2023年银行办公室主任竞聘演讲稿三分钟(模板10篇)

演讲稿的中间部分应该逐步展开观点，通过论据和例证来支持演讲者的主张。那么我们该如何写一篇引人入胜的演讲稿呢？如何通过言辞和语气吸引听众的注意力，展现自己的观点和表达能力呢？以下是一些成功的演讲稿范文，希望能给大家提供一些灵感和参考，让我们一起来看看吧。

银行办公室主任竞聘演讲稿三分钟篇一

尊敬的各位领导、各位同事：

大家好!今天是个难忘的日子,是我第一次面对大家进行竞聘演讲。我首先感谢领导给我这次竞聘的机会,感谢同志们对我的信任和支持。我这次办公室主任竞聘报告具有五个优势：一、有丰富的工作经验。二、有较强的工作能力。三、有乐于奉献的敬业精神。四、有一定的写作能力。五是有较大的年龄优势。

假若我有幸竞聘成功，我将不辱使命，努力工作：

一、加强学习，提高素养。一方面加强政治理论知识的学习，不断提高自己的政治理论水平;另一方面加强业务知识的学习，不断给自己“充电”，尽快完成角色转换，胜任本职工作。

二、摆正位置，当好配角。在工作中，向领导多请示多汇报，真正做到工作到位不越位。

三、勤奋工作，不计得失。我将兢兢业业，踏踏实实，吃苦肯干。

如果我竞聘成功，我会努力;如果我竞聘不成，我会更努力。

最后，我有个办公室主任竞聘讲演稿范文请求，请允许我邀请在座的评委、领导、亲爱的同事和我一起，用最真诚、最热烈的掌声，为参加竞聘的同志加油;为获得成功的同志祝福;为我们光辉灿烂的明天祝福。

谢谢大家。

银行办公室主任竞聘演讲稿三分钟篇二

大家下午好!卡耐基说过:“不要怕推销自己，只要你认为自己有才华，你就应认为自己有资格担任这个或那个职务。”凭着这句话，也凭着20xx年的工作经验，今天我满怀信心和激情的走到演讲台上参加教导员的竞聘，自信有能力挑起这个派出所长竞聘演讲报告重担。

x年我从公安高等专科学校毕业后先后在x派出所、警署、警署工作，现在在警察署综合科负责全面工作。从警x年来，我先后从事过社区、刑侦、国保、出入境、情况调研等多个公安岗位，多次荣获市局、分局表彰和嘉奖，也曾连续三年获得公安部等级情报。忠诚、奉献、务实和向上是我工作的全部。作为一名青年干警，面对这个充满生机和活力的新世纪、面对充满挑战和希望的公安工作，实现自我、超越自我是我实现人生价值的最大目标和追求。

这次我竞岗的职位是交巡警支队大队副政治教导员，我主要是基于以下三方面的考虑:。

首先，有坚定正确的政治方向和立党为公的政治信念。

第二，有较为丰富的公安工作经历。在挑战中求发展，在实践中求超越。

第三，有吃苦耐劳、无私奉献、善于专研的敬业精神和求真务实、雷厉风行、敢于碰硬的工作作风。

假如我这次派出所副职领导竞聘演讲稿成功，我将围绕以下四方面开展工作:。

一、配合抓好业务建设。

二、着力抓好队伍建设。

三、重视抓好班子建设。

四、注重抓好自身建设。

尊敬的各位领导、各位评委、全体同仁们，派出所内勤中队长竞聘演讲稿有上有下、有进有退，上固可喜、下也无悔，一如既往;进也可贺、退也不馁，一片丹心。我没有惊人的业绩，也没有耀眼的资历，更没有显赫的学历，优势也不足挂齿。我不敢奢求什么，只想让大家认识我、了解我、帮助我，抑或喜欢我、支持我。也正因为如此，我更加清醒地看到了自身存在的差距，促使我在以后的工作当中，励精图治，恪尽职守，努力学习，勤奋工作，以绵薄之力来回报组织和同志们。

我的竞选演讲完了，谢谢大家!

银行办公室主任竞聘演讲稿三分钟篇三

企业因文化而繁荣。

竞聘因大家而精彩，

班组因有我而不同。

大家好!我是#选手，热情，阳光，乐观，激情，潇洒的刘永利。首先我要感谢部门和车间领导给我这次竞聘的机会，借这个机会也感谢pvc每位领导和同事这几个月来对我工作的帮助。

人才成长的高度取决于他经历的深度，虽然我做过副班长、技术员。但深知自己的经验不足，经历不够，所以今天带着部长的希望喝我对成功的渴望，参加这次竞聘。

今天再次登上竞聘班长的舞台，心里即紧张又激动，上次我竞聘的是副班长，因为有大家的支持和鼓励，我成功了，今天再次希望大家用热情的掌声支持我，鼓励我，谢谢!

我在有机工作已经有一年多了，回顾过去，有付出也有回报，有欢乐也有泪水，但我收获最多就是成熟，乐观，激情，和素质的提高。今天再次登上这个竞聘舞台，我将以展新的思想，展新的姿态来竞聘班长这个职位。

总结过去，我觉得当好一名出色的班长应做到以下几点：

一、班组管理精细化。企业在发展，每个人的能力也在提高。对各个方面的要求也越来越高。这就需要班组管理精细化。首先要重视细节管理，把班组的基础工作打牢。合理进行人员分工，发挥每个人的优点，作到经验互补、思想互补。做到“不让一个闲死，也不让一个人累死”，提高工作效率。制造和谐，消除怨气。

二、人性化管理与制度化、程序化的结合。对那些有进取心的操作工，特别是正式工采取人性化管理比较有效。与他们心贴心地交流，指出他们的优点和不足，他们会很好的接受。但对于劳务工和一些个性比较强的操作工则要用制度去约束，去引导。总体上说：班组管理制度的比例大于人性化管理的比例。两者很好的结合会起到更好的效果。另外是加强程序化管理，制度是使人不做错事，程序使人做正确的事情。各项操作认真执行相关程序，保证生产操作安全、稳定。数字化、标准化、格式化比较管理。比较管理出效益，相互竞争增活力。纵向的小组之间要比较，小组内部也要比较。横向班组之间也要比较，学习其他班组的好的管理经验，互相交流，共同进步。同时，比较管理可以体现团队力量。激发团队内部的热情，使团队的思想进一步统一、强化。

