2023年行政管理心得体会(大全9篇)

  • 上传日期:2023-09-13 22:23:43 |
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在平日里,心中难免会有一些新的想法,往往会写一篇心得体会,从而不断地丰富我们的思想。心得体会对于我们是非常有帮助的,可是应该怎么写心得体会呢?下面小编给大家带来关于学习心得体会范文,希望会对大家的工作与学习有所帮助。

行政管理心得体会篇一

行政管理是一个广泛应用于各个组织和机构的管理方法,对于保证组织的正常运转和高效运作起着至关重要的作用。作为一个行政人员,我有幸在过去的几年中担任不同行政管理职位,积累了一些宝贵的经验和体会。本文将通过五个方面来分享我在行政管理工作中的体会和心得:良好的沟通能力、对细节的关注、灵活的思维方式、团队合作精神以及持之以恒的努力奉献。

第二段:重视良好的沟通能力

良好的沟通能力是行政管理工作中必不可少的技能之一。作为行政人员,与上级、同事、下属和外部合作伙伴的良好沟通是保持工作顺利进行的关键。通过主动倾听和有效表达自己的观点,我能够在工作中更好地与他人合作,及时解决问题和取得共识。同时,注重与他人建立积极的关系,对工作环境和团队合作的发展有着积极的影响。

第三段:注重细节的关注

行政管理工作需要对细节保持高度关注和敏锐的洞察力。仔细审查文件、合同和各种细节对于保证工作的准确性和高效性至关重要。同时,在行政管理工作中,时刻关注细节也能使我更好地发现可能存在的问题并及时解决,提高工作的质量和效率。通过细致入微的工作态度,我能够确保组织的运作更加顺畅,有力地推动组织的发展。

第四段:灵活的思维方式

行政管理工作中,遇到的问题和挑战可能是多样的。因此,灵活的思维方式是我学到的另一个重要的心得体会。我发现,对于问题的快速分析、把握关键因素和寻找切实可行的解决方案是极为重要的。有时候需要放低身段,虚心向他人学习和借鉴,以更好地解决问题。灵活性还意味着能够适应快速变化的外部环境和需求,及时调整工作的优先级和目标,使工作能够始终保持前进的方向。

第五段:团队合作精神和持之以恒的努力奉献

行政管理工作中,团队合作是取得成效的关键。作为一个行政人员,我始终坚持团队合作的原则,并与团队成员密切合作,相互支持和协作。通过与团队成员分享和交流,我不仅能够学习到更多有益的知识和经验,还能够共同克服困难和挑战,取得更好的工作成果。同时,持之以恒的努力和奉献也是行政管理工作不可或缺的品质。只有不断努力和积极投入,才能在行政管理工作中取得突破和进步。

通过多年的行政管理工作,我深刻体会到良好的沟通能力、对细节的关注、灵活的思维方式、团队合作精神以及持之以恒的努力奉献对于取得成功起着重要的作用。在未来的工作中,我将更加注重培养自己的沟通能力和细节关注能力,持续发展灵活的思维方式,并始终坚守团队合作精神,努力实现自我的成长和组织的发展。最后,我希望通过分享我的心得体会,能够对从事或有意从事行政管理工作的人提供一些有益的启示和帮助。

行政管理心得体会篇二

我是兵团电大行政管理专业的娄全明,我踏入兵团电大校门,崭新的大学生活迎接着我们的到来了,我们已经翻开了人生新的一页。“一个人什么时候开始停止学习,什么时候就开始衰老”。从这个意义上讲,有人到了六,七十岁没有衰老,因为他还在努力学习;而有人在十六岁就开始衰老了,因为他已经放弃了学习。我怀着激昂的热情踏上了兵团广播电视大学行政管理学本科的学习历程,开始了新的学习生活。据老师对兵团电大教学环境和教学方式的介绍,我了解到兵团电大的学习方式与以前的学习有很大的区别。兵团电大开展的现代远程教育能让我通过现代技术进行自主学习,对我们不断地获取知识和提高自己的.文化素质有着非常重要的作用。

