2023年先进人物新闻稿(模板20篇)

  • 上传日期:2023-11-23 03:58:07 |
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先进人物新闻稿篇一

xx年生,大学学历,中级职称,现任任城电视台专题一部主任、总制片人、市新闻工作者协会、市新闻协会会员。

参加工作以来,多次被被市政府、市委宣传部、共青团市委、市广播电视局、任城区委宣传部、任城广播电视局等单位授予优秀新闻工作者、优秀通讯员、优秀共青团员、先进个人等荣誉称号。

在局党组的领导下,在部室员工的大力支持和配合下,按照“三贴近”的要求,围绕宣传中心,踏实工作,认真履行职责,圆满完成了各项工作目标。

现将有关情况介绍如下:

一、勤奋学习,不断提高自身素质。

该同志认真学习、领会党的xx大、十七届中全会精神、邓小平理论、“三个代表”重要思想,牢固树立和落实科学发展观。

思想素质好,坚持四项基本原则,能认真贯彻执行党的各项路线、方针、政策,有较强的事业心和工作责任感,为人诚实守信,作风正派,办事公道,能严格要求自己,深化改革,锐意进取,充分体现了任城广播电视事业蓬勃向上、不断超越的精神风貌。

二、求真务实,努力工作。

同志具有良好的职业道德,他是一个视事业比性命还要重的人,在年2月担任新闻部主任时,女儿刚出生,他几乎没在妻子的病床前照顾过一整天,为了不影响工作,女儿还没满月,他就把妻子和女儿送到了的岳母家,直到孩子满了一周岁才把母女俩接了回来,由于一年没见上几回,到现在女儿也不会叫爸爸。

妻子孩子不在身边,他更是把全部精力都放在工作上,双休日几乎都是在办公室里度过的,即便是过春节,他也未能与妻儿共度除夕,直到年初三他才放假去看望女儿。

由于长时间伏案工作,刚刚三十出头的他就换上了颈椎间盘突出和骨质增生症,年月22日7点多钟,骨质增生压迫的他躺在床上不能动弹,最后用救护车拉到医院进行治疗。

不到九点半,他带着充气式牵引器又来到办公室。

从此,这个牵引器经常伴随着他,而他一天病假也没请过。

对新闻工作刻苦钻研,时刻想着创新。

年担任新闻部副主任时,就主动请缨策划创办了《周末聚焦》栏目,开办这个栏目的初衷就是为了适应新形势的发展、探索电视新闻的创新之路。

当时栏目组只有两个人,要涉及采访、编辑、制作、字幕等工作,工作复杂、而且量大、时间紧。

为完成这每周一期的节目,他把后期制作的时间全安排在星期六、星期天来干。

栏目多次受到上级领导的表扬,也得到了观众的认可,全年共播出24期500多分钟,较好的完成了任务。

在担任新闻部主任后,他加大了新闻部的内部管理,建立健全了内部竞争机制,强化了管理工作,把记者、编辑、制作人员的工作细化、量化,责任到人,与工资奖金挂钩,多劳多得、少劳少得、不劳不得,通过有序的竞争,使内部充满了活力和生机。

另外,他经常性的组织学习研讨活动邀请老师和专家前来讲课,有效地促进了记者的素质,在此基础上,年一年他组织人员策划制作了《产业结构调整之路》、《以项目建设推进产业结构调整》、《南方考察纪行》等八个系列报道共42集,这是任城电视台建台以来没有过的。

在带领大家干的同时,自己也和其他人一样进行考核,每年他在市以及新闻媒体发稿在100篇左右,自95年以来以来,他在市级新闻单位发稿七百余篇,省级新闻单位百余篇,三十余篇稿件分获获市级好新闻奖一二等奖。

他编辑制作的《葡萄园里的新闻发布会》评为省新闻奖三等奖。

他采制报道的《任城区发现百余幅刘少奇照片》在1998年11月24日在纪念刘少奇诞辰百年这天,在中央台1套、2套、4套的新闻中播出,引起较大反响。

在1998年,针对乡镇机关人员臃肿矛盾反映比较突出的情况,利用两个月的时间,对任城区廿里铺镇的机关改革进行了精心的采访,稿件《四岗分流减员增效》在电视台《新闻联播》中播出,对当时的乡镇机关改革总结了一些经验,受到好评。

年,任城区在招商引资、园区建设上都取得了较好的成绩,省、市领导多次到任城区视察给与肯定。

总结了任城区的工作经验,制作了三集系列报道《以项目建设推进产业结构调整》在《新闻联播》中重头播出,起到了非常好的.效果。

三、工作积极创新,不断开发新的栏目。

xx年,因为工作需要,到专题部担任主任,负责全局专题片的制作播出,到任以后,该同志紧紧围绕全区宣传工作重心大局,先后开办了《走进任城》、《任城计生》、《家园》、《宝宝秀》等栏目,今年,围绕区委、区政府建立文化强区的目标,开办了《人文任城》栏目,不断摸索,加强栏目管理,创新运行机制。

根据栏目定位,聘请了十几位市的著名专家学者为栏目顾问,丰富了栏目内涵,较好地完成了每周一期的节目制播任务。

《人文任城》初现名栏目的风采,受到区领导及观众的好评,

四、团结同志,乐于助人。

顾全大局,自觉维护团结,工作上互相支持、密切配合。

对同志平易近人,以诚相待为人正直,作风正派,敢于批评和自我批评,对事不对人,说话做事爽快耿直,直截了当、毫不隐晦。

不揽功诿过,虚心听取反面意见,自己经常静下心来,经常反思、检查自己,工作中有失误的勇于承担,同志之间说话有出入的互相理解,求同存异。

心系民众 情锁民情 致力民生 化解民怨 ——记一心为民的长江司法所

长期以来,兰西县司法局长江司法所深入践行“发扬传统、坚定信念、执法为民”主题教育实践活动宗旨,把人民群众的祈盼与维护地方稳定相举并重,充分发挥法律宣传和人民调解职能作用,在打造“和谐长江、平安长江”上做出了突出贡献。

几年来,长江乡上访率下降了2个百分点。

长江司法所先后被黑龙江x政府纠风办、黑龙江省司法厅授予关注民生服务发展群众满意司法所,黑龙江省司法厅授予省级规范化建设司法所,绥化市司法局授予集体三等功,司法所长马x波也先后被兰西县政府评为优秀公务员、被县委政法委评为先进工作者、被兰西县司法局评为司法先进个人等荣誉。

一、广泛动员,深入开展矛盾纠纷排查,当好调查员 长江司法所及广大村级调解员、信息员以关心百姓疾苦、全心全意为人民服务为已任,经常深入村屯,开展矛盾纠纷排查,对发现有苗头性的纠纷,组织人力在最短时间内进行调处,将矛盾化解于萌芽状态。

2011年4月18日,司法所所长马x波在排查矛盾纠纷中发现万宝村村民赵义海和刘忠权二人因土地边界权属问题发生纠纷,司法所马上组织干警和万宝村的调解员以及有关人员到现场实地调查,在经过实地调查测量后,取得了第一手材料,在村里的配合下,对二人的二轮承包时的分地台帐进行比对,发现赵义海的承包田正好少了2亩地,而刘忠权的承包田正好多了2亩地,刘忠权无话可说,只有将多出的土地归还给赵义海,在司法所的主持下,双方签订了调解协议书,一场纠纷就此平息。

年初以来,长江司法所共开展矛盾纠纷排查7次,共排查矛盾纠纷15件,依法调解14件。

二、适时调处民间纠纷,建设和谐稳定的乡村环境,当好调解员 长期以来,长江司法所针对基层民事纠纷发生的特点,注重加强工作人员调解能力水平的训练,提高综合协调能力,增强其为民服务的本领。

对来所求助的人员,做到热情接待,周到服务,对疑难案情不辞劳苦,多方调查取证,多次进行调解,尽一切努力争取调解成功,尽力做到让当事人双方满意。

尤其是对老人、妇女、儿童等弱势群体更是如此,真正做到了执法为民。

年初以来,共调处各类纠纷19件,调和率达到98%。

2011年5月9日,长江乡长江村李淑珍老人找到司法所,因四个子女赡养问题到所里求助。

3 淑珍老人赡养费1000元,老人与老伴的承包田由其本人对外转包,所得收益归自己所有,本人独立居住、生活,待其行动不便时再由四个子女轮流赡养、照顾,届时每人每年需拿500元赡养费,医药费由四个子女共同负责。

2011年5月25日,聚宝村村民孙福贵老人找到司法所,因外孙女抚养费问题求助司法调解。

司法所所长马x波经过仔细询问,立即与聚宝村的调解员进行联系,调查了解情况,待掌握了第一手材料后,又想方设法与在外地工作的孩子的父亲张庆秋取得联系,经过司法所两次开庭调处,双方签订了调解协议书,协议由孩子的父亲张庆秋每年提供女儿1000元抚养费,直至女儿成家立业为止。

三、以“六五”普法启动为契机,做好以宣传主题实践活动为内容的普法宣传活动,当好宣传员 几年来,长江司法所以国家普法计划为指针,深入做好各个时期的普法工作,每年开展法制宣传10次以上,制作、张贴宣传标语20条,悬挂宣传条幅5条以上,现场解答群众咨询85人次以上,群众的法律意识和法律观念明显提升。

在万宝村普法宣传过程中,听群众议论,得知该村村民王立宏与潘广忱因两家建房边界发生了纠纷,要发生械斗。

司法所长马x波得知该村信息员的报告后,在第一时间赶到了现场,司法所成员经与该村调解员历时12天调查取证,共同进行了三次调解,终于将双方边界划清,使邻里双方握手言和,在调解协议书上签了字。

四、做好“两放”人员的安置帮教工作,当好服务员 做好帮教工作,营造人性关怀氛围。

对刑释解教人员的安臵工作是一项确保社会稳定、打造“平安兰西”的一项重要工作。

长江司法所对刑释解教人员基本情况建立档案,定期走访,落实帮教责任人,制定帮教方案,主动了解和关心他们生活工作情况,为他们解决实际困难,做到不漏管、不失控,安臵率达100%。

年初至今,无一名刑释解教人员重新犯罪。

五、积极协助长江乡党委政府的中心工作,当好护航员 司法所工作能否真正的出成绩,当地乡党委政府的重视程度是关键。

有多年基层工作经验的马x波所长深知此道理,在配合乡党委、政府工作上,他和全所成员主动请缨,参与、协助全乡的环境整治工作。

今年5月份开始到6月份,司法所和包村干部一起协助村民在全乡硬化路两侧栽种花草 2万延长米,在长江屯与大梁窝堡屯主路两侧种植樟子松3000株,云中杨6000株;与长江乡公安派出所、全体乡村干部一起开展以清垃圾、清柴草为主要内容的“四清”活动,共清理42个自然屯的柴草垛和生活垃圾,还长江乡人民群众一个舒适的生活环境。

5 大人民群众最关心、最迫切、最直接的实际问题,用他们实际行动践行了法律服务工作者的神圣职责,诠释了全心全意为人民服务的宗旨,践行了执法为民的誓言。

他们的工作成绩得到了县委政法委、县司法局、长江乡党委政府的充分肯定,得到全乡人民的一致好评。

先进人物新闻稿篇二

人物采访新闻稿范文怎么写?请看下面的人物采访新闻稿写作方法吧!

