最新地铁施工技术总结报告(优质8篇)

  • 上传日期:2023-11-23 11:51:12 |
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报告是以一定的形式将事实、数据、观察和研究结果等内容进行陈述和交流的一种书面或口头表达方式,它可以系统地呈现和传达相关信息和结论,我想我们需要做一份报告了吧。注意文中使用的术语和专业词汇,确保读者能够理解和领会。最后,祝愿大家在报告写作中取得好成绩,为自己的学习和工作生活增添新的里程碑。

地铁施工技术总结报告篇一

达到了毕业实习的预期目的.在学校与社会这个承前启后的实习环节,同学们对自己,对工作有了更具体的认识和客观的评价.本次实习采取分散形式.原则上以就业实习为主,同时与毕业论文选题相结合.本届实习的单位覆盖面很广,企业总体水平也比较高.实习收获主要体现在两方面.

1.工作能力.在实习过程中,绝大多数同学积极肯干,虚心好学,工作认真负责,主动参与企业市场调查,产品销售,外贸谈判,行政管理,财务管理,生产运作管理,人力资源管理等工作,同时认真完成实习日记,撰写实习报告,成绩良好.实习单位的反馈情况表明,我们的学生具有较强的适应能力,具备了一定的组织能力和沟通能力,普遍受到实习单位的好评.大多数学生能胜任单位所交给的工作.在毕业设计单位和有些企业,实习学生提出了许多合理化建议,做了许多实际工作,为企业的效益和发展做出了贡献.

2.实习方式.实习单位指定指导人员师傅带徒弟式的带学生,指导学生的日常实习.学生在实习单位,以双重身份完成了学习与工作两重任务.他们向单位员工一样上下班,完成单位工作;又以学生身份虚心学习,努力汲取实践知识.同学们认真的工作态度,较强的工作能力和勤奋好学的精神受到了实习单位及其指导人员的一致好评.

3.实习收获.主要有四个方面.一是通过直接参与企业的运作过程,学到了实践知识,同时进一步加深了对理论知识的理解,使理论与实践知识都有所提高,圆满地完成了本科教学的实践任务.二是提高了实际工作能力,为就业和将来的工作取得了一些宝贵的实践经验.三是一些学生在实习单位受到认可并促成就业.四是为毕业论文积累了素材和资料.

实习改进建议。

1.增加实践环节.学生们共同的体会之一是“书到用时方恨少”.从销售终端的商品管理,价格确定,到渠道控制,广告投放,新品开发及至市场调研,都需要宽泛的理论知识支撑.有的单位工作专业性较强,学生下班回来找书找老师求教,其他实习点的同学也主动参与出谋划策.极大的激发了大家的学习积极性,许多同学遗憾学习时不够努力刻苦.一个普遍反映的问题是同学们希望都能参加一次实际营销策划活动,以系统地了解企业运作过程,增强实践能力.在我们的教学计划中,虽然有二年级的社会调查实习,但专业性不强,投入不足.如果三年级设一次短期专业性社会实践,会促进学生学习,进一步增加实践知识.如果增加实际营销策划内容,会加大教师工作量.但是,增加社会实践环节,确实是实现营销专业人才培养目标的重要途径,尤其有助于学生就业.我们初步计划增加营销策划实践工作项目,使目前学生的'参与人数从5%增加到10%.建议学校把专业性社会实践纳入教学计划.

2.承认教师指导社会实践的工作量.目前教师指导社会调查实习,毕业实习都没有计入教学工作量,所以不能调动教师积极性,也出现了上面三番五次强调但总是难以见效的实际情况.包括毕业论文也存在这样的问题.指导社会实践和毕业论文需要教师投入一定的时间和精力,才能收到效果.总结经验可知,无论社会调查实习,毕业论文的撰写,还是策划活动,每个好成绩的取得,都投入了指导教师大量的工作甚至个人的研究成果.所以,在进一步规范社会实践和毕业论文的同时,应该肯定教师的工作量,才能激励教师投入,才不会流于形式,真正达到实践目的.而承认教师工作量最有效和透明的办法之一就是把指导社会实践和毕业论文工作计入教学工作量.

地铁施工技术总结报告篇二

八月,秋天还在到处寻匿夏天尾巴的时候,校园的稚气还未褪去的我,便开始自己的职业生涯,成为深圳地铁的一名新员工。易经有云“乾坤运势,元为大亨”,什么都没有的初始状态,它也是吉利的。正如一张白纸,它可以成为一幅名帖字画,或者仅仅只是一纸涂鸦,但是它拥有变化的机会。一个人或历磨难潜伏,或遇伯乐,但最幸运的是他还有机会,有一个实现抱负的平台。每个人都会对他用辛勤耕劳的事业充满期待,每个人都会对他用汗水润泽的地方充满感情。

八月军营生活试炼锋芒,一同袍泽便是生死与共的弟兄。古老的民谣:“赳赳老秦,共赴国难”,秦部落百年,一直是国难中求存的百年,古老的生存法则永远不会变更。今我同道同行的弟兄啊,以后就要共同承担责任了!多有波劫疲惫磨砺的人,便不再把难当做难。训练可以劳尽筋骨,但不可灭我铿锵斗志,一吼敢教它地动山摇。

一起上班,一起下班,一个都不能少!安全,是我们时时刻刻的工作,安全,是对他人的最大关心,也是我们工作最起码的要求。九月份开始认认真真,细微细致的学习安全规章制度,工作现场克服不习惯,不畏惧繁琐,渐渐养成安全习惯。

每天都像空篮子一般,把能装的都装进去,做最繁琐的统计,做最详尽的纪录,希望能从百花中提炼一滴香精。所有的努力都是有用的,一点一点的积累,渐渐开拓自己的思路,并形成自己的方法;所有的准备都会有不足,只有遇到实际问题时候,才能检验自身的思路的局限、方法的优劣。每跟踪经历一次实际的故障处理、整改技措、反思学习,都会给自己带来极大的提高。详细的计划能让工作流畅顺利,谨慎细致能保障目标一次达成等好的经验能让自身增强信心,果断判定;缺少实物验证而轻信图纸,大意轻进求进度而返工等教训让自身清醒认识到自身不足,时常点醒自己工作应做得更细致、更周详。

岭南的秋,谁也不知道它到底几月份来,往往却是一凉知秋。工作也是如此,谁也不知道自己到底进步了些什么,是否完全能胜任岗位。但凡班组有难题能被同事想到,被叫上一起承担,一齐拔难除艰,便感觉自己的确进步了而且被信赖、被肯定了。与弟兄一齐坚守自己的岗位,在共同的事业里同进退、共冷暖,一地黄裳的竹子林小道里,已经留下自己踏实的脚步。

秋去冬来,寒霜满地,在岗已近半载,一张张相片可以记录一个人形象变化,一页页笔记将记载个人工作变迁。一个人讲的话是他不断思考的结果,一个人的工作结果是他不断努力的结果。我在这半年的工作主要以学习为主,并逐渐开始介入生产实操。学习方面除学习安全,技术原理,实际构造外,开始深入学习和思考如何应急故障、卡控安全、保障质量。生产方面开始工艺实操,工艺写实,故障处理跟踪,并开始了解生产管理流程,物资管理流程。

唯有利剑,是你在战场最值的信赖的朋友;唯有知识、技术,是你在工作现场最值的信赖的朋友。沉默潜伏,星夜秉读,但求一把“利剑”,或车底俯伏,或车上溜爬,疑惑乎,背车靠而思,顿悟乎,席地坐而记。朝夕劳顿,累月,然后才识工程车纹理。终日乾乾,夕惕若,如临深渊,如履薄冰,始终保持担心自己做的还不够,学得还不够透彻的状态。

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地铁施工技术总结报告篇三

男汉族30岁2001年卒业于郑州**学院工民建专业在校三年普招年夜专学历。

本人在卒业后就参加了工作,一直在施工单位从事技巧施工,有一定的施工经验,并且有信心把#楼工程圆满地交给业主使用。

工程施工是依照设计图纸把设计师的思想完成从意识形态到实物形态的转变历程,要搞好工程施工,就必须首先熟悉施工图纸,掌握设计师的意图,完成从图纸了解设计意图再回头修订图纸的历程(即完成图纸的施工前会审),其次要强化对图纸的了解水平,熟悉工程的根本概况,斟酌具体的施工,初步明确工程技巧施工的重点、难点,为以后的施工操作行为做准备。在工程施工历程中,测量放线工作是重中之重,它贯穿整个工程施工的始终,是工程施工的灵魂,要想工程干好,必须把测量放线的工作做好,所以施测、校对、复核的法度模范就一个都不克不及少(并且施测、复核的工作要有不合的人来做);其次要结合整套图纸对各个施工层、施工段、施工点进行校对,避免遗漏工程细小的部位构件;再次,就是检查、落实是否工程的实际操作层的懂得——与自己的思想一致,发明问题实时沟通,把问题消灭在萌芽状态。土建施工员在某一工程段施工完成后,要实时检查,验收,总结经验和教训,把发明的问题实时改正在下一施工段,削减毛病的持续产生。

