2023年聘请工程监理的请示(模板20篇)
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生活是充满了各种经历和感悟,总结能够让我们更好地理解和把握生活的真谛。在写总结之前,要对所总结的内容有一个清晰的认识,确定总结的重点和要点。以下是心理学家总结的保持心理健康的方法和技巧,请大家注意心理调节。
聘请工程监理的请示篇一
随着我国保安业的迅速发展,保安在协助人民警察维护治安秩序中发挥着越来越重要的作用。下文是保安聘请请示,欢迎阅读!
尊敬的:
我公司的主要职能是向党政机关、厂矿企业、集团公司、住宅小区、金融系统、宾馆学校等培训保安服务人员。有偿服务,为全县经济建设的社会治安环境。保安人员在值勤中能够协助公安机关预防、犯罪。在生命财产安全等工作中了的成绩。保安服务业在我市社会稳定,协助公安机关作好治安防范、安置社会就业等了作用。,我公司因需求,要保安人员*名,面向社会招聘人员*名,年龄在**岁--**岁之间,以此公司警力,为保护财产安全,有利保障。
请示妥否,请批示。
公司领导:
深圳北站交通枢纽正有序分部开通。目前,已基本开放了东广场(不含c1、d1单体建筑)。北站保安。
合同。
的人数配置为382人。目前配置人数已超出合同约定人数,具体原因为:
1、合同中未考虑东广场综合换乘厅78-100层4、5号线南北两侧换乘扶梯岗位。南、北2侧扶梯各5人,一班总人数为10人。三班总人数30人(晚班人员在地铁运营结束后5人调整到78层外围巡逻,5人调整到90平台巡逻),调休11人,共41人。
2、东西广场监控中心配置了28名保安。东广场监控中心每班配置了3人,西广场1楼监控中心配置1人,西广场4楼监控中心3人,共7人)。
上述2处岗位合计69人,在合同中未进行配置。如按合同人数382人,加上电梯岗位和监控中心岗位人数为451人。
由于受制于北站工程整改的影响,为加强枢纽外围出入口和重点部位的安全管理工作,实际配置单班保安员95个岗(不含监控中心28个岗),保安管理人员3人(中队长1名,分队长2名),共98个岗,3班294个岗,总调休人数107人,合计401人。监控中心28人,正班人员6人(大队长1人,文员2人,内勤1人,后勤2人),保安配置总人数为435人。
建议在20xx年12月底前,保安人数结算按原合同人数382人,加上电梯岗41人,监控中心岗28人,合计451人以内进行费用结算。
妥否,请批示。
公司领导:
随公司业务发展,办公室已逐渐建立完成,公司的开放性和大量现金流入,为确保公司财产的安全和正常的运作,需增加保安人员1名。经工作人员询价列表如下:(见附表)。
综合我司年龄、上班时间等要求,建议使用精英保安公司作为我司安保公司。
妥否,请领导示。
聘请工程监理的请示篇二
驾驶员主要是指交通工具的驾驶者,一般多指汽车的驾驶者。一位优秀的驾驶员是非常必要的。下文是关于聘请驾驶员的请示,欢迎借鉴!
局长室:
因工作需要,局机关需要借用一名临时驾驶人员,所借驾驶员基本情况如下:姓名:,性别:男,年龄:27岁,驾龄xx年,中共党员。该同志于11月18日到局机关开车,暂定试用期为三个月,经考核合格作为临时驾驶员使用,其报酬待遇和局机关其他借用驾驶员相同,社保和医保等由个人自行负责,若发生车辆责任事故及其他不良行为可随时辞退。临时用工协议由双方视情况一年一签。
以上当否,请示复。
编办:。
为进一步推进创新型城市区建设,20xx年8月,区政府第25次常务会研究决定,由常务副区长牵头,协调落实1辆公务用车,保障创建工作需要。现车辆已经协调到位,但是这辆公务用车无专职人员驾驶,给局机关的正常工作带来诸多不便,为进一步开展全区科技创新工作,服务好全区科技工作大局,按照《关于加强机关后勤服务人员聘用管理的若干规定》(亭人字[20xx]22号)的文件精神,我局拟申请聘用1名专职驾驶员。
当否,请批示。
二〇一二年七月二十三日。
区政府:
我局自20xx年成立以来,承担着全区药品、医疗器械等日常监管任务。目前,我局行政编制12名,机关工勤人员1名,全局在岗人员9名(含领导班子成员3人)。
我局属行政执法部门,业务股室常年在外执法检查,因长期以来无专职驾驶人员,外出执法均由局领导或一名执法人员驾驶车辆。特别是近年来,各项专项检查增多,日常监督检查也存在任务重、监管面广等困难,现有执法人员严重不足,已影响到正常工作,特申请聘请驾驶员一名。
妥否,请批示。
二〇一一年四月二十七日。
聘请工程监理的请示篇三
××××××:
随着××××××规范化的发展,涉及法律事务日益增多,为保障各项事务合法合规开展,更好的依法行政。××××××自20xx年以来,聘请××××××律师事务所作为××××××的常年法律顾问,双方已签订法律顾问合同书,其中,服务期为20xx年4月1日至20xx年4月1日止,费用为每年叁万元。
随着××××××今后发展规范化的需要和法律顾问业务量的增大,特请示××××××:
1、××××××是否继续聘请××××××事务所作为××××××的常年法律顾问,并实行一年一签。
2、我单位已于年初将聘请法律顾问经费列入今年的财政预算,如××××××财政局对该笔预算给予批复,聘请法律顾问的经费将从财政预算中开支;如××××××财政局未对该笔预算给予批复,建议聘请法律顾问经费从××××××经费中列支。
以上请示当否,请批示。
××××××。
20xx年4月21日。
聘请工程监理的请示篇四
管理员在平常的生活一般指对人事、资本、资源的管理人员。关于管理员聘请请示该怎么写?下文是管理员聘请请示,欢迎阅读!