人物新闻也称人物消息,它以精炼的语言和短小的篇幅,迅速及时地报道人物的事迹和精神风貌。

它是以消息的形式专门报道新闻人物的活动、事迹的新闻体裁,即对人物的主要特点放大和再现,对人物进行集中突出的描绘,相当于电影中的近镜头。

在选材上,则抓取现实生活中人物活动的一、二个场面,一、二个镜头,充分地展示生活的横剖面,描绘比较细腻,感染力强。

在结构上,既不同于一般新闻,也不同于一般人物通讯,而是取二者之长,常常用一个概括性的导语开头,点出部分事实要点;或从生动的情节、场面、引语入笔,但不透露太多,真正最重要、最精彩的东西,放在后面,使读者看完全篇产生一种满足感。

在角度上,选择一个特定的角度,仔细观察局部特征,选择一个侧面加以报道。

它与人物通讯之间有相同点,都是以人物为主要写作对象,但人物通讯内容丰富,篇幅较长。

(一) 篇幅短小,叙事单一。

以精练的语言截取新闻人物最具新闻性、最有新闻价值的某一片断,展开报道。

它主要报道谁做了什么事,说了什么话,发明了什么。

它也要求反映人的精神境界,但需要通过人物的活动、成果来展示,而且只要求突出其中最富有特色、最有感染力的部分,不必面面俱到。

人物新闻一般五六百字一篇。

(二) 时效性强。

所报道的内容必须是正在进行的或刚刚完成的。

否则就可能成为“明日黄花”。

20xx年7月秘鲁总统藤森宣誓就职,开始他第三个任期。

几个月后,由于涉嫌参与他的顾问、情报局总管蒙特西诺斯政治贿赂丑闻,被迫下台,避难日本。

以后又被秘鲁政府通缉,要求引渡;再后又宣布要参加下一届总统竞选。

新闻人物的言行、活动总是在变化之中。

人物消息强调的就是及时把他们的动向、变化报道出来。

这一点是它与人物专稿的显著不同之处。

(三) 根据人物的需要安排材料。

人物消息要求“因人写事”,“人因事显”,所用材料都要求根据描写人物的需要而安排。

这是它与一般的事件性新闻的区别所在。

事件性新闻一般以写事为主,间接地写人。

所谓“因人写事”,通常是写公众人物。

这些人最近出了什么状况,发表了新作还是演了什么新角色,度假去了还是住了医院。

如美国总统布什因吃饼干被噎昏倒,发生在普通人身上就不算什么新闻,而发生在一国领导人身上就会引起很大反响。

而“人因事显”则为,消息中的人物,往往原先是默默无闻的普通人,因做了某事或因在他身上发生了不同寻常的事而成为新闻人物。

如2003年9月,90岁的美国老人盖伊?格林斯基从2965米高空跳伞庆生日,成为世界上年龄最大的跳伞者。

他因此而成为新闻人物,法新社为此发了人物消息。

(四) 有一定的故事性,能够吸引读者。

人物消息一般都需要选择适当的情节与人物活动,来反映人物的精神面貌,因而故事性

较强,读来较有趣味,如:

先进人物新闻稿篇三

个人简介:

郑斌斌,女,中共党员,1989年5月5日出生于辽宁省鞍山市,现为辽宁对外经贸学院国贸系2008级国际经济与贸易(世界贸易组织方向)本科班的学生。

一、她是一名信念坚定、政治过硬的的优秀党员。

思想进步,她是一名忠诚的青年马克思主义者、信念坚定政治过硬的中共党员。2008年5月,还是高中生的郑斌斌光荣的加入了中国共产党,成为一名中共预备党员。在平日的里,她认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观,并且将这些理论与平日的实践结合,在思想和行动上严格要求自己,在大学生中发挥学生党员的先锋模范作用。在入学军训中表现突出,并获得“军训标兵”称号,她积极上进,主动承担起班长的重任,带领班级同学积极向党组织靠拢,帮助组织先后培养了60名入党积极分子,30名学生党员。2010年9月,学院推荐他参加了辽宁省第四期青年马克思主义培训,与全省七十二所高校主席一同接受知识的洗礼与能力的考验,这让她政治信仰更加坚定,思想更加成熟,并在实际行动上主动进行科学发展观的宣传,自觉践行着社会主义核心价值体系。

二、她是一名无私奉献、播撒阳光的青年志愿者。

她充满爱心,是尊老爱幼的大学生道德典范。入学三年来无论春夏秋冬,无论严寒酷暑,她每月都会带领协会的志愿者去旅顺敬老院做志愿服务。每学年伊始,她会组织以“爱老敬老”为主题的关怀演出,演出节目都由她精心安排,为旅顺福利院的老人们送去了无穷的欢乐,这一活动已经成为敬老院的经典活动。可以说文艺演出拉开了每学期的志愿服务的序幕,每月末她都会到敬老院去,给那里的老人送去生活用品,陪老人聊天,带老奶奶散布,将爱的曙光撒向敬老院的每个角落。

她还积极参加义务献血活动,每年参加大连市献血者国际徒步大会。作为当代大学生志愿者,她时刻心系祖国,心系人民,关心国家大事,在5月12日的汶川地震抗灾活动中,她积极参加省市各级救援工作,组织捐款万余元;每到每年3月15日,她都组织节目,带领同学们参加旅顺消费者晚会,得到旅顺环保局领导一致好评。

她热爱生活,是一名播洒阳光的心灵使者。作为大学生心理协会理事长,她协助学院心理教育发展中心的老师们开展了团体心理训练工作坊,担当小导期间带领新生进行团体培训活动,她通过理论加实践的方式,成为了学院学生心理团训师,成功开展多场团训活动,为心理健康的普及和宣传,为营造健康和谐的校园文化做出了积极的贡献。

三、

她是一名注重创新、敢于担当的学生干部。

9、2010级新生报到期间,她担任新生辅导员一职。新生军训期间,她更是忙前忙后,对新生进行督导,解决新生入学问题,直到很晚才能回寝室休息,最后她带领的班级获得了军训“优秀班集体”称号。在担任体育部部长时,每天早上6:30出早操,风雨无阻。课余时间带领干事打扫学院体育场卫生,秋天她细心地扫起落在足球场地的落叶,冬天不顾刺骨的寒风进行扫雪,她从不叫苦叫累,总是抢在前面干。临近运动会她都安排详细的训练计划,带领运动员刻苦训练,在比赛中取得了优异的成绩。她自己还曾代表学院参加辽宁省大学生运动会,并获得省优秀运动员称号;参加大连市大学生运动会取得了两块金牌的佳绩,代表学院参加大连市女篮比赛,作为队长的她带领队员们奋勇拼搏,最终获得大连市女篮冠军。

在学院学生会主席、系学生会主席等岗位上,她本着全心全意为同学服务的宗旨,认真负责学生会的日常工作事务,最大限度的挖掘每个人的工作潜力。积极组织了社会实践、素质拓展、团体训练等创新活动,得到了领导、老师和同学的一致好评。作为班长,她充分发挥在学生与辅导员之间的桥梁纽带作用,打造优秀班级团队。班级连续三年被评为“学院优秀团支部”、“辽宁省优秀班级”。

四、她是一名自强不息、顽强拼搏的优秀青年。

她出生在辽宁省鞍山市一个普通的家庭,父母早在她6岁时离异,她一直跟着奶奶相依为命,过着拮据的生活。颠簸的命运、人间的离合使她过早立事,学会了独立,养成了生活俭朴、乐于助人的品德。从小到大,斌斌都会利用放假的时间来打工赚钱,帮家里分担生活的困难,日子虽然过得艰苦,但是她还会尽自己全部的力量去帮助身边的人,帮助社区义务服务,社区里的扫雪任务她全部承担下来,利用课余时间照顾孤寡老人,从不求回报。因此在2008年她被社区推选,成为辽宁省十大感动人物候选人提名。她带着一颗感恩的心走进了大学校园。学院的“绿色通道”、“助学贷款”、“奖学金”等,大大地减轻了她学习、生活的压力,身边的领导老师和同学们都给予她莫大的帮助,自立、自强、勇于奋进的精神深深扎根于她的骨子里,画出了她人生的又一条起跑线。在生活方面,郑斌斌同学也起到了带头表率作用,所在寝室连续两年被评为学生党员优秀寝室。她历来反对铺张浪费,崇尚质朴的生活,并养成良好的生活习惯和正派的作风,成为一名有思想、有道德、有抱负、有责任的青年。

她勤俭刻苦、善于剖析自我并积极进取,在困难面前不畏缩不逃跑。以组织策划能力见长,热爱文学亦不乏理性思维,有较高的思想道德素质和文化修养。在保证优异成绩的同时努力做好各方面工作,积极参加学院和社会的各种文化、科技、实践、公益活动;深受学院领导、老师和同学们的好评。在她身上体现了当代大学生不怕吃苦、奋勇拼搏、知难而进的精神和学院人不畏艰难、勇往直前的高贵品格。这朵微笑着的铿锵玫瑰在辽宁对外经贸学院的美丽校园静静绽放,散发着沁人心脾的芳香。

阳光总在风雨后,苦尽才能甘甜来。大学就是人生的一个课堂,在这个课堂上我们都要慢慢的长大成人。在未来的生活中,郑斌斌将以百倍的信心和万分的努力去迎接更大的挑战,用辛勤的汗水和默默的耕耘谱写美好的明天。即使遇到更大的困难,她也不会停止奋进的脚步,还是要继续前行,她将用青春的活力,用不屈的精神奏出辉煌的青春乐章!