工程施工是一项异常严谨的工作,工程。

技巧人员。

必须要把它作为一个自己的艺术产品去雕刻,力争千锤百炼,要有一个优越的工作作风,要本着对国度(不糟蹋资源)、对社会、对业主负责的态度去工作,要有“干一项工程,树一座丰碑,赢一片口碑”的决心,这样能力把工作作好,能力成为一名合格的工程。

技巧人员。

工程施工是一个群体作业的工作,它不是一小我或几小我就能完成的,它是需要上至质检站、设计院,下至劳动工人的相互慎密配合,能力完成的一项庞杂的作业任务,所以,做好相互间的接洽配合就显得尤其重要,不然,干好工程就会成为一句空论。

俗话说“皮之不存,毛将焉附”一个打工者如果不斟酌老板和公司的经济效益,他就是在自断前程,他就不是一个合格的打工者,早晚会被社会所淘汰。工程施工的工作面年夜,工作人多,工程要取得一个优越的经济效益,资料治理就显得异常重要,然而资料的治理如果只靠一小我或几小我的力量是远远不敷的,它需要年夜家的配合努力去实现。作为一个技巧员,对资料的治理既要从技巧的角度去斟酌如何勤俭,还要配合项目司理和同事对现场进行有效的监控,使现场的工人养成勤俭资料的优越习惯,为公司创造更好的经济效益,为自己的成长奠定优越的基本。

工程工期的长短也是体现一个工程经济效益的重要指标,工期的缩短不只能使工程提前投入运营,为甲方创造可不雅的收益,也可以削减我们施工单位众多机械、资料的租赁费,削减人员治理的费用,为公司为老板降落施工成本,提高经济效益;在这个方面甲方和我们施工单位的好处空前一致,所以工程的工期是年夜家配合存眷的核心,作为工程治理人员中的一员,协助项目司理,年夜家一起出谋划策缩短工程工期就是义不容辞。

一小我的能力和精力是有限的,为了能更好的正确懂得——规划范#文。

库整-理。

^图纸和规范,勤沟通,事前请示就能避免许多不需要的争辩和返工,达到年夜家思想的一致统一,使工程能够顺利、如期地达到要求。

我虽然年纪较轻,工作阅历不太深,施工经验有限,但我会施展年轻人的勤学、勤快、能吃苦耐劳、精力冲沛等优势,弥补以上的缺点,勤学勤问,努力成为一个优秀的技巧人才,为宏升公司的成长努力。

我喜欢我的专业,更热爱我的岗亭,我相信,在甲方和工程部的指导下,#楼工程能够顺利地进行施工,并依照合同的要求圆满地完成完工验收的任务。

地铁施工技术总结报告篇四

自2017年年初以来,在公司党委的正确领导下,我项目部以精细化管理为主题,结合项目生产建设工作实际开展党务工作,较好地发挥了党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,在党建、施工管理、职工队伍稳定等方面都取得了一定的工作成绩,提高服务质量。深入开展“两学一做”学习教育活动。继续以深入开展创先争优活动为载体,夯实基础,创新形式,扩大覆盖,扎实推进党组织建设科学化、规范化进程,实现公司经济大发展提供坚强的组织保证。

一、党支部基本情况:

我项目部党支部现有党员5人,入党积极分子2人,下设2个党小组。目前,已有5人向党支部上交了入党申请书,为党输送新鲜血液提供了保障。

二、围绕项目精细化管理积极开展自身工作、加强党员队伍建设。

1、2017年以来,我项目部把“两学一做”学习教育活动作为党建工作龙头任务,紧密结合实际,紧扣“学”的内容、“做”的标准、“改”的要求,充分发挥项目部领导干部表率作用,以党支部为基本单位、以“三会一课”等党的组织生活为基本形式、以党员教育管理制度为基本依托,组织指导项目部党员真学实做、解决问题、发挥作用。

2、自年初以来,我支部坚持以人为本,把尊重人、理解人、关心人的理念落实到具体工作中,注重人文关怀,对职工在工作、生活中遇到的问题和困难,我们积极主动地给予真诚的关心和帮助,充分发挥了思想政治工作化解矛盾、克服消极因素、调动积极因素的作用,确保了精细化管理、科研、开发、改革等各项工作的顺利进行。

3、自2017年以来,我支部不断抓政治教育和经常性思想政治工作,不断激发员工的事业心和责任感。通过开展一系列谈心交心、沟通交流、批评表扬、目标管理等有效手段,不断提高员工的大局观念,特别是在我项目部开展的精细化管理中,项目部全体干部职工积极努力学习,营造出了一种团结协作、蓬勃向上、求实创新、无私奉献的良好氛围。

4、自2017年以来,我支部为加强组织建设,我支部建立起了联系人制度,既增强支部党员的联系沟通,又对入党积极分子进行正确引导,开展谈心活动,做到“一帮一,一带一”,帮助他们摆正思想、站稳立场、坚定信心,还安排支部党员与工作能力强、有入党愿望的普通干部密切接触,关心、了解他们的思想动态、工作情况、生活状况,倾听他们的心声,积极帮助他们进步;有针对性的培养教育,紧密抓好其思想工作。

项目部党支部在项目领导的正确带领下,积极科学的参与项目的筹建工作,在工作中起到模范作用,党支部坚持以人为本,发挥党员和干部在经营管理、安全生产、施工质量工作中的模范带头作用,经常开展思想政治工作,激发了职工的工作积极性和创造性,赢得了职工群众的信任和拥护,密切了党群、干群关系,保持了职工队伍的整体稳定。

三、细心关怀,有力组织,营造了温馨、健康的业余生活氛围。

职工最佳的工作状态少不了后勤工作的保障。在充分认识到后勤工作重要性的基础上,党支部努力使项目部的生活像个大家庭一样温暖、舒适。租赁民房3家;在标准的浴室内安装了即热式沐浴器,给职工宿舍安装空调,统一生活用具和用品,统一配置饮水壶、资料柜、办公桌等办公用品,让广大职工逐渐在项目部找到家的归属感。

项目经理、支部书记和项目部职工吃住同行,能第一时间了解到大家的生活情况,并及时给予改善和调整。努力改善职工生活,提高伙食品味,开展“专业知识竞赛活动”、“文化体育竞赛活动”等来稳定职工队伍,提高职工队伍在生活和工作上的积极性。

四、健全机构、强化管理为抓好安全、优质、高效的施工提供了有力保障。

1、为进一步搞好项目部的各项工作,项目部党支部紧紧围绕公司党委的工作部署,积极开展项目精细化管理,促进施工项目安全、优质、高效的完成;同时开展“两学一做”学习教育活动,以《廉洁自律准则》为标尺,以《中国共产党纪律处分条例》为戒尺,提高了项目部全员的素质能力,从而也促进了项目管理水平的整体提升与完善。

2、为进一步搞好项目部的各项工作,党支部设置了党建工作园地,调整充实了支部领导小组,完善了项目部安全生产等各项细则。坚持把落实党管安全责任作为一项重要工作。强化对支部成员的管理,让党员在项目部各项生产中发挥先锋模范作用。党支部积极响应“全员安全教育”主题活动,从各个方面对安全知识进行了规范,并在施工现场做好各种安全标语的宣传工作,如树立“精心施工保质量,消除隐患保安全”等文字的安全警示旗等。上半年在支部的有力组织下,项目部的安全管理工作赢得了业主、监理的一致好评。

3、为进一步搞好项目部的各项工作,在项目班子队伍建设上,我支部突出了管理和教育职能,把企业精神、经营理念、职业道德贯穿于党支部的日常管理中,通过开展创建文明工地、项目部业余活动竞赛等,通过这些活动增强了项目全员的文化底蕴,提升了项目队伍的素质品位。

