工业与民用建筑类论文简短(通用10篇)

社会和谐的建立离不开人们之间的互信和相互合作。总结不仅要注意结果，还要关注过程，分析原因和产生的影响。接下来是一些实践总结的范例，供大家参考。

工业与民用建筑类论文简短篇一

目前所在地：

广州。

民族：

汉族。

户口所在地：

四川。

身材：

175cm65kg。

婚姻状况：

已婚。

年龄：

28岁。

培训认证：

诚信徽章：

求职意向及工作经历。

人才类型：

普通求职。

应聘职位：

设计/广告类:cad，设计绘图建筑/房地产/物业管理类工程施工管理其它类其它也可。

工作年限：

4

职称：

无职称。

求职类型：

全职。

可到职-。

随时。

--3500。

希望工作地区：

广州。

个人工作经历：

6月－月四川宏达建筑工程公司实习。

年11月－5月广州市浩辰建筑装饰设计公司：主要从事施工管理；施工图设计，绘图。

教育背景。

毕业院校：

四川省工业学院。

最高学历：

大专。

毕业-。

所学专业一：

所学专业二：

设计类。

受教育培训经历：

7月－209月成都天欣驾校驾驶b照。

语言能力。

外语：

英语一般。

国语水平：

优秀。

粤语水平：

一般。

工作能力及其他专长。

3.熟练应用office办公软件，各类表格的制作；

4.会驾驶，持b照五年。

详细个人自传。

我正处在人生中精力充沛的时期，我渴望在更广阔的天地里展露自己的才能。我不满足现有的`知识水平，期望在实践中得到锻炼和提高，如果能够加入贵公司，我会踏踏实实地做好每件事情，竭尽全力在工作中取得好的成绩，我相信经过自己的勤奋和努力，一定会做出应有的贡献！

个人联系方式。

工业与民用建筑类论文简短篇二

工业与民用建筑专业简历在应聘时求职简历要怎样写才能写得更好呢，本文由大学生个人简历网为求职者提供，以下一篇是为参考模板，那么专业与职位的不同求职简历又是怎样写的那么请参照一下以这份模板。

姓    名：

性    别：男

 

出生日期：1975-10-13民    族：汉户    籍：中国 湖北省身    高：171cm婚姻状况：已婚体    重：70kg政治面貌：群众学历：大专毕业时间：1999-06-30毕业院校：湖北省广播电视大学身 份 证：专业：土建类 工业与民用建筑现有职称：中级第二专业：无 现住地点：广东省

应聘职位类型：	其它专业人员	求职类型：	兼职
月薪要求：	面议	具体职位一：	安全工程师挂靠
具体职位二：		具体职位三：
具体职位四：		具体职位五：
希望工作地区：	广东省 深圳	其他工作地区：

人才类型：	普通求职	相关工作时间：	11年
外语语种：	英语	外语水平：	一般
其它外语语种：	无	其它外语水平：	无
普通话水平：	标准	计算机能力：	良好

1996年9月1日至1999年6月30日  湖北省广播电视大学   工民建

中铁南方投资发展有限公司    安全管理

安全管理

安全工程师挂靠

希望在此找到安全工程师挂靠单位，单位不限，薪资面谈，有诚意请来电，谢谢！

 

工业与民用建筑类论文简短篇三

工业与民用建筑简历表格在求职应聘时个人简历是很重要的但你知道要怎样才能写好求职简历呢!大学生个人简历网提供一篇为参考，专业与职位的不同那么个人求职简历又是怎样写，这里是一份为模板。希望在你阅读这篇文章时对你有所帮助,更详细内容如下。

 

