2023年机关调休通知范文汇总(实用14篇)

  • 上传日期:2023-11-09 18:41:44 |
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总结是对学习过程进行回顾和梳理的关键步骤,可以帮助我们更好地掌握所学知识。写作是表达自己思想和情感的一种良好途径。以下是一些可行的环保实践,希望能引发大家的关注和行动。

机关调休通知范文汇总篇一

xx全体员工:

20xx年春节将至,为使公司员工共同度过一个欢乐、祥和、平安的新春佳节,提前做好春节假期的行程安排,现将相关事宜通知如下:

一、放假时间:1月27日至2月2日放假调休,共7天。

二、外地办事处的同事请于20xx年2月12日晚,回总部,参加2月13日关于“20xx年年终总结大会”。

三、请各部门、各办事处在假前,认真做好安全检查和清洁扫除工作。对所属办公区域进行防火、防盗为主要内容的安全大检查,要认真清理文件资料,将重要文件和物品放在安全处,防止被盗。要求做到:地面整洁、桌椅整齐、物品摆放有序。

由各部门、各办事处负责人确认落实:门窗、水电气阀门的关闭和落锁,确认无误后方可离开。

四、春节假期间为事故多发期,在节日期间返乡的同事需注意旅途人身、钱物安全。

预祝:全体员工新春愉快,阖家欢乐,万事如意!

值班电话:

市场部:

特此通知!

 人力资源部

20xx年xx月xx日

机关调休通知范文汇总篇二

因供电公司管理检修需要,20___年___月___日我公司将停电一天。故公司决定20___年___月___日(星期四)休息一天,上班时间调整为20___年___月22日(星期日)。

请各部门将停电调休通知及时通告相关部门和人员,防止对外工作联系出现耽误。

xx机械有限公司。

20___年___月17日。

机关调休通知范文汇总篇三

尊敬的客户:

新春伊始,万象更新。xxxxx国际有限公司全体员工在此深深感谢您长期以来对我司的支持与厚爱!向您致以最诚挚的祝福和问候!在新的一年里,我司会更加努力,给您提供更优质的服务!

结合我司的具体状况,公司春节放假时间具体安排如下:

春节放假时间:x月xx日(农历十二月廿五)——x月xx日(农历正月初七)。x月xx日(农历正月初八)恢复正常上班。

放假期间业务联系电话:

因放假给您带来的不便,深表歉意,望见谅!

 人力资源部

20xx年xx月xx日

机关调休通知范文汇总篇四

致公司全体员工:

亲爱的小伙伴们,感谢大家一路风风雨雨陪着公司走过来,为提高大家在岗时间的工作效率和工作积极性,做到劳逸结合。经公司领导研究决定,针对带薪年假调休做出如下规定:

1、根据公司相关规定针对在公司工作1年以上不满20xx年的员工给予5天的年假!

2、公司员工在不影响工作并征得部门主管同意的情况下,年假可以在春节一次性修完!

3、公司员工在不影响工作并征得部门主管同意的情况下,可分期在本年度工作日中适当调整分期休假!

4、调整休假期间当月不予扣除相关费用!

xxx。

20xx年xx月xx日。

机关调休通知范文汇总篇五

全体员工:

接电业局no:0013082号计划性停电通知书,现代之窗大楼将在20xx年x月11日(本周五)早上6:30时至晚19:00时停电,现经公司研究决定:20xx年x月11日(星期五)全体员工调休至20xx年x月12日(星期六),调休1天。

放假期间请各部门做好防火、防盗工作,关好门窗,关好电源,确保放假期间财产安全。

校对:

审批人员:

x有限公司。

二0xx年四月八日印发。

机关调休通知范文汇总篇六

所属各单位:

关于___月___日停电调休的通知因供电公司管理检修需要,20___年___月___日我公司将停电一天,故公司决定20___年___月___日(星期四)休息一天,上班时间调整为20___年___月22日(星期日)。

请各部门将停电调休通知及时通告相关部门和人员,防止对外工作联系出现耽误。

__________有限公司。

20___年___月______日。

机关调休通知范文汇总篇七

公司各部门:

___月___日接_____电力公司______供电公司《停电检修通知书》,我公司电力线路于___月___日(星期___)要进行电力设施检修,当天停电时间为早上7:00---晚上17:30。结合公司的目前的生产经营情况,公司决定___月___日与___月___日对调,___月___日调休休息,___月___日上班、___月___日正常休息,___月___日正常上班。现将停电调休前后工作安排通知如下:

一、由于目前正值生产旺季,___日停电期间管理部安排电工用发电机发电,供销售部接单人员和财务报价人员及部分技术人员、采购人员专用,网管值班接通传真机、复印机(打印机)、财务银行网联系统。以上几部门将调休期间值班人员名单报管理部备案。

五、管理部协调制造部电工做好用电对接工作;保安人员停电调休期间按章执勤,做好外来人员及车辆出入的登记工作;食堂人员做好食品蔬菜的储藏工作。

六、管理部及时将停电情况通知冰峰公司、安徽公司,便于正常工作交流和信息处理。

以上事项希望各部门、车间主管及时通知全体员工知晓,并遵照执行!业务部门及时向客户和关联单位告知我公司调休时间及工作安排,以便工作协调和配合!

_________有限公司。

20___年___月___日。

机关调休通知范文汇总篇八

公司各部门:

xx月xx日接xxx电力公司xxx供电公司《停电检修通知书》,我公司电力线路于xx月xx日(星期x)要进行电力设施检修,当天停电时间为早上7:00———晚上17:30。结合公司的''目前的生产经营情况,公司决定xx月xx日与xx月xx日对调,xx月xx日调休休息,xx月xx日上班、xx月xx日正常休息,xx月xx日正常上班。现将停电调休前后工作安排通知如下:

一、由于目前正值生产旺季,___日停电期间管理部安排电工用发电机发电,供销售部接单人员和财务报价人员及部分技术人员、采购人员专用,网管值班接通传真机、复印机(打印机)、财务银行网联系统。以上几部门将调休期间值班人员名单报管理部备案。

五、管理部协调制造部电工做好用电对接工作;保安人员停电调休期间按章执勤,做好外来人员及车辆出入的登记工作;食堂人员做好食品蔬菜的储藏工作。

六、管理部及时将停电情况通知冰峰公司、安徽公司,便于正常工作交流和信息处理。

以上事项希望各部门、车间主管及时通知全体员工知晓,并遵照执行!业务部门及时向客户和关联单位告知我公司调休时间及工作安排,以便工作协调和配合!

xxxx有限公司。

20xx年xx月xx日。

机关调休通知范文汇总篇九

各区、县级市人民政府,市政府各部门、各直属机构:

20xx年春节即将来临,为加强节日期间值班工作,有效预防和妥善处置突发事件,确保市民过一个平安、欢乐、祥和的春节,现将有关事项通知如下:

一、要高度重视放假期间的值班工作,认真做好值班安排。今年春节非同往年,要及时了解天气情况和城市生命线工程运行情况,做好防寒抗冻和市场供应工作。密切注意辖区、单位职责范围内的社情民意,对出现的影响社会稳定、安全生产及涉及敏感事项等苗头性、倾向性问题要及时先期处置,并按规定报告情况。要严格执行24小时值班制度,领导干部要在岗带班,并随时与单位值班室保持密切联系,特别是要安排熟悉业务的同志昼夜值班。值班人员要恪尽职守,不得擅离岗位,并保证通信联络畅通,信息及时报送。

二、市春运办,公安、消防、民政、劳动保障、城建、交通、水务、教育、农业、卫生、物价、工商、林业、食品药品、安全监管、旅游、信访、电力、通信等有关单位,要备足应急力量,可供紧急调度使用。遇有突发事件,要按照有关规定启动应急预案进行妥善处置,并及时向市政府总值班室报告。

三、各地、各有关单位主要负责人春节期间出差、出访或外出休假,要按规定提前将有关情况报市政府总值班室。

四、市政府总值班室在节日期间将采取不同方式,随机抽检各地、各有关单位主要负责人、带班领导通信畅通情况及值班工作,并及时通报抽检情况。凡未按要求坚守岗位或迟报、轻报、漏报、谎报、瞒报值班信息的,对突发事件处置不力造成严重后果的,按有关规定给予通报批评并依法追究有关人员的责任。

 人力资源部

20xx年xx月xx日

机关调休通知范文汇总篇十

公司各部门:

经董事长决议,现对公司行政员工调休作如下调整:

1、一个月内周末加班可作调休(注:一个月内最多加班6天)。

2、一个月内6天的加班必须填写加班申请并经领导批准签字后方可执行。

3、只能在本月内调休并且按照周四休周日晚回的制度执行;自愿放弃调休的按加班工资120元/天计算。

1、一个月内周末加班可作调休(注:一个月内最多加班6天)。

2、一个月内6天的加班必须填写加班申请并经领导批准签字后方可执行。

3、如果在本月内调休,必须按照周四休周日晚回的制度执行,不享受公司的路费补贴;如果累计到季度调休(6天调休+2天正休),要先写好调休表并经领导批准签字后方可执行,并可享受公司的路费补贴(副总及以上职位补贴20xx元;副经理及经理职位补贴1500元;普通员工补贴1200元)。

注:所有调休必须要有加班抵扣;没有加班抵扣的则按实际工资抵扣。

以上通知从20xx年x月x日起执行,请各位同事互相通知。谢谢!

xxxx有限公司

行政综合部

xx年x月x日

机关调休通知范文汇总篇十一

由于近期订单急需交货,需要及时完成,故将休息时间作以下调整:

6月1号(星期五)正常上班,(特定每月一号放假。)

6月3号(星期天)休息。 如有不变之处望各位同事谅解

以上通知望知悉!

行政部

20xx年x月x日

机关调休通知范文汇总篇十二

全体员工:

为了更好的协调公司的各项业务往来,发展个人的业绩,故从xx年x月x日起,对大家的休假作出以下调整:

1、每周一不休假。

2、周二至周天每天休假不能超过6人。

3、调休人员需提前填好调休单,需部门领导签字认可。

望大家积极配合,努力完成公司的各项指标,提前做好相关工作安排。

行政部。

xx年x月x日。

机关调休通知范文汇总篇十三

全体员工:

为了更好的协调公司的各项业务往来,发展个人的业绩,故从20__年9月2日起,对大家的休假作出以下调整:

1.每周一不休假。

2.周二至周天每天休假不能超过6人。

3.调休人员需提前填好调休单,需部门领导签字认可。

望大家积极配合,努力完成公司的各项指标,提前做好相关工作安排。

特此通知。

行政部。

20__年8月30日。

机关调休通知范文汇总篇十四

为规范公司管理,保证公司各项工作及业务的高效运营,现对员工加班与调休做如下补充规定:

1、员工加班需以部门为单位提前填写加班申请,报经部门负责人和人力资源部核准后方可作为加班处理。加班申请单必须于完成加班后的三个工作日内提交至人力资源部考勤核实备案(逾期人力资源部将不再受理该加班申请)。

2、节假日(含周末)期间,不涵盖用餐时间段的加班,一次性加班时间达2小时(含2小时)以上,才可计为可调休的加班时间。涵盖用餐时间段(中午12:00-13:00;下午18:00-19:00)的加班,均需在扣除60分钟用餐休息时间的基础上,一次性加班时间达2小时(含2小时)以上,才可计为可调休的加班时间。

3、正常工作日加班周一至周五,自18:00至21:00一次性加班3小时,则计可调休的加班时间为2小时,21:00以后的加班按实际加班时间计;小周周六,自17:00至20:00一次性加班时间3小时,则计可调休的加班时间为2小时,20:00以后的加班按实际加班时间计。

4、在公司内加班的员工必须打卡,考勤时一律以打卡时间来确认加班时间,当日加班如不打卡则不视为加班时间(注:加班忘记打卡的不适用填写未打卡证明),一律作当日正常出勤处理。

5、因公司的加班时间以2小时起计算,所以员工加班调休的一次性最短时间为2小时,调休不到2小时的均以2小时计算。

6、一个月内最多可调休四天,每次最多可连续调休两天。所有调休须在三个月内休完,每三个月清零一次。

7、员工在所有非工作时间参加会议、培训、客情关系、业务应酬及业务拓展等活动的时间,及日常工作日在外出差或执行活动的时间均不视为加班时间。

8、节假日因在外执行公司活动项目或出差执行活动加班的员工,一次性加班时间达到4小时(含4小时)以上,才可计为可调休的加班时间。超过一天不足两天的均按一天来计,并相应地给予补休。

以上规定从20xx年5月1日起执行。

特此通知。

x集团。

20xx年4月24日。

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