最新学生会纳新策划心得体会范文(大全15篇)
- 上传日期:2023-11-19 06:31:25 |
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心得体会是一个交流和沟通的桥梁,它可以让我们与他人分享自己的经验和感悟。心得体会要有自己的独特见解,不要滥用模板和套话,保持独立思考的能力。通过阅读这些心得体会范文,你能够更好地理解自己在学习和工作中遇到的问题,并思考如何改进自己。
学生会纳新策划心得体会篇一
你是愿意开始就说出你们的底价,对方不合作就再找另外一家,还是愿意先出1200和他商议办?为什么?(这是面试学生会外联部或社践部的问题,可以考察面试者的耐心,谈判的能力)。
(11)现在有两份工作,一份是很保险的固定工资的工作,另外一份是风险很大的工作但如果做好了对自己很有发展前途,你会选择哪一个?为什么?(考察学生的创新精神)。
(12)迎新晚会你看了吗?当时你们走的时候地面很脏,有很多新生主动留下来打扫卫生,你留了吗?如果没有你想过留吗?为什么没留下来?(考察学生的诚实态度,很少有新生会想到)。
12.“你进入学生会后的第一件事情会做什么?对于学生会你有什么想法?”
(13)如果你加入了学生会,当你和你的部长的意见不统一的时候你怎么办?
“你觉得你在这个部门,可以负责哪方面的工作?”
:“在学生会里,有时因工作协调,会让你去做非相关技术类的苦力工作,你如何看待?”
:“对于一项工作,你愿意个人完成还是团体合作?”
:“如果部门内部出现你不喜欢的人,你如何处理?”
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学生会纳新策划心得体会篇二
3、宣传通知。
出板报、海报、粘贴工作由宣传部黄晓静负责;
粘贴名单、纳新通知、邀请嘉宾分别用发邀请函和电话联系,由秘书部苏秋红负责;
4、会场秩序工作。
维护会场秩序,安排与会人员就坐,解决突发事件,由组织部郑思负责;
(二)大会现场。
1、会前准备。
大会当天中午11:35协会所有人员必须到场。
嘉宾接待由蒋金玉、苏秋红负责。
出席人员登记由王清媛负责。
现场秩序维护有黄晓静、郑思负责。
多媒体操作(包括幻灯片播放)由戴彪负责。
现场照片拍照由郑璇负责(包括借相机)。
2、大会开始阶段。
主持人致开场白并介绍到场老师、读者协会指导老师唐馆长、杨馆长、王主任和张老师。
播放上届读者协会所有活动幻灯片。
3、大会进行阶段。
大会第一项:请第四届读者协会会长李诣做工作总结。
大会第二项:请杨馆宣读**学年优秀干部。
大会第三项:请第五届读者协会会长做就职报告。
大会第四项:请王主任为我们宣读第五届读者协会干部名单。
大会第五项:请新一届读者协会会员曾万波发言。
大会第六项:请优秀干部上台领奖、请唐馆、杨馆、王主任、张老师为优秀干部颁奖。
大会第七项:请唐馆长讲话。
大会第八项:主持人致结束语、感谢各位嘉宾的到来。
大会第九项:请各位老师和协会所有人员合影留念。
4、会后收场。
大会结束后由服务部张光龙、陈媚负责退场秩序及收场工作,包括打扫会场卫生物品材料的整理等。
(三)后期工作。
人员的出席情况由秘书部统计总结。
照片的上传工作由会长负责。
本次纳新的总结由秘书部负责要以图文搞的形式写。
(四)经费预算。
打印费10元。
请帖10元。
奖品280元。
合计:300元。
学生会纳新策划心得体会篇三
2、活动总负责人:主席团。
4、活动地点:青岛科技大学四方校区小五四广场。
5、活动安排。
(1)前期准备(2)(9月17日中午前)。
1、设计纳新海报——宣传部。
2、物资筹备——秘书处。
协助各部负责人联系相关物资,做好准备情况汇报(详见物资表)。
3、现场音乐——文艺部(17号中午前)。
4、ppt汇总——秘书处(17号中午前给崔x)。
5、人员安排。
海报设计:祁x。
物资筹备:温xx。
场地申请:刘x。
(二)前期宣传(9月16日晚)。
1、宿舍宣传:各部长深入宿舍介绍学生会各部职能,邀请加入学生会并即时做好问题解答。
3、人员安排。
海报张贴:祁xx。
宿舍申请:刘x。
宿舍宣传:
5号楼(负责人:王建保)。
体育部。
23号楼(负责人:刘xx、刘x)。
督导部、编辑部(1/2楼)学习部、实践部、礼仪部(5/6/7楼)。
25号楼(负责人:温x、于x)。
宣传部、记者站(1楼)文艺部、秘书处(2楼)。
(3)活动进行。
1、物资到位并布置会场(9月17日17点前)。
负责人:于贝贝。
