招聘员工公告(大全14篇)

校园是我们渡过青春时光的地方，留下了无数美好的回忆。常见的历史误解有哪些，如何正确看待历史事件？不同范文中的观点和见解可以帮助我们更全面地总结和概括。

招聘员工公告篇一

z大学附属中学、子弟小学和幼儿园座落于风景秀丽的岳麓山下，地处千年学府z大学南校区内。z大学中小幼始建于上世纪20年代，历史悠久，为社会培养了周光召等一大批著名的科学家、艺术家和政治家。目前，湖大附中和子弟小学都是长沙市示范性学校；幼儿园是z省示范性幼儿园。

为适应湖大附中、子弟小学和幼儿园的快速健康发展，现面向校内外公开选聘优秀的中学、小学、幼儿园教师。

一、

高中语文教师2人；高中数学教师2人；高中英语教师1人；

高中*治教师1人；高中历史教师1人；高中物理教师1人；

中学音乐教师1人；中学体育教师1人；

小学数学教师1人；

幼儿园教师8人。

二、

（一）：

1、要求应聘者热爱党的教育事业，善于团结合作，有良好的敬业精神、服务意识、奉献精神，有扎实的专业素养、先进的教育教学理念；身体健康。

2、应聘者应有教师资格证书。应聘语文、英语教师者要求普通话水平达到二甲，其他学科应达到二乙，应聘英语教师者须通过英语专业八级。所有应聘者的计算机应用能力均应达中级及以上水平或取得计算机应用能力两个模块合格证书。

3、应届毕业生应具有全日制师范类本科以上学历。中学一级教师及其以上职称应聘者应在40岁以下。

4、英语教师岗位的应聘者要求英语口语流利、语音纯正，兼修第二外语，同等条件下其二外选修日语、韩语、德语小语种者优先。

5、相同情况下具有下列条件者优先：能用英语讲授其他学科知识的双语教师，具有高中毕业班教学经验者，在省级示范性重点中学工作过的学科带头人、优秀班主任、国家及省市级骨干教师、特级教师和高级职称者。

（二）：

2、本科及其以上数学专业学历或中级及以上职称；

3、具有相关教师资格证、计算机合格证、普通话（二甲以上）等级证书；

4、有一定的英语口语基础；

5、身体健康；

6、能胜任本职工作；

7、具有小中高职称或特级教师者优先。

（三）

1、要求应聘者热爱党的教育事业，善于团结合作，有良好的敬业精神、服务意识、奉献精神，热爱幼儿教育、对孩子有爱心、耐心和责任心。

2、身体健康，形象气质佳，组织能力强。

3、应聘者应有幼儿教师资格证书，普通话水平达二级甲等及以上，有计算机等级证书

4、应聘者应具有国家幼儿师范院校学前教育专业大专以上学历。具有丰富工作经验或科研成果者优先。

三、

报名时间：20xx年4月1日 - 4月22日。

应聘者请在规定的时间内来z大学普教中心报名，报名时须递交本人手写填写的工作简历一份，另需学历证书、职称证书、教师资格证书以及各类获奖证书复印件和本人近期白底彩色免冠2寸照片1张。

报名地址：z大学普教中心办公室（湖大附中行政办公楼二楼）

联系电话：z

联 系 人：金老师

报名表格：见附件1-3

具体方案见：zz

z大学普教管理中心

附件1：z大学普教管理中心教师招聘报名表（中学）

附件2：z大学普教管理中心教师招聘报名表（小学）

附件3：z大学普教管理中心教师招聘报名表（幼儿园）

招聘员工公告篇二

1.实力雄厚----与多家大型电信公司是战略伙伴合作关系。

2.专业品牌----唯一实现全方面多渠道营销的电子产品等品牌.

3.客户资源----公司提供充足优质客户资源，无需外出，无需开发客户.

4.带薪培训----全方面系统培训，专业培训讲师，为工作开展打下坚实基础.

5.高薪收入----目前平均工资5500以上，销售精英月薪已突破1w，提成点高达20%.

6.快速晋升----每个季度内部竞聘一次，公开透明，能者居上.

