2023年进公司半年工作心得(模板15篇)
- 上传日期:2023-11-12 22:58:52 |
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科技的不断进步和应用给人类生活带来了巨大的变革。"完美的总结应该以客观、真实的态度评价自己,在总结中发现问题并提出解决方案。"以下是教育专家对于培养下一代的建议和经验分享,对教育工作者有启发。
进公司半年工作心得篇一
在公司工作的半年间,我深切地感受到了领导者的重要性。在刚入职时,我还是一个对工作和业务一无所知的新人。但是通过与领导的接触和指导,我逐渐掌握了工作的技能和知识。他们不仅在业务上给予我耐心的指导,还注重培养我的团队协作能力和沟通能力。我从他们身上学到了如何成为一个优秀的领导者,并逐渐在团队中得到认可。
第二段:团队协作,共同成长。
在公司工作的半年中,我深刻体会到了团队协作的力量。团队中的每个成员都有不同的专长和技能,通过共同合作和协调,我们才能完成一项庞大的任务。在工作中遇到难题时,我们能够相互支持、共同努力,不断寻找解决方案。通过团队协作,我们的工作效率大大提高,同时也互相学习,共同成长。
第三段:自我提升,不断学习。
半年来,我深刻体会到了职场上不断学习的重要性。在公司的环境中,新技术、新知识不断涌现,只有不断学习才能跟上时代的步伐。我利用工作之余的时间进行读书学习,参加各类培训和讲座,提高了自己的专业能力和综合素质。通过不断学习,我在工作中能够更好地应对各种复杂情况,提升自己的竞争力。
第四段:沟通与表达能力的重要性。
半年来,我认识到了沟通与表达能力对工作的重要性。在团队中,良好的沟通可以有效地避免误解和冲突,提高工作效率。我努力提升自己的沟通技巧,学会倾听他人的观点和建议,不断改进自己的工作方式。同时,我也意识到表达能力的重要性,只有清晰地表达自己的想法和意见,才能使团队更好地协作和合作。
第五段:总结与展望。
总之,在公司工作的半年中,我通过领导者的指导、团队协作、自我提升和沟通与表达能力的提高,不断地成长和进步。我意识到,作为一名员工,不仅要扎实专业技能,还需要具备良好的团队合作精神、自我学习的能力和优秀的沟通与表达能力。未来,我将进一步提升自己的综合素质,与团队一起共同努力,为公司的发展做出更大的贡献。
进公司半年工作心得篇二
今年,我镇防汛工作按照国家防总和省、州、县防汛指挥部的要求,在县水利局的指导和支持下,在镇党委政府的正确领导下,认真贯彻“以人为本,重在预防”的方针,从构建和谐沿渡的高度出发,通过各相关单位的精心组织和通力配合,在全社会的共同努力下,以谨慎的工作态度、积极的精神状态和务实的工作作风,抓好了今年上半年的防汛工作,较好地完成了半年的防汛任务,确保了安全度汛。现将我镇20xx年上半年防汛工作总结如下:
为做好今年的防汛工作,我镇围绕“以保证人民群众生命安全为根本任务,服务宜巴高速和水电建设等项目建设,确保河流、水库的防洪安全,力保安全度汛,确保居民生活用水,努力满足生产、生态用水需求,最大限度减轻灾害造成的损失,全力保证安全度汛”的总体目标。积极主动地开展各项防汛工作。主要表现在以下几个方面:
(一)精心安排,全面部署。
3月5日,我镇召开了今年第一次防汛指挥部全体成员会议,对我镇境内的在建工程和涉水项目进行了全面的安全隐患大检查。紧接着在4月15日召开了全镇防汛工作会议。会议对我镇的防汛工作作了动员、安排和部署。传达了中央、省、州、县党委政府及上级防汛指挥部对防汛工作的要求。指挥长谭联才同志作了重要讲话,对全镇防汛工作提出了明确要求。各有关部门也按照上级部门和领导的要求,及时对机构健全、人员调整、预案完善、防汛检查、水毁修复、清淤排涝、物资储备、抢险演练、船舶管理、信息报送、警报发布等一系列工作进行了及时、周密、全面安排布置。
(二)严格执行防汛责任制,确保防汛工作落实做好防汛工作,落实责任是关键,今年,我镇防汛指挥部的落实行政首长防汛减灾责任制作为工作重点,进一步建立键全了防汛责任制,确保责任落实到位,工作执行到位。
(三)扎实做好防汛的各项准备工作。
1、抓好汛前大检查。
从3月初至5月初,镇防汛抗旱指挥部办公室在全镇开展了一次拉网式汛前大检查。检查工作采取自查与抽查相结合,领导检查和技术人员检查相结合,定期与不定期相结合的方式,并加大了突击检查力度。在各相关单位自查的基础上,县防汛办还增派力量,配合国土、交通城建、水利、安监等部门分别对全镇的'水库、塘埝、沟渠、山地灾害、排水管网、涉水企业、宜巴高速工地、交通要道、船舶、险工地段和在建工程等做了一次全面的安全度汛检查,对检查情况形成了专题检查报告。
2、抓好隐患整治。
对存在安全隐患的企业和单位下达了整改通知书,限期整改到位,并不定期督促整改到位。整改的重点是着力解决宜巴高速工地防洪情况、病险水库、河道泄洪道通畅情况、山地灾害危险区等突出问题。改的隐患,制定了预案,落实了行之有效的应急措施,并将责任落实到人。开展了沿渡电业防洪挡墙和河道清淤工作;规范全镇河道采砂作业;另外,派出干部深入防汛重要区域,走村串户,广泛宣传,以增强群众的防灾避险意识。
3、抓好防汛预案的修订和完善。
为了进一步完善防汛指挥体系和工作程序,不断强化各级、各部门的防汛责任,按照上级要求,结合我镇的实际情况,镇防汛办对防汛预案进行了全面的修订和完善,并上报县防汛办。