16;00核查物资(具体见物资表)。
(1)纳新地点位于小五四北,桌椅南北摆放,纳新成员东西队列;(2)小五四东北角摆放主题海报,各部介绍海报在路边拉啤酒绳展示;(3)会场南侧摆放投影仪,展示ppt,(从报亭接电源电线);(4)摆放帐篷,贴各部名称kt板;(5)播放音乐暖场;(6)人员到位准备接纳。
2、人员到位。
16:00前各部负责人集合本部工作人员到会场签到(秘书处于贝贝)。
分发文件夹、登记表,部署工作。
3、现场工作安排(负责人必须安排人员到位)。
柜台人员:各部自行安排。
机动人员:李x、潘x。
会场协调:宋x、姜x、曲x、郑x、王x、杨x。
音响设备:王x。
咨询处讲解:姜x。
ppt放映讲解:王x。
物资出纳:于x。
现场拍摄:栾xx。
(三)活动结束。
整理物资、清理会场(根据各部职责安排)。
(四)所需物资。
物资数量负责人协助部门。
桌椅11王x秘书处、体育部、实践部。
投影仪、支架、荧幕1刘x秘书处。
笔记本电脑1崔x。
展板2祁娜宣传部、学习部。
文件夹10于x。
笔20各部自备。
海报5祁x宣传部、礼仪部、文艺部。
kt板10祁x。
扩音器2温x。
啤酒绳2捆祁x。
电源、电线、音响1刘x秘书处、编辑部。
登记表50于贝贝。
透明胶带2祁娜。
工作证20于贝贝。
帐篷3刘x秘书处、体育部、督导部。
应急台灯10*3各部自备。
咨询处kt板1祁x。
(五)可能出现的问题。
1、17日晚上若有阴雨天气,大活举办晚会无法使用,延期举行。
2、18日天气预报阵雨,转移大活(提前申请)。
学生会纳新策划心得体会篇四
我院团委学生会始终以“全心全意为学生服务”为宗旨,坚持“团结、严谨、求实、创新”的工作理念,独立自主、富有特色的开展思想道德教育、学风建设、校园文化、体育竞赛、文艺演出等多方面的活动,充分发挥学生组织“自我管理、自我教育、自我服务”的职能,为我院的学风建设和人才培养做出了应有的贡献。为使我院团学工作顺利开展,丰富校园文化和大学生活,给xx级新生提供一个锻炼自我、提高能力、服务同学与学校的平台,现面向xx级全体新生招聘相思湖学院团委学生会新理事。
执行单位:广西民族大学相思湖学院团委学生会各部门。
第一阶段:筹备宣传(9月26日——10月9日)。
一、在教学楼、宿舍、食堂粘贴招新海报并悬挂横幅。(宣传部)。
二、9月28日,下发招新通知至系部班级,布置招新相关工作。(秘书处)。
三、制作宣传手册和团学联系卡,向xx级新生做团委学生会各部门具体职能简介,在迎接新生当日(9月26日—27日)在大本营进行宣传发放,并组织各部门成员于当日晚上7:00至9:00在新生宿舍楼发放。(办公室、秘书处)。
四、通过校园广播于9月28日至29日每日中午12:00与傍晚18:00宣传招新通知。(新闻部)。
五、9月28日,在相思湖学院网站主页上公布《相思湖学院团委学生会招新策划案》。(新闻部)。
六、招新宣传小组轮流值班于9月28日—29日中午12:00至12:30及傍晚17:30至18:30在食堂门口摆摊,为有意参与竞聘者做咨询工作,并接收和发放报名表。(部门推荐)。
第二阶段:各部门面试、确定名单(10月10日——10月15日)。
一、面试于xx年10月10日18:00——20:00在教学楼进行。
(秘书处负责教室申请,各部门具体面试地点届时安排);
二、10月11日部长上交推荐新理事名单,经常委拟确定名单后于10月12日进行公示。(宣传部)。
三、根据相思湖学院团委学生会管理办法,各部门对新招收的理事进行为期一个月的考核,届时将对新理事进行任免调整,并公示新理事正式名单。(宣传部)。
学院团委、学生会各部门理事。(部门包括:团委---办公室、组织部、纪检部、宣传部、社会实践部;学生会---秘书处、学习部、公关部、文艺部、生活部、体育部、女生部、新闻部)。
一、性格开朗,善于交往,具有团队合作精神,富有创造性思维,有强烈的工作热情和责任感。
二、工作态度端正,能够吃苦耐劳,服从上级领导分配的工作。
三、以部门工作为己任,在工作中提升自己的能力。
四、能够为部门工作及整个团队建设提出建议和意见。
一、填写报名表。有意参与的同学在班级或食堂咨询点领取报名表,认真填写后于10月9日中午12:00前交到院学生会办公室(一教负一楼101教室旁),竞聘会现场也可进行报名。
二、各部门面试时间、地点详见宣传栏。如面试时间、地点有改变,将另行通知。
三、面试步骤。该部门负责人根据签到顺序为应聘者分组,按照组次依次对竞聘者面试;
