2023年语文培训学员心得体会(大全18篇)

  • 上传日期:2023-11-17 13:40:15 |
  • ZTFB |
  • 14页

心得体会是通过对一段时间内的学习和工作生活等方面进行总结和概括的书面材料。在写心得体会之前,我们需要先对所要总结的事物进行充分了解和研究。接下来,我们一起来看看一些写心得体会的高分范文,希望能够给大家一些启发和帮助。

语文培训学员心得体会篇一

2月19日,我组z、z及z三位教师前往市教研室,参加z市中学语文青年教师学员班的首次学习。此次学习以两次讲座为主,却是在众位学员的心中激起了一番涟漪:真是“众里寻他千百度”啊,短短的几个小时,却直面、有效地指出了青年教师在从教途中所要思考、探究和学习的内容,从而获得了不同以往的全新感悟。

讲座一是海曙区教研室的陈菊飞老师的《文本解读和拓展》。陈老师深切而全面地和众学员探讨了关于文本的“解读”和“拓展”这两个在语文教学中非常重要的问题。

在文本解读方面,陈老师笑谈:“一千个读者眼里有一千个哈姆雷特,但是他必须依然是哈姆雷特,而不能变成哈利波特”,形象贴切,令人深思。

她主要介绍了三种解读理论:

1、以理解性阅读为旨归的“作者中心论”,即作者是作品文本意义的创造者和赋予者。

2、以“多元解读”为倾向的“文本中心论”,即认为作品一旦具有了某种物质形式,便脱离了作者而独立,由文本自身呈现,与作者意图无关。

3、以创造性阅读为终极目标的“读者中心论”,即认为创作不是作者的个人行为,读者参与阅读,也是一种创作。

在具体介绍这三种解读理论时,陈老师还结合实际案例让学员们更容易理解和思考探究。如对《近试上张水部》这首诗的主题解读、郭初阳对《珍珠鸟》的多元解读以及对《杨修之死》中杨修真正死因的深入探讨等,结合文本,深入分析,以实例启发引导学员们如何进行准确而有效地解读文本。这无疑给众位渴切进行“文本细读”却又苦于无处着手的学员们送来了一股温暖的春风,一下子教心中充满了光亮。

在文本拓展方面,陈老师强调:尊重语文是拓展的前提,不能将变“语”姓改为“综”;立足文本是拓展的基点,不能颠倒与文本的关系,要注意多元解读的底线,同时少些功利色彩;而尊重学生则是拓展的重点。绝不能在学生已经接受某个学习内容,已有了审美立场的时候突然予以全盘否定,给学生以打击。

最后,陈老师呼吁“让我们的语文课堂多一份温度”,并希望学员们在五年这教师的奠基时间内能够充满激情地站在教学和研究的第一线,坚信“一路往前走,幸福会一直跟在你的背后”。

讲座二为江东区教研室的刘飞耀老师的《在教学科研的舞台上绽放》。不同于陈老师较为理性的剖析对文本的解读和拓展,刘老师的讲座则是充满了感性和留白,既展示了科研写作的面貌,又抓住了青年教师“欲语还休”的心理,令大家对其充满了无穷的遐思和期待。

刘老师首先以两种视角入手展现目前科研界的现状:“论文危机”的教师视角――“三不一无”,即不屑写、不愿写、不会写及无时间写;“论文危机”的专家视角――不得不说的尴尬。直面坦白了如今科研写作所面临的危机,呼吁众学员进行发自内心求知的个性化探究而非某些功利化写作。

然后以其自身经历为蓝本,和学员们分享他进行科研写作的.“三次历程”。这三次历程凝练为三句话,深邃、感性。其一,我写,我表达,我存在,为真实写作阶段。即将自己在教学的各个方面所看到、听到、想到的真实地记录下来,日积月累,终有所悟。其二,通过写作变得强大。即在不断地写作中增强观察能力、分析能力及写作能力。其三,我喜欢,我写,我存在,为自觉写作阶段。在历经前两阶段之后自然而然爱上了写作,就会对一些问题发自内心地想要去表达想法,有写的冲动。

之后,刘老师指引了学员们进行科研写作的四条途径――会读、细察、善比、多思。所谓“阅读改变人生”,“会读”是进行科研写作的基础。读教材、读课标、读试卷是刘老师列的三项内容,从中都可以读出许多值得研究的问题。关键在于是否拥有一双发现美的眼睛,这就是“细察”。能够做到及时从作业中发现、从课堂中感悟、从谈话中倾听,那么一定就能够写出东西来。“善比”同样重要,惟有比较,才有更高的收获。同自己比,与同行比,和资源比,在不断的比较中充实提高。而“多思”更是势在必行,前思、反思、当下思。无论哪种思考,都会促进自身教学素养和科研写作能力的提升。

最后,刘老师期待众学员能够在科研写作的浩瀚海洋中拥有属于自己的一夜扁舟。

总之,此次学习活动,切切实实带给青年教师以丰富的启迪。理论结合实际,理性兼之感性,让人在蓦然回首的刹那体悟到“众里寻他千百度”的欢欣。

语文培训学员心得体会篇二

20__年8月3日下午,在培训中心r207会议室,来自经开区总工会员工帮助计划管理中心的老师们给我们带来了eap专项课程第2课——《执行师的职业素养与倾听》。

员工帮助计划又称员工心理援助项目、全员心理管理技术,英文全称employeeassistanceprogram,是历史最悠久的职业心理健康解决方案,是由企业为员工设置的一套系统的、长期的福利与支持项目。在eap的实施过程中,通过专业人员对组织的诊断、建议和对员工及其直系亲属提供专业指导、培训和咨询,旨在帮助解决员工及其家庭成员的各种心理和行为问题,提高员工在企业中的工作绩效。近年来越来越多地被应用于企业管理中。

正式授课前,助教带我们一起做了暖场小游戏,在现场营造了轻松自在的氛围。接着,覃婕老师为我们带来了深入浅出、丰富的精神大餐。要想成为一名合格的eap执行师,将eap在全厂有效地推行开展,我们首先要明白有效执行师的特点。覃老师让我们进行自我剖析,以此让我们明白作为执行师:需要有自我意识,了解自己并正视自己;同时还需要具备基本的心理学、社会学、管理学等方面的知识;更重要的是,需要具有批判性的思维,需要有自信,能与来访者建立和谐的亲密关系,也能面质来访者。

影响执行师的因素通常有价值观、多样性和伦理道德,老师让我们各个小组分组讨论对社会不同群体的了解和看法,在后续的交流分享中,我们意识到对同一件事持有不同的价值观会有不同的看法。而作为执行师,即使我们和来访者持有不同的价值观,我们也要理解并尊重他们,如此他们才会信任我们。

咨询的基础在于有效倾听,覃老师现场情景模拟执行师不同的倾听状态而导致的不同咨询结果,生动形象的告诉了我们有效倾听的重要性。

课程结束后,我们和所有老师一起合影留念,并期待下一次的课程继续学习。

面对繁忙的工作和快速的生活,大家或多或少都会有一些困扰。上汽大众长沙分公司引入eap项目,这也是公司为员工量身打造的精神福利。目的在于让员工正确面对工作和生活中的压力,传导缓解压力的方法,让人人都有健康积极的心态。

