2023年学校的会议纪要(汇总18篇)

  • 上传日期:2023-11-12 13:31:54 |
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总结是对过去努力的一种回顾,让我们更好地明确未来的方向。在写总结之前,我们可以先列出要总结的重点和要点,然后逐一进行叙述和分析。在下面这篇文章中,我们可以了解到一些成功团队总结的经验和教训。

学校的会议纪要篇一

会议听取了李贻桂同志关于新校区建设情况及有关问题安排的汇报,会议决定,学院暂停专用电线路建设,积极申报4000kva接口,及时进行电费计价方式的办理。在资金允许的情况下,尽快做好学生公寓和食堂规划许可证的报批。做好校园消防设施的建设和维护。要求原施工单位做好运动场西侧道路路面修复。工程审计工作由董兆和同志牵头,原新校区建设办具体负责,监理部门参与。工程款支付工作由李贻桂同志牵头制定近期还款计划表,在保障学院运行,第二次银行贷款资金到账的前提下,按照施工单位报送请款报告——基建科受理——基建科与监察室审计商议,并报请院领导同意——报院长审批的程序,支付部分已经批准的工程款和设备款,暂缓支付工程监理、建筑设计等服务咨询费。

会议研究,因工作需要,学院党委班子成员分工进行部分调整,院党委书记王诗文同志主持党委全面工作。负责党的建设、思想建设、组织建设、队伍建设和重大事项建设。负责干部人事工作。联系党委办公室、组织人事处、工会、团委。院党委副书记、院长王学锋同志全面负责教学、科研、行政管理工作。负责财务管理工作。联系院办公室(财务科)、教务处、五系一部、实训中心。院党委委员、副院长赵枞安:负责学生管理、招生就业、纪检监察、成人教育工作,负责后勤管理、安全保卫和校园基本建设工作。分管学生处、总务处、保卫处、纪检监察室、成教中心。

会议决定,为改革现行管理体制,加强办学成本核算,切实推进二级管理。成立书记、院长为组长,各部门主要负责同志为成员的领导小组,领导小组下设办公室,由吴孔铎同志牵头,在本学期结束前完成二级管理相关制度起草工作。

会议听取了学院教代会召开筹备情况,原则通过了《学院教代会代表选举有关条件和事项》,教代会代表由党组织推荐和工会小组选举相结合,以工会小组为单位分配名额选举。根据学院发展,教代会代表人数定卫60人,候选人应由小组所在党总支或党支部审定。教代会代表应由教师、行政后勤人员、领导干部等各方面组成,其中教师代表应不低于60%,党员代表不高于70%,女性代表不低于30%。赵枞安同志牵头做好教代会换届工作。

曹多胜、董兆和、邓勇灵、吴孔铎、陈希琳、丁永红等列席了会议。

学校的会议纪要篇二

一、会议纪要是指会议结束后,会议承办部门或记录人员根据会议宗旨简要撰写会议主要精神、会议情况和议定事项,并印发给相关单位和个人,以确保更好地贯彻执行会议精神的一种公文。

二、学校层面的会议分为四类:党委会、校长办公会、专门委员会(领导小组)会议和专题工作会议。

(一)党委会、校长办公会、专门委员会(领导小组)会会议纪要(也指日常行政工作类会议纪要),主要用于党委会、校长办公会、专门委员会(领导小组)会议开会研究问题,布置工作,为开展工作提供指导和依据。

(二)专题工作会议纪要(也指协商交流性会议纪要),主要用于校领导为落实党委会和校长办公会精神,召开的各类协调会、交流会、座谈会、研讨会等会议纪要,目的是传达精神、探讨问题、布置工作、传递信息等。

三、会议纪要的内容分为四部分:

第一部分是会议纪要套头和标题。会议纪要套头分四种:江西财经大学党委会会议纪要、江西财经大学校长办公会会议纪要、江西财经大学专门委员会(领导小组)会议纪要、江西财经大学专题工作会议纪要。

会议纪要标题有二种:一是xx年第x次党委会(校长办公会、xx专门委员会或xx领导小组会议)纪要;二是关于xx工作的会议纪要。

第二部分是基本会议信息。包括会议时间、地点、主持人、出席人、列席人、记录人等。

第三部分是会议的情况简述。包括:(1)开会的根据和目的,会议讨论的问题以及会议结果。会议情况简述简明扼要,篇幅不要过多,以便其他人对会议有整体了解。(2)主体,主要指会议的精神和议定事项。党委会、校长办公会、专门委员会(领导小组)会议的纪要,一般包括会议内容、议定事项,有的还可概述议定事项的意义。专题工作会议纪要,往往还要写出经验、做法、今后工作的意见、措施和要求。如果会议内容较多,可以列标题,逐段、逐层地将会议讨论的各方面问题阐述明白。(3)结尾,对于特别重要的会议,结尾主要是对会议的总结、发言评价和主持人的要求或发出的号召、提出的要求等。一般会议纪要不需要写结束语,主体部分写完就结束。

第四部分落款。署名和日期均应写在正文的右下方。署名写会议主办单位名称,用全称。成文日期一般以会议结束的日期为准。

落款之后应有主题词、抄报、抄送及印刷说明等。

(一)会议记录人按相应会议纪要格式拟稿,并由承办会议部门的负责人审稿。

(二)会议研究事项中如果有涉及超该会议权限的事项,须经分管该事项的相关校领导审阅并签署意见。

(三)主持会议的领导签发。

(四)党委办公室或校长办公室制发正式文件。

会议纪要写好并经领导签发后,应及时发给校领导、与会人员和会议内容涉及的有关部门,如果需要公开的,可通过办公自动化系统发布会议纪要电子稿。印发会议纪要也有两种方式,一是将会议纪要全文印发给相关单位和人员。二是如果会议纪要的内容具有较强的机密,为保密起见,只摘录有关部分印发给相关单位和人员。具体采用哪种方式,由会议主持人视情况而定。

会议纪要可编顺序号,并视会议内容注明密级。

六、本规范由党委办公室、校长办公室负责解释。

七、本规范自发布之日起试行。

会议时间:x月11日。

人员:xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、

会议内容:

1、印校长传达x月9日全县教育系统工作会议精神。

这次会上教育局陈局长提出各个学校安全上存在的问题,并要求立即整改,在30号前对全县学校进行拉网式的安全检查,发现问题及时通报。季县长强调了如下几个影响学校安全的重大问题。交通安全、学校进出人员安全、副门安全、高层用电安全、饮食安全、课堂安全、实验室安全、偶发事件的发生,并提出防范要求。提出学校安全问题,“一失全无”的重要性。

2、辛校长对20xx年秋学期平安校园自查工作作了6个方面的要求。

(1)制定好各种规章制度。(第一小组)。

(2)人防、技防、物防的落实。(第一小组)。

(3)检查学生宿舍消防器材是否符合消防要求,落实好学生疏散演练。(第三小组)。

(4)落实好食堂、小店食品卫生检查和记录。(第二小组)。

(5)学校组织大型活动,需成立安全管组织机构,要有相关的应急预案。(第二小组)。

(6)落实学校安全教育的序列表。(第三小组)。

3、小组分工:

第一小组:陈昌涛、陈国荣、张明超、曹晓峰。

第二小组:印众庆、辛道明、胡为宏、沈卫东。

第三小组:葛玉成、秦曙东、戴超。

学校的会议纪要篇三

xxxx年5月8日下午,党委书记李建国在机关办公楼四楼会议室主持召开了学院党委(扩大)会议。会议的主要议题有:讨论36位预备党员的转正申请;讨论今年新党员的发展;传达省高教工委的关于加强高校党建工作会议的精神;讨论今后学院的办学方向等问题。

会议指出,在今后一个时期,学院总的办学指导思想是:坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,牢固树立科学发展观,全面贯彻党的教育方针,依法办学;坚持以服务为宗旨,以就业为导向,以质量求生存,以特色求发展,走产学研结合的发展之路;立足信息科学、面向社会;以专业建设为基础,人才培养为根本,深化教育教学改革,全面提高人才培养水平;科学管理,规范治教,加快发展,努力把学院办成区域示范性职业院校。

记录:瞿佳木。

学校的会议纪要篇四

1、传达市教育局和武林街道安全会议精神和要求。近期学校安全工作分析,制定和落实相应的安全工作,尤其是寒假和春节期间的安全工作。

2、要求学校保卫加强安全管理,尤其是寒假和春节期间的大门口的进出人员以及夜间的巡逻。

3、安排好寒假和春节的值班干部和职员。

4、全校范围内的校园安全及设施安全检查。

5、布置保安开会的工作任务和内容。

邱锋、章楗、张冠超刘风、李毅、胡诚孝、保安队长吴广文。

教学楼、综合楼、行政楼、宿舍、食堂、实验楼及校园周边环境。

个别灭火器压力不足和个别班级及办公室门窗关闭不及时。

第二天更换了压力不足的灭火器。对个别班级及办公室给予安全警告。

学校的会议纪要篇五

记录人:

主持人:

缺席人及原因:

出席人姓名:

王xx发言:

贯彻执行园务计划精神,认真学习本园的指导思想,以爱心对待每一位幼儿,同时,全面提高保育质量。为我爱建的品牌形象,做出应有的努力。努力打造一支爱岗敬业的后勤团队。

xxx发言:。

1、进一步完善卫生检查制度,对保育后勤人员的工作进行细察和整改。分工明确,落实到人,检查到位,指出有据。全园一盘棋,为文明单位锦上添花。

2、配合教师做好家长工作,举办保育员后勤人员如何配合做好家长工作培训班。并且身教重于言教,全面细致的照顾好幼儿,注意幼儿情绪、饮食等情况,来赢得家长的信任。

3、开展节约活动。从小事做起,从自己做起,以节约一度电、一滴水为荣,积极开展互查互帮,互提醒活动。使保育后勤人员成为节约的带头人。

肖xx发言:

1、认真贯彻卫生保健制度,每天做好食品验收,制定营养菜谱,营养分析及身长体重等工作。提高警惕,做好预防工作。建立好流行病、传染病季节的防治消毒预案。把好晨、午、晚检关,特别建立为生病儿童提供母亲般的服务制度,让父母放心和安心。

2、严格检查食品安全和卫生,确保万无一失。严格按照规定操作,提倡自己动手烹饪色、香、味、营养俱全的安全食物,为幼儿健康成长提供重要保证。建立伙委会管理督导制度,及时改正不足之处。

3、重视绿化工作,重视美化环境,重视环境中的安全工作。防火、水,防煤气落实到每人身上,卫生检查中坚持安全同时检查的作风。发现情况及时解决,消除隐患。

学校的会议纪要篇六

参加人员:xx、xx、xx、xx、xx、xx、xx、xx。

会议主持:xx。

会议记录:xx。

会议内容:讨论外派球队培训事宜,明确中期目标,妥善安排雨天及圣诞节期间训练工作。

xx希望恒xx球学校能尽早给蹴鞠公司授权书,以便公司能代表学校与各大著名俱乐部联系,洽谈短期外派培训事项。同时表示,蹴鞠不会接触已经和学校有联系的俱乐部。

刘江南校长表示会尽快给蹴鞠授权书,根据许家印主席的指示,外派的俱乐部必须为世界前十名。足校目前已经联系了意大利的ac米兰和尤文图斯俱乐部,近期将派出98—99及20xx年龄段的2支球队出访。

xx对刘校长同意20xx年龄段球队的外教随队出访意大利表示感谢。蹴鞠公司目前正在与西班牙移民局沟通,落实长期培训(四个月以上)所需相关签证手续等要求。公司将根据沟通结果,对原方案进行修改后再次发给学校。

刘江南校长表示,长期培训方案必须满足两点要求:1、有利于学生的成长;2、能够落实许主席的指示:通过长期培训,若干恒xx校球员能留在世界一流俱乐部继续训练。足校为此提出了“人才选拔三步骤”的想法,即皇马教练在中国选拔有潜力球员入校、在足校选拔优秀球员赴西班牙接受长期培训、若干优秀球员被国外著名俱乐部选中并留下继续训练。此外,许主席也指示,希望让更多的中方教练能在外派培训中得到学习和锻炼的机会,所以短期培训的.随队教练将以中方教练员为主。外派到意大利的两支队伍:98—99年龄段的队员年龄偏大,难以体现西班牙足球的风格,且不会代表学校参加重要比赛,所以是以开拓眼界和鼓励为目的出访,因此不派外教;而00—01年龄段队伍有重要比赛任务,以训练、竞赛为出访目的,因此派出皇马外教跟队出访。刘校长表示,是否让外教随队出访取决于该队是否将代表学校参加重要比赛,如果有比赛任务的,负责该队的皇马主教练可以随队出访,以交流学习、开拓眼界为目的不派外教随队出访。xx表示同意。

