学校考试管理规章制度如何写 学校考试管理规章制度如何写好(7篇)

  • 上传日期:2023-01-03 02:33:28 |
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每个人都曾试图在平淡的学习、工作和生活中写一篇文章。写作是培养人的观察、联想、想象、思维和记忆的重要手段。范文怎么写才能发挥它最大的作用呢?下面是小编为大家收集的优秀范文,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

关于学校考试管理规章制度如何写一

大家好!

辛勤汗水,换来丰硕成果;一分耕耘,定有一分收获。经过学校严谨有序的组织,经过我们全体师生的共同努力,本学期期中考试工作已胜利结束。为了鼓励先进,鼓舞斗志,我们特举行期中考试总结表彰会。大会共有四项议程,下面分别进行。

会议进行第一项:请里仁中学荆常新校长作重要讲话;

会议进行第二项:请学生代表初四二班王佳怡同学作经验交流;

会议进行第三项:请教务处李其静主任宣读表彰决定;

会议进行第四项:颁奖。

同学们,人活着是需要有点精神的,生活对每个人来说应该是很公平的。因为你给生活多少懒惰,生活就会回敬你多少苦涩;你为生活付出几分耕耘,生活就会回赠你几分收获。生活如此,学习概不例外。希望通过本次表彰会,能激发同学们争先创优意识,掀起新一轮学习高潮。希望全体受表彰的同学再接再厉,百尺竿头更进一步,在以后的考试中,不断进步,再攀高峰;更希望其他同学,能以受表彰的同学为榜样,顽强拼搏,奋起直追,刻苦努力,争创一流。以自己的汗水赢得热烈的掌声,以自己的勤奋赢得更多的喝彩!

今天表彰大会到此结束,各位同学请把家长带到教室内参加家长会。散会!

关于学校考试管理规章制度如何写二

张校长:

我是来自西华师范大学一名普通的学生,那天听了你的演讲,让我受益匪浅。这封信本应早就发给你的,但是我没有找到你的邮箱号,所以迟到了给你写这封信,请您见谅。当你谈到中美文化的差异和中国现行教育的状况时,我的心里也感触颇多。对于美国文化我知之甚少,但是对于中国的教育我或许还可简单谈述自己的观点。

中国几千年的灿烂文明中,教育似乎占有举足轻重的作用,从孔子开始建立私塾,到后来历朝历代的对于教育的重视可知,中国的教育文化源远流长。在中国人的心里似乎就有读书是唯一的出路的观点,只要读好书,只要高中状元,就可以改变人生。从古至今多少学子都寒窗苦读,只求经榜提名,或许金榜题名的有部分人,但是相对而言产生则至多是一辈子为功民而奋斗的范进。

或许是受中国文化的影响,或许是当今社会的发展决定,如今读书也貌似成为孩子的唯一出路,所以中国的硬试教育又在大力推崇。孩子还没有出生,家长就在为孩子谋划读那所幼儿园,孩子在进入幼儿园时,家长就会对孩子说:“你不好好读书,以后就没有出息;”孩子在小学时,每天放学回家就开始为家庭作业奋斗,到深夜入睡;孩子周末时,又会参加各种培训班,为的只是不能落后,以后有个好的前途。就这样,本该欢乐的童年却要承担为前途而担忧的命运。我在想前途孩子能懂这些吗?中学阶段、高中阶段每天耳边都会有老师、家长叮嘱:“好好学习,才会有前途。”就这样,孩子每天又开始读书生涯,六点起床,晚上十点睡觉,这些孩子似乎过着古代人的寒窗苦读的生涯。古代人只是十年,而我们一读书就是二十载。想想一生三分之一的使时光在苦读,究竟值不值。其实这些或许是每个人应该接受的。在中国人的眼里,貌似只有读书成功,才是真的成功,其余的都不是所谓的成功,即使你是亿万富翁,当人知道你的学历只有小学几年级时,他们也只能在心里暗笑:“就是一个没文化的暴发户。”我在想是否真的读书时唯一出路。