语文培训学员心得体会篇三

顶着炎炎夏日,有幸来到位于嵩山脚下的xx亚健康培训基地,只为广大病患解除病痛。第一天来非常失望,学员只有我一个,没有同学的交流,没有学习的激情。

但通过7天的学习,我深深的体会到秦老师那远博的知识,工作人员尚xx积极的工作态度,最重要的是平生以来从未接触过的、从未听说过的理论知识,即筋膜压揉能治疗所谓的“椎间盘突出症”、“颈椎病”等多种疾病,使本人受益非浅,必将终生难忘。

首先,秦老师的教学通俗易懂,只要掌握手法、力度、部位,便很容易操作。同时他讲的很仔细,每块肌肉到每块骨骼的起止点都非常的清楚。

其次,宣蜇人教授的发明绝对实用,特别是适合基层医务工作者。并且他的这软组织外科理论在不久的将来定会震动医学界。

再有,良好的教学设施也为学习这项实用技术打下了良好的基础。

综上所述,我觉得筋膜压揉术确实是一项可学、可用、可为广大病人造福的好技术,并且自己也可以达到强身健体良好效果。

但是再好的东西也有缺点,基地应努力使这一整套的理论体系成为一种学术思想,堂而煌之的走进教科书,走进大学讲堂,让所有的人都认识到时“椎间盘王朝”的错误性。

语文培训学员心得体会篇四

非常喜欢这样一句名言:不积跬步,无以至千里;不积小流,无以成江海。意思是说:做任何事都要踏踏实实,一步一个脚印,不畏艰难,努力拼搏,坚忍不拔地干下去,才能最终达到目的。作为一名青年干部,这句话对于我有着深刻的启示。

正因如此,我把参加兴化市第十期青干班徐州之行作为夯实基础、筑就梦想的开始。七天,在人生长河中,只是沧海一粟,但对于我来说,这是一段美妙且刻骨铭心的圆梦之旅。

曾经不止一次地对友人说,这辈子最大的遗憾就是没有走进大学的校门,在这个七彩夏日,在市委组织部的亲切关怀下实现了。

一张张洋溢着青春力量的笑脸,一道道色香味俱全的。

或许,短暂的七天学不到多少高深的知识,但一千个人眼中有一千个哈姆雷特,我,有我的所学所思所悟所获。

在诱惑时淡定。勿以善小而不为,勿以恶小而为之。作为一名青年干部应该用满腔的热情,用赤诚的心去对待工作。一位哲人说过,工作着是美丽的。工作之所以美丽,那就是要爱这份工作,充满活力,充满激情。当我们加入公务员的队伍那一天起,就意味着我们面对的诱惑会越来越多,以敬畏之心对“权”,以感恩之心对“位”,以平常之心对“名”,以知足之心对“利”,保持纯洁本色,这也是我们每个人用最基本的也是最佳的方式来履行公务员的职业道德。

一滴水汇入大海,将会涌起惊涛骇浪;一团火熊熊燃烧,将会温暖整个世界。当我们用一双慧眼看芸芸众生时,每个人就是一滴水、一团火。因为我们的涌动和炽热,因为我们的存在和努力,这个社会才会不断的进步。

路漫漫其修远兮,吾将上下而求索,我将用这句名言来指引着我前行。

谨以。

语文培训学员心得体会篇五

这次的培训跟我想象培训有所不同,但却是我所憧憬的培训方式。这次培训并没有枯燥的理论宣讲,更多的是教学成果的共享和失败案例的探讨。经过这次的培训令我感受很大,下面将谈谈我的一些感受:

抱负课程和现实课程是有差距的。新课程的理念是好的,是先进的。当在现实课程中由于受条件的限制是无法完全实现的.,比方说教学条件的限制、班级人数的限制、地域条件的限制,固然最主要的一点是高考的限制,所以我们在新课程对待新课程的态度上应当留意以下三个方面:第一、更理性。其次、更现实。第三、更平和。

传统教学中,教学是从外部向学生灌输明确的学问,学生无法将学问转变为自己的才智,无法产生对学问的发觉与创新。因此,新课程提出:恢复个人在学问建构中的合法身份。举个很简洁的例子就能体会到两者的区分有多么地大。放在假设现在厨房有许多东西要放在柜子里,传统的教学是这样做的:把学生带进厨房,教师依据自己的思维放一遍然后跟学生说:油是放在这里,盐是放在那个位置。你要记住哦;二新课程应当是这样的,教师把学生带进厨房,告知学生有哪些东西,然后说你喜爱怎么放就怎么放。这两种教学,哪个学生更能够记住东西放在哪,结论是显而易见的。

新课程在教学的过程中将会遇到各种困扰,比方说学生的不适应,家长的不认可,甚至有的时候连自己都不自信,都对自己都产生疑问:我这样的教学究竟对学生力量的培育有没有作用呢?这时候我觉得应当要有坚持的士气,应当要坚信自己的努力是能为学生的将来打下坚实根底的。当别人在观望时,你坚持了,你就走在了课改的前沿了。

这次培训我通过学习不仅熟识了新教材教法,更在教育思想和教学理念上有了很大的提高。尽管改革之路不会畅通无阻,新课程改革是挑战,同时改革更意味着机遇,让我有时机尝试全新的教学模式,实践自己的教学理念。我将满怀信念地投身新课程教学。

语文培训学员心得体会篇六

学员培训是每个职场人士必经的一个环节,通过培训,不仅可以提升自己的专业知识和技能,更能够拓展思维,提高个人竞争力。在我参加过的几次培训中,我深刻体会到了培训的重要性,也收获了许多宝贵的经验和教训。以下将结合自身经历,从培训前的准备、培训中的学习方法、与他人的互动、培训后的总结和应用等方面,分享一些关于学员培训的心得体会。

首先,在参加培训之前,充分的准备工作是非常重要的。在确定参加培训后,我会对培训的内容和讲师进行调研,以便提前了解培训的主要内容和讲师的经验背景。同时,我会制定学习计划,明确自己的学习目标,并安排好培训期间的时间和事务。在培训前,我会阅读相关资料,为自己打下基础。此外,保持积极的学习态度也十分重要,要尽可能保持开放心态,接受新的知识和观念。

其次,在培训中,合理的学习方法对于提高学习效果至关重要。在我参加的培训中,大部分采用了讲解、案例分析和实践操作等多种教学手段。针对这些不同的教学方式,我会根据自己的学习习惯和实际情况选择适合自己的学习方法。比如,在讲解环节,我会做好记录,重点记下与自己工作相关的内容,这样能够更好地消化理解和回顾。而在案例分析和实践操作环节,我通常会积极参与,与同学们一起讨论、分析和解决问题,这样能够更好地巩固所学知识。

第三,在培训中与他人的互动是一个很重要的环节。通过与他人的互动,不仅能够了解更多的观点和经验,还能够培养团队合作意识和能力。在我参加的培训中,我积极与同学们交流和合作,尤其是在小组讨论和实践操作环节,与他们分享自己的想法和经验,从中学习和借鉴他们的优点,共同解决问题。通过与他人的互动,我不仅获取了更多的知识和技能,还结交了一些志同道合的朋友,建立了互帮互助的学习网络。

