救护手集训申请书汇总 救护人员培训申请(三篇)

  • 上传日期:2023-01-15 21:18:52 |
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最新救护手集训申请书汇总一

二、 范围  适用于救护车。

三、 内容  1、 救 护车应专车专用,不能与普通车混用;转运烧伤、 血液病、 免疫力低下患者以及老年患者时,使用监护型救护车,一人一车。

2 、车内备有一次性防护用品、 消毒用品以及医疗废物包装用物。

3.根据感染性疾病传播途径及可能发生的感染风险,使用个人防护品,包括医用防护口罩、 帽子、 手套、 护目镜、 面罩、 胶围裙、 防护服(最好为防渗漏)、 鞋套等,司机及患者、 陪护人员在医护人员指导做好相应隔离防护措施,详见《个人防护用品使用规程》。

4、 转运传染性疾病患者时,使用指定急救车辆,出诊人员穿戴好防护用品,急救过程中要严格执行相应隔离措施,如转运呼吸道传播疾病的患者,如肺结核,应使用负压急救车。

转运任务完成后立即进行车厢内空气、 设备、 用品的消毒。

5 、发生职业暴露时,应立即现场处理,如被患者血液、 体液溅入眼内,先清洁手,用手指撑开上下眼睑,并用无菌水交替冲洗双眼 5-15 分钟; 如溅到皮肤时立即用大量清水冲洗;污染衣服及时更换,详见《感染性职业暴露处置规程》。

6 、救护车出诊后,应根据车辆的污染情况,及时对救护车进行清洁消毒并保留记录。

接送普通患者后,用 500mg/l 含氯消毒液擦拭消毒救护车内壁、坐椅、 扶手等物体表面,并开窗通风 30 分钟以上。

7、 使用后的锐器、 一次性器材、 患者的排泄物等,应分别置于锐器盒和黄色医疗废物袋中,按照《医疗废物管理制度》 要求处理,禁止途中乱扔。

最新救护手集训申请书汇总二

按照《医院感染预防和控制》、《传染病防治法》等法律法规要求,强化120救护车的消毒管理工作,防止交叉感染,确保院前急救工作人员身体健康,制定英山县人民医院120救护车消毒管理制度:

一、120救护车司机负责120救护车清洁消毒工作的实施,并做好记录。120车队队长负责管理并监督促司机按照要求落实。

二、转运接送传染病疑似病人、确诊病人或多重耐药菌感染病人:转运前采取必要的防护措施,完成转运任务后必须立即对车内地板、推车及担架等物品表面用含有效氯1000——2000mg/l的消毒剂溶液喷洒消毒,作用30。必要时进行紫外线照射。生活垃圾按照医疗垃圾处理,置入黄色医疗垃圾袋中。

三、病人血液体液呕吐物污染,小于10ml时用含有效氯500mg/l然后用含有效氯500mg/l的消毒剂溶液擦拭2遍,再用清水擦拭1遍;大于10ml时先用吸湿材料处理,然后按照上述方法处理。

四、120救护车必须实行定期消毒制度。要求每周最少进行一次消毒,紫外线灯照射消毒(30分钟─1小时),用含有效氯500mg/l的消毒剂溶液喷洒消毒救护车地板,救护车疮内物体表面用含有效氯500mg/l的消毒剂溶液擦拭。

5、长途转送病人返回途中(医疗疮中无人时)开取紫外线消毒。

6、救护车外观不整洁时要及时送定点清洗,保持车辆外观整洁,车容良好。

7、医疗设备仪器使用后当班医护人员按照相关规定进行消毒处理。

八、不执行消毒措施,导致交叉感染或者传染病播撒,将按照医院制度及相关法律法规追究当事人的责任。

最新救护手集训申请书汇总三

甲方:________煤矿

乙方:________医院

为确保煤矿的安全生产,立足于“以人为本,预防为主,积极抢救”的原则,协助煤矿做好事故的医疗救护工作,积极有效的降低或控制事故伤害和职业危害,确保员工生命安全和身心健康。根据《突发事件应对办法》,双方友好协商,达成以下协议:

一、协议内容:甲方职工在生产作业中因自然灾害、交通、瓦斯、水灾、火灾、顶板、机械、运输等意外事故发生人身受伤和发生职业危害需要救助的事项,由乙方负责组织医疗救援

二、协议期限:长期。

三、甲方职责和任务

1、甲方负责对职工进行“三大规程”的教育培训和演练,确保规范作业,减少人身伤害。

2、甲方提供必要的矿井相关图纸和线路。发生意外事故时,甲方有必要的急救设施和组织现场自救。

3、第一时间向乙方发出救助请求,并简要说明事故状况。

4、为职工购买工伤保险的义务。

5、及时结付医疗费用、急救费用和相关费用。

四、乙方职责和任务

1、每年配合甲方职工进行一次职业卫生知识、紧急情况自救知识培训和职业病危害事故、生产安全事故应急演练。

2、第一时间接受甲方的救援请求,并保证足够的医护力量投入救援。

3、责成专人负责落实向伤患者提供及时、便捷的医疗救援服务,并向甲方提供负责人和联系人的姓名、电话和传真,发生变化时,及时书面通知甲方。

4、伤患者未与甲方联系而直接就诊时,乙方应在做好伤患者救治工作的同时,随即与甲方联系,确认伤患者身份和付费手续。

5、协助甲方为伤患者提供转院和其它医疗救援服务,以及工伤职工社保报销相关资料。

6、对甲方新职工上岗前健康体检工作负责,严格把关,核实人员,杜绝职业禁忌和不宜接尘人员蒙混过关。

7、为甲方职工提供病理的和心里的咨询服务。

五、本协议未尽事宜,双方应本着救人第一的原则,先行施救,后经双方友好协商,可签订备忘录,备忘录与本协议具有同等效力。本协议一式两份,签字盖章后生效,双方各执一份。

甲方:________________乙方:________________

代表:________________代表:________________

签订日期:________年________月________日

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