工业与民用建筑类论文简短篇四

目前所在：

肇庆。

年龄：

34。

籍贯：

茂名。

国籍：

中国。

婚否：

已婚。

民族：

汉族。

身高：

170cm。

体重：

62kg。

简历求职意向。

求职职位：

建筑工程管理/项目经理：项目经理，房产项目配套工程师：

工作经验/年：

9

专业职称：

中级。

工作类型：

均可。

就职时间：

一个星期。

期望薪资：

12000--20000。

求职地区：

广东省,广东省,广东省。

工作履历。

公司性质：

私营企业所属行业：房地产/建筑。

担任职位：

项目经理。

工作描述：

离职原因：

寻求更好的发展平台。

公司性质：

私营企业所属行业：房地产/建筑。

担任职位：

施工员。

工作描述：

三水森林公园内~~绿湖度假村别墅群的土建和室内装饰施工。

离职原因：

寻求更好的发展平台。

教育简历。

毕业学校：

广东茂名学院。

最高学历：

大专获得学位:。

毕业时间：

所学专业：

第二专业：

无

学校（机构）。

获得证书。

证书编号。

广东茂名学院。

-

-

语言能力。

外语：

英语一般。

粤语水平：

优秀。

第二外语：

无

国语水平：

优秀。

简历自我评价。

本人已取得建筑工程一级建造师证及二级市政建造师证，本人从事建筑行业有9年，擅长施工现场的管理工作、技术方案、各相关部门的沟通精于团队管理，擅于组织安排现场各环节优质高效地完成工作任务，熟工程地形(坐标)测量，精通各种测绘仪器（水准仪、全站仪、经纬仪垂直仪等）。精通cad绘图，会用多种电脑软件（各种办公软件及各种建筑软件）.

求职自我介绍参考。

1、毕业已有多年时间,在这期间,我学会了许多课本上学不到的'知识,理论结合实际,使理论应用于实际，并成功担任多个项目的项目经理，嬴得多方的一致好评，本人竭诚为公司创造效益。

2、工作认真负责、积极主动,多年被评为优秀员工。工作作风严谨，具有较高的技术水平和丰富的现场管理经验;适合从事建筑现场管理.工程监理等工作。

3、本人性格开朗,热情大方,对工作热情，吃苦耐劳,愿意为贵公司竭尽全力,开辟更辉煌的明天.

通过在英国将近三年的工作和学习，我已经能够做到将英语运用自如，和英国当地人的语言交流已经没有障碍，口语是我的强项。吃苦耐劳，喜欢研究和学习新的事务。为人随和，比较外向，自信。身高1.83米。对管理和电气产业有着浓厚的兴趣。

我一直对自己的挑战力充满信心，我有一颗永不服舒的心，相信自己能抵抗各种挑战压力，“每个人的起点是平等的，重要的是过程，要靠自己坚定不移的努力，才能取得最终的胜利”，希望贵公司能给我一个让我充分发展的平台，我会抓住您给的这次机会为公司出力！

工业与民用建筑类论文简短篇五

自从加入wto之后，我国的经济飞速发展，现代化改革不断推进，工业与民用建筑工程中的管理问题已经被全社会所关注。近年来，越来越多的工业与民用建筑工程开始推行现代化管理体系，使得管理工作趋向于标准化。文章通过对工业与民用建筑工程的管理现状进行探究，在质量管理、进度管理、验收管理等方面进行了阐述。

工业与民用建筑工程对国家经济的发展和人民的安定生活有着举足轻重的影响，加强对其的管理工作意义重大。经验来自于长期的实践积累，在工业与民用建筑建设的过程中要针对出现的问题以及相应的解决对策加以总结，这样能够积累丰富的实践经验。在工业与民用建筑工程中，工程质量管理问题、工程进度管理问题、工程验收管理问题是应密切关注的三大管理问题，下面对这三个管理问题进行详细的分析。

工业与民用建筑工程的质量直接关系到人们的生命安全，把握好建设过程中的质量管理问题，以确保建筑物的质量，才能有效地为人们服务，并树立良好的职业口碑，同时推动建筑行业的快速发展。

