2023年异地工作的先进事迹范文(通用12篇)

我们常常会面临一些让我们感到困惑的情形。当面临这个问题时，我们需要考虑到各种不同的角度和利益关系。这些总结范文展示了不同领域的总结方式和表达技巧。

异地工作的先进事迹篇一

本人2004年参加公安工作，大学文化，中共党员，现任xxxxx。从警13年来，始终牢记全心全意为人民服务的宗旨，政治立场坚定，立足本职，扎实工作，作风优良，纪律观念强，迅速成长为一名忠于职守，积极上进的人民警察。

2016年从xx调到xx，身份也由xx民警转换成了xx民警。作为一名负责后勤民警，我始终对自己坚持高标准要求，在部门领导和局党委的正确领导下，时刻牢记自己庄严使命，忠实履行自己神圣职责，以优秀共产党员的先进事迹鞭策自己，正确处理苦与乐、得与失、个人利益与集体利益的关系，总是不折不扣地服从领导安排，做到兢兢业业，刻苦辛勤，把枯燥无味的后勤工作打造成鲜活生动的服务窗口。

注重加强对政治理论和业务知识的学习，努力提高自身素质。始终把政治理论学习放在首位，认真学习党的路线、方针、政策，不断用正确的政治理论来武装自己的头脑，做到自己的言行不偏离正确的政治方向，自觉维护党和政府及公安机关的形象。刻苦钻研警务保障相关业务知识，认真学习警务保障工作的规章制度，同时在具体工作中不断向上级业务部门、领导和身边的同事学习请教。经受住了党的十九大及建州六十周年等各项重大活动的后勤保障工作的考验，通过自己不断深入学习和实践，表现出了较强的后勤保障组织协调能力，多次受到领导表扬。

近年来，从我局的反恐演练及处突任务中可以看出，有的部门及民警个人意识淡薄，对公安警用装备保管不善，在执行紧急任务时，有的民警配发了却因不经常使用而导致找不到装备，有的民警装备已经丢失很久却未申报，严重影响了公安机关执法执勤工作的开展。警用装备的科技含量越来越高，对警用装备的维护保养工作显得尤为重要。但是民警对各类装备的性能了解不多，也不懂得不同类型的装备应当采取何种维护保养方法，警用装备在使用后未得到及时有效的保养，导致警用装备使用寿命大大缩短。加之，警用装备没有专业的维修点，从而导致基层所队在有些警用装备损坏后就搁置不管，有些基层干脆不用，也影响了警用装备效能的发挥。

针对此情况，今年2月，我全程参加了局xx、xx及xxxx三部门联合开展的公安警用装备专项清查工作，主要负责装备数理清点及损坏情况排查。经清查，有少部分民警的装备已过期，有xx人不同程度遗失单警装备1件至4件。清查活动结束后，对全局警用装备管理工作进行了整改，配齐配全了个人单警装备，我还到xx、xx等一线执勤部门开展了装备使用情况调研，在此基础上制定了《xx装备管理规定》。

去年，我参加了省厅举办的警用装备博览会，见识了科技含量较高的警务装备，更加深刻了解了当前警用装备在公安机关各项工作中发挥的作用。今后，我要规范警用装备的管理，加强警用装备的使用培训工作。多渠道组织民警进行警用装备使用方法和日常维护保养知识培训，确保民警会使用、会检查、会保养、会排除一般故障，确保能够充分发挥装备性能、保护装备不发生不必要的损坏，延长使用寿命。应探索县级公安机关警用装备专业维护站的建立，既可以及时有效地对警用装备进行维修保养，也可以集中处置损坏报废的装备。

装备管理工作是一项专业性较强的业务工作，比起一线侦查破案的民警，确实少了许多惊险，体现不出突出的业绩，但却充满了繁杂与忙乱，枯燥与乏味。公安装备已经在民警执勤执法中发挥着重要作用，解决了一线执法民警装备落后的现状，不但提高了民警的战斗力和个人防护能力，而且有效地预防和减少了民警执法中伤亡。

按照省、市统一部署，坚持公务用车规范化管理，坚持保障公安工作所需，转变传统的公务用车运行管理方式，合理有效配置我局车辆资源，创新公务交通分类提供方式，实现公务出行便捷合理、交通费用节约可控、车辆管理规范透明、监管问责科学有效，建立起符合我局实情的新型用车制度。在去年开展了公务用车制度改革后，我局原有公务用车共计xx辆，取消车辆xx辆，其中公共拍卖xx辆（已拍卖成功），报废xx辆，还保留车辆xx辆。目前已按财政局等部门有关文件要求，喷涂“公务用车执法执勤”标识xx辆，喷涂监督电话xx辆（含警车xx辆），xx辆车已全部安装北定星gps定位终端。公车改革后，为全局民警发放了公务用车补贴共计xx元，大大缓解了民警出行的交通问题。

深化公车管理和改革，其目的主要是以公车改革促进政府职能转变、作风转变，所以必须与政府职能转变、政府机构精简、监管制度完善、廉洁从政建设、财政体制改革和后勤服务社会化等方面工作紧密结合，避免公车改革后公车数量再度膨胀的现象发生。针对公安工作的实际，在原有车辆的基础上，留有部分车辆用于非警务活动。在现有的执法执勤车辆编制基础上，增加特种专业用车编制。要严格公车管理制度，严格实行审批制度，杜绝公车私用。在发放车改补贴的工作上，要更加细致和专业，确保每一位民警都能够按照相关规定享受车改补贴，以调动大家的工作积极性。

一是着眼全局，做好被装物资发放工作。2016年度全省公安民警被装物资需要发放的物资品种较多，加上xx特殊的地理环境且物流业发展相对滞后的现状，今年省公安厅选定xx等7个州、市作为试点，实行“两统一两直接”的发放制度，统一由省厅采购，直接收货配发、直接支付货款。这无疑给县市公安机关被装物资发放工作增加压力。今年4月，全国各地的生产企业在20天内陆陆续续将被装物资发到单位，我是又当搬运工，又当仓库保管员。为了让全局民警能够领到省厅配发的服装，我加班加点对几百件物资进行分放、整理，确保每一位民警及时穿上省厅配发的新服装。

二是紧跟进度，做好养老保险制度改革工作。国务院1月14日发布了《关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》，方案明确机关事业单位将建立与城镇职工统一的养老保险制度。新的养老保险制度自2014年10月1日起实施。xx县养老保险制度改革工作正式启动较晚，2017年初才开始着手清算。我去年底调入xx，对养老保险相关政策不了解，要清算全局近xx人从2014年10月至2017年2月的养老保险扣缴情况，着实力不从心。面对密密麻麻的数据和一大堆文件，深感压力巨大。为了克服困难，我抬着笔记本电脑去找有经验的财务人员，请他们手把手教我。有了门道以后，为了兼顾家庭，每天一下班就带着笔记本电脑回家加班。花了差不多半年时间，才将数据整理出来，并上报县财务局。经清算，共清退养老保险xx元，下一步将把这笔钱退回民警手中。

三是高效规范，做好个人所得税的补扣补缴工作。根据《xx关于进一步加强行政事业单位个人所得税代扣代缴管理的通知》要求，对2015年1月1日至2016年12月31日期间发放的职工工资、津贴补贴、奖金等代扣代缴个人所得税的情况进行清理，并进行补扣补缴。通过近一年的时间，将2015年和2016年的工资薪金、津贴、补贴及年终一次性资金的个人所得税清理清算完毕，并向县地税局补缴税款xx元。

四是周密细致，做好各类保险的申报工作。由于今年县财政局取消了设置核算中心，这就意味着很多原本由核算中心负责的工作，全部转移由各单位自行负责，我做为负责工资福利的经办人员，工作量突然增加了几倍。以前只要做好工资表，交财政局审核发放即可。从今年2月份，工资表做好以后，还要将工资表中代扣项目个人所得税、养老保险个人部份及单位部份、医疗保险、职业年金再分别重新单独做一份，再向地税局申报，自行缴费。

繁、杂、脏、累，其实就是服务他人的工作。既没有轰轰烈烈的辉煌成就，也没有令人目炫的显赫名声，事无巨细，凡事都要考虑周全。必须牢固树立“服务意识”，努力把“全心全意为人民服务”的宗旨体现在每个细节中，在为全局提供警务保障的工作中，总是放大每一个可能存在的问题，努力做到每一个环节都不出现差错，让每一位民警都满意。我们只有以规范服务，诚实守信，遵章守纪，克已奉公的工作作风，兢兢业业、吃苦耐劳的工作精神做好本职工作，凭着对事业的无比热爱，凭着对共产主义的坚定信仰，把自己的每一天都过得忙碌而充实，默默无闻却始终如一，切实把自己的理想信念扎扎实实付诸于警务保障事业奋斗的实践中，在不断丰富理论知识中提升政治素质，在自己的工作岗位上无挥出先锋作用，在自己的努力奋斗中探求人生价值。

异地工作的先进事迹篇二

王xx是安阳市汤阴县人，20xx年12月入伍。生前系安阳市消防支队殷都区中队战士、一级士官，先后担任战斗员、驾驶员等职。牺牲时年仅19岁。

据安阳市消防支队殷都区中队指导员华胜兵介绍，当天下午4时45分，他们赶到现场后，被埋在土窖中的张伟强刚刚被群众救出，其父张德魁仍埋在地窖中。

见形势危急，战士张辉、王xx主动请缨，在张伟强的引导下，进入口径只有0．8米的地窖中，经过王xx、张辉等官兵紧张的.轮流清挖，终于于6时47分发现了张德魁。

王xx迅速用绳索将其捆绑，当地面上的官兵正要向上拉人时，地窖发生了第3次大面积塌方，将王xx和张氏父子埋在了窖中。

异地工作的先进事迹篇三

“国家卫生城市”是城市卫生工作的最高荣誉，是一个城市综合实力、发展水平、城市品味、文明程度和人民生活水平的集中体现。下面是本站小编整理创卫工作先进事迹的范文，欢迎阅读!

