激励赏识教育心得体会精选(优秀20篇)
- 上传日期:2023-11-18 22:22:01 |
- ZTFB |
- 9页
通过总结心得体会,我们可以发现自己的不足并找到改进的方向。写心得体会时,可以结合具体案例或实际经验,用事实和细节来支撑自己的论述和观点。- 以下是一些关于心得体会的范文,希望对大家写作有所帮助。
激励赏识教育心得体会精选篇一
当朝霞刚刚映红朵朵云彩,晨曦中,我便会面带笑容,站在教室门口迎接每一位学生。一句亲切的问候,一个迷人的微笑,让学生在微笑中开始一天的学习、生活。
我用微笑对待学生,学生也在用不同的方式表达着对老师的喜爱。上完一节课,正感口渴时,一个学生悄悄地走到你跟前:“老师,这是我给你端来的水,喝一口吧!”一股暖流涌上心头,此时,什么辛苦,什么劳累,我都没有了。每每讲课时学生睁着清澈的眼睛,专注地看着你,那眼里包含着对知识的渴求,也有对老师无限的崇敬。
面对这些充满童稚的笑脸,你千万别板着一张严肃的脸,你不妨微笑着赏识每一个学生。你会得到意想不到的惊喜。在我教过的学生中,有个叫丰丰的学生,由于学习成绩差,在同学中几乎没用威信,久而久之,造就了他古怪的性格,有时同学一个不经意的玩笑,也会使他暴跳如雷,甚至大打出手。
记得我刚接这个班时,向同学了解班里的情况,同学们像一只只快活的小鸟和我说这说那。忽然,一个同学说:“咱们班数丰丰差,每次都是他拉大家的后腿。”我微笑着看了看其他同学,说:“谁叫丰丰?和老师认识一下。”顺着大家的目光看去,只见一个脑袋圆圆、眼睛大大的男孩站起来尴尬地笑了一下,羞愧地低下了头。这时,我下意识地走到他面前,摸着他的脑袋说:“据说脑袋大的人聪明,老师很喜欢你这圆圆的脑袋,相信你一定能行。”也许是从未得到过认可吧,他非常感动,眼里竟涌出晶莹的泪花。他激动地说:“老师,我一定会努力的!”从此,他在学习上特别卖力,成绩也稳步上升,突破了以往不及格的记录,现在,他的目标可大了,说要向80分迈进。
从这个学生身上,我深深地认识到,每个孩子都是渴望得到赏识的,他们和大人一样,也渴望被尊重、被赏识、被理解、被信任。有很多家长和老师,都认为现在的孩子不好管,不听话,个别的还很笨。但是只要你想想平时怎样对待这些孩子的,就会明白,每个孩子之间都存在着差异,不能盲目攀比,比的结果只能是恨铁不成钢,我们为什么不找找这些孩子的优点呢?从他们的长处发展,不断赏识,使他们找回好的感觉。
一个赏识的微笑,就像阳光照在含苞待放的花朵上,对一个渴望赏识的孩子而言,很可能是他一生的转折点。发自内心地对孩子笑一笑吧,因为没有赏识,就没有教育。
激励赏识教育心得体会精选篇二
孩子刚上一年级时,学校邀请马来西亚沙巴洲崇正中学的校长-曾桂安先生给全体一年级家长讲授了赏识教育,学校也一直贯彻赏识教育。一年多来通过赏识教育的学习,我深深地了解到赏识教育不是方法,而是对生命的态度。赏识的同时要放下父母的架子,清除与孩子之间的代沟,缩短与孩子之间的心灵距离,和孩子做最知心的朋友,才会更好的'了解孩子的需求。
赏识教育要善于鼓励孩子,以前我总是要求孩子做这、做那,很少鼓励她做事,后来我发现她对什么事情都不是很热情,就是做了也行,不做也行,你表扬我,我也没有特别的激动,你不表扬我,我也觉得无所谓......,通过赏识教育的学习,我会经常使用一些鼓励性语言,如“经过努力你会成功的”,“相信你会做得更好”,“试一试”等。鼓励孩子挑战自我、增强自信。这方面她在拉小提琴上进步最大,以前她拉琴很紧张,整个身体都紧绷的,不能很好的享受音乐,但经过半年多我的赏识和鼓励,孩子现在能很放松地拉琴,进步很大。赏识教育也要对孩子多用积极性评价,让孩子感觉你赏识她。如“你真棒”、“你非常能干”、“你做得很好”等。我的孩子没上过学前班,写字有点费劲,特别是一年级时,现在我经常对她说:“你的字越来越好了”,我发现这是一个良性的循环反应,因为她不仅字写得好多了,而且她的日记和作文也随之有进步。
以后在孩子的学习、生活甚至是娱乐中,我都会以赏识的态度对待,相信孩子会很棒!!
激励赏识教育心得体会精选篇三
如何让学生“想学”、“乐学”呢?美国一位作家这样评价教育:“对孩子们来说,一句赞扬抵得上十句责骂。”我国清代教育家颜元也说过:“数子十过,不如奖子一长。”虽然谈得是家庭教育,但对于学生又何尝不是要“奖”呢?因此,了解学生,善待学生,是实现教与学双赢的重要途径。
青少年时期正处于由儿童向成人过渡的时期,是成长发展过程中矛盾最为集中的时期。面对学生的诉说,教师一定要认真、专注地倾听,这本身既是对学生的一种尊重,也是学生的心理需求。千万不要以为学生说话没什么意思而不耐烦,甚至打断学生的话敷衍几句甩手而去,这会极大地挫伤学生想接近你的愿望,也可能从此他就会远离你,远离你所教的学科。
心理学家告诉我们,心理激励是一把挖潜启智、培养学生奋发努力、快速成长的金钥匙。因此,赏识教育更加注重激励的作用,而且强调实行“正向激励”。正向激励,就是以表扬为主。教师善于表扬,就意味着会赢得教育上的主动权。每个学生,总是想把自己最可爱的一面展现出来,希望得到教师和同学的肯定,这种愿望会比社会上的其他人更强烈。而教师的每一次表扬不但鼓舞了学生,也巩固了教师在学生心目中的地位。
“没有不对的孩子,只有不对的方法”,当学生遇到问题时,我们不要过分去追究学生的责任,要从教师教学着手,查找原因,并努力去改变这种现状,用一种宽容的心态去等待学生的转变。不能发现学生有了差错,有了不足,就恨不得马上让学生改得一干二净,成为十全十美的人,“欲速则不达”的道理应引以为鉴。
赏识教育不是一味地、简单地对学生进行表扬、鼓励,针对学生身上出现的缺点和错误,也要大胆地批评。不过这种批评是中学生乐于接受的“提醒式”,总的原则是不伤害学生的自尊心。