最后,在培训结束后,及时总结和应用所学知识是巩固学习成果的重要环节。在培训结束之后,我会进行一次全面的总结和回顾,将所学知识进行系统整理和分类,同时将自己的实际工作经验与所学知识结合起来,思考如何应用到实际工作中。此外,我还会尝试将所学知识分享给同事和朋友,通过教授他人,不仅能够加深自己对知识的理解,还能够帮助他人提升能力,实现互利共赢。

综上所述,学员培训的心得体会是一个不断学习和提高的过程。通过充分的准备、合理的学习方法、与他人的互动以及及时的总结和应用,我深刻体会到了学员培训对于个人成长和职业发展的重要性。在未来的工作和学习中,我将继续努力,不断积累和提升自己的知识和技能,以适应和应对不断变化的职场需求。

语文培训学员心得体会篇七

第一段:介绍培训的背景和目的(约200字)。

培训是在现代社会中越来越重要的一项工作。在快速发展和变化的社会环境中,不断提升员工的技能和知识水平,对于组织来说是保持竞争力的关键。因此,培训机构和公司普遍开展各种培训活动,以提高员工的综合素质和工作能力。在这些培训活动中,培训学员的心得体会是宝贵的资源,不仅能够反映培训效果的好坏,也能够为其他人提供参考和借鉴。

第二段:分享学员对于培训的认识和体会(约300字)。

在进行培训活动之前,很多学员对于培训的目的和意义并不太清楚。然而,通过参加培训课程,不少学员认识到培训的重要性和价值。他们表示,培训可以帮助他们了解最新的技术和行业动态,提高工作技能,增强职业竞争力。同时,培训也为他们提供了学习和成长的机会,让他们能够更好地适应和应对工作中的挑战和变化。许多学员还提到,培训让他们认识到自己的不足,激发了他们追求进步和突破的动力。总的来说,培训让学员深刻地体会到了学习的重要性和持续学习的必要性。

第三段:总结培训带来的好处和提升(约300字)。

培训对于学员的好处是显而易见的。首先,培训帮助学员提升了工作技能和知识水平,使他们能够更加熟练地完成工作任务,提高工作效率。其次,培训增强了学员的自信心和自信心,让他们更加积极地面对工作和挑战。还有,培训为学员提供了一个与其他专业人士交流和学习的平台,让他们能够拓宽视野,获取更多的经验和知识。最重要的是,培训引导学员形成了良好的学习习惯和自我规划能力,帮助他们在职业生涯中不断进步和发展。

第四段:讨论培训可能存在的问题和不足(约200字)。

然而,培训也存在一些问题和不足之处。一方面,一些学员可能对培训的内容和方式不太适应,导致学习效果不佳。另一方面,培训的持续性和深度也是一个挑战。由于工作压力和时间限制等原因,学员可能无法持续参与和学习培训课程,从而限制了培训效果的发挥。另外,培训机构和公司可能没有充分了解学员的需求和差异,导致培训内容和方式的不合理和单一化。因此,为了提高培训效果,培训机构和公司需要对培训进行更加科学和个性化的设计和管理。

培训学员的心得体会是宝贵的资源,对于其他人来说具有重要的价值和意义。它们可以为其他学员提供参考和借鉴,帮助他们更好地理解和接受培训活动。同时,培训学员的心得体会也可以为培训机构和公司提供反馈和改进的机会,以提高培训的质量和效果。因此,培训机构和公司应该重视培训学员的心得体会,通过各种形式的调查和评估,收集和分析学员的反馈和建议,不断改进和创新培训内容和方式,以适应现代社会的需求和挑战。

以上就是关于“培训学员心得体会”的1200字连贯的五段式文章,希望能够对读者有所启发和帮助。

语文培训学员心得体会篇八

20xx年8月3日下午,在培训中心r207会议室,来自经开区总工会员工帮助计划管理中心的老师们给我们带来了eap专项课程第2课——《执行师的职业素养与倾听》。

员工帮助计划又称员工心理援助项目、全员心理管理技术,英文全称employeeassistance program,是历史最悠久的职业心理健康解决方案,是由企业为员工设置的一套系统的、长期的福利与支持项目。在eap的实施过程中,通过专业人员对组织的诊断、建议和对员工及其直系亲属提供专业指导、培训和咨询,旨在帮助解决员工及其家庭成员的各种心理和行为问题,提高员工在企业中的工作绩效。近年来越来越多地被应用于企业管理中。

正式授课前,助教带我们一起做了暖场小游戏,在现场营造了轻松自在的氛围。接着,覃婕老师为我们带来了深入浅出、丰富的精神大餐。要想成为一名合格的eap执行师,将eap在全厂有效地推行开展,我们首先要明白有效执行师的特点。覃老师让我们进行自我剖析,以此让我们明白作为执行师:需要有自我意识,了解自己并正视自己;同时还需要具备基本的心理学、社会学、管理学等方面的知识;更重要的是,需要具有批判性的思维,需要有自信,能与来访者建立和谐的亲密关系,也能面质来访者。

影响执行师的因素通常有价值观、多样性和伦理道德,老师让我们各个小组分组讨论对社会不同群体的了解和看法,在后续的交流分享中,我们意识到对同一件事持有不同的价值观会有不同的看法。而作为执行师,即使我们和来访者持有不同的价值观,我们也要理解并尊重他们,如此他们才会信任我们。

咨询的基础在于有效倾听,覃老师现场情景模拟执行师不同的倾听状态而导致的不同咨询结果,生动形象的告诉了我们有效倾听的重要性。

课程结束后,我们和所有老师一起合影留念,并期待下一次的课程继续学习。

面对繁忙的工作和快速的生活,大家或多或少都会有一些困扰。上汽大众长沙分公司引入eap项目,这也是公司为员工量身打造的精神福利。目的在于让员工正确面对工作和生活中的压力,传导缓解压力的方法,让人人都有健康积极的心态。

语文培训学员心得体会篇九

第一段:介绍主题培训的意义和重要性(大约200字)。

培训是一种提升个人技能和知识的重要方式,对于现代社会中要求不断发展的人才来说尤为重要。参加培训,学员可以学到新的技能,增强自己的竞争力。但培训并非仅仅是传递知识,更重要的是培养学员的学习能力和思考能力,帮助他们认识自己的优势和不足,激发个人潜能。在参加培训时,学员们会有不同的学习感受和体会,他们的心得体会也是对培训效果的一种评价。

第二段:学员对培训内容的体会(大约400字)。

在整个培训过程中,学员们接触到了一系列新的知识和技能。对于不熟悉的知识领域,学员们需要付出更大的努力去理解和掌握。在这个过程中,一些学员会有困难和挫折感,但他们也会通过不断的学习和实践克服这些困难。他们深刻意识到掌握新知识的重要性,并体会到学习的乐趣和成就感。通过培训,学员们也对自己原有的知识有了新的认识,重新审视了自身的专业素养和职业发展方向。

