小型生活超市策划案简短 小超市活动设计(3篇)
- 上传日期:2023-01-01 17:32:30 |
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在日常的学习、工作、生活中,肯定对各类范文都很熟悉吧。大家想知道怎么样才能写一篇比较优质的范文吗?这里我整理了一些优秀的范文,希望对大家有所帮助,下面我们就来了解一下吧。
最新小型生活超市策划案简短一
1) 图纸设计中建筑面积内的所有砌砖、内墙抹灰、搅拌砌砖砂浆和混凝土(商品砼除外)、浇注混凝土、楼面找平、外脚手架搭设和拆除(围护架、挂安全网、所有楼梯临边防护、基础临边防护)、屋面、散水、室外台阶及台阶上贴大理石、外墙保温刮槽(打底子灰)、工地文明施工及临时设施搭建和拆除、卸陶粒砖及施工工地上材料的搬运等劳动力(甲方不为乙方承担任何杂工费用)。四、质量验收
1. 质量均需达到一次性合格的验收要求, 如监理每发一份监理整改通知单,项目部对相应的责任班组处以500元罚款。
2. 发生因质量问题引起的返工使下一道工序人工材料增加,乙方必须按市场价对材料及人工进行赔偿。
3. 项目部有权对不符要求的工程质量视其实际情况责令其整改、处罚,严重者作出停工处理。因乙方原因造成停工,甲方的所有相应停工损失费合计每天3万元(叁万元),从乙方工程款内扣除,即停工造成的损失由乙方承担。- 2 -
2. 待________年本工程所有建筑主体完工并通过五方验收后两周内,甲方向乙方支付至实际工程量总价的50%(即6
3.00元每平方米)。
3. 待本工程竣工验收交付业主后的两周内,甲方向乙方支付至实际工程量总价的80%,两个月内支付至实际工程量总价的95%,余5%作为工程回访费。七、双方职责和义务
7.1 甲方相关职责和义务
1) 合同签约后,在合同期内如乙方失去了相应的法律行为能力,甲方有权中止合同。
2) 根据项目实际情况,甲方有义务为乙方提供工人居住的房屋,并保证工人照明用电及吃水方便等条件。
3) 积极为乙方创造必要的施工条件,按计划、按工种、按规划及时供应各类材料及由甲方提供的机械设备。甲方保证提供的机械设备具有使用的安全性和良好的使用性
4) 负责及时提供施工图纸,并进行施工组织交底,质量、安全及标准化、文明施工的交底和施工进度计划的交底,乙方必须严格执行。
7.2 乙方相关职责和义务
1) 乙方必须遵守国家、省市上级机关及有关部门颁发的各项规定,严格劳动力管理,做到持证上岗.
2) 乙方进场一周内,必须将进场人员以下证件复印件,造册交甲方备案:职工花名册、职工身份证;每两周乙方向甲方递交一份增减人员的花名册,并附上本条款所规定的各类证件复印件
3) 乙方按有关规定,采取严格控制的安全防护措施,并按照国家法律承担因 - 3 -此发生的费用(安全帽、劳保用品等)。
4) 乙方必须按甲方的施工图纸和技术说明组织设计、组织生产,按甲方计划进度要求,保质保量按时或提前完成施工任务,否则作违约处理,特殊情况双方协商另定。
5) 乙方必须精心施工,产品质量必须符合《建筑安装工程施工与验收规范》的要求,如乙方因施工不慎造成甲方直接损失和间接损失,由乙方负责按实赔偿。
6) 在施工过程中,乙方必须遵纪守法,自觉遵守甲方单位的各项规章制度,及甲方双方签订的各项协议,并接受甲方各方面的监督和检查。如违反,按甲乙双方签订的合同及协议条款执行。
7) 在施工过程中,根据工程实际情况积极组织相关足够施工人员,保证工程进度顺利进行,在未征得甲方同意,乙方不得擅自削减人员或中途调换有效的技术力量。严禁乙方将所承担的工程项目再转包他方,以上如发现后造成工程施工进度,质量或安全事故,乙方应承担相应的法律责任,并赔偿由此造成甲方的一切经济损失。
