政工师论文汇总(精选12篇)
- 上传日期:2023-11-10 11:59:03 |
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总结可以使我们更好地认识自己,发现自己的优点和不足。在写总结之前,我们可以先制定一个清晰的写作计划,明确我们的写作目标和思路。总结是在一段时间内对学习和工作生活等表现加以总结和概括的一种书面材料,它可以促使我们思考,我想我们需要写一份总结了吧。那么我们该如何写一篇较为完美的总结呢?以下是小编为大家整理的一些相关总结范文,希望能给大家带来帮助。
政工师论文汇总篇一
坚定信念明确职责。政工师作为单位的思想政治工作者,必须对自己所具备的修养有明确的认识,懂得思想政治工作的真谛是什么,同时还需要认识到自身岗位的重要性,积极学习政治理论,通过自身的学习来帮助员工提高政治觉悟。政工师通过传授思想政治知识,能够帮助员工找准定位,树立正确的人生观和价值观。政工师在单位里面必须树立良好的榜样,成为员工效仿的楷模,用一颗热情真挚的心来帮助员工,与员工进行贴心的交流,了解他们的困难,进而帮助他们解决困难,让他们感受到党的温暖和集体的力量。增强员工的凝聚力,促使社会更加和谐。政工师大都具有良好的组织能力和协调能力,能够运用自己的长处来协调各个部门之间的关系,成为单位内部的组织和协调者,通过良好的协调,充分调动员工工作的积极性,激发他们工作的潜力,从而在单位内部形成一定的凝聚力。
二、政工师所必须具备的修养。
具备良好的政治素养。政工师对人们进行的是思想政治工作,代表的是党的形象,因此,要求政工师要有良好的政治素质。政工师面对的情况是复杂的,形势是多变的,只有理论根基牢靠,政治立场坚定,观点鲜明,才会始终保持坚定正确的政治方向与立场,思考与处理问题的时候,出发点与落脚点才会始终是为了人民群众。具备高尚的道德修养。政工师必须重视道德修养,树立正确的世界观、人生观和价值观。作为价值观的基础与核心,世界观又决定着人的人生观。一个优秀的政工师,首先,应该有“先人后己,先公后私”的思想觉悟,始终将国家利益放在首位,有“挺身而出”的气慨,要求自己走在群众前面带领群众,走在时代前列引领时代潮流。其次,要以“吃苦在先,享受在后”为宗旨,乐于奉献甘于为人。具备善于与人沟通的能力。随着社会的变迁,政工师的使命不再仅仅是照搬教条,而是以亲和的姿态,对主旋律进行弘扬,回到常识,回到生活。可是由于思想政治工作有“务虚”的一面,它不同于物质上的工作可以立竿见影,它的产生与解决都在无形之中,因此就要求工作化虚为实,以避免少数人对政工师工作的曲解。这就决定了政工师必须与人民群众多进行交流沟通,同时将与人民群众沟通的结果反馈给党组织。而要做到这一点就要求政工师有良好的沟通能力,否则,将难以胜任这样的工作。因此,沟通能力是政工师发展的'必备能力,也是决定一个人成功的必要条件。培养扎实的业务能力。要有良好的组织能力。有组织能力,即要有“才干”,既能搞好本部门的分工协作,又能够协调组织其他部门的力量,共同参与到思想政治工作中。要有良好的文字表达能力。为了适应各个环节的需要,政工师需要有能够写出文笔通畅、生动鲜明的文章的能力,做到可以胜任起草各类文件的工作,保证各环节工作的顺利进行。要有良好的口头表达能力。无论是在组织工作中,还是在通过沟通解决问题的时候,都要以情感人;作报告时,要有理有据,逻辑严密;进行演讲时,要引人人胜,扣人心弦。总之,政工师是党和群众之间的重要的纽带,首先必须认识到自身工作的重要性,明白应当承担的义务和责任。政工师不仅需要具备良好的政治素养,还必须拥有扎实的业务能力和沟通能力等等,只有同时具备这些要求,才能完成好党交给的任务,在思想政治工作中作出应有的贡献。
政工师论文汇总篇二
近几年来,会计诚信缺失已成为一个国际性的难题。从美国全球能源业巨头安然公司的破产到琼民源、郑百文、银广厦这些中外会计造假案中可见,社会各界对会计诚信的品质产生了极大的怀疑。会计诚信的缺失从大的方面讲,影响了整个社会经济的持续、稳定、健康发展;从小的方面讲,对所有者和经营者都将是一种致命的伤害。会计人员的假账真算、真账假算使得会计数据再不能作为真实可信的依据。
只有不做假的账,会计信息才能真实可靠,才能在经济建设和社会发展中发挥其作用。
会计诚信缺失的产生有一定的社会根源,但相信每一个会计人员只要树立了正确的人生观、价值观和道德观,就能抵制社会上急功近利、惟利是图、拜金主义、享乐主义、极端个人主义等消极思想的渗透和腐蚀,就能时刻清醒地认识到自已肩负的重任,认识到会计诚信是会计对社会的一种基本承诺,要客观公正、不偏不倚地把现实经济活动反映出来,为会计信息使用者服务好。
诚就是尽职负责,信表现为相互信任,充满自信。诚信是高素质会计人员的必备品质,也是行业和社会的内在要求。
2、会计人员应具备合理的知识结构。
传统的会计是面向上级主管部门的报账型会计,会计自身也认为只要会记账、算账、报账、编报财务会计报表足矣。而且,现在仍有大部分会计人员还是手工填写报表。当今要想成为一名合格的会计人员,不仅要精通会计学的基本知识原理,还要学习财政税收、经济管理、企业管理、法律法规等方面的知识,具备完整的知识体系。这就需要会计人员在工作的同时不断学习新知识,参加一些专业培训,拓宽视野,掌握基本原理并在实践工作中加以推广、运用。
社会主义市场经济是法制经济,任何经济活动都必须遵循相关的法律、法规。会计人员不仅要有专业知识,还必须有法律知识。会计人员应掌握相应的专业法律法规和相关的经济法律法规,在工作中才能做到有法可依、依法办事,从根本上杜绝和减少经济活动中的违法违纪现象,才能保障自己的合法权益不受侵犯,才能保障正常的经济贸易活动。
随着信息技术的发展,尤其是电脑和网络的普及,会计行业也改变了传统的运作模式。单位财务实行了卡式管理,出现了网上购物,这些都要求会计人员会进行电脑操作,会运用相关软件,学会制电子表格,学会网络互联……这样,才不会被时代淘汰,才会使单位的财务工作更科学、更完善,减少漏洞;查找数据再也不需要一摞摞的账本,节省了人力、物力,提高了工作效率。
随着我国加入wto,参与国际经济交流和合作的机会日趋增多,对会计人员又提出了更高的要求,要懂得国际会计惯例,要看懂外语账目,熟知国际经济运作规律,完成由封闭型财务向开放型财务的转变。只有通过学习国际财会理论知识,才能增强对世界会计现状和发展状况的了解,才会有危机感,有压力和责任感。通过学习先进的管理经验和模式,才能推动我国会计事业的发展,尽快缩短与国际会计接轨的时间和进程。
具有完整的知识体系、合理的知识结构是复合型会计人才必备的基本素质,是高速发展的社会主义市场经济的迫切需要。
3、会计人员应具备较强的实践能力。
会计学是一门管理科学,会计工作本身是一种管理活动,而不仅仅是提供信息的手段。会计人员必须具有管理财务、处理信息技术、自我监督和监督经济活动等能力。
在计划经济体制下,企业的'投资、经营、利润都由国家统一安排,企业本身没有真正意义上的财务管理,以致于在会计人员的印象中管理不是自己工作范围内的事。但在现行的市场经济中,如果会计人员缺乏管理财务的能力,就不能充分发挥参谋、助手的作用,会出现资金的浪费、损失,直接影响企业的经济效益。所以,要求会计人员必须熟悉企业经营管理的全过程,增强管理意识、管理技术和协调能力,将工作重点向参与经营管理决策方面转移。当然,要做到这一点就需要企业管理者能给予大力支持和认同。只有会计人员参加项目的分析和决策,才会使企业规范管理并带来一定的经济收益。
会计信息决定效益。会计信息被大量运用到经济决策和日常经营管理中,为社会各界广泛重视并运用。会计人员在选择信息时,既要考虑相关性,更应注重可靠性,因为它是进行决策的依据。由于决策需要评价环境和行动结果,而这两者又都置身于未来,所以对信息的分析处理至关重要。会计人员要运用平时积累的实践经验和专业知识,对信息进行客观的处理,提取并把握信息的可信度和潜在的危害性,最大限度地降低决策可能带来的风险。
