太平三讲演讲稿范文如何写 我与太平演讲稿(5篇)

  • 上传日期:2022-12-26 13:57:37 |
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演讲稿具有观点鲜明,内容具有鼓动性的特点。在社会发展不断提速的今天,需要使用演讲稿的事情愈发增多。大家想知道怎么样才能写得一篇好的演讲稿吗?接下来我就给大家介绍一下如何才能写好一篇演讲稿吧,我们一起来看一看吧。

最新太平三讲演讲稿范文如何写一

我的主题是“回首来路,不忘初心”,主要和大家交流三个方面:一是我们这个党是怎样一步步走来的,二是我们为什么会取得这么大的成绩,三是作为一名党员,我们应该怎么干?如果有时间,我还想加一个话题和大家讨论,就是新时期的教育工作到底该怎么搞?

首先是第一个话题:

现在,我们生活在一个幸福的社会,但这一切,在97年前都是不可想象的。我们党,一路走来不容易。

(一)艰难困苦,党的成长壮大不容易。我们这个党,从一开始就不是含着金汤匙诞生的。组建的时候(1921年党的一大时),只有50余名党员。连自己都不看好自己。党的两个主要领导人:陈独秀、李大钊,都没有来。陈独秀是在兼任预科大学校长,正在争取一笔款子修校舍,“人一走,开款子的事就不好办了。”李大钊兼任北京国立大专院校教职员代表联席会议主席,时至年终,公务繁忙。可大家可以看到,不管有多忙,那些工作和中共一大的历史意义比起来,显然不值一提。不仅是他们,连毛主席也没有过多重视。到延安时,我们党需要设立一个建党纪念日,可当时在位的只有毛泽东、董必武,他们也记不清到底是哪一天,只记得是7月份,天很热。索性定在7月1日。后来经考证,一大是7月23日召开的。所以当时我们的领导人就没有重视这次大会。

另外,这次会议也不顺利。会议开到一半,法租界的密探敲门,声称走错了。其他代表不以为然,但共产国际派来的代表季米特洛夫是名经验丰富的老革命,马上意识到暴露了,建议转移。之后,会议转移到嘉兴南湖一条游船上进行。在这期间,广州小组代表陈公博(带着新婚妻子度蜜月来的),遇到一次偶然的情杀事件,吓得带着妻子跑了,没有参加后面的会议。

另外,一大代表的淘汰率是非常高的。13名代表中陈公博1922年脱党,李达1923年脱党,李汉俊1924年脱党,周佛海1924年脱党,包惠曾1927年脱党,刘仁静由于长期没有参加组织工作1930年被党开除,张国焘1938年叛逃被党开除。13人里脱党、开除的竟有7人,超过了半数!还有4位牺牲:王尽美1925年,邓恩铭1931年,何叔衡1935年,陈潭秋1943年。最后看到革命胜利,站上天安门城楼的,只有毛泽东和董必武。金一南曾经发出感慨:那些脱党的、被开除的,你别走,参加完会议找个地方躲28年,新中国建立了,你的历史地位都是彪炳史册的。事实也是这样:由于长期没有参加组织工作1930年被党开除的刘仁静,建国后也被给予了相应的待遇,当上了国务院参事。1987年8月5日早晨晨练时,被22路公交车撞死,中共中央还专门派人进行了调查。

现在,我们的党已经97岁了,有8800万党员。当初那些建党的人能想到吗?当初的中国其他政治势力能想到吗?可以说是一个历史奇迹。

(二)历史抉择,党的执政地位不容易。中国是一开始就选择共产党来执政的吗?不是!可以说是试遍了所有方法,不得已,才选择了共产党。

鸦片战争后,各个阶级先后做了很多次社会实验:农民阶级希望改朝换代救中国,但是太平天国失败了。资本主义改良派希望兴办实业救中国,但是洋务运动失败了。君主立宪派,希望通过建立君主立宪的资本主义国家,但是百日维新失败了。资本主义革命党人,希望建立资本主义共和国,辛亥革命虽然胜利了,但胜利果实又被北洋军阀窃取,也失败了。蒋介石希望引入法西斯主义,走德国的路,也失败了。所以共产党、马克思主义、俄国人的路,是历史百般无奈作出的最后选择。

但是,执政的路容易吗?德国、法国共产党,在国内有合法政党地位,在希特勒取缔之前还能在议会开展合法斗争。俄国共产党,二大时就赢得了全国胜利。东欧各个国家的共产党,更是躺在床上,被苏军的坦克送上了执政党的位置。但中国共产党有这个条件吗?没有!

建国前,除了少数时期,我党是合法政党外,大部分时间都是“共匪”。我们的党员,特别是党的领导一旦被抓,基本上难逃一死。1931年,国民党抓住了当时我党的总书记向忠发。这家伙还没上刑就招供了。可就是这样一个已经叛变的总书记,蒋介石给出的命令还是:立即枪毙!对比一下苏联领导人列宁、斯大林、托洛斯基都被沙皇抓过,但最多也就是流放。可以说,沙皇对俄共(布)真是太仁慈了。

党的最高领袖都如此危险,下级党员就更不用说了。建党28年期间,我们的党员损失数无法准确统计。所以现在有人说:共产党如何独裁,应该搞多党制,轮流执政。要我说,先让他们拿出那么多人头来,拿不出来,就老老实实待着!

(三)筚路蓝缕,党的道路开创不容易。中国共产党是一开始就知道自己该往哪走的吗?不是!是一次次失败,付出血的代价后才得来的宝贵经验。列宁主义说:要建立社会主义国家,就要在中心城市开展武装暴动。我们照着他们说的做了,可是南昌起义、秋收起义、广州起义全都失败了。五次反围剿,共产国际派来了个李德,放弃运动战、游击战和敌人硬碰硬,长征后,又硬闯四道封锁线,湘江的水都染成了红色。红一军团长林彪、政委聂荣臻的指挥所差点被端,林彪、聂荣臻、左权都拿起了手枪。红五军团三十四师因为断后没有过得了湘江,师长陈树湘被俘,因为负伤,肠子流了出来,他就自己用手拉断了肠子英勇牺牲。

革命年代是这样。和平时期也是这样:建国后,我们按照马克思列宁主义的基本观点,进行了社会改造,建立了公有制。但也因为一些错误思想的指导,造成了反右倾扩大化、大跃进、文化大革命等一系列历史错误。粉碎四人帮后,我们还是坚持“两个凡是”直到1978年底十一届三中全会,才拨乱反正。现在我们社会主义市场经济,这在马克思列宁主义经典著作里更是找不到一个字。可以说,我们走的路前无古人,每一步都是我们自己摸着石头过河。现在,我们党又在习总书记的带领下,开始了深化改革的伟大征程。正如他所说:机遇前所未有、挑战前所未有。我们有理由相信,在党中央、习总书记的领导下,我们会取得改革的伟大胜利,实现中华民族的伟大复兴。

上面说了三个不容易,可以说,个个都是世界奇迹。那这些奇迹是如何实现的,我们党有什么过人之处呢?我的体会至少有以下三点:

一是有崇高的信仰。习总书记说:信仰是人精神上的钙,没有信仰,共产党人就会得软骨病。我们党能够一路走来,越来越强大,最重要的,就是我们始终坚定共产主义信仰。金一南教授在一次讲座时说:国防大学一位建国前的老党员曾经给他们讲,1947年的一天,他被负责发展党员的同志叫到城墙根下问道:“怕不怕死?”他的回答就两个字:“不怕!”那名同志说:“好,你现在就是一名共产党员了!”大家入党前,上级组织都会安排人来谈话,可有这么简洁的谈话吗?我想没有。但这一句短短的誓言,却胜过了几万句话。当时的党员,一直是提着脑袋在干革命啊!那么他们为什么这样不怕牺牲呢?《红岩》里有个片段:徐鹏飞审讯江姐时问她:那总得信点什么吧?信佛?信道?江姐回答:共产党员不信佛、不信道,只信仰马克思列宁主义!

