2023年老师的幸福感来自哪里 好幸福的任老师心得体会(优质12篇)

每个人都曾试图在平淡的学习、工作和生活中写一篇文章。写作是培养人的观察、联想、想象、思维和记忆的重要手段。相信许多人会觉得范文很难写？接下来小编就给大家介绍一下优秀的范文该怎么写，我们一起来看一看吧。

老师的幸福感来自哪里篇一

第一段：引言（200字）。

任老师是我曾经的班主任，也是我最敬爱的老师之一。他教书严谨、诲人不倦，使我受益匪浅。在和任老师相处的三年时光里，我深深感受到了他的爱和关怀。他的心得体会不仅影响了我的学业，也对我人生产生了重大的影响。以下是关于“好幸福的任老师心得体会”的连贯的五段式文章。

第二段：投身教育，传道授业解惑（300字）。

任老师在教学上非常严谨，课程准备充分，深思熟虑。他总能把复杂的知识点讲解得浅显易懂，使我们能够轻松掌握。同时，他注重培养我们的思考能力和解决问题的能力。他经常布置一些思考性的问题，引导我们进行讨论和思维训练。每当我们遇到困惑时，任老师总会悉心解答，使我们茅塞顿开。因此，任老师不仅传授给我们知识，更是培养了我们的学习能力。

第三段：培养学生的品格与自信（300字）。

在任老师的班级里，他非常注重培养学生的品格和自信心。他教导我们做人要诚实守信，要有责任心和良好的团队合作精神。他自己身体力行，严格要求自己并给予学生榜样的示范。此外，任老师还经常鼓励我们要相信自己，要相信自己的能力。他相信每个学生都有潜力，只要给予正确的引导和鼓励，就能取得优异的成绩。在任老师的引导下，我的自信心得到了极大的提升，我对自己的潜力有了更深的认识。

第四段：关注学生的成长与需求（300字）。

任老师非常关心学生的成长和需求。他时常组织班会，倾听我们的心声，了解我们的困惑和问题。如果有学生遇到困难，任老师会主动与其交流，并提供帮助和解决方案。他还时常组织各种学术、兴趣活动丰富我们的课余生活。在他的帮助下，我学会了更好地应对困难和挑战，培养了自己的独立思考和解决问题的能力。任老师的关心和支持让我感到非常幸福，也让我更加热爱学习。

第五段：师生情深，友谊长久（300字）。

任老师不仅是一位优秀的教师，更是一位深受学生喜爱和尊重的朋友。无论是在课堂上还是在日常生活中，他总是与学生保持良好的沟通和互动。他耐心倾听我们的烦恼和困惑，积极鼓励和支持我们。他待人友善、和蔼可亲，深受学生们的喜爱。在任老师的陪伴下，我度过了愉快而有意义的青春时光。如今，我们仍然保持着联系，他不断地给予我学业与生活上的鼓励和指导，给我带来了无尽的快乐和幸福感。

结论（200字）。

通过和任老师共度的三年时光，我深深感受到了他的爱与关怀。他严谨的教学态度、对学生的关心与支持以及师生之间的深厚友谊，都使我受益匪浅。任老师的心得体会不仅帮助了我在学业上取得优异的成绩，更培养了我良好的品格和自信心。我深知自己是多么幸运能够拥有像任老师这样的良师益友。感谢他给予我的一切，我将会怀着一颗感恩的心去传承他的爱与关怀，让更多的学生受益。

老师的幸福感来自哪里篇二

终于到了中午放学，她终于可以放松了。上完最后一节课，上午的工作就要结束了，她快活的想。一上午的折腾，确实挺累，但幸福的感觉又大于疲倦，真可谓是“累并幸福着”。想到下午的工作，想到班级的目标，想到学期的计划，她感到信心百倍，向更美好的明天踏步走!

老师的幸福感来自哪里篇三

这学期，我有幸细读王三阳老师编辑的一书《做幸福的教师》，使我深刻体会到：用笔耕耘，用语言播种、用汗水浇灌，用心血滋润的收获与幸福。

在我的印象中，学校是神圣的殿堂，当我成为老师走进课堂之时，我期待自己也在学生心中建立一座神圣的殿堂。一座让我的学生难忘的，充满创造灵性、充满欢声笑语、充满人文关怀，启迪智慧、塑造人格的殿堂！在教育教学实践中，我不断的探索并获得了一些行之有效的教学方法。随着不断地修正自己的教育观念，我越来越深刻的懂得了，要想学生学得好，更要“实践出真知”。反思最初的困惑，不正是因为学生没有真正参与到学习中来，没有在学习中获得乐趣，所以才会事倍而功半么。

只有老师一相情愿地努力是不够的，必须让学生这一教育主体真正动起来，积极主动的参与到学习生活的“实践”中来，在学习中摸索方法，在获得知识的同时获得乐趣，获得经验；学会探索，学会发现，学会欣赏，学会评价，学会同情，学会体谅。说到底，这殿堂是为学生建立的，是要学生真正喜欢才行啊！我便认定了脚下的这条路，兢兢业业地工作：用真善美去启迪一颗颗心灵，辛勤地将科学与文明的基因移植给学生。把歌声和快乐融入学生的骨骼中。这使我领悟到了，教师的人生在讲台上是闪光的，这块天地使苦和乐、悲和喜、失落和神圣交织在一起！达到心灵上的升华：得天下英才而教之，其乐和乐、悲和喜、失落和神圣交织在一起！是的，教师的职业是平凡而琐碎的，教师的生活清贫而艰辛。但是我们也看到了，看到了老师们脸上却永远挂着晨曦般的笑容，正是因为老师们都愿自己像一片绿叶，默默地去成就果实的辉煌，才有今天的桃李满天…有一个曾做过教师的人说：教师这工作是少有的净土，如果能在光荣感之余再多点幸福感，是值得一直干下去的。