四、面试过程包括两个环节:做简短的自我介绍(将时间控制在一分半钟内);回答该部门委员的提问。
文档为doc格式。
学生会纳新策划心得体会篇五
一、活动背景及目的:
在丹桂飘香的新学期里,_协会迎来了一年一度的纳新活动。在纳新活动中,爱好_的新生们可以加入我们协会,及时获得各种各样的化学信息并可参加由协会主办的丰富多彩的与_有关的活动;而希望锻炼自己的同学则可以加入各个部门,协助办好协会的各项活动。同时,化学爱好者协会吸收到了新鲜血液,则可以为广大同学提供了一个更好的了解化学、热爱化学的平台。
二、活动简介。
1、协会简介。
我们的宗旨是:
本次纳新活动分为社联会员纳新和学院部员纳新两部分。所有爱好化学的同学均可在社联统一纳新时间前来报名,成为我们的会员;我院同学还可参加院会的部门纳新,成为协会的骨干人员。
2、部门纳新简介。
化学爱好者协会下设常务部、编辑部、策划部、宣传部、网络部五个部门。
常务部:主要负责日常事务,进行活动前和活动中的组织工作。
部门口号:
编辑部:主要负责本学年计划出版的《化学爱好者》期刊和《化学爱好者简报》及《化学化工学院院刊》一部分的编辑工作,包括前期搜集资料、确定内容、校版、出版等工作。
部门口号:
策划部:主要负责活动前的策划和活动后的总结工作。活动前经部员讨论后确定活动流程并写出书面活动策划书,活动后进行全面的总结。
部门口号:
宣传部:主要负责宣传工作,在活动前出海报,及时准确的宣传协会的活动。
部门口号:
部门口号:
三、活动时间及地点。
1、部员纳新。
时间:
地点:
时间:
地点:
四、活动流程。
(一)部员纳新:
1、前期宣传:
迎新时,抢占先机,第一时间向新生分发传单,内容包括协会及部门简介并鼓励大家积极参与。在新生军训快结束时,由宣传部出一期海报张贴于学院07级宿舍的宣传栏,并以传单的形式将化爱的简介再次发放到每一间新生宿舍。同时,发行化爱的最新期刊和简报。
2、纳新点布置:
在所分配的纳新点墙壁上张贴化爱纳新海报,桌前横挂协会会旗,桌上摆有协会简介、各部门简介、协会期刊及简报、部员报名表、协会简介、各部门简介等。
3、具体流程。
(1)有意参加化学爱好者协会部门工作的同学,在纳新点报名,报名时需按要求填写表格(报名表格见后附)。
(2)各部门统计报名人数,整理报名表格,由部门的部长和副部组织部员面试。面试的具体时间地点由各部门自行规定并通知报名的同学。每个部门计划吸收6名部员。如有特殊情况,各部门亦可自行酌情增减,但人数以不超过8人为宜。
(3)待所有部门确定部员后,由策划部统一整理并张贴名单公布。
1、准备工作:
社联纳新时,化学爱好者协会现会员部员面向全校同学分发传单,内容包括化学爱好者协会基本情况介绍及上一学年的主要活动概述。在社联指定宣传场所张贴海报,欢迎全校爱好化学的同学加入协会。
2、纳新点布置:
在社联指定帐篷内,办公桌前方张贴上一学年化学爱好者协会活动剪影。后面悬挂彩喷的协会介绍。在帐篷上方空间拉线挂几本《化学爱好者》期刊。办公桌上摆放传单,以往活动的,几本《化学爱好者》期刊和新出版的第一期《化学爱好者简报》,供前来询问的同学阅读。准备化学爱好者徽章,分发给新加入的会员同学们。
3、具体流程:
会长,以做应对。
五、尾声。
1、各部门确定部员、协会确定全体会员后,将名单上报学院及社联有关部门。
2、纳新工作完成后,及时召开会员大会,让会员互相认识、进一步了解化爱,同时动员会员积极参与我们所举办的活动,为今后一年的工作打好基础。
一、常规工作内容。
会议方面:
1、每两周召开一次例会。做好例会情况及记录表(见附1),对各社团的社长进行考核。
2、例会上进行前期工作总结和下期工作安排。
二、学生会社团部活动宣传报道方面:
1、近期将张贴海报向全校师生介绍学生会社团部原有3个社团的构成及建设等情况,树立社团部的对外形象,增加社团部工作的透明度和影响力,尽快开展活动。
2、每次活动利用海报、展板、校内网、部内空间(见附2)等方式做好前期宣传中期宣传和后期宣传工作,以吸引更多的同学包括其他院系的同学加入到我们英语系社团部来。
3、向准备申请社团的同学发放社团申请表(见附3)。
三、协助团委、学生会的工作方面:
1、全力协助团委、学生会各部门的各项工作。积极配合学校及系内开展的各项活动。
2、定期组织社团部的内部调研活动,以此来了解社团部文化建设的效果,了解成员的需求,寻找工作中的待改进之处。定期进行座谈等形式的互动活动,以加强各部门成员之间的交流,挖掘优秀社团部后备力量。
四、原有各小社团的活动及工作概况:
舞魅社团:通过同学报名的方式,组织热爱舞蹈的同学定期学习舞蹈,如爵士、拉丁、街舞等,同时还可以推荐优秀的同学参加学校的各项文艺演出,为广大舞蹈爱好者提供一个学习和展示自己的平台。
动漫社:组织卡漫爱好者对经典动漫进行欣赏,编写动漫同人、小说等,参与动漫人物评选等活动(文部分会在部内空间展出)。
鬼社:组织爱好冒险的人们聚集到一起,讲鬼故事,看鬼片,讨论剧情,编辑鬼故事,让每一位社员都能体会到惊险和刺激。
五、原有社团将积极开展各项活动。
原有的各个小社团在完成纳新工作后,向学生会社团部设提交本学期的社团工作计划书,并开展各项社团活动。
六、接受新的社团承办方案:
计划在本学期开办的社团有:
模拟导游社团:预计于本学期向广大爱好导游工作的学生开放,学习导游的基本理念及应付突发事件的能力,培养同学们的应变能力及口才,为以后同学们的就业开辟新道路。
公文写作社团:公文,即公务文书,了解和学习公文写作的方法和要领,能够更好的适应社会,提高学生的能力。是个很有实战性的社团。
ps社团:应广大同学的强烈要求,在本学期,我们开展了这个专业性很强的社团,主要以学习制作和运用photoshop为主,通过本社团的学习,让制作照片和美化照片不再是难事。
七、文档整理方面:
1、完成各社团文档的归档工作及工作计划、工作总结等(包括文、照片、磁盘等);。
2、建立、更新社团部各社团成员档案。
八、关于四月末至五月末的艺术节:
1、听从团委、学生会、老师的统一指挥、调度及安排。
2、积极配合团委、学生会各部门的工作。
3、举办首届“我导你游”模拟导游大赛,为艺术节添彩。(具体细节正在筹划中)。
学生会纳新策划心得体会篇六
随着新学期的开始,校团委组织部经过严格的面试选举出了主席和部长,特此举办本次纳新大会正式宣布并恭贺新一届校团委组织部领导团队的形成。
(二)活动目的。
通过纳新大会正式确立校团委组织部的领导核心,争强组织部凝聚力,加深**届部员对组织部的认识,以便组织部日后的工作能够顺利进行。
(二)活动对象。
沈阳工业大学校校团委组织部全体成员。
(三)活动时间。
待定。
(四)活动地点。
大学生活动室110。
(六)活动资源。
物力资源:
1、大学生活动室111。
2、小型调音台1部音响2个投影仪1台手提电脑1部手麦2个。
3、红色台布1张台花若干主席部长牌若干个。
4、校团委介绍片,各个主席部长个人信息介绍片。
5、校团委纳新大会条幅1个。
6、大会座次表1张。
人力资源:
1、签到人员5名。
2、大会维持人员4名。
3、主持人2名。
4、幻灯片放映人员1名。
5、照相人员1名。
(七)活动开展。
活动准备期:
(1)由各部部长下达通知通知各部全体成员准时参加纳新大会。
(2)技术部制作组织部介绍片和主席部长个人介绍片和大会要用的条幅。
活动开展期:
赛前准备:
(1)由宣传部根据本次活动主题画好黑板报(内容积极健康,应在活动开始前30分钟前画好)市场拓展部打扫并部布置装点会场(应该在活动开始前30钟前准备完毕)。
(2)由技术部派相关人员调试好活动要用的麦克、音响、电脑等电子设备(应该在活动开始前30钟前准备完毕)。
3、秘书部做好签到工作。
活动流程:
开始阶段:
1、播放上届校团委组织部、中国特色社会主义理论研究会活动幻灯片。
2、由主持人介绍到场嘉宾。
大会阶段:
1、大会第一项:奏国歌,全体起立;
2、大会第二项:由上届校团委组织部主席作工作总结报告;
4、大会第四项:由本届校团委组织部主席作就职演说;
5、大会第五项:中国特色社会主义理论研究会授旗仪式:林老师交给马岩;
6、大会第六项:由本届中国特色社会主义理论研究会会长马岩同学作就职演说;
7、大会第七项:由大二成员代表发言;
9、大会第九项:请到会的老师为获奖同学颁发证书;
10、大会第十项:有请林老师总结讲话;
纳新大会到此结束。
学生会纳新策划心得体会篇七
第一段:引言(150字)。
学生会纳新活动是高校中一年一度的大事,也是学生会组织的重要任务之一。近期,我担任学校学生会纳新策划组成员,参与了准备、宣传和执行等环节的工作。通过这一经历,我深刻感受到了纳新策划的重要性,积累了许多宝贵的经验和体会,希望与大家分享。
第二段:策划阶段(250字)。
纳新活动的策划阶段是决定活动成败的关键。首先,我们要明确目标:吸引多样化的学生群体参与学生会,激发他们的兴趣,增加团队成员的数量。其次,进行市场调研,了解学生需求和关注的热点问题,以便确定纳新活动的内容和形式。最后,我们制定了详细的计划,包括时间表、负责人分工和预算等,确保各项工作有条不紊地进行。