再来看看和平年代。我们来讨论一下雷锋吧!大家觉得雷锋精神是什么?很多人可能会说是助人为乐。可是我说,我们党员如果这样想就把雷锋精神看得太小了。我们来听听《学习雷锋好榜样》这首歌吧。(学习雷锋好榜样,忠于革命忠于党。爱憎分明不忘本,立场坚定斗志强。学习雷锋好榜样,照到哪里哪里亮。愿作革命的螺丝钉,集体主义思想放光芒。学习雷锋好榜样,艰苦朴素永不忘,克己为民学模范,共产主义品格多高尚。学习雷锋好榜样,毛主席的教导记心上,紧紧握住手中抢,努力学习天天向上。)我们可以看到,有没有助人为乐?硬要说有的话,“克己为民”算是提到了一点,但是主要的吗?我认为雷锋精神的核心是信仰坚定。雷锋是个苦出身,从小父母双亡,给地主放猪,被地主婆用柴刀在胳膊上砍了三刀。新中国建立,他有了学上,后来参加了工作,还参了军。这是他这个孤儿当初想都不敢想的。所以他就思考一个问题:旧社会我为什么那么苦?新社会我为什么这么甜?在这期间,他受部队教育,积极学习毛泽东选集,从中他找到了信仰,也找到了答案。那就是共产党带来了这一切。所以之后他的所有精神、所有作为就都好解释了:为什么要努力学习、好好工作?因为要报效这个新中国、保卫这个新中国。为什么乐于助人?因为新中国救了我,我要回馈这个新社会!为什么要艰苦朴素?因为我现在生活好了,但是不能忘本!一切的一切都是源于坚定信仰带来的对新社会的爱和对旧社会的恨。所以我说雷锋精神的核心是坚定的共产主义信仰。

二是能深刻的自省。共产党的每一步都不是顺顺当当的。犯了不少错误。刚才我们也提到了,大家都是老师,都熟悉,我就点一下。第一次国共合作,我们犯了右倾投降主义错误。改过来后矫枉过正了,又犯了“左”倾冒险主义错误。土地革命期间,照搬照抄苏联经验,又犯了“本本主义”错误。建国后不切实际地开展大跃进、人民公社,又是“左”倾错误。文化大革命就更不用说了,十年动乱,影响很大。改革开放后,资本主义自由化思潮影响了很多人,造成八九学潮。市场经济后,贪污腐化,侵蚀了党风、政风、社会风气。但是,难得的是,这些错误,都是我们自己发现的,都是我们自己改的,这就很不容易。

我们党的三大作风是:理论联系实际,密切联系群众,批评和自我批评。其中这第三条,就是很多其他政党做不到的。根据党的组织生活有关规定:党小组每月召开一次会议,听取党员的批评和自我批评。党支部每半年组织一次民主(组织)生活会,集中开展批评和自我批评。党章也规定,党员要经常自觉开展批评和自我批评。这是我们党总是能在关键时刻力挽狂澜,无数次“在一枚硬币上,让航空母舰调转180度”的内在基因。

三是有严格的纪律。毛主席说:加强纪律性,革命无不胜。我们党之所以能够历经90多年而不变,执政近70年而不倒,很重要的就是我们党有严格的纪律。我们可以看看国民党。当初是多好的形势,万里江山在握,千军万马听宣。就是因为各自为政,给了我们红色政权得以生存的空隙,最后又被分化瓦解丢了大陆政权。跑到台湾,还不汲取教训,党内斗争不断,现在他们又把台湾那点政权弄丢了,把洪秀柱斗倒了,我看照这样发展下去,这个党迟早要完蛋。

反观我们党。文革之前的事就不说了。改革开放后,一些腐朽思想进来了,很多党员变质了。可是12年十八大后,党中央出台“八项规定”,从严治党在各个领域抓了起来。周永康、薄熙来、令计划等一大批贪官污吏被抓,我们军队内部郭伯雄、徐才厚被双开,从没有看到如此大的力度。现在我们更是出台了《党内政治生活若干准则》、《处分条例》等一系列党内法规,形成了党纪严于国法的制度体系,党风、政风、社会风气都为之一新。这就是我们党胜过别的党派的地方。

讲了那么多历史了,我想和大家最后交流一下,作为一名普通党员,我们应该怎么干。我认为应该做好以下三个方面:

一是要坚定信仰。这个刚才我们已经分析的很透彻了。信仰是我们共产党员精神上的钙,决不能缺。习近平同志曾指出:信仰滑坡是最危险的滑坡。我们一定要警惕。

现在,网上的一些灰色段子很有市场。很多人喜欢“揭秘”“还原”“求证”。甚至对狼牙山五壮士、邱少云、雷锋等英模人物都怀疑、调侃。之前“作业本”调侃邱少云一动不动,“烤肉只烤熟了一面”就很典型。我觉得,英雄人物是国家民族的脊梁,污蔑这些人,就是在“砍旗”!他这种调侃,如果是受外部势力指使的(现在看来可能性极大),就是卖国求荣。如果是自发的,也是民族败类,应该唾弃!可是现在我们党实际上没有话语权。新浪、搜狐、网易、腾讯四大门户网站的微博、论坛总编辑都是“南方系”,背后老板都在国外。大家想想,谁没事闲的去研究人体神经反应机制,论证人在火力能不能一动不动,写出一篇几千字的论文?肯定有人支持。再说说别的:王宝强的八卦新闻,怎么就能盖过奥运会女排夺冠的新闻。我们量子卫星上天,蛟龙潜水器入海,货运飞船升空,可燃冰开采成功,这都是世界科学界的重大事件,为什么在国内也就一两天热度。而一个本来就违法的辱母杀人案,却能够持续一个月的热度,到现在还有余温?

