2023年就业部门个人介绍范文(通用19篇)
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调查报告是一种通过数据统计和分析得出的结论和建议,它能够提供客观的研究结果。通过总结,我们可以更好地总结出问题的根源并加以改进。通过观看总结范文,我们可以掌握一些写作技巧和方法,提高自己的表达能力。
就业部门个人介绍篇一
20xx年,县人社局关工委在上级业务部门xx县关工委业务指导下,结合自身职能,以促进和推动高校毕业生、青年农民工就业工作为出发点,大力开展高校毕业生、青年农民工招聘会等活动;组织实施青工职业技能培训,提升就业能力;督促企业办理青工五大保险,依法保护青年人的合法权益;加大执法力度,打击非法使用童工;群团组织联动,开展青少年慰问活动;加强组织领导,强化关工委自身建设,为维护社会稳定,促进关工事业的发展作出了积极的努力,现将一年的工作总结如下:
一是根据人事变动情况,及时调整关工委组成成员,尤其注意吸纳热心关工工作的退休老干部参与关工工作,担任常务副主任,发挥老干部的作用。二是推进制度建设。建立年初、季度工作计划制度,责任到人;与党群工作同布置、与业务工作同安排;实施季末、年终总结制度,每季末、年终于党群、业务工作同汇报;季中加强工作督查、强化调度,创新工作举措,推动全局关工工作上台阶、上水平。三是加强硬件实施建设,落实办公场地、办公桌椅、办公电话、办公经费等问题,做到有人办事、有钱办事。
(一)开展以“政策扶持、促进就业”为主体的“春风行动”,年初在石桥镇、姑孰镇、开发区举办了3场农民工专场招聘会,提供了4872个就业岗位,近3000人达成就业意向。
(二)以解决企业引才问题为中心,围绕青年就业困难群体,分别举办了“2012年退役士兵就业专场招聘会”、“民营企业招聘周暨2012年大中专毕业生专场招聘会”、“高校毕业生就业服务周”等活动。通过举办以上活动,吸引了美的集团、精诚钢业、鑫港炉料等多家知名企业进场招聘,提供就业岗位近万个,有效促进高校毕业生与企业对接,解决企业人才紧缺问题。
(三)以机关事业单位为用人载体,积极摸底排查,加大招考力度,主动帮助高校毕业生实现就业。一是组织乡镇和公检法司等部门申报公务员录用指标44名,用于专项招录高校毕业生,通过考试,录用了43名公务员;二是针对事业单位人员现状,积极向县委、县政府争取,全年组织县人民医院、教育等事业单位招聘考试3次,共招聘工作人员232名,是近年来招聘人数最多的一年。
(四)认真实施高校毕业生“三支一扶”、服务基层公益性岗位、大学生村官等计划,有效缓解了高校毕业生就业压力。2012年,为解决高校毕业生就业难问题,在调查了解的基础上,拿出6名“三支一扶”指标,用于招募高校毕业生到乡镇从事支农工作;9月份根据上级要求,通过考试招募29名高校毕业生到乡镇、社区从事公益性岗位工作;8月份协同县委组织部选聘327名高校毕业生到村担任书记、主任助理。
(五)强化基地建设,切实提高高校毕业生就业能力。针对高校毕业生缺乏工作经历,难于实现就业的现状,我局在原有的13家见习基地的基础上,根据拓宽专业渠道,满足见习的需要原则,新审批5家见习基地,使见习生基地达18家,见习生规模达178人,超额完成省市下达的任务。同时为加强管理,完善制度,研究出台了《xx县高校毕业生见习基地管理办法》和《xx县高校毕业见习生管理办法》,有效提高了见习质量,提升了高校毕业生就业能力。
(一)举办第三期事业单位新进工作人员培训班,对2011年新招录的94名高校毕业生进行礼仪知识,沟通技巧,工作方法等工作的培训;同时协助市人社局做好2011年新录用公务员初任培训,培养新进人员树立爱岗敬业,乐于奉献的精神。
(二)加强培训基地建设,大力开展青工培训。今年,我县加大了青工职业技能培训基地建设,新建了2家职业技能培训基地;扩大了培训对象范围,将未就业的高校毕业生、城乡未继续升学的初、高中毕业生和企业刚录用的技能岗位人员;新增了6个培训工种,同时提供了补贴标准,尤其对企业新录用技能岗位人员培训,实行资金直补企业的办法,城乡初高中毕业生接受高级的专业技能培训,毕业时给与一次性补贴。截止11月,我县技能培训办班53期,培训各类青工10000多人次。
就业部门个人介绍篇二
时光飞逝,眨眼间两年的大学生活就过去了,接下来要面临的是紧张的就业了。作为一名,我无疑是还没准备好,甚至是迷茫的。学校考虑到我们的这种心情,以及缺乏经验的状况,特地为我们开了职业生涯规划与就业指导这门课程。以便于我们更早的了解近几年的就业形势和相关的知识、信息和端正我们的就业心态。
在这不长的时间里我学到了许多书本上没有的知识,也对就业形势和择业等各方面有了一定的了解。下面是我学习完这门课程的一些心得与体会。
第一,作为一名大学生,毕业后想就业的话,首先,必须正确的认识自我,客观、全面、综合的评价自己,主动的去适应社会,正确对待社会上的竞争压力。在选择职业时,既要考虑个人需要,还要考虑社会需要、市场需要,不能只凭自己的主观判断和意愿。多从我是谁、我想干什么,我会干什么、环境支持或允许*什么、我的职业生涯规划是什么方面去考虑。针对自己的实际情况,比如:过硬的专业知识和技能、特长、爱好等,给自己一个正确的评价。深入了解自我,清楚自己的优劣势,尽量发挥自己的优势,避开自己的不足,这样,才能成功。眼光过高,择业期望过高,反而会错失很多机会。
第三,就业过程是一个复杂的过程,往往会遇到这样或那样的困难,处处碰壁。这就要求我们有良好的心理承受能力和端正心态,勇敢地迎接未来的种种挑战。更为重要的是要接受并适应自己从学生向社会人的转变,了解校园与职场的不同。不迷恋大城市,大企业,只要有真才实学,脚踏实地,一样有一番新天地。
第四,礼仪是帮助我们获得成功的通行证。所以在面试时我们要特别注意礼仪,言行举止得当的话不仅会为我们加分,还会加深面试官的印象。当然了,我们的综合素质、专业知识等一定要过硬才能事半功倍。然后就是面对聘用方说话时,能够心不慌,脸不红,说话流利,语言表达能力好,知道哪些该说、哪些详说、哪些简说,给人以诚实、谦虚的感觉。尽量在面试官面前展示自我。
第五,自荐信的书写和简历的制作。自荐信要扬长避短,重点突出,简明扼要,用词准确,能够引起聘用方的注意。简历除了基本的内容外还要写的简洁精练,措辞得体,浓缩大学生活的精华。站在聘用方的角度制作简历,使他们看到自己的价值,了解自己能为他们做什么。简历的格式篇幅要恰当适宜,不能太长。再经过精心编排打印的简历一定会令聘用方眼前一亮。不过,最重要的是要本着诚实的态度去制作简历,不能弄虚作假。
第六,我们在工作时,要遵守岗位的职业道德,不要为了一点点利益就违反公司规定和职业道德。作为一个劳动者在自己的岗位上连必须遵守的职业道德都做不到,还谈什么做好工作呢。
第七,俗话说:活到老,学到老。在以后的工作生涯中,我们要继续保持着学习的心态,与社会接轨,不断学习新事物。继续努力完善自己,提高自身的素质以及职业能力。
