安全环保岗位职责的目的(实用15篇)

上传日期：2023-11-20 10:58:54 |
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安全环保岗位职责的目的篇一

1、具备专业的安全环保相关的知识，并有深入的认识。

2、精深安全、环保等国家法律法规及相关地方政策。

3、掌握安全标准化内容、执行程序。

5、善于发现问题、解决问题，刚正不阿原则性强。

6、具有讲解传授知识的能力和技巧，具有培训和督导工作的能力，具备较强的沟通能力。

7、有高度的责任心，敬业精神强，工作讲原则不徇私情。

8、身体健康，具有承受日常工作压力的心理素质和体力。

1、监督检查本公司贯彻执行安全生产的政策、法规、制度和安全工作开展情况。

2、负责本企业的安全生产、安全检查，组织安全生产竞赛活动，总结推广先进经验，指导车间安全工作。

4、监督检查公司安全环保生产目标实施计划的执行情况。

5、了解现场安全情况，进行安全生产大检查，提出整改意见，并督促有关部门及时解决。

督促有关部门制订相应规程、制度，检查执行情况，包括安全经费的支出和项目的完成情况，及时制止违章作业。

6、组织制定与修改安全生产管理制度，审查安全技术规程，监督检查安全技术措施计划的实施。

7、协助有关部门进行安全教育、培训工作，提高员工的安全环保意识。

8、组织开展安全生产的各项活动。

9、负责伤亡事故的统计、分析，参加事故调查，有权对违章人员和事故责任者提出经济处罚。负责各类事故的综合上报。参与各类重大事故的调查研究。

10、定期组织安全生产例会，对例会决定的事项负责,组织贯彻落实。

11、负责安全作业证等作业证的审批工作。

12、制定安全环保应急预案，制定演习预案、组织开展演习。

13、根据国家规定确保污水、废气达标排放，制定相关措施，达到减排目标。

14、做好厂区内清污分流工作，危险废物管理工作。

15、贯彻落实安全标准化达标工作，完成安全标准化的建设、建立完善工作，接待安全、环保各级部门的检查指导工作。

有违反国家相关法律法规；违反公司制定的相关工艺、安全、环保操作规程；规章制度、员工手册等有关条列以及不能按时完成领导分配的工作任务、消极怠工、不服从领导、不尊重领导，影响团队合作、工作态度差、劳动纪律松散的公司将根据具体情节以及后果严重性，有权做出以下五个级别相应的处罚：