我在网上是“自干五”,经常和人在论坛里吵架。很多人骂我“被洗脑”了。其实他们才是被洗脑了,每天看的东西都是西方给你准备好的,到处都是共产党不好,自己端着共产党的碗,享受着新生活,还要骂共产党不好,砸共产党的锅。这是整个社会信仰缺失的表现。要改变这种不利现状,只有从我们每名党员做起,真学真信党的创新理论,只有这样,我们才能坚守住自己的精神高地。

二是要增强自信。周小平在一篇文章里说:中国现在,基本上已经没有被谋杀的风险了。但是自杀的风险依然存在。说的就是我们现在一些人,对我们走的这条道路产生了怀疑。我们还是比较一下。中国和印度都是40年代建国,国土面积、国家人口、工业基础、文化水平都差不多。为什么60多年下来,我们建成了完整的高速公路网,而他们却只有一条高速公路?为什么我们现在出门就是高铁,印度火车还在外面挂着人?为什么我们国产航母都下水了,印度比我们早开工的航母还遥遥无期?为什么我们的北京上海如此先进,而印度的孟买街头还能看到牛车?就连我们很头疼的雾霾,印度都比我们厉害,新德里和孟买的污染程度远远超过了北京。

为什么会这样?因为我们这条道路对!我们有社会主义集中力量办大事的优势。能够集一国之力,办最重要的大事。这点,印度不如我们,连美国日本都不如我们。08年汶川震后,中央决定一个省对口帮建一个市,有的省里也安排发达的市对口帮建一个县。现在的北川、青川、汶川、什邡,比震前发达好几倍!我之前的搭档是什邡人,他给我说什邡是北京帮建的,原来啥都没有,现在马路双向四车道,体育场、音乐剧场、图书馆一应俱全,“没死的人,真是大难不死必有后福!”再看看日本大地震。福岛核电站的核废料现在还在泄露,灾区的垃圾现在还在露天堆放。再看美国,奥巴马好不容易推动医改,加入tpp,特朗普一上台马上就否了。但是特朗普也是干什么事就被人处处掣肘。一个“禁穆令”从大法官开始都在抵制,没有让美国更安全,反到进一步撕裂了美国社会。

所以我们的道路是对的,是好的。我们千万不能听别人忽悠,自我怀疑,自我否定,中了别人的奸计,走上自杀的不归路。

三是要模范带头。共产党员要发挥先锋模范作用。革命战争年代,表现为“跟我上”。和平年代应该是“看我的”。在工作生活中,应该有区别与普通群众的地方。之前,中国共产党第一次在央视做了广告。中间说:你说我是谁?我是走的最晚的一个,是心里装着大家最多的一个,我是最努力的一个……话很朴实,也很实在,共产党员就是要比群众干的多一些,做得好一些,就是要吃点亏,受点累。要不,当初你宣誓入党干什么?

另外,大家是老师,是为人师表的灵魂工程师,这一点就更重要了。在学生眼里,老师就是榜样,言传身教,就是最生动的一堂课。我们在三尺讲台上,一言一行,一举一动,说小点是关系到老师的形象,说大点能影响几十个孩子的一生,怎么能不慎重!我特别想提一提文科教育,也就是语文、思想品德、历史,尤其是历史课。现在有的地方,有的老师,把历史课讲歪了。网上有个北京四中的石国鹏,偶尔看了他的几个小段,觉得讲课风格很轻松,我就下下来看看,但看着看着就感觉不对,有的时候瞎说。说中医是害人的,中药是毒药。说共产党的江山得来不正。说抗日战争里共产党偷奸耍滑保存实力,准备打内战。我不知道北京四中怎么选的老师,怎么教育的师资队伍。像这样的老师,教得越好,越有害,他培养出的孩子将来能对祖国有一丝热爱吗?前不久马里兰大学毕业演讲中,一名中国留学生无耻的说中国昆明不戴5层口罩就没法呼吸,中国人民没有政治自由等等,我们在骂她的同时,不该反思一下我们的教育吗?怎么就教出了这样的汉奸、卖国贼?再往大里说:香港占中的组织者,都是97年回归后培养出的一代,为什么在我们统治下,竟然还能教育出这种数典忘祖的洋奴?我们的教育是不是出了什么问题了?所以,我在这里也想请我们各位老师,特别是语文、历史、思想品德三门课的老师,做一做儒家的八条目:格物,致知,诚意,正心,修身,齐家,治国,平天下。你心一定要正,你一定要帮孩子诚意、正心、修身,只有这样他们才能齐家,治国,平天下,我们这个民族才有希望!

谢谢大家!

最新太平三讲演讲稿范文如何写二

20xx年,太保寿险×中心支公司在分公司党委、总经理室的正确领导下,经过全体员工的团结拼搏,开拓进取,在业务拓展、内部管理,树立形象等方面取得了较大的成绩。今年是全面实施总公司提出的“新一轮改革与发展战略”的第一年,为此,我们在年初就明确了今年的经营指导思想——围绕总公司提出来的“三个转变”,以“诚信天下,稳健一生”的文化核心价值观为指导,继续坚持“稳健经营,以效益为中心”,全面实施预算管理;进一步调整业务结构,加大业务推动力度;切实抓好两核体系建设,不断加强基础管理;继续深化各项改革,狠抓队伍建设,努力实践“三个转变”,全面提升管理水平,全力做强做大个险纯传统险、意外险两项业务,提高经营效益,扩大市场占比。内强素质,外塑形象,通过公司上下的团结一致,奋力拼搏,真正把东营建成一家精品公司。

正是由于遵循了这一指导思想,截至12月6日,×中心支公司共实现保费收入16431万元,完成全年任务计划的122%,到今年11月份的市场占有率为25%。其中,个险新保保费收入(含意外险1610万元,完成年度计划的80.5%,同比增长20%,全省达成率第八名;意外险完成474万元,完成年度计划的103%,同比增长60%,提前一个月完成全年任务。团寿险完成2546万,完成计划的195%,提前半年超额完成任务;中介代理保费实现保费收入6778.6万元,完成年度计划的101.1%;个险续收保费2928.5元,完成年度计划的100%。 与去年同期相比,业务结构更加合理,经济效益大幅度提高。同时,公司在当地保险市场的占比和社会影响都有了非常大的提高,全年新保总量居市场的第二位。

回顾今年的工作,可以概括为以下几个方面:

业务发展是公司的生存之本。我们一直把如何提高业务平台,扩大市场占比作为工作中的重点。全面贯彻落实“稳健经营、以效益为中心”的指导思想,积极推进业务结构的战略性调整。按照省公司的统一部署,中支公司总经理室带领广大员工迅速转变观念,提高强烈的市场竞争和危机意识。严抓基础管理,拓宽业务渠道,以纯传统险和意外险作为两大业务发展重点。牢固树立“诚信天下、稳健一生”的经营理念,不断优化业务机构,提升业务质量,在业务结构、质量、规模、效益等方面都实现了新的突破,得到了全面的发展。

