最新党员先锋示范岗创建思路与措施(模板13篇)

  • 上传日期:2023-11-12 07:27:39 |
  • HLL |
  • 10页

不断学习新知识是提升自身竞争力的必备条件。在面对困难和挫折时,坚持不懈的努力是取得成功的关键。以下是一些关于总结的范文,供大家参考和借鉴。

党员先锋示范岗创建思路与措施篇一

为深入开展创先争优活动,充分发挥共产党员先锋模范作用,展示良好的共产党员形象,推进我局各项工作有序开展,经研究,决定在我局各党小组中开展党员示范岗创建活动。为扎实有效地开展这一活动,特制定本实施方案。

以党十七大、十七届四中全会精神为指导,深入贯彻落实科学发展观,以“立足岗位,争当先锋”为主题,充分发挥共产党员的示范带头作用,增强党组织的凝聚力、战斗力、吸引力,通过党员示范岗的创建来提高机关管理水平、工作效率和服务质量,促进我局各项工作又好又快的发展。

通过对党员示范岗的设立、考核、表彰,在全局党员中营造“比、学、赶、帮、超”的浓厚氛围,打造党员队伍建设新品牌,实现三个提高:

1、提高党员的政治思想素质。通过开展党员示范岗活动,使党员不断提升自身的政治理论水平和综合素质,牢固树立讲原则、讲纪律、讲团结、讲大局、讲奉献的组织观念,具有强烈的事业心和责任感,具有高尚的职业道德和人格魅力;使党员队伍素质优良,作风过硬,纪律严明。

2、提高党员干部的科学管理能力。通过开展党员示范岗活动,引领全局党员干部加强学习,努力工作,促使党员干部朝气蓬勃,奋发有为,廉洁自律,富有创新精神和扎实的工作作风,能自觉运用现代政治理论知识指导实际工作。

3、提高党组织的凝聚力、战斗力。通过开展党员示范岗活动,增强党员的党性观念及服务意识,促使党组织的政治优势、组织优势和群众优势得到充分发挥,使党员先进性在岗位上得到充分体现,进一步密切党群及干群关系。

1、制定标准。党员示范岗总的要求是群众公认、实绩突出、作用明显。要树立“四种形象”:一是树立开拓进取、创新发展的“领跑形象”;二是树立立足岗位、扎实工作的“敬业形象”;三是树立心系百姓、服务群众的“奉献形象”;四是树立严格自律、勤政廉政的“公仆形象”。党员示范岗必须突出先进性和示范性,符合以下标准:热爱本职,责任心强,工作业绩突出;熟悉政策,精通业务,具有较高的政策和业务水平;依法行政,秉公办事;遵纪守法,廉洁自律,无不良行为记录;脚踏实地,办事高效,深受群众和领导好评;举止端庄,文明礼貌,服务热情周到。

2、设置岗位。党员示范岗分党员个人示范岗和党员集体示范岗,党员个人示范岗指党员个人,党员集体示范岗是一个股室(单位)。党员集体示范岗内的党员人数不得少于两人。

3、群众监督。党员示范岗岗内党员自授牌之日起在工作岗位公开悬挂党员示范岗标牌,自觉接受群众监督。局党支部考核和总结时要广泛听取群众的意见和建议,进行群众满意度测评,并将测评结果作为考核评价的主要依据。

4、动态管理。局党支部每季度对党员示范岗内党员进行一次考核,发现问题及时督促整改,对不符合党员示范岗标准的及时进行调整。党员示范岗出现下列情况之一者,实行“一票否决”,立即撤销称号,收回挂牌。一是岗位出现了重大违法违纪、违反党和国家政策和机关制度的人和事;二是在管理和服务中发生重大责任事故;三是发生群众反映强烈,经查证情况属实的不良现象和事件;四是其它严重影响党员示范岗形象的情况。

1、开展党员示范岗创建活动要以党小组为单位,以党小组组长为主要责任人,组织本党小组成员评选推荐符合党员个人示范岗标准的党员人选和党员集体示范岗标准的股室(单位)。

2、根据《中共***财政局支部委员会关于党员分组及确定党小组组长的通知》的党员分组情况,凡党员人数在15人以上的党小组推荐符合党员个人示范岗标准的党员人选4名,其余的均为3名,并附上党员两寸照片两张。各党小组限推荐1个符合党员集体示范岗标准的股室(单位)。

3、各党小组推荐的党员个人示范岗人选和党员集体示范岗,必须经局支部委员会讨论通过,再由局党组审定后公示,公示期为7天,公示无异议后由局党组对符合条件的党员和股室(单位)分别授予标牌。

1、统一思想。局党支部开展党员示范岗创建活动,有利于增强党员的党性原则,充分发挥党员先锋模范作用;有利于保持共产党员先进性,增强勤政为民意识;有利于提高工作效率、服务水平和服务质量。各党小组一定要高度重视,认真组织,及时按要求进行推荐,并于9月10日之前将推荐结果报局创先争优活动领导小组办公室。

2、严格标准。此次活动要严密组织,严肃纪律,严格把关,严格要求,严格监督。

3、务求实效。坚持求真务实,真抓实干,注重实效。党员示范岗创建工作要与开展创先争优活动相结合,与加强机关作风建设相结合,从工作的实际出发,积极探索创建工作的新思路、新途径、新方法,采取得力的措施,扎扎实实地工作,确保取得“命名一个岗,树起一面旗,表彰一个岗,带动一大片”的实实在在的效果。

党员先锋示范岗创建思路与措施篇二

党员,即政党的成员,是赞同某党的纲领和政策、遵守党章、自愿加入该党的成员。以下是为大家整理的关于,欢迎大家前来参考查阅!

为充分发挥党员的先锋模范作用,树立典型,以点带面,继续将保持共产党员先进性教育活动落在实处、推向深入,不断加强基层党组织建设,“抓基层、夯基础、固基本”,全面促进中控部整体工作上台阶,按照上级党委的有关要求,结合党支部的实际情况,特制定本方案。

坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,进一步巩固和扩大保持共产党员先进性教育,健全党员长期受教育、永葆先进性的长效机制;以党的十七大精神和公司两级党建思想政治工会议精神为指针,以内强素质、外树形象、服务生产、奉献企业为宗旨,紧紧围绕公司年度生产经营目标,提高工作质量,提升服务职能,顺利达产稳产高产实现跨越百万吨产量。

以创建“党员示范岗”为动力,以争当“六先党员”为目标,积极发挥党员的榜样、示范、带动、辐射作用,强化宗旨意识,明确责任要求,提高工作能力,努力做到行为规范、协调到位、督促有力、公正严明、廉洁高效。

1、成立组织。

组长:

成员:

职责:负责活动方案的制定、实施及做好日常相应工作。

2、明确标准。

生产的“奉献形象”;四是树立严格自律、勤政廉政的“公仆形象”,使“党员示范岗”突出先进性和示范性,符合下列标准:

(一)讲党性。立场坚定,是非分明,履行义务。

(二)守纪律。遵纪守法,令行禁止,秉公办事。

(三)做表率。廉洁公道,率先垂范,文明热情。

(四)创佳绩。工作及时,办事高效,业绩明显。

3、开展评选。“党员示范岗”每年评定一次,由党小组按照党员责任区划分情况推荐,经党支部审定、授牌,在其岗位的显著位置悬挂“党员示范岗”标牌。

4、检查奖惩。按照《中控部党支部“党员示范岗”考核细则》进行检查,逐月考核,每季兑现。月度考核综合分在96分(含)以上的为合格,将对季度总平分排名第一的岗位奖励100元;低于90分(含)的,则处罚该岗位党员每人30元;因岗位服务不到位、员工不作为等出现失误、发生事故被职能部门查处的,摘掉该岗位“党员示范岗”标牌,内部通报批评,并对其分管的党支委成员处罚200元;因该岗位和其党员的表现出色、事迹突出被上级部门表彰的,对该岗位一次性奖励300元。

充分调动党员参与“党员示范岗”创建活动的主动性和创造性,把活动的效果放到实践中去检验、完善,参与到践行科学发展观和开磷核心价值观的活动中,努力做到“四个到位”、“五个结合”,确保创建活动落实处、有实事、见实效。

1、“四个到位”:创建活动要做到思想认识到位,组织制度到位,工作措施到位,督促检查到位。

2、“五个结合”:一是创建活动要与提升党员队伍素质结合;二是创建活动要与加强支部基础管理结合;三是创建活动要与推进行政工作结合;四是创建活动要与完成生产任务结合;五是创建活动要与抓好主题教育和专项活动结合。

为深入贯彻党的十七大精神,进一步学习实践科学发展观,使广大党员在不同的工作岗位上都能发挥先锋模范作用,推动学校教育教学质量再上新台阶,经研究,在全校党员中开展争创“党员先锋岗”活动。

以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以党的十七大精神和科学发展观为指针,紧紧围绕教育教学改革的要求,着眼于保持党的先进性,发挥党员教职工的榜样、先锋、带动、辐射作用,通过创建工作,提高教育质量,提升办学品位,使我校真正成为人民满意的学校。

1、提高党员的政治思想素质。通过开展“党员先锋岗”活动,使党员队伍素质优良,作风过硬,纪律严明,牢固树立讲原则、讲纪律、讲团结、讲大局、讲奉献的组织观念,具有强烈的事业心和责任感,有高尚的职业道德和人格魅力。

2、提高班子的科学管理能力。通过开展“党员先锋岗”活动,促使学校领导班子模范地贯彻和实践科学发展观,朝气蓬勃,奋发有为,廉洁自律,富有凝聚力和战斗力,能自觉运用现代教育教学理论指导实际,引领全校教职工开拓进取,奋发图强,不断提升学校办学水平。

3、提高学校的教育教学质量。通过开展“党员先锋岗”的活动,提高党员教师实施素质教育的自觉性,促进党员教师的专业成长,促进学校教育教学工作和各项工作协调发展,促进学生的发展,全面提高学校的教育教学质量。