会计工作的正规化离不开监督。我国于正式实施《会计法》规定了内部监督、社会监督和政府都督三位一体的会计监督体系。内部监督是基础,这就要求会计人员自身对本单位的会计工作和会计资料进行监督,保证会计信息的真实性。内部监督的范围很广,涉及本单位一切花钱用物的活动,监督的依据也相当繁杂,有不同的法律和法规,所以会计人员要做好内部监督工作,灵活掌握运用这些规定。在监督过程中要注意如何协调各方面的关系,排除各种阻力,最终达到内部监督的目的。会计人员一定要严格执行单位的会计制度,做到以身作则、责任明确、严格把关、规范单位的经济活动,确保财会信息的真实、准确,充分发挥内部监督的效能。
会计人员从实践中不断提高管理财务的能力、提高信息处理的能力、提高内部监督的能力,这也是会计人员必备的素质。
4、总结。
市场竞争的关键是人才的竞争,而人才竞争的实质是素质的竞争。会计改革与发展的总目标是建立与现行社会主义市场经济体制相适应的会计管理模式与人员结构体系。要实现这个目标,会计人员的素质是关键。要切实提高会计队伍的整体素质,培养一批复合型的会计人才,为社会主义市场经济体制的健康发展提供强劲的动力和有力的保障。
政工师论文汇总篇三
摘要:政工师的工作内容是符合相关条件的思想政治工作人员,这项职业在企业以文化为背景的发展过程中,起到了巨大的作用并且蕴含着深远的意义。随着当今社会经济市场的飞速发展,在各大企业中作为优秀的政工师,首先应该以提高自身专业素养为基础,在不断改革的大潮中稳固社会地位,文本以浅论合格政工师基本素质为主题,提出以下几点:第一,针对提高政工师自身修养的基本条件;第二,政工师工作内容上的标准以及要求;针对政工师的工作内容以及具备的素质条件进行探究,有助于企业政工师在企业内部有效的将思想政治工作顺利开展并且更加深入人心。
当前社会的经济发展需要高水平高思想的优秀企业,所以,在激烈的竞争市场中,各大企业都在不断的提升自身的思想水平。在企业中,员工的思想水平的高低,与该企业的政工师具有紧密相连的关系,一个企业的形象与企业政工师的专业素质是密不可分的,在这样的情况下,企业就要针对政工师的形象整体进行考虑,而企业政工师本身应当不断提高自身的专业修养,以及政治思想上的要求,为企业更有效的贡献自己的一份力量。想要成为优秀的政工师需要相当严格的要求,本文针对政工师所具备的基本素质和政治思想,进行简单阐述。
作为企业中形象的存在,政工师在政治思想工作上要严格约束自己的行为,同时,将自身的基本素质不断进行有效的提升。在政工师的工作中,首先,最重要的就是坚定自己的立场,在问题面前坚守自己的原则,并且以党性原则为中心,不为任何偏离中心的观念而动摇;其次,作为优秀的政工师,具备鲜明的政治立场,并且在具备一定高度的政治思想上将其发扬,并且不断提升自我;再次,政工师的专业基本要求就是对工作敬业,将本职工作恪尽职守,约束自我行为,不被外界任何诱惑所利用;最后,具备优秀政工师的基本技能就是具有熟练的业务能力,将政治思想所要表达的真正意义进行有效的传播,并且认真将上级指定的职责以最大能力发挥到最理想效果。
1、维护并坚定政治思想的统一观念。
政工师的工作职责就是维护政治思想的统一性,其要求政工师在执行工作职责的同时坚定党性的原则思想,针对党事业的发展始终抱有积极的工作态度。政工师在工作中,针对我国各项法律法规应当熟知,依此,在企业内部的政治思想工作上,树立正确人生观和真正的价值观,来针对企业内部员工进行党性工作的开展。此外,政工师在做好本职工作的同时,也在为自身的专业素养打好坚实的基础,在强化了自身的同时,才能够使社会主义的信念与政治思想紧密联系在一起,以合理的观念和具有科学性的理论有效的解决实际性的问题。政治思想工作能否进行有效的渗透,直接关系着企业未来的发展前途,具备良好专业素质的政工师,必须要遵循党政路线的思想方针政策。政工师在工作中,遇到破坏党内团结,不利于党建发展的无稽之谈时,要坚定党性原则不被其所蛊惑,保持时刻的警醒,并且从根本上阻止负面影响的信息进行传播。要以严肃的态度和实际行为作为企业内部的党政榜样。
2、对待工作认真的态度和积极性。
担任政工师的职位,必须具备爱岗敬业的精神,这是工作要求的基本条件。在开展政治思想工作中,以身作则将自身树立在企业中成为大众所学习的榜样,将所有的精力专注到事业当中,将政治思想工作由形式转为实际化,坚持兢兢浅论合格政工师基本素质万晶业业工作。在工作中,超强的业务能力也是一名优秀的政工师所应当具备的,在执行工作内容的过程中,如果不能以娴熟的业务能力做为工作前提,使企业拥有更好的发展前景,那么政工师的工作只能过于形式。在政工师的工作过程中,将自己所掌握具有科学性的观念与工作进行结合,可以更充分的表达政治思想所要表达的政治觉悟,促进大众的深入理解。此外,今年来,在政工师工作内容的发展上,企业更多的看重其职位的协作能力以及办公自动水平,在政工师的工作能力上各种类型的技能必须做到学有所用,而且缺一不可,具备良好条件的政工师才能担负起时代所赋予的使命,并且更好的将其完成。
二、政工师工作内容上的标准以及自身素养的基本要求。
1、善于与人亲近,并拉近彼此之间的距离。
政工师是为企业员工的政治思想服务而存在的,能够有效的与企业内部员工进行合理的沟通,并且在员工中树立威信,政工师执行工作的目标是为了企业员工增加其使命感和责任感,工作一丝不苟,在工作中用心去投入。同时,在企业中善于亲近员工,拉近彼此之间的距离,与员工成为朋友,不仅关注员工的工作情况,对员工的生活上也要加以关怀,以真诚换取员工的真心,让企业员工真切的感受到党与企业领导无微不至的关怀和鼓励。由此,可以更好的安抚员工的内心,并且确保了员工在工作态度上的积极性,从而有效的提升了工作的进度,同时也提高了企业效益。
2、政工师具备较强的组织能力。
政工师在工作的过程中,[1]不断的锻炼自身的组织能力。在工作中,政工师具备良好的组织能力可以将工作有效并且顺利的进行开展。在政治思想工作的开展上,企业中由于职工在年龄、觉悟以及教育的文化水平上存在着不同程度的差异性,所以,在政工师针对员工开展政治思想工作时,应注意政治思想的渗透因人而异,不可一视同仁。政工师的`政治思想工作,要全方面的进行覆盖,尤为强调的是基层思想工作一定要将基础打牢,以由浅入深的方式,在不同程度上针对员工进行思想渗透,深入基层了解员工所关注的问题,并且研究相关的解决方法。
3、以基层为核心开展具有实践性的教育活动。
在深入基层的过程中,政工师必须要以群众为发展主线,针对问题进行实际分析,并在一定程度上对问题进行深化分析,[2]找出问题的实质,以多元化的形势对政治思想工作的开展创造有利的条件,这样以来,更加体现了党政的高度所在。从实际角度出发,以具有发展潜质的眼光来看待生活,并从问题的实质着手,将政治思想工作鲜明的在群众中开展,用真诚的态度为企业未来的发展所服务。一直以来,政治思想工作的重点总是以群众为中心进行开展的。党内的各级领导将目光放长远,用实际的角度指出,教育工作者首先要接受良好的教育,在社会主义经济发展的前提下,政治思想的真正内涵,[3]首先要对党内干部作为重点渗透对象进行思想工作的开展。其中原因:一是党建工作正处于执政党地位,而党员的自身素质直接影响到党组织的整体印象,特别是党内各级的领导干部,其职位高,权利大,影响面也较为广泛,与党组织的形象更是具有紧密的联系。因此,将思想工作深入基层渗透,必然要将党内领导的自身素养进行规范。二是我国正在处于市场经济的过渡期,而党组织正面临着市场经济的艰难考验。三是将党员以及党内各级领导作为政治思想工作的主要载体,作为教育者首先要将自身的教育水平在一定程度上有所提高,这样才有资格去更好的使群众对政治思想更有效的进行理解。
三、结语。
综上所述,由于政工师的工作性质与岗位相对较特殊,政工师的自身专业修养是否良好直接影响党和企业的形象。在企业中作为一名优秀的政工师,在适当的时间进行政治思想工作,同时,将不断提升自身专业水平为基础,跟随着时代的发展将政工师的工作内容在最大程度上进行推广,时刻保持良好的工作状态,以最佳形象展现党和企业的优势,身负艰巨的使命和对工作的责任,具备这样素质的政工师才能够为企业未来的发展前景尽最大力量。