市卫生局:
近几年来,我院医疗业务迅速发展,而医疗管理人员缺乏,为进一步加强医疗质量管理,经院党委会决定,特请求面向社会公开招聘副科级管理人员一名,具体事项请示如下:
一、招聘岗位及名额:
医务部副部长(副科级)1名。
二、招聘条件:
2、临床医学统招本科(含本科)以上学历,中级(含中级)以上专业技术职称;。
3、具有2年以上二级医院医疗管理工作经验,年龄在35岁以下,性别限男性;。
4、具有较强的组织和沟通协调能力;。
5、熟悉医疗政策法规,精通医疗业务,熟悉现代医院管理制度和管理模式。
妥否,请批示。
台州市住房和城乡建设规划局:
根据台建规〔20xx〕154号文件精神,崔昆仑同志任台州市住房和城乡建设规划局黄岩规划管理处主任职务。因工作需要,现要求聘任该同志为管理七级(专技六级),聘期自xxxx年xx月xx日起至xxxx年xx月xx日止。
特此请示。
台州市住房和城乡建设规划局:
根据台建规〔20xx〕154号文件精神,崔昆仑同志任台州市住房和城乡建设规划局黄岩规划管理处主任职务。因工作需要,现要求聘任该同志为管理七级(专技六级),聘期自xxxx年xx月xx日起至xxxx年xx月xx日止。
特此请示。
聘请工程监理的请示篇五
尊敬的公司领导:
云南省公务员考试笔试招生在即,大理分部也正在发展壮大之中,其中会记岗位的工作一直由分部负责人来兼任完成的,但是现在分部工作量很大,分部内部没有懂财务的人员,一旦从事会计工作,不但不专业,可能导致账目不清,而且还影响其他工作的开展。如果分部有专门的会计,一方面,大理分部负责人能够抽出跟多的时间根据分校发展战略和业绩目标要求,组织进行分部的市场拓展、招生咨询、教务管理等方面的工作,确保分部各项业务有序展开,同时,有更多的时间掌控分部市场运营管理全局,完成公司任务指标;另一方面,会计可以有效的管理分部账务,促进分部工作更加符团财务管理制度的要求。因此特向领导申请,允许大理分部招聘1位人员补充会计岗位。
在招聘中,分部将明确会计工作职责,对属于分部管理权限的方面严格管理,促使员工各司其职,严格按照集团财务制度的要求开展工作。分部会计工作职责如下:
1、负责分部的财务工作,向总部财务中心汇报、负责;。
2、负责分部的账目往来;。
3、负责分部报销审核;。
4、定期与出纳核对现金和银行存款;。
5、完成上级领导交办的其他工作。
任职要求:
1、大学本科及以上学历,会计、财务等相关专业;。
2、具有1年及以上相关工作经验,持有会计从业资格证书;。
3、熟悉国家财务政策、会计法规,了解税务法规和相关税务政策;。
4、具备较系统的会计、财务专业知识;。
5、具备较强的解决问题能力、沟通协调能力和学习能力;。
6、熟练掌握计算机使用技能,能熟练运用网络、办公软件和财务软件;。
7、具备优良的职业道德及敬业精神;。
8、具备较强的责任心,工作认真、仔细、主动,勇于承担责任。以上请示,望领导批准为感。
xxxxxx。
20xx年12月8日。
聘请工程监理的请示篇六
返聘续聘的请示该怎么记录最为清楚明了呢?下文是小编收集的返聘续聘请示,欢迎阅读!