4、提高群众对党组织的认同度。通过开展“党员先锋岗”活动,增强党员的党性观念及服务意识,促使党组织的政治优势、组织优势和群众优势得到充分发挥,密切党群及干群关系,使党员先进性在岗位上闪闪发光。

(一)、教学工作党员先锋岗:

1、认真学习努力实践科学发展观重要思想,在教育教学中能结合自己的工作,对学生进行共产主义理想教育及科学发展观重要思想的教育与渗透。爱岗敬业,为人师表,尽职尽责,教书育人,吃苦在前,享受在后,克已奉公,起模范带头作用。

2、自觉学习有关教育理论并落实到教学过程中,认真备好、上好每一节课,教学效果好,受到学生欢迎。

3、关心和爱护每一位学生,尊重学生的人格、对学生严格要求,耐心教育,不讽刺、挖苦、歧视学生,不体罚或变相体罚学生,保护学生合法权益,促进学生全面、主动、健康发展。

4、任课教师能有效地管理好自己的课堂,使所教班级的教学秩序井然,学生的学习状态好、学习兴趣浓。

5、服从分配,勇挑重担,积极完成学校的各项工作。工作中讲究方法,能够发扬团队精神,与团队成员协同作战,具有大局观念,深受同行拥护和称赞。

6、在教学工作中树立优良教风,刻苦钻研业务,不断学习新知识,积极探索教学新规律,改进教学方法,带动身边同志提高教学和教科研水平。

7、模范遵守社会公德,语言规范健康,举止文明,严于律已,作风正派,以身作则,注重身教。

(二)、班主任工作党员先锋岗:

1、努力学习和实践科学发展观重要思想,用党的先进性理论武装头脑,在教育教学中要结合自己的工作,对学生进行共产主义理想教育及科学发展观重要思想的教育与渗透,拥护党的基本路线、方针和政策,自觉遵守《教师法》等法律法规,在教育教学中同党和国家的方针政策保持一致。

2、热爱学生,尽职尽责,教书育人,注意培养学生良好的思想品德和良好的学习习惯、行为习惯。

3、教育管理能力强,班主任老师能创建良好的班集体,使所带班级的班风正、学风浓,班级具有凝聚力,团队精神强。

4、关心和爱护每一位学生,尊重学生的人格、对学生严格要求,耐心教育,不讽刺、挖苦、歧视学生,不体罚或变相体罚学生,保护学生合法权益,要关注弱势群体,促进学生全面、主动、健康发展。

5、尊重家长,主动与学生家长沟通,认真听取意见和建议,取得家长的支持与配合,共同做好学生的工作,教育教学工作能做到学生满意、家长放心、社会认可。

6、能够形成以班主任为核心的管理班级的团队,协调好任课教师间、学生与教师间的关系,与任课教师共同配合做好教育工作。

7、经常向学生进行公民道德教育、法制教育、心理健康教育、安全教育,提高学生的道德意识、自我保护和自我防范意识。组织学生参加各种活动,活动前要有明确的活动要求和具体活动措施。

8、模范遵守社会公德,语言规范健康,举止文明,严于律已,作风正派,以身作则,注重身教。

(三)、管理服务党员先锋岗:

1、要有强烈的事业心和发展愿望。积极营造民主、和谐、向上的校园氛围,为发展、创新、文明、开拓、进取创造条件。

2、要以身作则,严明规章制度和工作纪律,要勤政廉洁,有强烈的法制观念和服务意识,达到管理科学化、现代化、制度化、人文化。

3、要坚持以教学为中心,并带头搞好为教学服务的工作。

4、要讲政治、讲正气、讲团结,努力维护学校利益,用自己的行为影响和带动全校师生共创佳绩。

5、要开拓进取、求真务实,创造性地开展所负责的工作。

6、坚守高尚情操,发扬奉献精神,执行党的决定,服从组织安排,自觉抵制社会不良风气影响,不利用职责之便谋取私利。切实开展批评与自我批评,及时纠正工作中的缺点、错误。

1、组织全体党员学习有关发挥共产党员先锋模范作用的材料及“关于开展争创党员先锋岗”活动的方案。

2、以党小组为单位,根据各自先锋岗标准与要求进行申报,“一人一岗”,组织申报代表进行交流发言。

3、党支部根据申报情况确定并公布参评各类“党员先锋岗”人员名单。

4、党支部每学期组织师生对申报“党员先锋岗”党员进行考评。对优秀的申报党员颁发“优秀党员模范先锋岗”荣誉证书并进行物质奖励。对不合格的申报党员,党支部将通过个别谈话等方式进行告诫并在教师绩效考核中作降级处理。

为深入开展创先争优活动,充分发挥共产党员先锋模范作用,展示良好的共产党员形象,推进我局各项工作有序开展,经研究,决定在我局各党小组中开展党员示范岗创建活动。为扎实有效地开展这一活动,特制定本实施方案。

以党十七大、十七届四中全会精神为指导,深入贯彻落实科学发展观,以“立足岗位,争当先锋”为主题,充分发挥共产党员的示范带头作用,增强党组织的凝聚力、战斗力、吸引力,通过党员示范岗的创建来提高机关管理水平、工作效率和服务质量,促进我局各项工作又好又快的发展。

通过对党员示范岗的设立、考核、表彰,在全局党员中营造“比、学、赶、帮、超”的浓厚氛围,打造党员队伍建设新品牌,实现三个提高:

1、提高党员的政治思想素质。通过开展党员示范岗活动,使党员不断提升自身的政治理论水平和综合素质,牢固树立讲原则、讲纪律、讲团结、讲大局、讲奉献的组织观念,具有强烈的事业心和责任感,具有高尚的职业道德和人格魅力;使党员队伍素质优良,作风过硬,纪律严明。

2、提高党员干部的科学管理能力。通过开展党员示范岗活动,引领全局党员干部加强学习,努力工作,促使党员干部朝气蓬勃,奋发有为,廉洁自律,富有创新精神和扎实的工作作风,能自觉运用现代政治理论知识指导实际工作。

3、提高党组织的凝聚力、战斗力。通过开展党员示范岗活动,增强党员的党性观念及服务意识,促使党组织的政治优势、组织优势和群众优势得到充分发挥,使党员先进性在岗位上得到充分体现,进一步密切党群及干群关系。

1、制定标准。党员示范岗总的要求是群众公认、实绩突出、作用明显。要树立“四种形象”:一是树立开拓进取、创新发展的“领跑形象”;二是树立立足岗位、扎实工作的“敬业形象”;三是树立心系百姓、服务群众的“奉献形象”;四是树立严格自律、勤政廉政的“公仆形象”。党员示范岗必须突出先进性和示范性,符合以下标准:热爱本职,责任心强,工作业绩突出;熟悉政策,精通业务,具有较高的政策和业务水平;依法行政,秉公办事;遵纪守法,廉洁自律,无不良行为记录;脚踏实地,办事高效,深受群众和领导好评;举止端庄,文明礼貌,服务热情周到。

2、设置岗位。党员示范岗分党员个人示范岗和党员集体示范岗,党员个人示范岗指党员个人,党员集体示范岗是一个股室(单位)。党员集体示范岗内的党员人数不得少于两人。

3、群众监督。党员示范岗岗内党员自授牌之日起在工作岗位公开悬挂党员示范岗标牌,自觉接受群众监督。局党支部考核和总结时要广泛听取群众的意见和建议,进行群众满意度测评,并将测评结果作为考核评价的主要依据。

4、动态管理。局党支部每季度对党员示范岗内党员进行一次考核,发现问题及时督促整改,对不符合党员示范岗标准的及时进行调整。党员示范岗出现下列情况之一者,实行“一票否决”,立即撤销称号,收回挂牌。一是岗位出现了重大违法违纪、违反党和国家政策和机关制度的人和事;二是在管理和服务中发生重大责任事故;三是发生群众反映强烈,经查证情况属实的不良现象和事件;四是其它严重影响党员示范岗形象的情况。

1、开展党员示范岗创建活动要以党小组为单位,以党小组组长为主要责任人,组织本党小组成员评选推荐符合党员个人示范岗标准的党员人选和党员集体示范岗标准的股室(单位)。

2、根据《中共***财政局支部委员会关于党员分组及确定党小组组长的通知》的党员分组情况,凡党员人数在15人以上的党小组推荐符合党员个人示范岗标准的党员人选4名,其余的均为3名,并附上党员两寸照片两张。各党小组限推荐1个符合党员集体示范岗标准的股室(单位)。

3、各党小组推荐的党员个人示范岗人选和党员集体示范岗,必须经局支部委员会讨论通过,再由局党组审定后公示,公示期为7天,公示无异议后由局党组对符合条件的党员和股室(单位)分别授予标牌。

1、统一思想。局党支部开展党员示范岗创建活动,有利于增强党员的党性原则,充分发挥党员先锋模范作用;有利于保持共产党员先进性,增强勤政为民意识;有利于提高工作效率、服务水平和服务质量。各党小组一定要高度重视,认真组织,及时按要求进行推荐,并于9月10日之前将推荐结果报局创先争优活动领导小组办公室。

2、严格标准。此次活动要严密组织,严肃纪律,严格把关,严格要求,严格监督。

3、务求实效。坚持求真务实,真抓实干,注重实效。党员示范岗创建工作要与开展创先争优活动相结合,与加强机关作风建设相结合,从工作的实际出发,积极探索创建工作的新思路、新途径、新方法,采取得力的措施,扎扎实实地工作,确保取得“命名一个岗,树起一面旗,表彰一个岗,带动一大片”的实实在在的效果。

党员先锋示范岗创建思路与措施篇三

为了进一步提高党员素质,增强党性观念,充分发挥党员的先锋模范作用,巩固和扩大医院在“窗口服务月”活动中取得阶段性成果,为医院各项事业发展做出新的贡献,经研究决定,在全院窗口部门开展“党员示范岗”活动。

一、活动主题。

本次开展“党员示范岗”活动要坚持以优质窗口服务为主题。把患者的需求作为我们的工作起点,把患者满意作为我们工作的终点。使广大党员立足本职,岗位奉献,建立发挥共产党员先锋模范作用的长效机制,通过“党员示范岗”的开展,努力创出一批让患者满意、让群众认可的优质服务窗口。