三、有效的激励。宜化的文化也是一种赏罚分明的文化，班长应该将公司和班组考核定期公布给员工。并且，将考核汇总、总结、与员工一起分析问题出现在哪个方面。一方面给员工制造压力，进而产生动力。另一方面，让员工理解班组工作的难点、重点，做到统一思想，配合管理。

四、班长要提高自身的素质和文化修养。这也是一个人成功的关键。作为班长要以身作则，加强班组培训，将我的优点充分发挥出来，搞好班组管理也要提高全体班员的素质和修养。让每个人都有阳光和活力，焕发激情。

五、要大胆授权给组长。现在的班组已经不再是以前吃了饭就能搞事的班组了，我们要用高标准和高要求管理班组，加强对班员的培训，特别是对组长的要求。不在用班组的标准要求小组，要用车间要求来管理，因为现在我们班组的主管制度和管理模式已经跟部门的一样了，大家的标准自然要提高。所以，组长是在员工身边管理，用自己的思想去管理比较有效。但作为班长要抓好组长的管理。给组长建议和意见，让他们正确的行使权利。

六、有效利用各种班组会议。开会的目的，一是安排工作。二是统一思想，宣贯企业文化。最重要的是统一思想。也是增加班组凝聚了，加强团结的一种方式，开会可以讨论针对一项工作去查找优势在哪里?如何将团队的优势发挥到最大?这一点无论是对班长还是对组长都非常重要。同时听取员工意见。班组管理的对象是操作工。所以要听取操作工的意见和建议，这一点对班组管理顺利开展有很大帮助。在开会时要加强团队意识的培训。无论在什么时刻，什么场合，热情的掌声和发自内心的加油，都会让周围的人感动。也会体现团队不可抗拒的力量，增加班组荣誉感。大家也会更有乐趣去工作。

逆水行舟，不进则退。班组管理要应对压力，并且不断地总结经验教训。在未来的工作中，努力学习，摆正心态，找差距，弥补自己的不足，尽职尽责，争做出色班长。

总之“世上无难事，只怕有心人”，我坚信什么事情都不会难倒我的。因为情商的最高风范也在于“培养自信”，相信自己一定能做好，就一定能做好。只有一点点去做，一点点总结，才会不断进步。成功需要过程，而我们重视的就是这个过程。

朋友们，你们让我疯狂，我也愿意为你们疯狂!

银行办公室主任竞聘演讲稿三分钟篇四

尊敬的各位领导、同志们：

你们好!

今天，我怀着无比激动的心情参加这次竞聘，首先感谢领导的帮助，大家的支持。从7月24日开始，活动中心就紧跟党组的工作部署积极投身到了省妇联“新解放、新跨跃、新崛起”大讨论活动当中来。在陈砚秋主席的主持辅导下，大家认认真真地学习了主题为解放思想、改革开放、科学发展，为加快中原崛起而努力奋斗的省委八届八次全会精神妇联竞岗演讲报告，并按照陈主席的动员要求和活动办公室发给的日程安排，组织部署了活动中心有关大讨论的各项工作。在做好这一切的同时，我们还从自身做起，认真收集有关思想解放的文件，剪贴有关八届八次全会的评论文章，摘抄学习笔记，撰写心得体会，带头处理好日常工作与集中学习、讨论的关系，带头把思想和行动统一到省妇联党组关于大讨论的各项安排当中，统一到省委八届八次全会精神上来。

与以往有所不同，开展在xx年8月的这次思想解放活动是新一轮的思想解放，是更高层次、更深程度、更广领域的思想解放。每一个接受教育的妇联干部都需要紧紧围绕推进科学发展这一主题妇联主席竞聘演讲稿，在理论武装头脑上下功夫、在更新传统观念上下功夫、在创新本职工作上下功夫、在适应新世纪、新形势、新阶段、新挑战上下功夫、在提高自身素质、再树良好的妇联干部形象上下功夫。

毛泽东同志说过：“政治路线确定之后，干部就是决定的因素。”新一轮解放思想工作做的如何，很大程度上取决于干部的态度和行动。而好学上进、敢为人先、追求卓越正是我们妇联的优良传统，我们应当搭乘思想解放的时代列车，从自己做起，从以下四个方面做起，再树妇联干部的良好形象：

第一，从自己做起，树立认真学习的形象。我们要认真学习中国特色社会主义理论、党的xx大精神、现代科学文化知识，从而让自己的头脑丰满起来，精神充实起来。妇联干部是妇女姐妹的代言人，是广大儿童的代言人妇联主席就职演讲稿。妇女儿童之所忧，妇联干部之所思，妇女儿童之所思，妇联干部之所行。为妇女儿童做好事、办实事、谋福利既是我们的使命和责任，就要求我们具有和使命、责任相匹配的政治觉悟、政策水平、组织能力和做事能力。比如活动中心，首先是党的教育事业的一部分，同时又是妇联儿童工作的一部分。正确理解和把握中央和省委关于儿童工作的重要指示精神，正确理解和把握省妇联党组对阵地工作的要求是管好用好阵地的重要前提。而做到这一点，必须认真学习党和国家关于儿童工作的文件，认真学习党和国家领导人关于儿童工作的论述，认真学习新世纪、新阶段中国儿童工作的实践与研究成果，必须学习、学习、再学习。正如徐光春书记所讲，农耕时代，读几年书够用一辈子;工业时代妇联副部长竞争上岗演讲稿，读十几年书够用一辈子;但21世纪，是个科学技术的时代和知识经济的时代，需要终身学习，才能不断进步。徐光春书记给予广大干部这番语重心长的提示，高水平地强调了学习的紧迫性和重要性，实际上也是发给我们每人一把登堂入室、破解工作难题的金钥匙。

