2023年乡镇年度教育工作总结汇报(优秀8篇)

总结不仅仅是总结成绩，更重要的是为了研究经验，发现做好工作的规律，也可以找出工作失误的教训。这些经验教训是非常宝贵的，对工作有很好的借鉴与指导作用，在今后工作中可以改进提高，趋利避害，避免失误。那关于总结格式是怎样的呢？而个人总结又该怎么写呢？那么下面我就给大家讲一讲总结怎么写才比较好，我们一起来看一看吧。

乡镇年度教育工作总结汇报篇一

20x年镇的教育工作在上级教育行政部门的精心指导下，在镇党委、政府的正确领导下，通过努力工作，我镇的教育事业平安、和谐、有序的发展，成绩喜人，是战斗的一年，也是丰收的一年。现简要自评如下：

一、党委政府重视、保学控流工作成绩显著

1、党委政府制定“x镇保学控流”工作实施方案和党政领导挂点联席学校制度，确保每个学校有一名班子成员联席工作。

2、驻村干部根据党委政府的工作安排，深入基层，进村入户做流生返校工作，工作进展情况在干部会上进行汇报。

3、通过努力，我镇小学阶段年辍学率控制在0，初中阶段年辍学率控制在1、1%以内，低于上级要求2%以内。

二、整治校园环境，营造良好教书育人环境

1、党委、政府对学校安全工作非常重视，今年共组织公安、工商、卫生等部门对全镇学校进行安全工作检查，一是对学校校舍安全的检查，二是对学生学习生活中的安全检查，三是对中小学各食堂的食品药品安全的检查，四是对校车、拐的装载学生现象的检查，保持了今年学校无安全事故的出现。

2、今年，综治办对全镇的网吧、游戏室以及校门口的摊点进行了一次整治，杜绝了学生上网现象。

3、我镇中小学严格按照上级要求，不对学生进行乱收费，一旦发现，将严格处罚，杜绝了乱收费现象。

4、今年没有发生侵害师生合法权益的事件。

三、舍得花钱，努力帮助学校改善办学条件

x镇党委、政府对教育非常关心，为改善学校办学条件，积极筹措资金，舍得花钱，为教育投资、引资投工投劳达万元并引进捐赠资金对x小学、x小学进行改造，同时要求x实业投资x镇中心幼儿园。

四、引进希望工程，扎实开展扶贫助学活动

1、x镇建立了扶贫助学基金，今年对18名特困生进行了扶助，资金达万余元。

2、引进捐赠资金万元改建x、x小学进行改造，同时向上争取资金兴建x中心幼儿园。

五、加强幼儿园管理，确保了办园的安全

1、分管领导同小学校长经常到x街道及乡村进行检查，如发现有违法办幼儿园的一律限其取消，对符合网点布局的则督促改善办学条件，按正规程序申报办园。

2、对已申办的幼儿园能经常进行检查，发现不规范的地方限其整改，并在期内进行督促落实，有效地促进我镇幼儿园的规范管理，没有发生幼儿园的安全事故。

总之，一年来，党委、政府切实履行了对教育工作的职责，取得了可喜成绩，但是与上级要求还有差距，还有待于加大力度，不断改善办学条件，不断地创新履行好自己的职责，使我镇的教育教学质量不断地提高，为保持教育工作走在全县的前列而不懈的努力。

乡镇年度教育工作总结汇报篇二

金马镇社区教育学校在区教育局的正确领导下，区社区教育学院的精心指导下，金马镇党委政府的关心支持下，以“将学习融入生活”为理念，以“让居民生活的更加幸福”为目标，结合社区教育工作实际及群众路线教育工作，把群众呼声作为第一信号，把群众需要作为第一选择，把群众满意作为唯一标准，紧紧围绕区委、区政府建设“宜业宜居宜游的国际化卫星城”战略部署，按照教育局“宜人温江、卓越教育”工作思路，着力构建覆盖城乡、内外协调、整体优化的终身教育体系，创新工作特色，整合各类教育资源，逐步形成了以社区为主体，学校、家庭、企业、社会组织共同参与的社区教育工作体系。现就20xx年社区教育工作总结如下：

一、订单培训提高居民技能

金马社区教育学校为探索构建终身教育体系，创建学习型社区、学习型家庭、让社区居民获得所喜、所需的知识与技能，坚持问需于民、问计于民，广泛开展社区居民需求问卷调查，进行“订单式”职业技能培训，办老百姓“家门口的好学校”。

今年初，发放培训问卷调查表10000余份，结合问卷分析，开设居民急需的亲子教育、健康教育、科普知识等10余门课程，科学安排培训内容，做到“教其所需、授其所益”：开展“阳光讲坛”培训讲座20余场次，5000余名社区居民参加；开展孕前优生暨恋爱青年培训、最新医保政策培训，健康知识等健康讲座10余场次，3000余人参加；开展流动厨师及帮厨人员食品安全知识培训、流动人口服务管理工作业务培训6场次，600余人参加；组织2100余人次参加手工编织、计算机、安全知识、法制讲座、家庭教育报告、蔬菜种植技术、家政服务等技能培训；开展初三毕业生引导性培训xx2人，转移就业30人，组织30人的syb创业班级培训。“订单式”培训，使“学、乐、为”融为一体，不断提高居民专业技能，不断提高服务水平，不断提高社区教育居民满意度。评选50个学习型家庭、2个学习型社区。完成信息上报，市级3篇、区级3篇、局级6篇、社区学院20篇的宣传任务。

二、校地合作涵养居民品质

金马镇社区教育学校，立足校内党员干部远程教育基地、社会组织活动室、儿童之家、社区教育培训室、心理咨询、书吧室等设施设备，以校地合作联盟为平台，利用驻温高校丰富的教育资源，合作共建，打造各类教育共同体。

与西南财经大学国际教育学院达成长期合作协议，利用西财现有600余名外籍留学生资源，开展“中外邻里一家亲、中外文化浸润，中外家庭教育交流、中外社区共建”等活动，以“开放交流、国际融合”为发展理念，不断提升区域教育的国际交往能力；20xx年1月，社区教育学校与美国迪恩捷教育机构结为友好单位，签订《教育交流与合作协议备忘录》，美方将为金马镇引进公民教育、社区教育等优质教育资源；20xx年3月，与社区干部、社区居民沟通，提供社区居民、学生与外籍嘉宾交流互动，深入探讨中外文明礼仪，中外家庭教育理念、教育方法、民族风情，拓宽居民视野；20xx年11月xx日，与西南财经大学国际教育学院进一步加大合作，有来自土库曼斯坦、哈萨克斯坦、乌兹别克斯坦、柬埔寨、吉尔吉斯斯坦、比利时、越南、德国、索马里、爱尔兰、泰国11个国家的留学生代表，利用周末时间，走进金马社区居民家中做客，零距离接触，通过与居民同吃、住、行、育、乐等日常生活，来增进相互了解、体验、感受中外文化、民俗民风、生活方式、教育理念、教育方法、文明礼仪等，营造多元包容、和谐友好的国际化氛围，达到多种文明交流融合，互学互鉴的目的。以实际行动建文明金马城，做幸福金马人，加快融入到“宜业宜居宜游的国际化卫星城”的建设热潮中。

