2023年学校卫生意见书大全(汇总15篇)

  • 上传日期:2023-11-25 17:27:01 |
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对于一个项目或任务而言,总结是对完成情况和经验教训的一种归纳总结。完美的总结要能够准确地概括主要内容和要点。总结范文中的内容丰富多样,可以满足不同需求和要求。

学校卫生意见书篇一

被监督人法定代表人/负责人:

地址:

联系电话:

针对现场检查发现的问题,依据《中华人民共和国传染病防治法》及《生活饮用水卫生监督管理办法》有关规定,对你单位提出如下监督意见:

1、必须取得卫生许可证方可供水;

2、立即委托有水质检验资质的机构对水质进行检验;

3、15日内配备水质消毒设施,如二氧化氯发生器等,对水质进行消毒处理;

4、15日内配置浊度、色度、ph以及二氧化氯余量检测等仪器,开展水质日常性检测。

5、立即组织供管水人员进行健康检查和卫生知识培训,取得健康证明和卫生知识合格证明以后方可上岗。

被监督人签收:赣榆县卫生局(盖章)。

日期:日期:

备注:本意见书一式两联,第一联留存执法案卷,第二联交被监督人。

中华人民共和国卫生部制定。

学校卫生意见书篇二

为了认真贯彻落实基本公共卫生工作任务,严格按照卫生局文件精神要求,切实加强对村卫生室的监督管理,强化措施,落实各项工作任务,解决突出问题,难点问题和群众关注的热点问题,本着从实际出发,标本兼治,扶正祛邪。使其走向规范化。标准化。正规化的医疗秩序。结合本地实际,特对本村卫生室实行整改实施,具体如下:

一、元岭村卫生室建立于元岭村村委会。建筑面积大于60平方米,承担经营医疗服务活动,认真搞好本区域的基本公共卫生项目工作任务。彻底解决自设非法分支医疗机构。

二、基本公共卫生服务项目,防疫接种,传染病及突出卫生事件,居民健康档案,65岁以上老年人健康管理。

三、健康教育,0-6岁儿童健康管理,孕产妇保健,高血压,二型糖尿病,精神病。

四、提高医疗质量,改善服务态度,更好地为人民服务。首先,要认真学习业务知识,提高技术技能。其次,加强自身建设。树立爱岗敬业,优质服务的思想,为本区域的人民群众更好服务。同时,加强职业道德修养,加强医德医风建设,树立正确的人生观与价值观,为当地群众作出应有的贡献而努力。

五、村委会对本村卫生室人员进行监督管理,服从村委会领导。对群众所反映问题有权进行管理。卫生院对村卫生室按照卫生局基本公共卫生的服务项目要求标准,严格进行监督、检查与考核,以保证工作质量,更好的为本辖区人民群众服务。

20xx年四月二十六日。

学校卫生意见书篇三

为了辖区内的人民群众有一安全的就医环境,消除医疗隐患实行基药零差价,健康教育宣传、讲座情况防止医疗事故发生,我院对下属各村卫生室进行了一次全面的规范化管理督导安全生产大检查。具体督查情况如下:

一、卫生所督查情况。

卫生所总体情况较好,但还存在一些问题,主要实施基本药物制度、临床合理用药、健康教育宣传等。表现在个别村卫生室医疗废物销毁登记、消毒记录不健全;门诊日志、各种记录书写不规范、登记不全;新农合制度的执行需进一步加强。

6、管理制度未上墙等。

不定期进行督查,以进一步加强各卫生所和卫生室的规范化理,推进乡村一体化进程,更好地保障辖区内人民群众的身体健康。

卫生院。

24.7。

学校卫生意见书篇四

为了辖区内的人民群众有一安全的就医环境,消除医疗隐患,健康教育宣传、讲座情况防止医疗事故发生,进一步完善公共卫生服务工作,我院对下属各村卫生室进行了一次全面的规范化管理督导大检查。具体督查情况如下:总体情况较好,但还存在一些问题,主要合医开展、健康教育宣传、讲座情况、慢病管理等。表现在有村卫生室未严格执业“三个百分之百”,慢病管理、健康教育等不到位,门诊日志、处方、各种记录书写不规范、登记不全;新农合制度的执行需进一步加强。其中龙井村、赵坪村未完全整合,未执行乡村一体化,半年督导及以前院方已多次强调,要求必须整合,但至今仍未改动;本次督导龙井、赵坪因不服从管理扣分较为严重,直接关系到年终考核、公共卫生经费的兑现及来年村卫生室审核。针对本次督查所发现的一些突出问题,已向卫生室作出书面反馈意见,责令限期整改。我院已成立了督查领导小组,将定期或不定期进行督查,以进一步加强各卫生室的规范化管理,推进乡村一体化进程,更好地保障辖区内人民群众的身体健康。

本次考核具体结果详见考核汇总表。

xx镇卫生院。

年10月10日。

学校卫生意见书篇五

非常感谢学校老师与领导对我的孩子作了很好的教育,才让我的'孩子今天变得聪明、可爱、善良、乐于助人、尊敬师长。我知道,教育孩子不仅是学校老师的工作,也是我们家长的责任,所以,今后,我们一定会与老师互相配合,争取让我的孩子以后在各方面有更大的进步!

下面是我作为一位家长向贵校提的小小建议,希望笑纳。

1、增加课堂讨论内容。

2、增加课外活动内容。

3、增加研究型性质的课外作业。

4、增加已学过的各门功课横向联系课程内容。

5、增加实验动手课程内容。

学校卫生意见书篇六

为及时掌握辖区村卫生室基本公共卫生服务工作情况,成章卫生院副院长蒋文雅带领相关工作人员于5月23日上午对辖区各村卫生室进行了专项工作督导检查。

此次督查主要围绕辖区居民健康档案建档质量、运用情况,健康教育服务、妇儿保健、慢病及重点人群的随访管理情况进行了全面督查。督导组根据检查中发现的不足,提出了相应的整改意见,要求各村卫生室要进一步明确工作责任,将各项工作任务分解落实到人,并保质保量完成各项工作任务;同时还要加大对基本公共卫生服务的宣传力度,利用宣传栏、健康教育宣传资料,让广大群众更全面了解基本公共卫生服务内容。