正所谓“没有种不好的庄稼,只有不会种庄稼的农民”。农民怎样对待庄稼,决定了庄稼的命运;家长怎样对待孩子,决定了孩子的命运。同样,老师怎样对待学生,也在很大程度上决定了学生的命运。学生就像黄山上的松树,千姿百态,各有所长。他们的身上难免有这样那样的缺点。老师是眼里不容沙子,揪住学生的缺点不放,把他批评得“体无完肤”呢?还是以宽容的心态,尽力找出他的优点,给予正确的引导,让赏识、赞扬、鼓励化作一种力量,激励他自省、自律、自强呢?明智的老师当然会选择后者。赏识是一座桥梁,是师生精神相融,心灵交汇的桥梁。只有赏识才能树立学生的自信心,才能激发他无穷无尽的创新思维。在一次次的被赏识下,就会形成积极的心理暗示,学生就会自然而然地向着人们期望的方向发展,从而达到教育与被教育的目的。
真正要运用赏识教育,也不是一件容易的事。赏识不等于简单的鼓励加表扬,如果一味的表扬、夸奖,有些学生一定会飘飘然,翘尾巴,甚至飞上天。所以,在鼓励加表扬的同时,还要有针对性的不断帮助学生建立新的目标,让其有努力的方向。赏识教育要因材施教,掌握学生的个性特点。要抓住机会为孩子创造被赏识的机会;抓住每个孩子的特点和个性,赏识适度。只有这样,才能使学生不断的从一个高度到另一个更高的高度。
激励赏识教育心得体会精选篇四
激励教育是一种新兴的教育模式,其基本实践目的是激励学生的学习兴趣和积极性。通过提供实物奖励,红领巾、加分、小礼品等形式的奖励,来鼓励学生更加积极地参与到学习当中,这样既能够激励学生的主动性,又能够提高学生的学习成绩。在我多年的教学实践中,我深入了解到激励教育实现任务的关键,在此分享我的心得体会。
第一段,了解学生动机。
我的教学理念是以学生为中心,因此我花费了大量的时间去了解学生的学习动力。做到了解学生的需求,才能有针对性的来拟定措施。通过了解学生口头和非口头观察来判断其学习兴趣的来源,分析其兴趣因素,提出相应的激励方案。这些方案能够激发学生的学习热情,引导学生通过快乐学习来提高学习成绩。
第二段,建立奖励机制。
建立一套切实可行的奖励机制是非常必要的。在我的课堂上我通过建立互动小组,并根据学生的学习表现进行加分,评定优秀的小组会发奖励,旨在加强学生的社交和互动习惯。此外,我注意到在我所执教的学校,学生能够在新学期一开始被授予领域达人的称号,意味着他们的表现在该领域中已经被认可。这是一个对学生的激励,让学生感觉到自己是受到尊重和重视的,十分适合做为激励,据我观察甚至是能够直接影响学生提高成绩。
第三段,监督学生表现。
在进行激励教育时,进行回顾有助于观察学生是否真正进步,帮助更进一步激励。在课程结束前我会在班级和个人层面上汇报学生的学习表现。在学期结束时,在我执教的班级中,我会通过公告将学生的表现起到公示的作用,并对那些有所松懈的学生进行鼓励。重申学生取得成功的结果,使他们获得奖励和红领巾,改善他们原本的消极态度,促进更进一步的实现进步。
第四段,倾听学生意见和建议。
当学生意见得到充分展现时,能够有效地保持激励效果。倾听学生的想法和建议,了解他们的体验,对教师和学生进行了解,这样能够更好地为学生去制定激励计划。对于教师来说,更加重要的是,从学生那里所获得的反馈会帮助他们制定新的激励教育计划,反过来让学生变的更加积极投入,推动课堂变得更加有趣和合理。
第五段,实现严格公平。
激励教育的实践中还应该注意保证公平性。每位学生都应该有一个平等的机会,获得教师的关心和激励。在平分红领巾和小礼品上,要严格按照其学习表现进行评估。一个平等和公正的收评系统将建构一个褒奖表现耐心和一视同仁的环境。
总结:通过在教学实践中的试验和我五段文章所描述的守则,我已经发现激励教育是一种可靠、高效的方式来激发学生的学习热情,通过这种方法,我可以依据不同的年龄段,教育阶段,我所教授的学科等几个方面,精心制定计划,让我的课堂充满了乐趣和活力。我期待着我的教学和学生的进一步发展,为共同的成长而努力。
激励赏识教育心得体会精选篇五
这两天我一直在网上看《周弘赏识教育》,但作为一名教师和8岁女儿的父亲,我的灵魂被深深地震撼了。以前我一直认为现在的孩子什么也不缺,唯一差的是挫折,差的是吃苦的机会。总是固执地认为在顺境中、在蜜罐中长大的孩子,犹如温室中的花草,经不起真正的风吹雨打。但是通过听了周校长的`讲座,我的想法发生了变化,感触颇深。
通过听周弘老师的讲座,我知道了赏识教育,来源于周弘老师亲自教育女儿成材做人的过程,更来源于周弘自己的生命成长。周弘老师说:准确地说,我们称它为赏识成功教育。说白了,它就是教孩子说话走路的教育,孩子学说话,说得再差再迟,我们会说贵人语迟,父母从不会抱怨,只会不断鼓励赞赏;孩子学走路摔跤再多,父母从不会嘲笑他,只会坚持不懈地帮助他,结果,每个正常的孩子都学会了说话走路。赏识成功教育就是父母本能地使用过,又无意中忘却的方法。赏识的实质是承认差异、尊重差异。成功的实质是不怕失败。孩子第一千次摔倒了,做父母的要坚信他能一千零一次地站起来!赏识的本质是爱。学会赏识,就是学会爱。有了爱,才会有成功的教育。
我们教育孩子,都希望长大以后成材,出人头地,要做人上人。但是,周弘老师的赏识教育是让孩子不做人上人,不做人下人,不做人外人,要做人中人;你好,我好,大家好,这个世界才美好;让每个孩子感到像黄山上的松树,各有所长,彼此不同,千姿百态,生命奇观。作为老师,我们是教育者同时也是受教育者,我们要肯蹲下来跟孩子站在同一水平线上,当他们是朋友,互相理解,互相沟通,互相尊重。
在听讲座时,我不断思考自己的一些做法,深感自责。孩子8岁了,从来没有陪孩子一同学习,一起游戏。有时甚至把对学生的怨气发泄到女儿身上。现在想来,我对女儿的关心实在太少了,甚至感觉自己这个父亲当得是不是合格,在今后教育孩子是要多去发现孩子的优点,没有多去放大孩子的优点,从现在开始,改变我自己的态度,不但要爱孩子还有懂孩子。
激励赏识教育心得体会精选篇六
读罢周弘老师撰写的《教你赏识孩子》一书,有种似曾相识的感觉。细细回想一下原来我的父母在教育我的时候,运用的方法很多都和书中所提及的方法雷同。不觉得油然感到自豪,为我能有这样的父母而自豪,虽然我的父母没有给与向我同龄人的大把大把的零花钱,虽然我的父母没有给与向我同龄人生活的奢华,但我却拥有一个美好的童年,由他们给我的信任、尊重、理解,时时刻刻给我激励,在我人生的十字路口给我提醒,用博大的胸怀宽容的对待我的不足,我觉得我生活、生长的非常快乐,我感到自豪。我能有这样的父母而感到骄傲。
现在我已是为人父,深感要向我父母那样对待自己的孩子是多么不简单啊!