集团领导:
兹有xxx同志(职务:原置业公司副总工程师,工作岗位:审计预算科)将于20xx年6月起实行内部退养,该同志自20xx年4月调至xx公司至今,技术职称为工程师。其工作表现认真、业务精通、经验丰富、身体健康,适合继续在本公司担任审计预算工作,为了使业务工作顺利开展,拟于20xx年7月起聘用xxx同志在置业工作,建议职务为:副总工程师。
特此申请。妥否,请集团予以批示。
xx公司。
20xx年6月21日。
人事组织部:
刘雨农同志目前系海港39号船长,该同志于20xx年2月退休。刘雨农同志是国内首批能熟练操作全回转拖轮的技术能手,长期任拖轮船长,他不仅管理有方法且效果好,更为主要的是他业务能力强、拖轮操作技术一流,港内作业无论什么区域、天气、潮流变化多端、被拖大轮无论吨位大小、形状不一他均能安全完成,解决了港内很多复杂拖带作业。在操船业务中他的技术精湛,在公司屈指可数。执行港外作业从南到北熟悉外港情况。从绑扎到拖带熟悉全过程,多次安全完成公司下达的各项重要任务。为公司开拓外港业务做出较大贡献,多次送船去湛江、广州等地,受到船东一致好评。由于工作需要借调至大连、洋口等地作业,为对方船公司积极工作,做好优质服务,受到对方好评。同时多年来他为公司培养了一大批的拖轮驾驶和技术骨干。并多次被评为公司的先进个人和明星员工。
鉴于刘雨农同志有很强的业务能力,考虑到公司开拓业务和培养新人的需要以及刘雨农同志的身体状况和本人的要求,我部研究决定继续聘用刘雨农同志。妥否请批示。
船务部。
20xx年1月20日。
县人民政府:
为解决执法人员不足问题,20xx年3月,经县政府同意,我局招聘了12名协管员,协助城市管理工作,他们为我县创建卫生县城,巩固和提升全国文明县城创建成果发挥了应有的作用。因我局现工作人员只有54人(包括协管员、临时工),外勤人员40人,面对繁重的城管和“制违”工作,他们长年累月加班、超时工作,所以协管员队伍是目前我县一支不可或缺的城市协管队伍。恳请县人民政府同意我局续聘现有的12名城市管理协管员,协助做好日常城市管理执法工作。每名协管员年工资、加班补贴、服装及办公等费用需2万元,列入县财政预算。
以上请示妥否,请批复。
xx。
xxxx年xx月xx日c。
聘请工程监理的请示篇七
为了确保生产工作的正常运行和公司发展的需要,根据目前生产工作需要和后备人才的培养计划,经厂长办公会研究决定,需对车间主任、造粒车间操作工等进行招聘,具体职位、数量、要求如下:
一、招聘职位及数量。
1、车间主任2名。
2、维修工5名。
3、电工2名。
4、锅炉工2名。
5、普工20名。
6、文员1名。
二、招聘条件。
(一)车间主任。
2、具有企业管理、生产管理、产品管理、质量管理、设备管理等相关专业知识;。
3、熟悉生产计划、调度、统计方式方法;。
4、较强的口头表达能力和组织协调能力;。
5、较强的分析能力、应变能力和决策能力;。
6、无政治倾向,无犯罪记录。
(二)维修工。
5、有进取心、高度的事业心、责任感和良好的职业道德。6、无政治倾向,无犯罪记录。
(三)电工。
2、2年以上工作经验,有变电运行工作经验优先;。
4、具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、学习能力。
5、无政治倾向,无犯罪记录。
(四)锅炉工。
2、具有锅炉证,熟悉锅炉设备的工作原理和操作要求,具有良好的专业基础和管理经验;。
5、无政治倾向,无犯罪记录。
(五)普工。
2、文凭不限,但必须有良好的工作态度和吃苦耐劳的工作精神;3、无政治倾向,无犯罪记录。
(六)文员。
2、文秘专业大专以上学历,2年工作经验;。
3、熟悉自动化办公程序,能够熟练电脑操作,具备相当的文字写作能力;。
4、语言表达能力较强,形象气质好;。
5、无政治倾向,无犯罪记录。
以上请示,妥否,请批示。
生产厂办。
20xx年7月5日。
聘请工程监理的请示篇八
交通协管员在我国的交通管理方面发挥了重要作用。下文是小编收集的协管员聘请请示,欢迎阅读!
区人民政府:。
因临川新城已从五月一日正式移交给各相关职能部门管理,加之上顿渡中心城区新增了学府路、建设东路延伸段等街道,大大地增加了城市管理的街道秩序维护工作量。为了切实履行城市管理职能,区城管大队实行无间隙、全过程管理机制,全体队员滚动式上班,做到管理无空档,达到良好的效果。但现有的区城管大队队员和城管协管员难以满足城市管理工作的需要,城市管理人员严重不足,参照抚州市城管行政执法局的工作的经验,我们急需面向上顿渡城区公开聘请工作热情高、素质好、愿意参与城市管理工作的人为协管员。为此,恳请区人民政府同意聘请城管协管员20人为感!
以上请示妥否,请批示。
县人民政府:
为解决执法人员不足问题,20xx年3月,经县政府同意,我局招聘了12名协管员,协助城市管理工作,他们为我县创建卫生县城,巩固和提升全国文明县城创建成果发挥了应有的作用,是目前我县一支不可或缺的城市管理协管队伍。
随着,城区面积不断扩大,我局执法区域也随之扩大,去年在编人员退休2人,即将达到退休年龄也有2人,现在编人员平均年龄偏大(目前55岁以上8人),面对繁重的市容巡查监管和“制违”工作,长年累月加班、超时工作,已显得力不从心。现有城管执法人员也与我县这个居住生活着近20万人大城关的监察执法工作不相适应。为进一步维持好日常整洁的市容环境,巩固全国文明县城创建成果,争创国家卫生县城,逐步实现市容执法管理、服务工作网格化,恳请县人民政府同意我局增加招聘12名城市管理协管员,协助做好日常城市管理执法服务工作,弥补现有执法人员不足。每名协管员年工资、加班补贴、服装及办公等费用需2.5万元,列入县财政预算。
以上请示妥否,请批示。
龙马潭区人民政府:。
自20xx年8月1日起,市、区城市管理事权调整以来,我局城管执法队员经充实后,现有队员74名。其中,正式队员4名,协管队员70名,主要负责城区容貌秩序管理工作。随着城乡环境综合治理不断深入,“两江四岸”专项治理工作的开展以及泸州客运中心整体搬迁后实行长效管理,我局承担的工作量急剧增大,城管队员严重不足,现已超负荷劳动。为做好下一步工作,特向区政府请求增加10名城管协管员。
妥否,请批复。
聘请工程监理的请示篇九
具有法律专业知识,接受公民、法人或其他组织的聘请为其提供法律服务的人员,以及法人或其他组织内部设置的法律事务机构中的人员,均为法律顾问。下文是聘请顾问请示,欢迎阅读!
