自媒体运营总结报告(精选14篇)
- 上传日期:2023-11-22 18:49:32 |
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报告的目的是为了向读者提供必要的信息,帮助他们做出决策或者理解特定的问题。在撰写报告时,我们应该遵循逻辑思维,确保信息条理清晰、呼之欲出。范文中的案例和例子可以帮助读者更好地理解报告中的观点和分析。
自媒体运营总结报告篇一
总结。
报告。
总结报告是会议领导同志对会议召开的情况和会议所取得的成果进行总结的陈述性文件。以下是豆花问答网小编整理的新媒体运营工作总结报告,欢迎阅读!
这个年底,媒体的行业人写年终总结时大部分会很沮丧,20xx年基本上被定为媒体大倾颓的一年。前一年还风生水起的媒体新秀,转眼就开始裁员或者被新媒体侵吞。而拿着计划书出去找钱的人,已经心知肚明地将“读者”改为“用户”,一切“媒体”全都自动改换为“社区”或者“平台”。
新的盈利模式没有一点出来的迹象;
没有完整的闭环;
一句话,除了烧钱,别无他法。显然,这不是一个投资人乐见的局面,更不是一个健康的模式。
前些时候,从自媒体的微信公号开始,因为版权问题,道歉几乎成为一种时髦。道歉成为一种推广,成为一种姿态,成为一种向别人问责的手段,成为表明道德优越性的方式?但自媒体的公号,绝大部分内容都是“法外容情”,所以在某种畸形的时刻,道歉也可以成为一种生产力。
版权问题把这个事说小了。从表面来看,无论是新旧媒体,大家其实还是在乎生产内容。区别是,有些内容拿去印成了铅字,有些内容发送到了手机或者pad上,然后这两边再抄来抄去,再扯皮。所以有媒体人开始自我安慰:没事,无论新媒体旧媒体,只要是媒体,就还需要内容,我们的价值就还在。
首先,媒体所代表的资讯传递和观点表达的一统天下,早已不再是稀缺资源。编辑主导,在某种程度上也走下了神坛,“新闻专业主义”的威权已经因资讯的传播方式而被动摇。另外,ugc(用户产生内容)、微信“朋友圈广告位”的出现……这都是过去从未有过的内容生产方式。在某种程度上,这也是一沾上新媒体能卖出大价钱的原因所在。
不过,如果只是这样,很难想象这是一次技术引发的媒体行业革命,或者是一次革媒体命的技术变化。而整个媒体行业,也不至于震动和幻灭。竹简、纸、印刷机、手机阅读端?这些对阅读的改变程度是不一样的。时至今日,之前可能是对阅读方式的改变,而现在,更多的是阅读本身(甚至不只是阅读内容)的改变。
传统意义的阅读,现在渐渐演变成新的含义:打发时间。地铁里的白领们拿着手机“阅读”,和他们切换界面玩一个手机游戏,之间他的状态是不需要任何过渡的。对这样的事情,你无法视而不见并自圆其说地认为:只要阅读还在,我们的价值就在。
一个喜欢e·b·怀特的作家说:媒体以前是资讯和观点的提供者,而现在它的角色则更像文学,是需要你一个人耐心读进去。而之前我们在地铁上、咖啡馆里读报的时间和心情,现在则被手机占据和替代,用手机刷朋友圈,上facebook和微博客户端,在那里你不是一个人,你置身于一个热闹的、喧嚣的、虚拟的社区内——而这些,之前是当大家一起聊新闻、交换观点和想法时才有的体验。但现在,你再拾起一本杂志、翻开一叠报纸这样所谓的传统媒体时,更多的潜台词则是:我要暂时放下手机,让我一个人清静会儿!
过去,这样的功能则是由书本化的阅读所带给我们的。至于在互联网时代,书籍的命运如何,出版业又将去向何方?那则是另外一则悲伤的故事。
悲伤是无法控制的。但这一年过去,我听过的比较豁达的一句话却是:就算传统媒体全部死掉,也应该有人留至最后,无论是作为陪葬人或守墓人。这和新闻一样,有点悲壮,但我们应该有勇气这么想,否则,又何来勇气面对正在发生的变化?更何况,事情可能并不会那么糟糕。
光阴易逝,新媒人一年的奋斗在此刻即将画上句号;
来去匆匆,新媒人一年中走过的足迹即将在这个夏初时节停歇我们这代人的步伐;
物转星移,新媒人一年中积累下的财富即将在这个时间节点传承给下一代新媒人。
回想一路走来的日子,我们新媒体中心所经历过的点点滴滴、新媒人所挥洒的青春汗水,心生诸多感慨。犹记得,有个小伙伴竞选大会上说过的那三个词“舍不得、离不开、放不下”,确实,这三个词作为这次工作总结报告的主题不过了。
一、舍不得。
一年来,第一届新媒人舍不得彼此。这一年我们从一开始只有微博微信两个工作小组的13个人发展到今天的五个部门31个人。中心的组织架构在一步步的探索中建立和调整,秘书部、创作部、运作部、联络部、监察部,五个部门的工作内容和分工的摸索、人员的安排。当初的13个人挤在华青的办公室里进行投票、分配各部门人员,当初的部长例会上大家对于运作部、创作部的工作内容分工争执不下。在微信运作推送上确定主题、推送内容等问题一直是例会的主要讨论的问题,而且也是每次讨论每次改但是还是一直得不出的解决办法,很多时候大家都争的面红耳赤、即使受了委屈也更多的是回去后悄悄地抹着眼泪,然后继续坚强地挺了下来。
就这样,最初的新媒人带领着10月底新加入进来的小伙伴,怀着满腔的热情投身于新媒体中心的建设和发展中,一路的摸爬滚打,从军训流水账、国庆、校庆、12.9活动、圣诞节、元旦、春节、雷锋月、挑战杯创意论坛等线上线下活动,到春、五月天、盛夏光年等每月主题活动,再到每月生日会、节日庆祝、圣诞节喊楼、煮汤圆、包寿司、部门出游、中心出游等中心内部活动,在大家的共同努力下我们新媒体中心现在的部门分工明确、工作思路清晰高效、团队协作程度高、专业化水平高、集体凝聚力强。
此外,大家的辛苦付出所获得的成果从微博微信的数据变化上就可以看出。这一年,我们的微信粉丝量翻了一翻,阅读量也呈现快速增长的趋势,微博粉丝量增长近20xx人,互动量也提升很多。数字变化的背后凝结了我们这一代新媒人这一年来的心酸血泪。
二、离不开。
团宣工作、多种形式的线上线下活动的开展,为新媒体的业务水平提高、专业化宣传能力提升、团委宣传工作改进、华园青年思想引领、青春正能量传播等方面提供原动力。
一年来,新媒体中心围绕践行社会主义核心价值观、加强团委对华园青年的思想引领和传递青春正能量开展多种形式的大型线上线下活动共10余次,其中包括承办2次团省委宣传工作(国庆活动#大大你好#、一二九爱国纪念活动),承办校团委品牌活动宣传包括社会实践、科创、人才学校校友会等,组织校团委工作宣传活动包括青年联合会、后备团干招募、人才学校招募等,以及自发组织的活动包括“军训流水账”、“一句话证明你军训过”“母校54周年,我想说”、“携手为艾益起来”“我们的129”、“铭记历史,珍视和平”、“有梦不隐藏,小团来收藏”“团徽遇上红领巾”等微博话题活动,其中“母校54周年,我想说”一经推出立即得到同学们的积极参与话题的阅读量超过19万,参与度互动性也相当高。在第十二届大挑福建省赛、第五届创意论坛宣传工作上的话题“挑战杯”、“创意论坛”的高阅读量、高参与度让我校团委工作获得全省、两岸高校师生的高度评价,中国台湾网、福建省学联等也对我们的活动、这支宣传队伍进行了相关专题报道和好评。
新媒的一路走来,离不开第一届全体新媒人共同的努力,离不开大宣传每一位伙伴的相互扶持,更离不开校团委领导、老师和同仁们的支持。
三、
放不下。
一年过去了,我们即将放下身上的责任,但放不下心中对新媒的热爱、对新媒的牵挂。第一届的新媒人以乐观和激情开创了新媒体的历史,而历史的续写将由你们完成。我们也都清醒地认识到我们新媒体宣传工作内外环境依旧严峻,与其他高校团委新媒体宣传的差距依然存在。新一届的新媒体领导班子需要发挥出你们的聪明才智,继续带领新媒人探索新媒的发展道路,将青春正能量传递给华园青年师生。责任与使命即将从我们这里传承给你们,新媒人的乐观与激情也还在延续,新媒体中心的历史将由你们续写!
第一届新媒体中心的全体成员们,昨天的黯淡与辉煌已成过去,我们相信在新一届主席团的带领下华侨大学网络新媒体中心将更上一层楼,让我们一起为新媒更加灿烂美好的明天而祝福吧!
延川电视台新媒体部20xx年度工作总结随着网络技术的高速发展,新兴媒体蔚然成风。延川手机台的筹建更是直接促成了我台新媒体部的成立。在新媒体成立几个月的时间里,各项工作有序进行,现将新媒体部20xx年工作,总结如下:
一个目标,新媒体部成立之初,就有一个明确、长远的目标即做大、做强延川手机台,提高延川电视台的关注度,做好本地文化旅游的宣传工作,打造一个完美的对外宣传平台。在这一目标的指引下、各级领导的关心下,新媒体部从无到有,台领导多方协调合作,全体同事致力于延川手机台的筹办、运营、维护等各项工作。
直播延川,用户通过手机就可以随时随地观看我台的直播,大幅提升我台节目的收视率;
精彩点播,用户可以用手机观看自己喜欢的电视节目,新闻、电影、美食,无所不有;
文化旅游,用优美的照片,优雅的文字,对外宣传本地特色旅游,美食小吃;
便民服务,提供路线导航、酒店预订、快递单号查询的信息查询平台,方便群众生活。
通过整个部室的努力,文化旅游这一频道的点击率日趋上升。
然而,全年的工作中,我部室仍存在明显的短板,最为突出的就是人员不足,专业技术不过硬。总结过往,展望未来,在台领导的关心下,全体同事的努力下,新媒体部将以新的姿态做好每一项工作,为营造魅力广电,添彩出力!
