建立泵站申请书如何写 修建泵站的申请(3篇)

  • 上传日期:2023-01-12 19:14:03 |
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最新建立泵站申请书如何写一

地址:_____________ 联系电话:__________

乙方(姓名):_______ 性别:______________

身份证号码:_______ 现住址:____________

甲乙双方依照国家和本省劳动法律法规建立劳动关系,履行相应的权利和义务,并对有关问题作以下约定:

一、劳动合同期限

1、不足一个月时间的用工:从_____年_____月_____日至_____年_____月_____日(不设试用期)。

2、完成一定工作任务的用工:以_______工程完成之日(最长不超过三个月)为本合同的终止期限。

二、工作内容

甲方安排乙方工作地点:_________________

从事(工种):___________________________

数(质)量要求:_________________________

三、劳动报酬

1、工资计算方式:

(1 )计时(每天或每月工资标准)

(2)计量(件)(单价数量)

2、工资支付方式:不得低于当地最低工资标准。按月支付资的,每月人民币______元;按工作进度支付工资的预付_____ ‰,计人民币______元,余款待任务完成后全部付给。

甲方应制作工资发放花名册,并由乙方本人签字或书面委托他人代签,领取工资。

四、劳动保护和工伤保险

甲方依法为乙方办理人身意外伤害保险或工伤保险,其中每月缴纳的工伤保险费计 _____元。

五、违反劳动合同的责任及其它约定

本合同自签订之日起生效,合同一式二份,甲、乙双方各执一份。

甲方(签章):_______ 乙方(签章):________

____年_____月____日 _____年_____月____日

最新建立泵站申请书如何写二

老师们,同学们,所谓无规矩不成方圆,由于我们大家都是意气风发的年纪,所以我们有我们的活泼好动,热情开朗,就导致了我们的不喜欢被束缚,上课喜欢讲话,开小差等。针对这几点问题,我想提出我的以下几点建议:

一、 希望班干部能带好头,协助老师一起管理好班级的课堂纪律。

二、 可以叫班干部轮流“站岗”,每节课派一至两名班干部在座位上“监视”上课开小差的同学,做好记录,下课后再把名单交上去给班主任。

三、 被登到名字的同学可以惩罚他们去操场跑步,做一天的值日劳动,或都是去扫厕所……等各种的惩罚方式来对他们教育,让他们记住这个教训以后要认认真真地听老师讲课。

四、 对做得好的同学也应当进行奖励和表扬,比如:在班会课或者队活动课的时候把遵守纪律的同学叫上讲台,在全班同学面前进行表扬;用“校讯通”发短信给家长,表扬遵守纪律的同学。

五、 可以建立一个“纪律表”如果有同学一个星期内都遵守课堂纪律的话,就可以奖励一颗星星贴在上面,鼓励其它没有贴到星星的同学继续努力。

春种夏长,秋收冬藏,不知不觉地新年又来临了,作为学生,我要向所有的老师说一声;"老师,您辛苦了".

以上就是我的建议,希望大家能自觉遵守课堂纪律。谢谢大家。

建议人:

最新建立泵站申请书如何写三

政府办公室党支部是凝聚全办党员的战斗堡垒,支部成员的能力、品行、作风具有重要的示范和导向作用,为进一步加强支部成员自身建设,更好地履行“总揽全局、协调各方”的政治责任,担负起服务发展、服务大局的历史重任,现就支部成员带头转变作风、加强自身建设提出以下意见。

一、带头加强思想作风建设,做坚定信念、奋发有为的表率 一是坚定正确的政治方向。坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,坚定不移地与区委、区政府保持高度一致。不断增强政治鉴别力和政治敏锐性,始终保持政治上的清醒和坚定。

二是坚持解放思想、振奋精神。带头解放思想,正视差距和不足,认清形势,坚定信心,增强加快发展的责任感、紧迫感。带头提升思想境界,始终保持奋发有为的精神状态,把心思和精力用在工作上,全心全意把事情办好;始终保持干事创业的激情,对工作高标准、严要求,不满足于工作一般化,不满足于按部就班发展,确立学赶目标,比学赶超,自我加压,奋勇争先。带头弘扬实事求是、改革创新精神,一切从实际出发,准确把握大局,不断完善服务举措和体制机制,勇于破旧,敢于创新,以改革的办法、创新的手段,突破发展障碍,增强发展活力。

三是树立正确的政绩观。坚持“一切为了发展,一切为了群众”,紧紧围绕“参与政务、管理事务、搞好服务”重要职责,树立正确的事业观和政绩观,把提高服务水平、促进长远发展作为工作的根本出发点和落脚点,按规律办事,依规则办事,顺民意办事,不图虚名,不搞形式主义,不做表面文章。

