职工发放福利申请书简短(汇总13篇)

通过对历史事件的总结，我们可以更好地理解过去，指导未来的发展。写总结时要注意语言的准确性和流畅性。下面是一些优秀的案例和范文，供大家参考和借鉴。

职工发放福利申请书简短篇一

在中秋节即将来临之际，为了使公司全体员工欢度佳日，公司为每位员工准备了一份礼品，现将有关事宜通知如下：

1、20xx年xx月xx日前在公司做满2个月的员工，每人一份月饼，并寄给家人。

2、公司决定将在9月xx日晚18点整在公司内进行聚餐，希每个员工准时参加。

3、9月27日放假一天。

在此，特祝各新老客户中秋愉快，合家欢乐!

特此通知!

7.关于2016中秋节放假通知精选。

9.2016年中秋放假通知【官方】。

10.2016年中秋节放假安排的通知。

职工发放福利申请书简短篇二

对员工的生活关怀，现申请给广大在岗员工发放端午节福利，具体如下：

截止到20xx年9月6日在岗的所有员工。

所有在岗员工每人广州酒家莲蓉月饼一盒，共20盒；费用2500元；总计费用25元。

妥否，请。

领导。

批示。

申请部门：人事行政部。

申请日期：20xx年x月x日

职工发放福利申请书简短篇三

中秋来临，为了感谢全体员工，本公司将于9月2日向员工发放中秋福利-祝福通品蟹卡。届时大家可以自由选择领取时间，拨打电话，送蟹上门，有效期至本年度年底。

中秋来临，为了感谢全体员工，本公司将于9月5日向员工发放中秋福利-祝福通中秋卡。届时大家可以自由哈根达斯月饼或者其他礼品，拨打客服电话领取或者网上领取，免费送货上门，有效期至本年度年底。

根据国务院办公厅通知精神，现将中秋节放假安排通知如下：

9月15日至17日放假调休，共3天。9月18日(星期日)上班。

10月1日至7日放假调休，共7天。10月8日(星期六)、10月9日(星期日)上班。

祝大家中秋节快乐，阖家幸福!

行政部。

209月5日。

职工发放福利申请书简短篇四

对员工的生活关怀，现申请给广大在岗员工发放中秋节福利，具体如下：

截止到9月6日在岗的所有员工。

所有在岗员工每人广州酒家蛋黄月饼一盒，共11盒；费用1518元；总计费用1518元。

申请部门：人事行政部。

申请日期：九月一日

职工发放福利申请书简短篇五

：

以及热爱之情，巩固员工亲属对员工和公司给予长期的.支持，特通过福利品赠送各员工家属，体现公司人文关怀，提高公司员工福利待遇，具体如下：

一、赠送对象：在职各员工家属（含驻外员工家属）；

二、赠送方式：各员工。

提供。

父母亲或配偶、岳父母任其一关系的最新家庭地址，由公司安排顺丰快递寄至目的地址；

三、赠送时间：

20xx。

年12月29日，预计1—3天（省外3天时间）内快递至目的地址；

四、费用预算：300元/份，按全员人数87人_300元/份=26100元；

五、赠送物品：

1、床上五件套（2x2.3）、羽丝绒被；

2、餐具一套；

3、海鲜+干果；

4、电饭煲、电磁炉、无油烟锅；

5、榨汁搅拌机、真空保温壶。

建议赠送实用性：床上五件套（2x2.3）、电饭煲、电磁炉、无油烟锅等，

实用性礼品是企业福利礼品的主流，毕竟福利礼品是照顾到所有员工家属的通用型需求，并有纪念意义，让员工家属能回忆起或在使用时怀念企业关爱之情。

以上，妥否，请。

领导。

裁决。

xx。

xx年xx月xx日。

职工发放福利申请书简短篇六

各县支公司、苍溪营销部和中支营业部：

根据分公司开展“感恩客户十二年，安全驾驶中华行”车险优质客户感恩回馈活动的安排，现将礼品发放的标准及活动资源配置通知如下：

一、活动时间。

6月1日至10月31日二、礼品发放的标准。

优质客户范围礼品。

备注0次出险客户;移动充电宝商业保费1500元以上。

户外折叠桌椅套装商业保费3500元上。

车载便携保温水壶商业保费元上。

出险一次，赔款低于保费且续保商业险保费金额2500元及以上。

防灾防损工具包商业险保费3500元以上。

车载蓝牙耳机音响商业险保费2500元以上。

三、活动资源配置。

机构名称。

0次出险客户宣传品配置量。

1次出险客户宣传。

品配置量。

四、礼品发放要求。

各机构前台签单人员、业务员、电网销服务专员是客户参与资格审查及服务用品发放的第一责任人。前台签单人员负责客户本人到我司前台办理承保业务客户服务用品发放登记工作，业务人员负责非前台办理承保业务客户服务用品发放登记工作。填写《家用车优质客户服务用品发放登记台账》后，于每月5号前发至本机构业务管理部指定人员统一汇总后上报分公司客户服务部。