参考文献:
政工师论文汇总篇四
摘要:高校教师是人类科学技术和文化艺术的继承者、传播者、发展者和新的科学文化知识的创造者,教师是高校的主体。本文对高校的教师应具备的基本素质进行了分析并提出了建设性建议。
李岚清副总理说:“振兴民族的希望在教育,振兴教育的希望在教师。”一个学校的水平和质量如何。取决于教师的水平和素质。课堂教学是学校的生产第一线,教学工作是一个学校的中心工作,要当好一名教师,在学习工作中需要围绕以下几个方面来加以实践:
一、思想政治素质。
作为一名人民教师,要具备的首要素质就是良好的思想政治素质。惟有政治上坚持共产主义,信仰马克思主义的教师方能正确认识和理解社会主义的理论和政策。才能将正确的世界观,人生观,价值观自觉地寓于教学之中,才能用真理的火炬点燃学生的爱国热情。振奋他们为国读书,为人类进步而求知奋进的精神。
二、业务技能素质。
1、知识素质。
作为一名教师,要时刻牢记“要给学生一杯水,自己要有一桶水”的道理。所以,要做到以下几点:
第一,要有渊博的科学文化基础知识,只有这样,才能把课讲的深入浅出,引人入胜;
第二,要有扎实的专业理论知识。教师要保证教学内容的正确,准确和精确,必须具备扎实的专业知识。在现代科学技术迅猛发展的今天,教师若不努力去学习现代教育教学理论,不致力于丰富自己的文化底蕴,不积极拓宽自己的知识视野,不广泛了解所教学科的教改动态,恐怕就难逃脱被“挂”在讲台上的尴尬。
2、能力素质。
教师是教学活动的组织者和促进者,因此不能仅仅把教师定位在“知识的占有者”、“文化知识的传递者”上。教师也要不断提高自身素质,不仅是专业知识,也包括教学艺术和手段。作为合格的素质型教师,除了具备语言表达能力,板书及设计能力,研究学生的能力,钻研分析和处理教材的能力,运用现代化教学手段进行教学的能力及一定的科研能力之外,还必须具备遵循教学原则选择教学方法的能力。教师如果只会传授知识,只能算教书匠,只有不断提高自己的教育教学,教研能力,由“唯传授型”向“研究型”,“学者型”转化。这对提高教育质量,提高自身素质都有重要作用。教师应在工作实践中不断学习和丰富自己,不断改善自己的知识结构,掌握获取信息的先进手段,从传统的“经验型”向“学者型”、“研究型”角色转化。在实施新课程的同时,不再充当教材大纲的“忠实的执行者”的角色,要不断反思自己的教学工作,深刻理解新课程的教育价值,要把教材看作“面粉”而不是现成的“面包”,并根据自己的实际,特别是学生的实际,创造性地开展工作。
3、实践素质。
“怎样上好一节课?”这是摆在我们每个教师面前的课题。教师上好课是一个很复杂的问题,上好一节课关键在于以下几个方面:
(1)前提:明确一节课的教学目标。这是上好一节课的舵,如果教学目标把握不好,就会降低一节课的效率。
(2)教师在课堂上的激情是上好一节课的灵魂。首先要说明的是激情不是表演而是全神贯注,即老师的思维在激活状态,不是讲教材而是在用教材。再者带着激情可以让我很好地投入到教学当中去,而后去享受教学的快乐。
(3)善于设置和提出问题,是上好一节课的关键。所谓“一个在问题中推进的课就是好课”这是有一定的道理的。那该如何让学生带着旧问题上课,带着新问题离开课呢?这里有点建议:哪些问题是激发兴趣,哪些问题是导入新课,哪些问题是引发创造性思维的等等我们不妨把这些问题归纳起来,那就是我们自己扎扎实实的功底了。
(4)正确处理课堂上的讲练关系。是上好一节课的突破口。讲练关系不是时间概念,不是先学、讲后练,这概念是指一门课在一个学期中的统计与平均,即某节课可多讲而某一节课可少讲。那么如何练呢?不是靠题海战术,而是要艺术地提高复习课的效率。
(5)即时点评是强化正确认识的重要手段。这是包括多方面的,比如对学生的正确回答要给予肯定;对于学生的错误回答要及时给予正确的评价;及如何艺术性地处理学生作业中的问题等等这就需要我们老师具有丰富的底蕴。
(6)拓展知识是创新教学的具体体现。创新教学不是看这一节课如何的花巧,而是要求我们如何把新旧知识的连接与拓展,及如何把学生的生活经验与课堂知识融合起来。
(7)合理使用现代教育技术是上好一节课的关键之一。对于现代教育技术,尤其是多媒体教学,“该用时不用一一不好;不该用时用一一不对”。课堂教学讲得是艺术。是三尺讲台,而不是都做课件。
诚然上好一节课是需要许多方面的因素的,但无论怎样的课最重要的是要懂得反思。反思让我们在失败中前进,反思使我们锦上添花。所以上好一节课对于每一个老师都不是简单的事情。不断充实自己,提高自己也是我们每一位老师应该做到的,也是必须做到的。
三、转变教育观念。
面对今天的改革开放和市场经济的挑战,面对21世纪对人才素质提出的要求,传统的'相对封闭的知识教育和狭窄的专业教育思想显然已失去其存在的价值。因此,转变教育观念,实现从传统教育思想向现代教育思想的转变,是推进教育改革的先导,是实施素质教育的前提,首先,要转变教育价值观。其次要转变学生观。教师不是课堂的“主宰”,教师是学生学习动机的激发者和课堂气氛的营造者,教师是课堂行为和学习效果的评价者,是“平等中的首席”。学生是教育的主体,学生的成长主要依靠自己的主动性,因此教师在教学过程中必须尊重学生的主体地位,充分调动学生学习的主动性。新形式条件下学生的学习方式发生了很大变化,这就要求教师在教学中要改变自己已经习惯了的教学方式,有意识地给学生一定机会,让他们亲身体验学习过程,鼓励合作学习、自主学习和探究式学习,真正使学生获得全方位的发展。而教师应以学生学习的合作者的身份,调动和激发学生的学习兴趣,努力营造出活跃、积极的课堂氛围。
四、教书育人,全心全意为学生服务,以身作则。为人师表。
教育学生是个艰巨的灵魂、性格塑造工程,作为一名人类灵魂的工程师,在培养教育学生的过程中,应该像斯大林所说:“要小心翼翼地培养人,就要像园丁栽培心爱的花木一样。”教书育人是对教师这一特殊职业的专业要求,它是教师工作的具体内容,师德所引发的效果如何,必须由此来体现,所以它是师德的载体。
对教师而言,教书和育人本来就是密不可分的。教师要关注“每一个学生的发展”。关注人的发展。包括学生的兴趣爱好、情感态度及个性,尊重学生的人格,倾听学生的心声已成为教师新的基本功。将传授知识与思想教育相结合,切实做到教书育人,以无私奉献的精神感染学生,以真诚的爱心温暖学生,以科学的方法引导学生,并且希望将来能以渊博的知识去培育学生,以高尚的师德去影响学生,真正成为一名合格的人民教师。
总之,作为一名教师,我们要从思想上严格要求自己。在行动上提高自己的工作责任心,树立一切为学生服务的思想。勤奋学习,刻苦钻研,做到政治业务两过硬。用一片赤诚之心培育人,高尚的人格魅力影响人,崇高的师德塑造人。只有不断提高教师自身的道德素养,才能培养出明礼、诚信、自尊、自爱、自信和有创新精神的高素质人才。
参考文献:
[4]董琳,浅谈高校青年教师培训工作的必要性,知识经济,2010,(5):131。
政工师论文汇总篇五
三、政工师论文发表的刊物要求。
1.国家正规期刊。
issn刊号齐全。
4.从类别上,一般为社科类刊物,综合类或者其他类别的刊物均无效。
1.政工师论文选题,一定要符合专业要求。
4.政工师论文发表时间,一定要在单位评定时间之前,提前2-3个月发表。
以上笔者分享了政工师论文发表详细攻略,其中包括了基本要求和写作技巧,当然有些事项细节我们也是要加以注意。只要打大家按要求撰写,内容丰富观点鲜明,一般情况下政工师论文都能够发表的。
政工师论文汇总篇六
标题应该符合全文内容,是高级职称论文内容的高度概括。
标题通常不得超过20个汉字,如果20个汉字仍无法说明白的,可以增加副标题。
二、作者名字。
学术期刊发表论文必须有作者名字。
作者名字按先后顺序被称作第一作者、第二作者、第三作者、……。
一般情况下,作者的数量是不限制的,也就是说文章是由几个人合作完成的就应该是几个人。
