厂长培训心得体会总结(优秀11篇)

心得体会是我们在学习、工作和生活中所总结和概括的一种重要经验，它能够帮助我们更好地反思和成长。每个人都应该养成总结的习惯，因为它可以让我们更好地认识自己，提高自己的能力和素质。心得体会不仅仅是对自己的一种梳理和总结，更可以作为对外交流的一种方式，与他人分享经验和见解。写心得体会时，我们要注重观察和思考自己的经历。下面是一些关于学习心得体会的经典范文，希望对大家有所帮助。

厂长培训心得体会总结篇一

五一刚过，集团就迎来了第五期技术工人培训的开学典礼。典礼上主席x总裁的讲话使我倍加感动、倍受鼓舞。

作为一名工龄只有两年的新职工，我深知自己无论在哪方面都可能有严重的不足，这就需要我更加的努力学习、努力实践、努力提升自己。记得主席x总裁说过：”技术工人代表着全港的素质形象和生产效率，而脱产培训的目的就是为了提高我们的素质和提升我们以后的工作效率。”所以在培训中的每位学员都听到非常认真，把每句话都一一记在心中。

一个企业要发展、要进步离不开有着高素质的技术工人，而企业文化学习就是为了培养高素质的员工，只有以人为本才能打造出一支忠贞不二的职工队伍；只有一个劲头、一个信仰、一个声音才能心往一处想、劲往一处使的做好工作；只有把职工培养成高素质、高纪律、高追求的人才，才能使港口永远的长青、长盛不衰。

这次的培训主席x总裁提出的三点要求使我精神振奋：

一、高标准：要干就干一流、要争就争第一，对每一份工作都要高标准的完成、思想要高标准的提升。

二、严要求：严格要求自己、自律自己对每一件事都要严格对待、严肃对待。

三、重实效：干事就要干出效率干出成果，不要做无用之功。

我想信只要今后努力的完成主席x总裁的三点要求我们今后的工作就会更上一层楼，生活更上一层楼。

主席x总裁的一番话，使整个海港犹如下了一场甘霖。让我在今后无论面对怎样的艰难困苦都能一如既往的保持良好的心态，不畏艰难、不畏困苦努力工作下去。

主席x总裁提出的五个问题更能引起我的深思？

一、如何进一步解决好举什么旗、走什么路以怎样的精神状态朝什么样的方向前进的问题？

我认为只有始终跟着党的领导、跟着主席总裁的领导、跟着张经理的领导我们才能永走长盛之路；只有以坚持不懈的坚韧毅力、雷厉风行的工作态度、攻坚克难勇于创新的精神面貌我们才能岗位成才；只有朝着科学发展的坚定方向我们港口才会永盛不衰，永远基业长青 。

二、如何进一步解决好把好‘思想’总开关的问题？

我认为“干什么、怎么干、为什么干”这就是思想问题，只要思想得到升华，我们的境界才能提高。人要往好处想，这样人才能往高处走，思想决定一切，所以我们以后要永远跟着党的思想、跟着主席x总裁的思想，心向一处想、劲向一处使真正的干事创业。

三、如何进一步解决好责任问题？

我认为我们在岗位上不仅要对自己负责更要对他人负责，有压力才有动力、有责任才有信任，负好责任让每一级领导放心。在社会上要对港口负责：不做对港口不利的事、不说对港口不利的话，学习当家人不怕难、不怕事、不要命的精神态度来对待自己的工作。

四、如何进一步解决好感恩问题？

我认为我们的港口能有今天我们要感谢主席x总裁的英明领导、我们的生活能有今天我们要感谢港口和主席x总裁的亲情造福，我们要牢记港口恩情、牢记主席x总裁的恩情扎扎实实工作、兢兢业业工作，精忠报国，回报港口。

五、如何进一步解决好传承问题？

我认为我们青岛港能有今天是一代代青岛港人呕心沥血、不畏艰难拼出来的，非常的来之不易，所以我们要把这样的来之不易一代代传承下去。我们的基业怎样才能长青，怎样才能长盛不衰？就是靠我们每名员工发扬优良传统，把好的作风、好的思想、好的事迹发扬光大。每名员工率先垂范为新进职工树好榜样，这样我们才能把我们的基业一代代的传承。

这次的培训就是要趁热打铁、一鼓作气、坚定不移的把今天的学习培训持久战打好，进一步提升员工的素质。这么多年来，港口一直以人为本，以职工为本，职工好，港口就好；职工强了，港口就强了。

培训期间听了全集团兄弟单位先摸典型的宣讲和公司六位先摸的宣讲使我永志难忘，每位先摸时刻激励着我，他们的先进事迹是我学习典范，成功的榜样。在今后自己要向先摸典型看齐，学习他们那样拼搏创新，真抓实干的精神。

转眼入港已过两载，在港口我看到了很多、了解了很多、学到了很多、更得到了很多，两年内每位同事都对我非常的照顾，队里的每位领导对我十分的关系，让我得到了和家一样的温暖，所以我特别的知足，所以在今后我要做的：在思想上端正态度，一个信仰、一个声音、一个劲头；在工作上胆大心细，一丝不苟，真学真干，努力学好技术本领，努力增长工作经验，在实践中提升、行为中提高，形象中激发素质，工作中激发潜能，牢记三大使命，高举八大精神高地的光辉旗帜，学习先进个人的工作标准、工作经验，做对港口有利的事情，自我加压，加快自我发展。把工作放在第一位、安全放在第一位、责任放在第一位、港口利益放在第一位，同心同德、爱港如家、遵章守纪、雷厉风行、善于学习、乐于奉献、攻坚克难、勇于创新、求真务实、真抓实干、精忠报国、服务社会、造福职工、报效港口。

厂长培训心得体会总结篇二

近日，我有幸参加了一场关于厂长培训的专题讲座，并且在学习的过程中获得了很多新的知识和经验。在这次培训中，我深刻体会到作为一名优秀的厂长，对于管理技能和领导力的要求实在是非常高。以下是我对这次培训的心得体会。