五、抓党风廉政建设,加强党员管理。

2017年,党支部按照上级党委文件的要求,党支部带头,认真组织学习《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》,有效地推进了党风廉政建设,其表现为:一、学习党风廉政和反腐倡廉建设成绩突出,举行专题学习座谈会。认真分析、研究党风廉政建设的工作计划和措施,我项目部定期召开专题民主生活会,对党员执行党员廉政建设和反腐败工作任务完成情况进行检查落实。二、加强教育,全体党员干部都参加《党章》及反腐倡廉的试卷问答。组织党员认真学习党风建设的理论和党风建设法规。三是党支部对部分职工进行了思想、作风和品德教育。从根源上保证了党员的先进性。树立良好工作形象。一年来,在项目部全体党员中未出现任何违纪违法案件,也未发现违反倡廉自律规定的人和事。

六、工作中存在的不足和建议。

一年来,尽管项目部党支部做了大量的工作,取得了一定的成绩;但仍存在着很多不足,主要表现:一是项目部的后勤保障工作还需要进一步加强。二是党建工作仍需要进一步加强。三是职工队伍的整体素质构成所限,业余技术能力还需要下大气力予以提高。这些都有待于我们在今后的工作中协助行政领导不断的克服和改进。

七、展望下年,项目部党支部根据公司党委的安排,结合项目部实际情况,制定了工作重点:

1、继续抓好党组织的建设。党支部将按照“政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好”的总体要求,加强党支部的执行能力、决策能力、协调能力、管理能力的建设,努力把干部队伍建设成为政治坚定、业务精通、勇于开拓、作风优良的高素质团队。

2、积极推进项目部文化建设。党组织要不断拓宽精神文化建设和思想政治工作的领地,有效发挥员工的作用,弘扬主旋律、沟通思想、交流工作;努力实现管理人性化,促进思想道德建设、职业道德建设和职业纪律建设工作的蓬勃发展。

3、抓好支部成员和党员的学习。党支部要深入地抓好学习型党支部、学习型党小组、知识型职工的巩固提高工作,为公司可持续发展培养骨干。

4、深入开展民主管理和党务公开工作。发动职工群众积极开展合理化建议活动。项目部党政领导要关心职工生活,保障职工权益,努力把职工的根本利益维护好、发展好。同时,着力发挥团员青年在经营工作中的生力军作用,积极开展“学知识、长才干,争做岗位技术能手”活动,为青年职工建功立业搭建平台。

5、在政治思想工作中,党支部要经常组织党员和入党积极分子学习党的知识,深入开展保持党的纯洁性教育和全面开展岗位示范活动。从各自岗位特点出发,积极开展“爱我企业、团结奉献、干事创业、共创辉煌”的岗位示范活动。通过以上学习活动不断增强党员同志们的政治意识、危机意识、责任意识,不断增强自我净化、自我完善、自我提高。

6、紧紧围绕党的十九大会议内容,结合项目实际,组织全体职工学习会议精神、内容。

结语:我项目部党支部将继续积极协调党群关系,化解矛盾,和谐工作,与支部成员精诚团结,不断加强党的建设、职工队伍的建设、企业文化的建设和精神文明的建设,不断加强和改进思想政治工作,与全体党员、干部、群众同舟共济,以崭新的精神风貌投身项目精细化管理中,为公司大发展营造良好的氛围而努力,为壮大企业做出更大的贡献。

【党委党建范文】二。

一年来,在上级领导的正确领导和关怀下,在全体教师的共同努力下,我校紧紧围绕着“办人民满意的黄金教育”这一宗旨,实现着“追求黄金梦想,创办黄金乐园,打造黄金课堂”的办学目标。依法行政,克难奋进,开拓创新,圆满完成各项工作任务,取得了一定成绩。

一、抓党建、强意识。

(一)抓学习,强认识。

本年度里,我校坚持党建工作统领一切。学校支部、行政定期(每周三)或不定期的组织全体党员干部认真学习了《党的十九大报告精神》、《中华人民共和国宪法》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党党内监督条例》和《新时代中小学教师职业行为十项准则》等,通过学习查找问题,虚心听取意见,认真开展自查自纠,带头走乡窜户帮扶贫困户,真诚关爱、倾情资助、热情帮扶,谱写了一曲曲人生大爱的乐章。要求全体党员同志按照“六好”优秀党员(即:政治素质好,完成任务好,业务技术好,道德品质好,联系群众好,遵纪守法好)的标准严格要求自己。要求全体教师严格按照《中小学教师职业道德规范》严格要求自己,严以律己,率先垂范。

(二)抓班子,强堡垒。

本年度,我校领导班子认真开展了“三四五六”活动(即三带头-带头学习、带头遵纪守法、带头创造性完成工作;四项建设--团结、勤政、廉洁、高效;五勤--耳勤、眼勤、手勤、脑勤、腿勤;落实六个一—上好一门课,分管一个年级,指导好一个教研组,听足一定的课,搞好一次调研,撰写一篇调研报告或论文)。让全体领导成为教师的一面镜子、一面旗帜。我作为学校支部、行政主要负责人,紧密团结和依靠其他几位行政把黄金小学的工作都搞得有条不紊,有声有色。我忠于职守,勤于政务,模范守纪“三做到”(即做到少出差,不出差;无事不上街,老老实实在校守好摊;做到带头深入教学第一线,今年春秋两季皆上六年级两个班的《品德与社会》课,蹲点六年级)。一年来共听课八十余节,并认真参加了各年级教研活动的说课、听课、评课活动,细心指导年轻教师和新老师;做到自觉遵守党纪国法和八项规定,自觉接受党组织的监督,严于律己,率先垂范,为人师表。依法办事,廉洁奉公,树立了“三观”、过好了五“关”,真正做到:堂堂正正为人,扎扎实实干事,清清白白服务。

(三)抓队伍,树形象。

一年来,不仅加强教职员工的政治理论学习,还不断加强教师的业务学习和指导。要求广大教职员工要坚定政治方向,自觉爱国守纪,潜心教书育人,关心爱护学生,规范从教行为,以习总书记提出的“做四好教师”标准严格要求自己,严以律己,率先垂范。

二、抓德育、强活力。

实施素质教育,既是学校工作的基本点,也是最关键的所在。我校一直坚持以德育为首。

(一)开展丰富多彩的活动。

1、坚持每周一的升旗仪式。精心准备升旗仪式,利用国旗下讲话、校会、班队、队会等活动等对学生进行文明礼貌、行为习惯等教育。

2、开展了丰富多彩的学生课外活动,如古诗文诵读比赛、唱校歌比赛、六一儿童节庆祝活动、元旦师生艺术节等,让学生得到了展示的平台,从中既得到了快乐又学到了知识。参加县“腾飞吧!祖国”中华魂读书活动,张力老师获演讲二等奖,黄丽娟老师获三等奖,师生征文和演讲稿有二十余人均获一二三等奖。

3、坚持文明班级、文明寝室、文明教室等评比,继续开展了“流动红旗”评比活动。给学生创造一种积极向上的氛围,让学生自己管理自己。

4、注重常规教育,抓学生行为习惯养成教育。以《小学生守则》、《中小学生日常行为规范》为标准,在全校范围内开展争做“五星”评选活动。

(二)发挥“家长学校”的职能。

由于时代不同,部分家长的知识和思想观念有些落后,往往只有良好的愿望,但效果未必好,为了孩子的健康成长。学校要求各位教师加强与学生父母或监护人进行交流与沟通;采取家访、电话访谈等形式,了解家长的需求,及时掌握好学生的学习动态。把家长请进来,进行经验交流,不断探索新方法、新措施,提高对学生的教育管理水平。我们将对“家校”工作进行不断的探索、研究,努力做好。

三、抓课改、强质量。

教学工作始终坚持以教育教学质量为中心,以教学常规管理为切入点,强化本年度的教学工作。

(一)规范教学秩序、强化教学常规管理。

学校严格执行教学“六认真”,教师做到认真备课、认真上课、认真布置批改作业,认真辅导学生,教导处做到认真检查、认真考核评价,强化教学过程每个环节的实效。除坚持每月进行一次教学常规检查并及时通报检查结果外,平时学校教导处还对教师授课情况进行不定期的抽查。

1、教导处将常规教学检查融入到平常的教学过程之中,采取了分学科进行指导,将检查结果及时反馈给校长和任课教师,分管教学的领导负责提出改进意见,不断完善和提高教学水平。

2、严抓教学计划的制定和落实,加大了听课、查课的力度,要求学校行政每期听课不得少于40节,其他老师不得少于20节。对教学过程中出现的问题及时处理并做好记载,根据教学常规考核细则有针对性地提出改进措施。