赏识教育的核心是尊重。家长给孩子营造一个和谐宽松的环境,赏识孩子,尊重生命,让孩子得到真正的快乐,这符合生命成长的规律。
把孩子当成一个人来尊重,而不能把家庭和单位里积累的怨气发泄到孩子的身上,孩子毫无反抗能力,对孩子发泄最安全。其结果可想而知,教育难以公正。把孩子当作上帝,尊重孩子的人格。当你为孩子的生命感到自豪时,你的怨气就无从产生了。对于此我深有同感,我的孩子才刚过一岁,正在蹒跚学步,咿呀学语,每一天你都会从她身上找到闪光点,会爬了、会站了、会扶着东西走了、会放手走了、会叫妈妈了、会叫爸爸了、会听音乐扭了等等,每次都会笑着惊喜地跑过去,抱起她亲一口。此时是多么自豪啊!创造了这么一个可子的“小精灵”。
同样的也应用赏识的目光看待所教的学生,因为他们同样也是自己的孩子。对于学习有困难的学生,更多是要花费精力,找到他们的优点,不断给予肯定。正所谓“优点不说不得了,缺点少说逐渐少”。四(5)赵志文同学,学习习惯不是很好,上课注意力不集中,有时还闹课堂。为了保证其他孩子能正常学习知识不受其影响,找他谈心。每次都避开其他孩子与他单独谈话,这首先给他留了面子,谈起来十分顺畅,用婉转的语言指出他的不足,希望他尽早改正。在发现他的优点时,在全班中进行表扬。后来逐渐改掉了坏毛病,对计算机的学习也产生了浓厚的兴趣。这使我认识到,每个孩子都有他可子的一面,只是你是用哪一只眼去看。
用赏识教育让孩子在舒展的状态下学习效率可以成倍提高,孩子可以快乐地成长。每个家长都是天生的教育家,每个孩子都有天才的潜能。或许你不是天才,但你可以成为天才的父母。
信任孩子――学会崇拜,学会自豪。
尊重孩子――学会倾听,学会请教。
理解孩子――学会感激,学会陪伴。
激励孩子――学会发掘,学会分享。
宽容孩子――学会反思,学会等待。
提醒孩子――学会批评,学会分担。
激励赏识教育心得体会精选篇七
周老师的教育思路哪里来呢?其实是从最简单的教孩子学说话,学走路开始的。他认为每一个人对他的方言都说的那么好,肯定是有原因的,父母在教孩子说第一句话时,从来不会因为孩子久久不开口而打骂、指责,而是耐心地,一遍一遍的重复教,等到孩子开口说第一句话时,父母又会毫不吝啬地翘起他的大拇指,即使孩子说的很不好,父母还是会又亲又抱。这样的赞赏,这样的爱的教育方式,其力量是无穷无尽的,这就是每个孩子说方言十分流利的原因。
是啊,扪心自问,我们成年人又何尝不是如此,如果今天人夸我一句工作认真负责,我今天一定劲头十足,到晚上也不会累。所以让我们为每个孩子翘起大拇指,而少用食指去指责他们。努力去找他们的闪光点,把他们所犯的错误都当作教育的最佳契机,而且要把它看作是未来成功的花苞,用这种“花苞心态”去对待孩子的每一次错误。
没有种不好的庄稼,只有不会种庄稼的农民。没有教不好的孩子,只有不会教的父母,农民希望庄快快成长的心情和父母希望孩子早日成才的心情是一样的,可做法往往不同。农民日夜思考的是孩子需要什么?怎样满足庄稼的需要?而大多数父母和老师却只会一味的指责,很少想过孩子真正需要什么。因为这样,多少孩子的心灵饱受创伤之后,只能在失望的分数线上苦苦挣扎。
赏识教育就是要发掘孩子的天赋,关注孩子的优点和长处,充分肯定,不断强化。把小的优点逐步放大加强,逐渐形成燎原之势,让孩子在“我是好孩子”的心态中觉醒,赏识教育其实就是一种唤醒的教育,赏识教育是一种让孩子热爱生命,热爱时代,热爱大自然的教育。作为我们老师,在这个方面说说容易,但是要真正做到的确很难,我们在面对孩子的错误,屡教不改的缺点时,是不是应该先冷静下来,把它们看作是未来优点和希望的起始点,相信他们,期待他们,总有一天,你种下的希望会是满山最绚丽的那一朵。让我们学会赏识,学会赞美,成为孩子走向成功的呐喊助威者,希望所有的孩子在赏识中快乐成长,希望所有的孩子在赏识的过程中走向成功!
激励赏识教育心得体会精选篇八
2010年4月9日,参加了实验小学组织的家庭教育。
报告。
会,听了赏识教育六大名师之一的李建军教授的精彩讲座,收获很大,感触很多。
人立于世,信心至为重要。小孩子在发萌阶段,世界观人生观尚未建立,日常的表现是否得到家长、老师、长辈、同学等的肯定与赏识对他们而言十分重要。通过良好的赏识,可以使小孩子增强信心,长成健康的人格,从而今后以健康的人格和心理成长,为今后走上社会打下了良好的基础。所以赏识教育对小孩子而言十分重要,加强赏识教育十分必要。赏识教育强调的是要善于发现学生优点,对学生多加鼓励,使他们在情绪上得到满足,使之学习心境保持“愉悦”,从而使学生的感觉、知觉、记忆、思维都处于良好的活动状态,产生求知的欲望和情感,强化学习效果,并取得求知的成功。赏识教育所追求的是教孩子学说话学走路、让孩子“追蝴蝶”的那么一种教育境界。认为生命的终极目标是幸福,成长过程的最佳状态是快乐。是生命的体验、思想的继承,是心态的回归,心灵的解放、舒展,是观念的更新、语言的突破。自爱是快乐之源!搞好家庭中的赏识教育,我认为要做好以下几点。
一、了解孩子,善待孩子。
让学生“想学”、“乐学”就必须善待他们,如何做到这一点?美国一位作家这样评价教育——“对孩子们来说,一句赞扬抵得上十句责骂。”我国清代教育家颜元也说过:“数子十过,不如奖子一长。”虽然谈得是家庭教育,但对于学生又何尝不是要“奖”呢?因此,了解学生,善待学生,是实现教与学双赢的重要途径。
2.尊重孩子,倾听孩子。
儿童正处于成长时期,是成长发展过程中矛盾最为集中的时期。面对孩子的诉说,家长一定要认真、专注地倾听,这本身既是对孩子的一种尊重,也是孩子的心理需求。千万不要以为孩子说话没什么意思而不耐烦,甚至打断孩子的话敷衍几句甩手而去,这会极大地挫伤孩子。
3.激励孩子,鼓励孩子。
心理激励是一把挖潜启智、培养孩子奋发努力、快速成长的金钥匙。因此,赏识教育更加注重激励的作用,而且强调实行“正向激励”。正向激励,就是以表扬为主。善于表扬,就意味着会赢得教育上的主动权。每个孩子,总是想把自己最可爱的一面展现出来,希望得到别人的肯定,这种愿望会比社会上的其他人更强烈。
4.提醒孩子,宽容孩子。
“没有不对的孩子,只有不对的方法”,当孩子遇到问题时,我们不要过分去追究孩子的责任,要查找原因,并努力去改变这种现状,用一种宽容的心态去等待孩子的转变。不能发现孩子有了差错,有了不足,就恨不得马上让孩子改得一干二净,成为十全十美的人,“欲速则不达”的道理应引以为鉴。针对孩子身上出现的缺点和错误,也要大胆地批评。不过这种批评是孩子乐于接受的“提醒式”,总的原则是不伤害孩子的自尊心。