三、特色活动丰富居民生活

（一）创新开展教育国际化进社区。金马镇社区教育学校奋力推进教育国际化进社区，通过基础教育涉外交流，拓宽居民国际化视野、提高国际意识、国际交往能力、营造区域教育国际化的氛围：一是编写特色课程《社区居民国际理解教育》读本，对社区居民和社区青少年进行国际理解教育培训。二是实施中外文化浸润。20xx年11月28日，开展“培养世界公民、共建幸福金马”主题活动，安排外籍留学生参观温江名胜古迹，了解温江（金马）的历史、传统文化和民俗，学说汉语，学画国画，学唱中文歌曲，学跳中华民族舞蹈，学打太极拳等。全面扩大中外文化交流，广泛提升金马市民的国际公民素养和国际人文素养，加快培养具有国际视野和国际交往能力的社区工作者，培养海纳百川之胸怀，以开放促发展，以发展促民生，以民生促幸福。

（二）创建小手牵大手教育服务队。围绕更好服务镇域经济建设、社会和谐发展、居民素能提升等重点工作，20xx年3月，创建“小手牵大手”社区教育志愿者服务队，邀请外国友好人士加入社区教育志愿者服务队，打通志愿者服务的“肠梗阻”，“小手”不仅牵起父母长辈的手，还要学会牵起“失独”家庭、贫困家庭的手……；以“小手牵大手、文明全家行”系列活动为载体，重点做好城乡环境综合治理、道路交通安全、禁烧、家庭教育、文明礼仪、健康保健等工作：今年4月，将开展城乡环境综合治理征文、演讲比赛，清理卫生死角等公益活动；5月，加强禁烧宣传工作力度，举办“大手牵小手，环保路上走”活动，邀请环保专家做环保知识讲座；6月，开展防溺水、应急疏散演练活动及“做谦谦君子，做阳光少年”等活动。

同时将学生家长“捆绑式”考评，建立“学分银行”，建立完善的“存、贷、取、还”考核制度。用孩子们的小手牵引着社会的大手，引导青少年儿童、社区居民知礼向善，使孩子从中收获“成长”，家长收获“改变”，社会收获“和谐”，形成社区共建共享的良好局面，达到教育一个学生，带动一个家庭，影响一个社区，文明整个社会的目的。

20xx年工作打算：

一、以“教育国际化进社区”为主线，将公民教育、中华经典教育、居民技能培训、就业、居民活动融为一体。定期开展“中外邻里一家亲”主题活动，“中外节日同乐”、“中外家庭教育交流”、“中外友人同唱一首歌”等活动，逐步深入推进“教育国际化进社区”，提高居民国际素养。

二、结合金马实际，开展“首届中外邻里文化节”做到参与面广，有影响力，有效果。

三、利用好校地合作平台，加强与美国迪恩捷教育机构、西南财经大学国际教育学院合作，将教育国际化进社区推向深入；与成都广播电视大学合作，运用好xx区市民终身学习的平台；结合区域经济社会发展需要，开展人才培养服务和就业培训。

四、加强媒体对社区教育的宣传报道，做到活动有影响，活动有声音，有实效。争取在国家级、省级、市级媒体报道。

五、整合蓉西新城资源，引进社会机构，独立运作金马青少年空间，为辖区青少年儿童提供学习、培训场所，为居民免费提供艺体培训。

六、抓好辖区学校的安全稳定，落实安全隐患的整改。

乡镇年度教育工作总结汇报篇三

一年来，在办事处党工委、政府的正确领导和市远教办的精心指导下，我镇认真按照“建为基础、管为抓手、学为载体、用为目的”的工作要求，紧紧围绕“让党员干部经常受教育、使农民长期得实惠”的工作目标，精心组织、周密部署、大胆探索、勇于创新、狠抓落实，把开展农村党员干部现代远程教育工作、深入贯彻落实科学发展观、推进党的执政能力建设和先进性建设结合起来，与贯彻落实党在农村的方针政策、加快社会主义新农村建设结合起来，提高了广大农村党员干部和农民群众的整体素质，进一步推动了我镇农村党员干部现代远程教育工作的健康发展，充分发挥了远程教育在建设社会主义新农村和构建和谐社会中的积极作用，促进了我镇农村经济和社会事业的全面发展，工作取得了较好的效果。现将一年来的工作情况总结如下：

一、基本情况

我办事处共有5个社区，9个行政村建立终端接收站点11个（其中村级站点6个，社区站点5个），村级覆盖率达到70%，并保证站点学习室桌椅设施齐全、五防设施齐备、规章制度上墙、各项记录完备；同时，依托农技人员、学校教师、包村干部、村支两委成员、大学生村官等成立了站点操作管理人员队伍和技术服务人员队伍，加强站点管理，使远程教育真正发挥惠农作用。据统计，一年来，全村共组织收看远程教育直播、点播节目达1600多人次，参加培训的党员干部950多人次，为农民群众提供各类信息150多条，受到了广大农村党员干部群众的欢迎。

二、主要做法

1、建立健全工作机构，认真抓好领导责任制的落实。

根据人事调动，办事处党工委、政府及时调整了领导小组成员名单，进一步明确成员职责分工，由主要负责同志亲自抓部署、亲自抓落实。同时，确定专职站点管理员，具体负责组织实施、协调管理党员干部现代远程教育工作。

2、加大远程教育宣传力度

为了使办事处党员干部群众对远程教育有一个全面、深入的了解和认识，争取他们支持和参与远程教育工作，要求各村采取多种形式、多种渠道积极向广大群众进行宣传。充分利用标语、条幅、黑板报、宣传栏、包村组干部进村入户等形式进行广泛宣传，加强对内对外宣传工作力度，积极宣传推介现代远程教育的成功典型，展示现代远程教育成果，提高了广大党员和群众的参与热情，增强了搞好现代远程教育工作的信心。

3、加强制度建设，规范站点管理。

根据市远程教育安排意见我办事处制定出台了终端接收站点播放制度、设备管理制度、信息反馈制度、站点管理员职责等基础性站点管理制度，要求各村都要将制度上墙，配备配齐了“三薄一册”，形成了以制度管人、管设备、管学习培训的工作机制，使远程教育工作有章可循，初步实现了远程教育规范化管理。针对农村基层站点普遍存在的安全隐患问题，要求各社区、村建立了由村党员干部轮流值班制度，既方便了群众收看，又解决了远程教育站点的安全问题。

4、科学制定教学方案，不断丰富学习形式。

科学制定学习计划是搞好“学、用”的关键环节。依据市远教办教学方案，针对农村党员干部和农民群众的学习要求、不同的年龄、文化结构，结合当地产业发展实际和农村生产、生活规律，精心挑选学习内容，灵活安排学习时间，安排不同的学习内容，保证了每月集中学习不少于2次，每次不少于2小时，每次党员参学率不低于90%。建立党员群众需求调查制度，及时向市远程办反映群众需要学习的内容和想学习的内容，为远程教育工作更好的服务党员群众提供了依据。