第二，从自己做起，树立勇于创新的形象。改革开放30年，国家和社会发生了翻天覆地的变化，妇女儿童事业也在日日新、时时新中不断迈向发展和进步。作为推动妇女儿童事业的主力军，我们要更新观念、创新思路、破解难题，要有敢于高喊“天生我等必有用，舍我其谁”的勇气和激情，要有能力通过勇于创新，交一份业绩、政绩突出的优秀答卷。邓小平同志曾经说过：“妇联主任竞聘演讲稿”，国务院总理畅谈思想解放时引用过“周虽旧邦，其命惟新”的历史典故，可见，创新是一个国家、一个民族生生不息的力量源泉。如果我们从平凡工作的角度把创新再解释得通俗易懂一些，创新就是打破旧有的模式和套路，就是异想天开或者别出心裁，就是“择高处立，向宽处行”，就是与“当一天和尚撞一天钟”、不求有功但求无过的庸俗思想的格格不入，就是想别人没想到的，做别人没做过的，而且事情的效果后来被实践证明是正确的。对于活动中心这样的未成年人活动场所，探索走进孩子心灵的教育，打造省会少年儿童公益活动第一品牌，个性发展第二课堂，快乐生活的第三空间就是一种创新的思考和实践。在我省大力发展科学教育文化事业，加快文化资源大省向文化强省跨越的特殊历史时期，中心也面临着前所未有的严峻挑战。放眼省会市场，外来教育品牌鱼贯而入，各种培训机构如雨后春笋，行业竞争压力空前妇联竞聘演讲稿。作为专业的儿童校外教育机构，必须树立全新的教育观和文化发展观，整合资源和发挥优势，对教育、培训、服务少年儿童的工作从内容到形式都要学习、研究、探索和出奇制胜，使之更加能够满足广大未成年人日益增长的精神文化需要。在这里，只有创新能够给予我们立于不败的强大竞争力。

第三，从自己做起，树立扎实工作的形象。妇联干部本来就是妇女解放和社会进步的产物，因此对于“解放”这个字眼是情有独钟的，对解放思想的理解也是与时俱进的。解放了的思想与脚踏实地的精神相结合，常常使得我们不同凡响。解放思想大讨论的目的之一就是要提高干部素质，而干部素质既不是靠夸夸其谈谈出来的，也不是靠连篇累牍的花样文章写出来的妇联主任竞争上岗演讲稿。勤勤恳恳地为妇女儿童服务，扎扎实实干出成效才是硬道理。中华民族历史上从来都不缺少为民请命的铁骨脊梁，当代我们身边也从来不缺少优秀党员和模范干部。郑培民、牛玉儒、吴金印、任长霞，还有我们省妇联的好女婿、年轻的抗震英雄武文斌烈士。他们一个党员就是一面旗帜，一个干部就竖起一杆标杆。向他们学习，照他们那样去做，那么，我们的思想一定是和省委保持高度一致的，我们的行为一定是符合党组要求的，我们的业绩一定是妇女儿童满意的。而且，我们一定可以毫无愧色地说：我们是党的优秀干部群体的一部分，我们为党的妇女儿童事业尽了职守，做了贡献。在这里，与扎实工作相得益彰的还有五种精神，这五种精神可以概括为：革命加拼命的精神;严于律己和自我牺牲的精神妇联竞争上岗演讲稿;大公无私和先人后己的精神;压倒一切敌人，压倒一切困难的精神;革命乐观主义，排除万难争取胜利的精神。

银行办公室主任竞聘演讲稿三分钟篇五

三分钟竞聘演讲稿应该怎么写?情况下面的三分钟竞聘演讲稿范文!

我们正生活在一个技术、资本、商品和人员越来越自由流动的世界，世贸组织的加入，标志着我国真正融入到无国界的经济世界，人才竞争必将越来越激烈。

如何面对和利用入世带来的机遇和挑战，这是摆在我们每位人事工作者面前的一项重大课题。

古人云:凡事预则立，不预则废。

作为一名人事工作者，应该走在时代的前列，主动迎接时代的挑战，立足本职，奋发有为，努力实现自己的人生价值。

光阴似箭，一晃我到了而立之年与不惑之年之间。

回首我从事干部人事工作十余年，艰苦的军旅生涯，是我进入干部人事工作的第一站，是部队这所大熔炉磨炼了意志、锤炼了品性、培养了作风、提高了素质、熟悉了干部人事业务。

曾先后两次荣立个人三等功，8次嘉奖，6次被评为优秀共产党员。

由于业务对口，我很荣幸地转业到市人事局工作。

我十分珍惜，始终坚持在实践中成长，在实践中成熟，在实践中提高，不断地丰富和完善自我。

在法规科工作期间，因工作要求必须了解和掌握全面的人事工作，这样，我向各位领导和同志们请教学习的机会就较多，在各位的言传身教、耐心帮助和工作压力下，我很快就进入了角色，融入到了人事局这个大集体之中，我的人事政策业务水平因此也有了加速的提高。

先后撰写了《谱写人事管理新篇章》、《盘人头的事业》、《加大整体性人才资源开发，迎接知识经济时代的到来》等理论文章，分别在书报上刊登。

负责公务员管理工作以来，在有关领导的重视和指导下，以及有关科室的大力支持下，不墨守成规，勇于创新，动脑筋，想办法，不等不靠，主动工作，克服各种困难，健全制度，规范管理，建起了市直机关公务员数据库，下发了9个公务员管理文件，受到了省厅的肯定和好评，并在全省公务员管理工作会议上交流了做法。

这次机构改革，我又有幸参与了一系列政策文件的拟定全过程，这是对我人事政策法规的运用能力的一次全面锻炼和提高，特别是公务员数据库快捷测算分析人员年龄、学历、任职时间、工作年限，为领导科学决策提供了准确可靠的依据。

