2023年休假待岗协议书模板(实用9篇)

  • 上传日期:2023-11-23 09:53:52 |
  • ZTFB |
  • 8页

总结是对过去一段时间所做的事情进行分析和归纳,为未来的发展提供参考。写总结时可以参考相关范文和经典案例,汲取他人的经验和教训,提高自己的写作技巧。希望大家能够通过阅读总结范文,提升自己的总结能力和写作水平。

休假待岗协议书模板篇一

乙方:__________。

身份证号:__________。

甲、乙双方经友好协商,根据《中华人民共和国劳动合同法》等法规政策的规定,就乙方待岗事宜达成如下协议,以资共同遵守:

乙方自______年______月______日起开始待岗。

2.生活费及福利。

2.1甲方按照甲方所在地最低生活保障标准向乙方支付待岗期间的生活费。

2.2甲方仍为乙方按规定缴纳社会保险和公积金。乙方个人承担部分,由甲方从乙方生活费中代扣代缴,如有不足,由乙方补齐。

2.3待岗期间,乙方不再享受除生活费及社会保险待遇及住房公积金待遇的甲方的其他福利待遇。

3.双方的权利及义务。

3.1乙方在待岗期间应认真遵守国家的`法律、法规及甲方的规章制度,积极履行劳动合同及附件约定的义务。

3.2乙方在待岗期间与新的用人单位建立劳动关系的,应在入职新单位后7日内书面通知甲方。

3.3乙方在待岗期间不得以公司名义在外从事经营服务等活动,若因个人经营服务活动或其它原因带来的民事、刑事及经济责任,均由本人自行承担。

3.4乙方待岗期间仍应服从甲方的管理和安排,按时参加甲方组织的活动。

3.5甲方可以随时通知乙方到岗工作或通知乙方参加培训,经过培训后,为乙方安排相应工作,乙方应积极履行通知要求,否则,从通知规定期限结束之日起按旷工处理。上班期间的工资待遇,不低于用人单位所在地最低工资标准。

3.6待岗期间如乙方达到法定(特岗)退休年龄时应配合甲方办理退休。甲方为乙方办理正式退休手续,同时终止乙方在待岗期间所享受的福利待遇。

4.信息送达。

为更好的履行本合同,双方指定如下通知方式:

甲方地址:______。

收件人:______。

电话:______。

乙方地址:______。

收件人:______。

电话:______。

一方需要变更收件地址的,应通过书面盖章文件,确认地址变更,并将该文件送达对方,方可变更。

5.其他。

5.1本协议为劳动合同的附件,如有与劳动合同不一致的内容,属于对劳动合同的变更,双方同意以本协议的内容为准。

5.2双方均充分理解本协议之内容并自愿签署本协议,不受任何方面影响或干涉。

6.附则。

6.1本合同一式二份,合同各方各执一份。各份合同文本具有同等法律效力。

6.2本合同经各方签署后生效。

签署时间:______年______月______日。

甲方(签字或盖章):______。

联系人:______。

联系方式:______。

地址:______。

乙方(签字或盖章):______。

联系人:______。

联系方式:______。

地址:______。

休假待岗协议书模板篇二

甲方:_________(以下简称公司)。

乙方:

_________。

(员工姓名)。

公司与乙方经自愿协商达成如下协议:

一、因近期公司订单缺乏,且环保消防部门要求对厂房设备进行整改,现公司经营情况出现重大变化,公司经营产品方向不明。现公司与乙方经协商,一致同意乙方自即日起放假休整。因公司预期整改时间较长且订单情况不明,具体放假期限暂时不能确定。

二、因公司未来经营面临不稳定,出于乙方个人未来开展考虑,乙方和公司均同意在放假期间乙方可以另行寻找其他单位工作。

三、放假期间,如果乙方已找到其他工作单位,乙方可以自行到其他单位上班,公司与乙方的聘用关系自动解除,公司不会追究乙方的责任。放假期间,乙方在公司场所以外发生的一切意外事故由乙方自行承当责任,与公司无关,乙方承诺不会因此追究公司的任何责任。

四、放假满15天,乙方应自行打到公司确认复工时间。如放假满15天,公司未接到乙方确实认,那么默认乙方已经主动离职到其他单位上班,公司与乙方的聘用关系自动解除。

五、公司和乙方经协商一致同意,因公司经营情况出现重大变化,放假期满后如乙方继续回公司报到的.,公司有权根据公司具体经营情况,对乙方的工作岗位进行调整,并根据工作岗位重新调整乙方的工资水平。

