2023年换届严明纪律心得体会(大全13篇)

通过总结自己的心得体会，可以更好地发现问题、解决问题，不断提升自身素质。如何撰写一篇干货满满、有启示的心得体会？以下是一些关于心得体会写作的技巧和方法，供大家学习和借鉴。

换届严明纪律心得体会篇一

通过学习党的以来中央从严管党治党重大战略部署和系列重要讲话精神和省委十届六次、七次全会及市委十次全会精神，学习了衡阳破坏选举案和南充拉票贿选案的典型案例材料，特别是学习了中央纪委机关、中组部关于市县乡换届的“九个严禁，九个一律”的要求，作为一名面组织进退留转安排的换届对象，自己深刻认识到中央作出“九个严禁，九个一律”的换届纪律要求，是对每一名面临换届的党员领导干部的关心和爱护，实行“教育在先、警示在先、预防在先”，也是对每一名党员领导干部通过党的群众路线教育活动，努力践行“三严三实”取得成果的检验和考验，更是对我本人在这次换届工作中的严峻考验和关心爱护。

衡阳破坏选举案和南充拉票贿选案，案列触目惊心，教训深刻沉痛，汲取衡阳破坏选举案和南充拉票贿选案的深刻教训，是确保我镇换届工作风清气正的基本要求，严肃查处衡阳破坏选举案和南充拉票贿选案的当事人和责任人，充分体现了中央和省委重拳出击从严治党的信心和决心，不仅在全党、全国进行了一次警示教育，而且对今年市、县、乡的换届工作提供了坚强的组织保证，也就是说，中央纪委机关、中组部提出“九个严禁，九个一律”是市、县、乡的换届工作的纪律保证，那么，宣传衡阳破坏选举案和南充拉票贿选案的案发经过和查处结果就是这次市、县、乡的换届工作的政治保证。

在这次市、县、乡的换届工作中，自己通过学习中央纪委机关、中组部提出的“九个严禁，九个一律”的换届纪律要求，学习衡阳破坏选举案和南充拉票贿选案的典型案例，学习市县纪委机关、组织部关于严肃换届纪律安排部署和纪律要求，深刻认识到坚决执行换届纪律的重要性和必要性，为此，我向党组织作出庄严承诺如下：

1、努力践行“三严三实”要求，认真查摆个人面对换届在思想工作作风等方面存在的问题，严肃认真地开展批评与自我批评。

2、在整个换届工作开展期间，对中央纪委机关、中组部提出的“九个严禁，九个一律”坚持贯彻始终，绝不违反。

3、坚持“教育在先、警示在先、预防在先”的原则，做到自己不违反换届纪律，监督别人不违反换届纪律。

4、以良好的心态、正确的态度积极投入换届工作，努力完成各项工作任务，客服消极观望思想，努力站好现任职务的最后一班岗。

5、严守换届纪律、正确对待个人进退留转，自觉服从组织安排，确保我镇换届工作风清气正，顺利实现组织意图和群众的期望。

换届严明纪律心得体会篇二

严明纪律，是珍惜机会，突显责任感的表现。在我的工作和学习中，我深刻认识到了严明纪律的重要性及其对个人素质的塑造和提升。通过自我反思和总结，我对严明纪律有了更深刻的理解和体会。

首先，严明纪律能够有效地规范个人行为，建立起有序的工作和学习环境。在部队和学校，我亲身感受到了纪律对组织和集体的重要性。只有当每一个个人都自觉遵守纪律，才能让整个集体运转得更加稳定和高效。纪律规范了我们的行为，使我们能够按照规定的步骤进行工作和学习，免去了杂乱无章的现象。在一个遵守纪律的环境中，每一个人都能够明白自己的位置和任务，有效地协调各自的行动。因此，严明纪律对于建立和谐、有序的工作和学习环境起到了至关重要的作用。

其次，严明纪律能够培养个人的自律能力和责任感。在遵守纪律的过程中，我逐渐形成了自觉的习惯，学会了准时起床、遵循纪律、服从指令等良好的行为习惯。这些习惯不仅能够提高我的工作和学习效率，还能够增强我的自律能力。通过纪律的要求，我学会了放弃个人的私利，关注集体利益，为集体的目标和任务努力奋斗。同时，严明纪律也能够培养我的责任感。纪律规定了每个人的职责和行为准则，只有每个人都严格要求自己，才能够保证任务的顺利完成。在工作和学习中，我时刻铭记着自己的责任，努力将纪律要求落到实处，做到尽责尽职。

再次，严明纪律能够提高个人形象和信任度。遵守纪律是作为一个合格员工或学生的基本要求，也是体现个人素质和能力的重要标志。只有坚守纪律，才能够树立良好的个人形象，赢得他人的信任和尊重。通过个人的言行和行为，我们能够展现自己的品质和职业操守，建立起良好的个人信誉。而且，严明纪律还能够培养自己的毅力和坚持精神。在规定的纪律下，我们必须时刻保持自我激励，坚持个人的目标和信念。这样的品质和能力不仅可以帮助我们战胜困难，还能够提升自己，实现人生的价值。

