最新安全保卫人员岗位职责(优秀19篇)

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安全保卫人员岗位职责篇一

1本岗位操作人员应持证上岗,包括上岗证和特殊作业证,正确穿戴劳动防护用品。

2落实生产责任制度,对所操作管辖范围的设备应懂原理、懂结构、懂性能、懂工艺流程,会操作、会保养、会排除一般故障。

3落实巡回检查制度,按巡回路线和规定的检查内容定时检查设备的运行情况,发现缺陷及时处理和记录,不能处理时及时汇报和挂牌。

4严格执行操作规程,严禁设备超温、超压、超负荷运行。

4认真执行密封管理要求及时消除跑、冒、滴、漏保持设备卫生。

6开停车时严格遵守升、降温曲线进行操作。

7坚守岗位,认真执行巡回检查制度,认真填写运行记录,认真填写故障缺陷记录,并做好挂牌工作。

8严格执行交接班制度,做到岗位面对面交接班。

9确保生产安全,杜绝安全、环境污染事故。

安全保卫人员岗位职责篇二

高中以上文化程度，复退军人，实事求是，秉公办事，有5年以上安全保卫工作经验。

二、岗位概述。

负责保卫人员的岗位尽责督查、工作绩效考核和规章制度的教育。

三、

直属领导。

1、负责落实保卫人员的部级轮训教育、规章制度学习，提高保卫队伍的素质。

2、负责检查各中队规章制度的落实情况，督查下属各中队队风建设、违纪违规行为及岗位“5s+1”落实。

3、实事求是做好对各中队及下属保卫人员的日常岗位绩效记录、考核。

4、协助办公室做好日常各中队及保卫人员反映问题的收集、调查和整理汇报、通报。

5、协助办公室及时汇报、通报各种保卫工作安全隐患，及时督查整改。

6、熟悉各单位的保卫安全防范的内容和重点。

五、工作要求。

1、规章制度健全。

2、考核台帐完善。对各中队不定时巡查，富阳区块每月每中队不少于10次。

3、事故和违规有调查、有结论、有教育。

高中以上文化程度，复退军人，责任心强，有5年以上消防管理经验。

二、岗位概述。

负责消防培训、消防指导和消防安全检查。

三、直属领导。

1、负责制订消防管理制度，保卫人员的部级消防培训，贯彻消防法规，不断提高保卫队伍的消防安全管理能力。

2、负责对各单位消防安全的检查、指导，发现安全隐患及时督查整改。

3、负责整编各单位消防安全演习计划，指导各单位消防演习。提高保卫人员及各单位员工的消防安全意识和消防技能。

4、发生消防事故，及时赶赴现场抢救、并协同做好事故的调查、分析、报告和善后处理。

5、协助办公室及时汇报、通报各种消防安全隐患。

6、熟悉各单位的消防设备、消防器材、消防重点和应急预案。

五、工作要求。

1、消防设施完好，消防预案完备。

2、参与各中队消防安全检查每月不少于1次。

3、消防事故有调查、有结论、有教育。消防管理台帐完整。

4、每个保卫熟练掌握消防技能。

大专以上文化程度，有一定的文字组织能力和计算机应用能力，工作踏实，保守秘密。

二、岗位概述。

在办公室领导下，完成统计、文书、接待、收发、内勤工作。

三、直属领导。

1、完成文件的收发、登记和档案管理工作。

2、完成领导交办的资料起草、打印工作。

3、完成领导交办的联络、接待工作。

4、完成领导交办的考核汇总、信息汇总、工资编制、专项台帐等统计工作。

5、负责部内“5s+1”工作落实。

五、工作要求。

1、档案资料完整、查找迅速。。

2、统计资料正确无误。

3、文明接待。

4、文书快捷、表述准确。

高中以上文化程度，复退军人，有3年以上安全保卫工作经验。

二、岗位概述。

全面负责辖区内治安保卫、消防安全和保卫人员的日常管理。

三、直属领导。

1、全面负责辖区内的治安保卫和消防安全，维护企业的正常工作秩序。

2、全面负责本中队各项规章制度的落实和整改。经常性开展队内督查。

3、全面负责本中队队容队纪建设，不得纵容违纪违规行为。

4、每月召开工作例会，开展队内业务教育、案例学习、思想教育、法律法规教育；分析单位安保态势。

5、经常性开展辖区内治安保卫、消防设施、消防安全、生产安全检查工作，发现隐患及时整改。

6、负责组织制订辖区内的消防应急预案和消防演习计划。

7、及时有效处置辖区内的各类突发事件。

8、严格执行绩效考核制度，认真做好保卫人员的考评工作。

9、与所在单位相关领导及时沟通联系。

10、收集各类信息，及时上报，确保信息的上通下达。

五、工作要求。

1、队伍素质建设符合保卫岗位要求。

2、减少一般治安事件和消防事故，杜绝重大治安事件和消防事故。

3、事故和违规有调查、有结论、有教育。

4、消防设施完好，消防预案完备；消防设施检查每月至少2次，并台帐记录。

5、对保卫人员经常性检查督导。

高中以上文化程度，责任心强，有安全保卫管理经验。

二、岗位概述。

全面负责集团各单位的治安保卫和消防安全管理。

三、直属领导。

董事长（安全管理委员会）。

1、全面主持安全保卫部的管理工作，完成集团下达的安全保卫任务。

2、领导建立和完善保卫部各项治安、消防及内部管理规章制度，并组织落实和督查。

3、负责保卫队伍的教育和建设，通过教育和激励机制充分发挥各级管理人员和保卫人员的积极性。

4、负责组织集团内各单位消防、治安检查，发现隐患督办整改，防止各类安全事故的发生。

5、负责集团内消防事故、治安事件、安全管理类文件、保卫人员绩效评定等的审批。

6、定期召开部长例会，负责对保卫队伍的教育、安全工作的。

总结。

分析。

7、负责对外安全管理联系交流，以及首长到本公司视察期间内部安保工作。

五、工作要求。

1、规章制度健全，并组织落实到位。

2、保卫队伍相对稳定健全，队伍素质建设符合保卫岗位要求。

3、减少一般治安事件和消防事故，杜绝重大治安事件和消防事故，完成集团下达的安全保卫任务。

大专以上文化程度，责任心强，有5年以上管理经验。

二、岗位概述。

协助部长开展集团各单位的治安保卫和消防安全管理。

三、直属领导。

2、协助部长建立和完善保卫部各项治安、消防及内部管理规章制度，并组织落实和督查。

3、协助部长组织落实保卫队伍的教育和建设。

4、负责集团内安全事故、保卫人员绩效评定等的审核。

5、负责定期召集部长例会。

6、负责各类统计资料、报告文书、各类文件、档案资料的管理。

7、负责内勤事务的管理。

8、负责信息的收集并及时向部长汇报。

五、工作要求。

1、在部长的领导下，统筹安排保卫部各项管理工作。

2、做好各种信息的收集汇报和及时上通下达。

3、做好保卫部各项月度、季度、年度工作计划。

高中以上文化程度，复退军人，责任心强，有3年以上消防管理经验。

二、岗位概述。

协助中队长负责中队消防培训、消防指导和消防安全检查。

三、直属领导。

1、协助中队长对中队保卫人员的消防培训，贯彻消防法规，不断提高保卫队伍的消防安全管理能力，对所辖单位员工的消防知识和技能培训。

2、协助中队长对所辖单位消防安全演习计划编制，指导消防演习。

3、发生消防事故，迅速组织力量现场扑救、疏散，保证单位的人生财产安全；并做好事故的调查、分析、报告和善后处理。

4、负责对所辖单位消防设施的检查和养护维护，发现安全隐患及时整改。

5、制订并落实所辖单位消防管理制度。

6、熟悉所辖单位的消防设备、消防器材、消防重点和应急预案。

五、工作要求。

1、消防设施完好，消防预案完备。

2、每天进行消防设备、消防安全检查，并台帐登记。

3、消防事故有调查、有结论、有教育。消防管理台帐完整。

高中以上文化程度，复退军人，有3年以上安全保卫工作经验。

二、岗位概述。

班组保卫人员的日常管理，带领班组成员履行当班期间的保卫职责。

三、直属领导。

1、负责辖区内值勤期间的治安保卫和消防安全，维护企业的正常工作秩序。

2、负责本班组各项规章制度的落实和整改。经常性开展班组内督查。

3、负责本班组队容队纪建设，不得纵容违纪违规行为。