说起来，教师这职业到底给了我们许多，比如一份可以矜持一些的心态，一种相对安定的生活，一个三餐准时的习惯……所以，那些多年不见的朋友听说我做了老师，往往都会问：你的薪水高吗？你的待遇不错吧？可是，即使是再关心我的好友，也无人问及，你幸福吗？我幸福吗？我又可以为什么感到幸福？你们呢？又有没有一个可以不假思索就说出来的答案呢？幸福是什么？也许我们记住了许多快乐的场面，可幸福却是一种自己灵魂的问答。于是，我问我自己：你因为爱人而幸福过吗？当然，你完全可以选择爱家人，爱朋友。但当你身为一名教师，就有了一份以爱为主题的职业，那就去爱你身边的孩子吧，像宽容你好友的小脾气，和原谅你朋友的恶作剧一样，去接纳他们的优点和缺点。

记得有这样一篇课文《假如给我三天光明》，作者海伦·凯勒身受盲聋哑三重残障，七岁以前一直生活在无声无息、没有光明的混沌里，直至遇到了生命中的天使——她的老师沙利文。沙利文老师用了毕生陪伴这可怜的孩子，将她由一个无知、粗鲁、暴躁的动物，变成了一个勇敢博爱的伟大的作家。如果不是爱，如何有这么巨大的奇迹？如果不是有爱，怎能在黑暗的心中灌注光明，在残缺的躯体上播种健康的灵魂？爱别人，是一种发自灵魂的芬芳，一种深入骨髓的甜蜜，日子久了，它就会萦绕成一团幸福，紧紧裹住你的心灵。

你因为被爱而幸福过吗？工作累了，父母来电话，朋友来短信，如果不是做老师，这也许就是全部。可教师这份职业，让我获得了额外的关爱。可以做一个简单的计算：工作几年来教过很多个班，多少学生呢？假定其中有一半是爱我的，那么在亲人朋友之外，我的人生额外的收获了多少份关爱？当然，在这里我可能引用了一个相当自负的计算公式，但在座的各位老师，你们送出去了一届又一届的学生，他们将要回报给你们的爱是无法估量的。收获别人的关爱，这是一笔旷世的财富啊！你因为工作着而幸福过吗？你因为改变着世界而幸福过吗？有一句话非常中听：工作着的女人是美丽的。工作着的人缘何而美丽？那是因为她专注，因为她目的明确，因为她浑身散发出价值的光芒。有一年，巴尔的摩贫民区的200名少年接受了一位社会学教授的调查，25年后这位教授在后续调查中惊奇的发现，除20人不知去向或死亡外，剩下180人中有178人已成为各行各业的佼佼者。

于是他拜访了其中的许多人，问他们：你成功的关键是什么？答案惊人的一致，他们说：因为我遇到了一个好老师。多少次，当你辛勤的工作日见成效，当你发现孩子们一个小小的进步时，无不欢欣雀跃，这样巨大的幸福感难道还不够吗？你因为付出而幸福过吗？你因为失去而幸福过吗？我身边的年轻朋友，崇尚前卫的生活，酒吧disco是他们热衷的场所。

其实，我也向往过这样的浮华，可作为一个老师，却无法忘情于享受；这样的经历也使我懂得，一样流逝的青春，可以用来虚掷，也可以用来奉献。我们那么多带着病坚持着工作的老师，谁曾因为她疲惫的病容就觉得她缺少魅力呢？不，她身上浓浓的书卷味和强大的人格力量，只会让人想要亲近他，想要信赖他；一样翻转的年轮，可以碌碌无为，也可以永远被铭记。这样的付出，这样的失去，我愿意。很多的老师们，每天早上看见你们自信的笑容，从容的脚步，我想，你们一定已找到幸福的所在；而我，仍像一只小鸟，有时低落有时高翔，那是我还在寻找；年轻的我，不再为一时挫折蒙蔽了视线，而是为自己的选择找一个理直气壮的理由！——找寻那隐藏已久的幸福的种子，它就会成为你源源不断的能量，于是，那花白的头发，佝偻的背影，将不再是老师唯一的形象；那一盏清灯，伏案深夜，将不再是老师单调的写照。我们应该长久的拥有年轻的光芒，青春的朝气，蓬勃的活力；我们应当骄傲的招展博大的关爱，美丽的心灵，磊落的胸怀。

前人已为我们刻下了一个个崇高的标尺：有教无类，诲人不倦，春风化雨，蜡炬成灰。而今天，我们当以全新的教师形象汇聚成一幕崭新的特写：一名幸福的教师，仅多少年来的工作经历，使我深深懂得，教育是爱的事业，教师的爱不同于一般的爱，她高于母爱、大于友爱、胜于情爱。不是吗？母爱容易出现溺爱，友爱需要回报，情爱是专一、自私的爱。而师爱是严与爱的结合，是理智的科学的爱，是积极主动的爱。这种爱是教育的桥梁，是教育的推动力，是后进生转变的催化剂；这种爱是“一切为了学生，为了一切的学生，为了学生的一切”，的博大无私的爱，它包涵了崇高的使命感和责任感。一位哲人说过“教师的爱能使犯了错误的学生重新振作起来，教师的爱是用深情溶化学生心灵上久积而成的‘坚冰’，教师的爱是打开学生心灵大门的蜜钥。”“起始于辛劳，收结于平淡”。这正是我们教育工作者的人生写照。

