中石油8心得体会如何写(通用18篇)

写心得体会是一个反思自我的过程，可以帮助我们更好地学习和进步。在撰写心得体会时，我们首先要确立写作目的和对象，明确自己的观点和立场。其次，要注意观察和思考，从中发现问题和收获，寻找到自己的感悟和体会。同时，要注意语言的准确性和表达的清晰性，使读者能够理解和接受自己的观点。以下是小编为大家收集的心得体会范文，仅供参考，希望能够给大家一些启示。其中有些文章是优秀的范例，它们以独特的视角和深入的思考展示了作者对于某个问题的独特见解和体悟。当然，并不是每篇文章都能完美地满足我们的需求，但是它们都具有一定的参考价值，可以帮助我们更好地理解和书写心得体会。大家一起来看看吧，或许会对你的写作有所启示。

中石油8心得体会如何写篇一

自从中国共产党成立以来，中石油党史便是党的历史的一部分，是我们从中汲取智慧、感悟奋斗历程的重要资源。通过深入研究和学习中石油党史，我深刻感受到了中石油干部们始终坚持党的领导，奋发向前的精神，革命热忱和科学创新，为中国的石油业做出了巨大贡献。本文将从党史学习中感受到的“牢记党的初心使命”，“科学创新引领企业发展”，“奋斗与担当”的主题展开叙述。

第二段：牢记党的初心使命，践行企业发展。

中石油党史中，始终牢记党的初心使命是中石油的一贯之道。中石油干部们高度重视党的领导，深入贯彻党的方针政策。他们努力奉献，不断追求业务能力的提升，充分发挥自身的聪明才智和创新能力，为企业的发展做出了卓越的贡献。这种牢记初心使命的精神相辅相成，是中石油干部们在面对外部挑战和困难时坚定信心，持续前行的重要动力。

第三段：科学创新引领企业发展，提高综合实力。

中石油党史也展现了中石油的科学创新能力。中石油不仅重视技术创新，也重视管理创新和文化创新。在技术方面，中石油通过开展创新研发，掌握了多项核心技术和方法，提高了企业的综合实力。在管理方面，中石油积极引进国际先进的管理理念和方法，改革内部管理体制，提高了企业的管理效率和质量。在文化方面，中石油注重企业文化的培育和建设，弘扬了“严谨、勤奋、敬业、创新”的精神，为企业发展注入了活力。

第四段：奋斗与担当，不断追求进步。

在中石油党史中，我深刻感受到了中石油干部们的奋斗与担当精神。他们无论面对怎样的困难和压力，都能够始终保持进取的姿态，勇敢面对工作中的挑战。他们不断努力学习、提升自我，为企业的发展做出了辛勤努力。同时，中石油干部们也能够肩负起自己的责任，勇于承担风险，为企业发展提供坚强的支持。他们坚定地站在企业的角度思考问题，不辜负党的培养和企业的期望，不断追求进步。

第五段：总结和展望。

通过学习和感悟中石油党史，我从中受益匪浅，感受到了中石油干部们的奋斗精神和创新能力，深刻认识到企业发展中的重要法则和内在规律。中石油党史将继续指导我们，为我们提供经验和智慧的源泉。同时，我们也要将中石油党史的精神与实践相结合，不断开拓进取，为中国的石油业做出更大贡献。我们要注重培养干部的创新能力和实践能力，加强企业文化建设，提高综合实力，为中石油的发展谱写更加辉煌的篇章。

总结：通过对中石油党史的学习和感悟，我深刻领悟到牢记党的初心使命、科学创新引领企业发展、奋斗与担当的重要意义。中石油干部们坚定理想信念，不断追求进步，为企业和国家的发展做出了重要贡献。中石油党史将继续引领我们前行，激励我们创新奋进，为企业发展贡献自己的力量。

中石油8心得体会如何写篇二

作为一个中石油的员工，我有幸参加了公司组织的一次党课。在这次党课中，我深刻领悟到了党的理论知识的重要性，也收获了许多宝贵的体会。下面我将围绕这次党课，结合自己的经历和感受，分享我的心得体会。

首先，党课加深了我对中共党的历史和党的理论的认识。在党课中，我们以习近平新时代中国特色社会主义思想为主线，系统学习了党的历史、党风廉政建设和反腐败斗争，以及习近平总书记关于党的建设新的伟大工程的重要讲话。通过学习，我更加深入地了解了中共党的伟大历史，从党的诞生、奋斗到现在的巨大发展，更加坚定了我作为党员的信心和使命感。

其次，党课使我对习近平新时代中国特色社会主义思想有了更清晰的认识。习近平新时代中国特色社会主义思想是我们党必须长期坚持的指导思想，也是新时代中国特色社会主义的旗帜和灵魂。在党课中，我们通过学习习近平总书记的讲话和重要文献，更加深入地理解了习近平新时代中国特色社会主义思想的丰富内涵和重要价值。我认识到习近平新时代中国特色社会主义思想是指导我们奋斗的纲领性思想，要在实际工作中贯彻落实，努力为实现中华民族伟大复兴的中国梦做出自己的贡献。

再次，党课使我提高了党性修养和自身素质。作为一个党员，我们不仅要具备良好的理论素养和政治觉悟，还要有过硬的道德品质和工作能力。党课引导我们在工作中展现出党员的先锋模范作用，激发了我们的工作热情和责任感。同时，党课教导我们如何增强党性修养，要求我们在人际关系中坚持原则、拒绝享乐主义，如信仰坚定的追求和真实可靠的同志关系等方面给予了有力的启发和指导，使我对如何锻炼自己、提高自己有了更深刻的认识。

最后，党课加强了中石油集团党组织的凝聚力和战斗力。中石油是国有大型能源企业，具有重大的社会责任和历史使命。党的建设对于中石油集团来说至关重要，只有加强党的建设，才能更好地履行企业使命，推动企业持续健康发展。通过这次党课，我们更加深入地认识到要不断加强党的建设，培养锻炼一支忠诚、干净、担当的高素质干部队伍。相信在党的指引下，中石油集团一定能够充满信心地迎接未来的挑战，为实现中华民族伟大复兴的中国梦作出自己的贡献。

总之，这次中石油组织的党课，给我带来了深刻的启发和宝贵的收获。我深入学习了党的理论知识，对习近平新时代中国特色社会主义思想有了更深刻的认识，提高了自身党性修养和素质，同时也增强了中石油集团党组织的凝聚力和战斗力。我相信，在党的坚强领导下，中石油集团一定能够为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献力量，迈向更加美好的未来。

中石油8心得体会如何写篇三

在某个阳光明媚的早晨，我来到了中石油总部大楼参观。这是一个令人期待已久的机会，我满怀期待地想要亲眼目睹这个中国最大的石油企业是如何运作的。通过这次参观，我收获了许多新的知识和体会，也更深刻地理解了中石油的重要性和作用。

首先，参观中石油总部大楼让我感受到了现代企业的高效运作方式。大楼内部布局合理，员工工作环境优良。在参观中，我看到了许多员工正在认真地工作，充分体现了中石油对效率和质量的高标准要求。同时，大楼内部也提供了各种便利设施，如餐厅、健身房等，使员工在工作之外也能享有舒适的生活。这种高效和人性化的管理方式让我对中石油的企业文化和价值观有了更深的了解。

其次，参观中石油的油田让我对石油的开采过程有了全新的认识。我看到了各种设备和机械在沉寂的土地上热火朝天地工作着，无数工人穿梭其中，他们挥洒着汗水，默默无闻地为国家能源保供作出贡献。在工作人员的讲解下，我了解到石油的开采过程需要经历一个严密的流程，从勘探到钻探，再到提炼和加工，每一步都需要高度的科技和专业知识。这让我深刻感受到石油作为重要的能源资源对国家和社会的贡献。

第三，参观中石油的石油储油库让我对石油运输和储存有了更深入的了解。我看到了巨大的储油罐和配套设施，这里密布着管道和装载车辆。通过工作人员的解说，我知道石油从油田到终端用户之间需要经过严格的运输和储存过程。石油管道被比喻为“国家血脉”，它们将石油源源不断地输送到各个城市和工厂，为经济的发展提供了重要的动力。石油的储存也是十分重要的，这些庞大的储油库可以储存数以万吨计的石油，确保供应的持续和稳定。

最后，参观中石油的科技实验室让我深刻认识到中石油在科技创新方面的持续努力和成就。实验室内部设备齐全，我看到了许多研究人员正在进行各种实验。他们通过研究新的技术和方法，不断提高石油勘探和开采的效率，同时也致力于环保技术的研发。我被他们的研究成果深深震撼，他们的努力不仅推动了石油产业的发展，也为可持续发展的目标做出了重要的贡献。