生长与变化是一切生命的法则，昨日的答案不适用于今日的问题--正如今天的方法不能解决明天的需求一样。

今天我竞争的是科长职位，职位意味着责任和义务。

由于我现在从事的是公务员管理工作，所以假若我是公务员管理科科长，我的工作目标是:按照建设高素质专业化公务员队伍的总要求和这次机构改革后政府职能定位是服务，着力在竞争激励上下功夫，在高素质专业化方面做文章，在管理服务上求实效，努力建设一支人民满意的精干、廉洁、高效的公务员队伍，更好地为我市经济建设和社会发展服务。

为实现这一工作目标，我的主要工作思路是2323，就是创新两个办法，强化三个机制，完善两个监督，凝聚三方面力量。

一、创新两个办法。

就是创新公务员管理办法，着力在公务员管理规范化、科学化、制度化上有新的突破。

也就是在现有的公务员管理基础上，采用先进的管理手段，建起公务员微机管理系统和档案管理系统，使我市公务员进、管、出三个环节的管理更加有序、科学规范，根除管理工作中的随意性。

二、强化三个机制。

就是强化公务员竞争激励机制、新陈代谢机制和廉政约束机制，着力在公务员能上能下、能进能出方面有新的进展。

一是在抓好考录、考核、奖惩等制度的基础上，大力推行竞争上岗，使竞争上岗成为公务员职务晋升的主要形式;二是在抓好执行辞职辞退等制度外，积极推行末位警示制、末位淘汰制，积极探索部分职位的聘用制;三是在抓好公务员义务与权利、惩戒、轮岗、回避、申诉控告等制度的同时，重点抓好公务员队伍纪律行为规范的实施，从政治立场、勤政廉政、职业道德和依法行政等方面规范公务员的行为，树立我市公务员的新形象。

三、完善两个监督。

就是完善公务员管理内外监督，着力在民主监督方面取得新的起色。

一是扩大公务员管理的'公开性、透明性，做到制度公开、程序与条件公开、结果公开，把管理工作置于广大公务员和社会各界的公开监督之下，提高公务员管理的民主程度和公正性。

二是建立执法检查制度，定期不定期地对各行政机关公务员制度运行情况进行监督检查，发现问题，及时督促改进，坚决维护公务员法规的严肃性。

四、凝聚三方面力量。

就是凝聚与领导、与相关科室、与同事的力量，着力在最佳工作效能上有新的提高。

一是在工作思路上要与领导搞好应接，发挥助手作用。

做到组织上服从而不盲从，奉命而不唯命，善上而不唯上;工作上主动而不盲动，当助手而不甩手，融合而不迎合;思想上尊重领导，帮助领导排忧解难。

二是在整体联动上要与相关科室搞好对接，树立整体分合观念。

做到科室职责上分，思想上合;制度上分，关系上合;工作上分，目标上合，互相替补，平等相处，全局一盘棋，达到整体联动的效果。

三是在实际工作中要与同事搞好连接，营造良好氛围。

做到率先垂范，严于律己，处事公道，诚恳待人，多一份理解，多一份谅解，多一份宽容，多一份信任;尊重同事，关心同事，设身处地为同事着想，努力创造宽松、和谐、愉快的工作环境。

各位领导、各位评委、各位同仁，我深知，人事部门科长职位担子的厚重，特别是公务员管理科科长职位，责任更大，要求更高。

但是，我坚信，只要心里始终装着事业，有公仆观念，群众观点，全力尽为民之责，就一定会使我市公务员管理工作上台阶、上水平、上档次。

如果我这次竞岗成功，这是大家的厚爱和鼓励，我一定以踏实的工作作风、求实的工作态度、进取的工作精神，恪尽职守，履行职责，以实际行动履行自己的诺言。

如果我竞岗落选，说明我还有差距，决不气馁。

因为从事何种工作岗位并不重要，重要的是如何对待工作，如何在岗位上发掘美的闪光点。

我将一如既往，在局党组的领导下，与各位同仁一道，同心同德，努力拼搏，共同谱写**人事事业新篇章。

谢谢.

尊敬的各位上级领导、各位老师:

你们好!

我要竞聘的是美术特长班老师，我从小就非常喜欢美术!对于美术有独特的见解，善于创造想象。

喜欢画画的我常听到父母的夸奖，朋友们也经常请我画，他们在美术课上经常交的是我的作品。

中学毕业，因为一些原因，我没有实现自己的梦想去正规学校潜心学习美术。

但这些因素从没有熄灭我对美术的挚爱!中专时期，我们学校没有安排美术特长，我才选择了声乐，虽然有一番成绩，但我依然同样深爱美术。

艺术是一种审美，音乐和美术之间有着一定的联系。

读书期间，我的美术成绩一直保持在班上名列前茅。

其中，中学时曾获全年级一等奖。

关于美术我有一定的了解，我国在世界有着深远影响的是中国画，它是用毛笔、墨以及中国画颜料，在特制的宣纸或绢素上作画。

而西洋画是区别于中国传统绘画体系的西方绘画，包括油画、水彩、水粉、版画、铅笔画等许多画种。

其中我对这些绘画素材的用法都有了解。

这是我的竟岗优势。

我的工作设想:

1、潜心研究教学方案，通过查阅和欣赏他人作品提高审美观和了解如何开展有趣的教学活动，使幼儿能大胆地表达自己的情感、理解和想象，从而使幼儿体验到以自己独特的个性化的方式感受美、表现美和创作美的自由和快乐。

公务员之家

2、实事求是，开展教学活动。

引导幼儿学会观察欣赏自然中的美好事物，观察周围的人和事，积累丰富的感性经验。

使幼儿获得想像画素材，并学会运用素材，创造出具有一定空间和审美价值的视觉形象的艺术。

3、在“趣”中提高幼儿想像画的技能，幼儿对美术感兴趣了，才能更为有效地激发他们参与活动、主动学习的欲望。

因此，在选择想像画的内容时，根据各班幼儿不同的年龄特征、兴趣爱好及现有的绘画水平，多选取幼儿生活中熟悉的、感兴趣的、具有吸引力的题材，因材施教。

4、与家长做好沟通工作，注意日常生活中的诱导，以及相关素材的准备。

如果我很荣幸成为美术特长班的老师，我将珍惜这个机会，扎扎实实的工作。

反之，不能上岗，我也会正视自己的不足，在以后的工作中继续努力。

谢谢大家!

