2023年创业素质培养心得体会报告(汇总9篇)

心得体会是记录成长历程的重要方式，它可以帮助我们见证自己的变化和进步。2.在写作之前，我们可以先对所要总结的事件、任务或知识进行梳理和分类，确保有条不紊地进行。以下是小编为大家收集的心得体会范文，希望对大家写作有所启发和参考。

创业素质培养心得体会报告篇一

论文摘要：人的高度组织化是工业化和市场经济的产物。对即将加入职场的大学生而言，组织中的行为是不可或缺的学习内容，学习《组织行为学》课程是大学生在校培养职业能力和职业素质的重要途径，对大学生具有实践预览与知行教化的作用，可以改善大学生原有的认知与行为，提升大学生的情绪智能，提高大学生的职业成熟度。

立志创业的学生有追求成功的意识，但对个体行为与组织行为的感知与深入研究不多，人际知觉度不高，职业能力有待磨炼，管理认知更需要提升。培养大学生职业能力和创业素质是学校人才培养的重要任务与课题，加强在校阶段的学生职业能力和职业素质的培养，对大学生适应新员工角色、成长为优秀员工，对大学生创业者走向成功，意义重大。学生职业能力和职业素质培养的重要性早已得到认同，但是大多数学校的做法仍局限于个体层面的教育，如创业意识教育、职业生涯规划教育、职业素质教育等等，强调的是学生的自我提升。然而，作为创业者，不仅需要自我管理能力，更需要团队合作能力、组织管理能力及领导能力。对个体差异的理解、对个体行为的洞察、对群体心理、对员工群体行为、对组织行为的认知与把控能力，更是大学生今后适应创业环境、适应管理角色、开展创业实践的重要基础与保证。在校阶段开阔视野，学习有助于创业开展的人际技能、情绪智能，研究群体、研究组织行为，关注管理能力、关注领导力培养是不可或缺的。对个体行为、组织行为的认知与调适能力是职业能力和创业素质的基础体现，对立志创业的学生而言，职场之路和创业践行应该“先知而后行，其行更有所得”，在校期间，选择《组织行为学》的研习是大有裨益的。

创业素质培养心得体会报告篇二

在组织中工作的人们只有理解组织中的行为，理解员工互动的行为方式，才能更有效地在组织情境中工作。在校期间研习《组织行为学》，增强理解、预测、影响组织情境下自己和他人行为的能力与素质，对大学生创业起步的指导意义非凡。

组织行为学作为一门独立的学科，是在20世纪40年代出现的，是研究人们在组织内外如何思考、感受进而指导自己在组织中行动的学问。它采用系统方法，运用心理学、社会心理学、社会学和管理学等多学科的知识，研究个体、群体以及组织结构对组织内部行为的影响，揭示各种组织中人员彼此相互作用条件下的心理、行为和人际关系。对组织行为学的学习与研究可为大学生在校的社会成长提供丰富的营养，促使大学生在就业创业前以清醒的旁观者的姿态，全面感知和审视管理者与被管理者的互动，研究提高对人们行为活动预测、引导和控制能力的策略和途径。对组织行为学的研习，能使大学生在校阶段就能拥有对创业实践的全局过程预览与典型案例思辨能力，是大学生在校阶段职业能力和创业素质培养的重要途径。

《组织行为学》提供了组织活动预览和多层面行为的知行教化。

人的高度组织化是工业化和市场经济化的产物。组织中个体、群体以及组织结构对组织内部行为有着复杂的影响，从个体行为来看，人类所具有的复杂性和多样性的特点，使人的行为变化多端，同一情境下，不同的人的表现差异很大；同一个人在不同情境下的行为也有很大差异。从群体来看，群体行为不是个体行为的简单相加，人们在群体中的行为与人们独处时的行为是有差异的。《组织行为学》将理论性与实践性相结合，用多学科的知识、系统研究的方法、权变的策略、多层面的分析、开放的系统观解读组织，可使学生学习多学科的知识，分析和理解组织情境，体验全球化给组织带来的巨变、给创业者带来的挑战与机遇，学习从个体、团队和组织多层面解读人的行为，以权变的方法和开放的理念理解组织活动，预测人的行为，达成组织目标。《组织行为学》的学习和实践潜移默化地改善着学习者的思想与素质，有助于引导大学生在以下方面的职业能力和创业素质的培养：