最后,最为一名大学生,初入社会工作,要多听,多看,多做,少说,尽量积累多点经验。不要好高骛远,眼光高,也不要自我期望过高和物质要求高,那样的话会得不偿失的。谁不想有份好的工作呢,但重点是自己要有那个能力。能力是靠我们自己在社会工作中长期积累的,不是一朝一夕就可以形成的。相信自己,从基层做起,从零开始,我们会找到自己的位置,活的很精彩。
就业部门个人介绍篇三
尊敬的领导:
首先感谢您在百忙之中翻阅我的自荐信,你的关注将翻开我人生的一页。透过对贵公司的了解,我愿到贵公司,为公司尽一份力,以便于公司对我的了解,现自我介绍如下:
我毕业于某学校,学习市场营销与策划专业,在努力学好专业基础课的同时,利用课余时间参加文体活动。锻炼自己的交际潜力,参加各种兴趣小组,加强自己的动手潜力。
“宽以待人、洁身自好”是我的处事原则;“精益求精、勇于进取”是我的精神信念;“兢兢业业、不断创新”是我的工作方式。自2000年走出学校进入某企业到此刻,从一名初级的业务代理走到此刻的市场销售主管,几年的工作经历使我具有必须的社会经验和人脉关系。
某企业是某企业文化龙头,是每位售者向往的地方,同时被此企业的文化所感染;作为一名销售人,能为此产品走向全国贡献出一份力是我们每个人的荣幸,我真挚的期望贵公司为我带给展现自我的机会,我会以坚韧的毅力战胜以切困难,能成为贵公司一员,我三生有幸。
最后祝贵公司事业蒸蒸日上!
就业部门个人介绍篇四
今年是xxx六五xxx普法的启动年,我局按照州依法治州办的总体要求和部署,深入开展法制宣传教育活动,切实加强机关法制建设,组织法制宣传学习,机关广大干部职工的法律意识显着提高,普法学习宣传制度逐步健全。20--年我局普法依法治理工作不断巩固往年工作成果,紧紧围绕就业服务工作,扎实开展形式多样、主题突出的法制宣传教育活动,取得了较好效果。现将20--年普法依法治理工作总结如下。
一、加强组织领导,认真研究部署。
三是20--年普法依法治理工作继续以创建普法依法治理合格单位为载体,深入推进xxx法治六进xxx活动,围绕xxx深入推进严打斗争、社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法xxx四项重点工作,提高全社会法治化管理水平,夯实维护社会稳定的基础。
二、切实抓好普法依法治理各项工作的落实。
二巩固普法阵地,创新宣传载体,着力提高普法工作的实效性。紧密结合就业服务工作,以开展的人力资源交流洽谈会为普法平台,进一步加强法制宣传阵地建设,通过设立普法宣传咨询点,制作横幅、宣传单、宣传标语等,真正使广大群众在求职择业的同时接受法制教育,养成自觉学法、用法、知法、守法的良好习惯。
三是认真贯彻落实自治区、自治州xxx法治进机关xxx、xxx法治进单位xxx、xxx法治进社区xxx、xxx法治进乡村xxx,在抓好局机关普法工作的同时,结合好包村支农、干部进社区工作,组织普法宣传实践活动,赠送普法学习资料、抽调人员协助普法宣传,协助基层抓好法治宣传、教育工作。
四是在普法学习内容上立足实际工作,统筹合理安排,做到社会主义法治理念、宪法精神、本职工作必需的法律知识三个方面的内容缺一不可。根据工作的实际需要,认真组织学习了《劳动合同法》、《就业促进法》、《消防法》、《保密法》、《突发事件应对法》、《新疆维吾尔自治区民族团结条例》、《新疆维吾尔自治区社会治安综合治理条例》、《民族区域自治法》等法律法规,不断提高机关干部的法制观念。
五是结合今年开展的包村支农、联系帮扶社区工作,对城乡广大农牧民群众,在帮助他们搞好农业生产、解决就业再就业的同时,将《劳动合同法》、《就业促进法》、《劳动争议仲裁法》作为农民工进城务工前宣传教育的重中之重,使进城农民工能够正确运用法律、通过合法的方式和途径来维护自身的合法权益,避免引发上访事件,维护好社会稳定。
六是开展了第八个宪法法律宣传月活动。今年4月是自治区第八个xxx宪法、法律宣传月xxx,也是自治区xxx六五xxx普法首个宪法法律教育宣传月。根据自治州依法治州办《关于认真开展自治区第八个xxx宪法法律宣传月xxx活动的通知》要求,我局研究制定了《州劳动就业服务局第八个xxx宪法法律宣传月xxx活动安排意见》,坚持强化宪法观念、坚持以人为本,以学习、宣传《宪法》、《自治区法制宣传教育条例》为重点,扎实开展各种法制宣传活动。
就业部门个人介绍篇五
(大中专毕业生样式表)。
毕业生xxx,性别x,身份证号码:xxxx,系我校(院)xxxx年xx学历毕业生。
经审核,该生现已取得毕业资格,兹介绍其到你单位办理就业派遣手续(注:本段文字为延迟毕业的高校毕业生办理就业派遣手续用)。
经审核,该生已落实就业单位,兹介绍其到你单位办理就业派遣手续(注:本段文字为省属中等职业学校毕业生办理就业派遣手续用)。
就业部门个人介绍篇六
人文学院xx年度毕业生就业工作汇报xx年,在学校党委和上级部门的正确领导下,人文学院高举中国特色社会主义伟大旗帜,以xxx理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,以饱满的工作热情,奋发有为的精神面貌,圆满完成学生就业工作。现将xx届毕业生就业工作总结汇报如下:
xx年,我院共有毕业生158人。其中,公共事业管理专业32人,社会工作专业28人,公共事业管理(文秘)专业98人。截止xx年1月,我院共联系20家用人单位来我校参加双选会、为12家用人单位举办小型专场招聘会,共计为毕业生提供就业招聘岗位二百余个。我院xx届毕业生总协议就业率为,全校排名第一。其中录用村官5人、考取研究生2人、苏北计划西部计划1人。
1、工作责任明确、派遣耐心细致——让学校满意。
我院党政领导十分重视就业工作,一直将其作为学院的重点工作来抓,并作为重要内容列入年度工作计划。在定期研究我省有关学生就业工作文件、分析就业形势、确定工作方针、部署就业工作的基础上,结合我院具体情况,制定详细的就业工作计划。明确要求从深入学习实践科学发展观和构建和谐校园的角度来充分认识做好毕业生就业工作的重要性。毕业生就业工作是全员参与工程,是“一把手”工程,要把就业工作作为一项系统工程、一项全局性工作来抓。党政联席会4次召开专题会议研究布置就业工作,院分管领导7次召开专题会议部署就业工作,及时掌握学生的就业动态,根据实际对就业工作做出调整。早在xx年我们修订了《关于加强毕业生就业工作的意见》,强调了就业工作在我院发展中的地位和作用,明确了就业工作和专业学科建设的关系。xx年根据形势的变化,调整为由张元华、华学成共同担任组长的就业工作领导小组,建立了由辅导员、专业教师共同指导毕业生就业的制度,加强了就业工作的评估和考核。几年来,该《意见》已成为人文学院毕业生就业工作的纲领性文件,确保了我院就业工作指导思想的高度统一和工作的有效延续。
在毕业生离校的最后阶段,我们做到耐心、深入、细致的完成毕业生的派遣工作,发挥毕业生党员的作用,严谨办理毕业生的档案装寄,就业单位及毕业生信息核对,派遣证及派遣费的发放等离校工作,努力做到按时保质保量,使毕业生能够满意离校。我院毕业生离校期间,秩序井然,无一例不文明行为的发生。