首先，作为一名厂长，我们必须具备一定的专业知识和技能。这次培训以企业管理为主题，讲解了运营管理、人力资源管理、财务管理等方面的内容。我不禁感叹，原来管理一家企业并不是一件容易的事情，需要我们具备深厚的知识储备。在平时的工作中，我们要多参加类似的培训活动，不断提升自己的专业能力，才能更好地应对各种管理挑战。

其次，团队合作精神是作为一名优秀厂长必备的素质。在培训中，我意识到，作为一名厂长，我们的成功离不开团队每个成员的努力和贡献。在现实工作场景中，我们时常会遇到各种各样的问题和困难，但只要我们具备良好的团队合作意识，就能够迎刃而解。因此，我们要注重团队建设，培养团队成员之间的默契和信任，共同为企业取得更好的发展而努力。

第三，作为一名优秀的厂长，我们需要具备良好的沟通能力。在培训中，我们学习到了沟通技巧的重要性。只有通过有效的沟通，我们才能够与部门之间、下属之间建立起良好的联系，使得信息传递更加顺畅。此外，良好的沟通能力还能够帮助我们更好地与客户进行合作，进一步拓展市场。因此，我们要不断提升自己的沟通能力，学会用言语和行动去影响他人。

第四，作为一名优秀厂长，我们需要善于解决问题。在培训中，我们学习了许多解决问题的方法和技巧。有时候，公司遇到的问题并不复杂，但由于我们没有抓住问题的本质，就无法解决。因此，我们要学会思考问题的根源，善于找出解决问题的途径。同时，在解决问题的过程中，我们要勇于承担责任，不断完善自己，才能找到最佳的解决方案。

最后，作为一名优秀厂长，我们需要不断学习和创新。培训中，我们学到了许多新的管理理念和方法，这些都是我们在实际工作中可以运用的宝贵经验。同时，我们也要紧跟时代的步伐，不断学习新的知识和技能，适应市场的变化。只有保持学习和创新的态度，我们才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。

总而言之，作为一名优秀厂长，我们需要具备专业知识和技能，注重团队合作，良好的沟通能力，善于解决问题，并且保持不断学习和创新的态度。这次培训让我深刻认识到作为一名优秀厂长的要求之高，以及不断提升自己的必要性。我相信只要我们踏实努力，不断学习和实践，一定能够成为一名让企业骄傲的优秀厂长。

厂长培训心得体会总结篇三

电厂厂长安监培训是为了提高电厂厂长的安全生产责任意识和管理水平，确保电厂的安全运行和有效监管而开展的一项重要培训。通过对电厂厂长进行系统的培训和学习，旨在使厂长具备科学的安全生产管理理念和先进的安全管理技能，能够高效地管理和应对突发安全事件，提升电厂的安全生产水平。

二段：介绍培训的内容和组织形式（200字）。

电厂厂长安监培训内容非常丰富多样，涵盖了安全生产法律法规、电厂安全管理体系、风险评估与管理、应急预案制定与应对、安全生产责任制等课程。此外，还包括了实地考察和案例分析等活动，以加强学员对真实案例的审视和思考，培养他们的分析问题和解决问题的能力。

培训采取了多样的组织形式，包括课堂讲授、小组讨论、案例分析和实践环节等。课堂讲授主要由专业的讲师进行，他们既具备丰富的学术知识，又有实践经验，能够深入浅出地介绍和解析相关理论和实践。而小组讨论和案例分析则是为了激发学员的思考和讨论能力，相互交流经验和看法。实践环节则是通过实地考察和模拟演练进行，以增加学员的实际操作经验和应急反应能力。

三段：总结培训取得的成果和收获（300字）。

通过电厂厂长安监培训，我深感到安全生产无小事，更懂得了安全责任的重要性。在课堂上，我学习到了许多有关法律法规和安全管理体系方面的知识，这为我提供了遵守法律法规和建立科学、规范的管理体系提供了重要的基础。

在小组讨论和案例分析中，我与同行们进行了热烈的交流和互动，了解到了不同单位在安全管理上所面临的问题和挑战。通过与他们的心得交流和经验分享，我汲取了很多宝贵的经验，拓宽了自己的视野。

在实践环节中，我参观了一些电厂的现场，并参与了一些模拟的应急演练。这让我更加直观地感受到了安全管理的紧迫性和复杂性。同时，我也在实践中不断磨练自己的实际操作能力和应急反应能力。

四段：对今后的安全管理工作的规划和改进（300字）。

电厂厂长安监培训为我今后的安全管理工作提供了很多启示和思考。我将在今后的工作中，结合培训所学，更加注重改进管理体系，完善风险评估和应急预案制定，加强对安全生产责任制的落实。

同时，我也会积极推动安全文化建设，通过加强员工安全教育和培训，提高员工的安全意识和安全技能。我还将注重工作中的实践和创新，充分利用科技手段，应用新技术、新方法，提升安全管理和预防能力。

五段：总结（150字）。

通过电厂厂长安监培训，我不仅掌握了更多的安全管理知识和技能，还增强了自己的责任心和使命感。我相信，通过持续的学习和实践，我能够更好地履行安全生产的责任，为电厂的安全运行和员工的安全保障做出更大的贡献。

厂长培训心得体会总结篇四

近日，我有幸参加了一次电厂厂长的培训课程，期间收获颇丰，让我对电厂管理的重要性和挑战有了更深刻的认识。以下是我对此次培训的心得体会。

首先，在培训课程的第一阶段，我们对电厂运营与管理的基本原理进行了学习。在这一部分中，我们学习了电厂生产流程、设备维护、安全管理等方面的知识。这让我认识到，电厂是一个高度复杂的系统，各个环节必须密切配合，任何一个环节出现问题都可能对整个生产链条造成严重影响。因此，作为电厂厂长，我必须具备全面的管理能力和责任感，时刻保持清晰的头脑，做决策时考虑周全，确保电厂的高效运营。