20xx年,广播电视台在县委、县政府和县委宣传部的坚强领导下,认真学习贯彻党的和省、市、县党代会精神,深入贯彻落实科学发展观,解放思想、改革创新,努力适应广播电视体制改革下的新形势、新任务、新要求,牢牢把握正确的舆论导向,为奋力推进我县“产城一体、三化同步”发展战略,加快建设富裕颍上、幸福颍上、和谐颍上营造了良好的舆论氛围。
一、坚持正确导向,统筹做好广播电视宣传工作。
(一)认真做好广播电视重大宣传工作。
舆论引导正确有力,坚持围绕中心,服务大局,把迎接宣传贯彻作为我台全年宣传工作主线和最重要的任务。通过精心策划,科学组织,开辟了《‘保持党的纯洁性、迎接党的’主题教育》、《展示新辉煌》、《先锋颂》、《乡镇书记访谈·基层建设年》、《科学发展成就辉煌》、《学习贯彻党的精神·我们在行动》和《学习党的》等专栏,深度报道了创先争优以来经济社会事业和党的建设所取得的新成绩,以及学习贯彻落实党的精神情况。围绕县委县政府中心工作,《颍上新闻》、《今日聚焦》、《颍淮之声》等栏目组圆满完成对“颍上县第xx届人民代表大会第一次会议和政协第九届颍上县委员会第一次会议”、“颍上县第五届返乡农民工招聘”、“国家园林县的申报、验收”、“第七届管子文化旅游节”、“焦玉兰救学生的先进事迹”、“巾帼风采”、“好婆婆·好媳妇专访”、“走基层·看颍上”、“劳模风采”、“乡村故事”、“人口与计划生育”、“文明创建·我爱我家”、“法制在身边”等重大主题、重大活动、重大典型宣传报道,为颍上的经济发展,社会进步营造良好的舆论氛围。
(二)实施精品工程,节目创优初见成效。
编播广播新闻栏目《颍上新闻》246期,稿件1248条;
编播电视专题栏目《今日聚焦》102期,稿件326条;
徐庆作品《道德之光耀颍淮》分别获得由省广播电视局颁发广播类“好新闻”三等奖和市文广新局颁发广播类“好新闻”一等奖。崔学泽作品《托管服务,解除后顾之忧》分别获得由省广播电视局颁发电视类“好新闻”三等奖和市文广新局颁发电视类“好新闻”一等奖。荆华、王静制作编辑专题栏目《音乐时空》由省广播电视局颁发广播类“节目制作质量·金鹿奖”三等奖。
(三)外宣工作力度加大。
在省电视台发稿累计30条;
在省电台发稿累计85条;
在市电视台发稿累计280条;
在市电台发稿累计258条,在阜阳电台、电视台发稿总量位居全市五县三区第一位。二是积极邀请中央、省、市媒体记者来我县采访,并积极提供原始音、像素材,开辟了对外宣传的新渠道。中央台记者应邀来颍5次,省台记者应邀来颍15次,市台记者应邀来颍30次,主要对我县的城市建设、工业经济、人文历史、旅游发展等内容,多角度、多方位的宣传报道颍上科学发展的新举措、新发展、新成就。
二、事业建设步伐正稳步推进。
(一)加强对全县广播、电视“村村通”管理工作。
对全县乡镇广播的整修进行规划和技术指导,针对广播“村村通”工程工作的落实和广播经费的使用情况,我台成立3个检查组对30个乡镇及所属行政村进行检查,根据广播建设、通播率、节目播出时间等考评项目逐项进行评分。对20户以上已通电陈桥、赛涧、王岗、垂岗、南照五个实施电视“村村通”民生工程的乡镇,进行全面维修维护工作。
(二)扩大广播电视经营业务范围,提升广告业务创收空间。
丰富节目编排,增加精品电视剧的引入,灵活务实的服务客户。不断提升广告创收空间,促进广播电视事业的平稳较快发展,实现经济效益和社会效益的双丰收。
(三)全力抓好安全优质播出工作,促进广播电视事业稳步发展。
播出转播电视节目29000多小时;
栾柱同志荣获技术维护个人二等奖。
(四)落实县教育台的并入整合资源工作。
为落实文化体制改革的工作要求,将教育电视台并入我台重新整合广播电视传输资源。我台拿出切实可行的整合方案,通过县政府、县委宣传部的工作协调,目前基本完成了教育电视台的并入工作。教育电视台电视频道23(511.25兆赫兹)的并入投入使用之后,将促使和推进我台科学的对电视传输资源的整体统筹协调和规范播出秩序。
(五)繁荣电影工作。
充分认识农村电影工作的重要性和必要性,把2131工程公益电影放映宣传任务落到实处。放映人员实行岗前培训,持证上岗。完善制度,明确职责,强化督查,确保农村公益电影放映的补贴资金的安全使用。截止11月份,乡镇、行政村流动电影放映完成放映场次近8000场,完成上级下达的电影放映任务95%以上。按照县委宣传部的工作安排,为宣传王家坝精神,组织人力送票上门,圆满完成电影《王家坝》放映任务,三、加强内部管理,狠抓队伍建设。
(一)适应新形势,着力提高队伍政治素养、专业技能水平。
组织全体党员干部参加“保持党的纯洁性、迎接党的”主题教育;
认真执行《廉政准则》,严格执行各项规章制度,明确责任,进一步严明党的纪律;
为落实财经监督管理工作,把广播电视经营创收纳入财政非税制管理;
定期推荐优秀新闻、工程人员到省、市广播电视台进行实习;
新闻中心坚持每周一选题、学习例会和参加“新闻真实性”网络专题学习。
(二)统筹兼顾,广播电视各项工作协调发展。
计划生育工作实行台长亲自抓,总负责,分管台长具体抓,直接负责制。及时通报本单位各类计生信息,积极配合接受属地计生部门的检查和考核。切实做好保密及档案工作,规范工作管理将责任落实到个人,未出现泄密现象。工会组织积极参于社会团体各类活动,内部职工活动开展有声有色。高度重视安全生产工作,定期开展内部安全生产隐患排查、整治,按时召开安全生产例会,实现了全年无安全事故发生的目标。
(三)创先争优成绩显著。
县委宣传部颁发“优秀宣传工作者”、“知识竞赛奖”等10多个奖项。全台女职工积极参加全县女子团体广播体操大赛取得第五名,荣获二等奖的好成绩。
四、存在问题。
我们的争先进位意识、开拓创新意识有待加强;
广播电视精品力作还不太多,特别是让县委县政府、人民群众满意的作品显少;
人员限制进入机制造成我台策划、编辑、记者以及技术人员严重短缺。对此我们必须高度重视这些问题,分析形势,研究切实有效措施加以解决,力争各项工作在开拓中发展、在规范中提高、在创新中进步。
分析问题全面!