工作内容：

2、负责大量客户的订购下单，日常维护客户群体关系。

任职资格：

1、口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力。

2、对销售工作有较高的热情。

3、有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。

4、有团队意识，拥有积极乐观的心态。

5、应届毕业生可参与实习。

晋升空间：职位会从一下销售人员—销售组长—主管---区域经理，逐步提拨优秀人员。

人才不是招来的，而是培养出来的，只要你加入我们的团队，我们将给你平台展现你自我的人生价值。

1、薪酬：20xx-3000无责底薪+高额提成+业绩排名奖+妥投奖+周期考核奖+保险(平均5500以上)。

2、假期：月休4天+每月公司团体活动日+带薪年假+国家法定节假日。

3、培训：正规的岗前带薪培训3天，让你更快的融入团队。

4、活动：不定期组织大型集体活动(爬山、唱k、烧烤、旅游等);优秀员工可享受豪华带薪旅游(全公费，每年两次)。

5、环境：公司地址交通便利，办公环境舒适。设备齐全，无需外出办公。

招聘员工公告篇三

为适应事业发展需要，我校需向市内外招聘适量优秀高中骨干教师，招聘活动拟于7月10日前后举行。

师德高尚，教学基本功扎实，能适应高中循环教学，年龄在35周岁以下。县、市级以上的骨干教师、学科带头人，年龄可适当放宽3-5周岁，特级教师可放宽至45岁。

语文数学外语物理化学。

6月底前：报名登记（须带毕业证、教师资格证、工作简历、教育教学成果证明等材料）

7月10日前进行专业基础知识基本技能笔试、面试、试讲。

录取办法：试讲优秀者达成录用意向，待报市局同意后签定正式录用协议。

联系电话：xxx

联系人：xx

招聘员工公告篇四

为优化学校人才队伍结构，结合工作需要，经研究，决定公开招聘英语教师1名。现将有关事项公告如下：

校内外符合招聘条件的所有人员

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.具有良好的政治素质和道德品行；

3.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；

4.具有符合岗位要求的工作能力；

5.具有招聘岗位所要求的其他资格条件

（二）任职条件

1.具有大学本科及其以上学历和学位；

2.中级职称及其以上优先；有高中应有学科教学经验优先；

3.必须有高中及其以上证；

4.英语专业、英语教育方向优先；师范类院校优先；

5.中共党员（预备党员）优先。

（三）其他要求

因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员，以及法律规定不得聘用的其他情形的人员不得报名。

2.请应聘者以附件形式将应聘资料电子版发送至rzc511@邮件标题及附件标题均以“应聘岗位+姓名+专业+学历+毕业院校”命名，考核时间、地点及方式另行通知。

自发布之日起至20xx年11月17日。

薪酬：按学校薪酬制度执行；

2.福利：节日慰问金，免费办理公交优惠卡；

3.享有职称评定、顶岗实习、专业技能培训等待遇；

4.学校为正式聘用的员工购买“六险二金”（含企业年金和补充性医疗保险）；

5.学校为职工提供免费住宿，每天有免费班车往返学院与主城，途经渝中区，沙坪坝区、南岸区、江北区、大学城。

学院地址：重庆市江津区双福街道学府路100号。

邮编：402247

联系人：王老师

重庆交通高级技工学校

20xx年11月14日

招聘员工公告篇五

根据医院人才建设规划及人力资源需求实际，现面向社会公开招聘专业技术人员，竭诚欢迎优秀人才前来应聘。现公告如下：

一、招聘岗位：

1.妇产科医生1名。

2.助产士2名。

二、招聘条件：

妇产科医生：要求医德高尚，有强烈的事业心与责任感，具有扎实的专业理论知识和较强的业务能力;初始学历为国家统招“全日制”本科及以上学历，临床医学专业毕业;具有执业医师证;年龄35岁以下(工作经验丰富，中级以上职称，年龄及学历可适当放宽);身体健康，能承担相关岗位工作要求。

助产士：要求女性，具有一定工作经验，护理学专业或助产专业毕业，初始学历为国家统招“全日制”大专及以上学历，具有护士执业证，助产资格证等相关证件，年龄35岁以下(工作经验丰富，中级以上职称，年龄及学历可适当放宽);身体健康，能承担助产岗位工作要求。

三、相关待遇：

1.工资;2.奖金;3.五险一金。

四、报名方法：

凡有意者：请到敦化市医院网站下载《敦化市医院应聘登记表》填写电子版并打印，连同本人学历证书、学历证书电子注册备案表(学信网查询打印)、执业证书、资格证书、身份证原件及复印件，送至敦化市医院人力资源办公室;外地应聘人员将电子版《敦化市医院应聘登记表》发送至人力资源办公室邮箱。

报名时间：20xx年1月12日至1月25日。

报名地址：吉林省敦化市医院人力资源办公室(新门诊楼五楼)。

联系电话：

联系人：张女士。

电子邮箱：

招聘员工公告篇六

云浮市云城区地处广东省中西部，是云浮市委、市政府所在地，是全市的政治、文化中心，也是中国工人运动早期著名领袖邓发烈士的故乡。距离广州138公里，水路距离香港178海里，广昆高速、江罗高速、汕湛高速、南广高铁、西江黄金航道贯穿其中，已全面融入“珠三角1小时核心经济生活圈”。