公司领导:
最近时期以来,我公司因业务涉及一些法律事务,如与客户签订。
合同。
风险的防范、对公司员工法制教育等,须委托律师帮助,办公室拟委托律师作为我公司的常年法律顾问。
妥否?请批示。
公司办公室。
20xx年2月14日。
××××××:
随着××××××规范化的发展,涉及法律事务日益增多,为保障各项事务合法合规开展,更好的依法行政。××××××自20xx年以来,聘请××××××律师事务所作为××××××的常年法律顾问,双方已签订法律顾问合同书,其中,服务期为20xx年4月1日至20xx年4月1日止,费用为每年叁万元。
随着××××××今后发展规范化的需要和法律顾问业务量的增大,特请示××××××:
1、××××××是否继续聘请××××××事务所作为××××××的常年法律顾问,并实行一年一签。
2、我单位已于年初将聘请法律顾问经费列入今年的财政预算,如××××××财政局对该笔预算给予批复,聘请法律顾问的经费将从财政预算中开支;如××××××财政局未对该笔预算给予批复,建议聘请法律顾问经费从××××××经费中列支。
以上请示当否,请批示。
××××××。
20xx年4月21日。
x公司:
为加强内部风险防范,确保公司各项活动符合国家法律法规要求,以最大限度地预防法律纠纷,我分公司每年均聘请常年法律顾问,协助进行法律咨询、法律宣传、法律帮助等工作,为公司守法经营、实现经营管理规范化、有效规避法律风险等方面起到了重要的作用。
x年x月xx日至x年x月x日期间,公司与x事务所签订了为期x年的聘请常年法律顾问的合同,为给予我公司优质、高效的服务,以最快的速度为我公司提供法律咨询,广东汉诚律师事务所指定了x律师、x律师作为公司的常年法律顾问。x律师、x律师是具有较丰富的执业和管理经验的律师,承担x公司法律顾问工作一年来,恪守律师职业道德,保守公司商业秘密,积极履行法律顾问的责任与义务,在为公司法律问题提供意见,草拟、审核法律文书等方面提供了优质、高效的法律服务,有效维护了x公司的合法权益,表现出较高的执业水平和素质,且法律顾问费收费合理。按省公司外聘律师管理办法要求,以及对x律师、x律师在过去多年的合作情况的评估,x公司拟与x事务所续签聘请常年法律顾问的合同,继续指定由x律师、x律师两位律师为公司的法律顾问,合同期从x年x月x日至x年x月x日,费用为人民币x万元。
以上请示妥否?请x公司批复。
x分公司。
x年x月x日。
聘请工程监理的请示篇十
尊敬的董事长:
随着公司的不断发展,财务的各项核算、管理更要精细,对财务的工作要求更高。会计核算方法是基础;会计分析方法是会计核算方法的继续和发展;会计检查方法是会计核算方法和会计分析方法的保证。
配备和增设财务人员也是适应企业内部控制的原则,实施与改进会计工作的技术手段,形成一个高效运行的会计工作体系,为在实际会计工作中把各种会计核算方法付诸实际创造条件。
1.有利于企业各项会计规范的建立。
2.有利于会计工作的质量和效率,保证会计工作的科学性。
3.有利于贯彻落实企业内部管理制度,提高经济效益。
4.会计工作组织是会计信息化的必然要求,车间数据链的建设。
现将财务每月的具体工作内容及所需时间安排。
1.出纳交账,清点凭证单据0.5天。
2.凭证分类,编制会计凭证和会计分录4天。
3.凭证的粘贴2天。
4.低值、原材料分类入账核算1天。
5.产品验收入库分类及成本核算1天。
6.产品销售成本核算0.5天。
7.会计科目的归集和汇总,试算平衡0.5天。
8.编制各科目汇总表,账簿装订1天。
9.财务报表、国地税纳税申报1天。
10.财政、统计月报0.5天。
11.总生产成本的核算2天。
12.车间物耗、费用结算(包括到车间核查)6天。
13.车间、后勤、搬运工资核算6天。
14.其他有关结算1---2天。
15.领导交办的事项1---2天。
(以上16项工作共计需要28—30天才能完成)。
其实这只是会计基础工作,对于我个人来说,会计分析方法和会计检查方法几乎就没有时间和精力去做了,因此肯请董事长根据企业发展和我个人的工作实际情况,增加一名财务人员。
聘请工程监理的请示篇十一
市卫生局:
近几年来,我院医疗业务迅速发展,而医疗管理人员缺乏,为进一步加强医疗质量管理,经院党委会决定,特请求面向社会公开招聘副科级管理人员一名,具体事项请示如下:
一、招聘岗位及名额:
医务部副部长(副科级)1名。
二、招聘条件:
2、临床医学统招本科(含本科)以上学历,中级(含中级)以上专业技术职称;。