通过此次督导检查,查找出辖区内基本公共卫生服务项目实施过程中存在的问题和不足,进一步提高村级卫生人员的服务能力和服务水平,为下一步公共卫生均等化服务项目的实施奠定良好基础。

xuexilaxx年xx月xx日

学校卫生意见书篇七

20xx年党中央、国务院对农村医疗工作实施新医改政策以来,在各级党委政府的重视和基层医疗单位的共同努力下,我省农村医疗事业不断发展,“看病难看病贵”在一定程度上得到解决,但目前农村医疗事业在建设管理方面存在着一些问题。围绕基层医疗单位在医务人员结构、医疗设备、门诊和住院人数、医务人员待遇等方面情况和存在问题,我们进行了调研。

一、新医改后基层卫生事业不断发展,基本能够满足农村居民看病就医的需求。文昌农村人口44万人,现有基层卫生院27家,在职职工972人,其中医生260人,护士294人,药剂113人,医技114人,编外跟班学习191人。自20xx年来,中央和地方财政共投入4131万元建设乡镇卫生院,各镇卫生院普遍设有内科、外科、妇产科、儿科、化验科、防疫科等科室,拥有b超、心电图、x光室、自动生化分析仪、洗胃机、心电监护仪、救护车等医疗设备;共投入1506万元建设村卫生室159间,村医179人。20xx年全市镇卫生院门急诊930175人次,同比增长85742人次,增幅9%;住院3254人次,同比下降391人次,降幅为12%;业务收入5873万元,同比增长19%;村卫生室门急诊人数392106人次,销售国家基本药品220万元。在镇卫生院就医人均花费63元/次;在村卫生室就医人均花费5.6元/次,比新医改前大幅减少,农民“看病难看病贵”问题基本得到解决。

二、存在的主要问题及原因。

通过实地视察,在看到成绩的同时,我们认为农村卫生工作发展相对滞后,镇卫生院、村卫生室发展面临不少困难,具体表现:

(一)医疗水平不高,卫技人员缺编较多,难以适应新医改的要求。

一是整体素质不高。从职称上看,文昌各镇卫生院卫技人员初级职称占80%以上,中、高级职称人员较少,放射、检验科目大部分人员都是非专业的“半路出家人”。二是卫生技术人员空编较多。文昌卫技人员编制853人,现在编在岗631人,空岗222人,占卫技人员编制总数的26%。三是骨干医师老龄化严重,青黄不接。大部分镇卫生院只有一至两名副主任医师、主治医师,年龄老化,知识更新不够,具有执业医师资格的中青年医务人员不多。四是村医人员缺乏,技术水平不高。目前文昌尚有69间已经建好标准化卫生室没有乡村医生。

(二)工资分配上实行“大锅饭”,医务人员工作积极性不高。

一是实行绩效工资分配后,编内职工工资按照档案工资发放,收入难以拉开距离,工资水平比较平均化,没有体现按劳分配的原则,因此严重挫伤业务骨干的工作积极性。二是医务人员各项合规的津贴补贴项目,比如:医疗行业服务特殊性的的“夜班、加班、节假日值班”等8小时以外的工资、高温补贴、交通补贴等尚未列入财政预算。

(三)基层医疗机构普遍负债经营,欠账严重。

一是医改后乡镇卫生院突出公益服务性,压缩并减少了收费项目,药物实行零差率销售,造成基层卫生院利润收入减少,使乡镇卫生院低利润或零利润运转。二是岗位编制设置不合理,无编制而又必须的岗位只能临时聘请,增加医院负担。三是镇卫生院编外人员较多,全市编外人员191人,如锦山镇卫生院编制72人,实有95人,超编23。编外人员工资由镇卫生院负责,压力较大。四是大部分镇医院都向药品供应商借款发放工资,负债经营。据不完全统计,文昌各镇卫生院共负债800多万元,其中锦山镇卫生院负债169万元,冯坡镇卫生院负债75万元。

(四)村卫生室布局不合理,配套不完善,村医养老问题无保障。

一些村卫生室建设在墟镇周边村委会,一些卫生室建设在人口稀少的山坡上,造成资源浪费,如文城南阳新合卫生室建设在新合向蓬莱方向两公里处,周边没有村庄,距离南阳卫生院又较近,每天来就医的群众都没有几个人。大部分村卫生室水电、绿化、硬化、网络没有配套,村医20xx年人均月收入2116元,待遇低又没有办理养老保险,积极性不高。

(五)医疗设备陈旧,维修费用大。

一是设备配置不齐全,影响到医院正常医疗业务和公共卫生工作的开展。二是设备老化失修维护费用过高,随着医改的推进,基层卫生院公益性质的特点越来越得到强化,而医疗设备日常维护和修理费用较高,目前基层卫生院普遍存在无力承担此项费用,导致部分设备已不法正常使用,严重影响医疗服务质量。

三、意见建议。

(一)加强队伍建设,提高医务人员专业素质。

一是建立健全基层卫生院专业技术人才培养培训体系。省卫生主管部门要制订基层医务人员培养培训工作计划,定期或不定期组织医务人员到省市各级医院跟班学习,特别是要加强中青年医务骨干的业务培训,解决镇卫生院人才青黄不接问题。二是各级政府应尽快解决镇卫生院人员缺编问题。三是创造有利条件,吸引本科以上医学毕业生到基层卫生院工作,解决卫技人员缺编和人才青黄不接的问题。四是各级党委政府及卫生主管部门要加强医务人员医德医风教育,增强医务人员职业道德观念,爱岗敬业。

(二)建立健全机制,调动基层医疗服务人员积极性。

一是尽快建立镇卫生院绩效考核机制。省卫生主管部门要根据新医改政策实施前的镇卫生院管理状况,结合当前实行药品零差价、收支两条线后的一些实际情况,尽快出台绩效考核机制和管理方案。要重视绩效考核的科学性和有效性,以岗位责任和绩效为基础的奖惩机制,强化基层医疗卫生机构的综合服务职能,调动基层医疗卫生人员积极性。

二是基层卫生院要打破“大锅饭”分配方式,建立绩效工资与工作数量、工作质量、劳动纪律及医德医风为主要考核指标的分配方式,使医务人员收入与技术水平、服务质量及劳动贡献挂钩,重点向关键岗位、业务骨干和成绩突出的工作人员倾斜,拉开收入差距,体现多劳多得。

