最新加油站内部经营方案范文(优质20篇)
- 上传日期:2023-11-20 09:23:10 |
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方案是指为解决某一问题或实现某一目标而设计的详细步骤和方法。一个好的方案应该能够解决问题并实现目标,并且具有可行性。以下是小编为大家整理的一些方案范例,供大家参考。
加油站内部经营方案篇一
绩效考核的直接目的是判断员工工作的优劣,并据此对员工的报酬以及调动乃至辞退提出客观依据。根据这些年来销售企业推行将加油站员工收入与工作绩效直接挂钩的“三联一挂”或“四联一挂”的经验,在实施油站员工绩效考核中应注意以下几点。
1、加油站员工的绩效考核应以定量考核为主要形式,采用联系经济指标和工作任务的计分考核法,考核要素包括加油量、销量完成情况、加油次数、安全生产、服务质量、出勤、临时性工作、参加公益活动等。
2、制定绩效考核方案要注意做到客观、规范、可操作。考核标准明确、尽可能量化,易于操作。制定考核细则要广泛征求员工意见,经员工讨论通过后再实施。考核过程要透明,考核结果要公开,才能起到促进员工改进工作和提高效率的作用。
3、绩效考核要程序化、规范化。绩效考核是一个完整的过程。现在一些企业对油站员工的绩效考核过程不规范、不完整,随意性较大,有的甚至存在员工表现由站长凭印象说了算的现象,影响了绩效考核的效果和职工积极性。绩效考核的程序一般应包括制定考核方案,明确考核标准,收集有关考核资料,分析评价,考核结果应用等完整的过程。在实际过程中,考核方案最好以表格的形式来体现,将考核的目的、对象、内容、时间及方法表述出来,力求一目了然。考核标准要注意绝对标准和相对标准的结合,不仅要有统一客观的考核标准,而是应根据同一站同岗位人员相互比作作出评价。考核资料要准确、全面、具体,主要是通过考勤记录,交班记录、检查记录、各类台账记录及考核细则等来获取资料。加油站经理根据以上资料,按照考核方案和考核标准,对员工进行综合性评定,在评定时尽量将评价要素和因素进行量化,再将项目的构成因素给定分值。
科学计算员工收入。
进行科学的绩效考核之后,根据兑现给加油站的工资总额,按照绩效考核结果对员工进行报酬兑现,本着全额工资兑现到人,不留余额,不留缺口的原则,把考核结果真正落实到每个员工头上,才能实现绩效考核的作用。但人们往往容易忽视,在考核之后,将考核结果换算成员工收入,可以有两种计算或者说是分配方法,这两种算法考虑了员工的工作效果、工作量、工作表现三个要素。
方法一:
方法二:
由于加油站的规模、班次安排、人员数、服务的`消费群结构有一定差异,因而在考核兑现时可因站而宜地应用计算公式。规模较大、消费群结构复杂、客观条件上能量化到人的站,可将计算公式中的三个要素全面应用,将工作效果、工作量、工作表现详细考核、以求公平、合理、量效兼顾。中等规模、人员较少、服务的消费群结构不太复杂的站,可应用公式中的第一要素和第三要素两个方面进行计算。规模小、人员少、以共同作业为主的加油站,根据各站自身特点,可选用公式中任一要素进行兑现到人。
采取灵活多样的分配形式。
由于不同地区和地段的加油站的具体情况差异很大,所以在将绩效考核结果与员工收入挂钩时必须考虑具体的情况,采取不同的形式,这样才能确保绩效考核和分配制度的有效激励作用。具体而言,目前在油站分配上主要有这样三种基本收入分配方式:
1、上封顶、下保底的分配方式。对于不确定性客观因素多,无前期比较数,难以准确核定任务基数的加油站,可采取这种方式,以减少客观因素对分配的不合理影响。
2、上不封顶、下不保底的分配方式。对于经营时间长,市场相对稳定,有前期比较数,能准确核定任务基数的加油站,采取这种方式有利于激发加油站员工发挥潜能,提高服务质量的积极性。
3、上不封顶、下保底的分配方式。由于油品消费市场波动很大,特别是有时因某种偶然的突变极大地影响了企业的经营,使油站陷入亏损的境地,如果采取不保底的分配方式,有可能使员工收入在短期陷入没有生活保障的境地,从而必将极大地影响员工队伍的稳定。所以多数企业都采取这种有最低收入保障的分配方式,这有利于稳定员工队伍,确保企业的长远发展。这种分配方式也可以采取部分工资同绩效考核挂钩和全额工资绩效考核挂钩两种形式。
加油站内部经营方案篇二
加油站如何可快速完成加油操作,并且还能拿到返利……这种方便快捷的加油方式,在吸引大量车主使用的同时,也使很多游资进入“互联网+加油站”的蓝海,甚至一些大型油企也开始试水“互联网+”
我相信现在有很多加油站还有在做活动,送水,送纸巾,直接降价的!那么看看下图,其实他们家也在送,但结果就是这样!小礼送的顾客没感觉,大礼商家送不起!如果商家不变,市场就变!
市场分析:
私人加油站的数量在增加,中石油中石化的连锁直营店越来越多。市场竞争不断的激化。如何在保证利润的前提下,又能脱颖而出的打造品牌影响力?直入人心?加油站常规活动:送抽纸,矿泉水,手套等。实际操作:1.现金囤积赠品,货品单一。
1.直降0.6元/升——不清楚到底优惠了多少,感官价值不高。
降价容易、上调难。
2.送小礼品(水、纸巾、手套)——礼品单一,库存积压、无法送到顾客心坎里。
3.送洗车服务——部分车主不需要该服务,且运营成本高。
4.横幅、宣传单广告——成本高、覆盖面窄,几乎无转介绍。
活动效果——缺乏互动性,无数据统计,效果难以评估效果评估。
传统模式,容易被模仿,缺乏竞争力。
送电子优惠劵满200即减20元——人人用微信,个个享实惠。无需其他设备,一台手机轻松管理账务。
送商城礼品卡(上千礼品)——礼品可选性强、无仓储成本,1:10的价值比例。
送微信红包——人人都接受,扫描立得红包,1-200元不等,口碑营销。
横幅、宣传单广告微信营销——成本低、传播速度快、裂变式转化顾客身边好友效果评估——数据化表格、消费、流量一目了然,成本可控。全国首家。每个商圈只合作一个加油站。帮您占据绝对竞争优势!
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加油站内部经营方案篇三
3.11冬期施工:
3.11.1冬期浇筑的混凝土掺负温复合外加剂时,应根据温度情况的不同,使用不同的负温外加剂。且在使用前必须经专门试验及有关单位技术鉴定。柱、墙养护宜采用养护灵。
3.11.2冬期施工前应制定冬期施工方案,对原材料的加热、搅拌、运输、浇筑和养护等进行热工计算,并应据此施工。
3.11.3混凝土在浇筑前,应清除模板和钢筋上的冰雪、污垢。运输和浇筑混凝土用的容器应有保温措施。
3.11.4运输浇筑过程中,温度应符合热工计算所确定的数据,如不符时,应采取措施进行调整。采用加热养护中,混凝土养护前的温度不得低于2℃。
3.11.5整体式结构加热养护时,浇筑程序和施工缝位置,应能防止发生较大的温度应力,如加热温度超过40℃时,应征求设计单位意见后确定。混凝土升、降温度不得超过规范规定。
3.11.6冬期施工平均气温在-5℃以内,一般采用综合蓄热法施工,所用的早强抗冻型外加剂应有出厂证明,并要经试验室试块对比试验后再正式使用。综合蓄热法宜选用425号以上普通硅酸盐水泥或r型早强水泥。外加剂应选用能明显提高早期强度,并能降低抗冻临界强度的粉状复合外加剂,与骨料同时加入,保证搅拌均匀。
3.11.7冬施养护:模板及保温层,应在混凝土冷却到5℃后方可拆除。混凝土与外界温差大于15℃时,拆模后的混凝土表面,应临时覆盖,使其缓慢冷却。
3.11.8混凝土试块除正常规定组数制作外,还应增设二组与结构同条件养护,一组用以检验混凝土受冻前的强度,另一组用以检验转入常温养护28d的强度。
3.11.9冬期施工过程中,应填写“混凝土工程施工记录”和“冬期施工混凝土日报”。
加油站内部经营方案篇四
(一)通过价格优惠、油非互动、抽奖活动等方式,让新老顾客感受到中石化加油站加油、购物的便捷和实惠,提升油品、非油品销售额。
(二)更好的满足顾客的节日商品需求,进一步加强易捷便利店在消费者心目中汽车生活驿站的形象。
二、活动时间。
20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日。
三、活动主题。
放“价”优惠好礼不停。
四、活动内容。
(一)油非互动我公司根据市场竞争情况结合实际制定活动标准,互动方式以“加价购”为主。具体的活动内容如下:
一、活动站点:延安公司在营站。
二、活动内容:
2、汽油单笔消费200元及以上,柴油单笔消费500元及以上,即可获赠8元电子券,购买便利店任意8元以上商品。
