开会议心得体会和方法 开会交流心得(6篇)

从某件事情上得到收获以后，写一篇心得体会，记录下来，这么做可以让我们不断思考不断进步。优质的心得体会该怎么样去写呢？下面我帮大家找寻并整理了一些优秀的心得体会范文，我们一起来了解一下吧。

有关开会议心得体会和方法一

您好！

今天，我怀着愧疚和懊悔给您写下这份检讨书，以向您表示我对开会讲话这种不良行为的深刻认识以及再也不在开会的时候讲闲话的决心。

我对于我这次犯的错误感到很惭愧，我真的不应该在开会的时候说话，我不应该违背领导的规定，我们作为下属就应该完全的听从领导的话，而我这次没有很好的重视到领导讲的话。我感到很抱歉，我希望领导可以原谅我的错误，我这次的悔过真的很深刻。

我要避免这样的错误发生，希望领导可以相信我的悔过之心。

相信领导看到我的这个态度也可以知道我对这次的事件有很深刻的悔过态度，我这样如此的重视这次的事件，希望领导可以原谅我的错误，我可以向领导保证今后一定不会在开会及其他任何会议上说闲话的。

所以，领导把让我写检讨，也是为了让我深刻的认识到这点。

其次，我在开会的时候讲闲话的行为也是一种对领导的工作不尊敬的表现。中国是一个礼仪之邦，自古就讲究尊师重道，这是一种传统的美德，过去我一直忽视了它。抛开着一层面，不单单是领导，无论对任何人，我们都应该尊重他，尊重他的劳动，他的劳动成果。我这样做，直接造成了不尊重领导，不尊重他人，不尊重他人劳动的恶劣影响。作为一名优秀的员工，一名正在努力工作的人来说，这种表现显然不符合社会对我们的要求。

再次，我这种行为还在公司同事间造成了极其坏的影响，破坏了公司的形象。同事之间本应该互相学习，互相促进，纪律良好，而我这种表现，给同事们带了一个坏头，不利于公司的文化建设。同时，也对公司形象造成了一定损害，我们应该去维护而不是去破坏它！对于这件事情，所造成的严重后果我做了深刻的反思：

1. 在同事们中间造成了不良的影响，由于我在开会的时候讲闲话，有可能影响部门纪律性，让其他同事也讲话，都没有好好听讲，这实际上也是对别的同事的不负责。

2.影响个人综合水平的提高，使自身在本能提高的条件下未能提高，如今错已铸成，我深感懊悔，深刻检讨自己的错误。

3.思想觉悟不高，对错误的认识不足，试想如果当时我就认识到此事的严重性，错误就不可能发生。之所有的问题都归咎于我还为能达到一个优秀员工应具有的认识问题水平，为能对领导的辛勤劳作作出回报，我越来越清晰的感觉到自己所犯的错误的严重性，为此，我一定会在以后的几年里更严格地要求自己，在认真完成工作，在开会的时候绝对不讲闲话的同时，使自己的言行都与一个优秀员工相符合。

作为在开会的时候讲闲话的一份子，我觉得有必要对我们的行为作出检讨，所以按照领导的要求缴纳保质保量的检讨书一份。对自己的错误根源进行深挖细找的整理，并认清可能造成的严重后果。

望领导能念在我认识深刻而且平时表现也不错的份上，从轻处理，请关心爱护我的领导同事继续监督，帮助我改正缺点，取得更大的进步。今后我一定会好好工作，开会不讲闲话，并且积极为部门做贡献，为部门添光彩！请领导相信我！

此致

敬礼！

检讨人：xxx

20xx年x月x日

有关开会议心得体会和方法二

(一)保障防护物资配备。准备口罩、消毒剂、洗手液、速干手消毒剂、体温计等防控物资。强化人员培训。安排专人进行消毒操作规程和疫情防控措施的培训，提升疫情防控和应急处置能力。