3、认真组织了期中和期末教学质量检测活动,并结合日常教学工作不定期检查教师的备课、听课、业务学习及作业批改等情况并及时记载,作为年终教师绩效考核的依据之一。同时也要求各位教师平时要重视基础训练,如:作业分层次,抓好错题过关,作业布置有针对性、讲究实效,做到精而少,辅导及时、针对性强。特别要重视个别辅导,充分体现面向全体学生,为了每一个学生的宗旨。一背汗水一背收获,在本期期末检测中:张桂香、周蕊颖、张燕、周定奎、雷清淋等老师获语文教学第一名,冉龙梅、杨春蓉、袁伯伟、雷秀蓉、戚海燕等老师获数学教学第一名。

(二)抓好教师专业成长,提高教师素质。

1、继续开展传、帮、带教研活动。学校本学期根据忠县教委及教科所的要求,集中安排了一周时间认真开展教师大练兵大比武活动,通过听课、评课,反馈教学情况,使教师比较迅速地成长起来。

2、发挥骨干教师、教学能手的示范和引领作用,积极参加“竞赛活动”。学校教导处组织了语文数学老师参加外出听课、讲课、评课活动。此外,学校还开展了一系列教研活动,促使教师学习课改精神和理念,积极钻研新教材,在组织的黄金、三汇片区大练兵大比武活动讲课比赛中我校的张燕、张力、张桂香、黄丽娟四位老师获第一名,张力、张桂香2人获县讲课赛一等奖,张燕、黄丽娟2人获县讲课赛二等奖的好成绩。黎晓蓉、王翠蓉、戚海燕、周蕊颖获二等奖。她们为校争光添彩,值得喝彩!

(三)严格执行“减负”规定,向课堂教学要效益。

学校要求每位教师要树立“向四十分钟要质量意识”,充分利用好课堂教学平台和教育资源,切实提高教学质量。要求任课教师结合学科特点,提升自己的专长,为全面提高教学质量发挥应有的作用。同时改进教学方法和学习方式,引导学生自主、合作、探究学习,注重培养学生的学习能力、独立思考能力、创新能力和实践能力,发展了学生的个性特长。

四、抓安全、强民生。

学校安全直接关系到广大师生的生命安全,关系到社会和谐稳定。学校后勤部门本着服务于教育教学工作的原则,努力创造优美舒适的校园环境,为教育教学提供安全保障,尽心尽力做好后勤服务工作。

(一)坚持常规工作不放松,确保教育教学的正常进行。

1、在开学初及时发放了办公用品;检修了楼梯道和各教室照明设施;维修了学生损坏窗户玻璃;做好了新学期的各项准备工作。

2、对各功能室、各班级的财产和物品进行核查并登记入册,落实固定资产的管理工作。上学期在教委领导的重视下我校新添置了几十套钢木课桌,使学生的学习条件得到了很大的改善。

3、对学生损坏的课桌椅、门、锁、窗、水电也及时进行了维修。

(二)强化安全意识,紧抓安全工作不放松。

1、开学初,向每位学生家长都发放了《致家长的一封信》,并要求在回执上签字。学校也与教职工、特别是班主任老师签订了安全目标责任书。

2、进一步完善了各项安全制度和应急预案,加大了安全宣传力度,认真落实了安全课进课堂,每期都组织了不少于两次的小学生安全知识竞赛和学生紧急疏散演练,使学生的安全意识得到了很大的提高。

3、安全分管领导和安全专干每月进行了安全排查,平时也不定期对学校房屋及电线线路电器进行安全检查,并将检查记录进行汇总,发现问题及时整改维修。对学校教学设施、体育设施等也不定期进行了检查,发现问题,及时整改。

4、加强学校内保工作,严格执行学校各项管理制度,把教师轮值制度落到实处,认真履行职责,严禁闲杂人等进入校园,确保校园安全。

5、积极参加上级组织的各种活动。禁毒书画比赛获县二等奖3人次,三等奖5人次。禁毒知识竞赛获团体三等奖。

五、抓常规、强管理。

常规管理是学校有序发展的基石,良好常规管理是一个学校成长的阶梯。

(一)抓学生在校一日常规。

我校根据《小学生守则》和《小学生日常行为规范》,拟定了《黄金小学学生在校一日常规》,让学生在学校的一言一行,一举一动有所规范,有所戒律。

(二)抓课堂教学常规。

我校拟定了《教育教学管理意见》,要求每位教师,每节课必须准备充分,持教案上课,严禁无教案上课。备课要求做到“十备”,上课要求做到“十个一”,作业批改要求“一规范两控制三禁止”,辅导差生要做到“四定”。

(三)抓教研常规。

我校还拟定了《教改教研制度》,严格坚持“四五六”科研课改思路。即四级教研制度:县级教研、片区教研、校级教研、年级组教研;五项科研课题:即一项校本科研课题,一项县级科研课题,一项市级科研课题,一项县级科研成果,一项校级科研成果;六项科研工作要求:每个人每期一堂示范课,每个人每期一片高质量的科研论文,每人每期一件高标准的课件,每人每期一本自学笔记,每人每期一片优秀教学设计,每人每期一项校级科研小课题。

(四)抓质量意识常规。

我校充分利用绩效工资制度,把绩效工资发放方案用足、用好、用到位,真正起到了调动教师积极性的作用。因此我校坚持“四考核”即:过程督导考核、半期质量考核、期末质量考核、教研教改考核。让质量意识在教师评职晋级、评优选摸、年度考核、绩效工资都与其挂钩。

(五)抓学校精细实的常规工作。

在学校常规工作中,要求各分管,各负责,各担当的工作,要做到业务要精(精到有思想、精到特色、精到无人比拟),工作要细(细到无处不在,细到无时不有,细到不能挑刺),业绩要实(实在看得到,实在有成效,实在有影响)。

常言道:金无足赤、人无完人。回顾一学年来的工作,虽取得一些成绩,但在离领导的要求还有一定距离,冷静地反思:我们在学生思想、行为习惯养成上还应不断加强教育督促;教育观念、教学方式方法、工作能力、管理水平和师德等方面还需要我们去不断自我认识、自我提高。另外,农村学校如同贫困的家庭一样,同样摆脱不了贫穷。在开展工作的过程中,所需要的开支,学校这个大家庭也负担不起,经费不足,大大制约了很多工作的开展和质量,学校也是心有余而力不足。对学校的厨房设备改造、改善教师住宿条件、功能室配备都迫在眉睫。

在今后的工作中,我们将进一步加强自身建设,紧抓机遇,上下一心,迎难而上,努力提高管理水平,建立健全各项管理制度,加强学校日常管理,力争学校的教育教学各项工作再上新台阶。

【党委党建范文】三。

20xx年以来,在xx街道的精心指导下,我社区以现代远程教育站点为抓手,进一步助推基层党建工作,加强社区精神文明建设,紧紧按照党员教育培训工作的要求开展工作,到目前为止,xx社区远程教育站点共开展各种学习培训16次,参加人数达1000余人次,现在将我社区党总支20xx年远程教育工作开展情况汇报如下:

一、加强领导,完善服务。

为了能使设备正常运行,xx社区按上级相关文件精神及要求,成立了以社区党委书记为组长的远程教育工作领导小组,制定了各种措施,把开展远程教育活动列入社区党建日常工作当中,确保远程教育工作的正常开展,同时,利用远程教育设备,随时为社区居民开展宣传教育活动。

二、做好设施维护,确保收看正常。

为使社区远程教育工作顺利展开,xx社区远教管理员做到定期从共产党员网、江苏先锋网等远程教育学习站点对新的课件内容进行按时下载,定期检查电脑、投影仪等播放设施,对并对下载的内容进行整理,选择播放质量好的,内容适合社区党员及居民群众需求的,做好播放内容的记录、上报工作,做到设施运作正常,播放记录完整。

三、注重实效,持续发展搞好站点建设。

我社区切实抓好学用工作的组织,将远教站点真正建成服务社区建设、提升党建水平的重要平台。通过根据上级远教工作总体规划要求,结合实际,制定科学的教学计划,并坚持按计划行事。对学习内容、时间安排和学习方法等做出明确规定,坚持按计划开展学习;利用学习空闲,为大家转播播放内容健康向上的电影,调动广大党员干部群众学用工作的积极性。一方面,及时组织党员收看与生活、工作内容有关的教育课件,让党员干部看到远教带来的实实在在的好处和作用,另一方面是针对不同对象学习不同内容,拓展和延伸远教站点的教育服务功能,满足广大党员干部群众学习需求。

四、密切配合做好其他相关的工作。

在做好远程教育的培训工作的同时,xx社区远教站点充分远程教育资源,在全年各类的节日中,做好宣传教育工作,同时,结合固定学习日、两学一做、社情民意日等,为广大的党员和群众提供学习和教育的良好阵地,真正起到了服务群众、为民服务的作用。