1.1管理人员的综合素质。

尽管随着科技的不断发展，使得更多的高新技术应用在管理方面上，但是人在各种管理工作中依旧担当着最重要的角色，管理人员的综合素质也同样影响着整个建筑工程的质量。首先，由于当前管理人员的综合素质偏低，对于工业与民用建筑工程的施工管理体系认识不够全面，无法建立规范化的管理制度，因此在施工管理过程中以经验处理的事情比较普遍，难免会有所疏漏；管理人员缺乏责任意识，导致管理工作只浮于表面，真正发挥不了任何作用。其次，管理人员缺乏与现场工作人员的沟通与交流，导致出现的问题没有得到合理解决，进而严重影响了建筑物的质量；而且相关的管理人员缺乏相应的专业知识，在管理工作中没有做到专业知识与实践经验的有效结合，只是单纯运用传统的管理方法，以至于不能很好地迎合时代的发展需要。最后，管理者应端正自己的工作态度，加强自身的专业知识，在管理工作中充分地发挥自己对于工作的热情，为工作的开展创造良好的条件。

1.2材料问题。

材料是建筑物的主要组成部分，材料的质量问题决定了建筑物的质量，有很多建筑物在质量方面不过关大多是因为选材方面存在一定的问题。选择合适的建筑材料是一项很重要的工作，但是由于采购员本身的专业素质不高或工作不认真，就会导致所选的材料出现质量问题，不利于工程的顺利实施。因此在招聘采购员时，就要使他们熟练地掌握各种材料的性能并且具有较强的辨别材料能力。同时还应该有很强的应变能力，面对施工现场的建设情况能够随时为建筑工程准备好材料，做好顺利开展工程的保障者。

1.3设备问题。

设备的安全性和先进性可以使工业与民用建筑工程在建筑行业中拥有更大的优势，具有较强的竞争力，并且显示出强大的生命力。在建筑物建设的过程中要注重高品质机械的使用，提高施工的机械化水平，促进建筑行业机器设备的优化升级，同时要做好设备的维护工作，保证它们的正常运行。

1.4环境问题。

环境因素是多变的，管理人员如果不考虑环境因素或者是缺乏对环境变化的应对能力，就会对建筑物的质量造成影响。在施工过程中，相关的负责人员要充分地分析环境因素，针对施工中有利的环境因素要加以利用，而不利的环境因素就要采取一定的防范措施加以克服。

工业与民用建筑工程建设时相关的问题可以在短时间内进行有效解决，从而保证工程的进度，这是对建筑物使用者的绝对负责。

2.1建筑工程各方之间的相互配合。

建筑物的建设是一项牵涉多方的工作，从现在的实际情况来看，各方面的工作并没有做到有效的统一。具体表现在相关的各个方面没有进行及时的沟通，在有关问题上存在着很多的矛盾，最终影响了工程的整体进度。面对这样的情况，施工企业应加强与各方的联络，建立相关的平台可供各方进行及时有效的沟通，这样施工方也可以采纳使用者的建议，在各方的相互配合下不仅可以提高使用者的满意度，而且还能够促进工程的整体进度。

2.2材料供应方面的相关情况。

如果材料不能及时供应，那么再好的施工理念、再好的施工计划都难以实现，这些方面的无缝配合才是顺利施工的基础保证。在材料的供应方面，由于施工企业所找的供应商不可靠，在材料的供应链中出现缺口也是很容易发生的事情。为此在选择材料的供应商时，要严格地查看材料的合格证书和检测证书等，同时还要签订有法律效应的相关文件以确保所用材料的及时供应。除此之外，还应做好材料短缺时的应急方案，做好多方面的准备工作。

2.3投资方投资方面的管理。

工程建设资金不能按期到位，使得下达的工程任务无法按时完成。除此之外，由于企业的`拖欠，就出现了挂空账、打白条等现象，影响了工作人员的积极性，最终影响到工程的正常进度和建设质量。所以，在工程建设过程中，投资方一定要按照最初的协定，履行在资金方面投资的承诺并按时支付工程款。投资方所提供的资金要保证工业和民用建筑工程的正常运转，能够保证可以及时地购买工程中所需的材料以及其他各方面的经济支出。还有最重要的一点，就是要及时给工作人员发放工资以激发他们的工作热情，为工程的建设贡献出自己最大的力量。