1、警告，减发当月二天岗位工资；

2、记过，减发当月六天岗位工资；

3、记大过，减发当月十八天岗位工资；

4、降级或调离原工作岗位；

5、解除劳动合同；

安全环保岗位职责的目的篇二

1.卫生组后方铁柜内有〝班级留存〞盒子，请班级干部自行领取。

2.领取后，有问题的班级，请在隔天中午以前向卫生组反应，如合理，分数可加回，逾期将不予受理。

3.相关任务：

(1)电池回收：每週三中午至卫生组过磅(含外区、办公室)。

(2)橡皮筋：每週五午餐后，将一週全班之数量，以50条为单位捆好，连同未满50条之橡皮筋一起交回卫生组；并登记数量。

(3)橡皮筋最迟至下週一第3节前交至卫生组，未交橡皮筋之环保股长行政处分。

(4)负责教室及教室旁花台绿美化。

(5)厕所绿美化：镜台上4盆绿化植物、小便池上4盆绿化植物、墙上有绿化植物(依钉子多寡论，植物不可用水耕，可至卫生保健组领取培养土)，植物枯死部份须立刻清除。

(6)教室内：要督导同学随手做好、正确环保、分类动作。

(7)纸箱回收时，上盖要十字叠好，并拿至回收站内放好，不可用丢的，违反规定之班级每次扣10分。

(8)外区垃圾至回收站回收时，要先至回收桶旁回收分类，才可将垃圾丢弃子母车内，否则将扣分。

(9)分类不清者，一项扣2分、橡皮筋1条扣1分。

(10)午餐的厨余篮内不得夹杂其他垃圾，如卫生纸、竹籤及包子下方的油纸等，违者每次扣5至10分。

(11)回收站回收时，如劝导不听者扣5分、态度恶劣者扣5分。

(12)回收分类列为评分项目，併入生活荣誉竞赛。

安全环保岗位职责的目的篇三

4、参加安全物资、安全防护设施、特种设备及各项目安全措施等的验收和检查；

5、负责组织、实施员工安全教育培训，协同有关部门实施员工安全技术职责；

7、组织开展季节性安全大检查、安全性评价以及危险危害因素识别，并配合相关部门制定整改计划。

8、对各车间、部门安全指示完成情况进行考核，并提出奖惩意见；

9、坚持“四不放过”的原则进行事故调查，及时做好事故统计，找出安全生产薄弱环节，督促有关部门制定、落实防范措施。

安全环保部副部长岗位责任制

2、负责安全员的现场管理工作，严抓现场安全管理中的“三违”人和事，确保日常的现场安全管理常态化。

3、积极配合部长开展安全生产相关管理工作，认真组织部内人员完成分工工作和领导下达的各项临时安全管理工作。

4、参加安全物资、安全防护设施、特种设备及各项目安全措施等的验收和检查；

6、组织制定事故排查隐患方案，并督促整改；

7、负责一般事故的调查、分析，提出处理意见；

消防管理人员岗位责任制

1、宣传贯彻执行国家有关消防安全的法律、法规、规程、制度。

2、负责消防监察工作，确定现场的各个岗位地点的消防设施齐全，并对各岗位地点的人员进行消防安全教育。

5、督促现场各岗位落实各项安全措施，出现安全问题及时上报并做好记录，并针对存在的问题采取得力措施予以纠正。

6、对各公司各车间、部门的安全情况检查，定期进行总结考核。。

7、出现安全问题及时到达现场，并进行取证和记录，作为今后事故处理的依据。

环保管理人员岗位职责

2、负责公司环保制度的起草、监督和执行。

3、配合上级做好环境监测和各类环保资料的统计上报及档案管理工作。

4、广泛开展环保宣传，普及环保科学知识，推动公司环保工作顺利、有效地进行。

5、负责公司各类除尘排放点的废气监控，确保废气达标排放。

6、发生环保事故，要立即保护现场，当场拍照，及时上报，并积极参加调查处理。

安监员的岗位职责

1、宣传安全生产法律、法规和国家有关方针政策及上级各项管理规定。

2、监督检查公司所辖部门及车间对安全生产法律、法规及公司各项管理制度、规定的执行情况及上级文件精神的贯彻落实情况。

3、在履行监督管理职责时发现违章、违纪行为有权制止和责令整改，责令停止工作等。

4、有权检查公司各个环节、所有的岗位。对检查出的事故隐患及不安全因素应及时提出整改意见。

5、参加安全事故应急救援与事故调查处理。

6、积极参加公司组织的各类安全检查，负责对查出的所有事故隐患和不安全因素，采取三定的形式（定人、定时、定措施）及时进行解决和处理。负责对查出的“三违”现象，按照有关规定给予批评教育和经济处罚。对安全检查中所查出的问题，要详细做好检查记录和处理情况记录以待备查。

7、完善规章制度，开展安全培训教育，建立完善事故应急救援预案，建立安全台帐。

8、监督检查安全技术措施及安全操作规程执行情况及时纠正违章作业。

9、协助公司有关部门对员工进行安全教育。

职业病防治管理人员岗位职责

1、制定公司职业病防治实施方案和职业病危害事故应急救援预案。

2、建立、健全职业卫生制度和操作规程，建立、健全工作场所职业病危害因素监测及评价制度，建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案。