通过这次中石油的参观，我更加深入地认识到了这个巨大的企业对国家经济和能源安全的重要性。中石油的高效运作、科技创新和环保努力都让我对这个企业有着更深的敬佩和赞叹。作为国家能源的重要来源，石油也需要我们每个人共同关注和保护。我相信，只有坚持科技创新和可持续发展，才能让中国的能源产业在未来取得更大的成就。

中石油8心得体会如何写篇四

hse管理原则条款内容一、九项原则：

一、任何决策必须优先考虑健康安全环境。

二、安全是聘用的必要条件。

三、企业必须对员工进行健康安全环境培训。

四、各级管理者对业务范围内的健康安全环境工作负责。

五、各级管理者必须亲自参加健康安全环境审核。

六、员工必须参与岗位危害识别及风险控制。

七、事故隐患必须及时整改。

八、所有事故事件必须及时报告、分析和处理。

九、承包商管理执行统一的健康安全环境标准。

二、hse管理原则条款解释内容：

1.在“任何决策必须优先考虑健康安全环境”中指出，hse工作首先要做到预防为主、源头控制，即在战略规划、项目投资和生产经营等相关事务的决策时，同时考虑、评估潜在的hse风险，配套落实风险控制措施，优先保障hse条件，做到安全发展、清洁发展。

2.在“安全是聘用的必要条件”中指出，员工应承诺遵守安全规章制度，接受安全培训并考核合格，具备良好的安全表现是企业聘用员工的必要条件。企业应充分考察员工的安全意识、技能和历史表现，不得聘用不合格人员。

3.在“企业必须对员工进行健康安全环境培训”中指出，接受岗位hse培训是员工的基本权利，也是企业hse工作的重要责任。企业应持续对员工进行hse培训和再培训，确保员工掌握相关的hse知识和技能，培养员工良好的hse意识和行为。

4.在“各级管理者对业务范围内的健康安全环境工作负责”中指出，各级管理者是管辖区域或业务范围内hse工作的直接责任者，应积极履行职能范围内的hse职责，制定hse目标，提供相应资源，健全hse制度并强化执行，持续提升hse绩效水平。

5.在“各级管理者必须亲自参加健康安全环境审核”中指出，各级管理者应以身作则，积极参加现场检查、体系内审和管理评审工作，了解hse管理情况，及时发现并改进hse管理薄弱环节，推动hse管理持续改进。

6.在“员工必须参与岗位危害识别及风险控制”中指出，任何作业活动之前，都必须进行危害识别和风险评估。员工应主动参与岗位危害识别和风险评估，熟知岗位风险，掌握控制方法，防止事故发生。

7.在“事故隐患必须及时整改”中指出，所有事故隐患，包括人的不安全行为，一经发现，都应立即整改，一时不能整改的，应及时采取相应监控措施。应对整改措施或监控措施的实施过程和实施效果进行跟踪、验证，确保整改或监控达到预期效果。

8.在“所有事故事件必须及时报告、分析和处理”中指出，要完善机制，鼓励员工和基层单位报告事故，挖掘事故资源。所有事故事件，无论大小，都应按“四不放过”原则，及时报告，并在短时间内查明原因，采取整改措施，根除事故隐患。应充分共享事故事件资源，广泛深刻吸取教训，避免事故事件重复发生。

9.在“承包商管理执行统一的健康安全环境标准”中指出，企业应将承包商hse管理纳入内部hse管理体系。承包商应按照企业hse管理体系的统一要求，在hse制度标准执行、员工hse培训和个人防护装备配备等方面加强内部管理，持续改进hse表现，满足企业的要求。

中石油8心得体会如何写篇五

第一段：前言（引出话题）。

中石油是我国石油行业的集大成者，其干部队伍也担负着重要的责任。作为中石油的干部，我深深地感受到了职责的重大，也受益于这份工作带来的成长和收获。在这份工作中，我不仅提升了自己的专业能力，还感悟到了一些宝贵的心得体会。

第二段：培养团队精神（合作意识）。

在中石油的工作中，团队合作成为了一项必不可少的能力。我意识到，只有团队中的每一个成员都能发挥自己的优势，才能促成优秀的团队绩效。因此，我努力培养自己的团队合作意识。通过共同讨论解决难题，加强沟通和合作能力，使团队的执行力和效率得到了极大的提升。而团队合作意识的培养也加深了我与同事之间的友谊，形成了良好的职业关系和信任基础。

第三段：创新意识与思维方式。

中石油的工作氛围敦促着我保持创新意识，并且提倡在工作中运用新的思维方式。在面对问题时，我积极思考并试图找到独特的解决方案。我发现，除了遵循传统的经验和规则外，灵活运用创新的思维方式，常常能带来出人意料的效果。这种创新意识使我在工作中不断追求进步，不断寻找更好的解决方案，并使我的工作得到了认可和重视。

第四段：责任心和奉献精神（职业道德）。

作为中石油的一员，我深深地认识到自己肩负的责任。我清楚地知道，石油资源的勘探和开发对于国家及人民的经济发展至关重要。因此，我时刻保持着高度的责任心和奉献精神。在我的工作中，我尽力以专业的态度对待每一项任务，用心完成工作，追求卓越。同时，我也鼓励同事们加入到公益事业中，积极参与社会责任项目，为社会做出贡献。

第五段：感悟与展望（总结）。

从中石油的工作中，我不仅获得了专业知识的提升，更感悟到了职业精神和心里修养的重要性。这份工作锻炼了我的团队意识、创新思维、责任心和奉献精神，使我成长为一个更加优秀的干部。在未来的工作中，我将继续发扬这些精神，不断提升自我，为中石油的发展和国家的繁荣做出更大的贡献。

总结一下，中石油干部在工作中需要培养团队合作精神，开发创新思维，保持高度责任心和奉献精神。这些都是每个中石油干部需要具备的优秀品质。通过这份工作的历练，我们可以不断提升自我，为中石油的发展和国家的繁荣做出更大的贡献。

中石油8心得体会如何写篇六

作为一家世界上最大的石油公司之一，中国石油天然气集团公司（以下简称中石油）在过去几十年一直扮演着中国经济发展的重要角色。在中石油的管理层里，财务部门一直承担着巨大的责任，负责确保公司的财务健康和持续发展。作为一名财务职员，我在工作中积累了一些关于中石油财务管理的心得体会，下面将分享给大家。

首先，财务稳定是公司发展的基石。中石油作为一个庞大的国有企业，其各个部门的运作都需要大量的资金支持。财务部门负责确保公司的资金链条不断，以满足公司日常运营和发展的需求。在我的工作中，我深刻意识到财务稳定对于企业的重要性。我们要始终关注公司的现金流情况，合理安排资金使用，确保资金储备充足，以避免出现资金紧张的情况。同时，我们也要制定有效的财务预测和规划，以应对可能出现的突发情况，保障公司的稳定运营。

其次，财务透明度是建立信任的基础。作为一家上市公司，中石油需要向投资者、股东和监管机构提供准确、及时、完整的财务信息。在我的工作中，我发现财务透明度有助于建立公司与利益相关方之间的信任关系。我们要在财务报表中准确反映公司的财务情况，及时公布重要财务指标，提供透明度高的财务信息。通过做好财务披露工作，我们有效保护了公司和投资者的利益，增加了外部投资者的信心。

再次，财务风险管理是确保公司安全运营的重要手段。在资本市场风云变幻的背景下，财务风险管理具有非常重要的意义。作为中石油的一员，我理解财务风险管理的重要性。我们要通过合理的风险评估，制定量化的风险控制措施，并建立有效的风险防范机制。在这个基础上，我们要加强内部控制和审计工作，及时发现和解决财务风险问题，确保公司的安全运营和可持续发展。

最后，财务运营效率是提高公司竞争力的关键。在市场竞争日益激烈的背景下，提高财务运营效率对于中石油来说至关重要。作为财务职员，我明白提高财务运营效率是提高公司竞争力的重要途径。我们要借助现代化的财务管理工具和技术，提高财务数据处理和分析的效率。同时，我们也要加强与其他部门的协作，建立起良好的沟通和协调机制，提高财务决策的时效性和准确性。

总之，中石油有着庞大而复杂的财务管理体系，财务部门在其中承担着巨大的责任。通过我的工作经验，我懂得了财务稳定的重要性，财务透明度的必要性，财务风险管理的关键性，以及提高财务运营效率的紧迫性。在未来的工作中，我将继续努力提升自己的专业水平，以更好地履行我的职责，为公司的稳定发展贡献自己的力量。同时，我也希望更多的财务人员能够认识到财务管理在企业发展中的重要性，共同为中国企业的繁荣做出贡献。

