2023年连锁店劳务合同(优质8篇)
- 上传日期:2023-11-24 10:03:49 |
- 李耀Y |
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合同是一种写入约定的法律文书,用于明确双方权益和交付条件。合同的格式应当符合法律规定,并有法律效力。在下方,我们将为大家罗列一些合同法律常识和相关案例,供参考。
连锁店劳务合同篇一
连锁店已经成为我们日常生活不可或缺的一部分。它们遍布街头巷尾,为我们提供各种日常用品、餐饮和服务。作为消费者,我们不仅会频繁出入连锁店,还能从中获得一些独特的体验和感悟。在这篇文章中,我将就连锁店的服务质量、商品选择、购物体验、社会责任等方面进行探讨,并分享自己的心得体会。
第二段:服务质量。
连锁店的服务质量常常是顾客选择与否的关键因素。与一些小店相比,连锁店通常会有更高的服务标准和员工培训。在我去过的不少连锁店中,大多数员工都经过专业训练,态度亲切,热情周到。他们始终把顾客的需求放在第一位,提供个性化的服务,耐心解答问题并提供帮助。与此同时,连锁店提供的服务也是高效的,让顾客花费最少的时间来完成购物。在连锁店购物时,我时常能感受到店员的专业和贴心,这让我感到非常满意。
第三段:商品选择。
连锁店的商品供应种类繁多,能够满足不同顾客的需求。与小店相比,连锁店往往能够提供更多种类的产品,且有丰富的货源渠道。无论是日常用品还是潮流时尚的产品,连锁店几乎都能提供。这为我们提供了更多选择的机会,也节省了我们寻找商品的时间。另外,连锁店的商品质量也相对较高,他们会从整个供应链条中选择优质的产品,以确保顾客能够购买到值得信赖的商品。
第四段:购物体验。
连锁店在购物体验方面投入了大量的资源。他们往往会设计精美的店面布局和陈列方式,为顾客提供一个愉悦的购物环境。通过良好的灯光、整洁的道路和舒适的氛围,连锁店能够创造出令人愉悦的购物氛围。此外,连锁店的购物环境也频繁进行更迭,以确保顾客能够体验到不同的购物乐趣。无论是购物活动、特价商品还是会员福利,连锁店都努力给顾客带来更多的惊喜和价值。
第五段:社会责任。
连锁店不仅提供商品和服务,也承担着一定的社会责任。许多连锁店会积极参与慈善活动和公益事业,回馈社会。他们在自己的业务运作中也注重环境保护和可持续发展。例如,一些连锁超市鼓励顾客使用环保袋,减少塑料垃圾的产生。此外,连锁店还为社会创造就业机会,提供稳定的工作岗位给许多员工。他们通过履行社会责任来树立良好的企业形象,这也为我们消费者提供了更多的选择。
结论:连锁店已经成为我们生活的一部分,给我们的购物体验带来了很多便利和乐趣。它们提供高质量的服务和丰富的商品选择,创造了愉悦的购物环境,并积极履行社会责任。通过对连锁店的体验和观察,我深刻意识到连锁店在满足消费需求的同时,也为社会做出了积极贡献。在未来,我相信连锁店将继续发展壮大,为我们创造更多的便利和受益。
连锁店劳务合同篇二
3、清点当日收银现金,确认后并锁入保险箱内;。
4、当日销售数据的传输及补货单传真,此外还有会员资料的传真;。
5、将当日销售票据打印,作好当日销售记录;。
6、店员下班签字;。
7、如为盘点当日,组织好店员的盘点工作,只有在pos正确传输数据后方可签字下班;。
8、如店长第二天休息,店长提前安排人员代理,并做好相应交班工作;。
9、关闭所有电器包括;。
10、关门上锁。
连锁店劳务合同篇三
代表着你最近可能业务繁多,也许会参与太多的事务,注意安排好。
时间。
暗示着梦者没有固定的恋爱对象,另外还意味着梦者认识比较多的人。
提醒梦者将遇到麻烦。
交友中稍有误会,由于你跟谁都能和睦相处,将会引起反感,被人批评为过分的八面玲珑。
意味着梦者的计划将得到他人的支持。
预示着自己的事业将会十分兴旺。
代表自己身边会有小人算计。
预示着自己的事业将会一直延伸到远方。
预兆梦者的。
爱情。
性急则不成耐心则。
成功。
意味着梦者家庭。
生活。
不够和睦,渴望摆脱。