先进人物新闻稿篇四

为了进一步提高全体党员学习能动性,促进党员的岗位创新能力,__社区4月15日下午两点在社区三楼大会议室进行党员学习大会。

会议由北门桥社区党支书记潘新生主持。潘副书记在大会上,就今年党总支的工作作了重要布置。他指出党员要充分发挥先锋模范作用,在思想上展现先进性,在岗位上做标兵,特别是将制定新的发展规划,党员同志要深度参与,广泛听取群众意见,积极献计献策,提升个人健康品质和能力。

最后,__社区__作了重要讲话,一要改进今年的工作方式,二要加强党员学习培训,三要积极融入全方位工作,率先垂范,四要创新性地开展活动,充分发挥党员的典范作用。

先进人物新闻稿篇五

今年59岁的徐席林是八里湖新区市容环卫局的一名垃圾清运工,从事环卫工作3年的他,从未喊过苦、喊过累,只是用自己的双手默默地为大家创造干净明亮的环境。

徐席林的工作便是每天清理垃圾,为了将垃圾杂物清理干净,徐席林经常用手捡小孩的尿不湿以及卫生巾等,天气炎热的时候,臭味很大,但是为了把工作做好,他只能咬紧牙关,把生活垃圾及时清理干净,给市民提供一个良好的生活环境。

有一次,在把垃圾搬上车时,因为油管爆裂,徐席林的脚被弹出的钢板扎破了一个口子,鲜血直流,可他依然坚持把垃圾清理干净。

直到垃圾清理完毕,徐席林才到医院进行简单包扎,可是他放心不下自己的.工作,一出医院大门又跑去上班了。

徐席林告诉浔阳晚报记者,“不管什么工作,都需要人去做,既然我选择了环卫保洁工作,就要干得比别人好,看着街道整洁、干净,我的心也舒坦了。

我们保洁人员是平凡的,不被人看重,然而,正是我们这些平凡的环卫人员,每天用自己的一身脏,换来了万家净。

我们甘愿吃苦,忘我的劳动,为新区增新貌,才有这清新优美的环境;是我们勇于助人,乐于奉献的精神,净化着社会空气,播种着精神文明。

作为一名环卫人员365天一天都不能停,我要一直坚持干下去,无论是刮风下雨、寒冬酷暑,都得坚持在自己的工作岗位上,把它干好。

宁愿我一人脏,换来万家幸福!”

56岁的李火枝是九江县悦馨老年公寓的院长,2010年这家公寓开起来的时候,有120张床位,但只住了一半还不到。

一年后这里的入住老人把公寓挤得满满当当。

有人说,老年公寓有一种特殊的味道。

因为这里会有许多生活不能自理的人,有患老年痴呆的人,洗护工作如果不能及时到位,各种排泄物的气味、沾染杂物床单的气味……混杂到一起,简直让人没法进门。

可是李火枝这里四处干干净净,仔细闻闻,空气也和外面操场上的一样干爽。

二、三十位老人坐在一楼的大厅打麻将、看电视、低声交谈。

每个人的头发都整齐干净,衣服熨帖,看上去就神清气爽。

2000年的时候,李火枝正式开始护工之路。

那时候她还不到40岁,长发烫着大波浪,穿一身洋气的套装,踩着高跟鞋,漂亮得很。

第一天去福利院上班,一个70多岁的婆婆就嫌弃说:这哪是来做事的,这是大小姐!

第二天,李火枝就把头发剪了,拖地洗衣,按摩喂饭。

谁都没有她麻利,谁都没有她做得好,不到一个月,那个原本嫌弃她的婆婆就改了口:她还真能做事!哪个都没有她好!

现在公寓里有30来个工作人员,能够把老人们照顾得妥妥帖帖。

但是李火枝还是每天都要到各个房里走一趟。

“娘啊,你今天觉得怎么样呐?”李火枝俯下身去摸摸老人的头发,望着她的眼睛,“能看见我吗?知道我是谁吗?”这是一个轻微老年痴呆的婆婆,眼睛不好,腿脚也不好,几乎整天躺在床上。

“是院长来了吗?”老人一把攥住李火枝的手,“我怎么好久都没看见你了,我在等你啊!”工作人员告诉记者,这个婆婆记性很差,刚刚见过的人,转头就忘了,但是她却牢牢记得李火枝。

“不要以为老人心里不清楚,哪个对她好她就对哪个亲。

一次有位老人大便失禁,弄了一身,刚来的护工慌了神,问李火枝怎么办。

“怎么办?我教你怎么办!如果她是你娘,你怎么办,那你现在就怎么办。

在这里每一个婆婆都是李火枝的“娘”,每一个公公都是李火枝的“父亲”。

李火枝每进一个房间都能准确地说出老人的名字、身体状况、家庭状况。

“你要每天都下床动一下,就这样扶着动动腿也是好的。

不要多,两条腿都动个十来次。

“我给你拍拍枕头,中间都睡塌了,搞好了你舒服一点。

很多老人来的时候身上有褥疮,李火枝给清洗按摩,现在整个公寓就没有一个老人有褥疮。

“这些不能动的老人,除了给他们翻身,还要时不时给他们移枕头,抬抬手抬抬脚。

他们整天这样躺着,哪怕是动一下也是好受的。

因为服务好,老人生活质量高。

李火枝的公寓越来越满,满到她自己这个院长都没有住的地方。

“原来我是有一个单间的,现在就只能住在这里了。

”李火枝的“房间”是一楼的一个阳台,长3.5米,宽1.5米。

除了一张床就是地上有个箱子,所有的衣物都只能堆在床上,这就是一天工作后,李火枝的栖息地,不到四个平方她住了整整三年。

“我家里房子大得很。

我四个孩子都成家有孩子了,哪怕他们都回来,也能住得下。

不过我没时间住,这里离不开我。

这里离不开李火枝,李火枝也的确没有离开过老年公寓。

一年365天,除了要出去学习交流,每一个夜晚她都是在这里度过。

即使是大年三十,也是全家人到老年公寓来和李火枝团圆。

现在李火枝的媳妇也成了她的好帮手。

“原本她是要考公务员的,我说孩子啊,这照顾老人的事情比什么工作都有意义。

2010年老年公寓刚开业,媳妇也临近预产期。

李火枝不说在家照顾,反而带着媳妇给公寓忙里忙外。

二十多天后媳妇生了,她也只在医院照看了一天就回来照顾老人了。

“每个人都有老去的一天,让老人过得好,我个人辛苦一点算什么呢?这是值得的。

先进人物新闻稿篇六

本报讯根据《学校党员领导干部民主生活会通知》的有关要求,围绕“学习贯彻党的精神”主题,12月21日下午,淮师一附小党委组织各支部进行了“党员民主生活会”活动。

会上,该校各支部党员教师在支部委员的组织下,认真、系统地学习了党的报告和同志在中央纪委会议上的重要讲话,围绕“三严三实”,结合个人的思想、工作、生活实际,细致剖析了存在的问题,开展了严肃的自我批评和互相批评,确定了今后的努力方向。大家纷纷表示,只有牢记党的教诲,保持思想纯洁、组织纯洁、作风纯洁,心系学生、心系教育,才会有践行“三严三实”的高度自觉性和为人民服务的决心。最后,支部委员组织大家制定了切实可行的整改措施,力求达到具体、有力。会议明确了领导班子成员各自对落实改进措施的责任和时限要求。

先进人物新闻稿篇七

10月21日,__党总支组织党员读报小组认真学习、讨论党的十八届四中全会精神。在讨论中大家一起回顾了“以同志为的党中央全面推进依法治国”的历程,感到依法治国是实现中国梦的需要,是改革开放的需要,是提高党的执政能力和执政水平的需要。法治,中华民族法治进步的艰辛探索法治,实现国家长治久安的必由之路。我们要认真学习,老党员唐相国说“现在改革开放不断深入,现代化水平不断提高,时代需要法治,四中全会的决定符合我们的心愿”。党支部书记张秀森说“以来,以同志为的党中央,一是强化了惩治腐败力度,二是深化了改革,现在又提出依法治国,得民心、顺民意,必然为实现两个伟大复兴保驾护航”。

10月20日晚上7点,在12教110教室,我们能动汽机系学生第二党支部全体党员参加了理论学习活动.此次活动的主题是继续深入学习”六个为什么”以及”创先争优”精神,在这个活动中,大家通过自己的学习,积极发言,阐述自己的观点.

会议首先是主持人吴仲开头,他先大概讲解了一下”六个为什么”的内容以及解答,还有关于对”创先争优”精神的想法.他指出:创先争优是中国共产党人的一种优良品性。中国共产党的成长发展史,就是一部创先争优的历史。各位党员应该积极以身作则,积极进取,力当优秀,充分体现自己的先进性.随后,大家分为5组,每组选两位党员上台讲解本组的见解.

