三零创建实施方案和计划(通用8篇)

方案是一种为了解决问题或实现目标而制订的计划或方法。制定一个完美的方案需要我们不断学习和创新，保持时刻准备应对变化的能力。下面是一些成功方案的案例，供大家借鉴和参考。

三零创建实施方案和计划篇一

**乡以州级民族团结示范乡镇命名为契机，进一步找准找实自身存在的短板和不足，总结和提练取得的工作经验，探索构建了“五个结合”工作机制，多形式、多渠道、多角度、深层次开展民族团结创建工作，全面提升民族团结进步示范创建工作水平。

作为少数民族资源丰富、社会稳定因素相对复杂的多民族边疆地区，在民族团结进步示范创建过程中，**乡坚持从高处着眼抓认识、从细处着手抓重点，构建了远处有目标、近处有成效的工作机制。着眼高处，强化政治引领。认真贯彻落实党的十九届四中全会精神，加强干部队伍建设，推动***总书记“努力成为我国民族团结进步示范区”的重要讲话精神入脑入心，教育引导广大干部群众积极思考，关心党的前途，关注国家大事和社会发展，不断增强民族地区治理能力，推动民族团结进步创建持久深入开展。

着手细处，切实把“惠民生、保增长”落到实处。全乡脱贫攻坚、扫黑除恶、产业发展、基础设施、社会保障、就医就学、民族宗教等民生事业都取得了明显进展，让各民族都能真切共享到改革开放带来的巨大成果，珍惜今天来之不易的幸福生活，把各民族像石榴籽一样紧紧团结在一起，凝聚中华民族共同体意识，汇聚起推进经济社会高质量跨越式发展的磅礴力量，确保创建工作不断往深里走。

群众文化交流等日常工作，真正做到创建工作与日常工作同研究同部署同落实同检查，确保了创建工作有计划有部署有总结有效果不断往实里走。

创新，是民族团结进步创建的生命之源、是民族团结进步创建的不竭动力、是民族团结进步创建的深化提升。**乡进一步强化创建工作措施，在保留优秀传统文化的同时不断创新，不断丰富创建内容。坚持用身边人教育身边事，深入挖掘全乡民族团结典型人物和典型事例，并加大典型宣传力度，引导广大干部群众传承和发扬优良传统，同向发力、同步推进，共同讲好**故事。同时，结合创建工作实际，坚持尊重民族传统，推动传统文化结合实践创新“进机关”、“进校园”、“进村寨”，丰富民族文化宣传元素，在全乡营造了珍视民族团结、维护民族团结的良好氛围，确保创建工作往群众心里走。

近年来，在上级党委的坚强领导下和全乡各族干部群众的共同努力下，**乡民族团结进步示范创建工作，有了较为深厚的群众基础和较为健全的工作机制。截止目前，全乡选优创建县级民族团结进步示范村委会5个、示范村小组12个、示范学校4个。当前，**乡以命名为州级示范乡镇为契机，强化工作机制，在对已建成示范点先进经验进行充分总结和提炼的基础上，坚持以网格管理为载体，全面提升党组织服务功能;以修订《村规民约》为保障，不断提升群众综合素质;以改善街道为重点，强化群众集体观念;以环境卫生治理为突破，持续改善乡村精神面貌，使民族团结进步示范创建工作做有载体、行有机制，确保创建工作有力有序往真里走。

为广泛深入开展党的民族政策和民族团结宣传教育活动，巩固和发展平等、团结、互助、和谐的社会主义民族关系，积极营造民族团结的浓厚氛围。**乡充分利用民族团结宣传日、民俗传统节日、群众赶集日等时机对民族团结创建工作进行广泛宣传，通过发放宣传资料、群众文化交流等形式常态化开展“民族团结一家亲”活动，教育和引导各族群众要像爱护自己的眼睛一样爱护民族团结，树立“三个离不开”和“五个认同”意识，相互尊重各民族的传统文化，真正像珍视自己的生命一样珍视民族团结，共同筑牢中华民族共同体意识，确保创建工作不断往常里走。

三零创建实施方案和计划篇二

文明，是人类历史积累下来的有利于认识和适应客观世界、符合人类精神追求、能被绝大多数人认可和接受的人文精神、发明创造的总和。以下是为大家整理的2023年文明创建工作计划和实施方案范文(通用3篇),欢迎品鉴!

创建文明县城是县委县政府重要工作目标，是全局性的工作，也是促进城市发展，城市管理的重要活载体，作为创建工作的单位，我们必须高度统一思想认识，开展活动，充分认真准备，切实把这项工作做好。

组长：

组长：

成员：

办公室：

副院长室：

测量队：

设计室：

1、领导班子、员工队伍建设与文明创建相结合。

加强班子建设，团结员工，通过理论学习、制度建设，力争文明创建工作有特色，确保文明创建工作规范化、制度化、文明化。

2、作风建设、廉正建设与文明创建相结合。

了解职工、群众意见，做到批评与自我批评，形成良好工作作风，工作人员作风正派，清正廉洁，办事效率高，能接受领导检查，群众监督。

3、开展文明制度、文明单位、文明楼栋等活动与文明创建相结合。

加强和谐建设，用和谐的心态对待问题，用和谐的方式处理问题，形成良好的和谐文化氛围，建设文明单位、文明家庭、文明楼栋。

4、制度建设与文明创建相结合。

文明创建是一项系统工程和长期的任务，要使文明建设常抓常新，深入持久健康发展，需要在实践中不断建立和完善行之有效的制度机制，充分发挥制度机制在文明创建中的保障作用。“制度具有约束功能，信息功能和激励功能，具有相对稳定和长效机制的特点”。因而文明创建活动中注重制度建设，用制度规范文明创建工作，规范干部职工行为，提高文明创建质量和水平就显得尤为重要。要落实设计院工作制度各项具体内容，就要做到制度管理文明,使文明创建实现制度化、规范化的管理。

各办公室要集中三个月时间，扎实做牢基础性工作。每星期一提前1小时上班，对照任务清单，讨论一次文明创建工作，碰一次进展情况，反复检查每个环节，不放过任何一个细节，不能留有丝毫破绽。

工作重点主要是做好四件事：

1、档案材料搜集整理。成立材料专班，要有专人负责，整理好档案材料工作。整理档案材料要注重三点，一是齐全，要求不掉项;二是完善，要求不出错;三是美观，要求好看又有特色。

2、综合管理办法。保证各室安全生产、节能减排(节约一滴水、节约一张纸、节约一度电、节约一支笔、节约一合墨)、清洁卫生、办公整洁、形象良好、不玩游戏、杜决视频聊天、无非工作性的聊天、下班电源有人关，门有人锁.