责任。
代表着你的财运不错。
运势走低,谨慎从事,提防桃花,佳运可至。
连锁店劳务合同篇四
代表人:__________________________。
职务:____________________________。
明确地址:________________________。
身份证地址:______________________。
现居住地:________________________。
为明确双方在连锁经营上的权利和义务关系,特订立本合同,资共同遵守。
2.连锁经营的方式和内容。
2.2甲方向合伙门店授予连锁经营权并提供管理体。
系。
2.3管理体系包括专用的商业名称、商标、店面装修指引、培训体系、财务体系、_________食品、经营指导、开业指导、管理手册,核心是_________商标,_________食品和经营管理标准。
2.4连锁企业的经营范围:_________系列及公司的代理产品。
3.连锁经营费用。
3.1甲乙双方合作经营,加盟费不收。
_________元上交上级公司。注:管理费为上级公司对合作加盟店员工培训、管理、广告宣传以及货物配送的贴补,管理费可作经营成本。
3.3货款和结算:营业额为活动资金,当日营业额第二天交品牌出让方周转,第二个月的5日由品牌出让方按上月营业额25%的商业毛利返回。
4.甲方的权利和义务。
4.1提供开办合伙连锁门店所需的证明材料。
4.2为连锁门店提供骨干人员上岗前的专业培训,并根据需要定期进行再培训。
4.3甲方在合同有效期内提供《连锁经营管理手册》,(以下简称《手册》),《手册》属于甲方所有,未经甲方书面许可,乙方或连锁门店不得复印和扩大使用范围。
4.4有权以各种形式随时对连锁门店的服务质量和《手册》执行情况进行检查、督导、鉴定和考核,在业务指导中,帮助解决生产经营中的管理和技术问题。
4.5向合伙门店提供所有连锁经营资料和门店平面设计图。
4.6负责企业的形象、品牌宣传,组织促销活动。
4.7有权向连锁店配送本公司各种包装物品及各种带有企业标识商标的易耗品,由合伙门店结算。
4.8按照合伙门店的订货单及时保质保量将食品送到乙方门店。
5.合伙连锁门店的权利和义务。
5.1合伙门店按甲方要求(门店设在繁华商业网区和中高档住宅区,并由甲方认可),自行负责筹备经营场所,申请办理开业所需等手续,为连锁门店落实经营面积不少于_________平方米的经营场所,并按甲方提供的形象设计进行装修,使其达到甲方验收标准,具备连锁门店的开业经营条件。
5.2合伙连锁门店开业前派送其有关人员接受甲方的培训和考核,在得到甲方的培训证书后方可上岗。
5.3乙方或连锁门店发生重大变动时,必须在3日内通知甲方,连锁门店改变经营场址必须征得甲方的书面同意。
5.4乙方或连锁门店应保证连锁门店按甲方的《手册》内容及有关规定进行连锁经营管理。
5.5乙方或连锁门店不得在连锁门店之外使用连锁权,不得擅自将连锁权转让或许可他人使用。乙方应按照甲方提供的资料进行宣传活动,并不得在连锁门店以外的产品和服务中使用甲方的标志。
5.6连锁门店必须按甲方提供的价格和展示方式进行销售。
5.7连锁门店只准经营甲方提供的产品和服务,不得经营其他企业的产品。
5.8连锁门店必须在甲方指定处购买营运所需的设备、器具、用具。在甲方处购买所需的包装材料、提货袋、标签及其他附属材料。
5.9按甲方的要求参加连锁会议和公关活动及各种培训。
6.1连锁企业应严格执行甲方《手册》规定的管理制度、规范标准。
6.2乙方连锁门店执行国家行业财务会计制度,依法经营,照章纳税。
7.督导制度。
甲方根据需要对连锁门店进行定期不定期检查、督导。乙方要全力配合甲方督导人员工作。
8.商标使用。
8.1仅在合同中,下列词语的定义如下述:“商标”指甲方注册登记的商标或任何同该商标有关的其他标识或特殊标记。
8.2甲方是注册商标所有人(以下简称商标)。自本合同签订之日起10日内,乙方应与甲方签订《商标使用许可合同》,乙方应保证连锁门店遵守连锁经营权的有关规定。