坚持集中学习和分类学习相结合，在党员干部共性知识上，比如宣传党的路线、方针、政策、法律法规及中央、省、市有关文件等知识采用集中学习；在农业实用技术、经营管理、科普知识等个性需求的.学习上，根据不同的农户所需的技术类别，采取分组分时进行学习，满足个性化的要求。

坚持集体学与自学相结合，在开展集体学习的基础上，针对党员群众个人的特殊需求，采取党员群众自学的方式。坚持理论学习和实践操作相结合，在政策理论知识以外，办事处根据实际情况对猕猴桃种植、生猪、娃娃鱼养殖的e大户等进行重点培训，并通过发挥他们的示范作用，带动了其他农户自觉参加远程教育学习，提高了他们的致富本领。

三、取得的成效

开展党员干部现代远程教育，“建”是基础，“管”是关键，“学、用”是目的。按照“学出效果、用出效益”的目标，积极开展远程教育学用工作，促进“学”“用”转化，取得了显著成效。

1、提高了党员干部素质，增强了基层党组织的战斗力和凝聚力。

农村党员干部现代远程教育站点成功开展以来，为广大党员干部的学习提供了极为广阔的学习天地，充分发挥远程教育方便、易学、直观的优势，把现代远程教育与党员日常教育学习相结合，组织广大党员干部积极收看远程教育节目，广泛开展政策理论和实用技术学习。一是通过远程教育平台，不断学习了解党的基本理论知识、党在农村的方针政策以及农村适用技术，思想得到进一步的解放，视眼得到进一步拓宽，使党员干部队伍素质得到明显提升，农村基层组织得到明显加强，农村各项工作得以顺利推进，实现了农村社会的和谐健康发展；二是通过远程教育学习，创新了农村基层党组织活动内容和工作方式，开辟了农村基层党组织联系群众、组织群众、服务群众的新途径，不断提高了农村基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力，巩固了党在农村的执政基础，提高了党建工作水平，充分发挥党组织在新农村建设中的领导核心和战斗堡垒作用。

2、提升了党员群众发家致富的本领，加大示范创建，促进农民增收致富。

立足于增加农民收入,突出抓好远程教育站点学用工作，积极组织开展农村实用技术培训活动，培育新型农民，并广泛开辟农民增收渠道，使教育成果得以转化，加快了农民群众的增收致富。

通过对党员干部、群众进行培训，使他们从中获得农业科技信息，学到农业实用技术，为广大农民群众开辟了致富途径，积极地进行农业产业结构调整，使农民群众得到了真正实惠。

3、提升了农民群众的文化生活质量，进一步推动了精神文明建设。

由于远程教育信息量大，学习内容丰富，能满足广大党员群众各种学习需求。通过对教学计划、政治理论、政策法规、经营管理、计划生育、社会治安综合治理、环境保护、农村医疗卫生常识等各项政策法规的学习宣传，向群众传播积极健康的先进文化,大力提倡科学、文明、法治的生活观,倡导新的健康生活方式，使农民成为有知识的文化人、讲道德的文明人，营造了新风尚，传播了新文化，提升了农民的生活质量，进一步推动精神文明建设。

四、存在问题

1、办事处远程教育工作站没有专门的远程教育设备，不能及时地同步了解和指导各站点的培训工作。办事处远程办人员其工作都是一兼多职，任务繁杂，影响了工作的督查力度和指导力度。

2、站点设备故障，社区、村远程教育工作站工作人员因维修技术跟不上，不能及时进行故障排除与维修，一定程度上造成远教工作的正常运行。

3、有的存在远程教育课件安排不充分，记录不完善，网页更新不及时等。

4、现代远程教育内容更新不够及时，内容不够全面。新农村建设等政治理论、政策法规、经营管理等帮农致富节目更新不是很及时，数量有限，不能满足广大农村党员干部现代远程教育培训工作的需要，在一定程度上影响了群众参与学习的积极性。

五、下一步打算

（一）进一步提高对开展好远程教育工作重要性和必要性认识，切实把远程教育工作作为一项长期性重要工作来抓紧抓好。要坚决克服松劲、厌战的思想和时紧时松的现象。

（二）扎扎实实的抓好培训工作。按照“全员覆盖、分类指导，按需施教”的要求，确保每位农村党员都能受到教育。党员远程教育培训工作每月不少于2课时，4小时。

（三）加强社区、村远程教育站点工作人员业务素质的培训力度，深化培训工作，进一步完善示范村和示范户的建设，用示范带动群众，通过“学、带、比”推动农村的经济发展。

（四）坚持长期不懈的抓好远程教育宣传工作。继续从深度、广度上抓好远程教育宣传，使之深入人心，扩大广大党员干部群众的参与面，使远程教育深入持久地开展下去，做到人人了解远程教育，人人参与远程教育，形成全村上下共同参与远程教育的良好氛围，使远程教育成为农村党员干部和群众学习农业适用技术，发展致富奔小康的有力平台。

乡镇年度教育工作总结汇报篇四

区委、区政府召开了全区经济工作会议后，2月22日，我办事处组织机关全体干部职工和社区负责同志认真传达学习了李书记和叶区长重要讲话精神，围绕今年经济发展的目标任务，对办事处各项工作做了具体安排，明确了xx年经济工作思路和发展举措。下面将有关情况汇报如下：

今年区下达我街道税收任务2297万元，其中：国税973万元，地税1324万元。1月份，税收任务完成175万元，其中：国税70万元，占年计划的7.2%；地税105万元，占年计划的7.9%，引税7.5万元。截止目前，国税完成135万元，占年计划的13.9%；地税完成199万元，占年计划的15%，引税7.8万元。

1、强化协调服务，护好重点税源

利用健全的组织网络，一是强化重点税源控管，巩固现有税源。认真做好辖区较大企业跟踪服务和联系协调工作，对辖区内重点税源企业的生产经营、税款入库情况进行摸底掌握；二是找准影响重点税源变化的增减因素，增强了税收工作主动性和针对性；三是积极配合国、地税做好税收工作。加强与地税人民股和国税税源管理科联系，安排两名协税员协助做好征税、税源管理、资料整理等相关工作。各社居委专门安排两名同志作为经济工作专干，进一步增强了协税护税工作力量。四是做好对辖区在建和已建项目施工单位的摸底工作。办事处5个社区分别对辖区内正在施工的建设项目和刚刚结束的工程项目的承建施工单位进行全面摸底，对外来务工的施工企业承建的项目进行深入调查，加强对零散建安税的管理，确保税源不流失。

