通讯员齐聚一堂心得体会报告 通讯员培训心得体会简短(七篇)

  • 上传日期:2023-01-05 02:30:20 |
  • ZTFB |
  • 12页

心中有不少心得体会时,不如来好好地做个总结,写一篇心得体会,如此可以一直更新迭代自己的想法。心得体会对于我们是非常有帮助的,可是应该怎么写心得体会呢?下面我帮大家找寻并整理了一些优秀的心得体会范文,我们一起来了解一下吧。

主题通讯员齐聚一堂心得体会报告一

相信自己做的

相信自己做的,

无所谓成功与失败,

只在乎那过程的挥汗如雨,

每一次都是新的起点,

每一次都是努力的体验。

耳边想起震天的呐喊助威声,

那是对你拚搏的肯定,

每一声都充满热情,

每一声都充满激情。

任何时刻都不会放弃,

那属于自己的每一次机会,

因为你相信自己的实力,

相信自己做的。

【运动会通讯稿100字二】

一张张兴奋不已的面容,

一颗颗紧张而激动的心。

一阵阵震耳的掌声,

一声声助威的呐喊。

运动场上,

处处激荡着青春的旋律。

青春是那有力的一跳,

青春是摔倒后爬起,忍痛跑完的全程。

青春是领奖台上灿烂的笑容,

青春是失败后,站起再努力的勇气,

青春是明天更大的成功。

【运动会通讯稿100字三】

迎接挑战创造精彩

初升的朝阳给予我们新的希望,

在充满火样的热情中,

我们迎接一个新的挑战。

生命原是一幅未动笔的画卷,

但有志者却能描绘出绚丽多姿的动人画卷,

我们应当充满希望的迎接挑战,

成功的精彩毕竟需要自己的双手去获得,

加油吧!为了创造不平凡的精彩,

去傲视任何一个挑战,因为我们,

是的。

【运动会通讯稿100字四】

当运动员站到起点那一瞬间,

太阳的光辉顿时洒到他的身上,

一个伟大光辉的身影屹立在北方。

看着他那凝聚的眼神,

充满着胜利的信念,

那一刻时间仿佛凝固,

一切静静地,只是,

在人们心中有一个永远不可磨灭的印象。

我企盼着

这就是起点之美。

【运动会通讯稿100字五】

我们的青春

小草,从冻土中冲出,

从岩石中冲出,

从石缝中冲出,

这是顽强旺盛的生命。

我们的青春也如此,

它是春天的绿叶,江海的浪花,

生机的色彩。

奋斗,拼搏就是我们这一代的青年!

主题通讯员齐聚一堂心得体会报告二

通讯稿范文一:

深深的呼吸,

等待你的是艰难的800米。

相信胜利会属于你们。

但在这征途上,

需要你用勇敢的心去面对。

我们在为你加油,

你是否听到了我们发自心中的呐喊?

困难和胜利都在向你招手,

去呀,快去呀,不要犹豫。

快去击败困难、快去夺取胜利!

相信你会送给我们一个汗水浸湿的微笑!

通讯稿范文二:

那雪白的起跑线,

凝聚了你数的辛酸与汗水。

那800米的跑道对你来说是那么漫长,

但你知道:

你只有努力去拚搏,去战胜自己!

奔跑在赛道的你,

请放飞你的心,

释放你的自信。

你的眼睛会展现一切,

要正视对方。

你的英气将会压倒一切,

你的对手会在你自信的脚步下败下阵来!

既然力量在冲荡,

那么不要吝啬,

努力地奔跑吧!

加油吧,我们将是你的坚强后盾!

通讯稿范文三:

无论结局是好是坏

无怨无悔是我们的选择

每当运动员奔驰在800米跑道上时

我们为你祝福为你喝彩

不到最后一刻绝不轻言放弃责

成了你们的信仰

也成了我们的信仰

运动员们

飞吧!

翅膀属于你!

通讯稿范文四:

迎接你的,是800米跑道

勇敢的冲吧,勇士们

不要畏惧对手的强大

你的对手只有自己

勇敢的冲吧

800米算不得什么

付出的汗水就要得到回报

胜利的泪水就要顺颊而下!

也许你心里忐忑不安,

我们的心里早已热血沸腾。

昔日,

长长的跑道上,

留下了你深深的足迹。

抹不去你渗出的汗水,

拉不动你沉重的双脚。

你为了班级,

不在乎自己疲惫,

不在乎泪水和汗水,

因为你心里有一种坚定的信念。

为了班级,我能行。

通讯稿范文五:

萧瑟的秋风,

挡不住你们破竹的锐气。

迎接你的,是800米跑道

等待你的,是漫漫征途。

勇敢的冲吧,勇士们。

不要畏惧对手的强大,你的对手只有自己。

勇敢的冲吧!

迎接自我,挑战自我,战胜自我!

我们相信你一定能行。

青春的脚步,青春的速度,青春的活力,青春的激情,

将会在你们的身上尽情体现。

加油吧,终点就在眼前!