尊敬的各位领导，各位评委，各位同事:

大家好!

首先感谢党组给予我展示自我的舞台和施展才华的机会!中层干部实行公平、公正、公开地竞争上岗，这是深化人事制度改革的重大举措，也是我办加强干部队伍建设的有益尝试。

我一是拥护，二是支持，三是参与。

我将珍惜这次提高自己、锻炼自己的机会，勇敢地走上台来，接受大家的评判。

我叫xx，xx市人，生于1966年1月，1983年考入电子技术学院电子计算机工程专业，1986年加入党组织，1987年本科毕业，获工科学士学位。

由于上过大学，当过兵，我的个性特征，可以说是文武兼备，刚柔相济，具有日本西铁城石英表的风格——“温文尔雅，豪迈奔放”。

今天，我竞争的职位是综合科科长，理由有三点:第一点，我认为这有利于提高自己的综合素质，全面发展自己。

古语说得好:流水不腐，户枢不蠹。

我在大学期间一直从事共青团的工作，分配在xx警备区机要科后，从事技术工作，多次参加技术比武，荣立过三等功。

在司令部管理科期间主要从事机关日常管理工作和5个直属连队的政治工作。

1995年转业到编办，1997年主持行政编制科业务。

每一次地域的变迁和工作变化，对我人生阅历的增长和能力的培养都是一次难得的机遇。

我觉得越是新的工作环境越富有吸引力和挑战性，越是能够学到新知识，增长新才干，开拓新视野，挖掘新潜力。

挑战与机遇同在，压力与动力并存，这次竞争新的岗位，目的就在于锻炼自己，获取多方面实践经验，提高自身综合素质。

第二点，我认为自己具备担当该职务所必须的政治素养和个人品质。

第一，我的敬业精神比较强，工作认真负责，勤勤恳恳，任劳任怨，干一行，爱一行，专一行。

尤其是13年的军旅生涯，培养了我严明的组织纪律性、吃苦耐劳的优良品质、雷厉风行的工作作风，这是干好一切工作的基础。

第二，我思想比较活跃，接受新事物比较快，爱学习、爱思考、爱出点子，工作中注意发挥主观能动性，超前意识强，这有利于开拓工作新局面。

第三，我办事稳妥，处世严谨，在廉洁自律上要求严格，这是做好一切工作的保证。

第四，我信奉诚实、正派的做人宗旨，能够与人团结共事，而且具有良好的协调能力。

第三点，我认为自己具备担当此任所必须的知识和能力。

从综合科的职能看，综合性较强、职能繁杂，担负着政工、办公室内务，文字综合及机构的管理等多项工作。

综合科长必须具备一定的政策理论水平、文字综合能力、组织协调能力和管理经验。

从我自身素质和能力看，我认为能够履行好上述工作职责。

第一，我具备一定的政策理论水平。

由于参与了上一轮机构改革工作，并主持行政科业务工作，熟悉机构编制管理政策，加之平时注重学习，尤其是注意收集报纸杂志上有关大政方针政策的信息和动向，因此能够在工作中把握正确的方向，保持较高的政治敏锐性。

第二，我具备一定的文字综合能力。

本身具有良好的文学基础，加之长期机关工作的锻炼，尤其是近年来编办领导的加压和培养，使我兼备文字方面的能力和优势。

现已形成十余万字的文字材料，每年都有一篇文章在省级以上的刊物发表。

第三，我有一定的组织协调能力和管理工作经验。

综合科的工作，除财务外，其他所有工作我都在不同时期不同程度地实践过。

政治工作、机关内部管理工作、保密工作、接待工作等，我都曾在三亚警备区司令部机要科和管理科期间，积累了一定经验。

我对机构的管理和年报统计工作更是轻车熟路，曾完成百余家机构设置、调整的批复，亲手建立了机构编制管理的数据库系统。

以上决定了我能够更快地进入综合科科长角色，开展工作。

如果我能够竞争上综合科科长这个职位，我将在党组的领导下，坚持“一个原则”，实现“两个转变”，抓好“四项工作”。

具体地讲

(一)坚持“一个原则”

就是坚持“上为党组分忧、下为干部服务”的原则。

综合科工作千头万绪、纷繁复杂，涉及到政工、机构管理、调研、文秘、档案、信息、财务、后勤服务等等，既是“忙家”、“杂家”，又是“管家”，很多具体的事情涉及到干部的切身利益。

因此，必须把服务于党组的“中心”工作和服务于干部群众作为工作的出发点和落脚点。

把“参与政务”、“管理事务”、“搞好服务”三大职能统筹兼顾，合理安排，做到:调研围绕中心转，协调围绕领导转，服务围绕大家转，信息围绕决策转。

从而使工作目标更明确，重点更突出。

(二)实现“两个转变”

一是实现角色的转变。

即由在行政编制科时一个人独立工作向组织领导者角色转变。

既当指挥员，又当战斗员，带领综合科全体同志，思想上同心，目标上同向，行动上同步，事业上同干。

发挥整体优势，创造一个良好的工作氛围。

二是实现思维方式的转变。

从原来的“领导交办，办就办好”的思维方式向“怎样去办，怎样办好”的方式转变，围绕党组中心工作制订科室工作计划，有安排、有检查，保证工作落到实处。

(三)抓好“四项工作”