8.3在经营管理中,合伙连锁门店发生服务质量等其他问题,致使甲方商标信誉受到损害时,应赔偿由此给甲方造成的经济损失。
8.4乙方及连锁门店不得以任何形式和方法扩大商标的使用范围,不得以任何方式制作和使用与本合同许可商标相似或变形的商标标识。
8.5未经甲方书面同意,乙方及连锁门店不得在连锁门店以外销售甲方商品,或进行有损于甲方名义的任何活动。
9.保密。
9.1乙方及连锁门店应将《手册》及为履行本合同所制定或批准的其他资料所含内容列为机密,并使其处于保密状态,未经甲方事先书面同意,乙方及连锁门店不得复制、记录或以其他方式泄露给他人。
9.2乙方及连锁门店承诺在整个合同期内和合同期满后三年内,不得将他所知任何保密信息、知识、经营方法等告知他人或组织。
10.保险。
乙方应在本合同有效期内,严格执行《劳动法》,为其雇员投保,保险合同应报甲方备案,保险费由乙方承担。
11.违约与处罚。
11.1合同一经签订,双方不得以任何理由违约,如因一放违约给对方造成经济损失,除赔偿相应损失外,违约方另付_______元(人民币)以上违约金。
11.2甲方违反合同规定发生下列情况之一时,乙方有权解除合作合同,并承担由此造成的损失。
(1)甲方的产品由于生产过程中卫生条件差而使合伙方蒙受损失;。
(3)甲方违反了同一街道直径_________米范围内只能设一家门店的双方协定。
11.3乙方或连锁门店违反合同规定发生下列情况之一时,甲方有权解除合同,乙方或连锁门店承担由此造成的损失:
(1)未经甲方允许擅自扩大许可商标使用范围,或与其他商标组合使用;。
(2)未经甲方允许将许可商标再许可他人或转让、出借、转卖他人制作或使用;。
(3)自行制作或使用许可商标相似或变形的商标;。
(5)连锁门店不能如期足额交纳食品订购周转金;。
(6)不接受甲方依据管理体系规定进行的监督管理,或阻止甲方进行检查;。
(7)不按规定时间向甲方交纳管理等费用;。
(8)私自改变食品价格和营业时间;。
(9)擅自变更本合同规定的权利义务主体。
12.下列条件下自动终止。
12.1乙方或连锁门店遭受严重亏损而无力或不可能继续经营:
(1)乙方或连锁门店破产,无偿还能力或开始清算程序;。
(2)乙方或连锁门店财产中主要部分被法院或其他执。
(3)乙方的连锁门店遭政府拆迁;。
(4)合伙方协议解散。
12.2甲方遇下列情况之一时,向乙方发出书面通知,即可解除合同:
(1)乙方权益擅自转让他人;。
(2)乙方擅自改变连锁门店经营场址或经营范围;。
(3)乙方或连锁门店不遵守《手册》内容或连锁体系程序规范。
12.3合同到期后,乙方要求延续合伙连锁经营的,具有优先权,但应在本合同期满之日前2月,向甲方提出书面申请,甲方同意延续的,应重新续签合同;甲方不同意或乙方不申请的,合同期满之日合作关系即自行终止。甲方的其他系列食品,乙方或连锁门店同样有优先连锁权。
13.合同解除或终止后双方的责任。
13.1本合同提前解除或期满终止后,乙方或连锁门店应在10日注销连锁门店的登记。
13.2乙方或连锁门店应在本合同提前解除或期满终止后5日内归还甲方商业技术秘密资料;归还带有甲方商业标志、商标、招牌和其他资料。
止使用甲方商标、商名、标志(包括与其相似或易混淆的任何商标、商名和标志)。
14.不可抗力。
本合同所指不可抗力包括、但不限于天灾、战争、政府行动、意外事件或非双方所能控制或所能预见的事件。由于不可抗力原因致使合同无法履行或无法全部履行时,甲方或乙方应在_______日内,将事故情况书面通知另一方。由于本条款的原因提前解除本合同的,双方负责。
15.争议的解决。
在合同执行过程中,双方如有意见分歧,应协商解决,协商不成时,提请庆阳仲裁委员会仲裁。
16.合同期限。
合同有效期为_______年,自_______年______月______日起至_______年______月______日止。
17.附则。