最后，严明纪律能够让个人享受到积极的心理体验和成就感。在遵守纪律的过程中，我不断努力提高自己的专业技能和工作能力，充实自己的知识储备。通过努力学习和实践，我逐渐掌握了一些在工作和学习中必不可少的技能，增加了自己的自信心和成就感。同时，严明纪律也能够让我们从工作和学习中汲取快乐和满足感。每当我们完成了一个任务，能够按时交上一份出色的工作或者取得一次好成绩时，内心都会充满喜悦和满足感。这种喜悦和满足感不仅能够激励我们继续努力，还能够增强我们工作和学习的积极性和主动性。

总之，严明纪律不仅是一种要求，更是一种追求。通过个人的努力和奉献，每个人都可以借助纪律的力量不断提升自己的素质和能力。只有严格遵守纪律，才能够在工作和学习中获得更多的机会和成功。严明纪律是塑造个人品质，实现人生价值的必经之路，我们应当时刻铭记，始终坚守。

换届严明纪律心得体会篇三

纪律是一个组织中最重要的要素之一，严明纪律不仅是保证组织正常运转的基础，也是一个集体实现目标的重要保障。在我的人生经历中，我不断深化对严明纪律的认识和体会。从学校到工作单位，无处不体现着严明纪律的重要性。谈及这一话题，我不禁感到心有所悟。下面将从敬重纪律、遵守规章制度、维护团队秩序、严肃工作纪律和倡导高尚品德五个方面，阐述我对严明纪律的心得体会。

敬重纪律，是每个成员恪守基本规则，遵循组织运行的前提。无论是学校还是工作单位，都有一套明确的规章制度。只有敬重纪律，我们才能在团队中发挥各自的特长，形成合力，共同追求目标。良好的纪律意识，需要从细微处培养起。比如，上课不迟到不早退，按时完成任务，服从上级安排等。曾经我因个人私事导致迟到，被老师批评了一番。从那以后，我深刻认识到守时的重要性，敬重纪律是每个成员应尽的最基本的义务。

遵守规章制度，是每个组织内最起码的要求。只有严格遵守规章制度，才能保障组织在任何情况下的稳定运行。我曾在一个文化志愿者团队中任职，团队有明确的规章制度，如工作时间、工作地点、工作表现等方面都有详细的要求。当有成员疏于遵守规定时，团队秩序不可避免地受到冲击。严守规章制度不仅需要内化为自己的行动准则，更需要在日常生活中督促他人遵循。只有大家齐心协力，遵守规章制度，团队的运行才能更加高效稳定。

维护团队秩序是纪律的重要体现。在团队活动中，当一个人的个人意愿或行动过于强势，无视他人权益和规章制度时，必然会导致整个团队的混乱和分裂。在我的一次志愿者活动中，有个成员不遵守分工安排，将自己的任务抛在一边，而是干涉其它成员的工作，造成了很大的混乱。经过一番沟通和整顿，我们意识到维护团队秩序的重要性。在团队活动中，每个人都应该倾听他人的意见，遵守分工，按照规定的程序行事，以维护团队合作的秩序。

严肃工作纪律是一项重要的职业素养。在工作中，一个人有没有严谨的工作态度，关系到工作效率和成果。我曾在一个实习单位中工作，“严肃工作纪律”是我们团队的共识，它包括按时完成任务，严格遵循工作流程，及时沟通等。每个人都应严肃对待自己的职业，执行自己的职责，尊重他人的工作，并能在工作中持续学习和进步。只有这样，才能为组织作出积极贡献，并保持组织良好的形象。

倡导高尚品德是严守纪律的根本动力。严守纪律不仅关乎个人的形象，更关乎整个组织和社会的形象。作为一名教师，我要以身作则，言行一致，让学生感受到纪律对个人成长和社会发展的重要性；作为一名领导者，我要引领团队走向正确的道路，要求自己不断提高个人的综合素质和领导能力，以此来推动团队的发展和壮大。只有树立良好的榜样，才能引导他人严守纪律，在实际行动中践行高尚品德。

严明纪律是个人和组织发展的重要保证。在各种生活和工作中，只有敬重纪律，遵守规章制度，维护团队秩序，严肃工作纪律，倡导高尚品德，才能保证我们个人和组织的稳定和发展。严明纪律需要从个人的行动做起，同时也需要组织的引领和倡导。只有每个成员共同努力，严守纪律，才能使组织更加高效，更加有活力。让我们共同感悟并践行严明纪律的重要性，为个人和组织的发展做出积极贡献。

换届严明纪律心得体会篇四

今年是市县乡集中换届之年。为确保换届工作的风清气正，党中央提出“九个严禁”的纪律要求，各地相继出台了一系列硬性规定，组织开展了换届风气巡察监督，剑指违规违纪行为。然而，就是在这样的高压严打之下，仍然有人我行我素，罔顾换届纪律、无视组织原则，顶风违纪。

换届是考验全面从严治党成效的试金石，也是体现党员干部责任与担当、遵规与守纪的关键时刻。我们必须保持头清、心静、嘴紧、手净、脚稳。

头要清，即保持头脑清醒。此次市县乡换届正值“十三五”开局之年，各地未来五年的经济社会如何稳步发展，中央一系列重大战略部署如何贯彻落实，与当前的换届密切相关。我们一定要认清换届工作的重大意义，以高度的政治责任感和历史使命感，站在全局的角度看待换届、参与换届。在换届的敏感时期，要始终把纪律挺在前面，绷紧规矩这根弦，坚决与不正之风划清界限。