台上党员的见解都很独到,深刻,台下的党员听得也很认真.最后,在主持人吴仲总结后,此次理论学习活动圆满结束了.

先进人物新闻稿篇八

根据学校党的群众路线教育实践活动的工作要求,江苏大学排名,11月28日-12月4日,信阳师院政法学院思想政治教育第一党支部、思想政治教育第二党支部、法学第一党支部、法学第二党支部、社工党支部四个学生党支部依次在社科楼323会议室召开了党员民主生活会。会议以“永葆党的先进性,共筑理想青年”为主题,会议依次由郭瑞、孟书宇、蔡瑾等五位老师主持,各党支部党员均参与到民主生活会的热烈讨论中。

会议伊始,各党支部紧扣党的十八届四中全会精神,系统深入地学习了社会主义民主政治制度建设和依法治国的方针政策。在思想政治教育第一党支部会议中,郭老师强调支部各成员之间都要开展诚恳的相互批评与自我批评,敢于坚持原则、指出问题,防止好人主义。而在法学党支部会议中,孟老师要求各党员要紧密结合个人实际,查找自己的不足,明确努力的方向。同时,在社工支部中蔡瑾老师也强调作为党员要起到先锋模范带头作用,无论是在生活中,还是学习上都要争先创优、志存高远。各个会议过程中,各学生党员也提出了自己的不足:一是政治觉悟有待提高;二是与同学的交流甚少;三是工作中带有情绪化;四是生活中时间安排不合理。同时,各学生党员也对彼此不恰当的行为进行了逐一的相互批评。在此过程中,同学们交换观点,碰撞思想,达成了思想上的共识。同学们纷纷表示,将继续发奋图强,砥砺品格,坚持艰苦奋斗的革命精神,发扬党的优良传统,做到思想和组织上都入党,做一名优秀的共产党员。

学生党员的自我批评与相互批评。

指导老师的发言总结。

通过此次民主生活会,支部成员能够增强对自我的剖析,认识自身优缺点,从而利于他们取长补短,在反思与交流中成长。同时,更有利于提高自己的思想觉悟和认知水平,培养宠辱不惊的良好心态,促进自身不断完善提高。

先进人物新闻稿篇九

张家界在线3月8日讯(通讯员李波)3月4日上午,桑植县人社局机关党支部召开全体党员组织生活会并进行民主评议党员,局党组成员以普通党员的身份参会。

会议首先由县人社局机关党支部书记李元鸿代表支部班子按照“三严三实”方面的要求做了对照检查;其次,每位党员依次逐一进行对照检查发言,其他党员逐一对其开展了批评;最后,由工作人员向支部全体党员发放了支部和党员民主测评表,对支部和全体党员进行了民主测评。

县人社局党组书记、局长杨景波要求,希望全体党员干部能够以此次“三严三实”为主题的组织生活会为契机,要认真学习《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》等党纪党规,深入系列重要讲话精神,争做一名合格党员;要紧紧围绕“民生为本、人才优先”的工作主线,着力推进就业创业、社会保障、人事制度改革、和谐劳动关系、公共服务等五项重点工作,扎实推进人力资源和社会保障事业改革发展,为全县人社工作做出更大的贡献。

先进人物新闻稿篇十

生命宝贵,青春更宝贵,而张德龙同志却无怨无悔将自己五年多的青春献给了热爱的电工事业。

五年中,他参加各种大修工程,不怕苦累,认真完成任务,并做出了突出的贡献。日常维修中,在不光他做好本职工作,还帮助老教授及空巢老人,遇到问题迎难而上。思想上,积极参加党支部组织活动,学习有关党的读物,贯彻落实党方针政策,时刻以党员身份要求自己。

这就是我们的张德龙同志,兢兢业业,在平凡的工作岗位上做出不平凡的成绩,他的青春因此而变的更有意义。

优秀团队-----后勤集团动力与维修中心电力二部运行组。

不是家却胜似家,生活中相互帮助;工作中敢打敢拼;困难面前勇于分担;成功面前共享成果。这是电力二部运行组的写照。

运行小组先后完成一些项目的增容;完成变电安全运行指标;不断加强技术业务及安全管理;不断提高思想素质水平,加强工学共建等。运行组每个成员都秉承精诚合作、超前相应、充满活力的原则,总能以一流服务高标准、高质量圆满完成工作,确保供电畅通安全。

正是有了他们,才有了这万家灯火印染整个校园;正是有了他们,校园的夜晚才如此美丽,学习、工作、生活秩序才如此井然。

技术能手-----谭健。

做好一件事情容易,而件件事情做好却不容易。然而我们身边的谭健同志却在他平凡的工作中做到了。

作为一名普通的维修电工,工作中他细致认真,刻苦钻研,业务水平突出,经常为工作加班加点;他树立终身学习理念,在提高自身技术水平的同时,还无私帮助指导他人;作为一名年轻的共产党员,他尽其所能,树立“节材降耗、勤俭节约”,的思想,处处发挥着党员模范带头作用。

他没有什么传奇故事,没有什么伟大的事迹,有的只是勤勤恳恳,默默奉献,谭健同志就是这样一个普通但却不平凡的人。

先进人物新闻稿篇十一

基本格式:导语+记者与被采访者的问答。举个例子:

在企业界知名人士、专家、以及领导陆续抵达后,第三届全国图书馆企业信息年会于今日开幕。开幕式结束后,**专家接受了记者的采访。(或者直接介绍专家,然后加上“今天我们就有幸请到了某某专家来与大家交流一下自己的成功心得”)

记者:……

某专家:……

记者:……

某专家:……

要写好这样的通讯稿关键在于记者与被采访者的问答,其实就是采访过程。采访过程很顺利的话,写起来自然就得心应手了。那么如何做好采访?简言之就是“采得好,访得好”。

首先,要做到采得好就要在采访前做好充足的准备。准备包含两方面,一是了解信息,包括企业的信息、动态,甚至是这个行业的信息,以及企业家或者是专家的相关信息,务求完整准确;二是问题设计,切忌过大过空,要求紧密围绕主题,但不能带有明显的个人倾向。当然这些事先的问题只是一个提纲,便于采访过程中心里有个整体概念和时间把握的度。

先进人物新闻稿篇十二

在为期四十天的x年春运道路安全保畅工作中,发扬了“自信自强、科学严谨、坚忍不拔、无私奉献”的精神,在工作中爱岗敬业、任劳任怨、忘我工作,确保了春运期间所辖管段内无重大安全事故发生,无车辆滞留情况,无执法服务投诉的良好成绩,为春运工作的圆满结束做出了巨大贡献,树立了黄黄路政执法人员良好形象。“安全高于一切,责任重于泰山”。作为一名普通的路政执法人员,他深知自己肩上的责任,深悉春运安全在维系国家和广大群众的生命财产安全,关系政治社会稳定中所具有的深远意义。他始终把春运安全保畅工作放在首位,并就如何抓好所管辖区域内的春运安全保畅工作,遏制交通事故发生,杜绝重特大恶性交通事故发生,与全体大队人员进行了认真探讨和研究,提出了很多操作性、实用性强的工作方法,进一步提高了工作效率和服务质量,而且他严格要求自己,积极主动的关心和帮助同事,受到身边同志一致好评。

措施,并督促落实,为春运期间司乘朋友提供一个良好的通行环境。针对普遍存在的沿线村民高速公路安全意识淡薄的问题,先后与大队的同志们在春节期间在沿线村庄、收费站口开展多次大型法律法规宣传活动,他细心的向他们宣传法规,耐心的回答群众提问、热心的帮助受困司乘,受到过往司乘一直好评。

“„大家‟重于„小家‟”。春节是中华民族传统而又隆重的节日。除夕,家人欢聚一堂,推杯换盏,畅述亲情、友情,共享天伦之乐,是多么任人神往而陶醉的。主动放弃与家人团聚时间,把休息时间让给其他同事,始终把工作当成自己的第二生命,把单位当成自己的家。对高速公路管理工作倾注了满腔的热情,他舍“小家”、顾“大家”,一心都扑在自己热爱的路政管理事业之上,奋战在一线,默默的将自己的青春奉献给高路事业。

当新年钟声敲响时,他仍然穿梭在大山深处之间,为过往司乘保驾护航,做好鄂东高速的守护卫士。看着远处直冲云霄、缤纷绚丽的烟花,他的脸上再次绽放了幸福的笑容。

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先进人物新闻稿篇十三

致力民生。

化解民怨。

——记一心为民的长江司法所。

长期以来,兰西县司法局长江司法所深入践行“发扬传统、坚定信念、执法为民”主题教育实践活动宗旨,把人民群众的祈盼与维护地方稳定相举并重,充分发挥法律宣传和人民调解职能作用,在打造“和谐长江、平安长江”上做出了突出贡献。几年来,长江乡上访率下降了2个百分点。长江司法所先后被黑龙江省政府纠风办、黑龙江省司法厅授予关注民生服务发展群众满意司法所,黑龙江省司法厅授予省级规范化建设司法所,绥化市司法局授予集体三等功,司法所长马建波也先后被兰西县政府评为优秀公务员、被县委政法委评为先进工作者、被兰西县司法局评为司法先进个人等荣誉。

一、广泛动员,深入开展矛盾纠纷排查,当好调查员。

长江司法所及广大村级调解员、信息员以关心百姓疾苦、全心全意为人民服务为已任,经常深入村屯,开展矛盾纠纷排查,对发现有苗头性的纠纷,组织人力在最短时间内进行调处,将矛盾化解于萌芽状态。

