责任使人进步心得体会及感悟 责任使人进步,读后感(8篇)

在平日里，心中难免会有一些新的想法，往往会写一篇心得体会，从而不断地丰富我们的思想。大家想知道怎么样才能写得一篇好的心得体会吗？那么下面我就给大家讲一讲心得体会怎么写才比较好，我们一起来看一看吧。

描写责任使人进步心得体会及感悟一

二、工作任务及指标

1.负责全县传染病管理和疫情报告。督促各医疗机构建立和完善管理规章制度，检查指导乡镇疫情网络直报，确保传染病网络直报及时率、完整率达100%以上，传染病漏报率城区控制在5%以下，乡镇控制在10%以下。

2.负责全县疫情收集分析。按时按质完成疫情简报12期，预测预报2期，年终对全县疫情进行综合分析，提出防控措施。

3.抓好以霍乱为主的夏秋季肠道传染病和不明原因肺炎、人感染高致病性禽流感等呼吸道传染病的防控工作，进一步规范各医疗机构的发热、腹泻门诊。

4.抓好以碘缺乏病为主的地方病防治监测工作。做好麻风、疟疾指导工作。

5. 搞好重点传染病的个案调查工作，目标疾病(麻疹、afp)个案调查处理率达100%，其他达85%以上。

6.做好20__年以来的疾病控制绩效考核各项软件资料。

1

7.负责制定全县20__年一类疫苗使用计划，做好全县生物制品的运输、分发等工作。

8.做好全县儿童免疫规划工作的技术指导和预防接种异常反应的调查处理，并做好记录。每年不少于4次对各乡镇免疫规划工作进行督导检查，并有督导记录，儿童建卡率达98%以上，建证率达90%以上，“四苗”全程接种率达90%，新生儿乙肝疫苗首针及及时接种率达80%以上，全程接种率达90%以上，并督导各乡镇做好软件资料收集整理。

9.按省、市要求，完成全县0-6岁儿童免疫规划接种率抽样调查，并做好表册、总结的上报工作，按时上报双月报表。

10.负责全县日常艾滋病防控和全球基金艾滋病防治项目的具体实施工作。

11.哨点医院每月不少于1次的afp病例监测，并且定期或不定期深入医疗机构进行监测，完成上级下达的监测任务。

12.加强对全县二类疫苗管理的督查，根据疫情动态，有计划、有组织的开展定点接种。

13.做好处置疫情的准备工作，凡接到报告后必须立即赶赴现场，进行调查处理，并写出调查报告。

14.开展健康教育，广泛宣传疾病预防知识，要利用“4.25”计免，“12.1”艾滋病等宣传日，在街头设点进行宣传。

15.负责抓好科室人员的管理、安全生产、爱国卫生、精神文明、普法教育等工作，强化业务学习，提高科室人员的业务素质，提升科室整体形象。

16.认真做好本单位预防接种门诊的接种工作，对犬伤者进行科 2

学的处置和疫苗接种，并做好记录。

17.随时完成中心下达的指令性任务。

三、科室管理

认真执行单位的规章制度，遵纪守法，相互团结，相互尊重，和衷共济，共同搞好疾控工作。对社会服务对象，要耐心细致地做好法律法规及疾病控制知识的宣传，出现接种反应，要及时地处理，不得造成上访事件。全科工作统一由科长安排，将任务落实责任到人。科室人员不得各行其是，无理取闹的，科长有权按中心的管理制度处理。

四、责任

在疾病控制工作中，严格执行《传染病防治法》、《预防接种管理条例》等法律法规办事，如果因工作不力，导致传染病进一步扩散蔓延，所造成的一切经济和法律责任，由当事人和科室共同承担。

五、经济指标

全年总任务230万元，其中预防接种门诊65万元。

六、奖惩措施

(一)奖

1.全年完成经济指标后，按每人500元作为基本奖，超额完成任务后可适当奖励。各项工作在全市年终评比排名前三位者，单位给予20__元、1500元、1000元的奖励。