自媒体运营总结报告篇二
为__________________________,经甲乙双方友好协商,决定联合开展_________________的宣传及_________________的推广应用活动,双方就合作事宜达成如下协议:
1、______________由___________________联合出品。乙方保证技术真实,产品质量可靠并符合该产品的质量标准。
2、甲方作为一种公开出版发行的一种媒体愿意承担宣传______________的义务。在甲方媒体开出专栏、版面或时间段,登载或播出乙方所提供的内容。主要包括科普文章、产品介绍、邮购方式、赠送的通知等。以上资料由乙方提供,甲方审定。
3、广告宣传刊出或播出后有消费者购买,广告落款地址电话均由甲方确定,货款由甲方收取,乙方按甲方提供的名单和地址送达或寄发相应数量的货品。
4、结算:?每月结算一次,乙方提取货款总额的______%作为税金、发货邮寄费用,余款甲方分得______%;乙方分得______%。
5、在合作过程中未尽事宜另行协商补充。
6、本协议一式两份,甲乙双方各持一份,具有相同法律效力。
7、甲乙双方在合作期间负有保密义务。
8、本协议经甲乙双方签字盖章生效,甲乙双方合作时间为一年,合作期满根据双方意愿再行续签。
甲方:_________________(盖章)乙方:_________________(盖章)。
甲方经办人:___________乙方经办人:___________。
日期:_________________日期:_________________
自媒体运营总结报告篇三
视听新媒体是科学技术快速发展的产物,而其从概念到商用需要也必须要走出一条属于自己的发展道路。本文从视听新媒体的概念界定、今天本站小编给大家整理了新媒体运营年终总结,希望对大家有所帮助。
光阴易逝,新媒人一年的奋斗在此刻即将画上句号;来去匆匆,新媒人一年中走过的足迹即将在这个夏初时节停歇我们这代人的步伐;物转星移,新媒人一年中积累下的财富即将在这个时间节点传承给下一代新媒人。
回想一路走来的日子,我们新媒体中心所经历过的点点滴滴、新媒人所挥洒的青春汗水,心生诸多感慨。犹记得,有个小伙伴竞选大会上说过的那三个词“舍不得、离不开、放不下”,确实,这三个词作为这次工作总结报告的主题最好不过了。
一、舍不得。
一年来,第一届新媒人舍不得彼此。这一年我们从一开始只有微博微信两个工作小组的13个人发展到今天的五个部门31个人。中心的组织架构在一步步的探索中建立和调整,秘书部、创作部、运作部、联络部、监察部,五个部门的工作内容和分工的摸索、人员的安排。当初的13个人挤在华青的办公室里进行投票、分配各部门人员,当初的部长例会上大家对于运作部、创作部的工作内容分工争执不下。在微信运作推送上确定主题、推送内容等问题一直是例会的主要讨论的问题,而且也是每次讨论每次改但是还是一直得不出最好的解决办法,很多时候大家都争的面红耳赤、即使受了委屈也更多的是回去后悄悄地抹着眼泪,然后继续坚强地挺了下来。
就这样,最初的新媒人带领着10月底新加入进来的小伙伴,怀着满腔的热情投身于新媒体中心的建设和发展中,一路的摸爬滚打,从。
军训。
流水账、国庆、校庆、12。9活动、圣诞节、元旦、春节、雷锋月、挑战杯创意论坛等线上线下活动,到春、五月天、盛夏光年等每月主题活动,再到每月生日会、节日庆祝、圣诞节喊楼、煮汤圆、包寿司、部门出游、中心出游等中心内部活动,在大家的共同努力下我们新媒体中心现在的部门分工明确、工作思路清晰高效、团队协作程度高、专业化水平高、集体凝聚力强。
此外,大家的辛苦付出所获得的成果从微博微信的数据变化上就可以看出。这一年,我们的微信粉丝量翻了一翻,阅读量也呈现快速增长的趋势,微博粉丝量增长近20xx人,互动量也提升很多。数字变化的背后凝结了我们这一代新媒人这一年来的心酸血泪。
二、离不开。
一年来,第一届新媒人一起参与新媒的发展,新媒的今天离不开在座的每一位。中心组织架构建设,部门分工、人员确定等为新媒各项工作开展奠定基石;中心团队建设,纳新、组织培训、开展中心内部活动等为新媒各项工作的成功开展、活动的成功举办提供坚实保障;团宣工作、多种形式的线上线下活动的开展,为新媒体的业务水平提高、专业化宣传能力提升、团委宣传工作改进、华园青年思想引领、青春正能量传播等方面提供原动力。
一年来,新媒体中心围绕践行社会主义核心价值观、加强团委对华园青年的思想引领和传递青春正能量开展多种形式的大型线上线下活动共10余次,其中包括承办2次团省委宣传工作(国庆活动#大大你好#、一二九爱国纪念活动),承办校团委品牌活动宣传包括社会实践、科创、人才学校校友会等,组织校团委工作宣传活动包括青年联合会、后备团干招募、人才学校招募等,以及自发组织的活动包括“军训流水账”、“一句话证明你军训过”“母校54周年,我想说”、“携手为艾益起来”“我们的129”、“铭记历史,珍视和平”、“有梦不隐藏,小团来收藏”“团徽遇上红领巾”等微博话题活动,其中“母校54周年,我想说”一经推出立即得到同学们的积极参与话题的阅读量超过19万,参与度互动性也相当高。在第十二届大挑福建省赛、第五届创意论坛宣传工作上的话题“挑战杯”、“创意论坛”的高阅读量、高参与度让我校团委工作获得全省、两岸高校师生的高度评价,中国台湾网、福建省学联等也对我们的活动、这支宣传队伍进行了相关专题报道和好评。
新媒的一路走来,离不开第一届全体新媒人共同的努力,离不开大宣传每一位伙伴的相互扶持,更离不开校团委领导、老师和同仁们的支持。
三、放不下。
一年过去了,我们即将放下身上的责任,但放不下心中对新媒的热爱、对新媒的牵挂。第一届的新媒人以乐观和激情开创了新媒体的历史,而历史的续写将由你们完成。我们也都清醒地认识到我们新媒体宣传工作内外环境依旧严峻,与其他高校团委新媒体宣传的差距依然存在。新一届的新媒体领导班子需要发挥出你们的聪明才智,继续带领新媒人探索新媒的发展道路,将青春正能量传递给华园青年师生。责任与使命即将从我们这里传承给你们,新媒人的乐观与激情也还在延续,新媒体中心的历史将由你们续写!
第一届新媒体中心的全体成员们,昨天的黯淡与辉煌已成过去,我们相信在新一届主席团的带领下华侨大学网络新媒体中心将更上一层楼,让我们一起为新媒更加灿烂美好的明天而祝福吧!
2延川电视台新媒体部20xx。
年度工作总结。
随着网络技术的高速发展,新兴媒体蔚然成风。延川手机台的筹建更是直接促成了我台新媒体部的成立。在新媒体成立几个月的时间里,各项工作有序进行,现将新媒体部20xx年工作,总结如下:
一个目标,新媒体部成立之初,就有一个明确、长远的目标即做大、做强延川手机台,提高延川电视台的关注度,做好本地文化旅游的宣传工作,打造一个完美的对外宣传平台。在这一目标的指引下、各级领导的关心下,新媒体部从无到有,台领导多方协调合作,全体同事致力于延川手机台的筹办、运营、维护等各项工作。
目前,延川手机台已创建六大频道,第一资讯,在第一时间发布本地新闻,扩宽人民群众获取信息的渠道;直播延川,用户通过手机就可以随时随地观看我台的直播,大幅提升我台节目的收视率;精彩点播,用户可以用手机观看自己喜欢的电视节目,新闻、电影、美食,无所不有;阳光政务,为县城各单位量身打造的宣传平台,现有清风延川、平安延川、魅力广电等八大板块;文化旅游,用优美的照片,优雅的文字,对外宣传本地特色旅游,美食小吃;便民服务,提供路线导航、酒店预订、快递单号查询的信息查询平台,方便群众生活。
两大重点,新媒体部的一切工作围绕延川手机台的打造而展开。阳光政务和文化旅游又是延川手机台工作中的重中之重,集全部室之力做好阳光政务和文化旅游两大板块是全年工作的重心所在。经多方协调合作,截止现在,已有八个单位通过延川手机台对外宣传,从而更进一步的提升延川手机台的点击率。在全县打造文化旅游名县的大背景下,台领导高屋建瓴,将文化旅游频道的完善、充实,做为全年工作重心;通过整个部室的努力,文化旅游这一频道的点击率日趋上升。
然而,全年的工作中,我部室仍存在明显的短板,最为突出的就是人员不足,专业技术不过硬。总结过往,展望未来,在台领导的关心下,全体同事的努力下,新媒体部将以新的姿态做好每一项工作,为营造魅力广电,添彩出力!
20xx年,广播电视台在县委、县政府和县委宣传部的坚强领导下,认真学习贯彻党的和省、市、县党代会精神,深入贯彻落实科学发展观,解放思想、改革创新,努力适应广播电视体制改革下的新形势、新任务、新要求,牢牢把握正确的舆论导向,为奋力推进我县“产城一体、三化同步”发展战略,加快建设富裕颍上、幸福颍上、和谐颍上营造了良好的舆论氛围。
现将20xx年的工作要点总结如下:
一、坚持正确导向,统筹做好广播电视宣传工作。
(一)认真做好广播电视重大宣传工作。
舆论引导正确有力,坚持围绕中心,服务大局,把迎接宣传贯彻作为我台全年宣传工作主线和最重要的任务。通过精心策划,科学组织,开辟了《‘保持党的纯洁性、迎接党的’主题教育活动》、《展示新辉煌》、《先锋颂》、《乡镇书记访谈·基层建设年》、《科学发展成就辉煌》、《学习贯彻党的精神·我们在行动》和《学习党的》等专栏,深度报道了创先争优以来经济社会事业和党的建设所取得的新成绩,以及学习贯彻落实党的精神情况。围绕县委县政府中心工作,《颍上新闻》、《今日聚焦》、《颍淮之声》等栏目组圆满完成对“颍上县第xx届人民代表大会第一次会议和政协第九届颍上县委员会第一次会议”、“颍上县第五届返乡农民工招聘”、“国家园林县的申报、验收”、“第七届管子文化旅游节”、“焦玉兰救学生的先进事迹”、“巾帼风采”、“好婆婆·好媳妇专访”、“走基层·看颍上”、“劳模风采”、“乡村故事”、“人口与计划生育”、“文明创建·我爱我家”、“法制在身边”等重大主题、重大活动、重大典型宣传报道,为颍上的经济发展,社会进步营造良好的舆论氛围。
(二)实施精品工程,节目创优初见成效。