按照年初制订的总体战略,以标团建设为重点,突出培训,强化增员,稳扎稳打,健康发展,管理一步一个脚印,成绩一步一个台阶。顺利实现“首季开门红”后,又积极配合参与省公司开展的“四五”联动对抗赛活动,我公司全体员工和广大营销员,以忘我的工作热情,高度的荣誉感、责任感和必胜的信心,积极投入到了这场为荣誉而战的战斗中去,取得良好的竞赛成绩。在省公司“八九”联动业务竞赛中,我们也获得小组胜出奖,战胜×。全年个险保费和增员率在各家保险公司下滑的情况下,继续保持稳步增长。

在市场非常艰难的情况下,抓住有力时机,大力开拓渠道业务,“绿色救助”、“小额信贷”“建工险”等都已经走上了良性发展的轨道。在今年12月份,我公司与胜利油田顺利续签了“职工团体商业医疗保险合同”。这个合同的签定,为我们公司带来巨大的社会效益和社会影响,为公司的有续发展奠定了坚实的基础。意外险业务规模迅速扩大,赔付率不断下降。在东营各个保险公司的业务都没有增长或有所下滑的情况下,我们的意外险业务对比03年度实现了较大幅度增长,市场占比不断扩大。

今年,面对竞争异常激烈的市场,在强化对银行客户经理综合素质培训的基础上,进一步加大了对渠道的管理和维护,对银行渠道进行了梳理,对其架构做了调整,使渠道管理更具有专业化、规范化,使红利来和小额信贷险业务都得到了健康发展。在费用下调的情况下,我们的红利来趸交业务仍然完成了6755万元,顺利完成省公司下达的任务。

在加大客户服务专员技能技巧培训的基础上,强化区域管理,加大银行代收知识的培训,当期达成率不断提高。按照省公司和市公司的考核,各项指标全部达标。尤其在省公司组织的“争先创优”活动中,一直战果辉煌。

按照“三个转变”的要求,我们注重全面提升管理水平,全力做强做大个险纯传统险、意外险两项业务,不断扩大市场占比,提高经营效益。在今年的工作中,公司上下团结一致,奋力拼搏,较好地完成年初预定工作目标,工作中有以下几个亮点:

东营原来没有县区架构,为使×太保寿险有一个长足可持续地发展,必须将机构延伸至各县区。今年上半年,在这种思想指导下,根据省公司有关要求,我们开始搭建县区架构。通过本地培养、同业引进等措施,让一批优秀的人才走上了县区领导的岗位,到目前对县区的管理框架搭建已基本完成,并按照省公司《县区机构管理办法》进行了实质性运作,为05年的业务发展做好了机构和干部的准备。

管理的专业化、集约化、规范化水平进一步提升。今年,从总公司到分公司都高度重视管理工作,有关管理的文件一个接一个,我公司对这些文件都及时进行了转发,并结合实际认真进行了贯彻和落实。可以说,今年的管理力度、深度和广度,是近几年都没有过的。在工作中,我们按照上级公司的要求,始终坚持“一手抓业务,一手抓管理,两手抓,两手都要硬”的原则,结合自己的实际情况,顺应业务发展的要求,全面加强和改善各项内部管理工作。通过各项规章制度的贯彻和落实,我公司的内部管理工作进一步加强,管理水平进一步提升。向管理要效益,通过管理促发展。通过一系列的措施,促进了团队的稳定和管理工作的加强,内控机制得到了强化,风险得到了有效的控制,减少了浪费,降低了成本,实现了增收节支。在财务管控方面,坚决做到费用不超支,今年中支公司在费用方面的压力非常大,在面临费用紧张的情况下,公司一方面抓业务发展,一方面抓费用管控,实现了年底的费用节余。由于我们管理到位,省公司还将我们作为调查基地,并在×举办了全省两核调查员培训班。

今年以来,我们通过积极努力,不断开拓各种销售渠道,先后打通了“小额信贷”、“建工险”、“绿色救助”等意外险销售渠道,到目前这些渠道业务都已经走上了良性发展的轨道。而且这些系统业务运作,赔付率很低,仅有11%,为公司提供了费用来源,为公司的生存和发展作了贡献。在今年12月份,我公司与胜利油田顺利续签了“职工团体商业医疗保险合同”。这个合同的签定,为我们公司带来巨大的社会效益和社会影响。我们创造了一个健康险运作的全国性典范,为公司的有序发展奠定了坚实的基础。

企业文化建设摆上了公司发展的重要议事日程,企业文化建设不断加强,使得公司的凝聚力进一步增强。一年以来,我们高度重视企业文化建设,通过举办庆祝“三八节”晚会、诚信教育签名、机关晨操比赛、歌咏比赛以及各种政治业务学习等活动,一方面活跃、丰富了职工的文化生活;另一方面进一步增强了团队的凝聚力、向心力。通过开展读书学习活动,先后学习了《自动自发的工作》、《没有任何借口》等书籍,提高了员工的理念和工作的自觉性。利用每周周一下午的时间,在中支公司会议室进行中心小组学习,公司所有中层领导干部参加,集中学习讨论上级公司下发的有关文件和政策。在学习的同时,制定本周的工作计划,使工作有方向、目标和计划性。同时,我们还积极引导广大员工向党组织靠拢,今年共有13名同志向党组织递交了入党申请书,并有3名同志光荣地加入了中国共产党。从党内到党外,从领导干部到一般员工都坚持思想政治学习和业务学习。形成了上下一心、团结一致、齐心协力共谋公司大发展的良好氛围。

在今年的12月18日,在公司党组的领导和广大职工的支持下,经过职代会筹备工作小组的紧张准备,中国太平洋人寿保险公司×中心支公司第一届职工代表大会胜利地召开。这次大会进一步贯彻“三个代表”的重要思想,认真总结近年来公司在业务发展与经营、管理工作中的经验与教训,把职工民主管理、参政议政纳入职代会职权范围,提高了员工参政议政的能力,进一步调动了全司员工的积极性。会上,提出合理化建议17条,我们将在今后的工作中对合理的建议逐一解决。职代会的召开,为全面提高公司经营、管理水平,向创建一流寿险公司的目标扎实推进打下了坚实的群众基础。

大会表决通过了《中国太平洋人寿保险公司×中心支公司关于20xx年分业以来经营情况工作报告》等11个制度、办法和规定。

这次会议是×中心支公司企业发展过程中的一件大事,也是公司员工政治生活中的一件大事,它对充分保证广大员工正确行使民主管理监督权利,调动和发挥广大职工参政议政的积极性,真正形成“依靠职工抓管理、抓好管理求发展”的良好局面,对不断完善公司经营管理机制,进一步提高经营管理水平和经济效益,必将产生深远的影响。

在肯定成绩和进步的同时,我们还清醒地看到我们工作中仍然存在的一些不足和一些薄弱环节。

一是县区和部门及业务渠道之间发展还不平衡,有些单位和部门的领导对市场的研究还不深入、不主动、不准确,把握市场、应对市场的能力还有欠缺,对市场的敏感度、对全局的掌控能力、综合素质还有待提高。二是部分单位还存在执行不到位的问题,个别领导同志的危机意识、忧患意识、责任意识还不够强。三是进一步提高全员敬业精神,要在明年作为一项系统工程来认真对待。四是县区机构建设还很薄弱,必须得到全面加强等等。这些问题,都应引起我们的高度重视,并在今后的工作中认真加以对待、解决。