郭光益同志自“创卫”工作启动以来，能够积极服从局党委的统一安排和部署，具有强烈的责任心和大局意识。在任局“创卫”领导小组办公室主任期间，精心组织、精心策划，开展了一系列爱国卫生及健康教育活动，取得了突出成绩，得到了同事和领导的好评。现推荐郭光益同志为“创卫”先进个人人选，其主要事迹如下：

一是组织局机关“创卫”相关工作人员，于每周五上午对局家属区及出租门面房进行例行检查，发现问题，及时加强督办整改。针对“创卫”暗访阶段工作要求，定时、不定时对以上区域进行暗访，重点排查墙面卫生死角、污水沟、垃圾场等重点部位，并对暗访结果进行详细记录，以形成检查台账。截至目前，已会同有关人员，集中对家属区等区域进行了彻底整治，粉刷墙面4000多平方米，维修排水沟28米，整治清理垃圾点4处，清运卫生死角8处，安装除四害毒饵站10个，配备保洁员2人，成效显著。

二是每月二次组织局机关干警、职工参与局机关及周边的卫生大扫除活动，集中清理了机关办公室卫生死角其局周边墙壁野广告500余张。郭光益同志在大扫除活动中亲自上阵，率先垂范，通过“大比赛、大评比”等一系列生动活泼的形式，既创新了工作方法，又团结了队伍，收到了良好的效果。

三是在局机关及局属单位中积极开展“禁烟少酒”行动。在局机关开展“无烟”行动，郭光益同志积极协助“创卫”领导小组成员，找各科室主要负责人谈心，与其签订了无烟。

承诺书。

承诺办公场所无人吸烟无烟头、烟灰。在局机关醒目位置张贴了禁烟标志同时狠抓了落实干警职工的禁烟意识大为提高收到了良好的效果;从自身做起积极开展“少酒”行动在非工作时间禁止饮酒并积极宣传饮酒的负面影响提倡适量饮酒做到不劝酒、不敬酒、不酗酒。“禁烟少酒”行动开展之后局机关的吸烟率大为下降、喝酒次数大为减少机关作风得到明显转变郭光益同志为其付出的辛勤劳动亦功不可没。

五是亲自参与社区的“创卫”工作。龚家湾社区是市司法局的社区联系点。该社区的卫生条件较为落后，相关配套设施也不尽完善，急需进行改善。针对以上情况，郭光益同志及时向上级请示，组建了社区“创卫”工作组，对龚家湾联系点进行专项帮扶，并及时抽调精干力量，配置专用交通工具，筹措一万多元资金用于社区“创卫”，先后5次出动机关干部300余人协助工作组，清运社区门前、庭院垃圾30余吨，安装除“四害”毒饵站近百个，清理主干道路边杂草20xx余平方米，新增垃圾桶10个，新增保洁员8名，签订门前三包。

责任书。

120余份，得到了社区居民的充分肯定。同时，为加强局机关与社区“创卫”工作的整体联动，郭光益同志多次找社区居民“拉家常”，主动做群众工作，向社区居民耐心讲解“创卫”的重要性，并鼓励他们亲自参与到社区“创卫”工作中去，为打造和谐宜居的社区环境而贡献力量。

六是开展了一系列有益于干警、职工身心健康的健康教育活动，如定期组织干警、职工进行登山涉足、春季长跑，打篮球、乒乓球等，收到了好的效果。

七是为“创卫”档案的整理做了大量的工作。按照市三城联创指挥部《关于规范创建国家卫生城市资料建档工作的通知》要求，及时抽调相关人员，组建工作小组，按照档案整理的科学化、规划化要求，利用一个月的时间对20xx年以来的创卫工作所有资料进行收集整理归档。在档案收集整理过程中，郭光益同志及时与工作组成员沟通、交流，对归档整理提出了一些要求和可行性建议，并亲自粘贴检索标签，为档案的科学检索提供依据。目前，档案整理工作已完成并已顺利通过验收，基本做到了规范、齐全。

“创卫”工作自20xx年启动以来，再到前段时间我市顺利通过国家爱卫办技术评估验收，我市上下团结一心，克难攻坚，得来的成果来之不易。作为责任单位的普通一员，郭光益同志始终奋战在“创卫”工作一线，任劳任怨，敢打敢拼，从不叫苦喊累。同时，亦做了大量卓有成效的工作，履行了作为一名共产党员的光荣职责。

近几个月来，人们可以明显地感受到###市人民医院的环境面貌发生了巨大变化，路面整洁了，楼道干净了，杂物清除了，草坪变绿了，一个优美、整洁、舒适的就医环境呈现在人们面前，这一切无不包含着该院副院长、党委副书记###同志的辛勤与汗水。

强化创建意识，周密计划安排。

创建卫生城市对我市来说，是一项前所未有的工程，对市人民医院来说，也是一项挑战。全市创建动员会后，市人民医院许俊院长立即在全院召开创建工作专题会议。###副院长在会上要求全体干部职工要以高度的政治责任感和较高的大局意识，充分认识到创建工作的重要意义，要以“三个代表”的高度对待我市的创建工作，端正工作态度，积极投身我市的卫生城市创建中。医院迅速成立卫生城市创建工作领导小组，许俊院长任组长，###副院长作为常务组长，负责全院的创建日常工作。成立了创卫督导组，###同志亲自担任任组长，在前期创建工作基础上，对全院创建工作进展进行督促检查，清醒的认识和周密的部署为创建工作的顺利开展奠定了基础。

顾全创建大局，尽职尽责工作。

在创建工作实施中，###院长同志作为医院创卫工作方面的具体负责人，他能体谅全院工作的艰难，任劳任怨，顾全大局，对于职能交叉的任务，他勇挑重担，无私奉献。对待急难险重的工作，他能带领职工想方设法，克服困难，出色地完成创建工作任务。在整个创建中，他首先喊出“向我看齐”的。

口号。

时时处处严格要求自己每一个节假日他都深入第一线用自己的行动带动身边的同志。人民医院宿舍区×号楼是一幢典型的老房子面积小无储藏间居住以老年人为多他们把木柴、废砖、煤球等杂物都堆放在楼道转角处一片狼藉严重影响了美观因该楼的#老太不肯清理其他住户迟迟不配合使工作不能顺利开展孙院长带领工作人员轮流上门做思想工作仅一个星期就去了五趟而且还动员了其子女一起上门清理在孙院长的感动下#老太终于答应了清理其他居民住户一看见#老太的杂物搬了也赶紧将自己门前清理干净。

乐于无私奉献，敢于勇挑重担。

成功的背后意味着代价。在创建工作期间，###院长身上装着药片带病坚持工作，后来实在坚持不下去了，他就在办公室里挂上输液瓶。他为了确保创建卫生城市工作的顺利开展，几乎整天泡在单位，从路面、食堂、楼梯的正常卫生到创建工作的应急性工作，他无不亲自过问。在创卫检查组来如前的半个多月时间里，他没有一天在×点前离开医院，难怪女儿风趣地说：“这个家把你们开除了，因为你们经常迟到、早退、不请假”。面对家人的理解和支持，他只能报以歉疚的一笑，因为他太放不下创建工作了。

得到我市卫生城市创建成功的消息，###院长笑了，笑得是那样灿烂。但他明白：成绩只代表过去，下一场战斗的号角已经吹响，他要一如既往地投入新一场战斗。

“国家卫生城市”是城市卫生工作的最高荣誉，是一个城市综合实力、发展水平、城市品味、文明程度和人民生活水平的集中体现。同志按照区党工委及区财政局统一安排，认真投入到参与卫生保持工作第一线，圆满完成各项“创卫”工作。

一、尽职尽责，认真做好卫生保持工作。

按照部署要求，认真投入到宝山路、湖北路、科技大道西侧及206国道东侧卫生清扫及保持工作中，避免存在侥幸心理，认真清扫每个角落，保证道路清洁，确保各项卫生指标得到保持。

二、密切配合，协助劝阻违章乱停及乱贴小广告。

清理小广告及维护车辆有序停放也是创卫工作重要的一部分，按照统一要求，劝阻各种乱贴小广告行为，清理墙面、电线杆上的小广告;定时到路口劝阻违规乱停汽车、三轮车，确保负责区域路口车辆有序停放。

三、加班加点，完成本职工作。

创卫工作虽然时间安排紧张，但本职工作也应是创卫工作不可或缺的一部分。期间，加班梳理区本级行政事业资产前期行政事业资产情况为下半年入系统做准备;配合市节能办和区经贸局完成学校太阳能集热系统财政补贴项目自查工作;完成区投资项目投资评审等各项工作，得到领导表扬。

“国家卫生城市”是城市卫生工作的最高荣誉，是一个城市综合实力、发展水平、城市品味、文明程度和人民生活水平的集中体现。同志按照区党工委及区财政局统一安排，认真投入到参与卫生保持工作第一线，圆满完成各项“创卫”工作。

一、尽职尽责，认真做好卫生保持工作。

按照部署要求，认真投入到宝山路、湖北路、科技大道西侧及206国道东侧卫生清扫及保持工作中，避免存在侥幸心理，认真清扫每个角落，保证道路清洁，确保各项卫生指标得到保持。

二、密切配合，协助劝阻违章乱停及乱贴小广告。

清理小广告及维护车辆有序停放也是创卫工作重要的一部分，按照统一要求，劝阻各种乱贴小广告行为，清理墙面、电线杆上的小广告;定时到路口劝阻违规乱停汽车、三轮车，确保负责区域路口车辆有序停放。

三、加班加点，完成本职工作。

创卫工作虽然时间安排紧张，但本职工作也应是创卫工作不可或缺的一部分。期间，加班梳理区本级行政事业资产前期行政事业资产情况为下半年入系统做准备;配合市节能办和区经贸局完成学校太阳能集热系统财政补贴项目自查工作;完成区投资项目投资评审等各项工作，得到领导表扬。

异地工作的先进事迹篇四

异地工作的先进事迹篇五

***，男，现年32岁，2011年参加工作，现任煤炭计量科副科长，负责磅房的计量工作。多份责任，多分担当，为了不辜负领导的信任、同事的期盼和自身价值的实现，牢记自己的责任，时刻不忘从各个方面去提高自己的业务能力、思想觉悟，严格遵守公司的各项规章制度，加强计量监督、管理，进步完善计量基础工作，圆满完成了2018年工作任务。

全面加强学习，不断提高自身综合素质。

2017年9月26日担任司磅班长，担任期间服从领导，认真学习，认真履职，始终坚持高标准严要求。为了尽快进入管理岗位，努力加强学习专业技能知识，较快的掌握了基本知识，每日学习上级传达的精神和规章制度，及时掌握政策动向，使他在思想和行动上与上级保持高度的致。

严于律己，不断加强团队作风建设。

在工作中，带头实践公司各项岗位职责。遵守公司各项纪律，时刻用高标准去规范自己的行为。始终以公司利益为首位，加强团队精神。把团队作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实、脚踏实地、埋头苦干。做到不利于公司形象的事不做，不利于公司的话不说，积极维护公司的良好形象。始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的行为准则。