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老师的幸福感来自哪里篇四

《老师畅想幸福之歌》是一部以老师为主角，描绘他们在校园中追求幸福的电视剧。通过这部剧，观众可以看到教师的付出和奉献，以及他们所面对的挑战和困惑。这部剧带给我了深刻的感受，并使我对教师的工作有了更加深入的理解和体会。

第二段：教师的韧劲和奉献精神给人深刻的印象。

在《老师畅想幸福之歌》中，我最为难忘的是剧中老师们展现出的韧劲和奉献精神。无论是教学教育还是与学生们的交往，他们都毫不懈怠。他们每天辛勤工作，不仅要精心备课，还要负责学生们的学习和生活。即便面对种种困难和挑战，他们从不气馁，始终高昂着干劲去面对。这种韧劲让我感到佩服和敬畏，同时也让我深受鼓舞。

第三段：教师们面临的困惑和挑战。

然而，剧中也展示了教师们所面临的困惑和挑战。在现实社会中，教育问题是一个多方面的复杂系统工程，使得教师们面临着巨大的压力。教育资源不均等的问题导致了学校之间的不平衡，使得一些学校的教师很难为学生提供良好的教育条件。而且，孩子们的家庭环境和学习态度也对教学产生了一定的影响，这令教师们面临更大的困扰。但是，面对这些艰难和困惑，教师们仍然坚持着，心怀善意，尽己所能去帮助每一个学生。

第四段：教师的满足感和快乐来源于学生的进步。

《老师畅想幸福之歌》中令人感动的地方在于，教师们从学生进步中获得了满足感和快乐。他们乐于见证学生们的成长，并为他们的进步而骄傲。这种喜悦和成就感成为了他们源源不断的动力，让他们坚守在岗位上，始终不忘初心。同时，这也展现了教师的人文关怀和真挚情感，让我对他们的努力和奉献充满敬意。

通过观看《老师畅想幸福之歌》，我更加深入地理解了教师的工作。他们承担着培养和引导下一代的责任，是社会进步和发展的重要推动力。他们面临的困惑和挑战是存在的，但他们依然坚守初心，用自己的行动影响和激励着学生。他们的韧劲和奉献精神是他们取得优秀成绩的源泉。作为观众，我对教师的工作充满了敬意和欣赏，在未来，我将更加珍惜教育资源，并尊敬和感谢每一位教师的辛勤付出。同时，我也希望能够以教师为榜样，做一个有爱心、有耐心、有责任心的人。

老师的幸福感来自哪里篇五

幸福家庭是每个人追求的梦想，它是一个和睦、温馨、快乐的小天地。对于女性老师而言，她们不仅承担了教育学生的责任，还需要面对自己的家庭生活。在经历了教育儿童及亲身经历家庭的重要角色后，女老师们对于幸福家庭有着独特的体会和心得。以下文章将分别从家庭教育、沟通交流、理解包容、共同成长和相互关爱等五方面，探讨女老师们对于幸福家庭的深刻理解和体会。

首先，女老师们在教育工作中敏感到家庭教育的重要性。她们深知家庭是孩子成长的第一课堂，是孩子形成良好品质和道德观念的关键期。女老师们认为，父母要建立一种良好的教育氛围，为孩子提供正确的行为榜样，温暖的家庭环境和优质的教育资源。家庭教育不仅仅是传授知识，更重要的是培养孩子良好的人格和道德观念。女老师通过教育工作，深刻理解到家庭教育的重要性。

其次，女老师们注重与家人的沟通交流。她们认为，沟通是家庭成员之间保持良好关系的基础。女老师们要做到真实的倾听家人的心声，理解家人的思想和情感。她们主张要以平等、尊重的态度与家人相处，关心家人的情绪和心理需求，及时解决家庭中出现的问题。女老师通过与学生的交流，深知了解并倾听的重要性，这些经验也同样可以应用到家庭中，使家庭成员之间形成良好的沟通机制。

第三，女老师们强调家庭成员的相互理解与包容。她们认为，家庭是一个集体，每个人都有自己的特点和需求。女老师们坚持用理性的态度去理解家人，用包容的心态对待家庭中的冲突和矛盾。她们相信通过积极的沟通和交流，以及相互包容与尊重，可以减少冲突和误解，维系家庭的和谐与稳定。女老师们通过教育学生，也明白了理解与包容的重要性，这些理念同样可以在家庭中运用。

第四，女老师们强调家庭成员的共同成长。她们坚信家庭是一个整体，家庭成员之间应该相互支持和成长。女老师们鼓励家庭成员一起参与家庭事务，一起参与学习和成长。她们相信通过共同的努力和经历，家庭成员可以共同进步和发展，不断提升个人的素质和能力。女老师通过教育工作，也明白了共同成长的重要性，她们将这些经验应用到家庭中，使家庭成员共同进步。

最后，女老师们重视家庭成员之间的相互关爱。她们认为，关爱是家庭的灵魂，是家庭成员之间重要的纽带。女老师们在教育工作中注重培养学生之间的情感共鸣和关爱之情，同时也要将这种关爱扩展到家庭中。她们主张家庭成员之间要常常表达爱意和关怀，要在日常生活中互相关心和体贴，给予彼此温暖和鼓励。女老师们通过教育学生，更加明白了关爱的重要性，并将这种理念运用到自己的家庭中。

