2023年美发学徒合同协议书(大全14篇)
- 上传日期:2023-11-19 13:12:28 |
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合同是商业活动中必不可少的法律保障,能够确保交易的顺利进行。合同应当包含对合同毁约后的补偿措施。以下是一些常见合同的内容要点和范例,供您参考和使用。
美发学徒合同协议书篇一
甲方(单位名称):
法定代表人:
乙方姓名:
身份证号码:
有计划的培训学徒工是企业长远发展的需要,乙方无技术基础,自愿来甲方学习技术,甲方同意接收乙方。双方在自愿、协商一致的.基础上达成如下协议,供甲、乙双方共同遵守。
第一条期限和学习内容:
2、学习技术内容:平面设计与广告制作;
3、学徒期满后必须在公司工作年,届时按正式员工签订劳动合同。
第二条学徒期间待遇:
乙方在甲方学徒期间工资为元/月,甲方每月10日以现金形式发放工资,不得无故拖欠。
第三条乙方义务责任。
4、要虚心学习各项技术,不断提高思想和业务素质。
第四条甲方责任。
1、甲方为乙方提供设备、用电、工具、安全防护装置;
2、甲方按员工标准为乙方提供食、宿条件;
3、甲方为乙方提供工资及公司所规定的福利待遇;
第五条违约责任。
1、如甲方未能履行协议中的责任,乙方可以提出。如属实,可给予解决或补偿。
2、乙方学成后,未遵守协议约定而提前离职的,需缴纳其所学技术的培训费元。
3、甲方在乙方不遵守甲方的规章制度、不服从甲方的管理、给企业照成重大经济损失被甲方开除或辞退,乙方须向甲方缴纳其所学技术的培训费元。
第六条本协议未尽事宜按有关规定执行。
本协议一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签订之日起生效。
甲方代表(盖章):______________。
乙方:________________。
签订日期:年_____月____日
美发学徒合同协议书篇二
学员为了保证效果,同时也为了更好地规范_______英语培训市场,经甲乙双方协商特制订了以下协议:
一、学习周期:自_______年月日到_______年月日共计个月)。
二、学习时间:每周六、周日各上一次课,每次课时2小时。
三、学习费用:元/月(16小时/月)。
四、学习类型:年级,(人)班。
五、甲方权利义务:
1.甲方提供合格的具有教学经验的专业教师。为保持教学的连续性、稳定性及教学质量。如确因教学原因经甲乙双方确认,乙方有权要求更换教师。
2.甲方必须为乙方提供专业的学习场所用于开展学习服务。
3.甲方根据学习需要为学员提供免费的辅助教学资料,甲方还可以为乙方代购学习需要的教材。
4.为了更好的保障教学效果,甲方将每周对乙方进行一次电访或者家访。
5.甲方承诺自协议签定之日起——个月内将乙方的英语学习成绩由——分提高到分(满分为——分)。在承诺期限内,若甲方无法将乙方的英语学习成绩由——分提高到——分,则甲方将退还所收取的学费或者经双方协商予以免费重学。
六、乙方权利义务:
1.乙方须在每月开课前将学费交予甲方。
2.在有效学习期内,若乙方因私人原因不能来上课,须提前一天告知甲方(电话通知甲方即可)。若乙方违反本条款规定,则甲方有权扣除乙方按照原订教学计划而没有上的相应课时费用。
3.乙方务必保证按时按量的完成学习任务。
4.如果因为乙方之原因(如迟到,缺勤,没按时完成作业,电访反馈的效果不好)致使学习目的无法完成,则甲方不承担任何责任。
5.甲方提供的内部教材仅限乙方本人使用,乙方不得擅自将内部资料告知他人或借给他人使用。
七、其他。
1.本协议自双方签字或盖章之日起生效。任何一方不得擅自变更协议,确需变更的,双方应在达成一致意见的基础上以书面形式进行。
2.甲、乙双方的权利义务以本协议的打印内容为准,任何口头或其他形式的约定均视为无效。
3.本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,拥有同等法律效力。
甲方代表签字:乙方(法定监护人)签字:
日期:日期:
美发学徒合同协议书篇三
一、合同期限为由________年________月________日至__________年________月________日。即________年。
二、甲方经营需要,安排工方从事一职,同时执行职位职责及工作规模。
三、乙方经面试合格后,试用期满后,经双方协议后签订合同。
四、乙方上岗后,必须分期向甲方交纳学习保证金及违约金________元整,正常合同期满后全部退还乙方。