3、具有2年以上二级医院医疗管理工作经验,年龄在35岁以下,性别限男性;。
4、具有较强的组织和沟通协调能力;。
5、熟悉医疗政策法规,精通医疗业务,熟悉现代医院管理制度和管理模式。
妥否,请批示。
中共衡阳市中心医院委员会。
x年xx月xx日。
聘请工程监理的请示篇十二
自治区人社厅:。
二、公示时间。
20xx年1月29日—20xx年2月5日。
三、受理方式。
单位和个人对公示情况有异议,可通过电话、来访、来函等形式反映上述公示对象的有关情况和问题。对所反映的问题请提供可供调查核实的证明人以及其他有关线索。我们对反映问题者以及所反映的问题将严格保密。
受理时间:上午9:00—12:00下午14:30—17:30。
受理电话:。
自治区人力资源和社会保障厅:0471—6944911。
自治区林业厅人事处:0471—2280217。
自治区纪委驻林业厅纪检组:0471—2280406。
20xx年1月29日。
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聘请工程监理的请示篇十三
尊敬的公司领导:
云南省公务员考试笔试招生在即,大理分部也正在发展壮大之中,其中会记岗位的工作一直由分部负责人来兼任完成的,但是现在分部工作量很大,分部内部没有懂财务的人员,一旦从事会计工作,不但不专业,可能导致账目不清,而且还影响其他工作的开展。如果分部有专门的会计,一方面,大理分部负责人能够抽出跟多的时间根据分校发展战略和业绩目标要求,组织进行分部的市场拓展、招生咨询、教务管理等方面的工作,确保分部各项业务有序展开,同时,有更多的时间掌控分部市场运营管理全局,完成公司任务指标;另一方面,会计可以有效的管理分部账务,促进分部工作更加符合集团财务管理制度的要求。因此特向领导申请,允许大理分部招聘1位人员补充会计岗位。
在招聘中,分部将明确会计工作职责,对属于分部管理权限的方面严格管理,促使员工各司其职,严格按照集团财务制度的要求开展工作。分部会计工作职责如下:
1、负责分部的财务工作,向总部财务中心汇报、负责;。
2、负责分部的账目往来;。
3、负责分部报销审核;。
4、定期与出纳核对现金和银行存款;。
5、完成上级领导交办的其他工作。
任职要求:
1、大学本科及以上学历,会计、财务等相关专业;。
2、具有1年及以上相关工作经验,持有会计从业资格证书;。
3、熟悉国家财务政策、会计法规,了解税务法规和相关税务政策;。
4、具备较系统的会计、财务专业知识;。
5、具备较强的解决问题能力、沟通协调能力和学习能力;。
6、熟练掌握计算机使用技能,能熟练运用网络、办公软件和财务软件;。
7、具备优良的职业道德及敬业精神;。
8、具备较强的责任心,工作认真、仔细、主动,勇于承担责任。以上请示,望领导批准为感。
聘请工程监理的请示篇十四
广西华侨爱心基金会:
首先,十分感谢贵会近几年来对柳州市四所“侨心小学”及柳江新兴小学的大力支持和捐助!感谢贵会一直以来对柳州市侨联工作的大力支持!
鹿寨县黄冕乡大端小学是黄冕林场板勒华侨分场归侨子弟就读的学校。学校现有7个教学班(包括学前班),共140名学生,8名教师,其中,本科学历1人,专科学历2人,中师学历5人,学历达标率100%。有市优秀少队辅导员1人,县优秀德育工作者1人,优秀乡村教师1人。
学校有两层的教学楼一栋,每层有4间教室,共8间教室,其中用1间作为办公室,7间作为教室使用。有8间平房作为师生宿舍,1间平房作为食堂,师生宿舍和教学楼之间的空地铺上水泥地坪作为体育课和学生课间活动的场所。由于教室少,学校没有专用的仪器室、体育室、图书室、实验室和少队活动室等,教室必须兼作这些仪器室和活动室等。20xx年以来,上级给学校配备了4台电视机、2台dvd机、1台电脑、1台激光打印机。教师办公桌是搬入新校址时配备的,现已有部分破损,学生用的课桌椅多数是从原校址搬来的,普遍比较破旧。学校现有图书约500册,分为军事、社会科学、政治法律、文学、自然科学、地理科学等六种类别,生均藏书量4.5册。学校现有的都是十多年前进的书刊,由于年代比较久,学生翻阅的次数多,都比较破旧,有些甚至字迹模糊。书刊的种类极少,无法满足学生对知识的渴求。大端小学的藏书量距离标准图书室相差甚远。
黄冕大端小学目前的教学条件比较有限,尤其是图书的匮乏,生均藏书远远低于12册的标准,十分不利于小学生的学习和成长。为此,我们特向贵会申请向该小学捐赠一批图书,以满足该校学生对阅读图书的需求,帮助促进学生素质的提高。我们期望能够得到贵会的大力支持。
致以崇高的敬意!