8) 乙方如发现材料不足应提前3天向甲方提供需购材料清单,避免出现因材料没有或缺失问题导致拖延工期。
9) 未经甲方同意,乙方不得停工或殆工(不可抗拒因素或天气因素外)。
10) 施工现场乙方应做到材料分开放置,干一层清一层;对于施工过程产生的垃圾必须在每个工作日结束时及时清理;对于施工过程产生的水泥袋子等可处理垃圾必须放置到甲方指定的场所,处理权归甲方所有。1
1) 乙方应做到工具不乱丢,小型材料及时拾成堆,做到活完料净。- 4 -1
2) 乙方工程质量不符合要求,返工均由乙方承担所有损失八、安全要求
1. 乙方必须按照公司安全管理要求及时对职工进行安全教育,包括安全书面和口头底、岗前交底。进入现场应严格遵守甲方一切安全操作规定,做好安全保护措施。如乙方违章作业造成的安全事故,一切责任与损失由乙方自负,甲方不承担任何义务,并处以责任班组500元的罚款。属其它原因引起的安全事故协商解决。
2. 工人进入施工现场必须戴好安全帽扣好帽带,违反者有项目部当场处罚50100元。
3. 乙方宿舍必须根据甲方要求安排,不得乱拉电线、乱接插座,不得破坏自己及相邻单位设施,严禁随地大小便,违反本条款处以100元以上罚金。不得用全新模板用来钉床铺、桌子、凳子,违反每件处以100元罚款。
4. 如发生安全事故,乙方应立即上报甲方,事故责任损失在20元以内的由乙方自负;20-10000元项目部承担40%;10000元以上的项目部承担50%;事故的日常工作由乙方负责,对违反安全操作规定所引起的工伤事故,一切费用由乙方承担。
5. 自觉遵守国家法律、法规及项目部的各项规章制度,不准打架、斗殴,违反者当场各方处罚3000元,事后再作处理。不准赌博,聚众闹事、偷盗、耍流氓活动和违法违纪,对以上人员采取批评教育,罚款直至清退,对触犯形律者送交有关部门追究刑事责任。九、违约责任 因乙方原因造成的工程拖期,工程拖延一天向甲方支付总工程款的2%作为违
最新小型生活超市策划案简短二
1、 员工必须清楚地了解公司的经营范围,并能向客户及外界正确地介绍公司业务。
2、 在接待公司内外人员的垂询、要求等任何场合,应注视对方,微笑应答,切不可冒犯对方。
3、 在任何场合应用语规范,语气温和,音量适中,严禁大声喧哗。
4、 遇有客人进入工作场地应礼貌接待,上班时间(包括午餐时间)办公室内应保证有人接待。
5、 接听电话应及时,一般铃响不应超过三声,如受话人不能接听,离之最近的职员应主动接听,重要电话作好接听记录,严禁占用公司电话时间太长。
6、 员工在接听电话、洽谈业务、发送电子邮件及招待来宾时,必须时刻注重公司形象,按照具体规定使用公司统一的名片、公司标识及落款。
7、 员工在工作时间内须保持良好的精神面貌。
8、 员工要注重个人仪态仪表,工作时间的着装及修饰须大方得体。
1、 员工应严格按照公司统一的工作作息时间规定上下班。
2、 作息时间规定
1)、夏季作息时间表(5月——9月)
上班时间 早8:30
午休 12:00——13:30
下班时间 晚 18:00
2)、冬季作息时间表(10月——3月)
上班时间 早 9:00
午休 12:00——13:30
下班时间 晚 17:30
3、 员工上下班施行签到制,上下班均须本人亲自签到,不得托、替他人签到。
4、 员工上下班考勤记录将作为公司绩效考核的重要组成部分。
5、 员工如因事需在工作时间内外出,要向主管经理请示签退后方可离开公司。
6、 员工遇突发疾病须当天向主管经理请假,事后补交相关证明。
7、 事假需提前向主管经理提出申请,并填写【请假申请单】,经批准后方可休息。