2、全程就业指导、调整就业心态——让学生满意。
继续深入开展大学生涯导航工程活动,通过组织专题辅导报告、举办“大学生学(职)业生涯设计规划大奖赛”,填写“大学生生涯导航手册”等活动,引导学生树立正确的人生目标,具备正确的职业生涯规划意识和理念,全面提升综合素质。
金融危机时期我院毕业生的就业也出现了新的变化。在特殊的形势下,不少学生产生了心理失衡,有悲观的,也有盲目乐观的。针对这种情况,我们进行就业情况摸底,及时平衡学生就业心态。对那些立志考研或考公务员的同学,学院积极创造各种有利的学习、生活条件,多方联系学校的有关领导、职能部门、兄弟学院,克服困难专门商借,安排了考研教室,为学生考研、考公工作提供良好的保障。同时,根据学生的家庭经济状况和学生的个人能力,采取个别谈话等形式,帮助他们找准自己的位置,平衡就业心态。
另一方面,学院根据各个专业的不同特色,具体问题具体分析,通过就业指导讲座、就业指导专栏、就业指导咨询等多种形式,对毕业生进行就业形势、就业政策和就业技巧全面细致的指导。邀请校友回校作创业励志报告,邀请专家教授作成长成才报告,邀请知名企业老总做教育指导报告。学院还通过召开学生大会、主题班会以及对个别学生谈心等方式,介绍毕业生所面临的就业形势、政策和方针,让每一位毕业生知晓与当年的就业情况有关的信息,改善部分毕业生对就业形势缺乏正确认识的现状,使每个毕业生做到居安思危。xx年,我院为毕业生开设专场就业指导讲座4次。由于我们实施了全程就业指导,充分重视对学生就业思想、就业形势和就业能力的教育,帮助学生认识自己,对学生求职面试的方式和技巧进行适时而正确的指导,我院的就业工作进步显著,取得较高就业率。
3、通畅信息渠道、搭建校企桥梁——让用人单位满意。
在新形势下我院主动出击,不断开拓新市场。依据有关文件精神,学院领导班子利用各种机会、场合,调动全院教职员工,发挥他们在相关专业、行业的影响力,向有关单位推荐毕业生。充分利用校友资源,与他们取得多方位联系,通过校友在不同的领域进行宣传、推荐工作。xx年,学院共邀请了20家单位来校参加双选会、12家用人单位来校举办专场招聘会,并在原有16家固定就业基地的基础上新增就业基地1个,进一步拓宽毕业生就业渠道。同时在xx毕业生就业工作中,注重企业回访工作。通过回访一方面了解毕业生该企业的具体情况,另一方面更准确的了解企业的需求。根据企业和学生的双方面的具体情况,进行有针对性的推荐、建议工作,使招聘单位和学生都节省了时间和精力,并提高了招聘单位对我院就业工作的满意度。
就业部门个人介绍篇七
按照市劳动和社会保障工作的安排部署,一年来我市就业再就业工作紧紧围绕构建和谐镇和市委提出的“争创新优势、实现新跨越、建设新清镇”这一目标,突出城乡统筹就业,强化职业培训,夯实劳动保障基础平台,加强能力建设等四个重点,按照年初拟定的劳动就业“3650”目标,重点突破,整体推进,狠抓落实,基本完成了全年的各项目标任务,有效的维护了社会稳定和促进地方经济发展。现就工作完成情况和明年工作打算向各位领导作汇报。
新增就业岗位3076个,是目标任务数的。
完成城乡统筹就业6333人,是目标任务数的。其中,城镇失业人员就业2315人,是目标任务数的;农村富余劳动力转移3612人,是目标任务数的;下岗失业人员再就业406人,是目标任务数的(其中4050人员100人,完成年任务的100%)。
完成城乡统筹培训5405人,是目标任务数的。其中,城镇失业人员培训1364人,是目标任务数的;下岗失业人员再就业培训225人,是目标任务数的;举办非农技能培训班49期,培训农村劳动力3816人,是目标任务数的。
开发公益性岗位166个,是目标任务数的。
审核发放下岗失业人员小额贷款发放30人,是目标任务数的100%。
零就业家庭援助户数为182户,实现就业257人,是目标任务数的。
城镇失业率登记为,达到全省预期控制在以内的指标要求。
1、完善就业再就业目标责任体系,强力推进就业再就业工作落到实处。
市委、市政府高度重视就业再就业工作,将就业再就业工作纳入政府目标考核体系,继续将新增就业岗位和农村劳动力有序转移纳入市政府为民办十件实事之一。将城乡统筹就业、新增就业岗位等工作分解细化到各乡(镇、街道)和相关职能部门,完善目标责任考核制度,年终对各乡(镇、街道)和相关职能部门目标任务完成情况进行考核,真正将各项工作落到实处。建立劳动保障工作例会制度,定期通报劳动保障工作完成情况,督促乡镇做好劳动保障工作。
2、积极开展调查研究、摸清底数,为各项工作的完成打下坚实的基础。
今年以来,我市共组织了开展农村劳动力入户调查、失地农民调查、零就业家庭摸底调查、充分就业社区基本情况调查等多项调查,还对农村劳动力劳务输出和农民返乡创业进行了调研,基本掌握了全市农村劳动力、下岗失业人员、失地农民等的基本情况,为领导决策、工作开展奠定了坚实的基础。
3、着力抓好能力建设,强化管理,提高素质,为劳动和社会保障工作提供有力的组织保障。加强干部能力建设,加大对干部职工的培训力度,提高干部正确执行法律、掌握政策的水平和能力。不断创新工作思路、工作领域和工作方法,推动劳动保障工作取得新突破,达到新水平。今年多次组织乡(镇、街道)劳动保障所工作人员、社区劳动保障协管员和村级就业服务站工作人员进行业务培训,提高业务能力,促进各项工作的开展。
就业部门个人介绍篇八
20xx年是付出与回报、挑战与机遇并存的年份,岁首年终,静心回顾这一年的工作,收获颇多。一年来,我以求真务实的工作态度,脚踏实地、埋头苦干的工作作风,服务于劳动就业工作,较好地完成了领导交办的各项工作任务,受到了领导和同志们的好评,现将我这一年来的工作情况总结如下:
首先,自觉加强政治理论学习,提高政治修养。坚持学习xxx理论和“三个代表”重要思想,认真学习领会十七届五中全会精神,提高自己的思想觉悟和理论水平;积极参加单位组织的各项学习活动,努力提高政治理论素养,增强工作能力。其次,在业务学习方面,通过多看多听多想多问,努力提高自己的业务水平。行政科工作是一个特殊的岗位,它要求永无止境地更新知识和提高素质。为达到这一要求,我十分注重学习提高,工作之余,除了认真阅读报纸外,还重点学习了公文写作方面的书籍,以提高自己的写作能力。
职业能力鉴定工作中做好解说,并认真完成领导临时交办的其他工作。
一年来,我在学习和工作中逐步成长、成熟,但这些还远不能适应劳动就业工作发展的需要,在以后的工作中,我会积极进取,仍将以高昂的斗志、饱满的工作热情投入到各项工作中去,继续发扬脚踏实地、爱岗敬业的精神,努力完成领导交办的各项工作任务,为劳动就业工作的又好又快发展尽一份薄力。
就业部门个人介绍篇九
今介绍我院_____届____________________系____________________专业学生__________前往贵单位应聘,请给予接洽!十分感谢贵单位对我院工作的支持!