相关专题:[教育]。
激励赏识教育心得体会精选篇九
心理学家威廉·杰姆斯曾说过:“人性最深层的需要就是渴望别人的赞赏,这是人类之所以区别于其它动物的地方。”美国教育家卡耐基说:“使一个人发挥最大能力的方法是赞赏和鼓励。对于后进生来说,赞赏和鼓励不亚于雪中送炭,可以增强他们的信心和勇气,并从他们的内心激发出无穷无尽的积极动力。”
赏识,其本质是爱。学会赏识,就是学会爱。人性中最本质的需求就是渴望得到尊重和欣赏。赏识教育的特点就是注重孩子的优点和长处,逐步形成燎原之势,让孩子在“我是好孩子”的心态中觉醒;而抱怨教育的特点是注重孩子的弱点和短处,小题大作,无限夸大,使孩子自暴自弃,在“我是坏孩子”的意念中消沉。
赏识导致成功,抱怨导致失败。不是好孩子需要赏识,而是赏识使他们变得越来越好;不是坏孩子需要抱怨,而是抱怨使他们变得越来越坏。赏识教育的奥秘在于让孩子觉醒,每一个生命觉醒的力量是排山倒海、势不可挡的。
刚开始接触赏识教育,多着急于方法。而实际上,赏识更重要的是态度问题,视线问题。要学会从内心真正赏识,所有的语言和行动都要围着两个字“真”“信”,真心,真诚,真情和信任。把基本的问题解决了,随手拈来都是方法。
赏识教育不是单纯的表扬。在民主气氛下长大的`孩子自信心强、性格独立。然而世界上没有绝对的民主,只有相对的自由。对于孩子身上的缺点,绝对不能姑息迁就。既要赏识也要批评。既要用积极的眼光看待孩子,以激发孩子的成长潜能,也要指出和纠正孩子的问题,让孩子的成长有一个正确的方向。两者结合,孩子才会有真正健康的心理。
赏识教育要和责任教育相结合,要让孩子知道自己承担的基本责任是什么。
赏识教育要和挫折教育相结合,要让孩子尝到失败的滋味,培养对抗逆境的勇气。要让孩子知道,目标越高,越是好强上进,越是容易遇到或感受到挫折,而拒绝挫折,就等于拒绝成功。
赏识教育要同道德教育相结合。要让孩子知道什么可以什么不可以,尤其要让孩子懂得行为的底线在哪里。
没有赏识的批评叫催残,没有批评的赏识是溺爱。
激励赏识教育心得体会精选篇十
阅读了周弘老师的《赏识教育》一书,作为教师的我更深刻的认识到赏识的内涵。赏识是热爱生命,善待生命,是给孩子无形生命的阳光、空气和水。赏识是沟通,是平等,是生命之间交往的桥梁,让孩子找到好孩子的感觉。
在教学时我努力去赏识身旁的每一个孩子,哪怕是边幅平平,在赏识的目光里,我很快就发现这些个日常平凡其实不能引起我们注意的孩子们实在很不“简单”,有的孩子淘气好动,但爱动脑筋,有很强的思维想象能力。有的懒惰贪玩,可是脑筋灵活,心思活络,动手能力很强,有的脾气强硬,爱钻牛角尖,但干事颇有毅力,完不成使命决不罢休。要赏识这些其实不出色的孩子我该怎样做起呢?我认为首先应接受孩子的全部,其次重视每一个孩子,发现他们的发光点,最后多加以鼓励和表扬。有如照镜子一样,在我的赏识和赞美声中,这些处于弱势的孩子们,渐发现自己的美好形象,他们不再自卑,不再胆怯,对自己充满信心。
书中谈到:“孩子的成长毕竟是孩子自己的事,孩子身上缺点的'克服,只有调动和率先孩子自身踊跃因素才气真正做到,并且克服缺点的目的正是为了发扬长处。”因此在教学时我首先是肯定孩子的长处和进步,而不是轻忽孩子的缺点和退步。该指出的问题实时指出,该批评的问题实时制止,这是不能含胡的。
孩子们所有的细小进步都让我感到欣慰,也让我更深刻地领悟到:孩子没有优差,只要在对他们教育的历程中施以科学合理的要领—赏识,我相信所有的孩子都能从中获取到进步的动力。作为教师应该多加赏识学生,以“表扬和鼓励”为主,给他们自信;并且每位教师学会宽容、真诚的善待每一位学生;同时鼓励学生积极参加各种活动,给他们创造成功感。赏识教育能培养学生的综合能力,使学生学会学习、学会生存、学会做人、学会赏识,在学校快快乐乐地学习,轻轻松松地生活,这样才能赢得社会与家长的信任。
激励赏识教育心得体会精选篇十一
激励教育是一种以激励为主要手段来提高学生学习积极性和学习成绩的教育方式。自从“义务教育均衡发展”被提出以来,教育的核心理念不再是追求分数、成绩,而是将学生全面素质的提高作为教育的重要目标。这背后则是教育者和社会,对学生全面发展的需求和期望。在这样的背景下,激励教育开始兴起,成为了现代教育的重要组成部分。
激励教育的好处在于,通过正面强化,可以增强学生的积极性和主动性,让他们愿意学习和思考,从而逐渐提高人生的能力。激励教育还可以培养学生独立思考和解决问题的能力,让学生从被动接受改为主动探究,这是一种有趣而有挑战性的活动。在激励教育的教育下,学生可以根据自己的兴趣去研究、学习、创造,而这种自我意愿的探索学习方式更能激励学生的学习热情,让学习变得有意义。
第三段:解析激励教育的实践方法。
激励教育不应该只局限于表扬一些成就突出的学生,而应该激励每一个学生。针对不同类型的学生,我们需要采取不同的激励教育实践方法。对于积极性强的学生,激励教育可以运用一些小礼品、称赞、奖励等方式来激励他们,让他们觉得自己的付出得到了重视,从而更加努力学习。对于不积极的学生,可以采用“微笑肯定”、“嘉奖改进”等教育方式来激发他们的积极性和学习欲望,同时帮助他们做好自身不足的改进,并带领他们走向正确的学习道路。
第四段:探讨激励教育的误区和挑战。
在实际教育实践中,激励教育也会面临一些挑战和误区。有时候,部分家长或教师只关注表面的奖励而忽视了学习本身的乐趣和意义,这与激励教育教育的初衷背道而驰。另外,激励教育还需要客观评价学生,对于不合适的表现,要面对问题直接说出。在落实激励教育的时候,还需要教师具备批判性思维、知识面广等素质,提高教师教育能力,推动教育进步。
作为一个学生,我常常受到老师和家长的激励教育,他们鼓励我不断地学习和成功。激励教育,对于我而言就像是一种鞭策、一剂提高自信的良药。当我遇到挫折时,老师总会耐心的听我倾诉,给我指明方向,并鼓舞我再接再厉,珍惜每一次学习机会。如今,我想对那些曾经鼓舞我的老师和家人们说:感谢你们的激励教育,让我变得更加优秀,更加自信,也更加有勇气面对人生的挑战。
总结:
激励教育是一种赋能学生,激发学生主动性、创造性、自主性的教育方式。无论是在家庭教育或学校教育中,只要教师和家长们善于运用激励教育的方式和方法,激励每个学生不断进步,提高学生的全面素质,而这种全面素质的提高,与家庭、教育、国家的人才培养计划都是脱离不了关系的。只有教育育人家庭相应,社会也才能更好地发展。
激励赏识教育心得体会精选篇十二
赏识教育的核心是尊重。家长给孩子营造一个和谐宽松的环境,赏识孩子,尊重生命,让孩子得到真正的快乐,这符合生命成长的规律。
把孩子当成一个人来尊重,而不能把家庭和单位里积累的怨气发泄到孩子的身上,孩子毫无反抗能力,对孩子发泄最安全。其结果可想而知,教育难以公正。把孩子当作上帝,尊重孩子的人格。当你为孩子的生命感到自豪时,你的怨气就无从产生了。对于此我深有同感,我的孩子现在8岁了,当他正在蹒跚学步,咿呀学语,每一天你都会从她身上找到闪光点,会爬了、会站了、会扶着东西走了、会放手走了、会叫妈妈了、会叫爸爸了、会听音乐扭了等等,每次都会笑着惊喜地跑过去,抱起她亲一口。此时是多么自豪啊!创造了这么一个可爱的“小精灵”,那时候的他每天也充满着阳光和快乐,可现在却经常会说一句话“妈妈,真没劲”,究其原因,那是因为现在的我随着他的成长,对他的要求越来越高了,再加上自己也有许多事情要做,每天总会因为一些小事受到我的责骂,这儿不对,那儿错了等等,总把他弄得眼泪汪汪,不知所措。看了这本书,我突然醒悟,为什么不能用赏识的目光去看待他呢,8岁的孩子每天能自觉地学习已经很不错了。
同样的也应用赏识的目光看待所教的学生,因为他们同样也是自己的孩子。对于学习有困难的学生,更多是要花费精力,找到他们的优点,不断给予肯定。正所谓“优点不说不得了,缺点少说逐渐少”。有个学生学习习惯不是很好,上课注意力不集中,有时还闹课堂。为了保证其他孩子能正常学习知识不受其影响,找他谈心。每次都避开其他孩子与他单独谈话,这首先给他留了面子,谈起来十分顺畅,用婉转的语言指出他的不足,希望他尽早改正。在发现他的优点时,在全班中进行表扬。后来逐渐改掉了坏毛病。这使我认识到,每个孩子都有他可爱的一面,只是你是用哪一只眼去看。
用赏识教育让孩子在舒展的状态下学习效率可以成倍提高,孩子可以快乐地成长。每个家长都是天生的教育家,每个孩子都有天才的潜能。或许你不是天才,但你可以成为天才的父母和教师。
信任孩子——学会崇拜,学会自豪。
尊重孩子——学会倾听,学会请教。
理解孩子——学会感激,学会陪伴。
激励孩子——学会发掘,学会分享。
宽容孩子——学会反思,学会等待。
提醒孩子——学会批评,学会分担。
激励赏识教育心得体会精选篇十三
通过这几天的网上看视频,还是比较有收获的,对周弘老师的赏识教育有了初步了解,在今后的教育工作中、在教育孩子方面,自己多学习,将来在实践中,更好与孩子成为好朋友,学会多赏识他们!让赏识重新回到每个孩子的身边!
前段时间看了周弘老师的《赏识教育》讲座感受很深,他的赏识教育让人感觉就像被注入了一股清新的空气,让人看到了一种新的希望。赏识,它所给予人的是信心,是力量,是希望,一个有信心的人,一个能看到希望的人,他的生活就过得有阳光,过得很充实。希望犹如黑暗中的一盏明灯,让夜行人找到前行的方向;希望,犹如在洪水中遇到一方木板,让人们能看到生命的招手;建立在爱的基础上给予的赏识,能让孩子在我能行的自信中一直走向成功。周弘老师只是一个很朴实的残疾女孩父亲,在教育孩子的方面却能做到如此,我们无论从家长的角度还是教师的角度出发,都应该好好反思和改进自己的做法。
反思一年来的工作,尤其是接了班主任工作之后,我更加深刻的感悟到班主任要想把一个班集体建设好,发挥好自己的引领作用就必须得到同学们的信赖,需要我们做到的就是爱我们的孩子。赏识我们的孩子是爱孩子的一条重要途径。这一年来,孩子们在我的关爱、赏识、引导下也逐步发生变化。在紧张有序的生活中适当放慢我们的脚步放松我们的心情,把我们的视野放宽些去发现孩子们的可爱之处与个性所在;当孩子遇到疑惑、彷徨时,用我们的耐心与方法和他们共同解决;当孩子们做错一些事情时,用我们的理解和宽容去正确引导。在孩子的学习中、生活中不要吝啬我们赏识的语言、赏识的眼光、赏识的动作,它可以帮孩子树立信念、增强自信。
哲学家詹姆士说过:人类本质中最殷切的要求就是被肯定,而赏识就是肯定一个人的具体表现。而这个赏识教育,就是我国一位普通工人成长起来的教育家周弘从对自己女儿的培养教育过程中积累经验,创造出的教育理念和方法。赏识教育,就是密切关注孩子的优点和长处,及时充分肯定孩子的每一次小成功,让孩子在我是好孩子的心态中自觉奋斗、努力成才。
赏识教育到底有什么魅力?从心理学的角度来说,美国心理学家马斯洛的需求层次理论,告诉我们,人的需求按重要程度和先后次序依次排为生理需要、安全需要、归属或被承认的需要、自尊和受人尊重的需要以及自我实现的需求六大层次。这六个层次呈递进关系,而我们的赏识教育,正好是在受教育者生理需要、安全需要得到保障的基础上,进一步满足其较高层次的归属需要、自尊和被人尊重的需要,从而激发其最高层次需要自我实现的需要。
而在学校见习和实习的过程中,我也深切体会到,我们的学生特别在意老师和班主任给予他们的赏识性评价。记得我在西湖小学实习的时候,班级里有一个小女生,学习成绩处于中下,而且是外校转入的,平时也不怎么说话,因为成绩不好还受到某些男生的`欺负。但她对于我们这些新老师却十分热情,在我们面前表现很好,我们给予她的鼓励和表扬让她很有动力。有一次看到她在打扫卫生,就表扬说她很勤劳。于是,以后就常能看到她自觉地打扫卫生,而且也更愿意和我们说话,更是在期待着我们给予她肯定和鼓励。我想,在班级管理的过程中,如果老师们都能够充分地认识到赏识教育的重要性并且用好赏识教育,这对于学生的健康成长和全面发展都具有非常重要的意义。也让我相信了一句话,没有教不好的学生,只有教不好的老师。而我自己,特别是在大学阶段,也是深切体会到赏识所带给我的成长。
所以,在赏识教育的平台里,我们要尊重每个学生,无论他是否优秀,特别要关注后进生,其实他们能挖掘的潜力更大,更需要老师的平等对待。而在尊重的基础上,更要理解每个学生,深入他们的内心去关心和爱护他们,这样彼此才能有信任和宽容。这样老师才能及时发现和挖掘学生的闪光点,不断赞赏和鼓励,学生才会有求知欲,才会找到自己的兴趣,快乐投入学习。我相信,兴趣是最好的老师,兴趣是推动学生求知的力量。每个人的潜能都是巨大的,一旦有了信心、有了兴趣,我想学生遇到再大的困难也能走过去。