(三)妥善解决镇卫生院非医疗人员过多和负债经营的问题。

一是省卫生主管部门要充分调研基层卫生院非医疗业务岗位工作量,严格控制非医疗人员岗位指标。二是对在岗不在编的医务人员和救护车司机应当尊重历史事实,妥善处理历史遗留问题,尽量让长期工作在医疗战线上的聘用医疗人员继续在体制内工作,以稳定镇卫生院人员队伍。三是对基层卫生院负债经营的情况,建议由各级卫生部门区别不同情况,提出处置意见。

(四)加强村医的管理,解决村医养老问题,合理规划村卫生室建设。

一是省卫生厅要严格按照《乡村医生从业管理条例》的要求,加大村医免费培训力度,提高村医技术水平,二是建议各级政府把村医养老保险问题摆上议事日程,解决村医后顾之忧,稳定村医队伍。三是要合理规划建设村卫生室。各市县卫生部门在建设过程中要依据村民居住特点、交通状况和实际需要,合理规划建设,要加大投入,完善村卫生室水电、网络、硬化绿化等配套设施。四是基层卫生院要担负起对村卫生室的管理职能,规范村医的从业行为,进一步提高村卫生室的医疗服务能力。

(五)加大投入力度,提高镇卫生院保障能力。

一是建议省、市政府加大基层卫生事业的财政投入,将基层卫生院医务人员各项合规的津贴、补贴以及医疗设备(包括救护车)的购置和日常维护维修费用等列入财政预算。二是建议省、市政府在药品零差率销售方面应给予一定的财政补偿,增加基层卫生院经济收入,确保基层卫生院人员工资正常发放,各项工作业务正常开展。三是建议省、市政府划拨专款定向培养医卫专业大学生,以战略目光加强村医人才队伍建设,提高村医业务水平。

二0xx年x月x日。

学校卫生意见书篇八

一、活动时间:

20__年3月11日下午。

二、活动地点:

县城街道(金桂路、大鹏路、雪松路)。

三、活动主题:

学习雷锋、义不容辞。

四、活动参与人员:

三____五年级全体学生、蹲点行政、教师、生活教师。

五、具体安排:

20__年3月9日确定好具体时间及各班区域。3月11日下午1点30在操场集合,1点50出发到各街道进打扫。

2.将十二个班分为十二小组,由正副班主任、生活老师指挥,各班在将学生分成四小组,四个负责老师各带一组,并在学生中指定正、副组长各一名。

3.活动内容及要求:

(1)活动内容:

打扫街道地面卫生。

清理花坛内的杂物。

(2)活动要求:

1、要求各班主任组织有序,学生积极性高,街道打扫干静、彻底。

2、各班各自准备所需的劳动用具(劳动工具缺少的班级,自配塑料袋)。

3、各班的负责老师沿途要注意好学生的安全。

4、区域划分。

三年级—1、2班:雪松路从学校往左一直到文化局(1班靠学校一边,2班靠雪松ktv之恋一边)。

3、4班:金桂1、2、3、4、5、6路。

四年级—1、2班:大鹏路从紫薇路口至魅力四射(1班在靠长江宾馆一边、2班在金鹏农贸市场一边)。

3、4班:大鹏路从县政府到玉兰电影院3班左边(3班在靠县政府一边、4班在靠邮政局一边)。

五年级—1班:金桂路电力局到邮政局。

2班:雪松路(学校右边至劳动局)学校外围(绕学校外围马路)。

3、4班:金桂路金城到白石广场(3班在靠金城一边、4班在靠建设银行一边)。

5、生活老师安排:

学校卫生意见书篇九

为了辖区内的人民群众有一安全的就医环境,消除医疗隐患实行基药零差价,健康教育宣传、讲座情况防止医疗事故发生,我院对下属各村卫生室进行了一次全面的规范化管理督导安全生产大检查。具体督查情况如下:

一、卫生所督查情况。

卫生所总体情况较好,但还存在一些问题,主要实施基本药物制度、临床合理用药、健康教育宣传等。表现在个别村卫生室医疗废物销毁登记、消毒记录不健全;门诊日志、各种记录书写不规范、登记不全;新农合制度的执行需进一步加强。

6、管理制度未上墙等。

不定期进行督查,以进一步加强各卫生所和卫生室的规范化理,推进乡村一体化进程,更好地保障辖区内人民群众的身体健康。

xx卫生院。

24.7。

学校卫生意见书篇十

各自治县、区人民政府,市政府各委办局、直属机构:

为继续推进创卫工作,进一步强化市容环境综合整治,经市政府同意,现就做好。

2016。

按照市委十一届十一次全会和《政府工作报告》确定的。

“继续推进创卫工作”要求,突出抓好城市基础设施建设、居民区环境整治,坚持标本兼治、建管结合,强化日常管理,全面改善宜居宜业环境,提升城市管理水平,提高人居环境质量和群众健康水平,稳步夯实我市创卫工作基础。

1

.道路建设。

继续改造城市主次干路,全面维修养护城市道路、人行道板、条石,消除道路坑槽,保证道路设施完好,路面平整。完成

6

条城市主次干路、

30。

条街巷路、

20。

万平方米人行步道改造任务,新增停车泊位。

2000。

个。完善车行道、路灯、绿化景观、环卫设施等市政基础设施。(市城乡规划建设委牵头,各区政府配合)。

2

.环卫设施建设。

主次干路、街巷路、商业街区要合理配备密闭式垃圾箱、果皮箱。消除居民区裸露垃圾站点,推行居民区生活垃圾密闭化收集,加强生活垃圾转运站建设。建设

2

座小型压缩式垃圾中转站;购置密闭式垃圾桶。

1000。

个、果皮箱。

200。

个;购置。

5

台三吨小型压缩式垃圾收集车、

3

8

吨垃圾压缩车、

1

台吸粪车、

2

台融雪剂布撒车;新建。

4

座公共水厕,大修。

3

垃圾得到有效处置。(市城乡规划建设委牵头,各区政府配合)。

3

.园林绿化建设。

继续推进城市公园、广场、街边绿地的基础设施改造,提升绿化景观,整治设施容貌、环境卫生、绿化管护,新建改造绿地,提升城市景观品质。治理裸露地面,拆违建绿、实施绿化。(市城乡规划建设委牵头,各区政府配合)