3、按考试评细则自查自纠。一项项反复对照分析，有可能失分的事项要采取果断措施，该做好工作的要把工作做到位，该舍得投入的不能心存侥幸。力求做到两个不放过，不是有绝对把握的环节不放过，不是有绝对得满分的事项不放过，做到百密而无一漏。

4、现场工作准备。按《文明创建考评表》要求，准备好现场，并进行迎检演练，充分做好前期准备工作，要完全掌控现场情况，确保检查验收不出任何意外。

总体要求做到工作汇报、资料查看、现场考核环环相扣，三方面情况吻合、相一致，体现出高标准创建工作水平。

为充分发挥团组织在文明创建中的作用，进一步提高我市广大青少年素质，实现我市创建全国文明城市工作先进市的工作目标，特制定本方案。

坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以培养青年，塑造青年为主题，以加强青少年理想道德教育、加强青少年活动场所建设、深入开展“青年文明号”活动、青年志愿者服务和加强自身建设为重点，让文明之花在广大团员青年中盛开。

通过各种健康有益的活动，锻造青年思想，磨砺青年意志，规范青年行为，培养青年爱祖国、爱人民、爱社会主义、爱集体的高尚品质，培养有理想、有道德、有文化、有纪律、讲科学、讲文明的一代新人。

1、加强青少年理想道德教育。

建立健全未成年人权益保护网络，切实维护青少年合法权益;协同相关部门开展“黑网吧整治行动”、校园周边环境整治行动，营造青少年良好成长环境;广泛开展青少年体验教育，通过组织青少年夏令营、冬令营等活动，促进青少年提高基本技能和心理素质，帮助青少年健康成长。

2、深入开展“青年文明号”活动。

“青年文明号”活动是一项深入人心、深受欢迎的青年文明工程，为我市的社会主义物质文明、精神文明建设作出了突出贡献，具有较好的社会影响力和号召力。

我们将进一步深化青年文明号活动的内涵，全面构筑社会信用示范体系，扩大青年文明号活动的影响。

加强对青年文明号单位的复查、调研、督察力度，对督察不合格的集体，下发整改通知书，限期整改。并有针对性的指导青年文明号单位开展工作，组织开展青工技能振兴计划活动，开展全市青年技能大比武活动，引导广大青年勤奋工作，苦练本领，爱岗敬业，为衡阳的经济发展和社会进步贡献力量。

3、深入开展青年志愿服务活动。

结合本单位自身实际情况，创新服务内容，提高服务质量，增强影响力和吸引力，在全社会营造无私奉献，争先创优的良好氛围。整合团的品牌资源，以志愿服务活动推动“青年文明乡镇”创建活动，组织大中学生志愿者开展“四进社区”、“三下乡”活动，送文化、科技、法律、医药到社区、农村，推动学校、社区、乡镇共建文明社区。

4、加强青少年活动场所建设。

加大团属青少年活动阵地建设力度。进一步加大青少年宫的硬软件设施建设力度，推行各项创新举措，在项目、教学、管理等方面寻求突破，强化教育理念，完善办学项目，不断优化办学条件，促进内部管理的提高，并与市八中联合成立了“市青少年素质教育培训基地”，着力打造素质教育基地品牌。青旅要继续以改革改制为动力，继续完善目标责任制，建立健全财务审计制度，对内实行各项改革，对外扩大品牌知名度，实现经济效益的快速发展。

5、加强机关自身建设。

我们将进一步转变机关工作作风。建立健全学习制度，坚持每周二下午的政治学习制度，组织各部室学习文明创建动员大会精神，学习《公民道德建设实施纲要》和《文明市民守则》，学习团的业务知识，提高文明素质，提高工作能力。建立健全调研制度，机关干部定期到基层调研，牢固树立为基层群众服务的意识，接受群众监督。

1、加强领导,明确责任。为了搞好创建工作，成立团市委创建全国文明城市工作先进市领导小组。由xxx为组长，团市委副书记、、为副组长，加强领导，精心组织，周密部署，贯彻落实。

把创建全国文明城市工作先进市工作方案各项措施细化、量化，与机关各部室负责人签订目标责任状，确保各项任务的落实到位。

人人皆知;以《公民道德建设实施纲要》为教材，教育青少年爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献，普及文明礼貌用语，自觉做到“三从十不”，从我做起，从小事做起，从现在做起;不随地吐痰、不乱倒乱扔、不乱贴乱画、不乱摆乱设、不打架斗殴、不毁坏草木、不违反交通规则、不损坏公物、不染黄赌毒、不铺张浪费，提高文明素质，争做文明新人。

3、严格考核,务求实效。对创建活动每季度一小结，半年一总结，年底兑现并考核。由团市委党组成员组成考核小组，督促各项措施落到实处。把文明城市创建工作列入目标责任管理，严格考核。把文明城市创建工作作为各基层单位团组织评选红旗团组织、优秀团员团干的一项重要标准进行考核。

在区委、区政府的正确领导下，按照“三个代表”的要求，以“十六大”精神为指针，与时俱进，开拓创新，狠抓两个文明建设的共同进步和协调发展，并围绕全区“十五”计划及改革开放大局，以全行业持续、稳定、健康、发展为目标，充分发挥政府职能作用，强化职能建设及行业管理，积极开展行风建设，完善服务功能，大力开展精神文明建设、形象建设、廉政建设，全力提高行业服务水平。