(二)在办公场所和公共场所入口处要提醒人员，必要时佩戴口罩。在醒目位置张贴健康提示，利用各种显示屏宣传新冠肺炎及其他传染病防控知识。

(三)可增设废弃口罩专用垃圾桶，用于投放使用过的口罩，并注意及时清理。

(四)预防性消毒。日常以通风换气和清洁卫生为主，同时对接触较多的公用物品和部位进行预防性消毒。必要时对地面、墙壁等进行预防性消毒。

(五)对员工进行健康监测。实行每日健康监测制度，建立体温监测登记本。外地返回工作人员需进行登记，并按属地管理原则进行管理。每天上班前应当对员工进行体温测量。

(六)健康教育。对复工人员发放宣传手册，在办公场所和公共场所人流量大的地方张贴卫生防护海报，播放宣传视频，以及通过微信公众号、微博定向推送防护知识资料。

(一)通风换气。

1.优先打开窗户，采用自然通风。有条件的可以开启排风扇等抽气装置以加强室内空气流动。

2.使用集中空调通风系统时，应当保证集中空调通风系统运转正常。应关闭回风，使用全新风运行，确保室内有足够的新风量。

3.应当保证厢式电梯的排气扇、地下车库通风系统运转正常。

(二)空调运行。

1.采用全新风方式运行并关闭空调加湿功能，确保新风直接取自室外、进风口清洁、出风口通畅。

2.定期对空调进风口、出风口消毒采用有效氯500mg/l的消毒液擦拭;加强对风机盘管的凝结水盘、冷却水的清洁消毒;空调通风系统的清洗消毒按照《公共场所集中空调通风系统清洗消毒规范》进行。

(三)垃圾收集处理。

1.分类收集，及时清运。普通垃圾放入黑色塑料袋，口罩等防护用品垃圾按照生活垃圾分类处理。垃圾筒及垃圾点周围无散落，垃圾存放点各类垃圾及时清运，垃圾无超时超量堆放。

2.清洁消毒。垃圾转运车和垃圾筒保持清洁，可定期用有效氯500mg/l的含氯消毒剂喷洒或擦拭消毒;垃圾点墙壁、地面应保持清洁，可定期用有效氯500mg/l的含氯消毒液喷洒。

(四)自动扶梯、厢式电梯。

1.建议尽量避免乘坐厢式电梯，乘坐时应当佩戴口罩。

2.厢式电梯的地面、侧壁应当保持清洁，每日消毒2次。

3.电梯按钮、自动扶梯扶手等经常接触部位每日消毒应当不少于3次。

(五)地下车库。

地下车库的地面应当保持清洁。停车取卡按键等人员经常接触部位每日消毒应当不少于3次。

(六)会议室、办公室、多功能厅。

1.保持办公区环境清洁，建议每日通风3次，每次20～30分钟，通风时注意保暖。

2.工作人员应当佩戴口罩，交谈时保持1米以上距离。

3.减少开会频次和会议时长，会议期间温度适宜时应当开窗或开门。建议采用网络视频会议等方式。

(七)餐厅餐饮场所(区域)、食堂和茶水间。

1.保持空气流通，以清洁为主，预防性消毒为辅。

2.采取有效的分流措施，鼓励打包和外卖，避免人员密集和聚餐活动。

3.餐厅每日消毒1次。

(八)卫生间。

1.加强空气流通。确保洗手盆、地漏等水封隔离效果。

2.每日随时进行卫生清洁，保持地面、墙壁清洁，洗手池无污垢，便池无粪便污物积累。

3.物品表面消毒用有效氯500mg/l的含氯消毒剂对公共台面、洗手池、门把手和卫生洁具等物体表面进行擦拭，30分钟后用清水擦拭干净。

(一)设置应急区域。可在办公场所或公共场所内设立应急区域;当出现疑似症状人员时，及时到该区域进行暂时隔离，再按照相关规定处理。

(二)加强健康监测。员工在岗期间注意自身健康状况监测，按照“早发现、早报告、早隔离、早治疗”的原则做好自我管理。经营单位应当合理安排员工轮休。

(三)出现疑似病例应对。当员工出现发热、乏力、干咳等可疑症状时，要及时安排就近就医，在专业人员指导下对其工作活动场所及使用的物品进行消毒处理。经营场所须及时向相关部门报告，在专业人员指导下对密切接触者开展排查，实施隔离观察。