心要静，即保持内心坦荡。心态决定意识，意识决定行动。换届涉及领导干部的“进与出”“上与下”，我们要以平常心看待自身的进退留转。要相信组织的选人用人制度和群众心中的“那杆秤”，要按照换届的程序和要求积极配合换届考察。只有摆正心态，端正认识，才能静下心来履职尽责。

嘴要紧，即不乱吃不乱说。“病从口入，祸从口出”。“九个严禁”明确提出禁止说情打招呼、跑风漏气。这要求我们不该吃的绝不吃，不该说的绝不说，不该问的绝不问。要拒绝吃请，不参加违规聚餐;要收紧口风，不泄露扩散换届有关的人事安排、议程安排等涉密规律;不造谣、诬告他人，不说干扰换届的话，不做干扰换届的事。

手要净，即握紧拳头“手莫伸”。莫伸手，伸手必被捉。换届涉及的是敏感的人事安排，每一位参与换届的“局中人”都应牢固树立“底线、防线、高压线”的守纪意识，以洁身自好换得换届的风清气正。我们既不能搞拉票贿选、拉帮结派，也不能收受财物、谋取私利。只有握紧拳头，才能“任凭风浪起、稳坐钓鱼船”。

脚要稳，即蹄疾而步稳。中央和省市结合当前新形势、新情况，就本轮换届工作做出了一系列新部署，提出了一系列新精神、新要求。换届工作步骤多、程序严，安排紧凑、环环相扣，这需要我们蹄急而步稳，忙而有序。要细化换届要求，捋清换届思路，明确责任分工，一步步稳扎稳打，平稳推进换届工作向前迈进。

只有头、心、口、手、脚“五官并用”，才能确保在换届中行的正、坐的端，站的稳。

换届严明纪律心得体会篇五

换届纪律是换届工作顺利进行的重要保证。在县、乡、村三级换届中，我们要坚持严肃教育、严格监督、严厉查处，切实将“5个严禁、17个不准”换届纪律落到实处，确保本次换届风清气正，让官场不正之风销声匿迹，换届顺利进行。我作为xx乡的武装部长在本次的县乡村三级换届中我本人愿意坚决做到以下几个方面：

(一)、绝不拉票贿选。首先在民主推荐、民主测评、组织考察和选举中，绝不通过宴请、打电话、发短信、当面拜访等形式拉票。第二，绝不贿赂代表。第三，绝不参与或者帮助他人拉票贿选。

(二)、绝不买官卖官。首先，在本人的职务变动上绝不贿赂他人。第二，在村级换届中，绝不利用职务上的便利，以为他人谋取职务晋升等索取、收受贿赂。

(三)、绝不跑官要官。第一，绝不采取拉关系、走门子或者要挟等不正当手段，谋取职务或者职级待遇。第二，绝不封官许愿，或者为他人提拔调动说情、打招呼。跑官要官，是一种典型的投机钻营行为，是政治品德不合格的表现;为跑官要官者说情，就是丧失原则，是一种对党的事业不负责任的表现。

(四)、绝不违规用人。在乡村换届中严格按照具体情况和上级的要求严格执行。

(五)、绝不干扰换届。第一，绝不以威胁、欺骗等手段妨害代表自主行使选举权、被选举权和表决权。第二，绝不编造、传播谣言，诬告陷害或者侮辱诽谤他人。第三，绝不在换届选举期间私自向代表赠送纪念品和散发各种宣传材料。第四，绝不阻挠对违反换届纪律问题的调查和处理。制止这些行为，排除这些干扰，是维护换届选举秩序，圆满完成换届选举任务的重要保证。

(六)、认真学习乡党委政府领导班子召开的关于严肃换届纪律专题民主生活会精神，进一步提高认识、统一思想，严格要求，在执行换届纪律上创先进。切实增强政治责任感、历史使命感和现实紧迫感，把匡正换届风气作为换届工作的一项重要任务来履行。把中央组织部“5个严禁、17个不准”通过各种形式予以公布，全面接受广大干部群众监督。加强警示教育，认真学习“遵守换届纪律提醒函”。认真学习各级党委和纪检机关、组织部门关于换届的各种文件精神，坚持原则拒绝拉票作出书面承诺并且优秀履行做出的承诺。

(七)、配合县乡严肃换届纪律工作领导小组做好监督工作换届期间集中办公，集中精力做好换届纪律监督工作。畅通监督渠道。充分利用信访、换届举报电话等，构建多渠道举报体系，确保群众反映问题随时有人受理。建立换届舆情应急处理机制，重点加强网络舆情实时监控，遇到突发事件迅速处理、稳妥应对。创新监督手段。对每一名考察对象和换届候选人，在换届考察、民主测评、选举等环节，都将有无拉票行为纳入公示、谈话、测评的重要内容，及时掌握情况。对严肃换届纪律明确任务、责任到人。充分运用查核处理这一有力措施，对群众反映拉票贿选等违反换届纪律的及时向上级反映。做一名优秀的共产党员模范遵守上级的换届精神，并且尽一名共产党员应经的监督作用，做一名合格的武装部长。

换届严明纪律心得体会篇六

严肃换届纪律，营造风清气正的换届环境，才能保证党委换届工作顺利进行。近期以来，我系统学习了中央“五个严禁、十七个不准”、“五个一律”、省委“八条禁令”及中、省、市有关通知要求，结合有关典型案例进行了深入思考，对严肃换届纪律的重要性和必要性有了更深刻的认识。