作为一名大学生,在大学校园里,我最为感慨的是:“大学所学的知识,对以后再社会的生存到底是否有用?”每次都是所谓的照本宣科的教授,学生是否真正学习到什么?还有我最讨厌的就是大学考试,说是考试,其实是老师勾重点,学生猜题,学生考试作弊等等的演化。我问过很多读大学的同学:“在你们考试是,老师是否会提前勾画考试重点,又是否会在考试中作弊,你们觉得大学学的是否有用?”这一切都在我的心里有不解困惑。或许中国的教育的教育现状最为需要改革的是大学教育。作为一名师范生,我看到的只是大学教育中,很多时候教会学生作弊,教会学生为了所谓的利益而去争斗........作为准老师都是这样,那以后教育孩子会怎样?

其实这不是谁的错,是教育制度的错,中国的教育存在着严重的弊端,当看到一则笑话,比尔盖茨来中国求职被饿死时,我的心里觉得是对中国教育最好的讽刺,中国的教育出不了几何比尔盖茨,也不会有牛顿,他们还在萌芽时,就会被现行的教育体制扼杀在摇篮里。我觉得这是国人的悲剧。中国所谓大师级的人物,也只是在国家最为艰苦时期,锻造出来,在现代就几乎没有大师级人物的踪影。

中国越加繁荣,就越缺少所谓的人才,许多学子到美国或者其国家锻造,为什么?清华,北大在世界大学排行榜中也只是排在后位,而弹丸之地的香港就有几所大学排名靠前,这又是为什么?作为国门大学,境遇如此,那其余学校呢?

中国在实习课改,每天打着课改的口号,但是是否真正能做到课改,课改只是让学生变相换了方法学习。教育的不改革,中国难以发展,但是怎样改革是一个大问题?是否真正落实到改革呢?

我想问张校长您:“中国的教育到底怎么改,大学的教育是否就是教育的失败?”

以上只是我的个人观点,如有不敬,请校长多海涵。

写信人:

时间:

关于学校考试管理规章制度如何写三

尊敬的校长和老师们:

你们好!

首先在这里向你们表示感谢!

我的女儿博文在学校就读已经两年了。在这期间,承蒙校长及老师的厚爱,孩子取得了长足的进步。在思想上、政治上逐渐成熟;并且掌握了一定的文化知识。作为孩子的家长,孩子的每一点点进步,我都看在眼里,记在心上。

我的女儿我知道,当孩子刚刚入学时,由于刚到一个陌生的环境,有些怯生;再加之孩子学习一般,与此同时她也缺乏自信心。是校长是老师你们,像天使般给了她勇气给了她力量,让她战胜自己,克服困难,认真学习,掌握知识才有了孩子明媚的今天。同时,她也体会到我们做父母的良苦用心,更懂得孝顺二字,也培养了她做事的条理性、锻炼了她的自制自理能力,我为孩子的进步而感到万分高兴。孩子能在这样的学校里学习生活,我用八个字来概括:一是值得;二是放心。

一个好校长能统领一所好学校,一个好老师能引领培育一批好学生。我为女儿有你们这样一位位关心爱护她的好校长、好老师而感到十分欣慰,感谢学校和老师在教学践行过程中“情系教育,关爱学生”的师德,使我们的下一代在学校中感受到了父母般的温暖、关心、爱护。

滴水之恩,当涌泉相报。相信我的女儿会对自己的母校,校长、老师怀有深厚感情的。当她步入社会的时候,也一定会不辜负学校和老师的培养教育,用实际行动来报答社会,感恩母校,铭记恩师。

在这春末立夏之际,我怀揣着一颗火热的心,向我们的学校、校长、诸位老师再次表示深深的谢意!永远感激你们伟大的————人类灵魂的工程师!