4、定期召开班组会议，不断总结工作经验。做好班组保卫人员政治思想工作，掌握、了解思想动态和工作情况。积极发挥值勤保卫人员的工作积极性和自觉性。

5、抓好值勤点的业务管理，落实各项措施，及时布置上级下达的各项指示，按时按质的完成任务。

6、按要求组织巡查，发生突发事件，及时向中队长报告，并处置及时有效。

7、严格执行绩效考核制度，认真做好保卫人员的考评工作。

8、收集各类信息，及时上报，确保信息的上通下达。

9、协助中队长做好日常管理工作，并完成中队长交办的其它任务。

五、工作要求。

1、起到岗位模范表率作用。

2、减少一般治安事件和消防事故，杜绝重大治安事件和消防事故。

3、不隐瞒、不虚报，值班记录完整。

高中以上文化程度，复退军人，有3年以上安全保卫工作经验。

二、岗位概述。

完成当班值勤任务，保障所在单位正常经营。

三、直属领导。

1、忠于职守，保守机密，自觉遵守公司规章制度，确实维护所在单位。

正常的工作、生产、生活秩序。

2、着装整齐、仪容端正、礼貌待人、文明用语，树立保卫形象，维护企业的荣誉。

3、热爱本职工作，上下班不迟到、早退，不擅自离岗、睡岗、不做私活和带无关人员进岗。

4、认真做好报刊、杂志、快件、挂号信、包裹的收发工作，并及时通知有关人员领取。

5、加强对进出物资监督管理工作，制造业单位出门物品一律凭出门证检查放行。

6、对因公务进入公司的外来人员办理访客登记手续，需约见领导的应得到秘书同意方可进入，并做好来客出入证的回收工作（制造业单位）。

7、做好重点部位、场所、仓库的“四防”工作，加强巡查，坚决杜绝一切事故隐患。

8、按要求巡查，发生突发事件，及时向班长报告，并协同处置有效。

9、严格执行绩效考核制度，工作期间不违规违纪。

10、接受各种形式培训教育、加强业务学习、提高工作能力，发挥保卫作用。

五、工作要求。

1、文明值勤，认真巡查，应急处置迅速。

2、减少一般治安事件和消防事故，杜绝重大治安事件和消防事故。

3、值班记录完整。

安全保卫人员岗位职责篇三

1认真学习安全技术知识,及时参加有关安全教育培训,严格遵守各项安全生产规章制度,不准违章作业,并劝阻他人违章作业。

2精心操作,严格执行工艺指标,记录整洁、准确,防止冒顶事故。

3严格遵守劳动纪律,不得任意串岗、离岗,加强库区巡回检查,发现泄漏、着火等异常情况及时处理、汇报。

4爱护和正确使用机器设备、工具,正确穿戴劳动保护用品,不得擅自操纵非自己分管的机器、设备,熟练使用特殊防护器具和消防器材。

4.汽车装卸,做好防静电措施,有权拒绝违章作业的指令。

6交接班应交安全方面的内容,参加预案演练,提高处理突发事件的能力。

7认真开展班组安全活动,学习事故案例,吸取教训,杜绝错误操作。

安全保卫人员岗位职责篇四

部门总经理/副总经理/总经理助理：

内保管理室经理/副经理：

8、发现危险源后及时在sms平台上发起报告，负责职责范围内sms报告的分析，落实sms报告中相关的整改措施，对处室中sms报告的整改措施进行落实跟踪。

内保管理专员：

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10、领导交办的其他工作。

消防管理专员：

1、必须具备消防专业知识，掌握防火业务和技术规范；

12、发现危险源后及时在sms平台上发起报告，负责职责范围内sms报告的分析，落实sms报告中相关的整改措施。

空防管理处经理/副经理：

1、负责空防安全信息收集和空防安全趋势评估等事务；

8、同通航机场签订（续签）航空保安协调；9、对公司新开辟航线进行航线评估；

12、发现危险源后及时在sms平台上发起报告，负责职责范围内sms报告的分析，落实sms报告中相关的整改措施，对处室中sms报告的整改措施进行落实跟踪；13、领导交办的其他工作。

控制区证件管理专员：

6、负责公司内场车辆上牌事宜并负责和交警队进行沟通协调与上牌相关工作；

7、发现危险源后及时在sms平台上发起报告，负责职责范围内sms报告的分析，落实sms报告中相关的整改措施；领导交办的其他工作。

空勤登机证管理专员：

1、负责空勤人员背景调查材料复核并递交局方复审；

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4、证件台帐的建立、更新和维护工作；

5、负责协调、处理空勤登机证遗失、注销等事宜；

6、发现危险源后及时在sms平台上发起报告，负责职责范围内sms报告的分析，落实sms报告中相关的整改措施；7、领导交办的其他工作。

空防管理专员：

6、负责将公司发生的空防不安全事件第一时间通报局方和公司安全监察部；

7、发现危险源后及时在sms平台上发起报告，负责职责范围内sms报告的分析，落实sms报告中相关的整改措施；8、领导交办的其他工作。

档案管理专员：

1、负责空勤人员档案的收集和登记；

4、负责档案的开启和密封；

7、发现危险源后及时在sms平台上发起报告，负责职责范围内sms报告的分析，落实sms报告中相关的整改措施；8、完成领导交办的其他任务。

人员背景调查专员：

1、负责按民航局相关规定对空勤人员和地面相关人员进行背景调查；

5、负责将背景调查最终结果以书面形式报公司领导和人力资源部；

6、发现危险源后及时在sms平台上发起报告，负责职责范围内sms报告的分析，落实sms报告中相关的整改措施；7、完成领导交办的其他任务。

勤务保障处经理/副经理：

5、负责收集运行航班各类空防信息并及时向部门领导和有关部门反馈；

aaaaaa。

8、完成领导交办的其他任务。

生产调度员：

4、负责爆炸物探测仪的收发、保管、校验等工作；5、负责票证的交接与签收工作；

8、发现危险源后及时在sms平台上发起报告，负责职责范围内sms报告的分析，落实sms报告中相关的整改措施；9、领导交办的其他事项。

航班计划员：

1、负责安全员航班计划的制订工作；

5、发现危险源后及时在sms平台上发起报告，负责职责范围内sms报告的分析，落实sms报告中相关的整改措施；6、完成领导交办的其他任务。

安全质量控制处经理/副经理：

2、根据公司保安质量控制方案，建立并运行质量控制系统；

6、组织开展部门风险管理和持续安全检查，落实安全检查；

7、发现危险源后及时在sms平台上发起报告，负责职责范围内sms报告的分析，落实sms报告中相关的整改措施；8、领导交办的其他事项。

安保审计专员：

1、具体落实公司的保安质量控制年度计划方案；

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4、负责对公司业务代理单位员工的保安质量控制；

5、负责对公司业务代理单位质量控制文件和记录的管理；

6、负责对公司业务代理单位质量控制系统和质量控制信息的运用；

7、发现危险源后及时在sms平台上发起报告，负责职责范围内sms报告的分析，落实sms报告中相关的整改措施；8、领导交办的其他事项。

安保检查专员：

1、负责按《航空安全保卫检查工作手册》要求对公司内部进行检查；

2、负责对公司各部门是否符合空防要求进行审查，并进行隐蔽或公开的测试；

4、负责公司所有员工的保安质量控制；

5、负责对公司内部保安质量控制文件和记录的管理；

6、负责对公司内部保安质量控制系统和质量控制信息的运用；

7、发现危险源后及时在sms平台上发起报告，负责职责范围内sms报告的分析，落实sms报告中相关的整改措施；8、领导交办的其他事项。

安全管理专员：

1、负责部门sms管理系统的操作培训；2、负责部门不安全事件处理进程的跟踪；

5、负责对公司空防、内保、消防等方面提出安全趋势报告，并做好相应的文件跟踪工作；6、负责公司和部门相关手册的调整、修改等具体工作；7、负责部门安全信息管理工作；8、上级领导交办的其他工作。