为持续优化我区教育人才队伍结构，提升城区教育首位度，根据市《教育英才计划实施方案（试行）》的统一部署，结合我区实际，现面向社会公开招聘22名教育急需紧缺人才。

具有硕士研究生及以上学历学位人员或全国重点师范类院校师范专业本科学历（学士学位）的毕业生（具体职位见附件1）。

1、具有中华人民共和国国籍；

4、遵守中华人民共和国宪法和法律；

5、具有良好的品行和职业道德；

6、适应岗位要求的身体条件；

7、具有岗位所需的其他条件。

有下列情况之一者，不得报考：

3、近两年内，在机关、事业单位招录（聘）考试、体检或考察中存在违纪行为的；

4、被依法列为失信联合惩戒对象的人员；

5、云浮市机关、事业、国有企业单位在编在职（岗）（含试用期）人员；

6、法律、法规规定不得聘用的其他情形。

招聘程序包括网络报名、资格审核、双向选择（面试）、体检、公示、聘用等环节。

（一）报名

1、报名时间：从20xx年10月26日至20xx年11月8日。

2、报名材料

（1）填写《广东省事业单位公开招聘急需紧缺人才人员报名表》；

（2）本人近期2寸正面证件电子照片；

（3）各类证件、证书扫描件〔含身份证、学历学位证书（港澳台学习、国外留学归来人员须提交教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证函及有关证明材料）、教师资格证书、普通话等级证书、获奖证书等〕。

3、报名方式：采取网络报名的方式进行。应聘者把有关资料打包发送至指定电子邮箱yc8838522@126、com。邮件标题命名为：姓名+报考岗位名称。

（二）资格审核

报名结束后，在市教育局、市委编办和市人社局的监督指导下，由区招聘教育急需紧缺人才工作领导小组根据招聘岗位条件要求及报名人员提交的学历、专业、履历等材料进行综合审核后，按招聘岗位人数1：5比例筛选择优确定双向选择（面试）对象，达不到规定比例的，按实际报名人数确定双向选择（面试）人选。

（三）双向选择（面试）

面试工作在市教育局、市委编办和市人社局的监督指导下，由区招聘教育急需紧缺人才工作领导小组按照《广东省事业单位公开招聘人员办法》等规定执行，具体安排另行通知。

（四）体检

体检工作严格按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》实施。

（五）政审考察

体检合格后进入政审考察。在市教育局、市委编办和市人社局的监督指导下，由区招聘教育急需紧缺人才工作领导小组按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则（试行）》对体检合格入围人员进行考察，考察工作要全面了解拟聘用人员德、能、勤、绩、廉等方面情况，突出政治思想、道德修养、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会关系以及是否需要回避等方面的情况进行考察。根据《关于进一步从严管理干部档案的通知》（中组发〔2014〕9号）要求，重点审核考察对象档案，严防假年龄、假学历、假履历。因应聘人员体检、考察不合格，或拟聘人员放弃聘用，或拟聘人员公示结果影响聘用导致招聘岗位出现空缺的，可按面试成绩从高到低依次递补体检或考察人选。

（六）公示和聘用

考察后，拟聘用人员名单将在区人民政府官方网站进行公示，公示期为7个工作日。拟聘用人员经公示无异议，按规定程序办理相关手续。

1、岗位性质。公益一类财政全额拨款事业单位编制人员。

2、服务期限。招聘人员应承诺在本单位服务至少5年。

3、工资福利及其他待遇。除法定薪酬外，对符合市、区人才政策扶持条件的，按年度，分5年发放生活补贴。有关补贴请通过电话进行政策咨询。

1、报名人员只能选择一个岗位报名，报多个岗位的，取消报名资格。政策咨询电话：0766―8838522、8828037。

2、考生须诚信报名，凡提供虚假报名申请材料的，一经查实，一律取消聘用资格和享受政策待遇。

3、本次招聘将按照广东省人事考试疫情防控有关要求，严格落实防疫措施，必要时综合考虑各种因素对工作安排进行适当调整，请广大应聘者理解、支持和配合。

中共云城区委人才工作领导小组办公室

20xx年10月20日

招聘员工公告篇七

xxx幼儿园于20xx年10月开办，隶属于厦门市集美区教育局主管的全日制公办幼儿园，有着先进的管理理念及优质的教研团队，现由于工作需要，需招聘非在编教师、教辅人员若干名。