为规范公司煤炭运输工作，加强运煤车辆运输管理，保证矿区财产、人员安全，对车辆在运输过程中的脏、乱、差进行整顿，规范煤炭运输管理以及数据的核对、统计，以优质的服务完成公司年度煤炭运输工作。

计量科对西磅房、南磅房、筒仓、运煤通道进行了7s打造，改善了整体办公环境，增设了电脑及打印机，对运煤通道路面进行硬化、划线，给员工及客户提供了个良好的环境氛围，为全面提升磅房形象打下了坚定的基础。

新上套运销过磅系统，从源头上控制了车辆超限超载。这套运销过磅系统省去手工填单避免了人工计算出现数据失误，而且有效地控制了车辆超限超载，当数字超出应定装载范围不能打印票据，车辆将无法出厂，方便公司领导每时每刻准确无误查阅原煤出库数据。

高效完成发运工作，达到环保政策的要求。

根据环保政策新上套自动喷淋系统装置，首先车辆经过清洗池对轮胎底部进行清洗，当车辆进入喷淋区域，感应装置自动感应进行喷洗，车辆经过清洗后可以驶离矿区。在秋冬季特殊环保重污染天气预警期间执行错峰运输，按预警等级合理分配发运任务。在解除预警期间发运任务加大，要求计量科全体司磅员按销售计划，积极配合，利用所有时间科学有序的完成调运任务。

加强票据管理、考核和奖励办法。

上半年针对磅房票据进行管理，磅单装订成册用专用文件柜保存，能方便查阅以前的磅单。针对物品摆放进行了规范，对打印机进行统维护清扫收藏，在用时能迅速更换，保障了发运正常进行。加强了对磅房基础工作考核力度，能做到每件事都有人负责，做错每件事都有考核依据，做的好能有奖励，切实提高大家的积极性，避免了在情绪、工作环境影响下而导致工作疏忽。

争取打造公司具有代表的个重要窗口。

2018年以来磅房出色地完成了全年发运任务并致力于打造成公司的个重要窗口，使班组建设成规范化、制度化、科学化的管理模式，把班组打造成具有高度凝聚力、战斗力的基层团队，成为具有现代企业文明形象的员工之家。2019年磅房将以全面提升班组队伍整体素质为着力点，以创建班组“五型”管理模式为抓手，提高班组达优率，争取在最短时间内形成班组自主管理。以创建“五型”班组为核心认真落实工作，打造流工作团队。以“精、准、细、严”为原则，通过提升改造员工整体素质，加强班组内部管控，强化团队协作，从整体上提升班组工作效率。

异地工作的先进事迹篇六

总有一个身影最后一个走进阳隅乡政府的大门，那一定是王锋拖着疲惫的身躯回来了；总有一盏灯在漫漫长夜中彻夜长明，那一定是王锋同志在通宵加班加点。王锋，1987年8月出生，中共党员，大学本科学历，2009年9月参加工作。作为全乡扶贫工作业务的具体负责人，身处脱贫攻坚的最前线，担负着全乡脱贫攻坚推进落实的重任，各项扶贫政策的落实，一桩桩一件件直接关系到全乡的脱贫攻坚成效。从接手扶贫工作那天起，他就暗自下定决心，一定要竭尽全能使阳隅的困难群众打个翻身仗。

阳隅乡位于稷王山东麓，境内有297条沟壑，35个磨盘岭，生活在这的老百姓都是以种植山楂、苹果和药材为生。由于地理位置的局限性，限制了与外界的沟通，种植的东西卖不出去，可以说是个地地道道的贫困乡镇。2017年7月中旬，王锋的脚步就在阳隅这片土地上扎了根，在1个月时间里，走访了6个贫困村，200余户贫困户，了解他们致贫的原因，倾听困难群众的所需所盼所想，给党委政府提供了第一手详细资料，并附上了自己的脱贫策略，他想的最多的是如何尽快让这些贫困户也过上和城里人一样的幸福生活。

“打铁还需自身硬。”阳隅乡脱贫攻坚工作站作为开展全乡脱贫攻坚工作的专门机构，承担着指导乡村两级开展扶贫工作的重要职责。王锋深知肩上责任重大，多次带领工作站一班人、第一书记、帮扶工作队，认真研读省市县关于脱贫攻坚的政策性文件，他深知吃透上级精神，才能更好地指导工作。期间，他的扶贫攻坚学习笔记就写了整整三个厚厚的笔记本。如今他不仅自身准确掌握了脱贫攻坚相关政策，还打造了一支业务精、素质硬的脱贫攻坚战队伍，为全乡打赢打好脱贫攻坚战打下了坚实的基础。

阳隅乡张才岭村地形地貌复杂，山体滑坡泥石流的危险隐患时刻存在，严重影响着村民的生命财产安全和决战决胜脱贫攻坚目标任务的完成。根据国家易地扶贫搬迁政策，在资金不到位、村民不理解等情况下，王锋多次积极协调，联系上级部门，克服重重困难，帮助贫困户通过异地搬迁脱贫。在7户搬迁户中，有一个叫武桃仙的盲人，居住在窑洞里多年，因为她自身的特殊原因，用她的话就是，“我对这个家比亲人还熟悉，走几步就是床，走几步就是做饭的地方，出门走几步就是厕所，我很清楚，我不搬，搬了让我以后怎么生活....”村长怎么劝说她就是不愿意搬迁。王锋得知这个情况后，多次到武桃仙家向她详细讲解扶贫政策，几乎每天下班都去她家给她讲新房子如何好，城里的生活和新鲜事，慢慢的，武桃仙的心被打动了，有了想去新房子“看看”的想法。捕获到这个喜讯后，王锋立即安排车亲自带着武桃仙去新房子，给她讲新房子的布局等等，看到她脸上的笑容，大家都松了口气。现在的武桃仙再也不提她的旧窑洞了，而是逢人就夸“党的政策好”。目前全村在危窑中居住的7户13人贫困家庭都搬进了有新门帘、电暖、电磁炉等生活设施一应俱全的新房子。

巩固脱贫要取得成效，发展产业才是出路。阳隅乡瓮村是一个苹果大村，但由于市场波动大，村民无品牌意识，管理较粗放，苹果一直未能形成规模产业优势。王锋深知要让老百姓彻底走向致富路，必须让他们自己“造血”，也就是发展产业，壮大集体经济。他多次与村干部沟通壮大苹果产业的想法，并联系周边县市，带着村里的苹果种植户外出观摩学习，让群众拓宽眼界。在苹果丰收季节，他积极组织举办了“苹果红了”丰收节，邀请了媒体、摄影爱好者对瓮村的苹果进行大力宣传，提高了瓮村苹果的知名度。同时，他还联系搭建电商平台，使苹果搭上电商社交新零售的快车道。经过一年的奔波和努力，2018年底，积极争取项目资金建设了库容量500吨苹果的储存库和240平米的分拣包装车间；利用现有的合作社对农资进行统一采购和供应，确保品质保证，吸纳贫困户为劳动力，大大解决了贫困户的就业问题。他还联系工商部门对合作社的苹果进行商标注册，目前已注册“枫芯果”商标的苹果通过电商销往全国各地。

俗话说“人穷志短、马瘦毛长”。对于贫困户来说，他们的心理很脆弱，尤其是对于那些因残、因病致贫的贫困户，他们的心理更为脆弱，有些甚至于接近崩溃的边缘。王锋在落实各项脱贫措施的时候十分注重对这类贫苦户的心理疏导，采取精神扶贫，扶贫先扶志，帮助他们重拾生活的信心。瓮村的贫困户何俊师，家里有五口人，妻子因家庭贫困离家出走，母亲也患有癌症，两个孩子在上学，对于他来说，上有病重的老人，下有就学的儿童，生活的重担压的他几乎无法呼吸，眼前一片暗淡。王锋看在眼里急在心里，他明白如果解决不好，何俊师很有可能走到社会的对立面。为此，他同支村委、帮扶责任人一起，经常到何俊师家，给他讲解目前的扶贫政策，协调孩子的学校，让孩子安心学习；还帮助何俊师落实了易地扶贫搬迁政策。得知何俊师会修配眼镜后，他就积极联系眼镜批发商，让他在家做起了小生意，既能照顾卧床的母亲，又能挣钱保障孩子上学。终于，何俊师在2018年成功脱贫，走向了致富路。如今，何俊师走路时腰板也硬了，见人也热情了。

为了重拾贫户群众生活的斗志，王锋还组织举办了“我脱贫·我光荣”宣讲活动，从全乡评选出5名脱贫明星户，让他们结合自身脱贫经历，从自立、自信、感恩、居家环境等方面到全乡15个村进行宣讲，让贫困户给贫困户面对面讲故事、谈感受，引导广大贫困户要靠勤劳致富而不是靠争贫致富，激发贫困户的内生动力，树立生活的信心和对党、对国家的感恩之心。

如今，在脱贫工作的收官之年，王锋的身影更加忙碌。

为了群众的美好生活，他常说“没有比人更高的山，没有比脚更长的路，在脱贫攻坚的道路上，我将不忘初心，继续前行。”

异地工作的先进事迹篇七

__，_年出生，是一名标准的80后，20__年加入中国共产党，目前为松江区司法局叶榭司法所副所长。长期沐浴着党的阳光、在党的教育下成长起来的她，面对突如其来的疫情，感到自己更是责无旁贷、义不容辞。“每天通过电视、网络关注着肺炎疫情的最新消息，看着不断上升的新增病例数，心中不免揪心，在这样一个特殊时期，我想我应该尽自己所能，主动为抗击疫情做点什么，这不仅是身为一名共产党员和公职人员的政治自觉，更是一个普通市民的朴素初衷”。她是这样说的，更是这样做的。除了做好自己的本职主业外，一有余暇便扎身到防疫抗疫的志愿服务中去。

她服务在社区中。1月27日(年初三)，听闻社区防疫人手不足，__就主动向居委会报了名。连续两天，她与两名楼组长承担了18个楼道100余户家庭的人员信息排摸工作，调查了解14天内返沪人员情况。为与时间赛跑，她重点抓住每天10点至13点这个黄金期，顾不上吃饭，挨家挨户地发放登记表格、详细询问出行及身体情况，抓紧时间做好信息统计。“楼道上下，跑了多少台阶，自己也忘记了。虽然戴着口罩跑上跑下气喘吁吁，但内心更多的是为小区尽一份绵薄之力带来的满足与踏实”，她在自己的战“疫”日记里这样写道。在接下来的业余时间内，只要居委会有需要，她总是第一时间报到。

她守护在道口前。2月3日，全区紧急招募志愿者，在仅留有20分钟的报名时间内，她迅速报上了名。第二天，便与全局6名男同事一起，奔赴g60枫泾高速道口，开始了守护上海“西南大门”的防控工作。戴着包裹严实的防护装备，对经过的每一辆车辆，每一个人员，不断重复，不厌其烦，四小时一班岗，没有休息，不能喝水。在日晒下来回奔跑，隔着口罩大声讲话，忍受雾气汗水和瑟瑟寒风的冰火考验。“不累那是假的，但是每当听到一句句感谢，看见一个个善意的点头致意，还有统计表上那一个个‘正’字，那一刻又觉得自己的付出是值得的”。

她坚守在乡村里。2月8日，她又主动报名参加了区石湖荡镇金汇村的疫情防控志愿服务，协助村委会对居家隔离人员测量体温、填报健康登记等工作，劝导和看护隔离人员不离开住宅，切断可能存在的疫情蔓延和输出风险，为守护群众平安健康站岗。“比起在小区跑上跑下，在道口守门’，这项任务看似轻松不少，但仍然需要我们时刻警惕，毕竟在疫情防控面前，任何一个小纰漏都不能发生”，她在日记里嘱咐自己。

疫情在持续，__的战“疫”故事在续写……。

像__这样的青年党员还有很多。从“老”有担当的退休党员，到“新”有作为的青年党员，从抗疫诗，到战“疫”日记，展现的是阻击疫情、共克时艰的拳拳之心，汇聚的是众志成城、共同战斗的磅礴力量。薪火相传初心不变，接力奋斗使命在肩，我们坚信，胜利的曙光就在前方!

