规章制度承诺书(大全9篇)

  • 上传日期:2023-11-11 14:22:14 |
  • 李耀Y |
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工作是我们每个人的日常,通过总结工作表现,我们可以找到提升自己的方法和方向。写总结时要尽量避免使用模板化的语言和套话,更多地展示个人的思考和感悟。以下是市场调研报告总结出的消费者需求和趋势,请大家关注。

规章制度承诺书篇一

为了进一步维护和执行单位制定的各项规章制度,杜绝散漫工作态度,提高工作效率,本人承诺将严格按照以下纪律执行。

1.坚持按时上下班,不迟到,不早退,不旷工。若有事公出,必须先报值日人员记录备案方可公出。

无故旷工一天,自愿接受扣罚3天工资;一年内累计旷工30天,予以辞退。

2.上班时间不做与工作无关的事,上班时间不上网聊天,听音乐,玩游戏和上与工作无关的网页等。

如有违反发现一次予以警告,再次则自行离职(离岗期间停发工资)。

3.值日和假日值班时,负责搞好办公场所公共卫生、安全、来信来访、会议通知,工作人员去向记录等日常工作。重要事情及时向领导报告。 值日和假日时,如有重大失误。愿接受离职处理(离职期间停发工资)。

4.严格执行请假、销假制度,必须先请假,经批准再离岗,否则按旷工处理。

5.保证上班时间通讯畅通,如果上班电话联系不上,则按旷工处理。

6.自觉严格遵守单位各项规章制度,维护单位形象,不干有损单位利益之事,听从领导安排,团结同志,自觉协调好各方关系。 以上是我承诺,请领导和同志们监督,如有违反,甘愿接受相应处罚。

承诺人:

时间:x年xx月xx日

规章制度承诺书篇二

我作为重庆和骥物业管理有限公司的员工,为维护公司正常的工作秩序,促进公司业务的健康发展,愿就遵守公司的各项规章制度达成以下共识,并做出相应的承诺:

本人自加盟公司以来,已经阅读《重庆和骥物业管理有限公司员工手册》中的各项内容和相关规章制度,对公司目前执行的规章制度有了明确的认识。

针对《重庆和骥物业管理有限公司员工手册》中的内容,本人愿意遵守并执行公司的各项规章制度。

承诺人:

规章制度承诺书篇三

xx有限公司:

公司行政部已将《劳动合同》的各项条款向本人做了一一解释,本人已经充分了解了自己的工作地点、工作内容、工作条件、职业危害、安全生产状况、劳动报酬以及其他需要了解的情况。

同时,本人也学习了公司的《员工手册》,并且阅读了公司的各项《规章制度》,对于公司的《员工手册》、《考勤管理制度》、《用车使用规定》、《暂支和报销管理规定》、《员工宿舍管理规定》等制度,已充分知晓和了解。

本人承诺,工作期间将严格遵守公司制定的一切规章制度。

承诺人(签名):

日期:

规章制度承诺书篇四

我们不仅仅满足于生产出优质的产品,发展成为能够培养现代化人才的高品质企业才是我们的宗旨。公司渴望着与您共同前进。为了公司能更好的稳定发展,提高员工遵守纪律的自觉性,在加入公司团队的时刻,我承诺已了解以下各项规章制度:

1、已了解公司的用工流程。

2、已了解公司的工作时间,不无故迟到早退。

3、已了解公司的入职离职制度。

4、已了解公司的薪金制度,严格遵守保密制度。

5、已了解公司的物品制度,每位员工均有责任爱护公司物品。如员工有不合理的使用而引起的损坏或遗失,员工必须及时向有关部门或人事部报告,并按规定做出相应的赔偿。

6、已了解公司的仪容仪表要求,除公司组织娱乐活动时间不允许穿着运动服、奇装异服、短裤及过于暴露的服装。

7、已了解公司的电话规定,主动接听电话,并用公司统一的'问候方式“”,员工有责任帮助其它员工接听电话,不因私事而使用公司电话。

8、已了解禁止吸烟条例,在工厂范围内不论任何时刻都不带入火种和香烟,更不在厂区内吸烟。

9、已了解公司的保密制度,不将本公司的任何生产情况、技术情况、财政资料和一些市场策略等公司内部事务的机密资料向外透露。在生产部与技术部的员工,不可抄袭或带出技术资料。