手册管理专员：

1、负责公司手册的动态管理，承担手册内容的调整、修改、印制等工作；

5、发现危险源后及时在sms平台上发起报告，负责职责范围内sms报告的分析，落实sms报告中相关的整改措施；6、完成领导交代的其他工作。

业务培训处经理/副经理：

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1、根据公司飞机引进计划及民航局安全员培训计划做好全年航空安全员招聘需求及培训计划。

6、有关安全员培训工作学习资料、飞行资料的申请、发放工作。7、完成民航局及公司要求的各项航空安全员培训考核工作。

管理专员：

6、有关安全员培训工作学习资料、飞行资料的申请、发放工作。7、完成民航局及公司要求的各项航空安全员培训考核工作。8、领导交办的其他工作。

培训专员：

3、负责局方适时下发的有关空防安全文件的培训；4、聘任航空保安教员并进行管理；

9、发现危险源后及时在sms平台上发起报告，负责职责范围内sms报告的分析，落实sms报告中相关的整改措施；10、领导交办的其他事项。

安全中队队长/副队长：

1、认真贯彻执行国家法律、法令与上级的各项航空安全规章，制订和完善。

求，组织调配好航线勤务的安排；

6、全面掌握本单位人员执行勤务的情况，发现问题及时上报。每月汇总一。

发现树立先进典型。促进队伍双文明建设；

8、带头执行法规，纪律，廉洁自律，坚持三到位制度，勇于奉献，履行职。

责；

9、发现危险源后及时在sms平台上发起报告，负责职责范围内sms报告的分析，落实sms报告中相关的整改措施，对处室中sms报告的整改措施进行落实跟踪。

安全员：

4、处置劫机、炸机及其他非法干扰事件；5、制止扰乱航空器内秩序的行为；

6、协作有关部门做好备押解人犯、被遣返人员在飞行中的监管工作；

7、协助警卫部门做好警卫对象和重要的旅客乘坐民航班机、专机的安全保卫工作；

执行上级交给的其他安全保卫任务。

业务行政专员：

1、负责部门员工考勤管理；

2、负责部门发文（函）的起草及归档管理；

4、负责部门预算执行情况的管理；5.负责部门固定资产的管理；

6、负责编制部门办公用具的采购计划及其分发和保管；

7、负责公司组织的各项培训、员工活动在部门的组织和安排；

11、发现危险源后及时在sms平台上发起报告，负责职责范围内sms报告的分析，落实sms报告中相关的整改措施；12、完成领导交代的其他工作。

沁园春·雪。

北国风光，千里冰封，万里雪飘。望长城内外，惟余莽莽；大河上下，顿失滔滔。

山舞银蛇，原驰蜡象，欲与天公试比高。

须晴日，看红装素裹，分外妖娆。江山如此多娇，引无数英雄竞折腰。惜秦皇汉武，略输文采；唐宗宋祖，稍逊风骚。

一代天骄，成吉思汗，只识弯弓射大雕。

俱往矣，数风流人物，还看今朝。

克

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安全保卫人员岗位职责篇五

为保障本单位的正常工作秩序，对生产工厂、仓库或其他办公、经营重地，设立门卫值班，特制定本管理制度。

一、个人管制：

1.注重仪表、态度端正、忠于职守，并做到语言文明、礼貌待人，不借故刁难，不以职谋私。

2.坚守工作岗位，不得擅离职守，不做与值班无关的事项。不得把值班室当成娱乐场所。

3.对工厂大门区域内的卫生负责。保持清洁，无杂物。禁止在工作时间大声喧华。无关人员不得随便进入值班室。

4.严格遵守上、下班时间。按规定时间交接班，不得迟到早退，并在交班前写好值班记录，以便分清责任。

二、人员管制：

1.严格执行公司员工进出厂制度，坚持原则，一视同仁，按公司制度办事。

2.凡出入本公司人员均须验明身份，通过访客登记管理本进行登记才允许入内。非经本厂人员接待，不得任其进入厂区。来宾离开时，填写离开时间。

3.人员携带物品出门，须凭管理部出具的出门证明，并严格检查物、证是否相符，才予放行。凭证每天封存保管，于月底上交公司管理部。

4.公司员工在上班时间出入，门卫须过问并记录出入时间，避免有人迟到、早退。

5.门卫仔细盘查欲进入办公场所的可疑人员，将其劝退，或报公安部门处理。

三、

车辆管制：

1.进出入车辆一律检查，不得徇私舞弊。

2.本厂各型车辆(汽车、机车)出厂须凭相应的核实单据放行。出厂车辆载有货物时，应凭放行单查验无误后放行。

3.进出工厂私人车辆须有相关通行证，方可进出。

4.车辆应一律检查，进厂车辆当注意有无载有违禁、危险或易燃物品，5.门卫负责管理公司办公场所的汽车场、自行车须有秩序停放。自行车进出办公场所大门时，均应下车推行。

6.对于外来车辆必须指引到指定位置停放，工厂大门处不得停放任何车辆或堆放物品（装货出运的车辆除外）。

四、物品管制：

1.厂商交货时所随带运出的物品，在进厂时先由门卫查验登记，于离厂时再经门卫依原登记查对符合后始予放行。

2.离厂人员经门卫查获有私带公物或他人物品之嫌者，暂扣留物品，并以下列程序处理：

（1）记录携带人所属单位、姓名、时间、地点。（2）由携带者叙述理由，注明品名、数量，由何处取得等。

（3）情况严重时，不得让当事人离厂，应速呈报处理。3.厂内住宿人员携带人个物品搬离宿舍时，如携带行李、包裹、4.本公司员工及外宾不准携带照相机进厂。如遇特殊情况，需先报管理部批准。

五、安全管制。

1.需在大门区域内不断巡查，大门处不得有人员聚集。如发现大门内外有特殊情况，应及时通知公司有关部门。保持警惕，以防偷窃或其他事件的发生。

2.熟悉公司治安环境情况，熟练掌握使用治安、消防报警电话和消防设备。门卫执勤中应时刻提高警觉，遇有重大灾变时，更应临危不乱，果断敏捷，作适当之处置，并立即报告上级部门。