有关开会议心得体会和方法三

为贯彻落实习近平总书记关于“把人民群众生命安全和身体健康放在第一位”的重要指示精神和xx市应对新型冠状病毒感染肺炎疫情工作领导小组的要求，做好新型冠状病毒感染的疫情防控工作，特制定xx市传统文化促进会疫情防控应急预案。

组长：xxx，促进会会长

副组长：xxx，促进会副会长

疫情防控领导小组办公室：

主任：xxx，促进会秘书长

成员：xxx、xxx、xxx

xx市传统文化促进会疫情防控领导小组负责组织领导本会疫情防控工作，贯彻党中央、国务院关于新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作的安排部署，落实我市关于新型冠状病毒疫情防控的有关要求，结合我会实际情况，研究制定疫情防控应急预案并实施。

要做好信息排查和上报工作，特别是工作人员出入xx情况和身体健康状况，自觉加强与上级组织单位和部门的信息沟通，协助党和政府遏制疫情蔓延势头。

1、上班途中如何做

正确佩戴一次性医用口罩或n95口罩。不得反复使用一次性医用口罩。尽量不乘坐公共交通工具，建议步行、骑行或乘坐私家车、班车上班。如必须乘坐公共交通工具时，务必全程佩戴口罩。途中尽量避免用手触摸车上物品，有条件的情况下应戴手套。请勿用手揉眼睛。

2、入楼工作如何做

进入办公楼前自觉接受体温检测，体温正常可入楼工作，并到卫生间洗手。若体温超过37.2℃，不应入楼工作，并回家观察休息，必要时到医院就诊。

3、入室办公如何做

保持办公区环境清洁，建议每日通风3次，每次20-30分钟，通风时注意保暖。人与人之间保持1米以上距离，多人办公时佩戴口罩。保持勤洗手、多饮水，坚持在进食前、如厕后按照六步法严格洗手。接待外来人员双方佩戴口罩。

4、参加会议如何做

建议佩戴口罩，进入会议室前洗手消毒。开会人员间隔1米以上。减少集中开会，控制会议时间，会议时间过长时，开窗通风1次。会议结束后场地、家具须进行消毒。茶具用品建议开水浸泡消毒。与防疫无关的会议应及时取消或推迟至疫情响应结束后。

5、中午进餐如何做

采用分餐进食，避免人员密集。厨房每日消毒1次，餐桌椅使用后进行消毒。餐具用品须高温消毒。操作间保持清洁干燥，严禁生食和熟食用品混用，避免肉类生食。建议营养配餐，清淡适口。保证营养摄入充足，提高免疫力。

6、下班路上如何做

洗手后佩戴一次性医用口罩或n95口罩外出，尽量减少触碰外界物品。回到家中摘掉口罩后首先洗手消毒。手机和钥匙使用消毒湿巾或75%酒精擦拭。居室保持通风和卫生清洁，避免多人聚会。关注疫情动态，理性对待，不要恐慌。

7、工间运动如何做

建议适当、适度活动，保证身体状况良好。避免过度、过量运动，造成身体免疫能力下降。

8、公务来访如何做

须佩戴医用外科或n95口罩。进入办公楼前首先进行体温检测，并介绍有无湖北接触史和发热、咳嗽、呼吸不畅等症状。无上述情况，且体温在37.2°正常条件下，方可入楼公干。