在开学的第一天,老师就向我们介绍电大的教学、教务是如何构成并实施的。以学生自主学习为主,以教师导学精讲为辅,以学生协作学习和答疑为补充的特点,发挥电大系统办学优势,实现教育资源优化配置和共享,保证远程开放教育教学质量和整体效益的重要措施,是电大教学质量保证体系的重要组成部分。

课程方面,为适应开放教学需要,电大的课程实际上包含了教师“教”和学生“学”的主要内容和过程,他们具体体现在经过一体化设计的多媒体教材。因此对于电大的某门课程来讲,其教材通常包涵两种或两种以上的媒体。

兵团电大实行学分制,学分制允许学生有一定的选学课程的自由,而且不受太大的修业期限的限制。只要在规定的修业年限内学完专业教学计划中规定的课程,完成必要的教学实践性环节,达到毕业最低总学分的要求,思想品德鉴定合格,就可以毕业。

做每一件事都要有一个完整的计划,电大开放教育要求每个学生制订个人计划,我个人学习计划就是对我所修的全部课程做的总体规划,虽然学校下发的专业教学计划中都已经有了安排,但制定个人学习计划是因为,我和班上的同学都是面试入学的,原来的专业背景、文化基础、学习能力、学习动机以及年龄、职业和工作等方面的情况都有所不同,也就是说,学习起点和主客观因素都不同。而且注册的学生也不可能按照同一教学计划安排齐头并进,以同样的速度完成学业,因此,每个学生都要制定一个符合本人条件的合理的有效的个人学习计划。那么如何制定呢?第一步;确定必修课和限选课。根据学校提供的实施性教学计划,把必修课、限选课和集中实践环节一一列出,并计算出他们的学分总和。第二;确定限选课,用最低毕业学分减去第一步中算出的学分总和所得差值,是要通过选修课补足的学分。第三步;确定补修课程,查阅所学专业的教学实施方案,看看是否有必须补修的课程。第四步;确定修业年限。第五步;按学期排定课程。至此,以上就是我的个人学习计划。

开始进入学习阶段,电大提供的课程的学习资源包括:教学大纲、考核说明、文字材料、音像教材、cai课件、以及网上辅导和教学信息、直播课堂、vbi教学信息等。这些学习资源不一定在每门课中都同时提供。不同的课程根据不同的性质、特点和教学需要,可提供以上资源中的几种给学习者。

通过兵团电大开放教育主页,可以进入各个开放教育专业,获取兵团电大提供的有关课程的网上辅导和教学信息。另外还可通过兵团电大直播课堂进行学习。除了文字教材是系统学习全部内容的主要媒体,必须选用以外,其他媒体是学习课程的辅助,可以根据学习需要和使用条件选用,音像教材一般:“少而精“着重讲重点、难点、讲思路和方法。

同时,我还参加学习小组学习。经常在一起讨论学习问题,交流学习心得和体会,交流学习方法和技巧,交流学习和学习资料,互相鼓舞学习信心,激发学习动机,消除个别化学习带来的孤独感,在互帮互助中共同提高。

总而言之,电大开放教育提供了现代便捷的教育方式,能使我们更加全面地学好所学专业。对于我们上班族而言是一种最为直接有效的学习方式。因此我要努力学习掌握专业知识达到学习的最终目的。争取更多的学分,以优秀的成绩取得毕业。

行政管理心得体会篇三

在我即将踏入大学之前,参加了为期一个月的行政管理实习,这是我目前人生中最有收获、最有意义的一段经历。

在这段实习期间,我跟随着公司的领导和员工们,了解了许多有关行政管理的知识和技能。在实习的第一天,我的主管就给我详细地介绍了公司的管理结构和工作分工,并让我了解有关行政管理的日常工作,这包括了文书处理、文件管理和信息收集等。在接下来的日子里,我有机会了解并观察了许多行政管理的流程和规定,例如会议纪要的撰写和处理流程、公司文件的分类和档案管理,员工档案的管理和更新等。

在实习的过程中,我发现行政管理的工作需要严格的执行和耐心细致的态度。在处理日常文书以及信息的时候,我们必须认真审核和核对每一个信息的真实可靠性,因为错误的信息有可能会对公司的运营和发展造成不良的影响,甚至会造成重大后果。在这种情况下,我们不能有丝毫的马虎和心浮气躁,必须要认真细致地把工作做好,尽心尽力地完成我们的工作。