其次，在培训的第二阶段，我们重点学习了现代电厂的环保技术。在这个环节中，我们深入了解了电厂的清洁能源转型和绿色生产的重要性。现如今，环保已经成为世界范围内的重要议题，各国纷纷制定了严格的环保标准。作为电厂厂长，我们要积极推动电厂的绿色化改造，采用更加环保的能源和技术，减少对大气和水资源的污染，为社会做出贡献。同时，我们也要密切关注环境相关法律法规的更新和调整，及时调整电厂的生产模式，确保符合国家和地方的环保要求。

第三，培训的第三阶段主要围绕电厂厂长的团队管理能力进行。我们学习了如何有效的组建和管理自己的团队，如何激发员工的工作热情和创造力。在这个环节中，我们通过案例分析和角色扮演的方式，模拟了日常工作中的各种情况，并从中总结了有效的管理经验。比如，我们学习了如何设定明确的目标和工作计划，如何合理分配工作任务，如何建立良好的沟通渠道等等。这对我来说是一个很好的提醒，让我明白管理团队不仅仅是监督和指导，还需要鼓励员工的发展和成长，激励团队的整体士气。

接下来，在培训的第四阶段，我们学习了电厂应对突发事件的应急响应能力。通过案例分析和模拟演练，我们深刻认识到，电厂面临的安全风险多种多样，如火灾、故障、恶劣天气等。当突发事件发生时，对于电厂厂长来说，迅速判断形势并采取有效的应对措施非常关键。因此，我们需要学习和掌握相应的应急处置常识和技巧，加强危险防范意识，提高处理突发事件的能力。

最后，在培训的最后阶段，我们进行了一次关于电厂未来发展趋势的讨论。在这个环节，我们分享了各自对电厂未来发展的预期和展望。大家普遍认为，随着科技的发展和社会的变化，电厂将面临一系列挑战和机遇。我们需要紧跟时代的步伐，不断提升管理水平和技术能力，引入创新的智能化技术和管理方法，力争在激烈的市场竞争中保持领先地位。

通过这次电厂厂长的培训，我深刻认识到电厂管理的复杂性和难度，也更加明确了自己身为电厂厂长的责任和使命。只有不断学习和提升自己，保持开放的思维和积极的态度，才能在电厂运营和管理领域取得更大的成就。我相信，通过这次培训的经历和积累的知识，我能够更好地应对电厂管理中的各种挑战，并为电厂的发展做出更大的贡献。

厂长培训心得体会总结篇五

****年*月份，我分别参加了集团公司组织的机电大型设备的培训，感触很深，受益匪浅。通过培训学习使我掌握了很多专业技术理论知识，在原有的综合理论水平上有了进一步的提高。我就参加这次培训学习结合自身工作实际，谈点自己粗浅的体会。

一、 培训中对煤矿安全的了解

培训中通过老师的讲解，使我学到了很多东西从而也认识到了工作中安全的重要性。“安全第一、预防为主”是我国煤炭工业的安全方针。也使我认识到安全对于一个煤矿机电工作着来说是多么地重要。 “不伤害他人，不伤害自己，不被别人伤害”，做为一个机电工作人员更应该提高安全防范意识，严格执行安全生产法律、法规，确保机电设备安全运行。

二、学习中对电工作业安全方面的了解和认识

通过学习进一步了解了煤矿大型设备的一些知识、和安全操作常识，对煤矿的主提升机、斜井皮带运输机以及空压机等设备有了更深的了解，学到了很多对我以后的工作很有帮助的知识和理论，为我今后的工作奠定了良好的基础。更重要的是我学会了在工作中如何去安全操作和自我保护的能力等。

三、学习中对自身素质的提高

最后，我衷心的感谢领导给予我这次培训学习的机会，通过这次学习 ，我一定把所学的知识融入到我的工作中不负领导所望，在今后的工作中努力工作，发愤图强。

厂长培训心得体会总结篇六

在妮维雅美容学校学习美容有半个多月了，我觉得美容不是一种单一化的手工的东西，它包含了很多皮肤的理论知识。在来学校之前，我认为只需学习一下按摩手法，化妆就可以了，真不知道学习美容还有那么多的理论常识，让我忽然有一种回到学校念书的感觉，有兴奋感，紧张感……..

我们不但要懂得美容的专业知识，而且还要知道一些化妆品的应用，它跟物理学，化学等都有着密切的关系，它与中国几千年的历史一样有着源远流长的历史。从古代开始，人们就开始懂得了美容，利用一些天然的东西来美化自己，从几百年技巧慢慢兴起又慢慢跌落，直到今天美容行业的繁荣，它经历了一些艰辛的道理，根据美容行业发展的趋势统计，美容行业的发展很可观，因为我觉得社会不断在进步，人们的生活水平不断在提高，比过去更注重自己的外表或者是衰老。

前几天我们班学了一些护理课，有理论，有实操，肯能是刚开始实操同学都找不到什么感觉，不知道该用多大的力度顾客才会舒服，手法太僵硬没有一点柔和感，也许是刚进入的缘故，还没有入门吧。我觉得学习美容不仅要有熟练的手法，还必须掌握一定的理论知识，因为理论是指导实践的，不但要用到手，而且要用心，要做的手到心到眼到，理解美容作为服务行业的真正含义，把微笑真正送给顾客，要我们温馨的服务让顾客从心里感到舒心，放松，把顾客至上，信义第一的服务宗旨付诸于行动。

在妮维雅美容培训学校学习美容的每一天都很快乐，刚来学校的时候我就感觉这里的老师，前台都很有亲切感，让我有一种温馨的感觉，同学之间互相学习，互相帮助，就如一家人一样。

首先作为一个美容师，更重要的要善于学习，因为美容师的日常工作，对顾客的的护理手法以及跟顾客如何沟通，都是很好的学习机会，做到工作中学习，学习中工作，让我们的手法和口才有进一步的提升，我们在工作中会遇到形形色色的顾客，遇到挑剔的顾客，我该如何处理，那么通过处理这样的顾客，应该总结出一套专门应对这类顾客的方法，美容师是美容行业的一线人员，是顾客带来美的天使，所以作为美容师应该放心浮躁，踏实前进，通过不断的提升，体现自己的价值。