验收管理是庞大的工程体系中最后一项工作，在顺利通过验收工作之后，建筑物才算是一件完美的作品。验收管理也分为很多类型，下面将对其中的三种类型加以介绍：

3.1分项工程验收。

既然质量是工业与民用建筑工程的口碑，那么工程的验收管理工作就一定要严格，一定要做到有层次、有条理。分项工程的验收是一个逐级验收的过程，首先由专业知识过硬的工作人员对建筑物进行全面的检查，在进行了相关的记录之后将总结的结果提交到监理单位，最后由监理单位进行最后的验收确认。

3.2分部工程验收。

就复杂的工业与民用建筑工程来说，为了缩短施工周期，需要将工程承包给不同的施工部门，所以在验收过程中需要采用分部工程的验收方法。这种验收方法一般是由各部门安排工作人员按照分部工程的相关质量要求来对自己所负责的项目进行验收，然后向监理单位提交验收的结果。

3.3单位工程验收。

工业与民用建筑工程在单位工程完工后会向监理工程师提出验收申请，监理工程师收到验收申请后会进行一系列的验收工作来确保建筑物的质量。监理工程师会对单位工程上交的质量保证资料进行严格的审查，这样有利于下一步检查工作的开展。监理工程师会组织审查人员到现场对质量保证资料上的内容进行核实，然后根据对结果的分析决定是否同意验收。

完善工业与民用建筑工程的管理体系可以让建筑行业得到更好的发展机会，通过现代化手段加大管理力度，能够提升工作效率，增加建筑行业的可持续发展能力。因此，建筑企业的管理层应制定合适完善的管理机制，要加强自身的创新能力，只有这样才会打造出高品质高标准的建筑群体。与此同时，工作人员也要不断提升自身的综合素质，以适应现代建筑行业的发展需求。

工业与民用建筑类论文简短篇六

三年以上工作经验|男|26岁(1987年10月16日)。

居住地：上海。

电话：139********(手机)。

e-mail：chenxx@。

最近工作[1年8个月]。

公司：xx建筑工程有限公司。

行业：房地产/建筑/安装/装潢。

职位：现场技术负责人。

最高学历。

学历：本科。

学校：华南理工大学。

自我评价。

忠实诚信,讲原则，说到做到，决不推卸责任;有自制力，做事情始终坚持有始有终，从不半途而废;肯学习，有问题不逃避，愿意虚心向他人学习;自信但不自负，不以自我为中心;愿意以谦虚态度赞扬接纳优越者、权威者，平易近人。

求职意向。

到岗时间：一个月之内。

工作性质：全职。

希望行业：房地产/建筑/安装/装潢。

目标地点：北京。

期望月薪：面议/月。

目标职能：现场技术负责人。

工作经验。

20xx/7―至今：xx建筑工程有限公司[1年8个月]。

所属行业：房地产/建筑/安装/装潢。

技术部现场技术负责人。

1.对施工组织设计的编写与现场技术操作管理与设置操作。

2.现代的建筑规范规定都是能否和万科地产要求接轨及符合它的地产质量。

3.保证在现时建筑市场进行科学施工管理与交付使用。

4.全面负责本专业统筹安排和协调工作。

20xx/6―20xx/6：xx建筑工程有限公司[1年]。

所属行业：房地产/建筑/安装/装潢。

技术部现场技术负责人。

1.负责对施工组织设计编写与现场技术、安全操作管理都是最后能否进行正常施工与交付使用的关键工作。

2.该项目完工调试使用达到设计要求。房间设备均能在正常范围。

教育经历。

证书。

20xx/12大学英语四级。

语言能力。

英语(良好)听说(良好)，读写(良好)。

工业与民用建筑类论文简短篇七

尊敬的`领导：

您好！感谢您在百忙之中审阅我的求职信。

xx职业中专学校是我国建筑人才的重点培养基地，具有悠久的历史和优良的传统，并且素以治学严谨、育人有方而著称；xx职业中专学校工业与民用建筑专业则是全国建筑学科基地之一，荣获了国家级重点职校等许多荣誉称号，师资力量雄厚，在这样的学习环境下，无论是在知识能力，还是在个人素质修养方面，我都受益非浅。