首先，这是铁的纪律。今年以来，中央、省、市先后通过召开视频会议、下发通知等形式，对换届纪律作了进一步明确，中央提出“五个严禁、十七个不准、五个一律”，省委进一步细化中央要求，颁布了“八条禁令”，市委、区委也根据实际提出了具体要求。之所以提前严肃换届纪律、划定“高压线”，本身就体现了各级党委对换届工作的高度重视，其目的就是亮明坚决态度，落实有力措施，同选人用人上的不正之风作斗争，用铁的纪律保证换届工作风清气正、健康进行。

其次，这是预防在先。从《严肃换届纪律警示教育读本》中年通报的典型案例中，我们可以看到，个别干部在换届工作中搞投机钻营，拉票贿选，违反换届纪律，最终付出了高昂代价。而将换届纪律公示于众、广为告之，说白了就是提前预警，早打预防针，告诉干部该做什么、不该做什么，什么能做、什么不能做，进而更好地教育干部、警示干部，筑牢纪律防线，避免发生类似的问题。

第三，这是职责所在。严肃换届纪律，是确保顺利完成换届工作任务的重要保证，是选好干部、配强班子的重要抓手。作为党员领导干部，带头执行、带头维护换届工作纪律，这是重大政治责任。必须明确要求，严格约束自己;珍惜荣誉，维护组织形象;弘扬正气，发挥表率作用。特别是作为纪委书记，更要充分发挥自身作用，始终站在维护换届纪律的第一线，加强监督，把正风肃纪贯穿换届工作全过程。

二、严格要求自己，模范遵守换届纪律。

在此次换届选举过过程中，我将严格执行中央、省、市、区委换届纪律要求，充分发挥职能作用，自觉维护换届秩序，严格约束自己，珍惜荣誉，维护组织形象，弘扬正气，发挥表率作用，做到：

1、讲大局。自觉把思想和行动统一到中央、省、市的部署要求上来，做识大体、顾大局的表率，把心思和精力集中到做好工作、维护团结、振奋精神上来。

2、讲党性。坚决维护和执行好党的纪律，自觉做到思想上不波动、精神上不滑坡、工作上不松劲，以实际行动支持换届工作。

3、讲胸怀。本着工作负责的态度，坚持讲真话、说实话，出公心、行公道，实事求是地评价自己，客观公正地评价他人，严肃慎重地推荐干部,真正把那些用心干事、不事张扬、敢于担当、把事干成的干部选出来。

4、讲职能。充分发挥纪检职能作用，加强对换届纪律的宣讲、指导和监督，坚决执行各项换届纪律要求，为换届提供坚强的纪律保障。

换届严明纪律心得体会篇七

2016年，根据中央的有关要求，牡丹江市区、县、乡镇党委将进行新一轮的换届工作，人大、政府、政协的换届工作也将陆续展开。为保证此项工作的有序开展、严肃换届纪律，营造风清气正的换届环境，去年12月，中央纪委、中央组织部、下发了《关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知》，之后又陆续召开了多次会议，对换届工作进行部署。为严肃换届纪律，东安区委高度重视此项工作，采取了集中学习、观看光盘、个人谈话、答卷测试等形式贯彻宣传换届纪律。我积极参加了各项活动，并对《严肃换届纪律教育读本》内容进行了反复阅读和理解，有一些心得和体会，与大家交流。

换届工作是我区政治生活中的一件大事，任用和选拔优秀领导干部充实到各部门是我们做好各项工作的有力保障，而严肃换届纪律、营造风清气正的换届环境是我们选拔优秀领导干部的前提和保障。中央在《通知》中强调的“5个禁止、17个不准和5个一律”是我们在换届工作中必须要坚持的原则，是公开、公平、公正选拔领导干部的重要内容，也是优秀人才脱颖而出的重要前提，同时使某些人企图通过不正当手段谋求领导职位成为妄想。此次换届在选拔领导干部上，坚持“德才兼备，以德为先”的原则，目的就是使政治觉悟高，思想端正，能全心全意为人民服务的人才走上领导岗位，努力防止干部“带病提拔”、“带病上岗”。

近年来，腐败现象时有发生，其原因是一部分干部任职后缺乏自身修养建设，还有一部分干部就是在干部任用上出了问题，有的是在自己提拔升迁上贿选拉票，违法违纪，有的是在为他人提拔和升迁上收受贿赂，讲人情，说好坏，运用权力影响他人行使民主权力，使干部“带病提拔”、“带病上岗”。这些人没有树立正确的权力观，他们手中的权力没有成为为人民服务的工具，而成为自己谋求私利的工具。换届工作中跑官、要官、买官、卖官现象大多和行贿受贿相伴发生，换届在极个别部门也成了个别官员敛财的最佳时机。通过这种手段上来的干部任职后肯定会更加疯狂地为自己谋求私利，变本加厉地收受贿赂，给人民造成更大的损失。只要坚持“5个禁止、17个不准和5个一律”，就能有效地阻断非正常的升迁途径，使优秀的人才得到任用，从源头上杜绝腐败现象的发生。

“三个代表”重要思想指出，中国共产党始终代表中国最广大人民群众的利益，权为民所用，利为民所谋，心为民所系，是落实“三个代表”的重要出发点和落脚点。个别地区在换届中由于不正当竞争现象，纪律检查部门收到过不少群众来信，有的甚至发生过群体上访事件，这都说明了群众对在换届中的不良作风的深恶痛觉。严肃换届纪律、选拔优秀人才、杜绝在人才选拔上的不正之风也是一项凝聚人心、顺应民意的民心工程，让德才兼备、思想端正、作风优良、能力超群的人才走上领导岗位是众望所归。只有让群众真心推荐、大家广泛认可的人才走上领导岗位大家才心服口服，才能向党和人民交一份满意的答卷。