二、党员示范岗标准:

1、政治素质过硬。能自觉践行“人民医院为人民”的服务宗旨,充分体现党员的先进性,体现社会主义核心价值观,善于思考、勇于实践,具有较强的示范带群能力。

2、岗位业绩突出。有较高的职业道德素养,立足本职,勤奋工作,恪尽职守,能结合岗位实际创造性地开展工作,认真履行服务承诺,在医院各项工作中成绩突出。

3、服务态度端正。关心体贴患者,态度和蔼、语言文明。自觉接受群众和社会的监督,树立良好的岗位形象。做到让患者满意、群众满意、社会满意。

4、工作作风优良。坚持党性原则,提高党性修养,遵纪守法,廉洁奉公,充分体现共产党员先进性。带头执行党风廉政建设有关规定及医院各项规章制度,模范履行岗位职责。

5、群众认可度高。在提高工作效率、改进服务流程、创新服务模式等方面表现突出。团结同事,情趣健康,作风端正,在群众中有较高的威信。

三、实施步骤。

(一)组织领导。医院开展“党员示范岗”活动办公室设在党委办公室,具体由各党支部组织实施。

(二)宣传动员。对照“党员示范岗”标准,以支部为单位组织全体党员进行专题学习讨论,让广大党员明白开展“党员示范岗”活动的重要意义,提高认识,掌握标准,明确责任,积极主动参与。

(三)结合岗位特点和岗位职责,对党员提出要求,明确责任。开展富有特色的创建活动,自觉接受全体职工和患者的监督。将“党员示范岗”活动作为我院创先争优工作的一项重要任务抓紧抓好,抓出成效。

四、创建要求。

(一)明确创建意义。全体党员要明确“党员示范岗”活动的重要意义。通过此次活动进一步增强党员的责任感和使命感。在工作中确立目标,亮明身份,树立形象,自觉发挥好示范作用。各党支部要高度重视、认真组织,严格把关,好中选优。把符合标准的党员推荐出来,起到以点带面的作用。

(二)积极营造氛围。要以“党员示范岗”活动为契机,培育典型群体和优秀个人,积极营造“比、学、赶、超”的氛围,引导广大党员创一流业绩,树时代楷模。不断总结“党员示范岗”活动的成功经验,不断改进不断完善。

(三)务求取得实效。开展“党员示范岗”活动是窗口服务月活动的重要内容,也是推动创先争优活动向深层次发展的重要举措。各党支部要把“党员示范岗”活动作为提升党员素质、增强党员服务意识的有利契机,以此次活动为载体,促进全院医疗服务水平不断提高。

党员先锋示范岗创建思路与措施篇四

党员示范岗在各项工作要积极主动,尽心尽责,甘于奉献,积极发挥好党员的表率作用,那么党员示范岗创建措施有哪些呢?下面是小编为大家收集整理的党员示范岗创建措施,欢迎大家阅读。

为认真贯彻落实集团公司党委和矿党委关于深入开展创建先进基层党组织、争当优秀共产党员活动的部署和要求,结合固定队实际,特提出如下实施方案。

一、业务技能强,传授技能效果好。党员带头学习抽风机相关专业知识,对。

应急预案。

熟练掌握,主动学习新技术、新设备,做到一专多能,并且安全技能和操作技能都过硬,解决实际问题的能力强,并对身边职工进行帮带,对于后进职工要多加帮扶,做到身边职工人人技术过硬。

二、党员本人无“三违”,党员身边无事故,做好安全互保联保。党员带头做到珍爱生命、自我管理,重视安全,安全自保互保意识强,能够做到自主管理,行为规范,规范职工的操作行为,做好职工安全方面的思想工作,带领身边的工友自觉维护自身安全和企业的安全生产。

三、严明纪律,以身作则,规范按章操作,干标准活,上标准岗。带头做到珍惜岗位、勤劳守纪,工作中坚决服从,执行规范,令行禁止,模范遵守集团公司和矿各项。

规章制度。

进行操作时必须进行“手指口述”。

四、工作积极,任务质量观念强,很好的完成生产任务。在各项工作中积极主动,尽心尽责,不计得失,甘于奉献,发挥好党员的表率作用,把企业的安全生产放在第一位。

五、保障措施。要求示范党员党员写出安全。

承诺书。

若党员本人发生三违或事故的按矿有关文件严肃处理;党员所在班组、车间发生三违或事故的视情节轻重进行处理党员负连带责任写出检查、对照承诺书深刻反省。党员必须带头执行手指口述、两规范确保规程措施在现场落实配合管技人员对不规范行为和现场存在隐患及时纠正、整改;队支部根据每月考核情况进行奖励。

为深入开展“。

两学一做。

”学习教育,充分发挥共产党员先锋模范作用,展示xx公司良好的共产党员形象,提升xx公司的整体风貌,根据集团公司的有关要求,经xx公司党总支研究,决定在xx公司开展“党员示范岗”创建活动。为确保活动取得实效,特制定本实施方案。

一、指导思想。

以党的和xx届三中、四中、五中全会精神为指导,深入贯彻落实”两学一做”学习教育目标要求,通过开展“党员示范岗”创建活动,使xx公司党总支的党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用得到充分发挥,管理水平、工作效率和服务质量得到提高,从而促进xx公司各项工作又好又快的发展。

二、工作目标。

开展以亮身份、亮职责、亮承诺、亮业绩,创岗位奉献先锋、创清正廉洁典范、创服务基层标兵,个人自评、党员互评、群众测评、领导点评、组织考评为主要内容的活动。

1.提高党员的政治思想素质。通过开展“党员示范岗”活动,使党员队伍素质优良,作风过硬,纪律严明,牢固树立讲原则、讲纪律、讲团结、讲大局、讲奉献的组织观念,具有较强的事业心和责任感,有高尚的职业道德和人格魅力。

2.提高党员干部的科学管理水平。通过开展“党员示范岗”活动,促使党员干部朝气蓬勃,奋发有为,廉洁自律,富有创新精神和扎实的工作作风,能自觉运用现代政治理论知识指导实际工作,引领公司全体党员干部加强学习,努力工作,不断提升自身的政治理论水平和综合素质。

3.提高党组织的凝聚力、战斗力。通过开展“党员示范岗”活动,提高党员的党性观念和服务意识,促使党组织的政治优势、组织优势和群众优势得到充分发挥,密切党群及干群关系,使党员先进性在岗位上得到充分体现。

三、实施步骤。

1.制定标准。“党员示范岗”必须突出先进性和示范性,符合以下标准:政治素质过硬,充分体现党员的先进性,体现社会主义核心价值观,善于思考、勇于实践,具有较强的示范带头能力,服务态度端正,立足本职,勤奋工作,恪尽职守,能结合岗位实际创造性地开展工作。“党员示范岗”总的要求是群众公认、实绩突出、作用明显。要树立立足岗位、扎实工作的“敬业形象”;树立严格自律、勤政廉政的“公仆形象”。

2.设置岗位。“党员示范岗”分党员个人示范岗和党员集体示范岗,党员个人示范岗由党员个人创建,党员集体示范岗由党支部、部室或项目部创建。参与党员集体示范岗的党员人数不得少于两人。

3.群众监督。在“党员示范岗”创建活动中,要公开悬挂“党员示范岗”标牌,佩带党徽胸牌,自觉接受群众监督。各单位在“党员示范岗”创建活动中,要广泛听取群众的意见和建议,按期进行群众满意度测评,并将测评结果作为考核评价履行岗位情况的重要依据。

4.动态管理。各党支部、部室和项目部每月对上岗党员进行一次考核,发现问题及时督促整改,对不符合“党员示范岗”标准的要及时进行调整。“党员示范岗”出现下列情况之一者,实行“一票否决”,立即撤销称号,收回岗牌。一是岗位出现了重大违法违纪、违反党和国家政策和机关制度的人和事;二是在管理和服务中发生重大责任事故;三是发生群众反映强烈的不良现象和事件;四是其它严重影响“党员示范岗”形象的情况。

四、设岗程序。

1.岗位设置。各党支部、部室和项目部对设置“党员示范岗”进行广泛酝酿讨论,结合本岗位业务和工作实际,初步确定设置“党员示范岗”和拟上岗党员。

2.岗前测评。对初步设立的示范岗和提名的上岗党员进行测评,得满意票应在80%以上。

3.岗位公示。将初步提名的“党员示范岗”党员进行公示。

4.确定岗位。各党支部、部室和项目部结合党员个人意愿,确定“党员示范岗”名单。

五、创建要求。

1.突出真抓实干、从严要求。坚持严的标准、严的措施、严的纪律,发扬“认真”精神,确保“党员示范岗”创建活动取得实效。

2.强化问题导向、着力解决问题。聚焦“四风”问题,从解决人民群众反映强烈的突出问题着手,积极探索服务人民群众的好思路、好途径、好方法,确保取得群众看得见、摸得着的效果。

3.坚持领导带头、以上率下。“党员示范岗”的创建,是保持党员先进性、充分发挥党员先锋模范作用的平台,是新时期党建工作的重要载体,要紧密联系实际,落实责任,精心组织。各支部要做表率、当榜样,带头发挥先锋模范作用,带领党员、干部,积极创建群众满意单位,争做群众满意党员。

六、组织领导。

1.加强组织领导。各党支部、部室和项目部要高度重视,加强领导,明确专人负责,结合实际,精心组织实施,切实抓好工作落实。“党员示范岗”创建活动,由xx公司“两学一做”学习教育领导小组办公室组织实施,各党支部、部室和项目部要认真按照方案要求,切实抓好创建活动。

2.创新开展活动。各党支部、部室和项目部要拓宽渠道,创新载体,丰富内容,打造亮点,使每一个“党员示范岗”都成为一面旗帜,发挥好示范引领作用,推动“两学一做”学习教育深入开展。

3.搞好宣传引导。要大力宣传推广创建活动中涌现出的先进典型和经验做法,努力营造比、学、赶、帮、超的良好氛围。利用宣传栏、微信等平台大力宣传争创“党员示范岗”的目的、意义,充分调动广大党员和员工参与这项活动的积极性和主动性。