但一般不会超过5人。
部分杂志要求最多3人或者2人。
三、作者单位。
作者单位是在职称评审中确定一个作者的身份的信息,尤其在学术论文中不可缺少。
通常的格式是:单位,省市,邮编。
四、摘要。
摘要又被称为内容摘要,是高级职称论文的一个概括性的结论。
摘要通常在200字左右。
摘要是对论文全文的引导,是论文格式中不可缺少的一环。
摘要要求概括全文,不可以片面只讲文章的一部分。
五、英文摘要。
部分杂志要求文章需要存在英文摘要。
英文摘要是对中文摘要的一个翻译,要求翻译准确。
六、关键词。
关键词是文章索引的一个重要部分。
高级职称论文关键词要求必须设置准确,恰当。
让别人可以较容易地根据关键词了解文章的主要谈论问题。
这也是文章划类的一个基本方式。
七、英文关键词。
部分杂志要求文章需要存在英文关键词。
英文关键词要求翻译正确。
八、正文。
学术论文的正文为论文的主体。
正文的层次应该清晰,论述应该有理有据,论文的主题更是应该明确。
论文写作切忌统概统论。
大帽子下写小问题。
发表论文的正文长度通常在2000字到8000字之间。
过多应该精简,过少应该补充.
九、参考文献。
政工师论文汇总篇七
摘要:小学语文基本素质是听说读写,它以能力训练为主,重视文化熏陶,培养学生正确理解和运用语言文字的能力。怎样有目的地培养学生小学语文的基本素质,将是本文的核心。
关键词:语文素质培养。
语文新课程标准明确提出:要进一步提高学生的阅读能力、写作能力和口语交际能力。如何根据新课标的要求,针对学生的实际情况进行能力训练,以提高小学生的语文素质呢?下面我就从“听、说、读、写”四个方面谈谈自己的一点见解。
一、有目的地培养学生“听”的能力。
我认为有目的地培养学生“听”的能力应该从以下三个方面着手:
1.要培养学生“听”的兴趣。教师上课生动、有趣,充分调动了学生爱听的积极性,让学生受到了美的陶冶,培养了“听”的兴趣,更为学习课文作好了铺垫,收到了事半功倍的效果。
2.要培养学生良好的“听”的态度和习惯。这就要求教师在指导学生时,要了解学生,根据不同的个性选择不同的方式来加以引导,使学生学会在听的过程中,用点头、微笑、赞许、关注的眼神来注视对方,用表情及简短的语言来启发对方,不轻易打断对方的话,允许对方发表和保留不同的意见。
3.要培养学生掌握“听”的科学方法。要求学生集中精力,面对说话的人和所表述的话题,注重唤起相关的知识、资料、概念和想象,形成有关这个话题相关的互动。围绕对方说些什么、为什么这样说,对所听到的词句及重点都要有心理反应和认知上的反馈,在“听”的过程中能够进行快速的总结和评价,对所听到的内容能区分主次,自觉形成整体观念,从而在心中牢记需要记忆的内容。
二、有计划地培养学生“说”的能力。
语言是人类重要的交际工具,用语言来表情达意的过程就是“说”。教学上的“说”,不只是教师授课、学生在课堂上回答问题,应该是一种学生主动用自己的语言来表达思想的技能训练。因此,这种“说”的能力的培养,要有计划、有步骤地进行。
1.在课堂内进行“说”的训练。课堂上要想方设法为学生营造“说”的环境,充分给学生“说”的机会,将课堂这个舞台真正交到学生手中,为他们创设一个最佳的语言环境。例如,我们可以让学生在课前几分钟谈谈昨天的报纸,说说自己感兴趣的新闻、时讯,让学生自由讨论、畅所欲言,以培养学生说的能力;同时在语文教学中,多鼓励学生敢于就教学内容发出质疑,提出自己的见解,围绕教材,旁征博引,激发他们学习语文的兴趣,增强他们说话的本领。2.在课堂内进行叙述、说明等“说”的实践活动。可以让学生复述课文、介绍自己、口头描述周围的人和事等;也可以结合课本中散文、诗歌、剧本、小说等不同的语言特色,使课堂教学适当地小品化、朗诵化、故事化。
三、有步骤地培养学生“读”的能力。
教师在课堂上往往重视课文的朗读、精读、泛读、略读,却往往轻视“读”的能力的训练。我认为应该在重视朗读、精读的基础上,更强调泛读、速读的能力训练。
有步骤的阅读方法包括读书、理解、领悟、应用,形成一个有机整体。首先是读书,可以提高学生学习的兴趣,养成良好的学习习惯。其次是理解,训练学生的阅读思维能力,能够快速地掌握书本内容的结构、思路、特点。其三是领悟,注重读后有所启发、有所感触、有所创新,能写出自己的`体会和感想。其四是应用,将书本的知识和自己的体会运用在实际生活和学习当中,检验自己的阅读成果。
四、有意识地培养学生“写”的能力。
我认为语文教学上的“写”,应该是一种让学生学会观察生活和表情达意的创新方式,是一个充满活力的心理行为过程。
1.有意识地培养学生的写作能力。我们可以在课堂上让学生充分发挥想象力去写作。如上《两小儿辩日》时,可让学生根据故事情节发挥丰富的想象力进行课本剧编写和表演,根据文章主旨进行小型辩论赛,课后让学生把课本剧和辩论赛内容写成作文。这样有趣的活动激发了他们学习课文的兴趣,提高了课堂教学的有效性,同时,更在潜移默化中提高了学生的写作能力,可谓一举多得。
2.写作训练中教师要指导学生。以记叙熟悉的生活为主,使学生写自己所熟悉的内容,能够克服写作训练中的盲目性和畏难情绪。
3.写作训练还与平时的观察、思考密不可分。教师要指导学生平时注意观察生活、积累写作素材,通过学生实际的体验,唤起他们的思维和兴趣,从而写出自己感兴趣的东西。
综上所述,在新课改教学理念下,“听、说、读、写”这四种基本能力的训练是一个有机整体,缺一不可,它们相互促进、相辅相成,是语文素质教育的重要组成部分。我们只有抓住这四种基本能力的训练,才能切实提高课堂教学的有效性,以达到全面提高学生语文素养的目的。
参考文献。
[1]中国上下五千年.语文新课程标准,北方妇女儿童出版社。
[2]《语文教学大纲》.《新闻天地(下半月刊)》,第z1期。
政工师论文汇总篇八
今天在这里和大家开会并由我最先发言,我感到十分的光荣和荣幸。如果我有说的不对的地方和言语失当的地方,希望大家讲出来,我还及时的改正。
我们公司已经有很多年的历史了,在我们市也算是小有名气了,公司业务业绩一直呈现出稳中有升的良好态势,这是在我们公司领导的正确领导下和全体员工的努力下实现的,是值得我们每一个人自豪的。
不过最近公司出现了一点小小的状况,需要在这里和大家澄清一下,希望大家能够积极认真的听讲,在会后做出自己的总结。
我是xx年7月参加工作,专职从事思想政治工作7年,先后担任过公司经理助理、公司政工科科长等职务。通过多年来的实践和学习,是自己的政工业务素质和思想素质得到了不断提高。在从事政工工作期间,扎扎实实,勤勤恳恳,较好的完成了自己的各项工作任务,为公司争得了多项荣誉,为公司的不断健康发展做出了不懈努力。现将我的业务工作报告如下:
一、严于律己,为工作事业积极奉献。
多年来,自己作为一名共产党员,一名政工干部,我在各方面严格要求自己,努力做到工作上勤奋,纪律上严守,作风上务实,作为上廉洁。在自己的工作岗位上,扎实工作,不断加强思想作风建设,得到了公司领导和广大职工的一致好评。在今后工作中,将更加严格要求自己,狠抓理论学习不放松,积极探索新形势下思想政治工作方向,为公司的发展做出更大的贡献。
二、扎实学习专业知识,不断提高学识水平。
为了做好思想政治工作,我坚持学习与思想政治工作密切相关的学科知识,从xx年毕业参加工作后,系统学习了哲学、政治经济学、科学社会主义、中共党史四门基础理论课。认真学习党的基本路线,系统学习了十七大精神和“三个代表”重要思想。通过学习,更加深刻地认识到理论的地位和作用,认识到社会主义必然战胜资本主义的历史发展规律,增强了党性观念,坚定了在思想政治工作岗位上,为实现共产主义奋斗终身的信心。
三、立足本职,狠抓企业思想政治工作。
责任书,组织对外宣传。几年来,公司的对外力度不断加大,先后发表各类稿件一千余篇,收到了较好效果。
我们公司虽然目前有一点点校的状况出现,但那只是很小的,只要我们认真解决,很快的就会实现我们公司业绩的腾飞。在我们领导的正确领导下和们全体职工的共同努力下,我相信我们公司会迎来一个新年的明天,我们公司的明天会更好!