2、严格兑现奖惩，引进其它税源

通过引导、宣传、教育，办事处上下树立了“税源建设是第一生命线”的思想，全体干部职工都在引税工作上下功夫，动脑筋。去年底我们对在引税工作中取得较大成绩的同志按照年初制订的经济工作《奖惩办法》兑现了奖励，有效地增强了他们引税的信心和动力；对去年引税任务没有完成的同志，采取个别谈话和牵线搭桥的方式，鼓励他们积极参与到引税工作中。

一是层层分解目标任务，明确工作责任。进一步完善《人民路街道办事处经济工作奖惩办法》，对招商引资、协税护税和引税任务进行细化，把任务分解落实到办事处每个干部职工及5个社居委，将经济工作完成情况与年终考核评优挂钩，严格兑现奖惩，最大限度激发全体干部职工工作热情。

二是认真梳理招商信息，多渠道开展招商引资工作。于三月初举办招商引资培训班，邀请市、区招商系统、园区管委会领导、专家讲授招商引资方法和技巧，提高招商人员素质，改进招商方式方法，尽快建立起一支专兼结合的招商队伍；利用春节外出人士回家探亲之际，积极与其联系，掌握招商信息，积极拓宽招商途径，做到有的放矢。今年上半年将组织小分队赴上海、浙江、广东等地招商，开展宽领域、多渠道的招商引资活动，力争引进1—2家较大工业企业，完成工业园3000万元招商引资任务。

三是进行广泛的宣传教育，充分调动广大职工的积极性，鼓励多引税，壮大其它税源。

四是搞好为重点项目服务工作，创新服务手段，强化服务措施，力争在建的重点项目按序时进度进行。同时，加强与辖区较大企业联系，对他们有投资意向的项目进行跟踪了解，将有关情况及时向区发改委等相关部门汇报。

乡镇年度教育工作总结汇报篇五

20xx年，镇人民政府按照县委、县政府统一部署，在县教育主管部门的大力支持下，坚持以科学发展观为指导，坚持推进科教兴镇战略，以办人民满意教育为目的，以强化生本教育和素质教育为抓手，加强对教育工作的领导，不断巩固提高“两基”工作，狠抓校园周边环境整治，不断改善农村教育教学条件，切实加强学校和教师队伍的管理，不断提高教育教学质量，取得了一定的成效。

镇辖18个行政村，191个村民小组和1个居委会，总人口3万余人，总面积85平方公里，是xx县西北边陲重镇。目前，全镇教育资源分布合理，镇区内设中学和中心校各一所，村小教学点11个，在校学生2966人，教职工154人，教职工年龄、学历结构合理，学校环境优美，教育教学水平不断改善提高，人民对教育的满意度较高。

（一）、齐抓共管、优化环境，支教重教呈现新气象

1、加强对教育工作的领导，落实齐抓共管责任。一是成立了镇教育工作领导小组，镇党委书记任顾问、镇长任组长，分管教育卫生、安全政法综治、组织等班子成员分别任副组长，派出所、财政所、安监所、供电所、综治办、卫生院、党政办、民政办、文化服务中心、水利服务中心、学校等单位负责人为成员，并细化了各职能部门职责，明确齐抓共管教育工作的目标任务，落实了责任。二是建立健全了镇党委、政府定期议教制度，分别于春、秋季开学和教师节之际，由镇党委书记主持召集镇党政班子成员召开教育工作专题会议，听取中、小学教育教学工作情况汇报，研究开学、教学中存在的问题.制定对策和政策，探讨解决方案。

2、狠抓两基巩固提高，落实双线双包责任制。切实履行义务教育的“双线双包”责任制，镇政府、村支两委包授入、包建设，学校包管理、包入学。近几年镇政府把各村的学生入学率、巩固率纳入各村年度工作目标任务考核的内容之一，将农村中小学学生入学和巩固目标任务分解到各村，实行镇政府领导班子成员包学校、驻村干部包村，教师、班主任和村干部包入学、包巩固。目前，全镇小学生入学率达100%，巩固率达99%，中学生入学率达98%，巩固率达99%；中小学“三残”入学率达100%，完全扫除l5岁以下文盲。

3、强化校园安保工作，优化教育教学环境。镇政府校园安保工作作为政府为教育保驾护航的基础性和经常性工作来抓，成立了由镇长任组长，由分管教育、卫生、文化和政法综治、安全等工作的班子成员任副组长，党政办、派出所、综治办、卫生院、民政办、安监所、城建办、供电所、水管站、食品药品监督管理站、文化站、中学、中心校单位负责人为成员的学校安全工作领导小组，组成工作专班，明确了各单位的具体工作内容和职责，并制定了学校安全工作实施方案和安全事故应急预案，形成了各单位统一调度、各司其责、全力协作的校园安保长效机制。加大对校园周边环境的整治力度，今年由分管政法综治或教育的领导牵头带领各部门分别于4月、9月开展2次以上大型校园周边环境集中整治活动，网吧治理成效明显，食品安全环境彻底净化，周边环境明显优化。每年开展境内幼儿教学、校车和非营运车辆接送学生整治工作4次以上，境内幼儿园配置了符合国家标准的幼儿校车，消除幼儿上学交通隐患；积极调处了中学小孩意外溺水案、中学与天塘村马头江自然村10余年前纠纷及化解了小学建校18万元债务，把小学使用管理等权限收归中心学校，并在小学校园内划拨约400平方米土地争资立项170万元新建公办幼儿园1所。整合了教育资源，有效清除了影响学校环境、完全、秩序等问题隐患。派出所、综治办、安监所、卫生院等单位还形成了对中学和小学的定期巡查制度，重点对校园内外食品安全、卫生环境、在建项目施工安全、交通秩序、治安环境等进行定期整治，巩固效果。

（二）、多方争取、增加投入，校园基础设施不断完善

1、镇人民政府把学校的发展列入了全镇的统一规划。对集镇控制性祥规进行了编制，在编制过程中镇政府和规划专家多次到学校实地了解和查看，在总规修编和祥规编制中充分考虑了中学和中心小学的长远规划，确保了学校总体布局合理调整，项目建设用地、发展用地的预留。

2、积极争取和认真落实好建设项目。整合各种资源，有效解决了校园水、电、路等困难。全镇抓住烟水配套、农村安全饮水等工程项目的实施，有效解决了高岭、千秋、茶元、天林等小学的安全饮水。通过争资立项，中学先后进行了教学楼楼道、防护栏和窗户改造，拆除了四栋c、d级教师住房和其他用房，更换了办公桌椅。改建了学生食堂，投资90万元的教室宿舍楼前后护坡改造和投资240多万元的48套教师工作周转房建设工程即将完成。中心学校投资60万元对教学楼、学生食堂等进行了维修改造，添置了多媒体教学设备、电脑等。投资80万元的贤江小学新教学楼于20xx年秋季投入使用，投资26万元对千秋小学进行了合格学校建设，投资31万元的大富小学教学楼正在建设中等。“留守儿童之家”温暖着每个外出务工家庭。投资170万元的公办幼儿园，目前建设工程已进入扫尾工作，有望明年正式开园办学。借助示范镇、村建设契机，投入500万元对中学、中心学校小区附近电网、下水道管网进行改造建设，围墙改建，校园门口路面硬化、油化、绿化，铺设人行道、减速带等项目均在建设当中，教育基础设施不断完善。