1、遵守中华人民共和国宪法、法律、法规，无违法违纪记录。

2、政治素质好，热爱幼教工作，身体健康，适宜从事幼教工作。

3、服从幼儿园工作安排。

非在编教师、教辅人员若干名

1、学前教育大专及以上学历，具备幼儿园证（持艺术、体育类特长相关证书者优先考虑）。

2、年龄35岁以下，热爱幼教事业、品行端正、责任心强、身体健康。

3、面试项目及要求：

（1）片段教学(现场抽题并进行片段展示)。

（2）教学技能(弹、唱、跳、画展示)。

按文件规定发放，含五险一金

厦门市集美区诚毅幼儿园总园：集美区龙亭二里14号。

厦门市集美区诚毅幼儿园亭北分园：集美区福鼎山东路2号。

厦门市集美区诚毅幼儿园润德分园：集美区诚毅北路252号(中交和美小区旁)。

有意向者请如实填写简历，并将简历发至电子邮箱：xxxx，材料审核通过后，面试时间另行通知。

（简历详见附件）

叶老师(教学负责人)：xxxxx

招聘员工公告篇八

xx医学中心(xx总医院)是中国民用航空局直属事业单位，位于北京市朝阳区东部，是一所设备先进、科室齐全、服务优良、集医教研防于一体、具有航空医学特色的三级综合医院，也是全国xx唯一一所三级医院。作为中国xx航空安全的重要技术保障支持部门之一，承担着全国xx系统空勤人员体检鉴定、航空医学研究及xx体检鉴定医师培训工作。根据工作需要，现将组织开展20xx年度公开招聘应届毕业生工作，现将有关事项公告如下：

20xx年应届毕业生。招聘岗位详见《xx医学中心(xx总医院)20xx年度公开招聘应届毕业生计划表》。

2.身体健康，胜任岗位要求;

4.人事档案完备;

5.非北京生源毕业生需符合引进非北京生源毕业生的条件。

(一)报名

应聘人员登录“xx医学中心(xx总医院)20xx年简历投递系统”或扫描二维码进行网络报名，选择本人对应的招聘岗位填写报名信息。每位应聘人员限报一个岗位，报名截止时间为20xx年12月20日止。

(二)资格审查

根据招聘岗位的基本要求、学历和专业要求，人事处对应聘人员基本信息、应聘资格以及所提供的材料等进行审核，通过资格审核的人员方可参加考试，未通过人员不再另行通知。若某岗位通过资格初审人数与招聘职位计划数的比例低于3：1，视情调减或取消该岗位招聘计划。

(三)考试

本次考试分为科室考核和医院考核两个环节。考试时间及具体安排另行通知。考试当天，因考生自愿放弃、资格复审未通过等原因产生的笔试、面试人选空缺，不再递补。

科室考核环节采取笔试和面试方法进行，各占50分，笔试和面试成绩直接相加为综合成绩，综合成绩达到60分(含)视为合格。各相关科室根据实际工作需要和各需求岗位的匹配度等条件，设置考试内容并组织考试。

人事处根据科室考核打分排序名单，每个岗位原则上按照拟招聘人数与参加考核人数1:3的比例，通过短信或电话方式通知应聘人员进行医院考核，根据通知结果，按照综合成绩从高到低的顺序进行依次递补。每个岗位招聘人数与参加考核人数比例不足1:3的，均通知参加医院考核。

医院考核环节由中心(医院)人事处统一组织，采用面试的方式进行。面试内容包括自我介绍和专家提问，主要测试应聘人员的素质能力与招聘岗位的匹配度，面试成绩实行100分制。

(四)体检和考察

根据医院考核成绩由高到低的顺序进行排名，每个招聘岗位按照1：1的比例确定体检、心理测试、考察人选。

体检、考察、心理测试不合格者将取消其聘用资格。

因应聘人员放弃或体检、心理测试、考察不合格等原因造成人选空缺，根据具体情况研究确定是否递补。

递补时根据医院考核综合成绩依次递补并按规定对递补者进行体检、考察。

(五)公示和聘用

拟聘用人选将在中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台、中国xx人才网和中心(医院)网站进行公示，公示时间为7个工作日。公示结束无异议后，按相关规定办理聘用手续。

1.应聘人员须对个人信息、证件、资料等的完整性和真实性负责，不得弄虚作假。如发现应聘人员提供虚假个人信息、证件、资料，将取消其考试和聘用资格，后果由应聘人员承担。

2.招聘期间，我单位电话方式及时通知进入下一环节的应聘人员，请保持通信畅通。未通过的人员不另行通知。

医学中心(xx总医院)对本次招聘拥有最终解释权。

1.联系地址：

2.邮政编码：

3.联系电话：

4.电子邮箱：

xx医学中心(xx总医院)

20xx年xx月xx日

招聘员工公告篇九

因工作需要，北京协和医院现面向社会公开招聘护士。

一、招聘条件。

(一)具有中华人民共和国国籍;。

(二)遵守中华人民共和国宪法和法律;。

(三)年龄30岁以下(1986年1月1日以后出生);。

(四)具有护理学专业统招大专以上学历;。

(五)具有三甲医院两年以上一线护理工作经历;。

(六)既往年度考核合格，无违法违纪行为、医德医风问题和医疗事故等不良情况。

二、招聘程序。

(一)报名。

报名采取网上投递电子模板简历方式(点击下载模板简历《北京协和医院社会招聘应聘登记表》)，简历接收邮箱：pumch_。简历以附件形式发送，简历及电子邮件主题请遵照以下格式命名：护理社招--姓名--性别--年龄。报名时间为发布公告之日起至20xx年5月25日。