两年来，在师友的严格教益及个人的努力下，我具备了扎实的专业基础知识，系统地掌握了工业与民用建筑有关的专业知识；能熟练操作计算机办公软件；同时，我利用课余时间广泛地涉猎了大量书籍，不但充实了自己，也培养了自己多方面的技能；更重要的是，严谨的学风和端正的学习态度塑造了我朴实、稳重、创新的性格特点。

此外，我还利用每个机会去现场实习实践，去锻炼自己。去年，我有幸到xx建筑公司进行实习。实习的一年，是不断学习、不断充实的一年，是积极探索、逐步成长的一年。一开始难免经验不足，在业务知识上，与自己本职工作要求还存在有一定的差距，但这些经历也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，专业技能也得到了加强。在此，我要特别感谢公司领导的悉心栽培以及同事对我的入职指引和帮助，感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。

“良禽择本而栖，贤臣择主而事”，尊敬的领导，雄鹰展翅急需一方天空，良马驰骋尚待一方路径，贵单位所开创的业绩和远大的开拓前景我仰慕已久，深信我会用自己勤勉的汗水与同仁一道为贵公司的锦绣前程奋斗不息，奉献我的年轻的热忱和才智，并且在实践中不断学习、进步！

我真诚希望成为其中一员，希望领导给我一次面试的机会！

此致

敬礼！

求职人：

xxx年xx月xx日。

工业与民用建筑类论文简短篇八

在求职中个人简历首先起到的是敲门砖的作用，一些大的企业在招聘之前都先通过筛选个人简历，在来确定面试人才。

个人信息。

性别：男。

学历：本科政治面貌：0。

婚姻状况：已婚籍贯：河南-新乡市。

身高：175公分体重：65公斤。

期望工作地点：新乡市辉县获嘉县新乡县延津县原阳县。

求职意向。

教育经历。

语言能力。

语种：英语能力：一般。

语种：汉语能力：熟练。

工作经历。

公司名称：鲲鹏地产。

公司规模：10～100人。

所在部门：工程部。

工作分类：房产物业/建筑施工类工程部经理。

职位月薪：保密。

工作描述：项目6栋高层，双层地下车库带人防工程(地下15米深基坑)，计92000平米的综合管理及协调，从地勘、物探、土方开发、深基坑支护到竣工验收全过程。

熟悉房地产开发和工程建设流程，在建筑工程的规范管理/专业协调/成本控制/档案管理/签证审核/招标投标/合同评审等方面，有丰富的实践经验。对于工程管理中出现的各项棘手难题，具有丰富的判断分析能力、逻辑思维能力和管理协调能力。

公司名称：郑州建工集团新乡分公司。

公司规模：10～100人。

所在部门：项目部。

工作分类：建筑工程项目管理项目经理。

职位月薪：保密。

工作描述：负责开封绿都上河城三期5栋高层及3栋多层计81000平米的工期、质量、进度及成本综合精细标准化管理。

公司名称：河南地源地热科技有限公司。

公司规模：100～200人。

所在部门：公司总部。

工作分类：房产物业/建筑施工类工程副总。

职位月薪：保密。

工作描述：负责公司建筑项目(火电厂脱硫土建工程、桩基工程)和水利项目(巩义坞罗水库、宝丰水库)的总体质量安全控制，班组协调及大宗物质分配，项目竣工决算，当地政府部门协调等具体事宜。

公司名称：河南二建。

公司规模：1000人以上。

所在部门：项目部。

工作分类：房产物业/建筑施工类项目经理。

职位月薪：保密。

本人从技术员施工员直至做到项目工程师、生产经理、项目经理，从事过多个项目的精细管理，精通建筑工程项目的安全、质量、进度和造价的综合协调，以及图纸优化、现场施工、变更签证、合同索赔、资料归档、预算决算和成本控制的全过程标准管理，具有丰富的建筑施工现场实战管理经验和分析/判断/处理问题的能力，以及常规和特殊的工程施工问题的分析及处理能力。