第三段:学员对培训师资的评价(大约400字)。

培训师资对于培训效果起着至关重要的作用。一位优秀的培训师不仅要掌握丰富的知识和经验,还要有良好的教学方法和沟通能力。在培训过程中,一些学员会对培训师的解释和讲解方式产生疑问,而一位好的培训师能耐心听取学员的问题并给予解答。此外,培训师还要激发学员学习的热情,引导他们参与课堂活动和讨论,提高他们的学习效果。从学员的角度来看,一位优秀的培训师能让学员对培训内容产生更深的理解和体会。

第四段:学员对培训的影响和收获(大约400字)。

参与培训对学员来说是一次重要的成长过程。通过培训,学员们不仅学到了新的知识和技能,还提高了自己的学习能力和解决问题的能力。在与其他学员的互动中,学员们也充分认识到团队合作的重要性,学会了与他人合作和协调。在培训结束后,学员们可以将培训所得应用于实际工作中,提高自己的工作效率和质量。培训对于学员的职业发展和个人成长都具有积极的影响。

第五段:总结培训的意义和学员的心得感受(大约200字)。

培训是一种持续学习和不断进步的重要方式。通过培训,学员们可以学到新的知识和技能,提高自己的个人素质和职业竞争力。在培训过程中,学员们会有不同的体会和感受,他们的反馈和建议可以帮助培训机构改进培训内容和方式,提高培训效果。参加培训需要学员付出时间和努力,但这一切都是值得的,因为培训是学员个人成长和职业发展的重要机会。

语文培训学员心得体会篇十

培训是提高个人技能和知识的重要途径,许多组织都会定期组织培训活动,以培养员工的能力。作为一名培训学员,我最近参加了一次有关职业发展的培训,通过这次培训,我深刻体会到了学习的重要性以及培训能够带来的巨大改变。

第二段:培训内容和收获。

这次培训的内容涵盖了职业规划、时间管理、沟通技巧等多个方面。在职业规划方面,我学会了如何制定目标和计划,并且懂得了如何将目标转化为实际的行动步骤。时间管理是我在工作中一直存在困扰的问题,但通过培训,我学到了很多有效的时间管理方法和技巧,如番茄工作法和重要紧急矩阵。以前我很难有效地沟通和表达自己的想法,而培训中的沟通技巧部分让我更加了解了身体语言、积极倾听和明确表达的重要性。

第三段:培训中的互动和学习氛围。

培训过程中,导师采用了互动的授课方式,通过小组讨论、角色扮演和案例分析等活动,增加了学员之间的互动和合作。在小组讨论中,我学到了很多来自不同行业、不同背景的学员的观点和经验,这对我在职业发展上的思考和选择有了很大的帮助。在角色扮演和案例分析中,我能够亲自参与其中,并且从实践中体会到了所学知识的应用场景,这对我将来在实际工作中更好地应对问题和挑战也是很有帮助的。

第四段:培训带来的个人成长和改变。

通过这次培训,我不仅获得了职业发展方面的知识和技能,更重要的是,我提高了自己的思维能力和解决问题的能力。以前我经常沉浸于问题中,无法找到解决方案,但现在我可以更加理性地分析问题、制定解决方案,并且能够通过学到的沟通技巧更好地与他人协作。此外,我还建立了许多在培训中结识的新朋友,我们互相鼓励和支持,一起成长。这种成长和改变不仅仅体现在职业发展上,更是影响到了我的整个生活。

第五段:总结和展望。

通过这次培训,我深刻体会到了学习和培训对于个人的价值和意义。不断学习和进步是人生中永恒的主题,而培训为我们提供了一个学习和成长的平台。我将继续努力学习,不断提升自己的能力和素质,为自己的职业发展和人生目标努力奋斗。并且,我也希望通过自己的学习和成长,能够影响和帮助更多的人,共同创造更美好的未来。

语文培训学员心得体会篇十一

读了《卓有成效的管理者》这本书,让我触动最深的是一句话:我们常犯的错识,便是误将“经常问题”视为一连串的“偶发问题”。换言之,没有了解问题症结所在的基础,对问题缺乏经常性的认识与原则,其结果自然是失败与无效。在学校的管理与工作中,常常把问题分为“经常”和“例外”,基至有时把经常发生的问题当作“例外”,这就是因为我们还没有达到高效甚至是有效的管理。

安全是学校的基础与前提。在发生安全问题时很多学校与老师归结于不小心或运气不好。觉得是一个“偶发问题”,但细细深究,落实责任,这却是一个“经常问题”,或在于学校安全管理机制不完善,或制度的落实不到位,更有甚者老师就没进行过相关安全教育。要落实安全,首先要健全制度狠抓落实,切实加强制度建设,做到有章可循,有法可依。经常组织老师重温安全制度,做到时时讲安全,处处抓安全。加强巡视与检查落实,做到定人员、定职责、定时间、定任务。预防学校安全事故的`发生,把安全问题消灭于萌芽之中。叶志平校长就用实际行动给大家做了最好的示范,在数年如一日的坚持中,不畏流言,坚持已见,无私奉献,在关键时刻挽救了2300余名师生的生命。俯仰之间不愧天地,扪心自问也对得起良心。

教学是学校的中心工作。在期未考结束后,总有老师抱怨,因为班上有特殊学生,又或者讲的重点刚好没考到。总得是运气问题,回到平时的教学工作却能很快找到原因,推门听课时总是刚好上到练习课,业务检查时学生刚好把作业带回家了。教学是一个持续不间断的工作,若平时基础不牢,只靠期末又怎能有一个好成绩?我想,可以从几个方面入手:一要抓好备课关,了解教材,学习课标;二要抓好上课关,打造高效课堂;三要抓好作业,巩固提高;四要抓好辅导关,查缺补漏。

时间是最稀有的资源,若不将时间管理好要想管理好其他事情就只是空谈。在以后的工作中,首先要记录好自己的时间情况,明确事情的耗时情况,做到要事优先,多人分工合作,专业的人做专业的事,消除浪费时间的活动,把有限的时间用在做有贡献的事上,合理安排自由支配的时间。最后还是要加强自我管理,掌握自己的情绪和行动,持之以恒地做好时间管理。

身为学校管理人员,首先要有正确的政治思想,保护合法,尊重地方风俗。到云南说过“各民族都是一家人,一家人都要过上好日子。”作为边疆学校,自然有许多的少数民族学生,这就需要学校除了课程外还要发展地方课程,让少数民族文化得到有效保护和传承。

随着信息时代的到来,很多工作都是直面基层。这就需要学校管理人员提高自身的业务能力,理解政策与文件,结合学校自身的环境与特点,在符合政策的大方针下,制定出适合学校的方案。20xx年“双基”平台就直面学校,省教厅都无权查看,部分学校由于住校、封闭管理。时间安排与“五项管理”“双减政策”不一致,所以乱填调查表,导致云南省整体不达标,全省学校三次返工。这就是政策理解的偏差,乡村学校时间早已达标,需要的是调整时间与课程。

学校管理工作千头万绪且错综复杂,但正如书中所说,卓有成效的管理是可以学会的,卓有成效也是必须学会的。

语文培训学员心得体会篇十二

x月x日至x月x日,我参加了公司在华东交通大学组织的中层管理干部培训。在阔别大学25年的此刻重回校园,让我重温了大学生活,心情激动、感慨万千。这次学习,承载着单位领导的期望,肩负着责任和重托。社会的不断发展,知识的不断更新,自身素质需不断提升,才能担负起身上的这份责任。在这短短的11天中,不敢迟疑,不敢懈怠,不仅收获了知识与智慧,也开拓了自己的思路和视野。有反思,有思考,有启发,有感悟,有激情,有感动。收获颇多,在此与大家分享。