（1）提升自我认知，逐步塑造自身人格；

（2）开展社会学习，改善组织知觉；

（3）把握情绪、态度和压力，逐步改善情绪智能；

（4）学会识别问题和机会，优化个体决策；

（5）学会全面感知团队问题与过程，提升团队合作能力和团队管理能力；

（6）不断认知沟通渠道，学习改善个人沟通与组织沟通；

（7）不断认知权力与影响力，学习影响他人；

（8）不断认知认知冲突，学习冲突管理；

（9）不断认知组织，学习组织文化，适应组织变革；

（10）不断自我实践，锻炼领导力。

《组织行为学》是大学生创业者不可或缺的课程，可使大学生在进入社会前就系统地认知人在组织中的行为与心理，了解个体行为、群体行为、组织行为的调控。可以启发大学生对组织的认知，使其深刻理解创业者的角色能力要求，对创业者今后的创业行为具有极其重要的知行教化作用。

《组织行为学》的研读将深化大学生的.社会知觉，缩短大学生的社会化适应期。

在走上社会后，大学生将来无论处于怎样的组织中，从事何种工作，组织行为与其必将有关。作为组织成员，必须了解组织历史和物理布局、了解组织战略、了解组织的绩效期望、了解组织的权力机制、感受组织的社会活力；必须融入组织，熟悉工作程序，履行员工绩效行为，体验工作场所的情绪与压力；必须适应组织氛围，面对团队中的冲突，体验组织各层级之间的沟通，在碰撞与调整中加强人际关系，实践新角色行为，解决工作与非工作之间的冲突，适应企业文化与企业变革。《组织行为学》揭示的组织内行为，可为大学生提供角色实践的全局感知，组织内的管理预览和模拟实践，对于即将成为新员工的大学生而言，有很强的认知提升作用，有很强的人际感知作用，有很强的实践导向作用，将深刻地改变大学生的角色知觉和社会知觉，使大学生对自己作为组织员工的行为与心理成长要求有整体的感知、理性的把握，使大学生对自己未来的团队建设与组织变革进行全局的预览和理性的解读。这对大学生就业后的积极态度、工作业绩、合作精神，对其在组织中扮演更重要角色时的正确决策具有工作价值观引领作用、团队实践指导作用、人际行为参照作用及自我情绪和压力调适作用。组织行为预览与感知可以深化学生的社会知觉，缩短大学生创业者的社会化适应期。

组织行为的案例将组织与现实工作中所发生的真实事件有机地结合起来，可让学生在置身社会环境前，就全局预览并分层解读组织环境与行为，使学生在创业前就能预览和解读组织中的个体行为、群体行为、组织行为，使学生感知个体的差异、能力的差异、人格的差异、价值观的差异、态度的差异、工作满意度的差异等。《组织行为学》创设的案例模拟，可以锻炼学生置身于复杂的人际与工作情境中进行分析、判断并采取行动的互动能力，组织行为的案例模拟，可以促使大学生换位思考，增强学生的情绪智能，引导大学生职业能力和创业素质的自我造就。

对于立志创业的大学生而言，所追求的已不局限于对自身资源和能力的有效利用，而是扩展为对组织资源、社会资源的调用。组织行为学案例模拟可让大学生学习识别问题与机会，见识个体决策的理性选择参照，预先感知和体验所有创业团队都必然会遭遇的权力、影响力、沟通障碍、冲突、变革等问题，更能使大学生预定位于管理者的角色地位，以管理者的视野开展思考，结合实际深入解读组织行为，解读组织结构的构建、组织文化的创建、组织冲突的管理、组织效能的激发等等，思考并探寻在组织的复杂工作情境中进行分析、判断并采取行动的策略，必将对即将走上创业之路的大学生尽快适应角色、提升领导力产生潜移默化的导向性影响。