当然,在赏识教育上,我们也看到了一些误区,赏识并非只要表扬、不要批评。可以换个角度来说,比如题目做错了,可以说你的答案很接近正确答案了。你错的很有价值哦,给我们提供了一个话题。而且表扬的时候也不能对人不对事,避免让人觉得这个赏识不诚恳不真实。
那如何才是正确的赏识教育?要赏识学生的什么呢?第一,要赏识学生的努力,第二,要赏识学生的独特,世界上没有两片完全一样的叶子。第三,要赏识他们点滴的成绩和小小的进步,让他们体验到成功和鼓励。在他们经历一个又一个的成功和失败的过程中,他们离希望越来越近了。我们相信,每个孩子都可能成为天才,只要注重开发孩子的巨大潜能。周弘说过,哪怕天下所有人都看不起我们的孩子,做父母的也要眼含热泪地欣赏他,拥抱他,赞美他,为自己创造的生命而自豪,真的很让人感动。
赏识,让孩子感受到了老师的爱;赏识,让孩子确立了自我,变得更积极、更主动、更自信。只要我们用好赏识这一教育艺术,坚信每一个孩子都能成为生活的强者。
激励赏识教育心得体会精选篇十四
尊敬的各位领导:
为了进一步深化教育教学改革,倡导实行以人为本,尊重学生的人性化,追求优质教育,提高学校的办学水平,实现教育的跨越式发展,全面提升学校的教育教学质量,激励学生成人成才。我校自起在全校范围内实行激励·赏识组织各班开展系列教育活动。
让每个学生都担任班级中的一个职务。为学生提供一个表现自己责任心、集体主义精神和工作能力的机会,从而从中发现自己的长处与不足。特别是高203班在赏识教育方针的指引下,在加强班集体的凝聚力和转化后进生方面积极探索全新的教育模式,取得了令人瞩目的成绩,成为我校赏识教育基地班。
改革教学理念,实施激励性教学。
激励赏识教育心得体会精选篇十五
提到赏识教育,我不得不认真的说一说。作为周弘老师的“亲授弟子”,我万分荣幸。
在懵懵懂懂的初中,我接触到了“赏识教育”,起初并不以为然。又是来给我们上课了呗,培训结束了还要再写个培训感受什么的作文,可以说是毫无好感。
谁知,周老师竟是周六下午来的,这时我们已经没有课了,家长都来接我们回家过难得的一天周末假期了啊!可让我们更意料之外的是,在热烈的欢迎仪式结束后,居然是学生自由活动,家长和老师到会议室开始上课。
同学们当然嗨了!有在校园里你追我赶的,也有在教室完成作业的,没有教师的管教,没有家长的监督。
终于两个小时过去了,家长们陆陆续续从教学楼走出,不难发现有不少的家长手里还拿着一整套的赏识教育的书!我看到了我的爸妈走了出来,手里也拿着同样的书,心想这该不会是给我买的吧?好厚啊!还这么多本!
其实,那几本赏识教育的书,我也就看看封皮,里面的内容真的没有去翻阅和研读。因为这几本书是家长版的,里面讲述的是如何教育自己的孩子,如何让家教更加完美。
接连的三个星期吧,周弘老师都到了我校给家长讲座和答疑。当时只沉浸在玩耍的喜悦中的我,未能体会家长学习给我们所受到的教育带来多大的改变,但渐渐地我发现了,本就很少挨批评的我,更是没有了家长对我的严苛要求,遇到我能做主的事情也会征求我的意见并给予指导后听我的去办。我在家里更有了发言权,虽然有时想法很简单,但也有被家长采纳的!
当时,我的理解变成了赏识教育原来的教育家长要赏识孩子啊!真实一个大好事,周弘老师是最好的老师了,他把所有的批评全都否定了,而是让家长、教师给我们更多的耐心和理解,鼓励和帮助。
可能是这赏识教育真的有用,我也在这样的教育环境下,从一个沉默寡言的内向学生变成了滔滔不绝,称得上口若悬河的学生了;从上课不敢回答问题,就是回答问题也会结巴变成了更愿意向大家表露自己的心声,感言敢语的人了。这也就奠定了我初中以后的每一年的班长和大学的学生会干部的地位了吧,我收获满满!
感谢赏识教育在我最需要的时候改变了我,让我变成了更适应这个社会的人,也更有用于这个社会的人。
赏识教育是基于父母教孩子“学说话、学走路”的成功率是百分之百的教育事实,是这个过程中的“承认差异、允许失败、无限热爱”等奥秘的总结。迁移到学生的学习、运动和其他方面时,也要有相同的思想,而不是摒弃这最基础、简单的道理。
回头看来,赏识教育在现阶段特别流行,可以称得上异常流行。我思索其中的道理,我个人觉得是这样的几点。第一,现在家长的素养都提高了,对孩子的教育也更加科学,意识到夸奖孩子是很好的引导孩子认知的方法;第二,学校的教育理念更加先进了,不但是培养孩子的文化知识水平,更要为孩子的终身幸福奠基,所以赏识就不能放下喽;第三,现阶段社会现象的趋势,家中都是独子,少于批评,多于溺爱再加上媒体的“添油加醋”,让那些更为严厉的教学方式无敌盾形。
那么赏识教育到底是什么教育呢?不少教师和家长的理解存在重大偏差,认为一味的夸奖、一味的迁就就是赏识教育,这其实是大错特错的。在此,特给大家介绍下赏识教育的真实魅力。
激励赏识教育心得体会精选篇十六
一个普通的工人变成一个家庭教育专家,一个失聪的孩子成长成一名优秀的人才——听了周弘老师的《赏识教育》从中我学到了很多理念,或许说理念还不如说是一个个鲜活、普通的例子中让我们感受到了赏识的力量和魔力。
平时的工作中我们会遇到这样、那样的调皮孩子,更多的时候我们会因为一时的冲动而去批评几句,但是效果往往是短暂的,短暂的效果过后,孩子的天性又犯了,恢复到原状!
平时我也经常改变引导方法,给予孩子适当的鼓励,往往收到了意外的惊喜,而且效果会持续很长时间,赏识幼儿的每一点进步,让他们充满自信,用最得意的最欣慰的目光,关注着幼儿从无到有的微弱的提高,也就是这种赏识,才使每个幼儿在毫不费力的情况下掌握了战胜因难的各种技能。
“说你行,你就行,不行也行;说你不行,你就不行,行也不行”,他浅显精辟的概括,道出了我们平日里在教育孩子的过程中,存在的最大心理误区,以及给孩子成长过程中带来的负面影响,从不轻易地赏识、肯定自己的孩子。我们平时听到最多的话是在自己孩子面前夸奖别的孩子优秀,而看不到自己孩子身上的亮点,这是作为家长最容易犯的错误。其实,在这个过程中,我们已经否定了自己的孩子,认为自己的孩子不行,也就扼杀了他原本的斗志和自信,更不用说内在潜质的开发和培养,久而久之,孩子也真的在这种影响下“不行”了。
我们何不对自己,也对我们的孩子充满信心,只要我们努力,一切将是无所不能的!用敏锐智慧的双眼,多发现他们的特质,适时适度的给予赞赏和鼓励,即便他们并不是那么完美,也会在被认可赏识的氛围里,信心十足,大步向前,走向辉煌!