主题通讯员齐聚一堂心得体会报告三

《*视窗》是我司的企业内刊,由编辑部具体承办。是宣传我司的重要舆论工具和传播我司企业文化的主要载体。为进一步推进公司企业文化建设,加大新闻热点和重大事件的宣传力度,规范对通讯员的管理,明确通讯员的职责义务,经编委会讨论通过,特制定《金泰得视窗》通讯员管理办法。本办法由编辑部负责起草,起草人任勇军。

一、通讯员工作的指导原则遵

循企业文化建设和企业内刊的宣传工作规律,及时、准确、全面地宣传我司的工作成果,扩大社会影响,树立公司的良好形象,把《金泰得视窗》办成具有可读性、信息性、熏陶性的企业内刊,为企业文化建设及公司的生产、管理、发展服务。

二、通讯员的基本条件

1、具有良好的政治思想素质,具有较强的政治和新闻敏感性;

2、热爱宣传工作,熟悉公司及所在部门(子公司)的工作。

3、具有一定的文字写作水平和摄影、美编等专业技能;

4、具有实事求是、认真负责的工作态度、严谨的工作作风和很强的再学习能力。

5、具有很好的团队精神、善于思考、勤于思考、做人专业、做事专业。

三、通讯员的职责

1、围绕我司企业文化建设工作要点和当期企业内刊的版次安排,宣传所在部门各项工作进展、成果。

2、收集整理所在部门的新闻线索,及时上报编辑部。按照编辑部执行主编的工作安排,完成所在部门或所负责栏目的稿件采写工作。

3、通讯员除了自己撰写稿件外,还要带动、指导、帮助本部门爱好写作的职员积极撰写稿件,并针对《金泰得视窗》设置栏目积极投稿。原则上,每位通讯员每月至少向本刊提供一篇稿件。

4、配合《金泰得视窗》执行主编、编辑、文字记者、摄影记者完成对所在部门(子公司)的采访报道任务。

5、按要求参加通讯员业务知识技能培训活动。

6、协助编辑部做好《金泰得视窗》回访工作,收集关于改进企业文化建设工作、企业内刊宣传工作的意见、建议并及时向编辑部反馈。意见、建议既可以是对本刊发表的某篇文章或某一方面报道的具体反映,也可以是对本刊内容、版面⒗改可柚玫雀鞣矫婀ぷ鞯囊饧⒔ㄒ椤⒁蟆?/gt;

7、遵守企业文化建设和《金泰得视窗》编辑部相关制度、服从编辑部管理。

四、通讯员产生办法

1、通讯员由各个部门推荐,编委会讨论通过后先试用1到2个月,试用合格方可转正。

2、通讯员需先通过编辑部培训合格后,方可开展工作。

五、通讯员工作质量要求(稿件质量要求)

1、稿件内容包括报道所在部门活动的消息,宣传先进人物或重要事件的通讯、特写,针对某些问题的评论,以及适合《金泰得视窗》各栏目发表的各类文章。

2、文字稿件要求主题鲜明,文笔通畅,内容充实、生动,贴近公司实际,有思想性、时效性、趣味性和可读性。新闻稿件务求真实,名称、时间、数字等一定要核实准确。提倡写短稿,一般情况下,消息稿不超过600字,通讯稿不超过1500字,言论稿不超过800字。

3、新闻照片要求主题突出、角度新颖、新闻价值高、画面清晰、层次丰富,数码照片要求精度(分辨率)在300dpi左右。

六、通讯员的待遇

1、本刊编辑部将不定期举办通讯员培训班,同时向通讯员配发相关学习资料,为通讯员学习相关新闻知识、提高写作水平创造条件。

2、在每期《金泰得视窗》编辑期间,通讯员可以利用业余时间参观、参与编辑工作,以此锻炼和提高通讯员的写作水平和业务素质。

3、同等条件下,通讯员稿件优先刊用,并署名“通讯员xxx”。对于特别优秀稿件本刊可向集团内刊推荐。

七、通讯员的奖励

1、对工作积极、成绩突出的通讯员分季度予以表彰、奖励(占总人数的20,主要以投稿、刊稿数量和质量将作为评选优秀通讯员的标准)特别优秀者可作为企业文化建设、企业内刊工作储备人才。

八、通讯员的惩罚

1、通讯员若连续两个月未向本刊提供稿件和信息,编辑部将通知本人,若一月后仍无稿件投放,则默认为自动放弃通讯员资格,编辑部将取消其通讯员资格,并通报所在部门(子公司)

2、通讯员应对稿件的真实性负责,提供稿件必须经部门负责人审核,方可报送编辑部;对提供虚假信息、违反新闻行业道德的通讯员,取消通讯员资格,造成恶劣影响的建议所在部门(子公司)给予处分;

九、附则

1、本办法由《金泰得视窗》编辑部负责解释。

2、本办法自印发之日起试行。

《金泰得视窗》编辑部

2006年3月21日

主题通讯员齐聚一堂心得体会报告四

各位老师、同学们: 大家好!