4、抓好防汛物资储备。
镇防汛抗旱指挥部办公室努力克服困难,千方百计筹集资金,储备必要的抢险救灾物资、器材,特别是重灾时群众生活必须品的储备。粮贸、供销、供电、供水、通讯保障、医疗卫生、物资供应等部门都制定了各种应急安排措施。搞好防汛物资储备,安排专柜专人保管。
5、抓好防汛值班。
为了更好的搞好防汛值班工作,今年镇党委政府把防汛值班室从水务中心搬到镇政府,花5万多元购买相关设备和防汛救灾物资,请县气象局安装自动雨量计,大大改善了防汛值班的工作环境,增添了防汛物资储备和相关硬件设施。汛期各级各部门严格执行了24小时防汛值班制,落实了防汛值班责任制和领导带班责任制。县上有关领导、县防汛办和有关部门多次进行突击检查和电话抽查值班情况,全镇防汛值班状况良好,没有发现值班人员脱岗、带班领导无法联系的现象,相关信息都能在第一时间得到反馈和迅速的处理。
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进公司半年工作心得篇三
转眼间又过了一年,回顾这一年,在平凡而繁细的工作中,付出了许多艰辛与努力,也有了一些收获与喜悦,重要的是丰富与锻炼了自己,在工作中能够自觉的服从领导的安排,努力的做好财务部的各项工作,也较好地完成了各项工作,但由于财会工作繁事多、杂事多,其工作都具有事务性和突发性的特点,因此在工作中自己和整个财务部门仍有许多不足,仍需在今后的工作中不断地加以完善。
1、以认真的工作的态度及时准确的完成各月账务处理工作,及时准确的填报各类月度、季度、年终账务报表、并按时向各部门报送,及时准确的完成了税务的申报与缴纳,以及对各类会计档案进行了分类、装订、归档。
2、对于上级领导交待的其它临时工作能够及时的完成。
1、认真学习财经方面的各项规定及新的法规政策,自觉按照国家的财经政策和程序办事。始终把工作放在严谨、细致、扎实、求实上,脚踏实地的工作。
2、努力做到学以致用,融会贯通,理论结合实际,让自己“在工作中学习,在学习中工作”,使自身综合能力不断得到提高。
作较多,而深入的探讨、思考、研究财务管理的办法和工作制度较少,导致在工作上广度有余,而深度不足。加之财务部门人员的不稳定,以致自己对于整个财务部没有起到很好的统领作用。
财务部门的总结。
1.为促进县支业务发展,费用向重点发展机构、优质险种倾斜,实行费用差异化投放。
4.中后台费用严格按分公司要求定额管理与定率管理相结合,例行节约,确保不超支。
5.督促业务员费用报销进度,加快费用报销审批,截止日期每月28日。
6.加强学习分公司各项管理政策,提升财务基础工作技能,努力提高自身业务知识及管理水平;加强对业务人员税务知识宣导,逐步引导业务员建立正确纳税意识。
进公司半年工作心得篇四
目前,我司经理室就针对__地区保险市场变化及去年全年保费收入情况进行综合分析,将上级公司下达我司的各项指标进行层层分解,把计划分解成月计划,月月盘点、月月落实,有效的保证了对计划落实情况及时的进行监控和调整。
在制定全年任务时充分考虑险种结构优化和业务承保质量,进一步明确了考核办法,把综合赔付率作为年终测评的重要数据。
二、抢占车险市场,加大新工程、新项目的拓展力度,坚决的丢弃“垃圾保费”
今年来,我们把稳固车险和企业财产保险,拓展新车市场和新工程新项目作为业务工作的重中之重,在抓业务数量的基础上,坚决的丢弃屡保屡亏的“垃圾”业务。
一是确保续保业务及时回笼,我们要求各业务部门按月上报续保业务台帐,由经理室督促考核,并要求提前介入公关。一旦出现脱报,马上在全司公布,其他人员可以参与竞争,从而巩固了原有业务,大大减少了业务的流失,保证了主要险种的市场份额占有率。
二是与地方政府有关部门建立联系网络,提前获悉新上项目、新上工程名录,并和交警部门、汽车销售商建立友好合作关系,请他们帮助我们收集、提供新车信息,对潜在的新业务、新市场做到心中有数,充分把握市场主动,填补了因竞争等客观原因带来的业务不稳定因素。
三、在竞争中求生存,在竞争中促发展。
__地区现有x家经营财产保险业务和短期健康险业务的保险公司、营销部、代理公司,另已发现1家公司在我县争夺业务,而__地区人口少,企业规模小,我司面对外部竞争所带来的业务压力,保持沉着冷静,客观面对现实情况寻求对策,与竞争对手们展开了一场品牌战、服务战:
一是做好地方政府主要领导工作。公司经理室多次向县委、县政府主要领导汇报工作,突出汇报我司是如何加大对__地方经济建设支持力度,是如何围绕地方政府中心开展工作的,我司积极参与了全民创业调研活动,与县领导一道走访个体、私营经济企业,不仅使县委、县政府对我司热心参与地方政府工作表示满意,还对我司正确调整业务发展方向,向中小企业提供保险保障,主动服务于他们,给予肯定。真实的让县委、县政府感到__公司是真心为地方政府服务的,是值得扶持、信赖和帮助的,从而对我司工作给予了很大地倾斜。
二是深入老客户企业,在客户企业中聘请信息员、联络员,并从其他保险企业抢挖业务尖子加盟我司,赢得“回流”业务,使其他保险公司的工作处于被动状态。
进公司半年工作心得篇五