此外,在公司的实际运营中,我发现团队合作是十分重要的。行政管理的工作不是一个人独立完成的,需要各个部门和员工之间的合作来完成。例如,当我们要为客户做一份文件的时候,需要与销售部门、财务部门以及客服部门之间达成共识和协调,才能够真正地完成一份满意的文件。所有这些工作都离不开一个个有默契、有口碑和合作默契的团队。

在此次实习中,我也深刻认识到了一个好的行政管理者需要不断提高自己的专业素质和技能水平。在这个时代,知识的更新与技能的提升是每个行政管理者必须付出的时间和努力。要想提高自己的行政管理能力,我们需要不断学习新技能、掌握新知识,这样才能够更好地适应企业发展的需要,发挥更大的作用。

总之,这次行政管理的实习让我深入了解了行政管理的基础知识和操作技巧,认识到了团队协作、执行力以及专业能力的重要性,也让我深刻体会到了这个领域的挑战和不易。希望在今后的学习和工作中,我能够继续保持着一份认真、细致的态度,在事业上更上一层楼。

行政管理心得体会篇四

考研终于结束了,心中的一块石头也总算可以落地了。在此,写下我考研的心得体会与大家共享。从xx年年冬天着手准备到2011年4月30日复试结果出来,跨度了三个年份,近二十个月,不过真正静下心来针对性看书备考的时间也就是从2011年10月1日到2011年1月10日这三个多月的时间,其余时间基本都是一些选择、准备的工作。

记得我是从xx年年10月份开始选学校和专业的,人生最痛苦的就是选择了,经历过考研的人感触尤其深。考研路上的第一个选择就是专业问题,在专业问题的选择上我想兴趣还是最重要的吧,经过一番考虑,我最终选择了行政管理,定下了专业算是迈出了考研路上的第一步,接下来就是最头疼的选学校问题了。

从xx年年11月份我就开始大量收集研招信息,主要有以下内容:1、找到所有招收行政管理专业的院校机构,2、对这些院校分省统计,3、找到这些院校的招生目录和参考书目,4、找到这些院校往年的报考录取比例及分数线,5、分区情况,211院校,985院校,34所自主划线院校,这个工作的任务量非常大,我花了两个月左右的时间,然后根据以上收集到的信息结合自身情况最终确定了以下几条择校标准:第一,地理位置,毕竟是自己选择学校报考,当然要好好考虑自己比较喜欢哪些地方,根据个人喜好我最终确定了13个自己比较向往的省份;第二,必须是211,由于自身本科院校是个地方二本实在拿不出手,所以我当然不能再考个有这种感觉的学校(觉得考研是个难得的自我提升的机会,也是对高考缺憾的弥补吧),(个人感觉像行政管理这样的文科性专业学校还是比较重要的),现在看来当初的这个选择还是对的,经历过考研的同学都知道,万一分数过了国家线而没有进入复试需要调剂的话,很多学校都要求什么本科院校要是985的,211的,或者是第一志愿报考的是985或者211的院校;第三,招的人不能少于10个,越是好点的学校推免的比例越大(尤其是全国56个有研究生院的高校推免比例最大,这点很多人不知道),减去少数民族骨干计划的考生,减去单考生,再减去一些关系户(有些关系硬的不仅可以提前弄到专业试题,甚至还可以在试卷上做记号,此类人有,但很少),所剩给我们这些绝大多数统考生的名额就不多了,所以这点也必须注意;最后还有些需要参考虑的因素,比如1往年的报考录取比例,这个很多人是找不到的;2参考书的数目,对于准备太晚的人,或者选校后后期又打算换学校的人这点不可以不考虑;3考试的题型,有些学校出题基本全是按书上的回答就可以了,有些则不是,灵活度很大。根据以上标准我最终选择了一下几个学校:中国政法大学(北京);中国矿业大学(徐州招14人);中国地质大学(2本书武汉40多人);中国石油大学(山东3本10人);中国海洋大学(山东4本参考书30人);华东理工大学(上海4本参考书30人);中国传媒大学(北京5本参考书16人);对外经济贸易大学(北京5本30人左右);郑州大学(60人左右)。