来妮维雅美容培训学习，我想每个人都有自己的理想，我也一样，我的理想就是希望在不久的将来有一间化妆品店，我以前一直在工厂里面打工，虽然工资待遇还可以，但我不甘心就这样在工厂里一辈子，我想学一技之长，有自己的事业，预算我今年坚决把工作辞了，周围的朋友，亲戚都不怎么看好，连我的老公也不怎么理解支持我，但是他还是尊重了我的选择，我知道我是一个有家，有孩子的人，而且还欠了房款，辞掉工作对我老公有很大的压力，在这学习的过程中，老师除了教我们美容知识，还教我们做人和成功的道理，我坚信，我学了这三个半月后会比现在更自信，更坚强，就如蒋老师的一句话：选择妮薇雅我不后悔！

厂长培训心得体会总结篇七

作为一名新晋厂长，我有幸参加了为期两周的厂长培训课程。通过这次培训，我深刻认识到作为一名优秀的厂长需要掌握的知识和技能远不止于管理层面，还需要具备领导力和人际关系管理等方面的能力。以下是我在培训中的心得体会，希望能与大家分享。

首先，培训课程的第一部分主要聚焦于厂务管理。我们学习了如何制定和实施生产计划、控制生产成本以及提高生产效率的方法。这一部分的重点在于掌握各种管理工具和技巧，以及合理分配资源的能力。通过听讲座和参与小组讨论，我深刻认识到了只有制定科学合理的生产计划，才能在确保产品质量的基础上提高生产效率，从而实现公司的发展目标。

第二部分的课程是关于领导力的培训。在这一部分中，我们学习了如何成为一个优秀的领导者以及如何激励员工的方法。通过学习不同的领导风格和案例分析，我意识到领导并不是一种权力的象征，而是一种责任和义务。作为领导者，我们需要明确公司的愿景和目标，并且通过有效的沟通和激励方式，激发员工的潜力和积极性，推动公司的发展。

第三部分的培训内容是关于人际关系管理的课程。作为厂长，与员工、上级、下级以及其他合作伙伴的良好关系至关重要。在这个课程中，我们学习了如何建立和维护良好的人际关系，以及如何处理各种的冲突和挑战。通过角色扮演和团队合作的练习，我学会了主动倾听、理解和尊重他人意见的重要性。只有建立了良好的人际关系，才能搭建一个合作共赢的平台，促进团队的协作和公司的发展。

第四部分的课程是关于创新和变革管理的。作为一个不断发展的企业，我们需要不断地引入新的理念和方法，不断地进行改进和变革。这一部分的课程教会了我们如何管理和引导创新，并且如何在公司内部进行变革。通过实践案例和参观创新企业的经验分享，我明白了只有不断创新和变革，我们才能保持竞争优势，实现公司的长期发展。

最后，课程的最后一部分是总结和回顾。通过参与小组讨论和撰写培训心得，我对这两周的培训收获了更多的反思和深入的理解。在这个过程中，我与其他厂长们交流了许多宝贵的经验和教训，也结交了一群志同道合的朋友。这段经历对我个人和职业发展都是非常有益的。

总之，通过这次培训，我深刻认识到作为一名优秀的厂长需要具备全面的管理知识和技能，同时还要具备良好的领导力和人际关系管理能力。我将会把培训中学到的理念和方法运用到工作中，并且不断学习和提升自己，为公司的发展做出更大的贡献。同时，我也希望能与其他厂长们保持联系，共同探讨和分享管理经验，共同进步。

厂长培训心得体会总结篇八

电厂是我国重要的能源供应单位之一，电厂厂长是电厂的核心管理者。为了提高电厂厂长的管理水平和能力，我在最近参加了一次关于电厂厂长培训的学习，通过这次学习，我有了一些深刻的体会和心得，希望能够和大家分享。

首先，在这次电厂厂长培训中，最让我印象深刻的是学习到的管理理念和方法。现代管理理念的核心是以人为本，注重团队合作和人才培养。通过培训，我了解到，作为一个合格的电厂厂长，首先要善于发现和培养优秀的人才，激发他们的工作激情和创新能力。其次，要善于倾听员工的意见和建议，给予他们更多的自主权和决策权。这不仅能够提高员工的积极性和工作效率，也能够增强团队的凝聚力和创造力。通过学习，我对如何管理团队和员工有了更深入的认识和理解。

其次，在这次培训中，我也学到了很多关于电厂运营和维护的专业知识。作为一个合格的电厂厂长，要有丰富的电厂运营经验和深厚的技术功底。在培训过程中，我们深入学习了电厂发电原理、设备维护和能源管理等方面的知识。我了解到，电厂的运营和维护是一个复杂的系统工程，需要厂长具备全面的专业知识和技能。通过学习，我对电厂运营的各个环节和技术要求有了更深入的认识和了解，对如何提高电厂的运行效率和安全性也有了更清晰的思路。

再次，在这次培训中，我还深刻体会到了电厂厂长的责任和使命。作为电厂的核心管理者，厂长不仅需要关心员工的安全和福利，也需要积极参与和推动电厂的发展和创新。电厂是国家的重要能源供应单位，直接关系到国家经济和社会发展的稳定和可持续发展。在培训的过程中，我们不仅学习了电厂的技术知识，也学习了如何应对当前国家能源形势和环保政策的挑战。我深刻认识到，作为电厂厂长，要牢记使命，为国家的能源事业做出贡献，为员工的福利和发展负责。

最后，在这次培训中，我还与来自不同地区和电厂的厂长进行了深入的交流和学习。通过和他们的交流，我不仅了解了其他电厂的管理经验和技巧，也充分感受到了他们对电厂的热爱和责任感。这次交流使我受益匪浅，拓宽了我的视野，也为今后的工作提供了很多借鉴和启示。我认识到，电厂的管理是一个不断学习和进步的过程，只有与他人交流和学习，才能够不断提升自己的管理水平和能力。