中石油8心得体会如何写篇七

第一段：引言（字数：120）。

自党的十八大以来，中国石油集团公司（以下简称中石油）高度重视党建工作。在全面贯彻党的方针政策、加强党风廉政建设等方面积极探索，中石油不断总结经验，形成了一系列党建心得，为今后的党建工作提供了宝贵的经验和参考。

第二段：强化党组织建设（字数：240）。

中石油党建的核心是党组织建设。中石油深入贯彻党的基本理论，加强党性修养，提高党员的政治意识和党员自觉性，使党员们时刻保持“为民谋利”的初心。中石油注重加强党组织的基层组织建设，推动党的工作向基层延伸，为党员们提供更多参与党务、服务党群的平台，激发党组织活力。

第三段：加强党风廉政建设（字数：240）。

中石油坚持把党风廉政建设作为党建工作的重要内容，切实加强反腐倡廉工作。中石油不断加强党风廉政教育，提高党员思想道德素质；加强党员干部廉洁自律，建立健全制度；加大监督力度，严肃查处腐败行为。这些举措有效遏制了腐败的蔓延，为公司的发展稳定提供了良好的政治生态。

第四段：保障员工权益（字数：240）。

中石油注重保障党员员工的权益，着力解决员工关心的实际问题，不断提高员工福利待遇。中石油积极推进职工技能培训和职业发展规划，为员工提供广阔的发展空间。中石油还加强企业文化建设，形成了良好的工作氛围和团队合作精神。这些举措提高了员工的归属感和幸福感，有力促进了企业的稳定发展。

第五段：创新党建方式（字数：360）。

中石油注重创新党建方式，积极探索与时俱进的党建模式。中石油充分利用信息化技术，建设创新型党建工作平台，提高党建工作效能。中石油还加强基层党建工作，注重党员干部指导力量的培养和发展，鼓励党员干部发挥先锋模范作用，引领全体员工向科技创新和管理创新迈进。

结尾：

中石油党建经验的总结与实践，为其他国有企业的党建工作提供了借鉴和启示。要不断加强党组织建设，切实加强党风廉政建设，保障员工权益，创新党建方式，推动企业的健康发展。中石油党建心得的不断丰富，将在今后的党建工作中发挥重要的指导和推动作用，为中国的国有企业提供更加坚实的基础。

中石油8心得体会如何写篇八

1认真学习国家和公司有关安全生产规章制度，落实加油站安全生产责任制，对加油站的安全生产全面负责。

2开展安全教育，完善安全设施，落实安全措施和隐患整改，实现安全生产。

3熟悉加油站接卸，计量安全操作规程，严格遵守各项规章制度，不违章指挥和作业。4合理调配人力，坚持每日指导，检查，督促每位员工的安全工作。组织对本站的安全检查，确保加油站安全生产无事故。

5对加油站发生的事故要及时报告处理，要坚持“四不放过”原则，查清原因，分清责任，采取防范措施。

加油站安全员安全职责。

1认真学习和落实公司各项安全制度，协助站长对员工及顾客进行安全教育，检查，监督各项安全的落实。

2负责当班的安全管理工作，监督员工是否严格执行安全生产规章制度，检查出入站人员和车辆，制止影响安全生产的行为。

3定期检查站内设备设施的安全状况，保持良好的工作状态，定期维护消防器材，保持完好有效。4做好当班安全检查记录和隐患整改记录，与前后办班安全员做好交接工作。

加油站加油员安全职责。

1在站长的领导下，做好当班加油工作，对。

本岗位的安全生产负直接责任。

2熟悉本岗位的操作技能，了解经营油品的。

主要性能和应用知识，掌握加油机的性能和特点，并能判断和排除一般故障。

3负责本工作场所安全监督管理工作，发现。

不安全因素和危及加油站安全的行为及时制止和汇报，熟悉站内消防器材的性能，并会操作进行初期火灾的扑救。

4按时进行巡回检查，发现异常情况及时处。

理和汇报。

5定期对加油站设备进行维护和保养，保持。

作业环境整洁。

6上班按规定着装。

7积极参加各种安全活动，岗位技术练兵和。

加油站突发事件应急预案演练。

8有权拒绝违章作业，对他人违章作业加以。

劝阻和制止。

9做好直接作业的监护工作，落实各种防范措施。

加油站开票员安全职责。

1熟悉上级规定的有关财务制度和财经纪律及。

丢失，被盗。

5熟悉站内消防器材的性能，并会操作进行初。

期火灭的扑救。

6搞好本岗位本工作场地的卫生工作，保持工。

作环境整洁。

加油站计量员安全职责。

1严格执行油品计量，卸油操作规程，认真做好油品测量，计算，记录工作。

2收油前，检查油罐车铅封号及油罐车中油品的数量，品号，质量，核对交运单。3每日检测油罐车存油量，正确运用计量及计算方法，做好数据记录，并将结果及时交记账员做账。及时清除油罐中积水。

4按月对站内油品进行计量盘点，填制库存及损益报表，及时查明非正常盈亏原因，损耗处理必须实事求是，不得弄虚作假。

5按期校验加油机计量精度，做好记录，发现问题及时报告站长。

6妥善使用，保管，保养计量器具，按期送检。7熟悉站内消防器材性能，并会操作进行扑救初期火灾。

便利店营业员安全职责。

1负责按照公司规定进行商品要货，退换货，调货和到货验收等工作。

2负责按照公司规定进行商品（含促销品）的规范成列，按照规定确保商品价格标签齐全，且内容填写正确，清晰，以及负责海报和宣传品的张贴，悬挂和摆放的工作。

3负责便利店商品的销售，推介和宣传推广。为进店顾客提供导购服务，并作好销售时收银，找零以及商品包装等工作。

4确保商品销售经pos机扫描操作，不得以任何理由延迟销售数据的录入。对于不能扫码的商品，应做好记录，及时报告店长。

5当pos机收银机内金额达到公司限额时，及时投入保险柜。

6按照公司规定为顾客开具发票。

7交接班前，按照公司规定核对当班实收货款，确保货款与系统当班销售金额一致，并进行系统销售数据的通讯工作，与接班营业员一起进行商品交接工作。8负责便利店的库存管理。

9负责便利店内的清洁卫生，以及设备，设施的日常维护和保养。

10对便利店的服务改善提出建议。

中石油8心得体会如何写篇九

我叫_，毕业于西安石油大学过程装备与控制工程专业，并于_年7月进入锦西石化分公司工作，同年8月我被分到了重油催化车间。时光飞逝，转眼间我参加工作将近一年了。在这一年的时间里，我由一个刚刚跨出校门懵懂无知的学生，慢慢体会到了工作的乐趣与艰辛。一年的时间里，我得到了各级领导和师傅们的大力支持和帮助，使得我能够顺利完成实习任务，让我在实践中运用、验证相关的理论知识，提高了自己的实际工作能力与技术水平。

以下是我的实习期间汇报总结：

一、入厂教育。

安全生产意识得到加强安全生产一直是石油企业的重点工作之一，早在上学的时候就有所了解，以前到炼厂实习，第一项活动就是安全生产知识的学习。上班实习的第一件事也是对安全生产知识的学习，经过考试通过之后才能够进入车间，这仅仅是公司层的安全知识培训，我到了重油催化车间之后又进行了车间级、班组级的安全生产学习，原来石油系统一直有一个传统制度，新进员工必须经历公司、车间、班组三级安全生产知识培训才能上岗工作。这让我们深刻体会到了我们企业对安全生产的重视程度，安全生产的意识也得到了加强。

蒸馏车间学习。

_年8月，由于公司需要，我刚下车间之后就被借调到蒸馏车间进行工艺原理图的绘制工作，由于我学的是设备专业，对于工艺的了解是少之又少，这难得的机会使得我对于工艺的流程有了新的认识，尤其是蒸馏车间是催化车间生产的前一站，这更有利于我今后对于重油催化车间生产工艺流程的了解和认识。

重油催化车间学习。

_年10月，借调的时间很快过去了，我又重新回到了重油催化车间开始了我新的学习征程。催化裂化是一项重要的炼油工艺，其加工能力位于各种转化工艺前茅，其技术复杂程度位居各类炼油工艺首位，又因为投资省、效益好，因而在炼油工业中占有举足轻重的地位。同时，重油催化车间工艺先进，设备种类齐全，在重油催化车间的学习，能够让我更好地把书本中学习到的知识与现实生产相结合，达到一个质的飞跃。