这段时间以来的工作让我非常的有感触,我是一名刚刚毕业的学生,对于这里也是慢慢的熟悉了起来,这种感觉真的是非常的好,我也是希望能够把这些细节做好,我渴望能够得到上级的认可,在学校的时候学到的知识也是需要运用到工作当中,对于大学这几年的学习生活,我也是感到非常轻松的,有些事情应该重视起来,在这样的环境下面应该主动一点,我也是希望积累这方面的知识,对于这份工作我现在也是非常认可,能够在其中获得知识,能够在其中获得工作经验,虽然我也是刚刚到公司不久,但是却也有一些心得。
我每天都在工作的时候解决一个个的问题,这样的感觉是非常好的,积累知识,解决问题,这让我认识到了很多,我对这方面是非常的有信心的,我渴望得到一个好的变化,在工作当中有些事情就应该主动一点,积累足够多的知识,在这样的环境下面所积累的都是非常好的,做这份工作让我感觉非常轻松,在各个方面积累知识,加强自己的能力,做一名优秀的学生,我渴望在这个过称当中锻炼自己,我是一名新员工,但是我的心态一直都是非常的好,在工作当中从来都不会有什么马虎,这段时间以来我一直都是非常认真的,我对自己还是非常的有信心的,我希望这些都是能够保持下去。
在工作当中的感觉是另外一种,有些事情让我感觉非常的好,在这个过程当中确实还是需要加深了解,跟在学校的时候完全是两种不同的心态,我对自己也是非常的有信心,这段时间以来我很是感慨,有些事情应该努力的持续下去,在工作当中确实还是应该认真一点,这也是对自己的一种负责,必须要深对工作的一个了解,这段时间给了我很多的体会,现在也是在想着怎么去应对这些,在这件事情上面我没有丝毫的质疑,我愿意在这样的环境下面不断的去学习,我现在也是非常珍惜这样的机会,工作当中的每一天都让我受益匪浅,因为过去在学校的时候我是没有这样的经历的,这段时间接触了之后我真的是感到非常的自责,在这样的环境下面是可以学习到很多的。
当然我也是知道了自己的不足之处,有些东西还是没有督促到位,对于各个方面还是缺少一些的经验,这也是我现在需要去调整的,我也要继续努力。
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进公司半年工作心得篇六
公司下半年已经过去了大半,不可避免地回顾了我们过去几个月的工作成果。作为一名员工,我不仅要反思自己的工作表现,更要对公司的整体运营情况有所思考。在这篇文章中,我将分享一些自己对公司下半年工作的心得和体会。
第二段:回顾成果。
公司下半年主要的工作任务是推进一些重大的业务项目。回顾过去的几个月中,我们成功完成了其中的两大项目:一是推出了一款全新的电商平台;二是引进了一款全新的智能识别软件。这两个项目是公司业务转型的关键和重要的标志,我们完成得非常出色,得到了客户和业界的认可。值得庆幸的是,这些工作成果离不开我们整个团队的努力和齐心协力。
第三段:总结经验。
作为项目管理的一员,我在这次工作中也有了自己的体会。首先,制定明确的目标和路线图是成功的基础。我们在开始这些项目之前充分讨论并确定了它们的具体目标和路线图,它让我和我的团队能有一个清晰的方向,更有动力去实现这些目标。其次,提前识别和解决风险和问题也非常重要。在这个过程中,我们面临了一些不可预测的风险和问题,但是我们及时采取措施和改进,成功避免了一些潜在的威胁。
第四段:自我反思。
虽然我们已经取得了很多成功,但是我也要对自己的工作进行深刻的自我反思。首先,我希望自己在项目管理领域能够更专业化,需要更加深入了解业务运营和技术特点。其次,我希望自己能够更勇敢,敢于冒险尝试新的方案和做法。最后,我需要更加有效地分配和管理时间,合理利用和规划时间,提高自己的效率和效益。
第五段:展望未来。
下半年还有很多工作要完成,我们也需要不断总结和思考我们的工作体验和经验。我相信我们的团队会在未来继续发展和壮大。我也会愿意在这个团队中坚持我的职责,为公司的持续发展和壮大带来更多的贡献。同时,我也期待公司能够在未来的发展中不断积极探索、开拓市场,为我们及更多客户和合作伙伴创造更高的价值。
进公司半年工作心得篇七
在响应公司的号召,我写下了关于公司下半年工作心得体会的文章。下半年对于我们企业来说具有重要意义,我们需要总结前半年的工作,制定更加合理的计划和目标,不断提高工作效率和质量,为企业的长期稳定和发展做出积极贡献。
在前半年,我们面临着一些挑战,然而我们在面对困难的时候总是能够齐心协力,勇毅前行。我们不断加强沟通,强化团队合作,有效地将工作分工,最终实现了一些重要的里程碑。然而,我们也认识到前半年的一些不足,如沟通、协调和配合等方面,我们需要继续加强,为企业的长远发展踏实地打下基础。
第三段:制定更加合理的计划和目标。
在众多的检讨中,我们认识到定制更加合理的计划和目标的重要性,只有这样才能更好地把握市场机遇,合理配置资源,创造新的业务增长点。我们将继续打造更高效、更优质的产品和服务,为客户提供更专业的解决方案,提升客户信任和满意度,从而拓宽业务领域。
第四段:提高工作效率和质量。
提高工作效率和质量是我们下半年的核心:我们需要稳步提高管理水平,加强流程改善、系统化、标准化,实现质量稳步提升,并为业务发展带来更高效率。我们将继续不断完善产品设计、生产流程、质量控制等各个方面,为客户提供更好的产品和服务。同时,我们将注重员工的培训和激励,打造一支高效、专业、团结的团队。
第五段:结语。
在公司的共同努力下,我们有信心迎接下半年的挑战,实现更加出色的工作业绩。我们坚信,在公司及各位同事的共同努力下,我们的事业将不断发展,迈向新的高度。让我们携手并进,为实现更加激动人心的目标而奋斗。