东安区“十二五”发展规划已经确定，经济和社会总体发展格局已经形成，在各部门各行业选出优秀的带头人领导我们各项工作的开展显得尤为重要。通过严肃换届纪律，使优秀的人才通过合理合法程序走上领导岗位，保障各项事业快速发展。优秀的领导干部能够团结和带领全体干部和群众，坚定不移地贯彻中央的有关文件精神，坚定不移地落实中央有关政策，加快科学发展，转变经济发展方式，使经济社会又好又快发展。

以上是我学习《严肃换届纪律教育》的一点心得体会。通过学习，我深刻地认识到严肃换届纪律的重要性，作为一名共产党员，为严肃换届纪律，营造风清气正的换届环境，我一定严格执行“5个禁止、17个不准和5个一律”的要求，对于换届中发生的违法违纪行为，坚决给予抵制和举报，为东安区在新时期国民经济及社会各项事业协调有序的发展做出应有的贡献。

换届严明纪律心得体会篇八

20__年，根据中央的有关要求和《中国共产党章程》，__市区县乡镇党委将进行新一轮的换届工作，人大、政府、政协的换届工作也将陆续展开。换届工作是全市政治生活中的一件大事，对于全面建设小康社会，推进首都科学发展、加快转变经济发展方式有着重要意义。为保证此项工作的有序开展、严肃换届纪律，营造风清气正的换届环境，去年12月，中央纪委、中央组织部、下发了《关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知》，之后又陆续召开了多次视频会议，对换届工作进行部署。

____中心党委高度重视此项工作，组织了多次学习活动，我也积极参加了学习，对重点内容进行了反复阅读和理解，有一些心得和体会，与大家交流。

一、严肃换届纪律是选拔优秀领导干部的前提和保障。

换届工作是我们政治生活中的一件大事，我们各部门工作开展的好坏与领导干部的素质和水平直接相关。任用和选拔优秀领导干部到充实到我们的各部门是我们做好各项工作的有力保障，而严肃换届纪律、营造风清气正的换届环境是我们选拔优秀领导干部的前提和保障。中央在《通知》中强调的“5个禁止、17个不准和5个一律”是我们在换届工作中必须要坚持的原则，是公开公平公正选拔领导干部的重要内容，是使优秀的人才能够脱颖而出的重要前提，也是使企图通过不正当竞争手段谋求领导职位的人员彻底绝望的手段。中央在任用领导干部上坚持“德才兼备，以德为先”的原则，目的就是使政治觉悟高，思想端正，能全心全意为人民服务的人才走上领导岗位，反之，坚决不予使用，以达到“权为民所用”的终极目的。如果思想不端正，把权力看成是为自己谋求私利的工具，那么能力越强，危害越大。

二、严肃换届纪律是杜绝腐-败发生的源头。

近年来，我国各级官员的腐-败现象时有发生，而且发生了多起高级领导人腐-败现象。究其原因，一部分是任职后缺乏自身修养建设，还有一部分就是在干部任用上出了问题，有的是在自己提拔升迁上贿选拉票，违法违纪，有的是在为他人提拔和升迁上收受贿赂，讲人情，说好坏，运用权力影响他人行使民-主权力。陕西原副省长李堂堂、株州市原人大常委会副主任龙国华、太原市市长张兵生等就是因为在换届选举过程中违法违纪，被免职的高级领导干部。这些人没有树立正确的权力观，他们手中的权力没有成为为民服务的工具，而成了斩断自己黑手的利刃。换届工作中跑官、要官、买官、卖官现象大多和行贿受贿相伴发生，换届在极个别部门也成了个别官员敛财的最佳时机。通过这种手段上来的干部任职后肯定会更加疯狂地为自己谋求私利，变本加历地收受贿赂，给人民造成更大的损失。只要坚持“5个禁止、17个不准和5个一律”，就能有效地阻断这条非正常的升迁途径，使优秀的人才得到任用，从源头上杜绝类似腐-败现象的发生。

“三个代表”重要思想指出，中国共产党始终代表中国最广大人民群众的利益，权为民所用，利为民所谋，心为民所系，是落实“三个代表”的重要出发点和落脚点。个别地区在换届中由于不正当竞争现象，纪律检查部门收到过不少群众来信，有的甚至发生过群体上访事件，这都说明了群众对在换届中的不良作风的深恶痛觉。严肃换届纪律、选拔优秀人才、杜绝在人才选拔上的不正之风也是一项凝聚人心、顺应民-意的民心工程，让德才兼备、思想端正、作风优良、能力超群的人才走上领导岗位是众望所归。只有让群众真心推荐、大家广泛认可的人才走上领导岗位大家才心服口服，才能有效有力地推进各项工作的开展。

____单位的总体发展战略已经确定，建设的总体格局已经形成，在各部门各行业选出优秀的带头人领导我们各项工作的开展显得就尤为重要。通过严肃换届纪律，使优秀的人才通过合理合法程序走上领导岗位，带领我们继往开来地工作是促进我们各项事业发展的重要保障。优秀的领导干部可以充分发挥领头雁和指挥官的作用，能够团结和带领导全体干部和群众，坚定不移地贯彻中央的有关文件精神，坚定不移地落实中央有关政策，加快科学发展，转变经济发展方式，使经济社会又好又快发展。