回顾一年的工作,虽然取得一定的成绩,完成了预定的主要工作目标,但仍然存在一些不足:一是学用方面做得还不够,还有待于加强;二是远教活动经费不足,社区负担重,妨碍远教工作快速发展,导致学用工作整体难推动,等等这些,都有待我们在今后的工作中认真加以改进和解决。

【党委党建范文】四。

20xx年以来,县开发局宣传思想文化工作高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜,深入学习贯彻落实党的十九精神,着力激发内生动力,为我局提供坚强思想保证和强大精神力量。中心组共组织学习12次,组织理论研讨2次,班子成员学以致用,撰写了理论研讨文章。

一、日常学习工作常抓不懈。

1、是确定为党委中心组学习日。2、按步骤、按计划,做好人员的培训和教育。3、加强领导干部理论研讨,使班子在建设学习型党组织中发挥好“三个作用”、做好“三个表率”、达到“三个加强”。即:发挥带头学习的作用、辅导学习的作用、实践学习的作用。做好提高认识的表率、勤学善思的表率、学以致用的表率;加强自身理论学习、加强理论联系实际、加强总结反馈。4、制定了领导干部自学制度。领导干部自学实行量化制度,要求每位班子每周自学时间不少于6小时。使全体党员干部牢固树立了党组织全员学习、党员终身学习的理念,增强了学习力、创新力和战斗力。5、举办领导干部大讲堂。通过邀请参加专家教授为广大干部职工提升品格修为、学习十九大报告等方面授课,从而提高领导干部的综合素质。6、今年继续在在全局范围内开展党的知识、廉政教育、法律法规、业务知识等内容的考试,截止上半年,全体工作人员已完成了考核,通过教育考试增强了广大干部职工的思想水平、文化修养和业务水平。

二、宣传工作有声有色,围绕中心抓强化。

我局的宣传思想文化工作,紧紧围绕党组这个核心,抓住业务工作和宣传思想文化两个工作中心,全方位,多角度,深层次地报道了开发系统的新人、新事、新风尚。一是抓目标考核。为强化宣传工作的组织领导,做到有目标、有责任、有奖惩、有考核,今年,我局调整了宣传思想工作和精神文明建设考核项目,采用百分制考核的形式,激发局工作热情。二是抓好了中心工作和重点工程建设的宣传,为开发重点工程鼓劲造势,及时在新闻媒体通报工作进展,以确保高质量完成建设任务。三是大力宣传了开发系统的成就和人物典型,树立了良好建设行业形象。宣传在开发工作中涌现出的先进典型;四是抓好了对外宣传和对内宣传,向全社会广泛宣传开发工程。积极参加县委宣传部“解放思想大讨论”演讲活动。广泛开展融思想性、知识性、趣味性于一体的群众所喜闻乐见的健康活动,使各单位形成了良好的思想、政治气氛和环境。文明城市创建工作,着眼于提高思想道德素质,移风易俗、倡导文明。通过文明创建,进一步拓宽了领域,丰富了内容,提高了文明程度,创造了有利于转变职能、开展工作、改进作风的文化氛围。积极开展了各类志愿活动。按照上级要求,在结对社区、龙虾节共组织活动3次。

三、抓牢主责主线,意识形态责任全面落实。

1.层层落实意识形态责任。狠抓意识形态工作责任制落实,党组书记履行意识形态工作第一责任人责任,带头抓意识形态工作,班子成员将意识形态工作作为民主生活会和述职报告的重要内容。各基层党支部充分发挥抓意识形态工作的主体核心作用,将意识状态工作作为抓好党建工作的第一要务,通过层层传导责任压力,推动意识形态工作责任落实落细。2.加强意识形态专题学习。将中央和省、市、县委有关意识形态工作的工作安排和会议精神纳入局理论学习中心组专题学习内容,及时传达学习,对意识形态工作定期进行安排部署。宣传贯彻党中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署及指示精神,不断提升工作能力和水平。

四、抓实理论武装,干群政治定力显著增强。

1.抓中心组学习。拟订了《20xx年盱眙县开发局党组中心组理论学习计划》。目前,围绕“习近平十九届中央纪委二次全会上发表重要讲话”“深入贯彻党的十九大精神,全面推进乡村振兴战略”“习近平谈治国理政”等内容开展了9次集中学习。

2.持续开展基层宣讲。自3月份开始,赴4个行政村、企业、下属单位宣讲十九大精神,开展宣讲10场,受众群众累计达到近千人,让广大群众了解十九大,读懂十九大精神。

五、围绕中心,注重引导,促进舆论引导工作。

宣传队伍建设完善。建立镇新闻宣传联络人制度,成立信息报送小组,并制定了信息考核制度,每月上交一篇高质量信息稿件。

新闻外宣成绩显著。党建工作、扶贫工作、志愿者服务情况、设施农业建设、文明城市创建、意识形态工作等重大工作进行专题报道,进一步扩大我局的影响力。规范党员领导干部的上网行为。为加强网评队伍建设,切实提高网上與论引导力、营造良好网上舆论氛围。按照上级要求,充实网评员队伍,1名核心网评评员,2名基层网评员每天舆情监控,确保网络秩序稳定,及时打击处理网络有害信息。

六、抓细文明创建,全民素质有力提升。

1.持续开展社会主义核心价值观践行活动。营造了浓厚的社会主义核心价值体系建设氛围。为全面宣传和培育社会主义核心价值观,提升公民道德文化素养和文明程度,大力推进社会主义核心价值观建设,设置宣传牌,制作悬挂内容丰富、形式多样的主题宣传图板,通过群众喜闻乐见、通俗易懂的方式把社会主义核心价值观融入到群众生活之中,营造、培育和践行了社会主义核心价值观的浓厚氛围。2、突出重点,注重实效,推动精神文明建设。今年,培养和践行社会主义核心价值观为出发点,广泛开展精神文明建设工作,使精神文明工作更上一层台阶,提升了工作人员的精神风貌。开设“道德讲堂”宣传好人好事,结合今年志愿者活动继续扎实开展评选活动,一系列工作的宣传,使得工作人员的道德品质进一步提高。

七、圆满完成志愿者网上注册工作。

1、为进一步推动我局志愿服务制度化、规范化、信息化建设,提升文明程度,按照上级文件精神,扎实开展志愿者网上注册登记工作。到目前为止,局机关干部已实现全员注册,圆满完成了志愿者网上注册工作。

2、志愿者服务接地气。为丰富志愿服务活动,大力弘扬“奉献、友爱、互助、进步”志愿服务精神,进一步创新志愿服务活动载体,有效推进志愿服务活动常态化,今年上半年,龙虾节指挥交通志愿服务,帮扶慰问、文明城市创建等志愿活动。

【党委党建范文】五。

20xx年上半年,局党委在厅直机关党委的正确领导下,按照年初印发的《省交通工程监管局20xx年党建工作要点》要求,围绕我局中心工作,以全面从严治党为抓手,充分发挥党组织的战斗堡垒作用,现将有关工作汇报如下:

一、提升党员干部政治理论素养。

(一)加强理论学习。充分发挥局党委中心组龙头带动作用,重点聚焦习近平新时代中国特色社会主义思想、习总书记对交通运输工作作出的系列重要部署,每月开展党委理论中心组专题学习会,强化政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识。充分激发全体党员理论学习热情,围绕中央、浙江省委和交通运输系统重要会议精神,每月制定学习计划,设立“固定学习日”,完善党员活动室,采取“组织导学、专家讲学、集体研学、业余自学”等多种形式开展专题学习活动,在提升广大党员理论素养的同时,加强了党组织的凝聚力和战斗力。

(二)丰富学习载体。开展“两学一做”、“三严三实”等各类学习活动,使党性教育入脑入心,使教育成果见行见效。组织全省质监行业政治理论学习会、支部书记上微型党课、全体党员撰写学习习近平新时代中国特色社会主义思想体会等活动让支部书记领学,党员互学,深化了对全体党员加强党纪、党规、党章、党史、党性教育,同时引导广大党员和各基层组织在“深学”、“实做”上下工夫,将学习教育活动融入实际业务工作中,以学习教育之力推动交通质监业务提升之功。

(三)强化成效督导。党委每季度督查党支部每月学习计划落实情况及党支部工作记事簿记录情况,对存在的问题及时报局党委会审议并通报。开展了上半年支部党员学习教育工作总结,对存在的短板及时落实整改,对整改结果开展复查。通过加强对学习教育工作的监督考核力度,优化了学风建设,提高了学习教育实效。