最新太平三讲演讲稿范文如何写三

小时候,经常听到妈妈的嘴里哼着一首歌:“妈妈教我一支歌,没有共产党就没有新中国……

妈妈慈祥的问我,你知道是谁驱走了黑暗,是谁拨散了乌云,是谁染绿了草原,是谁照亮了大地------是伟大、光荣、正确的中国共产党。

从那时起,这首歌连同这句话就经常在我的耳畔回响,敲击着我的心扉。从讶讶学语,到蹒跚学步,一直到胸前飘着鲜艳的红领巾,一直伴着我成长的足迹。

在爸爸坚定有力的肩膀上,从妈妈充满温情的慈爱里,我读懂了生活的温馨,我看到了祖辈父辈的殷切希望,我开始贪婪地读书,我开始睁大眼睛打量这个五光十色的世界,于是,我小小的心灵里装满了说不完的故事。

打开心灵的一扇小窗,那故事仿佛三月的桃花水般汩汩流出——

我看到了,看到了南湖的航船,它在朝晖夕阳,气象万千的湖光山色中缓缓而又坚定地行驶着,我看到了一张张刚强坚毅的脸孔,我听到了满耳铿锵有力的话语。呵,中国共产党诞生了!就在这南湖的航船上,从此,世界的东方升起了一轮金色的朝阳,中华民族有了一盏指路明灯,它驱散黑暗,它孕育光明,它指引中国人民艰难跋涉,奋然前行。

我看到了,看到了延安的宝塔,它在黄土蓝天的映衬下,高耸入云,威武异常。在这座宝塔的辉映下,延河峰火,浴血太行,军民大生产,挺进大别山……

这一桩桩,一幕幕,构成了波澜壮阔的历史画卷。中国人民在共产党的领导下,经过艰苦卓绝的斗争,终于迎来了共和国的明天。

我听到了,听到了开国大典上那庄严的宣告:“中华人民共和国成立了,中国人民从此站起来了!”那声音是东方巨人的呐喊!它振聋发聩,它气壮山河;它是历史的映挥。它是百姓的梦园。城楼上,巨人挥手;广场里,人海沸腾。中华民族从此走过了多灾多难的历史阴影,从容自信地建设属于自己的美好家园。

历史由此掀开了新的一叶,神州大地上也从此捷报频传:大庆石油城拔地而起,南京长江大桥架通南北,原子弹、氢弹的成功爆炸,人造地球卫星奏响《东方红》的乐曲响彻寰宇……

于是,几千年的文明古国获得了新生,中华民族受奴役屈辱的日子一去不复返了。中国人的腰杆挺直了!雨露成滋润,灯塔导迷航。从旧中国走过来的人,在甜水里泡大的一代,饮水思源,又怎能不由哀地唱上一首歌:“没有共产党,就没有新中国……

我还听到了,听到了来自深圳的呼唤:“改革开放的是硬道理。”“中国如果不发展生产力,不改善人民生活,那终将是死路一条。”那是一代伟人从南方都市吹送过来的一股春风,它吹开了紧缩的眉头,它吹开了早晨的迷雾。那是历史的智慧和沉淀,那是中国共产党几代领导人的心血的结晶。

从此,中国人民建设美好未来的壮举又有了新的理论指南。中国共产党无愧是时代的大导演,在神州大舞台上导演出一部又一部激情满怀的历史长剧。在每一部戏里,高山湖泊,平野江河,构成了壮丽的背景。士民工商,男女老少,组成了浩大的阵容。导演一声令下,演员各归其位,各司其职,上下一心,同心同德,共同缔制了戏剧大辉煌。请看:

人民安居乐业,喜气洋洋。都市穿上了新装,乡村改变了旧貌,大街小巷,人们不再为柴米油盐而黯然神伦。高楼大厦,在蓝天白云的映衬下格外壮丽。

“东亚病夫”的帽子甩进了太平洋。弱国无外交也成为往昔的踪响。中国成了联合国的五个常任理事国,正在以雄厚的国力对稳定世界秩序作出积极的贡献。“我们的朋友遍天下。”

中国人民解放军百万雄师,装备一新,训练有素,内保建设,外争和平。正成为霸权主义、分裂暗流的震慑力量。它有如一只矫健的雄鹰,在共和国的天空上展翅翱翔。

一出出,一幕幕,唱不尽,道不完。它无一不暗示着中国人的豪迈自信,无一不宣告着世人:我们中国人,就是有力量。

……

我不想关闭心灵的这扇小窗,就让这故事流出,流出。我想用这些故事,振奋我们的精神,砥砺我们的意志,去成就祖国的更加繁荣富强。我还想用这些故事,激励我们青春的梦,从小立志,身体力行,不辜负父辈对我们的殷切期望。我们是祖国的儿女,党就是我们亲爱的母亲。

我要大声的说,党啊,我亲爱的妈妈!

最新太平三讲演讲稿范文如何写四

海蟹上方的层层岩石如海浪翻滚,洗得这千年海底灵芝玲珑剔透。我们再转过身向右看,路旁的这一动物象什么?海豚!是一只维妙维肖的海豚。它在干什么呢?请大家抬头向上望,它在偷看鹰龟接吻呢!上面是一只飞鹰,下面的海龟正伸着头。

接下来我们去云龙宫。请大家看宫顶,有一条神龙的尾巴。俗话说,神龙见首不见尾,平常人们所说的龙的尾巴都到那几去了呢?原来它在这儿。今天各位有幸能够见到龙尾,也是大家的幸运。这里还有一天然石盘,水体清澈见底,只要在里面洗洗手,就能给大家带来好运。再向右看是海狗望月,八仙过海。左边的这一只巨大的海龟,自然就是洞中的龟王了。

喜欢看言情小说的朋友,一定会十分熟悉琼瑶这个名字。现在我就来到了琼瑶厅。为什么叫琼瑶厅呢?等大家阅读了这里大自然鬼斧神工的作品以后,自然就会明白。我们的前面就有龙王的神器“定海神针”,也叫小蜜傍大款,还有人说它是两个女人爱上一个男人。加上前面这个破头石笋,算是两个男人与两个女人的故事,其中一个男人还受了伤,被打破了头。请大家再向右低头探望,里面有许多美女在洗桑拿,也称之为“东方维纳斯”。这些都是三分形像,七分神像,大家可以自由地想象。

后我们去减肥巷。经过这条石巷,需要大家收腹、侧身,大腹便便的男士和雍容华贵的肥姐,可要吃点苦了。各位不要担心弄脏了漂亮的衣服,因为这海底的石头被海水冲洗得干干净净。左边大家看象不象海带?也有人说它是一架巨大的手风琴。现在我们转了一个圈,又返回到了云龙宫,瑶珑洞的游览就结束了。

