2023年工作汇报文档格式(实用20篇)

在日常的学习、工作、生活中，肯定对各类范文都很熟悉吧。大家想知道怎么样才能写一篇比较优质的范文吗？接下来小编就给大家介绍一下优秀的范文该怎么写，我们一起来看一看吧。

工作汇报文档格式篇一

仓库是公司的物流中心，在货来货往中，完成了公司的每一轮资金循环，因此做好仓库管理工作，将提高公司的资金使用效率，加速资金的循环，提高公司的效益。我在对仓库的管理当中，时常对仓管人员进行引导，教育，提高仓管的工作积极性。在过去的几个月中，我主要围绕以下几个方面对仓库进行管理。

1、督促仓库的物料保管、验收、入库、出库等工作按照公司的规定执行。

2、根据仓管提出的仓库管理意见及物资采购申请，制定计划报批后执行。

3、利用各种形式时常提醒仓管严格执行公司仓库保管制度及其细则规定，防止收发货物差错出现。入库要及时登帐，手续检验不合要求不准入库；出库时手续不全不发货。

4、对仓库区域内的治安、防盗、消防工作做到心中有数，要求仓管发现事故隐患及时上报，对意外事件及时处置。

5、对物料在仓库内的存放次序，要求按物料种类、规格、等级分区堆码，不得混堆和乱堆，并保持库区的整洁。

6、要求仓库做到帐、物、卡三相符，做好盘点、盘亏的处理及调帐工作。

7、督促仓管对出入库单、验收单等原始资料、帐册的收集、整理和建档工作，及时编制有关报表，及时准确地登记材料明细分类帐簿。

工作汇报文档格式篇二

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

年初以来，x党委在区委、区政府的正确领导下，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九届五中全会精神和上级重要决策部署，紧紧围绕x工作布局和x奋斗目标，坚持把稳增长、促转型、惠民生放在突出位置，以党建为依托，以“三创五化”为重点抓手，坚持干字当头，着力服务民生，统筹规划，细致安排、突出重点、稳步推进各项工作的开展，较好地完成了各项工作任务。我们主要做好以下工作：

一、党的建设方面。

同时探索“互联网+党建”讲习模式，搭建网上讲习所，通过视频直播、课件推送等形式扩大讲习所受益面，便于党员学习。

（二）大抓党风廉政建设。我们始终坚持问题导向，围绕落实基层党风政风监督检查、中央八项规定、两个责任、四查四促、以案促改等工作，形成了大抓党风廉政建设的有力态势。一是做好巡视反馈整改工作。根据省委巡视反馈问题，认领x项整改事项，列出针对性整改措施，做到立说立改，立见成效。针对省纪委整治“帮圈文化”相关文件，签订承诺书x份，召开专题民主生活会，有效确保了x风清气正。二是加强廉政文化建设。每月组织全体人员及社区党员开展一次“廉政警示夜校”活动，通过观看了《x》《x》，开展《x》学习讲座，学习典型案例和习主席廉政工作讲话等，起到警示和教育作用。积极报送廉政工作信息，共上报纪检工作信息x篇，其中区级媒体刊登x篇，市级媒体刊登x篇，省级媒体刊登x篇。三是大力纠治发生在群众身边的“微腐败”。x纪工委每月对x便民服务中心、社区“四议两公开”工作法执行情况和各社区党务、居务公开工作进行一次明察暗访，针对月巡查情况，记好工作台帐，对当月发现的问题及时指出，指导整改纠正。每季度通过三社联动系统，采取不打招呼、暗访的方式对x及各社区民政、社保、计生等部门群众事项办理服务评价和及时率进行核查。

通过整合执法力量，取缔x处较大规模的私设聚会点。

二、科学发展方面。

完成规模以上其他营利性服务业营业收入增速x%；

新入库x家限额以上法人单位；

税收预计完成x万元，完成全年目标x%；

博立信传感器及光电子元器件项目一期竣工，正在运营；

无人机+智慧农业产业基地项目已完成全年装机销售x架，产值x万任务。四是服务企业呈现新景象。为做好企业良序发展，奠定辖区经济发展基础，先后以召开企业座谈会、走访企业、集中宣讲等形式全力做好服务企业工作，仅在下半年就组织人员先后走访调研辖区x、x、x等企业密集楼宇多次宣讲政策法规、摸排企业运营状况，了解企业存在困难。五是闲置资源利用呈现新成效。针对前期已排查出来的辖区闲置资源，深入进行分析研究，制定闲置资源推介方案，采取强力措施力争积极盘活。截止目前，闲置商务楼宇盘活率达到x%以上，实际入住率达到x%以上，新增（改造）商务楼宇面积x万平方米。

三、务实民生方面。

一是社会救助和保障工作取得明显成效。目前完成就业x人，占年度任务的x%；

再就业x人，占年度目标的x%；

实现就业困难人员就业x人，占年度目标的x%；

实现就业创业培训x人，占年度目标的x%；

清运辖区院内积存垃圾、无主杂物共计x余车。三是便民服务水平不断提升。制定社区“两委”班子及社区工作人员学习培训计划，通过集中学习培训，达到及时学政治、学业务、学规定，提服务、提素质的目的，促进政务服务水平不断提升，社区服务大厅实现“一网通办，即来即办”。各社区党群服务中心累计开展服务x余场次，服务群众近x万人次，社区服务微信公众号关注量达x余人。

四、安全稳定方面。

一是社会治安防控能力不断增强。x与x个社区签订了平安建设目标责任书，强化了社会治安综合治理和综治工作目标责任制的落实。坚持社区网格化管理创新，以“五大一强”等专项行动为契机，开展走访入户，各网格长全年入户率达到x%以上，做到对本辖区人员底子清、情况明，进一步加强辖区平安建设工作，提升人民群众的安全感，营造良好的社会发展环境。二是矛盾纠纷和隐患排查化解工作不断加强。x专门召开党委工作会议和各项专题会议，针对涉军、信访等不稳定因素和人员成立了稳控领导小组，制定了应急预案和稳控措施，充分发挥各社区网格长对本辖区情况熟悉的优势，重点加强对特殊群体的排查，对排查出的矛盾纠纷及时化解，对排查出的苗头性、倾向性问题第一时间上报，对不稳定因素做到早发现、早化解。三是扫黑除恶专项斗争深入开展。截至目前，x共悬挂条幅x条，张贴海报x张，制作展板x块，led宣传屏x块，发放宣传页x余份，扫黑除恶举报箱x个，上报涉恶线索x条，不断推进扫黑除恶专项斗争工作向纵深发展。四是安全生产常抓不懈。全年开展安全事故隐患排查治理工作、安全生产大检查、“安全生产月”、打非治违行动和落实“查尽责、除隐患、保安全”等活动，确保生产安全和消防安全。全年共制作安全宣传展板x余块，安全常识橱窗x余块，共印制并发放宣传彩页x余份，在微信、微博等媒体发布信息x余条，开展警示教育x余场，受教育x余人。

回顾年初以来工作，取得的成绩固然可喜，但在成绩的背后亦存在着一些问题，主要表现在下述几个方面：

一是经济工作渠道需进一步拓宽。缺乏大局观，停留在小区域小范围内开展招商活动。招商认识不深、意愿不强，存在等、靠、要的心里。服务意识不强、亲商氛围不浓，软环境建设力度不够。

二是多领域党建同频共振力不足。在基层党组织规范化建设中机关、社区党组织明显好于“两新”党组织，街道社区向两新组织派驻党建工作指导员、实现党的工作全覆盖中仍存在盲点，“两新”组织党建工作中保持共产党员先进性长效机制上还需进一步完善等等。

三是服务群众意识需进一步提升。全心全意为人民服务的宗旨意识树立的不牢固，始终站在管理者的角度上考虑问题，没有把自己当成人民的服务员，缺少调查研究，缺少与群众的紧密联系。还存在政策掌握不多，工作程序不清，履职能力不强等问题，欲将服务模式从一站式服务提升到一柜式服务还存在综合服务型人才的缺失。

缺少确定工作目标、研究实施途径、完成任务办法的主动作为。

下一步，x党委将进一步以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，积极按照区委、区政府的部署要求，紧紧围绕重点工作，建强主力军、打好主动战、筑牢主阵地、唱响主旋律，扎实有效推进各项工作。

一、推进开放型经济建设，增强街道硬实力。健全制度管理，完善招商引资台账，按季度对新入驻企业进行回访调查。随时对辖区内新进企业进行排查，防止辖区内税源流失。拓展招商资源，全力推进异地招商引资工作，对意向项目努力加强联系，决不放弃一个有效项目和客户。打造营商环境，对己落户的企业做好跟踪服务，帮助解决矛盾问题。充实招商本领，认真学习招商政策，熟悉掌握招商本领，详细了解招商资源，利用好互联网，学习、借鉴先进的招商引资工作经验，因地制宜做好招商工作，加大管理力度，完善招商理念;进一步加强发展环境建设，打造精品营商环境。全力以赴、攻坚克难完成经济普查的数据填报、审核处理和普查结果发布。

二、推进惠民型文化建设，增强文化软实力。继续组织开展系列文化活动，以文化建设促进经济发展，不断加强社区党群服务中心文化辐射带动作用，以文化建设促进和谐稳定，努力提升居民文化素养。加快发展文化惠民工程，加快文化基础设施建设，壮大群众文化队伍，做亮群众文化品牌，汇聚文艺骨干，满足广大居民的精神需求，提高文化素养。通过举办书香邻里读书节、消夏晚会、趣味运动会等主题活动，不断丰富群众业余文化生活。

三、推进品质型城区建设，增强街道新魅力。依托现有的社区管理体系和信息平台，以网格化的方式，建立网格管理服务队伍，形成全面掌握实情、及时反映民情、迅速解决问题、有效化解矛盾的社区管理服务长效机制。加大环境卫生整治，确保清扫范围无白色垃圾及卫生死角，做到日产日清。加强环境保洁力度，努力做到节日与平时、白天与晚上、检查与不检查一个样。各社区组织引导非物业小区组建居民自管会，充分发挥老党员和志愿者的示范和带头作用，形成“小区事居民管，身边事互相帮”的自治自管自护的良好氛围。街道将继续根据老旧小区星级评比细则，按照星级评比结果给予相应的奖惩，以确保老旧小区自我管理工作长期有效开展。

四、推进服务型街道建设，增强民生保障力。始终把满足群众日益增长的美好生活需要作为我们的奋斗目标的执政理念，变群众所盼为街道所为，让更多的群众享受改革发展的成果。将医保、就业、低保、计生等政策更好地宣传好、落实好，真正让群众能够享受更好的就业、就医环境。针对居民群众生活当中的实际问题，用好党建惠民的钱，办好社区居民的事。畅通信访工作诉求表达渠道，加强矛盾纠纷排查力度，采取有力措施，依法处置非法上访等一些违法行为，努力改善信访环境，继续做好上访新、老户的稳控和化解工作，争取做到减存量，不增量。确保敏感时期不脱管、不失控、不外出。真正把信访工作的重点放到“事要解决”上。科学制定安全检查计划，按计划做好检查工作。

五、推进规范型基层党建，增强党的凝聚力。结合党史学习教育，继续实施好党委书记领办党建工程项目。推行社区干部绩效考核制度，努力建设一支精干、高效、务实、稳定的社区工作者队伍。以党建工作为引领，构建和谐稳定发展环境、促进经济繁荣向好，切实将基层党组织打造成“教育党员的学校、团结群众的核心、攻坚克难的堡垒”。高效实施区域党建联动工程，健全党建联席会议制度，与辖区单位就扶贫帮困、环境建设、文化活动、学习交流等方面积极开展共驻共建。发挥正风肃纪的标杆作用，严格干部日常管理，开展治庸促党风、治懒促政风、治散促作风、治奢促廉风、治冷促民风、治乱促纪风的作风建设工程，规范依法执政，努力打造“勤、廉、清”型党组织，凝聚改革发展的强大合力。

下一步，我们将按照区委、区政府的总体工作部署，结合x实际，围绕……这一奋斗目标，以项目建设、环境提升、社会稳定、从严治党为重点，积极应对新问题、新挑战，攻坚克难、真抓实干，努力开创各项工作新局面。

工作汇报文档格式篇三

时光苒荏，流光飞逝，转眼间，刚刚进入大学生活的第一个学期就快结束了。回首这一学期，来自不同地方的同学聚集一个班集体，形成了一个友爱的大家庭。

我很高兴可以担任__级_班的副班长，竭尽自己的全力为同学们服务，也在实践中渐渐地锻炼了自己的能力，使自己受益匪浅。

作为副班长，我的工作职责如下：

1、组织和管理本班的同学，保障各项工作的顺利进行。

2、与其他班委密切配合，形成一个协调、统一的整体，共同管理班级。

3、及时向辅导员老师反映班级同学的学习、生活、思想、身体等情况。

4、完成班长交给的各项工作，班长不在时，代理班长的职责。

这一学期中，我认真的贯彻了这些职责，做到了真正的为同学服务，加强了同学和辅导员的沟通。也相信在以后的工作中会做到更好。

在这一学期中，我以及其他班委共同开展了一系列的班级活动，现将本学期工作总结如下：

1、以为同学服务为工作原则，在学期之初，着力加强班委队伍建设。

加深了班委之间的默契。明确各班委职责，在大型活动中全体配合，在其他活动中各司其职，加强了班委的整体意识和责任意识，使得班级各项事务基本能够顺利完成。

2、学习是学生的第一任务。本学期，我时常提醒同学们勿荒学业，动员同学们发扬“比、学、赶、帮、超”的精神，刻苦学习，营造良好的班级学习氛围。

3、定时召开班委会讨论安排有关学习、生活、思想等方面工作。

4、加强同学之间的友谊和班级凝聚力，组织各种健康向上的活动，并号召同学们积极参加校、院各项活动，通过这些丰富多彩的活动，使同学们的精神世界得到充实，在一定程度上调动了广大同学参与集体活动的积极性，充实了本班的校园生活。

5、期末来临之际，我以其他班委共同召开了期末考试动员会，强调要在期末考试前这段时间要好好复习功课，在考试时不要紧张粗心，更不能出现作弊情况，并着重强调了作弊被抓的严重后果。

工作汇报文档格式篇四

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

我乡武装工作，坚持以“听党指挥、能打胜仗、作风优良”强军目标为统领，深入贯彻落实党的十九届历次全会精神。根据乡党委政府的统一要求，乡武装部*工作以“征兵、双拥”等工作为重点，以创建县武装部工作先进乡镇为目标，推动武装工作再上新台阶。

一、民兵整组工作与军事训练。

贯彻“任务牵引，建用一致，平战结合，注重质量”的原则抓好基本民兵的整合。完成基本民兵由作战、勤务保障、应急、其他四类队伍向应急、支援、储备和战备值勤的调整。

二、以强军目标为统领，大力加强思想政治建设。

一是深化中国特色社会主义理论体系武装。认真学习贯彻落实党的十九届五中、六中全会精神，全面系统学习和深刻把握习近平主席的一系列重要讲话精神，切实把广大民兵干部及民兵的思想和行为统一到党中央、中央军委和习主席的重要决策部署上来。

二是坚持党管武装原则，筑牢党管武装基础。认真贯彻上级文件精神，围绕党管武装“五管”内容，不断提高党管武装工作科学化水平。建立和完善党管武装制度，狠抓工作落实，继续坚持工作汇报制度、党委议军制度、经费保障制度等，努力把党管武装工作落到实处。按照上级军事机关部署要求，积极组织乡党政干部参加区军事日集中活动以及“党管武装好书记”“武委会好主任”评选表彰活动，力争在各项活动中获取表彰。

三是加强全面国防教育。突出党政领导干部和在校学生为重点，将国防教育内容纳入各级党委中心组理论学习和面向广大群众开展国防宣传，结合“全民国防教育日”、“中国人民抗日战争胜利纪念日”等时机，广泛开展国防教育，增强全民国防观念。

三、队伍建设。

抓好村级民兵营连干部、骨干调整配备，优化结构；

采取集中培训、选学送训、以会代训等形式，进一步提升民兵干部队伍精武、强武的素质本领。

二是抓好民兵思想政治教育。认真贯彻省军区《*度民兵预备役思想政治教育实施意见》，结合民兵整组等时机抓好“四课”教育，重点抓好“牢记强军目标、献身强军实践”主题教育活动，广泛开展“民兵样子”“战斗力标准”大实践、大讨论，引导广大民兵积极投身强军实践，苦练打胜仗本领。

四、重点做好兵役登记和征兵工作。

为了做好每年两次征兵的工作，乡武装部春节前就春季征兵工作已要求各村（居）利用春节有利时期，做好对预征对象的摸底，掌握预征对象的基本情况，确保在征兵工作开始前，网上报名达到任务数。在征兵过程中要把好初审关，提高体检合格率，严把政审关，确保政治合格，为部队输送合格兵员。兵役登记是征兵工作的重要组成部分，要加大宣传力度，认真摸清全乡适龄青年政治、文化、身体和家庭情况，特别是要掌握高中以上文化适龄青年的情况，注重平时管理和教育，做到底数清、任务明，按照上级要求准确登记、按时上报，做到不重不漏，为完成年度征兵任务夯实基础。突出抓好征兵工作，今年我乡将在总结往年征兵经验的基础上，努力把好五个关键环节：一是征兵政策宣传关，开展宣传，积极营造舆论氛围。二是初检、初审关，开展乡初检、初审，杜绝不合格人员进站。三是送检和联审关，进行送检和政审、联审，确保进站体检人数达到上级要求，部门联审严格程序纪律。四是审批定兵关，党委集体定兵，坚持择优定兵等原则，不送“边缘兵”。五是跟踪服务关，做好落选人员的思想安抚和对被批准入伍新兵的慰问激励。总之，要确保完成上级下达的征兵任务，保证向部队输送优秀的兵员。