（三）、强化管理、提高素质，教育教学质量有新提高

1、通过领导联系学校制度，加强了对学校的管理和指导。镇主要领导带领班子成员和相关部门到中学和中心小学走访、视察达4次以上，听取汇报，指导学校管理和教学工作，参加了每个学期开学前的教师集训大会。2、以深入学习实践科学发展观活动和党的群众路线教育实践活动为契机，加强了校领导班子建设和教师队伍管理。活动开展以来，镇主要领导多次到中学、中心校指导，参加动员会、总结会和民主生活会。对各校安排了一名指导员，加强了对学校学习实践活动的联系指导，确保活动取得实效。3、狠抓了教师队伍管理和作风建设。通过在全镇范围内开展的干部素质提升年活动，狠抓了教师队伍作风建设，教师精神面貌焕然一新。同时，组织教师队伍积极参与了全镇的“五一”篮球赛、羽毛球赛活动、无偿献血等大型宣传和文化体育以及公益活动，展示了教师队伍的活力，树立了镇教师队伍的新形象。为激励广大教职工工作热情，于9月9日邀请县湘剧团来政府举办了庆祝第29个教师节文艺汇演和优秀教师表彰活动，教师队伍建设不断强化。4、强化了社会监督，以诚恳的态度广泛征求社会各界的意见和建议，让社会各界都来关心教育、重视教育、支持教育。组织了全镇人大代表对中学、小学等进行了民主评议。在全镇七一活动中，中心学校党支部还在大会上作为先进党支部进行了述职，接受了全镇党员和干部的评议。一年来，我镇加大教育投入，强化教育基础工作，不断优化教育环境，学校办学条件和教育发展水平不断改善和提高，办成了人民满意的教育，但也还存在不足的地方。今后，我们将不断加大投入，强化管理，把教育事业推上一个更高的台阶。

20xx年来，我局在县委县政府的正确领导下，在市体育局的悉心指导下,坚持以邓小平理论和党的xx大精神为指导，深入贯彻落实党的群众路线教育实路践活动xx县“四型”机关创建工作及作风建设大提质活动精神，结合体育工作实际，以增强人民体质为根本任务，全面推动群众体育工作开展，努力提高竞技体育水平，积极发展体育产业，加强体育基础设施建设，团结带领广大干部职工真抓实干，开拓创新，有力地推进了我县体育工作再上新台阶。较好地完成了全年的各项工作任务，主要有以下几点体会：

为进一步提高干部职工的思想政治觉悟，使干部职工坚定理想信念，树立正确的人生观、价值观和利益观，培养造就一支政治合格、业务过硬的体育工作者。一年来，在县委的布署下完成了指令性工作任务。

一是贯彻落实会议精神。根据县委 “四型”机关创建工作动员大会精神，局机关组织召开全体干部职工 “四型”机关创建工作动员会，根据县创建办要求，我们早准备早策划，制定了《县体育局“四型”机关创建工作实施方案》及《县体育局作风大提质活动实施方案》。为贯彻落实上级活动精神，局创建办加大宣传力度，在办公室xx县体育馆悬挂横幅标语，制定了县“四型”机关创建工作、作风大提质活动学习专栏，通过宣传布署动员，局机关进一步完善了各项规章制度，以贯彻落实各项工作制度为抓手，各项活动开展取得了初步成效，局机关作风明显好转。

二是文明倡导、三清一化工作。今年来，我们在县体育路和芙蓉路，开展文明倡导、爱卫宣传，三清一化活动168人次，并配合县文明办、城管等部门，开展了“不文明行为综合整治”行动，劝导不文明行为近100多起，为“美丽幸福”创建当好了示范员、宣传员、管理员。

三是积极开展行政审批室窗口建设。通过县政务公开服务的相关文件规定，进一步完善了《县体育局行政审批事项》，分别上报县编办xx县法制办，县政务服务中心办事窗口（行政审批室），我局按县政务服务中心的要求，局行政审批首席代表按时到岗到位。

四是党支部活动的开展，党员的战斗力明显增强。在局党支部的统筹安排下，结合党的县委“四型”机关创建办的要求，购买了学习资料，利用每周的学习日采取集中与自学的办法，通过县“四型”机关创建工作的学习，全体党员干部撰写学习心得体会，七一前召开了党员民主生活会，会上开展了批评和自我批评，党组书记对存在的问题进行了分析，个别党员干部在会上提出了很好的意见和建议，通过召开党员民生主生活会，党员在实际工作中起到了较好先锋模范带头作用。年内本局发展了一名预备党员。

坚持群众体育与竞技体育协调发展和相互促进的方针，深入贯彻落实《体育法》和国务院《（20xx-20xx年）全民健身计划》，以“全民健身与奥运同行”为主题，抓活动，促发展，在城区、乡（镇）、部门相继组织开展了形式多样的群体活动。

一是承办了中国湖南“蓉城之光城市广场”杯国际汽车拉力赛。6月1至2日中国湖南“蓉城之光城市广场”杯国际汽车拉力赛在本县举行，24个车队78辆车156人角逐了本次国际汽车拉力赛，其中著名作家车手韩寒，以及来自欧美等多国的车手参加了本次比赛，央视、新华社、中新社、广东卫视等国内外多家媒体对赛事进行了报道，推介宣传了，经过2天的激烈角逐，9辆车的车手和领航员分别取得了前九名的好成绩，县人民政府和冠名商郴州达源房地产开发有限公司分别获得突出贡献奖和特别贡献奖。

二是组团参加市首届运动会。县代表团组队参加了市运会成年组12个项目的比赛，结合各项目比赛竞赛规程，我们精心选拨了教练员和运动员共计200余名，9至10月各项目比赛分别在各县市区举行，最后于10月23日市首届运动会在xx县胜利闭幕，县代表团获全市团体总分第五名。其中县市区成年组以总分325的好成绩获全市团体总分第三名，县代表团获优秀组织奖和体育道德风尚奖代表团称号。

三是成功承办了市首届运动会“恩溢杯”县市区成年组篮球赛。10月16至22日xx市首届运动会“恩溢杯”县市区成年组篮球赛在县全民健身中心篮球馆胜利闭幕，来自全市13支男女篮球队150余名运动员经过5天的激烈角逐，最后男子篮球队获得男子组冠军。女子篮球队获得了本次篮球赛亚军的好成绩。

四是群众体育活动蓬勃开展。一年来，组织举办了县“体彩杯”中国象棋围棋赛暨xx市首届运动会象棋围棋选拨赛，县“三人制”篮球赛、县篮球联赛、县“联通杯”羽毛球赛，县第十一届中小学生运动会等活动。