2.全年完成基本任务后，享受单位内发放的津补贴。

(二)惩

1.未完成基本任务指标，取消一个月基本奖及地方津贴。

2.科室发生安全事故，取消安全奖，追究相关人员责任。

3.违反传染病的管理规定，造成传染病进一步扩散蔓延，除给

予行政、法律法规处罚外，扣发一个季度的基本奖。

4.乡镇传染病漏报率在15%以上，城区在5%以上;“四苗”全程接种率未达到90%以上;扣发相关管理人员一个月基本奖。

5.因接种、传染病管理不到位和工作方法、态度不妥，导致在县以上部门上访的，扣发当事人一个月基本奖。

6.因工作不在状态，导致计免及传染病管理等专项工作在全市年终评比排名最后一名者，将给予1000元的处罚。

法人代表签字： 分管领导签字：

科长签字：

20__年 月 日

描写责任使人进步心得体会及感悟二

为了确保我们组织在活动期间参与者的人身安全，特制定以下公约，由志愿者本人签字确认，落实安全责任。

公约内容如下：

(1)本志愿者团队大多数成员已满18岁，都有承担个人安全责任的能力，在参加任何活动时均应自己承担安全责任;在活动中如有未满18岁的志愿者参与，应由其监护人代为承担安全责任。

(2)所有志愿者都有权制止其他成员的危险行为，但并不是责任。

(3)活动过程中应尽量避免单独行动，不要随身携带大量现金，不轻信陌生人的话，以免上当受骗。避免与他人发生冲突，最好不要接近或逗弄小狗等危险动物;爱护公共环境卫生。

(4)外出时，应遵守交通法规，注意乘车安全状况，自觉系好安全带，保护自己人身安全。

(5)在外用餐时，应注意饮食卫生，不在路边小摊吃饭，不吃半生不熟的食物，保证饮食安全。

(6)活动后应及时返校或回家，如有特殊情况应及时告知同行志愿者，返校或回家途中尽量不走人烟稀少、地处偏僻的路巷。

(7)本公约由本团队参与者认真阅读、慎重考虑、自愿签订，如有任何安全问题均自行负责，与本团队及其他个人无关。

希望各位志愿者能够严格按照以上公约参加活动，如有任何安全问题，责任由志愿者本人自行承担，与团队及任何个人无关。

如果你已认真阅读并理解了本公约，请你自愿在本公约下签字确认。

签字日期：

年月日

“风信子”志愿者团队制

描写责任使人进步心得体会及感悟三

今年以来，在党组的正确领导下，我深入贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，紧紧围绕城市副中心建设，严格落实全面从严治党主体责任，认真履行“一岗双责”，坚持把管党治党工作与业务工作同部署、同检查、同考核、同落实。现将今年以来全面从严治党主体责任落实情况汇报如下：

习近平总书记指出“我们党依靠学习创造了历史，更要依靠学习走向未来”，面对城市副中心建设的新形势新任务，我始终坚持把学习作为一种内在的迫切需求，牢固树立终身学习意识，努力做到学以增智、学以致用、学以创新。今年以来，结合“不忘初心，牢记使命”主题教育，系统学习了《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》、《习近平关于“不忘初心、牢记使命”重要论述摘编》，通过学习不断补精神之钙、固思想之元，培为政之本。深入学习党章党规党纪，逐段逐句学习党章、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》，深入学习了党史、新中国史，了解了我们党的光荣传统、宝贵经验和伟大成就，从历史中得到了启迪，得到定力。坚持学好用好“学习强国”app,积极参加各类专题培训，今年以来，参加支部书记培训1次，专题培训3次，学习强国累计14000余分，通过学习进一步提高了政治素养和业务工作水平。