2011年4月18日,司法所所长马建波在排查矛盾纠纷中发现万宝村村民赵义海和刘忠权二人因土地边界权属问1题发生纠纷,司法所马上组织干警和万宝村的调解员以及有关人员到现场实地调查,在经过实地调查测量后,取得了第一手材料,在村里的配合下,对二人的二轮承包时的分地台帐进行比对,发现赵义海的承包田正好少了2亩地,而刘忠权的承包田正好多了2亩地,刘忠权无话可说,只有将多出的土地归还给赵义海,在司法所的主持下,双方签订了调解协议书,一场纠纷就此平息。年初以来,长江司法所共开展矛盾纠纷排查7次,共排查矛盾纠纷15件,依法调解14件。

二、适时调处民间纠纷,建设和谐稳定的乡村环境,当好调解员。

长期以来,长江司法所针对基层民事纠纷发生的特点,注重加强工作人员调解能力水平的训练,提高综合协调能力,增强其为民服务的本领。对来所求助的人员,做到热情接待,周到服务,对疑难案情不辞劳苦,多方调查取证,多次进行调解,尽一切努力争取调解成功,尽力做到让当事人双方满意。尤其是对老人、妇女、儿童等弱势群体更是如此,真正做到了执法为民。年初以来,共调处各类纠纷19件,调和率达到98%。

2011年5月9日,长江乡长江村李淑珍老人找到司法所,因四个子女赡养问题到所里求助。司法所经过调查、走访、了解情况,把老人的四个子女找到司法所进行深入细致的劝导,经过三次调解,最后达成协议,四个子女每人每年给李2淑珍老人赡养费1000元,老人与老伴的承包田由其本人对外转包,所得收益归自己所有,本人独立居住、生活,待其行动不便时再由四个子女轮流赡养、照顾,届时每人每年需拿500元赡养费,医药费由四个子女共同负责。

2011年5月25日,聚宝村村民孙福贵老人找到司法所,因外孙女抚养费问题求助司法调解。司法所所长马建波经过仔细询问,立即与聚宝村的调解员进行联系,调查了解情况,待掌握了第一手材料后,又想方设法与在外地工作的孩子的父亲张庆秋取得联系,经过司法所两次开庭调处,双方签订了调解协议书,协议由孩子的父亲张庆秋每年提供女儿1000元抚养费,直至女儿成家立业为止。

几年来,长江司法所以国家普法计划为指针,深入做好各个时期的普法工作,每年开展法制宣传10次以上,制作、张贴宣传标语20条,悬挂宣传条幅5条以上,现场解答群众咨询85人次以上,群众的法律意识和法律观念明显提升。在万宝村普法宣传过程中,听群众议论,得知该村村民王立宏与潘广忱因两家建房边界发生了纠纷,要发生械斗。司法所长马建波得知该村信息员的报告后,在第一时间赶到了现场,司法所成员经与该村调解员历时12天调查取证,共同进行了三次调解,终于将双方边界划清,使邻里双方握手言3和,在调解协议书上签了字。

四、做好“两放”人员的安置帮教工作,当好服务员。

做好帮教工作,营造人性关怀氛围。对刑释解教人员的安臵工作是一项确保社会稳定、打造“平安兰西”的一项重要工作。长江司法所对刑释解教人员基本情况建立档案,定期走访,落实帮教责任人,制定帮教方案,主动了解和关心他们生活工作情况,为他们解决实际困难,做到不漏管、不失控,安臵率达100%。年初至今,无一名刑释解教人员重新犯罪。

五、积极协助长江乡党委政府的中心工作,当好护航员。

司法所工作能否真正的出成绩,当地乡党委政府的重视程度是关键。有多年基层工作经验的马建波所长深知此道理,在配合乡党委、政府工作上,他和全所成员主动请缨,参与、协助全乡的环境整治工作。今年5月份开始到6月份,司法所和包村干部一起协助村民在全乡硬化路两侧栽种花草2万延长米,在长江屯与大梁窝堡屯主路两侧种植樟子松3000株,云中杨6000株;与长江乡公安派出所、全体乡村干部一起开展以清垃圾、清柴草为主要内容的“四清”活动,共清理42个自然屯的柴草垛和生活垃圾,还长江乡人民群众一个舒适的生活环境。

长江司法所全体干警及调解员以维护社会稳定、服务人民群众为目标,发扬老一辈革命家的优良传统,着力解决广4大人民群众最关心、最迫切、最直接的实际问题,用他们实际行动践行了法律服务工作者的神圣职责,诠释了全心全意为人民服务的宗旨,践行了执法为民的誓言。他们的工作成绩得到了县委政法委、县司法局、长江乡党委政府的充分肯定,得到全乡人民的一致好评。

投稿单位:兰西县司法局。

撰稿人:王佳楠。

二o一一年八月十六日。

先进人物新闻稿篇十四

20xx年9月13日、14日这两天分别是我检院20xx届新生报到的时间。

13日上午,阴雨绵绵,新生在家长陪同下冒着绵绵地细雨陆续来到我校进行报到。

据悉,这次迎接20xx届新生与以往有所不同。

经充分的准备和周密的安排,我们迎来了来自五湖四海的莘莘学子们。

我《铸剑》编辑部派出五名记者进行跟踪采访和报到。

在20xx届新生报到中,找出校园内“十大感动人物”,以此鼓舞和教育全院的广大师生奉献爱心,把爱心传递下去。

首先,很高兴我们迎来了20xx届新生,和他们在这个美丽的季节里相聚在绿茵如画的检院校园,和他们一起分享新学期即将开始的喜悦。

我们在这激动的时刻,我《铸剑》编辑部记者张振明采访到一位检察系的新生李青。

现我们正在采访中:

记:你好,李青同学!首先恭喜你成为我们学校“十大感动人物”之一。

能简单谈一下你此刻的感受吗?

李:“嗯……谢谢!我能成为校园十大感动人物之一,接受你们的采访此刻的心情非常激动。

记:“作为我院20xx届大一新生,你是怎样度过你的暑假生活的,能谈一下你的感受吗?”

李:“可以。

我暑假的生活是在外打工,工作时间比较长,一般都是感到午夜,总之感觉打工非常辛苦。

但从中体会到了‘学习的重要性’,所以我觉得大学是我的天堂,是让我奋发图强的地方。”

记:“在绵绵细雨里,你的学长学姐们带着激动的心情热烈欢迎你们的到来,并为你们提供着无私的帮助。

面对来迎接你们的学长学姐们,你能谈一下你的感受吗?”

李:“可以。

在这绵绵细雨里,我背负行囊在家人的陪同下带着激动地心情来我的大学里报到。

首先代表我的家人及我感谢学校的领导为我们20xx届新生所做的一切工作和周密的安排。

再次,感谢来迎接我们的学长学姐们,在这火车站里,他们为我们提供着无私的帮助,我表示感谢。

最后,我感谢我爹娘把我送到了这里读书、学习,我也感谢他们。”

记:“我校是经国家教育部备案批准的全国检察机关唯一一所面向社会招生的全日制普通高等院校。

当你站在这里,你是怎么规划你的大学生活的?”

李:“我是一个来自农村的娃,家里相对较为贫穷。

当我说起规划生活和学业时,我想我会用实际行动来证明自己。

计划很重要,比如进入大学校园,想要入党该怎么做,怎样学会沟通交流。

再如要获得奖学金该怎么做。

无论做什么都要有目的的,有计划的一步一步的走向人生目标。

我也很想参加招警考试,但我不会盲目的跟着别人的脚步,自己要有自己的主见,不能随大流,不管结果如何,起码我努力过,对得起我自己,也对得起我的家人。”

记:“你考虑过以后想大学里怎样发展?”

李:“考虑过。

如果可能的话,我希望能来院〈铸剑〉编辑部发展。

在那我想应该是锻炼我的好地方。

因为我喜欢与文字打交道。

记:“听了李青同学的话,相信大家都会从中学到很多吧!非常谢刘青同学的配合,也祝愿她在以后生活和学习的路上越走越好,创造出新的辉煌。

愿你将来能奔上一个好的前程。

一个既漫长而又短暂的假期已然过去,我们迎来了打开新学期的扉页。

“人生最有趣味的事情,就是送旧迎新,因为人生最高的欲求,就是时时创造自己的生活”。

虽然我们曾经拥有过辉煌,但那已成为枕边一段甜美的回忆;也许,我们也曾经遭受过挫折,但那已成为几滴苦涩的泪痕。

忘记曾经的成功与失败,我们只需把经验和教训铭刻于心,让曾经的辉煌激励我们,过去的失败只是为了衬托未来的成功。

“天行健,君子以自强不息”。

而我们作为学生,要做的就是奋斗!

新学期.,新气象,今天,我们又踏上了新的征程,进入了大学。

让我们在这新一轮朝阳升起的时刻,为了我们的理想共同努力。

求知若饥,虚心若愚

老师、同学们:

大家好!我是初一(12)班的万嫣然。

今天我演讲的题目是《求知若饥,虚心若愚》。

众所周知,乔布斯是一位it行业的天才。

他设计方面虽然不如他的一些朋友,并且还是一个完美主义者,性格暴躁——这在他在创立了next公司后,更加体现出来。

但是,他在商业上却有很大的天赋。

在乔布斯中学时,他的朋友沃兹设计出一些电子产品,但他从未想过也卖,而乔布斯,往往能把它们推销出去。

在这里想和大家分享一下乔布斯的故事。

我就说三个乔布斯印象最深的故事吧。

第一个故事,是这样的:乔布斯从来没从大学毕业。

他在里德学院待了六个月就办休学了。

这得从他的出生前讲起。

送人。

可是,几经周折,最终乔布斯的养父母都没有上过大学。

十七年后,乔布斯上大学时,他的养父母花光了所有积蓄来供他上里德学院——一所和斯坦福学费一样贵的学校。

可是在大学里乔布斯觉得课程太没有价值了,父母的钱花的没有用处。

那时候,他不知道这辈子要干什么,也不知道念大学能对他有什么帮助,所以他决定休学,相信船到桥头自然直。

我相信绝大多数人都不会这样去做,可是乔布斯后来说,那是他这辈子做过最好的决定之一。

当他休学之后,他便把时间拿去听那些他有兴趣的课。

他所学过的东西在后来都起了作用。

举例来说:当时里德学院有着大概是全国最好的书法指导。

乔布斯学了serif与sanserif字体,学到在不同字母组合间变更字间距,学到活版印刷伟大的地方。

他没预期过学的这些东西能在他生活中起些什么实际国旗下演讲稿 作用,不过十年后,当他在设计第一台mac电脑时,他把这些东西都设计进了mac里,这是第一台能印刷出漂亮东西的计算机。