自我评价。

本人能吃苦耐劳，可适应高压快节奏的工作环境。团队意识强，善于沟通及协调，在工作上具有强烈的责任心和敬业精神;具有良好的执行和计划能力，愿意挑战难度较大的岗位。

相信大多数的求职者在应聘之前都会先看一下对方的招聘要求，如果自身的条件不足基本上放弃，如此也能节约求职的.时间。在求职中个人简历的编写同样也是需要有针对的，当自身的条件的满足招聘的需求时，就可以针对招聘信息来写个人简历了。

不过，在现实生活中，写个人简历也需要专注才能带来成就。现在有很多用人单位为了扩大招聘范围，在招聘的要求上很少，但是在真正选拔人才的时候，还有一些未注明的招聘要求，同样也需要求职者注意。

第一、英语水平证书。

在当今社会环境下，经济的发展需要的人才在语言方面是以英语能力为基础，尤其是一些大的企业更是要求人才具有一定的英语水平。一般都是要求六级以上，如果求职者英语过了六级，一定要写在个人简历上。

第二、专业背景。

一些企业所招聘的人才很多都没有规定是哪方面的专业，例如企业文员、助理等职位，就没有专业上的要求。但是雇主在招聘的时候也会注意求职者的专业背景，一般来说专业对口的优势更大一些。求职者在写个人简历的时候，最好也要注意一些专业背景方面的信息。

第三、学校的名气。

大部分的企业都是比较重视人才的学历，不过也有很多重视就读学习的名气，尤其是一些外企公司。在相同学历背景下，重点大学、名牌大学的人才则更受关注。

第四、在学校中的个人表现。

在学习中的表现主要包括有在学校期间所取得的成就，还有就是人才在学校中的学习成绩，以及获得的奖项部分。这也是招聘者会关注的部分，在个人简历上同样需要体现出来。

工业与民用建筑类论文简短篇九

尊敬的领导:。

您好!感谢您在百忙之中审阅我的求职信。

我是xx职业中专学校工民建专业的一名学生，即将面临毕业。

xx职业中专学校是我国建筑人才的重点培养基地，具有悠久的历史和优良的传统，并且素以治学严谨、育人有方而著称;xx职业中专学校工民建专业则是全国建筑学科基地之一，荣获了国家级重点职校等许多荣誉称号，师资力量雄厚。

在这样的学习环境下，无论是在知识能力，还是在个人素质修养方面，我都受益非浅。

两年来，在师友的严格教益及个人的努力下，我具备了扎实的专业基础知识，系统地掌握了工业与民用建筑有关的专业知识;能熟练操作计算机办公软件。

同时，我利用课余时间广泛地涉猎了大量书籍，不但充实了自己，也培养了自己多方面的技能。

更重要的是，严谨的学风和端正的学习态度塑造了我朴实、稳重、创新的性格特点。

此外，我还利用每个机会去现场实习实践，去锻炼自己。

两年来，我深深地感受到，与优秀学生共事，使我在竞争中获益;向实际困难挑战，让我在挫折中成长。

祖辈们教我勤奋、尽责、善良、正直，让我明白“天道酬勤”的道理;培养了我实事求是、开拓进取的作风。

“良禽择本而栖，贤臣择主而事”。

尊敬的领导，雄鹰展翅急需一方天空，良马驰骋尚待一方路径。

贵单位所开创的业绩和远大的开拓前景我仰慕已久。

深信我会用自己勤勉的汗水与同仁一道为贵公司的锦绣前程奋斗不息，奉献我的年轻的热忱和才智，并且在实践中不断学习、进步!我真诚希望成为其中一员。

我相信：是金子总会发光!过去的成绩已成为历史，未来的辉煌需要坚持不懈的努力去创造和实现。

在这个就业紧张时期，相信你的您的信任和我的实力的结合将会为我们带来共同的成功。

蒙阁下抽暇一顾此函，不胜感激!谨祝工作顺利!