17.1乙方承诺连锁门店成立后,受本合同约束,遵循本合同中有关乙方和连锁门店权利义务的规定。17.2本合同一式两份,甲乙双方各执壹份。
17.3本合同未尽事宜,另立补充协议,一本合同具有同等的法律效力。
17.4本合同自双方签字之日生效。
甲方单位(盖章):_______乙方单位(盖章):_______。
连锁店劳务合同篇五
根据国内贸易部《连锁店经营管理规范意见》,经友好协商,甲方同意乙成为甲方的加盟连锁店。现就加盟具体事宜,协商如下:
1、甲方授权乙方座落于__________ 市(县)__________ 区(乡、镇)__________ 路(街)__________ 号的门店以“h超市”为悬挂招牌,并将以甲的指导与提供事项,经营该超市加盟连锁店。
门店号:__________号
2、甲方对于凡使用“h超市”名字的门店拥有对其处理:门店位置、商标制作法、销售技术、门店管理、专职培训、经营决策等事项。乙广的发展计划必须经甲方书面同意后方可实施,其目的是为了保证乙能取得正常的发展。
3、乙方店铺的内外装饰及门店招牌须与甲方统一。乙使用的各种设备与甲方统一,如有更改须征得甲方同意。
4、乙每季度初当月5日必须向甲方支付季度含税销售额的2%为特许权使用费。逾期须按每日万分之一支付滞纳金。逾期三个月甲方有权解除合同。
5、乙方门店装修、设备、商品流动资金及其辅助材料费用由乙承担。
1、甲方将负责对乙方下属门店理货员、收银员进行基础培训,对管理人员进行择优录用(淘汰制)培训。培训人员必须具备当地执法部门认可的有效健康证,乙方需自行解决住宿、就餐、往返车费、体检等费用。
2、乙每家门店人员定编数必须报甲方备案同意。
为有效扩展销售,乙方对甲方统一办理的门店促销活动应完全了解其重要性,并竭力配合。如甲方为扩展销售所指定的信用卡、赠券、会员优惠卡等,乙方应与甲方直营门店同等使用,无条件接受,并就折扣差额由乙方自行负担,如乙方需自知自行刊登广告,应预先将拟定刊登的广告媒体文案送甲方核准,经甲方同意后方可实施刊登。
1、甲方提供商品,乙方必须每批结算,并承担商品发货地至加盟店的运费和力支费。乙方自行采购的商品,需到甲方业务部门办理报验手续,经批准后方可销售。
2、甲方提供的商品,乙方必须参照甲提供的零售价格执行。
乙方享有与甲方直营连锁店相同的商品供应价格和促销活动的权利。
1、甲方提供各种企业标准、超市操作规范、超市工作规范、超市管理技术规范和其它规章制度,乙方须无条件地执行。
2、乙方的营业时间必须与甲方相一致,如有特殊情况要理发须征得甲方同意。
3、乙必须按甲方的要求做好各种财务报表,并如实提供各种财务报表。
4、乙方必须执行甲方提供的商品q、m、p的管理规范。
5、在经营活动中乙方发生残损商品,必须按甲方规定办理退调。
6、乙方必须服从甲方派遣督导人员的监督、指导乙方所开设的店铺的经营管理。
7、乙方的工作人员应穿着甲方统一制服,佩带统一胸卡,印制统一名片,用以维护与甲方相同的企业形象。
8、乙不准在本加盟店之外的其它场所,实放与h超市制度相同或类似的营业活动或其它行为,不参加其它超市公司的事业。
甲方应提供乙方所有的管理技术,运作规范和营销策略。
连锁店劳务合同篇六
1.为了进一步开发人力资源,树立化妆品连锁店商品形象及品牌形象,应定期对员工进行培训。
2.培训包括以下两部分内容。
#新员工岗前教育培训
指岗前的《员工服务手册》学习化妆品连锁店规章制度和上岗的专业技能培训及转正的考核培训。
#员工在岗教育培训
包括专业技能培训和服务素质与知识提升培训。
3.新员工录用报到后,应将自我学习和岗前培训相结合,无正当理由不得拒绝参加培训,培训结果将作为今后晋升和调薪的参考。
4.岗前培训的目的。
#使员工了解和掌握化妆品连锁店的经营理念、各项方针、政策和规章制度,尽早融合到团队中去,顺利承担岗位责任,努力达到岗位服务工作的要求。
#使新员工尽早掌握工作要领和作业程序及方法。
(点注:文章属于香港移花宫化妆品有限公司内部资料)