乔布斯认为windows抄袭了麦金塔的使用方式,如果乔布斯没沉溺于

那样一门课里,我们所用的电脑可能就不会有多重字体跟变间距字体了。

在一次演讲中,乔布斯说:“当然,当我还在大学里时,不可能把这些点点滴滴预先串在一起,但是这班主任工作计划 在十年后回顾,就显得非常清楚。

我再说一次,你不能预先把点点滴滴串在一起;唯有未来回顾时,你才会明白那些点点滴滴是如何串在一起的。

所以你得相信,你现在所体会的东西,将来多少会连接在一块。

你得信任某个东西,直觉也好,命运也好,生命也好,或者能力。

这种作法从来没让我失望,也让我的人生整个不同起来。

”是的,你现在所做的、所学的或许在十几年后有很大作用

是渐渐的,他发现,他还是喜爱着他做过的事情,所以他决定从头来过。

接下来五年,乔布斯开了一家叫做next的.公司,又开一家叫做pixar的公司。

pixar接着制作了世界安全工作计划 上第一部全计算机动画电影,玩具总动员,现在是世界上最成功的动画制作公司。

后来,苹果计算机买下了next,乔布斯回到了苹果, next发展的技术成了苹果后来复兴的核心。

多年后乔布斯回忆说:“我很确定,如果当年苹果没开除我,就不会发生这些事情。

这帖药很苦口,可是我想我需要这帖药。

有时候,人生会用砖头打你的头。

不要丧失信心。

我确信,我爱我所做的事情,这就是这些年来让我继续走下去的唯一理由。

你得找出你爱的,工作上是如此,对情人也是如此。

“你的工作将填满你的一大块人生,唯一获得真正满足的方法就是做你相信是伟大的工作,而唯一做伟大工作的方法是爱你所做的事。

如果你还没找到这些事,继续找,别停顿。

尽你全力,你知道你一定会找到。

且,事情只会随着时间越来越好。

所以,在你找到之前,继续找,别停顿。

” 当乔布斯十七岁时读到一则格言,是「把每一天都当成生命中的最后一天,你就会轻松自在。

」这对他影响深远,他每天早上都会自问:「如果今天是此生最后一日,我今天 团委工作计划 要干些什么?」每当他连续太多天都得到一个「没事做。

」的答案时,他便知道知道自己必须有所变革了。

提醒自己快死了,是乔布斯在人生中下重大决定时,所用过最重要的工具。

因为几乎每件事在面对死亡时,都消失了,只有最重要的东西才会留下。

人生不带来,死不带去,诊断没什么道理不顺心而为。

一年前,乔布斯被出癌症。

医生告诉他,那几乎可以确定是一种不治之症。

医生建议他回家,好好跟亲人们聚一聚。

乔布斯整天想着那个诊断结果,那天晚上做了一次切片,发现那是非常少见的一种胰脏癌,可以用手术治好。

这是乔布斯最接近死亡的时候了。

经历此事后,他告诉我们下面这些: 没有人想死。

即使那些想上天堂的人,也想活着上天堂。

但是死亡是我们共有的目的地,没有人逃得过。

这是注定的,因为死亡简直就是生命中最棒的发明,是生命变化的媒介,送走老人们,给新生代留下空间。

现在我们是新生代,但是不久的将来,我们也会逐渐变老,被送出人生的舞台。

我们的时间有限,所以不要浪费时间活在别人的生活里。

不要被信条所惑-盲从信条就是活在别人思考结果里。

不要让别人的意见淹没了你内在的心声。

最重要的,拥有跟随内心与直觉的勇气,你的内心与直觉多少已经知道你真正想要成为什么样的人。

任何调查报告其它事物都是次要的。

这就是我要说的第三个关于乔布斯的故事。

在乔布斯年轻的时候,曾非常喜欢过一本杂志——《whole earth catalog》,在最后一期的封底,有张早晨乡间小路的照片。

在照片下

有行小字:求知若饥,虚心若愚。

乔布斯总是以此自许。

先进人物新闻稿篇十五

20__年4月7日,管理系党总支在6栋101室召开了管理系党总支学生党员大会。

会上,管理系系办主任苏小强主任宣读了评选优秀党员和预备党员转正评议等一系列规定的内容和范围的文件。接着,管理系党总支书记刘元俊书记表达了他对预备党员和正式党员的要求,强调党员要严格要求自己,“用行动证明共产党员是好样的”——刘书记如是说。刘书记还通报了接下来的工作安排,并表示高度重视院五四大合唱比赛,希望党员起带头作用。扎实做好自身工作。最后,王翔老师宣布大会结束。

本次会议使党员对优秀党员等评选活动有一定的了解,并对自身的模范带头作用有了更明确的认识。

先进人物新闻稿篇十六

先时间地点人物。然后是两个人的对话(前面有名字)给你一篇范文吧:

时间:1999年8月21 日

地点:北京大学季羡林家

季羡林:苗苗,现在你是采访者,我是被采访者,你问我答,好吗?

苗苗:好。

季羡林:那你就随便问吧。

苗苗:爷爷,您在《我的童年》里说,您小时候,最感兴趣的是看闲书,您喜欢看《三国演义》,还能将《水浒传》里的绿林好汉的名字背得滚瓜烂熟。爷爷,我跟您太像了,我也最喜欢看闲书。有一回上数学课,我低头看《水浒传》,一边看,一边背一百单八将的座次,结果被老师发现了。爸爸知道这件事后,头一回打了我,虽然一点儿都不疼,可打那次以后,我再也不看《水浒传》了。

苗苗:我觉得,应该写真事。

季羡林:是这样。文学家鲁迅曾经讲过,要把文章写好,最可靠的还是要多看书。我小时候,跟我一个妹妹一块儿看,家里的桌子底下有个盛白面的大缸,叔父一来,我舞一赶紧把闲书藏到缸里头,桌上摆的,都是正课。(笑)

苗苗:爷爷,我喜欢语文,数学不行,偏科。

季羡林:喜欢语文当然好,但语文要好,数学也要好。21世纪的青年,要能文能理。所以,不管你喜不喜欢,一定要学好数学。最近清华大学办了一个班,选的是高才生,提出要培养中西贯通,古今贯通的人才。我看,有这两个贯通还不行,还应该加一个文理贯通。三贯通,这才是21世纪的青年。

季羡林:倒不一定是12岁,当然早学比晚学好。学外语的发音跟母语有很大的关系,有些地方的人口音太重,学起来就困难。古文也很重要。我觉得,一个小孩起马要背两百首诗,五十篇古文,这是最起码的要求。最近出了一本书,鼓励小孩背诗。我提个建议,应该再出一本散文集,从《古文观止》里选,加点儿注。小时候背的,忘不了。

苗苗:背两百首诗,五十篇古文呀!

季羡林:(笑)可不是让你一天背下来哟。

先进人物新闻稿篇十七

人物专访属于记叙文范围,是一种类似小报告文学的新闻形式。近几年来,报刊上经常刊登这类文章,很受读者的喜爱,不但记者写,中学生文学爱好者也常把写人物专访作为社会实践和练笔的机会。

那么,怎样写好人物专访呢?

第一,在确定专访对象时,必须熟悉访问对象的大体经历和主要成就。这样,交谈时也就有了话题,便于提出问题,写作时也有助于文章的充实。例如,有一篇题为《漳州飞来的小鸟――记八次叩响获奖大门的胡晓梦》的专访,作者在采访之前,仔细了解了胡晓梦同学是如何攀登文学殿堂的(从十四岁到十六岁,八次叩响获奖大门),并且认真阅读了胡晓梦的作品,于是,作者满怀澡情地写道:

“果然不负众望。晓梦用她的一双纯真的眼睛,深情地注视着光怪陆离的大千世界,用她的全副的心灵去感知生活,从江上那来去匆匆的帆船上,看到那腰间拴着绳子的孩子的寂寞孤独,以深切的同情写成了散文诗般的《白帆之歌》:从‘花市’的热闹景象中,发现了人们对美的追求,以优美的文笔写成了《买花》;从热闹的家宴中,发现冯科长的贪婪无耻,写了《客人》给以无情的鞭挞和揭露;从一个普通的农村姑娘小翠的不幸的婚姻中,发现那几千年来不合理的封建积习,至今还吞噬着可怜的农村少女的青春和生命,写出了感情深沉而有震撼力的《小河,小河》,发表后,引起强烈的社会反响……”

这段文字,不仅使这篇专访的内容更加丰富、充实,而且也使读者对晓梦的作品有了概貌的了解。

第二,要善于发掘专访对象生活中的有趣的故事或独特的兴趣爱好,以便从多方面展现人物丰富的精神面貌和内心世界。例如,山西省平陆县西街中学初一学生程若明发明了“多面黑板”和“果核刀”,荣获科技发明三等奖,被人们誉为“小小发明家”。《中国少年报》的记者在访问他的时候,兴致勃勃地追踪他的发明之路,从程若明同学决心为山区的老师减轻负担(一位老师要在同一间教室里,给两三个年级上课。

第三,要注意突出重点,勾画出访问对象的举止、神态和性格特点。前些时候,《中国青年报》“人物剪影”专栏里有一篇《文坛一怪》的文章,文中写道:

先进人物新闻稿篇十八

为认真贯彻落实上海工艺美术职业学院关于学院内社团组织的工作部署,深入开展社团活动指导行动,做好学院社团工作,十月二十八日晚,在学院行政楼一楼会议大厅由社团联合部主持召开了第?届上海工艺美术职业学院社长交流工作大会,校团委领导???,学生会主席???出席会议并作社团工作部署,学院团办、学办、后管、后勤等相关部门负责人参加会议。

会议由学院???领导主持。

会议开始之前,学生会主席???对之前活动进行相应总结,肯定了各个社团昂扬向上的精神风貌以及同学们认真踏实的学习态度,提出了个别社团中存在的问题和不足,总结报告深入贴切,博得了在座老师与同学的热烈掌声。

随着话题的渐渐深入,大会回归主题,此次会议正式开始。

学院社团领导首先向会议传达了学院关于社团组织的工作要求与建议,并指出,各个部门社长的责任重大,转变社团职能,主动组织非社团成员学生积极参加社团组织的各项活动,使非社团成员的学生在活动中认识社团,了解社团,为社团日后进一步发展打下坚实基础,领导希望社团组织带动校园风气提升,杜绝不文明现象,并且正值新生入学,本着相亲相爱互帮互助的理念,期盼各社团能够展开各种社团迎新活动,为学院发展做出积极贡献,强调,各个社团不分家,希望各社团负责人能够相互帮助,结合自身职责明确分工,针对社团组织、社团活动、经费管理等多个方面,认真梳理总结社团工作中的好经验、好做法,进一步研究完善社团工作制度,确保活动收到实实在在的效果。

此处插入会议照片。

社团联合部???针对社长大会的会议内容,向各相关社团负责人作出具体要求和安排部署。

会上,各相关社团围绕讲话精神和社团工作要求展开了热烈讨论,并表示将认真比对讲话要求要求,对开学初期开展的社团组织工作活动工作进行全面深入的自查、梳理和总结,全力以赴,积极迎检,以全新的面貌为学院的发展学风的建设作出积极贡献。

成长奖励基金”颁奖大会上的讲话精神。

20xx年7月26日下午3时30分,在浪潮嘉信会议室,人力总监赵青主主持召开了关于学习集团董事长兼ceo孙丕恕在第四届“浪潮青年成长奖励基金”颁奖大会上的讲话精神的会议。

此次会议是为了深入学习孙总讲话内容,领会讲话精神,贯彻讲话要求,细致指导员工的职业方向,进一步提升浪潮嘉信新老员工的斗志,鼓励员工勇于争先,体现价值,推动嘉信更好更快向前发展。

参加此次会议的有,浪潮嘉信人力总监赵青主,招聘培训主管薛玉洁,第四届浪潮青年奖励基金获得者梁媛及各位新老员工。

赵总监全面总结了孙总讲话内容,陈述了自己对于孙总讲话精神的理解,在此基础上,各位新老员工畅所欲言,深入交流了自己对于孙总讲话精神的理解,表达了自己向优秀青年员工学习,将自身的职业发展同集团的大战略统一起来的积极心态。

会上,赵总监强调学习领会孙总讲话精神的重要性,认为孙总本次讲话是要向各位新老员工传达集团对于青年优秀人才的重视,希望青年员工在公司提供的平台上得到良好的培养,快速成长,从而在集团中脱颖而出,通过创造价值实现个人价值。

赵总监告诉各位新老员工,务必要认真领会孙总讲话精神,在集团的“1-2-3”云计算发展战略中找到并抓住适合自己的机会,实现个人和公司的同步跃升。

对于如何快速调整自己从学生向职业人转变,适应职场环境,实现自我价值,赵总监认为孙总总结的优秀青年员工的五个共同特点为我们这些新员工点亮了前进的灯塔,给我们指引了方向。

孙总一直以来高度肯定的“效率=能力×时间”的观点对于我们这些新老员工具有很强的启迪作用,只有不断地给自己充电,提升自己的能力,并在长时间不间断的实践中锻炼,才能真正地提高效率,进而提高人均产能。

在领悟了孙总关于优秀青年员工“五个共同特点”观点后,赵总监谈了一些自己的体会,认为工作中领导的每一个要求,对于我们所有员工都是一次机会,只要将领导的工作要求保质保量甚至超出预期的完成,做技术的努力做到有自己的专利,做销售的有自己的良好的业绩,不仅会快速提高自己的工作能力,更会在领导心里树立一个良好的形象,对于自己的职业发展有百利无一害。

此外,赵总监还重点突出了孙总对我们青年员工的五点要求和希望。

青年。

员工要有旺盛的斗志,敢做创新先锋,在自己的工作中不断实现新的突破;重视方法论的学习和总结,关注并重视以流程为核心的企业文化,并融入到自己的工作中;在一次次的工作实践中,持续进行自我反思和总结,反思教训,总结经验;自我加压,追求卓越;树立强烈的责任心、自豪感、荣誉感和归属感,把自己的工作作为事业去经营,去奋斗。

在赵总监的指导下,嘉信各与会员工对于孙总的讲话精神有了更深一层的`领会,也积极交流自己对于孙总讲话精神的理解。

嘉信的第四届“浪潮青年成长奖励基金”获得者梁媛首先发表了自己对于获得这次殊荣的感想。

她提出,公司提供的平台为自己能力的提高和展示提供了前提,没有这个平台,能力和荣誉也就无从谈起。

她还认为公司为员工提供的培训,让自己熟悉了解了部门的产品线和运营模式,为研发指明了方向。

另外,她还强调,领导和同事的热心帮助,自己在工作态度上的端正以及方法上的总结也给自己的发展提高提供了源源不断的支持。

嘉信waf带头人戴纯兴也陈述了自己的一些理解。

他同样认为一个积极的心态是不断奋斗的基础,只有树立了不断超越自我的意识,才能在工作中有所行动。

他还指出,研发人员要根据同行业发展,与自己的工作作比较,及时调整工作方法,加深学习。

李秀峰等其他新老员工也交流了各自对于孙丕恕董事长讲话精神的理解,一致认为,“斗志+方法论”的论断,不管对研发也好,对销售也好,都起到了不可估量的指导作用,在高昂的斗志支撑下,寻找适合自己的方法,并加以总结,开拓自己的职业发展道路。

下午5时,学习孙总重要讲话精神的会议在大家热烈的谈话中圆满结束,相信浪潮嘉信的各位员工必能在此次讲话精神的指引下做出新的成绩,共同开创嘉信公司的新辉煌,为集团的快速发展贡献自己的力量。

先进人物新闻稿篇十九

人物访谈怎么写 一般的新闻报道也很重视采访的前期工作,记者应该善于研究分析资料,并以此为据写出采访提纲。

但这种资料分析是有限的,采访提纲也是粗略的。因为一般新闻采访最主要的目的是得到一个相对独立的事实。

所以,只要记者精于提问,往往就会有收获。然而,单个的、相对独立事实的深度对于深度报道是不够的。

在why(原因)和how(怎么样)上的探究,使背景资料的收集和研究成为深度报道采访前期工作中新闻工作者耗费大量精力的地方。 首先,通过对社会现实状态和发展变化的研究分析,找准受众普遍关注的热点、难点问题。

能否准确、敏锐、富有远见地选择报道题材直接关系到深度报道的成功与否。这就要求记者对现实生活要有敏锐的嗅觉,对社会动态有明智的把握。

《中国青年报》的“冰点”是以深度报道见长的专栏,那些看似冷点的新闻事件,却正是一段时间内社会热点、难点问题的“冰山一角”,新闻记者通过艰苦的调查研究在凌乱琐碎的线索中找到适宜的报道题材。 其次,作好背景资料的收集和分析。

新闻事件的背景大致包括:补充性的历史资料、展示事物间相互关系的资料、提供人物必要经历的资料、数据性的事实等,收集并分析这些背景材料对深度报道采访的前期准备工作是非常重要的,对报道的全过程也有深远的推动作用,包括帮助记者获得采访机会、迅速进入采访角色和取得采访对象的信任。中央电视台记者水均益为了能独家采访基辛格博士,就在准备了大量相关背景材料的基础上,分析了基辛格博士的性格特点,然后直接打电话同基辛格的办公室联系采访事宜,还当面向办公室工作人员阐述了基辛格接受采访的种种好处,最终使基辛格接受了独家访问。

最后,拟订一个全面的、深入的、思路清晰的采访提纲。采访提纲是记者逻辑思维和思考问题层次的体现,一个好的采访提纲,能够帮助记者坚定信心,临阵不乱、掌握采访的主动权,使采访得到完善的结果。

杜骏飞在《深度报道原理》一书中提到,美国内华达新闻学教授拉鲁・吉尔兰德曾在拟定采访提纲方面推出了设计问题的辅助公式,有一定的指导意义。他提醒记者在设 计提问时应该涉及到下列一些具体的问题: 目标―――你们(或组织)要实现的目标是什么? 障碍―――你们遇到过什么难题吗?目前的`阻力是什么? 解决―――你们是怎样对付这些难题的?是否有解决矛盾的计划? 开始―――这一设想是什么时候开始的?是根据谁的意见提出的? 当然,采访提纲的拟订还和记者本人的采访习惯、交流方式有很大的关系,但确保问题的独特、准确、连贯、创意、引人入胜是更为重要的因素。

归根结底,一次采访无非是一场生动活泼而富于思想的交谈,具体的提问技巧包括: 1、抓住核心问题,开门见山,切中要害。这种方法是一开始就提出硬性的、紧扣主题的问题,然后扩展为比较笼统的问题。

它适用于采访那些善于言辞、敏于思考、感觉自信的对象。开门见山会让对方觉得你坦率有效率,切中要害可以使对方觉得你懂行,值得交谈。

2、由浅入深,追问问题,发掘未知的细节。深度报道的提问有许多尖锐的问题,有时难免让记者碰壁,采访对象要么 拘谨不安,支支吾吾,谈不到要害,要么有心拒绝,闪烁其辞,加以敷衍。