1、 员工须每天清洁个人工作区内的卫生,确保地面、桌面及设备的整洁。
2、 员工须自觉保持公共区域的卫生,发现不清洁的情况,应及时清理。
3、 员工在公司内接待来访客人,事后需立即清理会客区。
4、 办公区域内严禁吸烟。
5、 正确使用公司内的水、电、空调等设施,最后离开办公室的员工应关闭空调、电灯和一切公司内应该关闭的设施。
6、 要爱护办公区域的花木。
1、 工作时间内不应无故离岗、串岗,不得闲聊、吃零食、大声喧哗,确保办公环境的安静有序。
2、 新入职员工的试用期为二个月,员工在试用期内要按月进行考评。
3、 公司内所制定的《员工日程表》是衡量员工完成工作量的依据,要求员工每天要认真、详尽的填写,作为公司考核员工工作量的标准。
4、职员间的工作交流应在规定的区域内进行(大厅、会议室),如需在个人工作区域内进行谈话的,时间一般不应超过三分钟(特殊情况除外)。
5、 加强学习与工作相关的专业知识及技能,积极和公司同事交流和学习专业知识和技能。积极参加公司组织的各项培训(培训将施行签到制,出席记录和培训考核也将作为公司绩效考核的部分)。
6、 经常总结工作中的得失,并参与部门的业务讨论,不断提高自身的业务水平。
7、 不得无故缺席部门的工作例会及公司的重要会议。
8、 员工在工作时间必须全身心地投入,保持高效率地工作。
9、 员工在任何时间均不可利用公司的场所、设备及其他资源从事私人活动。一经发现,给予警告,情节严重者,公司将予以辞退。
10、 员工须保管好个人的文件资料及办公用品,未经同意不可挪用他人的资料和办公用品。
10、员工要保管好个人电脑,按公司规定进行文档存储、杀毒及日常维护,如发生故障应及时报告,由公司安排修理。
1、 员工须严守公司商业机密,妥善保存重要的商业客户资料、数据等信息。
2、 管理人员须做好公司重要文件的备份及存档工作,并妥善记录网络密码及口令。并向总经理提交完整的网络口令清单。
3、 任何时间,员工均不可擅自邀请亲朋好友在公司聚会。
4、 员工及管理人员均不可向外泄露公司发展计划、策略、客户资料及其他重要的方案,如一发现,除接受罚款、辞退等内部处理外,情节严重的,公司将追究其法律责任。
1、 员工必须服从公司的整体管理,包括职务的分配及工作内容的安排。
2、 员工须尊重上司,按照上司的指导进行工作并主动向上司汇报工作情况。
3、 员工有关业务方面的问题须及时向部门主管或经理反映,听取意见。
4、 涉及超出员工权限的决定必须报经部门主管或经理同意。
5、 员工不服从上级指挥,目无领导,顶撞上级,而影响公司指导系统的正常运作,视情节严重程度,给予处理。
6、 管理人员应团结互助,努力协调好各部门的关系,鼓励并带领好员工队伍,时刻掌握员工的工作情况,确保公司整体策划顺利进行。
7、 公司是一个大家庭,员工应团结互助,为公司发展做出努力。
1、 办公用品的日常管理由行政财务部门专门人员负责定期购买;
2、 每月15、30日之前,个人将所需要的办公用品填写在公司【购物申请单】上,由行政财务部门专门负责人提交主管经理,审批同意后,由专门负责人将办公用品购回,根据实际需要有计划地发放。
3、 若急需某类办公用品,也应先填写【购物申请单】后,交由专门负责人,经主管经理审批同意后,方可购置。
4、 新进人员到职时由行政财务部门统一配发各种办公物品。
1、 使用者应保持电脑设备及其所在环境的清洁。下班时,务必关机切断电源。
2、 使用者的业务数据,应严格按照要求妥善存储在网络上相应的位置上。
3、 严禁使用计算机玩游戏。
4、 公司及各部门的业务数据,重要数据由使用者本人做好及时备份。