(二)面试。

在资格审查的基础上确定参加面试人员名单，届时电话或邮件形式通知应聘人员。

(三)体检。

按照德才兼备的标准，根据面试情况和应聘人员综合素质，确定体检人选。

(四)公示。

根据体检结果确定拟聘人员。拟聘人员名单在我院官网人才招聘栏公示7个工作日。

(五)聘用。

正式录用人员办理有关签约入职手续。

北京xx医院。

20xx年4月25日。

招聘员工公告篇十

因工作需要，经研究，决定面向20xx年高校毕业生公开招聘教师20名。根据国家、省、市有关文件精神，结合我校实际，现就有关事项公告如下：

xx县第一中学为全额拨款事业单位，隶属县教育局管理。

按照“任人唯贤、德才兼备”的用人标准，坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，采取面试的方式进行。

招聘教师20名。具体岗位及数量见附表1。

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守中华人民共和国宪法和法律;

3.具有良好的品行和职业道德;

4.具备岗位所需的专业或技能条件;

5.适应岗位要求的身体条件;

6.岗位所需的其他条件。

(二)具体条件

具体条件见附表1。

(三)不得报名的情形

1.非20xx届应届毕业生;

2.在读全日制研究生不得以本科学历报考，其他情形依此类推;

3.法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。

1. 报名

采取现场报名的方式进行。

报名地点：湖南师范大学二里半校区体育场xx县第一中学展位

报名时间：11月5日上午8:30至12:30

每位应聘人员限报一个岗位。

2.资格审查

由县人社局、县教育局、xx一中在现场报名时对应聘者进行资格审查。应聘者须携带《湖南省事业单位公开招聘报名表》、《大学生就业推荐表》《教育部学籍在线验证报告》和本人有效身份证等相关证件原件及复印件各一份。应聘人员提供的证件、资料必须真实有效，报名与面试时使用的身份证必须一致。

资格审查贯穿招聘工作全过程，如发现有弄虚作假或不符合报名条件者，可随时取消其资格。未按规定要求进行资格审查的应聘人员，视为放弃资格审查或资格审查不合格。

3.确定开考比例

开考比例原则上按资格审查合格人数与招聘岗位计划数不低于3:1的比例确定。对少数专业特殊或确实难以形成竞争的岗位，经县人社局批准，可适当降低开考比例，但必须形成有效竞争或相应核减或取消岗位计划。

面试时间：11月6日上午8:00

面试地点：见现场报名时的公告

面试总分为100分，形式为教学试讲，内容范围为所应聘岗位高中一年级教材(人教版)，面试时量为备课60分钟，试讲15分钟。

如参加面试人数未达到竞争的岗位，应聘人员面试成绩不得低于60分。

面试成绩按四舍五入法保留小数点后两位。

面试成绩在面试完毕后，在面试地点公示，应聘人员也可在20xx年11月7日登录xx县人民政府官网查询本人面试成绩。

应聘人员根据面试成绩从高分到低分，按招聘岗位计划数等额确定签约对象。

签约对象需按要求参加全县事业单位招聘人员统一体检，体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》湘禁毒委[20xx]26号文件执行。

体检合格人员由县一中和县教育局对其思想政治表现、遵纪守法、道德品质、业务能力，应聘资格条件等方面情况进行考核考察，并形成具体考察结论。

如有体检、考核不合格或主动放弃者，不予聘用。一中根据空缺名额，经县教育局审查并报县人社局审核同意后，可按应聘同一岗位面试成绩从高分到低分依次等额递补1次。

根据面试、体检和考核结果，确定拟聘人员名单，并将名单在xx县人民政府官网公示，公示期不少于7个工作日。

公示期满无异议的，按规定程序办理相关聘用手续。拟聘人员须在20xx年7月31日前提供毕业证、学位证及相应教师资格证原件，否则，取消聘用资格。

凡符合优秀人才引进条件的，按《xx县奖励机关事业单位引进优秀人才办法》有关规定兑现相关奖励。

整个招聘工作全程公开，接受县纪检监察部门、县人大有关部门及社会全程监督，确保公开、公平、公正。

应聘人员应密切关注考试工作进程，注意浏览xx县人民政府官网相关信息，以免贻误考试时间。其他未尽事宜，按国家、省、市有关文件要求执行，并由县教育局、县人社局负责解释。

招聘员工公告篇十一

为加快推进金水教育事业高质量发展，有效提升全区师资队伍建设水平，金水区拟面向北京师范大学等全国重点高校2022年应届毕业生公开招聘120名中学教师。

范大学、华中师范大学、陕西师范大学、东北师范大学、西南大学、南京师范大学、湖南师范大学和华南师范大学等9所重点师范院校，以及北京体育大学、上海体育学院、成都体育学院、武汉体育学院、首都体育学院等5所重点体育院校2022年普通高等教育本科及以上、学士及以上应届毕业生。