六、乙方确认,协议签订之前的所有根本工资、加班工资已经结清。并且之前发放的工资款中已经包含根本工资、计件工资、加班工资、其他补助等所有应发工程,公司不存在拖欠。

七、乙方认可本协议作为双方已经签订书面劳动合同的证明。本协议签订后,乙方与公司之间的一切纠纷(如存在)已全部终结,此后公司和乙方双方互不追究一切法律责任。

八、如有其他事项,双方另行协商。

甲方:

乙方:

签订日期:

休假待岗协议书模板篇三

甲方:(以下简称公司)。

乙方:(员工姓名)。

公司与乙方经自愿协商达成如下协议:

一、因近期公司订单不足,且环保消防部门要求对厂房设备进行整改,现公司经营情况出现重大变化,公司经营产品方向不明。现公司与乙方经协商,一致同意乙方自即日起放假休整。因公司预期整改时间较长且订单情况不明,具体放假期限暂时不能确定。

二、因公司未来经营面临不稳定,出于乙方个人未来发展考虑,乙方和公司均同意在放假期间乙方可以另行寻找其他单位工作。

三、放假期间,如果乙方已找到其他工作单位,乙方可以自行到其他单位上班,公司与乙方的聘用关系自动解除,公司不会追究乙方的责任。放假期间,乙方在公司场所以外发生的'一切意外事故由乙方自行承担责任,与公司无关,乙方承诺不会因此追究公司的任何责任。

四、放假满15天,乙方应自行打电话到公司确认复工时间。如放假满15天,公司未接到乙方的确认电话,则默认乙方已经主动离职到其他单位上班,公司与乙方的聘用关系自动解除。

五、公司和乙方经协商一致同意,因公司经营情况出现重大变化,放假期满后如乙方继续回公司报到的,公司有权根据公司具体经营情况,对乙方的工作岗位进行调整,并根据工作岗位重新调整乙方的工资水平。

六、乙方确认,协议签订之前的所有基本工资、加班工资已经结清。并且之前发放的工资款中已经包含基本工资、计件工资、加班工资、其他补助等所有应发项目,公司不存在拖欠。

七、乙方认可本协议作为双方已经签订书面劳动合同的证明。本协议签订后,乙方与公司之间的一切纠纷(如存在)已全部终结,此后公司和乙方双方互不追究一切法律责任。

八、如有其他事项,双方另行协商。

甲方:

乙方(签名):

签订日期:

休假待岗协议书模板篇四

聘用单位(以下简称甲方):

联系电话:

通信地址:

邮政编码:

待聘人(以下简称乙方):

联系电话:

通信地址:

邮政编码:

甲、乙双方根据国家、省、市政府有关法律、法规的规定及文件精神,经平等协商,订立本协议。

第一条 待聘时间

经甲、乙双方平等协商,乙方未聘待岗时间同意为:自 年 月 日至 年 月 日止。

第二条 待聘期间的待遇

1.甲方按增城市、单位的有关规定为其办理社会保险和住房公积金;

2.若遇国家调整事业单位工资标准时,甲方按有关规定调整乙方的档案工资;

3.甲方应按月发给乙方本人原(档案)基本工资、地区工资补贴和物价性补贴;

4.乙方按规定日期回单位学习或参加单位组织的活动,甲方按次计发交通补助,每次××元。

第三条 待聘期间的管理

3.乙方在待聘期间可自行联系工作单位,单位协助办理调出手续;

4.在待聘期间乙方可以提出辞职,由本人提出申请,经单位批准后,办理辞职手续。

第四条 待聘期间的培训及重新聘用

2.甲方在单位内为乙方提供两次推荐上岗的机会;

3.凡被重新聘用的待岗人员签订聘用合同,乙方一旦受聘,本协议终止效力。

第五条 未聘待岗协议的终止

符合下列条件之一的,未聘待岗协议即告终止:

1.未聘待岗协议期限届满的;

2.乙方连续两个月或累计三个月经通知不到单位报到的;

3.乙方未经甲方同意,擅自出国或者出国逾期不归的;

4.待聘期内与甲方签订聘用合同的;

5.待聘期内乙方被追究刑事责任的,或者被劳动教养的;

6.乙方违反国家、省、市计划生育政策的;

7.乙方严重扰乱工作秩序,致使单位工*作不能正常进行的。

第六条 待聘期满后的处理

乙方在待聘期满后仍未落实工作单位或调离单位,按规定给付一次性补助,补建社会养老保险个人账户。

未聘待岗协议终止后(本协议第五条第四项除外)一个月内,甲方应给乙方办理人事手续,乙方应办理离开单位的相关手续,如乙方未在规定的时间办理手续,甲方有权将乙方的人事关系、档案转出单位。通信地址、联系电话在待聘期内如有变更,应在变更后10内书面通知对方,因通信地址变更未通知对方导致书面通知不能送达的,责任由地址变更的一方负完全责任。