聘请工程监理的请示篇十五
在招聘之前,许多单位都会需要提交相关的招聘请示的。下面是小编推荐给大家的招聘请示范文,希望大家有所收获。
为了确保生产工作的正常运行和公司发展的需要,根据目前生产工作需要和后备人才的培养计划,经厂长办公会研究决定,需对车间主任、造粒车间操作工等进行招聘,具体职位、数量、要求如下:
1、车间主任2名。
2、维修工5名。
3、电工2名。
4、锅炉工2名。
5、普工20名。
6、文员1名。
二、招聘条件。
(一)车间主任。
2、具有企业管理、生产管理、产品管理、质量管理、设备管理等相关专业知识;。
3、熟悉生产计划、调度、统计方式方法;。
4、较强的口头表达能力和组织协调能力;。
5、较强的分析能力、应变能力和决策能力;。
6、无政治倾向,无犯罪记录。
(二)维修工。
5、有进取心、高度的事业心、责任感和良好的职业道德。6、无政治倾向,无犯罪记录。
(三)电工。
2、2年以上工作经验,有变电运行工作经验优先;。
4、具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、学习能力。
5、无政治倾向,无犯罪记录。
(四)锅炉工。
2、具有锅炉证,熟悉锅炉设备的工作原理和操作要求,具有良好的专业基础和管理经验;。
5、无政治倾向,无犯罪记录。
(五)普工。
2、文凭不限,但必须有良好的工作态度和吃苦耐劳的工作精神;3、无政治倾向,无犯罪记录。
(六)文员。
2、文秘专业大专以上学历,2年工作经验;。
3、熟悉自动化办公程序,能够熟练电脑操作,具备相当的文字写作能力;。
4、语言表达能力较强,形象气质好;。
5、无政治倾向,无犯罪记录。
以上请示,妥否,请批示。
生产厂办。
20xx年7月5日。
尊敬的领导:
为了配合公司战略规划和未来发展方向,急需引进中高端管理人才。因内部现有招聘渠道不足以满足此需求,人事部结合公司实际情况,就如何建立符合衣自身特点的人才招聘渠道,进行了专门的讨论和研究。
根据对市面上多种招聘渠道的分析,大家一致认为互联网渠道将是未来人才引进的重要方式之一。其独特优势为能以较低的成本迅速且有针对性的完成信息传递,缩短工作周期,提高工作效率,比其他渠道更具竞争力。经人事部门对现有市面上多家招聘网站的比较,甄选出“智联招聘”及“猎聘网”2个网站以供选择。
一、两站对比分析:
1.权威数据对比分析。
(1)从权威分析网分析数据对比中,可以看出在全国排名上智联招聘全国排名为142位,猎聘网为452位。就影响力及综合浏览量而言,“智联招聘”是远高于“猎聘网”的。
(2)网站浏览数据分析显示,男女比例都是男性远高于女性;浏览者学历上,“智联招聘”大学生比例远高于“猎聘网”,在学院级人才上则刚好相反,研究生学历相对持平。
2.人员访谈调查分析:
在对周边人员的调查了解中,无论是招聘者或应聘者多数选择“智联招聘”,人才数据信息高于“猎聘网”。
3.自身企业情况分析:
公司属于民营企业,更多考虑实际管理工作经验丰富的人才,针对其学院派的高端学历人群需求相对较少。且公司曾经与智联招聘合作过,操作流程较熟悉。
据以上几点分析,人事部建议选择“智联招聘网”作为公司新的中高层管理人才招聘渠道。
二、合作形式及费用。
1.合作形式:考虑到互联网市场的变动性较大,目前以先合作一年的形式,委托该网站作为我公司人才招聘信息发布平台。
2.费用支出:(智联招聘全年套餐)根据报价及公司实际情况,人事部商讨后决定选择3680元的套餐;经多次与智联招聘磋商,最终将价格确定为3200元。相关服务如下:(其中,一周四分之一广告位、二合一按钮、城市招聘头条属于赠送范围。另还赠送600条免费短信、50个免费职位)。
妥否,请领导批示!
x企业管理有限公司。
人事部。
二x年十一月十二日。
聘请工程监理的请示篇十六
医疗业务迅速发展,而医疗管理人员缺乏,为进一步加强医疗质量管理,进行人才招聘是非常必要的。下文是小编收集的医院招聘请示,欢迎阅读!