以上是我学习《通知》的一点心得体会，通过学习使我深刻地认识到严肃换届纪律的重要性，做为一名共产党员，在即将开展的各级领导换届工作中，我一定严格执行“5个禁止、17个不准和5个一律”的要求，严肃换届纪律，营造风清气正的换届环境，坚持“公开公平公正”的原则，为选拔优秀的领导干部提供良好的外面环境，对于换届中发生的违法违纪行为，坚决给予抵制和举报，我为首都科学发展、转变经济发展方式、全面建设小康社会做出应有的贡献。

换届严明纪律心得体会篇九

纪律是一个团队、一个组织、一个国家的重要基石。只有确立并严格执行纪律，才能保证团队的顺利运转，确保每个成员的工作效率和质量。对于个人来说，严明纪律是提高自己执行力和自律性的关键。在我的成长和工作中，我深刻体会到了严明纪律的重要性，下面将从时间管理、自我约束、规范行为、团队合作以及职业生涯规划五个方面展开，与大家分享我对严明纪律的心得体会。

时间管理是严明纪律的起点。只有善于合理安排时间，并且严格执行，才能确保工作和学习的高效进展。我曾经经历过因为没有良好的时间管理而导致工作积压、学习进度落后的困扰，深感时间的宝贵。于是，我开始制订每天的工作和学习计划，并将其细化为每小时的任务安排。我发现，合理安排时间能够提高工作和学习效率，同时避免拖延症的出现。严格按照计划行事，每次完成一个小目标都会给我一种成就感，激励我更加关注时间的利用和管理。

自我约束是坚持严明纪律的关键。每个人都有自己的习惯和倾向，但是在团队和组织中，必须遵守一定的规则和规范。为了提高工作效率和协同能力，我逐渐培养了自我约束的习惯。在团队合作中，我尽量避免拖延他人的进度，严格按照工作要求完成任务。在个人学习中，我严格按照课程表和学习计划进行，不随便放松，也不任意增加工作量。这种自我约束的力量，让我更加专注和高效地完成工作，并且赢得了同事和老师的赞许。

规范行为是展现严明纪律的重要方式。在工作和生活中，我们每个人都要遵守一定的道德与法律准则，以确保社会的和谐和个人的尊严。作为一个团队的一员，我要时刻规范自己的言行举止，始终保持良好的职业形象和团队形象。我意识到，只有对自己提出高要求，自律行事，才能得到他人的尊重和认可。在工作场合，我严禁迟到早退，注意保持整洁和文明用语。在社交交往中，我遵守社会公德，尊重他人，与人为善。这样的规范行为，不仅仅提高了我的社交能力和人际关系的质量，也在工作中树立了一个良好的榜样。

团队合作离不开严明纪律的支撑。在一个团队中，成员间相互合作、相互依赖，必须有一套明确的规则和流程。我曾经参与过一个团队项目，经历了从形成规则到执行规则的过程。一开始，团队协作存在一些混乱和困扰，但是经过大家的共同努力和执行纪律，团队项目逐渐有序进行。在实际的合作中，我们定期开展团队会议，明确每人的任务和工作安排。同时，我们积极反馈和沟通，不断改进和调整。坚持执行纪律，使我们的合作更加高效和顺利，并最终成功完成了我们的团队项目。

严明纪律也需要用于职业生涯的规划。在职业发展中，个人的目标和规划是严明纪律的方向和指引。我在职业规划上设定了短期和长期目标，并在实践中不断努力去实现。为了提高自己的专业素养，我参加各类培训和学习，不断充实自己的技能和知识。同时，我也努力寻找机会，与相关行业人士交流和学习，了解行业的发展和趋势。通过严格执行纪律，我逐渐提升了自己的职业竞争力，不断迈向自己的职业目标。

总结起来，严明纪律在个人和组织的成长过程中都起着重要的作用。时间管理、自我约束、规范行为、团队合作和职业生涯规划是严明纪律的五个方面，对于我个人来说具有特别深刻的影响。我相信，在社会中，只有秉持严明纪律，才能更好地实现个人的目标和团队的使命，为社会的发展做出更大的贡献。

换届严明纪律心得体会篇十

第一段：纪律的重要性（200字）。

纪律是一种对行为的规范和约束，是维护社会秩序和正常运作的基石。严明的纪律有助于确保组织内部的秩序和效率，促进个人成长和发展。在学校、军队、企业等各个领域中，纪律都起着重要的作用。遵守纪律是每个公民的基本义务，意识到纪律的重要性对于个人和社会来说都是至关重要的。

第二段：严明纪律的好处（200字）。

严明纪律可以减少混乱和摩擦，保持组织的顺畅运转。在团队合作中，每个成员都需要按照规则行事，明确自己的职责和义务，确保各项任务顺利完成。纪律也有助于培养个人的自律和执行力，使人具备坚定的意志力和毅力，能够自觉地遵守规则和约束，不会轻易放弃。此外，严明纪律还可以培养团队精神，增强集体凝聚力和协作能力，促进组织的发展和壮大。