1、加强组织领导，完善创建文明单位各项制度。

高度重视精神文明的创建工作，成立创建领导小组，明确责任分工，定期研究和部署创建工作，制定完善各项创建制度。

2、健全民主制度，增强单位整体凝聚力。

认真贯彻执行民主集中制原则，班子会适时召开，重大问题集体讨论决定，杜绝“一言堂”和个人随意改变集体决定的现象。

3、加强思想教育，提高干部职工素质。

进一步加强单位党员、干部、职工队伍的思想、政治和作风建设，经常进行三德教育，科学文化、法律知识教育和政治理论学习。

4、加强环境建设，努力提高我区整体环境质量。

牢固树立抓环境就是抓机遇，抓环境就是抓竞争，抓环境就是抓发展的观念，深入开展营造绿色城市活动，加强环境保护工作。

5、积极响应区文明办号召，完成帮贫扶困的政治任务。

积极响应文明办号召，带头参加帮扶和共建活动。在共建和帮扶工作中成效明显，对顾全我区大局稳定，起到积极推动作用。

6、积极开展社会治安综合治理，维护社会稳定。

健全综合治理领导机构和办事机构，并明确分工、落实责任，党政主要领导切实承担起保一方平安的政治责任。

7、活跃职工文化生活，做好计划生育等工作。

不断丰富职工精神文化生活，提倡文明、健康、科学的生活方式，认真贯彻落实计划生育的方针政策，达标状况良好。

我处参照创建标准，紧密结合单位实际，公开了以下制度：

1、政务公开制度。设立政务公开栏，公开办事人员、办事程序、办事结果和所要办的内容。个股室实行名牌公示制度和第一责任人制度，禁止在工作中出现推诿、扯皮不负责任的现象发生。

2、服务承诺制度。公开向社会承诺：接到群众反映电话，15分钟到达现场，一般问题24小时内解决，大的问题72小时内解决。3、监督举报制度。一方面聘请区人大代表、政协委员、街道办事处主任和离退休老干部做我们的义务监督员，建立定期联系，及时听取群众反映和意见。另一方面设立“文明单位”监督台、监督电话、意见本等，随时接受社会监督。健全的规章制度和工作纪律有效地促进了工作的开展，使各项工作有章可循，堵塞了工作漏洞。

1、遵守岗位责任制度及一系列奖励办法，完善激励机制。每个年底进行考核，兑现奖惩，使各项规章制度、工作纪律、奖惩机制都得到了很好地贯彻落实。

2、认真落实了档案管理制度，将创建过程中的各类资料、活动资料及时收集归档，确保文明单位创建活动的顺利完成。

三零创建实施方案和计划篇三

为认真贯彻落实《中共xx县委宣传部xx中共xx县委统战部xxxx县民族宗教事务局关于开展20**年民族团结进步宣传月活动的通知》文件精神，搞好宣传月活动，为维护我镇社会稳定和增进民族团结，营造一个安定和谐的环境，结合本镇实际，今年8月份，我镇以“共同团结奋斗共同繁荣发展”为民族工作主题，结合“三严三实”专题教育活动，深入开展多种形式的宣传活动，推动了党的民族政策的宣传落实。

一加强领导，精心组织。

为扎实有效地开展好今年民族团结进步宣传月活动，镇党委政府十分重视此项工作，结合实际，成立了由镇长xx为组长，镇专职人大副**为副组长的民族团结进步宣传月活动领导小组，组织召开干部会议，传达贯彻落实了宣传月活动的内容，充分利用镇联系村村联系组组联系户搞好宣传。特别在宣传《民族区域自治法》的同时，深入群众开展“三个离不开”，努力营造宣传民族政策落实民族政策，促进民族团结进步的良好社会氛围。我镇把宣传月工作纳入党政重要议事日程，采取多种方式展开宣传工作。

二加强宣传，营造氛围。

宣传月期间，我镇利用悬挂横幅标语发放宣传资料等多种形式，宣传党的民族政策，大力营造了宣传月的舆论氛围。活动期间召集村组党员干部村民代表会议一次，参会人员达80多人次。安排包村干部深入到各村召开村民大会7次，达1000多人次，以彝汉双语讲解毒品的危害及禁毒防艾工作和防邪教3次，农村交通安全启示录6次。在公共娱乐场所讲解火灾预防2次，张贴标语8幅，切实做到宣传面达100%。宣传内容广泛丰富，主要围绕对党和国家的政策法律法规及民族工作全镇经济社会发展取得的新成就，进行大力宣传。

三开展自查。

在开展宣传月活动期间，我镇对贯彻执行民族宗教政策法律法规情况进行了自查，无影响民族团结稳定的隐患。

在民族团结进步宣传月活动中，我镇党委政府本着保一方平安，确保社会平安稳定，构建和谐社会的根本出发点，集中精力，带领全镇党员干部认真深入宣传，切实发挥宣传活动的积极作用，有效的推进我镇民族团结的进步。

三零创建实施方案和计划篇四

创建文明单位是提高我校管理水平和工作质量的一项重要工作，是精神文明和物质文明建设的结合点，是提高我校师生员工整体素质的重要保证。根据我市创建文明单位工作的标准和要求，结合我校的实际情况，特制定20xx年度我校创建文明单位工作计划。

一、指导思想以“三个代表”重要思想为指导。

紧紧围绕全面建设文明校园的目标，认真总结我们在物质文明、政治文明、精神文明建设中的成绩，动员和激励广大师生员工为实现学校二次创业目标而努力奋斗，把我校的文明创建工作推向更新、更高的层次。

一是要更加突出以人为本。树立和落实科学发展观，就是要坚持以人为本，全面协调的发展。精神文明建设工作的主体是人，通过提高人的素质来实现人的全面发展，是我们精神文明建设的出发点和落脚点。所以在文明创建工作中，要把为了师生、服务师生、师生参与、师生推动作为我们工作的一条重要经验；要把办实事、办好事，让师生素质得到进一步提高作为我们重要的工作目标；要以得人心、稳人心、聚人心作为我们工作的重要来抓。