异地工作的先进事迹篇八

__，_年出生，是一名标准的80后，20__年加入中国共产党，目前为松江区司法局叶榭司法所副所长。长期沐浴着党的阳光、在党的教育下成长起来的她，面对突如其来的疫情，感到自己更是责无旁贷、义不容辞。“每天通过电视、网络关注着肺炎疫情的最新消息，看着不断上升的新增病例数，心中不免揪心，在这样一个特殊时期，我想我应该尽自己所能，主动为抗击疫情做点什么，这不仅是身为一名共产党员和公职人员的政治自觉，更是一个普通市民的朴素初衷”。她是这样说的，更是这样做的。除了做好自己的本职主业外，一有余暇便扎身到防疫抗疫的志愿服务中去。

她服务在社区中。1月27日(年初三)，听闻社区防疫人手不足，__就主动向居委会报了名。连续两天，她与两名楼组长承担了18个楼道100余户家庭的人员信息排摸工作，调查了解14天内返沪人员情况。为与时间赛跑，她重点抓住每天10点至13点这个黄金期，顾不上吃饭，挨家挨户地发放登记表格、详细询问出行及身体情况，抓紧时间做好信息统计。“楼道上下，跑了多少台阶，自己也忘记了。虽然戴着口罩跑上跑下气喘吁吁，但内心更多的是为小区尽一份绵薄之力带来的满足与踏实”，她在自己的战“疫”日记里这样写道。在接下来的业余时间内，只要居委会有需要，她总是第一时间报到。

她守护在道口前。2月3日，全区紧急招募志愿者，在仅留有20分钟的报名时间内，她迅速报上了名。第二天，便与全局6名男同事一起，奔赴g60枫泾高速道口，开始了守护上海“西南大门”的防控工作。戴着包裹严实的防护装备，对经过的每一辆车辆，每一个人员，不断重复，不厌其烦，四小时一班岗，没有休息，不能喝水。在日晒下来回奔跑，隔着口罩大声讲话，忍受雾气汗水和瑟瑟寒风的冰火考验。“不累那是假的，但是每当听到一句句感谢，看见一个个善意的点头致意，还有统计表上那一个个‘正’字，那一刻又觉得自己的付出是值得的”。

她坚守在乡村里。2月8日，她又主动报名参加了区石湖荡镇金汇村的疫情防控志愿服务，协助村委会对居家隔离人员测量体温、填报健康登记等工作，劝导和看护隔离人员不离开住宅，切断可能存在的疫情蔓延和输出风险，为守护群众平安健康站岗。“比起在小区跑上跑下，在道口守门’，这项任务看似轻松不少，但仍然需要我们时刻警惕，毕竟在疫情防控面前，任何一个小纰漏都不能发生”，她在日记里嘱咐自己。

疫情在持续，__的战“疫”故事在续写……。

像__这样的青年党员还有很多。从“老”有担当的退休党员，到“新”有作为的青年党员，从抗疫诗，到战“疫”日记，展现的是阻击疫情、共克时艰的拳拳之心，汇聚的是众志成城、共同战斗的磅礴力量。薪火相传初心不变，接力奋斗使命在肩，我们坚信，胜利的曙光就在前方!

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异地工作的先进事迹篇九

杨同志现任南岗店理货员，主要负责店铺的蔬果区域，她工作勤勤恳恳，认真负责，是南岗店公认的标杆。在她工作的蔬果区，因为早上蔬菜送货都比较早，杨同志每天很早就来到店里，马不停蹄地开始了一天的工作，接菜、上菜、整理排面，每天都重复着这样的工作，而她却乐在其中，她说，店铺早点开门营业，顾客就能买到更加新鲜的蔬菜。

在工作中，杨xx随身携带一个笔记本，每个品种的蔬菜价格，购进蔬菜的季节，蔬菜的储存方法都记在笔记本上，所以她对蔬菜价格做到了然于胸。在夏天天气炎热的时候，她的蔬菜存储方法发挥了作用，带叶的蔬菜和豆制品不能长时间放在排面上，否则就会变质影响销售，她经常把这些易变质的食品放到冷藏柜里，卖的时候及时上货，这样很好的控制了商品的损耗，也保证了顾客购买的蔬菜都是新鲜的。在工作中，杨同志对于交给自己的任务总是想方设法完成，以身作则，起到良好的带头作用，她始终以“顾客永远第一”作为自己的工作准则，真正做到把顾客当亲人，把华运当成自己的家。她经常在下班后到附近的饭店跑客情，附近饭店的.蔬菜基本都是从南岗店进的，经常光顾的老顾客对杨xx的评价一直很高，因为她总是把顾客的需要当成自己的工作的头等大事，特别是对待老年人，她格外照顾，老人的东西要是买的太多不好拿，她都拎起东西将老人送回家，即使工作忙没有时间送他们，杨xx也会嘱咐他们多加小心。

杨xx和店里员工相处也是非常融洽，店里有员工家里有事需要代班，她总是第一个站出来，从不计较个人得失。杨xx不愧为南岗店的标杆!

异地工作的先进事迹篇十

青海畜牧兽医职业技术学院始终把社会治安综合治理及“平安校园”建设工作作为主要工作常抓不懈，始终坚持规范办学态度，树立科学发展观，积极贯彻落实省委、省政府、省农牧厅、省教育厅有关维稳工作的指示精神，下大力气，千方百计地创新管理方法和维稳举措，全面做好校园安全稳定的各项工作，营造出了校风蔚然、学风浓郁、秩序井然的和谐氛围。

青海畜牧兽医职业技术学院（原名青海省湟源畜牧学校）始建于1940年9月，2002年4月经省人民政府批准，升格为青藏高原惟一的全日制农牧类高等职业院校，学院隶属省农牧厅管理。2007年8月经教育部、财政部批准，成为国家重点支持的“100所示范性高等职业院校”。学院面向社会，适应市场，实行开放式办学，现已形成高职教育、中职教育、短期培训、职业技能鉴定为一体的多层次、多规格、多渠道办学新格局。从2010年开始，学院在校学生数突破了3000人，目前以藏族为主的民族生占学生总人数的69%，其中藏族学生占总人数的57%，学生人数增多的同时，也对学院的管理提出了新的考验。同时，随着经济的发展，近年来学院所在的湟源县外来经商、旅游等流动人口也逐年增多，学院周边治安环境形势越来越复杂和严峻。多年来，学院紧密结合实际，针对少数民族学生多这一特点，大力开展以校园精神文明建设为基础，以普法教育、矛盾纠纷调解、整治周边秩序、防范各种违法犯罪活动为龙头的社会治安综合治理活动，“营造和谐校园、创建平安小区”活动已见成效。特别在近几年维护校园稳定工作中，在省委、省政府和省高校维稳领导小组的坚强有力的领导下，在省农牧厅、省教育厅和湟源县的大力支持和关心下，在学院领导高度重视及湟源县政法部门的指导和广大师生员工共同努力下，学院社会治安综合治理及“平安校园”建设工作取得了显著的成绩，几年来，学院未发生一起大的刑事治安案件。学院先后被授予“全国民族团结进步模范单位”、“全国民族教育先进集体”、“全国职业教育先进集体”、“全国德育工作先进集体”、“全国农业科普先进集体”、“全国各族农村妇女双学双比竞赛活动先进集体”等30多项省部级、150多项厅级荣誉称号，2009至2010年，连续两年被教育厅和农牧厅评为“维稳先进单位”，2010年，我院被青海省社会治安综合治理委员会授予全省社会治安综合治理暨“平安创建”先进集体荣誉称号，并连续三年被湟源县委、县政府评为“综合治理先进单位”、“文明先进单位”、“五五”普法和“十一五”时期依法治县“先进单位”。“普法依法治理先进集体”、“青少年禁毒示范校”，等荣誉称号。

“维稳”是我国的一项基本国策，没有稳定就没有发展，稳定是压倒一切的大事。学院长期坚持把“稳定”当做各项工作的主线，多年来，学院紧密结合实际，大力开展以校园精神文明建设为基础，以普法教育、矛盾纠纷调解、整治周边秩序、防范各种违法犯罪活动为龙头的社会治安综合治理活动，“营造和谐校园、创建平安小区”活动已初见成效，特别在近两年维护校园稳定工作中，“维稳”工作在上级领导的指导下，扎实有效，取得了一定的成绩。