作为公司的中层,如何更好地处理工作中的问题和关系,一直想清楚,也没整明白。通过学习,使自己对自己的定位更加准确,明白了不同层面的人面对的问题不一样,中层要协调好上、下的关系,基层要把自己手中的事情做好。做为公司的中层,在遇到问题时,看问题一定要立体化,系统性,扩大自己的格局,只有自己的格局大了,才有引领性。做为中层,在辅佐上司的时候,要学会自我退后,维护领导的威信;有效反馈,接受领导的指示;结果优先,向领导汇报工作;带上方案,向领导请示工作;掌握分寸,向领导解释委屈;注意方法,向领导发表建议;策略得当,管理上司的越级;摆正位置,不议论领导的是非;在辅导下属的时候,要做下属技能的辅导者,心态的建设者,行为的监控者,绩效的改善者,生活的关心者;对下属及时引导和启发,反向确认,有效反馈,出现问题的时候不能只听一面之词,正确表扬,恰当批评,接近下属,分享信息,让下属参与决策,征询其意见,部署工作的时候,条理清楚,指令明确。做好自己该做的'事情,让自己从业务型到管理型转变,既做业务高手也做管理高手,做一个懂业务更懂管理的合格中层。

作为党务工作者,对人力资源管理业务知之甚少,而作为中层管理者要面对的主要主体是人,不懂人力资源管理,事倍功半。通过非人力资源的人力资源管理培训,清楚了作为中层,如何才能选对人,怎样用好人,多育人的方法,留住人的策略,发展人的途径。一个公司最宝贵的财富是人才,只要拥有一批为断成长进步的人才,公司一定能够越大越强越来越大。人力资源管理也不只是人力资源部门的工作,而是全体管理者的职责,各级管理者有责任记录、指导、支持、激励与合理评价下属员工的工作,负有帮助下属人员成长的责任,发挥下属人员的才干,推荐优秀人才。尤其是上海公司作为新成立的公司,各种优秀人员极度匮乏,在人才培养的过程中,我们需要更多地思考,我们是不是了解岗位的职责是什么?为了完成这些职责需要什么能力?员工胜任岗位的标准是什么?如何判断具备胜任岗位的能力?我们是否能发现并最大限度地利用员工的优点,把合适的人放在合适的岗位,而不是随便找一个自己认为合理的岗位。每个员工在岗位上,我们是否通过一系列方式和方法去关心他的成长和进步,并在合适的机会给予进步的空间?面对时代的进步,面对90后甚至00后,我们不能用传统的方式去用人,要多用心去了解他们在想什么,用心地辅导,给予公正的评价和及时的鼓励,从而留下更多的人才。

做为党群干部,平时与财务接触不多,了解财务知识甚少,感觉和自己关系不大。通过非财务人员的财务管理课程的讲解,使我了解了财务利润和经济利润的区别,让我懂得了企业最重要的三张表(资产负债表、现金流量表、利润表),代表了企业的所有经济活动,但是企业的财务报表中并没有包括企业的无形资产(如品牌、人力价值、专利权、商誉、卓越团队等),所以的财务报表并不能真真正正地反映公司的真实资产情况。从财务报表中也能看到人生,机会成本、沉没成本、边际成本这三种成本决定了你是一无所有,还是财富自由,每种自由,都有代价,每种选择,都有成本。机会成本让我们知道了,有可能被我们忽略的,才是最贵的;沉没成本,是我们每个人终其一生的断舍离;边际成本决定了是死在现在还是活在未来。三个成本合起来,就是我们的这一生!此次授课,让我懂得了企业发展的关键在哪里,我们努力的方向在何处,无论我们在任何岗位上,要顾大局,看方向,围绕公司奋斗目标自觉前行。

虽然历时11天的培训过去了,但学习是一辈子的事,活到老学到老。还有许多知识我们不懂,还有很多知识我们没有很好地去运用,工作上还有许多的不足需要我们不断去完善。我相信,只要我们不断去努力,我们的人生一定会精彩,我们的公司一定会辉煌。

语文培训学员心得体会篇十三

非常荣幸能够参加由市委组织部和党校举办的青年干部培训班,何部长在开班典礼上对我们提了要求,我深受鼓舞。在为期七天的培训中,主要有以下几点体会:

学习上孜孜不倦,注重久久为攻。这次培训课程内容安排合理,非常适合我们青年干部成长的需要,课堂授课老师都是博士以上学历,他们专业的知识讲解,让我们受益匪浅。把《领导干部的创新思维和能力的提升》、《领导干部必备的政务礼仪》、《新媒体背景下的媒体关系和危机公关》、《公关制度管理失灵及矫正》、《领导科学和艺术》《群众工作方法和沟通艺术》、《压力释放和情绪管理》、《县域经济发展理论和动力机制》等青年干部必备的理论知识,通过老师精心的讲解,深刻地留在了我们脑中,对以前工作中一些困惑,通过老师讲解豁然开朗,观察问题、分析问题、解决问题的能力进一步得以提高。现场教学让我们更清楚的知道革命先烈们的英勇事迹,更清楚的了解了我们前辈的艰苦奋斗,更珍惜我们现在来之不易的生活,激励我们更加努力工作,作出青年干部应有的贡献。

工作上胸怀全局,注重谋划落实。这次的集中学习,我不仅收获了知识,收获了能力,收获了友谊,更加收获了对我自身工作岗位的再认识。在做好办公室日常事务的同时,需挤出时间,静下心好好学习,这次培训中老师们推荐了《世界是平的》、《寂静的春天》、《中国科学近代史》、《曾国藩》等一些好书,虽然有些书已经看过,但在老师介绍过后,更要细细地重读一遍。当然不仅仅这些书,更要多读书,读好书,不断提升自我,这样会使自己的工作更加得心应手。同时,要更加注重思考,思考自己做的每件事,“不仅要埋头做事,更要抬头看路”。

生活中取长补短,注重借鉴提高。培训班的学员都是来自市级机关和乡镇的业务骨干,个个都是精英,思维活跃,多才多艺,每个人都是我学习的榜样。培训的七天里,和同学们相处相知,互相交流、互相帮助,成为好朋友、好知己,这是我最大的收获。在课堂上,我们认真学习,踊跃讨论,碰撞思想,取长补短,在生活上互相帮助,彼此鼓励,互相关心,交流平时心中的疑惑,畅谈工作的体会心得。汉字听写大会让我感受最深的是我们大家一个大家庭,所有人都是大家庭的一个成员,正如我们青干班的目标“最美青干班”,我们要好好珍惜这份友谊,他不仅能成为我们美好的回忆,更会为我们今后的发展提供更强的动力。

短短的七天培训,受益匪浅,收获很大,让我更加清醒地看到了自身存在的不足。“路漫漫而修远兮,吾将上下而求索”,我会在今后的工作中用心学习,细心思考,立足本职,扎实工作,以此回报组织的培养和信任,用不懈的努力争取更大的进步。