五、“双拥”工作。

积极开展“双拥”活动，做好“双拥”工作宣传，落实“双拥”政策。组织和发动民兵、预备役人员积极参加地方经济建设，深入开展“双带”活动，积极发展特色产业，着重培育民兵致富大户、“领头雁”，充分发挥他们在带头勤劳、科技致富和带动群众共同致富方面的先锋模范作用。做好防汛抗旱、森林防火、兴修水利、修桥筑路、抗灾抢险等急难险重任务准备及服务工作。镇武装部将根据镇党委、政府的统一部署，进一步完善组织民兵预备役人员参与的行动预案，建立健全民兵值班分队，做好支持险要地段的抢险准备。

六、应急抢险、战备值班工作。

积极做好应急抢险和战备值班工作，乡武装部组织应急排30人的应急抢险分队，随时待命，做好应对自然灾害、重大事故、环境公害及人为破坏的应急管理、指挥和救援。全面组织民兵预备役人员积极参加地方经济建设。

**乡武装部将在县武装部和乡党委、政府的正确领导下,在各职能部门的支持和配合下,在全乡广大民兵连队和预备役官兵的支持下,一定能够圆满完成武装部的各项工作任务,为争创先进基层武装部而努力工作。

工作汇报文档格式篇五

“大讨论”活动进行部署落实。并形成“大讨论”活动开展情况汇报如下：

全面贯彻落实全会精神要做到。

“四个结合”：一是要与本职工作相结合。立足本职工作，认真查摆不足，学习先进经验，提高工作能力，提升行政效能；二是要与加强机关建设相结合。以我县正在开展的“效能建设”为抓手，优化、深化机关标准化管理制度，持续改进，争做全市乃至全省科技工作系统标杆；三是与调查研究相结合。深入开展大调研活动，摸清情况，找准症结，明确重点，提出真正有价值的对策建议；四是与坚持群众路线相结合。广泛征求社会各界的意见和建议，拓展大讨论活动的广度和深度，务求取得实实在在的成效。

（一）成立了局长任组长的科技局。

“大讨论”活动领导小组，领导小组下设办公室，具体负责制定实施方案等日常有关“大讨论”活动事宜，确保活动有序开展并将“大讨论”活动实施方案及工作制度上墙公示。

（二）将大讨论活动各项安排部署与实际工作紧密结合，不走过场，不搞形式，边学习边行动，把学习讨论的成果及时体现在行动上。

（三）加强对活动开展情况的督导，定期对各科室在各个阶段开展大讨论活动的情况进行检查。

（四）加强节假日值守工作，节假日期间每天安排一名班子成员带队，每科室一名工作人员在单位值守，确保节假日能办事不误事。

（五）开展“对标行动”，为推进“大讨论”活动深入开展，我局召开了“对标行动”专题会议，研究确定沙河市科技局作为我局的对标单位，积极开展对标活动，根据自身情况有针对性地到先进地区科技局考察学习，从宏观上查找问题和差距，从微观上查找发展举措、推进措施等方面的差距与不足，借鉴先进经验，进一步开阔工作视野，拓展工作思路，制定出对应的改进措施。

（六）开展“开门征求意见找问题”、“外出积极对标找差距”两个活动。

5

月

20。

日至。

24。

20。

余条，并召开班子会专题进行梳理分析，并对梳理出的问题进行讨论制定出整改措施；

5

月

26。

至

27。

日开展了“外出积极对标找差距”活动，根据自身情况有针对性地到沙河市科技局进行了考察学习，从宏观上查找问题根源，从微观上查找发展举措、推进措施等方面存在的不足，以便借鉴先进经验，进一步开阔工作视野，拓展工作思路，并针对梳理出存在的问题和不足制定出整改措施。

（七）围绕骨干企业自主创新情况进行专题调研，根据清活动办。

[2013]5。

号文件精神要求，围绕骨干企业自主创新情况这一主题，班子成员分头深入到几大主导产业的瀛都、亿利、六隆、上大、世龙、昊兴、瑞德三星、安米诺八家骨干企业，重点就企业老板的战略意识、产品研发水平、技术人才的引进、资金的投入投向等方面进行了调研，并汇总梳理出制约我县骨干企业创新发展的主要问题。

（八）形成专门文件，根据“开门征求意见找问题”、“外出积极对标找差距”及对服务对象的专题调研中存在的问题形成《科技联络员工作实施方案》专门文件，以进一步提高科技部门服务企业的质量和水平，建立服务企业的长效机制，为企业科技创新活动提供更加高效、快捷的服务，切实发挥科技管理人员服务发展的作用。

“大讨论”活动为契机，抓班子、强队伍、塑形象、转作风、提效能，以见红旗就扛、遇困难就上的士气冲破暮气，以更加昂扬的斗志和更加饱满的热情投入到科技管理工作，以科技的不断创新和进步撬动全县经济健康快速发展。

工作汇报文档格式篇六

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

近年来，在市委、市人民政府的正确领导下，xxx县坚持教育公益性原则，深化教育改革，推动学前教育优质普惠发展、义务教育优质均衡发展、高中阶段教育高质量发展，统筹兼顾，改革创新，办好人民满意的教育，教育工作取得明显成效。

2022年，全县有普通高中xx所；义务教育学校xx所，其中普通初中xx所，九年一贯制学校xx所，县直小学xx所，乡镇中心校xx所，小学教学点xx所，村完小xx所；学前教育学校xx所，其中公立幼儿园xx所、民办幼儿园xx所。2021年秋季学期，高中在校生xxx人，教职工xx人，师生比为：x：xx：xx；初中在校生xx人，教职工xxx人，师生比为：1：10.25；义务教育阶段小学在校生xxx人，教职工xxx人，师生比为：x：；公立幼儿园在园幼儿xxx人，教职工xxx人，x：。

（一）巩固教育扶贫成果与乡村振兴有效衔接。一是控辍保学方面。我县压实“双线四包”机制体制，执行“135”劝返机制，开展“大家访、大劝返”活动，建立“一生一案”，开列责任清单，台账资料健全。目前全县贫困家庭适龄儿童少年没有失学辍学，巩固动态“清零”目标，未被通报整改。二是教育教学质量进一步提高。制定教学规范和主要教学环节质量标准，加强对教学质量进行评估、监控和管理，开展教师队伍技能比赛，规范教师的教学工作，克服教学的随意性，使常态教学逐步走向规范化。2021年我县“三考”成绩稳中有升。一本上线xxx人，比去年多xxx人，上线率xx％，同比增加xx％；本科上线总数xx人，比去年增加xx人，同比增长xx％。三是不断优化学生资助工作。按时按要求足额划拨学生资助资金，拨付率xxx％。全年共下拨2021年资助款xxx万元，受助学生xxx人次。同时及时、足额落实地方配套学生资助资金，学前教育保教费差异化补助资金xxx万元、免保教费财政差额补助资金xx万元、普通高中国家。

当前隐藏内容免费查看助学金xxx万元等。四是加强师资队伍建设。2021年共补充教师xxx名，安排好xxx名全科教师岗位，优先补充到农村学校。全面推行“县管校聘”改革试点，实现城乡校长教师交流轮岗、和城乡学校对口支教工作目标。五是推普助力乡村振兴。在县城及xxx个乡镇分别开展脱贫青壮年劳动力“人人通”推普培训和教师、基层干部普通话提高班培训，以及3—6岁儿童“童语同音手拉手学习普通话”等系列推普助力乡村振兴活动，完成年度培训目标任务。六是项目建设方面。制定专项规划，制定工作方案，对农村义务教育学校布局结构进行调整，不断优化县域教育资源配置，年内“薄改”和“校安”项目开工率达xxx％，普通新高中、特殊学校、xxx幼儿园等项目有序推进。

（二）校园安全建设进一步完善。一是加强校园安保队伍建设。强化对专职保安员的业务培训，对xxx所中小学校（幼儿园）配备护学岗xxx名公安干警，确保“护学岗”设置保持百分百达标。校园均实现了封闭式管理。对配备的xxx名专职保安员，开展各种技能培训，确保校园专职保安各项指标保持百分百达标。二是完善校园自身安防建设。所有学校门口共设置各类硬质防冲撞设施xxx个，防冲撞设施安装率实现xxx％。xxx所学校门前设置了减速带、校园保安员均配备了xx件套安防器材装备。三是加强学校食品卫生安全监督检查。共完成检查学校食堂xxx个，校外托管机构xxx家，校园周边餐饮单位xxx家，校园及周边食品经营店xxx家，出动执法车辆xx车次，执法人员xxx人次，下达责令改正通知书xx份。四是加强各种安全宣传。通过多形式多渠道开展各种安全宣传教育活动，在全县各学校（幼儿园）召开主题班队会xxx场，工作群xxx个、家校通讯群（家长群）xxx个、校园广播xxx个（次）、宣传栏xxx版、xxx屏幕xx版、安全黑板报xxx版、国旗下讲话xxx场（次）、课堂教育xxx次（场）、播放专题短片xxx场、公益广告和张贴宣传海报xxx份、悬挂条幅xxx条、发放《致家长的一封信》xxx多份。五是抓好安全教育进课堂工作。把安全教育纳入校本课程，在全县中小学校开设安全教育课，做到有教材、有课程、有教师、有考查“四有”标准，确保中小学校安全教育每班“一周一课时”，幼儿园上好每天放学前xxx分钟安全教育，使安全教育进课堂成为常态化。

（三）“双减”政策和课后服务顺利推进。一是制定了《xxx县城区中小学校内课后服务工作实施办法（试行）》，并督促我县城区4所学校完成“一校一案”。按照“先城后乡、以城带乡”的工作思路，我县义务教育学校应开展义务教育课后服务为4所，覆盖率达xxx％。课后服务工作有效减轻了学生的作业负担和课外培训负担，同时有效解决家长接送和监管孩子“空档期”难题。二是加强校外培训机构清理整治，撤销xx所校外课程培训机构，有效减轻了我县义务教育学生校外培训机构负担。三是将课后服务活动与科技活动等有效结合起来，开展科学节活动、科协大篷车进校园展演活动，深入xxx县第一小学、利周瑶族乡中心校等展演科技创新作品，活动受益学生达xxx多人次；成功举行“大手拉小手”亲子科普知识竞赛活动和第四届中小学生篮球比赛。

（四）师资队伍建设迈向新台阶。2021年全县补充招聘教师xxx名。落实“国培”和“省培”学员选派，组织校长、教师培训共xx期，参训人数达xxx人次；同时落实教师帮扶机制，与xxx学校互派教师交流xxx人。全面实施“县管校聘”工作，通过组织教职工开展跨校竞聘，均衡县域内师资配置，开展跨校竞聘中县城小学竞聘xx人，初中竞聘xx人。开展中高级职称共xxx人推荐送评工作，通过率达xxx％；完成初级xx人评审工作，通过率达xx％。进一步稳定了教师队伍。实施义务教育学校绩效工资制度和增拨xx％的绩效和落实乡村教师支持计划，全年为农村教师提供生活补助xx万元，受益教师xxx人。新建xx套教师周转宿舍，总建筑面积xxx平方米，进一步解决教师住宿问题。继续开展义务教育教师工资待遇落实情况自查及上报工作，据统计，我县公务员人均工资xxx元，义务教育教师人均工资xxx元，按政策要求，已确保义务教育教师工资平均收入水平不低于公务员平均工资收入水平。另外，教育教学活动取得良好成绩。组织中小学校积极申报课题和论文撰写。2021年获得区级立项xx个、市级课题立项xx个；县级课题立项xx个；通过xx个课题结题。开展中小学教师县级论文评比活动，参评论文xxx篇，评出一等奖xx篇，二等奖xx篇，三等奖xxx篇。组织教师参加的各种赛课及观摩活动。组织小学教师外出参加各学科教学比赛xx人；组织初中教师参加各学科教学比赛xx人；组织高中教师参加各学科教学比赛xx人；外出参加体育教学比赛xx人、美术xx人。xx人代表xxx市参加xxx初中说课比赛，xx人代表xxx市参加xxx高中说课比赛。

（五）全力保障教育经费落实到位。一是公共预算教育支出。2021年，我县一般公共预算教育支出xxxx万元，比2020年xxx万元，增加xxx万元，增长xxx％。二是生均公共预算教育支出。各学段生均一般公共预算教育支出分别为xxx元、xxx元、xxx元、xxx元，比上年增长xxx％、xxx％、xxx％、xxx％，确保“两个只增不减”。并按xxx义务教育、特殊教育生均拨款标准及时足额拨付公用经费。三是足额征收教育“两费”。我县足额征收教育费附加和地方教育附加共xxxx万元，并及时用于教育建设。

（六）基础教育工作协调发展。一是推动学前教育健康发展。科学合理规划学前教育发展，不断完善学前教育公共服务网络，规范管理民办幼儿园，基本实现每个乡镇都有公办幼儿园，学前三年毛入园率达到xxx％，全县普惠性幼儿园覆盖率达xxx％，公办幼儿园在园幼儿占比xxx％。二是全力巩固义务教育发展成果。多渠道筹集资金，在县城新建和改扩建新高中和县第四小学，合理分流部分学生，严格落实招生政策，科学合理编班分班有效化解大班额问题。三是切实加强高中阶段教育管理。2021年秋季学期招收新生开设xxx个班级，每班班额已控制在xx人以内，新生年级大班额现象全部得到消除。全力消除普通高中大班额问题规范普通高中招生及中职送生工作，xxx年xxx高中实招新生xxx人。中职学校送生xxx人，完成率xxx％；完成全口径送生xxx人，完成率xxx％。同时，我们正加快推进新高中项目建设，预计2022年秋季学期投入使用，解决生均占地面积不足问题。四是全面规范民办学校办学行为。全县年内新设立的民办学校依法依规全部实现分类登记分类管理、招生监管和办学许可，覆盖率100％。五是加强儿童青少年近视防控。制定儿童近视防控实施方案和工作计划，落实近视防控经费xx万元，联合当地乡镇卫生院，持续开展本县年度近视率监测、视力健康管理和健康教育，儿童青少年近视防控取得新成效。六是社区教育工作得到落实。建有社区内公立幼儿园、社区辖区内全日制小学，现有在园幼儿xx人，有在校1—6年级义教阶段学生xxx人。并结合本地民风、民俗，开发了壮戏山歌、民族体育等特色课程，也开了全民终身学习活动周活动，参与人数达xxx人次。

三、主要问题及困难。

对照国家和xxx的相关标准要求，与教育强县的要求，与群众的期盼，与优质均衡发展标准，还有一定差距。一是新高中建设项目推进较慢。由于新高中建设资金需求量大，巨额资金筹措困难，致使新高中建设项目阶段建设目标任务无法按照预期竣工交付使用。二是乡村教师力量薄弱且素质不高。教师城乡分布仍不均衡，且乡村教师专业性普遍不强。部分学校教师队伍老龄化严重，缺乏工作活力。部分学科专业教师紧缺，分布不均衡，加上非教学任务繁重，集中教学精力不足，影响教学质量的提高。三是高中教师招聘难。今年计划招聘xx人，实际招聘到xx人，完成率为xxx％，还不到xx％。小学教师人数偏多，但老龄化严重，美术、音乐、体育均是紧缺学科。四是课后服务场地和器材设备不足。由于学生人数庞大、校园面积小，教学楼等教学设施都已最大化利用，开展小学生课后服务工作的场地条件有限，影响了课后服务质量。

四、下一步工作计划。

我县将根据教育重点工作和实际困难，采取有效措施加强整改，创新工作思路，改革履职模式，加快推进xxx教育事业健康协调发展。

（一）着力推进教学改革创新。积极主动迎合教育发展新形势，围绕优质教育发展，努力争先进位，不断提高中心工作服务水平。一是深入开展课后服务工作，规范课后服务的管理，加大课后服务的督导，落实学生“五项管理”工作，切实减轻学生课外学业负担及家长辅导学生学业负担，继续推进科技活动进校园活动，丰富学生第二课堂活动。二是继续推行“先学后教，当堂训练”的教学模式，提高课堂教学效益。教研员认真研究教材、熟悉教材，加大青年教师业务指导和培养力度，多给学校教师上示范课、探究课，指导教师作教学课题研究，提高教师教学水平。举行各种学科赛课、评课交流活动和教师技能比赛，以赛促进教师业务水平的提高。三是推进中小学生研学实践活动，探索规范研学实践活动制度，加强过程监督，确保活动实效及学生安全。

（二）着力促进协调发展。一是学前教育。着力扩大普惠性学前教育资源，以提高全县学前教育普及普惠水平，2022年规划新建xxx幼儿园、xxx幼儿园，力争普惠性幼儿园覆盖率达到xxx％以上、公办园在园幼儿占比达到xxx％。二是义务教育。加强乡村振兴衔接工作，继续做好“义务教育控辍保学和送教上门”“学生资助”“营养改善计划”等工作，保障适龄儿童的各种权利；加快第二初级中学、民族中学规划建设和乡镇初中调整规划，逐步消除初级中学办学规模过大和乡镇初中“空心化”，使义务教育向优质均衡方向发展；继续巩固义务教育基本均衡发展成果，常态化开展控辍保学行动，加大力度，依法保障教育资金优先投入，着力改善义务教育学校办学条件，大力加强师资队伍建设，推进素质教育内涵提升，优化结构、强化特色、补齐短板、缩小差距、提高质量、促进公平，提升教育发展软实力，努力达到国家义务教育优质均衡发展县标准。三是高中教育。加快新高中附属项目建设，着力化解新高中项目制约瓶颈，加大资金筹措和部门协调配合，做好新高中搬迁工作，逐步扩大普通高中招生计划，提高高中教育普及率。做好高中教师“引优”、学生“留优”等培优工程；加大与xxx、xx高中等学校的教学交流活动，深入推进基础课程改革，保障高中选课制、走班制的落实。做好xxx高中迎接xxx星级特色学校评估验收工作。四是特殊教育。加大新特教学校建设力度，配齐各种设施设备，招聘配置特教教师，争取2022年秋学期投入使用，提升特殊教育服务水平和办学水平。