五是协助部门单位开展群众体育活动。协助县电力局举办了农电职工篮球赛。协助县烟草公司举办了第二届“金叶杯”篮球赛，各项活动举办得到了本局的大力支持，我们根据赛程周密安排布署，最后使各项竞赛活动得以顺利闭幕。

六是帮扶基层体育活动。在做好城区群众体育工作的同时，结合“践行党的群众路线教育实践活动”和“四型”机关创建活动，充分发挥体育职能部门的服务指导作用，积极深入到樟市等乡镇，帮助和指导开展各项群众体育活动，为保证活动的顺利进行提供具体的业务指导和经费扶持，扶持体育活动经费达20万余元。

七是老年体协活动形式多样。我局明确了一名老年体协专干，协助老年体协工作，老年体协活动形式多样，全年组织举办了全市人大机关老年门球赛、全县九九重阳节老年门球赛等10余次较大有影响的赛事活动，活动的平凡开展受到了各系统机关事业单位老同志的好评。

八是组织参加社会体育指导员培训班。一年来组织10人参加了xx市气排球一级社会体育指导员和健身气功南拳二级社会体育指导员及市登山户外运动社会体育指导员培训班，通过培训考试合格，各类社会体育指导员在群众体育健身晨练上起了很好的指导作用。

九是健全组织网络，协会活动广泛开展。今年新成立了五点半篮球俱乐部、钓鱼协会等民间体育社会团体，截止目前全县共有各类体育协会9个，各类体育协会和健身俱乐部充分发挥各自的职能职责，在全县经常组织举办群众性体育活动，如县羽毛球协会、县篮球协会、县自行车协会分别举办了“华阳杯”羽毛球赛、县“三人制”篮球赛、篮球联赛、“仰天湖”骑行活动和钓鱼比赛，通过各部门单位、行业协会比赛活动的举办，群众体育活动在全县深入普及开展。

业余训练围绕《奥运争光计划》，以“项目布局合理化、教练配备专业化、队伍管理制度化、业余训练系统化、选拔人才科学化”为抓手，坚持体教结合，调整和完善训练体系和管理机制，进一步提高业余训练工作的效益和质量。一是组织教练员到县直学校和乡镇中心校选拔了一批体育苗子， 10余人被县体校教练员选中，选拔的学生先后到各级业余体校试训，试训成绩突出的学生，将被留在各校继续学习训练，现我县业余体校有学生30余人。二是积极备战省青少年常规赛。为积极备战省青少年常规赛，制定了组队工作方案，赛前对全县10余名运动员进行了慰问，充分调动了运动员和教练员训练的积极性。三是竞技体育成绩喜人。8月我县组队参加市运会中小学生组举重比赛，以169分获团体总分第一名；其中获金牌11枚、银牌10枚、铜牌3枚。今年7月参加湖南省青少年举重锦标赛，我县业余体校举重队共19名运动员参赛，以总分94分获县级团体总分第一名的好成绩；其中获金牌20枚 、银牌17枚、铜牌5枚。10月在福建龙岩举行的全国第一届青年运动会举重比赛中我县运动员侯志慧获得女子48公斤级冠军，张旺丽获得女子69公斤级冠军，欧阳丽平获得女子58公斤级铜牌；9月在福建举行的国际举联大奖赛中我县运动员李萍获得女子58公斤级冠军，侯志慧获得女子53公斤级银牌，张旺丽获得69公斤级冠军。8月在泰国举行的亚洲举重锦标赛中，李萍获得58公斤级冠军。参加省青少年常规赛获团体总分346.55分,其中获金牌14枚，银牌19枚、铜牌7枚，团体总分346.55分。县业余体校举重项目保持了省体育后备人才重点县称号，这一周期省体育局从经费上予以扶持。

1.县全民健身中心项目建设。县全民健身中心项目建设在县领导的重视关心下，开工建设一年来，施工企业湖南沙坪建筑有限公司科学组织施工，狠抓了项目建设管理。今年10月市首届运动会县市区组成年男女篮球赛在县全民健身中心篮球馆举办，为承办好本届运动会，县长庹登军率相关部门单位负责人召开了该项目建设和组团参加市首届运动会备战工作调度会，会上庹县长就项目建设和组团参加市首届动动会进行了安排和布署。载止10月8日全面完成了县全民健身中心主体工程及篮球馆综合馆建设任务，县篮球馆开馆并交付使用，投入根算约2.38亿元，园满完成了县委县政府交办的百日攻坚建设任务，10月18至22日按期承办了市首届运动会“恩溢杯”县市区成年组篮球赛，本次篮球赛在全民健身中心的成功举办，得到了县委县政府的充分肯定和广大市民群众的好评。

2.民生100工程体育项目建设。县体育民生100工程建设在市体育局民生100工程办公室的指导下，民生100工程体育项目有全民健身路径2套和农民健身工程73个，农民健身工程是一副篮球架和二副乒乓球桌，前期我们抓好了项目布点选址工作，制定了县民生100工程体育项目实施方案并上报市县民生办公室，截止11月底我们全面完成了民生100工程建设任务及农民健身工程项目和全民健身路径建设任务。

此外我局还充分利用体彩公益金，投入60.23万元购置了19.5副篮球架和171件健身路径器材安装至乡镇（街道）、村（居委会）、社区新农村体育基础设施建设中，农村体育基础设施建设大大增强，广大人民群众真正得到了实惠。

体育产业是保障，我们充分利用体育场馆店面的资源优势，狠抓管理和服务，推向社会，推向市场，取得了较好的社会效益和经济效益；体育彩票是体育产业的支柱产业，我们根据省市体彩工作会议精神，调整了体彩组织领导机构，形成了行政一把手负总责，协管领导具体抓的管理模式，确定了1名体彩专管员，制定了体彩销售激励机制；一年来由于受彩票市场的影响，少部分体彩网点业主退市，当前还有15家体彩网点店在经营，由于县体彩市场购买力不强，通过网点业主和体彩中心工作人员的共同努力，全年体育彩票销售额仅有350余万元，与往年相比稍有下降。

根据县委的安排，我局连续二年1名队员与县统征办联系雷坪镇聂锡村新农村建设工作队伍中，队员积极深入到聂锡村调查村情民意，帮助其发展村级集体经济，增加群众经济收入。今年紧紧围绕县委“四型”机关创建工作、县作风建设大提质活动精神，我局工作队员深入到雷坪镇聂锡村社会主义新农村建设工作队，努力协助村支两委做好新农村建设的各项工作，搞好了工作队新农村建设规划，全年投入50余万元修建了环村公路1.5公里、防洪水渠1000余米，新建了村篮球场，本局支持了篮球架和乒乓球桌等共计3万元，为群众做好事实事，圆了群众的心愿，深受当地群众好评。

综治和计生工作是全县的中心工作，我们制定了综治和计生工作方案，调整成立了综治计生工作领导小组，确定了计生综治专干，明确了综治计生工作的目标和任务，一年来，我们制定了社会治安、安全生产、民调工作方案及安全保卫制度等，对局辖区内所有不安全隐患进行排查，发现问题限期整改，处理在萌芽状态，局机关基本实现了和谐稳定的治安秩序。计生工作我们完善了机制，每月定期对未婚青年和孕龄妇女进行摸底，按月上报计生报表，一年来无计划外生育，综治计生工作在局机关有序开展。