五、合同期内,店铺因经营,装修等造成暂时停业现象,一个月内,乙方休假待岗,无补助,如甲方要求乙方参加在职培训则每天补助10元生活费。
六、甲方次月________日为发放职工工资日期,不得克扣或无故拖欠。
七、合同期内,乙方如违反国家政策和法规,一切责任将有工方负责,乙方要严格执行国家劳动安全,卫生法规,遵守劳动纪律和职业道德,认真履行岗位职责完成工作任务。
八、在合同期内,乙方因特殊原因,必须提前取消合同的,要事先向甲方负责人交书面辞职信,甲方将在一个月内有权随时批准离场,不退还协议保证金,如协议保证金未交纳完,在工资内补交完,只发扣除费用的工资。
1、多次工作失误,经教育培训屡教不改,严重失职,不称职,不符合录用条件的。
2、严重违反劳动纪律或规章制度的,一个月被警告,投诉三次以上的。
3.、严重失职,造成甲方利益损失重大的,有严重声誉损坏及破坏工作程序的。
4.、被依法追究刑事责任的。
5、乙方患病超过疗期三个月不能从事原工作或另行安排工作的。
1、甲方以暴力威胁或非法限制人身自由的手段强迫劳动的。
2、甲方未按时支付劳动报酬或提供劳动条件的。
3、经双方协商停工无补助超过40天的。
4、甲方要求乙方从事违法犯罪行为的。
十二、乙方有机会接受甲方送出外地专业技术培训的,培训结业后,乙方在合同期内违约,甲方可追回培训费。
十三、乙方在职期间工作表现优秀,在店铺内将有资格优先考虑加入股份以便更好地共同管理发展。协议即日生效。
甲方:________________乙方:________________。
美发学徒合同协议书篇四
甲方:
乙方:
乙方自愿来甲方工厂学徒,甲方经公司规定同意接收乙方,双方在自愿、协商一致的基础上达成如下协议:
一、学徒期限:
年月日至年月日。
学徒内容:线割加工学徒。
二、乙方的义务:
1、甲方为乙方提供学习实践场所,并进行相应的技能培训。
2、乙方必须严格要求自己,遵守纪律及甲方的所有规章制度,为人诚实守信,服从安排,积极上进,对公司忠诚。
3、乙方在学习期间,甲方为乙方提供工作餐,住宿由乙方自行解决。
4、乙方在学习期间的工作或培训时间遵守甲方的安排。
5、严格遵守安全操作规程和各项劳动安全制度,注意安全。提高安全意识,防止危险,做到未经师傅和领导的批准不得擅自开动各种机械设备,否则造成的一切事故均由本人承担。
6、要按时上下班,不准迟到早退,没有特殊事情不能随意请假。
7、要虚心学习各种技术,更新思想观念,不断提高思想。
三、甲方的义务:
1、学徒2年期满后,双方协商,本人愿意留本厂工作的可以长期留用,并享有优厚的薪酬和待遇。
2、学徒在两年内,每月工资扣200元,合同期满,我司将返还扣留学徒工资的全部工资。
3、学徒在两年内,如自动离职,所扣每月工资200元,属于自动放弃。
4、学徒在学习期间,我司会根据学徒学习技能和工作能力,我司会适当调薪。
四、本协议一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方:
乙方:
签字盖章:
签字盖章:
年月日年月日。
美发学徒合同协议书篇五
甲方:
身份证号码:家庭住址:
乙方:
身份证号码:家庭住址:
乙方自愿来甲方学习,甲方同意接受乙方。双方在自愿,协商一致的基础上达成如下协议。供甲乙双方共同遵守。
第一条:学徒期限为。
第二条:学徒内容是:
第三条:为了便于管理,为了乙方踏实学徒,乙方需向甲方交纳学徒押金1000元整。出师后归还。
第四条:学徒待遇:第一个月到第三个月每月工资800元,三个月以后工资为每月1500元。
乙方的权利与义务:
1尊敬师傅,服从管理,听从指挥,努力学习各项技能。
2严于律己,不打架,不,不违法犯罪。对于违法犯罪的一切后果,甲方概不负责。
3维护甲方利益,师傅的事情就是自己的事情,爱护工具等设施,注意卫生,保持工作场地的整洁,尊重客户。
4对于其余做事的师傅及同事要保持谦虚求学的姿态,虚心学习,用心领悟。
6要承担不服从管理或分配,违章操作造成胡一切损害后果。包括承担经济损失赔偿责任。
7学徒期满后,至少为甲方有偿工作一年,工资标准为每月至元。(具体视出师后技术与社会行情而定)。
甲方的权利与义务:
1爱护徒弟,关心徒弟的健康成长。
2负责乙方的中晚餐,提供住宿,有计划地安排乙方的学习项目与学习内容。
3根据工作性质为乙方提供相应的劳动保障设施,并为乙方提供人身意外保险一份。
4学徒期未满或学徒期满后一年,乙方不得以任何理由终止合同要求,否则甲方有权向乙方索要培训损失费5000元。
本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
