服装设计的工作职责 服装设计师工作职责(实用16篇)

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服装设计的工作职责篇一

1、寻找最新流行趋势，包含风格、面料、款式等，收集、整理与设计相关的款式资料，并进行总结分析。

2、收集和跟进面辅料市场、面辅料、花型图案的信息，根据设计师的要求完成面辅料的采购。

3、建立设计及有关资料的档案（如：面辅料大货价格标注等）。

4、按设计师要求负责与样衣工沟通产品设计信息（如：辅料、扣子的改动等）。

5、负责辅料大货采购，要求与样衣一致（扣子不能杂色），保证大货不出现问题。

6、配合各部门有关设计方面的沟通，按时保质保量完成设计师交待的工作任务和版房工作。

服装设计的工作职责篇二

1、根据公司产品风格定位和设计方案，负责系列的设计策划提案（包括款式、面料、颜色、流行趋势）。

2、按计划负责设计完成款式效果图。

3、负责公司参展展厅的设计。

4、根据客户需求设计出客户满意的'款式。

5、完成上级安排的其它事项。

服装设计的工作职责篇三

4、团结设计人员，配合打板师与工艺人员密切配合，调整设计效果，使设计符合本企业生产条件及市场的要求。

1、服装设计类大专以上学历，有女装品牌公司经验;。

2、积极勤奋;具有创新精神及团队协作精神;。

3、熟练使用服装设计软件和手绘画图;。

4、具有扎实的美术基础、色彩控制能力强、想象力丰富;。

5、富有创意及执行力，有责任感、表达能力强。

6、有较强的责任心，有团队合作精神，有良好的沟通能力。

7、至少在女装行业有2年以上工作经验，服装设计经验1年以上。

服装设计的工作职责篇四

1、负责收集流行趋势(包括风格、面料、辅料、款式、颜色、图案、流行工艺等。

2、负责将收集的资料进行归类整合，结合实际需要，总结新的风格设计点展开设计创新，找出相应色版、面料绘制氛围图，与设计总监沟通开发方向。

3、负责在设计企划和开发计划(任务)完成后，制作款式设计图，并跟进样衣的制作、修改等工作。

4、负责与技术经理、版师沟通版型和细节工艺。

5、负责审批样衣，并进行修改调整。

6、完成上级管理人员安排的其他相关工作。

任职资格。

1、服装设计、平面设计等相关专业，大学专科及以上学历;。

2、三年以上相关工作经验，手绘能力强者优先;。

3、具有扎实的美术基础、色彩控制能力强、想象力丰富;。

4、积极肯干，吃苦耐劳;具有创新精神及团队协作精神;。

5、责任心强，有团队合作精神，有良好的沟通能力;。

6、富有创意及执行力，有责任感、表达能力强。

服装设计的工作职责篇五

2.按照设计研发时间节点与要求进行团队工作任务分工，对团队进行赋能与绩效管理。3.对产品研发过程进行监管和控制，及时总结汇报解决问题。

4.定期进行市场调研，收集产品及销售相关数据及资讯，并组织调研报告，为产品设计积累素材。

7.根据海外欧美市场国家地区的风土人情，服装喜好，把控预测当下市场潮流风向。

服装设计的工作职责篇六

3.根据公司每期产品的主题风格进行款式的收集，开发和设计。

4.负责销样的审核并跟进打板及修板的进度。

5.定期进行市场调研，了解和运用到位相关流行趋势及色彩预测，收集大量有效资讯。

6.有品牌女装设计经验的优先。

7.要熟悉服装市场，熟悉服装设计、制作工艺流程，服装面料辅料，有敏锐性和独到的设计思路。

8、对流行趋势和时尚元素有很强的洞察力和敏锐度，能熟练操作photoshop、ai、cad等服装设计软件.