认真贯彻“三贴近”原则,巩固拓展“走转改”活动,建立常态化走基层、转作风、改文风的长效机制,不断创新宣传内容形式、方式、方法和手段,努力提高舆论引导的针对性和实效性;利用广播电视宣传舆论引导的及时性、公信力和影响力,切实加强了对社会热点难点问题的舆论引导和监督工作。201*年我台共编播电视新闻栏目《颍上新闻》286期,稿件2729条;编播广播新闻栏目《颍上新闻》246期,稿件1248条;编播电视专题栏目《今日聚焦》102期,稿件326条;编播广播专题栏目《农民之友》、《颍淮之声》、《音乐时空》共101期,稿件300条;编辑改版广播·电视专题栏目《政风行风热线》35期,上线服务窗口单位和民生部门35家,现场解答和落实群众咨询和合理化诉求288件,答复率为100%,后期对自来水公司、交警大队等多家单位落实解决问题情况进行跟踪报道,积极推动解决县委、县政府高度重视、群众反映强烈的问题。播出公告及公益广告210多个,标语180多条。在201*年度全国、省、市级好新闻评选活动中,我台共有28件新闻作品获得各个级别的广播电视新闻奖。其中,徐庆作品《合作社激活“多薪”农民》获得由中国农业委员会颁发“全国农业好新闻”一等奖;徐庆作品《道德之光耀颍淮》分别获得由省广播电视局颁发广播类“好新闻”三等奖和市文广新局颁发广播类“好新闻”一等奖。崔学泽作品《托管服务,解除后顾之忧》分别获得由省广播电视局颁发电视类“好新闻”三等奖和市文广新局颁发电视类“好新闻”一等奖。荆华、王静制作编辑专题栏目《音乐时空》由省广播电视局颁发广播类“节目制作质量·金鹿奖”三等奖。
(三)外宣工作力度加大。
全年对外宣传工作进展顺利,新闻宣传质量稳步提升。一是加大了对上级台投稿力度。经过全台新闻工作者的共同努力,上送中央、省、市电台电视台新闻稿件共被采用662条。其中在中央电视台一套发稿《焦玉兰救学生》、《农机战三夏》2条,在中央七套发稿我县农业科技类新闻7条;在省电视台发稿累计30条;在省电台发稿累计85条;在市电视台发稿累计280条;在市电台发稿累计258条,在阜阳电台、电视台发稿总量位居全市五县三区第一位。二是积极邀请中央、省、市媒体记者来我县采访,并积极提供原始音、像素材,开辟了对外宣传的新渠道。中央台记者应邀来颍5次,省台记者应邀来颍15次,市台记者应邀来颍30次,主要对我县的城市建设、工业经济、人文历史、旅游发展等内容,多角度、多方位的宣传报道颍上科学发展的新举措、新发展、新成就。
二、事业建设步伐正稳步推进。
(一)加强对全县广播、电视“村村通”管理工作。
对全县乡镇广播的整修进行规划和技术指导,针对广播“村村通”工程工作的落实和广播经费的使用情况,我台成立3个检查组对30个乡镇及所属行政村进行检查,根据广播建设、通播率、节目播出时间等考评项目逐项进行评分。对20户以上已通电陈桥、赛涧、王岗、垂岗、南照五个实施电视“村村通”民生工程的乡镇,进行全面维修维护工作。
(二)扩大广播电视经营业务范围,提升广告业务创收空间。
认真贯彻执行上级部门净化银屏的工作要求,对广告内容进行严格把关,杜绝虚假三无广告的进入。目前广播电视经营业务面临网络、大屏幕、平面等新媒体广告的冲击,面临生存压力,积极挖掘本县广告市场潜力,多方扩展广告业务范围,主办首届“一匡天下”杯《青少年才艺大赛》等活动;丰富节目编排,增加精品电视剧的引入,灵活务实的服务客户。不断提升广告创收空间,促进广播电视事业的平稳较快发展,实现经济效益和社会效益的双丰收。
(三)全力抓好安全优质播出工作,促进广播电视事业稳步发展。
围绕“安全、优质播出”这一中心,坚持“高质量,不间断,即经济,又安全”的十二字方针,我台全力做好播控中心、微波传输、无线发射、采编设备管理等环节的技术维护和保障工作。明确各部门。
岗位职责。
完善维护检修制度严格执行目标管理制度使技术维护管理工作进一步规范化、科学化认真做好周检、月检工作确保我台自办广播电视节目和转播中央、省级广播电视节目的无线发射。成立了安全播出领导小组实行年度安全播出。
应急预案。
确保元旦、春节、全国两会、五一、国庆、和党的期间等重大节日、重要时段、重要保障期的安全播出任务。我台201*年共安全播出广播节目7300多小时;播出转播电视节目29000多小时;转播cmmb数字电视8700多小时实现停播率百小时零秒。在阜阳市安全播出评比中我台荣获技术维护三等奖;栾柱同志荣获技术维护个人二等奖。
(四)、落实县教育台的并入整合资源工作。
为落实文化体制改革的工作要求,将教育电视台并入我台重新整合广播电视传输资源。我台拿出切实可行的整合方案,通过县政府、县委宣传部的工作协调,目前基本完成了教育电视台的并入工作。教育电视台电视频道23(511.25兆赫兹)的并入投入使用之后,将促使和推进我台科学的对电视传输资源的整体统筹协调和规范播出秩序。
(五)、繁荣电影工作。
三、加强内部管理,狠抓队伍建设。
(一)适应新形势,着力提高队伍政治素养、专业技能水平。
组织全体党员干部参加“保持党的纯洁性、迎接党的”主题教育活动;认真执行《廉政准则》,严格执行各项。
规章制度。
明确责任进一步严明党的纪律;为落实财经监督管理工作把广播电视经营创收纳入财政非税制管理;深入开展新闻从业人员的职业道德教育、严明宣传纪律。针对人才短缺的现象积极支持职工参加各类业务和技能学习培训班;定期推荐优秀新闻、工程人员到省、市广播电视台进行实习;新闻中心坚持每周一选题、学习例会和参加“新闻真实性”网络专题学习。
(二)统筹兼顾,广播电视各项工作协调发展。
计划生育工作实行台长亲自抓,总负责,分管台长具体抓,直接负责制。及时通报本单位各类计生信息,积极配合接受属地计生部门的检查和考核。切实做好保密及档案工作,规范工作管理将责任落实到个人,未出现泄密现象。工会组织积极参于社会团体各类活动,内部职工活动开展有声有色。高度重视安全生产工作,定期开展内部安全生产隐患排查、整治,按时召开安全生产例会,实现了全年无安全事故发生的目标。
(三)创先争优成绩显著。
通过全体工作人员的共同努力,我台荣获县委县政府颁发“颍上县先进单位”、“创建省级文明县城先进县先进单位”、“人口和计划生育综合治理·先进单位”、“消防·先进单位”、“综治维稳工作·先进单位”、“全县安全生产·工作先进单位”;荣获县委宣传部颁发“全县新闻宣传·先进单位”.12位同志因工作成绩突出,荣获县委县政府“政法工作·先进个人”、“计划生育·先进个人”、“民生工程·先进个人”、“安全生产·先进个人”、“五一劳动奖”;县委宣传部颁发“优秀宣传工作者”、“知识竞赛奖”等10多个奖项。全台女职工积极参加全县女子团体广播体操大赛取得第五名,荣获二等奖的好成绩。
四、存在问题。
在回顾总结成绩的同时,也清醒的看到我台工作中所存在的不足和薄弱环节,主要是表现在:我们的思想观念、工作作风还不能积极应对广电体制改革新形势新任务的要求、以及新媒体带来的机遇和挑战;我们的争先进位意识、开拓创新意识有待加强;广播电视精品力作还不太多,特别是让县委县政府、人民群众满意的作品显少;现我台经济相当紧张,也在一定程度上制约和影响了我台的发展,广告经营创收拓展工作力度有待加强;人员限制进入机制造成我台策划、编辑、记者以及技术人员严重短缺。对此我们必须高度重视这些问题,分析形势,研究切实有效措施加以解决,力争各项工作在开拓中发展、在规范中提高、在创新中进步。
这个年底,媒体的行业人写年终总结时大部分会很沮丧,20xx年基本上被定为媒体大倾颓的一年。前一年还风生水起的媒体新秀,转眼就开始裁员或者被新媒体侵吞。而拿着计划书出去找钱的人,已经心知肚明地将“读者”改为“用户”,一切“媒体”全都自动改换为“社区”或者“平台”。
但在生物链的另一端,所谓的新媒体也未见多乐观,他们同样面临着一份难以下笔的年终总结。在拿到投资后,除了花钱的速度不同外,少有做出令人信服的新媒体产品;新的盈利模式没有一点出来的迹象;没有完整的闭环;一句话,除了烧钱,别无他法。显然,这不是一个投资人乐见的局面,更不是一个健康的模式。
前些时候,从自媒体的微信公号开始,因为版权问题,道歉几乎成为一种时髦。道歉成为一种推广,成为一种姿态,成为一种向别人问责的手段,成为表明道德优越性的方式?但自媒体的公号,绝大部分内容都是“法外容情”,所以在某种畸形的时刻,道歉也可以成为一种生产力。
版权问题把这个事说小了。从表面来看,无论是新旧媒体,大家其实还是在乎生产内容。区别是,有些内容拿去印成了铅字,有些内容发送到了手机或者pad上,然后这两边再抄来抄去,再扯皮。所以有媒体人开始自我安慰:没事,无论新媒体旧媒体,只要是媒体,就还需要内容,我们的价值就还在。
首先,媒体所代表的资讯传递和观点表达的一统天下,早已不再是稀缺资源。编辑主导,在某种程度上也走下了神坛,“新闻专业主义”的威权已经因资讯的传播方式而被动摇。另外,ugc(用户产生内容)、微信“朋友圈广告位”的出现……这都是过去从未有过的内容生产方式。在某种程度上,这也是一沾上新媒体能卖出大价钱的原因所在。
不过,如果只是这样,很难想象这是一次技术引发的媒体行业革命,或者是一次革媒体命的技术变化。而整个媒体行业,也不至于震动和幻灭。竹简、纸、印刷机、手机阅读端?这些对阅读的改变程度是不一样的。时至今日,之前可能是对阅读方式的改变,而现在,更多的是阅读本身(甚至不只是阅读内容)的改变。
传统意义的阅读,现在渐渐演变成新的含义:打发时间。地铁里的白领们拿着手机“阅读”,和他们切换界面玩一个手机游戏,之间他的状态是不需要任何过渡的。对这样的事情,你无法视而不见并自圆其说地认为:只要阅读还在,我们的价值就在。
一个喜欢e·b·怀特的作家说:媒体以前是资讯和观点的提供者,而现在它的角色则更像文学,是需要你一个人耐心读进去。而之前我们在地铁上、咖啡馆里读报的时间和心情,现在则被手机占据和替代,用手机刷朋友圈,上facebook和微博客户端,在那里你不是一个人,你置身于一个热闹的、喧嚣的、虚拟的社区内——而这些,之前是当大家一起聊新闻、交换观点和想法时才有的体验。但现在,你再拾起一本杂志、翻开一叠报纸这样所谓的传统媒体时,更多的潜台词则是:我要暂时放下手机,让我一个人清静会儿!
过去,这样的功能则是由书本化的阅读所带给我们的。至于在互联网时代,书籍的命运如何,出版业又将去向何方?那则是另外一则悲伤的故事。
悲伤是无法控制的。但这一年过去,我听过的比较豁达的一句话却是:就算传统媒体全部死掉,也应该有人留至最后,无论是作为陪葬人或守墓人。这和新闻一样,有点悲壮,但我们应该有勇气这么想,否则,又何来勇气面对正在发生的变化?更何况,事情可能并不会那么糟糕。
自媒体运营总结报告篇四
当今社会正是电商的时代,那么你们了解电商运营吗?下面小编来和大家分享有关电商运营的总结,希望能够帮助大家更好的学习电商!