上述条款未尽事宜双方协商解决:
甲方:乙方:
_________年_________月__________日。
美发学徒合同协议书篇六
用人单位(甲方):
地址(住所):
法定代表人(主要负责人):
员工姓名(乙方):
身份证住址:
身份证号码:
根据《劳动法》、《劳动合同法》等有关劳动法律、法规的规定,甲乙双方按照"合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用"的原则,签订本劳动合同,确立劳动关系。
(一)甲、乙双方商定,采取下列第____种形式确定劳动合同期:
1、有固定期限:从___年___月___日起至___年___月___日止。
2、无固定期限:从___年___月___日起至法定终止条件出现时止。
3、以完成一定的工作任务为期限:从___年___月___日至工作任务完成时止。
(二)试用期的约定,采取下列第_____种形式:
1、无试用期。
2、试用期为_______个月(天),从___年___月___日起至___年___月___日止。
(一)乙方的工作岗位(部门、工种或职务)为:
(二)乙方的工作任务或职责是:
(三)乙方工作地点是:;如甲方派乙方到外地或外单位工作,应签订补充协议。
(四)甲方根据生产经营需要和乙方的能力表现,可以合理调整乙方的工作岗位(包括部门、工种或职务)。
(一)甲乙双方同意按以下第种方式确定乙方的工作时间:
1、标准工时制,即每日工作8小时,每周工作40小时,每周至少休息一天。
2、不定时工作制,即经劳动保障部门审批,乙方所在岗位实行不定时工作制。
3、综合计算工时工作制,即经劳动保障部门审批,乙方所在岗位实行以为周期,总工时小时的综合计算工时工作制。
(二)甲方因生产(工作)需要,经与工会和乙方协商后可以延长工作时间。除《劳动法》第四十二条规定的情形外,一般每日不得超过一小时,因特殊原因最长每日不得超过三小时,每月不得超过三十六小时。
(三)休息日和法定节假日,甲方依法按排乙方休息休假,因工作需要安排乙方加班的,依法安排补休或支付加班费。
(一)乙方正常工作时间的工资按下列第___种形式执行,不得低于当地最低工资标准。
1、乙方试用期工资___元/月(日);试用期满工资___元/月(日)。
2、其他形式:。
(二)工资必须以法定货币支付,不得以实物及有价证券替代货币支付。
(三)甲方可以根据企业人力资源的经营状况和乙方的能力表现,及工作岗位的调整情况,合理调整乙方的工资。
(四)甲方每月___日发放乙方上一个月的工资。如遇节假日或休息日,则提前到最近的工作日支付。
(五)甲方依法安排乙方延长工作时间的,应按《劳动法》第四十四条的规定支付延长工作时间的工资报酬。
(六)因乙方过错造成乙方停工,甲方不支付乙方停工期间的工资,并可根据造成的损失,按有关规定相应处理。
(七)非因乙方原因造成甲方停工、停产,未超过一个工资支付周期(最长三十日)的,甲方应当按照正常工作时间支付工资。超过一个工资支付周期的,可以根据乙方提供的劳动,按照双方新约定的标准支付工资;甲方没有安排乙方工作的,应当按照不低于当地最低工资标准的百分之八十支付劳动者生活费,生活费发放至企业人力资源复工、复产或者解除劳动关系。
(八)乙方因病或者非因工负伤停止工作进行治疗,在国家人力资源规定医疗期内,甲方应当依照国家人力资源有关规定支付病伤假期工资。甲方支付的病伤假期工资不得低于当地最低工资标准的百分之八十。
(九)乙方依法享受法定休假日、年休假、探亲假、婚假、丧假、产假、看护假、计划生育假等假期期间,甲方应当视同其正常劳动并支付正常工作时间的工资。
(一)劳动合同期内,甲方应依法为乙方办理参加养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保险的手续,社会保险费按规定的比例,由甲乙双方负责。
(二)乙方患病或非因工负伤,甲方应按国家人力资源和地方的规定给予医疗期和医疗待遇,按医疗保险及其他相关规定报销医疗费用,并在规定的医疗期内支付病假工资或疾病救济费。
(三)乙方患职业病、因工负伤或者因工死亡的,甲方应按《工伤保险条例》的规定办理。
(一)甲方按国家人力资源有关劳动保护规定提供符合国家人力资源劳动卫生标准的劳动作业场所,切实保护乙方在生产工作中的安全和健康。如乙方工作过程中可能产生职业病危害,甲方应按《职业病防治法》的规定保护乙方的健康及其相关权益。
(二)甲方根据乙方从事的工作岗位,按国家人力资源有关规定,发给乙方必要的劳动保护用品,并按劳动保护规定免费安排乙方进行体检。