第三段:宣传阶段(250字)。
纳新活动的成功与否很大程度上取决于宣传的力度和效果。我们采用了多种宣传渠道,如校园电视台、网络平台、海报、传单等。同时,我们设计了各类创意宣传语,以吸引学生们的注意力。此外,我们也邀请学校一些知名社团和艺术团队,进行现场表演,借此增加活动的吸引力。通过这些宣传手段,我们成功地将纳新活动推送到了广大学生面前,增加了他们参与的热情。
第四段:执行阶段(300字)。
纳新活动的执行阶段是最关键的一环。为了保证活动的顺利进行,我们提前进行了充分的准备工作。首先,为了满足学生参与的积极性,我们制定了丰富多样的活动安排,包括游戏互动、展示环节和主题讲座等,以便吸引不同兴趣爱好的学生。其次,我们进行了细致的分工,确保每个环节都有专人负责并且通力合作。最后,我们与学校相关部门进行了密切合作,如场地预约、设备调配等,保证活动的顺利进行。通过这些举措,我们成功地组织了一场规模宏大、内容丰富的纳新活动。
第五段:总结与启示(250字)。
通过这次学生会纳新策划工作,我深刻体会到了团队合作的重要性。只有大家通力合作,才能完成任务并达到预期目标。此外,策划工作需要我们有创造性和想象力,要不断迎合学生的需求和兴趣,才能吸引更多的学生参与到学生会中。同时,我们也要与学校、社团以及艺术团等密切合作,借助他们的资源和平台,使活动更加生动有趣。最后,我们要不断总结经验,持续改进,以提高学生会纳新策划的效果。
总结:
通过学生会纳新策划工作,我了解到策划的重要性、宣传的巧妙以及执行的关键。本文中的每一个阶段都相互依存,缺一不可。只有全面细致地考虑每一个环节,才能使纳新活动达到预期的目标,吸引更多的学生加入学生会,并为他们提供更多的服务和机会。这次经历让我在组织协调、团队合作、创新思维等方面得到了极大的锻炼,相信这些经验和体会将对我的未来发展产生积极的影响。
学生会纳新策划心得体会篇八
二、 报名方式:新闻系纳新点(2#宿舍楼楼前)
三、 纳新对象:新闻系11级新生
四、 部门设置及各部门纳新人数 : 办公室(3人) 文艺部(8人) 体育部(4人) 生活部 (3人)自律部(4人) 学习部(4人)
五、纳新要求:
1.工作积极主动,耐心细心,责任心强,肯吃苦耐劳。
2.有一定的自我锻炼、管理意识,有组织能力,学习成绩良好
3.具有团队合作精神能够积极主动向组织靠拢。
4.自觉遵守学生会各项规章制度。
六、面试时间:20xx年9月21日晚七点
七、面试地点:西霞楼405教室
八、纳新方式:1.申请人自我介绍。
九、结果公布:
1.学生会确定入选名单后,将第一时间在宣传栏上贴出红榜予以公示。
2.申请人才艺展示。
3.各部部长及副部对申请人设计问题并进行提问。
新闻系学生会
20xx年9月19日
学生会纳新策划心得体会篇九
4、活动地点:青岛科技大学四方校区小五四广场。
5、活动安排。
(1)前期准备(2)(9月17日中午前)。
1、设计纳新海报——宣传部。
2、物资筹备——秘书处。
协助各部负责人联系相关物资,做好准备情况汇报(详见物资表)。
3、现场音乐——文艺部(17号中午前)。
4、ppt汇总——秘书处(17号中午前给崔x)。
5、人员安排。
海报设计:祁x。
物资筹备:温xx。
场地申请:刘x。
(二)前期宣传(9月16日晚)。
1、宿舍宣传:各部长深入宿舍介绍学生会各部职能,邀请加入学生会并即时做好问题解答。
3、人员安排。
海报张贴:祁xx。
宿舍申请:刘x。
宿舍宣传:
5号楼(负责人:王建保)。
体育部。
23号楼(负责人:刘xx、刘x)。
督导部、编辑部(1/2楼)学习部、实践部、礼仪部(5/6/7楼)。
25号楼(负责人:温x、于x)。
宣传部、记者站(1楼)文艺部、秘书处(2楼)。
(3)活动进行。
1、物资到位并布置会场(9月17日17点前)。
负责人:于贝贝。
16;00核查物资(具体见物资表)。
(1)纳新地点位于小五四北,桌椅南北摆放,纳新成员东西队列;(2)小五四东北角摆放主题海报,各部介绍海报在路边拉啤酒绳展示;(3)会场南侧摆放投影仪,展示ppt,(从报亭接电源电线);(4)摆放帐篷,贴各部名称kt板;(5)播放音乐暖场;(6)人员到位准备接纳。
2、人员到位。
16:00前各部负责人集合本部工作人员到会场签到(秘书处于贝贝)。
分发文件夹、登记表,部署工作。
3、现场工作安排(负责人必须安排人员到位)。
柜台人员:各部自行安排。
机动人员:李x、潘x。
