钢厂安全设备检查范文(精选10篇)
- 上传日期:2023-11-23 05:45:42 |
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钢厂安全设备检查篇一
根据《建设工程安全生产管理条例》第三十五条规定:“施工单位应当自施工起重机械和整体提升脚手架、模板等自升式架设设施验收合格之日起三十日内,向建设行政主管部门或者其他有关部门登记。登记标志应当置于或者附着于该设备的显著位置。”现特建立起重机械和设备设施登记备案制度,对进入施工现场的机械设备严格把关,加强监管督查,确保生产安全。为了使我合同段起重机械和设备设施符合业主安全生产规范、标准的要求,消除隐患、保证安全运转和使用。特制订本制度。
施工现场各类设备设施的检测验收登记工作具体由材设部进行操作,建立完整、准确的设备技术档案,数据应准确、真实,验收、检测项目应齐全。
起重机械和设备设施的验收登记,应当按台建立起重机械及其安全保护装置的安全技术档案。使用租赁起重机械的,由租赁单位提供该台机械的安全技术档案。安全技术档案应当包括以下内容:
1、
特种机械设备登记管理台帐应包括相应的监督检验证明、质量合格证明、安装使用说明书、交接验收等原始资料文件;
2、
安装、大修、改造的记录及其验收资料;
3、
运行使用、维修保养和常规检查的记录;
4、
运行故障和事故记载;
5、
该设备累计运转记录
起重机械设备设施安装、操作、维修保养等作业人员,必须接受专业的培训和考核,取得地、市级以上质量技术监督行政部门颁发的《特种设备作业人员资格证》后,方能从事相应的工作。
材设部应加强对起重机械和设备设施的日常监督检查。检查内容包括机械作业人员持证上岗情况;有无违反起重机械安全操作的现象;安全管理制度的建立及执行情况;设备运行情况、日常保养维修情况;检查安全防护装置是否齐全、有效。
机械设备使用过程中发生事故或有违规作业、违章操作的,按国家有关法律、法规的规定以及项目经理部管理制度实施处理或处罚。
须严格执行设备的维修保养制度,明确维修保养者的责任,对设备定期进行维修保养。
特种设备的维修保养必须由持《特种设备作业人员资格证》的人员或委托有资格的机构进行维修保养,人员数量应与工作量相适应。接受委托的特种设备维修保养单位,必须与我项目部签订维修保养合同,并对维修保养的质量和安全技术性能负责。
使用特种设备严格执行安全技术性能定期检验制度。按时申请定期检验,及时更换《安全检验合格》标志中的有关内容。
遇到下列情况之一的特种设备,在使用前,承担维修保养的单位应当对其进行全面检查和维修保养:
1、
经受了可能影响其安全技术性能的自然灾害(如火灾、水淹、地震、雷击、大风等);
2、
发生设备事故;
3、
停止使用1年以上。
经全面检查和维修保养,完全消除影响安全的隐患后,方可以投入使用。实施大修的特种设备,必须按照大修的有关规定执行。
钢厂安全设备检查篇二
公司的施工机械,车辆和维修,加工设备是公司生产力的重要组成部分,是完成各项施工生产任务的主要手段,因此,设备管理是企业管理工作不可忽视的重要环节,其设备素质和操作技术水平直接关系到企业的经济效益和社会效益。
第一条为了加强设备管理,更好地贯彻执行国家有关施工企业机械设备管理规定,促进设备管理工作制度化、规范化、系列化,结合公司实际,特制定本制度。
第二条设备管理工作的基本任务是:对施工机械设备实行“综合管理”,做到合理装备,正确使用,精心维护,科学检修,适时更新,不断改善和提高本企业技术装备素质,充分发挥设备效能,确保发挥设备效能,确保各项施工生产任务的完成。
第三条本制度所称的“机械设备”,系指公司的起重机械设备、施工机具。
第二章设备配置及管理机构设置。
第四条设备配置根据施工需要实行大型集中,大中型专业固定的管理原则,做到有利于管理,有利于施工生产的机械化作业,有利于充分发挥设备效能,有利于调动各级设备管理人员的积极性。
第五条各公司应根据本单位设备配备情况和承担工程任务特点建立健全设备管理机构。并配备足够的专业技术管理人员,并保持相对稳定。
各级都要有一名领导主管设备管理工作,做到:定期听取工作汇报,贯彻国家施工企业机械设备管理规定,对设备发展规划、更新、改造、机械、人员设置等重大问题做出决策,满足施工需要,促进企业向施工机械专业化方向发展。
公司设备管理部门的职责:。
1、