（三）着力优化发展环境。一是加强学校安全管理。全面打好三个攻坚战（交通安全、防溺水、防校园欺凌）；抓好“三防”、扫黑除恶、校园及周边隐患排查、安全应急演练、特殊人群防控等工作，加强疫情防控工作，加大中小学违规补课、有偿家教、校园欺凌、校园周边环境治理力度，切实维护教育系统和谐稳定。二是加强法制宣传教育。进一步加强教育系统法治队伍建设，切实开展法治文化进校园宣传教育活动，使广大师生受到良好的法制教育。

（四）着力推动教育重点工作。一是认真贯彻落实党的教育方针。深入调查研究，加强和改进工作作风，深入推进党的各项教育政策的贯彻落实，提高服务基层、服务群众的意识，办好人民满意教育。二是实施好“双减”政策。围绕“五项管理”、“双减”、校园安全管理及学校常规管理，进一步加强业务指导和政策监督，提升政策实施成效。积极探索提高教育常规管理的新思路、新途径和新措施，落实教学精细化管理，全面提升教育教学质量。三是进一步强化师资建设。实施教育教学质量提升三年行动计划，全面推进教师“县管校聘”和教师培训工作；按照计划及时补充教师和做好全科师范生就业安排。四是全面提升教育教学质量。分期、分批、分层次对各学校校长、教师、功能室管理员进行提高培训，不断提高教师业务水平。推进深化新时代教育评价改革，加快推进我县教育事业发展，努力办好人民满意的教育。

工作汇报文档格式篇七

2014。

年

12。

月

24。

52。

个行政村中，已完成。

31。

19。

个村，其余。

2

个村已完成党员信息公示工作，正着手进行下一步工作。我们的做法是：

52。

个行政划分为。

7

片，由每片片长各负责一个选区，实行班子成员和驻村指导员负责“两委”换届的工作机制，确定乡党委书记为全乡村支“两委”换届第一责任人，确定片长和驻村指导员是所分包村支“两委”换届选举工作的直接责任人，为换届选举工作提供强有力的组织保障。

12。

月

24。

12。

月

24。

日下午分别召开全体村干部和全体驻村指导员员会议，全面安排部署了村支两委换届选举工作。各驻村指导员下村组织召开村两委会议，安排换届工作，并深入村组，调查摸底，掌握村情，及时上报信息，精心组织做好前期准备工作，为换届选举营造了良好的工作环境。

10。

52。

个村的财务进行清理审计，目前，全乡有。

50。

个村已完成了财务清理审计公开工作，有。

2

个村的财务正在清理审计中。对未完成财务清理审计得两个村待完成后启动两委换届程序。

“两推”产生了村党支部候选人初步人选。在组织考察阶段，乡党委成立了由分管书记和各片片长组成的考察小组，对各村支部候选人初步人选进行了组织考察，并以乡党委名义向各村发放征求意见表，广泛征求意见。通过多方考察，研究确定了村党支部候选人预备人选。通过选举办法，依照有关程序选举产生了新一届委员会。

换届选举期间，全乡积极宣传倡导推广村党支部成员、村民委员和村级经济组织领导班子。

“三位一体”、主要负责人由一人兼，领导班子交叉任职的模式。要求各村在选举产生村支部班子以后，驻村指导员和选举委员要向与会的党员和村民代表积极向村民宣传上级政策，向群众建议在即将开始的村民委员会换届选举中，要通过合法程序，把选为村支部委员的，推选为村民委员会委员侯选人，把选为村支部书记的，选举为村民委员会主任。

针对今年村支两委换届，乡党委政府严肃了换届纪律。从细化换届工作的程序、规范侯选人竞争行为、严格投票组织管理、完善防范监督措施、严查违法违纪行为、加强组织领导等六个方面提出了要求。对于在本次换届选举中有违法行为的村机构和个人，对以暴力、威胁、欺骗、贿赂、伪造选票等违法手段破坏选举或妨碍党员依法行使选举权和被选举权的，以及对控告、检举选举中违法违纪行为的人进行压制、迫害的人与事，乡党委将要根据情节轻重分别给予查处和依法打击，积极维护换届选举工作的权威性与严肃性。目前，全乡换届工作井然有序，群众反响良好。

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为了认真落实县委县政府打造全国文明卫生县城建设升级版的目标，x镇按照县创建指挥部的要求，采取了扎实有效的工作措施，确保集镇创建取得了较好效果。上半年，我们主要做了三个方面的工作。

一、抓责任分解，形成整体合力。

二是定期调度，讲评兑现。3月23日召开了全镇创建工作动员部署会，且每个月至少召开了一次以上指挥所成员会，对创建工作中存在的问题进行安排和部署，对落实包路段创建的部门单位进行讲评。指挥所政委、指挥长经常到街道巡查，发现问题后，及时要求指挥所工作组和部门单位迅速解决问题。

二、抓宣传教育，提高居民素质。

三是发放公开信。4月份，向集镇常住户发放2500多份公开信及相关资料，并在主要路口进行张贴，宣传创建工作的重要性，对集镇实行禁鞭、禁横幅、禁拱门，倡导大家一起共创和谐社区。

三、抓专项整治，促进常态管理。

三是整治牛皮鲜。每月开展一次主街道牛皮鲜清理，对电线杆、墙面张贴物进行清除；

六是开展禁违拆违。上半年，镇政府牵头组织村建、国土、派出所等部门单位，对两起违法建设依法进行了拆除，确保集镇建设严格按照规划审批。

上半年，我镇重点在抓责任分解、宣传教育、专项整治方面着力，定期讲评调度，促进了集镇管理常态化。但取得成绩的同时问题也存在，由于近几年集镇发展较快，人口不断增多，加之垃圾处理设施数量严重不足且过度老化，导致集镇的垃圾处理不及时的问题一直没能得到很好解决，给居民生活造成了一些影响。后段，镇党委、政府计划投入资金50万元，在集镇墟场及周边村场新购买500多个标准垃圾桶，彻底解决我镇集镇垃圾处理难的问题，切实改善居民的生活环境，同时不断提高集镇常态管理水平，为打造全国卫生文明县城升级版作出更大的贡献。

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近年来，我市聚焦国企党建工作重点任务，坚持“六力”驱动，推进基层党组织全面进步、全面过硬，以高质量党建引领国资国企改革发展，在**市经济社会发展中彰显了国企担当。

打造7个党建工作示范企业，选树2个市级基层理论宣讲示范点，打造38路公交“党史学习红色专线”，举办党史学习教育知识竞赛、演讲比赛。深入开展“我为群众办实事”实践活动，共领办270项。推广市开发建设集团有限公司“把支部建在项目上”的经验，项目建在哪里，党旗就飘扬在哪里。修订了《**市国资系统意识形态工作责任制实施细则》，坚持每季度分析研判全系统意识形态形势，强化正面宣传和舆论引导。

二、夯实基层组织建设，持续提升服务发展的战斗力。坚持党对国有企业的全面领导，把党的领导融入公司治理各环节。在全市国资系统基层党支部开展“五星联创”活动，推动国有企业基层党建工作整体提升。积极开展党内关怀帮扶，先后为11户困难企业下拨党费22万元，下拨各企业慰问生活困难党员经费达31.7万元。在疫情防控中，在全系统迅速集结1300多人组成146支党员先锋队和志愿工作队，下沉8个高速卡口、28个街道63个社区开展疫情防控工作，紧急下拨疫情防控专项党费25.7万元，彰显了国有企业的使命担当。

取证1805人，完成取证任务的120%。大力开展企业干部教育培训，不断提高其履职能力。2021年，组织44名市管企业经营管理人员参加企业经营管理人员能力提升专题研修班，对全系统215名基层党组织书记进行了轮训，对77名党务工作者和247名党员发展对象进行了培训，提高了广大党员干部的政治素质和专业素养。

四、狠抓党风廉政建设，持续提升拒腐防变的免疫力。层层压实管党治党责任，出台全面从严治党主体责任清单，坚持把党风廉政建设“两个责任”抓在手上。召开专题会议安排部署党风廉政建设和反腐败工作，对42名市属国有企业主要领导开展廉政提醒谈话。每季度开展一次警示教育活动，以案促改。2021年，组织开展3次专项警示教育，覆盖5万余人次，组织6万余人次观看警示教育片。

五、注重加强制度建设，持续提升国资监管的防控力。全系统以省委、市委巡视巡察整改和粮食系统购销领域腐败问题专项整治为切入点，围绕国资监管和国有企业经营管理等工作，自上而下积极推动制度体系建设和监管能力提升，全方位立规矩，建立和完善规章制度，并认真贯彻执行。市国资系统制定完善各类制度253项，其中，市国资委出台各类制度30余项，为确保各项工作在制度的框架里规范运行奠定了基础。

六、深度融合党建和发展，持续彰显抓党建促国企提质增效的组织力。加快推动国企改革三年行动任务落实，细化79项重点改革任务，建立国企改革台账。深入实施战略重组、对标挖潜、强化监管、考核奖惩重点改革举措，全面激活企业活力。结合三项制度改革和企业实际，市国资委坚持以用促建、建用并行的原则，依托国资国企在线监管大数据平台，对监管企业重要领域实施动态监管。目前，大数据平台（一期）的六项应用系统上线运行，实现了省市间网络通、数据通。以战略重组为牵引，加快配套改革措施制定工作，推动市属企业“六定”改革以及外部董事、经理层人员实行任期制和契约化管理等改革同步推进。

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我局按照中共中央办公厅、国务院办公厅《关于进一步减轻义务教育阶段学生作业负担和校外培训负担的意见》及省、市的有关工作要求，积极研究方案，采取措施，力推“双减”政策落地落实。现将有关情况报告如下：

一、提高政治站位，强化统筹部署。

我区重视“双减”工作，区主要领导、分管领导多次就推进“双减”工作作出提示，要求要充分认识“双减”工作的重要意义，坚定扛起做好“双减”工作政治担当，将其作为当前的一项重大政治任务和根本性民生工程，纳入重点工作任务。我局成立了“双减”及“五项管理”工作领导小组，多次召开“双减”及“五项管理”推进会，传达中央文件精神，研究部署“双减”相关工作，全覆盖为义务教育学校统一制作了“双减”宣传专栏，确保“双减”工作平稳有序推进、真正取得实效。

二、加强家校协作，共推“五项管理”

我区以“五项管理”为抓手，区教育文化体育局印发了关于加强中小学生作业、睡眠、手机、读物和体质等“五项管理”相关文件，做到“五项管理”与“双减”工作整体设计、同步实施、一体推进。重点落实“三减三增”，即减作业、增睡眠，减补习、增运动，减刷题、增实践，着力解决群众反映强烈的突出问题。各中小学也通过印发“双减”及“五项管理”政策宣传单，开展专题教育、主题班队会、载体性活动、签订教师承诺书、致家长一封信等，营造了积极正向的舆论氛围，确保了“双减”政策落地落实。

三、提高课堂效率，优化作业设计。

我区全面发展素质教育，开齐开足各科课程，积极推进幼小科学衔接，积极改进课堂教学模式，优化课程体系和结构。实行启发式、互动式、探究式教学，打造“科学管理——规范常规——教研引领”闭环，积极打造好课堂精品案例，争取课堂效益最大化。印发了《关于规范义务教育阶段作业管理的通知》，严格控制学校考试次数和学生课后书面作业总量。各中小学认真落实主体责任，制定具体管理办法，分类明确作业总量，优化作业设计,指导教师创新作业布置，并在学生当中定期开展“最美笔记”“最美作业”等评选活动，以“评”促“学”，以点带面，有效提升学生的作业兴趣和作业质量。

四、开展课后服务，严控校外培训。

印发了《x高新区教育文化体育局关于做好中小学生校内课后服务工作的实施办法（试行）的通知》，推动了全区中小学广泛开展课后托管服务。为切实满足社会各界对课后服务工作的新要求新期待，我局多次召开课后服务工作推进会议，研究拓展课后服务范围，规范课后服务程序，提高课后服务质量，同时积极鼓励各地开展暑期托管服务。目前，我区各中小学以全面育人为导向，逐步构建涵盖学业巩固、学科拓展、综合实践、素质提升等内容的课后服务课程体系。我区中心小学、x中学、x小学等学校课后服务时间积极开展美术、唱游、体育、书法、阅读、棋类等素质拓展活动，帮助学生培养兴趣、发展特长、开拓视野，进一步减轻了学生学业负担，又激发了学生学习兴趣。同时，邀请家长进校园，与学生共同参与和体验学校课后服务，公开征求意见建议，不断提升课后服务水平，让家长放心、学生满意。本学期，全区中小学课后服务基本实现全覆盖，参与中小学课后服务教师x人，惠及有需要的学生x人，课后服务的范围和形式得到不断拓展。同时，坚持源头治理、联合有关部门在全区范围内开展校外培训机构摸排工作，聚焦违法违规举办校外培训机构、中小学校及在职教师组织或者参与培训行为，经排查，我区内暂未发现校外学科类培训机构及在职教师组织或者参与培训行为。

五、下一步工作措施。

下一步，我区将坚持“向内用力抓质量”这一基本思路，重点从以下几个方面推进“双减”工作。

一是提高课堂教学质量。深入开展数字应用场景探索，提升课堂教学效率；

完善中小学生学业质量绿色指标评价，推动基于科学评价的教育教学改进；

全面推进小学“零起点”教学和等级制评价，激发学生学习兴趣，降低考试压力。

二是提高学校作业效能。落实教育部和省、市既定作业管理部署要求，健全作业管理机制；

确保学校作业数量可控制、作业品质有保障；

遵循教考一致原则，逐步完善科学有效的校本作业体系。

三是提高课后服务质量。进一步完善课后服务工作方案，丰富校内课后服务内容，拓展课后服务供给渠道，完善课后服务保障措施，提升课后服务质量，满足学生个性化需求。

四是强化“双减”督导检查。坚持把“双减”工作纳入督导首要工程，全力督、强力督，经常督、督经常,推动学校真抓实干，切实解决中小学生作业负担过重的问题，确保“双减”政策落地落实。

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   年初以来，×区委组织部以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，贯彻落实区委全会和“×党建计划”要求，深入推进党建引领基层治理工作，基层党组织的组织力、凝聚力、战斗力不断增强。

五、星级创评全面加强“两新”党建。×区以“五个一”主题活动为重要抓手，以“两新”组织党组织“星级创评、分类定级”工作为载体，激发“两新”党组织活力、助推“两新”党组织全面升级。制定下发了《关于在“两新”组织党组织中开展星级创评、分类定级工作的通知》，明确星级评定的程序，科学确定星级等次。按照“党组织班子、党员队伍、生产经营、企业文化、劳动关系、社会评价”六类×项指标，拟将全区“两新”党组织分别评定为“五星级”到“一星级”五个等次，对评定为相应星级的“两新”组织进行授牌和给予党建活动经费奖励，激发“两新”党组织“星级创评”热情，实现“两新”党建工作具体化、长效化。将星级创评、分类定级活动与市“×党建计划”“两新”组织党建示范化工程有机结合，采取民主测评、查阅资料、实地查看和调查核实等方法，严格按标准细则逐项打分，深入开展创评活动。力争通过3至5年时间，全区“两新”组织党组织有×%以上达到“五星级”标准、有×%以上达到“四星级”标准。同时，培育2至3个在省内外有一定影响力的“两新”党建工作示范点。以“属地管理为主，多种管理为辅”为原则，对不同星级的“两新”党组织采取相对应的管理指导方式，做到有的放矢、对症下药。对“五星级”“两新”党组织由区委组织部进行重点联系指导，并实行动态式管理，充分发挥示范带动作用，形成以先进带后进、促后进争先进的工作格局，引领全区“两新”党建工作上台阶。

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x区x办事处x社区成立于x年x月，位于x区中州路x号洛轴生活区，辖区面积x平方公里，共有居民x户，x人。社区于x年成立党组织，下设党支部x个，现有自管党员x人、联管党员x人。社区党委始终坚持“抓党建促社建”工作思路，在推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐等方面发挥了坚强的领导核心作用，带动和促进了社区全面建设。

一、主要做法。

推行三社联动：即社区、社工、社会组织融合发展、互助发展；

建设五型社区：即服务型社区、智慧型社区、公益型社区、学习型社区、文化型社区），把社区打造成服务改革、服务发展、服务民生、服务群众、服务党员的“五型社区”。

（一）党建引领，打造服务型社区。

一是推进区域化党建，开展在职党员共建服务。x社区结合辖区驻区单位多、在职党员多的特点，通过建立社区大党委、在职党员进社区、两代表一委员工作室等活动载体，不断完善社区党建工作协调机制，组织引导社区单位、党员共同参与群众性、公益性活动。“两代表一委员”工作室自设立以来，接待走访群众x人次，入户走访x多户，收集群众意见建议x条，并对意见建议进行梳理、归类后，及时联系各职责单位和部门，对群众反映强烈的一些热点、难点问题进行了综合分析和办理，如：环境卫生、危房改造、惠民政策落实不力等问题。结合群众路线教育实践活动，共为群众解决x项实际困难和问题，对不能及时办理的也一一进行了解释和说明，得到了广大人民群众的高度评价，通过活动开展，“两代表一委员”变成了党和群众之间的桥梁纽带。社区党委还持续开展了党员上微党课，认领微心愿、为辖区低保贫困家庭献爱心等活动，进一步发挥了社区党组织先锋模范作用，切实增强了社区服务群众、服务社会的综合功能，推动社区建设有序、健康发展。二是打造零公里服务圈，开展党员志愿服务。与辖区河科大一附院、东升二小等家单位开展了助残、科普、敬老、文艺宣传、医疗保健、党员义工等x个领域的志愿服务活动，进一步拓宽了社区服务渠道，增强了社区党组织的凝聚力和影响力。三是构建文明幸福家园，开展网格党员精细服务。按照“任务相当、方便管理、界定清晰”的原则，对辖区进行了网格化管理，组织动员辖区党员参与到社区管理中，形成了“社区党委—网格党支部—楼栋党小组”的三级组织管理体系，实现社区党组织网格全覆盖。构筑起以社区民警为骨干，网格党员巡逻队和各种辅助力量共同参与的社区巡防制度和防范网络，促进社会和谐稳定。开展“邻里守望保平安，民情速递促和谐”的“党员专列”活动，由楼栋长、党员志愿者、单位社工，作为“民情速递员”，有效畅通了社情民意，使党员服务群众做到了全覆盖。