_年11月，我很荣幸的被分到了重油催化车间省产五班进行实习学习，五班是一个团结的大家庭，在这里我跟各位师傅们学到了很多生活上和生产上的知识，这些知识将使我终身受益。下班组的第一个实习岗位就是反应岗位，反应岗位的操作是整个装置的核心，其操作参数多，变化快，互相影响和制约必须控制住物料、压力、热量三大平衡。这就要求操作员必须能够熟练掌握各种参数的影响因素和变化规律，能够准确地进行综合分析，而起必须拥有良好的心理素质和熟练的操作技术。作为一个设备专业的准技术人员，我必须学会对于各种设备的判断和理解，而反应岗位拥有的装置和各种特种阀是我们整个锦西石化、面的，这给了我很大的学习空间和学习内容。

反应-再生系统主要包括新鲜进料预热系统、反应部分、再生部分、催化剂储存和输送部分、主风和再生烟气部分以及其他辅助部分。在反应岗位实习期间，我从小事做起，开、关阀门、挂牌、巡检，这些日常必需的工作项目我都做得井井有条。对于设备的学习和认识，我是从阀门开始学习的，重点学习了双动滑阀、塞阀和蝶阀等特种阀的相关原理与日常维护、检查，特种阀的开启与切换，以及特种阀的油路系统。其次我对于反应系统的重点装置反再装置进行了一系列的了解和学习。

中石油8心得体会如何写篇十

中石油是我国最大的石油和天然气生产商之一，为了提高员工的专业素质和企业竞争力，中石油开展了一系列的培训课程。作为其中的一员，我参加了中石油的课程培训，并从中受益匪浅。在这篇文章中，我将分享我对中石油课程的心得体会。

首先，中石油的课程涵盖了广泛的领域，帮助我拓宽了视野。在课程中，我学习了关于石油和天然气勘探、钻井、生产等方面的知识。这些课程在专业知识的传授上极为全面，让我了解了石油行业的方方面面。不仅如此，中石油还提供了一些与石油行业相关的管理和技术类课程，如项目管理、危险化学品管理等。参加这些课程不仅提升了我对石油行业的理解，还帮助我建立了更广阔的知识体系，培养了我丰富的专业素质。

其次，中石油的课程注重实践操作，让我能够更好地将理论知识应用于实际工作中。课程中设置了很多实操环节，如模拟勘探和钻井实验，以及工业设备的操作培训等。通过这些实践操作，我深刻体会到了理论知识的实用性，并能够更好地应对工作中的挑战。同时，中石油还组织了一些参观考察活动，让我们亲身感受到了石油勘探、生产等现场工作的环境和要求。这些实践活动的参与不仅加深了我对石油行业的认识，还提高了我在石油领域的实操能力。

此外，中石油的课程为我们提供了很多学习资源，让我们能够持续深入学习和提升。在课程结束后，我们可以继续在线学习一些课程的补充资料和学习材料。这些资源包括最新的行业动态、技术文献、案例分析等，可以帮助我们跟踪和掌握行业的最新发展。此外，中石油还为我们提供了一些学习社区和论坛，供我们与其他学员交流和分享学习心得。这种学习资源的丰富性和多样性，为我们提供了更多的学习渠道和机会，使我们能够不断进步和提高。

再次，中石油的课程注重培养团队合作和沟通能力。在课程中，我们被要求组成小组，共同完成一些课题和项目。这样的团队合作培训让我们学会了彼此倾听、有效沟通和有效协作。通过与他人的合作，我学到了团队工作的重要性，也明白了通过团队合作可以取得更好的成果。中石油还组织了一些团队建设活动，如户外拓展训练，在这些活动中，我们通过团队合作来解决问题，增进了团队之间的凝聚力和默契度。

最后，中石油的课程培训深化了我对石油行业的热爱和对企业的认同感。在课程中，我见证了中石油的专业精神和对员工的关怀。中石油邀请了一些行业内的专家和企业高管来为我们授课，并分享他们的经验和教训。他们的教诲让我更加深入地了解了石油行业，也让我更加坚定了在该行业发展的决心。同时，中石油还为我们提供了一些职业规划和发展的指导，让我们对自己的职业生涯有了更清晰的方向和目标。

总之，参加中石油的课程培训是一次充实而宝贵的经历。这些课程不仅培养了我在石油行业的专业知识和实践能力，还加深了我对企业的认同感和对行业的热爱。我相信，通过不断学习和积累，我能够在石油行业中取得更好的成就，并为中石油的发展做出自己的贡献。

中石油8心得体会如何写篇十一

中石油安全环保与节能部副总工程师、hse体系处处长。

hse体系审核受到了许多企业的认可和重视，但如何真正发挥体系审核作用是摆在每个企业面前的重要课题。中石油坚持把体系审核作为推进hse体系建设的重要抓手，统一规范制度标准，统一对培训师进行培训，统一实施“有感领导、直线责任、属地管理”、工作前安全分析与作业许可、观察与沟通、工作循环分析等风险管控工具，每年两次对所属各企业进行审核，收到明显效果。本文着重结合中国石油集团近年来通过体系审核推动体系建设工作的实践，作一探讨。

一、体系审核的重要性。

抓好体系审核工作，必须加深“三个认识”：

（一）体系审核是国际知名大公司的通用做法。

分析、总结国际上知名的大企业，之所以安全事故少、管理水平高，主要是通过建立并运行了一套科学规范的hse管理体系，并且通过体系审核这种有效的形式，持续强化和改进体系管理工作。

中石油近几年来坚定不移地实施hse体系管理，大力开展体系审核，效果非常显著，事故起数和伤亡人员较过去相比大幅度下降，安全管理水平有效提升。要与世界先进的管理接轨，提升企业本质安全管理水平，就必须依靠体系管理，而且，必须依靠体系审核方式，持续强化体系管理的深化运行，进而实现企业安全生产长治久安。

（二）体系审核是提升企业管理水平的有效途径。

近几年来，中石油牢固树立“以体系管理抓安全环保工作”的理念，统一规范制度标准、统一培训培训师、统一实施一套风险管理工具，而且，每年分两次大规模地对所属各企业进行体系审核，效果非常显著，“以体系促安全、以体系促发展”已成为了中石油上下共同的认识。因此，各企业要坚定不移地实施体系管理，并充分利用体系审核这一手段，持续改进体系管理工作，进而提升企业hse管理水平。

（三）体系审核是着力解决当前安全环保主要问题的重要抓手。

客观地讲，目前，大多数企业安全环保管理还处于“严格监管”阶段，距离安全文化自主管理要求差距较大，其主要问题在于：hse管理基础薄弱、员工素质不高、违章和隐患较多、制度规定执行不到位等突出问题。

要解决好这一问题，就必须树立“大安全”意识，必须实施体系管理，而体系审核又是体系管理的重要组成内容，对此，各企业要充分利用体系审核这一手段，找准企业在hse管理上存在的重点难点及突出问题，逐项研究对策措施加以认真解决，进而实现企业安全发展、清洁发展。

二、“四体系审核法”要本着“持续改进”的原则，不断创新体系审核方式、方法，大力实施“四体系审核法”：

（一）实施综合hse体系审核。

由机关安全环保、工程技术、劳动工资、纪检检查、组织人事、装备、生产等部门人员成立体系审核组，对企业机关、二级单位及基层现场进行全要素、全过程的体系审核，并分析评估企业安全环保管理现状，从hse组织机构及职责、管理制度、工作流程、培训教育、设备设施更新改造、激励与约束机制等方面，制定完善相应的改进措施，提升企业hse管理水平。

（二）实施专项hse体系审核。

针对体系审核某个要素、某个管理环节、某项作业项目或某个重点工作，开展专项体系审核，如：组织开展事故的专项审核调查，代管民营队伍管理情况的专项审核，劳保用品管理情况的专业审核，交通、消防安全管理情况的专项审核，新工艺、新技术、新产品、新设备管理情况的专项审核，重点区域、重点设备以及重点工作落实情况的专项审核等等，着力查找hse方面存在的“短板”，并针对“短板”，制定完善“补短”措施、堵塞漏洞。

（三）实施专业路hse体系审核机关职能管理部门按照“安全环保党政同责、齐抓共管、管工作必须管安全”要求，对本专业、本系统范围内的hse管理情况进行体系审核，如：生产部门开展应急管理情况审核，劳动工资部门开展组织机构与职责健全、培训情况审核，工程技术部门开展工艺技术安全管理情况审核，纪检监察部门开展隐患资金“专款专用”、事故处理情况审核，规划计划部门开展基建项目管理审核，财务资产部门开展安全生产费用使用情况审核，党群部门开展安全文化建设情况审核，其他部门都对本专业路hse管理情况进行审核，查找专业路上存在的管理漏洞，持续改进和提高本专业路hse管理水平。

（四）实施单位间hse互查互审。

安排相关单位人员到作业性质相近的单位机关、三级单位及基层现场进行相互交叉hse审核，如：钻井一公司与钻井二公司进行交叉检查；录井一公司与录井二公司进行交叉检查；管具公司与钻井技术服务公司进行交叉检查等，全面查找hse问题，及时发现hse“亮点”，做到互相借鉴、汲取经验、提高水平。