进公司半年工作心得篇八
保险行业是一个全新的行业,特别是寿险在中国发展的历史其实并不长。保险业也是一个综合性的行业,保险公司的各个部门岗位都需要我们自己摸索,从头开始。所以不管是学什么专业,到保险公司都是新人,对大多数岗位都。
从月23日到现在,不知不觉在太平人寿学习了17天。17天当中,学习了很多,收获了很多,提高了很多。从入司当天的一个对保险一无所知的应届毕业生到现在已经开始展业的业务实习生,时间虽短但是转变却大。下面我从但各方面谈谈这段时间的心得体会:
一、选择比机遇重要。
在太平人寿的招聘专场报告会上,杨雪莲经理与我们分享了她人生的三次成功选择。来太平之前,我在福建天宇职业培训学校做校长助理--一份在很多同学看来还可以的一份工作。但是经过反复的思索,最后还是选择来太平人寿。在天宇工作期间,我很受重用,半个月时间之内独立完成了两个培训项目。校长当听说我要走的时候反复挽留我,但是我最终还是选择离开。因为我觉得目前我最需要的是一个可以学习环境而不是一个可以发挥的舞台。刚走出校门的我们对社会还知之甚少,需要学习的还有好多,所以要在人生刚起步的时候积累更多的能量,这样人生的道路才会走的更远、更辉煌。太平人寿虽然在保险行业与三大巨头相比还存在一段差距,但是其发展速度是这三大巨头的好几倍。在这样一个创业成长型的公司当中,你想不成长都困难。
二、态度比能力重要。
在培训的第一天,培训老师就告诫我们要端正态度、认真工作。保险行业是一个全新的行业,特别是寿险在中国发展的历史其实并不长。保险业也是一个综合性的行业,保险公司的各个部门岗位都需要我们自己摸索,从头开始。所以不管是学什么专业,到保险公司都是新人,对大多数岗位都是很陌生的。这就要求我们要以空杯归零的心态,从头开始学,从为人处事、工作态度开始。我们的班主任以及任课老师他们都是我们学习的楷模,他们在授课中的工作态度都是我们以后工作过程中效法的标杆。投入多少,收获多少,参与多深,领悟多深--我们阳光二期培训班的班训。这个也是我们每一个阳光二期员工以后的工作格言。当一份工作加上我们的心,那么这份工作就变成了事业。
三、信心比黄金重要。
“相信自己,我是最棒的,最最棒的”--这是我们阳光二期员工集体手势。这个手势动作虽然简单,但是寓意深远。每个人在做这个手势过程当中如果把自己的心融进去,用心去做这个手势就可以感受到这个手势的神奇力量。保险业是一个全新的事业,一个还没有被中国人完全接受的行业,也是一个容易被拒绝的行业。在这接下来一个月的市场实践过程中,我们可能会被人拒绝,我们也可能遭人冷眼。唯一能支撑我们继续坚持下去的只能是我们的信心--对行业的信心、对公司的信心、对自己的信心。通过这几天的尝试展业,我也体会到了公司的用心良苦。市场实践一方面可以让我们加深对业务的了解、对市场的了解、对保险业务员的了解;另一方面可以通过实践,磨练意见,增强抗压能力,让我们学会如何在逆境当中保持信心、保持自己高昂的斗志。真诚希望我们的伙伴们都可以正确的对待这个让人恐惧的市场实践,端正自己心态,在自己勤奋下实现目标,达到公司要求,最终留在太平人寿铸就自己的辉煌人生!
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今天是公司区域收展部职前培训的第二天:和第一天一样,在“把爱心送给每一人,把真情送给每一人。。。”的司歌中开始一天的授课内容(呵呵~,说清楚点我还是学员,是接受听课的)。
班主任很年轻,同岁的年纪却有着比我成熟的'阅历和装扮,好是让我羡慕!大方,严肃又不失风趣的主持让整个班级的气氛很是活跃。据说她进入人寿有四年,一直坚持着。这让我对她不由敬佩起来,毕竟我很了解自己,自己是个做什么都很难坚持的人,所以到今天还在“忧郁”着。希望在人寿的培训中能让自己改变。
扯远了,还是继续我听课心得:没记错的话是陈老师辛苦了一天的授课,为我们八期的学员详细讲解了寿险的意义与功能,用财务知识帮我们了解到了人的一生的生涯规划以及我们一生中最大的愿望和现实社会所处的关系。
“健康、金钱、家庭关系、婚姻、事业有成”这五项想必是每个人进入成年后都在一直思索着的问题。
“意外、健康、养老”三大人生风险想必是每个人进入成年后都不可避免要自己承担的。
“追求快乐,逃避痛苦”想必是每个人进入成年后都有的一直的追逐。
感觉陈老师的一句话说的很实在“人寿保险可能不会帮你真的解决什么,但至少可以帮你保持现有的生活不变。”切身的体会。。在莫名的情况下。。我真的可以感觉到这句话的含义。怎么说,我也是人寿的一名客户。
记得比较深的几句话摘录下来“保险,把未来不确定的风险转化为现在的保费支出,用较少的钱来规划未来。保险,用一定的经济支付来换取风险的转移和获得经济补偿。最重要的一点认识保险是人类经济生命的延伸。”
接着在谈到“收展之路”的发展,使我们了解到了收展制的由来,发展与现状,以及的收展队伍的目标,让我们有理由相信跟着团队领导走,我们的队伍会越来越大。
很有幸能听到前几期的三位学姐师兄的成功分享,在他们慷慨激昂的分享中让我们体会到了他们的辛苦,他们的努力,他们的持之以恒的做事做人的决心,以及他们带队的成长经历。让我明白一个优秀的团队的形成必定有着一个优秀的主管,一个引以为傲的骄人业绩,一个出色的学习带领者,一群对着制度有着严格遵守的执行者们,和一群快乐着的生活上的挚友!