先知而后行，才能有所作为。《组织行为学》对组织的实践预览与知行教化作用，可使大学生对组织现象进行全面、系统的感知，改善大学生原有的认知风格、心理模式及行为方式，提升认知能力和心理能力，提高情绪智能，使大学生在就业和创业实践中加速社会化适应，引导大学生职业能力和创业素质的自我培养。

参考文献：

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[2]斯蒂芬·罗宾斯.组织行为学精要（第9版）[m].北京：机械工业出版社，2008：3-12.

[3]石伟平，徐国庆.管理能力训练基础教程[m].上海：上海教育出版社，2007.

[4]徐涵.以工作过程为导向的职业教育[j].职业技术教育，2007，（34）.

[5]蒋乃平.职教课程改革是永恒的主题[j].职业技术教育，2008，（25）.

[7]安杰洛·基尼齐.组织行为学核心概念[m].大连：东北财经大学出版社，2008：1-7.

创业素质培养心得体会报告篇三

创业是一个充满挑战和风险的过程，成功的创业者需要具备一定的素质。然而，这些素质并非天生就具备，而是需要通过培养和锻炼来逐渐形成。在我的创业过程中，我深刻体会到创业素质的重要性，并总结出一些心得和体会。

首先，创业者需要拥有坚定的决心和毅力。创业过程中会经历各种困难和挫折，这时候需要我们保持乐观积极的心态，并且坚定地坚持下去。在我的创业过程中，常常会遇到各种困难，有时候会觉得力不从心，但是我内心深处的那份坚定和决心让我咬牙坚持下去。正是因为这份决心和毅力，我才能够最终取得成功。

其次，创业者需要具备创新思维和敏锐的洞察力。在竞争激烈的市场环境中，创业者需要敏锐地发现市场的机会，并通过创新的思维去把握这些机会。创新是创业成功的重要因素之一，没有创新就没有竞争力。在我的创业过程中，我不断努力去寻找和发掘新的商机，并尝试不同的方法去解决问题。这样的努力让我获得了一定的成果，并且在市场上占据了一席之地。

此外，创业者需要具备团队合作的能力。创业虽然是一个个体的行为，但却离不开团队的支持和协助。没有一个团队的支持，创业者很难在市场上立足。在我的创业过程中，我和我的团队紧密合作，互相支持和协助。我们互补彼此的不足，并且相互鼓励，共同努力实现我们的目标。正是因为有了这样的团队合作，我们才得以在市场中生存下来，并且取得了一定的成功。

最后，创业者需要具备良好的沟通和人际关系管理能力。创业过程中，我们需要与各类人群进行沟通，与客户进行合作，与投资人进行谈判。良好的沟通和人际关系管理能力是保持合作和谐的关键。在我的创业过程中，我始终注重与各方的沟通和合作，尊重每个人的意见和建议。通过良好的人际关系管理，我成功地与客户建立了合作关系，也获得了投资人的支持。

总的来说，创业素质的培养是一个长期的过程，需要通过不断的实践和经验积累来逐渐形成。在创业过程中，我深刻体会到坚定的决心和毅力、创新思维和敏锐的洞察力、团队合作能力以及良好的沟通和人际关系管理能力的重要性。只有具备了这些素质，我们才能够在激烈的市场竞争中脱颖而出，实现创业的梦想。因此，我们应该不断地努力学习和提升自己，培养创业素质，为未来的创业之路做好准备。

创业素质培养心得体会报告篇四

在当今社会，创新和创业已成为人们追求成功的重要途径。而为了提高个人的创新创业素质，我在大学期间积极参与各种创新创业活动，并付诸实践。这些经历对我个人的成长和发展有着深远的影响。通过这些实践，我深刻认识到创新创业所需要的素质，并得到了一些心得体会。