（一）细化责任清单，照单履职尽责

为切实将分管领导责任落实到位，对照《2020年通州区深化落实全面从严治党主体责任检查考核指标体系》，结合本人岗位职责，研究制定了责任清单，用条目式、账单化的形式明确了全面从严治党的具体职责任务，把党风廉政建设工作“软任务”变成“硬指标”。严格对照清单内容，逐项抓好10条清单的落实工作，全年研究分管领域全面从严治党工作3次，听取科室负责人汇报“一岗双责”落实情况3次，有效推动全面从严治党向纵深发展。

（二）强化警示教育，严明纪律规矩

坚持把纪律挺在前面，不断创新和丰富党风廉政建设警示教育形式，通过典型案例通报、重要节点警示教育、廉政知识答题三项举措，提醒党员干部进一步严明政治纪律和规矩，增强底线意识。充分运用好反面典型案例这面“镜子”，加强警示教育。全年开展警示教育9次，用区纪委区监委通报的区水务系统、煤炭公司违纪案例等身边人、身边事教育警示全体干部，举一反三，引以为鉴；突出抓好“七节一暑期”等8个重要时间节点的廉政教育，开展警示教育8次，牢固树立分管人员的规矩意识、纪律意识；开展廉政知识答题，以考促学，以学促廉，进一步加强廉政教育，增强党纪法规意识和纪律观念，筑牢拒腐防变道德防线。

（三）加强日常管理，全面提升党员素质

加强分管领域党员干部的日常教育管理，全面提升党员素质。结合主题教育工作，组织党员干部学习了《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》、《习近平关于“不忘初心、牢记使命”重要论述摘编》等书籍，进一步提高了党员干部的政治理论素质和党性修养。坚持把纪律挺在前面，开展经常性的谈话提醒活动。今年以来，与我办4名同志进行了14次廉政谈话，通过谈话了解了科室工作开展情况、重点任务落实进度，进一步掌握了干部思想动态，不断明确了纪律要求，起到了提醒教育的作用。

（一）深入开展主题教育 ，确保取得扎实成效

为确保我办主题教育顺利开展，一是加强与区委主题教育领导小组和区委第六巡回指导组的沟通联络，争取工作指导；二是认真谋划和实施主题教育，根据区委《关于在全区开展“不忘初心、牢记使命”主题教育的实施方案》要求，并结合我办实际，制定了xxxx主题教育实施方案和日程安排表，按照方案和日程安排有条不紊开展各项工作；三是认真抓好规定动作，先后组织集中学习5天，主题研讨5次，蹲点调研7次，召开民主生活会1次，班子及班子成员共查找出问题46个，制定整改措施46条。

（二）加强制度建设，构建长效机制

按照办党组要求，结合工作实际，以党章党规党纪为重要遵循，以责任为导向，不断加强制度建设，织密扎紧制度笼子，先后完善建立了党组议事规则、主任办公会议事规则、三重一大实施办法、财务管理制度等多项制度，确保xxxx在开展各项工作时有法可依、有章可循，真正能做到用制度管人、管事、管钱。制度的生命力在于执行，为防止制度虚设空转，切实提升制度执行力，对照我办各项规章制度，狠抓各项制度的落实。要求党员干部严格遵守财务管理、公车管理、考勤与休假管理等规章制度，提高分管人员规矩意识，切实用规章制度规范、约束干部行为。

（三）加强支部建设，不断增强支部凝聚力战斗力

加强支部建设，按照区直机关工委关于组建机关党支部的流程要求，先后“四报”推进**机关党支部的筹建，支部成立后，结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，支部开展了形式多样的活动，召开党员大会4次，组织观看电影决胜时刻、小巷管家2部，组织参观北京香山革命纪念地、国庆70周年大型成就展，通过一系列活动，进一步提高了全办党员的党性修养，增强了支部的凝聚力和战斗力。严格落实民主生活会制度，会上，全办党员依次开展了批评和自我批评，自我批评鞭辟入里，相互批评一针见血，开出了团结—批评—团结的浓厚氛围，达到了加深了解、互相帮助、共同提高的目的。