很感谢老师们留下的一句赠言“坚持行动超越!”
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进公司半年工作心得篇九
体验工作的最好方式,就是到工作中锻炼,遇到的工作问题越多,成长的越快当然是能够解决问题才有进步。阻碍很多时候都是进步的前提。
一、信心的作用。
一个人能够在工作岗位上做的有多好,不在与做的有多努力,在与如何努力,如何工作,不要总是认为字不如人,信心,是支撑我们以前朝着前方前进的永恒动力,因为有信心的人才能够有足够前进的勇气,不能止步不前,那就奋勇争先,做那最优秀的`一个人,做那最努力的一个人。
很多时候我们不是被困难打败的,是应为没有信心,有时候我们工作的方向没有问题,但是我们能够能坚持走完这段路程这就是一个考验,路有短有长,有快有慢,想要走的快就要坚定的有自信,如何收获自信,做好的办法在工作中多从成功几次,多努力几次就好,坚定的朝着前方努力的人才能够在努力后收获最终的结果,我相信有信心的人哪怕在失败的时候也能够站起来,一次挫折不但不是阻碍反而是动力,之后遇到在多的挫折和困难都不能把他们困住,只能把他们暂时的阻挡一段时间,这就是我们需要信心。
我经常会在自己最沮丧的时候激励自己,更是会在自己最加油的时候不断的告诫自己,因为我相信认识总是在大起大落间,不能够站起,就会身陷其中走不出来,既然如此不如勤奋一些,多努力一旦,想办法朝着前方走,给自己一点信心,一点动力又何妨,毕竟如果我们自己都不信任自己,又如何让其他人信任我们,如何完成工作做好自己的事情。
二、勤奋的工作。
在工作中还要有一个重要因素,勤奋。因为有勤奋我们才有未来,如果懒惰再大的自信也会被败光,当经历的失败多了都会沮丧,所以勤奋很重要,勤奋是我们的地基,是在沉默时候的资粮,比如在工作中我们需要学习,虚的多然后才有更高的起点和基础去建设更大的广场,去完成更多的任务,不要期待好事降临,侥幸是会让人堕落,会让人从此开始沉默在滚滚浪潮中。
鉴定的朝着一个目标,勤奋的去做好,想的多永远没有做的多有用,就想当,想要走遍世界,不如开始迈步,如果只是在家中空想,我要去哪里哪里但是却呆在家中不愿意动身,就只会束缚我们自己,就只会让我们陷入被动,难以完成任务,这就是一次非常困难的事情。但是只要我们愿意走出一步,那也是朝着自己的目标迈进了一步,或许想要达成还有很长,但是至少我们已经去做了,做的多勤奋就一定可以去做到,相信世界上永远都是那些愿意去勤奋办事的人才会成功的,这是一种品质,能够吃的下苦,忍受的住寂寞与过度,能够在岗位上做出自己的事情,有自己的考量这就是进步勤奋。
进公司半年工作心得篇十
随着时间的飞逝,公司的半年工作也接近尾声。回首这半年的工作经历,我在努力奋斗的过程中,收获了很多宝贵的经验和体会。就此,我总结了一些关于公司半年工作的心得体会,并与大家分享。
首先,对于一个新加入的员工来说,适应公司的文化以及各项制度和规定是很重要的。刚开始的时候,我将大量的时间用于了解公司的运作流程,并和同事们取得了良好的沟通。我发现,与同事之间的良好合作非常关键,除了提高工作效率外,还能增进彼此的了解和信任。通过与同事的交流,我学会了如何与不同性格的人相处,并提高了自己的沟通能力。
在公司这段时间中,我也意识到了自我管理的重要性。要想在公司取得好的成绩,不仅需要积极主动地完成工作任务,还需要合理安排时间和任务的优先级。我学会了使用时间管理工具,并制定了详细的工作计划,以确保任务的顺利完成。同时,我也意识到自我激励的重要性。在工作中,遇到困难和挫折是不可避免的,但我学会了积极面对困难,并通过设定乐观的目标来激励自己。
此外,不断学习和提升自己也是我这半年工作的一大心得体会。公司每个月都会组织各种培训和讲座,我积极参与其中,并将所学应用于实际工作中。我还阅读了一些与公司业务相关的书籍和文章,不断更新自己的知识储备。通过学习,我不仅提高了自己的专业素养,还拓宽了眼界,对公司业务有了更深入的理解,也为自己的职业发展打下了坚实的基础。