__学院学生处。
传真:
地址:
邮编:
绍信格式:
介绍信是把自方的同事或业务关系介绍给对方,进行联系和沟通的常用信函。
格式:
1.称谓。
2.正文:被介绍人姓名及身份简况;说明事由;后常用xxx望接洽为盼xxx等。
3.署名、时间。格式。
证明/介绍信___(对方部门):
兹有我司员工_______到贵司做_____事务。
望接洽。
谢谢!
_____________(公章)。
就业部门个人介绍篇十
各位学长学姐:
大家好!
首先我要感谢校学生会提供给我这个宝贵的机会,让我能坐在这里和你们进行交流。我叫黄xx,是机械系数控一班的学生。
听说学生会是人才的摇篮,在这里可以在同学的交流中发现自己的不足,并加以改正,好让自己能更好的为班级,为同学服务。我想学生会对我来说也是一个锻炼自己的机会也是一个展示自己才华的舞台。
通过查询的资料和自己的了解,我觉得学生会文艺部的主要任务是开展校内大小的文艺活动,以丰富课余生活为己任,能让校园变得更加绚丽多彩的组织。
如果我有幸能得到你们的认可,我将尽力办好上级分派给我的任务,不辜负学长们对我期望,以此为新的起点,为文艺部出自己的一分力量。
如果我没能加入,我将认真的进行,继续努力,把这次面试当成是一次锻炼,只要付出过努力我决不后悔。
就业部门个人介绍篇十一
是金融系xxx市场营销的班主任,学生数99人,通过一年工作的开展,最终就业率。现将就业工作总结如下:
一、认真做好就业指导工作,重视就业工作中的每一个环节。在大三伊始,我便做好就业工作的规划,加强业务知识学习,了解和熟悉有关就业政策。开展个性化就业指导教育,保证就业信息传递渠道通畅、及时,认真组织毕业生参加学院组织的各类招聘活动。
二、积极主动的与用人单位的联系,帮助毕业生就业。我主动联系了安徽省电子商务中心、安徽真心食品有限责任公司、中国人寿保险股份有限公司等多家用人单位,分别组织了符合用人单位要求的同学参加了面试,最终有20多位同学顺利被这些用人单位录用。在此过程中我还注意对毕业生加强诚信教育,其中录取到真心公司的潘明海同学已被破格提升为河南省区域营销主管。
三、鼓励升学考试,对参加升学考试的同学进行专业辅导,促进升学率提高。在我的鼓励下,有21名同学报考,其中17名同学被安徽农业大学、合肥师范学院等高校录取,录取率达到81%。针对跨专业报考突出的现象,我利用自己的专业优势,对这些学生进行《西方经济学》和《货币银行学》等课程的专业辅导,并认真研究历年考试真题,对他们进行有针对性的训练。在12名跨专业报考安徽农业大学金融专业的同学中,有9名同学被录取。
四、认真细致的做好各项与就业相关的工作。做好毕业生生源信息核对、毕业生档案整理等工作,及时上报毕业生推荐表、毕业生就业协议书、证明函等材料;宣传毕业生进基层工作(选聘生、三支一扶等),帮扶双困毕业生就业,认真做好毕业生离校工作,确保学生安全离校。
五、注重就业工作的理论研究,做好工作思路和方法的总结。我参加了学院的“就业优秀论文评选活动”,并提交论文《浅析高职毕业生就业新特点及应对策略》。
在这一年的就业工作的开展中,我得到了系领导及学生办工作人员的支持和帮助,今后会更加努力,并注意总结工作中的经验和不足,更好的做好工作。
就业部门个人介绍篇十二
光阴似箭,20xx年已过去了,在丁桥镇劳动保障站的组织领导下,始终坚持党的宗旨“全心全意为人民服务”作为指导,立足本职工作,为社区就业困难人员,解决就业问题,使待业人员拥有自己的工作岗位,提高他们的生活质量为目标,我明珠社区积极开展就业援助的各项工作。以下是本人20xx年的工作总结:
在工作中,积极开展入户调查,为每一户失业家庭建立动态档案,将采集到的用人单位岗位信息直接送给求职迫切的人员手中。对有就业愿望,缺乏劳动技能的失业人员,积极鼓励他们参加镇劳动保障站举办的免费职业技能培训和职业技能鉴定。既增加了相关的技术知识,又培养了他们的劳动技能,有利于他们在就业中增加一定的竞争力。更为重要的是,激发了他们的就业信心,使他们自觉地投入到学习劳动技能,掌握工作本领的求知求实氛围中去。我们小区现总户数约1100户,人数大约3300人,户籍劳动年龄段的有330人,其中就业人员288人,其中被用人单位招用的有207人,自谋职业8人,申报灵活就业人员有34人,公益性岗位3人,其他形式就业36人,实际失业7人,暂无就业愿望6人,在校读书29人。
今年以来共办理失业证33人,办理援助证6人,申报灵活就业人员21人,其中新签13人,续签的有8人,劳动保障信息报道2篇。我们向社区内办理失业证的人员和临时就业人员发放江干区就业援助联系卡,到目前为止已发放64张,并对这些人员实行一员一表,表指“失业人员跟踪服务表”,实行分类服务(即分临时就业人员、失业人员、暂无就业愿望人员和无就业能力abcd)四类人员,并提前储备一批适合援助对象的岗位信息,随时掌握人员的动态变化,为各类就业困难人员提供一对一的专项服务,重点帮助各类就业困难人员再就业。向社区内的大学生发放大学生就业意向登记表,了解大学生的就业意向和需求。向有创业意向的人员发放创业园创业预登记表,鼓励失业人员自谋职业,自主创业。为使失业人员找到好的岗位,区里和镇里都举办了招聘会,我们社区积极鼓励失业人员参加,并亲自带领部份失业人员一同前去,在招聘会中达成就业意向的有2人。
结合片组户工作和走千家访万人的活动,定期走访小区里的居民,对失业人员和持援助证人员进行摸底,了解失业人员基本情况、家庭状况,做好慰问工作、就业援助工作和政策宣传工作。做好各类就业台账:失业登记台账、援助证台账、签订灵活就业人员台账、招聘信息台账、职业介绍台账、稳定就业转化率报表、户籍劳动者就业基本情况报表等,时刻关注就业率,保持在百分之96以上,为创建充分就业社区做好准备。