1.有个学习的心态很多新手卖家都想着做好淘宝,刚起步的时候不懂得学习,有的甚至还互刷,这对于现在的淘宝店来说是根本起不到什么作用的,对于淘宝规则的认识薄弱,甚至自己的店铺被扣分屏蔽了都不知道。
所以在这里我要对所有卖家还有新手们说,你要懂得学习,拥有一个学习的心态很重要。
这也是作为一个优质卖家该有的,当然如果你的商品很优质甚至没有瑕疵的话你就该把优点都描述清楚,记住一点是不要过于夸大。
图片要清晰,不要牛皮癣。
你都要有礼貌的对待买家,就像朋友一样,买家所提问的问题要耐心答复,千万不要觉得烦,不要让买家等待的时间太长,那样买家会失去耐心的。
4.店铺印象网店本质上是卖图片,没有实物,所以店铺的装修很重要,店铺装修的美不美将会让买家觉得商品的好与坏。
对产品客单价和转化率以及dsr影响很大。
5.促销活动商品定期做秒杀,促销等活动,开直通车,这也是提高店铺流量积累基础量的方法,因为短时间的高转化对提升宝贝权重打造小爆款的效果立竿见影。
但是开直通车很烧钱,一般不太推荐。
其次是报名官方活动:淘金币、天天特价、淘抢购、聚划算等等。
第三方平台慎重,容易被误杀成刷单。
策略不定期的对顾客进行关怀,或者可以创建一个买家群。
学习crm,
7.搜索大家都知道就是排名靠前,那么如何靠前呢,就是加入消保,其次就是提高店铺的浏览量,宝贝下架的时间,宝贝的收藏数,标题关键词的优化。
搜索优化结合直通车做更有感觉,直通车给出的报表有曝光量,点击率和点击转化率的数据,可以给你很多的搜索优化灵感。
8.转化率转化率是一个很市场化的东西,基于对顾客需求的理解,别人给不了建议。
但有个很有意思的事:有某个行业亏钱做付费推广,一直亏几十万,亏到一定程度才开始盈利。
盈亏平衡点是砸钱到某销量,因为到某销量之后能带动转化率的提高,而高转化率可以提高roi到盈利点。
同样的roi数据,不同行业不同店铺结果不同。
因为有的是带来一单销售,有的是带来一个客户,而这个客户有30%几率(回购率)持续消费。
如果你店铺是前者,付费必须是战略性,可以保持销售增长率等。
如果你是后者,不计成本加大投入,因为以后你获取客户的成本会比房价涨的还快。
10.回购率如果你对店铺现状一筹莫展,唯一不会错的,就是想想办法利用好的你的老客户数据。
我们往往盲目的看着别人做直通车,自己也做了。
11.再回购率每一个顾客能看到的纸片都是免费的广告牌。
我们在谈回购率,往往把一个id就局限于一个自然人。
其实,每一个id背后都是一个圈子,毫不夸张的说,我们发货单和快递单设置的每个字都是经过精心反复思考的。
还有个思考:回购率是不是越高越好?太高了是不是说明店铺获取新客户出了问题?
12.动销和滞销很多店铺做了很多产品,就像是散弹枪打麻雀,靠概率,开始看起来没什么,但是越往后你会发现sku会严重增加你的运营成本。
滞销宝贝严重影响店铺搜索权重,滞销宝贝要么促销推广慢慢催爆要么下架删除换产品。
13.对手别人的成功不会被轻易的复制,但是别人的办法+自己的微创新就可能成功。
做淘宝千万别觉得自己很牛,看看淘宝牛店的沉浮史你就知道这行业不允许你停止学习。
14.直通车这个我是新手,直通车的核心就是图片,点击率和点击转化率。
多看直通车的报表数据,多对比和总结。
新版直通车改版后更加易用上手快。
15.淘宝客大的淘宝客基本都是默认抓取的,所以要想淘客流量高,考虑去一淘做活动,让你的30天支出佣金排名行业前几名就好了。
淘宝客是最简单,也是最有用的推广手段,建议不懂推广的人首选此法。
16.新规则电商新政策和规则要尽早知道并确认真伪,自检自查。
依附在电商平台的卖家必须遵守平台的游戏规则和规则更新,人在屋檐下顺势而为。
17.刷单不解释,自己悟
18.放弃电商也是商,是商业的线上模式。
鸡蛋没必要放一个篮子里,如果你把电商当做你销售方式之一而不是唯一,那是对的,反之就不对了。
这里不再是创业的好地方。
也许你改行做其他会成功的。
做了6年的电商运营管理工作,突然想给自己一个这些年的工作一个总结。
但是这是我个人的这些年的经验分享,如果觉得对自己有帮助就收藏下,如果觉得对自己帮助不是很大可以飘过,哈哈。
关于带团队我的总结归结于这九个字。
选对人,做对事,分好钱!
先给大家看看电商公司的基本组织架构吧,如图所示:
管理要点第一 【选对人】
一丶选对人主要包含这几个意思
1丶招聘
招聘人尽量不要空降兵,从内部提升,第一可以节约成本,第二内部员工对产品和业务熟悉容易上手,第三,给员工有一种可以上升可以攀登的东西,让员工可以尝试各种岗位增加长时间同样工种的厌恶感。
2丶选人原则
我一贯作风是不用骄傲傲慢,品行差的人,做一份事情就想得到一份回报的人,我认为没有笨的人,只要不努力上进的人,再聪明又如何,以我认为那只是小聪明,真正的聪明是大智若愚!
每个岗位要求的不一样。
3丶关于选客服
我自己也是从基层管理客服开始,所以对客服还是很了解的,也很清楚客服里面到底有哪些事情,所以客服都是我自己带的,长期的客服培训工作让我对客服工作也是很顺手,下面是我客服培训的简单纲要:
4丶关于选店长和推广专员或者助理类型的
产品选款,产品线规划,产品运营,活动策划,活动推广,活动资源整合,渠道拓展(京东商城,唯品会,1号店,淘宝分销等等)公司利润核算。
5丶关于美工和设计
美工刚出学校和工作过几个月的都可以,主设计用好点的,工作过2年左右的,因为主页面和日常设计需要一个有经验的,期初设计1-2个人就可以。
管理要点第二 【做对事】
先简单介绍下每个岗位应该做事什么事情,下面主要介绍每个负责人应该干什么事情 让员工同事知道自己负责的是什么事情。
然后介绍下电子商务里面一个公司 销售额=访客数x转化率x客单价,更重要是分配工作到位,合理,执行力到位,要不然你分配就是扯淡。
还有锻炼自己的抗压能力和气场,你的魄力和能力要压得住别人,压的住不是要你打压同事是要让他们信服你,这样执行起来才能有力量!
再次分工明细 每个人应该每天做什么事情,简单举例店长岗位说明书
管理要点第三 【分好钱】
尽可能大家都高兴,尽量做绩效不要做的太复杂,做绩效要简单,之前我做绩效考核也是这个指标那个指标的的,后来发现那些其实不一定好,现在这种做绩效考核的方法主要是团队作战,团队利润,大家围绕这个一个目标,日常的人员协调和沟通工作态度需要及时和员工沟通!
做好微电商资源最重要
当然也只有更好的社会公共资源才能为自己带来更好的机会,充分利用好社会资源将是现如今的微电商需要做好的,另外一种则是物质资源,这种物质资源包括很多,当然也包括前者,将在下文详细阐述,当然了对于微电商本身来说,客源和货源也是非常重要的。
整合社会的物质资源
自媒体运营总结报告篇五
随着社交媒体的迅速发展,媒体运营成为一种广受关注的职业。作为一名有多年媒体运营经验的从业者,我深感媒体运营不仅仅是传播信息的途径,更是一门艺术和技巧的结合。在这个全球化互联网时代,媒体运营需要不断追求创新,与时俱进。在这篇文章中,我将分享我自己的一些心得体会。
第一段:聚焦受众需求,精准目标定位。
在媒体运营过程中,理解受众需求并根据这些需求制定目标是非常关键的。通过深入了解受众群体的兴趣爱好、行为习惯、心理需求等,我们可以准确把握他们的痛点,从而为他们提供有价值、有趣的内容。一旦我们的目标受众确定,我们就能够创造出更具针对性和吸引力的内容,从而吸引更多的关注和粉丝。对于不同的社交媒体平台,我们需要灵活调整内容形式和风格,以适应其特定的用户群体。
第二段:内容创作,独特与原创。
在媒体运营过程中,内容是至关重要的。好的内容能够吸引用户关注,增加他们的黏性,并激发他们的分享欲望。然而,与其他媒体运营者竞争,我们需要独特和原创的内容才能脱颖而出。创意和创新是内容的灵魂,我们应该时刻保持灵感的活跃,并积极寻找新的创意来源。此外,与用户建立互动和沟通也是内容创作的重要一环。通过用户反馈和意见,我们可以不断优化和改进内容,以满足他们的需求。
第三段:社交互动,建立品牌形象。
社交媒体的核心价值在于互动。要成为一名成功的媒体运营者,我们需要主动与用户互动,并建立一种积极的社交氛围。回复用户评论、点赞用户互动行为、参与用户讨论等,都是促进用户参与度和黏性的有效方法。同时,通过注意自己和品牌的言行举止,我们能够建立积极向上、有影响力的品牌形象。品牌的形象成就了用户对我们的信任感和认同感,加强了他们与我们的连接。
第四段:数据分析,精确营销策略。
在媒体运营过程中,数据分析是不可或缺的工具。通过对用户行为数据的分析,我们可以了解用户偏好、喜好和行为模式,从而制定更加精确和有效的营销策略。数据分析能够告诉我们哪种内容受欢迎,哪种互动行为最有效,哪个时段用户活跃度高等等。有了这些数据,我们可以做出针对性的调整和优化,提升运营效果。此外,数据分析还可以帮助我们发现用户潜在需求和市场趋势,为未来的媒体运营做好准备。
第五段:自我反思,不断提升。
媒体运营是一个不断学习和成长的过程。在这个过程中,我们需要不断反思自己的工作和行为,寻找不足之处并加以改进。我们应该定期回顾媒体运营的整体战略和目标,分析过去的成果和失误,总结经验教训,为未来的工作做好规划。同时,我们也应该时刻关注媒体运营领域的最新趋势和技术,保持学习的态度,与时俱进。
总之,媒体运营是一门融艺术和技巧于一身的职业。准确把握受众需求,创作独特和原创的内容,建立积极和有影响力的品牌形象,精确分析数据并制定精准的营销策略,以及不断反思和提升,都是媒体运营的重要环节。只有不断创新和进取,我们才能在激烈的竞争环境中脱颖而出,实现媒体运营的成功和发展。
自媒体运营总结报告篇六
无论是开展新媒体工作或活动策划工作,首要做的是明确动机。
我们做这件事的目的是什么?想要达到什么效果?市场反馈如何?