很荣幸能够参加青年干部培训班,7月10日到16日,我与来自全市各单位、各乡镇的42名学员在市委党校和中国矿大度过了七天的学习培训,七天里,我们一起聆听,一起思考、一起交流。回首学习的过程,深感意犹未尽,老师的教诲尤在耳边,同学的情谊萦绕身旁。

这次培训组织部领导非常重视,何部长两次到班讲话,并向我们青年干部提出“笃志、好学、实干、清贫、担当、谦虚、清廉”的殷切希望,让我们倍受鼓舞,也深感责任重大。市委组织部与党校精心安排的12个专项课程也充分体现了“高大上”,学习的地点是国家211、985高校,授课老师都是大学教授,学习的课程内容贴近实际,新颖上档次,既包含领导科学,又包含群众工作,既有经济发展,又有媒体公关。通过认真听课和深入思考,我获益匪浅,感触很深,对于以后为人做事树立了新的方向和目标。

一、要坚持学习,展现素质。

“学如逆水行舟,不进则退”,听了十多位领导、教授的课,我深深感到自己的不足:长期从事单一岗位工作,知识面狭窄,对政策理论理解不深入不全面。青年时期是积蓄力量的最佳时期,学习应当成为我们青年干部的一项生活习惯和精神追求。当今社会日新月异,许多新东西、新知识都需要我们去学习、去探索、去实践,我们要对自己提出更高的要求,立足本职工作,向书本学习、向网络学习、向同事学习,在实践中学习,不断累积经验,不断提升自我,真正做到学以致用,随时迎接挑战。

二、要坚持本色,树立形象。

胡琼教授在讲授《领导科学与艺术》一课中说:领导者的品性要做到“上善若水”,我想作为一名女干部,在工作生活中更要有水一样的品质,心胸宽广,刚柔结合。

要有气度:“海纳百川,有容乃大”,要培养自己广阔的胸怀,做任何事要有包容之心,做到学人之长,补己之短。遇事先站在别人的角度考虑,学会换位思考,与领导、同事相处时坦诚相待,坦坦荡荡。

要有激情:“人不激不强,水不激不奋”,事业的成功,离不开客观条件,但更离不开主观努力,时代赋予我们青年干部更大的使命,我们就要有一种热血澎湃、疾起奋进的感觉,以火一样的热情,以强烈的事业心和工作激情投入工作,争创一流,做出不平凡的业绩。

要有韧劲:“绳锯木断、水滴石穿”反映了水顽强的毅力,要学习水这种顽强和不畏困难的品质,敢于直面各种困难和挑战,目标专一,持之以恒,以强烈的事业心和责任感,推动我市妇女发展和进步事业,用过硬的本领和作风践行党的群众路线,做到业务上不断进取,工作上迎难而上,生活上勤俭节约。

要讲奉献:“木无本必枯,水无源必竭”,人民群众是我党的执政之基和力量之源,群众工作能力是我们基层干部的核心工作能力,妇联组织一直就是党联系群众的桥梁,作为妇联人,更要心系妇女群众,始终把妇女群众的呼声作为工作的第一信号,把提高做好群众工作的能力作为根本和关键,默默奉献不图回报,甘于付出而不计名利。

三、要坚持信仰,彰显风采。

培训期间,我和同学们一起来到了爱国主义教育基地:淮海战役纪念塔,看到廊上无数在淮海战役中牺牲的烈士名字时,我被深深震撼了,正是全体将士秉承着对共产主义信仰的坚定追求,才有了我们现在的幸福生活。作为一名党培养的青年干部,我充分认识到在当今社会各种价值观念、利益取向、生活方式相互渗透,纷繁复杂的情况下,更要坚定对党和人民的忠诚,对理想信念的坚守,这是我们的立身之本和精神动力,是指引我们健康成长的明亮灯塔。我们要始终保持清醒头脑,牢固树立中国特色社会主义的理想信念,树立全心全意为人民服务的宗旨,坚持勤政廉政,追求真善美慧,彰显青年干部的风采。

总之,通过此次培训,让我进一步提高了理论水平,找到了自身的差距,更明确了今后努力的方向。我将以这次学习培训为动力,继续加强学习,学以致用,学用结合,用出色的工作业绩回报组织的培养和期望。

“凤凰涅槃,浴火重生”,凤凰明知“浴火”的难受,却执着的一跃,因为它知道只有经过烈火的洗礼,自己才能够翱翔九天。成功者之所以会成功,是因为他们能够不断超越自我、完善自我、突破自我,从而实现自己的发展目标。

超越自我——关键是观念更新。观念是行动的先导,是思想解放的成果。人类发展的进程中,每次社会的大进步总是伴随着思想的解放和观念的更新。要自觉破除自我满足的思想,确立乘势发展的观念;破除因循守旧的思想,确立创新发展的观念;破除四平八稳的思想,确立跨越发展的观念;破除盲目蛮干的思想,确立科学发展的观念。只有用求实的态度看待问题,用辩证的思维审视成绩,用时代的眼光观察形势,用崭新的姿态真抓实干,真正做到与时俱进,才能有所作为、有所进步、有所前进。

完善自我——关键是素质提升。一要读书修德。“为政之道,务于多闻”,把读书当成一种生活态度,养成多读书、读好书的习惯,将一切有益的知识入脑入心,做到知行合一。二要学习立身。“凡有所学,皆成性格”,不断拓宽学习领域,以此开阔眼界,提升境界;增强修养,提升素养,逐步提高自己的学习力、创新力和实际工作能力。三要慎微律己。“堤溃蚁穴,气泄针芒”,从小事小节上加强自身修养,从一点一滴中自觉完善自己,慎小节,拘小事,防微杜渐,筑牢思想道德和党纪国法两道防线。

突破自我——关键是勇于担当。“任其职,尽其责;在其位,谋其政”,以敢抓敢管、尽职尽责、奋发有为为荣。要敢于承担。遇到问题不回避,遇到困难不躲避,遇到风险不逃避,敢于迎难而上,勇于承担责任。要善于负责。必须掌握科学的工作方法,处理矛盾和问题要讲究策略,有勇有谋、有胆有识、有礼有节。要乐于人和。团结就是力量,人和才能政通。以团结为贵,以协作为重,是事业成功的关键。同心山成玉,协力土变金。工作上“合力”,行动上“合拍”,就能产生整体效应,形成巨大的力量,在工作上有新突破。

语文培训学员心得体会篇十四

光阴似箭,日月如梭,时间如白驹过隙般的从我们身边飞逝而去,眨眼间我已经参加工作快三个月了。

回首七个月以前,我刚刚踏出校园,内心充满了忐忑和不安。踏入社会后就意味着自己要独自面对一个个陌生的环境,同时还要为自己找到一份适合自己的工作而到处奔波。

一次偶然的机会,一条来自朋友圈的招聘公告深深的吸引了我。经过我充分的准备后,最终功夫不负有心人,我以还不错的成绩成功入围!