综上所述，女老师们在教育工作中积累了丰富的经验和知识，对于幸福家庭有着独特的理解和体会。她们坚信家庭教育、沟通交流、理解包容、共同成长和相互关爱是构建幸福家庭的关键要素。通过教育工作的经历，女老师们进一步加深了对于幸福家庭的理解，并将这些体会和心得应用到自己的家庭中，营造了一个和谐、快乐、温馨的小天地。

老师的幸福感来自哪里篇六

三尺讲台——无悔的选择。

小时候，曾有人问我：“你最崇拜的人是谁"我毫不犹豫地回答:"是老师。”不错，在我幼小的心灵里，我就喜欢老师，最怕的也是老师，能得到老师的一个表扬，我就会高兴，激动好几天。当时我不听话，做错事情父母总会说：“我要告诉老师”，我心里就害怕极了。在党的教育下，我也成为了一名光荣的人民教师。

在教学生涯里，我不断地努力奋斗，对教师的含义也有更深刻地认识。不错，教师是人类灵魂的工程师，每次站在讲台上，应对几十双渴求知识，纯洁的眼睛，我就会感到“老师”这两个字的份量。在这由知识、情感、理想、信念汇成的三尺讲台，是多么神圣。教师的一举一动将会影响这些纯洁孩子的.一生。因此，我深深懂得，什么是为人师表，在教学工作中如何努力进取，不断学习，不断地用新的知识充实自己，让自身的知识与时俱进，不断地创新。只有这样，才能做一名合格的教师。正如一位名人说：“教学对教师本人，来说也是一种最高好处的自我教育。三尺讲台使教师照亮了别人，也升华人自己。”

甘愿吃苦，乐于奉献。这就构成了教师的精神，在讲台上，我们成了孩子们眼中的百科全书;成了孩子们心中的鲜红的太阳，能体会到最温暖的春风和情感，能体会到世上最真最纯的友爱。在每次的“教师节”的时候，我都会收到一些学生送来的贺卡，里面写着“老师好”就这么小小一句问候，或者学生的一个微笑，我就会感到很幸福、很快乐。这种甜美的感受，并不在于学生的物质回报，而在于教书育人本身所带来无穷的乐趣，以及桃李芬芳时的满足感和成就感。这，就是乐于奉献的教师精神。

站在讲台上，我就会产生一种无言的神圣与庄严。这样甘愿吃苦，乐于奉献，不断进取的教师精神，铸成了教师淡薄名利，超然物外的气度，为了党的教育事业而无私奉献的精神，这就是师德，师魂。

我热爱党的教育事业，三尺讲台，是我无悔的选择。我愿把自己的一生无私奉献给党的教育事业。

老师的幸福感来自哪里篇七

上午好，我演讲的题目是怎样做幸福的老师，在各个演讲的题目当中这一个题目的命题我最有说的欲望，我觉得做幸福的老师首先要保持身心健康，因为大家都知道的原因，我的身体不是那么的健康，也时常失眠，情绪经常无法自控，借这次演讲的机会进行自我的反省。

老师的身心健康的问题是不容忽视的，一项调查显示我国教师平均寿命59.3岁，比全国人均寿命低10多岁。另一项调查显示教师健康占10%，亚健康占70%，疾病状态占20。并且教师的健康状况呈逐年下降趋势。

当然这些调查也可能是夸大其词，因为没有显示调查机构，不过xxxx年9月大河报记者联合河南科技大学、洛阳师范学院的多名志愿者，对洛阳市百余名教师进行了问卷调查。受调查的小学和初中老师占六成、高中老师占2成、幼儿园和大学老师各占一成。参与问卷调查的教师平均工作时间为7年。调查结果显示，大多数教师身体与心理均存在很大的问题与负担。58%的老师认为自己的身体处于亚健康状态，认为自己身体状况“一般”的老师占28%，而认为自己身体状况“非常健康”的老师只有8%，而有4%的老师正被疾病困扰。

xxxx年9月，国家一项“中学专任教师工作量状况及标准研究”课题对1154名中小学教师调查结果显示，绝大多数教师每周工作时间都在54小时以上，实际工作时间超过法定工作时间25%。不少教师在工作中感觉到肩颈腰椎、心理压力等问题。早于寒假，国家中小学心理健康教育课题组用scl900国际标准（即症状自评标准）对辽宁省14个城市的168所城乡中小学的2292名教师进行调查。调查结果发现有51.23%的教师存在心理障碍。从不同的年龄段来看，青年主要表现为情感障碍，如：抑郁、急躁、焦虑、人际敏感、偏执倾向等。中年主要表现为各种神经症，如：神经衰弱、焦虑症、强迫症、恐怖症等。

如果这些还不能说明情况，那么我的母亲从老师岗位退休了，和她一起退休的总共他们四位，一位老师已经去世多年，一位偏瘫，我母亲3年前做的手术，而且每年的吃药的钱3千以上。

说了这么多教师的健康问题不是为了传递悲观的情绪，是告诉老师们我们的在工作之余，请重视我们的健康问题，工作再忙也不要忘了锻炼身体，另外注意给自己减压，不要老是让自我的情绪激动。“牢骚太盛防肠断风物长宜放眼量”。只有身心健康了，才会是幸福的老师基础。