在半年工作中,我也意识到了团队合作的重要性。公司的工作是以团队为单位完成的,每个人的努力都会直接影响到整个团队的成绩。在团队中,我积极与同事们合作,共同解决工作中遇到的问题,并相互帮助,取得了很好的成绩。通过团队合作,我深刻体会到了集体智慧的重要性,更加明白了一个成功的团队需要每个成员的积极参与和贡献。
最后,我也体会到了在工作中良好的沟通和反馈的重要性。与同事、上级和下级的良好沟通可以避免误解和冲突的发生,有效提高工作效率。而及时给予和接受反馈,则能够帮助自己不断提升,做出更好的工作成绩。这个过程中,我学会了主动寻求他人的意见和帮助,并真诚地接受建议和批评。这不仅加强了与他人的关系,还有助于自我成长和发展。
总结起来,公司半年工作给我带来了许多宝贵的经验和体会。通过与同事的合作和沟通,不断学习和提升自己,我不仅适应了公司的文化和制度,还取得了不错的工作成绩。在未来的工作中,我将继续加以总结和应用,不断提高自己的工作能力,并为公司的发展做出更大的贡献。相信通过持续的努力和付出,我会在公司的职业生涯中取得更大的成功。
进公司半年工作心得篇十一
保险行业是一个全新的行业,特别是寿险在中国发展的历史其实并不长。保险业也是一个综合性的行业,保险公司的各个部门岗位都需要我们自己摸索,从头开始。所以不管是学什么专业,到保险公司都是新人,对大多数岗位都。
从月23日到现在,不知不觉在太平人寿学习了17天。17天当中,学习了很多,收获了很多,提高了很多。从入司当天的一个对保险一无所知的应届毕业生到现在已经开始展业的业务实习生,时间虽短但是转变却大。下面我从但各方面谈谈这段时间的心得体会:
一、选择比机遇重要。
在太平人寿的招聘专场报告会上,杨雪莲经理与我们分享了她人生的三次成功选择。来太平之前,我在福建天宇职业培训学校做校长助理--一份在很多同学看来还可以的一份工作。但是经过反复的思索,最后还是选择来太平人寿。在天宇工作期间,我很受重用,半个月时间之内独立完成了两个培训项目。校长当听说我要走的时候反复挽留我,但是我最终还是选择离开。因为我觉得目前我最需要的是一个可以学习环境而不是一个可以发挥的舞台。刚走出校门的我们对社会还知之甚少,需要学习的还有好多,所以要在人生刚起步的时候积累更多的能量,这样人生的道路才会走的更远、更辉煌。太平人寿虽然在保险行业与三大巨头相比还存在一段差距,但是其发展速度是这三大巨头的好几倍。在这样一个创业成长型的公司当中,你想不成长都困难。
二、态度比能力重要。
在培训的第一天,培训老师就告诫我们要端正态度、认真工作。保险行业是一个全新的行业,特别是寿险在中国发展的历史其实并不长。保险业也是一个综合性的行业,保险公司的各个部门岗位都需要我们自己摸索,从头开始。所以不管是学什么专业,到保险公司都是新人,对大多数岗位都是很陌生的。这就要求我们要以空杯归零的心态,从头开始学,从为人处事、工作态度开始。我们的班主任以及任课老师他们都是我们学习的楷模,他们在授课中的工作态度都是我们以后工作过程中效法的标杆。投入多少,收获多少,参与多深,领悟多深--我们阳光二期培训班的班训。这个也是我们每一个阳光二期员工以后的工作格言。当一份工作加上我们的心,那么这份工作就变成了事业。
三、信心比黄金重要。
“相信自己,我是最棒的,最最棒的”--这是我们阳光二期员工集体手势。这个手势动作虽然简单,但是寓意深远。每个人在做这个手势过程当中如果把自己的心融进去,用心去做这个手势就可以感受到这个手势的神奇力量。保险业是一个全新的事业,一个还没有被中国人完全接受的行业,也是一个容易被拒绝的行业。在这接下来一个月的市场实践过程中,我们可能会被人拒绝,我们也可能遭人冷眼。唯一能支撑我们继续坚持下去的只能是我们的信心--对行业的信心、对公司的信心、对自己的信心。通过这几天的尝试展业,我也体会到了公司的用心良苦。市场实践一方面可以让我们加深对业务的了解、对市场的了解、对保险业务员的了解;另一方面可以通过实践,磨练意见,增强抗压能力,让我们学会如何在逆境当中保持信心、保持自己高昂的斗志。真诚希望我们的伙伴们都可以正确的对待这个让人恐惧的市场实践,端正自己心态,在自己勤奋下实现目标,达到公司要求,最终留在太平人寿铸就自己的辉煌人生!