（一）政治素质好，热爱祖国，拥护党的基本路线和方针政策。热爱教育事业，具有奉献精神，遵纪守法，品行端正，身体健康。

（二）年龄30周岁以下（1991年1月1日以后出生），具有本科及以上学历，所学专业与应聘岗位一致或相近。

（三）具有普通话二级乙等及以上资格（语文学科需二级甲等及以上资格）。

（四）考生在校期间所有课程成绩需全部合格，任意一门课程成绩不合格者均不能报名，凡弄虚作假者将取消其录用资格。

（五）毕业时必须取得相应教师资格证书，否则不予聘用。

（六）存在下列情形之一者不得应聘：曾因犯罪受过刑事处罚的；受党纪政纪处分尚未解除的；曾被开除学籍的；因违法违纪正被调查处理的；近五年来在各级招考中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的；被依法列为失信联合惩戒对象的；有法律规定不得录取聘用的其他情形的。

语文24人，数学30人，英语16人，体育15人，道法8人，历史9人，地理7人，物理6人，生物5人，共计120人。

（一）发布招聘信息

招聘信息在金水区人才人力资源网及相关高校就业信息网发布。

（二）现场报名

本次招聘共设立9个现场报名点（具体安排见附件1），符合招聘条件的考生，可根据报名时间、地点不同，任选一个报名点进行现场报名。（注意：根据《教育部关于做好疫情防控常态化条件下高校毕业生校园招聘活动的通知》中“非本校毕业生不得进入招聘现场”的要求，华东师范大学、华南师范大学等符合条件但本校未设立现场报名点的考生，可选择临近城市的报名点进行现场报名。同时，为严格落实疫情防控要求，考生报名时须全程佩戴口罩，并配合工作人员进行防疫检测）。

（三）资格审核

考生现场报名时需填写《河南省郑州市金水区招聘教师应聘登记表》（见附件2），携带身份证、学生证、《毕业生推荐表（函）》、加盖院校印章的在校期间全部课程成绩单、与专业相关的获奖证书或业绩证书、2张近期免冠1寸照片及全国普通高等学校毕业生就业协议书，招聘小组根据报名资格和招聘条件对考生进行资格审核。

考生报名时提交的相关材料必须真实有效，审核合格人员进入面试环节，审核不合格的取消报名资格。

（四）面试

考生报名通过资格审核后，按照应聘岗位对考生分组进行面试。面试成绩满分为100分，成绩合格分数线为85分。面试内容为模拟上课与答辩，模拟上课成绩占面试成绩的70%，答辩成绩占面试成绩的30%。

（五）体检、考察及公示

根据考生面试成绩，按照拟招聘人数1∶1的比例确定参加体检人员，如果末位出现面试成绩并列，且超出招聘计划时，所有并列人员全部进入体检环节。考生在郑州集中体检，体检标准参照《河南省教师资格申请人员体格检查标准（2017年修订）》执行，费用自理。未按规定时间、地点参加体检的视为主动放弃。招聘小组对体检合格人员进行考察，考察合格后确定拟聘用人员名单并进行公示，公示无异议后办理相关手续。

（一）报考人员未按照郑州市金水区招聘教师有关通知要求执行的，一律按自动放弃处理；在招聘过程中所留联系电话应保持畅通，因个人原因联系不上者，视为自动放弃。

（二）招聘过程中，同等条件下优先录用和聘用道德模范、文明市民、优秀志愿者等先进人物。

（三）聘用人员应于2022年7月31日前取得毕业证、学位证和教师资格证，否则不予聘用。

（四）资格审查贯穿招聘工作全过程，一经发现不符合招聘条件、弄虚作假或违反招聘规定的，将取消其聘用资格。

（五）受聘人员要服从组织分配，对不服从分配者，取消其聘用资格。

（六）受聘人员试用期一年，试用期满考核合格者予以正式聘用，考核不合格者取消其聘用资格。

（七）受聘人员要与用人单位签订诚信承诺书，不遵守就业协议单方面违约的记入郑州市事业单位公开招聘工作诚信档案库。

（八）受聘人员未按规定的时限和要求办理人事手续的，取消其聘用资格。

（九）郑州市金水区不组织（不委托）开设任何和考试有关的培训班和辅导班，不印制任何和考试有关的辅导资料。

（十）本方案未尽事宜，按照国家、河南省、郑州市有关规定执行。

金水区招聘教师工作领导小组

2022年12月10日

招聘员工公告篇十二

为加强教师队伍建设，进一步优化教师队伍结构，促进教育事业均衡发展，经大通湖区委、区管委同意，决定面向社会公开招聘中小学教师40名。根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《关于进一步严格程序规范事业单位公开招聘工作的通知》(湘人社发〔20xx〕34号)文件精神,经区委、区管委同意，决定面向社会公开招聘中小学教师。现将有关事项公告如下：