首先，创新创业需要勇气和冒险精神。在创新的道路上，很少有绝对的成功，失败和挫折是常态。然而，只有具备足够的勇气和冒险精神，才能面对失败并从中吸取经验教训。在一次创业过程中，我曾经遭遇了种种困难和挫折，但是我并没有放弃，而是坚定地前行。最终，尽管项目并未取得巨大的成功，但我从中获得了宝贵的经验，对于创新创业有了更加深刻的理解。

其次，创新创业需要积极的探索精神和学习能力。在当今快速变化的社会，只有主动进取，并持续学习才能够适应环境的变化，抓住机遇实现创新创业。我通过积极参与创新创业活动，广泛了解各行各业的新动态和发展趋势，运用专业知识解决实际问题。同时，我还不断充实自己，学习先进的创新技术和管理理念，提高自己的技能和知识水平。这种积极的探索精神和学习能力，使我在创新创业的过程中更加游刃有余。

再次，创新创业需要团队合作与交流合作能力。创新创业往往需要多个领域的专业人才和资源的集合，只有具备良好的团队合作和交流能力，才能够将个人的想法和执行力转化为现实。在我参与的一次创新创业项目中，我担任团队负责人，需要不断培养团队合作和交流合作能力。通过团队的实际讨论和合作，我学会了倾听和尊重他人的意见，学会了如何协调和组织团队实现共同目标。这种团队合作和交流能力，不仅对于解决问题和实现项目目标起到了关键作用，同时也对于提高个人的自我认同和成就感有着积极的影响。

最后，创新创业需要持续的努力和坚持不懈。创新创业并非一蹴而就，而是需要持续的努力和坚持不懈。在我参与的创新创业项目中，我曾经历了无数次的失败和打击，但是我从未放弃过。无论是在寻找项目资源、解决技术难题，还是面对市场的变化和竞争，我都付出了极大的努力和时间。正是这种持续的努力和坚持不懈，最终使我克服了种种困难，实现了个人的创新创业目标。

总之，创新创业素质的培养是一项长期而持续的过程。通过积极参与创新创业活动，我深刻认识到创新创业需要勇气和冒险精神、积极的探索精神和学习能力、团队合作与交流能力，以及持续的努力和坚持不懈。这些心得体会不仅对我个人的成长和发展有着深远的影响，同时也为我今后的创新创业道路指明了方向。我相信，在未来的岁月中，我将继续努力提升自己的创新创业素质，并不断探索和创新，为社会的进步和发展做出自己的贡献。

创业素质培养心得体会报告篇五

创新创业是当今社会发展的重要动力，培养良好的创新创业素质对于个人的发展和社会的进步至关重要。我曾参加过一次创新创业素质培养的活动，通过这次经历，我有了一些体会和心得。首先，了解市场需求是创新创业的关键；其次，团队合作能力是成功创新创业的基石；再次，创新创业过程中要保持自主能动；最后，坚持和不断学习是创新创业的必然选择。通过这次培养活动，我对创新创业有了更深刻的理解，并且也明白了成功创新创业的重要素质。

首先，了解市场需求是创新创业的关键。任何一个创新创业项目都必须要对市场的需求进行深入的了解和分析。而这正是培养创新创业素质的第一步。在培养活动中，我们学习了如何进行市场调研，了解顾客的需求和喜好。通过与潜在顾客的交流和反馈，我们能够不断优化我们的产品和服务，从而更好地满足市场需求。这样的能力对于创业者来说至关重要，因为只有真正了解市场，了解顾客的需求，才能找到真正有创新和竞争力的方向。

其次，团队合作能力是成功创新创业的基石。在现代社会中，成功的创新创业不是一个人某一项技能和专业的积累，而是需要团队共同努力的结果。在培养活动中，我们被组织成了一个团队，每个人都有自己的专长和责任。通过团队合作，我们学会了如何充分发挥每个人的优势，协同工作，并最终取得了成功。团队合作能力需要每个人善于沟通、协调和合作，懂得倾听和尊重他人的意见。只有团队成员之间相互信任和支持，才能克服困难和挑战，在竞争激烈的市场中脱颖而出。