6、 未经许可,任何私人的光盘、软盘不得在公司的计算机设备上使用。
7、 使用者必须妥善保管好自己的用户名和密码,严防被窃取而导致泄密。
1、 工作时间内禁止浏览与自己工作岗位或业务无关的网站。
2、 工作时间内不允许在网络上从事与工作无关的行为(如:上网聊天),也决不允许任何与工作无关的信息出现在网络上。
3、 严禁在公司网络上玩任何形式的网络游戏、浏览图片、倾听音乐等各种与工作无关的内容。
4、 禁止利用公司网络下载各种游戏及大型软件
5、 公司网络结构由网络工程师统一规划建设与管理维护,任何人不得私自更改网络结构,个人电脑及服务器设备等所用ip地址必须按网络工程师指定的方式设置,不可擅自更改。
6、 严禁任何人以任何手段,蓄意破坏公司网络的正常运行。
1、员工奖励分为口头表扬及物质奖励;
2、员工惩罚分为口头警告、罚款及除名;
3、有下列事迹的员工,在调查核实的基础上,经经理办公会研究,给予相应的奖励:
a、积极向公司提出合理化建议,其建议被公司所采纳者;
b、维护公司利益和荣誉,保护公共资产,防止事故发生与挽回经济损失有功者。
4、下列事由的员工,在调查核实的基础上,经经理办公会研究,给予相应的惩罚:
a、违反国家法律、法规或公司规章制度造成经济损失和不良影响的;
b、泄露公司经营管理秘密的;
小型企业员工管理制度
最新小型生活超市策划案简短三
同编号:土建工程劳务承包合同发包方(以下简称甲方):建筑安装有限公司 承包方(以下简称乙方):为了明确责任,按质量完成建筑工程,根据《民法典》和《建筑安装工程承包合同条例》等现行法律,结合本工程具体情况,经双方协商一致。签订如下协议共同遵守。- 1 -
1) 图纸设计中建筑面积内的所有砌砖、内墙抹灰、搅拌砌砖砂浆和混凝土(商品砼除外)、浇注混凝土、楼面找平、外脚手架搭设和拆除(围护架、挂安全网、所有楼梯临边防护、基础临边防护)、屋面、散水、室外台阶及台阶上贴大理石、外墙保温刮槽(打底子灰)、工地文明施工及临时设施搭建和拆除、卸陶粒砖及施工工地上材料的搬运等劳动力(甲方不为乙方承担任何杂工费用)。四、质量验收
1. 质量均需达到一次性合格的验收要求, 如监理每发一份监理整改通知单,项目部对相应的责任班组处以500元罚款。
2. 发生因质量问题引起的返工使下一道工序人工材料增加,乙方必须按市场价对材料及人工进行赔偿。
3. 项目部有权对不符要求的工程质量视其实际情况责令其整改、处罚,严重者作出停工处理。因乙方原因造成停工,甲方的所有相应停工损失费合计每天3万元(叁万元),从乙方工程款内扣除,即停工造成的损失由乙方承担。- 2 -
2. 待________年本工程所有建筑主体完工并通过五方验收后两周内,甲方向乙方支付至实际工程量总价的50%(即6
3.00元每平方米)。
3. 待本工程竣工验收交付业主后的两周内,甲方向乙方支付至实际工程量总价的80%,两个月内支付至实际工程量总价的95%,余5%作为工程回访费。七、双方职责和义务
7.1 甲方相关职责和义务
1) 合同签约后,在合同期内如乙方失去了相应的法律行为能力,甲方有权中止合同。
2) 根据项目实际情况,甲方有义务为乙方提供工人居住的房屋,并保证工人照明用电及吃水方便等条件。
3) 积极为乙方创造必要的施工条件,按计划、按工种、按规划及时供应各类材料及由甲方提供的机械设备。甲方保证提供的机械设备具有使用的安全性和良好的使用性
4) 负责及时提供施工图纸,并进行施工组织交底,质量、安全及标准化、文明施工的交底和施工进度计划的交底,乙方必须严格执行。
7.2 乙方相关职责和义务
1) 乙方必须遵守国家、省市上级机关及有关部门颁发的各项规定,严格劳动力管理,做到持证上岗.