一、加强对综治维稳工作的领导，全面落实管理责任制近年来，学院党委始终把社会治安综合治理工作和学校安全稳定作为各项工作的首要职责，把维护学校稳定工作摆到了突出位置，并列入重要议事日程，院党委定期召开维稳形式研判会，及时调整了校园维护稳定工作领导小组成员，确立了“不给上级和人民添麻烦”的工作目标，提出“抓住重点、突破难点、体现特点、干出亮点”的工作要求，高度关注重要敏感细节，及早部署、防患于未然，妥善处置各类影响校园稳定的因素和事件。今年上半年，学院给所有中层领导干部和辅导员发放了《十个“讲清楚”藏区维稳宣讲材料》和《五个“为什么”和五个“怎么样”藏区维稳宣讲读本》，在师生中开展五个“为什么”（即：为什么说团结和睦是藏区民生之要，也是藏区民生之本；为什么说**集团破坏藏区社会稳定的图谋注定要失败；为什么说“藏青会”是从暴力走向恐怖的“藏独”急先锋；为什么说**集团“中间道路”就是图谋“西藏独立”；为什么说自焚行为是背离法律、道德和佛教教义的行为），五个“怎么样”（即：怎么样正确理解“民族区域自治”；怎么样理解社会稳定是“四个发展”的重要前提；怎么样牢固树立“三个离不开”思想和“四个认同”意识；怎么样认清自焚事件的实质；怎么样明辨是非，做到不信谣、不传谣）的大讨论。不管是在平时教学活动中，还是在“敏感日”中，院党委高度注重校园稳定工作，确保了校园的和谐稳定。实行了学院维稳综治工作党政一把手负总责、一名副院长具体负责、领导班子其他成员对分管联系部门单位的维稳综治工作实行分线联片负责的领导责任制。及时召开党委会和维稳工作领导小组会议，专题研究维稳综治工作。主管维稳综治工作的院领导，每月都要听取职能部门的工作汇报，并经常深入一线了解情况，解决实际问题。学院维稳综治组织机构健全，成立了“维稳工作”、“综合治理”、“消防安全”、“交通安全”、“平安创建”、“处理突发事件”、“反邪教警示教育”、“校园环境集中整治”等工作领导小组，下设办事机构。学院党委书记和院长对学院安全负总责，分管领导具体负责，按照“属地管理”和“谁主管谁负责”的原则，重新修订完善了《青海畜牧兽医职业技术学院维稳责任制若干规定》，逐级落实责任，层层分解任务，与学院13个处室签订了《社会治安综合治理目标责任书》和《安全稳定工作目标责任书》，将安全责任目标分解到各个部门和责任人，形成了全员参与，齐抓共建的良好局面。各部门也都成立了相应的工作机构，明确并落实了维稳综治工作责任制。各部门不断加强社会治安综合治理和维护校园稳定工作，有力地推进了平安文明和谐校园建设，为全院教学工作的健康发展提供了良好的环境保障。

二、积极开展校园及周边治安环境整治工作。

1、抓治安管理。为做好校园周边治安环境整治工作，学院先后与湟源县公安局、检察院合作，成立了警务室和预防青少年犯罪基地；每年协同湟源县城关镇派出所对学院周边出租房、饭馆、商店等营业场所签订防范青年学生违纪违法《学院同周边饭馆、商店及出租房治安责任保证书》，印发了《致学院周边饭馆、商店等经营场所业主的一封公开信》各70余份，明确责任，同时提出了具体要求，建立了社会、家庭、学校联防共治网络，为建设安全和谐校园提供了切实保障。

根据治安形势需要，及时加强和调整了学院保安和校卫队队伍，不断注重提高他们自身的素质，门卫值班室实行24小时工作制，对来往人员车辆严格实行出入登记制度，夜晚组织保安人员对校内和南北两院之间进行巡逻，切实消除了不安全因素。加强了对校内流动人口和来校暂住人口的注册登记及规范管理，重点狠抓来校长短临时工的管理，给暂住长、短期临工办理出入证300多人次，签订承包工程、施工单位治安责任保证书6份，并为他们建档建卡，有效地预防了流动人口中的违法犯罪现象。

学院维稳工作领导小组、保卫处和学生工作处经常对学生宿舍安全、管制刀具、易燃易爆等隐患进行检查。警务室夜间配合公安机关对校园周边出租屋、录像厅、网吧、进行安全巡逻检查，在校内上门通知、警告外来住户不文明行为等。扼制了周边不良营业场所对学院教学秩序和学生身心健康的影响。

2、重物防技防。为确保学院财产及师生安全，今年学院对学校的围墙进行补修20多处，加高300多米；与有关单位多次交涉，及时恢复维修在施工中毁坏校园围墙40多米；积极与交警部门联系，重点检查学校南、北校区交通状况，设置斑马线两处；为保证师生南北校区过往的安全，学院在湟源县的大力支持下，投资130多万元，于2008年修建过街天桥一座。

2010年，学院党委、院领导非常重视校园安全保卫工作，在学院经费较紧张情况下，下决心投资90多万元，安装了能覆盖全校90%区域的闭路电视监控系统，对全校重点部位进行全天候24小时监控录像。今年学院又争取到30万元资金，增加了37个监控摄像头及后备电源安装，消除了部分监控盲点。为加强学院的交通管理，针对学院两面大门正对公路，机动车速过快，机动车和非机动车辆较多，存在大的交通安全隐患的情况，在不断加强师生交通安全教育管理同时、积极协调当地公安交警部门，对通过清理出租车乱停乱放、机动车实施限速通行、安装减速板、设置禁令标志等措施，改善校门前和校内交通状况，确保师生出行安全。学院投入5万余元专用款，给学院各单位、校内外实习点、宿舍、教室、网络中心、学生食堂、锅炉房等配备了灭火器，对原有的消防设备如消防井、消防龙头等进行了更新，同时对学院电网进行了改造，消除了校区消防安全隐患。按照消防部门的要求，学院每年进行一次学院消防设施全面检查，针对检查出的安全隐患，及时进行了整改。

三、积极做好普法教育、消防安全等宣传工作。

不断建立、健全学生管理、校园治安管理的各项制度，并落实到位，不定期地开展诸如普法宣传和戒赌、禁毒宣传，民族团结、和谐校园主题活动等，近年来举办法制宣传活动21次，展出戒赌、禁毒为内容的展板110块次，每年开展民族团结进步创建活动，组织主题为“爱我中华、民族团结进步”等文艺汇演和讲演16场次。学院每学期邀请湟源县公安局、检察院、法院法官干警，省劳教所学员现身说法演讲，开展法制讲座。邀请湟源县消防大队官兵到学院开展消防知识教育，进行消防安全知识讲座和灭火安全、2011年10月邀请省地震局专家来院指导防震减灾疏散逃生演练，使全院师生了解和掌握逃生自救、防震减灾安全的有关知识以及灭火器、消防水带等的正确使用，提高学生的安全意识和自防自救能力。

四、充分发挥党团组织作用，做好学院稳定工作。

1、“维稳”工作落实党政一把手亲自抓的工作制度，成立了以院党委书记和院长为组长的“学院维稳工作领导小组”。结合学院实际，修改完善了《治安管理责任制》、《治安保卫工作制度》、《学生宿舍安全管理工作制度》、《综合治理师生公约》、制定下发了《预防和处置重大群体性突发事件行动预案》、实行了院级领导24小时值班带班制度，实施了中层领导干部联点包班和班主任辅导员联宿舍制度，维护了学院的稳定，师生思想稳定，教学、生活秩序井然。

2、充分发挥学院精神文明建设协调领导小组和矛盾纠纷排查调处领导小组的职能作用，认真解决各种影响稳定的问题，妥善处理矛盾纠纷，积极预防突发事件和群体性事件的发生。院维稳工作领导小组成员与全体中层干部、班主任、辅导员不定期检查全院学生宿舍，及时反馈检查结果，提出整改意见，对学生学习、生活条件方面存在的问题及时进行解决。为稳定学生思想，加强管理，从早操开始到熄灯，学院动员班主任、从事学生管理的教师，牺牲节假日、业余时间，深入教室、宿舍、食堂，主动与学生交流，及时掌握学生动态，遇有情况第一时间向“维稳领导小组”办公室报告。为进一步加强学院校外实习基地管理，制定下发了《校外实习实训指导教师及学生管理办法》，强化带队教师的责任心，凡外出实习的学生均与各系签订外出实习安全责任书。

3、紧紧围绕学院中心工作任务，坚持抓好基层党组织建设，把广大群众紧紧团结在党组织周围。以党的基层组织建设带动学院团组织和其他学生会组织，形成反对分裂、维护稳定的强大合力，使基层组织成为反对分裂、维护稳定、促进发展的坚强堡垒。广大党员、团员始终保持政治坚定，在思想上政治上自觉与党中央保持高度一致，在事关方向问题上不动摇，在紧要关头不退缩，在尖锐复杂的反分裂斗争中经受考验、发挥作用，充分发挥了党团员的先锋模范作用。

五、今后社会治安综合治理和安全稳定工作打算。

社会治安综合治理和维稳工作是一项长期任务，在当前新的形势下，更加凸显了它的政治意义和保障功能。我们将在今后学院的综治维稳工作中主要做好以下工作：

一是学院综治维稳工作必须按照省委省政府和上级主管部门的具体要求，进一步抓紧抓好，做细做实，常抓不懈，决不放松；二是高度重视矛盾纠纷排查化解工作。进一步加强组织领导，充实力量，健全完善工作机制。重点围绕学籍学历、招生就业、后勤服务、学校管理、安全教育、周边环境等涉及师生切身利益问题可能引发群体性事件的不稳定因素，随时查找薄弱环节；三是对于学生进网吧、校外留宿、喝酒打架斗殴等问题决不能放松，加强学生教育，严肃校纪校规，做到随时检查，发现问题及时处理；四是进一步加强班主任工作，继续实行中层干部联班制，要求班主任和联班干部必须深入到班级、宿舍，关心学生的生活状况，密切注意每一个学生的思想动态，以便及时发现新苗头、新动向，把问题及时解决在萌芽状态；五是凡外出实习的学生生由主管系部负责，并要求带队教师定期向系部内报告实习点的情况；六是进一步加强值班值守和安全稳定保卫工作，加大领导干部带班值班和夜查工作力度，学院主要领导亲自安排部署定期检查值班情况；七是高度重视学院安全管理工作，特别是学生的安全教育管理要做到制度化、严格化、精细化，落实到每个细节上。结合防火、防溺水、防食物中毒、防意外伤害防交通事故等方面的内容，开展系统的安全教育活动，求实增强全体师生自我保护意识和救助能力。

推动学校治安综合治理、维稳工作，为“平安校园”建设做出新的贡献是我们的责任，我们决心带领全体师生员工再接再厉，从全面落实科学发展观、构建和谐校园的高度，充分认识社会治安综合治理、维稳工作、平安校园建设工作的重大意义，振奋精神，积极认真工作，为创造更加和谐稳定的校园而努力。

二〇一二年十一月二十日附加工作总结一篇，不需要的朋友下载后可以编辑删除，谢谢。

第一篇:乡镇财政局上年工作总结和下年工作计划。

2014年上半年，我局在县财政局党委的正确领导下，以全面推行财政科学化精细化管理为目标，以开展党的群众裤线教育实践活动为契机，强化乡镇财政基础管理，抓好专项资金监管，做到涉农补贴资金及时、足额发放，现将今年前上半年工作总结和下半年工作计划汇报如下：