游船出太平湾,继续前行,下一个参观景点是太平湖精华部分黄金岛,由于这段路程较长,一路给你们灌输了不少太平湖的方方面面的知识,下面给大家放松一下,听我来唱几首赞美太平湖的歌曲。

一湖太平水

一湖太平水,黄山添妩媚,几回见你几回醉,别提有多美,一湖太平水,宛如夜光杯,太平二字多珍贵,千万别碰醉。

太平湖

你也匆匆,我也匆匆,来到这里却能从容,水比明镜,心如明镜,这里只有纯洁的心灵,也许我是一叶孤舟,也许你是一片帆影,只要来到这太平的世界,就会得到那份安宁,你也多情,我也多情,这里却不会华发早生,水也透明,心也透明,这是容易心灵相通。也许我有一天风雨,也许你有万里前程,只要来到这太平的世界,就会共享一生太平。

美丽的太平湖

心不能漂泊,爱等着倾诉,久久盼着你啊,太平湖,情不再愁苦,人不再孤独,因为有了你啊,太平湖。你是一汪月亮初一圆到十五,你是一双眼睛藏着深情无数,想你岁岁年年,爱你朝朝暮暮。

春也有情韵,秋也有风度,多姿就是你啊,太平湖,喜也会欢笑,悲也会痛哭,多情就是你啊,太平湖。你是一颗明珠自会风流千古,你是一面明镜映出黄山画图,想你想得好苦,爱你情到深处。

最新太平三讲演讲稿范文如何写五

同志们,按照市直部门、单位主要负责同志带头讲党课的工作要求,结合近期调研及对习近平总书记关于“不忘初心、牢记使命”重要论述的认识体会,今天我围绕“加强作风建设、强化责任担当、推进工作落实”三个方面,与大家探讨交流。

习近平总书记强调,“作风建设关系我们党能不能长期执政、履行好执政使命”;

在推进党的建设新的伟大工程要一以贯之中强调“作风问题绝不是小事,一旦成风,危害巨大”。我们系统的作风建设整体上是好的,局属各单位在各自业务领域真抓实干、担当作为,尤其是主题教育工作开展以来,局属各单位在干事创业的积极性、主动性上都有所提升,但是,对照市委主题教育领导小组下发的“不担当、不作为,爱惜羽毛、患得患失,干事创业精气神不够,碰到问题往上推、落实责任往下移等问题”专项整治方案,我们在作风建设上还存在一些不容忽视的问题。主要表现在三个方面

(一)严格遵守政治纪律和政治规矩标准还不高

“坚持以党的政治建设为统领,坚决维护党中央权威和集中统一领导”。习近平总书记把政治建设放在党的建设的突出位置,具有很强的现实针对性和指导意义。保证全党服从中央,坚持党中央权威和集中统一领导,是党的政治建设的首要任务,也是最大的政治。讲政治、遵守政治纪律和政治规矩就是要看贯彻落实党中央决策部署站位高不高、推动工作落实思路宽不宽、干事创业积极性、主动性、创造性强不强。只有对党中央和上级党委作出的决策部署,不折不扣落到实处,做到令行禁止,以实际行动维护党中央和上级党委的权威,才能统一行动、步调一致向前进。对我们系统来说,就是在局党组的领导下,落实好上级党委和政府下达的各项任务,不折不扣的完成好各项目标责任。但在现实中,我们的干部队伍中还存在以下现象一是在执行局党组决策部署上有选择的落实,碰到问题往上推、落实责任往下移,找客观理由推三阻四。有的没有站在全局角度去考虑问题,落实工作打折扣,但求过得去,不求过得硬。有的不能主动作为,积极作为,安排工作表态很好,但就是不落实或者落实不得力,善做“表面文章”,阴奉阳违。二是在重大事项请示报告上存在漏报迟报。重大事项请示报告制度,是我们党的一项重要政治纪律、组织纪律、工作纪律,是执行民主集中制的有效工作机制,局属单位不同程度的存在向党组报告重大事项时,有意无意的发生漏报、迟报现象。三是在传播信息上存在传谣信谣。有的党员干部热衷于打探消息,不管是否与自己有关,不该问的偏要问,不该知道的想方设法打听,特别是有些人看到别人提升时,不去关心别人做了什么工作,而是求全责备,散布不利单位形象和团结的信息。这些现象和问题,大家一定要引以为戒,有则改之,无则加勉。

(二)严格执行廉洁自律要求还不够严

“千丈之堤,以蝼蚁之穴溃;

百尺之室,以突隙之烟焚”。党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央全面加强党的领导和党的建设,严厉整治“四风”,党风政风为之一新,极大地振奋了党心军心民心。近几年来,全系统也查处了多起违反工作纪律、违反中央八项规定精神的案例,大量案例警示我们,权力不受约束,必然走向腐败。我们系统全体党员干部在工作生活中要知敬畏、存戒惧、守底线。主题教育开展期间,我们也组织观看了xx地查处的xxx系统行业性、系统性、塌方式腐败案件警示教育片xxx等一些腐败案件警示录,大家也都开展了交流讨论,有的还写了心得体会,可以说廉政建设我们一直抓得很紧。但仍然存在一些需要引起我们警惕的现象,比如有的支部书记党风廉政建设责任制认识不高,一些党员干部思想认识还有偏颇,认为手中无大权,廉政上就犯不了大错;

有的党员干部有特权思想和“有功必受禄”心态,即使是干了芝麻点大小的活,也想着要得到回报;

有的党员干部在与服务对象打交道时,不注意小节,接受吃请,有的党员干部工作上低标准、生活上不勤俭、待遇上讲条件;

也有极少数党员干部在工作日和节假日值班时间饮酒、打麻将等现象。对于上述问题,我们不能掉以轻心,要始终紧绷廉政自律这根弦。在这里我着重提醒大家,要牢固树立法纪意识、底线意识和自我保护意识。无论做什么事都要算好“政治、经济、家庭、健康、名誉”五笔帐,所做决策、所做工作要经得起良心考问、法纪检查、历史检验。

(三)工作作风和工作纪律上还存在比较突出问题

近年来,我们系统通过深入开展“作风建设提升年”“不忘初心、牢记使命”主题教育工作,广大干部职工切实改进工作作风,在各自工作岗位上尽职履责,都较好的完成了各项工作任务。但与党的十九大精神要求相对照,与党员先进性要求相对照,与争先创优标准相对照,仍然存在一定的差距和不足,有些问题还比较突出。表现在,一是形式主义、官僚主义不同程度的存在。有的领导干部工作思路措施不当、指导推动不力,工作长期没有实质性进展,表态多、落实差。有的领导干部不想担责、不敢定事,当“老好人”“圆滑官”“太平官”,有的党员领导干部对分管工作满足于在文件上“圈阅”“转发”“落实”,没有具体的工作指导思路和抓落实的具体举措。二是碌碌无为、不敢担当的现象比较突出。有些党员干部遇事总是先考虑责任后果,患得患失、牢骚满腹,对自己的权利斤斤计较,而对应尽义务却抛至脑后。少了干事创业的激情,多了安逸享乐的念头;