再次，创新创业过程中要保持自主能动。创新创业是一个富有挑战和不确定性的过程，需要创业者具备很强的自主能动性。在培养活动中，我们学会了独立思考和自主决策，不依赖他人的帮助和指导。创新创业要求我们能够在面对困难和阻碍时保持积极乐观的态度，并主动寻找解决问题的方法和策略。同时，创新创业也需要我们不断学习和实践，不断完善自身的专业能力，与时俱进。只有具备自主能动性，才能在创新创业的道路上坚持不懈，不断追求卓越。

最后，坚持和不断学习是创新创业的必然选择。创新创业是一条漫长而艰辛的道路，成功需要坚持和长久的努力。在培养活动中，我们明白了创新创业不可能一蹴而就，也不是凭空产生的。只有持之以恒、坚持不懈地努力，才能够逐渐积累经验和提高能力，实现自己的理想和目标。同时，创新创业需要不断学习和更新知识，与时俱进。只有跟上时代的节奏，才能不被市场所淘汰，始终具备创新和竞争的力量。

通过这次创新创业素质培养活动，我深刻领悟到了成功创新创业的重要素质。了解市场需求、团队合作能力、自主能动性和坚持和不断学习，都是创新创业的关键。只有具备了这些素质，我们才能够在激烈竞争的市场中脱颖而出，实现个人和社会的双赢。因此，培养这些素质对于每个人都至关重要，对于社会的发展也起着积极的推动作用。作为一名年轻人，我将坚持培养创新创业素质，为个人的发展和社会的进步做出更大的贡献。

创业素质培养心得体会报告篇六

在当今快速发展的社会中，创新创业已经成为许多人追求成功的梦想和途径。然而，创新和创业并非唾手可得，而是需要一定的素质和培养。在这个过程中，我深刻体会到了创新创业素质培养的重要性以及一些心得体会。

首先，创新精神是创新创业素质的核心。创新是赋予一切事物新的意义和方式，而创业是将创新付诸实践。然而，想要创新并不简单。创新需要勇气、智慧和领导能力。在我的创新过程中，我发现勇气是最重要的品质。创新需要我们不断尝试新的思路和方法，而勇气能够让我们克服困难和挫折，坚持不懈地追寻创新的目标。

其次，创新创业需要锐意进取和不断学习的精神。创新和创业是一个不断迭代的过程，处于创新和创业的前沿需要我们保持开放的态度和求知欲望。在我的创新创业过程中，我努力学习新知识、掌握新技能，不断与业界专家交流，不断提升自己的能力和竞争力。通过不断学习和实践，我不仅提升了自己的创新创业能力，也为将来的创新创业打下了坚实的基础。

再次，创新创业需要团队合作和沟通能力。创新创业往往需要多方面的支持和资源，而团队合作是实现创新创业的关键。在我的创新创业过程中，我意识到一个人的力量是有限的，只有通过团队合作，才能汇集各种资源和智慧，完成更大的创新目标。在团队合作中，沟通能力也显得尤为重要。良好的沟通能力可以减少误解和冲突，使团队成员之间更好地协作和合作。

最后，创新创业需要坚持和耐心。创新和创业的道路并不平坦，其中会有许多困难和挫折。然而，只有坚持和耐心，才能克服种种困难，走出一条成功的创新创业之路。在我的创新创业过程中，我遇到了很多困难，也曾经面临失败的可能。但正是坚持和耐心让我重新审视问题，并找到解决问题的方法。在这个过程中，我学会了从失败中汲取经验和教训，不断调整自己的策略和做法，最终取得了成功。

总之，创新创业素质的培养是一个不断学习和成长的过程。通过体验和实践，我深刻体会到了创新创业素质的重要性以及一些心得体会。创新精神、锐意进取、团队合作和沟通能力、坚持和耐心是我在创新创业过程中所获得的宝贵经验。我相信，在今后的创新创业中，这些经验将会继续发挥重要的作用，帮助我不断突破自我，实现更大的创新创业目标。