作为党支部书记和领导班子成员，我始终坚持以身作则、严于律己，带头执行《中国共产党廉洁自律准则》和《关于领导干部报告个人有关事项的规定》，严格遵守公车、住房、公务接待等方面有关规定，主动报告个人有关事项，自觉抵制拜金主义、享乐主义、极端个人主义，做到艰苦奋斗、克己奉公、廉洁自律。工作生活中经常检查自己的一言一行，时刻严格要求自己，注意检点自己的行为，时刻提醒自己要经得起考验、抵得住诱惑，筑牢拒腐防变的思想防线，做到自重、自省、自警、自励。

习近平总书记在党的十九大报告中指出：“全面从严治党永远在路上”，我将按照坚决压实全面从严治党主体责任的要求，着力强化政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，聚精会神、勤勉工作，努力在城市副中心建设的伟大实践中为我区xx业发展做出新的更大贡献。

描写责任使人进步心得体会及感悟四

一，注意事项

1、饭、菜熟透，不向师生供应生冷、霉变食品，严防食物中毒事件发生。

2、食堂所有从业人员必须进行健康检查，执证上岗。各食堂必须办理卫生许可证。

3、协助值日教师维护好饭场秩序，严防拥挤、烫伤等不安全事故的发生。

4、严禁闲杂人员进入操作间。加强水源、电源管理，使用电器必须规范操作，经常检查线路，防止火灾发生，定期清洗水塔，保证用水卫生。

5、要定期对食堂灶具进行消毒，定期打扫环境卫生，定期进行灭蝇、灭鼠工作，认真做好防疫工作。

6、学校要尽可能创造条件，为食堂正常运作提供良好环境。

7、安全工作实行责任追究制，发现不安全事故，视具体情况进行严肃处理，重大问题交由上级机关甚至司法机关处理。

二，本责任书每学年度签订一次，一式三份，自签订之日起生效。

责任人：xx

日期：xx年xx月xx日

标签：责任书

描写责任使人进步心得体会及感悟五

遵照《中华人民共和国公司法》及有关法规规定，本着平等互利的原则，经各发起人友好协商，一致决定共同发起设立有限公司(以下简称“新设公司”)，签订如下协议，作为协议各方发起行为的规范，以资共同遵守：

发起人：_____________

1、

地址：_____________

法定代表人：_____________

委托代理人：_____________

联系电话：_____________

2、

地址：_____________

法定代表人：_____________

委托代理人：_____________

联系电话：_____________

第一章公司宗旨与经营范围

第一条本公司的中文名称为：_____________有限公司。

第二条本公司的住所：_____________。

第三条本公司的组织形式为：_____________有限责任公司。

第四条本公司的经营宗旨：_____________。

第五条本公司的经营范围：_____________。

以上事项，在工商登记时如有变更，以工商登记为准。

第二章注册资本

第六条新设公司注册资本为人民币万元整(rmb),协议各方于_______年_______月_______日出资。其中：

发起人______________出资额为______________元整(rmb),以______________出资，占注册资本的_______%;

发起人______________出资额为______________元整(rmb),以______________出资，占注册资本的_______%;

第七条协议各方须按期足额缴纳各自认缴的出资额。公司名称预先核准登记后，应当在天内到银行开设公司临时账户。股东以货币出资的，应当在公司临时账户开设后天内，将货币出资足额存入公司临时账户。股东以实物出资的，须提供评估证明文件，并依法办理财产权的转移手续。协议各方均承诺《发起人设立公司协议书》项下的资产权属清楚，不存在任何形式的抵押、担保或第三者权益，办理产权过户不存在法律障碍。