三、系统策划和规范目前，部分企业开展的体系审核不规范，存在着审核准备不充分、审核重点不突出、提出问题表面化、受审核单位触动效果不大等问题。对此，要全面规范体系审核工作，坚持“五个必须”：

（一）必须坚持“领导带队、专家组团、时间服从质量”

在审核组团时，必须有一名领导带队，成员必须由懂专业知识、会审核的专家组成，其主要目的在于增强受审核单位的高度重视，同时，能够及时准确地发现并指出问题。要结合单位施工作业实际，合理安排审核时间、审核重点，既要查现场，又要查机关；既要查隐患问题，更要查管理漏洞，同时还要对基层员工进行考试提问，确保时间服从质量、进度服从效果。

（二）必须坚持提前编制审核检查表。

俗话讲，磨刀不误砍柴工。检查表是查找问题的主要依据。为此，审核前，必须提前策划，结合受审核单位施工作业实际，有重点、有针对性地编制体系审核检查表，尤其将重点制度规定、日常重点工作纳入其中进行审核，切实做到“审核有标准、提问题有依据”。

（三）必须坚持审核前对审核人员培训。

审核工作涉及到的知识面非常广，即便是一个非常优秀的审核员，不可能做到“万事通”。对此，审核前，必须对审核人员进行培训，系统学习审核单位专业知识、审核标准、注意事项及工作要求，让其知标准、懂规范、会审核，提升其审核技能素质。

（四）必须坚持从基层审核到机关部门客观讲，基层现场所反映出的问题，归根结蒂还是企业管理方面存在的问题。所以，在审核过程中，坚持从基层现场审核到机关部门，从现场资料问题查制度规定落实问题，从个性问题追溯到管理问题，深挖细找，釜底抽薪，把真正的“病根”挖出来，做到有的放矢、标本兼治。

（五）必须坚持召开体系审核首次会和末次会组织召开受审核单位首次会和末次会，其目的就是向单位领导干部及员工宣贯体系管理及体系审核的思想，引起受审核单位的高度重视，进而持续推进体系管理及审核工作。

特别是，在组织召开的审核末次会上，让受审核单位领导干部及基层员工参与，指出问题、帮促制定措施、宣讲制度标准，做到“审核一次、改进一次、提高一次”。

四、真正发挥体系审核作用。

细节决定成败。部分企业每年开展的体系审核频次不少，但效果并不理想，其主要原因在于没有体系审核或体系审核不细、不严、不实。要充分发挥体系审核作用，做到“五个结合”：

（一）与审核员队伍建设相结合建立一支业务素质较高、稳定性相对较强、专业知识较为精通的审核员队伍，是做好体系审核工作的根本保障。各企业要牢固树立“体系审核的过程实质上是对审核员培训培养的过程”的理念，逐步将所属各单位审核员纳入企业审核队伍中，建立审核专家库，定期安排参与体系审核，给他们压担子、交任务、给待遇，督促其完成审核任务，尽快使其成长成才，提升审核员队伍的整体审核素质。

（二）与宣讲培训相结合。

在审核过程中，审核员既要充当“执法警察”角色，更要充当“播种机”、“宣传队”。要针对审核发现的问题，积极与审核单位人员进行沟通交流，不仅指出和分析问题产生的根源及后果，帮助研究制定纠正与预防措施，还应宣讲培训国家、地方政府法律法规和企业规章制度，使体系管理知识得到全面普及，让员工“开眼界”、“见世面”，进而提升全员的hse素质技能。

（三）与及时发现“亮点”相结合。

客观上讲，各企业在体系管理上所采取的方式、方法不尽相同，但无论采取哪种形式，其最终目的在于确保安全生产、清洁生产，提升企业hse管理水平。对此，审核员在审核过程中，不仅要帮助基层指出问题、解决问题，而且要及时发现各单位在体系管理上的“亮点”，尤其挖掘在管理机制、责任落实、培训教育、现场管理等方面的“亮点”，并组织在其他单位进行学习、借鉴和推广，实现好的经验做法共同分享。

（四）与定级、排名和奖惩相结合实事求是地讲，在对部分企业审核中发现，基层现场一些隐患问题反复出现、重复发生，究其根源在于没有建立一套有效的审核激励约束机制。对此，各企业要建立完善激励约束机制，对审核单位实行定级、排名和奖惩，对排名前三名的要给予奖励，对排名后三名的要按照单位违章进行处罚，并对单位主要领导、主管领导实行诫勉谈话。通过严格奖惩机制，提升hse工作的执行力。

（五）与管理评审相结合。

另一方面，要针对审核中发现的重点、难点问题或重点隐患，从资源、资金、组织机构、人员配备、奖惩机制等方面加以研究解决，确保所有问题从根源上得到整改闭环。

实践证明，中石油通过全面规范和持续加强hse体系审核工作，有效推进体系建设的深入开展，企业hse管理水平明显提升，确保了安全环保形势总体向好、稳定可控，近年来的安全生产指标明显好于国家控制指标，为实现建设综合性国际能源公司的战略目标提供了有力的保障。

中石油8心得体会如何写篇十二

近期，我参加了由中国石油大学举办的“中石油课程”，该课程旨在帮助学生更好地了解和适应石油行业的发展趋势和就业需求。通过参与这个课程，我收获颇丰，对石油行业的认知和对未来的职业规划也得到了重要的启发和指导。在这篇1200字的文章中，我将分享我对中石油课程的学习和体验的心得体会。

首先，中石油课程给我提供了丰富的专业知识和实践机会。课程设置了系统的理论学习和实践操作，并邀请了业内专家和高级经理人员作为讲师，为我们分享他们的宝贵经验和行业动态。我特别喜欢课程中的实践环节，通过参观石油生产现场和实训基地，我能够亲身体验各种设备的操作和化验技术的应用。这些实践机会让我更加深入地了解石油行业的工作环境和工作方式，从而增强了我对专业知识的理解和运用能力。

其次，中石油课程培养了我的团队合作和沟通能力。在课程中，我们被组成小组完成各种学术项目和实践任务。这要求我们必须密切合作、相互理解和协调各自的工作。在团队项目中，我学会了尊重他人的意见和贡献，学会了倾听和表达自己的想法。而在实践任务中，我锻炼了与他人协作和解决问题的能力。通过这些团队合作和沟通的实践，我感受到了集体的智慧和力量，明白了在团队中相互激励、相互支持的重要性。

第三，中石油课程拓宽了我的视野和思维方式。课程中的讲座和研讨会涉及了石油行业的各个领域和相关知识。我们从供应链管理到市场营销，从环境保护到技术创新，接触到了行业内的前沿动态和趋势。这些学习经历让我明白了石油行业的复杂性和多元性，帮助我从更广阔的角度思考问题和解决问题。课程还组织了企业实习和社会实践，让我们亲身走进企业和社会，感受到了社会的复杂性和多样性。这些经历拓宽了我的视野，培养了我全面思考问题和处理问题的能力。

第四，中石油课程激发了我对未来职业发展的热情和动力。通过学习和实践，我明白了石油行业的前景和市场需求。石油是世界第一大能源资源，其市场需求非常庞大而稳定。而作为现代社会中不可或缺的能源资源，石油行业的发展空间和就业机会也非常广阔。除了传统的勘探和开采，石油行业还需要大量的技术创新和环境保护人才。在课程中，我结识了很多在石油行业工作的专业人士，并从他们身上得到了很多职业发展的建议和经验。这些经历和启发让我更加坚定了在石油行业发展的决心和信心。

总结起来，中石油课程是我宝贵的学习和成长机会。通过课程，我不仅学到了丰富的专业知识和实践技能，也培养了团队合作和沟通能力，拓宽了视野和思维方式，激发了对未来职业发展的热情和动力。这个课程为我未来的职业规划奠定了坚实的基础，让我更加自信地迈向石油行业的职业生涯。我相信，通过不断学习和努力，我一定能够在石油行业中取得更好的成就。

中石油8心得体会如何写篇十三

培训是提升职场竞争力和个人发展的重要途径，而在中石油的培训中心，我有幸参与了一次全员培训，深刻体会到了培训的重要性和收获。下面我将以五段式的方式，分享我在中石油培训中心的心得体会。

第一段：培训的意义和重要性。

培训是提升个人能力和学习新知识的重要途径。在当今竞争激烈的职场中，不断学习和成长是保持竞争力的必要条件。中石油培训中心致力于为员工提供全方位的培训，提高员工的专业素养、软实力和领导力，使他们能够适应企业的发展需求。这次培训让我深刻认识到，学习是一种永无止境的过程，只有保持学习的态度，才能不断提高自己的能力和水平。