有了这9个学校再选择就容易多了,下面要做的工作就是联系些这学校的同学,学长等,以了解这几个学校的具体情况,做出最终选择。这个过程同样很恶心人,我加过这些学校的qq群,论坛,校内上联系过学长,但结果并不理想,经常遭遇冷漠,经常是没有人理,经常被 “请出”qq群,甚至还会有人打击你不考。当然了也不乏有好心人会给你些建议。我实在是受不了种种次次冷遇,甚至打算报一个没有怎么考虑过的郑州大学(不是说郑大不好,相反它的这个专业挺好的,只是我想去外省而已,因为有个非常好的哥们在这个学校,他本科就是行管专业的,以前也去过郑大,买了些书,复印了几本他们班一个推免生的笔记),不过回来后还是不怎么想考省内学校。现在看来,我觉得这个过程能做好就做,做不好也没有关系,自己的努力才是最重要的,并没有某些辅导班渲染的那么重要,毕竟那些辅导班的老师他们考研时的情况和我们现在已经不一样了。最终选择中国地质大学,也是考虑了很久的决定。

大三过完到了暑假,考研的同学多没有回去,都说这个时间比较重要,可我回去了三次,夏天比较热,学习效率并不怎么样,又有奥运会的直播,真的很难静下来。就在同学们都在上暑期辅导班的时候,家里农忙我再次回了家,帮家里干些农活。之所以说这些,是想告诉10年即将考研的学弟学妹们,暑假学习效率低不要太担心,偶尔想放松一下也没有什么不可以,一定要调整好自己的心态。

9月份开学那段时间学习效率也不怎么高,9月20几号就开始了应届本科生预报名,我这时才真感到时间越来越紧了,是时候开始专业课的学习了,同时启动政治的复习,英语也结束背单词,转向真题。正式的全身心复习也就是从10月1号开始了,我拟好了10月1号到12月31号的复习计划(附后),努力按照计划执行却总是有些半路杀出的程咬金,打乱部分计划,出去玩过两天,参加过几次同学聚会。不过,这期间的复习还是效率最高的,因为这时有了时间的紧迫感。天气越来越冷,早上也越来难起来了,不过想起就业的困难,想起那份期待,最终还是坚持了下来。

终于熬到了1月10号,感觉自己好像很多东西还不会,不过没有办法,我想这也是大部分人的想法吧,只有时间越来越紧,学习效率才会越来越高,如果再给你半年时间可能会觉得时间还多,又不会那么努力了吧。

2011年1月11号下午5点考试正式结束,漫长的考研道路算是暂告一段落了。对于所有坚持到最后的考研人,不管结果如何,能坚持下来这绝对是一次成功。在我看来,考研无所谓成功与失败,而是人生的一种经历,日后回忆起来心中将满是充实,感动!读研也许不是最明智的选择,但备研绝对是门值得我们每个学生去修的课程!

最后,感谢所有在考研路上给过我帮助的人,我的室友,我的亲人,我的朋友。愿备考研究生的学弟学妹们心想事成,马到成功!事在人为,加油,命运就掌握在自己的手中!

行政管理心得体会篇五

行政管理是组织内部的一种重要管理方式,其目的是通过标杆对比来提高组织的绩效和竞争力。在实践中,行政管理对标是一项复杂的工作,需要领导者和管理者具备系统思维和敏锐的洞察力。本文将探讨行政管理对标的核心要素和技巧,以及对此的体会和心得。

第二段:核心要素和技巧

行政管理对标需要考虑以下核心要素和技巧。首先,明确对标的目标和指标。行政管理对标的目标应该与组织的战略目标相一致,并制定可量化和可衡量的指标。其次,选择合适的对标对象。领导者和管理者应该选择与自己组织类似的对标对象,以便更好地学习和借鉴对方的经验。此外,需要收集和分析对标数据。通过对标数据的分析,可以发现组织的优势和不足,为后续的改进和调整提供依据。最后,做出行动计划并监控执行情况。通过制定详细的行动计划,并监控其执行情况,可以确保对标工作的顺利进行。