今天,能站在这里,获得这样宝贵的发言机会,我感到十分的荣幸!首先,我代表同心苑全体学生、记者向在座的各位领导同学们表示最真挚的敬意和谢意,谢谢大家长期以来对同心苑工作的支持。

作文一名宁大学子,从踏入宁大经管的校门,品读着属于当代大学生自己的报纸,到怀着满腔热忱进入院刊,成为同心苑的一名通讯员,从一个什么都不懂的大一新生到可以独立完成新闻写作及稿件校正的通讯员,近一年以来,我亲身目睹并经历着院刊工作的艰辛与快乐,也从中学到了许多书本上学不到的知识,写作能力以及处事能力都在众多学哥学姐们的悉心指导下得到了很大的提高。从学习到生活,同心苑的众位亲人给予了我很大的帮助,既丰富了人生阅历,又增长了知识,这将是我人生中一笔宝贵的财富。其实,如果仅仅是作为一项文字工作而言,院刊工作是枯燥无味的,但是,在历经坎坷与艰辛,品味那份满载收获的报纸知识,你将发现这“枯燥”也别有一番情趣,它,有意义,有价值!

一直很喜欢这句话——“相亲相爱同心苑”,它是我们同心苑中每个家庭成员共同的心声。在这个大家庭中,来自异乡的我感受到了温暖,体验到了亲情,也懂得勒责任。这里有相互间的扶持与关爱,这里有团结、融合和协作,这里也有我们放飞的希望和梦想。

青年时代的毛泽东,曾经中流击水,浪遏飞舟;青年时代的奥黛

多年耕耘,几多收获,带着笑容,坚持自己的理想和信念,秉承着“尚德、勤学、求是、创新”的校训,我们用行动书写同心苑的漫漫路程,每一步都饱含泪水与欢笑,看着今天的同心苑,在学院领导和各位老师的大力支持下扬起自信的微笑,我相信所有与同心苑并肩走过的人心中都会溢满甜美,而那种甜、那种美,是难以用语言表达的。

最后,愿我们大家共同携手,为同心苑的腾飞撑起一片蓝天,为学院的发展添上一圈光环;让我们大家一起祝福,祝福同心苑的未来更加灿烂,祝福学院的明天更加辉煌!

谢谢大家!篇二:优秀通讯员发言稿

温暖中,感受汗水与收获

——通讯员工作体会 尊敬的各位领导、同志们:

大家好!今天是我们省管局一年一度的年终通讯员座谈会议。我非常荣幸地能参加这次会议与大家分享工作成果畅谈学习体会,同时作为2010年的优秀通讯员,我站在这里更是感觉到忐忑和激动。我感谢各位领导对我通讯员工作的认可,更加激励我在今后的工作中进一步努力,为我们省管局人自己的《机关事务报》丰富更多的内容。

回想我担任通讯员2年的工作经历,可以说是有压力,有辛苦,有温暖,更有收获:

先说压力。我们在座的每位通讯员都知道,通讯员工作,看似简单、职低位卑,实际上,我们不但是本单位的宣传者,还要把自己处室的新动态、领导的新举措,以及基层同志特别是一线工作人员的先进事迹传播给大家。况且我们通讯员都不是专职的,要做到既不耽误自己的本职工作同时又要做好通讯工作,是需要付出比一般同志更多精力的。作为我本人来讲,如何能协调好本职工作和通讯员工作的关系,如何能及时、真实的将我处的新鲜事写成稿件更是需要我真正认真思考和不断解决的问题。我所在的办公用房维修处是一个大处,承担着省委、省政府、省人大、省政协,以及各民主

党派办公楼的维修服务工作,工作量大而繁杂,每当我拿起笔,我们职工任劳任怨、踏实肯干的鲜活的工作场面以及各级领导为做好服务工作而做出的有效举措就会展现在我的眼前。所以,有一种责任感和压力感促使我一定要克服各种困难,把这些人和事用文字的形式报道出来。

再谈辛苦。为了提高自己的通讯工作业务素质,我坚持多看报、多读书,特别关注《机关事务报》,从兄弟单位的稿件中学习经验,提高水平,而下班回家后,也加倍关注政务要闻,学习他们精要、准确的文字;为了增加对本处各方面工作的了解,我以自己曾经在处里基层锻炼的一年多时间学习到的技术知识为基础,深入学习,同时,以处里各工种的一线工人师傅、各位领导为老师,请教他们,丰富自己的头脑。我始终坚信只有学会的比用到的多,才可以做好这份工作;为了及时获得新闻线索,我锻炼自己思路清晰、保持对新闻的高度敏感性,听说哪个科室有动态,就去咨询,听说哪个班组有新鲜事就去深入跟踪,决不让有价值的信息从手中流走。

回想刚接手通讯员工作的时候,常常为不知道写什么而发愁,更常有因为忙碌把这份额外的工作当成负担的时候,而现在,我已经掌握了较好的处理方法:那就是利用自己作为文秘能够有机会及时了解到处里工作新动态,就可以捕捉到信息加以编辑形成稿件投给编辑部,然后再从中找出相关

内容添加到办公用房维修处内网中去。这样一来,我就把我的本职工作和通讯员工作融合在一起,相互补充、相得益彰,使这些工作成为一种乐趣,让我更加热爱自己的工作,更加珍惜通讯员这份沉甸甸的荣誉了。