9、传阅文件如何做

传递纸质文件前后均需洗手，传阅文件时佩戴口罩。

10、电话消毒如何做

建议座机电话每日75%酒精擦拭两次，如果使用频繁可增加至四次。

11、空调消毒如何做

（1）空调系统风机盘管正常使用时，定期对送风口、回风口进行消毒。

（2）带回风的全空气系统，应把回风完全封闭，保证系统全新风运行。

12、废弃口罩处理如何做

防疫期间，摘口罩前后做好手卫生，废弃口罩放入垃圾桶内，每天两次使用75%酒精或含氯消毒剂对垃圾桶进行消毒处理。

13、外地返回人员如何做

外地返宝人员自行隔离（仅限于往返或途径湖北人员或有发热、咳嗽等症状），保持通信畅通，经促进会领导批准后在家开展工作。其它人员按国家规定时间正常上班。

14、其他事项

全体工作人员应立足本职，发扬奋战精神，配合上级组织做好疫情监测、排查、预警和防控工作。由办公室负责每日记录工作人员健康状况，并向上级部门及时报送信息。同时停止一切聚集形式的各种活动，可以利用网络在群内开展相关学习活动。

1、增强卫生健康意识，适量运动、保障睡眠、不熬夜可提高自身免疫力；

2、保持良好的个人卫生习惯，咳嗽或打喷嚏时用纸巾掩住口鼻，经常彻底洗手，不用脏手触摸眼睛、鼻或口；

3、居室多通风换气并保持整洁卫生；

4、避免与疫情区返xx人员接触，尽可能避免与有呼吸道疾病症状（如发热、咳嗽或打喷嚏等）的人密切接触；

5、尽量避免到人多拥挤和空间密闭的场所，如必须去佩戴口罩；

6、避免接触野生动物和家禽家畜；

7、坚持安全的饮食习惯，食用肉类和蛋类要煮熟、煮透；

8、密切关注发热、咳嗽等症状，出现此类症状一定要及时就近就医。

9、咳嗽打喷嚏时，用纸巾或袖或屈肘将鼻完全遮住；将用过的纸巾立刻扔进封闭式垃圾箱内；咳嗽打喷嚏后，用肥皂和清水或含酒精洗手液清洗双手。

1、何时就医

新型冠状病毒感染的肺炎患者主要临床表现为发热、乏力，呼吸道症状以干咳为主，并逐渐出现呼吸困难，严重者表现为急性呼吸窘迫综合征、脓毒症休克、难以纠正的代谢性酸中毒和出凝血功能障碍。部分患者起病症状轻微，可无发热。多数患者为中轻症，预后良好，少数患者病情危重，甚至死亡。如出现发热、乏力、干咳表现，并不意味着已经被感染了。