本协议一式三份,甲、乙双方各执一份,另一份存档,具同等法律效力。

甲方(盖章):

乙方(签字):

法定代表人

(委托代理人):

年 月 日 年 月 日

休假待岗协议书模板篇五

乙方:

根据我院《员工待岗轮休管理规定》,经甲乙双方协商一致,共同订立本协议。

第一条:双方同意乙方在年月日至年月日期间待岗轮休。

第二条:乙方在待岗轮休期间与甲方仍然保持劳动关系。

第三条:乙方在待岗轮休期间将工资折上的工资50%交到医院。实得工资是工资折上的50%。

第四条:乙方在待岗轮休期间不再享受其他福利待遇。

第五条:乙方待岗轮休期满后应按时回甲方单位上班。无故不按时报到上班者,按旷工处理。

第六条:乙方在待岗轮休期间,甲方将根据工作需要随时要求乙方回单位上班,各项福利待遇按待岗轮休前标准执行,拒不到岗工作者按旷工处理。

第七条:乙方在待岗轮休期间因触犯国家法律法规被追究刑事责任时,甲方有权解除与乙方的劳动合同。

第八条:本协议未尽事宜及对本协议条款的变更或补充,须经甲乙双方协商并订立书面协议方生效。

第九条:如果甲方有工作需要,乙方必须随叫随到,不得拖延。因故不到的后果自负。

第十条:本协议一式两份.甲乙双方各执一份。具有同等效力。

甲方:(签章)陶赖昭镇卫生院乙方:(签字)。

年月日年月日。

休假待岗协议书模板篇六

乙方:

根据我院《员工待岗轮休管理规定》,经甲乙双方协商一致,共同订立本协议。

第一条:双方同意乙方在 年 月 日至 年 月 日期间待岗轮休。

第二条:乙方在待岗轮休期间与甲方仍然保持劳动关系。

第三条:乙方在待岗轮休期间将工资折上的工资50%交到医院。实得工资是工资折上的50%。

第四条:乙方在待岗轮休期间不再享受其他福利待遇。

第五条:乙方待岗轮休期满后应按时回甲方单位上班。无故不按时报到上班者,按旷工处理。

第六条:乙方在待岗轮休期间,甲方将根据工作需要随时要求乙方回单位上班,各项福利待遇按待岗轮休前标准执行,拒不到岗工作者按旷工处理。

第七条:乙方在待岗轮休期间因触犯国家法律法规被追究刑事责任时,甲方有权解除与乙方的劳动合同。

第八条:本协议未尽事宜及对本协议条款的变更或补充,须经甲乙双方协商并订立书面协议方生效。

第九条:如果甲方有工作需要,乙方必须随叫随到,不得拖延。因故不到的后果自负。

第十条:本协议一式两份.甲乙双方各执一份。具有同等效力。

甲方:(签章) 陶赖昭镇卫生院 乙方:(签字)

年 月 日 年 月 日

休假待岗协议书模板篇七

甲方:(以下简称公司)。

乙方:(员工姓名)。

公司与乙方经自愿协商达成如下协议:

一、因近期公司订单不足,且环保消防部门要求对厂房设备进行整改,现公司经营情况出现重大变化,公司经营产品方向不明。现公司与乙方经协商,一致同意乙方自即日起放假休整。因公司预期整改时间较长且订单情况不明,具体放假期限暂时不能确定。

二、因公司未来经营面临不稳定,出于乙方个人未来发展考虑,乙方和公司均同意在放假期间乙方可以另行寻找其他单位工作。

三、放假期间,如果乙方已找到其他工作单位,乙方可以自行到其他单位上班,公司与乙方的聘用关系自动解除,公司不会追究乙方的责任。放假期间,乙方在公司场所以外发生的`一切意外事故由乙方自行承担责任,与公司无关,乙方承诺不会因此追究公司的任何责任。

四、放假满15天,乙方应自行打电话到公司确认复工时间。如放假满15天,公司未接到乙方的确认电话,则默认乙方已经主动离职到其他单位上班,公司与乙方的聘用关系自动解除。

五、公司和乙方经协商一致同意,因公司经营情况出现重大变化,放假期满后如乙方继续回公司报到的,公司有权根据公司具体经营情况,对乙方的工作岗位进行调整,并根据工作岗位重新调整乙方的工资水平。