为贯彻落实县党风廉政建设责任制方案。我局党风廉政工作进行了安排布置，形成了党风廉政建设工作方案，我们与县委签定了《20xx年度县落实“党风廉政建设责任制”责任书》。紧紧围绕责任制责任书“权为民所用，情为民所系，利为民所谋”的重要指示开展局机关党风廉政工作，为提高局党员、干部遵纪守法的自觉性，加大“源头”治理力度，与各股室责任人签订了党风廉政建设责任书。组织广大党员干部观看了《人生不能重来》警示教育片，20xx年局保持了纪检案件零案发率。

乡镇年度教育工作总结汇报篇六

本人近三年来，一直从事乡镇财务工作，在县财政局和乡党委、政府的正确领导和关心帮助下，按照“三个代表”的要求，坚持党的路线、方针、政策，以马克思、列宁主义为指导，按照效能建设的要求，努力转变思想作风、工作作风和工作态度，树立为党委、政府当家理财和全心全意为人民服务的宗旨意识；强化资金管理，做好节支增收工作；并与各部门通力合作，尽心尽力，尽职尽责，全面服从服务于党委、政府的中心工作；认真搞好各项财政财务工作。坚持收支两条线管理，加强对《财政违法行为处罚处分条例》和纪律、政策、廉洁从政等有关法律法规的学习。认真学习新《党章》，严格执行《预算法》、《会计法》和《会计基础工作规范》以及乡党委、政府做出的关于财政财务和的有关批示和决定，搞好会计档案管理作等。现将近三年的工作作出如下总结：

1.主要工作

（一）认真制定了乡财政工作计划。

（二）认真贯彻执行《预算法》、《会计法》和相关的财经纪律制度。

（三）节支增收，努力保工资发放、保机构正常运转。

（四）干好本职工作，服从领导安排。

（五）按照加强机关效能建设，优化发展环境的指导思想和基本原则，认真干好各项工作，搞好财务管理，进一步加强学习，强化理财观念。

（六）抽出空余时间，对以前年度的有关会计档案资料进行整理、分类归档，认真搞好会计档案的立卷、归档、保管工作。

（七）搞好各项财政财务工作。在财政资金极度困难的情况下，积极配合乡党委、政府领导争取上级各部门的大力支持，争取经济、社会和发展各项建设事业的资金需要，并强化项目资金管理，严格按程序操作，有力地促进了全乡经济社会的持续、快速、健康发展。

2.存在的主要问题

（一）会计基础工作有待于进一步完善和提高。会计工作应对照《会计法》和《会计基础工作规范》的要求，逐步完善。

（二）集体学习办公不够，素质有待于进一步提高，下一步应多组织学习，共同探讨解决现行财政财务的热点难点问题。

（三）党风廉政建设工作有待于进一步加强。

3.今后努力的方向

一是要加强学习，特别是对当今的基本方针、政策和业务知识理论的学习和更新，熟悉现阶段党对农村的各项政策；要向那些干得好的老同志、老党员学习，不耻下问。

二是要加强党性修养，严格要求自己。

三是要认真制定计划和部门年初工作计划和草案，为下一步的工作打下坚实的基础；四是要转变作风、观念，克服难情绪，树立端正的工作态度。

总之，当前的财政形式仍然十分严峻，我们应踏踏实实干好各项工作，认认真真的完成县级财政局和乡党委政府领导交给的各项工作任务。

乡镇年度教育工作总结汇报篇七

上半工作情况：

1、做好全面排查工作。上半，我镇对全镇45个村级远程教育站点的进行了一次全覆盖的摸排调查，进一步全面、系统了解了个村级站点远程教育设备及系统运作情况。通过调查了解，发现了多方面的问题：一是普遍存在远较系统设备故障问题。由于设备缺失、网络故障、南广卡接受信号不稳定等因素导致很多村级无法正常使用远程教育系统。

二、组织活动形式陈旧。很多村级站点仅停留在组织人员到村委收看节目的层面，且受人员组织难（大部分农村党员群众白天忙于农活，不愿把更多的精力放在收看远教节目；外出务工党员不断增多）、村委人员认识不够，被动开展远较工作等诸多因素影响，党员群众的参学率不高，不能充分发挥远程教育系统的作用。

三、收看记录不完整。很多站点，收看情况记录与实际教学活动不相符，普遍是收看了节目，但没有及时作好记录，有的村既使填写了记录，也不完整，不规范；集中讨论活动明显少，质量不高，不能有针对性地收集群众意见建议。

2、搞好村级示范点工作。选取东安、恂北、宁双等三个村级站点作为示范点，进一步搞好村级远程教育站点示范工作。东安、恂北两站点的建设得到了市级领导的肯定和好评。宁双站点更是成为全市远程教育视频会议袍江两个分会场其中之一。

3、选派站点管理员进行集中交流培训。选派村级基层站点管理去市委党校进行系统的学习，并与全市的基层站点管理员进行经验交流。通过学习交流，提高自身素质的同时，也在全镇各基层站点管理员间进行广泛宣传，进一步全面提高我镇基层站点管理员的素质。

下半工作打算：

1、继续加强远程教育队伍建设，稳定远程教育队伍。各村居要充分发挥“一村一名”大学生的优势，将其充实到基层远教队伍中，提高村级远程教育队伍的技能和素质，并进一步确保远程教育队伍稳定。开展远程教育站点操作员和管理员的专题培训，使其达到“三会”要求（会操作管理设备、会教学组织管理、会排除一般性设备故障）。充分发挥远程教育队伍的作用，促进远程教育工作正常开展。

2、加强站点管理和设备维修服务，确保设备运行正常化。在全镇范围内开展一次大规模的维修活动，对有故障的机器设备进行检测维修，确保各村居的远程教育设备能正常运行。同时，严格各项措施，保障设备安全，加强站点登记管理。形成定期的回访、反馈制度，对出现故障的远程教育设备，要及时上报，以便能更快查明原因、排除故障，保证设备正常运行。

托种粮示范户、产业发展基地等开展站点培植、村级帮扶、项目支持、远教助推等形式开展实际教学，丰富活动形式，推进全员学习培训。

4、加强督促检查，促进培训经常化。实行季查、半年考评制度，促进远程教育各项工作落实。进一步明确远程教育领导小组成员单位职责，组织成员单位开展常规督查活动，形成齐抓共管的良好格局。

5、加强示范站点的带头示范作用。充分发挥示范点的作用，通过参观学习、结对帮扶等措施，切实全面推进全镇远程教育系统工作。

乡镇年度教育工作总结汇报篇八

2021年，xx镇党委以强化思想政治建设为核心，以“党史学习教育”为主线，不断丰富教育内容、创新教育方式、完善教育体系，以提高党员干部素质，增强基层党组织的凝聚力、战斗力为目的，将党员教育抓在平常、融入经常，积极开展形式多样的教育培训活动，使全镇党员教育活动取得较好的效果，现将教育培训工作总结如下。下面是星星阅读网小编为您推荐乡镇年度党员教育培训工作总结。