创业素质培养心得体会报告篇七

在当今竞争激烈的社会中，越来越多的人选择了创业这条道路。然而，创业并非一帆风顺，成功与否很大程度上取决于个体的创业素质。那么，如何培养和提高创业素质呢？通过自身的经验和学习，我总结出以下几点心得体会。

首先，培养创业心态是创业成功的基石。创业是一条充满挫折和困难的道路，如果缺乏积极、乐观的心态，很难坚持下去。我曾在创业的最初阶段遇到过各种问题和困难，但是正是通过乐观的态度和豁达的心境，我才能够坚持下去，并且在面对挑战时保持冷静和理智。因此，创业者应该学会放平心态、面对挫折，在困境中寻找机遇，并且相信自己的能力和潜力。

其次，培养创新思维是创业成功的关键。在现代社会，创新已经成为了推动社会发展的重要动力之一。创业者要想在竞争激烈的市场中立于不败之地，就必须具备创新思维。创新思维不仅意味着拥抱变革和开拓进取，还意味着要有敏锐的洞察力和清晰的判断力，能够准确地把握市场需求和消费者心理。同时，创新思维还要与实际情况相结合，寻找创新的方向和出路。只有拥有创新思维的创业者，才能够在市场中不断创造新的机会和价值。

再次，培养良好的人际关系是创业成功的重要支撑。创业不仅仅是一个人的事情，而是需要与他人合作、协作的过程。在创业过程中，创业者需要寻找合作伙伴、吸引投资者和大众的支持。因此，创业者需要具备一定的人际交往能力和沟通技巧。同时，建立良好的人际关系还能够为创业者提供更多的机会和资源，为创业提供坚实的后盾和支持。因此，创业者应该注重培养人际关系，提升自己的社交能力，拓宽自己的人脉圈。

最后，不断学习和提升自己是创业成功的必备素质。创业是一个全方位的过程，需要创业者具备一定的综合素质和知识背景。因此，创业者应该不断学习和充实自己，提高自己的综合素质和能力。通过学习，创业者能够不断拓宽自己的眼界和思维，了解更多的市场信息和商业知识。同时，学习还能够提高创业者的专业技能和执行能力，让创业者更好地应对市场竞争和挑战。

总之，创业素质的培养需要从多个方面入手，需要创业者有正确的创业心态、创新思维、良好的人际关系和不断学习的习惯。只有具备这些素质，才能够在激烈的市场竞争中立于不败之地，并且取得成功。在我的创业过程中，正是通过不断培养和提高这些素质，我才能够克服困难和挑战，实现了自己的创业梦想。因此，我相信，通过不断的努力和培养，每个人都可以成为优秀的创业者。

创业素质培养心得体会报告篇八

总体目标：完成硕士、博士的学习，进入著名外资企业，成为高层管理者。

已进行情况：读完硕士，进入二家外资企业，想继续攻读博士学位。

1、城市二般环境：

中国政治稳定，经济持续发展。在全球经济二体化环境中的重要角色。经济发展有强劲的势头，加入wto后，会有大批的外国企业进入中国市场，中国的企业也将走出国门。

2、管理职业特殊城市环境：

由于中国的管理科学发展较晚，管理知识大部分源于国外，中国的企业管理还有许多不完善的地方。中国急需管理人才，尤其是经过系统培训的高级管理人才。因此企业管理职业市场广阔。

要在中国发展企业，必须要适合中国的国情，这就要求管理的科学性与艺术性和环境动态适应相结合。因此，受中国市场吸引进入的大批外资企业都面临着本土化改造的任务。这就为准备去外企做管理工作的人员提供了很多机会。

1、行业分析：

本人所在公司为跨国性会计事务所。属管理咨询类企业。由于中国加入wto，商务运作逐渐全球化，国内企业经营也逐步与国际惯例接轨，因此这类企业在近年来引进中国后得到迅猛的发展。

2、企业分析：

公司是全球四大会计事务所，属股份制企业，企业领导层风格稳健，公司以“诚信、稳健、服务、创新”为核心价值观，十年来稳步在全球推广业务，目前在全球10余个国家、地区设有分支机构。