5.在岗培训的目的'。
#提高员工各项技能素质,以减少工作失误,提高工作效率。
#提高服务水准,提升化妆品连锁店的形象。
(一)员工考勤制度
1.员工一律实行上、下班打卡登记制度,上、下班均需亲自打卡,任何人不得代人打卡,违规者、代人打卡者给予扣工资一天的处罚。
2.化妆品连锁店每天由督导员检查打卡情况,因公事或偶尔遗忘打卡者,由化妆品连锁店经理签卡,未办理有效签卡手续的,按迟到或旷工处理。
3.上班晚到2 n10分钟者按迟到论处;当月迟到10分钟内达3次扣一个工时,由此类推,超过10—30分钟,按旷工半天论处;超过30~ 60分钟,按旷工一天论处。未办理有效请假手续视为旷工,旷工按双倍扣减日薪。
4.上班时间员工不能外出办理私事。
5.员工因工作外出,须事先填写外勤申请表,由直接上级审批。
(二)员工事、病、休假管理制度
以下日期为化妆品连锁店节假休息日(若有特殊变更时需预先公布),但营业岗位需要上班可做补休处理。
#“劳动法”规定的节假休息日可以休息,但因化妆品连锁店工作需要,均需做调休处理,员工不得无故拒绝。
#正常工作日,每星期休息1天,若因工作需要不能休息时,可根据实际情况安排补休。
#事假:不包含于休息日内,请事假提前两天申请。
#病假:病假需有区级医院以上诊断证明,突发疾病可先电话请假,事后补请假单。
注:查看本文相关详情请搜索进入安徽人事资料网然后站内搜索连锁店考勤制度。
连锁店劳务合同篇七
为扩大“**”xx的市场占有份额,满足广大消费者,本着双赢双胜的原则,明确双方在经营中的权利和义务,特制定以下合同:
一、合同当事人:
特许方:(以下简称甲方)。
法人代表:______________。
地址:___________________。
联系电话:_____________。
传真:_________________。
受许方:(以下简称乙方)。
地址:___________________。
联系方式:___________________。
二、合同期限:
1、本合同自___________年__月__日至________年__月__日止,期限____年。
2、如需续签合同,乙方在合同到期前一个月向甲方提出申请,双方协商续签,乙方享有续签优先权。
三、特许范围:
xx制品有限责任公司生产的“**”xx产品销售、“**”商标品牌标志形象使用;旺铺营销法技巧;“**”xx专柜的各类道具、包装物、各类报表。
四、加盟条件与要求;
1、加盟者必须是具有一定经济实力的合法公民;
2、具有独立承担民事能力的自然人;
3、有足够的加盟资金及前期经营资金;
4、有风险意识;
6、有一定的管理经验;
7、能维护特许方的名誉和形象;
8、有服从和接受特许经营体系管理的意愿和决心;
9、有良好的沟通协调能力;
10、提供5-8℃的低温储存仓库;
11、首次不特许区域代理,只允许受许方经营一个专柜,如有区域代理的意向,经甲方考察三个月后,根据受许方的实际能力决定是否授权区域代理。
五、使用与管理:
1、乙方在合同期内必须执行甲方规定的四个统一:
(1)统一市场零售价格;不得私自涨价、降价,如有违反一个品种罚款人民币500元;
(2)统一营销员培训,服装,调配;
(3)统一柜台道具(灯箱、招贴画、pop等);
(4)统一货源生产调配。不得私自进货,如有违反每一个品种罚款人民币5000元。
2、特许经营的营销员全国统一工作规范。
3、特许店面必须每月向市场管理部提供正确各所需报表及资料。
4、乙方不得在特许经营中搭售“**”xx以外任何同类产品。
5、受许方首次需向特许方预交加盟费人民币30000元,合同保证金人民币10000元,每年底按净利润的1/3收取应收加盟费用,多退少补。根据前一年的销售情况确定第二年应预交的加盟费;受许方需甲方派员考察,需交纳市场考察费人民币1000元。
6、乙方应在合同规定的地点进行特许经营,不得异地经营。乙方如确需扩大特许经营店面,应征得甲方同意,另行签定合同。乙方不得将特许经营权私自转让。