除此之外,我还参加了社区片组户的工作、走千家访万人的工作、协助成立业委会的工作、文明城市卫生整治工作、联合新苑住户入住信息登记的工作、社区文体工作等等以及上面领导所交待的各项工作及任务。
我是去年8月份进入社区工作,在社区工作已经有一年了,从刚开始进入社区工作,对社区工作的不熟悉,对居民的不了解,很多工作都是边学习边探索着进行的,到现在的对社区工作已慢慢熟悉,对居民已逐渐了解,在这过程中当然也会遇到很多的问题和困难,但同时也能学习到不少东西,比如和居民的沟通方面、处理和解决事情的方法等等。更庆幸的是,我从事就业援助这个工作,在帮助别人找到工作的同时,自己的心情也会感到非常的愉悦,重新就业的失业人员会非常的感激你,把你当朋友一样,这也是我工作最大的成就感。
通过一年的工作开展,尽管取得了一些成绩,但还有许多不足。由于遭受金融风暴的影响,就业市场整体不景气,企业裁员风潮不断涌现,除“4050”外,“20xx”失业人数也在不断上升,就业援助工作面临严峻考验,我们每一个援助员都应尽心做好自己的本职工作,在以后的工作中我将在镇劳动保障服务中心的领导下,努力把就业这项关系民生之本的大事做好,做一个合格的专家型就业援助员。
就业部门个人介绍篇十三
1、城镇新增就业。城镇新增就业45万人,完成市全年任务的128%。其中下岗失业人员再就业08万人,就业困难人员再就业026万人,分别完成市全年任务的100%、104%。城镇登记失业率控制在42%。
2、农民转移就业。新增农村劳动力转移就业212万人,完成市全年任务的1804%。
3、创业培训。开展创业培训7900人,完成市全年任务的101%。
4、小额担保贷款。新增发放小额担保贷款23亿元,完成市全年任务的230%。
(二)工作措施。
1、借力造势,强力推进就业创业工作。一是将就业工作纳入政府目标责任考核管理。年初,配合市委、市政府目标办,及时将各项就业工作指标分解到县区政府和就业工作领导小组各成员单位,实行季度督查,年终考核。二是继续实施创业富民工程。报请市创业富民工作领导小组,召开2013年1-4月全市创业富民工作调度会。
2、项目管理,落实重点工作责任制。制定了“农家乐”农民工自主创业工作方案、大学生创业导师团组建工作方案等一系列重点工作项目方案,明确项目名称、工作内容、工作要求、完成时限、保障措施、项目牵头责任人和配合科室单位。
4、贴近服务,深入开展公共就业系列活动。一是开展“就业援助月”活动,共举办招聘会48场,提供就业岗位2494条次,264名求职者与用工单位达成就业意向。二是开展“2013春风行动”活动,共举办返乡农民工、失地农民专场招聘会30场,发放春风卡、岗位信息等各类宣传资料14万份,提供就业岗位38168个次,累计为5万余名求职者提供免费就业服务,推荐10619名劳动者实现就业。三是开展退役士兵招聘周活动,提供就业岗位5326个,签订就业意向491人,其中退役士兵411人。四是开展民营企业招聘周活动,提供就业岗位5120个,其中适合高校毕业生岗位2993个,签订就业意向861人,其中高校毕业生375人。五是实施困难人员就业援助计划,根据每位困难人员的自身素质、求职意愿、培训要求等实际情况制订了一份援助计划,签订一份服务承诺。共对1856名有就业愿望的困难人员实行“一对一”就业帮扶。
5、创业引领,深入推进创业富民工程。一是全程服务助推创业。面向城乡各类有创业意愿的对象开展创业培训,提供项目推介、方案设计、风险评估、开业指导、小额担保贷款等服务,基本形成城区有创业孵化基地、乡镇有农民工创业园、村有创业示范点的格局,创业带动就业的倍增效应得到更好发挥,实现了经济发展和扩大就业的良性互动。二是全面推行“政银保”合作小额担保贷款“整贷直发”工作模式。新增注入小额贷款担保资金2000万元(市、县财政各1000万元),贷款人由原来公务员、事业单位工作人员、房产抵押给予担保,降低至企业一般工作人员也可做担保。开辟了专门妇女贷款绿色通道,集中受理,集中推荐审批。
(三)存在问题。
就业部门个人介绍篇十四
引言:回顾走过的这学期,导航站的干部干事收获很多也有很多感受,发现了一些不足,现对我们的工作做出总结。
路线:计划—实践—总结—再计划—再实践—再总结。
总结目的:完善部门建设,提升办事能力。
1.例会:每周的例会,我们积极参加,基本上做到0迟到0请假。我们认真开会,做好会议记录,会场纪律良好,开会气氛活跃,大家都积极地讨论,争取把工作做好。
3.活动:关于“移动校园时尚达人赛”,“女生节”,“校团委学生会联谊晚会”
4.素质拓展:积极参加校团委学生会每周一次的素质拓展。
5.上传关于“新闻大看台”的文件,搜集查找有关大学生就业创业的信息、
6.两代会志愿者:20xx年11月17、18号我校举行了第十二次团代会和第二十六次学代会。我们作为志愿者积极、热情、主动、真诚为两代会服务,受到了学校领导的高度赞扬和评价。我们还被评为了优秀志愿者。
1.每一次例会,我们严于律己,通过例会我们加强了时间观念,增强了集体观和责任感。
2.通过很多次活动,让我们学会抓住锻炼自己的机会,让我们充分展示自己。
3.通过听讲座,参加素质拓展,开阔的自己的视野,提升自我素质,让我们不断改变更新自己的思想。
4.通过上传文件,搜集信息,丰富的自身就业创业的知识,提高了我们的学习能力。
就业创业导航站完成20xx秋季招新活动,有14位新成员加入的导航站这个大家庭,有两位成员殷萍,赵志颖因为自己是太忙无法兼顾导航站的工作,自动退出了。剩下的12位成员继续在自己的岗位上努力工作。
就业部门个人介绍篇十五
尊敬的各位领导、老师:大家好!