第三段：严明纪律的实施和执行（200字）。

严明纪律的实施和执行是保证纪律规则有效的关键。在各个领域中，纪律管理者需要明确纪律的要求并公之于众，使每个成员都知道自己应该具备的行为标准。同时，纪律管理者也需要加强对纪律的监督和检查，制定相应的激励和惩罚措施，确保纪律的有效执行。对于个人来说，培养自律精神，严格要求自己，做到言行一致，遵守规则和约定也是非常重要的。

第四段：严明纪律带来的启示和收获（300字）。

严明纪律的要求需要我们始终保持良好的道德品质和行为规范。在工作中，只有严格遵守纪律，才能提高工作效率和质量；在学习中，只有严格遵守纪律，才能提高学习成绩和能力；在生活中，只有严格遵守纪律，才能形成健康的生活习惯和积极的心态。遵守纪律不仅能够获得他人的尊重，还能够在成长中锻炼自己的意志力和品质，提高自己的个人价值。严明纪律还教会了我们坚持和奉献，学会按照规则行事，不为身边的困难所动摇。

第五段：个人心得和反思（300字）。

在实际生活中，我深深地感受到了严明纪律的重要性。无论是在学校还是在社会中，只有遵守纪律，才能更好地适应环境，实现个人的价值。严明纪律教会了我自律和自控，让我懂得了集体利益高于个人利益，也让我更加明白了规则和约束对于个人和整个社会的意义。通过遵守纪律，我学会了尊重和信任他人，并且逐渐树立起了正确的价值观和人生观。同时，我也意识到纪律对于自身发展的重要性，只有自觉遵守纪律，才能够不断进步。

总结：（100字）。

严明纪律是一种重要的行为规范和约束，对于个人和社会来说都具有巨大的意义。严明纪律可以保持组织的秩序和效率，培养个人的自律和执行力，增强团队精神和协作能力。我们需要始终遵守纪律，自觉约束自己的行为，并通过遵守纪律来影响和引导他人。严明纪律不仅能够提高工作效率和质量，还能够在成长中锻炼我们的意志力和品质，实现自我价值的升华。

换届严明纪律心得体会篇十一

领导干部换届期往往是反腐倡廉的敏感期，必须谨防拉票贿选、跑官要官、突击提拔等腐败现象集中爆发，而一旦反腐倡廉失守、选人用人不当，则可能给党和人民的事业造成长久和严重的伤害。现将本人学习体会汇报如下：

一、防止换届腐败，必须严明纪律。

2016新春伊始，中央纪委、中央组织部联合印发《关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知》，针对换届中可能出现的各种腐败问题明确提出“5个严禁、17个不准”，表现出对上述形势清醒的认识和坚强的决心。人们有理由相信，这并非形式主义的空谈，因为近年来一系列腐败大案之所以能够迅速得到查处，正是中央高层准确判断形势、坚决遏制腐败的结果。铁的纪律，构筑起一道道“带电的高压线”，将使一些心存妄想者望而却步。

二、防止换届腐败，确保换届风清气正。

“吏治腐败是危害最烈的腐败”，风气不正是干扰换届工作顺利进行的最大危险。首先要严格监督，坚持正确选人导向，选拔任用干部要重德才、看实绩、讲公论，把政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、人民群众信得过的干部选拔上来，把那些坚持科学发展有韧劲、谋划科学发展有思路、推动科学发展有激情、实现科学发展有贡献的优秀干部用起来，努力造就推动科学发展的骨干队伍，形成注重品行、科学发展、崇尚实干、重视基层的导向。

三、防止换届腐败，还必须有效扩大监督。

阳光是最好的防腐剂，遏制腐败最有效的措施就是公开的监督，这对换届之年的选人用人工作更是极端重要。正是由于看到这一点，中央有关负责人指出，要坚持预防在先，把提名推荐、考察、公示、选举等各个环节都置于组织、干部、群众的有效监督之下，防患于未然。面对防止换届腐败的艰巨任务，我们的当务之急显然在于扩大监督，尤其是包括群众监督和舆论监督在内的、公开形式的社会监督。

做为基层工作人员，要以高度的政治责任感对待这项工作，加强业务学习，认真学习换届选举知识和有关文件精神，抓紧时间尽快了解和掌握相关法律、法规政策，按照时间安排，循序渐进，规范操作，稳扎稳打地开展此次党组织换届工作。

换届严明纪律心得体会篇十二

换届工作是我们政治生活中的一件大事，我们各部门工作开展的好坏与领导干部的素质和水平直接相关。任用和选拔优秀领导干部到充实到我们的各部门是我们做好各项工作的有力保障，而严肃换届纪律、营造风清气正的换届环境是我们选拔优秀领导干部的前提和保障。中央在《通知》中强调的“5个禁止、17个不准和5个一律”是我们在换届工作中必须要坚持的原则，是公开公平公正选拔领导干部的重要内容，是使优秀的人才能够脱颖而出的重要前提，也是使企图通过不正当竞争手段谋求领导职位的人员彻底绝望的手段。中央在任用领导干部上坚持“德才兼备，以德为先”的原则，目的就是使政治觉悟高，思想端正，能全心全意为人民服务的人才走上领导岗位，反之，坚决不予使用，以达到“权为民所用”的终极目的。如果思想不端正，把权力看成是为自己谋求私利的工具，那么能力越强，危害越大。