为了给孩子营造更多展示自己的平台,让我们一起学会,并且善于使用我们的“法宝”!学习周弘老师那样真正的爱心、耐心、恒心。用赏识的眼光去看学生,我们不要以挑剔的眼光去找他们的问题。正视孩子的实际情况,学会赏识孩子,帮助他们知道自己在不断进步,永远保持积极向上的心态,我们的学生,一定会让我们惊喜地发现:他们真不赖!
周弘老师,可以说是我们千千万万教育工作者的老师,他告诉我们:赏识孩子,就是成功的教育。
激励赏识教育心得体会精选篇十七
激励教育是指在教学过程中采用激励手段,引导学生积极参与学习,以此促进学生全面发展的教育方式。激励教育不仅可以帮助学生获得更好的学习成绩,还可以培养学生的自主学习能力、创新思维和团队合作精神。实践中,我认为激励教育需要遵循以下五个方面的原则:个性化、情感化、多样化、系统化和价值导向化。
首先,个性化是激励教育的核心原则之一。每个学生都有不同的兴趣爱好、学习特点和自我认知,因此教师需要根据学生的个性特点来制定不同的激励措施。比如,对于不喜欢写作文的学生,教师可以设置课外阅读阶段性作业,并鼓励学生在作业中体现出自己的想法和感受,以此增强学生的写作信心和兴趣,提高作文水平。个性化的激励教育可以更好地满足学生的需求,增强学生对学习的主动性和积极性。
其次,情感化也是激励教育的重要原则之一。因为情感关系到学生的情绪状态和学科主观体验的好坏,情感化的激励措施能够有效地调动学生的学习积极性。教师可以在日常教学中注重与学生的情感沟通,给予学生鼓励和认可,激发学生对学习的兴趣和热情。比如,赞扬学生的优点和进步,让学生在发掘自己自身价值的过程中体验到学习的乐趣。在激励教育中,情感化的因素能够促进学生的积极情感体验,使学习变得更加愉悦和有趣。
第三,多样化是激励教育的另一个特点。激励教育的措施其实很多,如奖励、竞赛、表扬、体验、视听、调查、游戏等等。在具体实践中,教师需要结合学习对象的年龄、性格和背景特点,制定多样化的激励方式,使学生能够抓住自己感兴趣和擅长的方面,因此能够提高激励教育的成效。比如,对于小学生,特别是经常不认真写作业的学生,可以采用多种方式激励,如用小红花、小礼品等物品来奖励,或者公开表扬、组织小比赛等等多种形式,提高学生完成作业的质量和效率,增强学生主动学习的兴趣和能力。
第四,系统化是激励教育的重要特点。系统化的激励教育不仅需要教师的全程参与,还需要学生、家长和学校同样支持着。教师需要从教学程序、教育环境和教学方法三个方面来进行调整,从而形成一个科学、有效的、长效的激励体系。比如,从教学程序入手,教师可以在课程计划中设置不同的阶段性任务和学习目标,通过目标的实现来创造学生自我实现的成功感。从教育环境入手,教师可以打造一个温馨友好的、富有激励性的教学环境,鼓励学生参与其中。从教学方法入手,教师可以采用多种激励手段,积极调整学生的学习态度和学习方法,提高学习效果和质量。系统化的激励教育是有序的,合理的、长效的,能够有效地提高学生的学习积极性和成绩。
最后,价值导向化是激励教育的基本原则。教育不是为了求荣,而是为了为社会做出贡献,为了让每个学生有环保意识、尊重他人、具备责任感和良好的人际关系等价值观念。激励教育不仅仅是提高分数,更是加强人文素质、创造未来,重视价值导向的意义在于,将学科中的一些清晰的价值意愿引导到学生的行为决策中,并培养学生刻意行为意识、良好的行为意愿和风范。激励教育价值导向化的意义在于帮助学生树立正确的人生观、世界观和价值观,促进学生的全面发展和个性成长。
总之,激励教育是教育的一种重要形式,也是创新教育的一种重要方向。通过个性化、情感化、多样化、系统化和价值导向化五个方面的原则来实现激励教育的实践,全面提高学生的学习兴趣和成绩,增强学生自主学习能力和综合素质。我认为未来激励教育将会更加完善,拥有更加先进的科学理论支持和实践指导,为学生的学习之路创建更加美好的未来。
激励赏识教育心得体会精选篇十八
让学生“想学”、“乐学”就必须善待他们,如何做到这一点?美国一位作家这样评价教育,“对孩子们来说,一句赞扬抵得上十句责骂。”我国清代教育家颜元也说过:“数子十过,不如奖子一长。”虽然谈得是家庭教育,但对于学生又何尝不是要“奖”呢?因此,了解学生,善待学生,是实现教与学双赢的重要途径。
青少年时期正处于由儿童向成人过渡的时期,是成长发展过程中矛盾最为集中的时期。面对学生的诉说,教师一定要认真、专注地倾听,这本身既是对学生的一种尊重,也是学生的心理需求。千万不要以为学生说话没什么意思而不耐烦,甚至打断学生的话敷衍几句甩手而去,这会极大地挫伤学生想接近你的愿望,也可能从此他就会远离你,远离你所教的学科。
心理学家告诉我们,心理激励是一把挖潜启智、培养学生奋发努力、快速成长的金钥匙。因此,赏识教育更加注重激励的作用,而且强调实行“正向激励”。正向激励,就是以表扬为主。教师善于表扬,就意味着会赢得教育上的主动权。每个学生,总是想把自己最可爱的一面展现出来,希望得到教师和同学的肯定,这种愿望会比社会上的其他人更强烈。而教师的每一次表扬不但鼓舞了学生,也巩固了教师在学生心目中的地位。
“没有不对的孩子,只有不对的方法”,当学生遇到问题时,我们不要过分去追究学生的责任,要从教师教学着手,查找原因,并努力去改变这种现状,用一种宽容的心态去等待学生的转变。不能发现学生有了差错,有了不足,就恨不得马上让学生改得一干二净,成为十全十美的人,“欲速则不达”的道理应引以为鉴。
赏识教育不是一味地、简单地对学生进行表扬、鼓励,针对学生身上出现的缺点和错误,也要大胆地批评。不过这种批评是中学生乐于接受的“提醒式”,总的原则是不伤害学生的自尊心。
正所谓“没有种不好的庄稼,只有不会种庄稼的农民”。农民怎样对待庄稼,决定了庄稼的命运;家长怎样对待孩子,决定了孩子的命运。同样,老师怎样对待学生,也在很大程度上决定了学生的命运。学生就像黄山上的松树,千姿百态,各有所长。他们的身上难免有这样那样的缺点。老师是眼里不容沙子,揪住学生的缺点不放,把他批评得“体无完肤”呢?还是以宽容的心态,尽力找出他的优点,给予正确的引导,让赏识、赞扬、鼓励化作一种力量,激励他自省、自律、自强呢?明智的老师当然会选择后者。