我叫晓梅,现在网络信息中心工作。感谢组织上给我这次竞争上岗的机会,更要感谢各位领导、老师一直以来对我工作上的关心和帮助。
竞争自有良才出,不以成败论英雄。我参加这次竞岗活动,主要目的是来向大家学习的。同时,也表达自己对学院工作的支持和拥护,也希望在今后的工作中能有机会更好地发挥自己的优势。我竞争的岗位是培训部学员办公室主任,主要有四个比较突出的优势。
一、具有良好的敬业精神。
我xx年参加工作,既有计算机技术工程师资格,又有法律本科文凭,先后从事过计算机软件开发、计算机教学、以及学生管理等工作。不论从事什么工作,我都忠于职守,爱岗敬业,扎扎实实地完成每一项工作任务,取得了一定的成绩,也得到了领导和同志们的充分肯定,有多项独立完成的课题获得推行现代化管理成果奖和教研成果奖,多次获得年度优秀和嘉奖,还荣立了个人三等功。
二、具有丰富的学生管理工作经验。
我在学生处从事过7年的学生管理工作,带过xx级、xx级两届学生,其中xx级学生的从警率100%,xx级学生毕业当年的从警率就高达97.6%,远远高出学院86%的平均从警率。特别要说明的是,当年公务员考试行政能力测试单科状元颜国盛、公安基础理论单科状元聂秀凤、申论单科以及综合分状元刘智勇等全都是我所带中队的学生,几乎囊括了全省公务员考试所有科目的状元。多年的学生教育管理,不仅让我全面熟悉了警务化管理工作的特点和有关规定,积累了丰富的学生管理工作经验,更是让我掌握了一整套学生思想政治工作的好方法。
三、具有较好的组织协调能力。
我先后担任过队长、教导员和大队长职务,和其他干部一起,共同带领学生成功完成了九运会开幕式大型团体操的表演任务,完成了全省公安民警大练兵防暴队型演练的表演任务,组织学生参与了长达半年时间的支援广州市义务巡逻。尤其是担任大队长期间,原本三个大队共同负责的毕业生工作,第一次全部集中在一个大队,出现了许多新情况和新问题,工作的难度可想而知。然而,我和大队其他专兼职干部团结一致,迎难而上,大队工作很快步入正轨:成立学生会,建立学生工作网站,指导学生准备公务员考试,组织学生开展文明离校活动,等等。在这些工作中,我顾全大局,勇挑重担,思想变得更加成熟,考虑问题也更加客观,组织协调等各方面的工作能力都得到了全面的锻炼和提高。
四、具有一定的专业理论研究水平。
我在工作中注重学习和思考,能够通过思考进行独立的理性判断,大胆地提出独到的见解,多次参加研讨会,先后在《广东公安科技》等刊物发表过十几篇有关计算机以及学生管理方面的文章,参与编写计算机方面的教材2本。
如果我能当选培训部学员办公室主任,我将重点从四个方面做好工作。
一是献计献策,当好咨询员。我将主动站在全局的角度思考问题,及时掌握各大队工作动态,深入调查研究,为学院及培训部领导就有关学员管理工作的决策提供可靠依据。
二是立足本职,当好服务员。我将认真落实学院及培训部领导的指示精神,积极听取各大队干部的意见,做好上传下达及各大队学员管理的后勤服务工作。
三是搞好协调,当好协调员。我将服从领导,注重团结,综合协调好各大队以及学员办公室同其它部门之间的关系,确保学员办公室工作正常开展。
四是加强管理,当好管理员。我将加强内部管理,树立良好形象,完善各项制度,拓展工作平台,充分调动各大队干部的积极性和创造性,努力使培训部学员办公室成为一个团结而有战斗力的集体,为开创学院民警培训工作的新局面做出自己应有的贡献。
请大家支持我。谢谢大家!
就业部门个人介绍篇十六
一是失业人员登记和免费就业服务制度。完善失业登记制度。建立就业登记、失业登记与就业服务有机衔接的工作流程,通过劳动力市场、乡镇社区加强对失业人员的动态管理。
劳动力市场上半年求职登记人员3845人,已安排1191人就业。家政服务应聘人员103人,已推荐成功95人就业。发布各类就业信息784条以上。接待各类业务咨询5350人次以上。与各个用人单位建立用工及协作关系853家。每周三定期开办企业用工洽谈会。
二是就业困难群体再就业援助制度。通过街道社区劳动保障工作平台,对就业困难对象提供个性化就业服务和即时公益性岗位援助。根据牡丹江就业局确定的再就业援助任务要求,制定专门就业计划。开发公益性岗位,统筹管理政府有关部门开发的公益性岗位,通过园林、城市管理、环卫等部门有针对性地开展岗位援助。上半年安置“40、50人员”就业991人,完成计划的86%。
三是针对海林“4050”人员就业现状,对就业竞争能力弱势群体按照国家政策给予政策上的支持。加紧小额担保贷款工作实施。小额贷款工作已与牡市主管部门及相关商业银行取得联系,贷款担保由牡丹江市就业局担保中心统一担保,为有创业条件而无资金的单位及下岗职工统一提供资金但保。
一是加大发证力度。《再就业优惠证》关系到下岗失业职工切身利益和各项再就业扶持政策的落实,为了确保再就业优惠政策的享受对象不错不漏,本着公开、公平、公正的原则,严格按政策发证,上半年对符合条件的886名下岗失业职工发放了优惠证。
二是加大宣传力度。将再就业优惠政策和再就业优惠证申报办理程序等印制成宣传材料,通过乡镇、社区劳动保障站,发放给每一位失业下岗职工;定期上街设立劳动法规咨询服务台,现场解答失业下岗职工提出的问题;还通过电视、宣传栏、咨询服务等多种形式,进行全方位宣传,使下岗职工、失业人员了解政策,掌握政策,转变择业观念,安心走自谋职业、自主创业之路。
社区平台建设是实现就业服务社会化重要途径之一,社保员的日常工作就是劳动保障工作的延伸和具体体现,社保员的服务是就业服务社会化的最终衡量标准。
自去年开展社区劳动保障平台建设工作以来,在工作中推行城区周例会,乡镇月例会制度。对社保员开展工作中学习,实践中进步的工作方法,工作取得了较好的效果,社保员业务素质有明显的提高。对29个社区保障员按街道办事处及乡镇分成七个区分片考核。
就业部门个人介绍篇十七
总结过去,我知道自己做得不好,发展的空间巨大无比。
犹记得大一时我们怀揣着梦想进入大学,作为新生的我们对周围的一切充满着新鲜感和好奇心。冲刺过高考的那股拼劲儿还余留在我们的血液中,于是我们也都想在大学里试试身手。大家忙着参加各种面试招新,希望能有更多的机会锻炼自己、展示自己。也经常去听各种讲座不管是自己学院的还是别的学院的,想借此开阔眼界、提升自己。课余时间班上会组织各种活动像郊游,野炊,露营什么的,那时我们都对南宁对广西大学充满着期待总是去这里看看那里瞧瞧。大一就在这些面试、开会、听讲座、聚会……中走过了,我们都觉得很充实很愉快。也正因为这些活动我们班同学之间相处的都很开心,整个班级特别团结。回忆起大一那段还算得上“童真”的岁月,令我印象最深的就是临考前,整个宿舍的人一大早七点多起床,匆匆买几个面包,喝两口豆浆,赶着往自习教室和图书馆走,大家复习的那股紧张劲,那氛围就像高考来临似的,可爱极了。