二是要围绕学校发展抓创建，抓好创建促发展。发展是第一要务，发展是硬道理，发展是解决一切问题的关键。精神文明创建工作要服务大目标，这个大目标就是推进学校的改革与发展。

三是精神文明建设要在强化硬件，提升软件上下功夫。就是软硬结合，虚功实做。硬件是外在的物质的东西，软件是内在的精神的状态。这两方面是相辅相成，互相促进和推动的。我们既要在教育管理和大学治理上下大功夫，也要在文明创建工作中围绕提高人的素质做出努力。

四是文明单位创建，要喊响口号，创新载体，做实工作。口号鼓舞人，载体吸引人，实在的工作凝聚人。口号一定要起到鼓舞人的作用；创新活动载体，必须要符合实际，要有实实在在的内容，要体现时代性；做实工作要让师生易于参与，要让师生得到进步和提高，要使形式喜闻乐见、生动活泼。

三、提高创建认识，加强创建领导，完善创建组织。

1、成立领导小组。

组长：

副组长：

2、为了将创建文明单位的各项工作落到实处，首先要统一和提高全体教职员工对创建文明单位的思想认识，开展和组织多种形式的学习、宣传和教育活动，进一步激发全校教职员工创建文明单位的工作热情，努力提高教职员工的思想觉悟和文明意识，确立共同的创建目标：提升文明创建水平，创造优美大学，形成优良秩序，提供优质服务，提高学校的整体建设和管理水平，提高师生员工思想道德素质和文明程度，培养大批合格的****建设者和接班人。

3、调整充实学校精神文明建设指导委员会，领导学校文明单位重新申报和创建工作，委员会下设办公室，负责文明单位创建申报及日常管理等具体实施工作。各处室和各专业部负责人承担本部门创建文明细胞第一责任人的责任。广泛动员，层层布置，从处、室、年级组、教研组、班级、寝室到学校师生员工均开展内容丰富，形式多样的创建活动，着力构建良性运行的文明创建机制，使文明创建工作经常化、制度化。

4、为了加强对创建工作的领导，经研究决定，成立学校创建文明单位工作领导小组。组织开展教职员工精神文明建设活动、打造平安校园活动，全面推进我校创建文明单位工作大学有序的开展。

四、理清创建思路。

明确创建目的，细化创建内容创建文明单位工作要以党的“十六大”精神为指针，充分理清创建工作思路，使思路清晰、目的明确、合理规划，使创建文明单位的工作，有计划有步骤地进行，将创建文明单位的各项工作落到实处，让其开大学结果，并将创建活动的具体标准和要求落实到每个部门、每个岗位和每个人。要以创建文明单位为契机，促进教育教学工作质量的提高，促进学校的改革与发展，为全面完成学校各项工作奠定坚实的基础。

学校把创建文明单位的工作列入年度重要工作目标，围绕文明单位创建活动，建立目标责任制。从学校领导到部门主管都要树立起领导就是服务的思想，学校每个教职员工要把培养学生成为优秀的公民看成是自己的天职，自己的工作目标。同时，教职员工在创建活动的过程中，要充分发挥自己的智慧和力量，争创一流工作和一流业绩，把创建文明单位的工作搞得既轰轰烈烈，又扎扎实实，把创建文明单位的活动推向一个更新和更高的水平。

五、制定总体目标，明确工作要求，抓好责任落实。

以“三个代表”重要思想和全国职教工作会议精神为指导，牢固树立和全面落实科学的发展观。通过“创新破难、加快发展，大学习、大推进”，坚持“以改革求发展，以发展促改革”的思想，深入推进学校人事、分配制度改革，推进学校的团队建设、目标责任制建设和教育教学标准化管理；坚持贯彻为了学生的“三个一切”思想，全面构建德育实践体系，推进学校德育社会化，着力强化教学常规和学生养成教育工作，加强学生创新教育，努力提高学生全面素质。

1、深入推进依法治校，推进人事、分配制度的`改革，以加强团队建设、目标责任制建设、标准化管理和学校品牌战略为重点，充分调动广大教职工积极性，全面推进学校内部管理体制改革。

2、制订实施《**中学建设规划》，初步形成具有我校特色的学校文化。在学校建设中对硬件文化和软件文化进行科学规划，并分阶段实施。将文化建设落实在学校的教育教学管理中，渗透在学生培养和学科教学中，内化为全体师生共同的价值观和教与学的具体实践。

3、加强和改进未成年人思想道德建设，认真推进学校德育的社会化，以家长学校为载体。实现德育工作与社会生活、学生生活的结合，全面提高学生综合素质。

4、加强学校行政管理，加强学校干部队伍建设，着力提高行政教辅人员的服务效能和服务质量，加强学校宣传、信息工作，通过机制创新进行科学理财。

5、学校党建工作的重点是通过党的先进性教育，全面提高全体党员的政治思想觉悟，切实体现党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，为学校各项改革的推进，率先垂范、以身作则、积极推动、作出贡献。

6、干部队伍建设的重点是通过建立目标责任制，实现各层级的科学管理，有效地提高执行力;通过学习型团队建设，组织干部培训、组织党员干部理论学习会，实现干部队伍现代科学管理水平、创新能力的进一步提高。

7、学校**管理的重点是进一步加强依法治校的推进。教职工代表大会、学校工会、团委等要在学校各项改革中，认真参与、积极推动、建言献策、维护大局、协调关系，确保改革不断深入推进。重视和加强关心员工的身心健康，增加员工的文体活动，重视对员工家属的关心和慰问。06年是学校改革发展中承上启下、继往开来的一年。形势喜人、形势逼人，全体龙中人要进一步发扬主人翁精神，团结一致、创新破难、勤奋工作、以一流的管理、一流的业绩、一流的服务、一流的形象，树立**中学“文明单位”的优质品牌。