六、双方责任:
1、甲方向乙方提供所需产品,在保质期内产品变质、变味或有关部门抽检不符合质量标准由甲方包退包换。
2、乙方保管不善(如爆晒、高温、接触生水、二次污染)而引起的产品质量问题责任自负。
七、利益分配及送货:
1、甲乙双方按总营销额的50:50分配。体现形式:乙方从甲方进货时,按市场零售价的50%支付现金给甲方。
2、乙方订货,以现金支付方式给甲方,或乙方有存款在甲方设定的乙方专柜帐号上。甲方在款到后发货,500公里以内5日内到达,500公里以上10日内到达。每延误一天,乙方在甲方分配额中扣除100元。(有不可抗拒的.原因除外)甲方按乙方进货款的3%补给乙方,超出部分乙方自理。
八、促销:
乙方如遇促销活动,应提前向甲方申请,乙方完全执行甲方的所有促销方案,经甲方同意后方可实施。(促销方案另行协商,费用自理)每年促销时间不低于120天。
九、营销员:
1、特许经营店面营销员必须取得甲方认可的岗前专业培训结业证后分配上岗。培训费自理。
2、乙方为营销员提供良好的住宿环境(住宿费100元/月、超出部分由乙方支付),费用营销员自理。(甲方派营销员时才执行)。
3、营销员工资统一执行甲方营销员工资标准(甲方考核、乙方协助),款项在乙方帐款中扣除,甲方负责发放。(甲方派营销员时才执行)乙方自行招聘的营销员工资由乙方自定。商场、超市收取专柜上发生的一切相关费用,均由乙方承担。
4、为确保乙方的正常营业,乙方不得无故更换、辞退甲方派出的工作人员,如甲方工作人员违反规章制度,乙方可书面可其它形式反应给甲方,并签名,以示负责。甲方经查实后,由甲方给予调换或处理。(对甲方所派营销员,乙方有监督权、协助权,无直接管理权,甲方派营销员时才执行。)。
十、财务制度:
乙方应按照甲方规定,统一方式记帐,填写报表,定期报告经营状况和财务状况。定期盘点,并将盘点表在盘点后立即寄往甲方。甲方向乙方提供所供货款的增值税发票。
十一、合同终止违约:
1、双方中任何一方遇不可抗拒的原因需终止合同时可终止合同。
2、乙方开业经营两个月内严重亏损,难以继续经营,经甲方考察后,为考虑乙方利益,可将加盟费及合同保证金全额退回。
3、乙方出现下列情况之一者,甲方有权终止合同:(甲方不须赔偿,并根据情节处于罚金,罚金在保证金中扣除。)。
(1)乙方违反合同约定的条款。
(2)乙方未经甲方书面同意关闭店面或在同一场地经营同类产品(无论何种品牌)。
(3)乙方人员阻止甲方管理人员介入加盟店经营管理的。
(4)乙方未经甲方书面同意利用甲方的品牌生产,分销货品的。
(5)乙方严重破坏了甲方的商业信誉及形象的。
(6)乙方从事超出甲方特许合同限定范围的。
(7)乙方超越甲方的准许范围私自进行批发业务的。
(8)乙方违反中华人民共和国法律或地方法规的。
4、如甲方因乙方的经营活动造成第三者索赔时,乙方应承但相应责任,此项延伸至合同终止后六个月。
十二、合同违约处理:如有违约,双方按合同法处理,对情节严重的由我方所在地的国家相关部门仲裁。
十三、本合同未尽事宜,双方协商解决。该协议一式三份,甲方持两份,乙方持一份。双方签字后生效。
甲方:___________;乙方:________________。
开户行:______________;开户行:_______________。
帐号:_______________;帐号:__________________。
税号:_______________;税号:__________________。
日期:__________年___月___日
连锁店劳务合同篇八
根据_________________,经友好协商,甲方同意乙成为甲方的加盟连锁店。现就加盟具体事宜,协商如下:
一、特许权使用。
1.甲方授权乙方座落于_________市(县)_________区(乡、镇)_________路(街)_________号的门店以“_________超市”为悬挂招牌,并将以甲的指导与提供事项,经营该超市加盟连锁店;门店号:_________号。