(三)乙方有权拒绝甲方的违章指挥、强令冒险作业,对甲方及其管理人员漠视乙方安全和健康的行为,有权要求改正并向有关部门检举、控告。
(一)乙方应自觉遵守法律、法规、规章和企业人力资源依法制定的各项规章制度,严格遵守安全操作规程,服从管理,按时完成工作任务。
(二)乙方应保守甲方的商业秘密和与知识产权相关的保密事顶。
(一)甲乙双方应当按照劳动合同的约定,全面履行各自的义务。
(二)甲乙双方协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。
(一)双方协商一致,可以解除劳动合同。由甲方提出协商解除劳动合同的,应依法支付乙方经济补偿金;由乙方提出协商解除劳动合同的,甲方无需支付乙方经济补偿。
(二)乙方提前三十日以书面形式通知甲方,可以解除劳动合同。乙方在试用期内提前三日通知甲方,可以解除劳动合同。
(三)甲方有下列情形之一的,乙方可以解除劳动合同,并有权要求甲方支付解除劳动合同的经济补偿金:
1、未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
2、未及时足额支付劳动报酬的;
3、未依法为乙方缴纳社会保险费的;
4、甲方的规章制度违反法律、法规的规定,损害乙方权益的;
5、因甲方过错致使劳动合同无效的;
6、法律、行政法规规定乙方可以解除劳动合同的其他情形。
(四)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同,且无需支付乙方解除劳动合同的经济补偿金。
1、在试用期间被证明不符合录用条件的;
2、严重违反甲方的规章制度的;
3、严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;
5、因乙方过错致使劳动合同无效的;
6、被依法追究刑事责任的。
本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方签字:乙方签字:
___年___月___日。
美发学徒合同协议书篇七
甲方合伙人姓名:身份证:
乙方合伙人姓名:身份证:
店名:(后根据工商注册为准)。
店址:(参考租赁合同)。
甲乙二方本着公平平等互利的原则,遵守合同法相关规定,前提下拟订合伙协议如下:
第一条:合伙经营项目美发美容,共同申请营业执照办理健康许可证件。
二人共同拥有对美发店的经营权和使用权(租赁期间内的),甲方主要负责店内管理,产品和技术乙方负责招聘广告宣传,设备采购。
第二条:已存在店铺内设备(后附设备清单)和美发用品材料共计_____万元。
合伙人甲方占_____的股份,合伙人乙方占_____的股份。
第三条:盈余、分配与债务承担。
甲方负责店内经营,每日统计店内营业状况,绘制营业额表和进货成本表,店内开销须会知乙方知晓,双方信息一致。
1、工资分配:按合伙人在工作中以提成的方式来计算,经双方商议按个人所做营业额的_____%来提成。
2、盈余分配:除去日常开支(水电费),员工工资,奖金后所剩盈余然后甲乙按照股份额来分配。
3、债务承担:如在合伙期经营过程中有债务产生,合伙债务先由合伙财产偿还,合伙财产不足清偿时,以各合伙人出资比例为据,按比例担保责任承担。
第四条:退伙出资的转让。
退伙必需有合伙人认同方可退出,不得在合伙不利时推出,未经合伙人同意而自行退伙给合伙造成损失的,应进行按照正常经营损失风险进行赔偿。创业初期的出资充做公用,不得一方未经同意擅自使用。经营运转资金每月盈余以十号为节点存储。甲乙双方如有动用盈余运转资金,须征得对方同意。动用金额不得超过股份比例,年终分红结算当扣除动用金额。
出资的.转让:如合伙人转让自己的出资股份,转让时合伙人有优先受让权,如转让合伙人以外的第三人,必须经甲乙两合伙人同意,否则以退伙对待转让人。
第五条:纠纷的解决。
合伙人之间如发生纠纷,应共同协商,本着有利于合伙事业发展的原则予以解决。如协商不成,可以诉诸法院。
第六条:合股见证人。
经甲乙双方商议决定由第三方_____来做_____的见证人,如以后甲乙共同投资的美发店。
第七条:本合同如有未尽事宜,应由合伙人集体讨论补充或修改。补充和修改的内容与本合同具有同等效力。
第八条:本合同正本一式3份,合伙人各执一份。本协议自合伙人签字之日起生效。
甲方合伙人:
日期:
乙方合伙人:
日期:
见证人:
日期:
美发学徒合同协议书篇八
居民身份证号码: 住址:市街18号。
乙方自愿来甲方学,甲方同意接收乙方。双方在自愿、协商一致的基础上达成如下协议,供甲、乙双方共同遵守。