三零创建实施方案和计划篇五

为深入贯彻落实***总书记关于民族工作重要讲话重要指示批示精神，铸牢全区各族人民中华民族共同体意识，按照九原区《关于印发的通知》要求，现就开展好我镇第37个民族团结进步活动月各项活动，制定如下方案：

以***新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实***总书记在全国民族团结进步表彰大会上重要讲话精神和参加十三届全国人大一次、二次、三次会议内蒙古代表团审议时重要指示精神，紧紧围绕区委、区政府工作大局，大力宣传党的民族政策民族法律法规，进一步深化民族团结进步教育，广泛开展民族团结进步创建，积极为各族群众办实事、解难题，为创建“全国民族团结进步示范市”和创建“自治区级民族团结进步示范区”营造氛围、奠定基础，进一步铸牢中华民族共同体意识，为建设亮丽内蒙古，共圆伟大中国梦凝聚精神力量。

(一)党的十九大、十九届二中、三中、四中全会精神，***总书记关于民族工作的重要论述和考察内蒙古以及参加十三届全国人大一次、二次会议内蒙古代表团审议时的重要讲话精神，党中央、国务院《关于全面深入持久开展民族团结进步创建工作铸牢中华民族共同体意识的意见》、自治区《关于全面深入持久开展民族团结进步创建工作铸牢中华民族共同体意识的实施意见》及《包头市贯彻落实内蒙古自治区的责任分工》。

(二)党和国家的民族政策、法律法规，重点抓好对《中华人民共和国宪法》《中国共产党党章》和《中华人民共和国民族区城自治法》《城市民族工作条例》《包头市社会市面蒙汉两种文字并用管理条例》《包头市清真食品管理条例》等法律法规规章的学习宣传工作。

各村、部门、单位要围绕“民族团结助力脱贫攻坚，各族人民携手共进小康”这一主题，接照区民族团结进步工作的“八进”(即进机关单位、进学校、进企业、进苏木镇(街道)、进嘎查村(社区)、进家庭、进军营、进宗教场所)要求，结合疫情防控，组织开展好以下工作:。

(一)组织一次“互联网+民族团结”行动。利用政务新媒体“魅力哈林”微信公众号，打造网上宣传交流共享平台，把互联网空间建成促进民族团结进步、铸牢中华民族共同体意识的新平台，在公众号、微信工作群至少连续一周更新发布民族政策法规或与民族团结进步相关的内容，传播民族团结进步正能量。

(二)开展一次民族政策理论讲座。各村、部门要积极组织参与九原区民族政策理论讲堂活动。充分利用“学习强国”、“法宣在线”等新媒体软件，通过“学习讲堂”开展专题讲座，教育引导各族干部群众牢固树立中华民族共同体意识，切实树立正确的国家观、民族观、宗教观、历史观、文化观。

(三)开展一次贯彻落实民族政策的检查。各地区、部门、单位要对本辖区、本单位贯彻落实民族政策情况进行一次全面排查，及时发现和解决涉及民族方面的矛盾纠纷，切实保障少数民族群众的合法权益，把问题解决在萌芽状态。

(四)积极参加“民族蒙古语文政策法律法规有奖知识竞赛”线上活动。各村、部门、单位要积极参加民族政策学习和答题活动，全镇参与答题不少于200人次。

(五)组织安排一次主题班会。各中小学根据疫情实际情况，可依托网络打卡的形式，通过讲述故事、学唱歌曲、民族知识讲座、撰写作文、画图等多种形式组织班会，让民族团结进步理念、中华民族共同意识入脑入心。

(一)加强领导，精心组织。各村、部门要提高政治站位，深刻认识开展民族政策宣传教育的重要意义;要结合疫情防控实际，开展丰富多彩的宣传活动，增强干部群众自觉维护民族团结和社会稳定的意识。镇属各村、部门要按照宣传月活动方案的部署各负其责，精心实施，确保宣传活动取得实效。

(二)结合实际，务求实效。开展民族政策宣传教育活动，要与民族团结进步创建、决胜全面小康，推动民族地区经济社会发展、决战决胜脱贫攻坚等实际工作紧密结合，大力弘扬民族团结一家亲的优良传统。

(三)创新方法，强化落实。各村要紧扣宣传主题，依托网络、新媒体资源，创新民族团结进步宣传教育方式方法。立足当前、着眼长远、重在实践，把宣传月活动各项工作任务细化分解，落实到具体人员，力戒形式主义，防止走过场，务求各项工作取得实实在在的效果。

三零创建实施方案和计划篇六

国务院关于实施全面两孩政策改革完善计划生育服务管理的决定》（中发〔。

2015。

〕

40。

2016。

〕

69。

号）要求，决定在全区范围内开展新一轮计划生育优质服务先进单位创建活动。结合我区实际情况，特制定本实施方案。

深入贯彻落实中共中央、国务院《决定》精神，坚持计划生育基本国策，以实施全面两孩政策为主线，以改革完善计划生育服务管理为重点，实现人口和计划生育工作思路和工作方法的

“两个转变”，促进人口与资源、环境和经济社会协调和可持续发展，为构建和谐社会、全面建设“健康贵池”创造良好的人口环境。

坚持

“以人为本、创新发展、法治引领、统筹推进”的原则，尊重家庭在计划生育中的主体地位，推动人口和计划生育工作由控制人口数量为主向调控总量、提升素质和优化结构并举转变，由管理为主向更加注重服务家庭转变，由主要依靠政府力量向政府、社会和公民多元共治转变。通过进一步强化宣传教育，健全管理体制，完善服务机制，加快实现计划生育治理体系和治理能力现代化，使全区计划生育工作水平再上新台阶。

把实施全面两孩政策、改革完善计划生育服务管理作为重要工作纳入经济社会发展总体规划。坚持党政一把手亲自抓、负总责，明确党委政府分管领导、联系村干部共同参与的工作机制。坚持和完善计划生育工作领导小组联系镇街道制度，落实目标管理责任制和