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今天是公司区域收展部职前培训的第二天:和第一天一样,在“把爱心送给每一人,把真情送给每一人。。。”的司歌中开始一天的授课内容(呵呵~,说清楚点我还是学员,是接受听课的)。
班主任很年轻,同岁的年纪却有着比我成熟的'阅历和装扮,好是让我羡慕!大方,严肃又不失风趣的主持让整个班级的气氛很是活跃。据说她进入人寿有四年,一直坚持着。这让我对她不由敬佩起来,毕竟我很了解自己,自己是个做什么都很难坚持的人,所以到今天还在“忧郁”着。希望在人寿的培训中能让自己改变。
扯远了,还是继续我听课心得:没记错的话是陈老师辛苦了一天的授课,为我们八期的学员详细讲解了寿险的意义与功能,用财务知识帮我们了解到了人的一生的生涯规划以及我们一生中最大的愿望和现实社会所处的关系。
“健康、金钱、家庭关系、婚姻、事业有成”这五项想必是每个人进入成年后都在一直思索着的问题。
“意外、健康、养老”三大人生风险想必是每个人进入成年后都不可避免要自己承担的。
“追求快乐,逃避痛苦”想必是每个人进入成年后都有的一直的追逐。
感觉陈老师的一句话说的很实在“人寿保险可能不会帮你真的解决什么,但至少可以帮你保持现有的生活不变。”切身的体会。。在莫名的情况下。。我真的可以感觉到这句话的含义。怎么说,我也是人寿的一名客户。
记得比较深的几句话摘录下来“保险,把未来不确定的风险转化为现在的保费支出,用较少的钱来规划未来。保险,用一定的经济支付来换取风险的转移和获得经济补偿。最重要的一点认识保险是人类经济生命的延伸。”
接着在谈到“收展之路”的发展,使我们了解到了收展制的由来,发展与现状,以及的收展队伍的目标,让我们有理由相信跟着团队领导走,我们的队伍会越来越大。
很有幸能听到前几期的三位学姐师兄的成功分享,在他们慷慨激昂的分享中让我们体会到了他们的辛苦,他们的努力,他们的持之以恒的做事做人的决心,以及他们带队的成长经历。让我明白一个优秀的团队的形成必定有着一个优秀的主管,一个引以为傲的骄人业绩,一个出色的学习带领者,一群对着制度有着严格遵守的执行者们,和一群快乐着的生活上的挚友!
很感谢老师们留下的一句赠言“坚持行动超越!”
进公司半年工作心得篇十二
我在刚来的_天里,一直感觉很迷茫。不知道自己所在的部门的职责是什么,也不知道自己要负责干什么。后来是经过部门会议,我了解到我身处的这个部门的重要性。当我知道投资拓展是房地产工作中的最关键环节时,我开始有些焦虑,毕竟我从来没有接触过这个领域的工作,也没有相关的专业知识。转而想想部门的其他同事,其中有大部分都是从事过房地产相关行业的工作,即使也有同事不是专业对口,但他们的学历都比我高,应该比我更有基础。所以,我非常害怕会因为我对部门工作的无知而拖累本部门的团队优势。
我觉得目前的状况用的水桶效应来形容会很贴切。一只水桶盛水的多少,并不取决于桶壁上的那块木板,而恰恰取决于桶壁上最短的那块。而我现在正是那块最低的木板,我们部门的薄弱环节。只有我自己不断努力提升自己的高度,才能使整个部门的实力和竞争力得到的发挥。
在我还在为怎样学习本行业的专业知识时,罗昕经理安排我们部门所有员工通过业余时间进行相关知识的学习,并给每人配发了学习教材。拿到教材后,我很欣喜,这无疑是对我提高自己的一次指引。利用每天晚上的休息时间,我开始学习教材中的内容。经过1个星期的自学,我对整个房地产业和本部门的工作职能有了一个初步的了解,不再像刚来的时候那样懵懂了。
我相信,只要坚持这样学习下去,我一定能较快的提高自己的专业知识,适应本部门的工作。我希望通过这次学习,能尽快弥补自己的劣势,不要因为我而影响了整个部门的竞争优势。
进公司半年工作心得篇十三
时间总是在不经意的时候走的飞快,作为xx公司xx部门的一名xx员工,在xx上半年的时间里,我在工作中坚持积极严谨的对待自己工作职责,并在工作后不忘自我反思和总结,这能让我在工作中认识自己的不足,并在下次的工作前做好修改计划,改进自己的在工作的中的不足。
而在这半年的工作中,我也通过自我在工作中的反省认识到了很多的问题,在工作上的,与同事之间的……越是工作,我也越是发现自己工作中的不足!但这也促使了我在工作中学习如何去改进自己,让我更加看清了自己的道路,并适应了公司的发展。
上半年的时间里,工作一直都在变化。随着时间的推移,公司在发展上有了很多新的计划,这不仅要求我们在工作中加强了自己的能力,更要专心提高自己的工作责任感,适应工作的更新。此外,从3月开始,节日也越来越密集,为了能硬度的这些火热的节日,我们的工作节奏也越发的忙碌。但在领导的正确指引下,一切都在有条不紊的进行着。
通过这段时间的工作,我认识到自己在面对工作变化时候的应对能力有很多的不足。这主要的问题还是我自身的知识储备不够,应对起来不够灵活导致的。但在这段经历中,虽然有一些挫折和问题,如今也都给我带来了更大的进步。让我能适应公司在现在的工作要求,并能积极的找到前进的方向。
在认识到自己的不足之后,我也开始有意识的提高自己的学习和知识。在工作中,通过参加领导的培训,我学到了很多知识。但我也发觉到,如果不能及时的运用这些知识,那么很快也会被工作将这份印象给冲淡。为此,我在工作中会为自己制定详细的工作岗在的计划,保证自己在工作中能有规划的提升自己,并牢记领导的教诲。
此外,我也通过自我的学习以及与同事们的教导来提升了自我的能力。从这些大家累积的经验上,我也吸取了许多适合自己的经验,让我能更好的应对工作中的不足。
总的来说,在上半年来,我有努力的改进自己,并在工作中取得了一些成绩。但从整体来看,我对比其他同事还有一些明显的差距。
为此,在下半年的工作里,我要付出更多的努力,更加细致的处理好自己的工作,提高自身的工作水平!