再讲温暖。作为通讯员,虽然时常有压力,虽然要不断付出辛苦,但工作中各位领导的关怀和同事们的帮助让我感觉到温暖,也成为我继续做好通讯员工作的强大动力。我感谢我处的同事们,上至处长,下至普通职工,每当我找任务、收集资料时,他们都能耐心详尽的为我提供信息和便利的条件,正是因为有他们的支持,我才能顺畅的获取第一手资料。我更感谢《机关事务报》的编辑给我的热情指导和无私帮助,在我的每投去一篇稿件的时候,他们都认真地审阅,耐心地指点,令我时常感动。在一些刊登的作品中,编辑们帮我把这些不太成熟的文字修改到最佳,虽然他们从来不说,但是我心中清楚他们所作的,在这里我要特别对他们说一声谢谢,同时自己在以后的工作里要加努力提高自己的文字水平,力争交出的每一篇稿件都是精品。我还要感谢省管局的各位领导和协会办公室的领导,感谢他们对我们这些通讯员的重视。协会办公室多次召开通讯员座谈会,对我们的工作进行帮助和指导,在网上建立通讯工作沟通群,还为我们每位通讯员购买了关于写作知识的书籍。加之平时是经常联系和热情沟通,更增强了我们通讯员的凝聚力和向心力,2010 年优秀通讯员的评选更增加了我们作为通讯员的荣誉感和归属感。

说到收获,去年,在各位领导的关怀和同事们的帮助下,我再一次被评为优秀通讯员,这份殊荣无疑是我工作上的收获。然而,我收获的,又岂止是这一份荣誉,更有领导的关怀和同志们的支持。这种收获是任何东西都无法取代并且弥足珍贵的。同时通过每一次的学习和报道,我的个人能力也在提高。我珍惜我现在收获到的,更坚信只要努力付出,在将来的通讯道路上一定会得到的更多!2011年已经到来,在新的一年里,我不敢说我将做出更多的奉献,因为我觉得自己做的还很微不足道,而且是份内的,但是我可以向在座的各位保证,我将继续努力工作,勤于写作、大力挖掘,用我手中的笔,为加强单位的精神文明建设,共创和谐团队而浓墨重彩,为展示我们省管局的风采贡献自己的一份力量!

谢谢!篇三:通讯员发言稿

通讯员发言材料

尊敬的各位领导、同志们:

大家好!今天是公司一年一度的党建宣传工作会议。我非常荣幸地能参加这次会议与大家分享工作成果畅谈学习体会,同时作为优秀通讯员,我站在这里更是感觉到忐忑和激动。我感谢各位领导对我工作的认可,更加激励我在今后的工作中进一步努力,为公司党建宣传工作丰富更多的内容。我们在座的每位通讯员都知道,通讯员工作,看似简单、职低位卑,实际上,我们不但是本单位的宣传者,还要把自己区队的新动态、领导的新举措,以及基层同志特别是一线工作人员的先进事迹传播给大家。况且我们通讯员都不是专职的,要做到既不耽误自己的本职工作同时又要做好通讯宣传工作,是需要付出比一般同志更多精力的。作为我本人来讲,如何能协调好本职工作和通讯员工作的关系,如何能及时、真实的将我单位的新鲜事写成稿件更是需要我真正认真思考和不断解决的问题。我所在的一矿综采队是全公司的龙头单位、窗口单位,承担着完成一矿全年原煤生产重任,以及为二矿、三矿培养熟练采煤工种的重要使命,工作任务重、劳动强度大、工作环境艰苦、危险,每当我拿起笔,我们职工任劳任怨、踏实肯干的鲜活的工作场面以及各级领导为确

保原煤产量和职工安全而做出的有效举措就会展现在我的眼前。所以,有一种责任感和压力感促使我一定要克服各种困难,把这些人和事用文字的形式报道出来。

作为通讯员,虽然时常有压力,虽然要不断付出辛苦,但工作中各位领导的关怀和同事们的帮助让我感觉到温暖,也成为我继续做好通讯员工作的强大动力。我感谢公司各级领导,感谢公司党群部张主任,感谢我们综采队安书记,正是因为有他们的支持,我才能安心工作、积极学习。我更感谢党群部刘彤莉给我的热情指导和无私帮助,在我的每投去一篇稿件的时候,她都认真地审阅,耐心地指点,给我了坚持稿件写作的信心。我还要感谢公司能召开这次党建宣传工作会议,通过这次会议,明确了2011年下半年公司党群宣传工作的重点,为我们指明到道路,更增强了我们通讯员的凝聚力和向心力,2011年优秀通讯员的评选更增加了我们作为通讯员的荣誉感和归属感。

在今后的工作中,我不敢说我将做出更多的奉献,因为我觉得自己做的还很微不足道,而且是份内的,但是我可以向在座的各位保证,我将继续努力工作,勤于写作、大力挖掘,用我手中的笔,歌颂一线,歌颂一线工人,为加强单位的精神文明建设,共创和谐团队而浓墨重彩,为展示我们公司的风采贡献自己的一份力量!谢谢!篇四:优秀通讯员代表发言稿