通过这次电厂厂长培训，我收获颇多。我不仅学到了管理理念和方法，也学到了电厂运营和维护的专业知识，更深刻理解了电厂厂长的责任和使命。我相信，通过今后的努力和实践，我一定能够将所学应用到工作中，成为一名合格的电厂厂长，为我国能源事业的发展做出自己的贡献。同时，我也希望能够继续参加类似的培训和交流活动，不断学习和进步，与更多电厂厂长一起努力，共同促进电厂的发展和进步。

厂长培训心得体会总结篇九

培训是机会难得的，在短期的培训结束后，培训心得体会总结怎么写呢?下面是应届毕业生网为各位推荐的培训心得总结，欢迎大家阅读。

在学习中成长，在成长中实践。人生中就是这样，每一次的学习就是一次实践的机会。每一次的实践就是一次挑战，我们能害怕吗?答案是肯定的：“不能!” 不管是在什么情况下，都是不能，不会，也不可以害怕挑战。我们之所以培训，目的就是增强我们挑战的信心。我不知道别人通过培训学到了多少，感受到了多少，了解到了多少。只知道通过培训自己感悟颇深。

首先要说明的一点就是通过这次培训我学到了很多，见过的听过的，没见过的没听过的统统包含在内。

宋老师讲的创新与实践虽说我不知道内容是什么，不过通过各位干部的发言，我知道那是对我们以后产生影响的一次培训。总结会上各位干部积极发言，这说明什么?说明这一次培训是成功的。还有一点是我们需要这样的机会，这样一个提高自己，完善自己，充实自己的机会。

回想起这段时间的培训，相信大家都学到了很多，可我有一种新的感觉：“学到的越多，不知道的就越多”。为什么这样说呢?在以前的学习中自己并没有注重某一方面的学习，只是知道老师教什么，自己就学什么，从来不管对与错，也从来不管为什么，只是盲目的走路，学习。上大学以后感觉就变了很多，原因很简单：“这里的学习不再是片面的，是一种以具体事情具体分析的方式进行的。”只从这一点上说，这就要比以前的学习系统化，毕竟涉及到专业知识。在这里学习越多，感觉以前了解的东西越少，然后就会努力的或者是刻意的去找这方面的书籍，学习这方面的知识。可是越学，感觉自己知道的越少，这是为什么呢?因为我们有一颗想充实自己的心，有一颗想要学习的心，同时也有一颗向前的心。这就不得不要求我们自己要在工作中学习，在学习中工作，把所学的用到工作中。

其次在我们的电教理论培训中，于丹教授讲的一段话让我受益良多：“盘古在天地之间‘一日九变’，像一个新生的婴儿，每天都在微妙地变化着。这种变化最终达到了一个境界，叫做“神于天，圣于地”。这六个字其实是中国人的人格理想：既有一片理想主义的天空，可以自由翱翔，而不妥协于现实世界上很多的规则与障碍;又有脚踏实地的能力，能够在这个大地上去进行他行为的拓展。只有理想而没有土地的人，是梦想主义者不是理想主义者;只有土地而没有天空的人，是务实主义者不是现实主义者。”这句话虽然不能说完全体会但至少也回味很多次。他要求我们要干什么?脚踏实地!不管从哪一方面说，我们都要脚踏实地。只有这样，我们才能在工作中,学习中积极的表现自己。也是有这样，我们才能清楚的了解到自己的不足，从而积极的改正。

再次，在金正昆教授讲的礼仪中，主要是从“互动、沟通、形象”三个关键词入手，完整的讲解了我们在生活中，学习中所应该注意的事项。以及在交往过程中正确处理人际关系的原则和技巧，以生动的事例，深入浅出地介绍了接待礼仪、办公礼仪、公关礼仪的基本行为规范。同时也说明，了解现代礼仪是我们21世纪大学生素质能力的重要组成部分和必然掌握的利益规范，熟悉和掌握现代礼仪文化，既是职业特殊性和工作严肃性的内在要求，也是新时期建设新型学生干部良好形象的目标要求。

随着现代信息社会飞速发展的传播，沟通技术和手段日益改变着人们传统的交往观念和交往行为。尤其是人们交往的范围已逐步从人际沟通扩展为大范围的公众沟通，从面对面的近距离沟通发展到了不见面的远程沟通，从慢节奏、低频率的沟通变为快节奏、高频率的沟通。这种现代信息社会的人际沟通的变化给人类社交礼仪的内容和方式均提出了更高的要求。如何在这种沟通的条件下，实现有礼节的交往，去实现创造“人和”的境界，这是学习礼仪的意义。也是我们当代大学生学习礼仪的重要原因。所以我们要认识到学习礼仪的重要性，从而完善自己这方面的不足。

总的来说，这次培训是一种以理论形式的全面培训，也是我们学生干部组建以来第一次综合的培训。在这次培训结束以后，我对自己的要求很简单：“在以后的学习工作中，把每次的培训都能很好的吸收，是自己的能力以及学习，工作都有一次质的飞跃。”

今年3月30日至7月30日，根据公司安排，我有幸参加了国网技术学院举办的继电保护培训班。能成为首批培训员工中的一份子，我感到十分的荣幸，同时也感谢江西省电力公司以及九江供电公司的领导给我这样一次不断完善和提高自己能力的机会。

这次培训是在国家电网技术学院进行的。这里是国家电网公司为大力转变公司和电网发展方式，加快建设“一强三优”现代公司而组建的高素质应用型技术人才与技能人才培养基地，电网实用新技术与新技能应用示范中心。

培训期间，先后学习了公共基础课如《企业文化》、《团队建设与沟通协调》、《员工职业生涯规划》等，专业知识课如《安全规程》、《电力系统继电保护》、《二次回路》、《电力系统故障分析》、《两票管理》等，并在继保实训室对主变保护屏、线路保护屏、母线保护屏、断路器保护屏等进行了校验和故障查找消除。在这4个月的培训生活中，我的感受很多，收获也很大，以下从学习，生活等几个方面总结此次学员培训。