对于非消防专业毕业的我来说,一切都需要重新开始学习。迎接我的第一个挑战就是军训,在零下十几摄氏度里,空气都带着冰渣,我们一遍又一遍的反复做着这些枯燥又无趣的训练。无数次的跑步、鸭子步、折返跑、蹲起,打水带、卷水带…就是我们一天的训练。

北方的冬天到处都充满了寒冷,但是聚力公司给我们的训练提供了坚实的后勤保障,一双双厚厚的大棉鞋,一对对厚实的毛线手套,一碗碗热气腾腾的姜汤水,穿在身上的是温暖,喝下去的是感动!寒冬腊月,数九寒天,天气还是那么的寒冷,但我们的心里却是无比的温暖。

随着时间一点一滴的过去,我们也在慢慢的进步着、成长着。我们许多新招录的同事在成为消防队员以前不经常进行体育锻炼,身体素质较差,没什么时间观念,对于令行禁止比较陌生。可是要成为一名合格的消防员,身体素质一定要好,在灭火救援现场如果没有充分的体力和顽强的意志,不但不能救灾救人,自己的安全也难以保证。为此,我们每天都要进行大量的体能训练和耐力训练,只有在严酷的环境里训练,才能更加有效的提升我们自身的耐力、意志力和业务能力,才能对各种突发的状况应对自如!

我和我的另外一名同事是这次新招81名消防员里仅有的两名女生,我们和别的男队员一起训练,在训练的时候我们两个相互鼓励加油,争取不拖后腿、不掉队。上岗第一天,来到中队,面对陌生的环境和陌生的同事,我心里满是忐忑。但是这样忐忑的心情并没有维持多久,在这里我体会到了领导的关心、同事间相亲相爱、相互照顾的温暖。

在这短短的三个月里,我获益匪浅,通过这段时间的学习,我发现我在学校学习的东西只是九牛一毛,在这里我所需要学习、积累的经验还有很多。在业务上也要不断地夯实自己的各项专业素养,提高工作的积极性、主动性,努力提升工作效率及工作质量。只有通过自己不断的学习与实践,将所学的理论知识加以运用,逐步提高完善自己的专业技能,才能将自己的工作做得更好!

三个月以前,还是一脸的书生气的我,背着行囊,载着希望,踏上征程,怀着鱼游大海之志,抱着美丽憧憬之梦,来到聚力。晃然间,我已不再是当初那个懵懂的少女,是聚力这个大家庭使我深深的感受到了温暖,是公司各级领导支持让我干劲十足。20__年承载着希望和美好的一年,让我们在新的一年里不忘初心,砥砺前行,为聚力的繁荣发展再建新功!

语文培训学员心得体会篇十五

是指创办你的企业(startyourbusiness),在这短暂的10天学习生活中,我学到了很多有关创业的专业知识,通过这次学习也给的人生增添了丰富多彩的新篇章。

还没参加syb培训时,看到这三个字母一点都不知道它们意味着什么?学习这个有什么用?在我脑海里觉得创业只要有资金,努力去做就会成功,但是等学习了syb创业我才知道在没有学习前,我脑海里对创办企业的想法只不过是个皮毛,也不知道该如何去创办一个企业,也不知道自己改去点什么,怎么去做。

《创办你的企业》培训课程就是帮助我们找到了创办企业思路,系统的掌握了创办企业的十个步骤:创业者的自我评价;建立企业构思;估计你的市场;企业的人员组织;企业的法律形态;法律环境和你的责任;启动资金需要你预测;制定利润计划;判断企业生存。最后将写出自己的企业策划书。担任培训的老师根据学员的实际情况出发,尽量用通俗的语言和容易理解贴近生活的实例,耐心的给我们讲解和提示,直到学员弄懂为止。通过各种案例和动手实践不知不觉的掌握了创业的流程,记账的重要性,预测市场,减少风险,减少损失。

首先,要成为一个成功的创业者必须具备较高的个人素质,品德及修养,当然自身能力和对自己企业的生产技术的了解也是不可缺少的,同时家人的支持与资金是否充沛也密不可分。所以有这样的说法:?创业=德+能+家+财?,然后,我们构思好自己的企业,并用?swot?分析法,分析我们的企业本身的竞争优势,竞争劣势,机会和威胁,从而将公司的战略与公司内部资源、外部环境有机结合。因此,清楚的确定公司的资源优势和缺陷,了解公司所面临的机会和挑战,对于制定公司未来的发展战略有着至关重要的意义。要初步拟定企业。

4p:商品(适当考虑是否要扩大自己的经营产品,扩大企业规模)、价格(根据市场的发展趋向,是否考虑对商品价格进行变化)、地点(当企业扩大时,是否考虑将企业向发展潜力更广的城市进军)、促销(拟定出更适合自己企业成长的经营方式)。

争如此激烈且复杂的社会中,我们的经验不足,没有很好的是非辨别能力,也没有很大的交际圈,这就造成了我们的创业中可能有的盲目性和随意性。syb培训帮助我们早做准备,起到一种很好的监控效果。

在培训期间,让我更加的有自信心。我的自信不是天生就有的,而是在课堂上一次次回答错问题的答案,在模拟企业商战中一次次欠考虑,在做计划书时的一次次犯错,在老师和同学们面前一次次的出丑中建立起来的。。。。。。其实每个人都一样的,当他说出自己想做的事情时,他会想尽一切办法去做的,因为他是很自信的说出的。当有人说出自己的承诺时候,有人为什么不相信能成功,为什么不相信做不到,为什么会怀疑,这些都很正常的表现,在我们生活中,是没有顺顺心事的,只有你用心去做了,认真的去做了,你的那个诺言,你的那个许诺一定会兑现的。巴尔扎克说过:遵守诺言就像保卫你的荣誉一样。所以,一个人他给你承诺了,他不会失去自己的荣誉同样他会遵守诺言。

syb的老师告诉我们?赢在执行,成功只是一步之遥。?我深知创业的艰辛。创业有风险、有挫折、有失败,但创业是伟大的。我想,在有关部门领导的支持关怀下,我们syb的学员都能干出自己的一片天地。忠心的希望海南syb有更多的人来这里实现创业的梦想。syb就像大地,我们就如一棵棵小草,小草把根扎在大地上,大地助小草茁壮成长。在11天的培训中,让我们相信,有梦想就要努力去实施,我们也相信,随着市场导向就业机制的健全和在就业优惠政策的落实,中国将迎来一个新的创业高潮。我希望我们也是这市场经济汪洋海中的一叶小船,乘风破浪,达到成功彼岸。这次培训课让我获益匪浅。我相信,我以后不论是创业者还是就业者,这次培训课都将对我有很大的帮助。在接下来的生活中我会运用在这次培训课程中学到知识指导我的人生航向。