第八条协议各方一致同意由方具体负责办理设立公司的有关手续及办理相关行政许可，并负责新设公司设立过程中的其他具体事务。

第九条办理设立公司的相关费用由新设公司承担。若新设公司不能设立时，由协议各方按出资比例分别承担。

第三章发起人的权利、义务与责任

第十条协议各方的权利：

(一)协议各方按投入新设公司的出资额占新设公司实缴资本额的比例享有所有者的资产权益。

(二)协议各方按照出资比例分取红利。新设公司新增资本时，协议各方可以优先认缴出资。

(三)协议各方可依法转让其在新设公司的出资。

(四)如新设公司不能设立时，在承担发起人义务和责任的前提下，协议各方有权收回所认缴的出资。

(五)协议各方有权对不履行、不完全履行或不适当履行出资义务的出资人和故意或过失损坏新设公司利益的出资人提起诉讼，要求其承担相应法律责任。

(六)法律、行政法规所赋予的其他权利。

第十一条协议各方义务

(一)协议各方应当在规定的期限内足额缴纳各自所认缴的出资额。

(二)协议各方以其出资额为限对新设公司承担责任。协议各方在新设公司登记后，不得抽回出资。

(三)新设公司发给协议各方的出资证明书不得私自交易和抵押，仅作为公司内部分红的依据。

(四)法律、行政法规规定应当承担的其他义务。

第十二条协议各方责任

(一)在新设公司续存期间，协议各方不得与其它企业、公司或其他组织机构、个人进行相关合作，不得从事与新设公司构成同业竞争的其他业务。

(二)协议各方如违反本协议，不按规定缴纳出资，应向已足额缴纳出资的出资人承担违约责任，违约方按其应出资额的%向已足额缴纳出资的出资人支付违约金。协议各方不按规定缴纳出资导致公司不能成立的，按其应出资额的%向其他出资人支付违约金。

(三)协议各方在新设公司设立过程中，故意或过失侵害公司利益的，应向公司或其他出资人承担赔偿责任。

第四章股东会、董事会、监事会

第十三条股东会由组成，由董事会负责召集。股东会的职权按《公司法》和《公司章程》的规定行使。

第十四条董事会由组成，设董事长一名。董事长是公司法定代表人。董事每届任期三年，任期届满，连选可以连任。(注：考虑是否需设立董事会还是执行董事即可)

第十五条监事会由三名监事组成，其中方推荐监事，由职工代表民主选举产生一名。监事的任期每届为三年，监事任期届满，连选可以连任。(注：考虑是否需设立监事会)

第五章协议各方的声明和保证

第十六条本发起人协议的签署各方作出如下声明和保证：

(一)协议各方均为具有独立民事行为能力的自然人，并拥有合法的权利或授权签订本协议。

(二)协议各方投入新设公司的资金，均为协议各方所拥有的合法财产。

(三)协议各方向新设公司提交的文件、资料等均是真实、准确和有效的。

第六章新设公司未能设立情形

第十七条新设公司有下列情形之一的，可以不予设立：

(一)新设公司未获得工商管理部门的批准;

(二)协议各方一致决议不设立公司;

(三)出资人违反出资义务，导致公司不能设立的;

(四)因不可抗力事件致使公司不能设立的。

第十八条新设公司不能设立时，出资人已经出资的，应予以返还。对公司不能设立负有责任的出资人，必须承担完相应法律责任的，才能获得返还的出资。

第七章保密责任

第十九条协议各方在合作过程中应严格保守对方的商业秘密。本处所指商业秘密包括但不限于甲乙双方在合作中所涉及的、提供的、签署的全部资料、信息，在合作过程中所产生的任何新信息、新文件以及其他具有保密性的信息，无论是书面的、口头的、图形的、电磁的或其它任何形式的信息。协议各方承诺不得因自身原因泄露对方商业秘密而使对方商业信誉受到损害，并确保不会将该信息用于执行或履行其在本协议中的权利或义务之外的其他目的。

第二十条本保密条款的效力不因本协议的终止而终止。

第八章本协议的解除

第二十一条只有当发生下列情形时，本协议方可解除：

(一)发生不可抗力事件。不可抗力事件是指不能预见、不能避免并不能克服的客观自然情况，不包括政策法规环境的变化、社会动暴乱的发生、罢工等社会情况;