一是抓好学习强素质。

在党组领导下一方面抓好政治理论的学习，一方面抓好业务知识的学习，同时还要抓好科技等其他知识的学习。

只有不断地学习，才能不断地提高干部的综合素质和整体素质。

二是抓好调研摸实情。

综合科要为领导决策提供服务，当好参谋助手，这就要求我们必须把调研工作作为一项重要任务来抓。

必须在充分的调查研究的基础上，为机构改革方案的制订，各项实施方案的出台，机构调整的各项意见，提供准确真实的依据。

三是抓好制度促管理。

我办“三讲”教育开展以来，办公室很多管理制度得以制订、补充和完善，如何将这些制度落实，并根据形势发展需要加以修定，这将是综合科的一项长期而重要的工作。

作为综合科科长，一定要在党组的领导下，将制度落实工作常抓不懈。

四是抓好勤政树形象。

编办是党委、政府的职能部门，只有勤政、廉政，才能保持在社会上的良好形象。

作为综合科科长，必须以高度的责任感，加强自身的勤政廉政建设。

具体地讲，在廉政上要做到“三有三只”，即:有权不滥用，只求搞好工作;有钱不乱花，只讲自觉奉献;有成绩不骄傲，只想如何开创新局面。

在勤政方面，做到“三勤”。

一是腿勤，不怕多跑路，不怕多流汗，舍得花气力，把工作做实做细;二是脑勤，勤学善思，注重研究剖析矛盾，解决工作中的难点问题，为领导多出点子，多献计策;三是嘴勤，多向领导汇报情况，多向各科室和有关部门通报情况，加强沟通，密切协作，树立廉洁高效的社会形象。

各位领导，各位评委，各位同事，古人说:“不可以一时之得意，而自夸其能;亦不可以一时之失意，而自坠其志。”竞争上岗，有上有下，无论上、下，我都将以这句话自勉，一如既往地勤奋学习、努力工作。

最后，我想用一句歌词来结束我的演讲:“你选择了我，我选择了你，让我们一起风雨兼程，跨越九九。”

谢谢大家!

银行办公室主任竞聘演讲稿三分钟篇六

尊敬的各位领导、同事们下午好：

首先我感谢领导和同事们的信任和支持，给了我这次公平竞争的机会。我叫江月知秋，33岁。护理大专学历，主管护师职称。现任三病区责任护士兼科带教老师。今天我竞聘的岗位是icu副护士长。

赵传有一首歌唱道：我很丑，但我很温柔。今天我想对大家说：我很平凡，但我很充实!当然打铁还须自身硬，我认为我具备以下优势竞聘icu副护士长。

首先，我有扎实的专业知识。icu的前身是三病区的重症监护病室。从第一台呼吸机进驻三病区起我就接受了危重病人监护知识培训。icu独立分科后，忙碌而紧张的心内科护理工作，一直鞭策着我继续学习相关业务知识。近15年的心内科护理工作，培养了我较强的临床技能、高度的责任心，和敏锐的观察、分析、应变能力，在配合医生对急危病人的抢救方面积累了较为丰富的实践经验。

第二，有较强的工作能力。三病区是我院首个开展整体护理模式的病房，作为一名责任护士，数年来，在护理计划的书写和健康教育的实施方面取得了一定的成绩。在临床护理工作中积极配合护士长参与病房管理，积累了一定的病房管理经验。我的工作得到领导和同事的好评，曾经连续两年被评为院“优秀职工”和卫生局“先进个人”。

第三，上进心强，不断学习，积极进取。在工作之余，我坚持护理本科段自学考试，并通过远程系统学习先进医院的护理质量管理，如“iso9000族”标准在护理工作中的应用等。熟悉计算机网页设计和多媒体课件的制作，是我院首位应用多媒体教学的带教老师。

第四，身体素质好，敬业精神强，能够全身心的投入到所热爱的工作当中去。

假如我有幸竞聘成功，我打算从以下几个方面开展icu副护士长的工作：

第一，摆正位置，当好绿叶。在工作中我将维护护士长的核心地位，树立护士长的威信，多请示汇报，多交流沟通，甘当绿叶。副护士长在科室处于多层次的人际关系中，更多的是起桥梁和纽带作用。我将利用自己的特殊地位做好各方面、各层次的沟通和协调工作，共同创建温馨和谐的工作环境。

第二、发挥长处，协助护士长争创品牌科室。医院要创一流的服务品牌，就必须有良好的医疗服务质量，而护理质量标志着一个医院医疗质量的高低。因此，如果我竞聘到这个岗位，除了继续实施以病人为中心的整体护理，还可选择性的尝试用iso9000族标准作为护理质量管理的理论导向。同时，我还可以发挥自己娴熟的计算机数据管理方法，使护理质量管理达到规范化、标准化、科学化。

第三、加强学习，提高素质。由于icu工作的特殊性，医学英语和法律知识显得尤其重要，我将配合护士长，有计划、有目的、定期组织科室护士学习，提高大家的法律意识和专业素质。

今天，我站在这里，作为这次竞聘上岗的积极参与者，我当然希望在竞争中获得成功。但是，我也绝不回避失败。我信奉“海阔凭鱼跃，天高任鸟飞”，是金子总会闪光!只要努力了，过程本身就足够美丽!我的演讲完了，谢谢大家!

银行办公室主任竞聘演讲稿三分钟篇七

各位领导：

大家好！首先感谢行领导为全体员工提供了一个公平、公正、公开的竞争环境，使大家能有机会走上这个演讲台，各显其能，各尽其才。作为其中的一员，我感到非常荣幸。这次竞聘对我来说，成功固然重要，但更主要的.是能锻炼自己，提高自己，使自己在竞争中走向成熟。我会抓住这次竞争的梯阶，使自己在事业上更上一层楼。

作为一名副职，除了做好本职工作以来，还要做好组织协调工作。我将摆正位置，正确认识自己，当好科长的助手，胸怀全局，服从领导的安排，积极做好所分管的工作，努力做到工作到位不越位，协助管理不越权，建言献策不添乱，加强团结不分散。要善于和敢于承担责任，推动工作，注意当好“班长”，调动副职及其他员工的工作积极性，真正让领导放心、上下级称心、全体员工顺心。

各位领导、各位评委，此次竞聘，无论成功与否，我对银行事业热爱之心都丝毫不会改变。如果我能有幸得到你们的信任，我将把自己全部的精力与心血都投入到以后的工作中去，为我们银行的快速发展而努力奋斗！