语文培训学员心得体会篇十六

以前小不起眼的毫针在我自学过程中,每天我自朝身上扎xx年至78年间抵得上县局级。新华书店的一本数学字典,竟使我37岁又考上了师范(吾是66届初中毕业生)。上师范期间连五分钱的菜都吃不起。学友一句话竟使我后来吃喝不尽。初中时同学谈笑间竟使我精通乐理及熟练曲胡、板胡、二胡、笛子,竟混上了剧团。综上所述,我得出:留心遍地皆学问,不管学习有用没有用,只要勤学习、勤实践、勤思考、辩证,神奇必在自己的`脚下。曲折里都有无限光明和辉煌。我知道在自已最熟悉的东西中,还有许多没有被自己发现的奥妙,但只要用心,还是会有所发现的。这次又经朋友介绍来到xx参加筋膜压揉学习,虽然我只知其大概,但我也肯定会有更神奇的发现。因为我有了以往走过路的经验。年轻人是学而知之,老年人是思而必得;老年人是智慧的黄金期,年轻人是大干的黄金时期,年少人是学习的黄金期。只要我有现在筋膜压揉疗法学习过的高基础和几十年不断自学医学的雄厚基础,必将会有更多的神奇疗效出现。有发现力的人永远是神奇,宣老使我相信、坚信、我也会有,必有!秦老师将我引进门,我将终生不忘其大恩!您使我又步入了又一个高新领域。

语文培训学员心得体会篇十七

6月9至14日,我有幸在柏塘中心小学跟岗学习基地参加了惠州市组织的博罗县农村教学点教师跟岗培训。在为期五天的跟岗学习期间,柏塘中心小学在生活上为我们提供很好的住宿、餐饮条件,在学习上为我们制定了详细可行的培训计划。这都充分考虑了跟岗学员的培训活动、生活等各个方面,并严格按照培训计划紧张而有序地开展各项培训活动,其中更根据我们学员的教学环境特点,安排我们参观学习了6所面上小学的管理与教育,最后都得到了我们培训学员的一致肯定好评。

在跟岗学习期间,我主要参与了以下活动:听课11节、上1节汇报课、参加集体备课2次、与指导老师探讨班级管理建设3次、探讨改作业1次,以及参观学习柏塘中心小学面下小学6所。以下是对整个跟岗学习期间的收获与感受进行小结:

来到柏塘中心小学,在这学习期间及参观其6所面上小学后,我感触最深的是这浓厚的校园文化。柏塘中心小学及其6所面上小学都展示出一个环境优美,班级文化和校园文化相辅相成,老师和学生都共同参与建设的校园文化。在这样的校园文化下,学生自然能拥有了健康的身心、广阔的精神生活,在学习同时能全面发展。这得益于这里先进的办学理念,领导的管理策略,以及全校师生的共同参与建设。

在这浓厚的校园文化中,让我发现了我现在任教的农村教学点学校所欠缺的一些文化建设。我将在回到学校后,带着这些好的理念和本校实际相结合为学生营造一个良好的校园文化。

在指导老师邱彩兰老师的安排下,我听了指导老师和其他几个老师的课。其中包括听了黄照明主任《如何打造小学数学高效课堂》的专题讲座,听了彭彩霞、朱志芳、李秀娟等老师的数学课、班会课、研讨课。老师们各有特色,专业理论水平都很高,听了之后,让我学到许多新的教学方面技巧和教育方法,提高了自身的基本素质。对于我上的汇报课《方程》的教学,指导老师邱彩兰在点评中向我提出了宝贵的意见,指出了一些需要改进的地方,让我进一步发现了自身的不足。

同时在跟岗学习过程中,我把自身对《怎样上好一堂数学课》的理解和平时在教学中遇到的困惑与指导老师和其他同行交流。在交流中,老师们的点评和建议让我在不断总结的基础上重新发现,自我提高。

作为一名年轻老师,这次的学习让我获益良多,很好的提高了自己的业务水平能力。

在接触中,我发现这里的老师们都是积极向上的精神面貌,尽职尽责的工作精神,耐心认真地服务好每一位学生。特别是在参观了6所面上的小学后,坚守在面上小学几十年的老师们对工作还是那么的执着、认真、负责,那种敬业的精神深深地感动、鼓舞着我,成为我在以后的教学岗位上的学习榜样。

这次跟岗学习,让我明白了今后工作的前进目标,我会将跟岗学习的成果带回去,学以致用,让自己的教学能力和各方面的素质能够有更大的进步。最后,很感谢上级主管领导和柏塘中心小学能为我们农村的教师提供这么一份难能可贵的学习“福利”。

语文培训学员心得体会篇十八

光阴似箭,日月如梭,时间如白驹过隙般的从我们身边飞逝而去,眨眼间我已经参加工作快三个月了。

回首七个月以前,我刚刚踏出校园,内心充满了忐忑和不安。踏入社会后就意味着自己要独自面对一个个陌生的环境,同时还要为自己找到一份适合自己的工作而到处奔波。

一次偶然的机会,一条来自朋友圈的招聘公告深深的吸引了我。经过我充分的准备后,最终功夫不负有心人,我以还不错的成绩成功入围!

对于非消防专业毕业的我来说,一切都需要重新开始学习。迎接我的第一个挑战就是军训,在零下十几摄氏度里,空气都带着冰渣,我们一遍又一遍的反复做着这些枯燥又无趣的训练。无数次的跑步、鸭子步、折返跑、蹲起,打水带、卷水带…就是我们一天的训练。

北方的冬天到处都充满了寒冷,但是聚力公司给我们的训练提供了坚实的后勤保障,一双双厚厚的大棉鞋,一对对厚实的毛线手套,一碗碗热气腾腾的姜汤水,穿在身上的是温暖,喝下去的是感动!寒冬腊月,数九寒天,天气还是那么的寒冷,但我们的心里却是无比的温暖。

随着时间一点一滴的过去,我们也在慢慢的进步着、成长着。我们许多新招录的同事在成为消防队员以前不经常进行体育锻炼,身体素质较差,没什么时间观念,对于令行禁止比较陌生。可是要成为一名合格的消防员,身体素质一定要好,在灭火救援现场如果没有充分的体力和顽强的意志,不但不能救灾救人,自己的安全也难以保证。为此,我们每天都要进行大量的体能训练和耐力训练,只有在严酷的环境里训练,才能更加有效的提升我们自身的耐力、意志力和业务能力,才能对各种突发的状况应对自如!

我和我的另外一名同事是这次新招81名消防员里仅有的两名女生,我们和别的男队员一起训练,在训练的时候我们两个相互鼓励加油,争取不拖后腿、不掉队。上岗第一天,来到中队,面对陌生的环境和陌生的同事,我心里满是忐忑。但是这样忐忑的心情并没有维持多久,在这里我体会到了领导的关心、同事间相亲相爱、相互照顾的温暖。

在这短短的三个月里,我获益匪浅,通过这段时间的学习,我发现我在学校学习的东西只是九牛一毛,在这里我所需要学习、积累的经验还有很多。在业务上也要不断地夯实自己的各项专业素养,提高工作的积极性、主动性,努力提升工作效率及工作质量。只有通过自己不断的学习与实践,将所学的理论知识加以运用,逐步提高完善自己的专业技能,才能将自己的工作做得更好!

三个月以前,还是一脸的书生气的我,背着行囊,载着希望,踏上征程,怀着鱼游大海之志,抱着美丽憧憬之梦,来到聚力。晃然间,我已不再是当初那个懵懂的少女,是聚力这个大家庭使我深深的感受到了温暖,是公司各级领导支持让我干劲十足。20xx年承载着希望和美好的一年,让我们在新的一年里不忘初心,砥砺前行,为聚力的繁荣发展再建新功!

您可能关注的文档