贯彻国家施工企业机械设备管理规定,并根据本企业的具体情况制定相关的管理制度。
2、
监督设备安全生产,合理使用,并参与设备事故的分析和处理工作,参与重要工程施工组织设计。
3、
对下属公司的设备从购置使用到报废处理的全过程实施管理、监督。
4、
负责对下属企业设备报废,处理审批工作。
5、
对专用设备的管理和使用进行技术指导和设备维修管理进行业务指导。
各分公司设备管理使用单位职责:。
1、
贯彻执行上级颁发的规章、制度、规则,并结合本企业实际情况制定管理细则,随时检查落实情况。
2、
参与本企业施工组织设计编制,平衡调配设备;负责大型设备的安装、使用、维修及拆卸;监督、检查设备的安全生产,合理安排设备使用和维修、保养工作;负责设备事故分析、处理工作。
3、
负责编制设备年、季、月维修计划,检查设备月保养、维修计划落实情况,对主要大型设备实行跟踪管理。
4、
对施工现场安装的设备,进行验收和试运转工作。
5、
负责安装后自验合格的设备进行上报,申请有关部门验收,发证。
6、
建立设备技术档案和台帐,掌握设备分布情况,并定期进行清查,做好设备各种原始资料的统计和积累,准确,及时地填报各种统计报表。
7、
负责设备的更新、改造、报废、处理工作,办理资产变更手续。
8、
抓好“三定”(定人、定机、定岗)制度落实工作。
9、
参与机械操作的技术培训,办理设备操作人员操作证的申领工作,机务人员持证上岗。
“机务人员”是基层设备管理工作人员,其素质情况直接影响设备基层管理工作。机务人员要经过专业培训,持证上岗,其职责:。
1、
执行上级下发的各种管理制度,完成施工现场生产任务和设备管理、维修、使用、保养任务。
2、
制定设备的月、季保养、维修计划,并抓好落实。
3、
负责设备“三定制度‘”交接班制度“的落实工作。
4、
填写好当日设备使用、维修、交接班记录。
5、
建立设备履历卡、台帐。
6、
采取措施,降低设备使用费用。
7、
负责设备各种原始资料积累及设备建档工作。
8、
负责设备的安全使用,严格执行操作规程,坚持持证上岗,发现问题及时处理,参与设备事故的分析、处理工作。
9、
对设备进行定期检查,总结设备管理,使用经验。
第三章设备资产管理。
第六条设备购置管理。
设备购置必须与本单位的生产发展需要相适应,量力而行。
购置的设备,要对设备的技术性能,规格型号等进行认真选择、论证,做到品种适用,性能可靠,便于维修保养,符合环保要求,严禁购置非定型产品。
新设备到货后,要进行清点、验收、试运转工作,发现问题及时与供货单位联系处理,避免造成经济损失。
第七条设备固定资产管理。
凡新购,自制设备,单机价值在2000元以上,耐用期超过两年者,都要组成固定资产进行统一管理。
第八条设备管理号码编定。
凡属固定资产设备,按规定统一编制管理号码。
设备报废,该设备管理号自行消除,严禁继续使用,以免混淆。
设备管理号码采用阿拉伯数字组成,按公司下发资料要求编号。
各类设备采用挂牌、编号使用。设备的挂牌、编号要与设备管理资料牌、号相符合。
第九条设备帐、卡的建立。各公司的设备要采取分类、分台、分型号建立设备帐、卡(设备档案),内容:购置可行性报告、购置批件、验收记录(装箱单、技术资料、说明书、合格证、图纸等)、试运转记录、设备检验报告、设备履历簿)。
设备凡具备下列之一者,均可申请报废。
1、
设备主要结构、部件已严重损坏,虽经修理其能力仍然达不到技术要求和不能保证安全生产的。
2、
维修费用过高,在经济上不如更新合算的。
3、
因意外灾害或事故,设备受到严重损坏已无法修复的。
4、
技术性能落后,耗能高,没有改造价值的。
5、
非标准专用设备及国家列为淘汰机型或超过使用年限无配件来源的。
1、
对需报废的设备,设备管理部门和设备使用单位,组成“三结合”(主管领导、技术干部、技术人员),技术鉴定小组进行全面的技术鉴定。
2、
根据“三结合”技术鉴定小组对设备鉴定情况,报设备管理部门,设备管理部门会同有关单位,对需报废的设备进行核查,经核查、勘测,鉴定无误后,正式下文批复报废。
设备报废后的管理工作。
1、
凡经批准报废的设备,不再补提折旧,同时核减资产。
2、
设备报废后,不准继续使用,严禁整机出售给其他单位。
3、
对报废设备的零、部件拆卸,需经设备管理部门同意,办理有关手续,其余部分一律出售给废品收购单位。
第十一条由于生产任务不足等原因而停用的设备,要联系出租,对外出租确有困难者应及时入库存保管,并做好以下工作:。