3、汽油单笔消费300元及以上,柴油单笔消费800元及以上,即可获赠13元电子券,购买便利店任意13元以上商品。(加价选购商品除烟草类中华软硬、芙蓉王硬外的其他任何商品)。
(二)油油互动。
1、为增加客户粘性,我公司主要针对于汽油持卡客户开展油油互动活动,,同时考虑汽油客户的单笔消费金额、消费频次及消费区域,我司针对汽油客户将互动方式调整为累计兑换,加油站根据客户单笔加油金额打印小票,注明应兑换金额、经办人签字并加盖加油站公章,客户累积3张小票可按照活动标准兑换相应价值的油品,不得跨站兑换,兑换后,加油站应留存兑换小票,由经办人在票面上签字,并注明兑换日期、时间、油品,以备后期核查。
2、油油互动参与站点10个。
3、优惠政策:每升优惠0.4元。
(三)抽奖活动。
一等奖:2。
二等奖:4。
三等奖:30。
四等奖:300。
纪念奖:90%。
各站活动三四等奖用完后再向市公司申请,根据活动开展情况调整每站数量。
(四)便利店活动。
放“价”优惠。
1、选取便利店部分商品进行特价优惠促销,市公司、加油站结合当地市场情况做好活动商品备货工作。具体活动商品明细见附件一。
2、活动期间,市公司利用业务宣传费做好现场营销氛围的横幅、宣传海报和x展架送至加油站,加油站通过横幅(或led)打出活动口号,在进出站摆放宣传海报和x展架,通过微信平台宣传,门店用音箱播放欢快的音乐(如铃儿响叮当),在便利店口放置led荧光广告板,进行活动宣传。
3、为了更好的烘托便利店节日氛围,要求便利店进行生动化端头陈设,在活动开始之前各站生动化陈列照片发到微信群中供加油站相互学习。活动结束,商品自动恢复原价,要做好商品价签更换工作。
五、活动宣传。
1.站内宣传。
加油站根据市公司实际制作加油机海报、立柱广告、x展架、台卡、道旗等宣传物料,在进出站口、便利店入口、加油机、立柱等醒目位置摆放和张贴,员工要主动做好开口宣传。
2.网络宣传。
各站要充分利用微信平台、微博等媒介推送宣传信息,吸引客户参与活动,进而不断扩大粉丝数量,提高客户关注度。
六、相关要求。
1、各站要高度重视,依照本方案,结合本站位实际,并根据要求进行便利店节日氛围打造。
2、各站要认真组织本次促销活动,加强宣传动员,收到通知后立即组织员工学习并签字存档备查,确保所有员工知晓本次活动内容,加油站按要求积极开展活动,要加强现场管理,确保活动操作公平、有效。
3、各站要结合本站库存实际做好促销商品的要货、科学预估促销期销量,确保门店不缺货断货,同时应合理把握库存,避免商品积压造成库存增加。
4、市公司会强化对活动开展情况的督查和指导,从海报张贴、宣传页发放、促销商品陈列、员工主动开口营销等方面加大督查力度。
加油站内部经营方案篇五
为深入贯彻落实路东办事处消防安全百日大检查专项行动实施方案文件精神,结合加油站易燃易爆的危险性,全面提升火灾自防自救能力的消防安全“四个能力”,特制定实施方案如下:
一、认真贯彻“预防为主,防消结合”的方针,组织全体员工认真学习和掌握消防安全的“四个能力”(即检查消除火灾隐患能力;扑救初级火灾能力;组织疏散逃生能力;消防宣传教育能力。)。
二、进一步完善消防管理制度,明确消防工作职责。
三、成立以站长为第一责任人的消防安全领导组。
四、进一步排查火灾隐患,确保消防设施完好,并对排查出的火灾隐患及时整改。
五、每月进行两次的消防安全知识培训,每年进行一次火灾应急演练。熟悉消防器材性能并熟练使用。
六、加强对外来人员的消防安全管理,禁止站内吸烟,打电话等不安全行为。
加油站内部经营方案篇六
为全面加强全县加油站安全生产工作,有效防范和坚决遏制加油站事故发生,根据市应急局《关于在全市范围内立即开展汽车加油站专项整治的通知》(忻应急发〔20xx〕191号)要求,决定在全县范围组织开展加油站专项整治,现制定以下实施方案。
通过对全县加油站安全专项整治,加大执法力度,对加油站安全隐患进行全面排查治理;严格落实标准规范要求,严肃查处“三违”行为,堵塞管理漏洞,强化源头管理,切实提高加油站本质安全水平。
组长:
副组长:
成员:
领导组办公室,设在县应急局综合办公室,办公室主任由任昱亮兼任,负责全县加油站整治工作情况的收集、督促、汇总、梳理、上报等工作。副组长负责组织成员开展检查复查总结等工作。
本次整治的范围是全县辖区内所有加油站,检查的主要内容是:
(一)加油站是否开展安全标准化工作创建及运行情况;
(三)安全评价报告与现场是否符合;
(九)新建、改建、扩建加油站项目是否依法办理安全设施“三同时”手续;
采取企业自查、县检查复查的`方式进行,时间从10月19日至12月10日。县检查要全覆盖。具体步骤为:10月19日至10月30日为企业自查自改阶段,11月1日至11月20日为县全面检查和隐患整改复查阶段,11月21日至12月1日为“回头看”,12月2日至10日为总结阶段。
(一)强化组织领导,切实落实责任。检查组要落实加油站安全监管职责,坚决杜绝监管责任缺位、失位、不到位。通过这次专项整治推动加油站经营单位要切实履行安全生产主体责任,组织开展自查自纠,全面提高企业依法依规生产经营水平,确保整治工作取得实效。
(二)严格执法,依法查处违法违规行为。检查组对辖区内加油站逐一进行对标检查,并形成检查记录,对检查中发现的非法违法行为,要按照法定程序,依法严肃处理。对存在安全生产非法违法违规行为的企业,该罚的罚、该停的停、该关的关,推动企业安全生产主体责任落实。
(三)认真落实闭环监管工作制度。检查组对发现的隐患和问题进行整改和复查,每次检查都要详细记录检查时间、检查重点、发现的隐患、下达的执法文书内容、确定的整改时限和整改责任人,并由检查人员和被检企业负责人共同签字备查。
(四)及时报送检查信息。12月10日前,检查组将检查情况及专项整治工作总结报局综合办公室。
联系人:
联系电话:
联系邮箱:
加油站内部经营方案篇七
为迎接20xx年“两节”的到,活跃员工精神化生活,陶冶思想情趣,凝聚企业力量,北京丰辰加油站工会将开展“员工显魅力丰辰育和谐”迎新年主题活动。
“员工显魅力丰辰育和谐”迎新年活动。
20xx年1月9日-1月12日,每天上午9:0-21:0。
丰辰工会全体会员。
1、会员通过手机下载安装“北京工会121”app,并通过本人工会会员互助服务卡注册并登录。成功注册的会员,通过手机扫描本次活动的二维码,即可成功参与本次活动,领取一份新年纪念品。
2、本次活动仅限手机app扫码参加。
联系人:王xx。
加油站内部经营方案篇八
为认真贯彻落实《国家安全监管总局办公厅关于进一步加强加油站安全生产工作的通知》(安监总厅管三〔20xx〕8号)及《岳阳市加油站安全专项整治工作方案的通知》(岳市安监函〔20xx〕17号)文件精神,扎实开展加油站安全检查和隐患整治,推动企业落实安全生产主体责任,严格执法检查和安全准入,严厉惩处加油站非法违法行为,规范加油站安全生产秩序,有效提升我市加油站安全管理水平,确保全市加油站生产经营安全。市安监局决定对全市范围内加油站开展专项整治工作,具体方案如下:
通过开展加油站专项整治工作,督促加油站落实设备、设施升级改造;完善加油站设备、设施的风险监控与事故处置能力,严格落实规范标准要求,切实整改存在的隐患和问题,严厉打击非法违法违规经营建设行为,强化加油站各项安全措施,有效遏制安全管理滑坡和松懈现象,全面提高从业人员对安全生产重要性的认识,进一步规范安全管理,提升企业本质安全条件。
本次整治的范围是全市辖区内所有加油站,检查的主要内容如下:
(二)安全评价报告与现场是否符合;
(六)主要负责人、安全管理人员到岗到位、履职尽责情况;
(七)卸油、加油、检修等重要环节安全管理制度和操作规程执行情况;
(八)加油站与周边建构筑物防火间距及站内设施设备布局是否符合规范要求;
(十)新建、改建、扩建加油站项目是否依法办理安全设施“三同时”手续;
(十一)防雷防静电是否按规定检测,油罐和加油机静电跨接以及卸油静电接地是否合格。
检查时间从3月底开始至12月底结束,分三个阶段进行。
(一)企业自查阶段(3月24日至3月31日)。
各加油站按要求进行全面自查,并将自查结果报市安监局;各镇(街道办事处)安监站要做好宣传动员和部署工作,并组织对加油站进行安全检查,对发现的问题要登记造册,确定整改时限等相关要求,并落实责任人员跟踪督促其整改到位。
(二)全面检查督促整改阶段(4月1日至4月30日)。
市安监局将组织专家对全市加油站进行全面检查,并会同相关职能部门进行联合执法,督促企业整改消除隐患。
(三)巩固提高阶段(5月1日至12月30日)。
(一)提高认识,加强管理。
各镇(街道办事处)安监站要督促加油站增强安全意识,将其各项制度、规定、操作规程落实到日常管理工作中,切实落实安全生产主体责任。