第一条学徒期限为三年(其中包括一年的学习期),如果乙方在履行本协议期间请事假超过15天,则本协议期限相应顺延。
第二条学徒内容:液晶显示器及家用电器等维修。
第三条学徒期间待遇。
二、一年期满后能独立工作的工资形式:(1)底工资提成40020%;(2)全额提成,即按纯利润的45%提成。
第四条培训费用及其负担。
一、公司内培训:由公司内技术员负责对乙方进行有计划的培训。
二、公司外培训:由甲方联系相关单位进行系统培训,甲方负担部分培训费用,负担的费用数额视具体情况确定。该培训期限不计算在本协议学徒期限内,同时双方约定公司外培训后乙方的服务期限为本协议学徒期限未履行部分。
第五条乙方应遵守甲方依法制定的规章制度;严格遵守操作规程和工作规范;爱护甲方的财产,遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训,提高思想觉悟和职业技能。
第六条由乙方一次性交付甲方学费壹仟伍百元(1500元),并交付押金伍仟元(5000元),合同期满,由甲方归还乙方押金。
第七条关于解除合同及违约金的规定:
三、乙方在本协议履行期间无正当理由解除合同的,赔偿甲方因不能及时聘用相应员工所造成的损失,损失数额确定为培训费用六倍。
第八条关于乙方义务。
三、严格遵守安全操作规程和技术工艺流程;。
五、要虚心学习各项技术,不断提高思想和业务素质。
六.由于个人原因造成客户财物损坏的,应承担全额的实际赔偿价。
第九条关于甲方义务。
一、根据乙方学习的要求,有计划地安排学习项目和学习内容;。
二、学徒期满后,双方协商,本人愿意留下工作的,可以留用并享有优厚的薪酬和待遇。
第十条因履行本合同发生的劳动争议,双方协商解决。
第十一条本合同未尽事宜按有关规定执行。
第十二条本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方签名: 乙方签名:
美发学徒合同协议书篇九
甲方(单位):
乙方(学生):
乙方自愿来甲方做学徒,甲方同意接收乙方。双方在自愿、协商一致的基础上达成如下协议,供甲、乙双方共同遵守。
第一条学徒内容:
培训中医养生美容知识及手法,协助甲方开展业务。
第二条学徒培训期限。
如考核未通过,甲方可继续延长学徒期限或结束学徒培训。
第三条学徒期间待遇。
1、每月由甲方发放________元生活补助;
2、免费提供工作餐及住宿。
第四条学徒期间应遵守的规定:
3、严格遵守安全操作规程和技术工艺流程;
第五条关于解除合同及违约金的规定:
第六条关于乙方义务。
第七条因履行本合同发生的劳动争议,双方协商解决。
第八条本合同未尽事宜按有关规定执行。
第九条本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(盖章):
乙方(签字):
法人代表:
身份证号码:
联系电话:
联系电话:
美发学徒合同协议书篇十
负责人:
乙方(劳动者):
性别:;出生年月日:年月日;文化程度:籍贯:省市。
甲方因工作需要招聘乙方为本店员工。由于行业为技术性较强、人员流动较大的工种,本店在培养员工的过程中,需要投入大量的精力和财力,所以甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国私营企业暂行条例》等有关法律法规,双方在自愿基础上,平等协商,同意签订本劳动合同并遵守以下条款。
第一条合同期限。
本合同期从年月日起至年月日止,共年。合同期满,双方必须在十五天内书面办妥续约或终止手续。未及时办理的,则视为自动续约。
第二条工作任务、工作时间和劳动报酬。
1.甲方安排乙方从事工作。
2.乙方同意按甲方工作需要,在岗位,承担学习和工作任务,并完成岗位所规定的服务技术指标。
3.甲方依照国家法律和有关政策规定,同乙方协商确定的具体工资标准和工资形式以及奖金等。
4.甲方应当每月给乙方发放工资。每月日为上月发薪日。
5.甲方应当根据店的发展以及乙方技术熟练程度、劳动效率,经考核合格后逐步提高乙方的工资水平。
第三条福利待遇。
1.乙方在甲方工作期内,其亲戚家属来店美容可享有八折优惠。
2.乙方为女职工,其孕期、产假和哺乳期的待遇按《女职工劳动保护规定》执行。按国家法律、法规规定,乙方应享受法定婚、丧假。乙方如超假,经批准可作事假处理,否则按旷工处理,扣除当月工资。
3.乙方在甲方工作期内,可享受5折美容的权利。
第四条双方约定事项的权利和义务。
鉴于乙方知悉的甲方商业秘密具有重要影响,为保护双方的合法权益,双方。
根据国家有关法律法规,本着平等自愿和诚信的原则,经协商一致,达成下列条款,双方共同遵守:
一、甲方的权利与义务。
1.甲方的权利。
(1)根据本店发展规划及国家有关法律法规,增删本店各项管理制度的权利;。
(2)根据本店的经营管理需要,调整用人、培训考核的权利;。
(3)甲方有监督乙方遵章守纪、安全生产、职业道德及工作完成情况的权利。
2.甲方的义务。
(1)提供乙方基本的安全工作条件;。
(3)对乙方进行定时技术和管理的培训,并在乙方技术到位时协助乙方考取各项证书;。
(4)甲方应对乙方进行安全教育和培训,应定期对生产场所、危险设置进行安全检查,消除防火防盗等安全事故隐患,纠正违章。
二、乙方的权利与义务。
1.乙方的权利。
(1)因重病、产孕期,均可享有必要的特别假期,需出示医院有效证明;。
(2)对经营管理过程中遇到的问题,有提出意见或建议的权利。
2.乙方的义务。
(1)坚决维护本店的经营管理人事机密,信誉等一切利益的义务;。
(2)根据本店的工作需要调整工作与休假的义务;。
(3)不对店里隐满任何真实情况的义务;。
(5)乙方如擅自解除合同、应根据《资产员工责任表》交还相应物品;。
(6)乙方必须严格遵守甲方的劳动纪律和管理制度,服从甲方管理及工作安排,积极完成所从事的工作,如有严重违反劳动纪律、管理制度、严重失职、徇私舞弊及触犯国家法律法规者,甲方可以立即予以辞退。同时乙方赔偿由于乙方的行为给甲方所带来的经济损失。
(8)因乙方的工作疏忽给顾客的服饰发肤造成的损失和伤害由乙方自行赔偿;。
(10)在下班期间及上班期间擅自离岗造成的人身伤害及经济损失与本店无关。
第五条合同的变更、解除、终止和续订。
1.甲方因转产、调整经营项目,或者由于情况变化,经甲乙双方协商同意,可以变更合同的相关内容。
2.在下列情况下,甲方可以解除合同。
(1)乙方在试用期内经发现不符合用工条件的;。
(2)乙方患病或非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作又无法安排其他工作的;。
(3)参照国务院《国营企业辞退违纪职工暂行规定》,乙方属于应予的;。
(4)甲方歇业、宣告破产,或者濒临破产处于法定整顿期间的;。
(5)乙方严重违反国家法律,被追究刑事责任的;。
(6)乙方的行为违反《员工手册》之员工解聘的条款的;。
(7)甲方因生产经营、调整需要,富余人员,无法安置的;。
3.在下列情况下,乙方可以解除合同。
(2)甲方无力或不按照本合同规定支付乙方劳动报酬;。
(3)甲方不履行合同或者违反国家政策、法规,侵害乙方权益的;。
(4)乙方被劳动教养,以及受刑事处分的,合同自行解除;。
4.甲乙双方任何一方解除合同,须提前15天通知对方,并办理解除合同的相关手续。甲方参照《企业辞退违纪职工暂行规定》辞退乙方而解除合同的,以及试用期内应解除合同的,不需要提前通知对方。
5.合同期限届满,应即终止执行。由于生产、工作需要,甲乙双方协商同意,可以续订合同。
6.由于不可抗力因素(天灾、失火等)造成无法继续履行合同的,视为本合同自动终止。
7.乙方因自身的不可克服原因要终止合同的,需提前30天书面提出,经双方协商同意后解除,突然提出辞职的甲方有权扣除乙方一个月工资。
第六条违约责任。
1、甲乙双方任何一方违反合同时,应向对方支付违约金,违约金标准是乙方在甲方三个月的薪水。
2.乙方在职期间应对甲方的技术及商业活动予以保密,如果违反合同对外私自透露,给甲方造成的经济损失,乙方应根据后果及责任大小给予最高赔偿不超过十万。
3.乙方离开本店三年之内不允许在本店方园十公里之内从事相关行业,不允许利用熟悉的员工套取本店商业机密,不允许纠集曾在甲方工作的员工共事,乙方如果不履行规定的义务,应当承担违约的法律与经济责任,并一次性向甲方支付违约赔偿金五万元整,同时,乙方因违约行为所获得的收益应当还甲方。
第七条劳动争议处理。
甲乙双方发生劳动争议后,应先行协商解决。协商不能解决的,可在法定申诉时效内向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
第八条其他。
甲乙双方如有约定事项或未尽事宣,经双方协商,本合同另附书面补充协议为本合同有效条款,具有同等法律效力。本合同未尽事宜以及与法律、法规、政策等有抵触的条款,按国家现行的法律、法规、政策执行。本合同的修改,必须采用双方同意的书面形式,补充为本合同有效条款,双方确认,已经仔细审阅过合同的内容,并完全了解合同各条款的法律含义。
本合同自签订之日起生效,一式两份,甲乙双方各持一份。如有涂改、代签均无效。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________。