会场协调:宋x、姜x、曲x、郑x、王x、杨x。
音响设备:王x。
咨询处讲解:姜x。
ppt放映讲解:王x。
物资出纳:于x。
现场拍摄:栾xx。
(三)活动结束。
整理物资、清理会场(根据各部职责安排)。
(四)所需物资。
物资数量负责人协助部门。
桌椅11王x秘书处、体育部、实践部。
投影仪、支架、荧幕1刘x秘书处。
笔记本电脑1崔x。
展板2祁娜宣传部、学习部。
文件夹10于x。
笔20各部自备。
海报5祁x宣传部、礼仪部、文艺部。
kt板10祁x。
扩音器2温x。
啤酒绳2捆祁x。
电源、电线、音响1刘x秘书处、编辑部。
登记表50于贝贝。
透明胶带2祁娜。
工作证20于贝贝。
帐篷3刘x秘书处、体育部、督导部。
应急台灯10*3各部自备。
咨询处kt板1祁x。
(五)可能出现的问题。
1、17日晚上若有阴雨天气,大活举办晚会无法使用,延期举行。
2、18日天气预报阵雨,转移大活(提前申请)。
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学生会纳新策划心得体会篇十
3.注意竞选期间的纪律与秩序维护问题。
4.物品申请的详单需活动实施前具体列出。
5.注意报名阶段中报名表的收集、统计与整理,以及每一轮测试结果的统计、整理、公式。
6.报名前公式各部门纳新人数及具体要求。
7.在整个纳新活动过程中,注意每一轮考试的评委组成及评定的公平性。
8.活动中的具体工作可分配给各个部门,由各部门共同完成。
9.在纳新活动过程中,请有意向的同学认真填写报名表并按时上交。如有报名表逾期上交,考试过程中迟到、不到者,一律视为自动弃权。
10.关于纳新活动的进一步情况,请同学们密切关注学院网站及宣传栏相关通知事宜。
学生会纳新策划心得体会篇十一
二.外联部简介:
我院外联部在我院党总支团总支的领导下主要以拓宽院、校际交流工作为主题,以增进校企合作关系为工作重点,旨在向外展示学校学生的真我风采,努力提高我院学生会在社会上的知名度,为学生会和各项活动筹集资金,外联部的宗旨是“一切为了同学”。外联部全面负责我院学生会的对外交流联络工作以及在活动的顺利进行过程中起着不可或缺的作用。
三.外联部的职责。
1、增加同学与社会的接触机会,同时为同学们提供社会实践机会。
2、促进学院与外界进行学术、文化、艺术、文娱等方面交流。积极为学院的各种活动拉赞助。平时密切注意一些与同学们相关的厂商,发掘潜在的赞助商,洞察潜在赞助商的合作意向,及时收集信息,力求学院与企业双赢,为我院美誉度的提升坚持做不懈的努力。
3、与兄弟学院密切联系,把各兄弟院的成功管理经验和优秀活动引进我院,为其他各职能部门提供信息支持;进一步加强与其他院间的联系,做好桥梁纽带工作,取其精华,学习他们的经验,借鉴其可行的方法。以完善我院学生会的工作。
4、每次活动做到有书面策划、书面总结。计划要得到院团总支批准后方可实施,并要严格按照计划实施,如遇不可抗力因素须临时更改计划,也应尽快与学院联络商妥后在做定夺。活动结束后要及时收集来自各方面的反馈意见,并从中汲取经验教训,将之列入总结之中,以方便日后存档学习。
5、保持和发扬学院优良传统,树立本学院健康、进取、创新的良好形象。时刻牢记自己是传媒工程学院的一员,爱院如爱家,积极宣传我院的良好形象,全面提升我院的知名度与美誉度。
6、发挥本部门特色,加强与其它部门的联系共同搞好学生工作。同的学生会的其他部门团结合作,积极协调其他部门工作,为建设我院良好的学习生活环境,文化氛围共同努力。
8、加强自身建设和理论学习,提高自身能力与业务素质。以身作则,努力学习科学文化知识,严格要求自己,加强道德修养,为学院树立良好的形象尽自己的一份力量。
四.纳选成员应具备的素质:
1、时间观念:外联强调高效率、高质量,所以每个外联人要有严格的时间观念;
4、良好的沟通、学习能力;
5、对公众事件的活动洞察力(即活动时间的把握、活动内容的把握);
6、具有非凡的口才和良好的心理素质;
8、具有团队精神:在学生会的大家庭中只有我们,没有我。
五、纳新人数:8人(性别视能力而定)。
六、内部保证:在以团总支及主席的带领下,张竟予携副部龙剑定在本学年度做好交接纳新活动。
外联部是最锻炼人交际能力和沟通水平的部门,注重学习能力与社会实践相结合,为大学生的学习就业双发展提高了有力保证。
有能力的你还在等什么?外联部欢迎你的加入。
注:报名表见附件一。
咨询电话:
传媒****学生会外联部。
二零一*年九月十二日。
学生会纳新策划心得体会篇十二