(二)严格执法,依法查处违法违规行为。
加油站专项整治行动中,如发现有下列行为之一的,一律责令限期整改,逾期未改正的,责令停业整顿并处罚:对安全管理人员未按规定考核合格的;特种作业人员未取得资格证书上岗作业的;未对安全设备依法依规进行维护、保养和定期检测的;隐患排查治理工作不力的;主要负责人、安全管理人员未到岗到位、未能履职尽责的。
有下列行为之一的,一律警告并处罚:违章指挥或违章作业的;拒绝或阻碍检查的;拒不执行监察指令的';提供虚假情况的。
有下列行为之一的,一律停产整顿并处罚:许可证到期未办理延期手续的;未取得危险化学品经营许可证的;改扩建项目未履行安全许可手续的。
有下列行为之一的,一律提请吊销危险化学品经营许可证:不具备安全生产条件且隐患难以整改到位的;提供虚假证明文件或采取其他欺骗手段,取得经营许可证的。
(三)总结经验,巩固提高。
各镇安监站于20xx年4月28日前将本次专项整治行动总结材料(含电子版)报市安监局危化股(联系人:xx;联系电话:xxx)。
加油站内部经营方案篇九
为提升加油站在服务区域范围内的品牌知名度,提升加油站整体业绩,增加进站用户量,增强用户粘性,结合实际情况,作以下建议方案。
一.站内活动。
用户进站加油百元以上,回馈相应礼品。举例:100元赠品(纯净水,毛巾,肥皂,抽纸,鞋刷,洗衣粉,碗等)、200元赠品(盆,洗洁精,垃圾筒,钥匙扣,餐具套合,钢丝球等),等等类似套餐礼品。
礼品以家居日用,生活用品为主,突出家庭必备,产品种类丰富,让用户感到有用有所值。让用户形成“家里缺家居用品,来荣庆加油就能免费赠送”的心理,从而产生良好的客性互动性和用户粘性。
二.公众号平台连推。
基于现有公众号平台,连推7-10加油站宣传方案。宣传文案加活动类型。
2.介绍油品专业知识,突出荣庆加油站石化公司油品,假一罚十五。
3.站内车主随访(为什么来荣庆加油站加油?油品怎么样?会不会介绍身边的朋友来本站加油?对本站有什么建议?)。4.荣庆加油站主题活动马上开启。5.活动开启。6.活动倒计时48小时7.活动倒计时24小时。8.活动返场。
三.快手直播加视频连推。
基于集团现在快手号,及活粉量,做出相应的优惠方案。1.检测线,驾校,汽服,二手车部门直播时,主播送优惠,老铁“送加油”秒92#汽油满100元减5元活动。或老铁送加油,加油满百送手持小风扇。
2.拍广告类视频上传快手号,留言畅享优惠或礼品。转发畅享优惠或礼品。
四.产业链内部嫁接活动。
1.汽服用户赠送车主20元加油卡,每次满百抵五元,30天内有效,过期作废。5座车主加油送精致洗车1次券一张(向城店,代村店,兰陵店,仲村店通用,15天内有效)。
2.检测线上线车辆赠送20元加油卡,每次满百抵五元。30天内有效,过期作废。
3.驾校教练私家车加油满百赠送精致洗车卡(向城店,代村店,兰陵店,仲村店通用,15天内有效)。
4.二手车市场商家和用户赠送20元加油卡,每次满百抵五元。30天内有效,过期作废。五.项目地推或平台购卡向城,尚岩,兴明常住居民加油满百送50元加油卡,每次满百抵五元,60天内有效,过期作废。以上区域内以集市,超市门口等车流量集中区域进行地推加油卡,或平台下单1元抵5元油券。
六.噱头营销。
加油1块钱买红牛。
噱头做的越足,口碑传播越快,受众群体越广。七.社群推广。
1.用户连续转发朋友圈3天,进站加油满百,赠送毛巾1条。2.用户连续转发朋友圈5天,进站加油满百,赠送塑料桶1个。3.用户连续转发朋友圈10天,进站加油满百,赠送不锈钢盆1个。
荣庆汽车服务平台。
2020.4.22。
加油站内部经营方案篇十
一、活动目的:
通过开展活动,乡机关干部、中心校老师共同体验端午节包粽子的传统习俗,弘扬中华民族优秀传统文化,为乡机关干部、学校老师提供相互交流的平台,增进情感交流。同时在传统佳节之际,将党的温暖和祝福送至为__发展奉献了青春的老党员和老干部。
二、活动主题:
我们的节日—端午节粽飘香。
三、活动时间:
20__年6月5日。
四、活动地点:
乡政府院坝。
五、活动人员:
__乡机关干部、__乡中心校老师、部分老党员、老干部。
六、活动内容:
(一)开展“端午节粽飘香”节日民俗文化活动,让参与人员感受传统文化魅力;。
(二)走访慰问老党员和老干部,送上端午祝福;。
(四)为了增进干部之间的沟通交流,调动干部工作积极性,缓解工作压力,实现劳逸结合,增强团队凝聚力,组织干部开展“三对三”篮球比赛。
七、经费支出:
从文化经费中支出。
八、经费预算:
预计购买粽叶1200张、腊肉30斤、糯米80斤、豌豆10斤、花生米5斤、麻油2斤、香料、标语等共3000元。
九、活动要求:
(一)遵守中央八项规定和省委十项规定以及市县相关规定,禁止铺张浪费。
(二)做好活动宣传、所需物资采购和后勤服务保障。
(三)在活动过程中注意人身和财产安全。
加油站内部经营方案篇十一
当室外日平均气温连续5天稳定低于5℃或当日最低气温低于0℃时,就进入冬季施工。目前已进入冬季,给施工带来了很大的困难,常规的施工方法已不能适应该季节,为确保工程进度、质量和安全,减少不必要的经济损失,特制定如下施工方案以指导施工人员施工。
浙江商品城工程除a区有因拆迁问题而滞后的3#、4#、5#、6#南半段主体正在基础施工未封顶仍存在砼工程外,其余栋号包括b区已全部主体封顶,正在进行砌体及内外粉刷施工,因此本方案将对钢筋、砼、砌体、粉刷等工程方面冬季施工应注意的事项和必须做到的规定作阐述。冬季施工时,质量检查人员应认真把关,根据本方案及现行验收规范要求和规定进行质量监督与验收,以保证工程质量。
一、编制依据。
1、《建筑工程冬期施工规程》。
2、《工程建设标准强制性条文》。
2、有关安全生产文明施工的规定、规程。
3、《现行建筑施工规范大全》。
4、《建筑工程施工质量检查与验收手册》。
5、《施工现场临时用电安全技术规程》。
6、《建筑工程技术交底记录》。
7、《建筑机械使用安全技术规程》。
8、本工程施工组织设计。
10、公司质量体系管理与制度。
11、企业施工工法。
二、工程概况。
浙江商品城工程占地面积200多亩,位于江宁科学园,建筑面积20万平方米,由南京浙商投资有限公司投资开发,深圳市建筑设计研究总院设计,南京苏宁建设监理有限公司监理,土建工程由杭州建工集团有限责任公司承建,桩基由江苏华东建设基础工程总公司施工。本工程一期工程分为a区(精品街)、b区(批发市场),建筑面积约为12万平方米,总投资约1.2亿元人民币。
1.建立冬季施工组织机构,落实冬季施工各级责任制。2.关注每天天气预报,密切注视天气变化情况。
3.编制详细的冬季施工方案并向全体施工人员交底关于冬季施工的程序、方法及技术措施。
4.根据工程需要购足防冻型或早强型或防冻早强减水复合型外加剂及保温、防雨材料(塑料薄膜、草包等),易受冻受潮物品尽量放置到室内或另外搭设防护棚存放。
5.凡易受冻供水管道全部用环形泡沫板或草绳缠缚保温,避免水管冻裂、冰塞影响施工,疏通所有排水沟,保证排水畅通。
6.做好冬季施工掺外加剂、砂浆的配合比试配及原材料的检测检验工作。
7.人员对施工机械、电器设备、用电线路、给排水管网、安全设施等进行检查、维护、维修和保养。
8.按实计算施工用电变压器的容量,安置好现场用电。9.合理安排施工计划,制定提高工效措施,工作尽量安排在晴天、白天做,避免夜间低温施工。
10.按《中华人民共和国消防法》做好工地冬季防火工作。
1.钢筋焊接尽量采用加垫法焊接,注意避免焊接末次冷却接头接触冰雪等。
2.组织钢筋焊接人员学习冬季施工操作规程,掌握有关焊接参数(包括闪光对焊,电渣压力焊,电弧焊)。
1.普通砖、多孔砖、加气砼砌块等在砌筑前要清除表面污物、冰雪等,不使用遭水浸后冻结的砖和砌块。
2.上班前要除掉机械、脚手板和作业区内的积雪、冰霜,不起吊同其它材料冻结在一起的砌块和构件。
3.拌制砂浆用砂,不得含有冰块和大于10㎜冻结块。4.拌合砂浆宜采用两步投料法,水的温度不得超过80℃;砂的温度不得超过40℃。
5.石灰膏要有保温防冻措施,如遭冻结应经融化后方可使用,砂浆宜优先使用普通硅酸盐水泥拌制。
6.严禁使用已冻结的砂浆,不得用热水掺入冻结砂浆重新搅拌使用,不宜在砌筑时向砂浆内掺水使用。
砂浆的热量损失,适量加入外加剂降低砂浆的冰点,满足施工需要。
8.普通砖、多孔砖在气温高于+5℃条件下砌筑时,应浇水湿润;在气温低于、等于+5℃条件下砌筑时,可不浇水,但必须增大砂浆稠度。
9.现场施工中增加两组与砌体同条件养护砂浆试块,分别用于检验各龄期强度和转入常温28d的砂浆强度。