刘校长表示,为了完成许主席提出“三年四冠”的任务,当前足校战略发展的重点队伍是u13代表队,20xx年或之前恒xx校参加全国同年龄组的男、女足球比赛,必须获得冠军;在中国足协允许恒xx校代表中国参加亚洲比赛的前提下,必须获得该年龄段的男、女冠军。请外教团队做好各项训练、竞赛准备工作,确保完成许主席的任务。

xx表示“三年四冠”的具体履行细节将在签署补充协议中进行讨论,希望学校先提出一份方案给蹴鞠公司研究。同时希望足校能引入优秀守门员。

刘校长表示学校球探小组会增加力度引进优秀守门员,同时也要求外教加强对校内守门员的培养,并指示专家处将明确中期目标“三年四冠”的补充协议初稿翻译好发蹴鞠公司研究。

xx表示,1月1日至3日为元旦节假期,所有外教一起回国缺席的训练时间会比分两批回国缺席的训练时间要少,因此建议所有外教集中一批回国休假。

刘江南校长表示同意,并要求皇马教练提前制订好严谨的课时训练计划,由中方教练在圣诞节期间实施。

米盖尔表示所有训练计划均提前两周制订好,不会影响训练课的正常开展。

xx建议学校为尖子队球员配备专业防雨服,这样在一般的雨天下(打雷、暴风雨除外),仍然可以继续训练。此外在球场外应尽快配备替补席,以便球员在训练时可以放置衣物和个人物品。

刘校长表示学校将研究为尖子队球员配备防雨服的建议,替补席的安装已经和广东公司进行了沟通。要求外教团队制定完善的下雨天训练安排及活动预案。费尔南多总监表示同意,将尽快制定相关预案。

刘校长表示,蹴鞠要求以学校名义为第三方出具介绍信用于为皇马教练在xx办理工作签证不妥,因为该人非学校员工,其行为不能由学校负责。此外,外教是蹴鞠公司招聘、雇佣的员工,以足校名义为他们办理工作签证不适当。

xx表示,所有皇马教练均由蹴鞠春秋有限公司雇佣,将与公司负责此事的员工进行核实。

刘校长希望xx催促米盖尔总裁尽早对足校提出的“年度训练计划”和“培训中方教练员计划”的反馈意见进行回复。

xx表示皇马基金会正在阅读、研究学校提出的反馈意见,近期将对反馈意见进行答复。

学校的会议纪要篇七

主持:__。

出席:__、__、__、__。

办公室、教务处、教研处、政教处、总务处、工会、大队部负责人(__因公外出)。

议定事项。

一、会议讨论并通过了聘任教师购买笔记本电脑新方案。今后由学校统一给符合条件的聘任教师配备价值约伍仟元的笔记本电脑用于教学、教研,取消之前让教师自行购买,先垫付后分批报销的笔记本电脑配备方式。会议同意给第二批笔记本电脑补助对象一次性发放补助金。

二、会议同意将一年一度的校优秀教师评选工作安排在一学年度结束前进行。会议要求优秀教师的评选工作要严格推荐、评审程序,严肃评审纪律,并适当加大奖励和宣传表彰力度,充分发挥其激励作用。

三、会议决定__月__日下午召开庆祝第__个教师节暨表彰大会。

四、会议同意在学生和学生家长自愿的前提下,为一年级新生和其它年级的插班生制发校服(费用自理)。

五、会议同意为新进教师统一补发校服。

会议还讨论了其它事宜。

学校的会议纪要篇八

20xx年5月3日下午,院长涂汉军在勤政楼三楼会议室召开暑期基建维修工作专题会议,副院长李云霞、纪委书记闵前发、办公室、资产装备处、后勤处、审计处、计划财务处、组织人事部、学生工作处、公共管理学院等部门相关同志参加了会议。

会议分别听取了资产装备处、后勤处、计划财务处关于暑期基建维修项目及资金方面的汇报。认为,无论学校办学条件需求,还是国内经济金融发展趋势,都必须坚定不移抓住机遇,加大建设步伐。会议要求,按照“高度重视、统一领导;各司其责、认真履责;严格程序、加强监督;厉行节约,艰苦奋斗;强化管理、美化校园”的要求,由纪委书记闵前发牵头,资产装备管理处处长张建、后勤处副处长王兴田协助,相关部门积极配合,做好暑期基建维修工作。

会议强调,一要加快办理东校区21亩土地手续、原报业集团16亩用地征用、林地征占用手续、对居民的'林地砍伐补偿、迁坟和调整东校区规划等工作。二要按程序将老校区开闭所增容及设备改造、家属楼水表改造等项目细化后,报会讨论决定。三要提出办公楼、教学楼、实验楼等公共场所供电计量改造具体方案。四要做好环校主干道路灯改造工程。五要尽快落实将汇德公寓d栋一楼改造为继续教育学院办公室事宜。六要把勤政楼卫生间改造、同和美食广场北面室外粉刷工程及1#、2#、3#教学楼室内粉刷纳入20xx年维修计划。其中同和广场室外粉刷要与广东富斯凯餐饮公司分摊。七要进一步论证大学生创新基地。八要积极推进药护学院二期学生公寓建设,设计单位要提前进行设计。药护学院门面房要尽快出租投入使用。

会议同意,暂停堰桥廉租房建设。由纪委书记闵前发同志牵头,尽快实施上林苑转换层改造和将出售上林苑剩余房屋进行简易装修工程。其他上林苑后续事宜由李云霞副院长牵头,办公室、资产装备管理处、后勤处、计划财务处等部门参与,进行商谈解决。

学校的会议纪要篇九

恒足校专字[20xx]第4号。

会议时间:20xx年11月12日14:30~16:30。

会议地点:足球中心大楼校长办公室。

参加人员:、

会议主持:

会议记录:

会议内容:讨论外派球队培训事宜,明确中期目标,妥善安排雨天及圣诞节期间训练工作。

希望恒球学校能尽早给蹴鞠公司授权书,以便公司能代表学校与各大著名俱乐部联系,洽谈短期外派培训事项。同时表示,蹴鞠不会接触已经和学校有联系的俱乐部。

刘江南校长表示会尽快给蹴鞠授权书,根据许家印主席的指示,外派的俱乐部必须为世界前十名。足校目前已经联系了意大利的ac米兰和尤文图斯俱乐部,近期将派出98-99及20xx年龄段的2支球队出访。

对刘校长同意20xx年龄段球队的外教随队出访意大利表示感谢。蹴鞠公司目前正在与西班牙移民局沟通,落实长期培训(四个月以上)所需相关签证手续等要求。公司将根据沟通结果,对原方案进行修改后再次发给学校。

刘江南校长表示,长期培训方案必须满足两点要求:1、有利于学生的成长;2、能够落实许主席的指示:通过长期培训,若干恒校球员能留在世界一流俱乐部继续训练。足校为此提出了“人才选拔三步骤”的想法,即皇马教练在中国选拔有潜力球员入校、在足校选拔优秀球员赴西班牙接受长期培训、若干优秀球员被国外著名俱乐部选中并留下继续训练。此外,许主席也指示,希望让更多的中方教练能在外派培训中得到学习和锻炼的机会,所以短期培训的随队教练将以中方教练员为主。外派到意大利的两支队伍:98-99年龄段的队员年龄偏大,难以体现西班牙足球的风格,且不会代表学校参加重要比赛,所以是以开拓眼界和鼓励为目的出访,因此不派外教;而00-01年龄段队伍有重要比赛任务,以训练、竞赛为出访目的,因此派出皇马外教跟队出访。刘校长表示,是否让外教随队出访取决于该队是否将代表学校参加重要比赛,如果有比赛任务的,负责该队的皇马主教练可以随队出访,以交流学习、开拓眼界为目的不派外教随队出访。表示同意。

刘校长表示,为了完成许主席提出“三年四冠”的任务,当前足校战略发展的重点队伍是u13代表队,20xx年或之前恒校参加全国同年龄组的男、女足球比赛,必须获得冠军;在中国足协允许恒校代表中国参加亚洲比赛的前提下,必须获得该年龄段的男、女冠军。请外教团队做好各项训练、竞赛准备工作,确保完成许主席的任务。

表示“三年四冠”的具体履行细节将在签署补充协议中进行讨论,希望学校先提出一份方案给蹴鞠公司研究。同时希望足校能引入优秀守门员。

刘校长表示学校球探小组会增加力度引进优秀守门员,同时也要求外教加强对校内守门员的培养,并指示专家处将明确中期目标“三年四冠”的补充协议初稿翻译好发蹴鞠公司研究。

表示,1月1日至3日为元旦节假期,所有外教一起回国缺席的训练时间会比分两批回国缺席的训练时间要少,因此建议所有外教集中一批回国休假。

刘江南校长表示同意,并要求皇马教练提前制订好严谨的课时训练计划,由中方教练在圣诞节期间实施。

米盖尔表示所有训练计划均提前两周制订好,不会影响训练课的正常开展。

建议学校为尖子队球员配备专业防雨服,这样在一般的雨天下(打雷、暴风雨除外),仍然可以继续训练。此外在球场外应尽快配备替补席,以便球员在训练时可以放置衣物和个人物品。

刘校长表示学校将研究为尖子队球员配备防雨服的建议,替补席的安装已经和广东公司进行了沟通。要求外教团队制定完善的下雨天训练安排及活动预案。费尔南多总监表示同意,将尽快制定相关预案。

刘校长表示,蹴鞠要求以学校名义为第三方出具。

介绍信。

用于为皇马教练在xx办理工作签证不妥,因为该人非学校员工,其行为不能由学校负责。此外,外教是蹴鞠公司招聘、雇佣的员工,以足校名义为他们办理工作签证不适当。

表示,所有皇马教练均由蹴鞠春秋有限公司雇佣,将与公司负责此事的员工进行核实。

刘校长希望催促米盖尔总裁尽早对足校提出的“年度训练计划”和“培训中方教练员计划”的反馈意见进行回复。

表示皇马基金会正在阅读、研究学校提出的反馈意见,近期将对反馈意见进行答复。

二〇xx年十一月十二日。

学校的会议纪要篇十

8月26日上午9点,在小会议室召开校长办公会。会议由王成举校长主持,校级领导张真,韩秀参加了会议,王细兴记录。现将会议的有关内容纪要如下:

一、关于学校工作流程及学校情况介绍。

陈东、宋邵华副校长、邱月飞主席分别就教学、德育、后勤工作做了简单的介绍。

经讨论决定:校长办公会原则上每大周召开一次,每大周第一天晚上,校级领导参加,由袁锋校长主持,研究学校发展规划、重大活动和人事安排、规章制度、评先评优、职称晋升、基建维修、大宗物品采购等重大事项。会议决定事项由办公室整理成会议纪要下发到各办公室,并张贴。相关人员必须坚决执行,及时办理。行政会原则上每月召开一次,校级领导、处室主任、委派会计参加,陈东副校长主持。主要议程处室主任对处室工作小结和设想。教职工会议遵照“无事不开会,有事开短会”的原则,原则上每月一次,时长不超过45分钟。

三、关于教师办公室的设置。

遵照“有利工作开展,便于老师与老师、老师与学生、老师与家长联系沟通的原则”。经讨论研究:副校长、处室单独办公室;小学部办公室调整到办公楼一楼两个办公室,原小学部办公室改造成兵乓球室(工会活动室);每个办公室装备电话机一部。电话费按照30元/月支付。班主任、教职工要充分利用电话与家长多联系、沟通。想方设法争取资金每个办公室配备办公电脑。此项工作由邱月飞主席牵头,总务处负责落实。

四、关于中层干部拟任。

各分管校长推荐拟任人选,再由教代会表决通过,最后任命。经研究:拟任陈立为政务处主任;拟任方钟敏为教务处主任;拟任黎泽志为总务处主任。

五、关于小卖部经营。

小卖部要本着“方便师生、支持学校、微利”的原则下经营,经集体讨论:以10000元/年为标的,进行邀标抽签。邀标对象要求大局观念强,支持学校工作,思想正派的人员。学校总务系列对商品价格、食品安全、经营范围加强监管。此项工作由邱月飞主席牵头,总务处负责落实。