尊敬的各位领导,亲爱的同学们: 大家下午好,很荣幸能作为一名优秀通讯员站在这里与大家交流,感谢学校宣传部门给我这个宝贵的机会,更要感谢校领导对我工作的肯定和支持。

笔耕不辍,坚持梦想。除了做好一名校内的通讯员,我仍然继续着我对写作的追求,2010年5月,散文诗《我们的歌》、《多娇的河山》刊登在《汉阴文艺》上,9月,散文诗《滇途》发表。汉阴作家协会,对于一名刚刚入会的年轻人来说,这是一个充满机遇和挑战的战场,是一个任凭自由驰骋的天空。

如何将平时的教学工作和宣传工作融为一体并做到相互促进,是我平时工作中常常思考和实践的问题,除了内练文笔之外还要有新闻的敏感性,应关心时事,勤于思考,用社会的视角去看待学校的事情,高屋建瓴、从大角度出发,这样才能有的放矢的去写新闻,写出质量更高,更符合要求的稿件,被采纳到县级正规媒体的几率就越大。2011年5月9日,我校参与市教育系统关于“庆建党90周年红色经典诵读大赛”报送节目《望星空》录制完成。得到了全体师生的肯定和赞扬,幼师班的学生们用深情纯真的嗓音诠释了她们对星空的不懈追求与渴望,优美的肢体艺术将诗歌中的律动、抒情、韵致表达的淋漓尽致,舞蹈演绎出诗歌的灵魂,诗歌升华了舞蹈的精髓。事后,由我和宣传组组长姚丽报送的通讯稿被县电视台采用,登上《汉阴新闻》,起到了良好的宣传效果。当看到孩子们自信的笑容和老师们欣慰的笑脸时,我找到了通讯员的价值所在,这就是我的新的起点,新的征程。

百尺竿头更进一步,现在所获得的,是领导和老师对我的鼓励和鞭策,只有本着谦虚谨慎、戒骄戒躁的工作作风,全力以赴的做好通讯员工作才能不辜负领导和老师对我的期望。更出色的完成各项任务,为职教中心的宣传工作,勇往直前!范依娜

二〇一一年五月十八日篇五:通讯员发言稿

温暖中,感受汗水与收获

尊敬的各位领导、同志们:

大家好!我是来自港西通信站的孙莉,非常荣幸能参加这次会议与大家分享工作成果畅谈学习体会。

我所在的港西通信站是中石油的千队示范单位,是油田公司的基层建设红旗单位,既是生产单位也是窗口单位,承担着完成港西片区全年生产经营工作的重任,以及为广大客户提供优质服务的重要使命,每当我拿起笔,我们职工任劳任怨、踏实肯干的鲜活的工作场面以及站领导为保安全、促生产、提服务而做出的有效举措就会展现在我的眼前。所以,有一种责任感和压力感促使我一定要克服各种困难,把这些人和事用文字的形式报道出来。如何能及时又真实的将我们的新鲜事写成稿件,更是需要我真正认真思考和不断解决的问题。首先我觉得提高自己写作水平,是非常重要的。归纳起来就是一定要做到“多想、多看、多写、多问”。

一、多想,就是挖掘身边的素材,利用“近水楼台先得月”的优势。一些人经常在想“没什么东西可写”,刚开始,我也有这种感觉,后来发现,这是想得不够多的原因。我觉得相机是报道的一个重要工具,但是大部分人不会每天都随身带着相机,于是我就告诉同事们利用身边的手机拍下精彩的瞬间,手机方便适用,只不过效果会逊色一些。有了照片再配以文字加以修饰之后就是一篇新闻报道。报道的一个重要特点就是“新”,但在实际工作中一些本是很好的报道素材,往往由于其他事情而耽误了报道的最佳时机而失去了报道的价值和意义,这也是最常见的现象。以最快的速度和最短的时间将报道发出,这是我们通讯员必须要做到的。所以我们基层通讯员相对而言,在报道时效性上具有“近水楼台,先得月”的优势。我们要善于利用这一优势,不失时机地,快速抢抓,发生在自己身边的生产活动或新闻,在突出报道的时效性上狠下功夫。

二、多看,就是要多阅读各种报刊杂志,多浏览各种网站及论坛

我有一点体会是,只有热爱通讯报道工作,才能当好通讯员。我非常的热爱这份工作,每天打开电脑第一件事情就是先浏览一下门户网站,学习其他基层单位报道的精要、学习他们怎样准确的文字运用,每次在写作和报道中有意识地去借鉴、去模仿,我想这也是提高自己采写报道的一种手段。下班回家后,我也加倍关注一些报纸杂志,从中学习写作的技巧和经验,及时捕捉一些有价值的信息,这对提高我的写作水平也是有很大帮助的。

三、多写,就是要经常动笔、多练笔

俗话说“好记性,不如烂笔头”。大家可能都会有这样一种感觉,如果很长一段时间没有写东西,突然间写点什么的时候,脑子里会空荡荡的,会不知从何写起。而相反如果经常写,就会越写越顺、越写越有感觉。多写其实是一件比较难做到的事情。在这方面,我深有体会,白天忙单位的事情,写报道往往是利用晚上的时间来完成,利用别人在休息、娱乐的时间,所以我们要耐得住寂寞。内心一定要对这份工作抱有执着的热情。