10.基土无冻胀性时,可以在冻结的地基上砌筑;基土有冻胀性时,应在未冻结的地基上砌筑。
1.优先选用硅酸盐水泥培植砼,并适量掺入外加剂(防冻型或防冻早强型或防冻早强减水复合型),经复试合格后使用,以改善砼的凝固环境,严格按试验室配合比进行施工,并派专人对外加剂掺入量进行过磅记录。
2.拌制砼时骨料必须清洁,不得含有冰雪等冻结物及易冻裂的矿物质。
3.拌制掺外加剂砼时,搅拌时间为正常搅拌时间的1.5倍。4.有条件的采用温水状态下施工,宜优先采用加热水的方法拌制砼。
5.砼在运输过程中,尽量缩短运输时间并适当采取有效保温措施以减少砼的热量损失。
6.砼浇捣尽量安排在白天进行,若雨雪天气或霜冻天气浇注砼,必须分专人先清除模板和钢筋上的冰雪,清理冰雪时间跟在砼浇注前置时为宜,梁槽内采用温水冲洗。
7.砼浇捣结束后,在砼表面要覆盖塑料薄膜再加一层草包,不可采用温水养护法。
8.砼浇捣时多做二组试块,在砼拆模前或撤除覆盖措施前试压,确保砼强度达到规定值之后方可拆模或去掉覆盖。
七、冬季装饰工程施工:
1.冬季抹灰要采取保温措施,砂浆中适量掺入适当外加剂降低砂浆冰点,外加剂掺量应按早七点半大气温度高低来调整其砂浆内外加剂的掺量,保证抹灰砂浆硬化初期不得受冻。
2.冬季施工为防止灰层受冻,砂浆内不宜掺石灰膏,为保证砂浆的和易性,可采用同体积的粉煤灰代替。
3.抹灰砂浆应使用热水拌和,并采取保温措施,涂抹时砂浆温度不宜低于+5℃。
4.室外抹灰应待其完全解冻后再抹,不得用热水冲刷冻结的成品墙地面(包括半成品墙面、地面等)或用热水消除墙面的冰霜。
5.墙面砖铺贴砂浆要掺防冻外加剂,气温太低最好不贴,确保铺贴时要有保温措施,以防气温回升后面砖脱落。
6.不得在基土受冻的状态下铺设灰土,土料不得含有冻块,应覆盖保温,当日拌合灰土,应当日铺垫夯完,夯完灰土的表面应用塑料薄膜或草袋覆盖保温。
7.本工程为水泥砂浆楼地面,冬季施工时,宜用425号硅酸盐水泥或普通硅酸盐水泥,室内应有保暖措施,使环境温度不低于+5℃,在砂浆内掺适量防冻外加剂,如含有氯化钠、氯化钙的盐,用热水拌合砂浆。
1.编制冬季施工安全方案,向工人进一步宣传“安全杭州建工集团有限责任公司。
人管理。
9.气温回暖,积雪融化后,及时检查脚手架、塔吊、人货电梯等大型机械设备,如有基础下沉,务必及时处理。
10.宿舍及生活区管理:经常保持宿舍卫生,注意安全用电;通道内的积雪、积冰及时清理,防止滑倒伤人。
11.对冬雨季施工的各个工种的人员,要进行书面安全交底。
1.严格按施工方案及规范要求控制及检查。
2.认真做好“三检一评”工作。“三检”就是班组自检、班组互检、专业人员检查;“一评”就是质量等级评定。
3.专业技术人员及专职质量管理人员具体对专业施工过程的质量实行监督与检查,使质量保证体系与工作机构一体化,确保质量体系与施工活动有效同步运转。
4.加强质量信息反馈,并针对具体问题拿出切实可行的质量保证措施。
5.施工技术员及时对各工种进行书面交底,各工种严格按交底要求施工。按“谁主管谁负责”的原则,对各自管理职责范围工作负责,层层落实,确保质量。
1、切实关心职工生活,改善职工劳动条件。
民工集体宿舍应做到能够防寒、防风、防雪,关心职工生活,采取有效措施及时发放劳动保护用品;职工食堂应切实保证职工吃到热饭热菜热汤,并注意饮食卫生,坚决杜绝食物中毒事件的发生。
2、严格值班制度,加强值班和保卫工作。
项目部要做好冬季日常的值班工作安排,加强元旦、春节两大节日期间的值班和保卫工作,针对年底职工思想波动大、思乡心切的状况,密切关注本班组职工不安全、不稳定因数,制定好处理各类突发事故的应急措施,同时做好民工返乡的交通安全宣传与教育工作。
加油站内部经营方案篇十二
奖项设置:
1、特等奖1000元油卡。
2、一等奖:500元油卡。
3、二等奖:免单券。
4、三等奖:100元现金。
5、四等奖:50元现金券。
这满满的奖项诱惑,吸引更多的前来储值抽奖。
汽油加满200元,柴油加满400元,就可以免费送农夫山泉一件或者食用油一瓶,或者面粉一袋。清风纸巾。
充值1000元储值金额100元(再送香米1袋)。
充值2000元储值金额200元(再送香米2袋)。
充值3000元储值金额300元(再送香米3袋)。
以此类推,多送多得。
充值1000元送储值金额60元。
充值2000元送储值120元。
充值3000元储值180元。
以此类推,多送多得。
加油站内部经营方案篇十三
3、拓展、建立长期服务关系,不断提升服务质量从而提高客户满意度。
1、5月13日-7月15日,确定活动方案,落实加油卡和积分卡广告宣传;。
2、5月16日-5月31日,主要宣传进站加油办卡可抽奖活动,及活动当日奖项设置;。
3、5月28日-5月31日,各站站长安排重点邀约客户;。
4、5月25日,布展(条幅、奖品)到位,为活动造势;。
5、活动举行(20xx年6月1日08:00——20xx年6月2日00:00);。
6、6月3日,统计奖品兑奖情况,奖品入库,统计活动销售额情况;。
7、总站长及各分站长总结活动效果,书写报告。
1、凡是于20xx年6月1日前在奇力能源办理加油卡或积分卡的的车主,均可享受奇力能源的'优惠活动(详见店内广告)。
2、凡是于20xx年6月1日前在奇力能源办理加油卡或积分卡的的车主,均可参加20xx年6月1日--2日的大抽奖活动。
4、奖项设置及奖品见附件。
5、喜获一等奖、特等奖的车主,各站站长负责拍照留念、登记信息。
1、各站于醒目处悬挂条幅(公司统一制作);。
2、加油员大力宣传抽奖活动,加快推进加油卡及积分卡的办理速度,为活动造势;。
3、进行广告宣传,奖品提前陈列。
1.各站悬挂条幅:迎双节,办卡有礼、加油抽奖30元*4条=120元。
2.报纸宣传:亚太广告半版300元*10期=3000元。
3.短信群发:主要针对会员客户,需找潜在客户资料。0.035元*1万条=350元。
短信内容:
4.网络宣传:
5.电话预约:
a潜在的客户电话通知购买。
b重点加油卡顾客,电话回访。
6.微信息消息推送。
1、活动总调度:
2、活动应急指挥:
活动策划组织:
活动营销宣传:
序号事项责任人。
1确定活动方案,制作任务单。
2奖券、奖箱、拍照、网络宣传。
3落实加油卡和积分卡广告宣传。
4奖品采购、调度、盘点、入库。
5督促加油员大力宣传抽奖活动,推进加油卡及积分卡的办理速度,为活动造势;。
6协调班长交接班奖品与奖券的统计,保证无偏差;保证奖箱始终位位于主监控下,位置不得移动;本站员工不得私自抽奖,一经发现立即开除。
7十处站活动期间白天需安排两名班长上班,维持秩序。
8广告宣传(报纸、微信、短信、电视台等)。
9处理紧急情况和突发事件。
加油站内部经营方案篇十四
为进一步规范加油站油气回收改造工作,细化施工方案,根据公司领导要求,特制定本工作方案。
一、目的。
根据省公司要求,安全有序地开展加油站的油气回收改造工作,确保施工安全,保证改造质量,达到国家和当地政府对于油气污染排放的标准要求。
二、组织领导。
1.成立淄博石油分公司(桓台)油气回收改造工作领导小组,全面负责我公司油库、加油站油气回收改造工作的整体组织和协调,成员如下:
组长:副组长:
成员:各县公司(片区)经理。
2.为确保油气回收改造工作有条不紊地高效推进,成立三个专业领导小组:
(1)安全管理督导小组:组长:成员:
/8。
作。
(2)经营调度领导小组:组长:成员:
主要负责制定加油站分批停业改造计划、改造期间各加油站之间经营工作的相互协调、补充,客户分流、库存调度等相关工作;油库油气回收改造时资源的调配、客户的维护等工作。
(3)工程实施领导小组:组长:成员:
主要负责工程设计、施工单位的资质审核、施工的组织实施、工程验收、资料报送等工作。
3.领导小组下设日常工作办公室,孙贻军兼任办公室主任,成员有等同志,负责组织实施、监督检查、资料上报等具体工作。
三、部门及施工单位职责。
1、企业管理部。
/8。
的意见,选择不同类型的、有代表性的加油站先行施工,发现问题、解决问题、总结得失,制定统一的施工标准,然后以点带面有序展开,以提高施工质量、加快施工进度。
2.零售部。
结合实际经营情况,制定加油站分批停业改造计划。县公司(片区)负责将所有加油站管线工艺画出现状草图并做说明,留存备查,一站一档。以“客户不丢失、销量不下降”为原则,提前介入,统筹安排,排列最佳施工顺序。施工前,通过制作客户分流告知牌、给大客户打电话发短信等形式告知客户停业的时间、分流加油站的路线等事项。与安全储运部协同做好因油气回收改造而引起的油品移站监督、损耗考核工作。根据经营工作实际需求在油气回收改造之前逐站确定好汽、柴油油罐及油枪的摆布。