其次幸福的老师还应该体现在职业上面，教师是一个特殊的职业，有人把教师作为事业，有人把教师作为谋生的手段，我觉得你把教师作为事业来发展我佩服你，我把教师作为谋生的手段我也不会觉得可耻，毕竟教师首先他是人，其次才是教师。教师的幸福源于以下几个方面：享受职业，赢得尊严，学生爱戴，同行互敬，家庭幸福，衣食无忧，超越自己。

享受职业，一个人只有以享受的心境对待职业，才可能获得职业幸福。享受职业本身就是坚守职业。一开始选择教师行业我是抵触的，不过别管什么原因你已经是一个老师了，就要享受职业，如果你抗拒你肯定是不幸福的。

赢得尊严，一个没有尊严或者不被尊重的人是不幸福的，我们的这个社会从古到今就有尊师重道的说法，还有天地君亲师的说法，不过这些都是当老师的人提出的，实际的情况是我们的社会不够尊敬老师，以前我的一位同事去澡堂洗澡，听到有人谈话，:“听说我们这儿又加工资了，”“是的，连臭老师的工资都加了”。这些就是社会对老师的真实的评价。学生爱戴也是同样的道理。因此老师要自尊自爱。

同行互敬，这说的是校内人际关系要和谐。教师之间因为种种评比竞赛，容易暗中较劲，甚至互相诋毁，教师一定要胸怀豁达开阔，不要斤斤计较。同行之间要相互欣赏，相互敬佩。只有生活在这样的人文环境中，我们才会幸福。

家庭幸福，衣食无忧，只有工作快乐，家庭也和谐，这样的幸福才是完整的。刚才我们说教师工作也是我们谋生的饭碗，这并不可耻。我们通过自己的劳动挣钱，是一件很光荣的事。我们是要把教师工作当作事业来追求，但从事这项工作的底线，还是保证生活的基本质量。当然，追求物质生活是无止境的，如果仅仅是追求物质享受，我们永远都不会满足，因而永远都不会幸福。但是，如果连其码的生活条件都不能保证，恐怕再高尚的人也感觉不到幸福。所以，我竭力主张提高教师的待遇。因为衣食无忧的确是教师幸福的来源之一。

超越自己，一个人每天做同一件事，肯定会厌倦的。同样，一个教师每天做相同的工作也会厌倦的。能不能追求做最新的自己，也就是说不要重复自己，要超越自己，在超越中提升自己，我们会获得成就感，进而感到幸福。让我们的每一个工作日都充满创造的乐趣。

最后，祝愿大家有一个好的身体，好的心情，因为好的身体是1，其他的荣誉，事业等等都是1后面的0，没有了前面的1，再多的0也是0。谢谢大家。

老师的幸福感来自哪里篇八

做教师的好多年来，一直被一个问题所困惑着，那就是同事们经常谈论的一个话题：“做老师，你快乐吗？你幸福吗？”

当我把《做幸福的老师》读完了，也想了很多，希望从书中找出这个问题的答案。可不知为什么，思考了很久，总觉得好像还没有读！当再次把这本书放在枕边，伴着那一个个生动有趣充满哲理的小故事入睡时，梦中的我插上了翅膀在蓝天中翱翔；当伴着梦中的惬意醒来时，随手捧过《做幸福的老师》，再次重温“微笑教学——亮出最佳的名片”，微笑便荡在脸庞、溢在心间，就这样，为一天的幸福生活和工作拉开了心驰神往的序幕。

终于，现在，我有了一个使自己都感动的结论：“做幸福的教师，幸福地做教师！”

做一个幸福的教师，幸福地做教师，你还等什么呢？

亲爱的同行们，让我们抛却世俗的烦扰，感受工作和生活的精彩和美好，让我们一起——做幸福的教师，幸福地做教师吧！

生；高度尊重学生；全面依靠学生。从价值观、伦理观、行为观几个方面阐述了生本的新生态教育，给予了我深深的启迪。

下面就结合我的一些粗浅的认识谈谈我的思考与问题。

1、我的教学中含有生本教育的理念吗？我曾对我的科学课提出了三个希望：我希望我的科学教学是一种活动的教学，演绎出最美的探究历程；我希望我的科学教学是一种求真的教学，科学的本义在学生的心底时时镌刻；我希望我的科学教学是一种快乐的教学，微笑在每一个孩子童真的脸庞宜人地舒放。因此我私下地认为我的教学理念中也应该含有生本教育的理念，然而理念只是意识层面上的东西，在实践中能否落实才是检验真理的唯一标准，回顾我的课堂，总有一些不尽人意的地方。有时为了赶落下的课时，把该学生的实验变成了演示实验；有时应该让学生好好讨论的地方，我却匆匆带过；有时应该让学生动手制作的模型，却因为学生有些困难而轻易地放弃；有时因为教学实验材料准备的困难而放弃了让学生动手体验的机会„„，细细想来，问题真得挺多。虽然其中有部分客观的原因，如教材的课时多，配套实验器材的不到位等等，但从主观上看，还是由自己的畏难情绪造成的，因此如何改善我的教学，让每节课焕发出生本的教育理念应是我不断思考的地方。