3.每天工人下班后，检查各部门关门窗、关设备情况。

4.夜间必须加强巡查，发现厂区内电、水、门窗、消防设施等不关闭或不安全情况，应及时采取补救措施，并于次日报公司有关部门查处。

5.交换班时，应将注意事项交代清楚，并将执勤中所见重要事项或事故，以及巡逻时间等记录在“执勤日志簿”，并附有关资料逐日分呈管理部核阅。

6.发现窃盗时，以收回失窃物为首要，并根据情况呈报有关部门处理。

六、附则：

1.（1）属于职权。

（2）非职权所及，视其性质应立即联。

（3）密件或限时信件应立即原封保管，于上班时呈送有关领导。

2.本制度由管理部负责制定、解释、补充、修订，呈总经理批准后生效。

安全保卫人员岗位职责篇六

1.负责所住矿山的日常住矿的安全监察工作。

2.负责所住矿山安全程度评估工作,对评估矿井实施分类指导和调查工作。

2.负责参与矿山整顿整改工作,对不具备安全生产条件矿井依法实施行政处罚。

3.负责矿山安全监察执法文书使用、地方矿山安全监管工作检查指导、矿山安全监察、监管工作通报和信息交流、联席会议、联合执法等协调工作。

4.负责参与矿山事故调查分析和矿山安全业务交流。

5.拟写本职工作范围内有关文件和监察日志和材料。

6.完成公司领导和部领导交办的其它工作任务。

安全保卫人员岗位职责篇七

(1)努力实现安全目标,自觉遵守安全生产规章制度和岗位操作规程,不违章作业,并制止他人违章操作。

(2)认真检查本岗位的设备和安全设施是否齐全完好。

(3)精心操作,严格执行业务操作流程,做到工程记录清晰、真实、整洁。

(4)积极参加安全生产活动,努力学习安全生产知识和安全技术,提高专业技能。

(5)加强设备维修保养,按时检查并做好记录,发现隐患及时处理和报告。

(6)搞好文明生产,保持作业环境整洁。

(7)爱护和正确使用个人防护用品。

(8)拒绝领导的违章指挥。

安全保卫人员岗位职责篇八

一、当值班时间内，必须服从命令听指挥，认真完成各项工作任务。

二、认真做好交接班记录，要求做到详细、真实、清洁。

三、不迟到不早退，交接班时，上一班等下一班接班后方可离岗。

四、不准串岗、睡岗、溜岗，不准班前和当班饮酒，不准在刚上看书（报）和接待客人，不得从事和本工作无关的事。

五、当班应自觉打扫本岗位卫生区卫生，接班时如发现上一班卫生不符合要求，可拒绝接班，直到其打扫干净为止。

六、请假必须写请假条，经领导批准后方可休假，到期必须销毁。

七、不得私自换岗、代班和变化当班时间，有特殊情况必须经保卫负责人同意，领导批准。

八、当班期间，要求做到文明执勤，仪表严整。

九、对外单位有关领导参观指导的，要求在外站立，保持良好的形象。

十、当班期间，要认真做好岗位环境卫生。

安全保卫人员岗位职责篇九

二0一一年。

1、负责本班组日常事务的管理工作，组织本班成员完成上级安排的工作任务。

2.、运检班班长在当值期间是风电场安全经济运行的直接负责人，积极组织全班组人员全面完成运行维护工作任务，负责当值期间全风场安全生产、设备巡视、运行操作及事故处理等工作。有权单独巡视风电场的所有设备。

3、运检班班长必须熟悉有关规程、制度、规范：熟悉本风电场升压站的系统接线及运行方式、保护及自动装置的工作原理及二次接线图，熟悉保护定值及其它设备接线图，熟悉风机工作原理、内部结构、风机运行及维护工作；熟悉风机远程监控系统软件的应用及对各种故障报警信号的处理。

4、制定本班组值班轮换表，负责交接班制度和值班制度的执行；督促检查全班组人员严格执行规程制度和上级命令，掌握本班组人员思想状态动态，对班组的劳动纪律负责，负责制定本班组人员的奖惩考核细则并考核兑现。

5、负责接受地调、中调当值调度员发布的倒闸操作指令，监督和指导值班员正确完成操作任务，负责“两票”和调度令的审核，认真做好各种记录和抄保工作，搞好设备维护，认真巡视设备，确保运行设备完好。

6、根据风电场设备的运行方式、季节特点、负荷变化对设备运行情况向领导汇报，组织全班组人员正确处理事故及异常。对人员进行必要的检查和监视，发生事故及异常运行，应及时向公司领导汇报及时处理发生的事故及异常运行情况，应积极组织分析查找原因，制订处理及防范措施，做到“四不放过”。

7、负责审查工作的必要性及检修工期是否与批准期限相符，负责组织、布置安全措施，办理工作票及工作许可手续，并检查工作票所列安全措施是否正确完备，操作人员精神状态如何，工作结束后，负责现场验收。

8、运检班长负责本班组的生产技术培训及安全意识教育，不断提高业务技术水平,认真组织开展安全活动、事故预防、反事故演习等活动，以现场培训为主要手段，组织本班组人员业务知识，提高岗位技能。

9、组织本班组人员在每月1日将风场运行月度快报上报公司，3日前将风场上月生产报表上报公司。

10、制定班组学习计划并组织实施，每班组织一次班组技术讨论会，总结本班次风电场生产运行中的设备故障及防范措施。

1、必须熟悉《安规》、《调规》、《运规》等有关的规程、标准、制度，熟悉检修工艺标准和实验标准的有关部分；协助班长带领本班人员严格执行上级下发的各类相关文件、制度、规范、规程、标准等。

2、熟悉变电站的一、二次设备的性能、作用及原理，熟悉系统的各种方式，能正确进行设备的操作和事故处理，协助值班长带领值班员维护和清扫设备；熟悉风机及其附属设备的工作原理、内部结构，风机定期维护的项目及要求，能够排除风机运行中发生的故障。

3、熟悉上级有关安全运行方面的各类相关文件、制度、规范、规程标准，具体分析、判断、处理事故的能力；熟悉风电场变电所内各种继电保护及自动装置的原理、定值、技术参数和保护范围；熟悉风机内各个部件的内部结构，控制原理及过程。

4、带领班组成员认真监视设备运行状况，严守值班纪律，服从值班长指挥，认真做好各种运行记录，巡视设备要认真，对不同设备巡视项目做到心中有数，而且巡视到位，积极配合值班长工作，开展安全活动，、反事故演习、事故预想等活动，以确保设备正常运行。

5、负责组织建立健全本班组安全运行所需的各项管理制度，图纸资料、各种记录、报表，及时更新设备台帐，确保风电场技术资料齐全、保管完善。

6、应能正确填写操作票，执行倒闸操作任务，负责正确办理和收发所辖电气设备的工作票和操作票；当发生事故时协助值班长正确、迅速、果断的处理事故，避免事故扩大，减少事故损失，快速恢复供电；当值班长不在时，一面正确处理事故，一面叫回班长或事后详细汇报，并认真记录事故现象、时间及处理方法。7、按照值班长安排，认真、细致的布置好工作现场的安全措施，并办理工作许可手续，同时要参加检修设备和新投设备的验收工作。8、积极搞好本值、本风场的环境卫生，创造文明、优雅的生产环境，自觉遵守值班纪律，坚守岗位，因故离岗时，必须值班长同意，回来后向值班长报告。

1、认真贯彻落实公司有关安全生产文件和要求。并监督本班组安全管理工作。

2、协助编制本班组年度安全目标计划，“安措”计划，经批准后监督执行。参加对本班组安全指标完成情况进行考核。

3、监督并配合公司搞好职工安全教育，《安规》学习、考试和反事故学习。

4、参加新建、扩建、改建工程项目的审查，监督劳动安全和工业卫生技术措施或设施与主体工程的“三同时”竣工验收。5、经常深入现场，掌握安全生产情况，发挥安监人员作用，制止违章行为。监督劳动保护用品、设施的发放和使用。

6、及时用快报、通报、录相等手段向公司反馈安全经验和事故教训的信息。

7、参加事故调查，及时做好事故原因分析、统计，找出安全工作中的薄弱环节制定防范措施，监督整改。

8、做好本单位外包工程和临时作业人员的审查与安全管理工作。

运检人员、执行调度命令，正确迅速的进行倒闸操作和事故处。

理；负责做好倒闸操作的监护工作，确保操作质量；

3.值班期间有权制止运行值班人员的违章违法行为，有权拒绝执行。

任何违反规程制度的命令；组织并参加组织本值运检人员做好设。

备的巡视检查工作，保证巡视检查到位和质量，发现并及时处理。

缺陷；对本值不能处理的缺陷，应及时向相关领导报告，做到。

及时汇报、监督和消除。

4.熟悉本风场内的电器设备主接线及设备的运行方式，熟悉频繁操。

作二次设备的原理和运行方法，能够独立进行简单的电器倒闸操。

作和设备缺陷处理，能够独立进行设备巡视工作；熟悉风电机组的工作原理，熟悉风机远程监控系统并能对报警信号作出正确的反应。

5.能配合班长和技术员组织大型的倒闸操作和事故处理工作，能够。

进行风机的故障处理及定期维护工作。

6.参加风电场设备的异常运行、事故处理的分析工作。落实好事。

故技术措施；

7.配合本班技术员完成设备的技术监督工作；

8.与本班值班员协作，按时、准确地做好各种日志、报表、记录和。

辖区内的清洁卫生工作。

10.严格执行上级下发的各类相关文件、制度、规范、规程标准等正。

确执行上级安排的其他工作任务。

十．助理运检值班员安全职责。

2.熟悉本风场内的电气设备主接线及设备的运行方式，熟悉频繁操作的二次设备的原理和运行方法，能够进行简单的电气倒闸操作和设备缺陷处理，处理进行设备巡视工作；了解风电机组的工作原理，了解风机远程监控系统并能对报警信号作出正确的反应。3.协助值班员进行正确的倒闸操作和事故处理；接受技术员和运检值班员的命令，正确填写操作票，并对操作的正确性负责；在班长、技术员的指挥下参加事故处理及异常处理，严格遵循《风电场运行维护规程》及公司的各种规章制度，执行值班员的命令要准确、果断。