2022年政工岗。
述职报告。
尊敬的领导:
20__年即将过去,回顾一年的工作,自己在行政管理经验与能力方面得到提升。我主要的职责是通过计划、组织、控制与领导来实现对公司行政事务、总务后勤的全面管理与监控。回顾一年的工作,有成绩,也有不足。下面我对一年来行政工作进行述职,请公司领导及各位同事给予指正。
一、确定思路,明确目标。
以“规范化管理、程序化动作、制度化约束、文明化办公”建设为目标,全面提高“三服务”水平,做到管理、事务、服务一体化的整体目标。实现管理、事务、服务的一体化我认为是工作的重要目标,管理弱,水平上不去,事务弱,效率上不去,服务弱,形象上不去。只有用强化管理带动整体工作,用搞好事务推动整体工作,用规范服务贯穿整体工作,才能不断提高办公室工作水平,保证各项决策的贯彻实施。在确定了总目标后,按月进行了跟进、分解、落实。
二、以__为平台,规范公司行政事务管理。
为进一步升华公司的经营理念,创造和形成统一的公司形象,以__规范管理为平台,积极推进公司规范化管理包括:
1、统一规范公司行文格式,制定模板,大力推广,统一形象。对公司常用文书如通知、报告、上下行文统一格式,制作成电子版模板,全面推广,使公司机关公文质量有了明显提高。各事业部分公司在公文的规范化意识上也明显进步。
2、统一办公事务用品制作。对各分公司信纸、信封、笔记本、合同书封套、纸杯、手提袋、台签纸、等按__手册进行了统一要求和制作。
3、以招标为手段,降低各项行政管理费用。在去年对办公事务用品招标的基础上,今年又要求对车辆维修、计算机、网络设备、外设及耗材统购方面、绿化美化等有关大额费用支出方面进行了招标。通过招标比价,不但费用有了明显降低,而且提高了服务的频次与质量。
4、我们根据公司整体要求,对行政制度进行了全面、系统的修订,从形式上对全公司的行政工作进行规范,有效地提高了公司机关及各事业部行政工作的水平与质量,提高了工作效率。
三、工作中的感受。
作为一名合格的行政人员我认为热情比经验更重要,品质比能力更重要。平凡的行政工作有时需要更加投入一种工作热情。做为聪明人,首先必须是有心人,无论在什么岗位,哪怕是毫不起眼的工作,都应该用心做到最好,哪怕是在别人眼中是一份枯燥的工作,也要善于从中寻找乐趣,做到日新月异,从改变中找到创新。必须要有强烈的时效观念、意识,求真务实、雷厉风行的工作作风,要善于“分身”,明确该干什么,不该干什么,先干什么,后干什么。要有所为,有所不为。要有奉献精神,没有奉献精神,服务就没有积极性、行政工作人员要有主动性和创造性,没有吃苦耐劳的作风,没有无私奉献的精神,是难以胜任办公室工作的。
四、不足之处。
综合协调能力方面欠缺,在工作的组织指挥上,缺乏坚定性,存在手软现象。因对部门人员激励办法少,在工作中表现执行力不到位。在工作中有时容易脾气急躁。有时遇到问题,不够冷静。行政工作事多面广,有时考虑问题不够周全,处理问题不够细致。学习不够,知识面不广。
我希望自已能更强大一点,更稳健些,能看清目标,并为后来人踏出一条新路。我也特别想借助这样一个机会,感谢公司领导给我一个施展自已才能的平台,感谢我的同事在工作中对我的支持和帮助。
此致
敬礼!
政工师论文汇总篇九
各位领导、同志们:
大家好!
几点:
一、规范城乡低保管理,进一步完善各项制度。
城乡居民最低生活保障工作是民政工作重中之重,目前,全镇共有城市低保3户,3人,五保户28人,农村低保550户,1039人已享受低保待遇,切实保障了弱势群体的基本生活,维护了社会的稳定。
1、抓动态管理,做到优质低保。低保对象做到“有进有出”,补差水平“能升能降”,坚持对城市低保户35岁以下的三个月一次审核,35-45岁的每半年一次审核,45岁以上的每年进行一次审核。工作中采取入户调查与走访群众相结合的办法,认真计算家庭实际收入。
2、加强资金管理力度,做到规范发放程序。低保资金由县民政局每季度直接打到农户个人存折,对逾期2个月无正当理由未领取低保金的低保对象,视作自动放弃,经审核后给予取消低保资格。
3、规范档案管理,做到有据可查。低保档案实行县、镇、村三级管理,做到一村一档,一人一档。
4、建立健全低保评议制度,做到阳光低保。对低保工作做到召开村民代表大会进行民主评议,“两榜”公示,设立了监督举报电话,进一步增强了低保工作的透明度。
二、抓住救灾、救济主线,解决群众生产生活困难。
积极、及时、准确地上报全镇各种灾情,并制定了全镇和各个村的《自然灾害救助应急保障预案》。严格按照救灾救济工作的有关政策规定,下拨救灾救济款物,全年共拨付救灾救济款3万余元;救灾口粮57000斤。开展农村医疗救助工作,为农村低保户、农村五保户缴纳新型农村合作资金3.5万元,切实帮助困难群众解决了因病致贫、因病返贫的实际问题。对符合特殊困难家庭救助条件的15户办理了救助手续,获救助资金20万余元。
三、依法落实优抚政策,建立优抚新机制。
全镇有优抚对象172人,其中重点优抚对象52人。根据县民政局安排,每年组织我镇重点优抚对象进行一次全身体检,并在每年的八一建军节期间组织慰问活动。同时,进一步落实了优抚对象医疗减免和大病救助政策,为全镇172名优抚对象免费办理《医疗保险卡》,使优抚对象医疗减免制度真正落实到实处。
四、其他工作。
烈士陵园建设工程于20xx年3月12日动工,在建设中得到了县、镇领导的多次亲临指导,现已建成烈士纪念碑、烈士墓群和瞻仰广场及烈士纪念馆,并对烈士陵园进行了绿化。重建的烈士陵园,将成为缅怀先烈、教育后人的红色教育基地。
所在村的工作,由于中安平村支部书记梁麦十同志因病不能参加工作,中安平村的日常工作由我负责,先后完成的村级、镇级党代表和人大代表选举工作。完成村内卫生整治工作和春季植树造林等各项工作。
上半来,民政工作虽取得了一定的成绩,但离党委、政府的要求与广大人民群众的要求还有一定的差距,有些方面、有些地方存在不足。如学习不够,宣传力度不到位,个人素质有待提高。今后,我们将努力把维护人民群众切身利益的工作做的更好,为全镇的经济社会发展做出新的更大的贡献。
谢谢!