2

页,当前第。

1

1

2

党员先锋示范岗创建思路与措施篇五

光阴荏苒,大学毕业至今,我已在单位工作近六年时间。正是由于单位党支部和领导的信任和栽培,自己才能在近期党员先锋岗的评选考核中脱颖而出,有幸当选。成为正式党员的那天起,一个坚定的信念便深深地埋藏心底:要忠诚于党的事业,到工作中寻找自我,在奋斗中充实人生。

党务方面,自己积极参加党支部组织的各项活动,认真完成各项任务。

去年2月份,中共中央办公厅印发了《关于在全体党员中开展“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”学习教育方案》,并发出通知,要求各地区各部门认真贯彻执行。在公司党支部组织下,单位全体党员也积极贯彻此项活动。在此期间,自己认真抄写并学习了党章党规、习近平总书记重要讲话等重要党员教育培训资料,按时整理了“两学一做”研讨稿,并在之后的相关党员活动中,严格按照上级党组织要求,积极认真完成各项活动的研讨文章,如《以人民的名义》观后感、《以廖俊波为榜样继续前行》、《筑梦路上》观后感等。

今年5月份,积极参加党支部成立的党员下基层。

扶贫。

扶贫。

帮困小组认真仔细打扫了他们的居住及活动区域,为贫困户改善了居住环境。

工作中,自己始终保持了端正的工作态度,严守工作纪律,树立了不骄不躁、扎实肯干的工作作风,不断增强工作的主动性和积极性,以高度的责任感、使命感和工作热情,积极负责地开展工作。同时,以制度、纪律规范自己的一切言行,严格遵守公司各项规章制度,尊重领导,团结同志,谦虚谨慎,主动接受来自各方面的意见,不断改进工作。自成为部门副部长后,积极主动配合部门负责人的相关工作,认真落实各项部门规章制度,保证了公司财务工作的有序推进。

企业文化建设方面,自己保质保量完成各期兴业时空稿件,踊跃投稿,并在1-5期的评选中,按照投稿数量和投稿质量排名获得了三等奖。

在代表公司外出活动中,积极参与了由聊城市人民政府金融办公室、聊城市精神文明建设委员会办公室主办的“第二届聊城市地方金融杯乒乓球比赛”。比赛当中,尽管团体对手实力极强,但我们公司乒乓球代表队认真比赛,每一球都全力一拼,坚持到最后。通过此次比赛,充分展示了我公司良好的精神风貌和企业形象。

没有豪言壮语,没有丰功伟绩,只是日复一日,辛勤地工作。然而,就是在这样平凡得不能再平凡的工作中,我实现了自己的人生价值,为青春增添了浓墨重彩的一笔。

作为一名新时期的共产党员,自己所做的这些努力离优秀共产党员的标准和要求还远远不够。为此,在今后的生活和工作中,自己将进一步加强学习,严于律己,时刻牢记党的教导,继续努力提高自己的思想政治觉悟和业务技能水平,继续坚持以习近平总书记为核心的党的领导,继续听从公司党支部及领导的安排,不忘初心,继续前行,为早日实现中国梦而不懈努力!

党员先锋示范岗创建思路与措施篇六

党员,即政党成员,是指同意党的纲领和政策,遵守党章,自愿入党的党员。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴!

为充分发挥党员的先锋模范作用,树立典型,以点带面,继续将保持共产党员先进性教育活动落在实处、推向深入,不断加强基层党组织建设,“抓基层、夯基础、固基本”,全面促进中控部整体工作上台阶,按照上级党委的有关要求,结合党支部的实际情况,特制定本方案。

坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,进一步巩固和扩大保持共产党员先进性教育,健全党员长期受教育、永葆先进性的长效机制;以党的十七大精神和公司两级党建思想政治工会议精神为指针,以内强素质、外树形象、服务生产、奉献企业为宗旨,紧紧围绕公司年度生产经营目标,提高工作质量,提升服务职能,顺利达产稳产高产实现跨越百万吨产量。

以创建“党员示范岗”为动力,以争当“六先党员”为目标,积极发挥党员的榜样、示范、带动、辐射作用,强化宗旨意识,明确责任要求,提高工作能力,努力做到行为规范、协调到位、督促有力、公正严明、廉洁高效。

1、成立组织。

组长:

成员:

职责:负责活动方案的制定、实施及做好日常相应工作。

2、明确标准。

生产的“奉献形象”;四是树立严格自律、勤政廉政的“公仆形象”,使“党员示范岗”突出先进性和示范性,符合下列标准:

(一)讲党性。立场坚定,是非分明,履行义务。

(二)守纪律。遵纪守法,令行禁止,秉公办事。

(三)做表率。廉洁公道,率先垂范,文明热情。

(四)创佳绩。工作及时,办事高效,业绩明显。

3、开展评选。“党员示范岗”每年评定一次,由党小组按照党员责任区划分情况推荐,经党支部审定、授牌,在其岗位的显著位置悬挂“党员示范岗”标牌。

4、检查奖惩。按照《中控部党支部“党员示范岗”考核细则》进行检查,逐月考核,每季兑现。月度考核综合分在96分(含)以上的为合格,将对季度总平分排名第一的岗位奖励100元;低于90分(含)的,则处罚该岗位党员每人30元;因岗位服务不到位、员工不作为等出现失误、发生事故被职能部门查处的,摘掉该岗位“党员示范岗”标牌,内部通报批评,并对其分管的党支委成员处罚200元;因该岗位和其党员的表现出色、事迹突出被上级部门表彰的,对该岗位一次性奖励300元。

充分调动党员参与“党员示范岗”创建活动的主动性和创造性,把活动的效果放到实践中去检验、完善,参与到践行科学发展观和开磷核心价值观的活动中,努力做到“四个到位”、“五个结合”,确保创建活动落实处、有实事、见实效。

1、“四个到位”:创建活动要做到思想认识到位,组织制度到位,工作措施到位,督促检查到位。

2、“五个结合”:一是创建活动要与提升党员队伍素质结合;二是创建活动要与加强支部基础管理结合;三是创建活动要与推进行政工作结合;四是创建活动要与完成生产任务结合;五是创建活动要与抓好主题教育和专项活动结合。

为深入贯彻党的十七大精神,进一步学习实践科学发展观,使广大党员在不同的工作岗位上都能发挥先锋模范作用,推动学校教育教学质量再上新台阶,经研究,在全校党员中开展争创“党员先锋岗”活动。

以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以党的十七大精神和科学发展观为指针,紧紧围绕教育教学改革的要求,着眼于保持党的先进性,发挥党员教职工的榜样、先锋、带动、辐射作用,通过创建工作,提高教育质量,提升办学品位,使我校真正成为人民满意的学校。

1、提高党员的政治思想素质。通过开展“党员先锋岗”活动,使党员队伍素质优良,作风过硬,纪律严明,牢固树立讲原则、讲纪律、讲团结、讲大局、讲奉献的组织观念,具有强烈的事业心和责任感,有高尚的职业道德和人格魅力。

2、提高班子的科学管理能力。通过开展“党员先锋岗”活动,促使学校领导班子模范地贯彻和实践科学发展观,朝气蓬勃,奋发有为,廉洁自律,富有凝聚力和战斗力,能自觉运用现代教育教学理论指导实际,引领全校教职工开拓进取,奋发图强,不断提升学校办学水平。

3、提高学校的教育教学质量。通过开展“党员先锋岗”的活动,提高党员教师实施素质教育的自觉性,促进党员教师的专业成长,促进学校教育教学工作和各项工作协调发展,促进学生的发展,全面提高学校的教育教学质量。

4、提高群众对党组织的认同度。通过开展“党员先锋岗”活动,增强党员的党性观念及服务意识,促使党组织的政治优势、组织优势和群众优势得到充分发挥,密切党群及干群关系,使党员先进性在岗位上闪闪发光。

(一)、教学工作党员先锋岗:

1、认真学习努力实践科学发展观重要思想,在教育教学中能结合自己的工作,对学生进行共产主义理想教育及科学发展观重要思想的教育与渗透。爱岗敬业,为人师表,尽职尽责,教书育人,吃苦在前,享受在后,克已奉公,起模范带头作用。

2、自觉学习有关教育理论并落实到教学过程中,认真备好、上好每一节课,教学效果好,受到学生欢迎。

3、关心和爱护每一位学生,尊重学生的人格、对学生严格要求,耐心教育,不讽刺、挖苦、歧视学生,不体罚或变相体罚学生,保护学生合法权益,促进学生全面、主动、健康发展。

4、任课教师能有效地管理好自己的课堂,使所教班级的教学秩序井然,学生的学习状态好、学习兴趣浓。

5、服从分配,勇挑重担,积极完成学校的各项工作。工作中讲究方法,能够发扬团队精神,与团队成员协同作战,具有大局观念,深受同行拥护和称赞。

6、在教学工作中树立优良教风,刻苦钻研业务,不断学习新知识,积极探索教学新规律,改进教学方法,带动身边同志提高教学和教科研水平。

7、模范遵守社会公德,语言规范健康,举止文明,严于律已,作风正派,以身作则,注重身教。

(二)、班主任工作党员先锋岗:

1、努力学习和实践科学发展观重要思想,用党的先进性理论武装头脑,在教育教学中要结合自己的工作,对学生进行共产主义理想教育及科学发展观重要思想的教育与渗透,拥护党的基本路线、方针和政策,自觉遵守《教师法》等法律法规,在教育教学中同党和国家的方针政策保持一致。

2、热爱学生,尽职尽责,教书育人,注意培养学生良好的思想品德和良好的学习习惯、行为习惯。

3、教育管理能力强,班主任老师能创建良好的班集体,使所带班级的班风正、学风浓,班级具有凝聚力,团队精神强。

4、关心和爱护每一位学生,尊重学生的人格、对学生严格要求,耐心教育,不讽刺、挖苦、歧视学生,不体罚或变相体罚学生,保护学生合法权益,要关注弱势群体,促进学生全面、主动、健康发展。