3、负责落实职业病防治日常工作，做好接触有害作业人员的岗前、岗中、离岗时的健康检查，向员工提供合格的卫生防护用品。

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安全环保岗位职责的目的篇四

1、宣传和贯彻执行国家及地方的安全、环境保护法律、法规和方针政策。

4、建立健全本监理组安全管理和环境保护运行管理制度，确保各类安全、环境保护设施设备安装有效，正常的运行。

5、组织安全检查，研究解决施工生产中的不安全因素；对违章作业的人和事有权履行限期整改、停工整改、处罚，越级上报。

6、负责开展生态保护和水土保持工作，并制定防止环保突发事件预案，发生污染事件或其它突发性污染事件。

7、做好安全生产、环境保护的管理和监督检查工作。8、负责安全生产资料的收集，统计汇总工作。9、参加事故调查，研究事故处理意见。10、完成领导交办的其他工作。

安全环保岗位职责的目的篇五

下属岗位：本公司兼职安全员。

管理责任：负责公司安全环保目标和工作的具体实施，负责监督、检查安全环保工作执行情况及整改。对公司安全环保工作负直接管理责任。

岗位职能：

1.制定、修订公司安全生产、环境保护管理制度和安全技术规程，编制安全技术措施计划，并监督检查执行情况。

2.配合上级安全、环保等监督管理部门组织的安全、环保检查，协同有关部门制定防范措施和整改计划，并检查监督隐患整改工作的完成情况。组织推广安全、环保新技术、新经验。

3.参加新建、改建、扩建项目及大修、技改项目的安全、环保设施“三同时”审查、验收，协助有关单位按时做好特种设备的检测和办证工作。

4. 负责公司安全生产、环境保护工作的技术指导和监督检查。做好厂内日常性的安全、环保监督检查工作，纠正违章。

5.监督检查有关单位特种设备、各类安全附件和安全技术装备以及环保设施的维护保养和管理。

6.建立健全安全环保管理网络，加强安全环保工作基础建设，做好各种安全环保台帐、票证管理。

7.负责动火审批及其管理工作，负责组织各类事故调查、处理和统计上报。

8. 对上级交办、部门间沟通协调的问题，要预及时回复，限期答复的应在规定时间内予以答复，提高工作效率。

9.按时参加上级召开的安全、环保工作会议，做好各种月度、季度报表的统计上报，完成上级部门和公司安排的其他工作。

岗位职责：

1.负责组织实施、执行公司安全环保目标责任制，做好公司安全环境综合整治工作。

2.参与权限范围内的新、扩、改建项目安全评估文件、安全竣工验收文件、环境影响评估文件及环保竣工验收文件审核、整理归档工作。负责保管安全环保方面的文件及档案。

3.负责公司污染源的调查、建档工作，排水口的cod检查。

4.负责对新进员工的三级安全教育、安全生产、劳动保护的宣传培训、学习教育。员工安全培训率达到100%；培训合格率100%。

5.协助科长做好员工的安全环保思想、安全环保技术教育工作，负责新入公司人员的安全环保教育，指导并督促检查班组（岗位）的安全环保教育。负责安排并检查班组安全活动。

6. 负责公司安全生产、环境保护工作的技术指导和监督检查。组织实施日常综合安全检查、季节性安全检查，专项安全检查，并落实隐患整改情况，要求隐患整改率必须达到100%。

7.对作业场所和作业过程中存在的不安全因素，要督促责任单位按期整改。

8、督促现场作业人员正确使用安全防护设施和个人劳动保护用品，对违反者进行教育和处罚。

9.发生事故后应立即向有关部门和领导汇报并积极参加组织抢救，参加本公司各类事故的调查分析处理，按“四不放过”的原则制定防范措施，并组织落实整改，对本公司发生的人身事故及时按要求上报。