10、已了解公司的各个假期、保险等福利政策规定。

11、已了解公司纪律规定细则(缺勤、工作态度、工作行为、态度、弄虚作假、安全、保密、利益冲突等以及违反处理规定)。

承诺人:xxx。

时间:20xx年xx月xx日。

规章制度承诺书篇五

我自愿加入公司xx,本人郑重承诺如下:

一、遵守诚实守信原则,如实向公司提供包括但不限于身份证、学历学位证书、身体健康证明、职称及技术等级证书(岗位及从业)、专业技术任职资格证书证明文件,以及其他各项与劳动合同相关的基本情况,并承诺上述证件资料均真实、有效、准确。本人确认以下所有录用条件:

1. 具备并及时提供国家及劳动保障部门规定的有效就业手续。

2. 按公司要求提供甲方办理录用、社会保险等所需的证明材料。

3. 能够胜任甲方安排的工作任务和甲方规定的岗位职责。

4. 不曾患有精神病或按国家法律法规应禁止工作的传染病。

5. 已与原用人单位依法解除和终止劳动合同,并终止劳动关系。

6. 与原用人单位无竞业限制约定或已经解除竞业限制约定。

7. 没有被通缉在案或被取保候审、监视居住。

8. 入职后同意缴纳社会保险并按甲方劳动合同文本签订劳动合同。

9. 按甲方规定进行试用期考核达到合格标准的。

10. 其他符合用人单位规定的具体岗位的录用条件的情形。

二、本人已接受公司入职包括相关制度的培训,认真学习了公司规章制度、《员工手册》内容、岗位操作规范等,无任何异议,保证严格遵守并认真履行。

三、保证时刻忠诚于公司,时时处处以公司利益为重,不损害公司利益。

四、保证全心全意为顾客服务,确保顾客利益高于一切,不损害顾客利益,做到“让顾客满意”。

五、保证坚持原则,秉公办事,廉洁奉公,一切按规章制度行事,做到不吃请受贿,不损公肥私,不以权谋私,不违法乱纪。

六、保证忠实地履行岗位职责,竭尽全力完成各项工作任务,坚决做到手续齐备,账目清楚,帐物相符,金额准确。不弄虚作假,不贪污,不挪用公款。

七、保证本人品行端正,未受到任何处分,没有犯罪记录。

我若违反上述承诺或报到之时(及试用期内)有不符合录用条件的,愿无条件地接受公司任何处分(处理),公司有权不予试用或即时解除劳动合同。

承诺人(签名):

日期: 年 月 日

规章制度承诺书篇六

为了确保工程的安全,特定以下规定,所有操作人员须遵守以下规定。

1、所有操作人员在作业时要正确佩戴安全帽。

2、在高空作业时,必须系好安全绳,安全绳要系在安全牢固的位置。

3、严禁在高空作业时抛扔工具或物品。

4、严禁酒后上班作业。

5、在搭架时要按规范操作,每组架要用剪刀架支撑。要确保架子的结构合理、安全。

6、要注意检查施工用电线路的安全。

7、严禁疲劳或带病高空作业。

8、发现安全隐患要及时上报。

承诺人(签名):

日期:

规章制度承诺书篇七

一、忠实履行职能。全面正确地贯彻执行和国家的林业政策和法规,就林业建设方面的问题进行深入调查研究并提出可行性意见或建议,为市委、市政府决策处理林业工作当好参谋,做好服务。

二、推行政务公开。对涉及人民群众切身利益的重要政策、法律法规全面向社会公开,所有行政许可项目公开审批内容、公开办事程序、公开审批依据、公开告知需提供的审批材料等,实行阳光行政,接受社会监督,杜绝暗箱操作。

三、提高服务效能。坚持实行首问负责制、一次性告知制和限时办结制。首问人对待前来办事的群众要提供耐心细致的优质服务,不能借口回避、故作不知及听而不闻等不负责任的态度,并负有为群众尽职服务引导到相关股室接待的责任。对行政许可事项一次性告知许可内容及要求,必须在规定时限内及时办结。

四、规范行政行为。坚持依法行政,规范执法程序,严格文明执法,杜绝“生冷硬横”的现象,切实做到政令畅通,依法行政。

五、依法廉洁从政。强化风廉政建设,认真落实“六条禁令”、《廉政准则》“五十二个不准”等各项规定,严禁收受任何形式贿赂和利用行政职权“吃、拿、卡、要”,杜绝行政不作为、乱作为和推诿扯皮等违纪违规行为的发生。

六、自觉接受监督。自觉接受法律、民主、舆论和社会监督,认真受理群众投诉,并及时作出答复。对能迅速解决的问题,立即着手解决;不能迅速解决的问题,积极创造条件限时整改,确保事事有回音,件件有着落。

七、严格守信践诺。全局干部职工要严格遵守以上承诺,自觉践行承诺内容。对违反承诺,不履行或不正确履行规定职责的,严格追究当事人责任,并视情节轻重给予通报批评、诫勉教育、效能告诫、岗位调整处理;发生重大失误或造成严重后果的,给予纪政纪处分。

以上承诺,欢迎社会各界监督!