哲人詹姆士说过:“人类本质中最殷切的要求是渴望被肯定。”而赏识、赞扬、鼓励正是肯定一个人的具体表现。美国心理学家曾经对800名男性进行了30多年的追踪研究,发现成就最大者与成就最小者在智力上没有显著的差异,而他们在自信心、进去心、坚持性、不屈不挠、不自卑等非智力因素上有较大的差异。推而广之,学生成绩不良,并非完全智力上的原因,若只从智力上着眼提高学生成绩是徒劳的,只有从改善非智力因素入手,消除他们在非智力心理因素上的不良品质,才能使他们固有的智力优势得以发展。智力因素相当于种子,非智力因素相当于土壤,只有土壤肥沃,种子才能茁壮成长。而肥沃的土壤的构成成分我认为最基础的就是“赏识”这一元素。赏识是一座桥梁,是师生精神相融,心灵交汇的桥梁。只有赏识才能树立学生的自信心,才能激发他无穷无尽的创新思维。在一次次的被赏识下,就会形成积极的心理暗示,学生就会自然而然地向着人们期望的方向发展,从而达到教育与被教育的目的。
将本文的word文档下载到电脑,方便收藏和打印。
激励赏识教育心得体会精选篇十九
我一直在想:为什么打电子,上网的孩子越来越多.仅仅是因为网络的吸引力大吗?人的教育是一项系统的教育工程,这里包含着家庭教育的社会教育集体教育,三者相互关联且有机结合在一起,相互影响,相互作用,相互制约,这项教育工程离开哪一项都不可能,但在这项工程之中,家庭教育是一切教育的基础,前苏联著名教育学家苏霍姆林斯基曾把儿童比作一块大理石,他说,把这块大理石,塑造成一座雕像需要六位雕塑家:1家庭,2.学校。3、儿童所在集体。4、儿童本人。5、书籍。6、偶然出现的因素。从排列顺序上看,家庭所被列在首位,可以看出家庭在塑造儿童的过程中起到很重要的作用,在这位教育家心中占据相当的地位。
塑造你的孩子,天才就在你身边。这是赏识教育最根本,最需要,也是最难掌握的一组三字经,说它是最根本的,因为它直接联系着教育的本质;说它是最需要的,因为这是每个无形生命应该具有的权利;说它最难掌握的,因为它不仅是一种操作技巧,更是一种教育智慧,应该说它是一切教育方法的前提。
“哪怕世上所有的人都看不起我们的孩子,父母的也要眼含热泪地欣赏他,拥抱他,赞美他,为自己创造生命而自豪。”
激励赏识教育心得体会精选篇二十
人立于世,信心至为重要。小孩子在发萌阶段,世界观人生观尚未建立,日常的表现是否得到家长、老师、长辈、同学等的肯定与赏识对他们而言十分重要。通过良好的赏识,可以使小孩子增强信心,长成健康的人格,从而今后以健康的人格和心理成长,为今后走上社会打下了良好的基础。所以赏识教育对小孩子而言十分重要,加强赏识教育十分必要。赏识教育强调的是要善于发现学生优点,对学生多加鼓励,使他们在情绪上得到满足,使之学习心境保持“愉悦”,从而使学生的感觉、知觉、记忆、思维都处于良好的活动状态,产生求知的欲望和情感,强化学习效果,并取得求知的成功。赏识教育所追求的是教孩子学说话学走路、让孩子“追蝴蝶”的那么一种教育境界。认为生命的终极目标是幸福,成长过程的最佳状态是快乐。是生命的体验、思想的继承,是心态的回归,心灵的解放、舒展,是观念的更新、语言的突破。自爱是快乐之源!搞好家庭中的赏识教育,我认为要做好以下几点,心得体会《赏识教育心得体会》。
一、了解孩子,善待孩子。
让学生“想学”、“乐学”就必须善待他们,如何做到这一点?美国一位作家这样评价教育——“对孩子们来说,一句赞扬抵得上十句责骂。”我国清代教育家颜元也说过:“数子十过,不如奖子一长。”虽然谈得是家庭教育,但对于学生又何尝不是要“奖”呢?因此,了解学生,善待学生,是实现教与学双赢的重要途径。
2.尊重孩子,倾听孩子。
儿童正处于成长时期,是成长发展过程中矛盾最为集中的时期。面对孩子的诉说,家长一定要认真、专注地倾听,这本身既是对孩子的一种尊重,也是孩子的心理需求。千万不要以为孩子说话没什么意思而不耐烦,甚至打断孩子的话敷衍几句甩手而去,这会极大地挫伤孩子。
3.激励孩子,鼓励孩子。
心理激励是一把挖潜启智、培养孩子奋发努力、快速成长的金钥匙。因此,赏识教育更加注重激励的作用,而且强调实行“正向激励”。正向激励,就是以表扬为主。善于表扬,就意味着会赢得教育上的主动权。每个孩子,总是想把自己最可爱的一面展现出来,希望得到别人的肯定,这种愿望会比社会上的其他人更强烈。
4.提醒孩子,宽容孩子。
“没有不对的孩子,只有不对的方法”,当孩子遇到问题时,我们不要过分去追究孩子的责任,要查找原因,并努力去改变这种现状,用一种宽容的心态去等待孩子的转变。不能发现孩子有了差错,有了不足,就恨不得马上让孩子改得一干二净,成为十全十美的人,“欲速则不达”的道理应引以为鉴。针对孩子身上出现的缺点和错误,也要大胆地批评。不过这种批评是孩子乐于接受的“提醒式”,总的原则是不伤害孩子的自尊心。
相关文档
您可能关注的文档
- 医院物资科心得体会总结(汇总13篇)
- 部队酒后出事心得体会及收获 部队酒后事故心得体会(7篇)
- 金融博弈心得体会简短(模板9篇)
- 参观所心得体会(精选12篇)
- 2023年实习传菜心得体会如何写(通用19篇)
- 推荐事件通报心得体会范文(通用17篇)
- 中华弓箭文化心得体会及收获 中国传统弓箭技术与文化(3篇)
- 网上阅卷评价心得体会及感悟 网络阅卷培训心得(五篇)
- 文明校风感悟心得体会和方法 校风的心得体会(6篇)
- 文明校风感悟心得体会如何写 校风的心得体会(四篇)
- 学生会秘书处的职责和工作总结(专业17篇)
- 教育工作者分享故事的感悟(热门18篇)
- 学生在大学学生会秘书处的工作总结大全(15篇)
- 行政助理的自我介绍(专业19篇)
- 职业顾问的职业发展心得(精选19篇)
- 法治兴则民族兴的实用心得体会(通用15篇)
- 教师在社区团委的工作总结(模板19篇)
- 教育工作者的社区团委工作总结(优质22篇)
- 体育教练军训心得体会(优秀19篇)
- 学生军训心得体会范文(21篇)
- 青年军训第二天心得(实用18篇)
- 警察慰问春节虎年家属的慰问信(优秀18篇)
- 家属慰问春节虎年的慰问信(实用20篇)
- 公务员慰问春节虎年家属的慰问信(优质21篇)
- 植物生物学课程心得体会(专业20篇)
- 政府官员参与新冠肺炎疫情防控工作方案的重要性(汇总23篇)
- 大学生创业计划竞赛范文(18篇)
- 教育工作者行政工作安排范文(15篇)
- 编辑教学秘书的工作总结(汇总17篇)
- 学校行政人员行政工作职责大全(18篇)