六、乙方确认,协议签订之前的所有基本工资、加班工资已经结清。并且之前发放的工资款中已经包含基本工资、计件工资、加班工资、其他补助等所有应发项目,公司不存在拖欠。

七、乙方认可本协议作为双方已经签订书面劳动合同的证明。本协议签订后,乙方与公司之间的一切纠纷(如存在)已全部终结,此后公司和乙方双方互不追究一切法律责任。

八、如有其他事项,双方另行协商。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

休假待岗协议书模板篇八

甲方:

统一社会信用代码:

乙方:

身份证号:

甲、乙双方经友好协商,根据《中华人民共和国劳动合同法》等法规政策的规定,就乙方待岗事宜达成如下协议,以资共同遵守:

乙方自年月日起开始待岗。

2、1甲方按照甲方所在地最低生活保障标准向乙方支付待岗期间的生活费。

2、2甲方仍为乙方按规定缴纳社会保险和公积金。乙方个人承担部分,由甲方从乙方生活费中代扣代缴,如有不足,由乙方补齐。

2、3待岗期间,乙方不再享受除生活费及社会保险待遇及住房公积金待遇的甲方的其他福利待遇。

3、1乙方在待岗期间应认真遵守国家的法律、法规及甲方的规章制度,积极履行劳动合同及附件约定的义务。

3、2乙方在待岗期间与新的用人单位建立劳动关系的,应在入职新单位后7日内书面通知甲方。

3、3乙方在待岗期间不得以公司名义在外从事经营服务等活动,若因个人经营服务活动或其它原因带来的民事、刑事及经济责任,均由本人自行承担。

3、4乙方待岗期间仍应服从甲方的管理和安排,按时参加甲方组织的活动。

3、5甲方可以随时通知乙方到岗工作或通知乙方参加培训,经过培训后,为乙方安排相应工作,乙方应积极履行通知要求,否则,从通知规定期限结束之日起按旷工处理。上班期间的工资待遇,不低于用人单位所在地最低工资标准。

3、6待岗期间如乙方达到法定(特岗)退休年龄时应配合甲方办理退休。甲方为乙方办理正式退休手续,同时终止乙方在待岗期间所享受的福利待遇。

为更好的履行本合同,双方指定如下通知方式:

甲方地址:

收件人:

电话:

乙方地址:

收件人:

电话:

双方应通过上述地址向对方以书面形式发出通知,其它通知方式无效。收件人拒收不影响通知的有效送达。

一方需要变更收件地址的,应通过书面盖章文件,确认地址变更,并将该文件送达对方,方可变更。

5、1本协议为劳动合同的附件,如有与劳动合同不一致的内容,属于对劳动合同的变更,双方同意以本协议的内容为准。

5、2双方均充分理解本协议之内容并自愿签署本协议,不受任何方面影响或干涉。

6、1本合同一式二份,合同各方各执一份。各份合同文本具有同等法律效力。

6、2本合同经各方签署后生效。

签署时间:年月日。

甲方(签字或盖章):

联系人:

联系方式:

地址:

乙方(签字或盖章):

联系人:

联系方式:

地址:

休假待岗协议书模板篇九

乙方:

根据我院《员工待岗轮休管理规定》,经甲乙双方协商一致,共同订立本协议。

第一条:双方同意乙方在年月日至年月日期间待岗轮休。

第二条:乙方在待岗轮休期间与甲方仍然保持劳动关系。

第三条:乙方在待岗轮休期间将工资折上的工资50%交到医院。实得工资是工资折上的50%。

第四条:乙方在待岗轮休期间不再享受其他福利待遇。

第五条:乙方待岗轮休期满后应按时回甲方单位上班。无故不按时报到上班者,按旷工处理。

第六条:乙方在待岗轮休期间,甲方将根据工作需要随时要求乙方回单位上班,各项福利待遇按待岗轮休前标准执行,拒不到岗工作者按旷工处理。

第七条:乙方在待岗轮休期间因触犯国家法律法规被追究刑事责任时,甲方有权解除与乙方的劳动合同。

第八条:本协议未尽事宜及对本协议条款的变更或补充,须经甲乙双方协商并订立书面协议方生效。

第九条:如果甲方有工作需要,乙方必须随叫随到,不得拖延。因故不到的后果自负。

第十条:本协议一式两份.甲乙双方各执一份。具有同等效力。

甲方:(签章)陶赖昭镇卫生院乙方:(签字)。

年月日年月日。

您可能关注的文档