1

.整治城市“五乱”。

继续推进精细化城市管理活动,以治理城市乱摆卖、乱堆放、乱搭建、乱悬挂、乱贴画等“五乱”为重点,强化综合管理,整治占道经营、店外摆卖、露天烧烤、违章建筑、乱堆乱放、乱停乱放、马路市场等违章行为,重点区域和部位实现常态化管理。集中拆除主次干路两侧的乱搭建,确保城市容貌整洁有序。开展车辆乱停放、城市“小招贴”专项整治活动,将整治重点向次干路、街巷路、居民区延伸,依法依规加大综合整治力度。市、区综合执法部门联手,联通、移动、电信等部门配合,加大打击执法力度,根治城市“牛皮癣”。加强道路遗撒和车辆带泥上路、二手车、“僵尸车”等专项治理。(市综合执法局、市公安局牵头,各区政府、中国联通本溪分公司、中国移动本溪分公司、中国电信本溪分公司配合)

2

.整治广告牌匾。

清理拆除破损陈旧影响城市市容的广告牌匾、墙体广告、橱窗字画,整治未经批准私自设置的户外广告牌匾、条幅布幔、护栏广告等,拆除主次干路两侧商家违章设置的广告牌匾及墙体广告。按照规范设置、一店一匾、示范引导、加快推进的原则,全面推进主次干路两侧牌匾改造升级,年内完成水塔路、地工路、紫金路、北光路、环山路、溪湖路广告牌匾升级改造任务。进一步规范公共标识,加强公交站亭、交通标志、路标路牌等公共设施的日常维护管理,不断改善市容市貌。(市城乡规划建设委牵头,各区政府、市公安局、市民政局、市交通运输局配合)

3

.整治建筑工地。

按照《建筑施工现场环境与卫生标准》要求,加强施工现场、拆迁(待建)现场管理,规范围挡,出入口部实施硬覆盖,设置冲洗设施。治理带泥上路、工地扬尘、道路遗撒,查处未竣工拆除围挡设施、污水乱排放污染马路的违章行为。场内主要道路进行硬化和降尘处理,物料堆放整齐,工程渣土采取围挡遮盖等防尘措施,及时清运场地内垃圾污物,达到环境整洁卫生。场外周边环境整洁有序,无乱堆乱放。(市城乡规划建设委牵头,各区政府、市综合执法局、市公安局配合)

4

.整治农贸市场。

一是巩固农贸市场升级改造成果。重点做好划行规市、生熟功能分区、熟食品摊位“三防”设施、农药残留监测公示以及公厕管理、卫生保洁、活禽销售等项工作,做到日常管理规范化、常态化、精细化。二是加强露天市场、早市、夜市规范管理。落实开办单位主体责任和区政府属地管理责任,划定经营区域,设置市场标志牌,合理布局,划行规市,严禁乱搭乱建、出槽占道经营。健全卫生管理制度,完善卫生设施,加强全时保洁,达到无垃圾积存、无卫生死角。(各区政府牵头,市服务业委、市农委、市工商局、市食品药品监管局、市综合执法局配合)

1

.实施旧住宅区改造工程。

实施“暖房子工程”

300。

9

万平方米人行甬路修建,绿化补植灌木。

1.6。

万棵(墩),安装维修感应灯。

3.1。

万盏,拆除乱搭乱建。

1700。

余处。大力推进居民区绿化、美化、净化、亮化工作。推进自助式物业管理。

52。

个,加强对区弃管小区综合整治,落实长效管理与环境保洁,解决弃管小区环境脏乱差面貌。(市房产局牵头,各区政府、物业等管理部门配合)。

2

.综合整治居民区环境。

各区政府要制定居民区拆除违建工作计划,分期分批进行拆除乱建。集中清理卫生死角,加强清扫保洁,清理棚厦顶部、绿化带内的垃圾污物,修复破损路面,消除坑洼积水,整治乱堆放、乱扯挂、乱涂画、乱开荒、乱饲养,加强精品小区、示范小区建设。市、区联动,联通、移动、电信部门配合,进一步加大执法力度,彻底根治居民区乱贴乱画。加大对废品收购站整治力度,及时查处和取缔无证照经营;严格控制废品收购站数量,除新区、新入住小区外,不得再新增废品收购站;各废品收购站要封闭经营,废品要分类存放,不得露天或过量存放,保持站内外环境卫生整洁。(各区政府牵头,市城乡规划建设委、市服务业委、市工商局、中国联通本溪分公司、中国移动本溪分公司、中国电信本溪分公司配合)

各区政府、各相关单位要加强对创卫工作的组织领导,纳入工作日程,细化分解责任,一级抓一级,层层抓落实。要各司其职,各负其责,相互协调,齐抓共管,形成合力。要治标与治本、管理与整治相结合,综合整治,提高管理水平,有效解决热点难点问题。要加大力度,集中力量,实行销号制,逐项推进,确保如期完成整治任务。

全市创卫工作要加强调度,强化督导考核,市政府将创卫工作纳入。

2016。

年市、县(区)城乡统筹绩效考核。各区政府、各单位要定期检查,加强指导监督,推进工作落实。市创卫办要加强考核监督,及时通报情况,协调解决问题,推动整治工作深入扎实开展。

“进社区、进家庭、进单位”活动。市委宣传部负责总体协调指导全市创卫宣传工作。各区政府、各相关单位要结合创卫工作职责,运用多种形式开展创卫宣传。新闻媒体要积极组织做好新闻宣传,开辟创卫专题专栏,报道创卫工作动态,表扬先进、批评后进,媒体发动、部门联动,努力营造人人参与、共建共享美好家园的社会氛围。

学校卫生意见书篇十一

各县市区人民政府,市政府各部门,宜昌高新区管委会:

为进一步加快我市村卫生室建设步伐,全面提升乡村医生队伍素质和农村医疗卫生服务水平,根据全省统一部署和《省人民政府办公厅关于进一步落实乡村医生补偿政策的通知》(鄂政办发〔20xx〕51号)等文件精神,现结合实际提出如下意见:

(一)总体目标。按照“保基本、强基层、建机制”的基本要求,加大投入力度,强化政策措施,加快推进村卫生室建设,加强乡村医生队伍建设,全面提升村级医疗卫生服务能力,推动全市农村医疗卫生事业健康持续发展、走在全省前列。到20xx年底,全市乡村医生中执业(助理)医师的比例力争达到30%,乡村医生年收入不低于22万元,村卫生室全部达到“产权公有化、建设标准化、服务规范化、运行信息化、管理一体化”标准。