承诺人:xxx

xxxx年xx月xx日

规章制度承诺书篇八

致:

我司于20xx年xx月xx日与贵司签订了合同编号为的xxx经销xx合同(以下简称合同)。为加强商务活动中的廉政建设,防止发生各种谋取不正当利益的违法违纪行为、规范合同双方的各项活动,保障顺畅、公平的商业秩序,保护当事人的合法权益,根据《中华人民共和国合同法》、《民法通则》等相关法律,我司承诺以下廉政责任:第一条我司承诺在与贵司的商务往来活动中遵循自愿、公平、等价有偿、诚实信用原则,并保证在合同订立、履行过程中以及事前事后持公开、公平、公正、诚信、透明的原则(除法律法规认定的商业秘密或合同文件另有规定者外),不会为获取不正当的利益,损害国家、集体和贵司利益。

第二条我司保证我司以及我司工作人员与贵司保持正常的业务交往,按照有关法律法规的规定和程序开展业务活动,并遵守以下规定:

(一)不以任何理由向贵司工作人员提供或赠送礼金、有价证券、贵重物品及回扣、好处费、感谢费等。

(二)不以任何理由为贵司工作人员报销应由贵司工作人员个人支付的.费用。

(三)不接受或暗示为贵司工作人员装修住房、婚丧嫁娶、配偶子女的工作安排以及出国(境)、旅游等提供方便。

(四)不为贵司工作人员提供通信工具、交通工具和高档办公用品等物资。

(五)不以任何理由为贵司工作人员组织有可能影响廉洁、公正的宴请、健身、娱乐活动。

(六)不许诺事后给予贵司工作人员利益。

(七)不以其它手段为贵司工作人员提供其他不正当利益。

(八)上条款中所称不正当利益包括但不限于金钱和实物。如回扣、佣金、股份、股东资格、债券、促销费、赞助费、广告宣传费、劳务费、红包、礼金、含有金额的会员卡、代币卡(券)、旅游费用、就业机会、项目机会、各种高档生活用品、奢侈消费品、工艺品、收藏品、房屋、车辆、减免债务、提供担保、免费娱乐、旅游、考察、提供房屋装修、借贷款项、借用物品、特殊待遇等财产性或者非财产性利益等。

第三条我司同意,如违反以上约定,贵司有权终止合同,相关的责任由我司承担;涉嫌犯罪的,贵司有权移交司法机关追究刑事责任。若因此给贵司造成经济损失的,我司同意予以赔偿。

承诺人:xxx。

日期:20xx年xx月xx日

规章制度承诺书篇九

遵守工作纪律承诺书为了进一步维护和执行单位制定的各项规章制度,杜绝散漫工作态度,提高工作效率,本人承诺将严格按照以下纪律执行。

1.坚持按时上下班,不迟到,不早退,不旷工。若有事公出,必须先报值日人员记录备案方可公出。

无故旷工一天,自愿接受扣罚3天工资;一年内累计旷工30天,予以辞退。

2.上班时间不做与工作无关的事,上班时间不上网聊天,听音乐,玩游戏和上与工作无关的网页等。

如有违反发现一次予以警告,再次则自行离职(离岗期间停发工资)。

3.值日和假日值班时,负责搞好办公场所公共卫生、安全、来信来访、会议通知,工作人员去向记录等日常工作。重要事情及时向领导报告。值日和假日时,如有重大失误。愿接受离职处理(离职期间停发工资)。

4.严格执行请假、销假制度,必须先请假,经批准再离岗,否则按旷工处理。

5.保证上班时间通讯畅通,如果上班电话联系不上,则按旷工处理。

6.自觉严格遵守单位各项规章制度,维护单位形象,不干有损单位利益之事,听从领导安排,团结同志,自觉协调好各方关系。以上是我承诺,请领导和同志们监督,如有违反,甘愿接受相应处罚。

承诺人:

时间:x年__月__日。

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