进公司半年工作心得篇十四
随着时间的推移,我已经在公司工作了半年。这段时间里,我不仅学到了很多实用的知识和技能,还发现了一些重要的工作心得与体会。通过工作的实践,我逐渐理解了专业素养的重要性,团队合作的价值,自我管理的必要性,领导能力的培养以及客户关系的重要性。今天,我将分享我在公司工作的心得体会。
首先,我认识到专业素养是成功的基础。在公司中,每个人都有自己的职责和任务。我发现只有通过不断学习和积累专业知识,才能更好地完成自己的工作。因此,我每天都利用业余时间学习相关领域的知识。我不仅参加了公司内部的培训课程,还利用网络资源进行自学。逐渐地,我的专业素养得到了提高,工作效率也随之提升。通过专业的能力,我能够更好地理解和解决问题,赢得同事和领导的认可。
其次,团队合作是取得成功的关键。在公司中,团队合作是非常重要的。每个人都有自己的优势和差异,只有通过合作才能发挥出最大的效果。我积极与团队成员沟通合作,共同完成工作。在团队中,我们互相支持,互相帮助。通过合作,我了解到团队的力量是无穷的,只有在共同的努力下,我们才能取得最好的结果。同时,团队合作还增强了互相信任和沟通的能力,这对于工作的成功至关重要。
第三,自我管理是高效工作的保障。半年来,我发现自我管理对于工作效率的提升非常重要。在公司中,每个人都有自己的任务和工作计划。我意识到只有合理安排时间和管理自己的工作,才能更好地完成任务。因此,我养成了制定工作计划和任务清单的习惯。每天早上,我会列出当天要完成的任务,并按照优先级和紧急程度来安排工作时间。这种自我管理的方式使我能够高效地完成工作,减少了拖延和浪费时间的情况。
第四,领导能力的培养是必要的。在公司中,领导能力对于职业发展至关重要。通过与同事和团队的沟通与协作,我了解到领导能力不仅仅是指领导团队的能力,还包括领导自己的能力。为了培养和提升自己的领导能力,我主动申请参加公司组织的一些内部培训课程,并积极参与团队项目,锻炼自己的领导能力。通过这一过程,我逐渐学会了如何激励他人、做出明智的决策以及解决问题的能力。这些领导能力为我在公司中的职业道路铺平了道路。
最后,客户关系的重要性是不可忽视的。在公司中,构建良好的客户关系对于业务的成功至关重要。我逐渐认识到只有了解客户并满足他们的需求,才能建立稳定的客户关系。于是,我开始主动与客户进行沟通和交流,了解他们的需求和反馈。我努力解决客户的问题,提供优质的产品和服务。通过与客户的良好合作,我建立了互信和合作的关系,也增加了公司的业务和声誉。
总之,在公司工作的这半年中,我通过不断的学习和实践,逐渐理解了专业素养的重要性,团队合作的价值,自我管理的必要性,领导能力的培养以及客户关系的重要性。我相信这些心得体会对于我的职业发展将起到积极的促进作用。作为公司的一员,我将会继续努力,提升自己的能力,为公司的发展做出更大的贡献。
进公司半年工作心得篇十五
自从我大学毕业以来,我来到xx公司工作也快要有一年的时间了,工作是可以让人得到蜕变的,别人的工作体会是如何的,我不知道,但是这一年的时间的确就是让我整个人都变的跟之前不一样了,自身很多地方都发生了改变,性格、思想、甚至只个人形象都有所改变。这不到一年的时间里,我已经完全的融入了xx公司这个集体,我觉得我现在已经是一个非常专业的工作者了,以下就是我工作这段时间以来的心得体会:
在我工作之前我是一个特别“自私”的人,就是那钟是考虑是否会给自己带来不利的影响,集体荣誉感这种东西,对我来说都是浮云,只要是能给自己带来利益的,我才会去用心去做,否则就是直接拒绝,但是我经过在工作一年时间的锻炼,我开始识大局了,我满满的意识到,集体利益有了,个人的利益才会有我,公司的利益是靠我们公司成员每一个人每一天的努力换来的,如果每一个人都是被自身的利益驱使着完成工作,那么最后的效果肯定也会是不尽人意的,工作上思想的改变,就会影响到我工作的效率,以及我成长的速度。
到公司来工作我就逐渐的发现,人脉真的很重要,一个人不是说把自己的工作完成了,就万事大吉,并不是如此,你有自己的人脉了,势必是会对自己的工作有好处的,在你工作遇到困难的时候,别人可以帮助到你。可能在你刚开始工作的时候你并不觉得,但是当你工作久了你就会发现人脉的重要性,当你在参加一个公司对职位的提拔的时候,支持你的人寥寥无几,这就是人脉的缺少。我记得我在学校的时候,也是学到过这点,先学会与人交流,博得好感,才能拥有人脉。
不要认为你的努力没人可以看见,对待自己的公司、领导不能持有怀疑态度,一旦有了,你工作时的努力至少衰减一般有所保留。工作了一段时间,很多人可以会想,我为公司创造了这么多的利益,为什么还没有给我升职加薪,是不是领导根本就没把我的努力看在眼里。我也曾有过这样的想法,但是你不妨去看一下公司其他的同事对比一下,为什么会输给他,总会有人更努力,在你抱怨的时候,别人还是在努力,所以工作就认真的工作,需要去想的就是怎么去实现自己在公司的个人价值,而不是想去想为什么自己得不到赏识,是你的那么终究都是你的,早晚会来。
我承认我离一个成功优秀的员工还是有点差距的,我的工作能力还是有待提高的,所以我会在接下来的工作里,努力的去完善自身,体现自己的价值。
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