第二段：培训内容和形式的多样性。

中石油培训中心提供的培训内容及形式多样，以适应不同员工的需求。在这次培训中，我们学习了专业知识、沟通技巧、危机处理等多个方面的内容。培训形式也包括讲座、模拟演练、小组讨论等多种形式，让我们能够在不同的场景中学习和实践，提高我们的理论知识应用能力和解决问题的能力。同时，培训中心还邀请了一些专业人士和成功企业家来分享他们的经验和故事，激发我们的学习热情和创新意识。

第三段：培训带来的收获和成长。

通过参与中石油培训中心的培训，我获得了很多宝贵的收获和成长。首先，我学到了很多实用的知识和技能，这些知识和技能对我的工作和个人发展都有很大的帮助。其次，在模拟演练和小组讨论中，我提高了自己的团队合作和沟通能力，学会了与他人合作并取得共同目标的重要性。最重要的是，培训教会了我如何处理工作和人际关系中的危机和挑战，提高了我的应变能力和决策能力。培训不仅为我提供了知识和技能，还塑造了我的人格和品质，使我成为一个更加成熟和专业的人才。

第四段：培训过程中的困难和挑战。

在参与中石油培训中心的过程中，我也遇到了一些困难和挑战。首先是时间紧迫，培训时间比较紧张，需要我们在有限的时间内掌握大量的知识。其次，培训内容较为复杂，有些理论比较抽象，需要我们认真学习和理解。另外，有时候与他人合作也会遇到沟通不畅和意见不合的情况。然而，正是这些困难和挑战，锻炼了我的学习能力和团队合作能力，使我更加坚定地迈向了成功的道路。

第五段：培训的启示和展望。

通过参与中石油培训中心的培训，我深刻体会到了培训的意义和重要性，并得到了很多宝贵的收获和成长。这次培训使我认识到，学习是一种投资，只有持续学习和提高自己的能力，才能在职场中立于不败之地。未来，我将继续保持学习的态度，在工作中继续努力学习和提升自我，为中石油的发展和个人的成长做出更大的贡献。

总结：通过中石油培训中心的培训，我深刻感受到了培训的意义和重要性，获得了很多宝贵的收获和成长。在培训的过程中，虽然遇到了一些困难和挑战，但我坚持不懈地努力学习和实践，取得了很好的效果。未来，我将继续保持学习的态度，持续提高自己的能力，为中石油的发展和个人的成长做出更大的贡献。

中石油8心得体会如何写篇十四

作为中国最大的能源公司，中石油的党员们肩负着重要的使命，要坚定不移地贯彻党的方针政策，维护党的团结统一，深入推进公司的改革发展，以实际行动为中国能源事业的发展奉献自己的力量。本文从自己的党员身份出发，结合自身工作实际，分享一些在实践中的体会和心得。

第二段：加强理论学习，提高政治意识。

一名合格的党员要具备较高的政治素质和思想觉悟，这就要求我们要不断加强自身的理论学习，不断提高自身的政治意识。在加强理论学习方面，我们要始终坚持学习党的基本理论、基本路线、基本方略，并结合实际工作深入掌握新时代下的马克思主义基本原理。只有从理论上深刻认识党的路线方针政策及其正确性，才能更好地领会集团公司所要展开的各项工作，才能够在岗位上做出更为科学合理的决策和规划。

第三段：履行职责，树立形象。

作为一名党员，必须始终牢记自身的使命和责任，时刻秉持着公正、廉洁、诚信的原则，做到岗位上的表率。这就要求我们把履职尽责摆在第一位，要时刻严守岗位责任，充分发挥自己的作用。此外，我们还要切实做好对外合作，用行动来树立集团公司的良好形象，让党的优良作风体现到企业的经营管理中来。

第四段：勇于担当，迎难而上。

党员要在实践中体现“共产党员干部就是一个光荣的战士”的真谛，勇于担当，迎难而上。在工作中，我们要勇于承担领导交给的任务，并高效率地完成好它；在危机时刻，要敢于面对威风险，积极应对危机挑战，切实履行党员职责，成为忠诚的战士。

第五段：积极做好群众工作，切实增强群众感情。

群众是党的力量所在，是推动公司发展的重要力量来源。因此，要积极做好群众工作，切实维护群众的合法权益，解决群众所关心的实际问题，让群众真正感受到党的温暖，增强群众的归属感和认同感。例如，我们可以多和基层员工交流沟通，了解基层情况，及时掌握员工的想法和意见，着眼于员工的关切，打造一个真正让前线员工感到温暖和关爱的企业平台。

总结：

党的事业需要每一个党员发挥自己的作用，只有坚定不移地贯彻党的路线方针政策，不断加强理论学习，勇于担当，积极做好群众工作，才能为中国能源事业的发展做出更大的贡献。作为一名党员，更应该不断审视自身，总结经验教训，不断完善自己，始终做到“三严三实”，为集团公司和国家的发展不懈努力。

中石油8心得体会如何写篇十五

每个人都有各自独特的一面，同样企业也有各种的优势特长，当然事物都有正反两个方面，优势的体现不能掩饰劣势的所存，通过交流认知对比发现了我们企业以及我个人与国际企业和成功人士的差距。

所以，我们要在今后的工作中朝着优秀的标榜不断地前进，改进缺点弥补不足，为打造国际知名企业而奋勇前进。

如何迎合不同国家人员的思维交流工作方式，怎样才能抓住潜在的国际大客户等等都是我们要面对的挑战，这需要全体员工的努力，各部门紧密的配合才能做到，当然这就需要我们员工不断的进行学习，提高业务能力，了解各地域文化，拓展知识覆盖面，向着“国际人”阔步前进。

两者之间的平衡点拿捏的好坏决定企业的兴衰，我们不能急功近利也不能守株待兔，既要积极进取又要保持特色，各方面的增长才能提高综合凝聚力、竞争力、战斗力，为实现我们的国际一流品牌的梦想而奋斗。

了解世界的文化熟悉别人的方式才能更好的提升自身价值，只有每人自己的“分量”增加了企业才能算是“重量级”的选手。

所以，我将从自身的不足展开有计划的学习提高。

首先，语言是工具，面对国际化的市场我们只会汉语是不可行的，在一定英语基础上不断的加深拓广单词范围，有能力的话便要尝试第二外语，为未来的国际化备战积蓄力量。

其次，业务知识是核心，再难的客户再难的事情都可以对付，对本身企业的产品不了解是一名营销人员最可怕的事情，怎么做到知己知彼，怎么才能百战不殆，应该用心去学识。

在熟练现在业务的基础上要充分了解企业各个成员单位的情况，尤其是对产品特性的认知了解掌握，才能充分发挥营销人员的积极性创造性，才能在惊涛骇浪中屹立不倒，不被市场时代变幻所湮没。

多方面培养成为我们的战略药库。

只有全面的提升自我认识自我能力水平，才能跟得上时代的发展，跟得上国际的脚步，才能更好的为企业做贡献。

时光如白马过隙，岁月的脚步不容你我的贻误，仅此学习让我重新审视自我，重新了解企业，看到差距，也许今天是我追赶你的脚步，但愿明天我将是你前进的标杆，时代在召唤，召唤强者的到来。

每当我聆听着前辈谆谆教诲的时候;每当我穿着工装，迎着朝阳走向工作岗位的时候;每当我用自己辛勤的汗水，赢来一声声赞赏的时候，我就会常常体味并思索着“爱岗敬业”的深刻内涵。

什么是爱岗敬业呢?从字面上看，爱岗，就是热爱自己的工作岗位，热爱本职工作，就像热爱自己的生命一样。

敬业，就是用一种严肃的态度，敬重自己的企业，敬重自己的工作，勤勤恳恳，兢兢业业，忠于职守，尽职尽责。

一句话,就是要有一种忠诚、奉献、创新的精神。

首先，爱岗敬业，就是要我们具有忠诚勤奋的精神。

我们在生活中需要忠诚，在工作中更需要忠诚。

蔡元培先生曾经说过：“人之所以为人者，在德在才，且以德为先，德之不存，才从何而来。

”我也无数次听到这样的教诲：“成事先成人”，“人才人才，人在前才在后。

”一个人无论成就多大的事业，人品永远是第一位的，而人品的第一要素就是忠诚。

我们要忠于公司，忠于客户，结合自己的工作岗位，就是要树立正确的理想，脚踏实地，不怕困难，忠于职守，团结协作，认真完成各项工作任务。

关心公司就是关心自己，只有与公司同舟共济，同甘共苦，同心同德，才能为我们个人谋求最大的发展空间和利益保障。

我国古代思想家说过：“人之生不能无群。

”近代思想家严复也说过：“能群者存，不能群者灭，善群者存，不善群者灭。

”这些充满哲理的话，充分说明了个人和集体是分不开的，说明了团队协作的重要。

只有以公司为家，与公司相互依存，为公司着想，为公司的利益努力，才能更好地实现个人价值，才能尽其所能地发挥每个人的聪明才智。

作为中国石油的一名员工，我不仅要献出自己的全部智慧和热情，更希望和广大的同事团结起来。

中国石油，我亲爱的集体，我想收获的是一叶绿色，你却给了我整片森林，我拿什么来回报您?我只要献出火热的青春，报以您不懈的努力和百倍的勤奋!