六、关于开学工作。

(1)安全排查、卫生:宋邵华校长牵头,政务处负责落实。

(2)维修、后勤保障:此项工作由邱月飞主席牵头,总务处负责落实。

(3)物质采购:各部门拟写采购清单,报校长室批,交总务处采购。本着“节约、实用”原则,规范采购程序。

(4)开学报到安排:此项工作由陈东副校长牵头,教务处、办公室负责落实。

(5)人事、课务安排:陈东副校长拟定初稿,交行政会讨论通过。

七、关于学校工作思路和管理理念。

本学年度工作思路:质量、规范。

管理理念:健康、阳光、公平、透明、规范。

八、关于校级领导分工。

王成举:主持学校全盘工作。

张真:分管教学工作主持党务工作。

韩秀:分管德育工作。

黄庆菊:分管后勤工作主持工会工作。

学校的会议纪要篇十一

会议地点:足球中心大楼刘江南校长办公室。

参加人员:刘江南、容仕霖、邓晟、刘锐、陈翔、大卫、费尔南多、米盖尔。

会议主持:刘江南。

会议记录:陈翔。

会议内容:讨论外派球队培训事宜,明确中期目标,妥善安排雨天及圣诞节期间训练工作。

1、就蹴鞠公司代表足校与国外俱乐部洽谈短期培训事项进行沟通。

大卫希望恒**球学校能尽早给蹴鞠公司授权书,以便公司能代表学校与各大著名俱乐部联系,洽谈短期外派培训事项。同时表示,蹴鞠不会接触已经和学校有联系的俱乐部。

刘江南校长表示会尽快给蹴鞠授权书,根据许家印主席的指示,外派的俱乐部必须为世界前十名。足校目前已经联系了意大利的ac米兰和尤文图斯俱乐部,近期将派出98-99及20xx年龄段的2支球队出访。

大卫对刘校长同意20xx年龄段球队的外教随队出访意大利表示感谢。蹴鞠公司目前正在与西班牙移民局沟通,落实长期培训(四个月以上)所需相关签证手续等要求。公司将根据沟通结果,对原方案进行修改后再次发给学校。

刘江南校长表示,长期培训方案必须满足两点要求:1、有利于学生的成长;2、能够落实许主席的指示:通过长期培训,若干恒**校球员能留在世界一流俱乐部继续训练。足校为此提出了“人才选拔三步骤”的想法,即皇马教练在中国选拔有潜力球员入校、在足校选拔优秀球员赴西班牙接受长期培训、若干优秀球员被国外著名俱乐部选中并留下继续训练。此外,许主席也指示,希望让更多的中方教练能在外派培训中得到学习和锻炼的机会,所以短期培训的随队教练将以中方教练员为主。外派到意大利的两支队伍:98-99年龄段的队员年龄偏大,难以体现西班牙足球的风格,且不会代表学校参加重要比赛,所以是以开拓眼界和鼓励为目的出访,因此不派外教;而00-01年龄段队伍有重要比赛任务,以训练、竞赛为出访目的,因此派出皇马外教跟队出访。刘校长表示,是否让外教随队出访取决于该队是否将代表学校参加重要比赛,如果有比赛任务的,负责该队的皇马主教练可以随队出访,以交流学习、开拓眼界为目的不派外教随队出访。大卫表示同意。

刘校长表示,为了完成许主席提出“三年四冠”的任务,当前足校战略发展的重点队伍是u13代表队,20xx年或之前恒**校参加全国同年龄组的男、女足球比赛,必须获得冠军;在中国足协允许恒**校代表中国参加亚洲比赛的前提下,必须获得该年龄段的男、女冠军。请外教团队做好各项训练、竞赛准备工作,确保完成许主席的任务。

大卫表示“三年四冠”的具体履行细节将在签署补充协议中进行讨论,希望学校先提出一份方案给蹴鞠公司研究。同时希望足校能引入优秀守门员。

刘校长表示学校球探小组会增加力度引进优秀守门员,同时也要求外教加强对校内守门员的培养,并指示专家处将明确中期目标“三年四冠”的补充协议初稿翻译好发蹴鞠公司研究。

大卫表示,1月1日至3日为元旦节假期,所有外教一起回国缺席的训练时间会比分两批回国缺席的训练时间要少,因此建议所有外教集中一批回国休假。

刘江南校长表示同意,并要求皇马教练提前制订好严谨的课时训练计划,由中方教练在圣诞节期间实施。

米盖尔表示所有训练计划均提前两周制订好,不会影响训练课的正常开展。

1、就下雨天训练的安排进行沟通。

大卫建议学校为尖子队球员配备专业防雨服,这样在一般的雨天下(打雷、暴风雨除外),仍然可以继续训练。此外在球场外应尽快配备替补席,以便球员在训练时可以放置衣物和个人物品。

刘校长表示学校将研究为尖子队球员配备防雨服的建议,替补席的安装已经和广东公司进行了沟通。要求外教团队制定完善的下雨天训练安排及活动预案。费尔南多总监表示同意,将尽快制定相关预案。

2、就皇马教练在**办理工作签证进行沟通。

刘校长表示,蹴鞠要求以学校名义为第三方出具介绍信用于为皇马教练在**办理工作签证不妥,因为该人非学校员工,其行为不能由学校负责。此外,外教是蹴鞠公司招聘、雇佣的员工,以足校名义为他们办理工作签证不适当。

大卫表示,所有皇马教练均由蹴鞠春秋有限公司雇佣,将与公司负责此事的员工进行核实。

刘校长希望大卫催促米盖尔总裁尽早对足校提出的“年度训练计划”和“培训中方教练员计划”的反馈意见进行回复。大卫表示皇马基金会正在阅读、研究学校提出的反馈意见,近期将对反馈意见进行答复。

恒大足球学校。

二xx年十一月十二日。

学校的会议纪要篇十二

参会人员:xx。

主持:xx会议内容:落实《xx市公路局关于进一步规范公路建设现场管理形象的通知》。

项目部经理xx在会上传达了文件精神,就文件涉及建设现场安全生产方面内容做了重点说明和安排。

一.施工人员:统一着橘黄色公路标志服,并挂牌上岗,桥梁施工人员应戴施工安全帽,保通人员除着装整齐外还应戴印有“保通”字样的黄袖圈,安全员戴印有“安全员”字样的.黄袖圈。确保施工人员安全生产。