(二)科学制定村卫生室设置规划。各地要根据区域卫生规划和医疗机构设置规划,本着方便群众和优化卫生资源配置的原则,科学合理制定村卫生室的设置规划。原则上,每个行政村设1所村卫生室,人口较少、交通较为方便的行政村可实行村村联办,人口较多或者居住分散的行政村可酌情增设。乡镇卫生院所在地的行政村原则上可不设村卫生室。对服务人口超过3000或覆盖范围超过2个行政村的卫生室可设为中心村卫生室,中心村卫生室的数量一般不得超过村卫生室总数的20%。

(三)加大村卫生室建设资金投入。各地要在统筹中央和省级项目补助的基础上,科学测算村卫生室实际建设经费,对不足部分由县级财政予以配套。市政府将对村卫生室建设考核合格的县市区给予适当奖励。对村卫生室建设资金要加强监管,确保专款专用,严防挤占、挪用和截留。要加强村卫生室建设项目质量监管。

(四)加强村卫生室公有化建设。各地要依托中央和省村卫生室建设项目推进村卫生室公有化建设,确保到20xx年底全市村卫生室房屋产权100%公有化。新建村卫生室的建设用地由村卫生室所在地村委会无偿提供。在建设模式上,要做到“五个结合”,即与组织部门开展的村级组织阵地建设相结合,与新农村建设相结合,与乡村一体化管理相结合,与村集体闲置用房有效利用相结合,与村民实际需求相结合。

(五)加强村卫生室标准化建设。按照“统一设计、统一布局、统一外观、统一标识标牌、统一设备配备”的要求,扎实推进村卫生室标准化建设。村卫生室房屋建设和基本装备要符合国家、省规定标准。原则上村卫生室业务用房面积为100~160平方米,设“四室一房”(诊断室、治疗室、观察室、公卫室、药房),配齐29种常用设备。

(六)加强村卫生室规范化管理。各地要制定和完善村卫生室管理制度,建立健全诊疗操作规程,完善绩效考核办法。要督促乡村医生严格执行有关规章制度、诊疗规范,完善业务记录和财务记录;要将乡村医生待遇与绩效考核紧密结合起来,促进乡村医生提高服务质量和效益。

(七)加强村卫生室信息化建设。各地要将村卫生室纳入基层医疗卫生机构信息化建设和管理范围,确保到20xx年底村卫生室信息系统联网率达100%。积极推进公共卫生、基本医疗、新农合即时结算、基本药物配备使用、绩效考核管理等重点工作的信息融合互通。

(八)加强村卫生室一体化管理。全面落实“六统一两独立”(统一规划建设、统一人员准入、统一业务管理、统一药械购销、统一财务监管、统一绩效考核和财务独立核算、责任独立承担)的要求,加强村卫生室一体化管理。

(九)创新村卫生室管理模式和运行机制。积极推行村卫生室“村办院管”、“村办共管”、“院办院管”等管理模式。鼓励有条件的地方开展“村医上挂”、“村医直管”、“村医乡派”等试点,实现乡村医疗卫生人才良性流动。探索农村卫生“医养融合”服务模式,大力推行乡村医生签约服务,主动为农村居民提供基本医疗和公共卫生服务。

三、切实加强乡村医生队伍建设。

(十)严格乡村医生配备标准和执业准入。原则上按每千名服务人口配1名的标准,对乡村医生总量、岗位、身份进行核定。按照“退出一批、培养一批、调配一批”的原则,将超额配备的乡村医生在20xx年底前全部调整安置到位。乡村医生必须具备乡村医生或执业(助理)医师资格;在村卫生室从事护理等其他服务的人员要具备相应执业资格;新进入村卫生室从事公共卫生和医疗服务的人员原则上应当具备执业助理医师及以上资格。

(十一)加强乡村医生培训和后备力量建设。从20xx年起,依托三峡职业技术学院开办“农村医学”专业学历教育,“订单式”免费培养乡村医生后备力量,建立乡村医生培养和补充机制。各地每年要安排一定资金用于乡村医生的继续教育和实用技术培训,确保乡村医生每年参加免费岗位培训不少于两次,累计培训时间不少于两周。

(十二)全面落实乡村医生待遇。各地要严格落实乡村医生的各项补偿政策,确保乡村医生年收入不低于2?2万元。要全面落实村卫生室一般诊疗费收费标准和新农合支付政策,实行一般诊疗费总额控制的地区,要按不低于“村卫生室服务人口×2?5次/人×4元”的标准落实。要将40%基本公共卫生服务任务交由村卫生室承担,并经绩效考核发放。要按照乡村医生服务人口每人每年不低于5元的标准,统筹中央和省级财政补助资金后,不足部分由县级政府足额落实到位,并列入常年财政预算。要按照每年每室3650元的标准落实村卫生室基本运行经费补助,县级要足额落实配套经费。所有注册的村卫生室必须参加医疗责任保险,费用纳入基本运行财政补助范围。要采取先预拨、后结算的方式,通过国库集中支付在规定时限内将村卫生室基本运行财政补助资金拨付到位。

(十三)妥善解决乡村医生养老问题。各县市区政府要积极研究解决乡村医生养老保险问题,将乡村医生纳入养老保险制度范畴,通过参加新型农村养老保险或灵活就业人员养老保险,提高乡村医生养老保险参保率和保障水平。采取政府补助等多种形式,妥善解决老年乡村医生的保障和生活困难。在建立乡村医生养老保障制度的基础上,逐步完善乡村医生退出机制。

(十四)加强组织领导。县级政府是村卫生室建设和落实乡村医生待遇的责任主体,要加强组织领导,细化政策措施,确保如期完成既定任务目标。从20xx年起,将村卫生室建设纳入市政府对县市区政府的责任目标考核。

(十五)落实部门责任。卫生和计划生育部门作为农村卫生工作的主管部门,要加强行业管理和指导,重点抓好村卫生室的规划建设、乡村医生队伍管理和乡村医生待遇政策落实等工作;发改部门要会同卫生和计划生育部门制定村卫生室建设规划和年度建设计划,积极争取将全市所有未达标和房屋产权私有的村卫生室纳入国家和省村卫生室建设项目补助范围;财政部门要统筹国家和省支持村卫生室建设的项目资金,落实配套资金,加强使用监管。

(十六)强化督导检查。对村卫生室和乡村医生队伍建设工作,各级政府要加强综合督办,及时研究解决相关问题。市发改、财政、卫生和计划生育等部门要加强指导,建立完善激励约束机制。市政府将定期进行专项检查督办,并予以通报。