四、多问,就是要在采写报道中要多问几个为什么

我们在写报道的过程中,经常会遇到很多问题而停下笔。为了防止这样的问题出现,在动笔前,我们就应该在采访上多下功夫,加强专业性,如果连自己都搞得不太清楚,那么报道就无法写下去了。平时的工作中为了丰富自己的头脑,加强写作水平,我会请教一些经验丰富、写作能力较强的通讯员,会经常与大家

一起交流,我始终坚信只有学会的比用到的多,才可以做好这份工作。为了及时获得报道线索,我锻炼自己思路清晰、保持对各项生产活动的高度敏感性,听说哪处有施工任务、有故障抢修任务,马上去现场、去深入了解,决不让有价值的报道从自己手中流走。我想,做到了“多想、多看、多写、多问”这几种方法,报道的数量和空间会大大的增加。

作为通讯员,虽然时常有压力,虽然要不断付出辛苦,但工作中各位领导的关怀和同事们的帮助让我感觉到温暖,也成为我继续做好通讯报道工作的强大动力。我感谢各级领导的关心,更感谢党群部门的帮助,在我每投去一篇稿件的时候,都认真地审阅,耐心地帮我把这些不太成熟的文字修改到最佳,在这里我要特别对你们说一声谢谢,同时在以后的工作里更加努力提高自己的文字水平,力争交出的每一篇稿件都是精品。

主题通讯员齐聚一堂心得体会报告五

虽然今天没有阳光,

每个人的心里依旧兴奋异常,

只要你们矫健的身影,

风一般的步伐,

在那红白相间的跑道上出现。

不论天气好坏,

我们仍一如既往的支持你们,

我们的呼喊就是今天的阳光,

只要心中充满阳光,

前面就有希望。

运动会通讯稿

致运动员

奖杯对于人生,

只不过是往日的凭证,

失败对于人生,

只不过是精彩的点缀,

只有拚搏和努力,

才是无悔的青春,

是永不褪色的人生。

主题通讯员齐聚一堂心得体会报告六

通讯员发言材料

尊敬的各位领导、同志们:

大家好!今天是公司一年一度的党建宣传工作会议。我非常荣幸地能参加这次会议与大家分享工作成果畅谈学习体会,同时作为优秀通讯员,我站在这里更是感觉到忐忑和激动。我感谢各位领导对我工作的认可,更加激励我在今后的工作中进一步努力,为公司党建宣传工作丰富更多的内容。

我们在座的每位通讯员都知道,通讯员工作,看似简单、职低位卑,实际上,我们不但是本单位的宣传者,还要把自己区队的新动态、领导的新举措,以及基层同志特别是一线工作人员的先进事迹传播给大家。况且我们通讯员都不是专职的,要做到既不耽误自己的本职工作同时又要做好通讯宣传工作,是需要付出比一般同志更多精力的。作为我本人来讲,如何能协调好本职工作和通讯员工作的关系,如何能及时、真实的将我单位的新鲜事写成稿件更是需要我真正认真思考和不断解决的问题。我所在的一矿综采队是全公司的龙头单位、窗口单位,承担着完成一矿全年原煤生产重任,以及为二矿、三矿培养熟练采煤工种的重要使命,工作任务重、劳动强度大、工作环境艰苦、危险,每当我拿起笔,我们职工任劳任怨、踏实肯干的鲜活的工作场面以及各级领导为确

1保原煤产量和职工安全而做出的有效举措就会展现在我的眼前。所以,有一种责任感和压力感促使我一定要克服各种困难,把这些人和事用文字的形式报道出来。

作为通讯员,虽然时常有压力,虽然要不断付出辛苦,但工作中各位领导的关怀和同事们的帮助让我感觉到温暖,也成为我继续做好通讯员工作的强大动力。我感谢公司各级领导,感谢公司党群部张主任,感谢我们综采队安书记,正是因为有他们的支持,我才能安心工作、积极学习。我更感谢党群部刘彤莉给我的热情指导和无私帮助,在我的每投去一篇稿件的时候,她都认真地审阅,耐心地指点,给我了坚持稿件写作的信心。我还要感谢公司能召开这次党建宣传工作会议,通过这次会议,明确了2011年下半年公司党群宣传工作的重点,为我们指明到道路,更增强了我们通讯员的凝聚力和向心力,2011年优秀通讯员的评选更增加了我们作为通讯员的荣誉感和归属感。

在今后的工作中,我不敢说我将做出更多的奉献,因为我觉得自己做的还很微不足道,而且是份内的,但是我可以向在座的各位保证,我将继续努力工作,勤于写作、大力挖掘,用我手中的笔,歌颂一线,歌颂一线工人,为加强单位的精神文明建设,共创和谐团队而浓墨重彩,为展示我们公司的风采贡献自己的一份力量!

谢谢!