县编办:。
南召县人民医院是国家二级甲等医院,担负着全县医疗、预防保健、教学、科研及公共卫生服务工作。近年来,医院规模不断扩大,专科建设进一步加强,现有的人才储备及梯队建设已不能满足学科细分、新技术引入及新学科开展的需要。特报请人社部门面向社会公开招聘卫生专业技术人员36名。
附招聘细则、招聘岗位一览表。
20xx年5月12日。
按照省教育厅、省人社厅网站上公布的《河南科技大学第一附属医院20xx年公开招聘工作人员方案》的有关要求,该院认真组织了20xx年公开招聘工作人员工作,计划公开招聘硕士研究生67人,通过报名、笔试、面试、体检和考察等,共确定拟聘用人员硕士研究生64人,拟聘人员名单见附件。现申请予以公示。公示时间:20xx年11月15日至20xx年11月25日。
附件:河南省省直事业单位拟聘用人员名单。
二〇xx年十一月十五日。
市卫生局:。
近几年来,我院医疗业务迅速发展,而医疗管理人员缺乏,为进一步加强医疗质量管理,经院党委会决定,特请求面向社会公开招聘副科级管理人员一名,具体事项请示如下:。
一、招聘岗位及名额:。
医务部副部长(副科级)1名。
2、临床医学统招本科(含本科)以上学历,中级(含中级)以上专业技术职称;。
3、具有2年以上二级医院医疗管理工作经验,年龄在35岁以下,性别限男性;。
4、具有较强的组织和沟通协调能力;。
5、熟悉医疗政策法规,精通医疗业务,熟悉现代医院管理制度和管理模式。
妥否,请批示。
中共衡阳市中心医院委员会。
二oxx年八月二十五日。
聘请工程监理的请示篇十七
管理员在计算机行业中,管理员指维护软件或者硬件设备正常工作的专业人员,而在平常的生活一般指对人事、资本、资源的管理人员。下文是聘请管理员请示,欢迎阅读!
市卫生局:
近几年来,我院医疗业务迅速发展,而医疗管理人员缺乏,为进一步加强医疗质量管理,经院党委会决定,特请求面向社会公开招聘副科级管理人员一名,具体事项请示如下:
一、招聘岗位及名额:
医务部副部长(副科级)1名。
二、招聘条件:
2、临床医学统招本科(含本科)以上学历,中级(含中级)以上专业技术职称;。
3、具有2年以上二级医院医疗管理工作经验,年龄在35岁以下,性别限男性;。
4、具有较强的组织和沟通协调能力;。
5、熟悉医疗政策法规,精通医疗业务,熟悉现代医院管理制度和管理模式。
妥否,请批示。
中共衡阳市中心医院委员会。
xxxx年xx月xx日。
台州市住房和城乡建设规划局:
根据台建规〔20xx〕154号文件精神,崔昆仑同志任台州市住房和城乡建设规划局黄岩规划管理处主任职务。因工作需要,现要求聘任该同志为管理七级(专技六级),聘期自xxxx年xx月xx日起至xxxx年xx月xx日止。
特此请示。
xx。
xxxx年xx月xx日。
集团公司领导:
xx县xx旅游开发有限责任公司移交以来,经营管理虽已正式启动,但公司原有管理团队为零,管理存在不规范、不专业等问题。为推动解决景区管理公司规范管理问题,经调研后,现向集团公司请示如下:
一、招聘景区负责人的必要性。
(一)集团公司系旅游业的龙头企业,招聘高水平的景区负责人,提升景区管理水平直接关系到集团公司对外形象以及景区板块经营战略的实现。
(二)集团公司已与xx集团、xx县政府达成协议联合打造xx景区,招聘高水平的景区负责人,推动景区管理公司规范经营直接影响三方合作项目的开发。
二、职位描述。
(一)负责景区的日常运营和各项工作的开展。
(三)负责对下属员工的工作进行指导、监督和检查,解决工作中出现的争议。
(四)负责对下属员工的考核、奖惩,帮助其不断提高工作能力。
(五)负责景区管理各种资料和信息的保密和管理工作。
(六)负责组织本部门的业务培训和人才培养工作。
(七)负责景区年度经营目标的实现。
(八)完成总公司安排的其它任务。
xx县xx旅游开发有限责任公司。
201x年x月xx日。
聘请工程监理的请示篇十八
市卫生局:
近几年来,我院医疗业务迅速发展,而医疗管理人员缺乏,为进一步加强医疗质量管理,经院党委会决定,特请求面向社会公开招聘副科级管理人员一名,具体事项请示如下:
一、招聘岗位及名额:
医务部副部长(副科级)1名。
二、招聘条件:
2、临床医学统招本科(含本科)以上学历,中级(含中级)以上专业技术职称;。
3、具有2年以上二级医院医疗管理工作经验,年龄在35岁以下,性别限男性;。
4、具有较强的组织和沟通协调能力;。
5、熟悉医疗政策法规,精通医疗业务,熟悉现代医院管理制度和管理模式。
妥否,请批示。
聘请工程监理的请示篇十九
有效的财务管理是企业降低和抵御生存风险,提高竞争力,实现低成本、高收益的基础,财务人员人力资源开发管理是影响财务管理绩效的重要因素。下文是增加财务人员请示,欢迎阅读!