在实践行政管理对标过程中,我认识到了以下几点体会和心得。首先,对标不仅仅是学习别人的优点,更是要识别自己的不足。通过对标工作,我们不仅可以学习到别人的先进经验,也能够发现自己的不足之处,并在此基础上进行改进和提升。其次,对标并非一劳永逸的事情。随着时间的推移,市场环境和竞争状况都在不断变化,对标工作也需要不断更新和调整。因此,我们需要时刻保持敏锐的洞察力,及时发现新的对标对象和标杆指标,并加以借鉴和学习。最后,对标不仅仅是领导者和管理者的事情,全员参与是关键。只有通过全员的共同努力和参与,才能够真正实现组织的全面提升和发展。

第四段:对标成功案例

行政管理对标可以产生显著的效果,并带来良好的业绩。以某公司为例,该公司在对标了同行业的领先企业后,发现自己在产品质量和客户服务方面存在明显不足。为了改进这些问题,公司采取了一系列的措施,包括加强质量控制和培训,提高员工的服务意识和技能。经过一段时间的努力,该公司的产品质量和客户满意度得到了明显提升,市场份额也迅速增长。

第五段:结论

行政管理对标是一项重要的管理手段,能够帮助组织提升绩效和竞争力。通过对标工作,我们能够识别自己的不足之处,并学习借鉴他人的优点和经验。然而,对标并非一劳永逸的事情,需要随时保持敏锐的洞察力,不断更新对标对象和指标。最后,对标不仅仅是领导者和管理者的事情,全员参与是取得成功的关键。只有每个人都参与到对标过程中,才能够实现组织的全面提升和发展。

总之,行政管理对标是一项复杂而又重要的工作。希望通过本文的分享和探讨,能够使更多的人对行政管理对标有更深入的理解,并在实践中能够获得更好的效果和收获。

行政管理心得体会篇六

行政管理学又称行政学(也称公共行政学或公共管理学),是一门研究政府对社会进行有效管理规律的科学,是国家公务员和其他公共部门工作人员必备的知识,对将来考公务员和从事行政管理方面工作的人有很大的帮助。自其发展至,有些发达国家已将行政管理学设成为一个独立的且具有众多理论流派、多学科交叉以及理论联系实际的一门科学。行政管理学在各种管理中都起到了领导、主管作用,社会主义现代化建设需要各方面的有效管理,其中行政管理是否科学、有效,直接影响着国家、社会的发展。

我国行政管理学起步较晚,是在改革开放后才有进一步的发展,其是以马克思主义为指导,密切关注理论发展和我国行政发展的实践。坚持以建设有中国特色社会主义理论为指导,根据我国政治、经济和社会发展变化的情况以及分析研究了我国行政管理,特别是行政改革所面临的一些重要理论问题。注意学习国外先进优秀的行政理论和实践经验,但不套用西方的理论模式和价值观念,努力反映行政学的发展,广泛吸收最新研究成果,建构属于中国行政管理学的理论体系。 行政管理学的内容大体可分为:一般理论、主体、行政组织机构、过程、保障以及其目的,正确地发挥行政职能,科学地处理政府政务,提高工作办事效率,促进经济和社会发展。

学习行政管理学有如下的意义:1.有助于我们弄清我国行政管理存在的问题和改革目标、任务、方式,为我国行政管理改革和发展指明方向;2.有助于提高我国公务员的素质,进而提高我国行政管理的整体水平;3.有助于提高我国企事业单位管理人员的政策水平,促进企事业单位与政府的良好合作。

自学过行政管理这门课程后,我感觉自己受益匪浅。在此之前,我觉得自己还是不能很好的管理好,有时对一些小事都处理得不是特别恰当,那时感觉自己很没用,连这点事都做不好,以后还怎么在社会混啊!然而,通过学习行政管理后才发现自己以前在管理上的不足,其实管理方面是有技巧的,只要抓住其中的技巧,所有的问题都可以迎刃而解了,感觉还不赖。这不仅提高了自己的管理水平,为自己以后进军管理层打下了坚实的基础,也创造了一个和谐的学习氛围,真可谓是一箭双雕啊!