有的党员领导干部抱着“只要不出事,宁可不干事”的观念,四平八稳当太平官,工作上等拖靠,推一推动一动,甚至推了也不动;

有的党员干部遇到急难险重的工作不是按照职责要求,履职担责,主动找思路、想办法,而是能推就推、能绕就绕、能上交就上交。三是占位不履职、履职不尽责的现象时有发生。有的党员干部在其位不谋其政,不爱学习,不善学习,就连写个材料,都是错字连篇、思路不清、文理不通,却不愿下功夫学,沉下心练。本职工作不做学习研究,不做调查思考、不做举措改进;

有的党员干部工作能力不足、方法不当,“脑中一锅粥”“手中一团麻”,工作没有思路、没有计划、没有标准,满足于过得去,交得了差。

存在上述问题的原因有多种多样,有客观的,也有主观的,有认识上的,也有外界环境造成的。但根源主要是三个方面原因

一是精气神问题。习近平总书记深刻指出“信念是本,作风是形,本正而形聚,本不正则形必散。抓好作风建设,首先要把理想信念这个本立好。”“对党员、干部来说,思想上的滑坡是最严重的病变,思想上松一寸,行动上就会散一尺”。党员干部如果太爱惜“羽毛”,必然会缺乏干事创业的精气神,如果为个人和局部考虑的“小计俩”占了上风,为事业和大局着想的“大道理”必然淡忘。党性从来都是具体的而不是抽象的,讲党性就要讲奉献、讲担当。局领导班子成员、各部室主任、局属单位领导班子成员要有“在其位谋其政”的担当意识,担当起该担当的责任,做出应该做的奉献,时刻不忘肩上扛着的那份沉甸甸的责任,处处发挥模范带头作用。

我们要鼓励局机关、局属事业单位工作人员进修学习提高学历,攻读国民教育系列的全日制硕士、博士学位,学习期间工资及其他待遇不变,取得学历学位后由所在单位按相关政策规定比例报销学费;

加强干部人文关怀,认真落实关心关爱干部的政策措施,确保干部合理的津贴、补贴应发尽发,该有的休假、体检等权益应享尽享,对确因工作原因不能安排年休假的,按规定给予补助,进一步激发干部干事创业的内生动力。

在“吃财政饭”的人当中,忙闲不均是现实情况。现行的公务员工资构成,并不能体现对“忙”与“闲”的激励与惩戒,公务员内部“忙的忙死、闲的闲死”对队伍建设极为不利。有些人比较能干,就要干两个甚至三个人的活;

有的人能力一般,就干一个甚至半个人的活。问题是,多干活的人也并不能得到更多机会,甚至得不到认同。一旦出现了工作差错,还可能成为被责难的对象,陷入‘不干不错,多干多错’的畸形怪圈”。基于这种现状,我们就要充分发挥好公务员职务与职级并行“风向标”作用,促使全系统公务员队伍忠于职守,勤勉尽责、勇于担当,评优评先坚持向基层一线、急难险重岗位人员和一般干部倾斜,对年度考核为优秀等次的公务员按规定发放奖金;

鲜明梳理重实干、重实绩选人用人导向,大力选拔敢于负责、勇于担当、善于作为、实绩突出的干部,对年度考核记三等功以上或者五年内获得三个以上优秀等次干部,和连续三年在系统内效能目标考核中被评为一等奖的单位领导班子成员、优秀中层干部,建议市委优先提拔使用。

建立完善党内激励关怀机制,重点关注、关怀和帮助因重大疾病、重大变故导致生活特别困难的干部和老龄党员,以及长期工作在基层一线的困难干部,切实帮助他们解决一批实际困难;

同时从严加强退出领导岗位干部管理,实行定期报告制度,压紧压实退出领导岗位干部日常管理监督责任,对在编不在岗、不按照要求参加组织生活、不坚持考勤制度、不认真履行职责的退出领导岗位干部,经教育提醒、屡教不改的,取消其公车改革补贴、年终效能奖非工资性奖金;

强化考核结果运用,充分发挥考核结果激励先进、鞭策后进、推动工作落实和担当尽责的目的。对领导班子运行状况不好、干部群众意见较大或考核结果连续两年末尾倒数的局属单位,建议市委对班子成员及时进行调整,充分发挥好党组(党委)考核指挥棒、风向标、助推器作用。通过这些实实在在的举措来激励全系统党员干部提振精神、激发动力,细化任务、压实责任。

二是责任心问题。责任是最基本的职业精神,是一个人做事的基本准则。清代纪晓岚在阅微草堂笔记中讲的一则寓言故事一个官员在阎王面前自称生时为官清廉,所至之处只饮一杯清水,可以无愧于鬼神。阎王笑道设官是为了兴利除弊,如果不贪钱就是好官,那么在公堂中设一木偶,连水都不用喝,岂不更胜于你官员不服,辩解道我虽无功,但总无过。阎王怒道你处处只求保全自己,该办的事不办,该断的案不断,难道不是负国负民。无功就是过啊。阎王一席话,可谓句句中的,值得当前的为官不为者深思。一个人的工作做的好坏,关键在于有没有责任感,是否履行了自己的责任。有的同志能立足本职岗位做出非常好的工作成绩,并不是说他们自身的能力有多高,而是他们有强烈的责任心。榜样4中,不幸遇难在扶贫路上的黄文秀,面对突发的暴雨,原本可以推迟返回乐业县百坭村的计划,却因暴雨心系所驻群众的生命财产安全,毅然连夜返回,将大好的青春年华定格在了30岁,她所体现的就是心系群众、担当实干的精神品质;

忠实履行“人民邮政为人民”的服务宗旨,经常冒着狂风暴雨为群众送去信件的唐真亚,无怨无悔从事抽粪工作,为环卫事业奉献了9年青春年华的李萌,他们都是在平凡岗位上,兢兢业业,爱岗敬业的典型。其实,在日常工作中,有很多事情并不是需要费很大力气才能完成的,有时候可能就是多动一下手、多说几句话、多跑几趟路的事。做与不做之间的差距就在“责任”二字。我们一些党员领导干部惰政到躲政,最终使小问题变成了大问题。宁夏灵武白芨滩国家级自然保护区管理局原党委书记、局长,“人民楷模”国家荣誉称号获得者王有德就是用一辈子干了治沙造林这一件事,成就了不平凡的人生;

荣获全国“最美奋斗者”荣誉称号的裘志新培育的“宁春4号”小麦品种,创下了40年久种不衰的奇迹。对于我们领导干部、中层干部和普通干部职工来说,负起责任并不是让你们干什么惊天动地的大事,只要把本职工作做好,把该干的事情干好,把份内的事情管好,这就等于尽了职、尽了责。在这里我要强调一下,今后局属各部室之间以及局属各单位之间,不得出现互相推诿扯皮的问题,有问题多协调、多沟通、多给我汇报。我们只有每天在本职岗位上全力以赴、脚踏实地、忠于职守、尽职尽责地干好自己份内的事情,才能防止工作缺位、错位、越位。在今年有的工作中,个别部室和局属单位之间出现了相互推诿扯皮的情况,既不跟领导汇报、也不组织落实,以后绝不容许出现这种情况。