一、上半年工作总结。

1、大力实施和完善乡镇财政国库集中支付工作，进一步简化程序，方便乡镇预算单位及时用款，得到了各乡镇预算单位的肯定和好评。尤其是春节期间，资金支付量非常大，我局干部日夜加班，确保各单位资金及时支付。到目前共支付乡镇财政资金81189万元，乡镇财政资金国库集中支付工作运行高效。

2、及时完成涉农补贴资金“一卡通”发放工作。积极与财政局各业务股室及乡镇财政所沟通协调，不断提高涉农补贴发放的及时性和准确性。到目前已发放涉农补贴“一卡通”资金18778万元。同时，对2013年财政惠农补贴资金结余情况进行了认真梳理，并向上级财政部门作了如实汇报。

3、认真编报2013年度乡镇财政基本信息报表。按照准确、详细、真实的原则，我局认真编报了2013年度乡镇财政基本信息报表，并按规定时间上报给市局。

4、积极配合相关部门调研村级资金管理和村级“三资”清理工作。2月份，我局抽出业务骨干，配合县纪检、审计、农业、民政等部门对全县村级资金管理情况进行了调研；4月份又配合农业局等单位对全县村级“三资”进行了清理，为下阶段县里制定相关政策提供了决策参考依据。

5、认真实施乡镇新行政单位会计制度转换工作。根据财政部要求，6月份组织了财政所人员参加的乡镇新会计软件和乡镇政府收支账务处理培训，确保了行政单位新旧会计制度顺利交接和平稳过渡。

二、下半年工作计划。

1、进一步做好乡镇财政国库集中支付工作，做到规范操作，方便乡镇预算单位及时用款。2、进一步做好涉农补贴资金发放工作，做到发放安全及时，在全省位次排名继续保持领先水平。

3、进一步提高乡镇财政科学化精细化管理水平，加强乡镇财政目标管理考评，完善考核评价体系，全面推动乡镇财政科学化精细化工作全面深入开展。

4、进一步打造学习效能型单位，做到清正廉洁。要以十八大和十八大三种全会精神为指导，坚持以人为本，充分调动乡镇财政管理人员的积极性和创造性，不断提升我县乡镇财政管理水平。倡导务实亲民的工作作风，增强服务意识，树立良好形象。

第二篇:教科文股半年工作总结及下年工作计划。

2014年上半年，教科文股在局领导及局党委的正确领导下，在市财政局教科文科的精心指导下，认真落实省市财政有关工作会议精神，贯彻落实科学发展观，充分发挥公共财政职能，有力地促进全县教科文事业的发展。现把2014年上半年工作总结及下半年工作计划简要汇报如下：

一、确保教育人员刚性支出，全面发展教育项目支出。

落实中央和省市相关规定，坚持教育优先发展战略，进一步加大教育投入力度，确保教育人员刚性支出，全面发展教育项目支出。

（一）教育人员支出。

2014年1—6月份，共拨教育系统人员工资15236万元，全面足额保障了教育系统人员工资的及时发放，确保了教育系统资金的刚性支出。

（二）教育项目支出。

1、及时落实了义务教育阶段学校公用经费的足额到位，1—6月，按照上级标准，按进度共拨义务教育阶段学校公用经费3000万元，确保了义务教育阶段各学校的正常运转。

2、完善了扶困助学机制基础资料的审核工作，和教体局学生资助中心共同到各民办义务教育学校核定学生数，按上级核定的标准，根据实际学生数准确核拨民办义务教育学校2014年春季学生学杂费补助资金107.9万元。

3、加紧核查各义务教育学校公用经费使用情况，和教体局会计核算中心到各学校核查公用经费使用情况，防止超标准、超范围开支，核定上报的学生数，防止虚报学生数套取国家公用经费。

二、加大科技投入，促进科技创新2014年县财继续大力支持科技创新能力建设，促进产业结构升级，充分发挥科技发展对经济社会发展的引领和支撑作用。财政不断加大科技投入力度，认真落实各项科技创新优惠政策，鼓励企业增加研发投入。足额安排了县级科学事业费、科技三项费、企业科技三项费、科普经费等项目,用于支持县本级企业的科技项目发展。

三、推动文化事业发展，促进文化繁荣。

继续加大财政文化投入力度。认真落实文化投入政策，推动文化事业发展。县财政继续安排报社办报经费、图书馆购书费、重点文物保护、文化信息共享工程运行经费、网络监控经费、老年体协经费补助等项目。

四、落实相关政策，促进计划生育事业发展。

认真落实中央和省关于计划生育、体育事业发展政策规定及资金投入要求，保障计划生育和体育等社会事业健康发展。审核并督促计划生育奖励扶助资金、特别扶助资金等民生资金及时足额发放。积极做好上级部门取消计划生育技术服务收费项目后资金安排工作，和上级政策认真衔接，保障计生各项工作的顺利开展。

五、下半年工作思路及计划。

（一）进一步提升工作效率，加大项目资金的监管力度，确保资金的使用效益。下半年，在做好财政教科文常规工作的同时，进一步提升工作效率，按照科学化、精细化管理的要求，加大项目资金的监管力度，确保教育、计生、科技、文化等项目资金的安全、高效使用。

（二）工作创新创优，建立一支高素质的财政教科文工作队伍。

认真开展党的群众路线教育实践活动，严格遵守局机关的各项规章制度，按照作风建设的要求，创新工作方式，创优工作作风，不断提升工作效率和工作质量。树立优质服务观念，进一步建设服务型股室，继续保持良好的工作作风，牢固树立执政为民的思想，坚持文明办公和文明服务，主动深入基层调查研究，切实帮助服务单位解决问题。促进我县财政教科文工作再上新台阶，努力开创财政教科文工作新局面。

第三篇:财政局社保股上年工作总结及下年工作计划。

2014年上半年，在县委、县政府的正确领导下，在上级财政部门的关心下，我县财政社会保障工作紧紧围绕全县财政工作目标，认真贯彻省、市财政社会保障工作会议精神，秉承“心系群众、财政为民”的工作宗旨，把实现好、维护好、发展好人民群众的根本利益作为财政社会保障工作的出发点和落脚点，按照不断健全和完善社会保障体系的工作思路，以保障民生、强化措施、规范管理为工作主线条，较好地落实了各项社会保障政策，完成了一季度各项财政社保工作任务。

一、注重保障和改善民生，全面提升社会保障水平1、多渠道筹集社保资金，贯彻落实各项民生政策。

积极争取上级财政补助资金，落实社保县级配套资金政策，加大本级财政对社会保障的投入，确保各项政策全面落实，切实保障人民群众的民生问题。2014年县财政支出预算除足额安排原出台政策实施所需的配套资金外，对新出台政策实施所需的配套资金也一一予以落实，各项民生工程资金尽力做到应配尽配。通过多渠道筹集资金，优化支出结构，为落实各项民生工程提供有力的资金保障。进一步落实养老保障政策、医疗保障政策、社会救助政策、社会福利政策，积极落实积极的就业政策，不断深化落实医疗卫生体制改革。

二、注重社保资金规范管理，全面提升资金使用效益1、强化社保资金支出管理，确保社保资金安全高效。

针对目前存在的薄弱环节，重点抓好以下几方面工作：（1）建立健全社保资金管理制度。坚持以制度为先，做到有章可循。（2）规范操作程序。着重抓好审核、拨付及发放“三个环节”。（3）完善各项基础台账。具体要做好各项基金收支备查账、各项资金指标台账、资金拨付台账、建立各项个人待遇发放电子文档等。（4）做好相关方面对账工作。做好股室之间、上下级之间、财政与部门、银行之间数字核对。

2、做好社保基金预算决算，分析社保基金运行情况。

认真编审了2013年社保基金决算、2014年社保基金预算。做到了数据准确、报送及时、执行有力。为我县社保基金安全运行提供较有价值的参考资料。

3、抓好社保资金预算执行，提升社保资金使用效益。

认真贯彻落实全省财政社会保障资金预算执行管理工作会议精神，按照“及时、均衡、有效、安全”的原则，进一步加快预算执行进度。具体做好了以下主要工作。（1）对上级下达各项资金进行梳理、并分别对待，对人员经费按月拨付，项目经费按项目完成进度拨付。如因项目建设滞后影响资金拨付的，及时督促相关部门抓紧项目实施。（2）每月采取表格形式将当月各项应拨资金及时报告领导，争取领导的重视和支持。（3）做到与相关股室及时沟通，做好资金调度工作，确保民生资金拨付优先考虑。

4、认真审核社保基础数据，做好社保项目资金申报。根据上级部门要求，对上级财政补助的社保资金实行当年预拨，次年根据实际执行情况进行清算。为此，我股与有关部门加强沟通，对项目申报材料认真审核，并及时将审核情况报告局领导，并对上报材料征得领导批准后才可上报。由于层层把关确保申保工作质量，杜绝了因报表填报失误而影响上级资金补助现象发生。

三、注重加强干部作风建设，财政资金干部双安全。

财政社会保障工作干部以贯彻落实党的群众路线教育活动为契机，进一步推行风险岗位廉能管理，推进党风廉政建设工作，贯彻落实全县财政系统深入开展“四风整治”活动实现了干部队伍建设与财政事业共同发展，确保了财政资金和财政干部的“双安全”。

四、下阶段工作计划。

我县财政社保工作的困难和问题依然存在，财政面临的收支矛盾和资金调度等困难和问题仍然突出，但困难和希望并存，把思想和行动统一到县委、县政府的决策部署上来，牢牢把握保障民生的第一要务，力争财政社保工作再上新台阶。

1、多措并举筹集资金，确保社保资金保值增值。

积极促进社会保险基金征缴扩面工作，完善征收体制，提升服务水平，抓好基数核定和扩面征缴；做好失业保险金、行政事业单位干部职工医疗保险金、残疾人就业保障金代扣工作；进一步做好项目申报工作；继续优化支出结构，确保资金向民生倾斜；在保证基金正常运转的情况下，通过购买定期存款，保证基金保值增值。

2、加大财政社保投入，进一步提高民生保障水平。

一是继续完善公共财政政策。我们将加大资金筹集落实力度，及时兑现各项补助补贴政策，确保资金拨付使用到位，切实解决好人民群众迫切需要解决的问题，让老百姓得到实实在在的实惠。二是不断增加社会保障支出，完善社会保障体系，确保企业离退休人员基本养老金、农村基础养老金、企业下岗职工基本生活费、城乡居民最低生活保障费等按时足额发放。