二、发挥基层组织战斗堡垒作用。

(一)规范组织建设。党员是党组织的细胞,是党联系群众的纽带,严格把好入党关、教育关、日常管理关。对全体党员的党团档案开展查缺补漏工作并补齐资料,各支部按照发展党员计划发展入党积极分子,壮大党员干部队伍。落实党费收缴制度,确保上缴党费按期到户。

(二)突出组织优势。加强组织领导,严格落实党的组织生活制度,规范党员学习管理。各支部年初制定年度党建目标计划,每月制定学习计划,组织开展“三会一课”,在每周“支部学习日”集中学习党章党情和中央省委省厅重要会议及文件精神。同时,对各支部党内政治生活情况进行跟踪检查,严格学习教育痕迹化管理,做好党支部工作记事簿记录工作,使组织生活凝心聚力。

(三)激发组织活力。为构建“自愿共享、优势互补、相互促进、共同提高”的党建促业务、党建促发展的工作新格局,7月份与国家铁路局工程质量监督中心在建党97周年之际开展共建联学活动,使业务工作和党建工作互促互进,推动了地方铁路城际轨道建设工程质量安全的新成效、新发展。

(四)深化群团关系。以共青团和工会活动为载体,积极办好工会“合格职工之家”、职工书屋,成功举办“三八”节交流、省交通质监系统第十届职工运动会、美丽杭州手机随手拍摄影等活动,维护全体职工的合法权益,创造温馨和谐的工作环境,充分发挥工会、共青团组织在党和群众之间的桥梁和纽带作用,促进了工作效率的提升,增强了全体职工的“主人翁”意识。

三、提升党建工作的规范化水平。

(一)推进支部制度规范化。根据局《20xx年党建工作要点》文件要求,落实主体责任制,任务分解到各党支部,坚持局党委抓支部、支部抓落实的工作格局,严格执行支部书记“一岗双责”制度,形成下级对上级负责、一级抓一级党建工作合力。落实党员固定活动日、民主生活会、民主评议党员、谈心谈话等制度,强化领导干部“双重组织生活”制度,切实把从严要求落实到支部“最后一公里”,增强组织生活仪式感和时效性。

(二)推进组织活动规范化。根据省直机关工委全面推行党支部主题党日活动,推进“两学一做”学习教育常态化制度工作要求,局党委编撰了《党支部主题党日活动口袋手册》,进一步明确党日活动的意义、活动方式、活动要求、工作流程,促进党支部活动阵地标准化规范化。根据局党委党建工作要求,各支部每月召开支委会落实工作任务和学习要求,围绕“两学一做”深入学习党章、党规,贯彻中央、省委和省厅重大决策部署,通过明确任务,落实责任,细化任务时间节点,实行“一月一提示,一季一督查、半年一汇报”制度,把学习、工作抓紧抓好,抓出成效,通过学习型党组织的成果转化推动本职工作。

(三)推进成果转化规范化。以活动为载体,强化制度执行和成果转化,在开展活动中落实党建制度,在狠抓制度执行力的过程中,抓好党建活动,服务基层发展。以开展大学习大调研大抓落实活动为契机,各支部真正学进去、沉下去,提高政治站位,注重工作实效,组织“不忘初心牢记使命”主题教育,开展“向习近平总书记看齐”专题党课活动,全体党员干部撰写习近平新时代中国特色社会主义思想、推进“最多跑一次”改革等专题学习体会61篇,撰写率达100%。

四、加强党员干部队伍廉政建设。

(一)落实党风廉政责任制。年初对党风廉政建设和反腐倡廉工作作总体部署,制定了党风廉政建设责任分工,具体责任落实到各支部及各业务处室,明确处室主要负责人为廉政建设第一责任人,由局领导班子与各处室负责人签订了《党风廉政建设约谈提醒书》,要求处室负责人对部门违规违纪责任作出书面承诺。同时,与各市质监站(局)签订年度工作目标责任书,将廉政建设和反腐倡廉列入年度目标考核的重要内容,形成各部门各司其职,各地各尽其职的工作格局。

(二)深化廉政风险防控机制。完善权力运行监督,将“简政放权”落到实处。全面梳理权力清单,简政放权、重心下移,省级质监机构仅保留权力事项14项(含行政处罚6类),精简率达到58.3%,大大降低了企业办理事项的工作负担。同时,在细化梳理工作的基础上,印发了《浙江省交通建设工程监督管理局廉政风险防控手册》,对各处室公务工作的具体流程和廉政风险点进行了再一次梳理完善。

(三)强化日常监督管理。落实日常纪律抽查通报制度,将日常纪律抽查通报作为职工年终绩效考核依据。上半年,由6个处室牵头进行24次明查暗访,着力从源头上遏制“四风”问题,大力提振干部精气神。规范经费和公务接待、公务用车、办公用房管理,严格执行差旅费、培训费、因公出国培训考察费等使用标准,抓好员工作息用餐管理,将防微杜渐的日常管理做在纪律处分的前面。在元旦、春节和端午等重要时间节点向全体党员干部下发廉政警示通知,加大对党章党规党纪执行情况的督查力度。

20xx年下半年党建工作计划:

一、进一步督促党员日常学习管理。

以八八战略实施15周年为抓手,以推进“两学一做”学习教育为核心,以“不忘初心、牢记使命”为主题,制定支部学习教育计划,尤其是学习习近平新时代中国特色社会主义思想,做到真正领会思想实质。明确学习内容、时间安排、学习方式,以“三会一课”、“固定学习日”为依托,在集中学习党章、研学党规党情、落实组织生活、开展民主议事、实行民主公开等规定动作的基础上,开展领导讲形势、专家讲理论、先进讲事迹、党员讲体会等活动,努力实现理论学习与业务工作双促进。

二、进一步推进支部规范化建设。

坚持一切工作到支部的鲜明导向,强化支部书记“一岗双责”,按照“领导班子强、组织生活严、基础工作实、党员队伍优、作用发挥好、群众评价高”的标准,深化星级评定,组织开展“先锋支部”创建活动。严格落实“三会一课”等基本制度,制定《党支部工作手册》,促进基层组织“工作规范化、活动制度化、阵地标准化、服务常态化”。在党委下发的党建工作通知中明确当月支部党建工作重点和工作要求,推进党建各项工作落实到位。

三、进一步深化支部走基层工作。

根据“大学习、大调研、大抓落实”的要求,大兴调查研究之风,落实支部走基层工作。各党支部根据制定的走基层结对帮扶方案,积极开展形式多样的结对共建活动,完成兰溪青珠山村结对帮扶项目调研工作。通过上门走访、共同研讨,了解扶贫村低收入农户现状,在政策咨询、资源共享、搭建平台等方面,主动帮扶困难群众和困难党员,提升他们的自我发展能力;党员领导干部要带头深入基层帮扶联系点、党建联系点、工程项目联系点调研指导工作;加强在职党员进社区日常管理,组织党员开展各类志愿服务活动,不断提升党员志愿服务的专业化、精准化水平;赴交通建设工程现场高温慰问一线产业工人等,让一线工人体会党的温暖。通过各项帮扶和慰问工作,着力发挥党支部在建设美丽乡村、帮扶脱贫攻坚、服务基层一线中的引导作用。

地铁施工技术总结报告篇五

湖南省委机关三办公楼坐落在湖南省委机关院内,本工程幕墙能承受雷雨、日照、霜冻甚至台风等自然环境不利因素的影响,幕墙具有较强的防渗漏、防震、防火、防雷击、保温隔热等功能。建筑风格庄重大方、简洁明快、富有时代感。综合体现政府机关的内在魅力。本工程为维修改造项目,共五层,建筑高度为24米,总建筑面积将近5000平方米。由^v^湖南省委行政事务管理办公室投资兴建,中诚设计公司设计,湖南航空工程建设监理有限公司监理,深圳市科源建设集团有限公司承建幕墙工程施工。

本工程主要为外墙石材干挂,主要材料为:

1、福建白麻:

用于外墙面板,主体采用25mm福建白麻火烧板,墙裙采用30mm福建白麻剁斧板。

2、钢型材:

主要用于幕墙钢龙骨及连接件。材质均采用低碳钢q235,符合国家标准gb699—88,表面均进行热浸镀锌处理。不锈钢构件采用国产优质不锈钢。

3、密封胶:

幕墙缝均采用北京西令胶粘密封材料有限公司生产的硅酮密封胶。4、五金配件:

螺钉、螺栓等五金件的材料均选用优质不锈钢制品。幕墙主要性能:

空气渗透性能达到国标四级;雨水渗漏性能达到国标四级;风压变形性能达到国家五级;

本幕墙工程于20xx年9月29日正式开工,我司于20xx年9月29日正式成立“深圳市科源建设集团有限公司湖南省委三办公楼外墙装修工程项目部”,并进驻施工现场正式办公。

20xx年11月10日完成南、北、东、西立面幕墙与主体结构连接节点安装;20xx年11月30日全面完成幕墙钢龙骨及防雷节点安装;其安装质量均满足设计及施工规范要求。

20xx年3月15日,全面完成了主体即+以上部位石材幕墙。20xx年4月12日完成了墙裙部位的石材安装。

根据公司质量管理文件要求,及gb/19001—20xx、is09001:20xx质量管理体系数保证模式,结合本工程特点及本工程质量目标,建立了完善的适合湖南省委三办公楼外墙装修工程施工特点的质量保证体系。在整个施工过程中,严格按照相关质量管理措施进行施工、检验。并坚持有效运行。使该幕墙工程施工全过程始终处于受控状态。具体做法是:

(一)、加强施工前的质量、技术交底工作。项目部质量员及施工员在各工序施工前,对施工班组进行全面、具体、详细、可操作性的施工质量、施工技术交底工作。让每一个施工工人熟练的掌握本工程质量重点、施工难点、各连接节点及保证工程质量的施工工艺方法。并要求每一个施工工人严格按质量、技术交底要求进行施工。同时要求各施工班组必须做好自检,互检工作,并认真作好纪录。质量员及施工员对施工作业面跟综检查,及时发现施工过程中存在的质量问题,及时要求整改,以消除施工质量隐患。

(二)、加强工序控制。在施工过程中,各工序施工严格执行“三检制’。班组自检合格后报项目部初验,只有在初验合格后,才报请监理验收。在现场监理专业工程师验收合格后,才进行下道工序施工。完成了干挂石材幕墙三性性能试验,试验结果均满足设计及施工规范要求,完成了石材、钢型材、硅硐胶、五金件等工程材料性能试验,均符合设计及施工规范要求。

(三)、加强工程材料进场检验。所有进场的原材料、半成品及工程设备均按有关要求进行了进场报验及使用报审。无产品合格证、无产品质量保证书及无合格产品检验报告的工程材料,均禁止进场。检验过程中,发现不合格品,一律退货处理。本工程所有工程材料均具有产品合格证、质量保证书。为提高工程质量提供了物质保证。

(四)、加强冰灾期质量管理。工程施工期间,遭遇百年不遇冰灾,面对突如其来的灾难及紧张的工期,项目部采取了一系列有效的防范措施,工程进度计划及时调整,为保证质量,不满足施工条件的工序坚决停工,项目部经过合理的安排,在保证质量的前提下按时完成了本工程。

本工程施工过程中,未发生工程质量事故。完成工程隐蔽验收24项,合格24项,工程试验、检验13项,检验结果合格13项,完成分项工程质量评定1项,合格1项,完成工程检验批32批,合格32批,完成材料报验11种,合格11种。

本工程开工后,项目部成立了该工程安全消防、文明施工管理小组,根据公司管理文件要求及iso14001环境管理体系、gb/t28000—20xx职业健康安全体系管理模式,结合本工程施工特点及施工安全管理目标,建立了完善的、科学的适合本工程施工特点的安全施工保证体系。编制了《安全消防文明施工管理制度》、《安全消防文明施工控制措施》。项目部严格执行“三级”安全教育,及进进行全面的施工安全技术交底工作。配有专职安全管理员,落实安全施工责任制。施工中对监理、业主提出的意见要求做到了认真落实、及时回复。本工程施工全过程中未发生安全事故。

在本工程施工过程中,项目部始终贯彻“质量至上、顾客满意,开拓创新、持续改进”的质量方针。强化施工现场安全、消防、文明施工管理及工程质量管理。实行“质量终身制”原则,从原材料的进货检验,成品、半成品的标识、使用到每道工序的质量检验、控制,从文件和工程资料的可追溯性管理到对业主的服务,努力做到尽善尽美,以业主满意为工作的最终日标。严格按照施工图纸、国家规范、规程及标准组织施工和验收。本工程各分项工程施工质量均达到国家相关标准要求,符合设计及施工规范要求。

地铁施工技术总结报告篇六

我单位承包的绩溪至黄山(歙县呈村降)高速公路绿化工程jhlh-01合同段,工程位置及桩号k5=250-k15=740,全长。主要工程内容为普通喷播、客土喷播、厚层基材客土喷播。植生带等项工程的施工。

1、建立管理机构、完善组织管理体系。

我单位进场后,按照合同要求,我公司迅速组建了项目经理部,项目部领导班子、同时主要管理人员和施工人员均按要求进场,组织了喷播作业队和植生带作业队,与各原材料供应商签订供货合同,建立完善了材料供应体系和质量检验体系,以保证材料供应及时和质量,严把材料进实验检验关,切实保证绿化施工质量。

2、施工人员、设备投入。

按照合同条款和项目办要求,根据施工特点和工程量配备了相适应的湿喷机、液压喷播机、基材搅拌机、运输车、空压机、抽水泵、发电机、养护水车等设备,主要机械设备均满足施工要求。

3、技术准备工作。

开工前,我们组织各班组对现场施工环境进行熟悉了解,为制定施工计划提供了实际依据,并要求对各类机械、设备进行全面检修、保养,对管理人员、施工人员进行技术交底,对种子进行发芽实验。

1、质量控制措施。

建立以项目经理为工程质量第一责任人的工程质量管理机构,和以项目总工程师负责的工程质量保证体系,严格施工过程中的质量控制;同时配备职业道德良好、工作态度认真、责任心强和技术水平高的工程技术人员,从人员素质上确保工程质量。

在技术管理上实行总工程师负责制,下设现场技术组、质检组。制订了项目质量、安全管理章程,明确了各部门职能,建立健全各项管理体制,各项制度均上墙,资料成册,职责明确,并有章可循地时行施工组织和各项管理。明确奖惩办法,形成一级抓一级,责任到人的抓管机制。严格按照规范、合同文件和本单位的具体要求进行施工和检测,严把质量关,严格用数据说话。

现场技术组:负责按照设计图纸、施工规范、单项实施性施工组织设计、工艺要求等跟班作业,进行现场技术把关、控制,随时解决施工中出现的相关问题。

质检组:为达到质量监控的目的,我们安排1名质检工程师,负责施工现场质量管理工作,并且在各作业队(班组)配备现场技术员和专职质检员,由质检工程人员、现场技术员、专职质检员共同组成了质量检查体系,实行分级质量管理,对每一道工序从质量上层层把关,遇到关键工序、关键数据则进行复核与监督,每道工序都必须经过作业班组质检员自检,班组间质检员互检,质检工程师专检,在自检、互检、专检的基础上,交监理检查、签证合格后,方可进入下道工序施工。

我们采用定期和不定期相结合的工作方式开展质量检查,每天班。

前会都有工程质量、安全生产内容,做到班前有布置、班后有检查,作业班组实行上、下工序交接检查制度,并对主要项目、关键工序实行跟踪检查,做到预防为主,把质量事故隐患消灭在萌芽状态。

2、施工中工程质量自检情况。

本标段工程质量总体情况良好,我们加强了喷播后的管理和养护工作,提高了成活率和覆盖率,草灌成活率达到97%以上,达到工程实际要求。

3、工程质量评价。

地铁施工技术总结报告篇七

1、除盾构法施工的区间隧道外,一般地铁车站和区间均采用结构自防水与地下结构外包防水层结合的方式,其中变形缝(诱导缝)、施工缝、穿墙管等是防水的重点也是渗漏几率最高的部位。

2、结构自防水是根本,须满足地铁百年的设计理念。主要通过优化混凝土的级配、合理掺加外加剂、规范的混凝土施工及严格养护等措施实现。

应具备耐候、耐水压、抗渗、耐久、的特点。

4、结构工法与防水成败密切相关。国内地铁施工采用的方式基本分为:明挖法施工(围护桩结构的复合墙形式、放坡或土钉墙支护的分离式形式)、暗挖法施工(复合式衬砌夹层防水)和盾构法施工。盾构在国内地铁越来越多的运用,除具备安全、快速的特点外,盾构隧道的防水也简单、效果好,出现渗漏的几率较明挖和暗挖更低,防水造价更经济。

地铁施工技术总结报告篇八

一、实习目的:

通过一年的地铁专业知识的学习,我们学生掌握了一定专业知识,需要到地铁站去实习,以此来检验我们所学的知识是否到家。此次的地铁实习工作不仅能巩固我们所学知识,同时我们学生也可以学到书本上没有的知识或老师课堂讲不到的专业知识。通过这次的地铁实习工作可以增强我们学生的社会意识,有利于以后出去工作的适应。本次的实习要求学生认真刻苦完成实习内容,秉承广州地下铁道公司的服务宗旨,以诚恳的服务态度服务乘客。

希望通过这次的地铁实习工作,我们学生能从中获取宝贵的实习经验,为我们以后从事地铁相关工作打下坚实的基础。

广州地铁2020年规划方案:

二、实习内容及过程:

为期两个星期的地铁实习工作大概可以分为两个过程:一是作为一位地铁站务员在动物站大厅内巡视,二是在中低峰期作为一位跟车巡视员要上车进行巡视和文明乘车引导。我们上车后对列车卫生情况进行仔细巡视,同时对列车乘客的不文明进行引导,引导乘客给有需要的乘客让座!