但是起初我们常常为了做活动而做活动,活动结束也没有做跟访,导致活动效果难以评估。
2、高效的解决方法。
明确动机后,寻求最高效的解决方法。
就为young平台输送产品而言,根据本次的工作要求寻找目标产品,从渠道下手找产品,这是最高效的方法:
1)需要找众筹阶段的产品,就上京东众筹、淘宝众筹;
3)智能家居类产品,就从智能家居展会中物色;
„„。
3、组局与破局。
这是我在做运营工作中学到的印象最深刻的一个技能。
很多时候运营在做的事,就像是攒一个“局”。即,设计或假想出来一个最终可以拉动n多人一起参与一起玩一起high的事情,并一步步去让这个事情从假想变得落地。
无论局大局小,组局成功的关键,总是在于你要能够一一界定清楚,局内各方的价值供给关系,并在其中穿针引线,优先引入某种较为稀缺的价值,从而逐步让各方间的价值供给关系从最初的假想一点点变为确立。
假如你想要成为一名优秀的运营,你一定需要——。
1)爱上“做局”。这里的“局”,不是一个阴谋或陷阱,而是一个可以让n多人一起参与其中并同时收获价值,在n多角色之间实现价值匹配的氛围和状态。典型,好比一场活动。
2)在任何一个局面前,你一定要先能够找到它的“破局点”,并倾尽全力,通过一系列穿针引线式的动作(它们往往都必须落实到细节)使之成立和实现。
4、了解客户需求,寻求双方利益点。
这与营销的理念是一样的,营销就是a为b创造对方想要的价值,建立与维持关系,以获得回报的思维过程。我们需要先了解客户的需求。
我们考虑建立小样会员体系,以增加非小样入驻企业的智能硬件团队对小样青年社区的粘度。在去拜访前,我们设想与一些媒体、供应链、产品设计等第三方平台建立合作,谈取针对小样会员的优惠价格,再将优惠价格提供给我们的会员。但以上仅是我们的假设。通过亲自上门拜访,了解到智能硬件团队对于“市场渠道”的需求较强烈。在进行调研以前,我们常常在意淫着客户的需求。
由于售楼处/样板间智能家居展活动开展的需要,我前去拜访了几家智能家居产品团队。听到我们这个活动,所访的产品方都表示兴趣很大,他们也没有尝试过房地产这条市场渠道,而我们有开发商的资源。包括我们拿着活动方案向开发商推介的时候,开发商也表示出浓厚的兴趣。摒弃传统的开盘活动,开发商也希望引入科技的元素,提高楼盘的品质、客户的满意度。三方均可获益,这个局就做起来了。
5、因做足功课而专业。
世联文化中第一句话也是最重要的一句话:世联行因团队而强大,因做足功课而专业。
今年3月有幸听了在世联行服务超过十年的客户拓展部领导的分享会,其中她分享了她因“做足功课”而受益的故事,我感受颇深!有一次参加阿基米孵化器的智能硬件产品投融资活动,从活动信息中看到那款我准备拓展的智能硬件产品也参加了本次路演,于是我翻阅其官网、论坛,连其还未正式发布的产品演示视频我都翻出来看了。该产品的ceo在路演结束后下台,我跟众多投资经理一样拥簇上前,终于轮到我跟该ceo搭上话,我对其产品及其团队未参加路演的产品表示兴趣、并说出了一些我对产品设计理念的看法,ceo眼睛发亮,主动添加我的微信。
因为提前做了功课,我对产品及背后运营团队已有一定的认知,交流起来非常顺畅。后来我们不但达成合作,且该团队非常支持我后续开展的工作、保持着联系。
6、客户关系管理。
crm,通过传递卓越的顾客价值和满意,来建立和维持有价值的客户关系的整个过程。
现有的智能硬件产品的客户,小部分已与小样金融、小样青年社区建立合作。智能硬件产品方于我们而言,其转化价值远远大于某一次活动合作的价值。每一次因活动或其他合作而建立联系的产品方,都应该纳入我们的产品资源库,分门别类进行客户关系维护。
7、利用好大平台的资源。
初入社会,非常幸运能够在世联行和世联科创的大平台上成长。
母公司世联行在房地产领域有众多资源,另一母公司清空科创则在科技创新服务领域有丰厚的经验。两者联手建立了世联科创科技有限公司(小样青年社区),从出生就自带两个母公司的资源。
在智能家居展的活动中,我们利用了母公司世联行的资源,在房地产与智能硬件产品之间架起桥梁。
而清控科创,则为我们提供了孵化器运营的宝贵经验。
小样青年社区则有全国布局、综合实力强的优势。
很多时候,利用公司的大平台去推动合作,会事半功倍。
公司平台也为个人带来了一些优质的人脉、其他资源。但也应该清醒地明白,哪些是自己的能力,哪些是自己所在的平台带来的福利。工作交接(略)。
对个人发展的影响。
1、提高个人综合素质。
江湖上流传着这么一句话:大公司学做人,小公司学做事。
很庆幸我一毕业就进入了世联行这个大平台里,尤其从事综合管理的工作,让我渐渐褪去学生的稚气,学会待人接物。在深圳小样团队里,明确的分工更让我的工作能力得到大大提升!进入社会一年,个人的综合素质得到了全面提升。这是我快速成长的一年。
2、提升了个人思考与学习的能力。
“要主动去思考、去学习”,这是深小样团队老大经常对我说的,也是我反复提醒自己的。老大会让我们参与决策,并要求我们制定工作计划,这在一定程度上培养了我们思考的能力。公司给我们的培训有限,从事的是新兴行业,很多经验是靠实战积累总结而成。所以主动去学习是非常重要的。我还应该加强锻炼思维逻辑。
3、培养了团队协作能力。
在小样团队中,每个同事各司其职、分工明确,团队内的资源也需要整合,这时就体现出团队协作的重要性。经过几次团队合作,我能够很好地听从领导指挥、发挥自己的所长、与同事协调并合作完成任务。
4、提升了社交能力。
在小样工作中最大的收获就是提升了社交的能力。
在活动运营、市场拓展的工作中,整合多方资源、募集参加活动的人员、与客户商谈等都需要进行有效的沟通以达到目的,这便大大锻炼了我与人沟通的社交能力。
后续工作建议。
1、继续搭建产品资源库。
除了产品外,积极寻求市场渠道,使得产品库的产品得以流通变现。
2、搭建小样会员体系。
建立小样会员体系,增加非小样入驻企业的智能硬件团队对小样青年社区的粘度。
3、帮助对接市场渠道。
帮助硬件产品对接市场渠道,如young品平台、采购商、展会活动等,一方面加深小样与产品方的合作,另一方面可成为盈利方式之一。
在公众号开设一个类似于产品评测的栏目,小样对已有的产品进行试用、拍摄及撰写体验心得,用以打造口碑、吸聚流量,变现手段:销售产品、接受广告投放。
可参考公众号:大人的玩具、硬度idu。
5、规范与产品方的合作协议。
拟定一份普通版本的小样与产品方的合作协议,具体合作事项落定后再重新签订合同。
自媒体运营总结报告篇七
去年11月进入公司工作至今已有4个月左右,因为vip这块属于一个新成立的部门,所以自己在前期也经过了很长时间的摸索,也考虑了很多的问题。其中包括:部门架构,部门存在的价值,公司vip目前的现状以及存在的问题等等。之前也有接触过服装品牌vip方面的运作,但摩尚却有着自己的特点:我们并不是完全独立操作vip这块,所以与总部的沟通与协调仍是我当前最重要的工作,另外就是如何在这个基础上来管理并维护好属于我们自己的vip。我目前基本上的工作包括四大块:
1、vip维护工作:包括生日祝福,节日问候,店铺服务态度调查等。
3、店铺日常vip相关问题的处理:挂失,升级,补办,补积分,修改资料等等。
4、与总部vip的沟通协调工作:处理店铺相关问题;执行各品牌相关vip活动以及后期活动开展情况的收集等。
另外也处理一些临时性工作:包括策划并执行属于公司自己的开展的vip活动以及后期的总结;员工生日福利以及其他突发性工作工作中的不足以及后期需要改进的地方:
1、增强与各部门的沟通和协调:一个成熟的公司各部门都是密不可分的,没有一项工作是由一个部门来独立执行,必须其他部门的合作才能将事情做好。
2、将工作数据化:数据是科学的,从数据中能发现许多的东西,整合这些有效信息并合理运用就能够科学的开展工作。这也是我目前不足的地方,后期也将会给自己充电。
3、逐步规范公司vip方面的管理并制定相关的规定,重点是执行到各个直营区域;并加强店铺人员相关知识的掌握。
现在已经跨入新的一年,相信能够在这一年中将vip运营部的工作系统化起来,并找到其存在的价值,为公司创造效益。
自媒体运营总结报告篇八
媒体运营是一种文化传播信息类的工作,在写这样的求职简历时主要写出个人写作水平与对外界的一种见识能力?以了让专业性的求职简历更能写出个人技能,在写简历时可参考这份新媒体运营顾问个人简历。
姓名:简历范文
两年以上工作经验|男|26岁(1990年5月7日)
居住地:北京
电话:185******(手机)
e-mail:
最近工作[11个月]
公司:xx有限公司
行业:
职位:商家运营
学历:本科
专业:
学校:中国传媒大学
到岗时间:一个月之内
工作性质:全职
希望行业:
目标地点:北京
期望月薪:面议/月
目标职能:商家运营
2014/10 — 2015/9:xx有限公司[11个月]
所属行业:
运营部商家运营