此致

敬礼!

工业与民用建筑类论文简短篇十

摘要：工业与民用建筑工程经济管理中存在的风险是来自于内外两方面因素;一方面施工企业在其自身管理、操作中存在隐患，施工人员素质有待提高。另一方面市场形势和经济政策的改变也对工程项目造成一部分影响。为了降低施工过程中的风险程度，企业需要找出各种风险发生的可能性，并采取有效的针对性措施进行防范。本文主要对强化工业与民用建筑工程的经济管理进行了分析探讨。

引言。

随着经济时代的到来，我国经济市场格局发生着翻天覆地的变化，其经济体制也在不断的进行改革与创新，企业要想谋求长远的发展，就必须要提高自身的核心竞争能力，以应对经济时代下竞争日趋激烈的市场环境。建筑工程行业虽然是我国工业结构的重要环节，但其也面临着竞争激烈的市场环境，建筑工程企业只有不断的提高自身经济管理的水平，将企业经营、发展的重要命脉掌握在自己手中，才能够使企业在激烈的市场竞争当中处于有利位置，进而发挥出企业的强项，为客户提供优质的服务.在市场当中稳步发展。

1、施工方案的选择风险。

由于在工程建设过程中施工建设任务经常会受到环境变化影响，从而影响工程建设的质量和工期等，比如像工期变动、资金、施工技术标准、气候、水文地质情况、设备运行情况等变化都会造成工程建设风险，如果是水中桥梁施工工程，在施工过程中还会受到渔政、堤防、河道航道、海事以及洪水等风险因素的制约。虽然近年来我国在水中桥梁施工领域推出了四新施工方法，但是由于技术方面的限制以及施工的复杂度过高，该方法在施工操作过程中的风险因素也十分大。

2、工期风险与安全质量风险。

在施工过程中如果基建人员没有认真遵守相关的安全操作规程、施工细则以及技术规范，就很可能造成行为过失问题的发生，这些行为过失问题极易造成安全生产事故的发生。与此同时，业主要求的施工工期较短，这样就增加了工程建设投入，不仅如此，在增加工程建设投入后却得不到相应的经济补偿，这种情况的发生就会给企业造成很大的经济风险，其不仅严重影响了企业经济效益获取比例，同时也影响了工程建设质量。

3、工程劳务风险。

专业技术人才缺失是建筑工程企业经济管理工作难以发挥作用的主要原因。由于建筑工程企业工作环境不好，经济管理部门员工为了实现对企业工程项目的经济管理，常常要深入到施工现场去，施工现场环境恶劣、危险性高、收入低等原因使得很多具有专业经济管理技术的人才不愿意选择到建筑工程企业去工作。这使得建筑工程企业出现了经济管理人才缺失的.情况，以至于企业不得不采取粗放式经济管理，这使得企业在进行工程建筑施工过程中的建筑成本大大提高，从程度上来看，小则成本会提高几成，大则成本会提高几倍。众所周知，企业施工成本提高那么效益必然会减少，这使得企业经常会出现投入与回报不成正比的情况。

4、物资机械的采购与管理风险。

采购材料过程中，尤其是大宗的材料采购(比如像：砂、石等)，因为工程建设时的场地限制、储备的资金短缺、材料用量大以及工程建设周期长等问题的干扰，再加上材料市场的价格幅度变化值较高，但是建设单位又不能在材料便宜时一次性的将施工所需材料全部采购完毕，就会导致企业在施工过程中出现材料经费短缺等问题，由于无法预判材料市场波动情况，最终导致企业采购经费始终处于紧张状态。在机械设备配置环节中，除了建设单位自备的设备外，还需要大量利用社会资源，租赁先进的大型设备，但是在施工环节中，因非建设单位因素造成的不连续工序情况会带来局部待工或停工问题，或因设备使用不当和调配不当情况的影响，致使机械的利用率始终无法满足要求。在加上施工方案变化需要提前退租会引发合同纠纷，致使建设单位的经济利益遭受严重损失。