(一)对《电力系统故障分析》的学习。这是继电保护专业的最基础的部分，要掌握故障分析，首先要对电力系统正常运行有深刻的理解，所以可以说继电保护是一门综合性的课程。通过对故障分析的重新学习，我对电力系统常见故障有了全面的认识，通过对各种故障的特点进行总结，我发现了故障的'规律性，以及继电保护在这些故障的针对性。

(二)对《电力系统继电保护原理》进行学习。继电保护原理也是继电保护专业的基础，这门课通过对各种故障的特点进行总结分类，讲述了保护的构成原理，以及各种原理的保护的使用范围，优点和缺点，以及系统中各种保护的配合使用问题。由于我们这些同志绝大部分来自地区供电公司，所以我们主要学习了220kv及以下电压等级的保护原理。

(三)对电流互感器、电压互感器(以下简称ct、pt)的学习。ct和pt是继电保护专业必须掌握的部分，因为继电保护对一次系统的保护是建立在对一次系统的监视上的，ct、pt将一次的大电流、高电压变为继电保护能够使用的小电流、低电压。通过学习，我掌握了ct二次绕组有好几个，分别供保护、测量、计量用，以及零序电流的采集方法;ct、pt的极性接线正确与否直接关系到保护是否能可靠工作。

(四)二次回路对我来说是一个陌生的知识点。以前学校重视原理教学，二次回路部分并没有讲。这个月在开始讲二次回路前，我对其进行了恶补，有什么不会的问题，找老师和有工作经验的同学请教，在后来通过上课学习，我对二次回路有了一定程度的掌握，二次回路分为控制回路、测量回路、信号回路、调节回路、继电保护和自动装置回路以及操作电源系统，现在我掌握比较好的是电源系统、测量回路和信号回路，其他的回路我正在不断的学习中。

(五)学习北京博电继电保护测试仪的使用。在学习中，既温习了各种继电保护原理，还掌握了测试仪的使用方法以及对各种保护的测试方法。

继保实训室涵盖了变电站所有的继电保护。它的最大优点在于可以让我们亲自随意动手学习。让我门可以清楚以后自己将从事怎么样的一个工作，对今后的工作有一个初步的了解。比如做母线差动保护实验时，我们可以把所有的跳闸出口压板和失灵压板全部投上，然后给某条母线加故障，同时使母联开关失灵，然后观察跳闸现象。这个实验在几面保护屏上都有工作，如果在实际变电站里，是不允许这样做的。但在实训室，我们可以放心的做，这样通过观察现象，然后进行分析，总结就可以学到很多，形成面得知识，而不是单个独立的知识点。

通过这2个月实训学习，让我又从新了解和认识了继电保护这个专业。不仅仅是专业知识的了解，更多的是对于从事继电保护的人员应当具有的专业精神和素质。继电保护要求的是快速，准确和精确，不能出一点差错，这就要求我门在以后的工作当中认真的对待，仔细在仔细，小心在小心，一点点疏忽都可能让整个电网受到巨大的伤害，让企业受到巨大的损失。

企业文化方面

在培训期间，我们学习了国家电网公司的历史及发展、公司的企业文化、国网职工职业道德，电力法律法规，安全生产规程等。通过学习，我明白了什么是国家电网公司的企业文化和发展战略，它涵盖着核心价值观(企业宗旨、企业精神、企业理念、奋斗方向)、战略目标(一强三优)、工作思路(三抓一创)、战略实施举措(两个转变)、发展要求(内质外形)等。我觉得国网企业文化可以给电力员工以导向、约束、凝聚、激励的作用。而发展成现代公司是国网上下统一思想的基础，统一行动的指南，是公司总部、区域电网公司、省公司及各市县公司的统一目标和共同任务，是每一个电力人义不容辞的责任和使命。

团队建设对企业是非常重要的。在参加了拓展训练和学习了《团队建设与沟通协调》后，我明白实际工作中没有任何一项工作是个人能够独立完成的，大家要通过良好的沟通协调配合，激发工作的积极性，提高工作效率，才能产生1+1远远大于2的效应。

牢记国网公司的企业文化、发展战略，让我相信在这样一个充满生机的企业努力工作，一定会有光明的发展前途，企业也能为我们提供一个施展才华的平台。明白了这些，我体会到本次培训注入了国网公司对我们的期望，同时也是自己将来能够更好地服务企业，实现自我价值的一次宝贵机会。

本次的培训，国网技术学院实施的是半军事管理，制定了详细的纪律，并将每个学员在纪律方面的表现作为量化考核成绩的一部分。5月初，全世界范围的甲型流感蔓延，学校响应号召，实施了封校和严禁离开济南的政策，我严格要求自己，服从班主任、班委会的管理，服从学校的各种规定，绝不外出。严格遵守国网技术学院得各项规章制度，对每天的早操、上课、晚自习做到不迟到、不早退、不旷课。培训期间采取了封闭式，全过程，半军事化管理，这就要求我们学员在学习和生活纪律上都要严格要求自己，适应从职工到学员的转变，从平时工作散漫的生活向节奏紧张的学习生活转变。良好的纪律也是我们取得好成绩的保证。

在丰富学员业余生活方面，国家电网技术学院也做了很多工作。山东做为文化大省、孔孟之乡，其文化底蕴进过五千年的积蓄，是相当深厚的。为了让广大学员了解齐鲁文化，国网技术学院组织我们继电保护班的学员前往曲阜、李清照故居参观。通过导游的讲解，我被影响中国几千年的儒家文化思想深深的吸引住了。并对自己从小就敬仰的一代词宗命运多舛有了新的认识，对她的“生当做人杰，死亦为鬼雄”的英勇和豪迈气魄相当的钦佩。

骄阳似火的天气，热火朝天的赛场，激情四射的呐喊。学院举办的“鲁能智能杯”篮球赛给我留下了许多难以磨灭的印象。它不仅丰富了学员们的业余生活，更拉近了之间的距离，使友谊更加牢固，更加长青.