5、尊重家长,主动与学生家长沟通,认真听取意见和建议,取得家长的支持与配合,共同做好学生的工作,教育教学工作能做到学生满意、家长放心、社会认可。

6、能够形成以班主任为核心的管理班级的团队,协调好任课教师间、学生与教师间的关系,与任课教师共同配合做好教育工作。

7、经常向学生进行公民道德教育、法制教育、心理健康教育、安全教育,提高学生的道德意识、自我保护和自我防范意识。组织学生参加各种活动,活动前要有明确的活动要求和具体活动措施。

8、模范遵守社会公德,语言规范健康,举止文明,严于律已,作风正派,以身作则,注重身教。

(三)、管理服务党员先锋岗:

1、要有强烈的事业心和发展愿望。积极营造民主、和谐、向上的校园氛围,为发展、创新、文明、开拓、进取创造条件。

2、要以身作则,严明规章制度和工作纪律,要勤政廉洁,有强烈的法制观念和服务意识,达到管理科学化、现代化、制度化、人文化。

3、要坚持以教学为中心,并带头搞好为教学服务的工作。

4、要讲政治、讲正气、讲团结,努力维护学校利益,用自己的行为影响和带动全校师生共创佳绩。

5、要开拓进取、求真务实,创造性地开展所负责的工作。

6、坚守高尚情操,发扬奉献精神,执行党的决定,服从组织安排,自觉抵制社会不良风气影响,不利用职责之便谋取私利。切实开展批评与自我批评,及时纠正工作中的缺点、错误。

1、组织全体党员学习有关发挥共产党员先锋模范作用的材料及“关于开展争创党员先锋岗”活动的方案。

2、以党小组为单位,根据各自先锋岗标准与要求进行申报,“一人一岗”,组织申报代表进行交流发言。

3、党支部根据申报情况确定并公布参评各类“党员先锋岗”人员名单。

4、党支部每学期组织师生对申报“党员先锋岗”党员进行考评。对优秀的申报党员颁发“优秀党员模范先锋岗”荣誉证书并进行物质奖励。对不合格的申报党员,党支部将通过个别谈话等方式进行告诫并在教师绩效考核中作降级处理。

为深入开展创先争优活动,充分发挥共产党员先锋模范作用,展示良好的共产党员形象,推进我局各项工作有序开展,经研究,决定在我局各党小组中开展党员示范岗创建活动。为扎实有效地开展这一活动,特制定本实施方案。

以党十七大、十七届四中全会精神为指导,深入贯彻落实科学发展观,以“立足岗位,争当先锋”为主题,充分发挥共产党员的示范带头作用,增强党组织的凝聚力、战斗力、吸引力,通过党员示范岗的创建来提高机关管理水平、工作效率和服务质量,促进我局各项工作又好又快的发展。

通过对党员示范岗的设立、考核、表彰,在全局党员中营造“比、学、赶、帮、超”的浓厚氛围,打造党员队伍建设新品牌,实现三个提高:

1、提高党员的政治思想素质。通过开展党员示范岗活动,使党员不断提升自身的政治理论水平和综合素质,牢固树立讲原则、讲纪律、讲团结、讲大局、讲奉献的组织观念,具有强烈的事业心和责任感,具有高尚的职业道德和人格魅力;使党员队伍素质优良,作风过硬,纪律严明。

2、提高党员干部的科学管理能力。通过开展党员示范岗活动,引领全局党员干部加强学习,努力工作,促使党员干部朝气蓬勃,奋发有为,廉洁自律,富有创新精神和扎实的工作作风,能自觉运用现代政治理论知识指导实际工作。

3、提高党组织的凝聚力、战斗力。通过开展党员示范岗活动,增强党员的党性观念及服务意识,促使党组织的政治优势、组织优势和群众优势得到充分发挥,使党员先进性在岗位上得到充分体现,进一步密切党群及干群关系。

1、制定标准。党员示范岗总的要求是群众公认、实绩突出、作用明显。要树立“四种形象”:一是树立开拓进取、创新发展的“领跑形象”;二是树立立足岗位、扎实工作的“敬业形象”;三是树立心系百姓、服务群众的“奉献形象”;四是树立严格自律、勤政廉政的“公仆形象”。党员示范岗必须突出先进性和示范性,符合以下标准:热爱本职,责任心强,工作业绩突出;熟悉政策,精通业务,具有较高的政策和业务水平;依法行政,秉公办事;遵纪守法,廉洁自律,无不良行为记录;脚踏实地,办事高效,深受群众和领导好评;举止端庄,文明礼貌,服务热情周到。

2、设置岗位。党员示范岗分党员个人示范岗和党员集体示范岗,党员个人示范岗指党员个人,党员集体示范岗是一个股室(单位)。党员集体示范岗内的党员人数不得少于两人。

3、群众监督。党员示范岗岗内党员自授牌之日起在工作岗位公开悬挂党员示范岗标牌,自觉接受群众监督。局党支部考核和总结时要广泛听取群众的意见和建议,进行群众满意度测评,并将测评结果作为考核评价的主要依据。

4、动态管理。局党支部每季度对党员示范岗内党员进行一次考核,发现问题及时督促整改,对不符合党员示范岗标准的及时进行调整。党员示范岗出现下列情况之一者,实行“一票否决”,立即撤销称号,收回挂牌。一是岗位出现了重大违法违纪、违反党和国家政策和机关制度的人和事;二是在管理和服务中发生重大责任事故;三是发生群众反映强烈,经查证情况属实的不良现象和事件;四是其它严重影响党员示范岗形象的情况。

1、开展党员示范岗创建活动要以党小组为单位,以党小组组长为主要责任人,组织本党小组成员评选推荐符合党员个人示范岗标准的党员人选和党员集体示范岗标准的股室(单位)。

2、根据《中共***财政局支部委员会关于党员分组及确定党小组组长的通知》的党员分组情况,凡党员人数在15人以上的党小组推荐符合党员个人示范岗标准的党员人选4名,其余的均为3名,并附上党员两寸照片两张。各党小组限推荐1个符合党员集体示范岗标准的股室(单位)。

3、各党小组推荐的党员个人示范岗人选和党员集体示范岗,必须经局支部委员会讨论通过,再由局党组审定后公示,公示期为7天,公示无异议后由局党组对符合条件的党员和股室(单位)分别授予标牌。

1、统一思想。局党支部开展党员示范岗创建活动,有利于增强党员的党性原则,充分发挥党员先锋模范作用;有利于保持共产党员先进性,增强勤政为民意识;有利于提高工作效率、服务水平和服务质量。各党小组一定要高度重视,认真组织,及时按要求进行推荐,并于9月10日之前将推荐结果报局创先争优活动领导小组办公室。

2、严格标准。此次活动要严密组织,严肃纪律,严格把关,严格要求,严格监督。

3、务求实效。坚持求真务实,真抓实干,注重实效。党员示范岗创建工作要与开展创先争优活动相结合,与加强机关作风建设相结合,从工作的实际出发,积极探索创建工作的新思路、新途径、新方法,采取得力的措施,扎扎实实地工作,确保取得“命名一个岗,树起一面旗,表彰一个岗,带动一大片”的实实在在的效果。

为更好建设服务型机关,充分发挥党员的先锋模范作用,进一步提升机关服务水平,机关党委决定今年继续在机关全体共产党员中开展“党员优质服务示范岗”创建活动,现将有关具体事宜通知如下:

紧紧围绕学校建设高水平应用技术大学的目标,切实加强机关党的建设,促进机关党员立足本职,爱岗敬业,主动作为,争当先锋,不断加强机关党员队伍建设,努力提高机关管理水平、工作效率和服务质量,建设师生满意机关。

通过对“党员优质服务示范岗”的设立、考核、表彰,在机关党员中营造比学赶帮超的浓厚氛围,打造机关党员队伍建设新品牌;通过示范岗党员的示范、带动和辐射作用,促进共产党员充分发挥先锋模范作用,树立党员良好形象;通过“党员优质服务示范岗”的创建活动,促使党员作风建设树旗帜,行为规范作典范,管理工作上水平。

授予“党员优质服务示范岗”的所有在岗党员应能充分发挥共产党员的先锋模范作用,在本单位有良好的口碑。具体应达到以下标准:

1.注重学习,作风正派,政治思想好;

2.精通业务,矢志追求,业务技能好;

3.遵章守纪,严于律己,廉洁自律好;

4.文明办公,热情有礼,服务师生好;

5.严谨认真,务实高效,工作作风好。

1.设置岗位。示范岗人员应是正式党员。先由各党支部推荐,经机关党委研究并统一公示后确认,将“党员优质服务示范岗”标牌置于办公室显著位置。

2.群众监督。“党员优质服务示范岗”自授牌之日起,岗内党员应在工作岗位公开悬挂“党员优质服务示范岗”标牌,自觉接受群众监督。机关党委考核和表彰时将广泛听取群众的意见和建议,进行群众满意度测评,并将测评结果作为考核评价的主要依据。

3.动态管理。机关党委将对“党员优质服务示范岗”内党员进行不定期考核,发现问题及时督促整改,对不符合标准的及时进行调整。“党员优质服务示范岗”出现下列情况之一者,实行“一票否决”,立即撤销称号,收回挂牌:一是出现重大违法违纪、违反党和国家政策和校纪校规的情况;二是在管理和服务中发生重大责任事故;三是发生师生员工反映强烈,经查证情况属实的不良现象和事件;四是其它严重影响“党员优质服务示范岗”形象的情况。

4.表彰奖励。次年6月份,机关党委将对成效显著、作用明显的“党员优质服务示范岗”内党员给予表彰奖励。

2020年11月18日前,各党支部充分宣传发动,按岗位标准推荐本支部1名党员作为“党员优质服务示范岗”的创建对象(2018,2019年示范岗党员今年不再推荐,可继续挂牌)。