主题通讯员齐聚一堂心得体会报告七

基层通讯员宣传队伍建设的重要性

及对策建议实践思考

当前,受新冠疫情影响、低油价冲击等因素影响,石油化工行業面临前所未有的困境,提质增效势在必行。在逆境时期,加强员工思想引导、做好新闻宣传工作的重要性日益显现,关键在于打造一支素质高、写作能力强的基层通讯员队伍,推动基层新闻宣传工作的开展。

通讯员在企业生产经营工作中,通过自己手中的笔,积极宣传党和国家的政策方针,宣传和解读上级领导的指示精神,宣传本单位生产经营形势、企业文化理念和精神、上级领导的创新思路和基层单位好的经验和工作做法,通过他们的宣传和及时传递,为企业持续发展起到推动作用。但是,在以市场经济为主,讲求企业经济利益最大化的今天,有很多时候对宣传工作认识不足,片面地认为宣传只是做了点表面文章,做得再好看不到实际效益,成为可有可无的“虚”功夫。因此要正确认识宣传工作在企业文化建设等方面的作用,建立和完善通讯员队伍管理机制,党政领导齐抓共管,为通讯员队伍搭建学习交流和成才的平台,基层党支部必须从关心和帮助他们的学习、工作、生活入手,不断培养他们的写作宣传能力,使基层通讯员真正成为企业发展和建设中不可或缺的宣传、传播和历史记录的尖兵。

下面就对建立和完善基层通讯员队伍,谈点自己的思考。

一、建立基层通讯员宣传队伍的重要性

1.企业宣传通讯员为企业文化建设鼓与呼。在国有大型企业不断深化变革,企业面临市场经济的竞争更加激励。一方面要以利益最大化增强企业的效益;一方面要用企业文化的理念和精神鼓舞全体员工,增强企业持续发展的后劲。要正确认识企业宣传通讯员队伍的作用;认识到企业文化和宣传是企业管理工作中的一部分,宣传工作在不断地为企业发展鼓与呼;认识到建立一支能打硬战的宣传通讯员队伍的重要性和关键性。通过基层通讯员把他们熟悉的车间班组一线的生产经营形势和工作经验,写成宣传报道,在企业区域网的栏目中以及各种报纸宣传媒体上广泛宣传,传播宣传企业文化和生产经营形势,营造良好的企业文化氛围,提高员工凝聚力和战斗力,为促进企业持续稳定健康发展,起到了积极的推动作用。

2.企业宣传通讯员起到营造和塑造企业形象的作用。企业要发展,品牌要先行,与企业文化宣传有着必要的联系。要成为行业优秀的企业,必须营造和树立良好的企业形象,形成内提素质,外树形象的发展氛围。同时,企业的外在知名度,企业管理、经营理念、先进的企业文化和形象、员工的良好精神风貌等与企业自身宣传和企业文化传播密不可分,其中企业宣传通讯员发挥着极其重要的作用;通过宣传报道展示企业内外形象风貌,为鼓舞员工士气、推动企业发展起到了积极的作用。

3.企业宣传通讯员是企业历史和发展的记录者、传播者。企业的发展、壮大和辉煌与宣传通讯员们的记录和宣传密不可分;在日常生产工作中宣传通讯员们通过文字、图片和影像,及时捕捉、记录企业发展中涌现出来的优秀人物和先进事迹以及重大活动,为企业留下弥足珍贵的记忆,让后人见证企业发展的光辉历程。如企业文化教育基地、各种大型活动展板、记录企业历史和发展的各种影像资料等等,成为真实记录公司和企业发展壮大的历史记忆,用企业光辉历史教育和感染新一代员工,激励一代又一代员工奋勇拼搏、再创佳绩,将企业文化和企业精神发扬光大,为企业持续发展增添不竭动力。

二、xxxx厂通讯员队伍现状和存在问题分析

厂现有十个科室,基层九个车间一个站。其中二套微球车间、三套微球车间、一套分子筛车间、二套分子筛车间、三套分子筛车间、全白土车间、原料车间、分析测试中心各有x名通讯员;销售部、熔喷布车间以及机关十个科室共x名通讯员,总计有三十余人的宣传队伍,在不断发展过程中,这支队伍也在不断地壮大、不断增加新鲜血液。从宣传队伍的人员结构看,中专以上文化程度有80%以上,新闻写作水平参差不齐,整体水平相对偏低,因此加强和建设宣传通讯员队伍迫在眉睫,需要引起党委和各车间党支部的高度重视。

2.基层通讯员学习、写稿件的自觉性欠缺。对于基层通讯员的个体来说,有时候缺乏对宣传工作重要性的认识,常常以工作任务重、工作压力大、工作忙为借口逃避,不能正确处理好工作与宣传工作的关系,在车间班组的考核和要求下,被动式的完成宣传任务,造成稿件的质量不高,甚至出现抄袭的现象。对于基层宣传通讯员来说,要热爱宣传工作,正确认识宣传工作的丰富内涵,增强自身的责任感和使命感。