（二）创新载体，打造智慧型社区。

一是建立社区公共服务综合信息平台。在区民政局具体指导下，按照“一级平台、多级应用、资源整合、共享共建”的原则，有效整合延伸到社区的各级各类公共服务信息平台资源，建立具有党务、政务服务和信息采集、交办、反馈等功能的社区公共服务综合信息平台，实现“前台一口受理、后台分工协同，减少了办事环节，有效缩短了服务距离，真正让社区服务通过网络延伸到千家万户，提升了社区服务的覆盖面和便捷度。二是建立社区微信公众号。为了拓宽服务渠道，加强居民之间信息沟通，社区建立微信公众平台，发布惠民信息、政策信息、办事说明等，极大的方便了居民。社区如需发布通知，像办理城镇医疗保险、公布申请廉租房条件等，都可以通过微信告知。

（三）凝聚力量，打造公益型社区。

建立了困难职工数据库，春节前慰问了辖区企业x户困难职工，为x户困难职工争取了区工会的x元慰问金。

（四）以学促干，打造学习型社区。

与辖区单位开展了党史学习教育“手拉手”党建活动；

举办了“党员亮身份、端午献爱心”敬老助老志愿服务活动以及“低碳生活、党员先行”健步行等活动。

（五）丰富文化，打造文化型社区。

一是做好服务、充分利用活动室拓展多功能服务。注重发挥社区党建活动室、电子阅览室、多功能图书室、道德讲堂等功能厅室作用，为辖区居民搭建起了展示特长、丰富精神文化生活平台。致力于丰富居民群众业余文化生活，充分发挥社区“俏夕阳”文艺表演队等两支文艺队伍作用，推动社区文化发展。充分利用社区教育平台培训各类人才，对基层文化工作者和群众进行专业性指导培训，进一步提高群众文化素养，丰富居民文体生活。以开放式组织生活为契机，邀请“河洛风文化艺术”朗诵团，在牡丹文化节、五四青年节等节假日，开展了诗歌朗诵会，带动居民更多的参与到社区文艺活动中来。二是文明寓教，加强核心价值导向。以大力加强社会主义核心价值体系建设为根本，结合社区工作实际，借助重大节假日，大力宣传公民基本道德规范。广泛开展形式多样、内容丰富的群众文化活动，使社会主义价值体系融入广大党员干部群众的思想当中。充分运用座谈会、演讲、墙报、板报等形式，宣传公民道德建设。三是注重宣传，倾力打造特色文化墙。打造特色党建活动室，打造“文化墙”，展示社区、居民、党员活动风采，促进党建活动的深入开展。

二、下步打算。

1.在社区实施创新工程，以党员群众关心的热点问题为切入点，进一步深化“河洛微党课”，吸引更多党员群众参与社区建设。

2.深化党史学习教育，结合社区实际，采取灵活多样的方式安排学习，以学促做，把学习教育落到实处。

3.依托“三社联动”服务平台，积极培育发展社区社会组织，通过社会组织实践园，并结合辖区企业特点和资源优势，组建公益服务团队，开展形式多样的社会活动。

工作汇报文档格式篇十三

自20xx年x月x省x机关纪委成立以来，紧紧围绕深入贯彻落实中央八项规定精神和省委省政府“三十条”规定，在省直纪工委、省x党组的领导下，深入贯彻中央和省委关于党要管党、从严治党的决策部署和制度规定，进一步完善党风廉政建设责任制，明确省x基层党组织落实党风廉政建设主体责任和监督责任，积极推动党风廉政建设内容更实、要求更高、措施更严，着力构建责任明晰、权责一致的责任体系，扎实推进省x系统党风廉政建设深入开展。

一、认真履行机关纪委的监督责任。

（一）协助机关党委加强党风廉政建设和组织协调反腐败工作。

年中开展专项检查，向省x党组和省纪委驻省科技厅纪检组（以下简称纪检组）提交《上半年落实情况的报告》，逐项汇报执行情况，指出落实中存在的问题，提出整改建议。党组制定《省x20xx年党风廉政建设和反腐败工作考核办法》，把党风廉政建设和反腐败工作作为机关部室和直属单位20xx年度综合考核的重要内容，加强督促检查，推进各项任务落实。

（二）维护党章和党内法规。

每半年对《省x贯彻中央八项规定精神深入推进作风建设责任清单》贯彻落实情况进行一次督查，并向省x党组提交执行情况的报告。协助机关党委对党员干部开展理想信念、思想道德、遵纪守法和反腐倡廉的宣传教育，重点是组织处级党员干部定期到省党风廉政教育基地接受警示教育，深化反腐倡廉教育。在机关设立廉政文化长廊，在x公众科技网“党的建设”栏目设立“反腐倡廉”专栏，努力做到警钟长鸣、防微杜渐。

（三）加强对党员特别是党员领导干部履行职责和行使权力情况进行监督。

贯彻落实中央八项规定精神和省“三十条”要求，驰而不息纠正“四风”，深挖各种形式的不正之风，坚决防止“四风”反弹。赋予各党支部纪检委员“协助党支部书记开展对本支部党员党性党风党纪教育、检查党员执行党的纪律的情况、调查处理本支部党员违犯党的纪律的案件、考察了解受处分党员的改正错误情况、直属单位党支部纪检委员列席本单位研究‘三重一大’事项的相关会议”等五项监督职责，为他们履行好监督责任提供制度保障。

（四）加强纪律审查工作。

根据管理权限，调查和处理机关及直属单位科级以下党员干部违纪问题，按照有关规定，决定或取消对违纪党员的处分。例如：对x科技报社原主要负责人违纪问题进行了立案调查，并给予其党内严重警告处分，同时按照规定程序免去其全部职务。20xx年x月，对一起聘用人员公车私用案件，按照省x党组要求坚持“一案双查”，对违纪人员给予解聘处分，对有关部室主要负责人履行监督责任不力情况作出问责决定。对直属单位讨论决定中层干部前向机关纪委发出的关于拟任人选党风廉政情况的征求意见函，及时书面回复。配合纪检组对20xx年新提拔的x名处级干部进行任前廉政谈话。搜集全国x系统反腐败工作成果，编辑《x系统违法违纪案件汇编》，收录了xx个反面典型案例，开展警示教育。20xx年以来在省x内网及时发布中央纪委、省纪委、省直纪工委有关反面典型通报xx次。通过及时通报曝光典型案例，使党员干部受警醒、知敬畏、明底线。

（五）定期向省直纪工委和机关党委报告工作，重大问题和线索及时请示报告。

配合纪检组对机关和直属单位节日期间落实中央八项规定精神和反“四风”情况进行督查。根据纪检组要求，开展对直属单位“酒桌办公”的专项治理。在元旦、春节，五一、端午，中秋、国庆节前在省x内网发布节日期间党风廉政和反“四风”的通知，强化党员干部节日期间廉洁自律意识。对纪检组在“五一”、“端午”督查中指出的有关情况进行认真分析，制定整改方案，并及时将整改落实情况反馈纪检组。

（六）加强纪检队伍建设。

党组高度重视发挥机关纪委的职能作用，设机关纪委书记x名，机关纪委委员x名，各党支部均明确了纪检（委）员，对涉及本级“三重一大”事项全程监督。机关党委把纪检员队伍作为机关党建工作的重点培训对象，定期组织开展业务学习。例如，为及时传达学习党的十九大有关部署要求，组织召开省x党建纪检业务工作交流培训会，重点学习了党的十九大关于坚定不移全面从严治党和持之以恒正风肃纪部署要求，传达省直纪工委关于开展学习宣传省直机关纪检监察系统先进典型的通知和20xx年全省科技系统纪检工作座谈会精神，交流基层党组织标准化建设有关做法，集中收看《榜样》专题节目，提高广大纪检员履职本领。

二、存在的困难。

一是纪检队伍无专职人员。机关纪委及纪检员队伍均是兼职，存在本职工作任务繁重与履行纪检工作职责精力不够的矛盾。

二是机关纪委监督范围不明晰。存在只要涉及项目、资金、评审等工作，不论大小都要纪委派人去监督，但机关纪委无编制、无固定人员，自身还承担着上级纪检部门部署的各项任务，贯彻“三转”、聚焦“主业”要求难以到位。

三是纪检干部队伍的业务知识学习不系统、不规范。

三、下一步工作打算。

以深入学习贯彻党的十九大精神为重点，以落实《省x20xx年党风廉政建设和反腐败工作考核办法》和《x省x作风建设考核办法（试行）》为契机，用好考核指挥棒，持之以恒正风肃纪。紧紧围绕保持党同人民群众的血肉联系，持续推动《x省x关于改进工作作风密切联系群众的实施意见》、《关于完善党员干部直接联系群众制度的实施办法》、《关于加强党员领导干部联系服务困难地区的实施意见》、《省x机关领导干部联系服务省级学会制度》等贯彻落实，进一步增强省x党员干部的群众观念和群众感情。扎实推进《省x贯彻中央八项规定精神深入推进作风建设责任清单》贯彻落实，坚持以上率下，巩固拓展落实中央八项规定精神成果，继续整治“四风”问题，坚决反对特权思想和特权现象。重点强化政治纪律和组织纪律，带动廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律严起来。坚持开展批评和自我批评，坚持惩前毖后、治病救人，运用监督执纪“四种形态”，抓早抓小、防微杜渐。加强纪律教育，强化纪律执行，让党员、干部知敬畏、存戒惧、守底线，习惯在受监督和约束的环境中工作生活，努力为x省x事业改革发展营造出良好的政治生态。

工作汇报文档格式篇十四

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

在过去的一年中，在分厂领导车间领导的帮忙带领下，经过了工人同事的共同奋斗，和经过了自己的用心努力，作为职工的我顺利的完成了自己的工作。在岁末之际，我就应就一年以来的工作做一下认真的总结。总结自己在过去一年的得与失，总结一年以来的酸甜苦辣，总结自己明年该如何去做的更好。

一、工作态度，思想工作。

我热衷于本职工作，严以律己，遵守各项厂规制度，严格要球自己，摆正工作位置，时刻持续“谦虚，谨慎，律己”的工作态度，在领导的关心培养和同事们的帮忙下，始终勤奋学习，用心进取，努力提高自我，始终勤奋工作，认真完成任务，履行好岗位的职责。坚持理想，坚定信念。不断加强学习，牢固自己的工作技术!

二、设备操作，工作领悟。

每一个好的员工都应对自己的工作认识清晰，熟悉和熟练自己的工作。要有对机器工作操作的了解，也要有对发生故障的应变潜力，完成领导给予的各项任务。但由于自己的潜力有限，不能做到一丝不差，所以自己在工作过程中也有许多不足和缺点，对机器的原理和工作技巧还稍欠缺，但这些会让我更加努力的工作，谦虚谨慎的向别人学习，尽可能提高自己的工作潜力，使自己在自己的岗位上发挥到的作用，更快更效率的完成自己的本职工作，也能使公司获得做大的效益，这样我的做的和收获的也能到达一个平衡，使我更加有动力，更有自信的工作。

和其他同事的人际关系也很重要，因为一个人的潜力有限，每件事的成功都是靠群众的智慧，所以和同事们团结在一齐才是成功完成领导交给的工作任务的前提，这一点不仅仅仅事工作，平时的生活中也事如此，所以团结其他同事不仅仅是个人的事也是一种工作的义务!我会履行我的义务，锻炼培养自己的交际潜力。

三、回顾过去，展望未来。

对于过去的得与失，我会汲取有利的因素强化自己的工作潜力，把不利的因素在自己以后的工作中排除，一年的工作让我在成为一名合格的职工道路上不断前进，我相信透过我的努力和同事的合作，以及领导们的指导，我会成为一名优秀的员工，充分发挥我的社会潜力，也感谢领导给我这一个适宜的工作位置，让我能为社会做出自己该有的贡献。

一年来，我做的已经是了，我相信在今后的工作中，我还是会继续不断的努力下去。虽然一年以来，我的工作还是有所瑕疵，但是这是无法避免的，因为谁也不是圣人，出错是在所难免的，所以我不会过多的苛求自己。但是我相信，只要我在岗位上一天，我就会做出自己的努力，将自己所有的精力和潜力用在工作上，相信自己必须能够做好!

我在银行任审计员工作一年来，在领导的带领下，在大家的帮助和配合下，我认真履行审计员工作职责，在规定的职责范围内独立开展工作，按照审计员工作职责开展业务检查，根据检查内容下发整改通知书并监督落实整改情况，有效防范了各类事故的发生，确保了全行全年安全核算无事故、无案件。现将工作情况总结如下：

一、加强学习，不断提高自身素质。

按照审计员的“政治坚强、业务精通”的要求，自年初以来，我始终以提高自身素质为目标，坚持把学习放在首位，努力提高业务素质和工作水平。一年来，我能够认真学习相关文件制度等有关规定，掌握了核算办法和流程，增强了业务分析能力和解决问题的能力，提高了审计水平。在学习上严格要求自己，认真学习，在学中提高，在学习中进步，从实际需求增加自己学习的自觉性。通过学习，提高了自身的业务素质，掌握了先进理念，拓宽了视野，增强分析问题、检查问题、解决问题的能力。

二、扎实做好本职工作。

我作为员工，一年来，亲身感受了银行给我们的日常生活带来各方面的巨大变化，使经营理念从过去的只注重量的扩张转变到注重质的提升，以及由此带来的岗位分工和收入分配的变化。各种制度的出台，对我们银行规范经营管理提出了许多更为明确和细化的要求，工作中注重细节的管理、精细化的管理。针对违规行为，也有了更多的预防和惩戒措施，内控部门是全行监督部门，深感自己责任重大和工作的重要性，我要扎扎实实做好检查工作。

(一)、认真履行审计员工作职责，检查了支行及网点各项规章制度执行和业务操作情况，及时发现和纠正了工作中出现的问题并落实整改情况。对岗位轮换、离任审计、财务检查、合规手册撰写等工作。

(二)、求真务实、尽职尽责，做好检查工作。认真履行审计员职责，做好审计工作。在检查中认真仔细，精益求精，认真检查每一项工作内容，做好纪录，对发现的问题出整改意见，提高了网点的核算质量，增强了内控管理水平，防范了操作风险的发生。

三、回顾检查自身存在问题。

一是学习不够。当前，以信息技术为基础的新经济蓬勃发展，新情况、新问题层出不穷，新知识新科学不断问世，面对严峻的挑战，缺乏学习的紧迫感和自觉性。二是工作较累的时候，有过松弛思想，这是政治素质不高，也是自己世界观、人生观、价值观不高的表现。

四、针对以上问题，今后的努力方向是：

一是加强理论学习，进一步提高自身素质，对前台金融业务的熟悉不能取代提高个人素质更高层次的追求，必须通过学习增强分析问题、解决问题的能力。

二是增强大局观念，转变工作作风，努力克服自己的消极情绪，提高工作质量和效率，积极配合领导和同事们把工作做得更好。

总之，在过去的一年工作中。虽然较好地完成了各项工作任务，但仍存在问题和不足之处，这些问题和不足之处在今后的实际工作中将得到逐步改善，并充分发挥审计员的职能作用，全面提升工作水平。

我的20__年是在银行的客服部度过的，这是一个直接与客户沟通和业务量大、业务种类繁多的地方，我的职责是每天接通各个客户的电话，听到他们的一切的意见和建议，建立完整的客户客服沟通档案。回顾这一年来的工作，我学到了很多东西，也发现了自身存在的许多缺点，以下是我的总结报告，请领导评议，也希望提出宝贵意见。

一年来，本人在__银行支行党组的领导下，坚定自己的政治信念，加强了思想和政治理论、法律法规、金融知识学习，通过学习，转变了自己的思想观念，改进了工作作风，坚持廉政自律，自觉遵守支行纪律和各种规章制度，认真履行自己的职责。

在工作中，我是尽职尽责，尽力而为，领导和同事也给了我很大的帮助和鼓励，在大家的共同了努力下，把我们客服部打造成让客户满意，让客户赞誉的部门，让客户都认为我们建行的客服部的各项服务都比其他银行的好，也赢得了大批的忠实客户，都愿意来我们这里开立账户和办理业务，为此我尝尝提醒自己“善待别人，便是善待自己”，在每天繁忙的工作中，我仍然坚持做好服务工作，用微笑去接听每一客户的电话，用认真和耐心细致的解答客户问题，让客户达到的满意度，遇到蛮不讲理的客户，我也试着去包容和理解，最终也赢得了客户的理解和尊重。

一年时间，说快也快，忙忙碌碌的日子就这样快过去了，在这一年的时间里，每天听着支行领导的言传身教，严于利己，用心的工作。时间也让我对于建行的工作有了更深一步的认识和理解，也让自己通过学习去扩大了知识面，让自己可以变得在自己所做的工作中做到模范带头作用，用自己的实际行动去感染和带动身边的同事。各种的经营理念和规章制度，让我养成了良好的行为习惯，做到了“入门建行正步人，出门建行走的正”的个人理想，工作中注重细节和细致的管理，针对违法违规也有的全新的认识和了解，也有了更多的防范措施，工作不但要做的好，还要快，合法合规，让客户满意是我们的目标。

回顾一年的工作和学习，发现自身存在的不足，我个人认为：

(一)学习不够，当前的信息时代，是以科技进步作为第一发展力，新的情况和内容会在以后的工作中接连的出现，新的知识和科学会不断的涌现，面对这些，只有无止境的学习各种科学知识和专业文化在能不断适应新的要求和发展。