1、
停机库要设在安全、干燥通风、易排水的位置,设备要摆放整齐,做到上有盖、下有垫,随机工具要妥善保管,防止丢失。
2、
停机库、场要备有足够的防火器材,周围严禁存放易燃、易爆物品。
3、
设备入库、场前,要进行清洗、涂油、刷漆、放水,做好防腐处理。
4、
精密部件,电器仪表,必须放到室内保管。
5、
内燃设备应定期运转检查,防止生锈。
6、
特殊设备,应严格按照说明书进行办理。
第四章设备的使用管理。
第十二条设备使用原则。
1、
设备使用贯彻“管用结合,机人固定”的原则,按设备性能合理安排,正确使用,充分发挥设备效能。
2、
对设备的使用,应加强计划性,做到保证重点,兼顾一般,忙而不乱、疏而不漏、合理调配、统筹安排的原则。
3、
做到设备工作能力与生产任务和施工条件相适应,达到既节约动力又不超负荷作业。
第十三条设备的使用要求。
设备应有专人负责管理、使用,凡执行操作证的设备必须是固定人员执行定机、定人、定岗位责任的“三定”制度。
设备操作手,要熟悉本机情况,做到“四懂三会”,即:懂原理、懂构造、懂性能、懂用途,会操作、会维修保养、会检查排除故障。严格遵守操作规程,持证上岗。
设备的燃、润油应符合该机的使用要求,并根据季节变化及时更换。为了减少有形磨损应根据设备的磨损特点,建立科学的润滑管理制度,并付诸实施。
在实施设备使用计划时,应充分考虑到保养、修理方面因素。
第十四条技术培训。
设备管理部门要协助有关部门做好各类机务人员的业务技术培训,培训合格取得特种作业操作证方可从事设备操作。
机务人员应刻苦学习钻研技术,达到一专多能、精益求精,提高业务技术素质。
设备操作人员的技术培训一般不得少于三个月。
为保证设备的正常使用、安全运行、解决设备管理工作中的问题,实行设备检查、巡检制度。
各施工现场项目部每月对管辖内的设备进行一次彻底检查,公司实行季度检查和日常抽查。
检查的内容:机容、机况、操作、附件配备、工具、各种资料、保养、修理、安全、日常使用、保养、维修记录等。对检查中发现的问题,要采取措施限期改正;每次检查要有记录,有重大问题要逐级上报。
第五章安全生产与事故处理。
第十六条安全生产。
各公司、项目部要加强设备的安全生产意识教育,树立“安全第一,预防为主”的观点,开展群众性的安全生产活动,经常组织机务人员学习设备操作规程,提高安全操作技术。
各公司、项目部设备管理人员要增强责任心,深入施工现场检查安全设施及安全规程的执行情况,发现问题及时解决,把事故消灭在萌芽状态。
坚持持证上岗,无操作证者严禁上机,身体素质差,视力达不到0.8以上不得从事设备操作。
不属本人负责的设备(持有操作证)未经领导同意,不得上机操作,负责司机不得将设备私自委托他人为值班或操作。
设备现场和临时停放场所,应设有防火、防雨、防盗设施,并有专人负责看管。
设备安装,严格遵守安装程序,安装场地应坚实、平整,确保设备及人身安全。
设备安装完毕,应进行安全检查及性能试验,经试运行合格后,方可投入正常使用。塔吊、龙门吊应报上级有关部门进行验收,验收合格发给准用证后投入使用。
设备运输时要绑扎牢固,重心稳妥,制动可靠,拆装作业要有专人指挥,严禁在高压线下拆装。
第十七条设备事故分类、处理。
事故分类。
1、
2、
3、
重大事故:设备直接经济损失在20001元以上或因损坏造成停工二十五天以上。
4、
非责任事故:是事前不可预料的自然灾害所造成的损坏行为。
事故处理与分工。
1、
一般事故由设备使用单位(公司、项目部)处理,并填写事故报告,报设备管理部门备案。
2、
大事故由“设备管理部门”组织处理,并报上级主管部门。
3、
重大事故发生后,必须按事故报告处理程序规定的时间内,进行逐级上报,并保护好现场,协助调查处理事故。
事故处理原则。
1、
事故发生后,应首先抢救受伤人员,保护好事故现场,以利于事故的调查、分析和处理。
2、
各类事故发生后,都应进行认真调查、分析,任何人不得隐瞒不报,弄虚作假,要严格执行“四不放过”的原则,即:事故原因不清不放过,事故责任者与职工没有受到教育不放过,事故责任者没有受到处理不放过,没有防范措施不放过。
第六章附则。
第十八条本制度由安全生产管理部负责解释。
第十九条本制度从二00六年十月五日起实施。
二00六年九月二十日。
钢厂安全设备检查篇三
明确公司内所有检维修作业过程的安全管理规定,确保设备检维修安全、顺利、高质量完成,特制定本制度。