xxx

xxxx年x月x日

关于学校考试管理规章制度如何写四

一、指导思想。

为了充分认识学校消防工作的重要性和必要性,认真贯彻落实消防工作“进学校、进社区、进农村”的方针,以对人民群众负责,对师生负责的高度认识,处理好学校消防安全工作与提高学校教育教学质量的关系。把消防安全纳入学校重要议事日程,采取必要措施,保障学校消防工作落到实处,为教职工和学生营造一个安全祥和的工作和学习环境。

二、工作措施。

1、建立健全消防组织,明确消防工作责任和消防职责。

2、制定消防工作计划和灭火应急疏散预案。

3、学校宣传板报及班报定期有消防常识内容。

4、每学期每班组织召开一次消防主题班会,每月进行一次消防常识宣传。

5、每月组织一次消防安全检查,及时消除火灾隐患,火灾隐患整改率达到95%以上。

6、将消防常识纳入教学内容,使学生做到“两会两须知”,即会报火警、会使用灭火器;知道火灾的危害性,知道自救逃生常识。学生受教育率达到95%以上。

三、具体做法。

1、加强学校消防安全工作的领导。

根据上级相关文件消防安全工作要点,为加强学校安全工作的领导,确保安全工作的实施。学校成立消防安全工作领导小组:

组 长:

副组长:

成 员:

领导小组全体成员要本着对学校负责的思想,要有高度的事业心和责任感,各司其职,配合派出所严密防范做好学校周边安全工作,努力清除各种影响学校安全和稳定的隐患,保障全体教职工和学生能在良好的环境中工作、学习。

2、贯彻落实各项消防安全制度。

我校制订有“学校消防工作制度”、“学校用火、用电安全管理制度”等各项消防制度。为保证各项消防制度的贯彻落实,本学期要落实好以下各项工作。

(1)认真学习执行关于学校消防安全方面的文件精神,制定相应措施,明确行政责任负责人,及时检查总结,把消防工作纳入年终工作考核。

(2)修订完善“学校消防工作制度”,具体制订常规教育制度,加强督查。上班时间教师必须在职在岗,严格按规定执行,防止学员伤害事故发生,切实做好登记和善后处理,并与教师的考核挂钩。

(3)利用多种形式和渠道,对学生进行消防安全知识教育,加强防火教育。

(4)认真安排好值班,门卫要尽心尽责,各班每天检查教室门窗。加强对门卫的管理,外来人员进入学校要严格控制,做好登记。杜绝无关人员进入校园。

(5)定期检查各类器材、校舍,发现消防安全隐患要及时报告。加强校舍改造、校园绿化过程中的安全防范,发现问题及时整改。

3、贯彻“安全第一,预防为主”的方针。

做好学校消防工作,关键是要防范于未然。继续实行定期检查和日常防范相结合的安全管理制度。每天都要组织老师对校园等地方的巡逻,做好防火等工作。发现重要情况,及时上报,不留盲点,不出漏洞。

4、全面开展消防大检查。

学校每月都要对每个角落进行地毯式的大搜查,发现隐患,及时整改,特别是教室的门窗、学校围墙、供电等更要定期检查,对较旧的电气设备、电线、灭火设施等进行更换,杜绝隐患。

5、总结经验。

每学期都要对学校消防安全工作进行总结,积累经验,找出差距,不断完善措施,改进工作方法。对在这方面有突出成绩的教职工,要给予表扬或者奖励,以推动学校安全工作的开展。

关于学校考试管理规章制度如何写五

甲方(聘用学校以下简称甲方)名称: 法定代表人: 乙方(受聘人员以下简称乙方)姓名: 性别: 民族: 政治面貌: 身份证号:

为了确立双方的劳动关系,明确双方的责任、权利和义务,根据《中华人民共和国劳动合同法》和威宁自治县人力资源和社会保障局、威宁自治县财政局、威宁自治县教育局《关于代课人员转岗问题的通知》(威教发[20xx] 46号)规定,经甲乙双方协商一致,签订本合同。