(二)个人工作态度的不稳定，在忙的时候或者遇到难缠客户时，有时间坚定不了自己的信念，也是自己对于工作达不到真正热爱的表现。

针对以上问题，20__年，我的个人努力方向针对以下几个方面：

(一)加强学习，进一步提高自己的素质和思想觉悟，用熟练的客户服务来稳步提升客服部的服务质量，加强对于应对各种问题的适应和分析解决能力。

(二)增强自己的个人团队化精神，把自己融入整个大家庭，做到“舍小家，为大家”，放弃个人思想简单化，努力去完成自己与集体的共同发展，克服消极情绪，努力做好自己工作，配合领导完成各项任务和服务。在未来的一年里，我不会有任何的松懈，我指挥努力的去工作，将自己的不足之处和优点之处认真总结，和同事分享自己的成绩，做出在新的一年中怎么去工作的方法，才能更好的工作下去，我可以做的更好。

银行是中国的命脉，只有帐算好了，才可以使国家有更好的发展，这就是我们每一个银行工作职员的责任和义务，才可以更好的为早日实现祖国的现代化而添一块砖，加一块瓦。

过去的一年里综合部紧紧围绕服务公司强化管理、不断提升工作的理念突出工作重点努力增强工作主动性和创造性充分发挥综合部“参谋、组织、协调、服务”的职能作用充分发挥好综合部工作承上启下联系左右协调内外、沟通四方的枢纽综合部工作无小事事事处处都代表着公司的形象现将工作总结汇报如下：

一、工作回顾。

强化自身建设规范行政内务管理促进综合部工作规范有序运转。综合部首先在制度建设上下功夫认真抓好行政内务管理提高内务管理水平。一是修改完善了公司行政管理制度包括收发文、文件传阅制、提前计划制度、食堂管理制度、车辆管理制度电话费、行李费定额补助制度等逐渐提高内务管理效率。二是树立高度的服务意识并自觉地落实到各项工作的细节之中。综合部都能服从大局、服务大局。

切实做好人力资源规划人员招聘、人才培训开发、员工绩效与薪酬管理以及合法的劳动关系管理工作。综合部20__年收到简历103份共组织两次大面试和无数次小型面试其中录用了34人实习学生16人。时时与总公司人力资源部持续联系做好上情下达的沟通桥梁并且经常登陆工程局平台关注工程局的动态以及信息发布对各种文件进行下载宣传。

二、工作中的不足之处。

部门工作纷繁复杂工作中不够大胆要在不断的学习过程中改变工作方法不断创新完善。

1、加强学习提高自身素质提高工作效率当好领导的参谋助手。

2、加强协调提高服务质量更好地服务于全体同事。

3、加强制度建设健全公司各项管理制度使公司工作上台阶、上档次。

4、加强工作人员的培养教育工作建立一个朝气蓬勃富有战斗力的工作群众。

5、加强公司机构合理配置从领导工作的实际需要出发合理调整现有机构使每个部门、每个工作人员都能各司其职、各尽职守、提高整体工作效率。

三、今年工作打算。

1、建立健全各项规章制度1负责公司内部各项行政办公管理制度的完善和执行。2掌握试行管理制度的执行状况及时反馈意见对出现问题进行研究论证并修改完善。3对全体员工进行管理制度的宣传及解释。

2、尽职尽责做行政。要严格按照发文标准提高发文质量做到文件及时收发、传阅、送阅明确印鉴管理程序完善使用登记制度禁止无登记、无审批用印现象的发生完善各项规章制度按照各项制度办事做到收文有规范、办事有制度有纪律各项工作都有章可循有据可依。

企业在接待工作上的先进工作方法努力适应接待工作的需要树立企业良好形象。

回顾过去，展望未来。__年已接近尾声，回顾过去的一年，现将部门工作总结如下：

1.部门的建设与管理得到了加强，充分利用例会将公司规划认真传达，让本部门各位同事认识到公司的发展前景和宏伟目标。

2.加强了本部门职员的培训学习，真正掌握了物料进，出，存的工作流程，使他们真正发挥技术骨干和模范带头作用，使物品能起到物流顺利周转，同时也真正做到了物尽其用，人尽其才的作用，昨日的工作是离不开各位同事的用心配合，使其仓库管理工作得到了有效的改善。

3.用心配合计划部，采购部和销售部，对库存呆滞物品的积压进行整改，避免了原材物料的浪费，节约了原材料，处理了部分呆滞物品，并改善了仓库物品和堆放的紧缺现象，还给生产周转带给了合理空间。

5.利用看板管理和数字管理使相关部门的生产。工作在衔接上有了很大的提高，给公司的整体运作起到了不可低估的作用。

总之，__年取得的成绩，离不开各位领导的悉心关怀和指导及各位同仁的大力支持和配合，但还是存在必须的问题和不足，主要表现如下方面：

1、在忙碌中对领料及送货人员态度烦燥了一些，致使沟通进行不欢而散时有发生。改善方案：尽可能定时收发料，以保证仓库管理员有足够的时间处理备料，盘点，整理等事务。

2、短时间培训后的理解潜力有限，再培训和来料反馈信息力度有待加强。改善方案：尽可能每周对仓库管理员进行培训，提高其管理潜力，执行力，确保进出仓数据准确，确保信息反馈及时并真实。

3、在仓库管理及数据管理潜力上有待提高。改善方案：为提高物料的管理，对所有进出仓物料尽可能按《仓库管理程序》执行，为确保计划部。采购部。生产部及销售部能及时了解物料库存状况，对k3数据及库存日报表需有专人负责录入。确保在进出仓前查询并录入相关数据再收发料。确保数据的准确性与及时性。

在挥手昨日的时刻，我们将迎来新的一年，对过去取得的成绩，将不骄不躁，脚踏实地一步一个脚印走下去，对过去的不足，将不懈的努力争取做到，我们将会用行动来证明我们的努力，我更加清楚获取不是靠辉煌的方式，而是靠不断的努力，说实话仓库真没有什么成绩可言，就算有那么一丁点儿成绩也难以弥补不足，在迎来掌声和鲜花之时，首先就应是公司及公司高层领导管理有方，是他们兢兢业业的成果，也是他们带着大家走出来的这天，而仓库能在现实状况中不断的改善是离不开几位同事的顶力合作的结果，谢谢你们!

__年，是全新的一年，也是自我挑战的一年，我们将努力改正过去一年工作中的不足，把新一年的工作做好，为公司的发展前景尽一份力。在未来的领奖台上，那一份荣耀是公司的，是几位同事的。为了公司发展得更加壮大，并跻身于国内先进企业行列，让我们携手合作，创造出辉煌的明天。

工作汇报文档格式篇十五

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

按照会议要求，现将xx镇乡村振兴工作情况汇报如下。

各位领导、同志们，面对全面实施乡村振兴战略大好发展机遇，我们要把目标刻在心上，把执行落在脚下，憋足一口气，卯足一股劲儿，做强产业、做美环境、做实民生，聚焦五区战略新目标，争当转型发展排头兵，我们有信心、有决心，在区委、区政府的领导下共同开启和见证一个崭新的xx。

工作汇报文档格式篇十六

老旧小区改造工作汇报老旧小区改造工作汇报老旧小区改造工作汇报城镇老旧小区改造是重大民生工程和进展工程。为深入贯彻落实国家关于实施城镇老旧小区改造的决策部下面是小编为大家整理的,供大家参考。

城镇老旧小区改造是重大民生工程和进展工程。为深入贯彻落实国家关于实施城镇老旧小区改造的决策部署，推动我市老旧小区改造工作，改善居民居住环境，提升城市品质形象，依据市政协2020年工作支配，x-x月份，由xxx副主席牵头，组成专题调研组，通过实地走访、召开多层面座谈会、外出考察等形式，对我市老旧小区改造状况进行了调研。现将有关状况报告如下：

一、基本状况。

城镇老旧小区是指城市或县城建成年月较早、失养失修失管、市政配套设施不完善、社区服务设施不健全、居民改造意愿剧烈的住宅小区〔含单栋住宅楼〕。据调研组不完全统计，我市20xx年底前建成的老旧小区xx个〔乐成街道xx个、城东街道x个、城南街道xx个〕，总建筑面积xxx多万平方米，涉及xxxxx户，xxxxx人。其中，xxxx年底前建成的老旧小区xx个，涉及xxxx户，xxxxx人。调研发觉，老旧小区"三多""三少""三缺"现象突出，严重影响居民生活质量，居民改造意愿普遍剧烈。

〔一〕建设标准不高，多孔预制楼板结构多、建筑管线老化多、安全隐患多。老旧小区建成时间较早，原建设标准较低，不少建筑是多孔预制楼板结构，经过二三十年的使用，老旧小区普遍存在建筑楼体、外立面、楼梯破损以及电气线路、水污管网老化严重的问题，存在安全隐患，群众反映特别剧烈。如xx区xx栋建筑有多孔预制楼板结构的xx栋，xx小区xx栋建筑有多孔预制楼板结构的xx栋，调研组走访发觉其中部分房屋主体出现不同程度的倾斜，部分房屋地基下沉、墙体开裂、墙面脱落，看上去安全隐患较大。xx小区其中一条覆盖一半以上建筑的电力线路，每逢用电高峰期就频繁停电，今年夏天刚开始就连续三个晚上停电，群众剧烈要求后实行了线路分流改造。xx近几年都出现了管道堵塞、化粪池溢出等状况，业主们不得不雇佣疏通公司来清理。多数老旧小区建筑住宅阳台洗涤污水管与屋面排水管相连，导致雨污混排现象普遍，许多排水管还是球墨铸铁管，大部分已经腐蚀损坏严重，此外大多数消防栓都已损坏，无法正常出水。

〔二〕配套先天缺乏，电梯少、停车位少、公共服务设施少。老旧小区总体上存在着居住功能缺乏、配套设施短缺、公共活动空间缺乏等问题。如老旧小区大部分是x-x层建筑，基本没有安装电梯。据调研组初步统计，xx区老旧小区xxx幢建筑数千个单元楼，仅有电梯xx部。老旧小区由于建设之初规划相对滞后，因停车位缺乏造成的乱停现象十分普遍，近年来虽然有开展公共停车区域的优化调整，但车位仍是"僧多粥少"，出入通道甚至消防通道被车辆占用停放状况依旧存在，如xx二区居民车辆xxx多，停车位仅xxx个，居民反映每天回家都要抢车位。老旧小区文化娱乐、体育健身、养老托幼、社区服务等公共服务设施明显缺失。据调研，xx个老旧小区中，仅xx个小区有固定的办公场所〔包括x个违建〕，x个小区有老年活动场所，x个小区有托幼场所；许多小区的公共娱乐设施如健身器材严重老化，甚至根本没有配备；公共厕所配备缺乏，xx街道xx个老旧小区就有xx个没有公共厕所。

〔三〕居住环境差乱，人防技防缺失、组织管理缺位、物业管理缺乏。老旧小区违章搭建、毁坏绿化、杂物乱堆、垃圾乱扔、污水乱排、房子乱租等现象十分常见。如老旧小区许多车库住着老年人、新xx人，有的xx平方米的车库住了x-x个人，在车库内吃住同室，有些煤气罐或电磁炉就在床边，消防隐患相当严重；部分住户将洗衣板直接放在车库边上，洗涤等生活污水直接排放到路上，严重影响小区面貌；部分建筑一楼或者车库还被租用作为经营场所，如在xx小区车库或者一层被用作美容美发、家电修理、教育培训，存在较大安全隐患。老旧小区多数人防技防不到位，部分保安岗亭形同虚设、无人值班，部分监控摄像头存在聚焦模糊甚至失效。如xx小区的监控室三台监控屏幕在调研时竟然全部黑屏；xx区不少楼道门禁系统形同虚设，长期无法使用却没人修理。据调研，目前xx个老旧小区中，有xx个小区还没有成立业委会，xx个小区没有进驻物业管理，xx个小区没有建立党的组织，而且许多业委会只有组织，没有固定办公场所、没有经费和专职工作人员，没有开展有效的管理工作。

2019年x月以来，国家部委、xx省、xx市相继出台了推动老旧小区改造工作的文件，各级政府对老旧小区的改造极为重视。《xx市城镇老旧小区改造三年行动方案》中我市2020-2022年改造老旧小区x个，目前我市已上报xx小区、xx区、xx、xx小区等x个小区改造项目，万平方米，涉及约xxxx户。

〔一〕小区底数不清，改造机制不健全。

我市城区老旧小区存量大，不同小区的改造规模差异明显，改造任务冗杂。但目前我市尚没有编制老旧小区改造的整体规划，小区状况把握不够，对改造的总量缺乏精确数据和具体支配，也缺乏具体的建设标准和政策支持。如市住建局、市文明中心、属地街道都有部分老旧小区的简洁统计数据，但数据各不相同，老旧小区规模、房屋质量状况和业主构成等关键数据缺失，配套设施、基层治理状况不清。同时我市老旧小区三年改造行开工作推动相对滞后，实施方案如今还没有出台，群众关注的改造资金居民自筹比例、补助基数以及与水电气污等权属单位专项工程连接的具体政策支持尚不明确，而对比兄弟县市区，xx、xx已经出台了老旧小区改造实施方案，xx、xx、xx也陆续公布了实施方案征求意见稿。此外，我市还没有建立老旧小区改造工作的综合性协调机构和工作专班，主要由住建部门的一个科室负责工作对接，工作机制还不够健全，相关责任单位权责不够明确，难以形成整体合力。

〔二〕资料档案不全，改造技术有难题。

气改造设计增加了许多困难。此外，改造施工需要使用肯定的钢筋、混凝土等建材，而老旧小区面积有限，楼距缺乏，空地较少，由于场地的限制会进一步加大改造的难度与施工的风险，甚至可能影响百姓生活与人身安全。

〔三〕居民需求多样，现实矛盾不乐观。

调研组走访调研了解到，多数居民期望拆老房子住新房、改装使用自然。

气省钱、加装电梯方便老人，还对小区绿化与道路、停车场以及树木的高度、防盗窗的改造存在多种意见。可以看出，老旧小区居民对改善居住环境的愿望迫切，对配套服务的需求多样，对政府实施改造寄予高度期望，但居民需求与改造的条件、标准存在较大的差距，小区个体之间的差异、居民的经济条件和社会背景的多样性使得老旧小区的改造更加冗杂。如电梯加装方面，近年来老旧小区居民要求加装电梯的意愿始终较为剧烈，但因加装电梯需要三分之二以上业主签字、邻居无一反对意见、房屋鉴定报告b级以上等条件限制，自20xx年以来申请加装的胜利者寥寥，仅有xx小区、xx、xx公寓x个小区共计x台电梯。供水改造方面，一些老旧小区x楼以上住户水压缺乏，只能靠自家的水泵和水塔来增压供水，一些住户水管总是不间断地出现黄水，饮水安全有隐患，一旦改造将是整个片区大面积停水，居民用水短期不能保障，且面临低层用水正常的居民不同意改造的状况。适老化改造方面，调查发觉老旧小区老年人比例明显高于新小区，据街道统计数据显示，xx岁以上的老人如xx小区xxx人〔占xx%〕、xx小区约xxx人〔占xx%〕、xx小区xxx人〔占xx%〕、xx小区约xxx人〔占xx%〕，随着老旧小区"老龄居民"人数的不断增加，老年人无障碍出行、休闲娱乐活动、群体安全保障、社区养老服务等需求也日益明显，但一些项目限于场地、资金处于无法可改、无处可建的尴尬境地。

〔四〕资金问题突出，业主共建意识弱。

老旧小区改造资金需求总规模较大，据部门反映，部分老旧小区没有物业修理专项基金，改造工作面临着财政资金"投不起"、居民和社会资金不愿投、后期管护资金缺失等问题。据初步测算，假设根据补助基数xxx元/平方米计算，仅今年计划的x个小区项目补助就超过x个亿。虽然中央、省拨付肯定专项补助基金〔xx市级仅对xx、xx、xx区等各实际功能区实施补助〕，市财政仍旧面临较大压力。并且依据现有文件规定，符合中央财政补助的改造对象主要是xxxx年以前建成的小区不包括居民自建房为主的老旧小区，但在我市该时间段内老旧小区或多或少夹杂着自建住房，如xx小区商品房xxx套、自建房xx套〔间〕，xx小区商品房xxx套、自建房xxx套〔间〕，xx小区商品房xx套，自建房xxx套〔间〕。因此我市大部分老旧小区改造无法享受上级财政补助，很大程度增加了本级财政的投入负担，影响改造工作的大范围推动。同时，调研发觉部分居民缺乏"共享共建共治"和"购置服务"的观念意识，认为老旧小区改造主要是政府的事情，自己不用花钱，等、盼、靠政府投入思想特别普遍，因此往往改造意愿很剧烈，说到投钱就静默。

〔五〕长效管理缺乏，改造成果难维持。

老旧小区在历年各类创建工作中，虽经过几轮环境整治或单项改造，但"脏乱差"现象总是卷土重来。尤其是在今年新冠疫情期间老旧小区防控难度普遍大于新式小区，如多个开放式老旧小区为确保隔离到位，不得不封闭起来，但多次发生封闭隔断障碍被破现象，进出人员的隔离防控存在疏漏。究其缘由，主要是小区治理力量缺乏，长效管理机制不健全。业委会方面，许多小区业委会是退休干部、热心人士在管理，他们没有执法权主要以劝导为主，有时感叹"管了也没人听"，有时认为管得多了会得罪人，业委会整体职能作用没有发挥。如一些居民在绿化或空地上圈地种菜，甚至在公共场所养鸡养鸭、搭建铁皮棚等，屡劝不止。物业方面，老旧小区收缴物业费困难与物业管理不到位的矛盾比较突出。老旧小区多数住户不情愿缴纳较高的物业管理费，导致物业公司不愿进入老旧小区；即便引入收费标准较低的物业〔据了解目前最低为xxx元〕，部分业主因对小区管理存在分歧不情愿交物业费，部分业主认为是自建房不需要交物业费，如xx小区xxx多户，2019年大约xxx多户居民没有上交管理费；物业费收缴不到位，直接导致物业管理难以维持，最终降低服务标准或直接撤离弃管，形成恶性循环。街道社区方面，社区工作人员除书记、社工外，普遍没有固定薪资，社区的许多工作人员要么是新进大学生，要么是临时人员，基层工作阅历匮乏或工作主动性不够，加上社区工作经费缺少，平常忙于完成上级交办的各项业务指标，极少参加老旧小区的管理；街道及驻社干部走访巡查小区时间不多，对现有的小区业委会很少开展培训指导，往往造成"前期鼓舞成立业委会，最终却任由其自生自灭"现象。假如改造完成后小区管理方继续缺位，就会导致改造成果无法维持，步入"改造-破坏-再改造"的怪圈，造成人力和资金的浪费。