总之呢,学习行政管理学,一是实现行政管理科学化的需要;二是适应当代科技革命和世界发展趋势的需要;三是当前改革的需要。所以我们要好好学习,学习国外的先进的管理学经验,加深自我的政治修养,为共建美好未来而努力奋斗,一步一个脚印地走向辉煌!!

行政管理心得体会篇七

行政管理是现代社会中非常重要的职能之一,它的目的是协调各种资源以实现特定目标,包括了行政机构、政策管理、劳动力管理、财务管理等多个方面。在学习行政管理的过程中,我深深认识到它与国家和社会运作之间的密切关系,也体会到了其复杂和多元的特点,通过这篇文章,我想分享我学习行政管理所得到的心得和体会。

第二段:概述行政管理的重要性

行政管理是公共管理的核心,对国家发展和社会建设起着重要的推动作用。它是政府管理的基础,要求行政部门能够有效地协调各方资源,为公众提供更好的服务。现代社会中,各种规范和法律越来越多,行政管理不仅仅是组织和管理,同时也是规范和协调,行政管理的本质是为了更好地服务公众。

第三段:行政管理的特点

行政管理有许多特点,包括综合性、规范性、维稳性、不确定性等。其中,综合性是最为重要的特点之一,因为行政管理要求具备多方面的知识和能力,如领导能力、组织能力、协调能力、沟通能力、决策能力等。这也就意味着,行政管理者要在面对复杂的环境和事情时,具有合理的洞察力,不断学习和使用新的知识和技能。

第四段:行政管理的挑战和机遇

随着社会的发展和进步,行政管理也面临新的挑战和机遇。例如,信息化的发展,使得行政管理可以更精细地管理和分析数据,更好地协调各方资源。此外,行政管理也面临着公信力、透明度和民主化的要求。这种要求要求行政管理者更好地与公共组织相结合,保持公正、透明和公开的态度,提供更高效的服务。

第五段:结论

行政管理在现代社会中是非常重要的一个环节,它不仅仅是公共管理的核心,而且也是社会稳定发展的基础。在学习行政管理的过程中,我深深认识到其复杂和多元的特点,也感受到了其挑战和机遇。对于任何一个行政管理者来说,为人民服务才是最重要的,他们需要发扬勤劳、创新、坚韧的精神,全心全意地为社会贡献自己的力量。

行政管理心得体会篇八

通过二年的行政管理学专业课程,在完成所有课程的学习后,结合我在民营企业从事行政管理工作的经验,浅谈我对行政管理工作的心得体会。

一、什么是行政管理什么是行政管理?一般书上对行政管理的定义有三种:最广义的定义、广义的定义和狭义的定义。最广义而言,指一切社会组织、团体对有有关事务的治理、管理和执行的社会活动。广义而言,行政管理是指对国家政治目标的执行,包括立法、行政、司法等社会组织领域内特定组织的指挥活动及其机关内部的总务后勤工作等。就狭义而言,行政管理是指国家行政机关及其官员在管理国家事务、社会事务和机关内部事务的过程中进行的计划、组织、指挥、协调和控制等各项管理活动。换言之,就是立法、司法以外的行政部门的工作。这一定义普遍为人们所接受。从某个角度来说,行政管理是政府管理,其目的是使政府所提供的公共产品的最大化、最优化。而企业行政管理则是一种更小范围的管理。

总体而言,行政管理是指行政机关运用公共权力对社会生活中的利益进行调整、管理。而企业管理是对市场经济主体(企业)对企业内部的运行进行调节、管理,最终目的是通过管理提高企业的运营效率,实现企业利润的最大化。

1.中心的地位和作用领导的任务在于进行决策,制定方针政策。然而领导往往一人分管多项工作,难以对每个方面作详尽细致的了解,何况领导本身也受到经验、专业知识、实践范围等多方面的局限,不可能事事了如指掌。由于他们精力有限,也不可能事必躬亲。社会经济和科技的发展日新月异,面临飞速发展的客观形势,要及时对重大问题作出正确、科学的决策,就不仅要求领导有合理的知识结构,精心规划,而且需要熟悉情况、头脑清醒、思想敏锐的人员组成一个班子辅助其完成工作,这个班子就是行政管理部门。