3、如何对待课堂教育中不和谐的音符？对学生的尊重是生本教育的本质和基本原则，我平常对学生应该是比较尊重和友爱的，但由于受应试教育的影响，有些学生对科学课的认识产生了偏差，在课堂上表现出了一些随意、散漫，甚至影响到同学学习的不良现象，某种意义上来说，我的尊重和友爱成了他们不和谐的音符的“温床”，如何在不变“温床”为“冰床”的前提下，能够让“温床”飘出和谐的音符，这又是摆在我面前的一道难题，我唯有从教学中寻找突破口，发现他们感兴趣的兴奋点，让他们爱上科学学习。读了荆志强老师的《幸福地做老师》后，我了解到“生本教育”就是让学生成为课堂真正的主人，打破常规，把课堂还给学生，学生是教学过程的主体。目前，学校一直在研究“生本”教育。如何让“生本”的理念贯穿我们的历史教育，是一个值得深思的问题。

“生本教育”要求教师放弃讲解，而是抛出有价值的问题，让学生你一句，我一句的讨论。以往我们的课堂是教师在上面讲的声嘶力竭,学生在下面似听非听。现在的初中生我就有着非常明显的感觉，上课的时候，我一个人在上学讲。总是有的学生不听，无论用什么样的方法，也是还难调动学生的兴趣。有时让学生自己来讲解吧，还扭捏不大方，声音小的只有自己才听得到。随着学生年龄的增长，他们在课堂上主动举手发言的热情越来越低。但“生本教育”并不这样认为，它提出“学生才是教学的最大资源，教学过程要以尊重学生的内部自然规律为教学前提”。

人本主义心理学家罗杰斯说：“没有人能教会任何人任何东西。”也就是说：学生学会任何东西，最终都要通过自己的内化，因而，这个最后过程并不是老师完成的。从这个意义来说，人的知识的获得不是依靠教，而是依靠学。“生本教育”最著名的例子中，其中有一个就是“抛秧启示”，什么是“抛秧启示”呢？插秧是种水稻的大农活。一直以来，农民把秧苗插得密密层层，以为付出得劳动越多，收获就会越多。年复一年，人们照此方法办理，但禾苗产量依旧。不知谁发明了抛秧的方法，农民把插秧改为抛秧，却能带来丰收。初看起来，勤劳并没有带来相应的回报，悠闲的却能带来丰收，完全有悖常理。

其实，插秧贯注了我们的丰收的意愿，但破坏了秧苗的自由生长的自然规律。类比到教育上来，老师就好像插秧的农民，主观意愿很想丰收，但没想到当我们强行对秧苗进行密植时已经破坏了自然规律。学生也一样，他们是我们的秧苗，当我们将知识和行为变成一些细密的目标以后，就会对学生提出细密的要求。殊不知，学生对这种“保姆式”“灌输式”“填鸭式”的教育并不领情。因为，学生一般不愿意直接接纳外力所规定的规范。因为这些不是他们思想的一部分，而在于这些规范是否合乎儿童天性和如何使学生认同。总而言之，尊重人的自然规律，发展学生的天性，发挥学习的潜能。或许能取得以前苦教未果的成绩。“生本教育”理念的核心就是“一切为了学生，高度尊重学生，全面依靠学生为宗旨的教育”。

在今后的教学中，我觉得要继续学习生本教育，在课堂充分信任学生，相信学生，敢于放手，并真正依靠学生自主地学；善于创设能激发学生学习欲望的教学情境；注重小组合作的学习方式，积极创设和谐的学习环境。快乐学习知识，快乐的成长，使他们真正的成为学习的主人。

老师的幸福感来自哪里篇九

幸福家庭，是每个人都向往的梦想。在如今这个快速变化的社会中，家庭成员间的关系变得愈加复杂和紧张，很多家庭都存在着各种问题和困惑。因此，了解如何建设和维系一个幸福家庭成为了当务之急。作为一名女老师，多年来我积累了一些心得体会，愿意与大家分享。

第二段：尊重和理解是幸福家庭的基石。

尊重和理解是建立幸福家庭的基石。家庭成员间应相互尊重对方的意愿、权益和个性，不论是夫妻间、父母与子女之间，还是兄弟姐妹之间。只有在彼此尊重和理解的基础上，才能建立起和谐、健康的家庭关系。在家庭中，我们要学会倾听对方的心声，换位思考，从而增进彼此的了解和信任。

第三段：沟通和情感表达的重要性。

沟通是解决幸福家庭关系问题的关键。夫妻双方要学会用心倾听，坦诚地交流彼此的感受和想法。沟通能够消除误解、化解矛盾，更重要的是增进感情的亲密和理解。另外，情感表达也是建设幸福家庭的关键之一。家庭成员之间应该学会通过言语和行动表达爱意和关怀，让彼此感受到家庭的温暖和幸福。

第四段：家庭规矩与责任分工的重要性。

家庭规矩和责任分工可以建立家庭的秩序和和谐。在一个幸福的家庭中，家庭成员之间应该建立起一套合理的规矩和制度，以保证每个人的需求都能得到满足。此外，责任分工也是一个重要的因素。夫妻之间应该互相分担家庭的责任，共同承担起家庭的重担。同时，父母也应教育孩子明白自己的责任，并培养他们的自立能力。

第五段：家庭的陪伴和共同成长。

一个幸福的家庭应该是充满了陪伴和共同成长的空间。家庭成员应该相互关心，共同度过日常生活中的喜怒哀乐。父母应给予孩子足够的陪伴和关爱，培养他们的兴趣爱好，塑造他们的人格。夫妻双方也应相互支持和鼓励，共同成长。在这样的家庭中，每个人都能感受到幸福和安全感，共同创造属于家庭的美好。