二、严肃换届纪律是杜绝腐-败发生的源头。

近年来，我国各级官员的腐-败现象时有发生，而且发生了多起高级领导人腐-败现象。究其原因，一部分是任职后缺乏自身修养建设，还有一部分就是在干部任用上出了问题，有的是在自己提拔升迁上贿选拉票，违法违纪，有的是在为他人提拔和升迁上收受贿赂，讲人情，说好坏，运用权力影响他人行使民-主权力。陕西原副省长李堂堂、株州市原人大常委会副主任龙国华、太原市市长张兵生等就是因为在换届选举过程中违法违纪，被免职的高级领导干部。这些人没有树立正确的权力观，他们手中的权力没有成为为民服务的工具，而成了斩断自己黑手的利刃。换届工作中跑官、要官、买官、卖官现象大多和行贿受贿相伴发生，换届在极个别部门也成了个别官员敛财的最佳时机。通过这种手段上来的干部任职后肯定会更加疯狂地为自己谋求私利，变本加历地收受贿赂，给人民造成更大的损失。只要坚持“5个禁止、17个不准和5个一律”，就能有效地阻断这条非正常的升迁途径，使优秀的人才得到任用，从源头上杜绝类似腐-败现象的发生。

三、严肃换届纪律是凝聚民心的重要措施。

“三个代表”重要思想指出，中国共-产-党始终代表中国最广大人民群众的利益，权为民所用，利为民所谋，心为民所系，是落实“三个代表”的重要出发点和落脚点。个别地区在换届中由于不正当竞争现象，纪律检查部门收到过不少群众来信，有的甚至发生过群体上访事件，这都说明了群众对在换届中的不良作风的深恶痛觉。严肃换届纪律、选拔优秀人才、杜绝在人才选拔上的不正之风也是一项凝聚人心、顺应民-意的民心工程，让德才兼备、思想端正、作风优良、能力超群的人才走上领导岗位是众望所归。只有让群众真心推荐、大家广泛认可的人才走上领导岗位大家才心服口服，才能有效有力地推进各项工作的开展。

四、严肃换届纪律是促进事业发展的重要保障。

****单位的总体发展战略已经确定，建设的总体格局已经形成，在各部门各行业选出优秀的带头人领导我们各项工作的开展显得就尤为重要。通过严肃换届纪律，使优秀的人才通过合理合法程序走上领导岗位，带领我们继往开来地工作是促进我们各项事业发展的重要保障。优秀的领导干部可以充分发挥领头雁和指挥官的作用，能够团结和带领导全体干部和群众，坚定不移地贯彻中央的有关文件精神，坚定不移地落实中央有关政策，加快科学发展，转变经济发展方式，使经济社会又好又快发展。

以上是我学习《通知》的一点心得体会，通过学习使我深刻地认识到严肃换届纪律的重要性，做为一名共-产-党员，在即将开展的各级领导换届工作中，我一定严格执行“5个禁止、17个不准和5个一律”的要求，严肃换届纪律，营造风清气正的换届环境，坚持“公开公平公正”的原则，为选拔优秀的领导干部提供良好的外面环境，对于换届中发生的违法违纪行为，坚决给予抵制和举报，我为首都科学发展、转变经济发展方式、全面建设小康社会做出应有的贡献。

换届严明纪律心得体会篇十三

个人换届纪律是组织内部的一种规矩，对保持组织的稳定和连续性起到非常重要的作用。作为组织内部的一员，我参与过多次换届工作，在这个过程中，我深刻认识到了个人换届纪律的重要性，同时也有一些体会和感悟，这些值得分享。

第二段：严守纪律的重要性。

作为组织内部的一员，我们必须严格遵守组织的规定和制度，特别是换届纪律。在党政机关、企业、学校、社团组织等场合，个人任期到了，必须根据规定，主动申请换届，接受组织的安排。如果个人违反了规定，矫情而行，就会扰乱组织的正常运转，破坏组织的稳定，最终会受到批评甚至处罚。因此，对于个人而言，积极配合组织的工作，规矩明明，是必须做好的本分。

第三段：尊重组织和其他人的选择。

组织换届是一项涉及到集体权利的事情，因此，我们在选择新的领导人或者成员时，要尊重组织和其他人的选择。在这个过程中，不能够出现个人妄自尊大、任性妄为的情况。我们的选择应该尽量考虑整个组织的利益和发展方向，而不是追求自己心目中的某些不合时宜的特定要求。同时，对于新当选的领导或成员，我们也应该给予足够的支持和信任，不能因为个人因素而产生不必要的心理障碍和矛盾。

第四段：思考和改进。

在参与换届过程中，我们应当积极思考和改进，希望能够不断提升自己的个人素质和组织能力。首先，我们应该积极参与各种学习和培训机会，不断丰富自己的知识和技能，提高个人管理和领导水平。其次，在换届过程中，我们应该及时跟进并学习新的组织运作方式和模式，以便更好地适应组织发展的需要。最后，我们还应该注意了解组织内部的风气和文化，加强交流和沟通，促进组织各个成员之间的相互理解和合作共赢。

第五段：结语。

个人换届纪律的遵守和维护，关乎整个组织的向心力和凝聚力。作为组织内部的一员，我们需要在换届纪律上保持高度的敬畏感和责任感，时刻牢记自己的使命和责任，积极参与组织建设和发展，以实际行动努力推动组织发展的步伐。只有这样，我们才能够真正做到心中有组织、言行合一、奋斗有方，与组织共同进步、实现共同的愿景和目标。