因此,行政管理部门不同于具体的业务部门,一般不直接参与各项具体业务工作,这是一个综合管理部门,看上去游离于各种管理之外,实际上又存在于各种管理之中。

2.枢纽的地位和作用行政管理部门是沟通上下、协调左右、联系各方、保证事务所工作正常运转的枢纽。行政管理工作是既联系上下,又协调左右,既是政务的参谋,又是事务的“主管”,是总办这一运转中枢的“首脑”;是承上启下、上呈下达、内外应对、综合处理、协调平衡的工作。

因此,作为民营企业行政管理人员,应深刻认识到行政管理工作所处的地位和所应发挥的重要作用,爱岗敬业,尽职尽责地履行自己的职责,富有成效地做好工作。

1.认清自己,处事要有原则行政管理人员首先要找准位置,位置找准了,也就找到了工作的立足点、切入点、着力点,工作起来也就能找着感觉。行政管理人员处于总管家的位置,围绕着中心工作,上协调领导,下联系群众,其他部门管不了、不该管的,都要行政管理人员去管。行政管理人员要把握所应扮演的角色,把握好工作分寸,做到:管理要事无巨细、参谋但不决断、不揽权、不越权、不越位、不缺位、工作要到位。

2.作好参谋工作从大的方面说,作为行政管理人员重要的在于做好信息、决策、督查服务,及时地捕捉信息,准确地将意见反馈给领导,积极地当好决策参谋。这就要求行政管理人员不仅要善于发现问题,而且还要认真分析问题,给领导解决问题提供决策意见。领导一旦采纳,还要制订决策备选方案。备选方案不能只有一种,要有多种方案,供领导优中选优。决策制定后要采取得力措施抓落实,并及时做好督查、落实情况、意见反馈等工作。

3.发挥所长,掌握分寸,作各部门之间的润滑剂作为行政管理人员,首先要协调好上下关系。对上要尊重但不盲从,更不能违背原则盲从领导。要不唯书,不唯上,要唯实。但在实际工作中,不看领导眼色也是不可能的,要掌握分寸,坚持原则,按章办事,不能唯命是从。对下要以礼相待,以诚相待,以情相待。不要盛气凌人,不能瞎指挥、乱指挥。其次是协调好内外关系,外求支持协作,内求团结向上。

4.责权分明,高效、快捷处理事务行政管理人员在处理事务时,首先不能事无巨细,事必躬亲。要善于“分身”,要有所为,有所不为,为好应为之事。要分解任务到人,并明责、授权、少插手,多支持下级大胆工作。不该为之事,亲自未必就好,还往往会挫伤员工的积极性。其次,行政管理人员工作要扎实,力求实效。具备求真务实、雷厉风行的工作作风,运筹帷幄的领导风范,在有限的时间里办好应办之事。再次,工作有成绩,也会有不足,要客观地分析是非功过,尤其在出现过错时不要互相推诿,要正确对待自己的过错。

5.注意自身形象,起好表率作用民营行政管理人员处在企业工作的第一线,是整个企业的对外窗口,一举一动都代表着企业的形象。因此要求行政管理人员必须加强自身修养,注重自我形。比如:我所在对员工着装的要求上,要求男象塑造,重视外在形象的“包装”士穿西装、打领带,女士穿套装。在这一点上,行政管理人员必须首先做到,不能因为是行政人员而有例外,因为行政人员首先代表企业的形象,因此行政人员必须起到表率作用,如果有哪位同事没有做到,就要被罚款,以示惩戒。其实罚款不是目的,主要是加深员工对注重事务所形象塑造的共识。工作中,要做到热情细致、耐心周到地待人接物。为人处事,要善于“换位思考”,设身处地的做好服务、办实事、办好事。