法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________。
_________年____月____日_________年____月____日。
美发学徒合同协议书篇十一
甲乙双方经过友好协商,在公平、诚实、信任、平等合作、互利互惠的基础上,本着共同发展、共同进步的原则,就甲方委托乙方实施培训等事宜,双方达成如下协议:
第一条培训内容、时间、地点以及方式。
1、课程题目:_____。
2、课程时间:_____。
3、授课讲师:_____。
3、课程形式:_____。
4、课程地点:具体地点甲方在开课前5天通知乙方。
第二条报酬、费用及支付方式。
1、课酬:甲方支付乙方培训费用共计__________元整。
2、差旅交通费:乙方讲师培训期间的食宿及与培训相关的交通费,由甲方负责安排。
3、支付方式:甲方与乙方签订协议后3日内预付第一次培训费_____%________元整,尾款______元整于课程结束当日一次性进行全额支付(现金或支票)。
第三条乙方的权利义务。
1、乙方讲师负责根据甲方客户确认的课程题目,准备充分的课程内容,备课和授课。
2、乙方负责将课程的课件至少讲课前3个工作日内提供给甲方,以便甲方及时整理。
3、乙方讲师授课所用讲义资料如有修改或增补,乙方应将修改后版本在课前2天内提供给甲方。
4、乙方讲师应当按照双方事先安排的时间、地点准时授课。
第四条甲方的权利义务。
1、甲方将确认的需求提供给乙方,同时提供公司及受训学员的相关信息及要求,以保证课程内容更加有针对性和授课讲师有充分的时间准备课件。
2、甲方负责提供培训地点及培训设施的准备,一般包括多媒体投影仪、麦克风、白板、白板笔、白纸等教学设施。
3、甲方负责对乙方讲师提供ppt课件的印刷及印刷前的排版,并将课件印刷稿在课前交给乙方,以便乙方讲师授课时用印刷稿展示课件,印刷费用由甲方负责。
4、甲方未经乙方许可,不得以任何形式对课程现场进行录音、录像,并有义务及时制止学员现场录音录像的行为。
5、培训结束后,甲方向乙方以银行转帐形式支付讲师课酬余款,以及交通费(乙方老师提供交通票据),以转帐的形式存入乙方指定账户或以现金的形式给乙方。
6、甲方必须在培训结束一日内将培训所有费用转帐到乙方的现金帐号(如下):
乙方开户行:_____。
乙方户名:_____。
乙方账号:_____。
乙方讲师培训期间的食宿及与培训相关的交通费,由甲方负责。
第五条关于后续合作。
1、培训结束后,双方建立长期合作关系,双方有维护对方知名度的责任,并允许对方在对外宣传报道中提名。
2、甲乙双方将恪守职业道德,保护双方的商业秘密。特别地,未经甲、乙双方许可,双方不得将对方提供的任何资料提供给受训学员之外的任何第三方。
3、在甲乙两方签订合同起至合同结束期间,乙方讲师不得私自与企业进行合作以维护甲方的权益。
第六条违约责任。
1、乙方讲师不按时授课的,甲方有权利要求乙方支付甲方由此造成的经济损失。
2、甲方应当按时向乙方支付培训费用,逾期未支付的,应当向乙方支付滞纳金。滞纳金的计算标准为每延期一日,支付培训费用的_____%。同时,乙方将保留法律诉讼的权利。
3、本协议一经签订,任何一方不得单方终止本协议,否则违约方应当向对方支付培训费用的_____%为违约金。还应当承担赔偿责任。由于重大自然灾害等不可抗力因素造成任何一方违约,均不在赔偿责任之列。
第七条保密条款。
1、本协议中的协议条款均属商业秘密,未经对方同意,任何一方不能以任何理由或目的向第三方透露。如违反此条款给对方造成损失,违约方应承担赔偿责任。此条款为长期有效。
第八条争议处理。
1、如甲、乙双方对本协议内容的理解产生争议或任何一方违反本协议的规定,双方应本着友好原则协商解决。如不能协商解决的,可向乙方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。
第九条关于本协议。
1、因不可抗力因素,需要取消或者推迟培训项目则经双方协商同意后执行。
2、本协议未尽事宜,双方协商可以签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。
3、本协议自双方签字盖章之日起生效,传真件有效本协议壹式贰份,甲、乙双方各执壹份。
4、本协议有效期为签订合同之日起至合同执行结束当天。
甲方:_______________。
乙方:_________________。