谢谢大家！

银行办公室主任竞聘演讲稿三分钟篇八

尊敬的领导：

大家好！首先感谢行领导为全体员工提供了一个公平、公正、公开的竞争环境，使大家能有机会走上这个演讲台，各显其能，各尽其才。作为其中的一员，我感到非常荣幸。这次竞聘对我来说，成功固然重要，但更主要的是能锻炼自己，提高自己，使自己在竞争中走向成熟。我会抓住这次竞争的梯阶，使自己在事业上更上一层楼。

作为一名副职，除了做好本职工作以来，还要做好组织协调工作。我将摆正位置，正确认识自己，当好科长的助手，胸怀全局，服从领导的安排，积极做好所分管的工作，努力做到工作到位不越位，协助管理不越权，建言献策不添乱，加强团结不分散。要善于和敢于承担责任，推动工作，注意当好“班长”，调动副职及其他员工的工作积极性，真正让领导放心、上下级称心、全体员工顺心。

各位领导、各位评委，此次竞聘，无论成功与否，我对银行事业热爱之心都丝毫不会改变。如果我能有幸得到你们的信任，我将把自己全部的`精力与心血都投入到以后的工作中去，为我们银行的快速发展而努力奋斗！

谢谢大家！

银行办公室主任竞聘演讲稿三分钟篇九

尊敬的各位领导、各位老师：

大家好!

我首先感谢领导、同志们的信任和支持，给我这个机会参加竞职演讲。我今天很激动，也很兴奋，我叫***，现年31岁，中共党员，大学本科学历，讲师职称。1996年8月担任成教中心办公室主任职务，1999年9月调谷城县第三高级中学工作。我竞聘的岗位是办公室主任。我之所以竞聘这个职位，是因为我具有以下四个优势：

一是有较为扎实的专业知识。自参加工作以来，我始终不忘记读书，勤钻研，善思考，多研究，不断地丰富自己、提高自己，现在又参加了研究生课程班的学习。我先后承担过电大班、自考班、函授班、小教专科的《马克思主义哲学》《政治经济学》《邓小平理论》，中专班的政治、哲学、经济常识，干训班马克思主义理论、教育理论等课的教学任务，1995年获全市中师教学“五项全能”比赛二等奖，1997年获全省中师政治优质课一等奖，先后有3篇教学教研论文在省市级杂志公开发表，参加过省《中师政治试题精选》一书的编写工作。

二是有较为丰富的实践经验。从1996年开始一直从事学校办公室工作，深知办公室在学校工作中的地位、作用，知道办公室的职责、任务和规范，明白办公室工作人员所必备的素质和要求，悟出了一些搞好办公室工作的方法策略，在宣传学校、参谋决策、日常服务、沟通协调、信息传递等方面做了一些力所能及的工作，取得了一定的成绩。如：原教师进修学校党建方面的经验刊登在《党员生活》党建专集上，干训、继教方面的经验材料在省市都产生过一定的影响，学校档案建设获省二级先进。

三是有较强的工作能力。我在日常生活和工作中注意不断地加强个人修养和党性修养，以“明明白白做人，实实在在做事”为信条，言行与各级党委保持高度一致，踏实干事，诚实待人。经过多年学习和锻炼，自己的写作能力、组织协调能力、判断分析能力、领导部署能力都有了很大提高，能够胜任办公室工作。

四是有较好的年龄优势。我正值而立之年，身体健康，精力旺盛，敬业精神强，能够全身心地投入到自己所热爱的工作当中去。假若我能够竞争上岗，我打算从以下几个方面改进办公室工作，提高办公室工作档次。

(一)科学规范地做好日常事务工作。学校办公室承担着党务、文秘、人事、宣传报道、档案管理、文件、接待、车辆管理等工作，是信息传递、政策落实、上下内外沟通的窗口，是为学校教学工作起辅助作用的综合部门，既要承担琐的事务，又要参与政务。我将根据实际情况，进行合理分工，合理调度，认真落实岗位责任制，确保办公室事务性工作井然有序。

(二)搞好综合协调，确保学校政令畅通。及时传达贯彻学校决策，加强督办检查，促进学校各项决策的落实。认真、科学地搞好领导与领导、处室与处室之间的沟通协调工作，避免互相扯皮、推委，出现工作空档，确保学校以教学为中心，各方面通力合作，默契配合，步调一致，共同完成建校大业。

(三)当好参谋助手，服务校长决策。及时准确地掌握学校各方面的工作动态，及时地向学校领导反馈各方面的信息，注重调查分析，主动为领导献计献策，对各种情况进行科学的分析和判断，为领导决策提供可靠的依据。对外广泛宣传学校，提高知名度，树立良好形象。

(四)加强个人修养，练好基本功。从事办公室工作光荣而辛苦，需要有强烈的事业心和责任感，需要有较强的工作能力和工作艺术。我将不断地加强党性锻炼，坚决服从组织安排，言行与各级党委保持高度一致，自觉讲学习、讲政治、讲正气、讲纪律，顾全大局，维护学校班子团结，维护领导形象，调动办公室全体工作人员的积极性，团结办公室人员一道共同搞好工作，提高服务质量，力争在服务中显示实力，在工作中形成动力，在创新中增加压力，在与人交往中凝聚合力。

领导、老师们，以上是我的竞聘报告。这次竞聘无论成功与否，我都不会辜负组织对我的期望，尽心尽力做好工作，做一个称职的主任。我有信心、有决心搞好学校办公室工作，愿与大家共创美好的未来，迎接我校辉煌灿烂的明天。

谢谢大家!

银行办公室主任竞聘演讲稿三分钟篇十

大家好!