七一前夕，在党的生日来临之际，学院举办了首届新员工培训班党员知识竞赛大型活动，党员们从竞赛中体验到乐趣，也增加了各自的党性修养。毕业晚会让我见识到同学们的多才多艺，更加让同学之间的情谊得到升华，同时也对即将离别的同学，即将分别的老师，即将告别的济南深深的留恋。

培训所给予我的，远不止这些，路漫漫其修远兮，吾将上下而求索!为期4个月的学习已经结束了，4个月时间过的真快，刚来学校的时候的情景仿佛还在眼前，转眼间就要离开了。4个月时间不短，我在这里不仅仅学习到了知识，还交到了很多朋友，认识了许多全国各地的同行，开阔了眼界。马上就要和这个学校告别了，马上就要和这里的朋友离别了，对于我来说，有着对于学校，老师，同学的不舍，更多的是对于以后工作和未来的憧憬，我们都应当有着急不可待的心情，回到原来的工作岗位去大展身手，去用我们在这里学习到的知识更好的面对以后工作中遇到的困难，更好的回报对我们满怀希望的老师，家人，同事，去回报对我们有着殷切希望的公司，去回报社会。我们一定会在以后的工作中交出一份让国网，让单位，更是让自己满意的答卷。

回到九江的这几天，我也在回味这几个月学到的东西，感觉到自己要学习的东西还很多，要走的路还很长，必须在工作中不断的努力来提高能力、弥补不足，做好准备迎接更高的挑战，我会虚心向领导、同事请教，尽最大的努力把技能和业务学的更扎实。在和学员们的相处过程中，我了解到我们是一个有机的整体，每个人在工作中都扮演着重要的角色，只有通过团队的努力才能使工作顺利完成，随着国网公司的发展，我也会正在向着更高的目标奋斗，我会努力成为这个团队中合格的一员，为公司的发展壮大锦上添花，我相信通过我们的努力，国网公司的明天一定会更加辉煌!电力人生，从此扬帆起航!现作诗一首，以激励自己：

厂长培训心得体会总结篇十

作一名一直生活在单纯的大学校园的我，这次的实习无疑成为了我踏入社会前的一个平台，为我今后踏入社会奠定了基础。

首先，我觉得在学校和单位的很大一个不同就是进入社会以后必须要有很强的责任心。在工作岗位上，我们必须要有强烈的责任感，要对自己的岗位负责，要对自己办理的业务负责。如果没有完成当天应该完成的工作，那职员必须得加班；如果不小心出现了错误，也必须负责纠正，顶岗实习培训心得体会总结。

其次，我觉得工作后每个人都必须要坚守自己的职业道德和努力提高自己的职业素养，正所谓做一行就要懂一行的行规。在这一点上我从实习单位同事那里深有体会。比如，有的事务办理需要工作证件，虽然对方可能是自己认识的人，他们也会要求对方出示证件，而当对方有所微词时，他们也总是耐心的解释为什么必须得这么做。现在商业企业已经纳入正规化管理，所以职员的工作态度问题尤为重要，这点我有亲身感受。

最后，我觉得到了实际工作中以后，学历并不显得最重要，主要看的是个人的业务能力和交际能力。任何工作，做得时间久了是谁都会做的，在实际工作中动手能力更重要。

因此，我体会到，如果将我们在大学里所学的知识与更多的实践结合在一起，用实践来检验真理，使一个本科生具备较强的处理基本实务的能力与比较系统的专业知识，这才是我们实习的真正目的。

很感谢实习单位给我这个这么好的实习机会，让我学习很多、成长很多、收获很多。

实习，就是把我们在学校所学的理论知识，运用到客观实际中去，是自己所学到的理论知识有用武之地，只学不实践，那么所学的就等于零。理论应该与时间相结合。另一方面，实践卡可以为以后找工作打基矗通过这段时间的实习，学到一些在学校里学不到的东西。因为环境不同，接触的人与事不同，从中学到的东西自然就不一样。要学会从实践中学习，从学习中时间，心得体会《顶岗实习培训心得体会总结》。而且中国的紧急飞速发展，在拥有越来越多的机会的同是，也有了更多的挑战。对于人才的要求就会越来越高，我们不只要学号学校所学到的知识，好药不断充生活中，实践中学其他知识，不断从各方面武装自己，才能在竞争中突出自己，表现自己。

短短两个月的工作过程是我受益很大。不仅让我开阔了眼界，最主要的是懂得了如何更好的为人处事。

第一要真诚：你可以伪装自己的面孔，但绝不可以忽略真诚的力量。记得第一天来这里时，心里不可避免的有些疑惑：不知道老板怎么样，应该去怎么做，要去感谢什么等等。踏进大门后，之间几个陌生的人用莫名而疑惑的眼神看着我，我微笑和他们打招呼，尴尬的局面理科得到了缓解，大家都很友善的微笑欢迎我的到来。从那天戚，我养成了一个习惯，每天早上见到他们都要微笑的说声好。

第二是激情与耐心：激情与耐心，就像火与冰，看是两种完全不同的东西，却能碰撞出最美丽的火法。

第三是主动出击：当你可以选择的时候，把主动权握在自己手中，在实习旗舰，我会主动的协同同事工作，主动的做些力所能及的事，并会几级的寻找合适的时间跟他们交流。谈生活学习以及未来的工作，通过这些我就同事们走的很近，在实习中，他们会教我怎么做事见什么样的人说什么样的话，使我觉得花的了很多收获而且和他们相处的很愉快。