日期:_______年_____月_____日
美发学徒合同协议书篇十二
(1)合伙人是具有完全民事行为能力的人。《合伙企业法》规定:“合伙人应当为具有完全民事行为能力的人。”因此,不具有完全民事行为能力的人,不得成为合伙人。
(2)合伙经营合同是以经营共同营利性事业为目的的合同。合伙经营合同的目的在于实现合伙人经营共同事业,因此合伙经营合同并非为交易合同。合伙经营合同的当事人必须具有共同的经济目的,才能成立合伙。这与一般合同中各方当事人有各自的目的、其追求的经济目的正相反不同。对于合伙人所经营的共同事业的性质,只能为营利性的,不是非营利性的。合伙人经营的共同事业必须为共同的,即该事业关系合伙人全体的共同利益。也就是说,事业的成败,对于任一个合伙人都有利害关系。若当事人所经营的事业仅由一人享受共同经济利益,则不属于合伙。
(3)合伙经营合同为双务合同、有偿合同。在合伙合同中,各个合伙人均负有出资的义务,而且各合伙人的出资义务互有对价关系,所以合伙合同为双务合同、有偿合同。合伙合同既为双务合同,法律有关双务合同的规定自应对合伙合同也适用。合伙合同虽为双务有偿合同,但因合同所生的当事人的权利义务均以共同经营的事业为对象,具有平行性。这与一般合同所生的当事人的权利义务的对应性有所不同。
(4)合伙经营合同为诺成合同。合伙经营合同一经当事人的意思表示一致即可成立,并不以当事人的实际出资为成立生效的要件,所以合伙经营合同属于诺成合同。
(5)合伙具有团体性。合伙经营合同在性质上属于合同的一种。但因合伙经营合同而形成的合伙人团体(即合伙企业)却具有一定的权利义务主体地位。例如,合伙企业可以自己的名义与他人进行交易,订立合同;也可以与他人联营,共同经营某项事业。同时,合伙财产在某种意义上也独立于各合伙人的个人财产。至于合伙事务的执行,则采取多数决定原则。合伙有入伙、退伙、解散等制度。
美发学徒合同协议书篇十三
甲方:乙方:甲方设店从事美容美发业,乙方自愿跟随甲方学习美容美发技术,甲乙双方属师徒关系。在本合期内双方权利义务如下:
1、甲方收取乙方学费600元,自签合同之日起一年后退还乙方。如乙方中途解除合同甲方就不用退还乙方学费。
2、甲方负责传授有关美容美发技术并提供场所、人员供乙方实习。乙方要爱惜甲方提供的财物,如有损坏要照价陪赏。
3、乙方应认真学习、协助师傅处理好店内的一切杂务。
4、甲方提供食宿,学徒期前三个月没有奖金。
5、乙方学满三个月后,根据学艺进展情况发放奖金。乙方不能在合同未满期内离开。
6、乙方每月享受2天休假,该假期当月有效。乙方应预先作好安排,并提前告之甲方。
7、本合同时间为三年(年月日至年月日.)。
8、未尽事宜双方应协商一致,本合同经双方签字生效。
甲方:
乙方:
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美发学徒合同协议书篇十四
甲方:身份证号码:乙方:身份证号码:丙方:身份证号码:以下简称甲方、乙方、丙方:
本着相互信任且公平、平等、互利的原则,甲、乙、丙三方经协商达成且遵守,协议如下:
第一部份:经营名称及地址。
经营名称:法人代表:经营证号:地址:
第二部份:股东出资比例。
一、总共投资:万元,各股东持有比列明细为:甲方:出资现金(或折价):万元,占股比例:%。乙方:出资现金(或折价):万元,占股比例:%。丙方:出资现金(或折价):万元,占股比例:%。(说明:各股东出资证明须有效单据证明并由所有股东签字确认方为有效)。
1、资产包括:有形资产+无形资产=总资产。
有形资产:电器设备、美发设备、卡充值余额、现金、银行存款、未分红赢利,库存未开封未过期美发产品,其他有形资产。
无形资产:由各股东评估或以转让价为标准。
2、负债部份。
经营亏损或股东垫支金额,各项未支付费用,顾客充值未消费余额,员工未发放工资,其他供货商款付款金额。各股东按占股比例共同享有资产且按比例共同承担负债金额及法律责任。
第三部份:分红条件及时间确认。
一、分红条件。
需在本店经营时间到赢利达到能偿还本店营业前期各股东所垫付的所有资金后,且达到支付所有费用开支后还有盈余的条件下。
二、分红的时间。
由财务核实准确后,出据上月经营状况,经算出赢利金额后,在次月4号至5号,以银行转账的方式转入各股东账户或以现金的方式发放至各股东手中。
(说明:经营状况表应清晰列明:所有业绩收入加上其他收入减去所有费用开支明细,最后得出赢利金额,并由所有股东签字方内有效)。
甲方:
乙方:
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