1. 结合有量产品特点、o2o及移动/微信电子商务营销特点共享知识点及开发专业培训课程。
2. 定期组织培训或交流会,优化提升商家对有量的好感度,不断帮助商家获得持续的gmv。
3. 深入了解商家需求,搜集和整理反馈,跟踪数据及培训效果并持续优化。
2013/8 — 2014/9:xx有限公司[1年1个月]
所属行业:影视/媒体/艺术/文化传播
运营部
1. 根据现有竞争形势开拓新媒体资源运用,结合报纸和网络媒体优势整合运营。
2. 策划建立发展新快报、新快报新媒体微博、微信,使其成为公司宣传和盈利的`工具。
3. 对网站进行seo优化,对网站新闻及广告管理令网站增值。
2009/9— 2013/6 中国传媒大学 新媒体与信息网络 本科
2010/12 大学英语四级
英语(良好)听说(良好),读写(良好)
多年工作经验,熟悉企业战略、组织、计划、运营、监督、执行各环节,有丰富的企业管理经验和出色的执行能力。有多项成功的策划和实施案例,包括对大型行业垂直门户网站的架构和运营、数字电视内容及文化传媒项目的营销策划、宽带互联网网数据业务的市场推广策划。
自媒体运营总结报告篇九
一些求职者的家人可能在社会中有一些地位,或者是家境殷实。于是在个人简历中把家庭背景作为个人简历中的重点,期望以这种方式被用人单位录用。其实这种方法对于求职来说没有任何好处。在个人简历中将家庭背景当重点来编辑,会让招聘官认为求职者没有什么能力,想靠家庭背景来谋取职位,想必也没有能力胜任这个职位。现在用人单位更看重的不是求职者的家庭背景,而是求职者的工作经验或是求职者有没有潜力是不是个人才。要知道用人单位最怕的'是人才流失,而不会关心求职者的家庭背景。
很多求职者为了让个人简历做一块出色的敲门砖,求职者会把个人简历做过分的润色,添加本来没有的工作经验,甚至伪造学历。这种做法是个人简历中的大忌。招聘官每天都会浏览不计其数的个人简历,轻易就可以看出破绽,谎言总会被拆穿,个人简历最重要的就是诚信。
基本资料。
姓名。
性别。
年龄。
出生日期
学历。
民族。
婚姻状况。
身份证。
籍贯。
户口所在地。
毕业学校。
计算机能力。
工作经历。
工作时间。
公司名称。
职位名称。
所属部门。
教育情况。
时间。
学校。
学历。
培训经历。
培训时间。
培训机构。
培训内容。
语言能力。
语言。
水平。
普通话。
英语。
自我评价。
联系方式。
手机。
电子邮箱。
联系地址。
自媒体运营总结报告篇十
3.负责平台架构、产品研发、网站运营、网络运维等完整项目生命周期的各个环节;。
/5—/9:xx有限公司[1年4个月]。
所属行业:互联网/电子商务。
1.负责企业信息化建设和行业客户信息化建设;。
2.负责运营商战略合作和其他省市项目合作拓展。
3.运用舆情系统建立公司及客户产品活动监控;。
教育经历。
/9—2013/6上海大学新媒体与信息网络本科。
证书。
/12大学英语四级。
语言能力。
英语(良好)听说(良好),读写(良好)。
自我评价。
愿意吃苦受累,通过自己富有激情、积极主动的努力实现自身价值。作风优良、待人诚恳,人际关系良好,处事冷静稳健,能合理地统筹安排生活中的`事务。具备较强的逻辑思维和判断能力,对事情认真负责,有很强的责任心和团队意识;自信、乐观,具有一定的创新意识和创造能力。
自媒体运营总结报告篇十一
积极贯彻总公司领导班子关于公司营运工作发展的一系列重要指示,与时俱进,勤奋工作,务实求效,勇争一流。营运工作的指导思想是继续围绕公司价值可持续增长的目标,不断进行管理创新和服务创新,着力提升营运条线的客户服务能力和销售支持能力。
二、支营运条线有五项重点工作。
1、新《保险法》切换的准备工作。这是公司今年的重点工作,而其中营运条线承担了比较大的工作量,尤其是随着产品的切换,契约、制单、保全、理赔服务都需要配合调整,任务十分艰巨。目前公司领导一个工作小组进行统一布署,营运条线要按照公司的要求,总、分公司密切配合,确保实现顺利切换。
2、营运员工pdca训练和全明星评比活动的准备。这是提升我们服务质量的抓手,也是提升员工素质的重要活动。今年要在去年全明星评比的基础上,进一步弘扬营运条线服务明星的榜样精神,不断提升营运队伍的素质。
3、网点柜面标准化及客户评价系统推广工作。这项工作已经融入到一季度的工作中,也作为在以后的工作目标。
4、积极配合保监局对我公司进行兼业代理有关情况调研工作。
5、单证、印章清理工作。随着新的单证系统的上线,电子化出单的到位,尤其是柜面出单系统的推广,公司实现了以电子印模形式加盖公司合同专用章的突破。
三、我们下一步的目标和梦想。
1、营运体系。我公司的目标是建立平台统一、扁平集约的营运体系。这项目标无疑会改变以前营运体系比较凌乱的局面,能给我们的工作带来更大的改进和支持。
2、柜面服务。以往公司的柜面服务手段相对比较落后,各家分公司的规范不一,只从我司开展柜面标准化建设,统一公司的对外形象,实现规范、标准的柜面服务后,我司的柜面服务逐渐有了很大的改进。
3、作业风险的控制。随着电子化的推进,我们的目标是建成风险可控、互为灾备的作业体系。同时建立健全各项规章制度。从基础工作抓起,对每一个环节和每一个细节进行观察、分析,建立了岗位责任制,明确岗位工作责任和权限,并狠抓各项制度落实。在业务操作方面,充分发挥业务主管作用,实行一对一负责,建立一环扣一环的内控体系,逐步完善各项内部管理办法。
自媒体运营总结报告篇十二
职责:
2、创作符合公司商业需求的原创文案内容;。
3、配合阶段性活动与推广需求,开展新媒体的传播;。
4、能及时掌握行业聚焦点,能够完成专题策划、线上内容的写作,提升影响力。
任职要求:
3、有创作欲望,对图文视频有较好的感觉和审美;。
篇二。
职责:
4、分析文案投放的效果以及平台宣传推广效果,定期进行数据统计分析,调整文案的题材和写作风格。
技能要求:
1、大专及以上学历,___年及以上新媒体运营工作经验(有案例);。
2、具备优秀的沟通和表达能力,有一定的文字驾驭能力;。
3、喜欢新媒体运营,思维活跃有想法,对线上热点有一定的敏感度;。
4、视野开阔,市场嗅觉敏锐,善于发现热点,文字功底强,沟通能力好。
篇三。
职责:
1、通过互联网工具和各种方式推广公司;。
2、挖掘和分析用户需求,收集用户反馈,分析用户行为及需求;。
3、紧跟新媒体发展趋势,深入了解新媒体特点及资源,建立资源渠道关系,广泛关注标杆性公众号,探索运营模式。
4、负责社群内容,社群氛围的营造,打造高粘性的社群;。
任职要求:
1.热爱新媒体行业,具有新媒体相关基础优先;。
2.性格开朗,形象气质佳者优先;。
3.有社群运营岗位相关工作经验优先;。
篇四。
职责:
2.参与日常运营,广告海报,公司文化等撰写;。
3.策划短视频内容,负责短视频内容的宣传策划,提高品牌曝光量、知名度和播放量;。
4.策划线上/线下各种类型的短视频活动;。
5.协助内容团队制定更适合新媒体传播的内容;。
6.并积极完成公司领导安排的其他工作。
任职要求:
1.大专学历,有相关工作经验___年以上者优先考虑。不抗拒加班工作。
3.敏锐的热点洞察能力,独立选题撰稿能力;。
4.懂用户,有品调;有网感,对新事物怀有热情,并且有自己的见解;。
5.爱互动,会聊天,妥善处理后台读者的留言互动;。
6.爱学习,爱沟通,有好奇心,责任心,上进心,有良好的团队意识和协助能力;。
7.良好的情绪稳定性和抗压能力;。
8.有洞察力,具备优秀的模仿及创意改变能力者优先。
篇五。
职责:
1、负责公司新媒体(微信、抖音、快手等)的运营及规划;。
2、负责公众号等新媒体推送内容的策划、搜集整理、编辑、维护;。
3、负责内容更新与维护,增加粉丝数,提高关注度;。
4、负责新媒体栏目与外部平台的合作及拓展;。
5、研究平台推广模式与渠道,分析新媒体运营数据;。
任职资格:
1、熟悉新媒体平台,日常喜欢浏览微信、小红书、抖音、快手等app;。
2、热爱新媒体行业和自媒体运营,对微信、微博、互联网等平台较为熟悉;。
3、良好的创新意识及能力,思维活跃,接受新事物能力强;。
4、文字功底扎实、有基础写作及文案策划能力或相关经验;。
5、责任心强、具亲和力,有良好的沟通、实施能力及团队合作精神;。
6、大专以上学历。
自媒体运营总结报告篇十三
职责:
1、负责微信、微博等自媒体账号的日常运营管理;。
2、负责内容更新与维护,增加粉丝数,提高关注度;。
3、策划并制定线上活动方案及新媒体原创内容的策划与编辑工作。
5、撰写市场相关文案和新闻稿。
6、负责分析微博、微信运营数据,撰写运营报告。
任职要求:
1、全日制大专及以上学历,中文、新闻、传播类相关专业毕业;。
2、具有___年及以上微信运营相关工作经验,有家居、收纳类产品经验优先;。
3、熟练掌握微博、微信的后台操作,具有投入到网络新媒体领域的激情和兴趣;。