宜昌市人民政府办公室。

20xx年1月2日。

学校卫生意见书篇十二

1.该同学开朗自信,学习认真,团结同学,能经常参加校内外的各项活动和暑期实践;能熟练掌握专业知识;有良好的心理素质和应变能力,勇于进去,不怕挫折,是一名优秀的大学生;老师相信你在今后的岗位上一定会表线的更加突出。

2.该生严格遵守学校的规章制度。学习态度认真刻苦,能较好地完成各种学习任务,成绩稳定。集体观念强,积极参加各种集体活动和社会实践活动。尊敬师长,团结同学,上进心强,有理想抱负,是个全面发展的好学生。

3.该生学习刻苦勤奋,认真学习,学习优等,思想积极上进,团结友爱,能及时完成老师布置的任务,在校期间积极参加班级、社团活动,提升自己的能力;有较强的动手和应用能力,假期积极参加各种社会活动和社会实践,是一名优秀的大学生。

4.该生严格遵守学校的规章制度。集体观念强,积极参加各种集体活动和文体活动,劳动积极肯干。尊敬师长,乐于助人。能认真完成各种学习任务,各科成绩都有进步,是一位具有较大发展潜力的合格高中毕业生。

5.该生学习认真,勤奋努力,思想进步,朴实诚信,待人礼貌,与同学相处融洽,性格开朗,知识面广,有较强的动手能力和创新能力,积极参加社会活动,有爱心,在学生会工作期间表现突出,尊敬老师,遵守各项制度,积极参加社会实践,注意自身各方面素质的提高。

6.该生思想积极要求上进,向党组织靠拢,学习勤奋努力,成绩优秀,多次荣获奖学金,喜欢体育活动,有较强的团队精神和集体荣誉感。热爱班集体,关心帮助同学,待人诚恳,相处融洽,积极参加集体活动,有较强的组织活动能力,思维活跃,动手能力、应用能力较强。

7.该生思想积极要求上进,向党组织靠拢,学习认真刻苦勤奋,与同学友爱团结,诚信待人。在担任学生会干部期间,工作积极负责,有较强的团队精神,尊敬老师,遵守各项制度,动手能力和应用能力较强,积极参加社会活动和社会实践,提高自身各方面素质。

8.该生学习勤奋努力,成绩优等,喜欢各项院系活动,有较强的团队精神和集体荣誉感。热爱班集体,在担任班团干部期间,工作突出,荣获院优秀团干部等荣誉称号,关心帮助同学,待人诚恳,相处融洽,积极参加集体活动,有较强的.组织活动能力,思维活跃,动手能力、应用能力较强。

9.该生思想进步,学习认真,友爱同学,待人真诚。性格开朗,适应能力强,知识面广,有团队精神。在担任班团干部期间,工作认真负责,有较强的组织、协调活动能力,善于沟通,在学生会公共关系部对外工作上表现突出,动手能力较强,积极参加社会活动和社会实践,提高自身各方面素质。

10.该生在校期间,认真学习,学完学校规定的全部必修课程和选修课程、成绩优秀、热爱祖国、关心集体、学习目的明确肯下工夫。积极参加各项文体活动、较注重自己各方面素质的培养。在校期间表现很好,老师相信你在今后的工作岗位一定会做的更加出色。

学校卫生意见书篇十三

意见的本意是人们对事物所产生的看法或想法。意见是上级领导机关对下级机关部署工作,指导下级机关工作活动的原则、步骤和方法的一种文体。下面本站小编给大家带来村卫生室督导意见,供大家参考!

为了辖区内的人民群众有一安全的就医环境,消除医疗隐患实行基药零差价,健康教育宣传、讲座情况防止医疗事故发生,我院对下属各村卫生室进行了一次全面的规范化管理督导安全生产大检查。具体督查情况如下:

一、卫生所督查情况。

卫生所总体情况较好,但还存在一些问题,主要实施基本药物制度、临床合理用药、健康教育宣传等。表现在个别村卫生室医疗废物销毁登记、消毒记录不健全;门诊日志、各种记录书写不规范、登记不全;新农合制度的执行需进一步加强。

6、管理制度未上墙等。

不定期进行督查,以进一步加强各卫生所和卫生室的规范化理,推进乡村一体化进程,更好地保障辖区内人民群众的身体健康。

卫生院。

24.7。

为及时掌握辖区村卫生室基本公共卫生服务工作情况,成章卫生院副院长蒋文雅带领相关工作人员于5月23日上午对辖区各村卫生室进行了专项工作督导检查。

此次督查主要围绕辖区居民健康档案建档质量、运用情况,健康教育服务、妇儿保健、慢病及重点人群的随访管理情况进行了全面督查。督导组根据检查中发现的不足,提出了相应的整改意见,要求各村卫生室要进一步明确工作责任,将各项工作任务分解落实到人,并保质保量完成各项工作任务;同时还要加大对基本公共卫生服务的宣传力度,利用宣传栏、健康教育宣传资料,让广大群众更全面了解基本公共卫生服务内容。

通过此次督导检查,查找出辖区内基本公共卫生服务项目实施过程中存在的问题和不足,进一步提高村级卫生人员的服务能力和服务水平,为下一步公共卫生均等化服务项目的实施奠定良好基础。

xx年xx月xx日。

为了辖区内的人民群众有一安全的就医环境,消除医疗隐患,健康教育宣传、讲座情况防止医疗事故发生,进一步完善公共卫生服务工作,我院对下属各村卫生室进行了一次全面的规范化管理督导大检查。具体督查情况如下:总体情况较好,但还存在一些问题,主要合医开展、健康教育宣传、讲座情况、慢病管理等。表现在有村卫生室未严格执业“三个百分之百”,慢病管理、健康教育等不到位,门诊日志、处方、各种记录书写不规范、登记不全;新农合制度的执行需进一步加强。其中龙井村、赵坪村未完全整合,未执行乡村一体化,半年督导及以前院方已多次强调,要求必须整合,但至今仍未改动;本次督导龙井、赵坪因不服从管理扣分较为严重,直接关系到年终考核、公共卫生经费的兑现及来年村卫生室审核。针对本次督查所发现的一些突出问题,已向卫生室作出书面反馈意见,责令限期整改。我院已成立了督查领导小组,将定期或不定期进行督查,以进一步加强各卫生室的规范化管理,推进乡村一体化进程,更好地保障辖区内人民群众的身体健康。

本次考核具体结果详见考核汇总表。

xx镇卫生院。

年10月10日。

学校卫生意见书篇十四

整改意思就是整顿改革,下面本站小编给大家带来村卫生室整改意见,供大家参考!