其次，爱岗敬业，就是要我们具有无私奉献的精神。

古往今来，奉献被多少仁人志士定为人生的坐标，又被多少报国英豪奉为座右铭而矢志不渝。

从大禹三过家门而不入，到谭嗣同仰天大笑出门去;从李素丽小小车厢洒温馨，到王顺友千里跋涉为万民，一个个奉献着朴实的人生，却迸射出耀眼的光芒。

焦裕禄，孔繁森、任长霞等一大批党和人民的好干部，在本职工作岗位上呕心沥血，勤政为民，激励着数代人为之感动和振奋。

非典肆虐，白衣天使用丹心妙手与死神争夺着同胞的生命;洪涛汹涌，解放军战士血肉筑长城，守护着国家的财产和人民的安危。

还有那些默默无闻，依然在奉献着的普通劳动者，他们谱写了多少感人肺腑的壮丽诗篇。

爱岗敬业是人类社会最为普遍的奉献精神，它看似平凡，实则伟大。

一份职业，一个工作岗位，就是一个人赖以生存和发展的基础保障，也是社会存在和发展的需要。

我们每个人都应在平凡的岗位上奉献自己的聪明才智，激发自己的原始潜能，把一点一滴的小事做好，把一分一秒的.时间抓牢，就拿我---xxx的一名员工来说吧，就是在工作中，算准每一个数，填好每一张表，调配好每一次的配送任务。

这就是敬业，这就是爱岗。

说到这里，我不由地想起自己亲身经历的一件往事，那是一个大雪纷飞的夜晚，我意外的接到司机打来的电话，油罐车坏到了高速公路上。

我问清了故障地点和原因，就立刻联系修理厂家，当我们赶到时，司机已经在雪地里等了很长很长的时间，手脚都冻麻木了，但他没有任何怨言，就和修理工一起检查车辆，排除故障。

车终于修好了，油品也安全足量地送到了加油站。

望着司机师傅回家的疲惫身影，一股钦佩之情油然而生。

此时此刻，谁不想围坐炉火旁和家人一起共享天伦之乐?此情此境，谁不惊叹我们配送工作平凡中透着的伟大?雪花飞舞，车轮轻滚，天地间一片乌蒙银白，冬夜为大自然勾画出一幅鲜活的配送工人奉献图。

正是有了这些奉献的员工，中国石油的宝石花才开放得更加艳丽，更加灿烂。

再次，爱岗敬业，就是要我们具有主动创新的精神。

《没有任何借口》这本书，我们都读过，书中有两句话，相信大家都记得，“不要被动服从，而要主动完成。

”“主动性就是不用别人说就能出色地完成任务。

”确实，主动性是出色完成任务的必要前提。

在工作中，我们只有主动接受任务，主动想尽办法，千方百计把任务完成的更好，才能从完成任务的过程中，获得更多的知识和宝贵的经验。

在没有来中石油以前，我对油品知识一点都不了解，我来公司的几年里，先后在加油站、油罐车队、许漯配送等岗位工作，几年的工作经历使我了解了油品知识，掌握了加油站管理方法和业务流程，熟悉了车辆管理和油品数质量控制等等，正是有了这些知识和技能，使我一次又一次圆满出色地完成了工作任务。

当然，我们主动工作的同时，更应该不断地学习，吃透精神，悟出道理，找出办法，提高自己的专业知识和业务水平，增强工作能力，提升自己的文化素养，把握未来。

我们要坚持与时俱进的理论品质，运用科学的发展观指导我们的工作，自觉地把创新作为一种不懈的追求，始终保持一股闯劲，冲劲，韧劲。

以“长风破浪会有时，直挂云帆济沧海”的宽阔胸怀与气度，开拓创新;以锲而不舍的精神，以饱满的热情，积极的心态，百折不挠的意志，投身于中国石油的工作中去。

只有这样，才能发挥和体现出我们的人生价值，才能使青春无愧于我们金色的年华。

敬业，就是爱业，从古至今，大凡成就伟业者，无一不是从爱岗敬业开始。

鲁迅先生崇尚“府首甘为孺子牛”的精神，使爱岗敬业的内涵上升到民族的振兴大业;六十年代的雷锋更是爱岗敬业的楷模，干一行，爱一行，专一行，以“螺丝钉”的精神，把青春献给了祖国最壮丽的事业。

今天，我们在集团公司的领导和带领下，更要在平凡的岗位上为公司的发展做出应有的贡献。

我所做的配送工作虽然琐碎，虽然重复，但在很多的时候，我总会为自己是一名中国石油的员工而感到无比的自豪。

因为我一直用心血和汗水为我所热爱的配送工作奉献着自己的汗水，直到春蚕丝尽，直到蜡炬泪干。

石油工作是辛苦的，更是快乐的，辛苦中我锻炼了自己的能力，增长了工作经验和社会阅历;快乐中，我体验了生活的真谛，充实了奉献的人生。

正因为如此，我更加爱岗敬业。

各位领导、各位同仁，我们都是幸运的，欣逢中石油盛世，这是我们人生难得的机遇。

让我们携起手来，用青春和智慧，用勤奋和汗水，共同铸造中国石油辉煌的明天!

中石油8心得体会如何写篇十六

中石油作为中国石油行业的龙头企业，拥有广大的员工队伍。为了加强党员干部的理论学习和思想教育，中石油经常组织开展党课培训。参加了近期的一次中石油党课培训，我深受启发和触动，从中汲取了许多新的知识和感悟。以下是我对这次党课的心得体会的总结。

第二段：知识更新，增长见识。

这次的党课涉及的内容非常广泛，讲师为我们解读了党的十九届五中全会的重大意义和主要内容，详细介绍了习近平总书记提出的新发展理念，以及新形势下石油行业的发展方向等。通过这次课程，我对习近平新时代中国特色社会主义思想有了更加深入的理解，对党的路线方针政策有了更加清晰的认识，同时也为我在工作中的思维和方法提供了新的思路。

第三段：凝聚共识，增强团队力量。

党课不仅仅是为了知识的传递，更是为了加强党员干部之间的交流和沟通。在课程中，我们和同事们一起学习、一起探讨，互相交流自己的看法和理解。讨论中，我发现自己的思维得到了开拓，也意识到了团队的力量。而在小组讨论中，我们互相倾听，并从中汲取经验，加强了对工作的认识和考虑，增强了团队的凝聚力和向心力。

第四段：改进工作，创新实践。

在党课中，讲师不仅给我们讲解理论，还通过案例分析和解决方案的讲解，使我们能够将理论与实际相结合。通过这种方式，我更加深刻地理解了理论对实践的指导作用。我认识到，只有真正贯彻理论，将其应用于工作实践中，才能够取得更好的成果。所以，为了提高工作效率和质量，我需要积极运用所学知识，不断在工作实践中创新和探索。

第五段：自我思考，不断进步。

这次党课使我意识到，作为一个党员干部，提高自身素质和能力是至关重要的。通过不断学习和自我反思，我可以不断完善自己，提高工作能力。同时，我也要将所学的理论知识传授给身边的同事，帮助他们提高，共同推动工作的发展。只有这样，我才能够更好地履行自己的党员干部责任和使命。

总结。

通过参加中石油党课培训，我更新了思想观念，增长了知识见识。党课不仅加强了团队凝聚力，还提醒了我要不断改进工作和创新实践。此外，党课还促使我进行自我反思，不断进步。我将把所学的理论知识运用到实际工作中，并借此帮助他人。中石油党课培训不仅让我受益匪浅，更让我深刻认识到作为一名党员干部应有的责任和使命。

中石油8心得体会如何写篇十七

中国石油天然气公司作为国有骨干企业，认真践行奉献能源，创造和谐企业宗旨，承担着保障国家能源安全的重任。加强和加紧企业健康安全环境管理工作，全面推行hse管理体系，建设企业安全文化，是中国石油天然气公司全面贯彻落实科学发展观、构建和谐社会的基本要求和根本保证。

hse在国内的发展目前，中国石油天然气公司有六项工作正在紧锣密鼓地进行。第一项是层层落实安全生产责任制。去年，中国石油天然气公司从总裁开始，跟企业一把手在每年年初的第一个工作会上签署安全环保责任书。第二项工作是公司在近三年的时间里，投资400亿人民币进行隐患治理，第三项工作是推行hse管理体系。第四项工作是应急管理体系建设。第五项工作是在“十一五”期间连续开展安全环保年活动。第六项工作则是安全文化建设。