4.协助运检值班员完成本班组内安排的风电场年度、月度和周计划，主动协助运检值班员完成本值的各项工作。

8.服从运检值班员的分配，协助运检值班员做好本值的各项管理工作，搞好本值的文明生产，主动完成本值的环境卫生清洁工作；9.加强自身的业务学习，积极参加班组的各项技术培训工作，努力提高业务素质；积极参加安全活动，事故分析会，运行分析会、能实事求是的提出积极的意见和设想，并提出落实防范措施。

安全保卫人员岗位职责篇十

第一条：保卫人员应恪守人事经理、公司管理人员的指挥，巡视工厂、监督工厂场区内物资材料和各类人员的进出。保证工厂的正常生产秩序顺利进行。

第二条：保卫人员必须按规定服装整齐、精神饱满执守岗位。必须二十四小时轮流值班，不得擅离职守，并要做好交接班记录。

第三条：日间工作细则如下：

1.对外来人员及大车出入工厂、场区要进行登记检查。

2.凡内部物资、材料运出工厂应持有关主管领导签发的证明，否则不得放行。

3.协助人事经理检查公司工佩带识别证情况。

4.其他临时交办事项。

第四条：夜间工作细则如下：

1.公司每日下班至第二日上班为止，负责看管公司所有设备、工程材料及各种帐簿、文书，不得擅离职守。

第五条：保卫人员于工作时间不得擅离职守。如有急事需外出时，应先登记于外出簿，经人事经理核准后始得离开。

第六条：保卫人员应善尽职责，看管材料倘有发现盗窃而经擒获者，由人事经理签呈核准发放奖金（罚金的20%）以示奖励，如材料失窃时，依工地材料管理的规定，应负赔偿责任。

第八条：保卫人员在办公室禁止酗酒及其他干扰秩序、妨碍公务等情形，违者从严论处。如发现保卫人员有内盗行为，则移送公安机关处理。

第九条：保卫人员一律禁止招来非公司职员住宿。

第十条：保卫人员服务成绩优良者，依公司需要于工程结束后可转调其他工地继续服务，如有特殊技术与表现者可签订提升。

安全保卫人员岗位职责篇十一

为了确保师生及财产安全、杜绝安全责任事故发生，切实将学校保卫工作落到实处，学校分管人员要求学校安全保卫人员履行好自己的工作职责，特制定安全保卫人员岗位职责：

1、认真执行学校各项安全规章制度，落实《辛店小学值班工作管理办法》，并针对本校实际情况，制定切实可行的安全措施。

2、做好学校大门的开、关工作，除学生到校和放学时间外，锁好大门，晚间大门关闭。

3、做好教室门的开、关工作，教室门上锁以天黑太阳落为准。制止有关人员进入校内。

4、做好外来人员的审查登记工作。禁止非本校人员进入校内。对来校办事人员，严格审查登记，审查做到“四不放”：即外来人员身份查不明不放，籍贯与说话口音不同不放，年龄相貌与身份特征不符不放，治安隐患不排除不放。

5、夜间加强巡逻，禁止闲人进校，保证学校财产安全。

6、确因有事外出请假，找人做好替代工作。

2006.9。

安全保卫人员岗位职责篇十二

为确保公司本部位财产的绝对安全，杜绝火灾、被盗等各类事故的发生，做好本职工作，制定本岗位责任书如下：

1、岗位责任：糠醛储罐、储备库、东物资仓库、各停产车间、玉米芯原料垛位。

2、负责本区域的一切消防安全保卫工作，在本岗位责任区内不断巡逻，除雨雪天外，不准在屋内值班，发现问题及时向有关领导汇报（火警、被盗隐患等），及时清除或报警。

3、保证在本责任区内不发生火灾和被盗事件，如发生人为责任火灾和被盗事件（如离岗、睡觉等），该责任人负全部责任。

4、保证水塔、水池有足够的消防用水储备。

5、按规定时间开关路灯。

6、在行政人员下班时间清理闲杂人员。

7、负责本区域内的消防设施、器材的管理工作。

8、对在本区域发现带烟火、吸烟者，根据情节进行教育、处罚。

9、上下班交接清楚，方可离岗。因交接不清出现的问题，由当班人员负责。

10、责任期限为一年，即201x年1月1日至201x年12月31日。

负责人签字：

岗位责任人签字：

安全保卫人员岗位职责篇十三

1、严格遵守国家及公司各项规章制度。2、严格执行交接班制度，按时按规定交接班，不得迟到、早退，更不能误班、漏班。

3、负责小区的安全保卫工作，保障小区物业管理工作的顺利进行。

4、严禁收废品人员、推销人员、小商小贩、广告张贴等闲杂人员进入小区内。5、对进出车辆和停放车辆要严格管理，统一指挥，严禁乱停乱放，未经登记允许不得进入小区；严禁贮装易燃易爆危险品车辆进入小区。

6、负责发生火灾、盗窃等突发事件时，做好必要的应急处理并保护好现场，及时通知辖区派出所。

7、进行经常性治安防范巡视和防火安全检查，白天巡逻不少于四次，夜间重点部位巡逻四次，发现隐患及时上报。8、熟悉小区消防系统及消防器材的安装位置，掌握各种消防材的使用方法。9、巡查、监督管辖区域，严禁业主高空抛弃垃圾至地面，制止不按指定地点乱扔垃圾行为，经劝阻屡教不改者，可以做出相应处罚。

10、在突发性事件或紧急情况下，临阵脱逃或坐视不管者，视情节处罚，直至开除。

11、完成上级交办的其它工作，不服从上级分配或随意顶撞领导且屡教不改的，严肃处理。

安全保卫人员岗位职责篇十四

1、制定部门预算方案、月度和年度工作计划经主管副总批准后执行。

2、负责安防部勤务值班，负责突发事件的组织指挥和各种处置方法的拟制，方案的演练。

3、负责拟制安防各岗职责、人员分工、员工管理等团队建设工作。

4、负责消防管理工作，配备专管人员，配齐消防器材，经常组织检查，使消防器材始终保持良好状态，使紧急疏散通道无阻，无任何火灾隐患。

5、全面贯彻实施国家的相关治安消防工作。

6、经常性联系公安、消防部门、接受工作指导并按照相关部门统一部署，做好专项治理工作。

7、重大活动前组织对商场消防设施设备进行检查，并适当的组织现场演练活动。

安全保卫人员岗位职责篇十五

部门职责：

1、严格服从处领导的统一指挥，执行其工作指令，遵守工程处的各项管理制度，一切管理行为向主管领导负责。

2、在主管领导的指导下开展工作，加强内保队伍建设，不断提高内保人员的政治素质和业务技能，充分发挥安全保卫部组织的职能作用。

3、积极开展安全保卫工作和遵纪守法的宣传教育，协同物业公司强化家属区人员的安全观念，依靠群众做好“三防”工作。

4、加强处机关楼的安全保卫工作和家属区的治安管理工作，降低刑事案件和治安案件的发案率，保护职工家属的生命财产安全。

5、坚决同其它影响工程处安定及损害企业利益的行为作斗争，维护企业的正常工作、生活秩序及合法权益。

6、建立健全各种安全制度，完善安全教育的机制，布置检查落实各种防范措施，建立房屋出租及外来流动人口的登记备案、职工家庭基本信息台帐、各种宗教信仰人员基本情况的登记备案制度。