3、安全储运部。
做好施工前的安全审核把关及安全培训等工作。积极与淄博市环保局沟通,对接油气回收改造施工及验收标准、检测费用等相关事项,将省公司尽快展开、年内完工等相关要求及时反映上去,催促其加快工作进度。施工前提请环保局牵头召开协调会,协调各政府职能部门的检查,确保施工进度。施工期间要加大对施工现场的安全巡查力度和密度,绝对确保施工安全。
4、县公司(片区)。
主要做好工程配合管理工作:一是要对各加油站现有输。
/8。
油、电力、通讯等各类管线、线路的走向详细摸底,配合企业管理部做实做细施工方案。二是指定责任心强、对所属加油站情况熟悉的管理人员配合市公司专门负责油气回收改造工作,负责协调解决施工过程中出现的各类问题。三是待施工展开后,站长作为现场安全管理的第一责任人要切实做好施工现场的安全监管工作。四是油罐法兰盘锈蚀的螺栓要提前涂抹煤油、润滑油浸渍。
五、提前与当地安监、环保、城建等政府部门进行接触,积极做好协调工作,力争工程顺利推进。
5.施工单位。
进站施工前做好进站施工相关审批手续,对施工现场和加油站周边环境进行观测检查,开展防火、防爆、防触电、防窒息、防高空坠落等危害识别和风险评估,并制定施工安全应急预案,做到一站一预案。风险识别结果及控制措施报市公司企管、安全监督部门审核确认。注水与清罐,污水处理。
三、工作要求。
1、提高责任心,确保施工安全。管理人员要切实提高责任心,施工方案要细致,审查要严格、防范措施要做实,将安全第一的宗旨贯彻始终,将责任心落实到行动上,确保施工安全。
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门负责此项工作,确保油气回收改造工作顺利推进。
3、做好充分准备再开工,将对销量的影响降到最低。要提前与物采厂家联系,统采物资全部到位后方可停业施工。施工计划要细分到日,在保证安全和质量的前提下,努力将施工周期缩到最短。
4、各加油站站长作为施工现场安全监护人,必须取得《施工单位进站施工确认表》后,方可允许施工单位进站施工,并将《施工单位进站施工确认表》(复印件)在加油站留存备查。
5、施工单位要提前做好准备工作,确保安全施工。一是提前制作好各种标示、标牌、公示栏,并按规定做好摆放:加油站施工现场安全监督管理公示栏、六牌一图(工程标牌、七想七不干、环境保护牌、文明施工牌、消防保卫牌、安全生产牌、建设工程质量保证措施、施工总平面布臵图)、加油站施工进度计划公示栏、油气回收工程有关规定及加油站现场施工管理规定、五要五不要;以及安全通道、施工现场佩带安全帽警示牌。二是施工前须将油罐注满水,拆除过程中所有开口均使用盲板进行盲堵,必须做到边拆边堵。做好罐车租赁、油罐注水等施工前期准备工作,妥善处理清罐污水,不得随意排放。三是施工展开前,所有电力线缆开关必须全部切断,施工用电须从配电盘另接专线。四是罐区等爆炸危险区域内严禁动火作业。
6、严格施工中动火作业管理,管道焊接要以场外为主,5/8。
厂区内作业的必须严格按照划定区域作业,不允许超出划定范围。但无论场内场外,均须严格按规定分级办理动火、临时用电等作业票,并分级旁站监督方可实施。对加油站一、二级用火施工作业,按照集团公司《用火作业安全管理规定》,必须由市公司主管安全的领导及安全储运部负责人到现场落实安全措施后方可签发《中国石化用火作业许可证》,同时在《加油站现场施工安全监督检查台账》上签字确认。
7、埋地油气回收管道铺设每完成一个相对独立的管段,均应及时吹扫和进行压力、坡度测试,经监理单位、企业管理部技术人员及加油站站长验收合格后方可覆土回填,并将油气回收管道端口进行临时封堵,防止杂物进入。严禁在管道与加油机和油罐连接状态下进行压力测试和吹扫。
8、施工现场安全监护人负责施工现场安全监督和检查,每日按照检查情况填写《加油站现场施工安全监督检查表》。施工现场安全监护人对施工单位“三违”作业有权叫停施工,并填写《加油站施工整改通知单》及时上报。市公司企业管理部与安全储运部分析确认通知单内容符合要求后,及时通知施工方限时整改,整改合格验收后方允许恢复施工。《加油站施工整改通知单》经各部门签字确认后,分别复印留存备查,企业管理部负责保管原件。
9、市公司领导、企业管理部、安全储运部和零售部必须按规定要求对改造加油站施工现场进行检查,并填写《加油站施工现场安全监督检查台账》。
/8。
10、油气回收管线施工结束后,施工单位通知监理、企管、安全部门技术人员及加油站站长对管线的密闭性、液阻进行检测,检测合格后由企管部门通知加油机厂家进行设备改装。
11、厘清责任,确保工程质量。由企管部负责召集土建施工方、加油站改造材料供货方、加油机改造方签订四方协议,分清各自责任和义务,确保工程质量。若在油气回收改造完工验收过程中出现质量问题,加油机法兰盘以上的部分省公司指定的加油机生产厂家为责任方,加油机法兰盘以下直至油罐部分施工方为责任方,由此产生的重新施工、检查验收等费用全部由责任方负责。
12、及时做好竣工验收工作。工程竣工后施工方绘制竣工图,明确标注油气回收管道、电源线、信号线等线路的走向、埋深、长度及与相邻建(构)筑物的距离。验收准备工作就绪后,企业管理部组织相关部门及施工单位对油气回收系统整体进行自检,确保油气回收系统密闭性、液阻、气液比等技术指标符合要求后,申请当地环保部门进行验收。验收部门提出整改意见的,由企业管理部及时组织施工方及加油机厂家进行整改,最终取得验收合格的检测报告后加油站方可投入运营。
14、加强资料管理,及时归档。企业管理部要加强对改。
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造过程中相关资料的管理,指定专人负责“一站一档”工作,并切实做到“一站一清”,即每改造完成一座站,及时将与其相关的账、表、单以及油气回收系统技术资料收集归档(竣工报告及政府部门验收资料可待相关工作结束后归档)。
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加油站内部经营方案篇十五
加油站如何可快速完成加油操作,并且还能拿到返利……这种方便快捷的加油方式,在吸引大量车主使用的同时,也使很多游资进入“互联网+加油站”的蓝海,甚至一些大型油企也开始试水“互联网+”
我相信现在有很多加油站还有在做活动,送水,送纸巾,直接降价的!那么看看下图,其实他们家也在送,但结果就是这样!小礼送的顾客没感觉,大礼商家送不起!如果商家不变,市场就变!
市场分析:
私人加油站的数量在增加,中石油中石化的连锁直营店越来越多。市场竞争不断的激化。如何在保证利润的前提下,又能脱颖而出的打造品牌影响力?直入人心?加油站常规活动:送抽纸,矿泉水,手套等。实际操作:1.现金囤积赠品,货品单一。
1.直降0.6元/升——不清楚到底优惠了多少,感官价值不高。降价容易、上调难。
2.送小礼品(水、纸巾、手套)——礼品单一,库存积压、无法送到顾客心坎里。
3.送洗车服务——部分车主不需要该服务,且运营成本高。4.横幅、宣传单广告——成本高、覆盖面窄,几乎无转介绍。活动效果——缺乏互动性,无数据统计,效果难以评估效果评估。
传统模式,容易被模仿,缺乏竞争力。
送电子优惠劵满200即减20元——人人用微信,个个享实惠。无需其他设备,一台手机轻松管理账务。
送商城礼品卡(上千礼品)——礼品可选性强、无仓储成本,1:10的价值比例。
微信营销——成本低、传播速度快、裂变式转化顾客身边好友效果评估——数据化表格、消费、流量一目了然,成本可控。全国首家。每个商圈只合作一个加油站。帮您占据绝对竞争优势!
【样板加油站一重礼10万红包来就送】【扫码领红包说明】。
100%有奖。
【样板加油站二重礼1000万油卡全城抢】。
e码红包系统可以为企业的每次活动生成唯一的二维码,将生成的二维码赋在卡片或者红包墙上,消费者微信扫码即可参与活动,通过扫码抢红包,玩游戏,抽奖兑奖等活动,返利于消费者,提高参与热情,提升促销效果。
e码营销系统帮助诸多加油站突破动销困局,显著提升营业额!活动当天系统后台数据事实说话。
你不颠覆别人,就在被别人颠覆的路上!千万不要被你的竞争对手接管你的地盘!
每一个人拿着的都是手机,至于这个手机怎么用?如何用好,这个手机能够给我们带来什么样的商业模型,这个是很多人关心的。湖南掌屏是国内首家利用移动互联网思维,帮助有眼观的商人创建大平台,从而帮助企业在不增加成本的情况下,巧妙的解决商家与消费者的矛盾,构建完善的精准客户终端管理和营销,同时形成强大的差异化优势,快速提升业绩的o2o平台提供商!