在hse管理文化发展方面，国外经历了技术标准、体系管理、文化管理三个阶段，中国石油天然气公司在国内的发展也历经三个阶段，但跟国外有些不同。

第一阶段，从经验管理到制度管理。典型的案例就是大庆油田1962年5月8日中注一井的一把火，引起了怀着一腔热血和胸怀大局政治责任感的石油工人的思考，由此进行的管理大讨论诞生了以安全管理为重点、以岗位责任制为核心的八大管理规章制度，推动了企业的制度建设。在制度建设的推动下，安全生产目标责任制及考核、“三标”管理（标准化现场、标准化班组、标准化岗位）等安全管理制度逐渐完善，形成了中国石油工业一套以制度约束为主要特点的安全管理体系。第二阶段，hse管理体系建设。hse管理体系建设是中国改革开放的产物，是中国石油工业实施走出去发展战略和实现国际化发展的必然要求。1991年，中国石油派出队伍，参与科威特油气井灭火，向世界展示了中国石油的技术和能力，由此也扩大了走出去与国际石油公司合作的机会。但是，在对外合作初期，给中国带来麻烦的不是技术、能力和奋战精神方面的问题，而是传统的管理理念与国际石油企业hse管理理念发生的碰撞。于是，在1997年，中国石油以iso/cd14690-1996为依据，制订了行业标准sy/t6276-1997，在企业全面推行hse管理体系建设。通过几年的实践，逐步摸索出一套以风险管理为核心，以强化基层为重点，逐级落实安全环保责任为工作主线的hse管理体系运行模式。

第三阶段，安全文化建设。进入21世纪，企业文化建设受到各界广泛关注，“以人为本、关爱生命、保护环境”这些突出科学发展观为主题的安全发展理念对企业安全管理产生了重要作用，企业hse管理文化成为企业管理的一个重要课题。研究国内外安全文化管理及趋势，结合中国石油发展历程，把安全管理制度、hse管理体系融入企业文化，塑造具有自身特点的hse管理文化，成为企业文化建设的一项系统工程。

hse管理的探索与实践。

经过十多年的探索与实践，中石油天然气公司在hse管理体系建设中，形成了自己的管理模式，丰富了hse管理体系的内涵。它包括5个方面：hse管理的文件化、标准化、制度化、系统化，国际化。--文件化。中石油天然气公司按照hse管理体系标准的要求，制定了一套自己的自上而下的成系统的体系文件。在每个企业或组织，其管理文件主要分为管理手册、程序文件和作业文件三大层次，同时为使整个集团公司与所属企业的文件衔接起来，在整个集团公司自上而下要编制不同管理层次的hse管理体系文件，以保持整个集团企业hse管理体系的一致性。--标准化。以sy/t6276-1997为基准，公司不断在hse管理体系标准化建设上进行了完善，形成了与hse管理体系相关标准对应的系列标准，同时，中石油hse管理体系还兼容和吸收了国家职业安全健康管理体系、环境管理体系的要素和要求。作为hse管理体系标准系列，中国石油hse管理体系标准由规范、实施指南和审核指南三个部分组成，作为指导物探、钻井、井下、测井、油建等施工作业现场hse检查的hse标准，中国石油也逐一建立起统一的hse检查标准，满足了静态与动态结合、局部与全面衔接的系统检查要求。

--制度化。为了推动hse管理体系在企业的实施，中国石油从总部层面上辅以制度要求，纵向自上而下分解目标指标，横向落实谁主管，谁负责的部门职能责任。现在，企业在跟杜邦公司合作，要进一步规范相关制度。

--系统化。在推行hse管理体系过程中，逐步建立和形成了对hse管理体系三个相互关联的支撑体系。第一个体系是制度和标准体系，公司统一规范操作建立了一套自上而下的体系。第二个是培训和咨询的体系。现在，中石油共建立了五大培训基地。另外就是考核和认证体系。现在的考核按照hse管理体系的要素要求进行考核，并逐步用hse审核的方式替代传统的、走马观花式不系统的安全检查。

--国际化。在推行hse管理体系过程中，既借鉴了国外的先进做法，符合国际hse管理体系规则中的要素要求，又继承了传统安全管理中积累和形成的好经验和做法，在扬弃中实现了hse管理创新，形成了具有中国石油特色的hse管理体系。

hse管理的思考与认识。

通过加强hse管理，公司取得了很大成绩，但也有一些教训和反思。公司认识到六个风险所在：第一，油气勘探开发风险加大。第二，炼化规模不断扩大。第三，油气通道快速增长。第四，加油站、成品油遍布各地。第五，海外业务规模不断扩大。第六，市场化用工总量增多。

hse管理，它是一种管理思想和文化。体现了预防为主，以人为本，系统识别，风险管理。第二，它是系统的管理理论，突出的是风险管理，强调的是完整性。第三，它是一种只有结合自身实际才能建设的实践。hse管理是一个动态管理和改进的过程，需要结合自己实际进行实践。

基础。五是抓写做一致，提升核心竞争力。所以，hse管理既深奥，又简单，因为它是实践，它需要管理知识、实践经验、工作背景。hse文化建什么？第一是观念文化，解决“树什么英雄，讲什么故事，造什么氛围”的问题。第二是管理文化，编制手册，统一规范，完善体系，强化制度。第三是行为文化，要领导带动，部门推动，全员行动，养成习惯。第四是物态文化，通过持续不断的努力，把企业的制度、hse作业文件等，从不被大家接受变为自觉接受，变大家抵制为大家受益，使之成为大家自觉遵守的一种规则，印在员工的脑海里，落实在行为习性上。

中石油奉献能源，创造和谐，企业正处于国际化发展的关键时期，为了加快发展和做大做强石油、天然气及化工业务，企业进行了专业化、集团化的业务重组。企业承担着国家能源安全的重任，必须从文化建设实践中清楚地回答hse是什么，解决hse管理体系抓什么这些基本的问题，才能更好地锤炼石油企业hse管理文化，真正从理念、规范和行为上提升企业的整体管理水平。

中石油8心得体会如何写篇十八

中石油作为我国重要的国有企业，一直发挥着重要的能源保障作用。为了加强企业党建工作，提高党员干部的思想政治素质和党性修养，中石油组织开展了一系列党课培训活动。我有幸参加了其中一期党课培训班，通过学习和思考，我对中石油党课有了更深入的了解和体会。

第二段：认识党课的重要性。

参与中石油党课培训，让我深刻认识到了党课的重要性。党课是培养和提高党员干部合格性的重要途径，通过党课的学习，可以加强党员干部对中国特色社会主义理论体系的理解，增强党员干部的政治敏感性和政治决策能力，提高党员干部的党性修养和忠诚度。在党课中，我深切感受到党的思想路线的力量，产生了更加强烈的为党工作的责任感。

第三段：党课培训的收获。

通过参与中石油党课培训，我获得了很多宝贵的收获。首先，在党课中我深刻领悟到党的理论是我们行动的指南，只有坚定坚持党的指导思想，才能引领企业持续健康发展。其次，党课给我提供了反思和思考的机会，让我深入思考自己的工作实践和行为准则是否与党的要求相符，调整自身思维方式和工作方法。同时，党课还促使我深刻认识到“为人民服务”是党员干部的神圣职责，要时刻牢记党的宗旨，保持与人民群众的紧密联系。

第四段：党课培训的启示。

中石油党课培训给我留下了深刻的启示。首先，党课强调党的领导是企业发展的根本所在，党员干部要发挥好先锋模范作用，带头遵守党的纪律和规矩。其次，党课强调党要坚持正确的政治方向，加强组织建设和制度建设，提高党建工作的科学化水平。也就是说，只有坚持党的领导，加强党组织的建设，企业才能健康稳定发展。此外，党课还强调了法治的重要性，党员干部要严守法纪，依法办事，树立法治意识。

第五段：总结体会。

通过中石油党课的学习，我深刻认识到了党课的重要性，获得了宝贵的收获和启示。作为一名中石油的员工，我将更加自觉地把党课学习的理论和知识转化为推动企业发展的实际行动，做到政治立场坚定，党性自觉明确，勇于担当作为。同时，我也会积极参与企业党建工作，加强自己的党性锻炼，以更高的标准要求自己，做到为企业和人民群众服务，为实现中国梦、中石油的美好明天作出更大的贡献。