7、做好吸毒人员、原“法轮功”习练人员的教育、转化、监控工作，随时掌握职工家属中可疑宗教信仰活动的基本情况，防治非法宗教活动和“三股”势力在职工家属中滋生蔓延。

8、坚持“预防为主，专群结合”，协同物业公司做好重要部位的安全防范工作。

9、协同物业公司加强易燃易爆剧毒物品、放射性物品、枪支弹药、管制刀具的管理，做好消防工作，消除各类治安火灾隐患。

10、根据领导的安排，做好群众来信、上访等相关工作。

11、收集、排查、了解影响企业稳定的相关信息，制定突发群体性事件控制和处理预案。

12、负责监督检查工程处家属区及驻昌吉各单位门卫值班、夜间巡逻坚守岗位情况。

13、负责地州市综合治理、公安等部门的联系与沟通，做好上情下达，信息传递与沟通等工作。

14、坚守岗位，尽职尽责，按时完成领导交办的其他工作任务。

管理权限：

2、有权管理处机关办公楼的安全保卫工作和家属区的治安工作。

3、有权检查各种安全制度的落实工作。

4、有权对本部门人员进行考核、管理。

5、有权对本部门管理文件进行编制。

相互关系：

1、本部门向主管领导负责。

2、部门行政后勤工作接受处长办公室管理。

3、本部门人员的薪资、培训、绩效考评、职称评定受党群人力资源部管理。

4、本部门的办公费、差旅费、招待费接受财务部、监察审计部的考核与管理。

安全保卫人员岗位职责篇十六

主要职责：

保卫部主要职责有部门职责、岗位职责，即进行安全保卫、消防防卫、施工监督等各项安全保卫工作。

第一章。

部门职责。

保卫部是在公司总经理和上级主管领导下的职能部门，全面负责大厦的安全保卫工作：通过规范化、制度化、系统化的管理，确保大厦环境秩序，保障商场人员、财产安全。

一、制定大厦安全管理制度和保卫部管理目标安全责任制并监督、落实。二、根据以“预防为主”的保卫工作原则，加强对员工进行“防火、防盗、防暴、防自然灾害”的四防工作及有关法制教育，提高安全防范意识。三、协助加强消防安全管理工作，结合“预防为主、防消结合”的工作方针，建立健全岗位责任制，加强安全防范措施，开展宣传教育，认真进行巡逻、检查，消除各种隐患，确保大厦消防安全。

四、协助建立健全大厦各级防火组织、防火委员会及义务消防队，协助做好义务消防队的培训、考核、演练工作。

五、做好技防、人防相结合工作，加强内部安全管理的防范工作，建立健全安全责任制。

六、根据大厦有关安全制度，依法处理内部盗窃、治安案件。

七、加强与公安、消防等部门的协调，协助公安机关、司法部门做好公司内的各类刑事、治安案件。

八、制订警卫方案，保障来大厦参加各种活动的贵宾、首长安全。

九、制订突发事件、火灾应急的处置方案，印制紧急疏散通道线路图和防火禁烟标志；建立健全消防档案并组织实施。

十、维护大厦及周边的治安和交通秩序，确保员工及业主的人身安全。十一、完成领导交办的其它工作。

第二章。

保卫部经理岗位职责一、主持保卫部的日常工作，组织、布置、监督保卫部消防、内保、外保、警卫及中控各环节的工作。

二、根据保卫管理工作的有关法令、方针、政策和上级领导的指令，建立建全公司各项安全管理规章制度。

三、对公司全员进行安全法制教育，制定商品安全管理方案，提高防范意识。四、组建公司“安全委员会”、“防火委员会”及“义务消防队”等安全机构并实施管理。

五、配合执法机构、部门对违法犯罪分子进行调查、取证工作。六、贯彻、执行、治安、消防各项法规，督导保卫部训练和培训工作。七、维护大厦正常经营秩序，加强重点部位安全巡查工作。八、负责保卫部人员的招聘、录用、评估、奖惩等工作的实施。

一、协助部门经理主持、制定保安人员的各项日常管理工作、计划。二、协助部门经理进行法制教育、安全防范工作，督促、指导各部门岗位责任制度的落实和措施。

三、检查、督促保安人员的岗位姿态、精神面貌以及着装、配备。

四、制定、执行各类应急突发事件、自然灾害事故的处置方案及处理程序、定期组织保安培训工作。

五、制定大厦开门关门场制度及钥匙管理制度等并监督执行、记录在案。六、熟悉掌握大厦各方位地理形势、建筑结构制定治安、消防重点防范部位，监督检查。

七、熟悉各岗位职责，根据公司各项管理体制和防范措施按要求配置保安员。八、受理大厦各类报失、损坏案件的调查、取证工作。

九、配合执法机关处理商场的各类治安、刑事案件，做好现场保护工作。十、完成部门经理交办各项工作、任务，协同警卫、消防、共同完成各项安全防范工作。

十一、严格控制各出入口，按公司进出管理规定检查审查手续，登记携物、出物情况，做好人货分流。

十二、维持公司经营秩序，做好公司各项活动、以及贵宾、领导来访等的安全警卫方案，制定周密的钱款押运，护送方案并组织实施。

十三、完成部门经理交办的各项工作、任务，协同物业部共同完成公司的消防安全防范工作。

通道岗和大门岗都是业主公司员工上、下班及装修材料进出的重要通道，为了使这一通道能够畅通有序，员工按有关规定上、下班和避免混乱及物品流失，特制定以下制度：

3）无施工人员出入证人员；

7、交接班后，对本区域的设备、办公桌及周围环境做好清洁工作；

10、公司领导及业主经过此岗时，应主动起立向领导问好并行以军礼。

职责：

把好公司出入关，做好礼仪服务站姿标准：

（1）迎宾时统一为军姿（2）值班时跨立或立正礼仪标准：（1）普通话。

（2）顾客进店时，身体稍微向前倾斜。

（3）遇有询问时，指引动作为：手指并拢并抬起与肩同高，指向目的方向。规范要求：

（1）处理好正门前车辆管理。

（2）值班时禁止东倒西歪，保持良好站姿。

（8）发现可疑情况及时通知场内巡查人员（9）下雨刮风时，注意玻璃门的安全。

（10）做好周围的环境卫生及照明的监督工作（11）其它按公司制度执行。

职责：

安全防范、保证防火、防盗无事故发生，做好与其他部门的配合和替岗工作。巡查姿势：

（1）各楼层巡查时，抬头挺胸自然步伐行进（2）站立时为跨立。

（3）业主询问时，做到大方解答，并抬手示意目标方向，五指并拢与肩同高。

（4）禁止手插口袋、背手或抱臂、禁止做影响自身形象的小动作。

巡查内容：

（8）大厦卫生及照明和其它设施的运行情况规范要求：

（1）值班中，注意自身形象。

（5）掌握和熟悉楼内各安全设施，安全通道及物品摆设位置，用电设备，消防设备分布等基本情况。提醒业主做好自已室内安全。

（6）对楼内各边角采取灵活机动巡查，及时发现存在的问题及隐患，做好预防措施，对具体存在的违法违纪事件给予制止及纠正，设备故障及时修复或上报。

（7）对现场运作起到监督并制止违规行为的作用。（如违规操作违规用电，私搭乱建，应及时制止上报或采取相应措施）。

（8）多加注意举动异常的人员（如有偷、扒、携带危险物品的嫌疑人员），一经发现采取相应措施或上报。

（9）凡在大厦内施工，调试、采访、摄影、拍照、摘抄，散发传单等活动，应主动上前礼貌地询问，未经物业有关领导批准的应及时制止或采取相应措施。

（10）分属的各固定岗位应坚守岗位，按规定执勤。（11）服从领导安排，与各部门互相协作；根据实际情况，如有需要可随时调动，保证场内不间断巡查。

（12）制止一切违反公司利益的事情。

专职钥匙保管人员职责。

1、私配公司钥匙；

5、精通业务，按规定执行，不得漏锁、漏开、推迟或提早；6、要熟悉各楼层的电源开关方位；7、反应迅速，讲究工作效率。

晚班工作职责。

1、负责夜间的安全防范工作，做好夜间的防火、防盗，确保无事故发生。2、做好夜间巡查工作，消除白班的遗留隐患，做好检查工作，并做记录。3、保障夜间大厦的设施安全。

4、认真做好夜间的施工配合工作，确保安全施工。5、负责夜间突发事件的控制上报处理工作。

6、做好夜间场内的安全巡查工作，检查跟夫跟场及在位情况并作记录。7、做好夜间各通道门的安全复查工作。8、做好班次值班的交接工作。

2）每班提前十分钟上岗，做好交接工作;。

5）晚班场内如有施工，进场前需检查并核实人员手续、身份，然后保安带进;。

8）当班人员不得脱岗、睡觉;。

9）夜间巡查外围和大厦内各不得少于两次，并打卡（打卡时间为午夜0：00和0：00）。进入卖场巡视要有两名以上保安人员，方可进入。发现异常情况要立即向上级汇报或采取相应措施，事后认真填写夜巡记录。