6.制订工作规章制度,做到有章可循根据工作需求,建立一套切实可行的工作规章制度,并不折不扣地去执行。比如:建立秘书工作制度,印章使用制度,财务管理制度,档案管理制度,办公室规则等,并且要在工作实践中不断地加以完善。根据规章制度。表扬、奖励好的,批评、惩罚坏的。不能好坏不分,是非不明,不能“干好干坏一个样,干的不如不干的”。建立并逐步完善好人能够积极办好事,坏人不敢办坏事的良好机制,确保整个工作正常、有序、高效运转。

7.努力营造温馨快乐的工作环境任何一个企业的生存、发展,仅仅用薪金留人是不够的,还要用自己独特的企业文化去吸引人、感化人,也就是我们通常所说的人文管理。要着力创造事务所工作的良好环境,用良好的环境去影响人、改造人、约束人。积极倡导、努力创造勤奋学习、积极向上、努力开拓、团结协作、乐于奉献的良好环境,提升团队的整体效能。行政管理人员要把创造温馨快乐的工作环境视为重要的工作内容,思想上重视,工作上有研究、策划,采取切实有效的措施,搞好宣传,形成舆论氛围。开展健康有益的文娱活动,活跃员工的文化生活,比如给每月过生日的员工集体过生日,让员工感到所在的企业就像一个大家庭,充分感受到家庭的温暖。每到圣诞节,除了将办公室装饰一新、富有节日气氛以外,还要搞一次大型娱乐活动来庆祝,等等,努力创造一种用事业留人、用待遇留人、用情感留人的良好工作环境。

俗话说“小事成就大事,细节成就完美”。在提高自身素质的同时,还要学会尊重,学会理解,更好地实现自身价值。

行政管理心得体会篇九

第一段:引言(背景介绍)

城市行政管理是指城市政府对城市进行全面管理、调控和协调的一系列活动。作为一名城市行政管理者,多年来,我深入实践、不断总结经验,形成了一些宝贵的心得体会。在这篇文章中,我将分享我在城市行政管理方面的心得,并以五段式方式进行阐述。

第二段:建设和保障基础设施

在城市行政管理中,建设和保障基础设施是至关重要的。提供良好的基础设施,如道路、桥梁、供水、供电等,能够促进城市的发展和改善居民的生活质量。我了解到,合理规划和有效利用资源是实施基础设施项目的关键。通过科学的规划,合理的投资和精确的时间安排,可以最大程度地减少浪费和延迟,提高行政效率。

第三段:推进环境保护和可持续发展

环境保护和可持续发展是现代城市行政管理的重要任务。在我参与的一些城市行政管理项目中,我始终坚持以人为本的原则,注重生态环境的保护和改善。例如,在建设新园区时,我推动了应用可再生能源,提倡绿色出行方式,并建立了环境监测和治理体系。这些举措不仅有效减少了污染物排放,提升了城市形象,还改善了居民的生活环境。

第四段:优化公共服务和提升社会管理水平

公共服务是城市行政管理的重要内容之一。我认为,提供高质量的教育、医疗、社会保障等公共服务是市政府义不容辞的责任。在实践中,我注重优化公共服务机构,提升服务水平,为市民提供便利和保障。例如,在医疗领域,我推动建设更多的医疗机构,引进先进的医疗技术,并完善医保制度,使更多市民受益。同时,我也注重提升社会管理水平,加强社区管理,开展社会公益活动,营造和谐稳定的社会环境。

第五段:加强公开透明和反腐倡廉建设

公开透明和反腐倡廉建设是现代城市行政管理的重要原则。在我的实践中,我始终坚持公开透明,促进政务公开,加强行政过程的透明度和公正性。此外,我也积极推动反腐倡廉建设,加强风险防控,建立健全的审查和问责机制。这些措施有助于提高行政管理的公信力和效能,维护社会的公平正义,为市民提供一个更加公正和透明的环境。

总结:

作为一名城市行政管理者,我深知城市行政管理的复杂性和责任重大性。通过多年的实践和总结,我认为在建设和保障基础设施、推进环境保护和可持续发展、优化公共服务和提升社会管理水平、加强公开透明和反腐倡廉建设等方面,我们应始终坚持以人为本、科学规划、公开透明和责任担当的原则。只有通过不懈努力,才能不断提升城市行政管理水平,为市民提供更好的生活和服务。

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