但如果出现以下情况的，应到当地指定医疗机构进行排查、诊治。

（1）发热(腋下体温≥37.3℃)、咳嗽、气促等急性呼吸道感染症状；

（2）且有疫情区旅行或居住史，或发病前14天内曾接触过来自疫情区的发热伴呼吸道症状的患者，或出现小范围聚集性发病。

2、就医时注意事项

（1）如果接触者出现症状，要提前选择有发热门诊的定点医院。

（2）前往医院的路上，及就医全程应该佩戴口罩。

（3）避免搭乘公共交通，应该呼叫救护车或者使用私人车辆运送病人，如果可以，路上打开车窗。

（4）生病的密切接触者应时刻保持呼吸道卫生和进行双手清洁。在路上和医院站着或坐着时，尽可能远离其他人（至少1米）。

（5）任何被呼吸道分泌物或体液污染的物体表面都应该用含有稀释漂白剂的消毒剂清洁、消毒。

（6）就医时，应如实详细讲述患病情况和就医过程，尤其是应告知医生近期有无疫情区旅行和居住史、肺炎患者或疑似患者的接触史、动物接触史等。

有关开会议心得体会和方法四

总经办并杜董：

为振奋全厂职工生产积极性，向员工通报本年度发展计划，行政部拟于3月28日（下周三）12：40—14：00召开全厂大会。具体事宜安排如下：

华泽针织20xx年度第一次全厂职工大会

员工宿舍二楼餐厅

20xx年3月31日晚18：30—20：30

董事办、总经办、各部门、各车间全体员工

1、主持人（马日洪）宣布会议开始

2、生产部（王海英）作本年度计划报告

3、行政部（顾鹏辉）作本年度计划报告

4、财务部（刘英英）作本年度计划报告

5、董事长总结，并致祝福语

6、主持人宣布会议结束

会议要实现稳定员工情绪、振奋员工精神、促进员工与公司和谐共存，提高员工归宿感、集体荣誉感的目标。

1、会议的召开是为了传达信息和解决问题（主要是信息传达），鼓舞员工士气，使员工参与、了解公司的发展。在会议中注意人人平等，以促进“团结奋进”的局面。

2、本次会议是信息传达性会议，主要传达公司本年度的发展计划。在会议中应以会议发言人为主，大家为辅的方式开会。

以上可否？请批示！

行政部

20xx年3月23日

有关开会议心得体会和方法五

尊敬的领导：

你好!

今天，我怀着万分的懊悔写下这份检讨书，以此向尊敬的领导们和亲爱的同志们表达深深的愧疚。

我对于今天上午开会迟到违规行为的万分愧疚之情。 我们深刻的明白，纪律是一切 是单位和组织行为的基础,所以单位一直以来反复强调。可是我今天的行为是辜负了领导对我关心和栽培 ,大家都知道，个人的形象代表的公司的形象 我给公司抹黑了 对于这次行为，我深知自己造成了以下严重的后果：

第一，在同事们中间造成了不良的影响 由于我一个人的错，有可能造成别的同事的效仿

第二，这次大会是领导就20xx的工作进行布署,开会迟到了就会有重要的精神没有领会到,失去了一个很好的学习机会。这对我今年的工作将会是重大的损失和遗憾.!

如今，我大错既成，深深懊悔不已。深刻检讨，认为深藏在本人思想中的错误有以下几点：

第一，思想觉悟不高，对重要事项重视严重不足。就算是有认识，也没能在行动上真正实行起来。

第二，思想觉悟不高的根本原因是自以为一切都自己可以控制，而忽视了中国交通目前的现状，没有好好关注中国的国情，以后要养成早看报，晚看新闻的良好习惯，思想 行为上要与党和方针政策保持相一致!

有古训曰，事不过三。如果有重来一次的机会放在我面前，我一定不再迟到。不能待迟到之时再去后悔莫及，人世间最大的痛苦莫过于此!!

我决心，从思想上重视公司的规章制度，保证以后准时上下班。

检讨人：

年 月 日

有关开会议心得体会和方法六

尊敬的领导:

您好!

真对不起，我开会迟到了，虽然这是我第一次迟到，但这是我不愿意看到的，在我的工作中留下了一个败笔。

这次迟到的经过大致是这样的。由于昨天晚上我看了一部电视，真的太感人了，我是哭着看完这部影片的，虽然它是一部很老的片子了。看完后，我久久不能入眠，想起了影片中的那首歌，想起了我的妈妈在外辛勤工作，为我们的成长不得不远离家乡，泪水又禁不住流了下来;想起爸爸妈妈在家里时的幸福生活，而现在却成了留守儿童，虽然公司对我们关心不少，但对父母的思念却没有减少。思念的痛让我无法入眠，泪水湿透了我的枕巾，我失眠了。

今天早晨醒来时，已经很晚了，我尽力的奔跑，也没来得及赶到上班前来到，所以开会也迟到了错过了。实在对不起，领导，我迟到了。请你原谅，我会调控好自己的情绪，好好工作，不会再迟到了。再次感谢领导对我的关心与帮助，我不会让你失望的。

此致

敬礼!

检讨人:xx

20xx年x月x日