政工师论文汇总篇十
摘要:思想政治工作是企业经济工作和其它一切工作的生命线。中国已经在wto框架下与世界经济融为一体,企业思想政治工作也面临着前所未有的挑战。在市场经济条件下,国有企业的生存和发展离不开和谐社会提供的养分,而构建和谐社会也同样离不开国有企业发挥的积极作用。因此,企业思想政治工作要与时俱进,按照构建和谐社会的理念指导企业发展,并使企业为构建社会主义和谐社会提供丰富的物质保障。
关键词:政工师;重要性;作用;国有企业。
思想政治工作是企业经济工作和其它一切工作的生命线。中国已经在wto框架下与世界经济融为一体,企业思想政治工作也面临着前所未有的挑战。在市场经济条件下,国有企业的生存和发展离不开和谐社会提供的养分,而构建和谐社会也同样离不开国有企业发挥的积极作用。因此,企业思想政治工作要与时俱进,按照构建和谐社会的理念指导企业发展,并使企业为构建社会主义和谐社会提供丰富的物质保障。
一、提高企业职工的幸福指数。
政工师的工作核心到底是什么?说到底就是帮助企业当中的每一位职工树立正确的思想观、价值观、人生观。政工师通过向企业职工宣传中国国产党的思想,提高他们的思想道德修养,形成为人民服务的意识,形成为国家发展做贡献的基本意识。当前,随着我国各方面思潮有不断碰撞,很多来自资本主义国家的思想正在不断渗透我们的公民。作为国有企业的工作、干部也都在经受着这些思潮的冲击。在这些思潮的冲击下很多人会迷失了对于生活的方向,对于工作的意义不能够正确的把所握,在人生观、思想观、价值观方面出现这样或那样的偏差。如果没有人帮助他们进行积极的引导,则当中会有一部分人会慢慢走向偏激,在收入差距较大的社会环境下,就会有人心理失衡,失去前进的方向。而国有企业政工师的作用就在于此,他能够利用马克思主义作为战斗武器去武装职工的头脑,通过定期的思想政治教育服务或一对一的辅导服务,使职工树立服务人员的思想意识,使职工意识到自己是社会的一份子,为社会贡献一份力量,尽自己所能回报社会就是一个有意义有价值的人生。使职工在正确方向的指引下,意识到自己工作生活的重要意义,愿意通过踏实的工作实现自身价值,最终提高其幸福指数。
二、提高企业凝聚力。
政工师的工作是引导企业的思想政治工作,提高企业的凝聚力就是其工作的主要职责之一。“以人为本”是政工师工作的概本。政工师在工作中时记得把企业员工的利益放在首位。通过政工师耐心细致的工作,可以使企业与员工拧成一根绳、劲往一处使。作为企业的政工师,要代表企业给员工以足够的关心,与员工谈心,深入了解员工的家庭情况、工作中遇到的问题,生活中遇到的困难。然后以企业的力量帮困员工解决这些实际的问题,让员工们摆脱工作、生活各方面所面临的压力,这样才可以全身心的投入到工作当中。也正是由于企业在员工的工作与生活中起到了这样的作用,也使得职工在工作中热情更高、干劲更足,时刻想着企业的'利益,才能提高企业的凝聚力,增强战斗力。
三、提高企业生产力。
国有企业因其核心是企业,所以生产经营则是其主要的职能。可以说生产经营是企业发展的根本,是企业发展的重中之重。因此,政工师的工作的最根本结果是提高企业的生产力。然而生产力的提高,不仅需要企业有基本客观因素,比如合理的资金链条、先进的技术、一流的设备等,还需要人的主观因素。可以说在诸多的因素当中,人的因素是最重要、最关键的,也是最活跃最易发生变化的因素。而政工师的作用就在于控制企业当中这些最活跃的因素,使他们能围绕着企业的生产经营工作而努力工作。当企业的一线工作人员的思想积极向上,具备工作的主动性,则会出现大家努力工作,全身心奉献企业的良好局面,对于企业提高生产产量、产品质量、服务质量等有着重要作用。当企业研发人员能够有着良好的思想道德修心,心中有企业,为企业的发展积极进行研发工作则可以提高企业的核心竞争力,为企业的进一步发展奠定基础。更重要的是企业的管理层与决策层,他们的思想意识形态决定着企业的发展规划与长治久安,当政工师工作开展到位,对管理层能够起到很好的宣传、引导作用,使他们能够心系企业、心系国家,自觉抵制不正之风,在更好的实现自身价值的同时,对企业发展起到重要的积极的作用。而这些工作的最终核心是提高了企业的生产力。
四、稳定企业发展。
企业中职工的思想稳定中企业稳定发展的重要前提。企业政工师的工作对于国有企业的稳定发展起到了重要的作用。企业的重大举措、重大变革等,每一次发展都是新旧思想的碰撞,每次碰撞必然要引起职工思想的波动。而企业政工师,则会配套企业的重大举措、重大变革,将思想政治工作作在前面,本着员工利益至上的前提与原则,帮助员工梳理认识,从而使企业形成上下一心,平稳发展的局面,也正是在保持着平稳发展的基础上,全体职工共同将企业的事业推向繁荣。
五、保障社会安定团结。
国有企业不同与其它企业性质的一个主要原因,就是由于国有企业通常是国家的重要命脉,承担着与国家建设密切相关行业的生产与服务。也正是因为如此,国家企业的思想政治工作就显得更加重要。一方面,因此国有企业通常是重要行业,一旦国有企业出现被国外特务势力利用的情况,则会对国家的安定造成重大影响;另一方面,国有企业通常人数庞大,国有企业当中职员的思想变化如果不及时发现并调整,一旦形成势力,很可能会因某一事件引发而产生重大事件,从而对社会安定团结造成影响;最后,大型国有企业通常不仅仅是代表着企业职员的利益,与其相关的上游企业、下企业、服务企业等也数量庞大,由此关联到的,还有他们的家庭、亲友等,政工师的工作如果准确到位、方法得当,则可以由国有企业员工为点带动上游、下游企业以及他们的亲朋、家庭等共同向着正能量的方向前进。相反,一旦有失,所影响的不仅仅是一个国有企业自身的员工,还有与其相关的更多的企业、人员受到影响,进而到社会安定团结造成影响。因此,国有企业政工师的工作虽是潜移墨化,不动声色,却有着不可忽视的重要作用。
参考文献:。
[1]王战波.如何提升企业政工师的工作能力与自身修养[j].山海经.(15)。
[2]许学伟.浅议政工师自身修养的加强与提高[j].东方企业文化.(22)。
[3]王越.试论如何发挥政工师的作用[j].东方企业文化.2014(23)。
[4]罗其贵.政工师素质建设研究[j].人力资源管理.2015(01)。
[5]张潜.浅谈加强企业政工师的能力培养的措施[j].现代国企研究.2015(02)。
[6]郭勇.论如何发挥政工师的作用[j].经贸实践.2015(07)。
[7]黄庆阁.政工师在企业管理工作中的重要作用[j].河北企业.2015(10)。
[8]贾秀荣.政工师所必备的四大修养[j].环球市场信息导报.2015(11)。
[9]刘丽青,王晓东.提高政工师工作质量效益研究[j].中国外资.2014(03)。
[10]朱冬梅.浅析加强政工师自身修养的重要性[j].东方企业文化.2014(05)。
政工师论文汇总篇十一
声乐是以人体为器乐,以人的嗓音为音源,用人声表现的音乐形式。声乐是集声音、情感、表演为一体的艺术,而学习者只有具备了一定的基本素质才能很好地传达声乐作品所包含的内容。作为声乐学习者,要学好声乐,最初要懂得了解音乐、热爱音乐,有强烈学习音乐的愿望。培养与熏陶学习者在音乐的鉴赏能力和辨别能力,对不同的唱法有不同的鉴别能力,广泛吸收姊妹艺术,提高自身的审美能力。在学习的过程中要掌握好音乐理论基础知识、发声技巧并且听从老师的教导,同时学习者还要有勤奋刻苦的学习精神、实践和创新精神及其良好的心理素质、道德文化素养等。