而大二时大概我们都过了那个新鲜劲儿,疲倦了听讲座、开会。我们不再像刚来时那样充满激情、活力四射。大家都各忙各的去了,有的忙着在南宁各大高校之间串门子,有的无所事事宅在寝室玩电脑游戏,也有些人在外面做兼职锻炼自己也为家里减轻负担。我应该属于宅在寝室的那种吧。不想四处去逛因为在南宁朋友不多,也没做过什么兼职尽管我很想去,我实在太懒了总是心动了却没行动。每次周末就在寝室玩游戏睡大觉,吃饭还要打电话订外卖,大好的时光就这么被我浪费了,不能不说那是多么可惜的事啊!想想那时老师经常对我们说要多看点书才能出口成章、下笔有神。可我完全忘记了老师的谆谆教诲,两年下来看的书还不够看的电影多,还是一些没用的快餐式小说、电子书等等。现在想起来就觉得后悔啊,其实我们有那么多的课余时间,图书馆有那么多的书,我怎么就没好好的利用呢?而对于我们整个班集体来说,自从大二以后,无论是进行什么活动,团代会党代会,课外活动露营等等,都很难凑齐人了,因为修二专,因为要宅在宿舍打电脑游戏,因为要谈恋爱,各种理由导致我们班的凝聚力都下降了好多,我真的不希望这样。
而到了大三,紧张感充斥了我们,无论是懒的勤的,宅的野的,都意识到了大学已经进入倒计时。我们都开始对毕业后的工作做自己的打算了。许多的同学都开始做简历,找推荐,找地方实习,开始联络专业老师,联络各个林业局林场,努力展示自己的能力了。而我,也逐渐有一些紧张感了,电子游戏也不那么沉迷了,积极参与到学校学院的活动中了。自己的特长是体育运动,在这一年中,我参与了所有学院的体育运动,参加了篮球赛、气排球赛等等,学院的和学校的,希望能在这些社交中锻炼自己。而我也确实地得到了锻炼,在我们林学院,有一个叫“蓝鹰”的组织,我作为蓝鹰的一员,感到十分的骄傲。蓝鹰是我们林学院一个“民间”篮球组织,基本上相当于林学院篮球队了,在这一届的广西大学篮球赛里面,蓝鹰派出的两支队伍,男队因为签运较差,分在了死亡之组,折戟小组赛。而女队则斩获第八名,获得了学院历史上第二好的成绩。通过参与篮球赛,我觉得整个人的境界和精神都得到了升华,我体会到了集体的力量。在篮球赛上,令我印象最深的事有两个,第一个是,无论哪一场比赛,我们学院的啦啦队总是最多的,声音最大的,拉拉队员都是最美的!这一点,是得到了学校的肯定的,为此我们男队虽然没有获得名次,但是获得了“体育道德风尚奖”!而另一件事,就是在男队的最后一场小组赛上,对手是土木学院,历届的四强,拥有西大校队的。虽然实力悬殊,但是我们学院的各位队员们,并没有一丝一毫放弃的意思,拼死相搏,甚至在第四节前还保持着悬念,令在场所有的观众大跌眼镜。当然,实力上的巨大悬殊并不是精神能弥补的,在第四节体力下降之后,土木学院一把把我们打回原型,但是我们依然是好样的,蓝鹰的精神永不朽,蓝鹰的毅力永不倒。
有错就要改,我希望亡羊补牢犹时未晚,能够在今后更加充实自己,为大四扑面而来的找工作潮做好准备。
现在想想这三年来似乎没做过什么有意义的事,让我觉得有所收获的可能就是一次又一次的参加各种面试各种推荐吧。以前打死我都不敢上台讲话,为了克服这一点我逼自己去参加各种面试想让自己胆子变大点。虽然失败了很多次但后来我在台上讲话确实放得开些了,不再脸红加心跳加速了。这个经历让我明白其实大学里锻炼、学习的机会真的很多,就要看自己能不能抓住和坚持了。以前我老是很被动想等着机会来找我,可是这怎么可能呢?另外学院和学校经常会组织各种讲座和晚会,参与的都是校内外的精英,他们的表演精辟生动,真的让我受益匪浅。记得印象最深的就是昨晚去观看的一场“广西大学20xx大学生科技文化节之舞蹈大赛、器乐大赛”,其中器乐大赛一等奖获得者张美慧的表演真的令人折服,她的扬琴弹得美轮美奂,动人动情,而且中西方结合,在古典扬琴中加入rap摇滚风,诠释了正与反两种极端的融合,给人们极大的听觉冲击,相信许多人都有我这样的感受“原来对与错都只是表面而已”,音乐上是如此,生活中人生里又何尝不是这样?这绝对是一种彻彻底底的享受。听了这等大师的表演不仅在视听上得到极大的享受,而且在做人上也能得到顿悟。我们真的很幸运能有这样的机会聆听这等大师的声音。
时间过去了就不能重新来过,很多东西失去了也无法找回。我不能停留在对过去三年的悔恨中,最重要的是怎么抓住今后的时间和机会。我们每个人都希望毕业后有一份好的工作,但我常常在想每个单位或者公司都希望招到有能力能真正为他们创造价值的人,就我们现在的水*和态度用人单位会不会用我们呢?无论是林业局,林场,设计队,小林业所,都肯定不会录用我们,因为我们根本不能给他们带来什么收益。好工作并不是想想就有的,没什么本事就能找到好工作是绝对不可能的。只有自己真正有能力之后才能得到用人单位的青睐。我常常担心自己以后找不到工作,却不去练就能让自己找到工作的本事。如果一直这样迷糊下去,或许再过不久,我的担心就会成为现实。
虽然只剩下一年了,但是在以后的学习中我必须要有一个明确的目标不能再漫无目的了,因为在一年的时间里,可以发生无数的改变。不仅要学好课堂的内容还要多看点书,我们林学这个专业对专业知识的要求是很高的。而老师也和我们说过,毕业之后用人单位更看重的是实际能力,比如写作等等,所以我也要多写一些东西,活学活用。另外,也要多参加一些有意的活动多跟其他人交流锻炼自己的胆量,胆子小的人以后在社会上是吃不开的。要多向周围的人学习,别人做的好我只要努力也可以的。
其实,对于以后,我经常有在思考,而思考这些事情,会让人有时候不自觉的烦躁起来,而且是莫名其妙的。因为好多事想不明白,自己毕业之后到底能做什么,自己确实很迷茫。而在我认为,规划得再好,随着时间的推移,计划还是会发生变化,我始终认为“计划赶不上变化”,就拿我自己来说,大一的想着考研,想着怎么样怎么样,而到了后来,就完全不同了,自己逐渐地认为那三年拿来读研,作用远比不上早点儿出去社会实践来得价值大。所以,对于今后工作的计划,我坚持认为,只有先继续努力充实自己,然后在进行选择的时候再视情况而定,这才是行之有效的方法。
展望未来,我希望我能带着我全家人,安心地吃饱饭。
就业部门个人介绍篇十八
第一篇、就业工作个人年终总结劳动就业个人工作总结就业工作个人年终总结时间如流...