三、几点建议。

〔一〕健全机制，摸清底数，加快出台规划方案。

老旧小区改造是个系统性工程，牵涉面广，需要多个部门亲密协作。市政府要发挥主导作用，牵头成立相关职能部门参加的工作机构，明确部门分工，划分目标责任。建立工作联席会议制度，协调解决老旧小区改造过程中的重点难点问题。尽快组织开展全市老旧小区调查摸底，真实精确把握老旧小区规模、房屋建筑本体、小区公共部分基础设施和基本功能，老旧小区居民自治和物业管理的现状，以及居民具体的改造需求等状况，建立全市老旧小区基础数据信息库，建议将调查对象范围放宽至20xx年前建成的老旧小区。在此基础上，尽快讨论制定老旧小区改造规划和"三年计划"，明确老旧小区的具体分类和改造批次时间，明确改造的具体内容和建设标准，明确改造的投入保障和组织实施。规划应统筹好老旧小区改造、保障性安居工程等项目的关系，建议将老旧小区改造和文明城市创建、"污水零直排小区"建设、将来社区改造等工作有机结合。创新机制，讨论出台针对完善类、提升类改造的政策措施，在政府公共资源配置和资金投入等方面给予倾斜。

〔二〕注重前期，统筹推动，合理把握改造节奏。

住建、资规部门应先行做好各老旧小区原始资料和图纸的查找整理，基础资料不完善、与项目实际不符合的，托付相关设计单位准时进行补测补绘。市政、电力、通讯、供水、燃气等部门单位和有关街道应协助提供各老旧小区地下管网分布图，并对地上各类相应管线进行集中调查清理。街道社区应有序开展老旧小区改造宣扬动员工作，让群众充分认识到改造带来的实效和好处，尽可能地取得广大居民的理解和支持。同时，建议建立老旧小区改造项目库制度，列入改造计划项目应有序进行实地勘查和科学论证，比方对比改造与拆后重建的费用，若差距不大建议实施"就地重建"；有些房屋可以进行改造，但其不适合我市的长期进展规划，要避开改造的重复浪费。在论证的基础上，选取细化改造方案优、群众改造意愿剧烈、"共同缔造"基础好的项目，按"成熟一个，实施一个"的原则启动改造。

〔三〕以人为本，突出重点，改造提升居住环境。

城市的进展和社区的建设都是坚固树立"以人民为中心"的思想。针对建筑改造、道路交通和停车、管网系统、景观绿化、适老化改造、社区服务体系6大方面，因地制宜来确定各小区菜单式改造内容，优先支配居民群众反映集中、涉及共同利益的问题。一是支持存在多孔预制楼板等安全隐患较多的老旧小区拆旧建新。此类小区进行综合改造价值不大，反而还会增加安全隐患，建议实行拆旧建新的方法。可在危房鉴定的基础上，依据实际状况和群众意愿实行不同的安置方法。具备开发潜力地段的小区可引进开发商进行重新开发，适当提高容积率，一并将托幼、养老、医疗等便民服务嵌入，提升土地的利用价值；借鉴鹿城等地做法，向需拆迁改造的住户发放安置房"房票"，购置房地产开发的商品房实现异地安置。二是鼓舞多层住宅加装电梯。参照xx、xx等地做法，尽快出台电梯资金补助方案〔xx按电梯加装费用xx%给予最高不超过xx万元/台、xx给予符合条件的xx万元/台补助〕，进一步优化电梯安装申报和审批流程，小区改造条件成熟的可适当降低加装电梯的启动门槛。若财政紧急可实行以奖代补、先建后补等方式。三是实施打通消防生命通道工程。实行老旧小区"一区一策"治理，结合老旧小区的建成年月、建筑高度、周边环境、道路管网等方面状况开展改造，制定实施消防车通道治理方案，根据先急后缓、先易后难的原则尽快打通消防通道。四是完善老旧小区公共服务功能。优先解决水、电、气、路、排污等问题。改造零星空闲用地、改造绿化带或与周边单位共建等方式增加停车位，有条件的增设汽车充电桩和电瓶车充电棚。拓展居民公共活动空间，准时修理翻新小区内破损的公共休闲设施，增设小区健康步道、休闲游憩场地和健身器械，条件成熟的要建立完善老年人活动中心，引入社会资本建设养老托育机构。

〔四〕多元投入，加大保障，健全资金筹措机制。

市政府要讨论明确基础类、完善类、提升类改造的政府和居民资金负担比例，做好财政投入保障，探究构建政府政策性引导、居民共建性出资、企业市场化参加、社会全方位支持的多元化融资机制。一是加强与银行等金融机构的沟通对接，探究老旧小区专项债券等融资方式，鼓舞金融系统开发针对老旧小区改造的优惠金融产品，探究居民户内改造、装修、节能减排等消费领域的个人贷款金融服务。二是探究利用增建商业设施、翻建结合扩建等措施，合理利用小区及周边闲置土地或简陋房屋占地，在不影响规划的状况下进行二次开发；通过制定税收优惠等政策措施吸引社会资金投入，减轻财政资金压力，实现资金平衡。三是出台提取个人公积金用于加装电梯等老旧小区改造的政策，适当降低物业专项修理基金用于改造的申请门槛，减轻老旧小区改造筹资压力。四是充分发挥责任企业和责任单位资金作用，加大对水电气网等垂管部门协调力度，在预算审批、资金拨付等方面提高敏捷度，为老旧小区改造提供便利。

〔五〕综合施策，规范运作，促进小区长效管理。

要坚持改造与整治相结合，建设与管理相结合，持续加强老旧小区后续管理，稳固改造成果。一是党建进小区，以党建引领小区治理。加大街道对老旧小区的管理力度，建立驻社干部联系老旧小区的工作制度，加强对业委会的培训管理，规范业委会资金管理和物业监管等制度。已经成立业委会的可以进一步充实业委会的红色力量，还未成立业委会的可以帮助成立小区临时业委会，在管理过程中逐步物色小区的能人志士加入业委会，建立健全居民自治管理机构，夯实小区管理基础。条件成熟的小区可以建立党支部，提供党组织为民服务清单，以"红色"力量激发老旧小区管理"新动能"。还可以借鉴xx做法，出台文件明确党员机关干部必需兼任所住小区楼长、单元长等，给予其社区服务职责，带动居民共同参加到小区治理。二是物业进小区，以专业服务促进小区管理。依据不同小区居民的经济承受能力以及对物业管理的实际需求，实行社会化管理、准物业管理、社区自治管理等多样化的物业管理模式。建议建立物业管理征信系统，对业主恶意拖欠物业服务费用的行为纳入个人征信系统进行警示，对物业企业管理失信并造成小区严重后果的进行曝光。对于一时难以引进物业企业的，可由街道设立物业管理服务机构，在各准物业小区设置管理处，形成系统的管理网络，实施准物业管理。三是执法进小区，以乱象整治规范小区管理。联合司法、综合行政执法、公安、消防、市场监管、卫健等多部门集中梳理小区常见违法违规行为问题，明确执法责任单位，编制违法事项清单并在小区公告。通过"城市大脑"建设延长到小区，实行摄像头抓拍违法行为的形式，开展"非接触性执法"，由指挥中心分派给各执法部门依法处理。同时，加强业委会、物业和属地社区、街道的沟通，定期召开小区社情研判会，对小区的各种违法状况进行分析，加强对小区管理的支撑，完善小区执法治理体系。

为有效改善老旧小区居民的居住条件，根据中央、省、市老旧小区改造工作部署，我区高度重视，由区住建局、区发改委会同镇街委对全区老旧小区进行了全面的调查摸底，并规划2019年-2021年老旧小区三年改造计划。现将老旧小区改造状况汇报如下：

一、2019年-2021年三年改造计划基本状况。

8月份，根据国家、省、市开展老旧小区改造工作要求，我区组织区住建局、区发改委、各镇街委开展了老旧小区工作推动会，并对全区建成于2000年以前公共设施落后老旧小区进行南正街相邻。该小区建成于1995年，共有楼房10栋，居民287户，总建筑面积约33610平方米，项目总投资689.5万元，拟对道路建设、绿化景观、室外电气照明、垃圾收集点等进行改造。2019年8月10日凤凰街召集社区召开了府前小区老旧小区改造推动会，社区对改造范围内居民进行上户宣扬，主动商量解决项目矛盾意见。目前该小区改造设计已通过图审审核，现正在编制项目概算，下步将采纳epc模式进行公开招投标。

项目位于**镇路矿工人运动纪念馆附近，为上世纪90年月建设的公房小区，共30栋住房，496户，总建筑面积约37740平方米，项目总投资为897.86万元，拟对道路余坪、绿化景观、人行道及活动场所、室外给、排水、室外电气照明、垃圾收集点等进行改造。2019年8月27日已聘请萍乡市民用建筑设计院对该项目进行图纸设计，期间已会同设计单位到现场进行多次实地踏看与测量，依据该小区具体状况提出了具体的改造要求，目前仍在设计之中，下步将采纳epc模式进行公开招投标。

项目位于西环路，与湘雅医院相邻，该小区建成于1998年，小区内共有楼房11栋，居民321户，总建筑面积约22190平方米，项目总投资为695万元，拟对道路建设、绿化景观、室外电气照明、垃圾收集点、雨污分流等进行改造。联建小区老旧小区改造项目正主动推动小区改造建设，2019年8月13日八一街召开联建小区老旧小区改造推动会，街道及社区对改造范围内居民进行上户宣扬，主动商量解决项目前期矛盾。目前该小区改造设计已通过图审审核，并已张贴改造前后效果图，现正在编制项目概算，下步将采纳epc模式进行公开招投标。

项目位于建设西路与站前西路之间，与城郊农贸市场相邻，该小区建成于1998年，共有楼房10栋，居民487户，总建筑面积约59658平方米，项目总投资为955万元，拟对道路建设、绿化景观、雨污分流改造、室外电气照明、垃圾收集点进行改造。2019年8月20日后埠街召开了美好小区老旧小区改造推动会，社区对改造范围内居民进行上户宣扬，主动商量解决项目前期矛盾。目前该小区改造设计已通过图审审核，现正在编制项目概算，下步将采纳epc模式进行公开招投标。

三、项目配套资金状况。

2019年计划改造5个小区，总投资58425万元，已向中央、省申请中央预算内投资，计划申请3488万元,目前中央预算内投资3488万已全部到位。

为改善老旧小区居民的居住环境，提升服务功能，切实增进人民群众的获得感。自2016年开始，县委、县政府利用5年的时间，计划对南岳新村、南麓花园、东苑小区等16个老旧小区内的道路、给排水、景观、照明、监控、弱电下地立面、屋顶渗漏等附属设施进行改造。目前已完成南岳新村、王曹一、二期、釜山新村等10个小区，已全部交付使用。2019年计划将原由2019年和2020年实施的城东三角花园、惠德花园等6个小区，提前至2019年全部实施，目前，已完成规划方案设计。现将工程建设状况汇报如下：

一、基本状况。

已改造的10个老旧小区分别为：2016年改造南岳新村和王曹一、二期3个小区；2017年南岳山庄和南麓花园2个小区；2018年改造东苑小区、万利小区、釜山新村、新华村和慈济中学教师宿舍5个小区。完成改造小区占地面积424903平方米，惠及6920户，改造小区道路74125平方米，新增绿化23699平方米，新增停车位881个，改造雨污水管网7655米。

2019年改造城东三角花园、惠德花园、庄曹一、二期和城南一、二期6个小区，占地面积68.2万平方米，惠及8113户。

〔一〕2016年实施改造小区。

王曹一、二期占地面积104000平方米，新建停车位146个，绿化改造5271平方米，白改黑8965平方米，新建雨水管道1526米〔dn300-dn600〕，改造户数约1500户。

〔二〕2017年实施改造小区。

南麓花园占地面积10320平方米，绿化提升改造3670平方米，停车位68个，白改黑路面2537平方米，雨水管道782米，改造户数约500户。

〔三〕2018年实施改造小区。

新华村住户240户，占地面积7230平方米，新建停车位42个，道路白改黑2300平方米，绿化面积420平方米,新建雨水管道318米〔dn300-dn600〕。

〔四〕2019年拟改造小区。

2019年对全椒县城东三角花园〔住户3200户，占地11.2万平方米〕；惠德花园〔住户102户,占地面积1.3万平方米〕；庄曹一、二期〔1822户，占地19万平方米〕；城南一、二期〔住户2989户，占地36.7平方米〕6个老旧小区改造。

改造工程于今年7月份上旬开工建设，计划11月底前完工。目前，几个小区正在施工雨污水管道，惠德花园已完成地下雨污水管道的安装，停车位的底层结构层的施工，正在铺设侧石；其它几个小区正在铺设雨污水管道，完成整体工程量的30%。同时，园林所正在移植多余的苗目，路灯所正在埋设路灯管线。

二、主要做法。

〔一〕成立工作专班。为加快工程推动，圆满完成老旧小区改造工程，县住建局成立了主要领导任工程建设领导组组长，分管领导任副组长，具体牵头负责老旧小区改造建设工作，局城建股、物业股、公用事业股、建管站、市政工程处、自来水厂、皖东设计院、规划办、园林所、路灯所等单位主要负责人为成员，从规划设计到工程建设、管理等全方位推动，确保改造工程按计划稳步实施。

〔二〕加强横向联系。从老旧小区改造前期调研、基础资料收集、规划方案编制、方案汇报、施工图设计、工程建设、工程管理、工程竣工验收等全过程，我局均邀请改造小区的居民代表、小区物业、社区、襄河镇、执法局等单位负责人参与，充分听取他们的意见和建议，从不同侧面、不同角度进行沟通，增添群众对工程建设的参加度。

〔三〕规范建设程序。本着小区改造必需贴近百姓生活，得到群众认可的原则，我局严格根据项目基本建设程序，严格项目审批和招投标程序，择优选择阅历丰富、实力雄厚、信誉上佳的设计、勘察、施工、监理等单位参加工程建设。

〔四〕注重过程管理。老旧小区改造是一个系统冗杂的民生工程，群众关注度高，涉及居民的切身利益，项目的建设质量不仅要高标准，工程进度必需要快速完成。我们在项目管理上狠下功夫，科学支配力量和施工计划，顺排进度，倒排工期。在监理全程监督下，邀请小区居民现场跟踪检查，托付质检全程跟踪，对工程材料严把质量关，杜绝不合格的建筑材料进场使用。

同时，我局效能办会同建管站人员随时深入施工现场督导，督查工程进度和质量，确保民生工程"质量、工期、进度"三达标。工程竣工后，由项目单位组织参建单位、业主代表、物业、社区、襄河镇等共同进行初验，对各环节跟踪进行检查、评价，待整改合格后重新予以验收，确保工程质量关。

工作汇报文档格式篇十七

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

一、xx公安概况。

机构设置。现有副科级内设机构xx个。其中综合管理部门xx个，直属执法勤务机构xx个，监管场所xx个,下辖xx个农村派出所。按规定设置机关党委、机关纪委及工会。

警力状况。编制部门核定政法专项编xx名，目前在编人员xx人，其中男性xx人，女性xx人，平均年龄xx岁(30岁以下xx人，占比xx%30-40岁xx人，占比xx%;40-50岁xx人，占比xx%;50岁以上xx人，占比xx%)。近三年退休xx人，今年新招录xx人。辅警xx人。

领导班子。局领导班子核定职数xx名。目前实有xx人。其中，局党委书记、局长1人，局党委副书记、政委1人，党委委员、副局长xx人、副局长xx人，平均年龄xx岁。

(一)强化忠诚使命、敢于担当，全力维护政治安全和社会稳定。一是始终牢记“公安姓党”。坚持把政治建设作为第一建设，把政治标准作为第一标准，把政治能力作为第一能力，深入学习贯彻******新时代中国特色社会主义思想，牢树“四个意识”，坚决“四个自信”,不断提高政治推断力、政治领悟力、政治执行力。2019年9月，在大庆、军运安保维稳工作中，启动最高等级勤务机制，全员停休，连续奋战两个月，创造了赴省进京“零非访”“零登记”佳绩，圆满实现了“五个坚决防止、三个确保”目标。2020年伊始，面对突如其来的新冠疫情，全警连续xx天迎风冒雨、昼夜奋战，确保了全县疫情隔离观看点、防疫通道卡口和全部医疗机构、防疫物资储备点确定安全。二是始终坚守政治安全。全力反暴恐、打邪教、化矛盾、防风险，接连打贏重大节庆、重要会议等敏感节点，县域内重大活动安保维稳硬仗。全力侦办邪教专案，破获部督案件xx起、省督xx起、市督案件xx起，打掉“法轮功”“全能神”地下组织、团伙、窝点xx个，刑拘xx人、行政拘留xx人，查境况外宗教渗透、宗教非法活动xx余起，有力打压了邪教违法犯罪嚣张气焰。主动开展解脱工作，胜利教育感化xx名邪教在册人员。深入开展“两堂”治理，通过关停合并，全县宗教场所由治理前的xx家，减至xx家。紧盯涉恐风险，加强全县维族务工人员服务管理，有效防止了涉暴恐活动发生。三是始终秉承情报引领。探究“情报主导、预知预警”新机制，坚持重大敏感节点“日研判”，平常时段“周研判”机制，延长情报触角、织密情报网络，把握斗争主动权。紧盯涉军、涉众、民师等重点群体，落实包保管控措施，今年已预警、劝返企图赴省进京聚访xx余人次。严峻打击非访违法犯罪行为，刑事拘留xx人、行政拘留xx人、教育训诫xx人，一批非法上访、越级上访、缠访、闹访人员被依法打击，信访积案逐年化解，非访案件得到有效遏制。依法处置“xx”“xx”“xx”等涉众群体聚集、“xx”“xx”业主维权、xx垃圾填埋场启用施工等群体性事件xx余起,妥当处理非正常死亡案事件xx起，有效维护了全县大局稳定。坚持“舆情高于警情”，严格落实“三同步”机制，年均处置各类涉隽涉政涉警舆情及苗头xx余起，胜利打赢了元旦、春节、“两会”等系列重大安保维稳硬仗。