一、主要做法及成效

（一）加强领导班子教育，发挥示范带动作用。成立以镇党委书记为校长的党员教育培训学校校务委员会，并制定了《x镇党委关于开展党员教育培训实施方案》，制定了全镇全年党员培训课程表，课程包括五大类：政治课堂、红色课堂、绿色课堂、感恩课堂、群众课堂。有计划、有目标的开展党员教育活动。镇党委将习近平新时代中国特色社会主义思想作为理论中心组学习主要内容，通过集体学习、自学、座谈研讨等方式，开展马克思主义基本原理、中国特色社会主义理论体系、“四史”教育学习培训，加强政治纪律、政治规矩教育，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。领导干部围绕“中国共产党百年辉煌史”开展党课宣讲，深入各村党（总）支部参与学习讨论，讲授“严明政治纪律和严守政治规矩”“牢记党员第一身份发挥党员先锋模范作用”专题党课。用好网络学习资源，通过“学习强国”“青年大学习”等平台开展党史学习，到x县革命历史陈列馆参观革命历史，观看《党史故事100讲》，参与党史知识答题活动。坚持做到学思践悟、学以致用、以知促行，坚持问题导向，深入基层开展调研，摸清我镇发展情况和存在的问题，不断探索发展方向。

（二）加强党员干部培训，确保全员覆盖。抓好日常学习培训。制定《x镇党员培训2021年学习计划》，通过集中学习、视频会议、网络平台上门送学等培训方式，组织党员读原著、学原文、悟原理，深刻领会核心要义和实践要求，截至目前，x镇共开展集体党员教育培训活动x余场，参训人次达到x余人次，基本涵盖了全镇70岁以下所有党员，人均参训次数在x次以上，总学时达到了x余个。加强党的宗旨、党史国史、党的优良传统和作风、党内政治文化等教育，开展经常性警示教育，围绕“坚定理想信念”“践行四个合格”“牢记初心使命”等开展专题研讨。积极参加各类知识竞赛、理论测试，合格率达100%。开展《习近平谈治国理政（第三卷）》、学习党的十九届五中、六中全会精神集中培训。开展以“深化党史学习、诵读红色家书、感悟初心使命”为主题的诵读红色家书接力活动，在线聆听“名家大师讲党史”系列网络公开课。组织党员干部召开专题组织生活会，围绕党史学习教育的重点内容、体会感悟、方式方法等方面开展讨论交流，做到思路清、方向明，形成浓厚学习氛围。

（三）加强年轻干部培养，培育优良作风。党委将敢负责、敢担当、善作为当成年轻干部选拔标准，通过“搭台子、压担子、竖梯子”，及时选拔任用优秀年轻干部到合适岗位。坚持严管和厚爱相结合，做到经常化、制度化、全覆盖跟踪考核，每半年报告一次教育管理和实践锻炼情况，重点强化对干部工作作风、生活作风、廉洁自律和政治素养方面的监督监管，及时纠正苗头性、倾向性问题，促进干部健康成长。

（四）加强制度体系建设，督导狠抓落实。一是健全中心组学习制度，每月至少组织x次以上的集中学习或讨论，每季度进行1-2次专题学习研讨，每年集中学习研讨时间不少于x天。二是强化个人自学，要求党员干部每年根据工作需要和个人情况制定个人学习计划，提倡利用8小时以外时间读书学习，每月自学时间不少于30小时。三是建立集中学习考勤制度，实行严格的考勤管理，干部因公、因事不能参加学习活动，需提前向支部书记请假，出勤情况计入年底考核。四是建立学习档案管理制度，对干部学习要求做到“四有”，即：有年度学习计划、有年度学习总结、有集中学习讨论记录、有学习体会。五是完善培训管理制度，加强培训督察机制，定期对各村学习情况进行检查并适时通报；建立培训质量评估制度，通过座谈、个别谈话等方式指出不足并指导改进。

二、特色亮点

我镇在党员教育会上集中学习了习近平总书记的重要文章《用好红色资源，传承好红色基因，把红色江山世世代代传下去》，深刻领会了习近平总书记重要文章的丰富内涵，同时也充分认识到用好红色资源，传承好红色基因的重大意义。依托xx镇烈士村的岗家山红色教育基地，组织开展“学党史、感党恩”重现岗家山剿匪战斗活动，并自制了微党课：《岗家山剿匪七英烈》，教育引导党员干部回顾奋战历程、缅怀革命先烈、在追寻红色记忆中传承红色基因，以更加昂扬的精神状态推动xx新发展。发挥岗家山拓展训练基地的优势，组织党员开展实景训练，在体验中追寻党的光辉历程，在体验中牢记初心和使命。同时对内对外，利用“三会一课”、信息公开、下乡入户等方式，积极宣传宣讲党员教育培训的重大意义、目标任务、基本要求和决策部署，以及习近平总书记“七一”重要讲话精神等，推动党员教育教育进企业、进农村、进机关、进社区、进网格，并不断总结提升我镇党员教育的经验做法和进展成效，为党员教育营造了良好舆论氛围，掀起了全镇学习贯彻热潮。

三、存在问题

（一）系统性教育培训不足。党员教育工作缺乏整体规划，以会代训，以学代训较多，时间较长的脱产培训学习较少，年度之间培训计划连续性不够强，系统培训与干部岗位和个人需求结合得不够，学习培训的内容系统性不强，深度不够，效果不够明显。

（二）存在一定的工学矛盾。由于人员较少，一人多岗现象普遍，党员干部忙于日常业务性工作，普通党员忙于生计，导致系统性进行学习时间有限，存在一定的工学矛盾。

（三）缺乏有效的激励约束机制。对集中学习培训实行严格的考勤制度和培训管理制度，但在具体执行过程中，由于缺乏对每个工作岗位具体明确的标准要求，激励约束措施有限，部分干部的学习主动性、积极性不够，面对新工作、新业务的适应能力和开拓创新能力有待加强。

四、下一步打算

（一）系统规划，增强针对性。围绕党建和全镇工作任务，制定2022至2025年中长期教育培训工作规划，明确目标任务和职责。统筹安排，合理规划时间，对党员进行集中轮训，力争党员干部能够进行系统性学习。

（二）创新方式，增强实效性。开展创建“学习型”党支部、争当“知识性”党员主题活动，注重教育培训方式创新，通过请专家学者、外出参观学习、网络学习等方式，为党员搭建形式多样的培训平台，充分调动党员积极性，营造良好氛围。

（三）强化激励，增强长效性。探索完善提升《党员教育培训考核考评制度》，对学习培训的时间、内容、标准做出明确安排，加大奖惩力度，将其与村目标考核、干部年度考核相结合，形成长效机制。