三是能力水平问题。我们常常讲要不断提高工作能力水平,领导干部要提高领导工作水平,这个能力水平涵盖的内容比较广,有业务能力水平、沟通协调水平、公文写作水平等等。俗话说“活到老,学到老”,要想弥补工作能力水平上的不足和差距,就要自我检视,力求改进,不能老是一副志得意满的样子,明明“胸无点滴墨”,却要装出什么都懂什么都会的样子。提高业务能力就要熟悉业务涵盖范围,掌握具体操作流程;

提高沟通协调水平就要多学习一些沟通技巧;

提高公文写作水平就要掌握第一手的写作素材,这些都需要我们平时不断学习,做好知识的储备,既要抓住学习重点,也要注意拓展学习领域。作为局领导班子成员和各部室主任、局属单位负责人,尤为重要的是要学习提高科学思维能力,眼界思路要宽,善于看大局、顺大势。要加强对历史的学习,重视借鉴和运用历史经验,加强对中国历史、党史国史、社会主义发展史和世界历史的学习;

要善于提高辩证思维能力,善于抓住关键、找准重点;

要提高创新思维能力,破除因循守旧、思想僵化,要敢为人先;

要增强法治思维能力,增强遵法守法用法意识;

要有底线思维能力,居安思危,立足最低点争取最大期望值,凡是从最坏处着眼、向最好处努力。对面临机遇、困难挑战要搞明白,让工作更有前瞻性、适应性、主动性。眼界思路开阔了,还要善于拿出硬招实招来才行,这就要求大家必须扑下身子去工作,发扬钉钉子精神,钉钉子不是一锤就能钉好的,而是要一锤一锤接着敲,直到把钉子钉实钉牢。“政贵有恒,治须有常”“一分部署,九分落实”,抓重点工作要做到有方案、有要求、有载体,一项一项推进,一件一件落实,干出工作成果,形成工作亮点。要奔着问题去,不回避矛盾,有什么问题就解决什么问题,什么问题突出就重点解决什么问题。过了一山再登一峰,跨过一沟再越一壑,积硅步以致千里。

同志们,作风建设永远在路上,扫除机关作风之弊,破除发展障碍,提高服务效能,领导干部首先要以上率下,形成感召力、凝聚力和战斗力,全体干部职工要各司其职、各尽其责,以强烈的责任感和务实的作风做好本职工作。

(一)旗帜鲜明讲政治。全体党员干部要牢记“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决维护党中央集中统一领导和权威,坚决贯彻落实上级党委和政府的决策部署。局属单位领导班子要坚持民主集中制,着力增强“五种意识”一是增强政治意识。讲政治规矩,是讲政治的表现,决不允许“上有政策、下有对策”,决不允许有令不行、有禁不止,决不允许在贯彻执行中央决策部署上打折扣、做选择、搞变通。二是增强团结意识。讲政治规矩的核心要义,就是维护团结统一,增强班子的战斗力和凝聚力。特别是局属单位领导班子成员,对于党组(党委)作出的决议,要认真按照分工、相互支持、抓好落实。对职责内工作,做到独立负责、认真落实;

对交叉性工作,做到相互谦让,密切配合。系统广大干部职工都要爱护本单位荣誉、珍惜工作岗位。今年2月份机构改革后,我们xx和xx两个单位在融合的过程中,也出现了一些不团结、搞分裂、相互抵触的不良工作现象,但是大家从陌生到熟悉,从摩擦到相互理解,逐步融合、融入,这是可喜的变化,我们大家都要珍惜这种团结的局面,并把这种良好的氛围保持下去。三是增强程序意识。决不允许擅作主张、我行我素。重大问题该请示的请示、该汇报的汇报,不允许超越权限办事,不能先斩后奏。四是增强组织意识。个人重大事项要如实向组织报告,不隐瞒,不欺骗组织,自觉做到对党忠诚,破除“特殊党员”的思想,不以任何理由、任何借口脱离党组织的监督,脱离党规党纪的约束。五是增强原则意识。能不能坚持原则,最能反映领导干部的党性观念,思想品行和能力素质,要让那些原则性强、敢抓善管的优秀干部受益,谨防“老好人占先机、圆滑人得好处”,着力树立讲党性、讲原则的导向。

(二)严格纪律抓廉政。系统全体党员干部,特别是领导干部要紧绷廉洁自律这根弦,严格执行廉洁从政各项规定,严格落实中央八项规定,守住底线,不越红线,严格自律,杜绝发生违规违纪问题,营造风清气正、清正廉明的政治环境。对于一名党员干部而言,要自觉做到以下三点一要修身立德。百行以德为首。党员干部首先要打好正直高尚的道德根基,从优秀传统文化中汲取道德营养,要学习党史,学习革命先烈及党员模范的先进事迹,加强党性修养;

要牢记“堤溃蚁穴,气泄针芒”的古训,经常对照党章反躬自省、自我批评,管住细节和小事。心有敬畏,行有所止。要自觉把党章党规和国家法律法规当作“戒尺”置于心间,言有所戒、行有所止,始终做到干净用权、秉公用权,筑牢防线、守住底线。二要廉洁从政。“其身正,不令而行;

其身不正,虽令不从”。党员干部必须树立强烈的“底线”思维和“红线”意识。自觉做到管住自己的嘴,不该吃的不吃;

管住自己的手,不该拿的不拿;

管住自己的腿,不该去的地方不去;

管住自己的朋友圈,慎重交友,建立健康纯净的朋友圈。三要从严治家。要坚持正人先正己,带头练好廉洁自律内功,带动影响和教育引导家人树立良好风气。认真学习毛泽东、周恩来等老一辈革命家从严治家的作风,从严立好家规,扎紧思想防线,并使之真正发挥监督效应。

(三)振奋精神抓落实。习近平总书记强调“中国特色社会主义进入新时代,我们党一定要有新气象新作为”“以时不我待、只争朝夕的精神,奋力走好新时代的长征路”。系统上下全体党员要保持良好的精神状态。当自己负责的工作不落实、落实不好的时候,务必自提三问一问自己真的尽力了吗二问有没有再找找解决的办法三问有没有一抓到底的担当切实做到“要我干”为“我要干”,“催着干”为“争着干”;

要“奖惩分明”激昂干劲。对重点工作、重大项目中做出突出贡献的,要给予精神和物质奖励,做到对任何工作,都要有功论功、有过追过;

要“容错纠错”激励担当,建立“容错纠错”机制,营造担当作为狠抓落实的好环境,为担当负责的干部营造宽松的干事创业环境。

同志们,今天的党课,我就讲到这里,谢谢大家

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