这就要求记者具备追问的毅力和技巧。可以先用一些宽泛的话题缓解气氛,逐渐引入正题;或旁敲侧击,追本溯源,引出 未知的细节。

3、诱导性的提问,引出生动活泼、论点鲜明的谈话。在诱导性提问中,采访对象得有较好的敏感性,并肯于争辩,而记者则需要掌握好谈话的时机,运用语气、声调或措辞来引诱对方作肯定性回答。

诱导性提问会产生什么样的结果,取决于记者和采访对象之间建立融洽关系的程度。因为诱导性提问容易使谈话达到互不相让的地步,但只要融洽关系得以保持,便可能引出意想不到的真话。

4、适度的沉默。沉默也是深度报道采访提问中的一个重要的技巧,因为深度报道的提问多是要点性、针对性、独家类的提问,需要给采访对象留出思考和阐述问题的时间。

聪明的记者一般不会打断采访对象的话,这样可能得到直接询问得不到的情况。故意地不露声色,有时同样有效。

美国著名的电视节目主持人迈克・华莱士说:“我发现,在电视采访中最有趣的做法就是问一个漂亮的问题,等对方回答完毕你再沉默三、四秒钟,仿佛你还在期待着他更多的回答。你知道会怎样吗?对方会感到有点窘促而向你谈出更多的东西。”

善于观察与倾听,捕捉采访问答中所不能显现的事实。艾丰提醒所有的记者“在采访时别忘了带上眼睛和耳朵”。

我们强调观察和倾听是因为深度报道采访需要记者全身心地投入,许多鲜为人知的原因和珍贵的新闻事实,都是记者调动所有感官包括心灵去感知到的。 (1)选择正确的视角进行细致入微的观察。

这个视角可能是指宏观的,把握事物相互关联的全局视角;也可能是指记者个人情感、思想的视角;还可能是指在现场观察时的微观视角。总之,正确的视角加上细致的观察,会让记者获得准确的、直接的、富有特征的资料。

(2)做一个有心的听众,邝云妙在《当代新闻采访学》中提出。

先进人物新闻稿篇二十

当好零售客户的“品牌大使”

——江苏阜宁县局客户经理李标二三事。

烟草在线盐城消息作者:江苏省阜宁县烟草专卖局(分公司)杜威。

更新日期:2011年8月29日

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烟草在线盐城消息。

李标,中共党员,盐城市烟草公司阜宁分公司客户经理,2001年刚参加烟草工作时是一名“访销员”,2002年成为“客户经理”,2006年获得中级营销员资格。每天,他穿着整洁的工作服,穿梭在辖区的大街小巷中,为卷烟零售客户提供服务,被客户亲切地称为“李经理”。

从事卷烟营销工作十多年来,李标觉得很辛苦,但也很快乐。“挑战每一天,做好每件事”,是他的工作准则。

回顾新世纪以来的十年,伴随着烟草行业各项改革发展的不断推进,卷烟营销队伍的职能、结构等都发生了较大变化,队伍的素质、服务能力显著提高,对烟草工业企业卷烟品牌推广、商业企业品牌培育和卷烟零售客户盈利能力提升的重要性日益凸显。

营销队伍,特别是客户经理,是商业企业与卷烟零售客户联系的纽带,处在市场营销的前沿,与客户交流、沟通最多,对市场及客户的需求最为了解。国家烟草专卖局副局长何泽华曾说,客户经理既是做客户关系的经理,又是代表客户的经理,具有双重身份。分公司的一切工作必须以客户经理为中心,要建立以客户经理为中心的业务流程与工作规则。可以说,这一段话对客户经理的工作性质、内容以及在业务经营活动中所处的地位给予了准确的定位。

客户经理是商业企业的核心岗位,是以服务客户为宗旨,以品牌培育为目标,以零售终端为主要工作场所,以客户为主要工作对象、以拜访客户为主要工作形式的负责营销业务具体操作的经营者。客户经理处于客户服务的前台,对客户代表公司,代表中国烟草的整体形象;在公司代表客户,要切实维护客户的合理利益。

作为卷烟市场一线的营销人员,客户经理肩负着品牌培育的重要职责,客户经理水平的高低直接关系到品牌培育工作能否顺利开展。为了在“卷烟上水平”任务下做好品牌培育工作,客户经理们正在不断加强学习,努力思考如何成为零售客户的“品牌大使”,李标,就是他们中的一员。

品牌培育从“贴心”服务开始。

为做好卷烟品牌培育工作,阜宁县烟草分公司根据卷烟零售客户的业态分类、商圈特点、销售规模、经营结构和服务需求,将服务类型划分为标准服务、个性服务、专业服务和增值服务,为全县4700户零售客户提供符合自身特点的服务项目,让贴心服务来到了零售客户的身边。

2009年以来,客户经理李标为了给客户提供更专业的指导服务,不断调整自己,加强营销知识的学习,提高自己的业务水平。他按照公司制定的《客户成长提升计划》要求,将自己所负责的零售客户划为经营情况较好、增值能力相对较小,经营水平一般、增值潜力相对较大以及经营水平较差、增值空间相对较小的三种类型。

说到“贴心”一词,沿海世贸广场星地加盟店老板郑梅有着切身的感受。2009年初,沿海世贸广场星地加盟店作为一家增值潜力较大的客户被纳入了中小型客户的管理范畴。在当时的环境下,经营品牌的紧缺让郑梅有些着急。“我家经营的卷烟品种少,很多消费者来买烟经常买不到,特别是到了节假日,想买„中华‟、„苏烟‟这些高档烟的顾客担心从别的店里买的是假货,都来我这买,可我没那么多货。”

结合沿海世贸广场星地加盟店的实际情况,李标开展针对性服务。他利用3个月的时间在万星超市沿海世贸广场星地加盟店进行经营指导,对其经营状况进行认真分析,加强重点品牌的宣传和培育,并指导其订货。当年年末,沿海世贸广场星地加盟店销量大增,加之符合条件,沿海世贸广场星地加盟店经营业态从便利店成为超市,信誉度和知名度大幅提高,并顺利发展为“卷烟零售经营服务标准店”。对此,郑梅感受颇深:“多亏了李经理,在他的帮助下,我们家各类品牌的卷烟卖得都很好,我们也越发地认识到品牌培育的重要性,消费者来我这买烟既放心又满意。

通过开展增值服务和专业指导,沿海世贸广场星地加盟店吸引了周边的消费人群,卷烟经营能力明显增强,2010年卷烟销量2455条,同比增长121%,卷烟销售额243874元。同比增长154%,毛利收入达到24000多元,同比增加15000多元。

李标说,他越来越认识到自己岗位的重要性,他将继续加强政策和业务学习,加强与零售客户的沟通和情感交流,为他们提供更优质的服务,为“知名品牌培育建功立业活动”贡献一份力量。

品牌培育以“与客户共创成功”为始终。

2011年4月的一天,李标接到了辖区内零售客户蒋德勤的求助,蒋德勤告诉他,自己的卷烟卖得不好,过去一些来她店里的回头客都到别处去买烟,原本依靠回头客照顾的卷烟生意渐渐惨淡起来。蒋德勤去了周围的几家烟店,想知道为什么顾客都不愿意到她店里买烟。经过仔细观察,她发现,别人烟店里的卷烟摆放有序,而且还陈列出一些新品卷烟,吸引许多顾客的目光。

接到蒋德勤的求助后,李标选取了周围两家烟店的陈列方案和照片,并把自己调查后的数据告诉蒋德勤,两家客户调整陈列方式后的盈利水平相较上年,每月提升了5个百分点,平均下来每月多挣将近140多元钱。看到了实际效果,蒋德勤和客户经理李标一起重新对卷烟柜台进行了规范陈列,并更换了卷烟标价签。在帮她陈列卷烟过程中,李标还积极向蒋德勤宣传推荐了“七匹狼(通泰)”等新品卷烟,并讲解了该卷烟的吸味、包装、卖点、品牌文化、定位的消费人群等,建议她积极向消费者进行推荐,引导销售。

李标的每一天都排得满满的,每天要用5个小时走访市场、拜访客户,结合每位客户的实际,将原定计划中的服务策略一一落实到位。每天走访结束后,他还要在自己的工作日志上对工作完成情况进行整理和记录。如果一项服务策略已经完成,就将空心的五角星标注成实心的五角星,如果在工作中遇到一些临时性工作,做完之后他会用实心的圆圈表示,并在平台中标注出来。这样既可以使工作更有计划性,未完成的工作能够及时提醒,同时也便于上级进行指导。这些工作看上去十分琐碎,可李标坚持每一天都把工作做得齐整,他说,只有这样,才能把客户的情况都了然于心,提供适合他们的服务。

通过努力,2011年以来,李标在盐城市烟草公司每月的重点品牌订货率考核中一直名列前茅,还曾连续3个月排名第一。

品牌培育需要团队的力量。

“如果我能成为品牌培育小组长,我一定努力调动大家的工作积极性,让这个团队为品牌培育贡献出最大的力量,圆满完成各项工作任务……”在盐城市烟草公司阜宁分公司的品牌培育小组长的公开选拔会上,李标正在演讲答辩。在本次选拔中,经过绩效考核、演讲答辩、现场投票、民主测评等程序,李标竞选成功,成为品牌培育小组长。

李标说,这是阜宁分公司探索实施的为知名品牌培育建功立业的新模式。为增强营销队伍活力,进一步优化人力资源配置,提高品牌培育工作实效,阜宁分公司根据工作实际,创新机制,转变管理模式,在客户经理中成立品牌培育小组,组长通过选拔产生。同时,该分公司对品牌培育小组长实行动态管理,每半年进行一次综合考评。考评成绩不仅决定个人是否连任,还将记入员工全年考核成绩中去,作为评先树优、岗级升降的重要参考。

2010年,阜宁分公司累计销售全国性重点骨干品牌卷烟10193箱,占全年总销量的32%,同比增长36%,品牌集中度进一步提高,品牌培育成效显著。

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