(二)聚焦公安主业、打防并举，全力提升群众安全感和满意度。坚持以雷霆之势打击犯罪，以反恐标准管控治安，以工匠精神治理隐患，不断增添人民群众获得感、美好感、安全感。一是打击犯罪取得突出战果。始终坚持以打开路、以打促稳。截至目前，连续xx年保持命案现案全破，攻克xx起命案积案。扎实推动xx专项行动，破获刑事案件xx起、刑拘xx人、起诉xx人、治安拘留xx人，同比分别上升xx%、xx%、xx%、xx%，八类主要刑事案件和刑事类警情连续五年下降，开设赌场、聚众赌博、利用游戏机赌博等赌博犯罪大幅下降，刑事类警情同比五年前下降40%，社会治安形势持续向好。二是全民反诈赢得初步成效。深入贯彻落实************对打击治理电信网络诈骗犯罪工作重要指示精神,成立县委县政府主要领导任组长的打击治理电信网络新型违法犯罪工作领导小组，压实乡镇属地责任，部门主体责任和行业单位监管责任。组建反诈中心，全力推动“电诈必破”，守护老百姓血汗钱。今年以来打掉xx个电诈窝点，破获电诈案件xx起，刑事拘留xx人，止付、冻结涉诈资金xx余万。三是扫黑除恶专项斗争圆满收官。在深入开展为期三年的扫黑除恶专项斗争中，打掉黑社会性质组织xx个、恶势力犯罪集团xx个、一般涉恶团伙xx个，破获涉黑恶案件xx起，刑事拘留xx人，查封、冻结、扣押涉案资产xx亿元，向纪委监委移交问题线索xx条，查处涉黑恶腐败和“爱护伞”xx人。九类涉恶案件较之专项斗争开展前下降xx%。取得了扫黑除恶专项斗争全面胜利，为深入推动常态化扫黑除恶斗争奠定了坚实基础。四是禁毒人民战争取得阶段性胜利。xx年以来，打击涉毒犯罪人员xx人次，查处吸毒人员xx人次，强制隔离戒毒xx人次，责令社区戒毒社区康复xx人，缴获各类毒品xx公斤，新增吸毒人员同比下降xx%。县禁毒委员会、禁毒办先后被省禁毒委评为“全省社区戒毒社区康复工作示范单位”和“全省十佳禁毒办”。全力推动创建全国禁毒示范城市，投资xx余万元在全市抢先建成现代化禁毒教育基地，累计接待学校学生、机关单位职工达xx万人次。主动培育孔庆平“小红帽”协会等xx个禁毒社会组织、进展禁毒志愿者xx余人。强力推动青少年毒品预防教育“6.27”工程，在全县xx所中小学校创建校内禁毒宣扬园地，xx万中小学生注册使用全国青少年毒品预防教育数字化平台，实现了在校学生毒品预防教育全面普及。做实“8.31”工程，将吸毒人员全部纳入网格化管理服务范围，创新禁毒网格化服务管理工作机制，工作阅历被国家禁毒委在全国社区戒毒社区康复工作会上推介。

(三)紧盯中心工作，服务进展，不断优化法治化营商环境。主动服务全县进展大局，主动服务“六保”“六稳”，全力保障重大项目建设，推出《服务民营经济进展十二条措施》，在服务进展、优化营商环境方面取得显著成果。一是坚持联企护企。对接县委“三抓一优”战略，全力支持民营经济进展壮大，当好“有呼必应、无事不扰”的“店小二”。在xx、xx等重点园区、项目设立警务室xx个，派驻警力xx人。健全落实重大项目“领导联包、挂牌联警”机制，妥当处置涉企警情xx余起，累计出动警力xx余人次，排查化解矛盾纠纷xx余起，觉察整改安全隐患xx余处，查处合同诈骗、阻扰施工、强迫交易、强揽工程等违法犯罪案件xx起，打击处理xx人。确保了xx、xx、xx、xx等一批重大项目顺利推动，xx、xx、xx等一批重点项目建成投产。二是严打经济犯罪。近三年破获各类破坏社会主义经济秩序案件xx余起，刑拘xx人，挽回经济损失xx余万元。查处涉及xx、xx等重点项目的非法倒卖土地案件，帮助xx项目建设部去除一批无资质施工队伍，会同建设单位妥当处理农民工债务纠纷。协作县纪委监委开展商贸领域秩序整顿，先后侦办涉及xx、xx、xx程等一批重点项目且影响较大的串通投标案，有力维护了市场经济秩序。全力整治“两违”，胜利侦办“xx”“xx”等涉众型非法集资案件，受损群体基本稳控,我县投资兴业“软环境”不断优化。三是服务保障民生。持续开展“利剑”“蓝天”“碧水”行动，联合相关部门侦办“食药环”案件xx起，追究刑事责任xx人，捣毁xx个盘踞在xx的贩卖假烟窝点，惩罚xx家排污企业，使xx河水更清、河道更畅、河堤更美。扎实推动“河库长制”，规范河道采沙行为，先后查处县域内xx处非法采矿，采沙点，刑拘xx人。主动推动环城片区棚户区改造，完成老监所及公租房xx余平方米撤除任务。重拳整治“两违”，出动警力xx余人次，协作撤除各类违建xx处，面积xx余平米，打击处理、教育训诫阻扰施工人员xx人。

(四)坚持蹄疾步稳、重点突破，坚决不移走改革强警之路。坚持向改革要警力要战斗力，内部挖潜、多点突破、纵深推动，不断提高人民群众、公安民警的获得感。一是持续深化公安“放管服”改革。推动“一站办、一窗办、一次办”和“网上办、一网办、一键办”开通出入境“一站式”服务，内地居民办理出入境证件签发时限由原来xx个工作日缩短至xx个工作日。深化户籍制度改革，将xx项户政业务权限下放至基层派出所，实现居民身份证全国异地办证“全覆盖、全对接”，异地受理发放证件xx余张。交警车管增设汽车免费拓印临检线，新增xx项便民措施,有效解决农村驾驶员办理车驾管业务“来回跑”问题，深受群众好评。二是深入推动基层基础改革。打破警种信息壁垒，组建“情指勤舆”一体化合成作战中心,协作办理刑事案件xx起，直接抓获各类违法犯罪嫌疑人xx人，帮助抓获在逃人员x人。完成森林公安管理体制调整。大力实施派出所质量提升工程，根据“增人、减负、提能”总要求，推动重心下移、警力下沉、保障下倾，xx个基层派出所全部明确副科职机构，选派xx名青年民警充实到基层一线。全面落实“一村一辅”，xx个基层派出所平均警力从xx人提升至xx人，增幅达xx%。全力开展“枫桥式派出所”创建工作，xx派出所、xx派出所主动争取当地政府支持，为村辅配备单警摩托车，所容所貌焕然一新。三是不断探究立体防控改革。投入xx万高标准完成“雪亮工程”建设，xx路人脸识别、xx台智能相机、xx路a类视频探头，4g电子围栏、wifi热点等多维感知前端一应俱全,日采集的多维数据达xx余万条，打造了一堵立体化防控的城市公共安全“科技护城墙”基本实现视频监控城乡一体化、重点部位和冗杂场所视频监控全覆盖。固化动中备勤、武装巡逻、联勤联控，健全“1、3、5分钟”快速反应机制，提升见警率、增添震慑力。持续推动“减量控大”“一盔一带”“夜查酒驾”等专项行动，年均查处交通违法xx万起，交通事故总量平稳小幅增长，未发生死亡3人以上事故。压实部门责任，落实“一校一警”，多警种联合站好“护学岗”，近年来未发生有影响力的涉校案事件。

(五)开展教育整顿，整治顽疾，聚力锻造过硬公安铁军。深入开展政法队伍教育整顿，聚焦“四项任务”“三个环节”，扎实开展学习教育，从严抓好自查自纠，全面整治顽瘴痼疾，着力锻造一支党和人民信得过、靠得住、能放心的xx公安铁军。一是聚焦“学”字净思想。严格根据时间节点，统筹推动“四项教育”，不断创新方式方法，通过读经典、讲党课、“晨读+夜校”“线上+线下”等形式，做到以学促查、以学促改、边学边改，广泛深入学习************在建党100周年庆祝大会上的重要讲话精神，引导全县公安民警深化对百年党史的系统认识。严格落实“第一议题”制度，先后召开党委理论中心组学习会xx次、教育整顿领导小组集中研学会xx次,举办政治轮训班xx期,xx余名民警、辅警初心得到淬炼升华。组建英模事迹报告团，选树英模典型xx人，先进典型xx人，xx名民警获评全市最美政法干警。二是聚焦“查”字治顽疾。严格根据“八谈”要求，开展“五个必谈”xx人次，实现谈心谈话全员覆盖，干警重谈率达100%。全面深入细致做好思想发动和“自查从宽、被查从严”政策宣讲，开展xx轮次个人自查，空表率由xx%降至xx%。高质量召开教育整顿专题民主生活会和组织生活会，做到了红脸出汗、揭短亮丑。紧盯“七查”工作要点，全方位查找自身存在的顽瘴痼疾和突出问题，xx名民警主动说明和交代问题线索，经局党委商量，县纪检监察部门审核，组织处理违法违纪干警xx人，运用“第一种形态”处理xx人;县纪委运用“第二种形态〞处理xx人，运用“第四种形“态”处理xx人。三是聚焦“改”字提质效。坚持聚焦目标导向、效果导向、问题导向，针对队伍教育管理监督存在的薄弱环节，建立健全财务管理、轮岗沟通、规范执法、正风肃纪、信息化安全等方面x项制度机制。深入开展“我为群众办实事”实践活动，聚焦群众反映的“急难愁盼”问题，局领导班子成员领办的“警企共建”“反诈护钱”“疏堵保畅”“护校安园”等xx个项目全部按期完成，推出老年人办证全程引导、轻微交通违法“首违不罚”系列惠民利民便民举措，为群众办理民生实事xx余件，整改消除各类隐患xx余处，办实事成效普遍得到群众认可，三轮群众满意度测评得分均在xx分以上。我局教育整顿新闻稿件xx篇，其中xx篇被《人民日报》《央视新闻》《xx日报》等省级以上媒体刊发。

三、当前公安工作面临的严峻形势。

当前，我县社会治安大局总体稳定，但各类社会矛盾风险变量很大，维护社会稳定任务困难。主要表如今:。

(一)政治安全风险交织叠加。今年是换届选举年，受疫情和经济下行影响，“疫后综合症”集中爆发，担忧定、不稳定因素大量增多。特殊是经济金融问题导致衍生涉稳风险不容忽视，如“xx”“xx”“xx”等涉众性案件涉及金额大、人员多、止损难、追损难、管控难源头化解、重点稳控困难重重，金融风险形势严峻，极有可能向政治安全领域传导。各类利益诉求突出群体随时可能“爆雷”，矛盾纠纷交织叠加，群众串联聚集的现实风险照旧突出。涉众、涉军、民师等重点群体时不时冒泡，重点信访人、信访群体赴省进京上访风险仍旧比较大。

(二)新型违法犯罪打防难度大。以电信网络诈骗、跨境赌博为主的新型违法犯罪问题日益凸显，这些新型违法犯罪导致大量资金外流，破案追赃难度较大，不仅影响经济金融安全，且极易引发多重犯罪，已成为影响人民群众“一感一度一率一评价”最为突出的问题。我县虽然实行了一些行之有效的措施，但社会化反电诈机制还有待强化，涉诈问题“在打击中进展、在整治中扩大”的态势没有根本转变，“党政主导、公安主力、部门联动、社会协同”的“全民反诈”工作格局还有待加强。

(三)公共安全隐患点多面广。当前，社会各界对公共安全的关注度高、容错率低，安全监管工作容不得丝亳麻痹大意。我县公路里程达xx余公里，临崖、临水、急弯、陡坡、山路多，交通安全形势严峻、隐患突出。国道、省道、乡道货车、电动车、摩托车引发事故不少，管理力量和科技水平滞后，老年月步车“违法载人”、不遵守交通规那么现象较为普遍，交通事故高发。截至目前,全县机动车保有量xx万余辆,年均增长xx%,机动车增速与路网承载力之间的矛盾日益突出。全县有危化品仓库xx家、易制毒使用企业xx家，安全监管稍有松懈，就可能引发安全事故。尤其是全县xx所中小学、幼儿园的校内安全问题，丝毫不能懈怠。另外寄递物流、危爆物品、散装汽油销售、管制刀具等行业监管还存在薄弱环节，5g、无人机、网约房、网络直播等新技术新行业及未知领域的安全监管滞后，网络空间安全、数据安全风险日益突出。同时，在经济下行压力和疫情防控压力双重影响下,家庭矛盾、感情纠纷、投资受挫、网上受骗等各种问题极易引发个人极端行为，而常态化社会心理服务疏导和预警干扰机制还不健全，厌世轻生、个人极端行为不容忽视，仅上半年我局接到跳楼、投河、服毒等扬言自杀警情就有xx起，摸排处置扬言报复社会、杀人案事件xx起。

四、下一步工作准备。

下一步，我局将坚持以******新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的十九大和***二中、三中、四中、五中***以及各级政法、公安工作关重要会议精神，坚持系统观念、法治思维、实战引领、强基导向，以维护政治社会大局稳定为主线，着重做好“捍卫政治安全、服务经济进展、维护社会稳定、夯实公共安全底盘、提升执法公信力、严格队伍管理”等六个方面工作，推动整体工作提档升级，为xx经济社会高质量进展保驾护航。

(一)在捍卫政治安全上实现新提升。坚持把维护政治安全置于首位，敢于斗争、擅长斗争，坚决打好政治安全保卫仗。提升情报预警水平，围绕涉政、涉军、涉疫、民师等重点群体以及欠薪讨债等重点行为，准时获取行动性、预警性、内幕性情报信息，强化预警预防。亲密关注网上斗争新动向，完善“4.15”机制实体化运行，严打整治网络政治谣言，全力营造清朗的网络空间。抓好重点人员管控，紧盯国保、涉恐、邪教等重点人，深入开展严打暴恐、邪教等专项行动，加强专案侦察、落实教育稳控、持续排查整治，严防发生影响政治安全的重大敏感案事件。坚持和进展新时代“枫桥阅历”，紧紧围绕矛盾纠纷突出的重点领域和群体，加大排查力度和频度，最大限度化解在基层、把握于初始，坚决防止“民转刑”案件发生。坚持关口前移、源头治理，过好每一个节点，打好每一场战役，确保不发生50人以上群体性事件、不发生长时间聚集事件、不发生规模性赴省进京集访。

(二)在服务经济进展上实现新提升。坚持“党委政府中心工作开展到哪里，公安服务保障就跟进到哪里”当好今且重占项日，重大工程建设的守护者，推动者，全力服务高质量进展。严峻打击涉企领域黑恶势力，主动开展重点企业法制宣扬教育，提升涉企经济犯罪的防范打击力度，做到快侦快办，最大限度地追赃挽损。坚持宽严相济，既不放纵犯罪，也不过度执法，爱护好企业合法权益。聚焦重大建设任务，关心企业解决更多堵点痛点问题，当好有呼必应、无事不扰的“店小二”。建立“警企联调”机制，协作相关职能部门，关心引导企业依法解决企业进展过程中遇到的征地拆迁、减员裁员等各种矛盾纠纷。深化“放管服”改革，开通重大项目行政审批“绿色通道”，简化企业办事审批手续。抓好已下放权力、出台政策落实，对现有审批事项再“瘦身”。转变窗口单位作风，提高服务效能，不断增添人民群众的获得感。

(三)在维护社会稳定上实现新提升。切实将社会治安安定攥在手中，做到底子清、状况明、打的坚决、治的有力，全力推动全县平安建设向更高水平迈进。加大命案侦办和积案攻坚力度,现行命案破案率保持100%,力争命案发案数、积案数“双下降”目标。稳固深化扫黑除恶专项斗争成果，常态化开展扫黑除恶。聚焦电信网络诈骗、跨境赌博等新型犯罪，坚持立足本地打全国，狠抓“资金流”研判把握，全力遏制电诈案件高发势头，大幅提升破案率、挽损率。打好禁毒人民战争，全链条打击涉毒违法犯罪活动，努力实现吸毒人员有效管控、戒断人数大幅提升、毒品消费市场明显萎缩的目标。严控金融风险，建立健全联防联控机制，加大社会面宣扬力度，为经济安全、经济进展做奉献。加大对盗抢骗等侵财小案的查办力度，用足治安惩罚手段，对跨区域案件实行串并侦查、整体打击，增添群众安全感和满意度。

(四)在公共安全监管上实现新提升。深化公共安全隐患排查治理，把工作重点放在事前事中监管、常态化隐患排查整改和监管责任落实上来。深入开展“护校”“护医”专项工作，加强校内、医院等重点单位人防、物防、技防建设，催促相关部门落实安全管理措施，切实防范各类涉校、涉医案件事故发生。持续推动道路交，通安全综合治理，深化道路交通事故预防“减量控大〞工作，严查“三超一疲惫”、醉驾、酒驾交通违法行为，全力压降亡人交通事故，坚决遏制一次死亡3人以上较大道路交通事故。做好重点行业安全保卫，加强枪支和危爆物品安全监管，严格落实寄递物流业“三个100%”制度。严格落实派出所消防监督、宣扬教育责任，提升社区村居、“九小场所”消防安全监督管理水平。加强大型活动安全监管，确保万无一失。持续开展疫情防控，立足疫情防控常态化，与卫健、防疫等部门建立信息互通机制，持续强化入境、冷链运输等常态监测，筑牢外防输入的防疫屏障。