坚持以人为本，遵循公开、平等、竞争、择优的原则，按照德才兼备、任人唯贤的用人标准，通过自愿报名、资格审查、综合考试、体检、考核等程序，公开聘用。

(见附件)

1. 思想品德好，热爱教育，遵纪守法。

2. 身体健康，能正常履职，服从分配。

3. 近两年没有受过党纪、政纪处分。

4. 学历及年龄要求：详见附件。年龄计算截止日期20xx年7月8日(年龄30周岁指1986年7月8日出生)。

5. 本次招聘报名截止日前未取得毕业证的应届高校毕业生可凭加盖毕业院校就业部门印章的《学校毕业生就业推荐表》原件及岗位要求的其他相关材料报名。但考核时(20xx年7月28日前)须提供毕业证原件，否则取消聘用资格。

招聘工作严格按照制定方案、发布公告、报名与资格审查、综合考试、体检、考核、公示、聘用等程序进行。

(一)报名与资格审查

1. 报名时间：20xx年7月3日-7月8日(双休日照常上班)。

2. 报名地点：大通湖区人力资源和社会保障局三楼会议室

3. 报名方式：现场报名或委托报名。每人限报一个岗位;报名时须持本人身份证、毕业证原件及复印件(学信网系统下载打印)(应届毕业生未领取毕业证的须持《学校毕业生就业推荐表》)、报名条件所需证件的原件及复印件、近期同底一寸3张彩色免冠照片。经审查符合报名条件的，填写《大通湖区公开招聘教师报名登记表》。

4. 资格审查：招聘工作实行全程资格审查。一经发现报考者与招聘所需求的资格条件不符或提供虚假材料的，取消其考试(聘用)资格。经资格审查合格的人员于20xx年7月12日-7月13日持本人身份证(委托报名人员同时持相关原件)，到区人力资源和社会保障局三楼会议室领取《准考证》。

5. 招聘计划与实际报名人数须达1：3的比例方可开考，否则，相应核减招聘计划。

考生参加笔试、面试及体检均须持本人身份证原件和准考证原件。

(二)考试

考试分笔试和面试。

1. 笔试。内容以招聘岗位所需学科专业知识为主，兼顾岗位所需的基本理论、专业技能和政策法规。笔试采用闭卷方式，时量150分钟，卷面分为100分。

笔试时间：20xx年7月14日上午9:00--11:30

笔试地点：大通湖区一中(国家教育标准化考室)

笔试查分：考生如对公示的笔试成绩有异议，可在7月22日前书面向区社会发展局人事股申请查分，查分范围只涉及漏评、漏合、错记、错合，不涉及评分标准及宽严尺度。

2. 面试。

(1)按照岗位类别的招聘计划1：2的比例，根据笔试成绩从高分到低分确定面试入围人员。当招聘职位实际参加面试人数没有形成有效竞争时，应聘人员面试成绩不低于所有体检入围人员的最低分或者不低于70分的入围体检;当同一职位笔试成绩入围人员末尾出现并列时，并列考生同时入围。如有自愿放弃者，则依次递补，以达到规定比例。

(2)面试主要考查个人教育教学基本素质。采取现场抽题上微型课的方式进行。上课时间15分钟，专家提问5分钟，备课时间30分钟。

(3)面试时间和地点：另行通知。

3. 成绩合成

成绩计算公式=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

(三)体检

考生根据综合成绩，按照各类岗位招聘计划从高分到低分等额确定体检人员。同一职位综合成绩出现并列时，则按笔试成绩从高分到低分确定。

如有自愿放弃者或体检不合格者则依次递补，递补次数不超过两次。体检标准参照相关规定执行。体检费用考生自理。

体检时间和地点：另行通知

(四)考核

体检合格人员即为考核对象。通过考核确定拟聘人员，考核重点是拟聘人员的政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况，并对拟聘人员的资格进行复查，考核不合格者，取消其拟聘资格。

(五)公示

考核合格者即为拟聘人员，拟聘名单在大通湖区门户网站和大通湖区教育信息网上予以公示。

(六)聘用

公示期满无异议的拟聘人员，按照相关规定办理聘用手续，列入教育全额事业编制正式工作人员。如有自愿放弃者，不再予以递补。一经聘用，最低服务期限为3年(含试用期一年)，如有违约，则应承担相应违约责任，并将违约记录记入诚信档案。