“一票否决”制，确保计划生育工作责任到位、措施到位、投入到位、落实到位。

计划生育工作领导小组成员单位要根据职责分工履职尽责，进一步健全齐抓共管计划生育的工作格局。区卫计委协同相关部门出台并完善实施全面两孩的配套措施，重点解决好公共服务保障、执法协调、信息互通等问题。增强家庭发展能力，建立完善生育支持、幼儿养育、青少年发展政策，鼓励按政策生育。

优化整合卫生计生资源，加快推进卫生监督与计划生育执法资源整合和镇街卫生、计生服务机构整合进程，稳定区、镇、村三级计划生育工作网络。加强计生队伍建设，按照

“万人一技、万人一干”的标准，配齐配强镇街道计生办业务人员、服务机构的医技服务人员和村级计划生育专干，落实好村级计划生育专干的副村级报酬待遇、养老保障等问题。健全基层计划生育协会组织，积极发挥生力军作用。

深化生育服务证制度改革，建立健全生育登记服务制度，规范办证流程，实现网上及时办理，逐步实现

“多证合一”。综合治理出生人口性别比，坚持标本兼治，强化源头治理，深入开展“关爱女孩行动”，广泛宣传“男女平等”、“生男生女一样好”等文明生育理念，依法保障女性就业、休假等合法权益，创造有利于女孩成长成才的社会环境。加强监管，依法严厉打击非医学需要的胎儿性别鉴定和选择性别终止妊娠行为；依法依规查处政策外多孩生育，规范社会抚养费征收管理。

推进优生优育全程服务，落实免费孕前优生健康检查，加强孕产期保健服务和出生缺陷综合防治，降低剖宫产率。推进妇幼保健计划生育服务机构标准化建设和规范化管理，加强孕产妇与新生儿危急重症救治能力建设，建立高龄产妇个案信息库，并在医疗生产机构设立绿色通道。全面实行避孕方法知情选择，宣传倡导二多孩落实长效节育措施，减少政策外多孩超生，降低出生人流比；关注退出育龄期妇女带环问题，逐年予以解决。大力推进流动人口基本公共卫生计生服务均等化，积极拓展

“城市生活。

e

站”和“农村幸福生活。

e

站”的服务功能建设。

加大对计划生育家庭奖励扶助力度，落实各项奖励和扶助政策，继续做好城市独生子女一次性兑现工作。各部门在落实相关民生政策时，重点对政策调整前的独生子女家庭和农村计划生育双女家庭予以倾斜。关怀计划生育特殊家庭，妥善解决他们的生活照料、养老保障、大病治疗和精神慰藉等问题。实施好国家

“百姓生殖健康促进工程”项目，并与计划生育家庭养老照护、精准扶贫、医养结合等项目有机结合。

健全区镇村三级出生监测网络，有力推进卫生计生信息资源整合力度，实现生育登记、孕产期保健、住院分娩、出生医学证明、儿童预防接种等信息共享。推动户籍管理、婚姻、人口健康、教育、社会保障等信息互联互通。运用信息化手段，建立剖宫产率、一孩剖腹产在孕和高龄产妇怀孕等预警机制，为决策提供服务。从而优化工作流程，提高服务效率。

近三年，出生政策符合率保持较高水平，政策外多孩率低于

2%。

；出生人口性别比保持正常，控制在。

115。

以内；强化孕情跟踪服务水平，二孩早孕发现率达。

60。

以上；加大综合避孕措施的落实，综合避孕率达。

95%。

以上，出生人流比控制在。

0.2%。

深入宣传人口国情和基本国策，宣传实施全面两孩政策、促进人口均衡发展的重大意义。做好政策解读，开展生育意愿调查，及时了解育龄人群的所想、所需、所求。要通过广告标语、宣传折页、知识讲座以及广播电视、

qq。

群、微信群等新媒体开展形式多样的宣传活动，普及避孕节育、优生优育、生殖健康知识，并与健康促进理念有机融合，倡导科学、文明、进步的婚育观念。

计划生育政务信息及时公开到村、到组，及时协调解决群众诉求，无信访积案，无群体性事件发生。深入推进诚信计生和村（社区）民自治，继续开展示范村（社区）评比工作，从

2016。

年起，每年按。

20%。

比例进行验收，并颁发奖牌和奖金。定期开展群众满意问卷调查，及时化解社会矛盾，为创建活动营造良好的氛围，以提高群众对计生工作满意程度。

全区创建工作分四个阶段进行。

（一）筹备阶段（。

2016。

年

6

月

20。

日至。

30。

日）：研究制定创建方案和召开动员会。

（二）实施阶段（。

2016。

年

7

月

1

日至。

8

月

20。

日）：各镇街道、各有关部门和单位围绕各项创建工作任务，精心组织，专题研究，细化安排，采取过硬措施，全面抓好落实。做到创建工作硬件达标，软件资料收集齐全。

（三）申报阶段（。

2016。

年

8

月

21。

日至。

8

月

31。

日）：以区政府名义向市卫生计生委提交申请报告、创建工作总结和创建工作过程材料。

（四）评选阶段（。

2016。

年

9

月

1

日至。

10。

月

31。

日）：

9

月份，接受市卫计委评审工作，对评审中发现的问题，及时做好查漏补缺。

10。

月份，迎接好省卫计委复核工作。

牢固树立计划生育国策观念，提高对创建新一轮计划生育优质服务先进单位重要性的认识。加强对创建工作的领导，区人口计生工作领导小组同时为区创建工作领导小组，负责全区创建活动的组织、协调工作。各镇街道要成立相应组织，主要领导要亲自抓，分管领导具体抓，明确各镇街以及相关部门责任，要把创建活动作为加快推进计划生育服务管理改革、全面加强基层基础工作的重要抓手，高度重视，周密部署，统筹协调，强力推进，上下联动，广泛深入地开展创建活动。

各镇街道要对照创建内容，认真梳理工作重点和难点问题，制订完善和整改计划，明确工作任务和时间节点，精心组织实施。要大力宣传创建活动的内容和办法，把中央和省、市关于计划生育的重大决策部署贯穿于创建活动始终，细化责任，落实到人，建立激励机制，强化保障措施。