1.11月下旬,机关党委研究确定,将推荐名单在网上公示。

2.12月上旬命名、挂牌。

3.2020年12月—2021年6月,机关党委对“党员优质服务示范岗”创建对象进行集中考核检查。

4.2020年6月中旬,机关党委对“党员优质服务示范岗”进行验收、总结、表彰。

1.认识上求“深”。以创建“党员优质服务示范岗”为契机,积极开展比、学、赶、帮、超活动,引导机关广大党员向先进学习、创一流业绩。

2.标准上求“严”。做到精心组织,认真遴选,严格审核,严格监督和严格验收。

3.效果上求“实”。“党员优质服务示范岗”创建工作要与机关精神文明建设相结合,与本单位具体实际相结合,取得实效。

开展“党员示范岗”创建活动,是贯彻落实党的十八大和十八届四中全会精神,深入开展党的群众路线教育实践活动的实际行动,是激发我局党组织和广大党员的生机和活力的有效载体。通过创建活动,让党员在单位里把自己的身份亮出来,在岗位上把良好的形象树起来,在群众中把先锋模范作用显出来,从而实现“推动科学发展、促进机关和谐、服务人民群众、加强组织建设”的目标。

各党支部书记是“党员示范岗”创建活动的第一责任人。把工作责任落实到每个窗口,每个岗位,把整个创建活动参与面扩大到广大干部职工,确保创建活动扎扎实实向前推进。

“党员示范岗”的创建,在党员“亮身份、树形象、显作用”的基础上择优推进,充分体现。党员示范岗总体要求是所在岗位的党员党性观念强、职业道德好、业务水平高、岗位形象好、工作质量优,能积极贯彻执行党和国家政策,自觉遵守国家的各项法律法规、财经纪律和本局的各项规章制度,能充分发挥共产党员的先锋模范作用。具体表现为“六好”:。

1、积极进取,政治思想好。

认真学习政治理论,不断提高党性修养,思想健康,作风正派;与党中央保持一致,坚持科学发展观,胸怀全局,弘扬正气;保持清醒政治头脑,自觉维护安定团结,是非分明,立场坚定。

2、以身作则,组织纪律好。

严格遵守党的章程,对党忠诚,言行一致;认真执行党的决定,积极完成党的任务,遵纪守法,克己奉公;切实履行党员义务,维护群众正当利益,维护团结,奋发进取。

3、勤奋学习,业务水平好。

带头钻研业务知识,争当工作行家里手;加强岗位业务学习,精通相关业务技能;办事公道,便民务实。

4、开拓创新,爱岗敬业好。

爱岗敬业,开拓创新。

5、乐于奉献,为民服务好。

牢固树立宗旨意识,切实转变工作作风,乐于助人,关心他人;全心全意为民服务,服从人民群众需求,吃苦在前,享乐在后;以优良的形象、优质的服务获得广大干部和群众的认可和好评。

6、公道正派,廉洁自律好。

自重自醒,自警自励。

“党员示范岗”实行滚动管理。各党支部对所属党员进行考核,年终进行综合考核,对综合考核优秀的党员,授予“党员示范岗”标牌。一年期满后,重新组织考评评定,考评结果将作为年终评先选优的重要参考。

创建共分三个阶段:。

1、“亮身份”阶段。

全体共产党员要亮出“身份”,佩戴党徽,接受广大干部群众的监督。

坚持高标准,严要求,按照“党员示范岗”创建标准,对全体党员严格考核,认真把关,择优选择影响面大、基础性强、代表作用突出的岗位作为重点创建的岗位。

3、“评比表彰挂牌”阶段。

在今年“七·一”,根据各党支部考核评定结果,报局党总支审核,由局党组进行审批,命名“党员示范岗”,并授予“党员示范岗”标牌。

在创建中,各党支部通过开展主题交流会等形式多样、内容丰富的活动,激发党员的学习和工作热情,不断增强党员创先争优意识,以显现“一个党员一面旗帜,一个党员一盏灯,一个岗位一份奉献”的模范作用。

1、党员领导干部要发挥好示范带头作用。在推进创建活动过程中,党员领导干部要进一步强化党员宗旨意识,明确责任要求,提高业务能力,增强责任感、使命感,立足本职岗位,以自己的实际行动影响和带动普通党员,充分发挥共产党员的带头、示范、辐射作用。

2、统一为全体党员配备党徽;在每年“七·一”和年终,每个党支部根据考核评定结果,向局党总支推荐1-3个“党员示范岗”候选名单,局总支综合考核后确定拟授予“党员示范岗”名单,最后由局党组进行审批命名。

3、把“亮身份、树形象、显作用”为主题的“党员示范岗”创建活动,作为创先争优活动“行业争先进、岗位争先锋、党员争优秀”载体的重要内容,作为加强党员队伍建设、推动民政各项工作的重要手段,使全体干部职工人人皆知,共同参与,积极推进,切实改进机关作风,提高机关效能,真正使机关党员“走在前、做表率”。

为深入推进“不忘初心牢记使命”学习教育常态化,建立永葆共产党员先进性长效机制,切实增强全街在职党员的宗旨意识、服务意识、责任意识和效率意识,经研究,决定在街道开展创建“党员先锋岗”“党员示范岗”活动。特制定以下实施方案:。

以党的十九大和二中、三中、四中全会精神为指导,深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想。通过开展“党员示范岗”创建活动,使街道机关党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用得到充分发挥,党员干部管理水平、工作效率和服务质量得到提高,从而促进街道各项工作又好又快的发展。

通过开展创建“党员先锋岗”“党员示范岗”活动,教育引导全体党员在任何岗位、任何地方、任何时候、任何情况下,都能铭记党员身份,履行党员义务,做到"一名党员就是一面旗帜;都能坚持以人民为中心,带头承诺践诺,践行党的宗旨,密切联系群众,.增强党群感情,全心全意为人民服务;都能自觉把本职工作当作安身立命的事业来对待,立足岗位勤奉献,创先争优当模范,始终保持干事创业的精气神;都能坚持“四讲四有”合格党员标准,做到平常时候看得出来,关键时刻冲得上去,以新担当新作为开创工作新局面。

关心体贴群众,态度和蔼、语言文明。“党员先锋岗”“党员示范岗”总的要求是群众公认、实绩突出、作用明显。要树立“三种形象”:一是树立立足岗位、扎实工作的“敬业形象”;二是树立心系百姓、服务群众的“奉献形象”;三是树立严格自律、勤政廉政的“公仆形象”。

2.设置岗位。“党员先锋岗”“党员示范岗”分党员集体“先锋岗”和党员个人“示范岗”,党员集体“先锋岗”由党支部创建,党员个人示范岗由党员个人创建。参与党员“先锋岗”的党员人数不得少于两人。

3.群众监督。在“党员先锋岗”“党员示范岗”创建活动中,要公开悬挂“党员先锋岗”“党员示范岗”标牌,佩带党徽胸牌,自觉接受群众监督。各支部在创建活动中,要广泛听取群众的意见和建议,按期进行群众满意度测评,并将测评结果作为考核评价履行岗位情况的重要依据。

4.动态管理。各党支部每月对上岗党员进行一次考核,发现问题及时督促整改,对不符合“党员先锋岗”“党员示范岗”标准的要及时进行调整。“党员先锋岗”“党员示范岗”出现下列情况之一者,实行“一票否决”,立即撤销称号,收回岗牌。一是岗位出现了重大违法违纪、违反党和国家政策和机关制度的人和事;二是在服务群众中发生重大责任事故;三是发生群众反映强烈的不良现象和事件;四是其它严重影响“党员先锋岗”“党员示范岗”形象的情况。

1.岗位设置。各党支部对设置“党员先锋岗”“党员示范岗”进行广泛酝酿讨论,结合本部门业务和个人工作实际,由部门推荐,报街道机关党总支(社区工作站党支部报社区党委)初步确定设置“党员先锋岗”和“党员示范岗”拟上岗党员。

2.岗前测评。对初步设立的示范岗和提名的上岗党员进行综合评价,得满意票应在80%以上。

3.岗位公示。将初步提名的“党员先锋岗”“党员示范岗”党员进行公示。

4.确定岗位。各党支部结合党员个人意愿,经党群工作部审核后,确定“党员先锋岗”“党员示范岗”名单。

1.突出真抓实干、从严要求。坚持严的标准、严的措施、严的纪律,发扬“认真”精神,确保“党员先锋岗”“党员示范岗”创建活动取得实效。

2.强化问题导向、着力解决问题。聚焦“四风”问题,从解决人民群众反映强烈的突出问题着手,积极探索服务人民群众的好思路、好途径、好方法,确保取得群众看得见、摸得着的效果。

3.坚持领导带头、以上率下。“党员先锋岗”“党员示范岗”的创建,是充分发挥党员先锋模范作用的平台,是新时期基层党建工作的重要载体,要紧密联系实际,落实责任,精心组织。街道中层以上党员干部要做表率、当榜样,带头发挥先锋模范作用,积极创建群众满意支部,争做群众满意党员。

1.加强组织领导。各党支部要高度重视,加强领导,明确专人负责,结合实际,精心组织实施,切实抓好工作落实。创建活动,由党群工作部组织实施,各社区党委、机关党总支、各党支部要认真按照方案要求,切实抓好创建活动。

2.创新开展活动。各党支部要拓宽渠道,创新载体,丰富内容,打造亮点,使每一个“党员先锋岗”“党员示范岗”都成为一面旗帜,发挥好示范引领作用。

3.搞好宣传引导。要大力宣传推广创建活动中涌现出的先进典型和经验做法,努力营造比、学、赶、帮、超的良好氛围。利用广播等途径大力宣传争创“党员示范岗”的目的、意义,充分调动全街在职党员参与这项活动的积极性和主动性。

党员先锋示范岗创建思路与措施篇七

按照市委《关于开展“高举旗帜、响应号召、奋进新时代、启航新征程”主题活动的实施方案》要求,在全市开展积极弘扬伟大建党精神,实施“大聚合强党建行动”,今天解读“党员示范岗”创建工作方案。