第一部分:

以地铁站务员工作任务:按照票务规章规定,负责售票、检票及其它的票务工作,按照地铁客运规章的规定,确保票务工作的正常进行,同时负责车站内其它客运工作。出现紧急情况时,尽快恢复正常工作状态。保持积极的工作态度与热情,不断提升个人服务水平。

工作范围。

执行下列工作任务:

负责在售票处售票、检票、处理坏票、补票及处理乘客问询等工作。

负责从售票机收集票款和更换票盒,从出站检票机收票及更换票盒。

负责站厅和站台等处的站务工作,主动向需要帮助的乘客提供服务。

负责车站售票设备和其它设备的操作。

监视乘客客流情况,巡查出入口、站厅和站台。

监控设备的维修情况。

1、岗位的主要工作介绍。

按照票务规章规定,负责售票、检票及其它的票务工作,同时负责车站内其它客运工作。保持积极的工作态度与热情,不断提升个人服务水平。

2、岗位的工作难点及挑战。

站务员工作要求认真负责,保持积极向上,对乘客要热情周到,保证高水平的服务质量。

1.衣着平整,配套穿戴,不可敞胸露怀。禁止缺扣、立领、挽裤、挽袖、拖拉鞋。

2.无论是否当班,穿着制服均视为上岗。

3.服务牌应佩戴于左前胸第一粒扣子上方。

4.肩章应佩戴于左肩距肩膀5厘米处。

5.鞋袜要标准,保持干净。

6.头发整洁,发型优美,男职工头发长度适宜,女职工应梳短发或束发。

7.面部干净整洁,淡妆上岗,精神饱满。

8.主动热情,诚恳周到,文明礼貌,全面服务做到“四心”,重点照顾做到“四鼓劲”。

第二部分。

地铁列车巡视员:

巧遇来自动物园站的地铁列车巡视员郭xx,1米78的个身子在车厢内格外显眼。

觉得做地铁列车巡视员遇过最难受的事是什么?“就是你对他不文明行为的劝阻,他们不理会我,但也不会难受,因为我也尽力了。”那最开心的是事呢?“我给老人家找位置,他们很开心;我捡了垃圾,到终点站保洁阿姨都对我说谢谢;问路的,也知道怎样走,我自己也开心起来。”

曾多次,笔者都被远远抛在后面,然而郭文波的脚步从未停止、速度保持平稳,原来在多日的工作中,他已练就一身站如松的好功夫。笔者算过,大概6分钟他能在车厢走一个来回,从动物园至口约20分钟车程,来回40多分钟,约7个来回,即走了14遍车厢。

作为一位地铁列车巡视员,最大的职责就是在列车上巡视各种情况,如发现异常情况,以最快的方式通知地铁站的工作人员,或是正在驾驶室的地铁司机。引导乘客文明乘车,告知乘客勿在车厢内饮食,注意卫生,为有需要的乘客(老、弱、病、残、及怀抱婴儿者、孕妇)让座。

四、实习总结及体会:为期十五天的地铁实习工作的结束,伴随而来的是经验的总结!在实习中,我尽自己的最大的努力去完成学习任务。我以诚恳的态度服务每一位需要帮助的乘客以及极力协助地铁工作人员处理遇到的各种情况,从而学习了解到地铁站的各部门的分工与协调,了解认识到直接面向乘客的站务员的基本工作任务。以及了解到地铁的环境(温度,隧道通风,照明控制,熟悉进路排列,地铁列车运行图)。

这次的实习使我深刻的认识到,对于我们地铁专业的学生而言,亲自到地铁站去,是一种提前认识熟悉工作环境,以便以后的工作指导教师批阅意见:

成绩评定(百分制):指导教师签字:

范文二:

这周实习生活已经接近尾声了,回想一下我们这一个星期的经历,一个个实习过的岗位:行车值班员(后文简称“行值”)、客运值班员(后文简称“客值”)、票亭、厅巡、以及站务。这些岗位都是车站运营的重要组成部分,而我们在这些岗位上的经验体会就显得非常宝贵。

这一周的实习当中,我第一个跟的岗位是行值,行值的主要任务是监控整个车站的运作,主动向本班值班站长汇报本班设备、设施的运作情况和各岗位的工作情况。按有关规定操作和监控行车设备,对当班行车组织施工登记及施工安全等工作。全面负责设施、设备发生故障或发生异常情况时按照相关的程序能马上做出应对。以及在没有设置low监控时需要操作low的车站,兼任low监控人员的职责。学习岗位之后我的感想是:行值在没有紧急情况发生的时候相对较轻松,但是他们身上的担子和责任却一点儿也不轻松,因为一旦发生紧急事件,他们就必须马上做出应对,将事故以最短的时间解决,并将影响降到最低。

在基本熟悉了行值的工作任务后,我开始了第二个岗位的实习客值。客值的主要职责是要对本班的票务管理工作负责,严格按照票务规章开展票务工作。安排并监督站务员的票务工作,进行相关的配票和结账。负责处理当班与乘客相关的.票务事务及服务事务,必要时可以临时顶岗,让整个车站的运作更为合理。跟岗之后我的感想是:客值的工作需要非常的认真、细心与负责。因为与票务相关的工作必须要有两人盖章,并要在两人以上在场的情况下才能操作,这也体现出了客值工作的责任。而且,客值还需要时不时的顶岗,所以认真、负责的精神就是客值这个岗位的精髓。

之后我便开始了票亭的跟岗实习。票亭的主要工作是处理与乘客相关的票务和事务,填写当日的票务报表和相关报表,保证票亭内的卫生情况,且在进出票亭后要随时使门保持锁闭状态,票亭人员在肩负站厅巡视岗时负责巡视岗站厅工作的职责。跟岗之后我的感想是:票亭这个岗位非常辛苦,因为他是地铁运营面对乘客的一个服务窗口,所以必须时刻打起十二分精神,并时刻以微笑面对乘客,帮乘客兑换零钱并帮助乘客解决一些疑问。我也一直在向师傅讨教怎样做好一名窗口服务人员,让乘客感到满意。

最后的两天,我跟岗学习了厅巡以及站务的工作职责。厅巡的只要职责是帮助乘客,回答乘客的询问,特别注意帮助老弱病,有困难及伤残乘客。发现乘客携带超长、超大、超重的物品时,禁止乘客进站并耐心的向其解释。留意乘客携带的物品和可疑物品,禁止携带“三品”进站。留意是否有精神异常、酗酒的乘客,禁止其进站。如发现可以人员时汇报车控室,必要时请求警务人员或其他同事帮助。定时巡视出入口制止摆摊、卖艺等违规活动。跟完岗我的感想是:厅巡其实责任重大,要留意整个非付费区的一个情况,在职责范围内按规章执行一些紧急事故的处理。并不时的与乘客打交道帮助乘客解决一些问题,是车站运作中不可缺少的一环。同样很重要的还有站务。站务员在付费区内帮助乘客解决一些问题。在列车进站、停稳、站离站时通过对讲机上报车空室,并站在紧急停车按钮附近,以便于发生紧急情况时可以马上做出反应。在客流量大时,要组织乘客排队,并分散客流至各个车门候车,阻止关门时还冲向列车的乘客上车,劝阻他们耐心等待下一班列车。

这一周的实习生活,我已经熟悉并学到了车站各个岗位的职责。但这并不是结束,而是新的一个开始。在未来的实习中我要在这些岗位上将这些工作做好,并不倦的向师傅们讨教工作中的经验和注意事项,更加努力的做好自己。让自己更上一层楼。

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