区卫计部门要加强对各镇街道、各部门创建工作的监督检查指导工作，并将检查的结果列入年终计划生育目标责任制考评之中。各镇街、各相关部门要办实事、求实效，坚决杜绝创建活动走过场、搞花架子。对组织领导不到位，措施不落实，达不到创建目标，给全区创建活动造成不良影响的单位，实行计划生育

“一票否决”，并给予党政主要负责同志、分管负责同志和相关责任人严肃处理，确保我区创建新一轮计划生育优质服务先进单位目标顺利实现。

三零创建实施方案和计划篇七

以科学发展观和十八届六中全会精神为指导，以《瑞安市文明单位建设管理办法》和《瑞安市文明服务示范点考核评分细则》为依据，以创建瑞安市名校为目标，以思想道德与职业道德建设为核心，以主题教育和群体创建活动为载体，加大精神文明的宣传力度，解放思想、实事求是、与时俱进、开拓创新。

二、创建目标。

努力创建瑞安市文明单位，顺利通过检查评估，为争创温州市、省文明单位奠定坚实的基础，本年度达到以下目标:。

1、加强思想道德和职业道德建设，提高教职员工的文明素质;。

2、完善规章制度，坚持科学民主管理;。

3、切实推进素质教育，提高办学和教育教学水平;。

4、大力开展学生礼仪文明教育，进一步加强学生行为规范养成教育;。

5、积极参加公益活动，加强社区精神文明共建;。

6、加快基础设施建设和校园文化建设，营造浓厚的学习氛围;。

7、优化整洁内外环境，实现校园绿化、净化、美化。

三、组织机构。

1、加强创建责任，完善考核制度。

(1)、成立和完善文明创建领导机构，建立文明创建责任追究制。领导小组成员通过签订文明创建责任书，提高领导成员对分管工作中开展文明创建的责任感和使命感。

(2)、强化文明创建规划意识。创建领导小组制订学校创建规划，小组成员根据学校整体规划，结合分管工作实际制订多项计划，由学校创建领导小组定期检查验收，使创建规范有序。

(3)、是落实“一岗双责”的工作机制。即对创建领导小组成员实行“分管工作和文明创建工作”一起考核，在年度考核和平时民主评议中，既考核其分管工作的成绩，又考核其结合岗位职责开展文明创建的成效，使大家牢固树立“三个文明一齐抓、两项成果一起要”的思想，积极参与投身到争创活动中去。

2、加强队伍建设，提供创建保证。

(1)、加强党风廉政建设。健全党风廉政建设工作责任制和民主决策机制，充分发挥党支部在学校的重大决策事项上的政治参与和民主监督作用。坚持民主生活会制度，定期交换思想，开展批评与自我批评，增强领导班子的团结和和拒腐防腐的能力。以主题教育为抓手，切实增强党员的先进意识、模范意识，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和广大党员的先锋模范作用。

(2)、抓好中层干部队伍建设，进一步健全选拔任用、培养教育、民主评议、定期考核的管理监督机制。坚持中层以上干部联系点制度，每人联系一个教研组和一个年级段，了解实情，加强指导，做好思想工作，提高工作实效。坚持上课，带头参加课题研究和教改实验、竞赛辅导，积极承担培养青年教师的任务。在干部中提倡大局意识，服务意识，艰苦创业，务实创新，追求卓越，争创一流。做好每年度学校中层以上干部的民主测评，努力提高干部队伍的整体素质。

(3)、大力推进教师教育工作，努力提高教师整体素质。主要通过自主学习、学历进修、业务培训、教研活动、传帮带、教育教学比赛、教育教学研究等途径，深化校本教科研，逐步建立一支学科齐全、专业结构合理、教学方法独特的专业教师队伍。大胆选拔使用优秀青年教师担任班主任、教研组长、中层干部等，在重要岗位上培养锻炼。

3、加强创建的广度，提高创建的深度。

(1)、加强文明创建的广度，即拓展两个面:文明创建工作的覆盖面和人员参与面。在拓展文明创建的覆盖面方面，我们将把文明创建由过去单纯的思想建设向业务建设、文化建设、环境建设和社区建设四个方面拓展，进一步充实创建的内容，形成创建网络。教职工参与是文明创建工作的生命力所在，最广泛地动员教职工投身到创建工作中来是不断提高创建效益的有效途径。我校在提高教职工参与面方面将做到“三全”，即全员参与、全过程参与、全方位参与。全员参与就是动员全校师生上上下下一齐动手、共同努力，形成教职工参与热潮;全过程参与就是提高教职工等的参与度，从创建的规划、重大决策到实施、监督、反馈等全过程，让教职工或教职工代表、家长等积极参与，让创建工作向家庭、社会延伸。注重舆论导向作用，发挥学校精神文明示范辐射作用。充分利用黑板报、橱窗、广播站对校园先进事迹及时宣传、报道，通过社会实践和社会公益活动，大力宣传精神文明的思想道德，倡导积极向上、健康文明的行为。

(2)、在提高创建的深度方面，一方面我校将大力加强组织、制度、理论、阵地四大建设，建立层层负责的创建组织，制订切实可行的工作制度，探索学校文明创建的理论，广泛开辟创建阵地，为创建工作提供强有力的组织保障。另一方面进一步加强领导班子作风建设，促使领导班子成员在文明创建中做到“三个深入”，即深入教职工，了解个性，发挥特长;深入组室，了解工作，协调指挥;深入家庭，融洽关系，排忧解难，使文明创建工作深入细致，不走过场。

4、加强道德建设，突出创建重点。

在创建中将以道德建设为重点，加强教师职业道德教育和学生思想品德教育、文明礼仪、行为规范教育，努力探索和建立适应时代要求的师生道德体系，在师生中树立强大的精神支柱。在教职工中，我校将发挥党支部、工会的组织优势，全员全方位开展“优秀共产党员”、“优秀班主任”、“优秀教师”、“教学能手”、“文明家庭”等的评比活动，在全体教职工中形成“比、学、赶、帮、超”的竞争氛围。在学生中，开展“文明学生”和“优秀红领巾岗位监督员”等评比活动。