10.动火现场分析及监督、监护，动火证的审批。

11.参加事故的调查处理，以及工伤鉴定工作。

12.配合地方安全、环保部门，做好安全检查、环保监测和职业健康检查工作。

13.完成领导交办的其他工作。

职责权限：

1.监督检查中，发现违章作业有权制止，涉及职工生命安全时，有权令其停止作业，限期整改，确保安全后方可作业。

2.有权督促现场作业人员正确使用安全防护设施和个人劳动保护用品，对违反者进行教育和处罚。

3.动火证的审批和现场检查、监督，对不符合要求的，有权指令其停止动火。

4.环保排放不达标，有权责令其按要求排放，对拒不执行可上报。对严重违反规定要求的可责令其停止作业。

安全环保岗位职责的目的篇六

1、在工区负责人的领导下，坚持“管生产必须管安全、谁主管谁负责”的原则，对本工区的安全生产管理负直接领导责任。

2、协助工区负责人建立安保体系，当工区负责人不在工地现场时，在授权范围内，代表其履行相应安全职责。

3、发生事故，要立即赶到现场组织抢救，保护现场，负责对事故的原因、造成的损失、应采取的措施、是否向政府部门报告等做出初步意见；配合政府有关部门进行事故调查、取证及善后处理；参加重伤、死亡事故的.调查分析。总结事故教训，落实相应措施，防止同类事故的发生。

4、建立健全用工手续，录用劳务队组必须及时向公司有关部门申报，严格用工制度与管理，适时组织上岗安全教育，要对劳务队组的健康与安全负责，加强劳动保护工作。

5、协调安全保证体系运行中的问题。

6、负责安全设施所需的材料、设备及设施采购计划的审核。

7、在工区负责人的领导下，具体处理相关安全事故。

安全环保岗位职责的目的篇七

4.工作经验：2年以上专业管理工作经验

5.岗位知识要求：熟悉国家和地方相关安全管理法律法规，系统掌握安全管理专业知识。

1、负责公司内部安全、环保、现场文明生产管理工作；

2、负责组织与策划全公司安全、环保、生产现场检查工作；

3、负责公司安全专业日常管理与监督工作。

4、负责公司安全生产技术措施的提出、监督与落实。

安全环保岗位职责的目的篇八

1、具备专业的安全环保相关的知识，并有深入的认识。2、精深安全、环保等国家法律法规及相关地方政策。3、掌握安全标准化内容、执行程序。

4、强烈的事业心和责任感。为人正直，能以高度的自信心和身体力行带动属下，为获得最佳效益而努力5、善于发现问题、解决问题，刚正不阿原则性强。

1、监督检查本公司贯彻执行安全生产的政策、法规、制度和安全工作开展情况。

2、负责本企业的安全生产、安全检查，组织安全生产竞赛活动，总结推广先进经验，指导车间安全工作。

4、监督检查公司安全环保生产目标实施计划的执行情况。

5、了解现场安全情况，进行安全生产大检查，提出整改意见，并督促有关部门及时解决。

督促有关部门制订相应规程、制度，检查执行情况，包括安全经费的支出和项目的完成情况，及时制止违章作业。6、组织制定与修改安全生产管理制度，审查安全技术规程，监督检查安全技术措施计划的实施。7、协助有关部门进行安全教育、培训工作，提高员工的安全环保意识。8、组织开展安全生产的各项活动。

10、定期组织安全生产例会，对例会决定的事项负责,组织贯彻落实。11、负责安全作业证等作业证的审批工作。

12、制定安全环保应急预案，制定演习预案、组织开展演习。

13、根据国家规定确保污水、废气达标排放，制定相关措施，达到减排目标。14、做好厂区内清污分流工作，危险废物管理工作。

安全环保岗位职责的目的篇九

1、施工前要熟悉工艺图纸，明确技术要求，拟定安全施工方案。

2、遵守规章制度和安全操作规程，遵守劳动纪律和施工规范，不违章作业。

3、按规定正确穿戴劳保用品上岗，并正确使用防护设施，及时检查安全装置良好性。

4、正确操作，精心维护设备及工具，保持作业环境整洁，搞好文明生产。

5、不断进行危险和环境因素识别，并采取削减措施使其降到最低。一旦发生有事故，应立即如实报告，并采取控制措施，保护现场，配合事故调查。

6、积极参加各项安全环保活动、岗位练兵、事故预案演练。

7、有权拒绝违章指令，对他人违章作业要劝阻和制止。

8、对本岗的安全环保负责。

安全环保岗位职责的目的篇十

3.废水、废气、噪音等污染物转移处理监控;