一、先天的嗓音条件。
声乐演唱家首先要有良好的嗓音条件。天然优美动听的嗓音是学习歌唱的一个有利条件,同时也是声乐学习者的基本素质。
二、音乐综合素质。
对于一个初学声乐的学习者而言,也要具备一定的音乐综合素质。所谓音乐素质表现在两个方面:音乐理论方面和音乐技能方面。
(一)乐理与视唱练耳。
基本乐理是声乐学习者必修的音乐基础知识,是音乐最基本的知识,它包括:记谱法、旋律、节奏、速度、力度、音乐以及调式、调性、和声、基本曲式结构等内容,准确掌握和运用这些知识是学习者的最基本的要求。学好基本乐理是声乐学习的基础,对于提高歌唱者的音乐修养,锻炼学习者的思维能力、实践能力等等,均有着非常重要的作用。
声乐学习者除了学习基础的乐理知识外,还应加强“视唱练耳”的学习,“视唱练耳”是一门非常重要音乐教育的基础课程。视唱就是按乐谱要求准确地唱出旋律的节奏和音高等方面的能力,并加深对拍子、音程、调式的感知与认识。在演唱乐谱过程中培养识谱的能力,培养耳朵对音高的感受能力,从而改善和提高学习者的节奏感、音准等等,使学习者能准确辨别音的高低、体会音色的变化以及不同调式调性色彩上的差异,增强音乐记忆的能力,是学习音乐(演奏、演唱、创作音乐作品)的重要条件。
(二)中外音乐史与中华民族音乐。
音乐史就是一门把历史上的音乐现象以及与音乐有关联的事实进行历史性研究、阐述与领会理解的学问。“中外音乐史”是声乐学习者必须学习的音乐文化理论知识课程。它帮助音乐学习者扩大音乐知识面,帮助理解不同时期的中外声乐作品音乐史研究的是人类社会在其发展过程中所产生的音乐作品、事件、人物和与音乐有关的人类的各种活动,从中进行科学的总结和归纳。音乐的历史包括音乐创作、音乐表演、音乐教育、音乐家、乐器、音乐文献、各民族的音乐历史以及中外音乐文化交流的历史等多方面。声乐学习者通过对中外音乐史的学习,可以深入了解悠久的音乐文化历史,不同时期音乐作品的特点,创作背景,风格,从而对声乐作品有更深的更全面的认识和理解,使歌唱者能更好地演绎作品。
民族民间音乐是中华民族音乐的根,民族音乐的魂。作为中华民族的子孙,不论学习的是哪一种唱法,都要植根于中国的音乐,首先是民族的,然后才是世界的。声乐学习者要使其作品更完美,就要深入了解不同地区的不同文化风格。中华民族民间音乐丰富多彩体现在多民族、多地域和多体裁上。作为一名歌唱者应该很好地学习中华民族音乐,在情感表达上才会有更好的处理,在作品上有更多的理解,进而再结合其他不同唱法,相互借鉴,方能融会贯通,自如地演绎。
(三)歌曲分析与曲式和声。
声乐学习者要想唱好一首歌,就必须准确地了解歌曲的创作手法,因此,对歌曲写作与曲式分析这门课程的学习也是非常重要的。音乐作品的结构涉及多方面的内容,如旋律、节奏、和声等构成音乐的结构要素。曲式的学习必须与分析具体的音乐作品相结合。例如:歌曲《约兰塔》是一首大调与小调相互转换的歌曲,调式调性不同,旋律的色彩也极具对比性,因此在演唱中要正确表达出来。曲式分析的目的是勾勒出其作品的框架,从而更深更全面地了解和掌握音乐作品的形式与内容,使歌者更好地诠释作品。另外,学习一定的音乐创作能力也是必要的,歌唱者演唱一首作品,是允许在不违背原创的基础上,可以进行二度创作的。
基础和声是声乐学习者必修的音乐基础课程之一。基础和声的学习能够帮助学习者更好地分析研究作品、编配歌曲、钢琴伴奏等。“和声”一词原来的含义是“和谐、统一、协调一致”等,它成为作曲技术领域的一个专业术语,最初是指两个或两个以上的音同时发出的声响,后指按三度关系叠置的和弦的运动。随着音乐的发展,现代和声在和弦结构方面,打破了三度叠置的原则,在和声进行方面也更加灵活、自由。传统和声,以大、小调调式为依据,建立在主、下属、属三大功能体系上的和声。基础和声就是研究和声的结构以及它们如何连接的理论。声乐学习者学习好基础和声能够对歌曲的旋律有着更具体更深入的认识与理解,有助于学习者更好地表现作品,使得旋律的演唱中情感色调色彩更丰富。
(四)键盘乐器基础。
弹奏键盘乐器技能是学习歌唱者应具备的素质。目前常用的键盘乐器有钢琴、风琴、手风琴、合成器等,掌握乐器的常用演奏技术与学习视唱练耳和乐理知识是相辅相成的,而歌唱发声练习涉及的音高、声部、声区、音域以及简单的伴奏都离不开键盘乐器。美好的声音与和谐准确的伴奏配合在一起才能缔造出完美的作品。
(五)形体舞蹈。
形体舞蹈也是声乐学习者必不可少的素质。舞蹈的学习能把自己的情感融入肢体动作中,肢体随着音乐有节奏的运动,自然而然地体现出肢体上的魅力。通过肢体的训练,可以在演唱过程中加上一些肢体动作和演唱相配合,比如:在民族歌剧《小二黑结婚》中,剧中女主人公小芹在大段的演唱中,就需要有很多肢体表演动作来和她的演唱相配合,如果不会这些表演的话,就不能胜任此角色。因此声乐学习者通过对舞蹈的学习,形体的训练,对自身专业的深层理解和感悟,肢体语言和歌唱很好的结合,才能有效地提高表演能力,更好地演绎艺术作品。
(六)音乐欣赏。
“音乐欣赏”也是一门颇为重要的课程,对古今中外不同题材、不同内容、不同风格的音乐作品的了解,能开阔音乐学习者的视野,陶冶其精神。音乐欣赏是一种审美活动,人们在音乐实践中必经历三个不同的层次:官能欣赏、情感欣赏、理智欣赏。官能欣赏主要满足悦耳即好听,是较为肤浅的欣赏。情感欣赏是欣赏者对作品进行了自己的理解以及对作品感情产生共鸣,对自己生活体验的想象,从音乐中获得享受。理智欣赏是欣赏者不仅对音乐作品所体现出来的音乐形象有较深刻的理解,而且对于作品的主题思想、作品的形式和风格都有较丰富的认识。音乐欣赏是一个由浅入深的过程,声乐学习者有正确的音乐赏析能力,去聆听大量的好的音乐作品,使得自己的精神获得极大的满足的`同时,感受不同国家,不同民族,不同地域,不同风格的音乐,对自己的演唱内涵上也有很大影响,便达到一种更新更高的思想艺术境界。
(七)声音的听辨、识别能力。
声乐学习者在学习过程中,要培养发现问题和分析解决问题的能力。通过学习理论和实践相结合,包括自己的创作和对别人艺术成果的观摩,培养学生对声音的听辨能力,使学生学会准确地感受优秀的声音。声音的识别能力,可以培养学生提高艺术作品的处理方法和表现手段,从而增强艺术的鉴赏能力和审美能力。
(八)扎实牢固的声乐演唱基本功。
声乐学习者除了要具备基础的专业知识以外,还要具备扎实牢固过硬的声乐演唱基本功,这项技术对于歌者能否较好的表达歌曲,起着决定性作用,是声乐学习者必不可少的主要素质。
三、文化艺术综合素质。
声乐艺术作为音乐的不同表现形态,是音乐与诗词的结合体。声乐作品大都以思想深刻、内涵丰富、文学性强、艺术性高的诗词等作为歌词,从而形成声乐作品的文学特征,这就要求在声乐学习者要具备良好的文化素质,体现在对声乐作品思想内容的理解上,对声乐作品再创造的表现上。