第一条 本合同的有效期限为 壹 年,自二零一 年九月一日至二零一 年八月三十一日止。合同期满劳动关系自行解除。合同期满后愿意继续从事学校后勤工作、且学校考核合格的,可继续签订次年合同。

第二条 甲方同意聘用乙方担任 学校后勤工作,乙方保证按时按量完成工作任务。聘期内,甲方可根据乙方的工作能力适当进行后勤工作调整。

第三条 甲方的权利和义务:

(一)乙方受聘期间,甲方享有对乙方的人事管理权;

(二)甲方有权根据乙方的表现和工作实绩,按有关规定和程序对乙方进行年度考核,考核结果将作为确定对乙方有关福利待遇及下一年聘用的重要依据;

(三)甲方应按规定为乙方办理养老保险手续。

第四条 乙方的权利和义务:

(一)乙方享受国家规定的法定节假日、寒暑假、婚假等假期;

(二)乙方应当遵守国家有关法律法规,遵守学校规章制度,自觉接受甲方的日常管理和考核;

(三)乙方应保证在聘期内服从甲方所聘后勤岗位上工作,全面履行岗位职责,保质保量完成工作任务。

第五条 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同:

(一)严重违反劳动纪律或学校规章制度的;

(二)故意不完成工作任务,给学校工作造成严重后果的;

(三)连续旷工超五个工作日或者一年内累积旷工超过十个工作日的;

(四)无法胜任工作的;

(五)被依法追究刑事责任的;

(六)患病或非因工负伤按国家规定的医疗期满后,经有关机关鉴定,不能从事所

第六条 甲方按本合同第五条之规定解除聘用合同的,对乙方不具有支付经济补偿金的义务。

第七条 本合同条款如与国家法律、法规不符,以国家法律、法规为准。

第八条 本合同一式四份,甲乙双方各执一份,由乡镇教育管理中心统一报教育主管部门备案一份,乡镇教育管理中心存一份,具有同等法律效力。合同由双方签字盖章有效,代签无效。

第九条 甲乙双方必须严格遵守合同,因履行合同发生争议后应协商解决;经双方协商不能解决的,可以向合同履行地劳动仲裁委员会申请仲裁。

甲方(法定代表人签章): 用人学校(盖章):

乙方(签字及手印):

年 月 日

关于学校考试管理规章制度如何写六

聘用方:(以下简称甲方)

法定代表人(或委托人):

受聘方: 身份证号码: (以下简称乙方)

居住地址: 邮政编码:

根据《上海市事业单位聘用合同办法》(沪府发[20__] 4号)及《上海水产大学试行人员聘用制度实施办法》(以下简称《实施办法》),甲、乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,订立聘用合同如下。

一、聘用合同期限

(一)初(续)订合同期限自 年 月 日至 年 月 日止,其中试用期为前 个月。初聘期限是乙方为甲方工作的最低服务期限。

(二)合同到期自然终止,试用期内乙方如果不符合甲方聘用要求的,甲方即可解除聘用合同。

(三)合同期满,如甲方仍需聘用乙方,在取得乙方同意的情况下,可以根据《实施办法》的有关规定续签聘用合同。

二、甲、乙双方权利与义务

(一)甲方聘用乙方在 (部门) 岗位工作。在聘用期中,甲方可根据工作需要调整乙方工作部门或岗位。

(二)甲方根据招聘岗位需要和国家有关规定,对乙方工作提出要求,按国家、地方及学校的有关规定为乙方提供岗位工作条件及工资、福利等待遇,负责对乙方的教育、管理和培养。当事人依照协议享有权利及承担义务。

(三)乙方依法享有参与甲方民主管理、获得政治荣誉和物质奖励等权利。同时,乙方应按与各部门签订的《岗位任务书》(作为本合同附件)中甲、乙双方约定的岗位任务和要求认真开展工作,全面履行岗位职责,完成所承担的工作任务,实现聘期工作目标,接受甲方的考核及管理;遵守国家、政府的法律法规和甲方的规章制度,遵守职业道德,服从甲方管理,维护甲方的合法权益,如违法、违纪由甲方按相关的规定进行处理。