4、责任心强、具亲和力,有良好的沟通、实施能力及团队合作精神;。
5、较强的文字编辑能力,擅长文案策划,活动策划,对话题营销和口碑营销有深入理解;。
6、性格开朗、逗趣、追崇时尚、个性独立、脑洞大开、充满正能量具有很强的话题创意能力和图片鉴赏能力,且善于抓住用户需求和心理。
篇二。
职责:
2、负责公众号等新媒体推送内容的策划、搜集整理、编辑、维护;。
3、负责新媒体栏目与外部平台的合作及拓展;。
4、研究平台推广模式与渠道;。
任职资格:
1、熟悉新媒体平台,日常喜欢浏览小红书、抖音、快手等app;。
2、良好的创新意识及能力,思维活跃,接受新事物能力强;。
3、文字功底扎实、有基础写作及文案策划能力或相关经验;。
篇三。
职责:
1、能够独立完成公司所有微信群的日常维护、统计及活动组织;。
2、针对日常话题、综合性活动和突发性事件策划参与活动方案;。
4、研究新媒体发展、应用趋势,关注新兴传播渠道。
任职要求:
1、熟悉互联网和移动互联网,熟悉新媒体,对新媒体环境富有热情及敏锐度;。
3、踏实肯干,有高度的责任心、团队协作能力,乐于接受新事物,学习能力强,思维活跃、抗压能力强。
篇四。
职责:。
3、图片优化与制作:使用ps软件进行基础图片修改;。
5、数据运营分析:收集并分析日常后台运营数据,制作并整理成数据汇总表,为运营工作提供数据指导。
任职要求:
1、专科以上学历,广告学、市场营销等相关专业优先;。
2、具有互联网运营相关工作经验,脑洞大、思维活跃者优先;。
3、对待工作踏实、细心、有责任心;。
4、有良好的策划能力、文案和审美能力。
5、熟练操作office办公软件,会使用ps和ae者优先。
篇五。
职责:
1、负责移动互联网自媒体平台(微信、微博、手机终端为主)的日常运营及推广工作;。
2、负责能够独立运营微信公众号,为粉丝策划与提供优质、有高度传播性的内容;。
3、负责策划并执行微信营销线日常活动及跟踪维护,根据项目发送各种微信内容;。
4、负责增加粉丝数,提高关注度和粉丝的活跃度,并及时与粉丝互动;。
5、紧跟微信发展趋势,广泛关注标杆性公众号,积极探索微信运营模式;。
6、充分了解用户需求,收集用户反馈,分析用户行为及需求;。
7、协助负责跟进部分活动、美陈等落地执行,使达到预期要求,以确保活动的顺利开展。
岗位要求:
1、大学专科以上学历,特别优秀者可放宽学历;。
2、有较强的文字编辑能力;。
4、善于沟通,性格开朗,有高度的工作热情和良好的团队合作精神;。
5、熟悉微博、微信平台等各种运营方式和推广手段。
自媒体运营总结报告篇十四
回想一路走来的日子,我们新媒体中心所经历过的点点滴滴、新媒人所挥洒的青春汗水,心生诸多感慨。犹记得,有个小伙伴竞选大会上说过的那三个词“舍不得、离不开、放不下”,确实,这三个词作为这次工作总结报告的主题不过了。
一、舍不得。
一年来,第一届新媒人舍不得彼此。这一年我们从一开始只有微博微信两个工作小组的13个人发展到今天的五个部门31个人。中心的组织架构在一步步的探索中建立和调整,秘书部、创作部、运作部、联络部、监察部,五个部门的工作内容和分工的摸索、人员的安排。当初的13个人挤在华青的办公室里进行投票、分配各部门人员,当初的部长例会上大家对于运作部、创作部的工作内容分工争执不下。在微信运作推送上确定主题、推送内容等问题一直是例会的主要讨论的问题,而且也是每次讨论每次改但是还是一直得不出的解决办法,很多时候大家都争的面红耳赤、即使受了委屈也更多的是回去后悄悄地抹着眼泪,然后继续坚强地挺了下来。
就这样,最初的新媒人带领着10月底新加入进来的小伙伴,怀着满腔的热情投身于新媒体中心的建设和发展中,一路的摸爬滚打,从军训流水账、国庆、校庆、12。9活动、圣诞节、元旦、春节、雷锋月、挑战杯创意论坛等线上线下活动,到春、五月天、盛夏光年等每月主题活动,再到每月生日会、节日庆祝、圣诞节喊楼、煮汤圆、包寿司、部门出游、中心出游等中心内部活动,在大家的共同努力下我们新媒体中心现在的部门分工明确、工作思路清晰高效、团队协作程度高、专业化水平高、集体凝聚力强。
此外,大家的辛苦付出所获得的成果从微博微信的数据变化上就可以看出。这一年,我们的微信粉丝量翻了一翻,阅读量也呈现快速增长的趋势,微博粉丝量增长近20_人,互动量也提升很多。数字变化的背后凝结了我们这一代新媒人这一年来的心酸血泪。
二、离不开。
一年来,第一届新媒人一起参与新媒的发展,新媒的今天离不开在座的每一位。中心组织架构建设,部门分工、人员确定等为新媒各项工作开展奠定基石;中心团队建设,纳新、组织培训、开展中心内部活动等为新媒各项工作的成功开展、活动的成功举办提供坚实保障;团宣工作、多种形式的线上线下活动的开展,为新媒体的业务水平提高、专业化宣传能力提升、团委宣传工作改进、华园青年思想引领、青春正能量传播等方面提供原动力。
一年来,新媒体中心围绕践行社会主义核心价值观、加强团委对华园青年的思想引领和传递青春正能量开展多种形式的大型线上线下活动共10余次,其中包括承办2次团省委宣传工作(国庆活动#大大你好#、一二九爱国纪念活动),承办校团委品牌活动宣传包括社会实践、科创、人才学校校友会等,组织校团委工作宣传活动包括青年联合会、后备团干招募、人才学校招募等,以及自发组织的活动包括“军训流水账”、“一句话证明你军训过”“母校54周年,我想说”、“携手为艾益起来”“我们的129”、“铭记历史,珍视和平”、“有梦不隐藏,小团来收藏”“团徽遇上红领巾”等微博话题活动,其中“母校54周年,我想说”一经推出立即得到同学们的积极参与话题的阅读量超过19万,参与度互动性也相当高。在第十二届大挑福建省赛、第五届创意论坛宣传工作上的话题“挑战杯”、“创意论坛”的高阅读量、高参与度让我校团委工作获得全省、两岸高校师生的高度评价,中国台湾网、福建省学联等也对我们的活动、这支宣传队伍进行了相关专题报道和好评。
新媒的一路走来,离不开第一届全体新媒人共同的努力,离不开大宣传每一位伙伴的相互扶持,更离不开校团委领导、老师和同仁们的支持。
三、放不下。
一年过去了,我们即将放下身上的责任,但放不下心中对新媒的热爱、对新媒的牵挂。第一届的新媒人以乐观和激情开创了新媒体的历史,而历史的续写将由你们完成。我们也都清醒地认识到我们新媒体宣传工作内外环境依旧严峻,与其他高校团委新媒体宣传的差距依然存在。新一届的新媒体领导班子需要发挥出你们的聪明才智,继续带领新媒人探索新媒的发展道路,将青春正能量传递给华园青年师生。责任与使命即将从我们这里传承给你们,新媒人的乐观与激情也还在延续,新媒体中心的历史将由你们续写!
第一届新媒体中心的全体成员们,昨天的黯淡与辉煌已成过去,我们相信在新一届主席团的带领下华侨大学网络新媒体中心将更上一层楼,让我们一起为新媒更加灿烂美好的明天而祝福吧!
2延川电视台新媒体部20_年度工作总结随着网络技术的高速发展,新兴媒体蔚然成风。延川手机台的筹建更是直接促成了我台新媒体部的成立。在新媒体成立几个月的时间里,各项工作有序进行,现将新媒体部20_年工作,总结如下:
一个目标,新媒体部成立之初,就有一个明确、长远的目标即做大、做强延川手机台,提高延川电视台的关注度,做好本地文化旅游的宣传工作,打造一个完美的对外宣传平台。在这一目标的指引下、各级领导的关心下,新媒体部从无到有,台领导多方协调合作,全体同事致力于延川手机台的筹办、运营、维护等各项工作。
目前,延川手机台已创建六大频道,第一资讯,在第一时间发布本地新闻,扩宽人民群众获取信息的渠道;直播延川,用户通过手机就可以随时随地观看我台的直播,大幅提升我台节目的收视率;精彩点播,用户可以用手机观看自己喜欢的电视节目,新闻、电影、美食,无所不有;阳光政务,为县城各单位量身打造的宣传平台,现有清风延川、平安延川、魅力广电等八大板块;文化旅游,用优美的照片,优雅的文字,对外宣传本地特色旅游,美食小吃;便民服务,提供路线导航、酒店预订、快递单号查询的信息查询平台,方便群众生活。
两大重点,新媒体部的一切工作围绕延川手机台的打造而展开。阳光政务和文化旅游又是延川手机台工作中的重中之重,集全部室之力做好阳光政务和文化旅游两大板块是全年工作的重心所在。经多方协调合作,截止现在,已有八个单位通过延川手机台对外宣传,从而更进一步的提升延川手机台的点击率。在全县打造文化旅游名县的大背景下,台领导高屋建瓴,将文化旅游频道的完善、充实,做为全年工作重心;通过整个部室的努力,文化旅游这一频道的点击率日趋上升。
然而,全年的工作中,我部室仍存在明显的短板,最为突出的就是人员不足,专业技术不过硬。总结过往,展望未来,在台领导的关心下,全体同事的努力下,新媒体部将以新的姿态做好每一项工作,为营造魅力广电,添彩出力!
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