首先,文学知识和文化素养,歌曲或者声乐作品是文学艺术和音乐艺术的合体,歌曲大都以思想深刻、内容丰富、文学性强的诗词等作为歌词,歌者对作品的思想内容需要理解,对声乐作品进行分析再创造,再运用声音正确表现出作品的内涵,展示思想内容和文学内容的艺术境界。所以没有一定的文学知识功底,就无法领悟作品的内涵,理解作品就会存在片面性,局限性。因此,一个人的文化素质不仅可以帮助学习者理解作品内容,同时也在潜移默化地提升个人的修养。所以说声乐学习者要不断学习文化知识,提高个人素质和修养,继而提高演唱水平,展示良好的艺术修养。
其次,人类社会发展史是对传统文化的学习和了解,同时是对社会发展探寻、研究和记载人类社会的起源、发展、变革和延续的进程。近年来,越来越多的学者重视史学理论对于历史研究、史学发展所具有的重要意义,研究马克思主义史学中国化,探讨历史研究理论方法的新成果不断涌现。随着人们音乐文化素质的提高以及对音乐追求的更广泛化,对音乐的要求也越来越高。跟随历史的步伐,追溯历经朝代的更替,社会的变迁,音乐随着不同时期的社会形式,在前进中不断的变化和发展,丰富并壮大自身,直到未来,永不停息。从远古一直到今天,音乐既保持了传统特色,又不断更新,始终焕发着旺盛的、富于活力的生命力,所以,音乐工作者更要不断学习,才能跟上时代的发展。
再次,哲学的学习。哲学是一门智慧的学科,是人们对事物认识的高度概括和总结,包含了世界观和方法论。它属于一种社会意识形态,一种生活方式或人的存在形式,反映我们对人生的态度和生活中奉行的行为准则。学习者通过哲学的学习,陶冶了情操,有更丰富的想象力,对作品的处理有很大帮助,开阔视野并从中体会到艺术的感染和启示,激发了自身对声乐艺术的理解和创造思维,把现实生活中动人的人物和事件转化为音乐语言,刻画出音乐的形象。自古以来,哲学与人生、生活是相关的。声乐学习者需正确的理论思维,扩展理论视野、不断探索、不断实践,在声乐学习过程中才能得到不断的提高。
最后,姊妹艺术的学习。在对声乐作品的时代背景、表现特征、艺术手法、民族特色等进行分析和掌握同时,还要做到广泛欣赏各种不同艺术形式的表演。声乐学习者通过对其它艺术的学习,从而对作品的掌握会更全面以及所要表达的情感更准确更具体。
四、良好的心理素质。
良好的心理素质会令人精力充沛、热情愉快,充满信心地进行一切活动,能充分调动积极性和主动性,全身心处于积极状态之中,使歌唱艺术的感染力和表现力充分展示出来。
(一)声乐学习者要有明确的思想,树立耐心、恒心和信心。
在不断的训练和体验中,声乐艺术学习者需要寻求一种更加完美、科学的歌唱方法,要具备耐心、恒心和信心。在声乐学习的过程中,最难获得的是声乐演唱基本技术。这需要在实践中反复去训练感觉体会的,理解和领悟。因此,学生要有耐心,不要急于求成。如果在练习过程中遇到困难,就需要有恒心和毅力,坚持不懈的信心,明确的目的,才能克服困难。
(二)要重视基础,循序渐进。
在学习过程中必须按照老师的要求,有计划、有目标并且循序渐进地进行练习,急于求成是万万不可取的。另外,选择适合自己的作品也是非常重要的,有的同学要求唱一些大于自己的能力或者不适合自己嗓音的作品,或者根据自己的喜好选择高难度的歌曲,这不仅给学习进程造成很大的障碍和困难,也会给发声器官带来损害,造成发声方法上的错误,以致不能正常地进行声乐学习。打好基础、循序渐进是学好歌唱的原则。
(三)勤奋多思,提高学习声乐的能力。
声乐学习者在学习的过程中,不能盲目地学习,要在实践中反复体会、感受、思考。要想取得成功,需要刻苦、勤奋的学习,并认真思考自身的不足,找到引起问题的根本原因,再合理解决。学习者要有科学的学习方法,要学会自主学习,主动学习,寻找自身所缺少的知识,扩大自己的知识面。在实践性的学习中,要合理地练习,刻苦地练习,更要创造性地学习,研究性地学习。通过学习基础知识,对作品进行简单的自我创造,循序渐进,由浅入深,不断提高自己的发声技术和艺术修养。
(四)善于表现,克服怯场心理。
怯场是一个不容忽视的心理问题,往往是紧张造成的。声乐学习者在演唱歌曲时,由于环境和心理的影响,会产生紧张、害怕等心理特征。“怯场”主要是由于客观环境的改变和思想上存在压力的缘故。因此声乐学习者要多尝试,多锻炼,逐渐消除怯场的心理,逐渐成长为一个成熟的歌唱者。
(五)谦虚谨慎,不骄不躁。
声乐学习者在学习过程中要精益求精、取长补短、不断学习。对于唱得好的歌曲,不要骄傲自满,对于自己不熟的作品要善于接纳别人的意见,虚心求教。在日常的训练中切不可急于求成,要踏踏实实、不骄不躁、一步一个脚印,踏实、勤奋、努力。只有这样,在声乐学习上才有更大的进步。
综上所述,要想成为一名优秀的声乐演唱者,必须具备全面良好的基本素质。然而,全面的基础素质形成需要长期不懈的努力、艰苦的学习过程,缺少任何一种素质都是综合素质的残缺者,都会影响成为一名优秀的声乐演唱者。作为一个成功的歌唱者,应该具备全面综合的素质。随着时代的前进,社会的发展,声乐学习者只有不断的学习,不断更新知识,不断完善自己,做到终身学习,与时俱进,才能在舞台上永远焕发歌唱的艺术青春。
政工师论文汇总篇十二
“依法治国,建设社会主义法治国家”是党的十五大报告中明确提出并写入宪法修正案、党的十六大报告重申并强调的治国方略;十六大报告第一次提出了“发展社会主义民主,建设社会主义政治文明,是全面建设小康社会的重要目标”。为了实现这个目标必须要求“健全民主制度,丰富民主形式,保证人民依法享有广泛的权利和自由”;特别要着重提高领导干部的法制观念和依法办事能力,以“加强对执法活动的监督,推进依法行政,维护司法公正,提高执法水平,确保法律的严格实施”。可见“依法治国”、“建设社会主义政治文明”对领导干部的基本素质提出了新的更高的要求。本文认为,领导干部在依法治国、建设社会主义政治文明的进程中,不仅仅是贯彻执行党的路线方针政策的党务政务工作者,是而且应当是国家法律工作者。因此,以现代法治观念为核心的法律意识就是领导干部必须具备的基本素质。
一、在依法治国和建设社会主义政治文明条件下,必须重新全面认识领导干部的法律地位,并明确领导干部也属于国家法律工作者。
关于领导干部的法律地位问题,是我们在依法治国建设社会主义政治文明条件下不可回避、也必须弄清的问题。本文认为,要说清领导干部的法律地位,必须首先明确领导干部这一概念。
由于领导干部在社会职业分工中的归类,并不象工人、农民、教师、医生那样独立。因此对“领导干部”这一概念的涵义、及其包括的范围,不仅经常与“国家工作人员”交叉混同,而且我国法律至今没有统一和明确的表述。由于我国在党的十四大以前长期政企不分、政(府)事(业单位)不分、政(府)社(会团体)不分、党政不分,不仅国家机关工作人员是干部,各级党组织中有一定级别的党务工作者当然是干部,就连事业单位中有一定级别的技术人员和行政管理者、企业中有一定级别的管理人员、甚至各类社会团体中的工作人员也是“干部”或“领导干部”。这样不仅形成了实际生活中的以党政领导干部为中心的庞大的“干部”队伍,而且也就形成了将那些靠国家财政拨款而获得行政经费的`单位中的工作人员,即有国家组织人事部门管理、拿固定工资的人员,统称为“干部”的观念。
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