5、盘活创建载体，优化创建环境。

(1)、在盘活创建载体方面，一方面我校将把活动作为文明创建的有效载体，在教师中开展创建“文明办公室”、“文明教研组”等活动;在学生中开展创建“文明班级”、“文明宿舍”等活动;同时，以节日文化活动为手段，在师生中开展丰富多彩、健康有益的文体活动，起到净化心灵、陶冶情操、激励斗志的效果。另一方面我校将把教育科研作为文明创建的载体，进一步提高创建效益。

(2)、在优化创建环境上，学校将加大投入、合理规划，着力抓好校校绿化、净化、美化、文化工作。继续加强对食堂、卫生的管理，完成校园文化建设第一期工程，同时将加强对功能室的建设和利用，不断满足的学生需求，适应现代化教育的发展。

三零创建实施方案和计划篇八

今年是实现“十五”计划的起步之年，又是新一轮精神文明建设规划的创建年。我园在连续两届被评为上海市农口级文明单位的基础上，决心在新一轮精神文明创建活动中，进一步提高认识，统一思想，紧紧依靠广大教职员工，开拓创新，扎实工作，努力实现新世纪精神文明创建的更高目标。

一、指导思想。

在以江泽民同志为核心的党中央领导下，坚持以邓小平理论为指导。全面贯彻“三个代表”的重要思想。以全面实施素质教育为目标，以“围绕教育抓创建，抓好创建促教育”为宗旨，以社会主义思想道德建设为核心，坚持创建工作立足高起点。强化软硬件建设。教育工作体现高质量，深化教育教学改革，学校管理体现高标准，勇于创出一流水平。队伍建设题乡高素质，适应时代的新要求。充分凸现实验幼儿园的示范形象。

二、具体目标。

1、加强思想政治工作，深化政治理论的学习。坚定改制观念，把理想信念教育作为核心内容。帮助广大教职工树立正确的世界观、人生观、价值观。不断提高教职工的政治思想觉悟和职业道德。社会公德及家庭美德水平。

2、加强班子建设。领导班子党员干部身先士卒，坚持讲学习、讲政治、讲正气。努力实践党的“三个代表”，勤政廉洁，保持优良的工作作风。重视文明创建工作，做两个文明建设的带头人。

3、坚持社会主义办园方向，坚定不移的.贯彻全教会、市、县教育工作会议精神，全面推进素质教育启蒙教育，为培养现代化建设一代新人作贡献。

4、建设一支高素质的师资队伍。在教师中弘扬崇高师德，倡导敬业爱岗，无私奉献精神，树立教书育人，为人师表形象，引导教职工在工作中勇于探索创新，积极投身教育教学改革，培养锻炼成一支政治思想好，文化素质高，业务知识精，工作能力强的教职工队伍。

5、建立窗口形象，突出示范幼儿园的示范、辐射、服务功能，在深化学校内部体制改革中，不断优化结构，优化管理，积极开展教育科研工作，探索教育规律，推动幼教的发展。

6、认真推行“校务公开”工作，提高认识，建立机制。明确职责，落实内容，途径。切实推进学校民主政治建设。

7、以创建青年文明岗，文明组室活动为载体，以师德师风建设为抓手。大力倡导“五种精神”，培育“五种意识”。形成团结互助，文明礼貌，助人为乐的良好群体形象。

8、创建优美舒适的校园文化环境。在保持园内外环境洁、齐、美的基础上，进一步作好梅花，绿化工作，并创造良好的人文环境，充分展示环境示范校的风采。

9、综合治理工作，把学校安全工作列为首要工作，加以重视，严格规章制度，定期检查各类运动器具，电线电路，食品卫生等，加强治安防范，确保师生安全。

三、具体措施。

1、组织广大党员干部、教职工认真学习马克思列宁主义，毛泽东思想，邓小平理论，江泽民的一系列重要讲话精神，学习宣传党的十五届五中全会精神，学习宣传党的各项方针政策，加强对时事政治，国内外形势及党纪国法的宣传教育，坚持以法治国，以德治园。

2、实施素质教育以开展自主教育为切入口，从探索性主题活动的研究着手，培养孩子的创新意识和探索精神，优化教师的教育行为，促使素质教育真正落到实处。

3、借“上海五国”元首会晤及apec会议在上海召开的契机，深入开展“做文明职工，树行业”的活动，鼓励教职工以崭新的精神风貌和饱满的工作热情，以做好本职工作的实际行动支持两会召开。

4、积极投入到建设国家级生态保护区及“国家卫生县城”的创建工作中来，开展园本德育活动，增强环保意识，坚持每天小扫除，每周大扫除制度，人人参与卫生城镇的劳动，保护环境，美化校园。

5、采用多种形式，多种渠道加强对教师的培养和培训。

1）建立青年骨干教师带教制度，开展传、帮、带活动，促使青年教师在实践中尽快的成长。

2）鼓励教师参加高一层次学历进修及相关业务知识，技能的学习，较好的掌握并运用现代教育技术。

3）建立激励竞争机制，促进教师素质提高，如反映教师自身素质采用积分制，综合考核采用星级制等。

4）为青年教师亮相展示才华搭建舞台，提供机会。

6、开展“三德教育”，以军民共建，学校社区共建，节日活动等形式，组织各类联谊，比赛，演讲，娱乐等大活动，寓教于乐，增强，凝聚和向心力，不断提升教师的文明素质和文明程度。

7、开展想黄东华烈士学习活动，捕捉并发扬身边的好人好事，提倡发挥个体的特长和优势，为教育所用，为他人服务。

8、继续认真执行好计划生育国策，把好青年教师的节育观，保证有计划生育，控制人流率。

充分发挥工会，团支部的作用，融洽各方关系，增强创建力度，努力为推动社会主义精神文明建设作出努力。