3、继续抓好预算进行进度，进一步提升财政社保资金使用效益。

继续贯彻落实全省财政社会保障资金预算执行管理工作会议精神，加快拨款进度，要继续做好与相关股室及时沟通，做好资金调度，及时拨付上级已下达的及本级财政安排的各项资金。今后对经费使用进度较慢的单位，采取通过核减单位正常预算经费予以制约。

4、深化医药卫生体制改革，推动医疗卫生健康发展。对基本公共卫生服务制度、国家基本药物制度和多渠道补偿机制进一步抓好落实；重点要抓好项目考核工作。将考核结果与资金分配挂钩，进一步提高资金使用效益。抓好村卫生所基本药物制度实施。

5、深入基层调研，开拓财政工作新思路。

深入基层调查研究，摸清群众心声，了解群众需要什么，我们能为群众做什么。从调研中了解新情况、掌握新动态。努力开拓财政社保工作新思路、新局面。

6、开展群众路线教育实践活动，进一步提升财政机关效能。

要通过深入开展党的群众路线教育实践活动，切实提高干部队伍服务能力。一要加强学习培训，提升思想认识，强化财政业务能力。通过采取集中学习与自主学习相结合，开展廉政党课教育等多种活动，提升党员干部的思想认识水平，明确落实“八项规定”及省市县相关规定的重要性和必要性，继续推行“三制三问”、“0+100”活动，增强财政社保工作服务能力，提高办事效率。二要创新工作理念，提升工作效益。坚持科学化、精细化管理原则，推进财政社会保障方面的改革，提高管理效率，提升管理水平。三要突出服务发展，提升监管效能。从规范办事程序入手，坚持方便群众的原则，热情服务，切实提高财政社保工作的群众满意度和公信度，切实把服务经济发展与保障科学发展结合起来，以此提升整体工作质量。四要加强党性教育，整顿工作作风。以党的路线教育实践活动为契机，进一步加强党员干部的党性教育。五要注重督导检查，完善监督体系。构建全方位的监督体系，加强财政监督，强化资金监管，督促干部职工端正工作、生活作风，积极为群众办实事、办好事，切实做到情为民所系，利为民所谋。

第四篇:非税收入局上半年工作总结下半年工作计划。

2014年非税收入局工作在局党委的直接领导下、在上级部门的指导下，在各单位的支持和配合下，做了一定的工作，现汇报如下：

一、2014年上半年工作总结。

1、认真做好票据管理工作，根据市局关于进一步加强财政系统票据管理的通知的精神，我们加强了各单位票据使用、核销及资金入库管理工作。做到了开票资金和入库资金的一致性。同时根据省财政厅，卫生厅关于印发《医疗收费票据使用管理办法的通知》的精神，做好医疗票据改版后的软件更新及新票据启用工作。

2、与县物价部门联合进行了对县直各单位的年审工作。年审中严格执行省财政厅、省发改委关于印发2012年省行政事业性收费项目收费目录的通知的精神，对项目库没有的项目一律取消。同时结合上级的有关文件，对2013年及2014年上级要求取消或更改收费标准的，认真按文件执行。

1、进一步做好票据管理工作，配合全市财政票据电子网络化的衔接工作。

2、认真做好上级部门关于收费的项目取消，调整工作，做到落实文件的及时性，认真性。

3、做好2014年度副食品价格调节基金及防洪保安资金征收工作。4、与农业部门联合进行对各乡镇票据使用情况的检查。5、进一步加强对体育彩票和福利彩票资金的规范和管理。

6、与交通审计部门配合做好省审计厅对上广收费站停止收费债务审计工作。7、领导交办的其他事项。

第:经建股上半年工作总结和下半年工作计划。

今年上半年经建股在局领导的正确领导下,按照我局《关于印发县财政局（国资办）党的群众路线教育实践活动实施方案的通知》精神和要求，经建股高度重视，迅速行动，周密安排，以为民务实清廉为主题，扎实组织开展了群众路线教育实践活动。积极贯彻“心系群众、财政为民”理财理念，努力做好了预算单位资金管理、企业财务、专项资金和其他专项资金管理等工作。现将2014年上半年工作总结和下半年工作计划汇报如下：

一、2014年上半年工作总结。

1、认真做好单位年初经费预算工作，保证机构的正常运转。在编制年初预算时，本着认真负责的态度，确保了工资经费和正常办公经费足额给予预算，同时，根据有关单位的实际工作需要和全县经济社会事业发展的需要，还安排了一定的专项资金。

2、加强企业财务工作。国有企业的财务快报是经建口的日常工作，每月准时上报了国有企业、流通企业和金融企业的主要财务指标完成情况。

3、积极加大对重大基建项目专项资金的管理力度。专项资金管理是经建股的主要职责之一，管理是否规范，将直接影响到项目工程的进度和质量。今年我股对关胜灌区、中小河流治理、中小型水库除险加固、农村饮水工程、粮食仓库建设项目等专项资金项目进行了重点跟踪管理，确保按工程进度拨付资金，取得了较好的效果。

4、全力做好2014年粮食直补资金发放工作。今年粮食直补政策继续执行，今年的补贴总额为3987万元。为将党中央、国务院的这一英明决策及时地贯彻落实下去,我股在各乡镇财政所的大力支持下，准确地核实了每位种农民的计税土地面积和实际种植面积，并将粮食直补资金及时发放到每一位种粮农民手中,极大地提高了广大农民的种粮积极性。

5、认真学习党的群众路线教育精神，积极参与党的群众路线教育活动。通过前一段时间的群众路线教育实践活动集中学习和自学，进一步领会了马克思主义群众观点和群众路线的深刻内涵，增强了在新时期坚持群众路线、做好群众工作的自觉性，深化了对开展教育实践活动的重大意义、指导思想和目标要求的认识，为下一阶段的教育实践活动打下了良好基础。

二、下阶段工作打算。

1、积极办理各项资金的拨付。除对各单位正常经费加强管理外，还将加强对专项资金和上级补助资金的监管力度，确保专项资金专款专用。

2、进一步加强对重点项目的监管。要加强对项目资金全过程、动态式管理，要监督各项程序是否到位，财务管理是否规范，有无挤占、截留、挪用专项资金的现象，指导好各项目单位的财务核算工作。

3、扎实做好成品油财政补贴工作。成品油价格补贴是国家对成品油调价影响较大、支出大幅增加、自身承受能力不足的部份弱势群体和公益性行业给予的一项特殊补贴。为将这件利国利民的好事办好，我们将按照上级文件规定，对各行业主管部门提供的补贴对象情况进行了逐一摸底核实，并由县财政局和交通局联合下文，在确保无误的情况下迅速将补贴资金拨付每位补贴对象手中。

4、积极配合相关单位做好向上争取资金工作。我股要积极加强同上级对口科室的沟通联系，协助我县有关单位尽可能多地争取上级资金的扶持，促进我县经济社会各项事业快速健康协调发展。

2014年来，我股(中心)在局党委的统一领导和上级业务部门的大力支持下，积极开展本职工作，主动配合局其他股室及相关部门单位完成各项工作任务，同时保质保量地完成局统一布置的中心工作及局领导交办事宜，国库管理服务工作得到了局领导和业务单位的肯定。根据局统一部署，现就我股（中心）上半年所做的主要工作及下半年工作计划汇报如下：

一、上半年工作总结。

1、按照我股(中心)的工作职责、岗位职能及内控制度，积极调度资金，确保了预算内外各项支出正常拨付，并按照轻重缓急及资金支出的性质，做到了“六个确保”，即确保全县干部工资的及时足额发放，确保组织收入所需的入库资金，确保重点招商企业的资金调度，确保县重点工程项目的资金拨付，确保突发事件应急资金支付，确保法定支出及社保资金的及时足额到位。

2、根据上级财政部门的安排布置，我股于今年3月份按照全面、准确、及时、完整的要求，较好地完成了县财政总决算、单位部门决算两套报表的编制汇总工作，为各级领导制定财政政策提供了决策依据。

3、做好新旧《行政单位会计制度》的衔接工作。新行政单位会计制度自2014年1月1日起施行，为确保各行政单位及参照公务员管理的事业单位执行好新的会计制度，组织了新《行政单位会计制度》培训，保证了顺利衔接。

4、做好财政专户及预算单位账户管理工作。自“账户资金运行管理系统”上线以来，全县财政专户及行政事业单位账都纳入了系统管理，实行银行账户的设立、变更网上管理，落实了对账责任，切实加强银行账户及资金管理。

5、努力做好县直单位国库集中支付工作。按照上级部门的要求和县领导的批示，在基本实现县直单位国库集中支付“全覆盖”的基础上，通过不断简化程序，减少审批环节，使该项工作效率不断提高。

二、下半年工作计划。

根据年初制定的财政收入等各项工作计划，我股（中心）在局党委统一领导下，下半年拟做好以下各项具体工作。

1、认真完成本职各项业务工作，积极配合各股室开展各项经常性工作，及时完成局领导交办的各项工作。2、积极调度资金，确保各项支出及时完成。要切实缓解财政资金调度紧张的局面，确保各项正常经费和保证机构运转资金的及时拨付，对项目建设资金做到按实施进度拨付，努力实现月均支出进度序时化。

3、做好权责发生制政府综合财务报告的试编工作。按省财政厅要求，各县市区在原有的总决算报表、部门决算报表的基础上，今年开始试编权责发生制政府综合财务报告，确保完整反映一级政府财务状况、运营情况以及财政中长期可持续发展情况。

4、配合支出口股室定期对全县预算内外及专项资金的执行情况、财政决算中的重大事项进行调查研究，以便及时发现问题、纠正不足、完善和规划预算计划的执行，为领导决策当好参谋。

5、进一步加强学习财政新理论和新政策，深化对当前各项财政改革的理解和认识，做到与时俱进。同时要努力提高道德修养，打造一支业务能力强、道德水平高的新型财政国库干部队伍。

异地工作的先进事迹篇十一

异地工作的先进事迹篇十二

——青海畜牧兽医职业技术学院安全维稳工作先进材料。

青海畜牧兽医职业技术学院始终把社会治安综合治理及“平安校园”建设工作作为主要工作常抓不懈，始终坚持规范办学态度，树立科学发展观，积极贯彻落实省委、省政府、省农牧厅、省教育厅有关维稳工作的指示精神，下大力气，千方百计地创新管理方法和维稳举措，全面做好校园安全稳定的各项工作，营造出了校风蔚然、学风浓郁、秩序井然的和谐氛围。