第四是感受到学校和社会的距离：在学校，只有学习的氛围，毕竟学校是学习的场所，每一个学生都在为取得更高的成绩而努力。在这里是工作的场所，每个人都会为了获得更多的报酬而努力，无论是学习还是工作，都存在着竞争，在竞争中就要不断学习别人先进的地方，也要不断学习别人怎么做人，，移提高自己的能力。记得老师曾经说过大学是一个小社会，但我总觉得校园里总少不了那份纯真，那份真诚，尽管是学学搞笑，学生还终归保持着学生的身份，而走进企业，接触各个的客户，同事，上司等等，关系复杂。得去面对从未面对过的一切。在实际工作中，可能会遇到书本上没学到的，又可能是书本上的只是一点都用不上的情况。或许工作中运用到的只是很简单的问题，只要套公式是的就能完成一线任务，有时候我会埋怨，实际操作这么简单，但为什么书本上的知识让人学的这么吃力呢？这是社会与学校脱轨了吗？也许老是是正确的。虽然大学生生活不像踏入社会，但总算是社会的一部分，这是不可佛人的事实。作为一个新世纪的大学生，应该懂得与社会上各方面的人交往，处理社会所发生的各方面的事情，这就意味着大学生要注意到社会实践，社会实践必不可少。毕竟，四年大学念完后，我已经不再是一名大学生，是社会中的一份子了。要与社会交流。为社会做贡献。只懂得纸上谈兵是远远不及的，以后的人生旅途是漫长的，为了锻炼自己成为一名合格，对社会有用的人才，多接触社会是很有必要的。

厂长培训心得体会总结篇十一

三天的幼儿园教师培训，我有幸参与其中，在这短短三天的培训，我们观摩了许多幼儿园骨干教师的课，并进行交流与研讨，拓宽了学习的视野，更新了教育观念，理论的应用水平与教学的创新潜力得到提升。

社会在发展，科技在进步，也就要求教育的不断更新，走可持续性发展之路。我们乡镇中心幼儿园教师之路该如何走？作为教师又该如何做？应对这场深刻而全方位的教育改革，我们需要不断学习与创新，这是我们教师教育教学的生命力所在。应对21世纪飞速发展的教育，要使自我在专业道路上不断成长，就应努力走教学与科研相结合的学术道路。这一点对我的启发很深。的确，应对不断更新的教育观念，应对发展的时代，应对变化的孩子，教育需要不断更新，教育需要研究型的教师，只有不断地研究教育教学中的问题，才能提高工作效益，才能提升自身的教育教学素养。

这次基层幼儿园教师培训，我们更进一步了解和掌握了新课改的发展方向和目标，使我的教育教学观念进一步得到更新，真是受益匪浅。下方是我透过培训获得的几个方面的体会：

一、广泛学习科学的教育理论。

县幼儿园园长张在幼儿教育科学理论方面的阐述简要精辟，为我们的教学实践起了提纲挈领的作用，为我们的教育科学理论注入了源头活水，他们又结合幼儿园实际工作让我们了解如何在幼儿园进行教学工作。

幼儿园教育工作就应坚持体、智、德、美诸方面的教育互相渗透，有机结合。遵循幼儿身心发展的规律，贴合幼儿的年龄特点，注重个体差异，因人施教，引导幼儿个性健康发展。幼儿教育要面向全体幼儿，热爱幼儿，坚持用心鼓励，启发诱导。合理地综合组织各方面的教育资料，并渗透于幼儿一日生活的各项活动中，充分发挥各种教育手段的交互作用。创设与教育相适应的良好环境，为幼儿带给活动和表现潜力的机会与条件。以游戏为基本活动，寓教育于各项活动中。

教师的职业是相通的，热爱事业，热爱孩子是第一位的。幼儿不一样于小学，孩子的自我保护潜力差，是一生品德行为构成的最佳时期，好模仿，是非观念在萌芽时期等特点要求我们幼儿教师要有更高尚的人格魅力，要正直，和善，温柔，可爱，要因可爱而美丽动人。我们既要做到母亲般的关爱，又要做到高于母亲的教育，从思想上、品质上给予渗透影响，教育他们使他们是非概念清晰，引导他们能关爱别人，带动他们用心乐观开朗，实事求是使他们诚实，幼儿教师要有"敬业、乐业、专业、创业"的精神，要公正地爱每一个孩子，我们带给他们的就应是最完美，最公正，最无私的爱。

二、学习技能技巧，提高个人潜力。

这次的培训还给我们安排了县幼儿园部分骨干教师的示范课，跟着县幼儿园领导和骨干教师学习，我们获得了很大帮忙。

康xx老师的体育教育示范课让我们目不暇接。在她手里，简单的一张报纸摇身一变就成了很好的教育资源，成了孩子们游戏的体育用品。一会儿让孩子们把报纸穿在身上跑，和报纸比赛，一会儿把报纸揉成小纸团投掷。孩子们玩的乐此不彼。整个教学都在活动中完成，遵循幼儿的身心发展规律，贴合幼儿的心理特点，值得我们去认真研究与学习。

白xx老师结合她自我幼儿园美术教育实践，给我们上了一节美术示范课。使我们学到了一些幼儿园美术教学的方法、美术教学的手段，让我们明白美术活动是丰富多彩的，单单一个制作画框就有很多讲究，例如画图的要领，颜色搭配等。

罗xx老师的舞蹈示范课给了我们很大的启示，她结合舞蹈实例，边播放音乐边示范讲解，使我们在幼儿舞蹈方面拓展了视野，把握最新教学动态。

透过这次培训我明白了要转变教育思想、教育理念。先进的教育思想、理念是我们基层幼儿教师务必思考的问题。在活动中，教育思想直接促进或制约着我们教学方法的选定和设计，同时决定着活动的质量和效果。在设计活动的时候，往往我们思考到的只是"我该如何教"，而忽视了"幼儿如何去学"的问题。其实作为幼儿教师，引导作用是要充分发挥的，但引导的目的主要是为了幼儿，透过这种引导，让幼儿学会自我去学习，去探索。有人说过：开展好一次活动，不仅仅是知识信息的传播过程，更是一个心灵交汇的心理场。如果教师在活动中的表现只是平平淡淡，没有激情，那么幼儿的情绪也不会个性高涨。因此我觉得在活动中激发幼儿的情感，教师自我的情感体现是十分重要的，这直接影响到了活动的成功与否。

三天的幼儿教师培训结束了，但留给我的却是深深的回忆，是一笔宝贵的财富。牛顿以前说过："我之所以成功是因为我站在了巨人的肩膀上。"这些成功的经验为我今后的教育教学奠定了良好的基础，缩短了探索真理的路途。