二.路面施工现场:安全及各类施工标志牌设置要合理科学,尤其是危险地段,设置要规范、醒目。对边通车边施工的路段,夜里要设置警示灯和反光标志,把通道与施工区域分隔开,引导车辆行人安全通过,避免任何事故发生。

三.桥梁施工现场:现场封闭施工,严禁闲杂人员入内,施工便道畅通。机械设备布局合理,安装牢固,安全运行。电力线路应有配电箱,排线有序,无私拉乱接现象并有用电安全明显标志及用电操作规程,高空作业应有警示标志,必须系安全带。料库要有完善的消防措施和消防器材。

xxx。

20xx年x月x日。

学校的会议纪要篇十三

主 持 人:彭海涛

记 录 人:蒋祎祎

审 签:

内 容:

20xx年10月19日上午,校长彭海涛在二区会议室主持召开行政办公会。党委书记蒋明传达了创卫工作紧急会议精神。总务科科长屈经甫对创卫工作做了补充发言。与会人员就创卫工作进行了认真分析,会议形成如下决定:

一、高度重视南充市创建国家卫生城市工作,认真做好学校清洁工作及市区创卫的协助工作。

二、学校做好迎接创卫检查的准备工作,各部门要明确各自职责,并保持良好协作关系。

三、合理安排时间,做好迎检的.展板和横幅,同时保证20号之前所有资料装订成册。

四、根据市卫生局的安排,学校决定由蒋明书记为协助市卫生局创卫督查工作的全权负责人,派谭小林和蒋祎祎20-26号到市卫生局协助创卫督查工作。24-26号附院必须派人巡视卫生。

五、做好禁烟工作,聘用禁烟劝导员。

时间:xx-xx年xx月xx日

地点:会议室

主持人:xx-x

参加人员: 全体教师

会议主题: 学习《学校消防安全实施方案》

会议内容:学校消防安全实施方案

彻落实教育部、公安部颁布的《学校消防安全管理规定》,进一步提升我校的消防安全管理水平,有效预防和减少火灾事故发生,根据县教育局工作委员会,公安局《关于消防安全实施方案的通知》精神,结合我校实际,制定本方案。

一、总体目标

贯彻"预防为主,防消结合"的消防工作原则,前移火灾预防关口,以提高学校检查消除火灾隐患,组织扑救初起火灾,组织人员疏散逃生,开展消防宣传教育培训的"四个能力"为核心内容。全面提升我校消防安全管理水平,优化校园消防安全环境,有效防范火灾事故的发生。

二、工作任务

(一)全面落实学校及各单位消防工作责任

1.组织领导责任。

2.管理责任。。

3.设施建设责任。。

4.完善管理规定。

(二)全面落实开展消防安全"四个能力"建设

1.检查和消除火灾隐患能力,做到"消防安全自查,火灾隐患自除"。

2.组织扑救初起火灾能力,做到"火情发现早、小火灭得了"。

3.组织人员疏散逃生能力,做到"能火场逃生自救,会引导人员疏散"。

4.消防宣传教育培训能力,"做到消防设施标识化、消防常识普及化"。

三、工作要求

(一)提高思想认识。

(二)严格落实标准。

(三)加强检查督导。

在今后的工作中,学校消防安全管理,将认真落实"四个能力"建设,努力创建"平安校园"。营造良好的校园消防安全氛围。

学校的会议纪要篇十四

主持:李政琪。

参加人员:班主任、全体家长。

会议主题:前半学期学生学情分析、后半学期学习部署。

会议内容:

一、点名,核实家长到会情况。

二、分析班集体具体情况:分析班集体优点,实事求是表扬各方面表现好的学生。分析班集体不足之处,个别学生良好的行为习惯和学习习惯还未养成。学生成绩两极分化大,留守学生要多关照、多辅导。本学期,任务重,家庭作业家长要督促、辅导。有的学生伙同在一起,养成坏习惯。

三、向家长传递家庭教育的知识。

1、我们要转变观念。

2、培养孩子良好的行为习惯和学习习惯。培养孩子的服从意识。培养孩子良好的学习习惯:自觉学习,及时预习、复习,上课注意力集中,笔记工整清楚,认真完成作业,遇到问题积极思考,每天早晚读好书等第。培养孩子良好的生活习惯。

四、教师说明每一个学生在学校的表现;父母说明学生在家中的表现情况;家长与老师交流学生在学校以及家中的表现,并对存在的问题提出一些解决的方案!

五、关于孩子安全、饮食方面的注意事项:

1、上放学的路上、在家一定要提醒自己的孩子主要安全。

2、如果学生要有事请假一定要提交请假条或者向班主任打电话。

3、家长应该主动和老师联系及时了解学生的在校情况。

4、在家中作为家长应该多督促自己的子女多学习,在学习上下功夫提高学习成绩。

六、学习资料问题。语文数学集体订购轻松练习,英语订购黄冈小状元,有余力的学生可以多买一到两本教材。

七、语文怎样辅导。夯实基础,重良好习惯的养成。平时多读好书,多积累,多思考,多练笔。

八、请家长向老师、学校提意见。

九、家长告别,个别交流。

学校的会议纪要篇十五

2月27日上午,校党委副书记赵平同志主持召开了20xx年学校修缮工程相关问题研讨会第一次会议。会上,国资处处长李盼兴、财务处副处长周勇汇报了20xx年修缮工程项目完成情况及资金使用情况,并听取了各部门关于20xx年修缮工程工作计划安排。赵平副书记做了总结讲话,分析了20xx年修缮工程工作的重点和难点,要求各部门围绕学校的发展,提出具体的修缮工程项目,统一报国资处进行整理。

3月13日上午,赵平副书记主持召开了20xx年修缮工程第二次会议,对20xx年修缮工程项目预算清单进行了梳理,明确了20xx年修缮工程的工作重点,即保障学校教学、科研、生活秩序的正常运转;结合国庆和校庆的活动安排相关工作;重点考虑20xx年为师生办好事实事的落实。由国资处对各项目进行分类,排序。

3月20日上午,赵平副书记在主楼三层会议室主持召开了20xx年学校修缮工程第三次会议,会上,李盼兴处长介绍了我校20xx年修缮工程前期工作的情况。经过两轮的申报、讨论,基本确定了今年学校修缮工程的项目清单,并简要介绍了每个项目的情况;财务处副处长周勇介绍了今年修缮资金的基本情况。