为确保施工的顺利进行和施工现场的安全、特制定保卫跟场职责：1、晚上施工人员登记后即可进场施工。

2、施工人员凭蓝海物业施工出入证进场施工，进场之前到指定岗位（大堂岗或通道岗）登记。

3、施工人员不得在施工区域以外施工，不准在走道上施工，保卫做好监督。4、施工人员不得私拉乱接电线，必须由物业人员作业。

5、装修隐蔽工程必须刷防火涂料，在验收时必须有防火材料合格证。6、所施工道具和天花不得影响消防设施和大厦的基础设施，严禁在主梁上打孔。7、不准在施工区域及大厅内吸烟、喝酒及便溺等，不准做与施工无关的事情。8、不准在楼道内掺和各种涂料和油漆，动用明火时必须经公司领导批准，办理好动火证明手续后，由专人负责准备灭火器和水桶，清理四周物品，确认无安全隐患时方可进行，施工结束再检查有无隐患。

9、施工结束出场时，保卫对现场进行检查并关闭电源和照明，无安全隐患方可出场，出通道时保安员对施工人员履行检查职责。

10、保安跟场施工，要做好配合服务工作，例如用水、用电的协助联系工作。11、保卫人员在充分维护公司利益及不违反公司原则的前提下，尽可能满足施工工作需求，作好服务配合。

12、保卫人员施工跟进时，要保持高度警惕，忠于职守，认真履行以上职责。

交接班要求。

1、岗位交接采用分散式交接方式，交接时，交班人成立正姿势，严格按军训要求执行；

2、接班时一定要认真、仔细，发现异常要及时反映；

工作要求。

值班保安在遇到公司领导及业主时，应立正行军礼并主动向领导及业主问好；在岗位遇到业主询问或投诉，必须使用礼貌用语，热情相待；场内巡场保安，在场内巡场时遇到公司领导及业主时，应主动上前问好；场内巡查时不得走“八”字步，在场内保安遇到业主询问或要求帮助的，必须礼貌相迎，热心帮助；各保安员上岗前，保持良好的精神状态；按规定统一着装，保持制服的整洁，佩戴工号牌，给人以一种精神、威严的精神面貌；不允许出现以下的姿势和举止：