3.基层通讯员队伍整体水平不强。目前xxxx厂通讯员队伍整体写作技能还有待于提高。造成这种现象的主要原因是对新闻宣传写作知识专研不够,没有认真系统的学习理解宣传报道的深刻内涵。一方面有单位组织学习培训不够的原因;一方面大多数基层通讯员对宣传企业文化重要性认识不够,应付宣传任务。所以企业领导和基层党支部要高度重视宣传工作,深刻认识到企业宣传工作不仅是政治宣传行为,也是企业经营管理的重要组成部分。

三、加强基层通讯员宣传队伍建设

(一)发挥企业文化宣传及党支部作用

要高度重视基层通讯员队伍的建设,把基层通讯员队伍建设当作党建的一项重要内容来抓,具体通过考核车间党支部来督促完善基层通讯员队伍建设。基层车间党支部可以建立与通讯员相互交流的平台,如微信群、读书会等。通过网络信息平台,可以及时向通讯员传递写作技巧、宣传方向、征稿信息等,及时了解他们的想法和意见,以便交流和鼓励,让他们感觉被关注的温暖。同时,通过建立奖励机制,不断增强通讯员队伍的活力,使通讯员队伍成为基层管理工作的助推器。

(二)发挥基层通讯员特点,以多种形式培训,增强通讯员的写作能力

宣传部门及车间党支部要率先垂范,深入到通讯员当中去,与他们一起交流讨论宣传稿件的写作知识。同时,作为一名基层通讯员,在工作中既要干好本职工作,同时又要克服生活、家庭中的诸多不利因素,占用很多的业余时间创作。有时还要面对别人的不理解、不支持,因此干好这份额外的工作是非常不容易的,更需要一种理想和信念作为支撑。怎样才能写出好的稿件和新闻作品,一是靠自身努力,勤学苦练,要持之以恒地学习写作;二是要靠组织培训和交流,经过再学习再深造,不断地实践再实践,尽快成长为一名优秀的通讯员;三是在提高自己新闻写作水平的同时,要有分析问题和判断问题的能力。

宣传部门每年要按照企业生产经营实际,制定基层通讯员培训计划和学习计划内容,制定预期学习的目标。每年组织两次或更多的通讯员培训班,合理使用宣传培训费用。邀请有经验的记者和编辑老师讲解新闻写作知识、技巧,促进通讯员写作水平的提高。在通讯员交流沟通方面,提供互相学习和互动交流平台,尽可能地为他们创造条件、提供帮助、给予支持,激发他们自我成才的意识。通过对通讯员有意识的引导和培养,他们的个人素质就会在学习与实践中得到提升,写作水平也会不断地提高。

宣传部门以及车间党支部,要充分利用车间开展活动、装置停工检修等机会,组织引导通讯员进行现场的采访和写作,与他们一起交流互动,拓展个人的思维,培养多角度分析问题、判断问题的能力,从整体上提升写作水平。

(三)结合实际,营造氛围,开展研讨

基层通讯员大多数人员是业余或兼职,要有爱好写作或有一定的写作水平,才能胜任宣传写作工作。所以车间领导和党支部要经常对青年通讯员关心爱护,特别是在写作业务上要给予帮助和支持,经常勉励和鼓舞他們在搞好工作的同时,多宣传和反映基层的先进人物事迹,积极参加上一级或各种征文活动。同时,宣传部门或基层党支部,要经常组织他们开展学习、研讨、交流沟通活动,用良好的学习氛围去影响他们,特别是在登报上稿后,要及时给予精神和物质两方面的鼓励,使他们更快的成才。

(四)认真做好各种形式的宣传,促进文化建设

xxxx厂区域网络、公司区域网、微信平台以及xxxx厂各类信息平台等方面的宣传教育,是沟通联络生产经营上下连接的纽带、是干部与员工交流的平台,是认识企业文化建设的主渠道,是员工了解各类信息的窗口,是文化建设和企业管理的集中表现。通过网络信息平台的互动,通讯员们用文字表述对管理和各项工作的心声,表述自己对企业管理的感受,可以极大地调动了员工的积极性、主动性和创造性。

(五)建立考核机制,形成管理制度,促进队伍建设

一是基层党支部要求通讯员明确宣传工作的权利和义务,更应该明确自身的责任,要有对企业负责的责任感和使命感。

通讯员要深入了解企业生产、产品和自动化方面的保密性,杜绝宣传工作给企业和生产添乱、泄密,遵守企业关于宣传工作的各项制度,为企业经营生产增添色彩。二是要针对企业宣传工作的特点,建立和完善各基层宣传工作的考核机制,制定宣传稿件与分厂、车间、班组整体管理的考核标准;省市以上报刊杂志刊登稿件的考核奖励标准;企业报刊、网络刊登稿件的考核奖励标准,把宣传工作纳入各级党群管理的考核中。考核奖励制度是激励基层通讯员写稿的热情,形成你追我赶的良好局面,也是搞好宣传工作的有效管理方法之一。三是按照考核奖励标准之外,在思想上和政治上,宣传部门每年对优秀通讯员和宣传报道先进集体进行总结表彰,这样可以使他们具有荣誉感和快乐感,从而提高他们的写作积极性,增强宣传通讯员队伍素质的提高,壮大通讯员队伍,为企业又快又好的发展提供精神文化支撑。

您可能关注的文档