(一)。

创建范围。

在全市党政机关、企事业单位中全面设立“党员示范岗”,特别是窗口单位和服务行业必须设立“党员示范岗”,创建率要达到20%。

(二)。

创建标准。

“党员示范岗”的创建,在党员“戴党徽、亮身份、明责任”基础上择优推进,总体要求是所在岗位的党员党性观念强、职业道德好、业务水平高、岗位形象好、工作质量优,工作成绩受到领导和同志的一致肯定,具体计分标准为:

1.积极参与“党员示范岗”创建工作(20分)。

(1)主动撰写争创申请书(5分)。

(2)有工作目标和落实措施(5分)。

(3)工作场所摆放“党员示范岗”醒目标牌(5分),不摆标牌发现1次扣1分。

(4)办公环境整洁,着装文明得体(5分)。

2.认真遵守工作纪律,按时出勤,恪尽职守(30分)。

(1)按时上下班,无迟到、早退、旷工、溜岗情况(10分),出现1次问题扣1分。

(2)坚持敬业奉献,无故不请事假(10分),全年请三次以上事假扣2分。

3.熟悉业务,精通政策,工作实绩突出(30分)。

4.乐于奉献,作风优良,服务群众满意度高(20分)。

(1)对办事群众服务热情、周到,无“吃拿卡要”等不廉洁行为(5分)。

(3)善于创新,能够围绕解决群众“急难愁盼”问题提出或制定改进型工作建议(5分)。

(三)。

创建办法。

“党员示范岗”实行滚动管理,各单位对所属党员进行日常积分,年终进行综合考核,对综合考核得分80分以上的党员,按照不高于单位党员人数50%的比例,择优授予“党员示范岗”标牌。一年期满后,重新组织考评评定,考评结果将作为年终评先选优的重要参考。

创建共分三个步骤:

1.“亮身份”

全体共产党员要亮出“身份”,佩戴党徽,接受广大干部群众的监督。

坚持高标准,严要求,按照“党员示范岗”创建标准,对全体党员严格考核,认真把关,择优选择直面群众、影响面大、基础性强、代表作用突出的岗位作为重点创建的岗位。

3.“评比表彰”

每年12月底根据各岗位考核结果,由各单位评定本单位“党员示范岗”。市委组织部从中评选10个全市“党员示范岗”。

党员先锋示范岗创建思路与措施篇八

任腾飞,男,29岁,本科学历,现任苏州通桥油库主办,通桥党支部组织委员。

2015年获苏州公司"党员先锋岗"称号。

2011年参加工作以来,任腾飞同志一直在油库工作,工作脚踏实地,兢兢业业, 立足自己的本职岗位,敬业奉献、模范守纪。

勤勉努力,任劳任怨。

参加工作以来,他先后从事计量、调度、主任助理、主办岗位,他能够迅速对角色定位,不好高骛远,脏活累活抢着干,不计较个人得失。

在总控班倒班,遇到同事休年假的时候他就顶上去,他把其他人的班顶了个遍,最长一次连续上了五个夜班,他也没有一句怨言,至今他也没休过一次年假。2012年油气回收改造项目跟踪监护,记录工程的每一个细节,留下影像资料,没有休息天,吃住在油库,一住就是两个多月。避高温期间,遇到值班的时候他总是待在发货场,一直待到作业结束,每个夏天结束的时候,他的脸都晒黑了。他工作中勤勉奋进,用实际行动起到了表率作用,正如他经常挂在嘴边的一句话,"把平凡的小事做好就是不平凡的".

夯实业务,勤学肯干。

从一开始的计量员,后边的调度,再到现在的岗位,他一直从事计量方面的工作,抓住每次培训、每次检查、每次交流的机会进行学习,将学到的内容、得到的启发都带到工作当中去。

2014年9月,他参与了省公司erp大集中项目,为期半年,在参加项目之前他对erp可以说是零基础,在南京的半年的时间里,任腾飞要花出比别人更多的时间把内容弄懂吃透,多想多问,把不懂的问题弄明白,赶进度保质量,最后能够把项目交办的任务出色的完成好,成为了一名合格的关键用户。他还作为培训员承担了mm模块最终用户部分课程的培训,为erp大集中、优化上线贡献了自己的一份力量。回到油库以后,他能够为同事提供指导,在工作当中对兄弟公司同事在mm模块中遇到的问题提供支持与帮助并且积极收集工作中遇到的实际问题汇报项目组进行再优化。

创先争优,乐于奉献。

在自身业务素质得到一定的提高后,要做好传帮带工作,在油库内部培训中,任腾飞组织并参与了"一专多能"中计量与账务的培训,对计量人员定期展开业务提高能力培训,把自己掌握的知识向更多的人进行传达,同时鞭策自己再提升。

他能够以"三严三实"的准则约束自身,时刻不忘自己的党员身份,切实提高自己的道德修养,向身边优秀的党员、群众看齐,在政治上、思想上、行动上与党中央保持一致,做到言行一致,坚持共产主义信念,积极投身于公司的发展,油库的发展。

党员先锋示范岗创建思路与措施篇九

为充分发挥党员的先锋模范作用,树立典型,以点带面,继续将保持共产党员。

先进性教育。

活动落在实处、推向深入,不断加强基层党组织建设,“抓基层、夯基础、固基本”,全面促进中控部整体工作上台阶,按照上级党委的有关要求,结合党支部的实际情况,特制定本方案。

一、指导思想。

坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,进一步巩固和扩大保持共产党员先进性教育,健全党员长期受教育、永葆先进性的长效机制;以党的xx大精神和公司两级党建思想政治工会议精神为指针,以内强素质、外树形象、服务生产、奉献企业为宗旨,紧紧围绕公司年度生产经营目标,提高工作质量,提升服务职能,顺利达产稳产高产实现跨越百万吨产量。

二、目标任务。

以创建“党员示范岗”为动力,以争当“六先党员”为目标,积极发挥党员的榜样、示范、带动、辐射作用,强化宗旨意识,明确责任要求,提高工作能力,努力做到行为规范、协调到位、督促有力、公正严明、廉洁高效。

三、具体步骤。

1、成立组织。

组长:

成员:

职责:负责。

活动方案。

的制定、实施及做好日常相应工作。

2、明确标准。

生产的“奉献形象”;四是树立严格自律、勤政廉政的“公仆形象”,使“党员示范岗”突出先进性和示范性,符合下列标准:

(一)讲党性。立场坚定,是非分明,履行义务。

(二)守纪律。遵纪守法,令行禁止,秉公办事。

(三)做表率。廉洁公道,率先垂范,文明热情。

(四)创佳绩。工作及时,办事高效,业绩明显。

3、开展评选。“党员示范岗”每年评定一次,由党小组按照党员责任区划分情况推荐,经党支部审定、授牌,在其岗位的显著位置悬挂“党员示范岗”标牌。

4、检查奖惩。按照《中控部党支部“党员示范岗”考核细则》进行检查,逐月考核,每季兑现。月度考核综合分在96分(含)以上的为合格,将对季度总平分排名第一的岗位奖励100元;低于90分(含)的,则处罚该岗位党员每人30元;因岗位服务不到位、员工不作为等出现失误、发生事故被职能部门查处的,摘掉该岗位“党员示范岗”标牌,内部通报批评,并对其分管的党支委成员处罚200元;因该岗位和其党员的表现出色、事迹突出被上级部门表彰的,对该岗位一次性奖励300元。

四、创建要求。

充分调动党员参与“党员示范岗”创建活动的主动性和创造性,把活动的效果放到实践中去检验、完善,参与到践行科学发展观和开磷核心价值观的活动中,努力做到“四个到位”、“五个结合”,确保创建活动落实处、有实事、见实效。

1、“四个到位”:创建活动要做到思想认识到位,组织制度到位,工作措施到位,督促检查到位。

2、“五个结合”:一是创建活动要与提升党员队伍素质结合;二是创建活动要与加强支部基础管理结合;三是创建活动要与推进行政工作结合;四是创建活动要与完成生产任务结合;五是创建活动要与抓好主题教育和专项活动结合。

为了进一步提高党员素质,增强党性观念,充分发挥党员的先锋模范作用,巩固和扩大医院在“窗口服务月”活动中取得阶段性成果,为医院各项事业发展做出新的贡献,经研究决定,在全院窗口部门开展“党员示范岗”活动。

一、活动主题。

本次开展“党员示范岗”活动要坚持以优质窗口服务为主题。把患者的需求作为我们的工作起点,把患者满意作为我们工作的终点。使广大党员立足本职,岗位奉献,建立发挥共产党员先锋模范作用的长效机制,通过“党员示范岗”的开展,努力创出一批让患者满意、让群众认可的优质服务窗口。

二、党员示范岗标准:

1、政治素质过硬。能自觉践行“人民医院为人民”的服务宗旨,充分体现党员的先进性,体现社会主义核心价值观,善于思考、勇于实践,具有较强的示范带群能力。

2、岗位业绩突出。有较高的职业道德素养,立足本职,勤奋工作,恪尽职守,能结合岗位实际创造性地开展工作,认真履行服务承诺,在医院各项工作中成绩突出。

3、服务态度端正。关心体贴患者,态度和蔼、语言文明。自觉接受群众和社会的监督,树立良好的岗位形象。做到让患者满意、群众满意、社会满意。

4、工作作风优良。坚持党性原则,提高党性修养,遵纪守法,廉洁奉公,充分体现共产党员先进性。带头执行党风廉政建设有关规定及医院各项。

规章制度。

模范履行。

岗位职责。

5、群众认可度高。在提高工作效率、改进服务流程、创新服务模式等方面表现突出。团结同事,情趣健康,作风端正,在群众中有较高的威信。

三、实施步骤。

(一)组织领导。医院开展“党员示范岗”活动办公室设在党委办公室,具体由各党支部组织实施。

(二)宣传动员。对照“党员示范岗”标准,以支部为单位组织全体党员进行专题学习讨论,让广大党员明白开展“党员示范岗”活动的重要意义,提高认识,掌握标准,明确责任,积极主动参与。

(三)结合岗位特点和岗位职责,对党员提出要求,明确责任。开展富有特色的创建活动,自觉接受全体职工和患者的监督。将“党员示范岗”活动作为我院创先争优工作的一项重要任务抓紧抓好,抓出成效。