一、首先各部部长需要树立正确地价值观和加强自我作风建设,以自己正确的行动来带动本部老成员对纳新活动的积极性和责任感。
二、各部门根据各自特点,总结各部门纳新展板的部门介绍,让10级新生一目了然,同时减轻纳新时的工作人员的工作量。(建议各部部长放假后5天内以电子版形式,qq给宣传部部长或者我)。
三、为了可以较早的完成展板制作工作,建议宣传部成员可以提前返校或者报名参加迎新工作,最好可以于军训期间把各个部门展板工作做完。
四、强烈建议宣传部可以于放假前或者10级新生军训期间创作出一幅关于我们于9月份纳新的宣传海报。
五、建议各部新老部长可以在暑假期间做一份完整的下学期本部门工作计划书(包括活动内容和工作计划)和各个活动的策划书。计划书交给主席团,策划书交给外联部,这是为了下学期我们外联部可以更好的为我们学生会服务打下良好的基础。(建议策划书经过和外联部一起修改后,可以于8月中旬前交于外联部部长手中)。
六、建议各部部长可以在开学前两三天返校,召开部长会议,布置纳新安排和下学期工作安排,望各部部长以经管院学生会的集体利益为主,不要很晚返校。并且要求各部干事开学前一天必须全部返校。
七、纳新前后各个部门具体工作安排如下:。
主席团:统筹各部门工作,安排纳新工作,协助各个部门完成纳新工作;。
办公室:提前申请教室、桌椅等,提前准备纳新必须用品,协助其他部门工作;。
宣传部:按时完成宣传展板制作,形式多样的对纳新活动进行宣传;。
采编部、体育部、文艺部、学习部、生活部:协助办公室、宣传部等部门工作;。
外联部:积极的为纳新活动还有下学期各项活动拉取赞助。
为了欢迎新生,丰富新同学的校园文化生活,进一步加强团委、学生会队伍建设,为团委、学生会注入一股新鲜血液,为新生创造一个展示自我的舞台,充分发挥自己的才能。
:待定。
:新生。
:待定。
1、首先各部部长需要树立正确地价值观和加强自我作风建设,以自己正确的行动来带动本部老成员对纳新活动的积极性和责任感。
2、各部门根据各自特点,总结各部门纳新展板的部门介绍,让10级新生一目了然,同时减轻纳新时的工作人员的工作量。
3、纳新前后各个部门具体工作安排如下:。
主席团:统筹各部门、安排纳新工作,协助各个部门完成纳新;。
办公室:提前准备纳新必须用品:
宣传部:对纳新活动进行形式多样宣传;。
体育部、文艺部、学习部、组织部、生活部、纪检部:协助办公室、宣传部工作;。
外联部:积极的为纳新活动还有下学期各项活动拉取赞助。
同时各部门要认真准备各自所需的面试问题。
1、x月x日各部门走访新生,对新生所提出的疑问给予解答,同时能够和新生进一步交流,沟通,让新生积极参与到团委、学生会中来,对纳新活动进行进一步的宣传。同时进行笔试(要求:填写一份纳新表格、与申请书一份手写a4纸)。
2、x月x日—x日进行10级新生面试。
3、x月x日20:00前,各部门负责人预计招收人数及纳新表格领取情况。
4、各部门需及时通知新生面试的时间、地点及需要准备的事宜。
5、x月x日20:00前各部门将纳新名单上交办公室。
6、x月x日上午各部门的纳新名单进行调整.确定最后名单。
7、x月x日下午由办公室将纳新名单总汇上报院领导、老师审核,并于当天进行公布。
8、注意事项:对新生进行面试,应按照公平、公正、公开的原则。各部门按部门需要自主安排面试内容(对有附上文章、图画或者有特殊表现的同学进行相应的加分)。各部门负责人在面试的时候要注意多引导新生,尽量多挖掘些信息,如兴趣爱好、特长、曾经参加过什么活动,受到何种表彰等。以便办公室人才储备和归档。
1、总负责人:xxxxx。
各部门负责人:xxxxxxxxx。
:略。
学生会纳新策划心得体会篇十三
随着新学期的开始,校团委组织部经过严格的面试选举出了主席和部长,特此举办本次纳新大会正式宣布并恭贺新一届校团委组织部领导团队的.形成。
通过纳新大会正式确立校团委组织部的领导核心,争强组织部凝聚力,加深xx届部员对组织部的认识,以便组织部日后的工作能够顺利进行。
沈阳工业大学校校团委组织部全体成员
待定
大学生活动室110
物力资源:
1、大学生活动室111
2、小型调音台1部音响2个投影仪1台手提电脑1部手麦2个
3、红色台布1张台花若干主席部长牌若干个
4、校团委介绍片,各个主席部长个人信息介绍片。
5、校团委纳新大会条幅1个
6、大会座次表1张
人力资源:
1、签到人员5名
2、大会维持人员4名
3、主持人2名
4、幻灯片放映人员1名
5、照相人员1名
活动准备期:
(1)由各部部长下达通知通知各部全体成员准时参加纳新大会。
(2)技术部制作组织部介绍片和主席部长个人介绍片和大会要用的条幅。
活动开展期:
赛前准备:
(1)由宣传部根据本次活动主题画好黑板报(内容积极健康,应在活动开始前30分钟前画好)市场拓展部打扫并部布置装点会场(应该在活动开始前30钟前准备完毕)
(2)由技术部派相关人员调试好活动要用的麦克、音响、电脑等电子设备(应该在活动开始前30钟前准备完毕)
3、秘书部做好签到工作。
活动流程:
开始阶段:
1、播放上届校团委组织部、中国特色社会主义理论研究会活动幻灯片
2、由主持人介绍到场嘉宾
大会阶段:
1、大会第一项:奏国歌,全体起立;
2、大会第二项:由上届校团委组织部主席作工作总结报告;
4、大会第四项:由本届校团委组织部主席作就职演说;
5、大会第五项:中国特色社会主义理论研究会授旗仪式:林老师交给马岩;
6、大会第六项:由本届中国特色社会主义理论研究会会长马岩同学作就职演说;
7、大会第七项:由大二成员代表发言;
9、大会第九项:请到会的老师为获奖同学颁发证书;
10、大会第十项:有请林老师总结讲话;纳新大会到此结束
学生会纳新策划心得体会篇十四
学生会是学生们参与学校管理、开展各种活动的组织,也是锻炼自己领导能力和组织能力的重要平台。为了确保学生会的持续发展,定期进行纳新活动是必须的。在这次学生会纳新策划中,我担任策划小组的一员,通过协作与分享,我积累了许多宝贵的经验和体会。
第二段:明确目标。
在策划纳新活动之前,我们首先明确了自己的目标。我们希望招募有梦想、有热情、有实力的人才加入学生会,为学校的发展贡献一己之力。因此,我们制定了详细的招募细则,明确了纳新对象、要求、流程等,使得整个纳新活动有了明确的方向和目标。
第三段:筹备工作。
在纳新活动的筹备工作中,我们注重团队合作和紧密配合。首先,我们成立了具备不同专长和经验的策划小组,确保每个环节都能得到充分的考虑。其次,我们分工明确,每人负责一个具体的内容,例如负责宣传海报设计、社交媒体推广、面试流程等。通过有效的沟通和协作,我们提高了工作效率,并确保了每个环节的顺利进行。
第四段:宣传招募。
在纳新活动的宣传环节中,我们充分利用了多样的媒体渠道,提高了纳新的知名度和影响力。首先,我们设计了精美的宣传海报,贴满了学校的墙壁和宣传栏,吸引了学生们的目光。其次,我们在学校的社交媒体平台上发布了纳新活动的信息,吸引了更多的关注和参与。同时,我们联系了老师和学生会前辈,通过他们的推荐和口碑,使更多的同学对学生会纳新活动产生了浓厚的兴趣。
通过这次学生会纳新策划,我深刻体会到了团队协作和细致计划的重要性。只有通过明确的目标和筹备工作,才能顺利实施宣传招募,并吸引到合适的人才加入学生会。同时,在策划过程中,我也锻炼了自己的组织能力和沟通能力,学会了如何在团队中发挥自己的优势,通过协作取得更好的成果。这次纳新活动的成功,让我明白到只有付出努力和智慧,才能实现自己想要的成果。
总结:
通过这次学生会纳新策划,我学到了很多宝贵的经验和体会。明确目标、筹备工作、宣传招募等各个环节的协作和配合,使得整个纳新活动取得了圆满的成功。通过这次经历,我不仅锻炼了自己的组织和沟通能力,而且明白了只有团队协作和合理的计划,才能实现既定的目标。我相信这些宝贵的经验和体会,将有助于我的未来个人成长和对其他活动的策划和组织工作。
学生会纳新策划心得体会篇十五
为了保证校学生会有新鲜的血液的注入,有足够高素质的后备力量,能更有效地开展学生会工作,实现学生会干部的新老交替,培养和壮大学生会干部队伍,保证学生会工作的连续性,充分发挥学生的主体作用,服务学校、服务同学。
21级新生及20级学生。
时间:xx年9月20日—9月30日(待定)。
地点:第一食堂、综合楼、新图书馆门口(待定)。
1、承认学生会章程,自觉遵守学生会各项规章制度。
2、思想品德好,工作积极主动,耐心细心,责任心强,肯吃苦耐劳。
3、有一定的自我锻炼,自我管理意识,有组织能力。
4、具有团队合作精神,能够积极主动向组织靠拢,能够很好的处理学习好人工作之间的关系。
在招新时间内,申请人将个人简历及申请表交到指定地点进行登记报名。初步筛选之后,由学生会组织进行面试,合格后经主席团批准方可进入学生会工作。
各部门根据自身实际情况自由把握,在招新活动进行前,应将初步计划招收人数上报主席团。
各部部长、副部长、委员。
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