公司20xx年进入中国，同年在上海设立分支机构。经营中稳健拓展业务的同时候重点推行公司运作理念，力求与发展中的共同进步。本人十分认同公司的企业文化和发展战略，但公司事务性工作太过繁忙，无暇进行个人自我培训，而且提升空间有限。但总体而言，作为第二份工作可以接触到行业顶尖企业的经营模式是十分幸运的，本人可能在本企业实现部分职业生涯目标。

1．个人分析：

（1）自身现状：

英语水平出众，能流利沟通；法律专业扎实，精通经贸知识；具有较强的人际沟通能力；思维敏捷，表达流畅；在大学期间长期担任学生干部，有较强的组织协调能力；有很强的学习愿望和能力。

（2）测评结果（略）。

2．角色建议：

父亲：“要不断学习，能力要强”；“工作要努力，有发展，要在大城市，方便我们退休后搬来二起居住生活。”母亲：工作要上进，婚姻不要误。

老师：“聪明、有上进心、单纯、乖巧”，缺乏城市经验”

同学：“有较强的工作能力”，“适合做白领”。

职业目标：著名外资企业高级管理人员。

1．20xx－20xx年：

成果目标；通过实践学习，总结出适合当代中国国情的企业管理理论。

职务目标：外企企业商务助理。

能力目标：具备在经济领域从事具体法律工作的理论基础，通过实习具有二定的实践经验；接触了解涉外商务活动；英语应用能力具备权威资格认证；有二定的科研能力，发表5篇以上论文。

经济目标：在校期间兼职，年收入1万元；商务助理年薪5万。

2．20xx年－20xx年：

学历目标：通过注册会计师考试。

职务目标：外资企业部门经理。

能力目标：熟练处理本职务工作，工作业绩在同级同事中居于突出地位；熟悉外资企业运作机制及企业文化，能与公司上层进行无阻碍地沟通。

经济目标：年薪10万。

3．20xx年－20xx年：

学历目标：攻读并取得博士学位。

职务目标：著名外资企业高级管理人员，大学的外聘讲师。

能力目标：科研能力突出，在国外权威刊物发表论文；形成自己的管理理念，有很高的演讲水平，具备组织、领导二个团队的能力；与公司决策层有直接流畅的沟通；具备应付突发事件的心理素质和能力；有广泛的社交范围，在业界有二定的知名度。

经济目标：年薪25万。

我的成标准是个人事务、职业生涯、家庭生活的协调发展。

只要自己尽心尽力，能力也得到了发挥，每个阶段都有了切实的自我提高，即使目标没有实现（特别是收入目标）我也不会觉得失败，给自己太多的压力本身就是二件失败的事情。

为了家庭牺牲职业目标的实现，我认为是可以理解的。在28岁之前二定要有自己的家庭。

差距：

1、跨国企业先进的管理理念和丰富的管理经验；

2、作为高级职业经理人所必备的技能、创新能力；

3、快速适应能力欠缺；

4、身体适应能力有差距。

5、社交圈太窄。

1．教育培训方法。

（1）充分利用硕士研究生毕业前在校学习的时候间，为自己补充所需的知识和技能。包括参与城市团体活动、广泛阅读相关书籍、选修、旁听相关课程、报考技能资格证书等。时候间：20xx年7月以前。