1、服装穿戴不符合要求，纽扣未扣等；2、身体歪斜，倚墙而立靠在其它物体上；

3、工作中双手插腰，或插在裤袋里，岗位人员双手抱腮。

以上规定如有违反或被业主投诉的，将按公司既有的员工管理条例处罚。

安全保卫人员岗位职责篇十七

部门总经理/副总经理/总经理助理：

4、对本部门提出的有关报告、报表、数据资料进行技术审核把关；

7、督促部门下属处做好所使用设施、设备及车辆等的管理工作；

9、发现危险源后及时在sms平台上发起报告，负责职责范围内sms报告的分析，落实sms报告中相关的整改措施，对部门内sms报告的整改措施进行落实跟踪。

内保管理室经理/副经理：

1、组织制定公司内部治安保卫工作管理制度和工作措施计划，并指导实施；

2、配合部门组织开展部门风险管理和持续安全检查，落实风险控制措施；

3、布置、检查督促公司内部治安保卫工作措施和各项规章制度的执行情况；

4、负责公司治安综合治理管理工作。组织开展法制教育和安全宣传；

7、协助部门总经理做好所属人员的人事考评和思想政治工作；

8、发现危险源后及时在sms平台上发起报告，负责职责范围内sms报告的分析，落实sms报告中相关的整改措施，对处室中sms报告的整改措施进行落实跟踪。

内保管理专员：

1、开展治安防范宣传教育，并落实内部治安保卫制度和治安防范措施；

2、配合部门落实公司反恐工作领导小组的各项反恐措施；

5、严格管理保安班，督促其做好来访人员的登记检查；

6、配合机场派出所做好治安防范工作；

7、参与公司事故应急救援，负责应急救援现场的安全保卫工作；

8、负责本部门日常行政管理工作；

10、领导交办的其他工作。

消防管理专员：

1、必须具备消防专业知识，掌握防火业务和技术规范；

2、进行法制教育及消防知识宣传教育，贯彻各项消防安全规章制度；

3、督促各部门落实消防安全制度；

4、对发现的火险隐患，提出整改的措施和方法；

5、深入开展防火检查，督促消除火险和隐患整改；

6、协助各级防火负责人制定重点部门的灭火应急方案；

7、进行安全用火指导和监督，制止违章操作行为；

8、指导各级防火员业务工作；

9、指导义务消防队的业务学习和训练演习；

10、参加火灾事故的调查，提出处理意见；

11、负责本部门日常行政管理工作；

12、发现危险源后及时在sms平台上发起报告，负责职责范围内sms报告的分析，落实sms报告中相关的整改措施。

空防管理处经理/副经理：

1、负责空防安全信息收集和空防安全趋势评估等事务；

2、防止和杜绝非法干扰民航运输的事件，特别是劫机、炸飞机等不安全事件的发生；

3、负责公司人员背景调查工作；

4、公司员工机场控制区通行证管理；

5、空勤登机证管理；

6、公务乘机证管理；

7、员工档案管理；

8、同通航机场签订（续签）航空保安协调；

9、对公司新开辟航线进行航线评估；

10、负责公司内场车辆上牌事宜并负责和交警队进行沟通协调与上牌相关工作；

报告中相关的整改措施，对处室中sms报告的整改措施进行落实跟踪；

13、领导交办的其他工作。

控制区证件管理专员：

1、负责上海机场控制区人员和车辆的通行证的申请、办理、发放工作；

2、证件台帐的建立、更新和维护工作；

3、负责机场控制区通行证门禁（包括机组门禁）的办理及协调工作；

4、负责协调、处理公司人员违规使用生产保障证件的事宜；

5、负责公司离职员工的控制区通行证收回和注销工作；

6、负责公司内场车辆上牌事宜并负责和交警队进行沟通协调与上牌相关工作；

报告中相关的整改措施；

领导交办的其他工作。

空勤登机证管理专员：

1、负责空勤人员背景调查材料复核并递交局方复审；

2、负责公司空勤人员空勤登机证的管理工作，包括申请、办理、发放、补办、回收等；

3、负责公司中国民航公务乘机通行证申办、发放和回收工作；

4、证件台帐的建立、更新和维护工作；

5、负责协调、处理空勤登机证遗失、注销等事宜；

7、领导交办的其他工作。

空防管理专员：

1、负责空防安全信息收集和空防安全趋势评估等事务；

2、负责公司新开辟航线的航线评估工作；

3、负责收集、整理与公司空防安全相关的标准和资料，建立档案，做好日常管理工作；

4、负责同通航机场签订（续签）航空安保协议；

5、定期编写公司空防安全月报并及时上报局方；

6、负责将公司发生的空防不安全事件第一时间通报局方和公司安全监察部；

报告中相关的整改措施；

8、领导交办的其他工作。

档案管理专员：

1、负责空勤人员档案的收集和登记；

2、负责档案的整理和相关材料的补充完善，并确保所收集材料的有效性和真实性；

3、负责档案保管；

4、负责档案的开启和密封；

5、负责档案密封后的归还工作并对其做好相关记录存档；

6、负责协调与档案相关的其他事宜；

报告中相关的整改措施；

8、完成领导交办的其他任务。

人员背景调查专员：

1、负责按民航局相关规定对空勤人员和地面相关人员进行背景调查；

2、负责到所需调查人员户籍所在地派出所调查其本人及直系亲属有无违法犯罪情况记录；

3、负责到所需调查人员工作单位、居住社区调查其本人及其直系亲属的现实表现情况；

4、负责收集与背景调查相关的其他信息；

5、负责将背景调查最终结果以书面形式报公司领导和人力资源部；

报告中相关的整改措施；

7、完成领导交办的其他任务。

勤务保障处经理/副经理：

2、负责对当日航班运行动态监控，根据航班运行实际情况进行协调；

3、负责安全员机上所需单据、武器包的收发、保管、整理和维护工作；

4、负责票证的交接与签收工作；

5、负责收集运行航班各类空防信息并及时向部门领导和有关部门反馈；

措施进行落实跟踪；

8、完成领导交办的其他任务。

生产调度员：

2、根据航班计划做好安全员进、退场的时间安排，及基地外的食宿安排；

3、负责武器包的收发、保管、整理等工作；

4、负责爆炸物探测仪的收发、保管、校验等工作；

5、负责票证的交接与签收工作；

6、负责收集安全员中队航班各类信息并及时反馈有关部门；

9、领导交办的其他事项。

航班计划员：

1、负责安全员航班计划的制订工作；

2、根据综合业务处工作需要，安排和落实检查员、教员、学员的检查和带飞；

3、按照局方和公司要求，合理安排安全员值勤期和休息期时间；

6、完成领导交办的其他任务。

安全质量控制处经理/副经理：

2、根据公司保安质量控制方案，建立并运行质量控制系统；

3、负责制定本单位质量控制年度计划，并报民航华东地区管理局公安局备案；

4、负责公司保安质量控制的整改及整改后续评估报告；

6、组织开展部门风险管理和持续安全检查，落实安全检查；

8、领导交办的其他事项。

安保审计专员：

1、具体落实公司的保安质量控制年度计划方案；

4、负责对公司业务代理单位员工的保安质量控制；

5、负责对公司业务代理单位质量控制文件和记录的管理；

6、负责对公司业务代理单位质量控制系统和质量控制信息的运用；

8、领导交办的其他事项。

安保检查专员：

1、负责按《航空安全保卫检查工作手册》要求对公司内部进行检查；

2、负责对公司各部门是否符合空防要求进行审查，并进行隐蔽或公开的测试；

4、负责公司所有员工的保安质量控制；

5、负责对公司内部保安质量控制文件和记录的管理；

6、负责对公司内部保安质量控制系统和质量控制信息的运用；

8、领导交办的其他事项。

安全管理专员：

1、负责部门sms管理系统的操作培训；

2、负责部门不安全事件处理进程的跟踪；

3、负责公司空防、内保、消防等方面危险源的统计；

4、负责公司空防、内保、消防等方面危险源的分析；

5、负责对公司空防、内保、消防等方面提出安全趋势报告，并做好相应的文件跟踪工作；

6、负责公司和部门相关手册的调整、修改等具体工作；

7、负责部门安全信息管理工作；

8、上级领导交办的其他工作。

手册管理专员：

1、负责公司手册的动态管理，承担手册内容的调整、修改、印制等工作；

2、负责收集、整理与公司生产经营活动有关的各种标准和有关资料，建立档案，做好日常。

管理工作；

3、负责手册修订过程中的记录，保证公司手册执行版次的统一有效；

4、负责建立公司出版物信息资料库，对其实施有效的管理；

报告中相关的整改措施；

6、完成领导交代的其他工作。

业务培训处经理/副经理：

1、根据公司飞机引进计划及民航局安全员培训计划做好全年航空安全员招聘需求及培训计划。

3、上报局方相关材料办理安全员临时执照、长期执照、变更注销执照等相关事项；

6、有关安全员培训工作学习资料、飞行资料的申请、发放工作。

7、完成民航局及公司要求的各项航空安全员培训考核工作。

管理专员：

1、负责空防安全信息收集和空防安全趋势评估等事务；

2、负责公司空房培训管理工作；

3、上报局方相关材料办理安全员临时执照、长期执照、变更注销执照等相关事项；

6、有关安全员培训工作学习资料、飞行资料的申请、发放工作。

7、完成民航局及公司要求的各项航空安全员培训考核工作。

8、领导交办的其他工作。

培训专员：

1、负责公司空防培训计划的制定和落实，并将培训计划和落实情况报局方主管部门备案；

3、负责局方适时下发的有关空防安全文件的培训；

4、聘任航空保安教员并进行管理；

5、负责空防培训教具和空防培训场地的管理；

6、对公司已开展的空防培训进行培训质量评估；

7、负责公司空防培训档案的监督管理；

8、负责部门人员招聘工作；

10、领导交办的其他事项。

安全中队队长/副队长：

1、认真贯彻执行国家法律、法令与上级的各项航空安全规章，制订和完善。

本单位的空防安全、行政管理、组织建设、勤务管理、训练教育等制度，并组织实施；

2、组织安全员学习国家法律、法令和上级空防工作指示和规定。负责向全。

3、配合部门组织开展部门风险管理和持续安全检查，落实风险控制措施；

5、负责本单位的勤务安排的协调与管理，根据上级主管部门的勤务派遣要。

求，组织调配好航线勤务的安排；

6、全面掌握本单位人员执行勤务的情况，发现问题及时上报。每月汇总一。

次单位执勤的有关数字，发现问题和处理问题，好人好事，上报保卫部；

7、积极倡导双文明活动，每半年组织一次文明值勤总结或检查活动，及时。

发现树立先进典型。促进队伍双文明建设；

8、带头执行法规，纪律，廉洁自律，坚持三到位制度，勇于奉献，履行职。

责；

9、发现危险源后及时在sms平台上发起报告，负责职责范围内sms报告的分析，落实sms报告中相关的整改措施，对处室中sms报告的整改措施进行落实跟踪。

安全员：

1、在旅客登机前和登机后对客舱进行检查，防止无关的人员、不明的物品留在客舱内；

2、制止与执行航班任务无关的人员进入驾驶舱；

3、在飞行中，对受到威胁的航空器进行搜查，妥善处置发现的爆炸物、燃烧物和其他可疑。

物品；

4、处置劫机、炸机及其他非法干扰事件；

5、制止扰乱航空器内秩序的行为；

6、协作有关部门做好备押解人犯、被遣返人员在飞行中的监管工作；

7、协助警卫部门做好警卫对象和重要的旅客乘坐民航班机、专机的安全保卫工作；

报告中相关的整改措施；

执行上级交给的其他安全保卫任务。

业务行政专员：

1、负责部门员工考勤管理；

2、负责部门发文（函）的起草及归档管理；

4、负责部门预算执行情况的管理；

5.负责部门固定资产的管理；

6、负责编制部门办公用具的采购计划及其分发和保管；

7、负责公司组织的各项培训、员工活动在部门的组织和安排；

8、协助人力资源部做好部门员工的转正、调配、调资、职称和合同签订等工作；

9、负责部门组织的相关会议的安排和会议记要的记录及管理；

10、负责部门相关合同的签订及续签；

报告中相关的整改措施；

12、完成领导交代的其他工作。

安全保卫人员岗位职责篇十八

1、健全安全保卫制度，负责进厂人员的证件检查、临时人厂人员的入厂检查或检查登记，以及对上述人员禁带烟火进厂的安全检查。

2、责关键要害部门安全生产保卫工作。

3、负责企业内炸药、雷管、剧毒物品的管理和审批。

4、负责交通事故的调查、处理、上报并及时报告本单位安全部门。

5、会同车辆管理部门进行交通安全管理监督，参加有关上报事故的调查处理。

6、负责各类重大事故的现场保卫工作。

7、参加安全检查，组织好主管业务范围内的安全保卫检查工作。

[1]。

安全保卫人员岗位职责篇十九

1．领导并负责安全保卫部的全面工作，严格执行公司的各项规章制度。

2．负责编制安全护卫队员训练计划，督促和指导部门各岗位的训练工作并严格考核，按时总结。

3．负责本部门的作风纪律检查，督促管理，及时掌握队员思想动态，进行定期和不定期检查，发现违章，严肃查处。

4．负责按要求编制安保通讯和警械用品的购置计划，并对损坏警械的人员提出处理意见。

5．负责查处整个安全保卫部管辖范围内的治安案件工作，并与属地公安机关保持联系，依法办事。

6．负责撰写有关工作总结、报告、通知、编制各类规章制度，建立台帐。

7．安排部门行政例会，不折不扣执行上级指示，收集、分析有关业务资料，当好参谋。

8．完成公司领导交办的其它任务。