(二)不可抗力事件发生后，协议各方均可在事件发生后的三天内书面通知对方解除本协议，并各自负担此前有关本协议项下的支出。

(三)协议各方协商一致同意解除本协议，并已就协议解除后的善后事宜作出妥当安排。

第九章违约责任

第二十二条本协议任何一方违反本协议的有关条款及其保证与承诺，均构成该方的违约行为，须承担相应的民事责任。

第十章争议的解决

第二十三条履行本协议过程中，协议各方如发生争议，可协商解决，如协商不成，任何一方均可向北京市人民法院提起诉讼。

第十一章协议的生效

第二十四条本协议一式份，协议各方各执一份，自协议各方签字或盖章后生效。

第二十五条本协议于年月日由协议各方在签署。

第十二章其他

第二十六条新设公司的具体管理体制由新设公司章程(附件一)另行予以规定，协议各方同意按照公司章程规定履行各自的权利义务。

第二十七条本协议要求协议各方发出的通知或其他通讯，应用中文书写，并用专人递送、信函或传真发至其他方在本协议首部所列地址，协议各方地址如有改变，应提前7天书面通知其他方，否则仍以变更前的地址为有效的送达地址，一方按照本条款确定的地址进行送达的，视为有效的送达。

第二十八条若根据任何法律法规，本协议的任何条款或其他规定无效、不合法或不可执行，则只要本协议筹划交易的经济或法律实质未受到对任何一方任何形式的严重不利影响，本协议的所有其他条款和规定仍应保持其全部效力。

第二十九条本协议未尽事宜，协议各方应遵循诚实信用、公平合理的原则协商签订补充协议，以积极的作为推进新设公司的设立工作。

(以下为《发起人设立公司协议书》签署页，无正文)

发起人(章)：_____________发起人(章)：_____________

法定代表人(签字)：________法定代表人(签字)：_______

委托代理人：_____________委托代理人：_____________

描写责任使人进步心得体会及感悟六

为增强安全意识，强化安全责任，落实安全措施，确保师生生命财产安全，特与负责食堂工作人员签订安全责任书。

1、牢固树立“安全第一，责任重于泰山”的意识，时时把安全工作放在第一。

2、严格执行《食品卫生法》，食堂工作重地严禁非工作人员入内。

3、食堂工作人员必须取得健康证后才能从事食堂服务工作。

4、刀、墩、容器必须张贴标签，并分类使用，洗涤食品的容器必须按植物、动物类分开使用，食品严格执行煮熟烧透。

5、做好防蝇、防鼠，全面清洁卫生工作。

6、食堂工作人员必须养成良好的个人卫生习惯，工作开始前、大小便后，接触初级食品原料或不干净的餐具、容器等之后，必须彻底洗手。

7、食堂工作人员进入食堂之前，必须穿戴整洁的工作服帽，才能工作，工作时不能吸烟、吃零食、挖耳、擤鼻涕，不能带入或存放个人生活用品，不要穿着工作服、鞋进入厕所。

8、幼儿开—餐后及时整理餐具，同时对幼儿开餐场地进行消毒。

9、食堂工作人员必须具备高度的责任心，兢兢业业做好本职工作。

10、食堂工作人员必须严把食品准入关，严防“三先”产品、过期食品入园。采购人员要建好台帐，并索取产品检验合格证。

11、食堂工作人员园失职造成幼儿卫生安全事故的，一切费用由当事人承担。

让幼儿园里人人、处处、事事、时时都把安全放在首位，让每个孩子都安然无恙地度过童年的美好时光，平安、快乐、健康的成长！！

此责任书签字（盖章）后生效。在责任期（一学年）内，如因疏于管理、将严肃追究责任。

学校（盖章）：

责任人（签名）：

______年______月_______日

描写责任使人进步心得体会及感悟七

公司：

本人 男(女)，身份证号码为 愿意为贵公司员工 男(女)身份证号码为 (以下简称被担保人)，按下列条件向贵公司提供担保：

一、 担保范围

(一) 保证被担保人严格遵纪守法，严格遵守贵公司规章制度;