加油站内部经营方案篇十六
加油站是机动车“填饱肚子”的专门性经营场所,属于安全防范重点单位。目前很多加油站是现代化的大型连锁加油站,加油站防火等级要求也是很高的,必须是一级防火等级。加油站内车辆和人员的流动比较频繁,如果防火措施做不到位或有人故意纵火而造成火灾,后果不堪设想,而且先前也有这样的案例,给国家财产、人身安全造成重大损失。加油站内包含有大量的易挥发、易燃油品,这也是犯罪份子看中的一大特点。因此,很多油站决定利用现在高科技产品,为自己组建一层安全防范保护层,保护自己的人身安全和财产安全。从多个角度考虑,加油站可以从以前的人防升级为技防加人防。
一、概述
在站内共布置6—7个摄像机,棚内使用变焦一体化摄像机配合全方位球型云台对整个业务流程和安保情况进行全面巡视,实施重点监控。收银台、便利店和财务室采用定焦高清摄像机,考虑到室内美观的问题,可以使用高清半球型摄像机比较多,这样既美观,也可以对这些地方全景监视。油库则使用高清低照度摄像机,对油库进行全天候监视。在监控控制室布设一台嵌入式网络硬盘录像机,使用主机的菜单按钮对摄像机的监视范围进行调整,使之保持在最佳的监视角度。为了方便管理,一般情况下,可以将控制设备锁定在机柜里,通过内部局域网对主机进行网络访问,便可以进行监视。
二、系统组成
嵌入式网络硬盘录像机;
监控软件;
摄像机;
全球云台。
视频监控系统由变焦一体化摄像机、高清半球摄像机、高清低照度摄像机、全球云台和嵌入式硬盘录像机等主要设备组成,嵌入式硬盘录像机接入8路视频信号,视频信号进入录像机录像,经过压缩后通过网络接口传送到局域网,那局域网上的电脑就可以访问录像机了。局域网上的电脑能够实现多路视频的实时显示,云台控制和多路视频实时存储、回放等功能。
三、主要功能
1、局域网上的用户可直接实时观看录像机上每个摄像机所对应的场景,可以选择显示的画面,分别由1幅、4幅、8幅、9幅。
2、配备了全球云台,用户可以通过鼠标点击软件上的控制按钮的方式或用点击鼠标显示箭头方向的方式,控制前端的全球云台进行全方位的转动,也可控制摄像机进行变焦。
3、系统内的每路视频的录像都存储在硬盘录像机里,通过局域网访问录像机,可以将硬盘录像机里面的录像下载存储到电脑里,指定起止时间,就可以选择自己需要的'录像并下载。对于已经下载存储在电脑里的录像,可以任意选择其中之一进行回放,回放过程中也可进行截图。
四、电源配备及防雷
加油站内部经营方案篇十七
1、借端午节及儿童节之契机,扩大宣传,聚集人气,提高知名度,拉动淡季销量提升。
2、树立品牌形象,在消费者心目中建立良好的品牌形象和美誉度。加强武安地区客户对奇力能源的认知度。
3、拓展、建立长期服务关系,不断提升服务质量从而提高客户满意度。
迎双节,办卡有礼、加油抽奖。
1、5月13日-7月15日,确定活动方案,落实加油卡和积分卡广告宣传。
2、5月16日-5月31日,主要宣传进站加油办卡可抽奖活动,及活动当日奖项设置。
3、5月28日-5月31日,各站站长安排重点邀约客户。
4、5月25日,布展(条幅、奖品)到位,为活动造势。
5、活动举行(20xx年6月1日08:00——20xx年6月2日00:00)。
6、6月3日,统计奖品兑奖情况,奖品入库,统计活动销售额情况。
7、总站长及各分站长总结活动效果,书写报告。
1、凡是于20xx年6月1日前在奇力能源办理加油卡或积分卡的的车主,均可享受奇力能源的优惠活动(详见店内广告)。
2、凡是于20xx年6月1日前在奇力能源办理加油卡或积分卡的'的车主,均可参加20xx年6月1日--2日的大抽奖活动。
3、活动当日,单车单次进站加油满100元,持加油卡或积分卡即可参加抽奖,一次加油仅限抽奖一次,不累计抽奖。
4、奖项设置及奖品见附件。
5、喜获一等奖、特等奖的车主,各站站长负责拍照留念、登记信息。
1、各站于醒目处悬挂条幅(公司统一制作)。
2、加油员大力宣传抽奖活动,加快推进加油卡及积分卡的办理速度,为活动造势。
3、进行广告宣传,奖品提前陈列。
1.各站悬挂条幅:迎双节,办卡有礼、加油抽奖。30元*4条=120元。
2.报纸宣传:亚太广告半版。300元*10期=3000元。
4.网络宣传:
5.电话预约:
a潜在的客户电话通知购买。
b重点加油卡顾客,电话回访。
6.微信息消息推送。
1、活动总调度:
2、活动应急指挥:
3、活动策划组织:
4、活动营销宣传:
1确定活动方案,制作任务单。
2奖券、奖箱、拍照、网络宣传。
3落实加油卡和积分卡广告宣传。
4奖品采购、调度、盘点、入库。
5督促加油员大力宣传抽奖活动,推进加油卡及积分卡的办理速度,为活动造势。
6协调班长交接班奖品与奖券的统计,保证无偏差;保证奖箱始终位位于主监控下,位置不得移动;本站员工不得私自抽奖,一经发现立即开除。
7十处站活动期间白天需安排两名班长上班,维持秩序。
8广告宣传。(报纸、微信、短信、电视台等)。
9处理紧急情况和突发事件。
加油站内部经营方案篇十八
冬季气候干燥,又是火灾的高发期,为切实做好xx分公司安全管理工作,为了强化加油站员工对扑灭初期火灾的认知和消防器材的熟悉掌握程度,公司将组织进行消防演练,具体活动安排如下:
一、演习时间及地点:
时间:2012年2月
地点:xx-x公里处
二、活动领导小组成员:
组 长:xx
副组长:xx
成 员:安全部人员、加油站经理、安全员,活动领导小组办公室设在安全部。
主 任:xx-x
其他人员具体分工如下:
活动指挥:xx-x (负责组织协调和安排消防演练项目) 活动摄影:xx-x (负责消防演练摄影工作)
活动筹备:xx-x(组织进行活动场地布置和物资供应工作)
活动进展:xx-x(负责安排人员按项目议程有序参加演
练,并发布“开始”口令接到火把组组长火势较旺哨音和摆旗示意信号后发出哨音或摆旗示意回应信号,然后向参加演练人员发布“开始”口令)
活动火把:xx-x(负责及时点火,点火完毕待火势较旺时向副组长摆手示意可以“开始”)
活动后勤:xx-x(发放手套等,加油站参加人员一人一双)
观摩人员:各加油站经理、安全员、兼职安全员、加油站工人和有关人员
二、活动项目安排
1、用消防毯灭火
2、8kg和二氧化碳消防器材灭火演练
3、35kg消防器材扑火演练
三、准备工作
由xx-x负责组织做好场地布置工作,活动后勤组配合。主要包括以下几个方面:
1、悬挂演练条幅(条幅由安全环保部制作)。
2、将消防器材运送到演练场地(35kg干粉灭火器4台,8kg手提干粉灭火器20具,消防毯2块,消防锹2把,消防桶4个)。
3、准备足够用的废木柴或废布生火。
4、演练场地准备10升柴油,10升汽油并由2个塑料桶
带至现场;制作两个点火火把(杆长不小于2米)。
5、现场准备两把大扫把,用于清理场地。
四、活动议程
(一) 安全部主任讲解活动议程
(二) 请消xx-x讲解灭火毯、消防器材的使用方
法和注意事项
(三) 消防毯的灭火操作演练
(四) 消防器材灭火演练
五、演练顺序
1、当工人发现有火灾发生,用干粉灭火器进行初期扑救,(要求工人排好队,站在上风口),体验灭火器的使用方法和扑救初期火灾的方法。
2、由xx-x和xx-x打开35kg灭火器一具保持警戒,若火势较大难以控制时,立即启用较大灭火器进行灭火。
3、xx-x和xx-x在演练结束时彻底扑灭火源,确保无遗留问题。灭火结束后进行现场清理。
4、现场总指挥xx-x宣布灭火消防演练结束。
六、消防大队领导做演练点评。
七、安全部做出消防演练的.评估报告
二0一二年二月
目的:
为认真贯彻“安全第一,预防为主”的安全方针,进一步加强安全管理,一旦事故发生,立即组织施救。防止事故扩展,最大限度减少人员伤亡和国家财产损失,特制定本方案。
工作原则:
应急救援工作应遵循“先控制,后救灾,救人重于救灾”、“先重点,后一般”的原则;遵循下级服从上级,局部利益服从全局利益和团体协作的原则。
本加油站情况
1、本加油站位于__________,现有从业人员 名,安全生产管理人员 名。加油站主要经营:车用燃油(汽油93#、97#,柴油0#)、便利店销售(日用百货、车辆养护用品等)。
2、加油站24小时营业,共分三个班,实行两班倒工作,每天高峰时间全勤上岗,低谷时间轮流休息,实行弹性工作综合计算工时工作制。
应急组织机构与职责:
负责指挥:班长 组员:
分工:1 负责现场的总体协调指挥,2 负责拉闸断电,3 负责通讯、报警联络,4_______负责现场组织人员扑救或施救,5________负责执行现场指挥的调配,完成交办的任务。
演习经过:
员工_____为一夏利车加油时油箱起火,立即向班长报告,经过加油站班长_____确认险情后,即启动应急处置程序。防火应急预案战斗小组,按照分工进入临战状态。加油站站长(或值班班长)应当根据现场情况和事态的发展,命令通讯组向不同级别的上级领导报告。同时拨打火警电话119,并通知_______应急指挥中心。班长_____担任指挥,按照预案, _______立即到配电室切断电源,然后加入灭火队伍, 加油班长_______带领加油员_____________马上携带灭火器冲向起火地点,消灭加油机火情,队员们应用消防器材(如灭火器、灭火毯、灭火砂等等)进行紧张有序的灭火行动,用石棉被或其它覆盖物将油箱口堵严,窒息灭火。_________清理好财务帐目,根据站长_________命令,确定是否报警,然后迅速撤离至安全区域,营业员________整理好自己账目后,交到核算员_______手中,然后作为医疗组人员参与救护工作,在消防部门的大力配合下,终于将火灾成功的控制,没有造成人员受伤,火情完全消除。在经现场勘查后,站内的设备没有受到损失,防火预案演练的目的也达到了。站长________确认安全后,把用过的消防器材放回原处以备后用,然后宣布重新营业。
点评:
经过本次的演练,是全体员工进一步的了解预案演习的重要性和对突发事件应变能力的提高,做到了掌握消防技巧,临战不慌,灵活应用。总体来说这次演练比较成功。但是:员工______在使用灭火器时选择的风向有些偏差,日后应注意:员工_______反应迅速,能够及时的反映情况,唯一不足就是再联系消防部门时应注意着火部位、着火物质、火情大小,不能忘记,缺乏经验需要多加练习,员工___在现场是有些慌乱,应明白自己的任务,与大家一起奋斗在消防第一线。总之希望大家在原有的基础上多加练习,遇到突发事件不要慌张,将隐患消灭在萌芽之中,减少国家财产的损失。
加油站内部经营方案篇十九
加油站是有车一族征途中必经的一站,更是传统流程根深蒂固的一个行业。我们希望借助微信支付的便捷性,为广大车主和加油站管理者提供一个高效便捷的方案,真正提高加油站的经营效率,让广大车主更方便加油。
行业痛点vs微信智慧加油站下车付费麻烦,排队,效率低vs无需下车,每个油机都是收银台,微信支付使资金流电子化,大幅提高效率门店陈列空间库存小vsvsvs虚拟货品墙、微信商城扩充门店商品种类运营渠道单一,用户无法触达通过微信轻松管理车主会员,微信消息精准触达业务向多元拓展受限微信提供异业连接能力,嫁接更多商业模式。
用户在加油站通过扫描加油机的二维码,输入相应油枪号即可准确匹配油枪和油品价格,随后输入加油金额即可完成付款。加油员凭加油机旁边悬挂的无线小票打印机打印的小票,确认车辆放行。
用户可通过加油站公众号充值油卡进行支付。充值成功后,可在加油站出示加油卡支付二维码或报卡号/手机号进行油费充值。
用户出示微信二维码,加油站收银员扫码收银。
给所有关注加油站公众号的车主精准的推送活动公告,做好车主会员体系,提高车主二次消费比率。
同时,微信营销信息的推送能很好的刺激油卡销售,及车主周边非油品商品的线上销售。
通过微信的社交传播能力,进行加油优惠券/充值卡的裂变传播,触达更多新用户,领取优惠的用户将成为加油站新增的消费用户。
油品作为主力消费后,获得当场在售商品促销信息,带动额外消费,增加营收。
顾客购买油周边商品时,可触达用户,结合运营将用户引流至实体油站。或借非油活动将车主吸引至油站消费。
加油站内部经营方案篇二十
简介:
中石油携手文雅唱片打造华北片区首个汽车音乐产品创新营销网络,在非油品业务领域进行一次大胆的尝试与创新!
一、合作资源。
1、文雅之声文化传媒有限公司。
文雅之声文化传媒有限公司自品牌创建以来,以倡导高雅文化艺术,致力开发独特音乐理念为主旨,以面向大众发行高质量、高品位的音乐唱片为目标,引进出版了近500余张经典唱片,涵括了汽车休闲音乐、西方经典音乐、古典名曲、经典流行音乐等多个方面的内容,形成了良好的社会效应。公司一直与海外知名唱片业保持着广泛深入的合作关系。先后与亚洲、欧美等多家著名唱片公司在唱片出版发行方面建立了业务合作和经营往来。有着十多年唱片销售经销的文雅唱片乐于开拓、尝试各种新型的营销方式并有足够的实力构建一个新型的销售网络和接受新市场的挑战。
在2007年至2009年间,文雅唱片先后与全国20多家音乐电台联手推广新概念汽车音乐,以最适合车载音响播放的音频模式,醇厚无暇的唱片音质和多样化的音乐内容一度掀起汽车音乐风潮。同时也以各种新型的汽车音乐形式促进了汽车音乐市场更多样化的发展。
2、中石油加油站便利店(华北区)。
作为中国石油bp加油站新的利润增长点,bp在全球的“bpconnect”理念引入合资加油站,中油bp广东500个加油站全面启动加油站便利店计划,这也是bp全球零售策略的一个重要部分。在“bpconnect”的网络中,bp不仅提供燃油和润滑油,更为其顾客提供多种服务,包括饮料、快餐等商品以及通过互联网查询最新的交通和天气信息,甚至为顾客提供网上购物的便利。
二、市场分析。
都说80后的车主有个习惯,上车做的第一件事情就是打开cd。或许不仅仅是80后的车主,每个年龄层次的车主,都已经习惯于在爱车里欣赏音乐了吧。音乐慰藉人的心灵,在特定环境下更是人的伙伴,适合特定环境的音乐让人得到伴侣般的爱。汽车是行走的家,里面应该有谐和的伴侣陪行。
国家有关交通部门进行的一项汽车文化消费走向调查显示:目前,汽车装饰与改装、自驾游、参加车友会活动成为车主最喜欢的汽车文化消费。其中,汽车音响改装以70.8%的高提及率位居汽车文化消费榜首。数据显示,90%以上的消费者表示,进行汽车音响改装主要是为了能在开车时更好地享受音乐,在开车时听音乐能让枯燥的驾驶变得更有乐趣,同时也可以减轻疲劳、集中精力。很多人在意车子的音响效果,有些人已经到达“成精”的地步,甚至于偏执。而这些汽车音响改装爱好者们同时也表示,在优化汽车音响的同时,他们也在进一步跟进最重要的考虑因素一一音源,那个“赋予一切生命以启动”的根源。
在参与调查的人群中,有一位一位不到三十岁的奥迪车主,英国留学硕士王先生,他将自己的奥迪a8l爱车安装了八台音响、改装得非常夸张。但是,尽管音响一流,其试听效果依然是不如人愿,他说,在国外,有非常专业的汽车音乐唱片,但国内还几乎一片空白。市面上许多所谓的汽车音乐不仅不成系统,许多连最基本的音质都非常欠缺,纯属滥竽充数之作,他建议相关公司能够创作一系列跟车品牌和车主人群风格相仿的音乐,制作属于中国汽车音响发烧友们自己的汽车音乐唱片,那样才真正实现了汽车音响改良的意义。
大多数参与调查者都有这样的意见,他们普遍认为音响当然非常重要,但是音响应该是永远跟着音乐走的,就像我们的肉体承载着灵魂,以灵魂为指引,并为它服务。衡量音响的一个核心标准就是它能否完全到位地反映音源。再强壮与美丽的肉体,没有了欢快与鲜活的灵魂,也不过是一头走肉的城市奴隶。无论在买车的时候试听原厂音响,还是想改装车上音响,问自己的第一个问题就是“我平时喜欢听什么样的音乐?”所以,选择一张音乐内容与录音俱佳的音源才是表现音响品质的前提。
专家认为,汽车音响爱好者依然拥有如此成熟的理念外化出汽车音乐文化正随着中国汽车文化的发展而悄然走红。而这些爱好者们的意见也凸显出了中国汽车音乐领域的大片空白。汽车音乐市面上是有的,类似于“dj小可”,“汽车发烧音乐”等东拼西凑、牛头不对马嘴的音乐产品层出不穷,但是真正针对汽车音响爱好者们所专门定制的,成系统化的专业汽车音乐却是寥寥无几。市场需求庞大,产品供应数量虽多,质量却差强人意,如今的汽车音乐市场所需求的是更专业的产品投放,来弥补专业汽车音乐产品的空缺。
三、
合作意义。
随着人们生活水平的不断提升,人们对于汽车的要求在不仅仅是限于外观与性能,更是对于汽车内部的配套设施有了更多的要求,因此,一部优良的车载音响成为了爱车一族不可或缺的一份子,对于如今的有车一族而言,改装车载音响、把玩汽车音乐已经成为最新时尚。面对日益庞大的汽车音乐市场需求,加油站便利店建立音乐专柜成为了一种刚性需求。