关于对郯城县*村卫生室的整改报告卫计局监督所:自从实施基本药物制度以来,我院严格按照基本药物制度的相关要求,认真执行相关的政策,通过组织乡村医生学习基本药物制度、召开乡村医生大会、下发通知等办法严格要求各卫生室一定要执行好基本药物制度,我院并多次组织药学相关人员对卫生室进行督导检查,在检查过程中发现我院*村卫生室存在私自采购基本药物目录外药品现象,我院检查组迅速将这一情况报告院委会,考虑到问题的严重性,医院迅速组织相关人员研究处理意见,商讨整改办法,制定整改措施,在落实整改过程中,为了保证整改落实到实处,为了医疗安全,更是为了保证广大老百姓的身体健康,我院通过批评教育、全院通报、迅速查封没收违规药品、扣发工资、并给予3000元罚款等相关处理,但该卫生室仍然存在私自采购药品现象,在下一步的工作中,我院将进一步加强管理,坚决打击卫生室违规行为。

卫生院。

20xx年11月26日。

根据《医疗机构管理条例》、《乡村医生从业条例》以及《尧都区卫生局关于进一步规范村卫生室管理的通知》的精神和镇卫生院对我所年终验收、年度校验时提出的有关问题,我所全体人员以及所长为首,认真学习有关文件,分析提出的问题,找不足寻差距,利用一周时间提出整改意见。

整改措施:

特此报告。

20xx年1月13日。

为了认真贯彻落实基本公共卫生工作任务,严格按照卫生局文件精神要求,切实加强对村卫生室的监督管理,强化措施,落实各项工作任务,解决突出问题,难点问题和群众关注的热点问题,本着从实际出发,标本兼治,扶正祛邪。使其走向规范化。标准化。正规化的医疗秩序。结合本地实际,特对本村卫生室实行整改实施,具体如下:

一、元岭村卫生室建立于元岭村村委会。建筑面积大于60平方米,承担经营医疗服务活动,认真搞好本区域的基本公共卫生项目工作任务。彻底解决自设非法分支医疗机构。

二、基本公共卫生服务项目,防疫接种,传染病及突出卫生事件,居民健康档案,65岁以上老年人健康管理。

三、健康教育,0-6岁儿童健康管理,孕产妇保健,高血压,二型糖尿病,精神病。

四、提高医疗质量,改善服务态度,更好地为人民服务。首先,要认真学习业务知识,提高技术技能。其次,加强自身建设。树立爱岗敬业,优质服务的思想,为本区域的人民群众更好服务。同时,加强职业道德修养,加强医德医风建设,树立正确的人生观与价值观,为当地群众作出应有的贡献而努力。

五、村委会对本村卫生室人员进行监督管理,服从村委会领导。对群众所反映问题有权进行管理。卫生院对村卫生室按照卫生局基本公共卫生的服务项目要求标准,严格进行监督、检查与考核,以保证工作质量,更好的为本辖区人民群众服务。

20xx年四月二十六日。

学校卫生意见书篇十五

为贯彻落实省政府《关于深化医药卫生体制改革实施意见》,继续全面推进我市深化医药卫生体制改革工作,促进医疗卫生服务公平惠及全市城乡居民,结合我市实际,现提出如下实施意见:

2015。

年底,切实解决改革进展不平衡、措施不协调、政策不配套、落实不到位等突出问题,在公立医院改革、基层医疗卫生体系建设、医保制度完善、专业人才培养等方面,完善运行机制,强化保障措施,构建布局合理、规模适当、结构优化、层次分明、富有效率的医疗卫生服务体系,为形成基层首诊、双向转诊、急慢分治、上下联动的分级诊疗模式提供基础条件。

坚持以人为本,统筹推进。

把人民群众的健康权益放在首位,维护医疗卫生事业的公益性质,统筹推进医疗保障、医疗服务、公共卫生、药品供应和监管体制等领域的改革。

坚持维护公平,提高效率。

强化各级政府保基本的责任,切实履行制度设计、标准制定、规划引领、行业监管等职责;注重激发社会活力,引导社会力量广泛参与。

坚持因地制宜,实事求是。

改革要与地区经济社会和医疗卫生事业发展水平相协调,与财政和医疗保障承受能力相适应,鼓励结合实际大胆探索。

坚持顶层设计,注重实效。

强化医改工作的制度设计和政策引导,注重政策配套和项目落地,加强督导考核和效果评价。

1

.实现县级公立医院综合改革全覆盖。

合理调整医疗服务价格,完善补偿机制,巩固完善大石桥市中心医院、中医院和盖州市中心医院的以取消药品加成为关键环节的综合改革,药占比降到

40%。

以下。(责任单位:大石桥市政府、盖州市政府,市卫计委、市财政局)。

2

.实现每个乡镇有一所政府办卫生院。

市(县)级政府承担主要责任,对有回收可能的承包和民营卫生院,采取回收的办法;对回收确有困难的,要新建一所政府办卫生院,或者整合现有计生、防保资源,新建一所能够提供基本医疗和公共卫生服务、彻底实施基本药物制度的卫生计生服务中心。(责任单位:大石桥市政府、盖州市政府、鲅鱼圈区政府,市卫计委、市发展改革委)

3

.做好城市公立医院改革调研工作。

学习、借鉴城市公立医院改革试点经验,开展城市公立医院全面取消药品加成、实施分级诊疗及完善管理制度、治理机制、补偿机制、监管机制、运行机制等方面调查研究,为我市城市公立医院改革做好准备工作。(责任单位:市卫计委)

4

.加快形成多元办医格局。

各市(县)区要在区域卫生规划和医疗机构设置规划中为非公立医疗机构留足发展空间,严格控制公立医院过度或超规划发展,落实对非公立医院的支持政策;进一步放宽准入条件,引导社会资本合理进入医疗市场,统筹养老、康复等延伸性服务体系建设;鼓励社会资本投向资源稀缺及满足多元需求服务领域,医疗资源丰富的地区要加大公立医院改制的力度。(责任单位:各市(县)区政府,市卫计委、市发展改革委)