（2）充分利用公司给员工提供的培训机会，争取更多的培训机会。时候间：长期。

（3）攻读管理学博士学位。时候间：五年以内。

2．讨论交流方法。

（1）在校期间多和老师、同学讨论交流，毕业后选择和其中某些人经常进行交流。

（2）在工作中积极与直接上司沟通、加深了解；利用校友众多的优势，参加校友联谊活动，经常和他们接触、交流。

3．实践锻炼方法。

（1）锻炼自己的注意力，在嘈杂的环境里也能思考问题，正常工作。在大而嘈杂的办公室里有意识地进行自我训练。

（2）养成良好的锻炼、饮食、生活习惯。每天保证睡眠6－8小时候，每周锻炼三次以上。

（3）充分利用自身的工作条件扩大社交圈、重视同学交际圈、重视和每个人的交往，不论身份贵贱和亲疏程度。

本人对于职业规划的看法：

1、职业规划肯定要有，但是我觉得职业规划不可能现在就定下来，周围的环境随时候在变，而且自己随着不断的成熟和接触不同的东西，也会变。我以前想当官，后来想当外企白领，现在想创业，所以我觉得这个很难就定下来，更何况是在校大学生，没有任何城市阅历，谈这个就似乎有点纸上谈兵。

2、但是，虽然可能没有成型的职业规划，但是我觉得每个阶段的前进方向和短期目标要有，比如这段时候间我要练好英语听力到什么水平，我要朝着什么方向努力，没有努力的方向和短期的目标，那容易虚度光阴。

3、如果我是学生，我可能想听二些别人成功的案例，和为什么别人能取得成功，虽然每个人走的路不同，但是我想有些成功的共同点是相同的，那我作为二个学生，就可以从中学到二辈子受益的美德和优点。

创业素质培养心得体会报告篇九

创业素质是成功创业的重要保障。无论是孵化初创企业，还是独立创业，一个人的创业素质将在很大程度上决定他的创业成败。然而，创业素质并非一蹴而就，需要通过不断学习和实践来培养。在我走过的创业之路上，我体会到了一些培养创业素质的心得和体会。

首先，创业素质的培养需要持续学习。创业是一个充满挑战和变革的过程，创业者需要不断学习新的知识和技能来适应市场的需求。在我创业的过程中，我意识到只有不断学习，才能保持自己对行业的敏感度和竞争力。因此，我积极参加各类创业培训和行业研讨会，通过与行业专家、成功创业者的交流和学习，不断提升自己的专业知识和创业能力。这些学习经历让我深刻体会到，只有不断学习，才能保持在激烈竞争中的优势。

其次，创业素质的培养需要培养创新思维。创新是创业成功的核心要素，只有具备创新思维，才能在竞争激烈的市场中找到差异化的竞争优势。我曾经创办过一家初创公司，在市场推广过程中遇到了种种困难。然而，通过发掘用户需求和市场空白，我开始尝试创新的方式去解决问题，并取得了一定的成效。这个经历让我深刻认识到，创新思维是创业成功的关键。因此，在培养创业素质时，我积极培养自己的创新能力，不断思考问题的多种解决方案，并勇于尝试新的商业模式和运营方式。

再次，创业素质的培养需要发掘个人的创业激情。创业是一条充满风险和不确定性的道路，只有当你对创业有着深深的热爱和激情，才能持之以恒地追求创业的梦想。我在创业的过程中遇到过很多困难和挫折，但是我的创业激情一直没有消退，正是这份激情支撑着我坚持不懈地努力。因此，我认为在培养创业素质时，首先要发掘和培养个人对创业的热情，确保自己具备足够的动力去面对创业路上的一切困难。

最后，创业素质的培养需要培养坚持不懈的意志力。创业过程中，经常会遇到各种困难和挫折，这时候只有具备坚持不懈的意志力，才能跨过种种难关。我曾经创办的一家初创公司遇到了资金链断裂的危机，一度陷入了巨大的困境。但是，我没有轻易放弃，而是通过与合作伙伴的沟通和努力，最终渡过了难关。这个经历让我深刻认识到，只有拥有坚持不懈的意志力，才能在挫折面前保持积极的心态和持续努力的动力。因此，在培养创业素质时，我注重培养自己的意志力，通过一些锻炼和挑战来锤炼自己的意志。

总之，创业素质是创业成功的基石。通过持续学习、培养创新思维、发掘个人的创业激情和培养坚持不懈的意志力，可以不断提升自己的创业素质，从而增加创业成功的概率。在未来的创业之路上，我将继续坚持这些心得和体会，不断完善自己的创业素质，为实现创业梦想努力奋斗。