四是带头践行新时期“城市精神”。大力弘扬奉献、实干、创新、争先这一新时期城市精神,勤俭办事,埋头苦干,一级带着一级干,坚持苦干实干与科学务实的统一,艰苦奋斗与改革创新的统一,为服务发展、服务大局提供强大精神动力。

二、带头改进学风,做勤奋好学、学以致用的表率

一是提高学习力。把学习作为提高执政能力的根本途径,树立终身学习理念,养成理性思维习惯。深入学习中国特色社会主义理论体系,紧密结合我区经济社会发展实际,带头制订读书计划,每天挤出一定时间读书学习。加强对业务、科技、法律法规等各方面新知识的学习,加强对上级政策和本职业务工作的掌握,赢得干部群众的信赖和尊重。坚持向群众学习,向实践学习,向老同志学习,向先进地区学习,总结经验,推动工作。健全完善支部学习制度,改进学习方式,提高学习效果。

二是加强调查研究。围绕中心工作,结合区情实际,针对事关全区长远发展的重大问题,确定年度调研重点。支部成员结合分管工作,每年牵头开展一个以上的重点调研课题,并撰写有份量、有价值的调研报告,适时召开调研成果交流会。

三是坚持学以致用。大力弘扬理论联系实际的学风,坚持边学习边研究思考,边学习边提升工作,把学习力转化为实践力、创造力,不断提高科学决策、统筹协调、推进落实、做群众工作、解决复杂问题的能力,增强工作的科学性、预见性和创造性。

三、带头改进工作作风,做求真务实、勤政为民的表率

一是狠抓工作推进落实。大兴踏实做事之风,支部成员带头坚守工作岗位,静下心思,铺下身子,集中精力干工作抓落实。大兴高效落实之风,雷厉风行、立说立行,说干就干、干就干好。大兴敢抓敢管之风,对分工工作全权负责,大胆决策,勇于面对困难,敢于承担责任,敢于对下问责,工作有底气、有勇气、无顾虑。改进工作方法,坚持抓点带面、分类指导,提高领导艺术,推动工作有效开展。

二是简化接待、减少应酬。严格执行公务接待管理规定,减少应酬活动。带头执行工作日中午禁酒规定,严格抓好八小时以外的生活圈,培养良好的生活情趣,并严格督促分管科室抓好贯彻落实,切实树立办公室良好形象。

四、带头改进领导作风,做发扬民主、团结共事的表率

一是严格执行民主集中制。坚持总揽全局、协调各方,充分发挥支部成员领导核心作用,凝聚各方面的智慧和力量。坚持集体领导与个人分工负责相结合,班子成员既要参与集体领导,又要高度负责地做好分管工作。坚持民主生活会制度,过好“双重”组织生活,自觉接受党员群众的监督。

二是健全议事和决策制度。健全完善议事规则和决策程序,凡是重大问题决策、重大事项决定,必须由支委会集体讨论决定。建立重大情况通报制度,事关全局性问题、事关群众切身利益的重大问题,决策之前要广泛听取广大职工的意见,做好与社会各界的沟通,推进决策科学化、民主化、规范化。

三是坚持正确用人导向。严格执行干部选拔任用条例,倡树以“实干、实绩”用干部的导向,重德才、重实绩、重品行、重公论,以工作论英雄,凭实绩用干部,决不让老实人吃亏,决不让投机者得利。旗帜鲜明地支持实干者,鼓励创新者,宽容创新中的失误者。

四是自觉维护班子团结。坚持以党的事业为重,以人民群众的利益为重,顾全大局,珍视团结,大事讲原则,小事讲风格,互相尊重、互相支持、互相补台,形成凝心聚力、团结和谐的良好局面。

五、带头加强生活作风建设,做廉洁自律、干净干事的表率 一是加强党性修养。带头讲党性、重品行、作表率,常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心,做到一身正气,情趣健康。从自身做起,带头严明工作纪律、组织纪律、会议纪律,凡要求下级做到的,自己首先做到;凡要求下级不做的,自己坚决不做,使支部成员成为作风过硬、纪律严明、品行端正、受群众尊重的领导干部,以自己的模范行动影响和带动广大职工,带出过硬的干部队伍,带出好的风气。

二是严格遵守廉洁从政各项规定。模范遵守国家法律法规,严格执行《党员领导干部廉洁从政若干准则》。坚持述职述廉制度和个人重大事项报告制度,自觉接受党内监督、群众监督、舆论监督,做到廉洁自律、干净干事。带头落实党风廉政建设责任制。注重抓班子带队伍,从严管理分管科室干部和身边人员,切实加强对配偶、子女的教育、提醒和约束。坚持“惩防并举”,进一步健全完善惩治和预防腐败体系。

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