尊敬的董事长:
随着公司的不断发展,财务的各项核算、管理更要精细,对财务的工作要求更高。会计核算方法是基础;会计分析方法是会计核算方法的继续和发展;会计检查方法是会计核算方法和会计分析方法的保证。
配备和增设财务人员也是适应企业内部控制的原则,实施与改进会计工作的技术手段,形成一个高效运行的会计工作体系,为在实际会计工作中把各种会计核算方法付诸实际创造条件。
1.有利于企业各项会计规范的建立。
2.有利于会计工作的质量和效率,保证会计工作的科学性。
3.有利于贯彻落实企业内部管理制度,提高经济效益。
4.会计工作组织是会计信息化的必然要求,车间数据链的建设。
现将财务每月的具体工作内容及所需时间安排。
1.出纳交账,清点凭证单据0.5天。
2.凭证分类,编制会计凭证和会计分录4天。
3.凭证的粘贴2天。
4.低值、原材料分类入账核算1天。
5.产品验收入库分类及成本核算1天。
6.产品销售成本核算0.5天。
7.会计科目的归集和汇总,试算平衡0.5天。
8.编制各科目汇总表,账簿装订1天。
9.财务报表、国地税纳税申报1天。
10.财政、统计月报0.5天。
11.总生产成本的核算2天。
12.车间物耗、费用结算(包括到车间核查)6天。
13.车间、后勤、搬运工资核算6天。
14.其他有关结算1---2天。
15.领导交办的事项1---2天。
(以上16项工作共计需要28—30天才能完成)。
其实这只是会计基础工作,对于我个人来说,会计分析方法和会计检查方法几乎就没有时间和精力去做了,因此肯请董事长根据企业发展和我个人的工作实际情况,增加一名财务人员。
尊敬的公司领导:
云南省公务员考试笔试招生在即,大理分部也正在发展壮大之中,其中会记岗位的工作一直由分部负责人来兼任完成的,但是现在分部工作量很大,分部内部没有懂财务的人员,一旦从事会计工作,不但不专业,可能导致账目不清,而且还影响其他工作的开展。如果分部有专门的会计,一方面,大理分部负责人能够抽出跟多的时间根据分校发展战略和业绩目标要求,组织进行分部的市场拓展、招生咨询、教务管理等方面的工作,确保分部各项业务有序展开,同时,有更多的时间掌控分部市场运营管理全局,完成公司任务指标;另一方面,会计可以有效的管理分部账务,促进分部工作更加符合集团财务管理制度的要求。因此特向领导申请,允许大理分部招聘1位人员补充会计岗位。
在招聘中,分部将明确会计工作职责,对属于分部管理权限的方面严格管理,促使员工各司其职,严格按照集团财务制度的要求开展工作。分部会计工作职责如下:
1、负责分部的财务工作,向总部财务中心汇报、负责;。
2、负责分部的账目往来;。
3、负责分部报销审核;。
4、定期与出纳核对现金和银行存款;。
5、完成上级领导交办的其他工作。
任职要求:
1、大学本科及以上学历,会计、财务等相关专业;。
2、具有1年及以上相关工作经验,持有会计从业资格证书;。
3、熟悉国家财务政策、会计法规,了解税务法规和相关税务政策;。
4、具备较系统的会计、财务专业知识;。
5、具备较强的解决问题能力、沟通协调能力和学习能力;。
6、熟练掌握计算机使用技能,能熟练运用网络、办公软件和财务软件;。
7、具备优良的职业道德及敬业精神;。
8、具备较强的责任心,工作认真、仔细、主动,勇于承担责任。以上请示,望领导批准为感。
尊敬的总公司领导:
xx职业技术培训学校按编制配备了行政编制人员6人(其中主任一人,下属教务一人,办公室一人,招生一人,财务一人,及出纳一名)。在7个分公司中,我公司的人员配备,无论是领导总数还是人员总数都是最少的。随着培训工作的逐步细化和发展,在新形势学生培训出现了许多新情况、新问题,职校的培训工作;学生问题;学生报考处理;考点准备、执行及后续等任务相当繁重。因此,我职校人员少任务重的矛盾十分突出,已经难以适应职校工作发展的需要。为了切实加强职校的工作,进一步发挥职校的桥梁、纽带作用,恳请区编委能考虑职校的实际困难,增加一名工作人员。
妥否,请批示。
聘请工程监理的请示篇二十
州财政局:
xx乡位于盈江县东北部,座落在美丽的滨榔江畔,有峡谷之乡的美称,东与腾冲、梁河接壤,南与新城乡相毗邻,西与勐弄乡为界,北与盏西镇相连距盈江县城64公里。全乡辖、相帕、宝石、璋刀、鲁洛、宝石、银河6个村委会,41个自然村,59个村民小组,居住着景颇、傣、汉、傈僳4个民族,共计人口11186人。xx乡现有8所小学,1所初级中学和1所私立幼儿园,其中小学共有5所完小和3所分校点,共有39个教学班,小学在校学生1260人,小学教师76人。
xx乡在上级各级政府的帮助下,学校设施不断完善,为师生提供了良好的育人环境,教学成绩逐年提高,学校不断发展壮大。自我县启动校改工程启动以来,我乡紧抓‘校改’契机,加大学校硬件设施建设,争多渠道筹措资金,努力改善办学条件。现在8所小学在各级党委和政府大力支持关怀下,在爱心人士的帮助下,学校建设快速发展,相继建盖了砖混结构教学楼、教师生活用房、厕所、围墙、大门等硬件设施,学校从无到有,基本解决了教学所需。但是要满足教育教学发展,还需投入更多资金改善办学条件,目前还有芒牙、罗朗、南泥坝3所完小学校体育设施建设都还没有解决,根据学校的长远规划,现亟需解决学校的篮球场资金预算如下:
建盖篮球场面积1800平方米,造价12万元。
由于我乡是山区贫困乡镇,财政收入低,虽然多方筹措资金改善办学条件,但全乡校点分散,建设资金紧缺,仍不能解决工程建设资金之需。为此,特向德宏州财政局领导真诚的恳请给予解决8万元建设资金为谢!
此请示妥否,请予批示。
20xx年3月25日。
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