(五)在公安执法公信力上实现新提升。深入贯彻******法治思想，树牢法治思维，始终将执法规范化建设作为一项全局性、基础性的工作，常抓不懈、久久为功。打造执法闭环，完成局机关执法办案中心升级改造，执法信息实现网上留痕，打造全流程、可回溯、智能化监督闭环。优化办案流程，加强执法办案管理中心管理，探究执行入区登记、信息采集、等候看管、询问讯问、审查体检、审核审批、案卷管理等“一站式”办理。强化执法监督，加强执法质量绩效考核，严格执行执法办案质量终身责任制和错案责任追究制度，确保用权受监督、失责必问责、违法必追究。

工作汇报文档格式篇十八

xx成立于xx年xx月xx日，现有职工xx人，xx周岁以下青年xx人，占总职工人数的xx%，职工平均年龄为xx岁，于xxxx年xx月xx日成立团支部，团员xx人，是一支年轻化、知识化的政务服务队伍。在xx的坚强领导下，坚持“以人民为中心”的发展理念，认真落实我省关于深化“放管服”改革、优化提升营商环境。

xxxx年xx月，xx正式申报xxxx年度青年文明号，以“践行言行合一树立青年风范”为创建口号，打造全省一流xxxx品牌为目标，在共青团xxxx领导下，坚持“便民、高效、规范、廉洁”的方针，努力提升服务水平，把“青年文明号”创建活动融入到各项工作之中。

（一）加强组织保障。

xx成立了由xx牵头负责的青年文明号领导小组，号长由党支部组织委员、团支部书记xx同志担任，统筹推进青年文明号创建的各项工作任务。配备成员xx名，负责组织创建“青年文明号”，拟定各项活动计划及实施方案，开展特色创建活动，进行工作宣传及日常业务培训，协调创建工作中一切事宜。制定出台了《xx青年文明号创建工作实施方案》，召开了青年文明号创建动员大会，对创建工作进行了扎实细致的部署，提供了强有力的组织保障。积极争取活动经费，支持创建工作，足额保障了青年文明号创建工作的正常费用开支。参与xxxx年青年文明号创建集体负责人培训班。

（二）创建岗位文明。

在窗口放置“青年文明号”服务卡，咨询台设置投诉信箱，接受社会监督；

开展“青年文明号--窗口服务礼仪提升月”活动，邀请xx老师授课，将礼仪训练常态化，每日进行晨间训练，使礼仪成为习惯。优质的服务得到企业群众一致好评，实现零举报、无投诉。

坚持开展每日巡查，对窗口工作人员精神面貌等进行检查，每月进行月度考评，定期进行讲评，分析并解决考评反映出的问题，不断提升工作人员素质。同时，鼓励青年全面发展，积极参加xx专题培训班等系列活动，分别xx等地，多方面对青年干部进行爱国主义、奉献精神教育，打造一支优良的青年队伍。积极开展理论研究，撰写研究论文，组织青年干部参与调研学习，认真思考，钻研当下政务服务能力与水平，形成《调研成果汇编》.

（四）巩固团的建设。一是不断健全团组织建设。由于xx，xx结合工作实际情况，主动承担团委工作，预计于xx进行团委换届工作。二是加强团员教育。把重点放在提高团员的政治思想素质上，利用线上、线下两种形式开展理论学习，引导青年深刻领会习近平新时代中国特色社会主义思想，自觉用新思想武装头脑，指导实践，推动工作发展，在充分的理论培养下，推选xx优秀团员发展成为中共党员，xx名团员同志成为入党积极分子，为强化党员队伍奠定坚实基础。三是开展丰富活动。充分发挥青年团员多的优势，先后组织学雷锋、“祭拜革命先烈，追寻红色记忆”、“五四青年节”等活动，观看爱国教育影片xx次，通过唱红歌、诗歌朗诵、重温入团誓词等形式，回顾入团初心。

（一）荣获表彰荣誉。创建过程中xx青年干部积极作为，全面推进各项工作，服务质量稳步提高，荣获xx奖、先后收到感谢信xx封，锦旗xx面，xx名青年同志因工作表现突出被评为先进个人。

（二）疫情期间主动作为。xx坚持值班值守制度，热线电话咨询量大幅增长，解答群众各类咨询和投诉问题。发布《xx关于近期业务办理有关事宜的通告》，告知企业和群众疫情期间xx办事流程，倡导“网上办、邮寄办”,为企业复工复产稳步开展、有序推进提供保障，主动担当的工作态度受到陕西日报等多家媒体的报道与转发。

（三）热心志愿服务。组建“巾帼志愿者”“岗位学雷锋”志愿服务队，积极开展扶贫济困，依托xx，认领一名贫困户，对其进行实地走访慰问，送去米、面、油等生活物资，通过面对面交流，详细掌握家庭成员、生产生活、经济来源、就业就医等方面的情况，进行加强巩固，防止返贫。同时，为进一步强化扶贫工作，xx青年文明号积极开展线上+线下扶贫消费活动，利用工会经费采购蜂蜜、木耳、腊肠、鸡蛋等多种扶贫产品，并号召干部职工增强责任感，广泛动员亲朋好友等社会力量，凝聚合力，通过多种渠道购买贫困地区的产品和服务，让消费更具有“温暖的力量”。

（四）积极参与团组织培训。主动参加xx志愿服务等活动，不断提升青年干部能力水平，培养青年干部职工健康向上的生活热情。

三、认识体会。

自开展青年文明号创建活动以来，xx虽然在活动中做了一些探索，取得了一点成绩，但对标对表，还存在团的基层组织建设不健全、疫情影响下的志愿服务活动开展较少，创建工作影响力尚未完全发挥等问题。

新的起点，新的征程。下一步，xx将以此次青年文明号创建工作为契机，不断推进团组织建设，进一步强化主动意识，上门开展特色志愿活动，加强青年队伍培养，不断发挥青年干部能动作用，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,始终坚持群众需求为导向,以群众满意为目标,努力建成“服务功能一流、服务团队一流、服务品质一流”的xx，为创新发展作出新的贡献，谱写新的篇章。

工作汇报文档格式篇十九

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

自基层协商民主工作开展以来，xxx镇党委高度重视、认真谋划，因地制宜、创新举措，积极开展协商民主、不断丰富协商内容、扩大参与主体、完善协商机制，解决了一些想解决但一直没有解决的问题，有效推动社会治理体系和治理能力现代化。

一、工作开展情况。

xxx年，xxx镇根据市、区委关于开展基层协商民主工作相关安排，紧密结合镇、村实际，在xxx、xxx、xxx、xxx等x个村试点开展基层协商民主工作，督促各试点村组建了村民协商议事会，明确了职责分工，并结合脱贫攻坚、“三变”改革、美丽乡村建设、乡风文明、公益性设施共管共享、全域无垃圾活动等热点难点问题，广泛征集议题，积极开展协商，取得了良好的工作成效，赢得了较大的群众反响。xxx年，在总结试点村经验的基础上，xxx镇多次召开专题会议，系统研究“谁来协商”“在哪协商”“协商什么”和“如何协商”等问题，并在xxx个行政村全面开展基层协商民主工作，形成了一些有益的经验做法。

（一）全面加强组织领导。制定完善了《关于在全镇各村开展基层协商民主工作的实施方案》，成立了xxx镇基层协商民主工作领导小组，在所有行政村全面打造了协商议事厅，督促各村严格按照“1+7+x”的基本构成组建了村民协商议事会，特别是在“x”上想办法、作文章，将协商事项所涉及的利益群众代表、法律明白人、政府相关职能部门代表等列入议事会成员，有效促进协商议事制度化。

（二）积极扩大协商内容。指导督促各村注重从村民自治实际出发，将涉及所辖区域公共利益的重要事项、关乎群众切身利益的热点难点问题等纳入协商范畴，特别是对一些贯彻落实党的方针政策和镇党委、政府决策部署过程中需要协商解决的问题，村民自治章程、村规民约、服务群众制度等规章制度的制定和修改，村集体资产管理使用、资金安排使用、村集体经济收入分配、公益事业兴办、房屋拆迁改造、土地流转、工程项目建设等重要事项，群众反映强烈、迫切需要解决的实际困难、问题和矛盾纠纷，困难群体救助、特殊群体帮扶等相关事项，以及其他涉及村组大多数村民切身利益的重要公共事务和公益事业事项均列入基层协商议事范畴，有效促进协商内容多样化。

（三）健全完善协商程序。针对与群众切身利益密切相关、关注度较高的重要事项，xxx镇严格按照“六步议事”程序开展工作。在收集议题方面，村党（总）支部始终坚持问题导向，认真开展调查研究，广泛听取村民意见，并通过口头、书面、电话、微信、qq等多种方式广泛，积极创新议题收集渠道，最后由协商议事会成员或村民提出协商议题建议。在确定议题方面，村党（总）支部对收集的各方面、各渠道提出的议题或反映的问题，定期召开会议进行审定，研究确定协商议题，公示后交由协商议事会进行协商。在议前调研方面，各村协商议事会积极组织协商议事会固定成员进行实地调研和深入分析论证，对议题的可行性、具体实施措施以及实施过程中潜在的问题等提前进行分析研判，明确协商时间、地点、参与对象、议事议程，并提前3—5天通知相关单位和人员，提供相关议题资料，为协商议事做好充分准备。在协商议事方面，由协商议事会主席说明议题来源、审定情况和具体内容，议题提出人对议题进行说明，议题涉及人员充分发表意见，协商议事会成员发言，与会人员进行认真协商讨论，研究提出解决问题的具体措施，最后由参会各方就解决问题方案达成基本共识，形成最终协商结果。针对一些日常性事务和临时性、涉及面较小的事项或者需要尽快协商的事项，xxx镇按照“大事大议、小事小议”的思路，采取沟通协商、对话协商、书面协商、网络协商等灵活多样的办法，不固定场所和人员，在田间地头、农户庭院、项目现场开展现场协商，听取群众意见建议，达成协商共识。协商议事结束后，协商议事会将协商结果通过村务公示栏或网络等方式进行公示，公示无异议后，提交村党（总）支部备案登记。在跟踪落实方面，村党（总）支部及时召开专题会议研究确定专人跟踪落实，形成支部牵头，村委会、社区工作委员会及全体村干部共同配合推动工作落实的良好局面。同时加强村监会职能，严格按照相关要求对所议事项全过程监督，有效促进协商过程规范化。工作开展以来，xxx镇各村共确定协商议题xxx件，议定xxx件，已组织完成xxx件，正在组织实施xxx件（其中，xxx年xxx镇各村共确定协商议题xxx件，议定xxx件，已组织完成xxx件，正在组织实施xxx件）。

二、取得的成效。

（一）有效促进干群关系。协商民主工作开展以来，进一步增进了村干部与村民之间信任，变“村干部说了算”为“村民商量着办”，实现群众由“张嘴发牢骚”向“理性求共识”的转变，有效保障村民的知情权、参与权、决策权和监督权，给了村民一个发言权，还了村干部一个清白。

（二）有效化解矛盾纠纷。协商民主工作开展以来，通过协商议事摸排化解矛盾纠纷的办法变多了，村民之间、村组之间、村与村之间的矛盾变少了，一些久拖未决的矛盾纠纷通过协商民主得到了解决，真正形成了“小事不出组、大事不出村”的良好势头。

（三）有效强化村民自治。协商民主工作用群众习惯的方式解决了群众身边的事情，群众参与公共事务和民主管理的积极性明显提高，民意表达渠道进一步畅通，推动“四议两公开”机制更趋完善，使协商议事活动始终贯穿于基层群众自治全过程。

三、存在的问题。

xxx镇基层协商民主工作虽然取得了一定的成绩，但还存在许多不足，主要表现在以下几个方面：一是部分干部群众思想认识上有差距，对协商民主存有畏难情绪，尤其在征集议题过程中方法不多、渠道不宽，在确定议题过程中，未能全面深入分析论证，致使议事会准备不充分，议题质量不高等现象。二是部分村民参与能力、参与意识不强，集体观念淡薄，抱有事不关己不愿参与的想法，特别是存在中青年没时间参与、流动人口不愿意参与、老年人不会参与等现象，参与主体不广泛、代表性不强，导致协商活动开展质量不高，协商结果难以得到群众广泛认同。同时在协商时涉及自身利益的就参加，不涉及自身利益的就不参加，导致部分议题协商难以达成共识。三是各村组建的村民协商议事会人员较为单一。目前，大部分村的议事会缺乏法律工作者和经济组织、社会组织代表的参与，导致有些专业性、针对性较强的议题无法有序开展商议。四是无专项工作经费支撑。大多数议事会成员本身务农或长期在外务工，有些法律明白人、乡贤等议事会成员大多都在城市居住，到村开展协商议事没有相关补助，经常性参加议事活动无误工补贴、交通补贴，参与议事的积极性不高。

四、下一步工作打算。

下一步，xxx镇将从以下几个方面着手，着力推进基层协商民主试点工作。一是发挥镇党委总揽全局、协调各方的领导作用，引导各村进一步提高思想认识，健全完善基层协商民主工作机制，组织开展好协商民主活动，及时化解矛盾纠纷，更好地解决村民的实际困难和问题，切实维护村民利益，真正做到众人的事情由众人商量决策，促进社会大局的和谐稳定。二是进一步探索多渠道广泛征集议题，开展多样化协商方式，力求创新、不拘一格，只要能让村民接受的协商形式都可以采用。例如可根据协商内容的需要，将协商地点选择在村委会、农户家或田间地头。在协商时，允许存在不同声音，让各种观点理性碰撞，从而达到包容、理解和统一。三是强化氛围营造。借助会议、村务公开栏、新媒体平台等宣传途径，广泛宣传协商民主工作的目的和意义，及时总结推广好的经验和做法，认真调查研究，挖掘有效资源，形成工作合力，共同推进基层协商民主工作再上新台阶。

工作汇报文档格式篇二十

根据支队关于开好领导干部民主生活会的有关通知精神，本人高度重视，认真准备，按照支队提出的五个方面的主要问题，认真检查对照，查摆不足，并积极提出措施，努力加以改进。现将有关情况报告如下：

今年来，本人自觉按照党委中心组的学习安排，认真地学习邓小平理论、“三个代表”重要思想，能坚持“继往开来，与时俱进”的战斗姿态和精神风貌，立足本职，开拓进取，坚决完成各项工作任务。能始终牢记并努力践行“两个务必”。一是树立艰苦奋斗光荣的思想，不断强化艰苦奋斗意识，永葆普通军人的政治本色；二是自觉养成克勤克俭、艰苦朴素的生活习惯，力求简朴，不讲时尚，不求摆阔，从点滴做起，从自我做起；三是立足实际，不断培养脚踏实地的工作作风。

在学习中，存在三方面问题：一是对政治理论学习抓得不紧，不能科学、合理地处理好政治理论学习与当前其他各项工作的关系，强调客观的多，主观努力的少。不能充分利用时间反复学、原原本本地学。二是对理论精髓的理解不深不透。对政治理论的学习仅停留在一般理解和认识上，对其本质的东西理解肤浅，一知半解。三是理论联系实际不密切，学以致用发挥不好，不能够很好地将所学的理论运用于工作，而更好地指导实践。

加强自身廉政建设。一是加强学习，努力改造自己的世界观，树立正确人生观、价值观，不断增强廉洁自律意识，筑起拒腐防变思想防线。二是严格遵守各项廉政建设规定，规范自身行为，保持纯洁性，提高自觉性。三是自觉接受党委和群众监督。

首先是根据各级工作部署，坚决贯彻执行“五条禁令”，认真组织部队开展“五条禁令”的宣传教育，严格按照“五条禁令”要求，扎实抓好落实工作，维护消防部队良好形象。其次，加强学习，提高认识，全面了解“五条禁令”的背景和意义，提高思想认识，增强自觉性。第三，自觉遵守“五条禁令”，认真做好涉枪、涉酒、涉车、涉赌等工作，率先垂范，作好表率。

要树立终身学习的思想，坚持学习、学习、再学习，把学习作为第一要务。要通过学习，不断提高政治理论水平和决策能力。要全面系统地学习邓小平理论、“三个代表”重要思想；要学习党的路线、方针、政策和国家的法律法令，学习科学文化知识和本职业务理论。要坚持理论联系实际，努力做到学以致用，将所学知识用于指导消防工作和部队建设。

一是加强调查研究。要经常深入基层调查研究，及时掌握了解基层部队情况，做到发现问题及时、解决问题有的放矢，不搞瞎指挥。二是树立服务观念。要牢固树立为部队建设服务的思想，多为基层着想，想尽一切办法为基层官兵排忧解难。三要不断提高自身工作能力。要在工作中不断摸索，不断总结工作经验，逐步提高自身工作能力，更好地督促、指导部队工作。

要不断增强廉洁自律意识，遵守各项廉洁建设规定，坚决做到自警、自省、自爱、自励，经受住改革开放和市场经济的考验，不以权谋私、不腐化堕落、不贪不沾。在廉政建设中，要认真贯彻执行“五条禁令”，时刻检查反省自己对于“五条禁令”的落实情况，真正做到以身作则，模范带头，作官兵表率。

立警为公、执法为民是消防部队践行“三个代表”重要思想的具体体现，在以后的工作中，本人要紧紧围绕部队建设的实际，进一步解放思想，树立爱民之心，恪守爱民之责，更好地解决为谁掌权、为谁服务的问题，一切以人民群众满意为最高出发点，开展便民利民服务。要积极拓展消防部队积极参与社会抢险救援工作职能，最大限度地减少人民群众生命财产的安全。