随后,赵平副书记根据会议的讨论情况,对修缮工程的分类与立项明确提出以下要求:

6、20xx年修缮资金应分清轻重缓急进行abc分类,总量按不低于20xx年的水平进行安排,待学校总预算明确后再敲定,必须要做的事现在就要启动。

最后,与会人员围绕具体修缮项目的分类、实施和资金的落实等问题展开了讨论,形成决议如下:

3、有关良乡校区公寓、食堂的维修项目,基础教育学院、后勤集团要分析形成原因,提出解决办法后确定是否立项。

4、对各类修缮项目的审计工作由审计室负责组织实施。

5、国资处进一步完善学校的修缮工程管理办法,明确小修、中修和大修的范畴,同时对有关食堂修缮工程项目进行调整。

学校办公室、国有资产管理处、财务处、审计室、实验室设备处、教务处、保卫处、良乡校区管理处、后勤集团、发展规划处、居管会等部门负责同志参加了这三次会议。

学校的会议纪要篇十六

20xx年12月6日,校级家委会召开会议,现将会议纪要公布,接受家长监督。

会议地点:百仕达小学会议室。

一、增补家委会成员;。

二、推选家委会主任、副主任;。

三、更新家委会各部门名称、职责及人员;。

四、聘请李辉博士为荣誉主任,邀请李辉博士为家长沙龙主讲事宜;。

五、推选确定各年级家委负责人;。

六、家委会部分事项讨论。

与会人员:王巨博士,付立赢,谢蔓,李莉,靳军,许莹,张水平,黄薇,李松阳,余斯斯。

列席:杨忠芬副校长。

缺席:黄英、陈梅、刘芸、王爱华、宁亚萍。

会议主持:王巨博士。

会议记录:付立赢。

1.因李辉、胡君不再符合本校学生家长的条件,及王婧、李雪春向家委会提出退出家委会申请,按照校家委增选、改选和递补办法,经推荐,补选许莹、宁亚萍为家委会成员。

2.因家委会与各年级家委联络需要,请校方推荐一年级、五年级家委各一名。

另,12月7日,校方推荐杨海燕(501班庄栩平妈妈)、谢幼(102班林靖菲妈妈)为家委会成员。至此,新一届家委会共有成员17人。

本次会议应出席家委会人员15人,实际出席10人。推选出王巨博士任家委会主任,付立赢任家委会副主任。

根据实际情况,更新设立阅读推广部、宣传培训部、外联活动部、后勤保障部等4个部门。阅读推广部、宣传培训部、后勤保障部职责不变,外联活动部除承担原活动策划部职责外,增加与校外各机构沟通联络的职责。每个部门由4人组成。

家委会聘请李辉博士为荣誉主任,并邀请其在本学年第一学期的家长沙龙中为家长和老师授课,题目为“逻辑思维与思维导图”。会后,由王巨主任联系落实。

一年级:谢幼;二年级:张水平;三年级:李松阳;四年级:余斯斯;五年级:杨海燕;六年级:黄英。

会后,由付立赢牵头组建各年级家委联络群,负责紧急事项的召集和联络处理。

1.本学期开展家长沙龙一次,具体由王巨主任与李辉博士议定后再组织;。

2.图书馆嘉年华活动是本学期的大型活动,要注意安全;。

3.为丰富完善家委会微信平台的推送内容,宣传培训部可采取约稿等形式,由校方和家委会共同推进。

4.建议耕与芽基金每年定期通过微信平台或其他方式,公布筹款情况和基金使用情况,并可以接受捐款人的调阅和检查。

会议于11:45结束。

学校的会议纪要篇十七

地点:施工现场项目部。

参加人员:详见会议签到表。

建设单位:

今天组织设计、监理、施工单位对金燕小区4#、5#、6#、7#楼进行节能验收,会议议程先请施工单位自述施工情况,监理单位对工程评估意见,设计单位对工程进行评估意见,学校节能会议纪要。

施工单位:

金燕小区4#、5#、6#、7#楼墙体采用蒸压加气混凝土砌块砌筑;门窗采用塑钢双层中空玻璃门窗;外墙采用胶粉聚苯颗粒保温浆料;屋面保温材料采用挤塑聚苯板;施工前对班组人员进行技术、安全交底,并制定专项施工方案,在原材料的控制上,所有进场的原材料均有厂家出厂检验报告、合格证,复试合格后方可投入工程使用,在施工过程中,严把质量关,严格按照相关规定、设计及图纸要求进行施工,执行监理单位报验验收程序,经建设单位、监理单位验收合格后,现上报建筑节能专项验收,范文《学校节能会议纪要》。

监理单位:

工过程中要求施工单位按照相关规范和设计文件的对本工程进行自检,符合施工规范及验收标准,各项施工、检验批报验资料、复试报告齐全,监理单位同意节能工程验收。

设计单位:

4#、5#、6#、7#楼墙体、门窗、屋面三方面节能分项施工,设计认为参建单位的建筑节能实施结果满足设计意图,符合设计要求。建设单位:

同意监理、设计单位等意见,同意4#、5#、6#、7#楼节能分部验收。

学校的会议纪要篇十八

地点:xx办公室。

主持人:xx(常务副校长)。

参会人:校长和八学部中层领导。

会议议题。

1.宣读学部中层干部任免文件。

2.教学、教育、教研相关开学工作。

3.新学期工作思路。

学习内容一:宣读调整学校学部中层干部决定。

小学部:xx(教务副主任)。

xx(政教副主任)。

初一学部:xx(部长兼教务主任,免去原初中部部长职务)。

xx(政教主任,免去原初中部政教主任职务)。

xx(教科室主任)。

初二学部:xx(部长兼教务主任,免去原初中部副部长职务)。

xx(教科室主任)。

xx(政教主任)。

初三学部:xx(部长兼教务主任,免去原初中部教务主任职务)。

xx(政教主任,免去原初中部教科室主任职务)。

xx(教科研主任)。

高一学部:xx(部长兼教科室主任,免去原高中部教科室主任职务)。

xx(教务主任)。

xx(政教主任)。

高二学部:xx(部长兼教务教科室主任,免去原高中部副部长职务)。

xx(政教主任)。

高三学部:xx(部长兼教务主任,免去原高中部教务主任职务)。

xx(教科室主任)。

xx(政教主任)。

学校团委副书记:xx。

学习内容二:校长部署开学工作。

党总支书记、副校长:筹备开学典礼,创新党政工团。

1.筹备开学典礼:时间是9月6日上午8:00,地点是博学楼北广场。教师奖项类别:优秀教师、优秀班主任、学研奖、读书奖、优秀生活老师、先进职工、先进接送工作者、优秀团务工作者、安全先进个人、安全先进集体、优秀教研组。(25%比例评选)学生奖项类别:学习标兵、优秀学生、优秀共青团员、优秀学生干部、行为自律标兵、优秀学生会干部、优秀值日生、优秀少先队员、优秀升旗手、优秀学习小组、优秀班集体、远清奖学金(小学6、初中6、高中8)(20%比例评选)。xx主持,李董事长、陈校长讲话,高中部教师代表、初中部学生代表发言。