5

.扎实做好城乡居民大病保险工作。

继续巩固和完善城乡居民大病保险制度,提高资金使用效益,落实便民惠民措施。到

2015。

年底,城乡居民大病保险筹资标准不低于人均。

25。

元。(责任单位:各市(县)区政府,市卫计委、市人力资源社会保障局)。

6

.大力推进医保支付制度改革。

积极推行总额控制下的按病种付费、按人头付费、总额预付等复合型付费方式,覆盖县域内所有公立医院。完善不同级别医疗机构医保差异化支付政策,鼓励三级医院收治危急重症和疑难复杂疾病患者,引导构建分级诊疗就医新秩序。(责任单位:市卫计委、市人力资源社会保障局)

7

.打造群众信任的基层医疗卫生服务体系。

巩固深化基层综合改革,落实对基层医疗卫生机构的补助政策和资金,提高基层服务能力和服务效率。改革全科医生执业方式和服务模式,推行全科医生签约服务制度。(责任单位:各市(县)区政府,市卫计委、市发展改革委、市财政局、市人力资源社会保障局)

8

.全面实施进一步改善医疗服务行动。

以改善群众看病就医感受为出发点,围绕群众反映突出的医疗服务问题,通过改善环境、优化流程、提升质量、保障安全、促进沟通、建立机制、科技支撑等措施,努力为人民群众提供安全、有效、方便、价廉的基本医疗服务。(责任单位:各市(县)区政府,市卫计委)

9

.加快医疗卫生服务信息化建设。

加大政府投入,积极引入社会资本,完善区域卫生信息平台建设。加强基层医疗卫生机构信息化项目建设,推广公共卫生、基本医疗、医疗保障、药物管理、计划生育、综合管理“六位一体”信息化管理模式。大力推进远程医疗系统在县级医院的应用。进一步加强全市统一网上预约挂号系统建设。推动居民健康卡的发放和应用。(责任单位:各市(县)区政府,市卫计委)

10。

.不断提升与城乡居民健康密切相关的公共卫生服务水平。

确保基本公共卫生服务经费足额及时到位、合理合规使用。大力推进居民健康档案、慢病管理、老年人免费健康检查、中医药健康管理等基本公共卫生服务项目的精细化管理。构建医防结合机制,进一步做好艾滋病、结核病等重点疾病防治工作。继续开展城乡环境卫生整洁行动,提高农村卫生厕所普及率。推进全市妇幼保健和计划生育技术服务资源优化整合,规范孕产妇保健、儿童保健管理和计划生育技术服务,将孕产妇死亡率和婴儿死亡率持续稳定在较低水平。(责任单位:各市(县)区政府,市卫计委、市公用事业局)

1

.健全全民医保体系。

2015。

年,职工医保、城镇居民医保和新农合参保(合)率稳定在。

95%。

以上。城镇居民医保和新农合人均政府补助标准提高到。

380。

50%。

75%。

左右。加快推进基本医保市级统筹,提高基金抗风险能力。整合城乡医疗救助制度,健全“一站式”即时结算机制。完善疾病应急救助基金核报制度。做好基本医保、城乡居民大病保险、医疗救助和疾病应急救助等制度的有效衔接。大力发展与基本医疗保险有机衔接的商业健康保险。(责任单位:各市(县)区政府,市卫计委、市人力资源社会保障局、市民政局)。

2

.深化公立医院综合改革。

以破除以药补医机制为核心,进一步深化公立医院管理体制、补偿机制、人事分配、价格机制、采购机制、支付制度、监管机制等方面的综合改革。理顺医疗服务价格,加大政府投入,降低医院运行成本,建立科学合理的补偿机制;合理核定编制总量,逐步实行编制备案制,建立动态调整机制;实行聘用制度和岗位管理制度,逐步由身份管理向岗位管理转变;公立医院通过科学的绩效考核自主进行收入分配,做到多劳多得、优绩优酬,重点向临床一线、业务骨干、关键岗位以及支援基层和有突出贡献的人员倾斜。严禁设定医务人员创收指标,医务人员个人薪酬不得与医院的药品、耗材、医学检查等业务收入挂钩。强化对公立医院改革效果的考核评估,完善医务人员绩效考核办法。(责任单位:各市(县)区政府,市卫计委、市财政局)

3

.完善药品供应保障机制。

规范和推进高值医用耗材阳光采购,公立医院和生产经营企业必须通过省级集中采购平台进行网上公开交易。按照远近结合、城乡联动的原则,统筹做好药品供应配送管理工作,鼓励推行县乡村一体化配送,建立配送企业黑名单制度。(责任单位:各市(县)区政府,市卫计委、市政府采购中心)

4

.加快建立分级诊疗体系。

综合运用对口支援、医保支付、价格杠杆等措施,促进各级医疗资源合理配置使用,全面提升县级医院综合服务能力,按照填平补齐的原则,继续支持村卫生室、乡镇卫生院、社区卫生服务机构标准化建设,达标率达到

95%。

2015。

年底,预约转诊占公立医院门诊就诊量的比例提高到。

20%。

以上,减少三级医院普通门诊就诊人次。探索建立高血压、糖尿病综合防治服务和结核病综合防治管理模式。(责任单位:市卫计委、市人力资源社会保障局)。

5

.统筹推进各项改革。

推进医教协同,全面实施住院医师规范化培训制度。加强以全科医生为重点的基层卫生人才培养,研究实施专科特岗计划。健全监管体制,将区域内所有医疗机构纳入卫生计生行政部门统一规划、统一监管。严格规范医药购销和诊疗服务行为。依法查处药品招标采购、医保报销等关键环节和医疗服务过程中的违法违规行为。依法保护医患双方的合法权益,严厉打击涉医违法犯罪行为,维护正常医疗秩序。(责任单位:各市(县)区政府,市卫计委、市人力资源社会保障局)

强化各级政府推进医疗卫生体制改革的主体责任,建立政府主要领导负责制和部门联动机制,各市(县)区政府要抓紧完成卫生、人口和计划生育行政部门的整合,加大资金投入力度,确保各项任务顺利实施。

卫生计生、发展改革、财政、人力资源社会保障、民政、编制、物价等部门要完善相关配套政策,及时研究解决改革过程中遇到的新情况、新问题,加强指导、监督和评价。

将重点工作完成情况纳入市政府对各市(县)区政府绩效考核指标体系。对基层干部和广大医务人员开展有针对性的政策解读和理论培训。加大宣传力度,注重宣传医改成效,及时回应社会关注,提高群众的知晓度和认可度,营造良好的社会氛围。

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