四、考核要求。

中支每月根据机构上报的清单进行电话回访，凡回访客户真实性未达90%，将在次月取消该级机构活动参与权利，将该机构次月服务资源调配到活动开展效果较好的机构。

职工发放福利申请书简短篇七

一、发放范围：

依据20xx年xx月xx日之前人事行政部在册名单为准，进行发放，

二、发放标准和福利形式：

1、金额标准：200元/人。

2、福利形式：实物发放(实木精包特级美味红酒一箱和精装“华美月饼”一盒――香港华美月饼是香港最有名的月饼制造商之一、中国十大月饼品牌之一、周华健代言)。

三、发放时间：

定于xx月xx日统一发放(具体时间有行政部统一通知)，请所有同学按时积极领取。

四、放假时间：

20xx年xx月xx日-20xx年xx月xx日(共三天)，xx月xx日(周日)正常上班。

在此，提前祝广大的新老客户及小伙伴们中秋快乐!阖家幸福!

特此通知。

职工发放福利申请书简短篇八

随着我公司的不断发展，我个人的能力也在不断的提升和进步。这段共同成长的岁月里，我对公司的同事们产生了感情，同事们给予了我很多。我感谢公司领导对我的栽培和帮助。在这里我不用说自己工作做的怎么样、工作态度怎么样，因为您是我的直接领导，这些您应该非常了解，您甚至可以从员工们那里得到对我的评价。我相信，只要付出，就会有收获，因此我向您提出加薪请求，现在我的基本月薪是****元，每个月要还住房贷款****元，工资也就所剩无几，经济方面有了困难，希望领导对我的申请能够加以重视。

如果公司领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到加薪的要求，我诚恳的希望您能提出宝贵意见或建议，让我今后有一个努力的方向和目标，在提升自己能力的同时将工作做的'更好，向更高的目标迈进。

也请您放心，如果公司不予考虑，我仍然会像以前一样，用积极的、认真负责的态度去做好每一件事，不会因此怠慢工作，这是我的修养要求我应该做到的。我现在到公司工作已经满**年，符合公司***规定的奖金发放的规定，在实际工作中我完成了许多，为公司创造的经济价值很高，严格遵守公司的各项规章制度，没有出现过违纪现象和行为。现特提出奖金。

此申请

批准为盼

申请人：***

**年*月*日

职工发放福利申请书简短篇九

年终岁尾，如何发放福利是很多职工都关心的事。那么，职工应得的正常福利究竟有哪些?12月29日，记者从市总工会获悉，今年省总工会下发了《湖南省总工会办公室关于贯彻落实〈中华全国总工会办公厅关于加强基层工会经费收支管理的通知〉的若干意见》，针对一些实际问题作出更明确的规定。

根据规定，在国家规定的法定节日，指春节、元旦节、清明节、五一节、端午节、中秋节、国庆节，可以用工会经费发放符合节日习惯的物品和职工群众必需的生活物品等，全年发放总金额应控制在基层工会当年收入总额的30%以内，年人均发放金额标准不超过统计部门公布的上年度全省在岗职工年人均工资的5%(，人均发放金额标准不超过2426.25元)。在工会会员生日当月，可发放不超过200元的生日慰问品。

同时，本级工会组织文娱、体育比赛，可按不超过参与人数30%给予适当奖励，每个奖项的资金标准最高不超过400元/人次。可每季度组织一次会员观看电影等集体活动。组织会员春游秋游活动的，应严格控制在单位所在城市，并当日往返。组织集体活动确需在外用餐的，可按照当地财政部门规定的差旅费中伙食补助标准安排工作餐或发放误餐费(100元/人，早中晚按20：40：40比例分配)。

此外，根据相关规定，不准用工会经费购买购物卡、代金券等，不准搞请客送礼等活动;不准违反工会经费使用规定，滥发津贴、补贴、奖金;不准用工会经费支付高消费性的娱乐健身活动等。

1.中央保障干部职工节日正常福利。

2.哪些节日职工可以享受福利待遇?职工可以享受哪些福利待遇?

3.干部职工节日正常福利有哪些。

4.中央发文要求保障的干部职工正常福利有哪些?

5.关于员工福利包括哪些内容。

6.企业应该如何正确发放津贴补贴或节日福利?

7.全国总工会关于职工福利的规定事项。

9.春节加班能领哪些福利?不知道这些会吃亏!