2.安全工作:宏观目标要实现“八无”,即学校内部无非法串联滋事;无集体越级上访;无件;无刑事案件;无师生在校期间非正常死亡事故;无重大治安案件和治安灾害事故;无重大安全隐患;无“”练习者参与非法活动和赴省上京滋事行为。微观目标要实现“十无”,即无学生****外出(办公室保卫科负主责);无学生手续不全出校门(办公室保卫科负主责);无社会不明身份人员入校滋事(办公室保卫科负主责);无接送学生伤亡事故(办公室负主责);无饮食中毒事故(后勤部负主责);无大型疾病传染(后勤部、政教处负主责);无学生心理疾病新引发的事故(政教处负主责);无学生群殴事故(政教处负主责);无学生上下楼梯踩压事故(政教处负主责);无火灾、校舍设施问题引发的事故(后勤部负主责).

3.党政工团工作:准备9月中旬黄冈市党建工作博达现场会议;充分发挥办公室服务、协调、参谋的三大作用;发挥团委作用,培养学生自主管理能力,xx任校团委副书记,主持日常工作,xx、xx等主持各学部团总支工作;工会要开始筹备教代会,讨论教职工养老保险和医疗保险等工作。

执行校长:夯实教学常规,重在评价落实。

副校长:落实督导常规,规范工作行为。

学校督导要与学校管理改革接轨,切实落实个案问责制度。学校督导坚持“三线原则”。一是保底线,即日常管理实行个案问责;二是不踩红线,即督导情况实事求是;三是确保生命线,即督导要有信度。

1.迅速启动校务值日、部务值日管理制度,要求领导要勤于走动管理,切实将个案跟踪问责制度落实到实处。

2.学校督导新添内容三项:晚寝纪律督导(要求熄灯有信号,无灯光,无声音,无走动);电化教学督导;教职工门口卫生督导(要求:棚顶无尘,地面原色,走廊整洁)。

3.陪餐要求:班主任站在刷卡处,维持吃饭纪律。10号开始,所有用餐实行两种价格选择配给。

4.准备工作:听课笔记、读书笔记、教育叙事、夕会字帖、生日感恩卡、粉笔字天天练、主题性阅读、班级文化墙、点课制、特殊学生跟踪管理、电化教学等迅速启动。

5.督导工作:督导有异议,不得与督导员理论,直接向刘校长反馈情况;学生刷卡问题由班主任协调解决,教师刷卡问题由校务值日领导协调解决。

副董事长、常务副校长:严格制度管理,落实教育常规。

1.学生管理:坚守《约法三章》,严格进出校门“321”规程。学部班主任和生活老师培训会议每周一次,全体教师会议和教师培训会议日程表上墙,学生会、团委会活动的开展要经常化。各岗位工作计划一周之内上交到办公室。各部要彻底收缴学生的手机和管制刀具。加强走读生管理,禁止学生携带零食入校。严格家长和来宾入校登记制度。在校门口制作提示语:开包检查,敬请谅解!

2.日常工作:学生会团委会要迅速启动学生自主管理,加强卫生督查,将卫生工作作为班主任工作精细度评价的标准。后勤部要与学部建立财产交接台账。教职工要严格劳动纪律,使用考勤机考勤。保安科要加强巡逻,做好自保和内保工作。学部要加强学生在空挡时间的管理,严禁学生抽烟酗酒。

3.教师招聘工作:新教师新学生体检在教师节之前完成,签订劳动聘请合同时,教师应该携带健康证。教师养老保险和医疗保险开始启动。个案跟踪问责要落实到位,问责扣款当月兑现。

董事长、校长:居安思危安全第一,质量立校文化根基。

1.安全第一。今年开学人数再创新高,这给管理提出新的挑战。安全重于泰山,警钟长鸣。当前学校安全存在两种容易忽视的.问题:一是学校施设老化现象严重,后勤部要组织专业人员地毯式地对水、电、避雷等检查和维修;二是教职工安全教育要加强,所有教职工上班时间严禁喝酒,工作之余时间也要少喝酒,酒多误事,甚至危及生命,这在博达是有教训的。教职工出校门要完善请假登记制度,晚上11:00以后出入校门的必须登记。

2.学校质量问题。打造博达高效课堂必须坚持6个不变:建设高效课堂的决心不变,学生座位的摆放样式不变,高效课堂的三条铁律不变,课堂精髓即学生讨论展示活动不变,要求课堂创新性和个性化相结合不变,集体备课不变,目的是达到所有教学资源的整合和开发利用。加强电化教学,加大学生对知识应用的训练量。

3.班级文化建设。班级文化墙的要求:主题鲜明,设计美观,制造氛围,促进高效。结合学生主题性阅读课程的开发,指导学生有效读书(根据阅读主题,确定阅读书目,围绕“我崇拜英雄是谁?什么事让我激动?我与英雄距离?”等三大模块,组织学生讨论交流,编辑成阅读简报,年级评选结集。)。

4.坚决收缴违禁物品,绝不心慈手软。

5.近期工作:

9月中旬黄冈市党建工作现场会议在博达举行。形成学习型党组织,逐步实现德育水平提高。

9月28日中华诗词学会来我校颁发“全国诗教先进单位”。

10月初,“8+1”城市圈校园文化建设论坛在我校举行,此项工作由陈校长牵头。

以上活动,希望师生员工以优良的行为习惯来欢迎领导莅临我校指导工作!

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