总结：建设一个幸福家庭需要我们从尊重和理解、沟通与情感表达、家庭规矩与责任分工、陪伴和共同成长等多个方面下功夫。作为女老师，看到学生们从一个个幸福家庭走出成长，是我最大的骄傲和快乐。希望每个家庭都能拥有幸福和温暖，共同创造一个美好的未来。

老师的幸福感来自哪里篇十

幸福是什么。

最近，王三阳老师的《做幸福的老师》一书给了我启发，感受颇深。“让自己的生命能真正释放出应有能量、应有价值的方法”，“师生之间怎样才无隔阂”，“亮出最佳的名片”，如何“播洒阳光耀心灵”、“怎样踏上升高的阶梯”、如何“感悟幸福”等等，这本书既是一部教师专业发展的实用教材，也是一部教师励志的幸福读本。

1、简单就是幸福。看到孩子们一张张的笑脸，看到孩子们的一个个的进步，听到家长们的一句句感谢。虽然我的理解肤浅，然而感受真实。想想这几年的教育教学，我和许多老师一样也在“让自己的生命能真正释放出应有能量、应有价值的方法”。曾记得考试后，按照惯例我在总结时总是表扬那些考得优秀的同学，并发给他们一颗小星。受到表扬的似乎每次是那么几个成绩好的同学。于是他们这个时候总是那么幸福：脸上笑眯眯，眼睛眯成了一条线。每每这时有同学羡慕地朝他们看看，也会情不自禁地掌声响起，可也有同学因为没有进步或落在人家后面而垂头丧气，也有同学把头低得不能再低。怎样的评价才能让每个同学能找回自信取得进步呢？我想了办法，成绩比较好的横向比较，成绩中下等的纵向比较，有时也能横向纵向交叉比较，只要有进步，就能得到表扬，并奖励一颗小星，让每个同学都能尝到自己进步的喜悦。这样一来，原先经常得不到表扬和一直沉默的同学有了希望。课堂中保持沉默的中下游成绩的同学高高举起了小手，纷纷抢着发表自己的意见，课堂上热闹了起来，考试成绩明显有了进步。他们也为付出的努力得到了应有的奖赏――一颗小星。从而这些孩子也获得了“我能行！”的成功体验。我想这时孩子们是幸福的。因为在他们成长的道路上多留下了一份美好的回忆，我们也能看到孩子们幸福而幸福。每到这时我们能体会幸福其实很简单，做个幸福的老师并不难。

2、宽容就是幸福。老师的幸福是一种灵魂的体验、精神的圆满，是一种融通、豁达、满足和感激。人无完人，金无足金。每一个孩子都有自己的个性，都有自己的优缺点，我们应该多一些宽容和理解，关注每一个孩子，多给一点指导，多给一些鼓励，多和孩子家长沟通。a是我们班新转来的孩子，上课时一听到什么动静探头探脑，走上走下忙个不停，一会站起来一会钻下去，一系列的犯规举动。经了解这个孩子由于父母出外打工五、六年，所有的一切没人指导教育。我理解家长，我宽容这个孩子，理解这个孩子。和家长共商使孩子进步的对策，指导家长如何管孩子，如何看孩子，如何指导孩子。经过一学期的共同努力，孩子的情况有所好转，家长满脸透出不尽的感激。宽容使孩子健康成长，宽容使家长感激和信任，宽容使老师享受幸福。

读了王老师的书，我对幸福的理解更宽更深：老师在创造性地处理课程、教材的过程中能够体验到成就感和幸福感。老师的幸福体现在学生的健康成长上。老师通过教育将自己“拷贝”到学生身上，将自己的本质外化成无数的体外自我，教育的`终结虽然以教师的隐退为标志，但老师的身体可以退出教育过程，精神却永远融入了学生的心灵，滋润着学生的未来生活。通过教育，学生再现了老师的素质，学生的一举一动都反映着老师的影子，学生的成败都深切地牵动着老师的心灵。于是，师生通过这种内在的联系融成了一种生命共同体，学生的成长并不是对教师生命的剥夺，它是教师价值的实现，()生命的肯定。还有什么东西比自我生命的增殖更让人幸福的呢？还有什么比看到自己的学生在校内外茁壮成长更让教师幸福的呢？正如书中王老师对幸福的深刻解读，即幸福就是“让自己的生命更加精彩”。让你从外在的“敬业”转变为发自内心的“乐业”，从谋生的“职业”转变为用生命托付的“事业”。王老师在书中为我们探求的是一条让“自己生命的莲花绽放出夺目光彩”的路，是一条“真正属于自己的成功之路”，是一条充满“自信和快乐”的路。

教师是一种育人的职业，当今社会对教师提出更高的期望和要求，我们必须树立以人为本的教育理念，用教师的人格魅力深深地感染学生，用心灵感化心灵，用智慧启迪智慧，用关心培养爱心，用努力见证努力，用成功引领成功。在评价孩子时，既要有鼓励性、激励性，使孩子时刻感到自信；教育中时刻激发孩子的学习欲望和兴趣，又要有一颗宽容的心，并想方设法成为孩子的良师益友。当孩子犯错时，能给孩子一个台阶下，当孩子取得成绩时，别忘了给孩子送上一片掌声。

教育要给人以幸福，成为幸福的教育。教育造就幸福的教师。教师要形成追求人生幸福的积极态度；完善自身心性素养，形成属于“我”的幸福尺度；领悟职业使命的真谛，引领学生走向幸福人生；追求“自我实现”，体现生命价值。让我们一起享受教育的幸福吧！