三、聘用合同解除和终止

聘用合同的解除和终止按照《实施办法》第七条、第八条的相关规定执行。

乙方自动放弃或拒绝参加岗位聘任,视作提出解除聘用合同。

乙方提出解聘,应提前20个工作日以书面形式向甲方提出申请,甲方应当自乙方提出解除聘用合同之日起20个工作日内予以答复,未予答复的,视作同意解除聘用合同。

聘用合同终止或解除,乙方应按规定办妥工作移交、财物归还等离校手续,方可离开甲方或按甲方规定的时间离开。

甲、乙双方在聘用合同期满前30日内协商确定是否续订,若一方不同意续订,乙方应按前款办妥一切手续后离开甲方。

四、甲、乙双方约定事项

1、配偶属随迁进校的,如主引进人( )解聘、辞聘或终止聘用合同,随迁进校的配偶( )的聘用合同也即随之解除或终止。

2、若发现乙方提交虚假学历、学位证明或剽窃他人学术成果,甲方有权随时解除乙方聘用合同。

3、乙方被聘在专职学生辅导员岗位或实验室岗位工作的,未经甲方同意要求转岗的,甲方有权解除乙方聘用合同。被聘为上述岗位的人员,未经同意,三年内不得报考博士研究生。

4、乙方被聘在教师岗位工作的,应在聘用一年内取得相应的高等学校《教师资格证书》,否则甲方有权解除乙方聘用合同。

五、其他事项

(一)服务期及违反聘用合同的违约责任按《实施办法》第十条规定执行。乙方对甲方的服务期按甲乙双方签订的有关协议执行(有关协议作为合同附件)。

违约金数额为甲方为乙方实际支付的出资招聘费、培训进修费、房改待遇、资助留学访问费、科研启动费、安家费、最低服务期违约金(按少服务一月支付 元计算)及其他特殊待遇等总额。违约金递减方式按甲、乙双方签订的有关协议约定执行,无协议约定的按乙方每在聘一年递减10%计算。

(二)任何一方因违反本合同条款给对方造成经济损失的,应根据后果和责任大小予以赔偿。

(三)甲乙双方因聘用合同发生争议时按《实施办法》第十一条相关规定执行。

(四)本合同未尽事宜,按《实施办法》的规定处理,本合同的内容如与国家、上海市有关规定不一致时,以国家、上海市有关规定为准。

(五)本合同一式四份,经政府有关部门登记后,甲方(校人事部门及乙方工作部门)、乙方各执壹份,壹份留有关登记部门备案。

甲方(法定代表人或委托人)(签章) 乙方(签章)

年 月 日 年 月 日

关于学校考试管理规章制度如何写七

工作计划表 | 工作计划书 | 工作计划开头 | 工作计划结尾 | 工作计划怎么写

对学生读书活动的具体要求:

(1)一条主线——熟读经典诗词。

一、二年级:熟读背诵比较简单、易理解的诗词30首;

三、四年级:熟读背诵经典诗词50首;

五、六年级:熟读背诵有一定难度的经典诗词70首;

(2)必读书目——根据新课程标准的要求,确定出推荐书目(100本),组织学生开展“大阅读”活动。

一、二年级:每生每学期必读学校推荐书目2本;

三、四年级:每生每学期必读学校推荐书目4本;

五、六年级:每生每学期必读学校推荐书目6本;

对教师读书活动的具体要求:

(1)每年每一位教师必须认真阅读2本教育专著和4本教育论著。

(2)每位四十周岁以下的教师在认真阅读学校推荐书的同时,要写好教育随笔或教学论文,一周不少于1篇(可以是教学后记、课后反思等)。四十周岁以上的教师每月完成一篇。

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