2) 乙方进场一周内,必须将进场人员以下证件复印件,造册交甲方备案:职工花名册、职工身份证;每两周乙方向甲方递交一份增减人员的花名册,并附上本条款所规定的各类证件复印件
3) 乙方按有关规定,采取严格控制的安全防护措施,并按照国家法律承担因 - 3 -此发生的费用(安全帽、劳保用品等)。
4) 乙方必须按甲方的施工图纸和技术说明组织设计、组织生产,按甲方计划进度要求,保质保量按时或提前完成施工任务,否则作违约处理,特殊情况双方协商另定。
5) 乙方必须精心施工,产品质量必须符合《建筑安装工程施工与验收规范》的要求,如乙方因施工不慎造成甲方直接损失和间接损失,由乙方负责按实赔偿。
6) 在施工过程中,乙方必须遵纪守法,自觉遵守甲方单位的各项规章制度,及甲方双方签订的各项协议,并接受甲方各方面的监督和检查。如违反,按甲乙双方签订的合同及协议条款执行。
7) 在施工过程中,根据工程实际情况积极组织相关足够施工人员,保证工程进度顺利进行,在未征得甲方同意,乙方不得擅自削减人员或中途调换有效的技术力量。严禁乙方将所承担的工程项目再转包他方,以上如发现后造成工程施工进度,质量或安全事故,乙方应承担相应的法律责任,并赔偿由此造成甲方的一切经济损失。
8) 乙方如发现材料不足应提前3天向甲方提供需购材料清单,避免出现因材料没有或缺失问题导致拖延工期。
9) 未经甲方同意,乙方不得停工或殆工(不可抗拒因素或天气因素外)。
10) 施工现场乙方应做到材料分开放置,干一层清一层;对于施工过程产生的垃圾必须在每个工作日结束时及时清理;对于施工过程产生的水泥袋子等可处理垃圾必须放置到甲方指定的场所,处理权归甲方所有。1
1) 乙方应做到工具不乱丢,小型材料及时拾成堆,做到活完料净。- 4 -1
2) 乙方工程质量不符合要求,返工均由乙方承担所有损失八、安全要求
1. 乙方必须按照公司安全管理要求及时对职工进行安全教育,包括安全书面和口头底、岗前交底。进入现场应严格遵守甲方一切安全操作规定,做好安全保护措施。如乙方违章作业造成的安全事故,一切责任与损失由乙方自负,甲方不承担任何义务,并处以责任班组500元的罚款。属其它原因引起的安全事故协商解决。
2. 工人进入施工现场必须戴好安全帽扣好帽带,违反者有项目部当场处罚50100元。
3. 乙方宿舍必须根据甲方要求安排,不得乱拉电线、乱接插座,不得破坏自己及相邻单位设施,严禁随地大小便,违反本条款处以100元以上罚金。不得用全新模板用来钉床铺、桌子、凳子,违反每件处以100元罚款。
4. 如发生安全事故,乙方应立即上报甲方,事故责任损失在20元以内的由乙方自负;20-10000元项目部承担40%;10000元以上的项目部承担50%;事故的日常工作由乙方负责,对违反安全操作规定所引起的工伤事故,一切费用由乙方承担。
5. 自觉遵守国家法律、法规及项目部的各项规章制度,不准打架、斗殴,违反者当场各方处罚3000元,事后再作处理。不准赌博,聚众闹事、偷盗、耍流氓活动和违法违纪,对以上人员采取批评教育,罚款直至清退,对触犯形律者送交有关部门追究刑事责任。九、违约责任 因乙方原因造成的工程拖期,工程拖延一天向甲方支付总工程款的2%作为违
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