如今以便利店为重点的非油品经营,越来越成为石油企业非常重要的利润组成部分。对于便利店而言,产品的多样化以及产品质量的高要求成为便利店是否真正“便利”的决定因素。而对于汽车音乐产品而言,一个良好的展示推介平台至关重要。传统的音像店和书店饼不是其最好的展示场所,许多车主并没有那么多的时间去逛音像店或是书店,更甚至有很大一部分车主并没有留意到中国已然出现了完全适合中国车型和音响特质的专业汽车音乐,所以一个良好的展示平台能够更好的推动中国汽车音乐文化的进一步发展,也能够让更多的人来关注和了解中国自己的汽车音乐。
音乐产品尤其是汽车音乐产品的受众群体与加油站受众群完全一致,即针对汽车车主。双方合作不仅能够达到较高质的资源整合效应,更能够拓展加油站便利店系统的经营范围,而汽车音乐产品形式所面临的大片空白市场更是能够给加油站非油品经营产业带来更多的商业利润。
让我们的合作来为每一位来中石油加油站加油的朋友提供真正的便利,在这里车主们可以利用加油的闲余时间,任意挑选适合自己和家人以及适合自己爱车的专业汽车音乐,在这里车主们可以看到中国汽车音乐文化正以怎样的速度追赶乃至超越着世界的步伐。而文化产品的介入更是提高了中石油加油站的文化底蕴,展现对精神文化的重视,更是为消费者提供了实实在在的便利。在这里车主们可以看见中石油不仅只是一家石油企业,便利店也不仅仅是一个购买与贩卖的地方,更是一个传播高尚文化的小中心。
然而这些形式单调的单曲远远无法满足汽车音乐市场的庞大需求,现在,为不同车型、不同人群、甚至于为不同汽车音响所特别定制的专业汽车音乐的出现,才能推动中国汽车音乐文化界的变革。
有着10多年唱片制作和经营历史的文雅唱片正是感受到这样强烈的市场需求,于2008年初成立了国内首个为汽车音响打造最适合音乐内容和音质的专业创作团队,这个由众多汽车音响和音乐领域的专业人士共同构成的创作小组对于汽车音乐的研究平均都在5年左右,他们认为目前,国外的汽车音乐门类主要分为以下三个:美国风格,音乐充满金属味道,适合年轻一族和在公路上飙车的时候放;英国风格,音色相对柔软,适合驾车在乡间小路上前行时放;北欧风格,静谧的小夜曲,适合夜晚行驶在寂静的城市大道时静听。而根据中国的道路状况、城市发展状况以及中国文化背景特色来看,以上三种国外汽车音乐都不太适合原封不动地搬到中国,中国的汽车音乐之路还需要根据中国汽车市场环境进行原创开发与探索。文雅唱片就是要寻求一种最适合中国的汽车音乐形式,汽车音乐创作团队的理念是:总体上,汽车音乐的个性应该是多样的、带有流行色彩和录音效果一流,他们也正是秉承这样的理念一步步的前行。
经过长时间对各类汽车车载音响特性的调查,并邀请社会学者和心理专家进行深入分析研究,最终打造出符合车主爱好的音乐频道,车主不仅可以按照自己爱车的品牌找到属于他自己的音乐专辑,还能通过自己对于曲风的喜好来进行选择,更有不同年龄段的汽车音乐产品,让车主们能够在最短的时间里挑选到最适合自己驾驶时聆听的好音乐。
值得一提的是,这些专业的汽车音乐产品后期制作都是根据汽车音响的物理特质采用最先进的德国24bit/192khz数码升频模拟化处理,从密度、质感、动态、频宽等方面进行处理调整后将转化为16bit/44.1khz通过精密的技术刻录加工,有效减低cd机内的数码读取系统的信号失真和纠错系统大幅度“纠错失真”。通过汽车音响,就能感受到普通cd远不能及的空灵感、临场感和高端唱片系统独一无二的绝佳音场,将普通cd不可避免的噪音、抖摆率等影响听感的音质问题完全抛开,超高标准的无暇音质能将音乐独特的气质完美展现到极致。独特的工艺使它不会有压铸损耗和格式转换音质劣化的问题,高质量的制作材料也能让唱片更易保存。
专业独立团队的精心打造保证了产品完美的质量和市场独一性,这样的产品在市场上绝对是独树一帜,别无二家。而文雅唱片齐备的唱片制作设备、一体化的唱片生产流水线,大大的减低了生产成本保证了文雅的唱片产品在市场上的价格优势,力求用物美价廉的优质服务最大限度的为您争取最大利润。10余年经营所累计的丰富的经验和资源以及市场上获得的良好口碑则是对产品质量的最好保证。
五、产品形态简介。
a、根据曲风形式划分。
1、柔情派。
温柔的音乐让人心情轻松,在上下班高峰期的时候听上这么一段,是不是感到堵车也不是那么漫长了呢?犹如在耳边轻吟浅唱,柔和的鼓点和简约的歌词能让你忘却暂时的烦恼。
2、天真派。
还记得童年的游戏吗?还记得纯真的声音吗?有时候工作生活压力太大,总是想逃回到童年的梧桐树下,跟小伙伴们一吐为快。听听这些依旧清澈的声音,给紧张的心情减减负。糅合时尚电子音乐元素和典雅的复古新风的音乐形式。清澈的人声,像不含一丝杂质的璞玉般纯粹,让人不禁回忆往昔的美好,随着车外倒退的树和电线杆回到最初的美好。
3、摇滚派。
看到这个派别,肯定知道我要摇滚了。没错,作为汽车音乐不可或缺的主要派别之一,很多男车主都喜欢开车的时候听诸如摇滚、慢摇之类节奏强烈的音乐,沉重强劲的鼓点让他们的车也开得够畅快淋漓。
4、时尚派。
电子音乐,用音色里最为空旷持久的宇宙音(cosmictone)带来驾驭过程中最美的享受,作为电子音乐中最值得玩味的音色,低音浑厚、中音柔和、高音悠扬,就像天籁之音。就如同在太空中遨游一样,融合了节拍和深度抽象的意境。在他们的音乐里,有种令人冷静的元素,这种元素既可以来自演唱者纤细的声线,也可以来自编曲的空旷质感。为都市人诠释了一种另类的空灵感受。
5、迷幻派。
新世纪音乐(newage)大多是比较柔和的,甚至跟催眠曲有得一拼,不论是enya,还是班德瑞,都建议在开车的时候不要听,以免听着听着就沉沉睡去,发生意外。但是有一类newage却充满了迷幻的色彩。如喜多郎、安德蒙乐团的音乐,当专辑当中穿插了鸟儿的鸣叫,动物的咆哮,风吹过树林的呼啸,还有人沉重的呼吸声„„这一切,都让人置身于原始丛林般,车里也变得绿荫阵阵,煞是可爱。
6、现代派。
钢琴是一种宜古宜今的乐器,既能演奏出摄人心魄的古典情怀,也能释放年轻激昂的现代感受,如果听烦了市面上数不胜数的口水歌,不妨在堵车的回家路上静下心来听听钢琴曲,消磨掉充斥着牵挂和无聊的车上时光。
7、古典派。
高雅的古典音乐总是走两个极端,爱的人爱得要死,不爱的人烦到极致,然而,不爱的人并非是真的不爱,大多数只是有点“闻风丧胆”的意思,不如在回家的路上试着听听看,当你听见一首又一首熟悉得不能再熟悉的旋律时,才会发现原来从来不听的古典音乐遍布在身边的各个角落,甚至于最爱的那部电影中,旅途也会因为这样一个接一个的小惊喜而变得明快顺畅起来。
b、根据车的品牌和车型划分。
1、大众。
大众汽车一般用于家用和商务,适合于大众汽车的音乐则是多选用沉稳的古典音乐、优雅的新世纪音乐等组成,也会有专门为小朋友在接送路途中聆听的儿歌和故事系列,满足各种大众车主的需求。
2、奥迪。
奥迪汽车由于更多的做商务用车,所以音乐内容亦不能太过轻佻,可用交响乐、歌剧等高雅的音乐形式组成,也可以用钢琴乐等轻音乐来偶尔点缀。
3、保时捷。
热力十足的车当然也要热力十足的音乐,慢摇、摇滚都可以作为保时捷的专用汽车音乐,电子音乐也不失为一种很好的选择,总之,让车内high翻天,这样的保时捷够火爆。
4、奔驰。
亦庄亦谐的奔驰,商务轿车适合成熟庄重的成功人士,而时尚的流线型跑车则是年轻一代的最爱,似乎无法用单一的曲风来固定,因此曲风多样化就成为奔驰汽车音乐的核心,有庄重的古典音乐,也有火热的慢摇disco,多种曲风,爱你所爱。
其余产品正在紧密策划之中,择日发售。
c、根据年龄段来划分。
以摇滚和慢摇曲风为主,年轻人爱律动爱强烈的节奏,爱火热的气氛,把车里的空间幻化为一个爆棚的disco吧,靠的就是这样的汽车音乐。
一个慢慢开始思考生活和未来的年纪,一个真正走入独立的年纪,一个开始事业有成的年纪,在这样的年龄段所需要的沉淀,一些怀旧歌谣会让他们感动,一些古典音乐会取代劲歌热舞变成新的最爱,一些曼妙的、空灵的人声会令身心为之一振,这就是属于28-38岁人士的成熟汽车音乐。
可能他们的梦中情人是宋祖英,可能是欧阳菲菲、可能是蔡琴。他们甚至有可能不认识萧亚轩和周杰伦。经典的老歌和红色歌曲会是这个年龄度人群的最熟悉的旋律,精选的老歌手合辑一定会大受欢迎。
六、合作方式。
文雅唱片:
1、自行配备展示50种左右的产品的货架。
2、负责货品配给。
中石油:
1、提供展示场地。
2、完成产品销售。
3、与文雅唱片协商所需货品的类型与种类。
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