1、采取科学管理方式。

科学的管理方式就是要充分结合企业与工程项目的实际情况，从企业长远发展的角度出发，制定出企业经济管理工作的标准化工作规范，在实际项目施工工作当中做好对项目施工的成本控制以及质量监督，从而发挥出经济管理在企业经营过程中的重要作用。在建筑施工企业的工作当中，只有采取科学的经济管理方式，才能够为企业的未来发展提供保障，只有施工人员按照企业经济管理计划去工作，才能够降低企业成本，实现企业经济效益的提高。所以企业想要实现经济效益的提高，采取科学的经济管理方式是必不可少的。

2、完善经济管理制度。

为了更好的发挥出经济管理对企业经济管理及未来发展的统筹规划作用，企业必须要结合自身的实际情况来建立起完善的经济管理制度，并对企业内部的经济管理部门的结构进行系统性的重组和构建。使企业的经济管理工作无论是从理论上还是实际操作上都能够将其有效性作用真正的发挥出来，进而完成对企业经营即项目施工的指导工作。与此同时，要从员工的角度出发为他们制定出关乎于他们切身利益的激励措施，将他们的工作潜能和积极性充分的激发出来，提高企业的凝聚力。

3、建立健全风险管控体系。

3.1合同管理措施。

第一，应选择熟悉法律知识的人对合同进行管理，必要时应邀请知名的法律顾问从事该项工作，认真评审合同内容，并且充分考虑合同内的各种不利条款和有利条款，保证建设单位的合法权益，加强工程施工过程中变更索赔的有效性、科学性和合理性。第二，应多与对方开展谈判和沟通活动，争取平等条款，切实保护建设单位的法律权益，降低自身风险承担比例，以合同方式确定双方的责任、权利和利益。合同运行的全过程中，必须严格按照程序进行操作，必要时应建立相应的合同记录或档案记录，维护建设单位的法律权益。第三，应加强索赔，根据工程建设情况和合同约定内容的差异，对相关资料进行取证和搜集，确保资料的准确度和完整度，提供公正客观和有理有据的资料，及时把握索赔实际，保障建设单位的权益。

3.2材料管控措施。

第一，应提前签署供货协议，将涨价的潜在风险转移给供货商。第二，建设单位应委派专业工作者对各极端材料价格涨幅情况进行整理并汇总记录，根据国内甚至是国际材料价格的走势，对原材料短期变动情况进行合理的预测，如果面临材料涨价，企业应提前储备预测涨价的材料，做到提前预测，提前规划，降低材料价格风险。第三，材料一旦面临涨价问题，应通过延长施工时间或增加人手的方式加快或缩短工程施工周期，争取短期内将工程建设项目完成，降低材料涨价对工程经济的影响，但是在具体操作过程中应注意变动适度问题，应保证员工休息时间和工程建设质量，在员工同意加班的前提下才能开展该项措施。

3.3劳务管控措施。

应严格准入机制，在建设单位招聘员工环节中，应尽可能的选择有经验和素质过硬的员工，与此同时，在把好员工素质关和个人能力关的基础上，还应对先进入单位的员工进行科学合理的培训，强化员工的安全意识和施工技能，做好施工安全交底工作，并使员工尽快的熟悉工作场地，全面提高员工处理危机的能力，降低施工单位劳务风险。与此同时，在员工从事生产工作时，建设单位应尽量丰富员工的业余生活，可以定期组织一些文艺活动，减缓员工的疲劳度，从而使员工能够更加用心的完成本职工作。

结束语。

善于发现工程经济管理中的风险，分析和研究其内在和外在的原因。防患于未然，采用针对性措施来应对各种可能发生的情况。加强工程经济管理体制建设，相信未来施工项目的开展会越来越顺利。

参考文献：

[1]向敏.剖析工程经济管理的风险及对策研究[j].中国经贸导刊,2010(08).

[2]张群伟.浅谈工程经济管理风险及防范措施[j].四川建材,2011(04).

[3]高山松.论工程经济管理风险及防范措施[j].时代金融,2012(12).