老师的幸福感来自哪里篇十一

近日，我有幸参加了陈华老师的幸福讲座。陈华老师是一位资深的心理学家，他的讲座内容浅显易懂，却又深入人心。通过听他的讲座，我对幸福有了更深入的认识，也收获了很多启发和体会。

首先，陈华老师强调了人们对幸福的误解。他指出，很多人认为成功和金钱就是幸福的源泉，却忽略了内心的满足感和人际关系的重要性。陈华老师引用了一位著名的心理学家的话，他说：“人最幸福的时候，并不是在追逐幸福的时候，而是在拥有幸福的时候。”这让我深思，幸福并不是一个终点，而是一种生活方式，一种积极向上的心态。

其次，陈华老师提到了价值观和幸福的密切关系。他说，我们每个人都有自己的价值观，这是我们行为的根本准则。如果我们的价值观与我们的生活实际相悖，那么我们就会感到迷茫和不满足。陈华老师提醒我们要审视自己的价值观，并适时调整。只有找到与自己内心的平衡，才能真正追求到幸福。

此外，陈华老师还深入探讨了人际关系对幸福的影响。他指出，人是社会性动物，我们的幸福感会受到他人的影响。陈华老师鼓励我们主动去寻找真正关心我们的人，并与他们建立良好的人际关系。同时，他也提醒我们要学会宽容和接受他人，因为理解与支持是构建良好人际关系的关键。

陈华老师还分享了一些提高幸福感的技巧和方法。他告诉我们，要寻找自己的兴趣爱好，将其作为放松和放松的途径。他还介绍了一种叫做“积极心理学”的方法，通过积极的思考和行动来调整自己的情绪和态度。同时，陈华老师还倡导我们要关注自己和他人的成长，并主动寻找学习和成长的机会。

最后，陈华老师强调了自律和乐观对于幸福感的重要性。他说，幸福不是天生的，而是通过不懈努力和积极的态度获得的。陈华老师鼓励我们要设立目标，并坚持不懈地追求。同时，他还提醒我们要学会从困境中寻找机遇，始终保持乐观向上的姿态。

通过参加陈华老师的幸福讲座，我对幸福有了更全面和深刻的认识。幸福是一种积极向上的心态，是与自己的价值观相符合的生活方式，是与他人建立良好关系的能力，同时也需要自律和乐观。我相信，只有拥有这些素质和能力，我们才能真正体会到幸福的滋味，过上真正意义上幸福的生活。我会将陈华老师的讲座中所得的启示和体会付诸实践，努力追求自己的幸福。

老师的幸福感来自哪里篇十二

幸福家庭是每个人追求的目标，而在家庭中，女性往往扮演着重要的角色。作为一名女老师，多年的家庭经验让我对幸福家庭有了一些心得与体会。在此，我想与大家分享我的见解。

首先，一个幸福家庭的基础是相互尊重和理解。在家庭中，成员间的尊重和理解是建立良好关系的基石。丈夫和妻子应该互相尊重对方的意见和决定，并且理解对方的需求和感受。孩子们也应该与父母保持良好的沟通，尊重父母的规定和决策。只有相互尊重和理解，家庭才能成为一个和谐的、开放的空间。

其次，沟通是家庭幸福的桥梁。在现代社会，忙碌的生活往往让人们忽略了彼此之间的沟通。然而，家庭中的沟通是非常重要的。通过交流，家庭成员可以分享彼此的快乐和烦恼，理解彼此的需要和期望，增进彼此的情感。作为女性，我们应该扮演好沟通的角色，主动与丈夫和孩子们交流，关心他们的生活，倾听他们的困扰。只有通过良好的沟通，家庭才能更加紧密，更加幸福。

第三，家庭中的责任是不能推卸的。幸福家庭需要所有成员的共同努力。作为女性，我们有责任照顾家庭和孩子的成长。我们需要关注家庭中的方方面面，从烹饪到清洁，从孩子的学习到兴趣爱好，都需要我们的关注和支持。同时，丈夫和孩子们也应该承担起自己的责任，积极参与到家庭中。只有在每个人都肩负起自己的责任时，家庭才能更加稳固和幸福。

其次，建立家庭的共同目标是非常重要的。一个家庭要有共同的目标和追求，这样才能更加有凝聚力。作为女老师，我强调对孩子的教育和培养，我希望通过教育让他们成为有用的人才。我的丈夫是一名医生，他希望能够在工作中做出更大的贡献。我们的共同目标是希望孩子们能够自立自强，并且为社会做出贡献。通过共同的目标，我们能够更好地协作和支持，让家庭更加幸福。

最后，一个幸福家庭需要时间和关注。现代社会节奏快，让人们忙于工作和事务，而忽略了家庭的重要性。然而，家庭是我们最重要的港湾，是我们的精神寄托。作为女性，我们应该主动去关注家庭，花更多的时间和家人在一起。和丈夫谈谈心，陪伴孩子成长，让家庭的温暖与关爱填满整个空间。只有用心去经营家庭，我们才能拥有真正幸福的家庭。

综上所述，作为一名女老师，我深知一个幸福家庭的重要性。尊重和理解，良好的沟通，共同的目标，责任的承担以及时间和关注是构建幸福家庭的关键。我相信只要我们能够坚持不懈地努力，我们的家庭就能成为幸福的家园。