9.能吃苦耐劳，有良好的沟通和协调能力。

服装设计的工作职责篇七

3、负责公司产品图片设计，出图，实施和跟进的整理;。

4、负责产品的搭配，订货会的相关准备(修改款式，跟进，价格，选款，模特搭配等)。

5、负责参与打版样衣的审核工作，协助跟进样衣的工艺，印花，纸样等相关工作。

6、参与产品的画册拍摄，陈列图，选款，搭配，场景营造等。

7、协助经理其他业务工作。

服装设计的工作职责篇八

1、负责开发分配的品牌店铺每季度的产品面料、款式、颜色、风格等企划方案。

2、确认好的季度产品，快速出款。做好头单生产的跟进工作，从下单到大货整个环节的把控。

3、与工厂版师沟通设计意图，控制样衣版型式样和进度，控制样衣的工艺方法和质量。

4、通过各种途径收集流行资讯：包括收集流行面料色卡、童装流行题、童装流行色等。

5、关注每季产品的销量和产品反馈，为下一季做准备。

6、参与模特拍照，搭配衣服。

服装设计的工作职责篇九

4、鼓励出设计图，有好的'设计创意均可实现，公司提供很好的平台。

5、熟悉面辅料市场。

7、协助面辅料、版衣打版、投产过程，进行配饰设计;。

8、建立面辅料信息的资料库，整理设计部各类资料，并进行管理和更新;。

9、密切配合生产技术人员，实现设计效果，使设计符合公司生产条件及客户要求;。

10、负责参与打版样衣的审核工作，协助跟进提案样衣的进度;。

服装设计的工作职责篇十

2、密切配合技术人员，实现设计效果，使设计符合公司生产条件及客户、市场要求;。

3、负责公司产品图片的整理(拍摄，ps，等);。

4、样衣、产品、展厅整理等。

5、其他工作。

任职资格。

1、本科及以上学历，服装设计、平面设计、艺术设计或绘画类专业;。

3、熟练操作photoshop、ai、coreldraw等软件;。

4、对服装有浓厚的兴趣;。

5、熟悉面辅料者优先;。

6、拥有良好的职业操守，诚信，强烈的责任心，执行力强，具有良好的沟通能力和团队精神。

服装设计的工作职责篇十一

4、制定公司展会海报，邀请函，产品目录，等；

5、负责参与打版样衣的审核工作，协助跟进提案样衣的进度；

6、根据公司品牌定位，协助设计师完成每季度货品企划方案;。

7、了解服装面料性能、风格、特色，及时把握市场流行信息、面辅料等趋势信息;。

8、协助团队产品开发与产品确定等事件;。

9、秀场等活动策划;。

10、协助模特拍摄过程中对服装服饰的.搭配等;。

11、设计师交代的其他任务。

服装设计的工作职责篇十二

3、控制每阶段的研发进度、节奏，对设计成果评估管理以及工艺把关;。

5、指导设计师进行设计，使设计吻合款式结构同时，提升设计团队的综合能力;。

6、参与竞合品牌的市场调研，收集核心顾客特征，了解顾客的心理需求;。

7、公司安排的其他工作。

服装设计的工作职责篇十三

3、配合设计师完成设计材料和设备的.筛选;。

4、根据市场销售、设计、组合流行元素开发延伸新款;。

8、与版师进行对接，完成样品从图稿到实物样品的实现过程，并进行相关修改;。

9、团结同事，精益求精，认真负责的工作态度。

服装设计的工作职责篇十四

2、分配新品设计、开发任务，协调人员关系。

1、根据企业和品牌的整体发展战略，确定年度产品发展目标、策略和市场计划。

2、组织市场调研，分析服装设计潮流和流行趋势。

3、与市场部门、销售部门和客户进行需求沟通，准确掌握客户需求。

1、参与组织年度订货会，设计展会风格。

3、协调部门的内外关系。

1、负责纸样、衣样、制单工艺技术资料的审核确认、放行。

2、独立设计国内最新流行的服装产品。

3、拟定服装产品设计的全过程设计流程。

4、负责保证所开发的产品生产工艺科学合理;。

5、负责公司各品牌的定位、形象、风格的制定，各季产品的开发并组织生产。

服装设计的工作职责篇十五

3、收集主、辅料信息，对其有较为深刻的了解，按照设计师要求采购主、辅料;。

4、收集与整理设计图纸设计资料，负责归档和保管工作;。

6、对合格样板进行等级归档，保存与管理相关档案信息;。

7、完成上级安排的其他相关工作。

服装设计的工作职责篇十六

1、注重市场调查，了解本企业服装产品销售动态，了解穿着对象的生活状态与消费心理，及时开发应市产品。

2、了解服装面料性能、风格、特色及价格，注重色泽、手感和光泽感，用现代最新潮流的服装辅料，设计创造出最新的款式，掌握成本基数，选定适时合理的款式定位。

3、团结设计人员，与工艺人员密切配合，调整设计效果，使设计符合本企业生产条件及市场的要求。