1. 整个招聘工作接受社会各界全程监督，坚持信息公开、过程公开、结果公开，增强招聘工作透明度，确保招聘工作公平、公正、公开。

2. 严格按照公开招聘相关规定，规范程序，各个环节严格把关，杜绝弄虚作假、徇私舞弊等不正之风。

3. 本次招聘工作实行回避制度，参加招聘工作人员凡与应聘人员有直系亲属关系的，或其他可能影响公正公平招聘的，应当主动回避。

1. 成绩发布：大通湖区门户网站

3. 举报或投诉电话：

招聘员工公告篇十三

公告是向有关方面或人民群众宣布重要事项的知照性公文。以下是工厂招聘公告范文，欢迎阅读。

保定卷烟厂现面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下：

岗位1的招录对象为国家统招全日制本科及以上学历的应届毕业生。研究生以上学历可适当放宽至20**届毕业生。

岗位2的招录对象为国家统招全日制大专学历的应届毕业生。该岗位应聘人员要求吃苦耐劳，能适应长期生产一线倒班工作。录用后，按劳动合同约定，必须在操作工岗位工作10年以上。

招聘人员应具备以下基本条件：

1、具有中华人民共和国国籍；

2、遵守宪法和法律；

3、具有良好的品行和职业道德；

4、具有与招聘岗位要求相适应的年龄、学历、学位、专业和技能等条件；

5、具有正常履行职责的身体条件；

6、具备岗位所需要的其他条件。

7、海外、国外、境外学历须获得教育部留学服务中心认证。

凡有下列情形的，不得报名：

1、曾因犯罪受过刑事处罚、劳动教养、少年管教的；

2、在公务员招考中违规违纪在禁考期内的；

3、具有法律规定不得录用为国有企业工作人员的其他情形的。

报名方式为现场报名。应聘者须携带本人报名表（填好、打印好并粘贴相片）、身份证、个人简历、3张1寸近期免冠正面证件照及相应电子照片（jpg格式，240ｘ320像素，30kb以下）、毕业证、学位证、报到证的原件与复印件，成绩单原件与复印件。

同时进行资格审核和初面。资格审核和初面通过者，择优进入笔试。

报名地址：保定市永华南大街728号保定技师学院培训中心（学校大门南行20米路西）

我单位将进行资格审核和简历筛选，符合条件者择优进入笔试，请务必保持手机等通讯畅通。

考试分为笔试和面试。

笔试内容为综合知识。笔试时间、地点、参加人员及准考证发放方式等将于近期通过电话、短信方式进行通知。经初审，未进入笔试的不再进行通知。

面试人选根据笔试成绩择优确定。参加面试人员不超过各岗位拟招录人员的5倍，比例内末位笔试成绩并列的.都进入。面试时间、地点将以电话或短信方式通知入围人选。经笔试，未能进入面试的不再进行通知。

应聘总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%

根据总成绩分岗位按照从高到低的顺序确定拟录用人员名单并进行公示。

1、本次招聘信息发布平台为国家烟草专卖局 中国烟草总公司外部网站和河北中烟工业有限责任公司外部网站。

2、公示期间未接到问题举报，或经查实不影响录用的，组织体检和档案审核。

3、凡报考者未在规定时间内按要求参加资格审核、初面、笔试、面试、体检等事项的，均视为自动放弃考录资格;在任何程序发现报考者不符合招录条件的，即取消考录资格。

本公司招聘不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构开设辅导培训班。敬请广大应聘者警惕，谨防上当受骗。

招聘员工公告篇十四

xx学校成立于xx年8月，学校位于西昌市，紧邻美丽的邛海，面向秀丽的泸山，一山一水赋予了俊波特有的灵性。依山傍水的俊波占地170.8亩，现有建筑面积近6万多平米 。校内绿树成荫，花木成行，空气纯净，绿化面积达45.47%，是西昌空气质量最优的区域。

xx学校是由四川濠吉食品集团有限公司投资基础设施建设的一所全日制寄宿制民办学校，学校硬件设施先进，师资雄厚，生源充足。

根据学校事业发展需要，现面向全国公开招聘优秀大学毕业生和在职优秀教师。具体如下：

语文5名，数学5名，英语5名，物理3名，化学2名，生物2名，政治2名，历史2名，地理2名，音乐2名，美术2名，体育2名，信息技术2名。

1、热爱教育事业，身体健康，品行端正，诚实守信，敬业爱生，气质优秀。

2、应届大学生：

（1）本科学历，研究生优先；

（2）学校多次奖学金获得者或院级以上“三好”“优干”优先；

（3）数、理、化、生学科应聘学生在高中阶段有学科竞赛获省级二等奖及以上者优先。

3、在职教师：本科以上学历，教育教学业绩突出。

请有意者于xx年12月31日起将本人简历、证、个人获奖证书（电子文档）发往xx@邮箱，经学校初选合格后,试讲时间另行通知。

1、新教师年收入15万元以上，在职教师年收入20万元以上。

2、按照国家规定依法购买“五险一金”，购买标准在同行业中处于领先水平，另可享受带薪休假等各种福利。

3、免费提供教师周转房。

4、教师子女本校就读享受减

联系电话：xx传真：xx

电子邮箱：xx

联系人：蒲老师（xx）郑老师（xx）