职工发放福利申请书简短篇十

全体员工：

经公司研究决定，中秋节放假及工作安排如下：

中秋节是9月15日星期x，9月15日至17日放假调休，共3天。9月18日(星期日)上班。

2、各部门须关闭放假期间不使用的电器电源，务必做好放假前的安全自查工作。

3、各部门须在9月xx日下午5:30以前将本部门值班人员名单及联系方式报送行行政人事。

温馨提示：

1)由于公司的中秋节放假时间已经按照国家法定调休日安排，因此不允许员工提前休假或不能按时回公司上班。

2)在节日期间，建议大家多参加有益的活动，注意劳逸结合，如离开工作地点，外出旅游、探亲访友等情况，请在旅途中注意财产和人身安全。

更多。

职工发放福利申请书简短篇十一

20xx年中秋节即将来临，为了更好的激发员工的工作热情，提高员工的工作积极性，体现公司领导对员工的生活关怀，现申请给广大在岗员工发放中秋节福利，具体如下：

一、发放对象：

截止到20xx年9月6日在岗的所有员工。

二、发放标准：

所有在岗员工每人广州酒家蛋黄月饼一盒，共11盒;费用1518元;总计费用1518元。

职工发放福利申请书简短篇十二

中国传统的“春节”即将来临，在我们欢度这个合家团圆、普天同庆的佳节之际，根据“关心孤寡老人、关爱孤儿”的精神，我站于1月底在各网站及xx日报向社会发出捐赠倡议书，计划于20xx年春节前，组织队员对xx市（以荔城为主，辐射荔城周边地区）的孤寡老人及孤儿进行春节慰问探访活动。活动方案具体如下：

一、活动主题：爱心慰问情暖荔乡。

三、活动筹备：

l主办方：xx市义工协会义工服务站。

l媒体支持：xx日报社、xx市电视台；

四、活动时间：20xx年1月24日—2月14日。

五、活动地点：

六、活动探访对象：以孤寡老人及孤儿为主；

七、参加人员：义工服务站全体义工。

八、报名办法：本次公开报名先以1月31日为例，如之后的召集探访再另外补充公告并再发飞信通知。本次（1月31日）探访各小组成员去本小组长处报名，其他未分组队员（包括新队员群队员）请发信息到小x处报名。

九、活动内容：以1月31日的慰问探访活动拉开“20xx年爱心慰问情暖荔乡”春节节慰问探访活动的序幕，义工站队员对探访对象进行分阶段、分组慰问探访，具体安排如下：

第一阶段：1月31日，对首批对象进行慰问探访。

第二阶段：2月1—13日，对首批探访对象遗留的对象继续进行慰问探访。

第三阶段：2月14日（年初一）早上9：30—11：30，对救助站、颐养院进行春节慰问探访。（此阶段活动未最后确定，如最后确定举办将另出活动方案）。

说明：

1、在活动前，各组组长需提交探访对象资料给筹备组审核及统计探访礼物份数，然后在1月31日安排探访。

2、今次慰问探访活动重点时间安排在第一阶段，第二阶段将针对第一阶段未探访的对象安排最后探访，当出现所有上报对象慰问探访完毕而捐赠物资有剩余的情况时，再组织队员在第三阶段去救助站及老人院等单位进行慰问探访，规划方案《春节前慰问活动方案》。

3、今次慰问探访对象以“十帮三”分组对象及民政局提供的帮助对象为主，其次才是敬老院、孤儿院或救助站等单位。

十、活动流程：（以1月31日活动为例）。

1、在1月31日前，各组长上报第一阶段慰问探访对象资料给筹备组，筹备组再根据各组上报对象资料确定探访物资（如果首批上报对象过多或太分散等情况可安排部分对象在第二阶段探访）。

2、13：00在义工站集中，进行分组及分派探访对象资料及分配物资；

3、14：00由各社区组组长带队对其负责的服务对象进行探访；

4、16：30探访活动结束后各组回义工站集中，活动总结、归还剩余探访物质等后解散。（如探访对象过多，可延长30—60分钟再结束）。

说明：1月31日活动后，由各组组长组织队员进行第二阶段探访，在每次探访前须向筹备组提交一份探访计划，计划内容包括：探访时间、探访地点、探访对象资料、探访队员资料、所需物资申请等，筹备组审核批准后便可按计划进行第二阶段探访，并在每次活动结束后及时提交活动总结（活动总结内容包括活动情况总结、活动中出现的问题、建议、活动心得及活动照片等）给筹备组。

十一、分工：

十二、相关要求：

2、活动期间必须统一穿着队服、队帽，有义工证的须戴上。

3、讲文明、讲礼貌、维护xx市义工服务站的声誉；

4、活动期间不得单独行动，请假、迟到、早退等须向带队组长及时说明。

5、注意服务对象及个人安全，遇到突发事件不要擅自处理，应及时向带队组长或筹备组成员反应。

十三、本队声明：

2、本次活动以自愿参加为原则，个人必须注意自身的安全，活动期间队员如发生任何意外事故，本组织不承担任何法律和经济责任，一经报名则视为同意本原则！

3、个人一旦报到签到后，即视同自愿参加本次活动并认可本《公告》所列的相关事项，否则，谢绝参加。

4、建议参加活动的队员自愿自行购买人身意外保险。

5、活动方案以指定义工站博客公告为准。

职工发放福利申请书简短篇十三

全体员工：

中秋节将至，公司为感谢全体员工为公司的发展而不辞辛劳的工作，体现公司对广大在岗员工的生活关怀，决定发放中秋节福利，具体如下：

一、发放范围：

依据209月14日之前人事行政部在册在岗的员工名单为准，进行发放。

二、发放标准。

特此通知。

行政部。