四、创建要求。

(一)明确创建意义。全体党员要明确“党员示范岗”活动的重要意义。通过此次活动进一步增强党员的责任感和使命感。在工作中确立目标,亮明身份,树立形象,自觉发挥好示范作用。各党支部要高度重视、认真组织,严格把关,好中选优。把符合标准的党员推荐出来,起到以点带面的作用。

(二)积极营造氛围。要以“党员示范岗”活动为契机,培育典型群体和优秀个人,积极营造“比、学、赶、超”的氛围,引导广大党员创一流业绩,树时代楷模。不断总结“党员示范岗”活动的成功经验,不断改进不断完善。

(三)务求取得实效。开展“党员示范岗”活动是窗口服务月活动的重要内容,也是推动创先争优活动向深层次发展的重要举措。各党支部要把“党员示范岗”活动作为提升党员素质、增强党员服务意识的有利契机,以此次活动为载体,促进全院医疗服务水平不断提高。

2

页,当前第。

2

1

2

党员先锋示范岗创建思路与措施篇十

顾艳,女,45岁,大专学历,现张家港综合管理岗。

近年,顾艳多次被评为优秀党员等荣誉,2015年获分公司"党员先锋岗".2014年初,担任零售综合岗与零售管理岗,2015年又兼任ic卡大客户岗,可谓在平凡岗位上重复着平凡的工作。三个岗位事多繁杂,她都一一梳理,分轻重缓急、时间先后,妥善安排,认真负责的做好每一项工作。2015年在县公司比学赶帮超争红旗活动中,她收获4面红旗、名列县团队个人第二。

履行本职,服务零售。

工作生活状况,努力向党总支建言献策;积极参与县公司经理组织的油站门店月度综合检查和不定期督查。为片区经理当好参谋助手,协助做好油站二次考核分配,及时做好油站门店物资发放及临时性工作,尽力为基层做好服务支撑。

认真把关,保障用工。

注重油站人员思想动态信息的了解,及时上情下达,根据油站增减变动情况,严格零售招聘人员流程规范要求,及时衔接配合做好招聘工作。她加强密切地方关系,及时衔接员工社保、公积金缴费及相关待遇的落实,及时办理离职、退休人员养老保险、公积金缴纳及退工、退休手续。近年来,由于她工作的细致、认真、稳妥、高效,张家港区域零售油站条线从未发生过一起用工纠纷问题。

尽心尽力,做好兼职。

她还是县公司党总支组织委员,积极协助总支书记抓好日常党建工作,重点把好党员发展质量关,经常了解掌握入党积极分子情况,做好培养、教育、考察、政审等。她认真细致规范完善党建各类台账资料,做好党总支和社区联络员,衔接落实同创共建工作,努力撰稿投稿、提报建议,积极参加灾区献爱心捐款、捐书等活动。

多年来她一贯的朴素情怀,获得了同事们对她"顾妹"或"顾姐"的亲切称谓。在参加工作的二十多个岁月里,顾艳始终保持着踏实朴素的平常心态,以默默无闻的奉献精神,在平凡的岗位上默默耕耘,诠释了一个党员的先锋模范作用。

党员先锋示范岗创建思路与措施篇十一

为充分发挥全局共产党员的先锋模范带头作用,树立良好的党员形象,进一步加强基层党组织建设,开创人社党建工作新局面,全面推进我局的党建工作,根据我局实际,特制定本方案。

坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,进一步巩固和扩大保持共产党员先进性教育活动成果,健全完善党员长期受教育、永葆先进性的长效机制;以内强素质、外树形象、服务群众、奉献社会为宗旨,全面提升人事劳动工作的质量和水平。

以创建“党员示范岗”为动力,充分发挥我局广大党员的示范、带动和辐射作用,推动整体工作。党员要以“创建高绩效机关、做人民满意公务员”为重点,强化宗旨意识,明确责任要求,提高创新能力,努力做到行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效,突出党员身份,强化组织观念,参加组织活动,增强责任感、使命感和光荣感,在宣传党的路线、方针、政策,团结职工群众,维护职工和企业合法权益。

1、宣传发动。通过各种形式,采取多种手段,广泛深入地宣传开展创建“党员示范岗”活动的目的、意义和要求,统一思想,提高认识,切实把开展活动摆到重要议事日程。党员要结合各自的岗位,在各自的岗位上勇当先锋,让党员的先进性在工作岗位上体现出来。

2、制定标准。“党员示范岗”总的要求是群众公认、实绩突出、作用明显。要树立“四种形象”:一是树立开拓进取、创新发展的“领跑形象”;二是树立立足岗位、扎实工作的“敬业形象”;三是树立心系百姓、服务群众的“奉献形象”;四是树立严格自律、勤政廉政的“公仆形象”;“党员示范岗”必须突出先进性和示范性,符合下列标准:

(一)热爱本职,责任心强,工作业绩突出。

(二)熟悉政策,精通业务,具有较高的政策和业务水平。

(三)依法行政,秉公办事。

(四)遵纪守法,廉洁自律,无不良行为记录。

(五)脚踏实地,办事高效,深受群众和领导好评。

(六)举止端庄,文明礼貌,服务热情周到。

3、开展评选。对照县机关工委“党员示范岗”的评选标准,组织推荐评选。

4、总结表彰。对先进典型予以表彰,并积极地进行宣传,在我局营造创建“示范岗”的良好氛围。

充分调动广大党员参与“党员示范岗”创建活动的主动性和创造性,把活动的成果放到实践中去检验,运用到党的先进性建设各项工作中,努力做到“两个结合”。

一是要把“党员示范岗”创建活动与健全完善保持共产党员先进性教育的长效机制相结合。引导广大党员积极投身“党员示范岗”创建活动,立足岗位、敬业奉献、创新发展,将活动与健全完善保持共产党员先进性教育的长效机制结合起来,使保持共产党员先进性教育的成果在“党员示范岗”上充分体现出来。

二是要把开展“党员示范岗”创建活动与党员的日常教育管理相结合。为进一步深化创建活动,不断强化基层党组织和广大党员的认识,在创建“党员示范岗”活动过程中,要与党员的日常教育管理结合起来,不断强化党员的模范意识和责任意识,充分发挥党员的先锋模范作用,自觉接受社会和群众的监督。

党员先锋示范岗创建思路与措施篇十二

为了进一步落实全面开展各领域基层党组织的各项任务,开展党员示范岗,党员责任区等活动,充分体现党组织和党员在安全生产中的先进性,创新党建工作的新模式,促进安全示范活动。现就有关事项通知如下:

—开展争创党员干部安全责任区,党员安全示范岗的意义。

以党的十七大精神和永川区茶山竹海国有林场党委实施意见为指导,紧密结合我林场标准化管理工作及日常安全生产工作,提高党员政治素质,增强党员安全责任意识,强化典型的示范引导作用,在全林场党员干部和广大党员当中形成奋发努力的“创先争优”氛围。

二开展争创党员干部安全责任区,党员安全示范岗的内容。

(一)党员干部安全责任区。

(二)党员安全示范岗。

党员安全示范岗就是党员以个人的模范行为和人格魅力,在本职岗位上影响和带动周围群众共同完成各工作任务的示范性岗位。

党员安全示范岗是以安全生产为重点,在党员中立标准,树典型,激励党员严格自律,自觉履行党员业务。以更高的标准积极投身安全生产的主战场,带头做到身边无事故,身边无违纪,身边有温暖,工作创一流,从而在事业单位内部形成“一个党员一面旗帜”的良好风气。所有党员都应该率先使自己的工作岗位成为示范岗,以自己优异的工作业绩展示共产党员的风采。

党员安全示范岗的内容主要有:

1。在操作技能上精益求精,力求最好。

2。熟练掌握本职岗位所需的专业知识,严格要求自己,做到自己不违章。

3.严格遵守各项规章制度,确保身边无事故,做岗位模范,创一流业绩。

4.从各方面提高安全素质,努力成为本质安全人,积极促进安全型的创建。

三争创先进党员干部安全责任区,优秀党员安全示范岗。

林场总支部每年表彰一批“先进党员干部安全责任区”和“优秀党员安全示范岗”。各党员干部及党员要严格要求自己,在自己所属的安全责任区及安全岗位做出成绩,争创先进。对被考评先进者将放置“先进党员干部安全责任区”,“优秀党员安全示范岗”标志牌,并给予一定奖励。

严于律已,遵纪守法好;

勤奋好学,业务技能好;

积极进取,开拓创新好;

顾全大局,团结协作好;

爱岗敬业,工作业绩好;

乐于奉献,创建效果好;

服务客户,群众评价好。

党员先锋示范岗创建思路与措施篇十三

为扎实开展“高举旗帜、响应号召、奋进新时代、启航新征程”主题活动,深入推进“大聚合强党建”行动走深走实,近日,华阴分局党支部组织开展“亮身份,做表率,树形象”主题“党员示范岗”创建活动。

为确保活动有序开展,华阴分局党支部聚焦“十项重点工作”,结合生态环境保护工作实际,精心制定了《“党员示范岗”创建活动方案》,细化了创建标准和步骤,明确了创建程序和要求,严格按照在岗党员总数20%的比例,通过个人申报、支部推荐、党员会议讨论、党支部会研究的方式推选出一批政治素质好,责任心强、业务精湛的优秀党员。

按照创建活动要求,在优秀党员的带动下,华阴分局广大党员干部带头亮身份、做表率、树形象,认真落实党员“五必戴”要求,积极参加各项党员活动,模范发挥党员先锋作用;针对群众反映的突出生态环境问题,结合“我为群众办实事”实践活动,通过组织党员到社区报到、积极参加主题党日活动、开展结对帮扶和志愿服务等方式解决好群众“急难愁盼”问题。

通过创建活动的开展,进一步提高了华阴分局全体党员干部的政治素质、业务能力和为民服务水平,充分展示了生态环保铁军风采,在全局营造了奋勇争先、晒比拼超的浓厚氛围,真正达到“命名一个岗,树起一面旗,表彰一个岗,带动一大片”的效果。

您可能关注的文档