青海畜牧兽医职业技术学院（原名青海省湟源畜牧学校）始建于1940年9月，2002年4月经省人民政府批准，升格为青藏高原惟一的全日制农牧类高等职业院校，学院隶属省农牧厅管理。2007年8月经教育部、财政部批准，成为国家重点支持的“100所示范性高等职业院校”。学院面向社会，适应市场，实行开放式办学，现已形成高职教育、中职教育、短期培训、职业技能鉴定为一体的多层次、多规格、多渠道办学新格局。从2010年开始，学院在校学生数突破了3000人，目前以藏族为主的民族生占学生总人数的69%，其中藏族学生占总人数的57%，学生人数增多的同时，也对学院的管理提出了新的考验。同时，随着经济的发展，近年来学院所在的湟源县外来经商、旅游等流动人口也逐年增多，学院周边治安环境形势越来越复杂和严峻。

多年来，学院紧密结合实际，针对少数民族学生多这一特点，大力开展以校园精神文明建设为基础，以普法教育、矛盾纠纷调解、整治周边秩序、防范各种违法犯罪活动为龙头的社会治安综合治理活动，“营造和谐校园、创建平安小区”活动已见成效。特别在近几年维护校园稳定工作中，在省委、省政府和省高校维稳领导小组的坚强有力的领导下，在省农牧厅、省教育厅和湟源县的大力支持和关心下，在学院领导高度重视及湟源县政法部门的指导和广大师生员工共同努力下，学院社会治安综合治理及“平安校园”建设工作取得了显著的成绩，几年来，学院未发生一起大的刑事治安案件。学院先后被授予“全国民族团结进步模范单位”、“全国民族教育先进集体”、“全国职业教育先进集体”、“全国德育工作先进集体”、“全国农业科普先进集体”、“全国各族农村妇女双学双比竞赛活动先进集体”等30多项省部级、150多项厅级荣誉称号，2009至2010年，连续两年被教育厅和农牧厅评为“维稳先进单位”，2010年，我院被青海省社会治安综合治理委员会授予全省社会治安综合治理暨“平安创建”先进集体荣誉称号，并连续三年被湟源县委、县政府评为“综合治理先进单位”、“文明先进单位”、“五五”普法和“十一五”时期依法治县“先进单位”。“普法依法治理先进集体”、“青少年禁毒示范校”，等荣誉称号。

“维稳”是我国的一项基本国策，没有稳定就没有发展，稳定是压倒一切的大事。学院长期坚持把“稳定”当做各项工作的主线，多年来，学院紧密结合实际，大力开展以校园精神文明建设为基础，以普法教育、矛盾纠纷调解、整治周边秩序、防范各种违法犯罪活动为龙头的社会治安综合治理活动，“营造和谐校园、创建平安小区”活动已初见成效，特别在近两年维护校园稳定工作中，“维稳”工作在上级领导的指导下，扎实有效，取得了一定的成绩。

一、加强对综治维稳工作的领导，全面落实管理责任制。

教学。

活动中，还是在“敏感日”中，院党委高度注重校园稳定工作，确保了校园的和谐稳定。实行了学院维稳综治工作党政一把手负总责、一名副院长具体负责、领导班子其他成员对分管联系部门单位的维稳综治工作实行分线联片负责的领导责任制。及时召开党委会和维稳工作领导小组会议，专题研究维稳综治工作。主管维稳综治工作的院领导，每月都要听取职能部门的工作汇报，并经常深入一线了解情况，解决实际问题。学院维稳综治组织机构健全，成立了“维稳工作”、“综合治理”、“消防安全”、“交通安全”、“平安创建”、“处理突发事件”、“反邪教警示教育”、“校园环境集中整治”等工作领导小组，下设办事机构。学院党委书记和院长对学院安全负总责，分管领导具体负责，按照“属地管理”和“谁主管谁负责”的原则，重新修订完善了《青海畜牧兽医职业技术学院维稳责任制若干规定》，逐级落实责任，层层分解任务，与学院13个处室签订了《社会治安综合治理目标责任书》和《安全稳定工作目标责任书》，将安全责任目标分解到各个部门和责任人，形成了全员参与，齐抓共建的良好局面。各部门也都成立了相应的工作机构，明确并落实了维稳综治工作责任制。各部门不断加强社会治安综合治理和维护校园稳定工作，有力地推进了平安文明和谐校园建设，为全院教学工作的健康发展提供了良好的环境保障。

二、积极开展校园及周边治安环境整治工作。

店等营业场所签订防范青年学生违纪违法《学院同周边饭馆、商店及出租房治安责任保证书》，印发了《致学院周边饭馆、商店等经营场所业主的一封公开信》各70余份，明确责任，同时提出了具体要求，建立了社会、家庭、学校联防共治网络，为建设安全和谐校园提供了切实保障。

根据治安形势需要，及时加强和调整了学院保安和校卫队队伍，不断注重提高他们自身的素质，门卫值班室实行24小时工作制，对来往人员车辆严格实行出入登记制度，夜晚组织保安人员对校内和南北两院之间进行巡逻，切实消除了不安全因素。加强了对校内流动人口和来校暂住人口的注册登记及规范管理，重点狠抓来校长短临时工的管理，给暂住长、短期临工办理出入证300多人次，签订承包工程、施工单位治安责任保证书6份，并为他们建档建卡，有效地预防了流动人口中的违法犯罪现象。

学院维稳工作领导小组、保卫处和学生工作处经常对学生宿舍安全、管制刀具、易燃易爆等隐患进行检查。警务室夜间配合公安机关对校园周边出租屋、录像厅、网吧、进行安全巡逻检查，在校内上门通知、警告外来住户不文明行为等。扼制了周边不良营业场所对学院教学秩序和学生身心健康的影响。

师生南北校区过往的安全，学院在湟源县的大力支持下，投资130多万元，于2008年修建过街天桥一座。

2010年，学院党委、院领导非常重视校园安全保卫工作，在学院经费较紧张情况下，下决心投资90多万元，安装了能覆盖全校90%区域的闭路电视监控系统，对全校重点部位进行全天候24小时监控录像。今年学院又争取到30万元资金，增加了37个监控摄像头及后备电源安装，消除了部分监控盲点。为加强学院的交通管理，针对学院两面大门正对公路，机动车速过快，机动车和非机动车辆较多，存在大的交通安全隐患的情况，在不断加强师生交通安全教育管理同时、积极协调当地公安交警部门，对通过清理出租车乱停乱放、机动车实施限速通行、安装减速板、设置禁令标志等措施，改善校门前和校内交通状况，确保师生出行安全。学院投入5万余元专用款，给学院各单位、校内外实习点、宿舍、教室、网络中心、学生食堂、锅炉房等配备了灭火器，对原有的消防设备如消防井、消防龙头等进行了更新，同时对学院电网进行了改造，消除了校区消防安全隐患。按照消防部门的要求，学院每年进行一次学院消防设施全面检查，针对检查出的安全隐患，及时进行了整改。

三、

积极做好普法教育、消防安全等宣传工作。

织主题为“爱我中华、民族团结进步”等文艺汇演和讲演16场次。学院每学期邀请湟源县公安局、检察院、法院法官干警，省劳教所学员现身说法演讲，开展法制讲座。邀请湟源县消防大队官兵到学院开展消防知识教育，进行消防安全知识讲座和灭火安全、2011年10月邀请省地震局专家来院指导防震减灾疏散逃生演练，使全院师生了解和掌握逃生自救、防震减灾安全的有关知识以及灭火器、消防水带等的正确使用，提高学生的安全意识和自防自救能力。

四、充分发挥党团组织作用，做好学院稳定工作。

1、“维稳”工作落实党政一把手亲自抓的工作制度，成立了以院党委书记和院长为组长的“学院维稳工作领导小组”。结合学院实际，修改完善了《治安管理责任制》、《治安保卫工作制度》、《学生宿舍安全管理工作制度》、《综合治理师生公约》、制定下发了《预防和处置重大群体性突发事件行动预案》、实行了院级领导24小时值班带班制度，实施了中层领导干部联点包班和班主任辅导员联宿舍制度，维护了学院的稳定，师生思想稳定，教学、生活秩序井然。

假日、业余时间，深入教室、宿舍、食堂，主动与学生交流，及时掌握学生动态，遇有情况第一时间向“维稳领导小组”办公室报告。为进一步加强学院校外实习基地管理，制定下发了《校外实习实训指导教师及学生管理办法》，强化带队教师的责任心，凡外出实习的学生均与各系签订外出实习安全责任书。

3、紧紧围绕学院中心工作任务，坚持抓好基层党组织建设，把广大群众紧紧团结在党组织周围。以党的基层组织建设带动学院团组织和其他学生会组织，形成反对分裂、维护稳定的强大合力，使基层组织成为反对分裂、维护稳定、促进发展的坚强堡垒。广大党员、团员始终保持政治坚定，在思想上政治上自觉与党中央保持高度一致，在事关方向问题上不动摇，在紧要关头不退缩，在尖锐复杂的反分裂斗争中经受考验、发挥作用，充分发挥了党团员的先锋模范作用。

五、今后社会治安综合治理和安全稳定工作打算。

社会治安综合治理和维稳工作是一项长期任务，在当前新的形势下，更加凸显了它的政治意义和保障功能。我们将在今后学院的综治维稳工作中主要做好以下工作：

引发群体性事件的不稳定因素，随时查找薄弱环节；三是对于学生进网吧、校外留宿、喝酒打架斗殴等问题决不能放松，加强学生教育，严肃校纪校规，做到随时检查，发现问题及时处理；四是进一步加强班主任工作，继续实行中层干部联班制，要求班主任和联班干部必须深入到班级、宿舍，关心学生的生活状况，密切注意每一个学生的思想动态，以便及时发现新苗头、新动向，把问题及时解决在萌芽状态；五是凡外出实习的学生生由主管系部负责，并要求带队教师定期向系部内报告实习点的情况；六是进一步加强值班值守和安全稳定保卫工作，加大领导干部带班值班和夜查工作力度，学院主要领导亲自安排部署定期检查值班情况；七是高度重视学院安全管理工作，特别是学生的安全教育管理要做到制度化、严格化、精细化，落实到每个细节上。结合防火、防溺水、防食物中毒、防意外伤害防交通事故等方面的内容，开展系统的安全教育活动，求实增强全体师生自我保护意识和救助能力。

推动学校治安综合治理、维稳工作，为“平安校园”建设做出新的贡献是我们的责任，我们决心带领全体师生员工再接再厉，从全面落实科学发展观、构建和谐校园的高度，充分认识社会治安综合治理、维稳工作、平安校园建设工作的重大意义，振奋精神，积极认真工作，为创造更加和谐稳定的校园而努力。

二〇一二年十一月二十日。