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就业部门个人介绍篇十九
上半年,在县委、县政府的坚强领导下,在市县劳动保障和就业部门的正确指导下,我们始终坚持以xxx理论和“三个代表”重要思想为指导,以深入开展学习实践科学发展观活动为载体,贯彻落实xxx精神和科学发展观,积极应对经济形势变化,紧紧围绕县委提出的“156”工作目标和市局下达的各项工作目标任务,奋力进取、突出重点、真抓实干,着力抓好就业、再就业、职业培训、失业保险、促进创业等重点工作,实现促“保就业、保增长、保稳定”的预期目标,较好的完成了上半年工作任务。
就业工作与经济社会发展紧密相连,承载着促进经济发展、保障群众生活、维护社会稳定的重要任务,是落实民生工程的重中之重。今年上半年,我中心坚持把就业工作摆在首要位置,围绕中心工作,迎难而上,创新举措,实施更加积极的就业政策,全方位促进就业增长,确保就业局势稳定。截止六月底城镇新增就业人数1541人,完成年度目标任务2441人的63%;城镇登记失业率控制为,低于全市失业控制率的个百分点;创业带动就业269人,完成年度目标任务304人的88%;失业人员再就业663人,完成全年任务1026人的65%;就业困难群体就业人数236人,完成全年目标任务308人的77%;转移农村剩余劳动力2522人,完成全年目标任务2573人的98%;城镇失业人员再就业培训275人,完成全年目标任务500人的55%;农村剩余劳动力技能培训420人,完成全年目标任务600人的70%;创业培训任务,因需市局培训科统一调度专业授课人员,按计划在七月底完成。
1、落实各项就业政策,强化就业援助服务,按照“人社部发(20xx)75号”和“省人社厅(20xx)202号”文件精神,下岗失业人员、困难高校毕业生、进城务工人员手持的《再就业优惠证》或《就业失业证》统一换发全国统一的《就业失业登记证》,以便更好地贯彻落实就业扶持政策,真正确保下岗失业人员的切身利益。
2、突出重点,大力开发公益性岗位。为把优惠政策真正落到实处,结合我县实际,我们充分用足用活政策,切实解决就业困难对象再就业政策。公益性岗位安置下岗失业人员509名就业,1—6月份发放公益性岗位补贴57万元:安置就业困难高校毕业生104名就业,1—6月份发放岗位补贴12万元。
3、认真落实社保补贴,积极为用人单位招用下岗失业人员创造良好条件。截至目前,我们已为516人申报社保补贴。这一政策的认真落实,进一步增强了各类用人单位招用下岗失业人员的积极性,为下岗失业人员实现再就业创造了良好的社会氛围。
4、创新机制,多措并举,全力推进失业保险工作迈上新台阶。在完善失业保险制度的同时,不断提高对失业保险费收缴工作重要性的认识,加大对失业保险基金收缴的力度,认真抓好“扩面、征缴、发放”等各个工作环节。一是制定实施失业人员参加职工基本医疗保险的政策,积极稳妥的推进扩大失业保险基金支出范围试点政策的实施;二是强化征缴,扩充基金总量。进一步强化责任,开拓工作思路,采取有力措施,狠抓失业保险基金征缴和扩面工作,依法督促用人单位参加失业保险和依法缴纳失业保险费;三是搞好服务,提高参保积极性。从维护职工的合法权益出发,加大失业保险稽核力度,努力做到失业保险“应保尽保,应收尽收”,对符合享受失业金条件的失业人员及时提供失业保险待遇。截至目前已有参保人数6833人,其中企业单位66户3932人,事业单位102户2262人,非公单位6户639人;征缴回失业保险万元,完成全年任务120万元的30%(往年惯例,预算内事业单位的失业保险费均在9—11月份上旬扣征,这是征缴任务未能过半的主要原因);同时为109名失业人员按时足额发放失业保险金万元,医疗补助金万元,切实维护了失业职工的自身利益。
5、落实培训计划,推进全民创业促进就业。
充分发挥职业技能培训和对于促进全方位就业和服务经济稳定发展的重要基础作用,继续大力开展技能培训工作。2月份与市局联手共同培训失业职工97人,并根据本县用人单位用工需求、采取订单式培训、岗前培训、技能提升培训等多种方式对城镇失业人员、进城务工人员、农村劳动力等598人进行实用技能培训,使之充分掌握专业技能,大大增强了就业能力。5月份依托南王技校开展劳动预备制培训,培训新成长劳动力200人。
1、再就业专项补助资金不足,一定程度上制约着就业政策的全面深入落实。
2、改制企业原变压器厂和灯泡厂两户企业实行退养安置人员中不达法定退休年龄老职工的退养费用急需未雨绸缪,财政注入。
3、部分下岗失业人员就业观念依然落后,拈轻怕重,小富即安,大钱挣不来,小钱不想挣,“等、靠、要”等守旧思想严重影响了就业现状。
一、继承和发扬党的优良传统和作风,提高中心的凝聚力、战斗力和号召力,努力营造创先争优、共谋发展的良好氛围,增强全体人员的荣誉感和责任感,从实际出发,早谋划、抓创新、重实效,广泛开展系列活动,进一步激发干部员工立足岗位干事创业的热情和干劲,以优异成绩向党的90华诞献礼。
二、积极向省市申请就业专项资金,确保就业政策的全面落实。
三、原变压器厂和灯泡厂两户改制企业退养费遗留问题,要提前酝酿研究解决办法,做好政策变更后的应对措施,确保社会稳定,防患于未然。
四、进一步落实再就业优惠政策。一是做好就业困难的排查摸底工作,采取就业援助手段,运用公益性岗位和社保补贴政策予以安置。二是继续做好《就业失业登记证》的更换、登记、发放等。三是大力宣传创业扶持优惠政策,鼓励扶持高校毕业生、失业人员、返乡农民工以及退役复转军人中有创业愿望和具备一定条件的人员自强自立、自主创业,进而拓宽创业带动就业之路,实现创业拉动就业的倍增效应。
五、加大失业保险费征缴力度,指标分解,任务到人,确保失业保险征收任务按时按量圆满完成。
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