2.甲方对于凡使用“_________超市”名字的门店拥有对其处理:门店位置、商标制作法、销售技术、门店管理、专职培训、经营决策等事项。乙广的发展计划必须经甲方书面同意后方可实施,其目的是为了保证乙能取得正常的发展。
3.乙方店铺的内外装饰及门店招牌须与甲方统一。乙使用的各种设备与甲方统一,如有更改须征得甲方同意。
4.乙每季度初当月5日必须向甲方支付季度含税销售额的2%为特许权使用费。逾期须按每日万分之一支付滞纳金。逾期三个月甲方有权解除协议书。
5.乙方门店装修、设备、商品流动资金及其辅助材料费用由乙承担。
二、人员培训。
1.甲方将负责对乙方下属门店理货员、收银员进行基础培训,对管理人员进行择优录用(淘汰制)培训。培训人员必须具备当地执法部门认可的有效健康证,乙方需自行解决住宿、就餐、往返车费、体检等费用。
2.乙每家门店人员定编数必须报甲方备案同意。
三、广告及促销。
为有效扩展销售,乙方对甲方统一办理的门店促销活动应完全了解其重要性,并竭力配合。如甲方为扩展销售所指定的信用卡、赠券、会员优惠卡等,乙方应与甲方直营门店同等使用,无条件接受,并就折扣差额由乙方自行负担,如乙方需自知自行刊登广告,应预先将拟定刊登的广告媒体文案送甲方核准,经甲方同意后方可实施刊登。
四、商品的提供及结算。
1.甲方提供商品,乙方必须每批结算,并承担商品发货地至加盟店的运费和力支费。乙方自行采购的商品,需到甲方业务部门办理报验手续,经批准后方可销售。
2.甲方提供的商品,乙方必须参照甲提供的零售价格执行。
五、乙方的权利。
乙方享有与甲方直营连锁店相同的商品供应价格和促销活动的权利。
六、乙方的义务。
1.甲方提供各种企业标准、超市操作规范、超市工作规范、超市管理技术规范和其它规章制度,乙方须无条件地执行。
2.乙方的营业时间必须与甲方相一致,如有特殊情况要理发须征得甲方同意。
3.乙必须按甲方的要求做好各种财务报表,并如实提供各种财务报表。
4.乙方必须执行甲方提供的商品q.m.p的管理规范。
5.在经营活动中乙方发生残损商品,必须按甲方规定办理退调。
6.乙方必须服从甲方派遣督导人员的监督、指导乙方所开设的店铺的经营管理。
7.乙方的工作人员应穿着甲方统一制服,佩带统一胸卡,印制统一名片,用以维护与甲方相同的企业形象。
七、甲方的义务。
甲方应提供乙方所有的管理技术,运作规范和营销策略。
八、违约责任。
1.签约双方应严格遵守合约规定,如任何一方违反上述条款均作违约处理。违约方应付违约金人民币_________________。
2.乙方如在协议书期限内,严重损害甲方利益、名誉和泄漏甲方提供的经营管理秘密,甲方有权终止本协议书,并保留追诉要求赔偿的权利。
九、协议书的终止及解除。
1.本协议书期自_______年______月______日起至_______年______月______日,共讲_______年(每三年修改协议书内容一次)。期限届满前_________天经双方同意应办一续约手续,尚未办理续约手续者,期限届满本约自然失去其效力。
2.本协议书有效期内,乙方若无意继续经营,应于三个月前书面通知甲方并支付违约金,待甲方认可后办理结帐解约手续。
3.在协议期满或解除之日起七天内,乙方必须拆除“_________超市”的标章、图形及与此有关的文字、图案设计、招牌或其它营业标记,并不得再使用“_________超市”的字样及其它属于甲方所有的营业标记,管理技术、商业秘密等。
十、争议的解决。
如本协议书有争议时,概以协议书内容为主,并以甲方主要办事机构所在地法院为管辖法院。
十一、协议书生效。
本协议书壹式捌份,经双方签署后生效,双方各执肆份为凭。
签订地点:____________________。
_________年________月_______日。
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