(二)保证被担保人在贵公司履行职务或工作期间，不以盗窃、商业侵占、挪用公司资金、收受贿赂等任何手段侵犯贵公司或贵公司客户利益，不做有损于贵公司形象和声誉的事;

(三) 保证被担保人不出资经营或不从事与贵公司相同或相似的营业，不做任何兼职工作;

(四) 保证被担保人严格保守贵公司营销网络、工艺、技术等商业秘密;

(五) 保证被担保人对因其工作失职、渎职、失职以及损毁公司财物而给贵公司造成的损失及时赔偿;

(六) 保证被担保人在因离职以前向贵公司移交有关的业务、帐务和相关资料，并办理贵公司规定的一切相关手续;

(七)保证被担保人在因任何原因离职以前，清理完结其经办的相关客户全部拖欠货款或其他形式的债务，如未能及时足额清结，应与工作交接人列明交结明细，交接清楚。

二、若被担保人因不遵守、不履行上述约定给贵公司造成损失而未能及时进行赔偿时，本人在此不可撤销地同意对被担保人所承担的赔偿责任向贵公司提供连带责任保证。

三、担保期间：

本担保书项下的保证期间，自担保人签字确认生效日起三年止，采三年一签制。

四、不可撤销

(一) 本担保书项下的连带责任保证不因贵公司与被担保人所订立的劳动合同内容发生任何变更、修改或补充而撤销或变更;

(二) 本担保书项下的连带责任保证不因贵公司与被担保人的劳动关系解除、终止而撤销或变更;

(三) 本担保书项下的连带责任保证不因被担保人向贵公司提供其他任何形式的担保而撤销或变更。

五、附件：担保身份证复印件及户籍证明复印件。

六、担保人概况(本项由担保人自行填写或对保人协助填写后请担保人签字确认，若填写错误或故意隐瞒实情，仍需负人事保证责任);

与被担保人关系：□父子 □母子 □夫妻 □其他

工作单位名称： 联系电话：

工作单位地址： 传真号码：

家庭详细地址： 邮政编码：

联系电话： 手机号码：

保证信：

我保证上述内容正确无误，并欢迎就上述内容进行调查、核实。我声明，我和金润鑫公司达成的协议完全是自愿的。

担保人签名：

日期：20 年 月 日 被担保人签名：

日期：20 年 月 日

担保人家庭情况调查表

身体情况

健康状况

称谓 健康 良好 一般 较弱

父亲

母亲

配偶

备注

家庭经济情况

经济状况 富裕 小康 一般 贫困

备注

家庭住房情况

自购房 租赁房

面积(㎡) 建房年限 面积(㎡) 租赁年限

家庭和睦情况

程度 很好 好 较好 差

如有重要说明请补充：

经办人签名：

年 月 日

描写责任使人进步心得体会及感悟八

为确保消防安全，严防火灾事故发生，根据《中华人民共和国消防法》及相关法律法规的规定，公众聚集场所应当严格履行以下消防安全责任：

1.明确消防安全责任人、管理人的职责，建立健全消防安全制度，落实逐级消防安全责任制。

2.全面开展消防安全“四个能力”建设，主动消除火灾隐患，确保消防安全。

3.营业期间至少每2小时巡查一次。安全出口和疏散通道严禁锁闭和阻塞，确保畅通。

4.场所内不得设置员工宿舍，严禁留宿从业人员或消费人员。

5.营业期间严禁燃放各类烟花爆竹或违规动用明火。

6.电气线路敷设，用电设备安装、使用符合消防安全要求。

7.场所内严禁带入和存放易燃易爆危险品。

8.不采用聚氨酯泡沫塑料等易燃材料装修，不在疏散通道、安全出口处装设容易误导疏散的玻璃镜子等影射物。

9.按照国家有关规定设置消防设施和灭火器材，不得埋压、圈占消火栓，不得损坏和擅自挪用、拆除、停用消防设施及器材。

10.发生火灾要追究行政责任，构成犯罪的，要依法追究刑事责任。