首先非常感谢大家给我这次演讲的机会，我能参加我们xx镇xx村村委换届选举竞争上岗而自豪。我今天演讲的内容分为三个部分：一是我的个人情况;二是我的任职优势;三是我的工作设想。

一、我的个人情况。

我叫席，今年24岁，20xx年毕业于师范学院，20xx年任教于xx镇苗苗幼儿园工作，20xx年创办严桥镇小天使幼儿园，至今已有4年的教龄。

在担任教师的这4年里，我怀着教育工作的满腔热情，妇联竞聘上岗演讲稿报着维护国策、服务群众的愿望，努力向经验丰富的领导和同志们学习，政治思想觉悟和教育水平都有了很大的提高。

二、我的任职优势。

第一、我对全村的情况及所有育龄夫妇的情况都非常熟悉。我能够真诚地对待育龄群众，把她们当作自己的兄弟姐妹，诚心诚意地为她们服务。第二。我能够始终围绕“妇联主席竞聘演讲稿”开展工作，在上级计生部门的指导和村支两委的领导下做大量扎实、有效的工作。第三、我坚持政治学习，努力提高自己运用党的基本理论、路线方针分析和解决问题的能力;坚持计划生育业务学习，努力学习计划生育政策、法律法规，并在实践中探索，不断提高自己为育龄群众服务的能力。

三、我的工作设想。

如果组织信任、同志们支持，让我当选村委委员、村计生专干，我将终合我村的实际情况，以饱满的工作热情和高度的责任感开展好以下工作：

1、协调好各方面的关系，主动向镇党委、政府汇报工作，以提高我的业务水平妇联主席就职演讲稿，得到上级领导的理解和支持;经常走访大理村和先进单位，进行业务上的交流和学习，征求好的意见和建议，以融洽关系，方便工作。

2、进一步为育龄妇女服好务。作好政策宣传工作，将计划生育的宣传资料及时送到广大育龄妇女手中，帮助育龄妇女选择避孕措施，让广大育龄妇女了解计划生育，理解计划生育，继而支持计划生育工作;提供上门服务，做育龄妇女的贴心人，进行产后、术后随访，及时送去避孕药具，告知应注意事项。

3、进一步提高工作水平，在我村良好的工作基础上开创特色，扩大我村计划生育工作的知名度。

4、在做好本职工作的前提下，服从大局妇联副部长竞争上岗演讲稿，积极配合村支两委开展好经济、计划生育等其它工作，为大理村的全面发展和带领群众发家致富奔小康尽自己最大的力量。

自参加工作以来，在党和人民的教育培养下，我从一名学生，逐渐成长为一名军校学员、医务干部、政工干部、专科技师和妇联干部，多个岗位的锻炼，丰富了我的人生阅历、增长了自己的才干，具备了一定的组织、管理和协调能力及文字综合能力。到城乡部工作以后，为了尽快熟悉、掌握情况，早日独立承担起本职工作，我在努力学习有关法律常识，了解《妇女规划》中的各项指标，相关知识和各项工作进展情况的同时，跟随领导多次到禄劝县乌蒙山乡检查扶贫工和;到富民县了解“妇联副部长竞聘演讲稿”情况;此外，还随农委领导同志深入西山区、嵩明县、晋宁县检查土地承包情况。与此同时，我还参加了昆明市委政研室举办的“调研工作业务培训班”。经过学习锻炼，较快的熟悉了妇联机关和城乡部的工作规律，掌握了一定的妇女理论知识和与业务有关的专业知识，能草拟各类公文，多次撰写妇儿工委办公室工作报告和妇儿工委领导的讲话材料，能协助领导做好农村妇女工作，能运用法律知识，做好信访接待、“维权”工作。对领导交给的各项工作任务能按时、按质、按量地完成。

热爱妇女工作，办事认真稳重，这是做好工作的保证;为人诚实正派，能与人团结共事，这是做好工作的前提。我个人认为，我学的党政专业和我的工作经历及我自身的素质，已具备担任所竞争职位的能力和水平。竞争是形式妇联主任竞聘演讲稿，竞争的目的是更好地协助部长开展各项工作。

如果同志们认为我具备这样的能力而投我的票，党组织和领导也信任我，我将围绕以下几个方面开展工作：

(一)积极协助领导做好本部门的日常工作，当好领导的参谋与助手，履行好副部长的职责。协助部长抓“双学双比”竞赛活动和实施“科技致富”工程工作。按照要求正确指导基层抓好农村妇女实用技术、农函大和“妇联竞聘演讲稿”的培训，抓好基地建设，做好小额信贷项目的管理工作。

(二)进一步做好市妇儿工委办公室妇女组工作。妇女组工作的重点是规划和综合协调，这是一项复杂的工作，涉及诸多领域和社会各个方面。因此，在今后的工作中，我将继续学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论，认真贯彻党的路线、方针、政策，加强学习妇女理论和业务知识，不断充实自己、不断提高工作能力，平时要注意做好有关资料的收集整理和文稿的起草工作，正确指导帮助基层开展各项业务，进一步完善妇儿工委妇女数据库。今年初组成的《昆明妇女发展趋势分析与预测》课题研究小组将进入实质性研究阶段，该课题将对我市妇女运动进行实证分析，对发展趋势进行预测研究，对《昆明妇女发展“”规划》实施中的高难指标进行调研，从而提出相关的决策建议妇联主任竞争上岗演讲稿，供市委、市政府参考。我作为课题组研究人员这一，要努力学习相关知识，进一步提高理论政策水平，加强与协作单位的联系，做好资料整理、分析和综合协调服务工作，确保研究工人的顺利进行。

(三)加强维权工作。要继续认真学习有关的法律法规，积极协助分管负责同志，立足妇联这块阵地，充分利用信访接待室、法律服务部、法律援助联络中心等窗口以及“三八”妇联竞争上岗演讲稿、“禁毒日”，咨询热线等，大力宣传《妇女权益保障法》、《未成年人保护法》、《婚姻法》、《中国妇女发展纲要》和《昆明市妇女发展规划》，积极依法维护妇女儿童的合法权益。

如果我没有当选，说明自己离党组、领导和同志们的要求还有差距，我一定服从组织安排，安心本职工作，努力学习，为昆明市的妇女事业发展做自己力所能及的工作。

希望在座的各位领导、同志们、姐妹们多多给我支持和帮助。