稳岗补贴承诺书(优质10篇)
- 上传日期:2023-11-18 23:58:37 |
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解决问题的能力是一项重要的素养,我们应该锻炼自己的批判性思维和创新能力。在写总结时,我们应该尽量突出重点,不要泛泛而谈,保持内容的精炼和有力。下面是一些总结范文的摘录,供大家借鉴参考,希望对大家有所帮助。
稳岗补贴承诺书篇一
尊敬的单位领导:
我叫李文军,大专文化程度,本人现居住地80平方,一家六口居住,空间十分拥挤。我*年**月参加工作,连续工龄**年,符合本单位本次购房条件,特申请购买本单位住房,请批准。
致此。
敬礼!
申请人:
x年xx月xx日。
稳岗补贴承诺书篇二
xx人力资源和社会保障局:
xxxxx有限公司作为一个民营企业,公司为打破县级民营企业“用工难、育人难、留人难”的通病,积极实施“筑巢引凤”的策略,努力完善公司制度,提高员工福利待遇,大大增加了员工的归属感,保证了历年来的人员结构稳定。20xx年以来公司陆续为符合参保条件员工办理社会保险,直至20xx年公司达到全员参保的要求,正式员工“养老、医疗、失业、生育、工伤”五险参保率达到100%。20xx年年初公司在职职工xx人,均签订了劳动合同,并足额缴纳了社保保险(养老、医疗、失业、生育、工伤),年底在职职工xx人,合同签订率和参保率均为100%。
20xx年度受到整体行业形势的影响,公司坚持“保稳定、保民生、保增长”方针,实现公司“零”裁员目标,截止20xx年xx月公司企业原因解除合同仅仅x人。公司为实现不裁员,稳定就业岗位主要采取了如下措施:
1、为保证人员队伍稳定,20xx年底公司制定了《待岗管理办法》,结合公司行业特点及岗位价值,各施工项目部因工程完工或季节、天气等其它原因导致员工返回并无其它项目安排,工程技术类、经营类、财务类岗位人员均到公司总部各归属部门报道,待遇不变,其他岗位人员返回后办理待岗手续,在家听公司安排,待岗期间薪资发放原工资的80%,其他待遇不变。
2、公司近两年来积极实施战略转型,探索新领域,扩大经营范围,提供新的岗位,针对新岗位公司采用优先选拔企业内部员工的策略,减少外部招聘,降低人工成本。其中公司派往xx、xx公司参股企业xx余人,大大解决了公司的人员配置。
3、加大企业内部培训。每年公司都要求各部门制定培训计划并实施,在公司员工待岗和闲岗期间,积极推行员工培训计划,我公司员工除了能充分胜任目前岗前的同时还必须熟悉、了解其他的工作岗位,我们的目标是把每一位员工培养成一专多用的综合性人才,通过培训,提成员工的综合能力,使公司员工能时刻感受到在公司上班并不是为了赚钱,我们努力为员工搭建一个展示自我、表现自我能力的平台,在给员工提供就业岗位的同时还能为员工提供提升自身能力的平台,使员工在特定的环境里也能感受到企业带给他们的温暖,使广大员工能与公司一道携手并肩、同舟共济。
4、公司长期以来的.招聘战略是公司零裁员的重要诱因。公司出资赞助委培学生多达xx人,即高中毕业后由公司出资赞助其学习路桥技术知识,与公司均有十年服务协议,现都为公司核心力量,且近几年来,公司招聘原则是嘉祥县生源为主,员工和企业都到了相互依靠、相互服务的地步,公司领导本着为提高嘉祥县就业率的原则,从以人为本的管理角度,毅然提出“零裁员”的目标。
5、企业领导慈善家的心。确保让每个员工时时感受到企业的温暖。公司工会在职工生老病死、婚丧嫁娶、家庭困难,组织必须派人访问,并带去不同数额的慰问金;关心离退休职工和遗属,对当时参加工作年龄较大,不能正常缴纳社会保险的员工公司制定了《内部退休管理规定》,给予一次性退休补偿,自xx年以来,累计内部退休xx人,共发放退休金额xx万,另有x人待退休享受该待遇。公司每年拿出资金建设改善职工食堂、职工浴室、职工宿舍、职工文化室等等,组织职工开展丰富多彩的文体活动,满足职工生产生活和精神文化不断提高的需求。这些举措,充分体现了企业对职工的关心,对职工的尊重,对职工劳动和贡献的回报奖励。企业关爱之情,温暖了职工的心,促进了劳动关系和谐。企业领导如此胸怀也确保了“零裁员”目标的实现。
稳岗补贴承诺书篇三
xx人社局:
我公司郑重承诺,将严格按照规定,用好省补助资金,认真履行稳定就业责任,2012年制定稳定就业岗位措施,不裁减员工(合同到期正常终止劳动合同的除外)。
企业负责人签字:
企业:
日期:
本人已认真研读了《关于调整大学生租房补贴政策的通知》,知道虚报冒领租房补贴的严重后果,本人郑重承诺:提 供的资料真实有效,如有弄虚作假,愿承担相应责任。
补贴申请人: 年 月 日
本人已认真研读了《关于进一步规范大学生租房补贴审核有关问题的通知》,知道虚报冒领租房补贴的严重后果,本人郑重承诺:提供的资料真实有效,如有弄虚作假,愿承担相应责任。
补贴申请人:
年 月 日
1
我单位已安置的下岗失业人员符合享受社会保险补贴及岗位补贴的优惠政策条件。现向补贴审核机构作出如下郑重承诺:
1、稳定下岗失业人员的工作岗位,及时签订并严格履行劳动合同或劳务协议;
3、申请的补贴专款专用;
4、如实填报申请表格和相关证明材料,如有伪造证件材料、虚报冒领等欺瞒行为,自愿接受下列处罚:
(2)在新闻媒体上曝光;
(3)情节严重,触犯法律的,移交司法机关处理。
承诺单位: (印章)
承诺人姓名: 身份证件类型 号码:
(配偶姓名: 身份证件类型 号码: ) (未成年子女姓名: 身份证件类型 号码: )
本人在申请和领取人才租房补贴的整个过程中,对下述事宜承诺:
一、本人(配偶、未成年子女)在本市未拥有任何形式的`自有住房;
二、本人(配偶)未在本市享受过购房优惠政策、未享受“孔雀计划”政策;
三、本人(配偶)未租住政策性住房(包括公共租赁住房、周转房等);
四、本人的居住信息与提交的租赁合同(或租住凭证)相符;
五、本人是全日制高校毕业生(仅中初级人才有此要求);
六、本人(配偶)没有违反计划生育政策;
七、有下述情形之一的,本人将在1个月内通知本单位住房专员:
(二)本人(配偶)租住了政策性住房,或享受了“孔雀计划”政策;
(三)本人(配偶)违反了计划生育政策;
(四)本人人才层级已经提高;
(五)租赁合同快到期需提交新合同。
本人对申请材料的准确性、真实性、完整性负责。
经核查发现本人不符合条件的,将按照相关规定及时缴交罚金。已领取了租房补贴款的,将及时退回。
承诺人签字:
年 月 日
稳岗补贴承诺书篇四
尊敬的单位领导:
我叫李文军,大专文化程度,本人现居住地80平方,一家六口居住,空间十分拥挤。我__年____月参加工作,连续工龄____年,符合本单位本次购房条件,特申请购买本单位住房,请批准。
致此。
敬礼!
申请人:
____年________月________日。
稳岗补贴承诺书篇五
尊敬的领导:
本人在任出纳一职三年。一直认真做好自己岗位的本职工作。现因出纳岗位的特殊性,申请岗位津贴!
并感谢公司领导长期以来对我的关心和照顾!
特此申请!
请批复。
此致
敬礼!
申请人:
20**年**月**日。
稳岗补贴承诺书篇六
尊敬的领导:。
本人在任出纳一职三年。一直认真做好自己岗位的本职工作。本篇文章来自资料管理下载。资料管理下载现因出纳岗位的特殊性,申请岗位津贴!
并感谢公司领导长期以来对我的关心和照顾!
请批复。
20xx年xx月xx日。
稳岗补贴承诺书篇七
xx公司成立于19xx年,社会保险编号xxxx。公司现有员工x人,均成功参保,并于年度按时足额缴费。
xxxxxxx公司现有在职工作人员x人,无裁员情况,但由于各方面原因,公司人员变动还是比较大。虽成果显著,但作为公司主要盈利部门的事业部,上年末基本上无结余,只能勉强维持正常的业务开支,保障每月员工基本工资发放。
在此情况下,公司仍坚持组织在岗职工开展职业技能培训,提高职工对工作环境的适应能力;大力支持职工利用空余时间提升专业知识,接触多行业,拓展视野;定期辅导、学习、交流工作心得,帮助员工提高工作效率;组织各类企业文化活动来丰富员工的业余生活,增进感情。公司努力给员工搭建一个展示自我,表现自身能力的'平台,在给员工提供就业岗位的同时还能为员工提供提升自身能力的机会,使员工在特定的环境里也能感受到企业带给他们的温暖,使员工能享受工作,享受生活。而对此,员工反馈良好,自缴纳保险以来没有领取失业保险金人员。
如若获得批准,公司将按正规渠道使用失业保险基金拨付的稳岗补贴资金,由此,特向相关部门提出申请。
申请人:xxx。
日期:xx年xx月xx日
稳岗补贴承诺书篇八
项目部领导:
原龙洞工区职工因工作需要于20____年____月调入安全部,根据公司有关文件规定,现申请每月100元岗位津贴,请予审批。
特此申请!
20________年________月________日。
稳岗补贴承诺书篇九
本人于年月日申请灵活就业困难人员社会保险补贴,现郑重承诺如下:
2、本人未拥有3套以上(含3套)房屋产权;
3、本人缴纳社会保险费档级在五档以内(含五档)(正常缴费标准100%);
5、本人未在机关事业单位和企业连续工作三年以上;
6、本人不是私人业主、个体工商户、企业法人;
7、本人在申报和享受社保补贴期间没有享受“公益性岗位”;
8、本人在申报和享受社保补贴期间没有享受“失业救济金”;
9、本人在申报和享受社保补贴期间没有享受“创业两补”;
10、本人所提交的社保补贴申报资料全部真实有效。
本人如有违反上述承诺,将清退社会保险补贴,并承担相应法律责任。
承诺人:(签字按手印)。
稳岗补贴承诺书篇十
尊敬的领导:
本人在xx任出纳一职三年。一直认真做好自己岗位的本职工作。现因出纳岗位的特殊性,申请岗位津贴!
并感谢公司领导长期以来对我的关心和照顾!
特此申请!
请批复。
此致
敬礼!
申请人:
20**年**月**日。
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