4.工业固废物的转移处置管理;

5.陪同进行安全环保审核检查并答疑;

1.能够使用各种办公基本软件;

2.具有良好的'沟通协调能力;

3.具有强烈的责任感,做事认真、严谨、负责;

4.一年以上企业环保安全员工作经验;

安全环保岗位职责的目的篇十一

环保管理：制定并落实环保工作计划，推进废气、废水和固体废物处理设施建设，监测排放情况并及时报告上级，提出合理化建议和技术支持。

安全管理：执行有关安全法规和政策，制定日常巡视计划，对生产过程中存在的安全隐患进行评估，制定预案，并组织救援力量，防范或应对危险事件的跨越发展。

健康管理：开展职业病防治教育，加强职工健康检查和疾病防治工作,按照相关法规制定健康档案和劳动防护具配备标准，以保护员工健康。

与部门间的协调与沟通：积极与其他内部部门以及外部单位之间协调沟通，确保环保、安全和健康的实现，提高管理效率。

正式汇报：实时向领导汇报工作进展情况、环保数据、安全事故的发生和处理情况。在汇报内容时需客观准确，为企业提供合理化建议。

与监管机构沟通：主动与有关政府部门及其他监管机构联系沟通，制定管理计划并接受检查，确保符合国家相关法律法规标准。

培训管理：组织开展环保、安全、健康方面的培训管理工作，提高员工的环保意识和安全防范能力。

数据管理：负责记录和统计公司或企业的环保、安全、健康相关数据，并撰写年度报告和汇总分析报告，便于领导决策。

安全环保岗位职责的目的篇十二

责任区域管理：负责环保设施建设、运营和管理，以及检查相关生产过程，确保生产非常规做法不会造成环境影响。

持续改善：对已完成的安全防范与环保措施进行反馈、分析，并不断根据实际变化来更新体系，促进持续改进。

总之，安全环保部门职责在于贯彻企业安全环保工作标准，通过监测、评估、培训和应急预案制定等各项工作，确保公司的所有生产活动既符合国家法律法规和标准，又能最大限度保护员工和居民的生命财产安全，同时致力于减轻人类活动对环境造成的潜在危害，构建绿色低碳环保型企业形象。

安全环保岗位职责的目的篇十三

5、组织辨识、评价环境因素,制订环保目标指标管理方案;

6、制订安全环保事故应急处理预案,调查、处理、上报安全环保事故,并分析、整改;

7、负责安全、环保人员的业务培训和人员培养。

1、本科以上学历;

2、安全工程类相关专业,注册安全工程师以上技术职称;

3、五年以上大型环保类企业工作经验,三年以上同岗位工作经历;

4、熟悉有关国家安全生产法律法规标准,掌握安全管理基础知识;

5、熟悉职业健康安全管理体系,并能够组织推进;

6、能够独立组织开展危险源辨识,并能够制定危险源管控方案;

7、能够独立编制安全技术措施和安全事故应急预案;

8、能够熟练运用办公软件,具有良好的公文写作能力;

9、有较强的沟通、协调、组织能力,原则性强,责任心强。

安全环保岗位职责的目的篇十四

1、遵守操作规程和不同工作场所的规章制度，遵守劳动纪律和施工规范，不违章作业。

2、按规定正确穿戴劳保用品上岗。

3、及时清理生产垃圾，保持作业环境整洁，搞好文明生产。

4、设备检修或安装时，按照施工工序施工，严禁将杂物、工具掉入或遗留在设备内。

5、使用钻床、车床等设备时，必须按照设备操作规程操作。正确使用防护设施，及时检查安全装置良好性。

6．积极参加各项安全活动。不断进行危险和环境因素识别，并采取削减措施。发生事故时，应立即如实汇报，配合调查处理。