适用于公司范围内的所有检维修作业。
3.1设备负责人对大检修进行计划并报总经理审批。
3.2安全负责人对检修现场的作业安全进行监督管理。
3.3相关作业人员必须对整个作业过程负责。
4.1检修计划的下达。
4.1.1设备检维修计划分年度检维修计划和日常检维修。
4.1.2根据设备检维修间隔期及日常设备检查中发现和存在的问题,由设备负责人根据实际生产情况和设备运行情况,制定公司年度大修计划,交总经理审核,由总经理批示,下达年度大修计划。
4.1.3年度大修计划在每年的十二月中旬编制上交,同时提出备品备件、材料、工具计划,制订检维修计划应包括检修项目及内容、检修负责人、检修进度等。
4.1.4日常检维修计划由检维修负责人直接下达。
4.1.6检维修计划应做到“五定”,即定检修方案、定检修人员、定安全措施、定检修质量、定检修进度。
4.2检修准备工作。
4.2.1公司大修计划实施:成立公司大修指挥部。设立大修指挥负责人、成员、地点、时间,形成统一指挥和统一行动与协调。
4.2.2应根据检维修计划进行风险分析、制定风险控制措施。
a.检修负责人根据检修计划编制检修施工方案,落实检修人员的具体分工及安全措施。
b.检修负责人根据检修任务划分作业组,凡两人以上的检修作业,必须指定一人负责安全工作,检查和落实安全措施。
c.检修负责人和检修人员必须到检修现场核实检修任务,并与作业人员及相关负责人交换意见,制定安全措施。
4.2.3检修负责人要做好检修工具的整理工作,要求合理布置、周密检查、安全可靠。
钢厂安全设备检查篇四
根据中国中铁股份有限公司和中国中铁大桥局集团第六工程有限公司通知安排和要求,在所有工点开展一次设备安全专项大检查活动。我梁场接通知后,梁场领导高度重视,一是在职工班前讲话中认真及时传达贯彻了5月26日中国中铁股份有限公司网络电报《关于深刻吸取两起事故教训切实加强安全生产工作的通知》和6月12日中铁大桥局集团第六工程有限公司《六机设(20xx)2号文件的精神,深刻领会了股份公司和集团公司领导的指示要求。认清目前我梁场设备安全生产所面临的形势,统一思想,提高认识。二是迅速组成设备安全检查小组,由分管领导带队,深入施工现场,重点对特种设备安全隐患排查。现就排查情况总结汇报如下:
此次检查共分两各小组,分别内业资料和外业资料进行全面检查。
1、内业主要检查了特种设备管理、其他机具管理、临时安全用电资料、文件。其中特种设备管理检查了特种设备技术资料、国家强制要求项目、日常管理情况;其他机具管理检查了日常管理情况;临时安全用电国家强制要求项目及日常管理情况。
2、外业主要检查了特种设备管理、其他机具管理、临时安全用电中的现场使用与配置安全管理。其中特种设备管理检查了个安全装置的配置情况、完好可靠情况及性能;其他机具管理检查了安全标示标牌、防雨防火防漏电措施及标准操作情况;临时安全用电检查是否按施工现场临时用电安全技术规范(jgj4620xx)布线、使用。
重点对门式起重机、临时用电设备进行了全面排查。本梁场共检查门式起重机8台、变电站1台、发电机1台、混凝土搅拌站2台、装载机2台和其他设备机具90余台以及各方面临时安全用电。查出存在问题:
1、其他设备机具维修保养记录不全,部分防护措施使用不到位。对以上问题检查小组已经要求整改,消除安全隐患,确保安全运转。
针对检查中发现的问题及取得的成绩,我们对今后工作做了初步规划:
1、加强对现场设备安全的监控,努力发现隐患,快速排除隐患,杜绝事故发生,保证生产安全。
2、努力贯彻实施《特种设备安全监察条例》和《建筑机械使用技术规程(jgj33-20xx)》,全面规范操作者行为,建立我梁场设备安全标准文本,使我梁场设备安全工作更上一层楼。
3、做好设备作业人员技术交底工作,提高他们安全规范操作的认识,从而减少不必要事故。
4、加大特种设备的检查,缩短检查周期,确保安全xx0%。
天门制梁场李振华。
20xx年6月23日。
钢厂安全设备检查篇五
第一条:设备完好率:
1、设备完好率按季度考核,标准为:主设备95%以上,辅机设备90%以上。因管理不善达不到标准的,按责任划分原则,主机设备考核当事责任单位(或主要当事人)100-500元,辅机设备考核当事责任单位(或主要当事人)50-300元。
因具备条件超过一个班次不去处理(或处理不达标),或条件不具备时在三个班次既不制订防范措施,又不制订处理意见,导致在生产部规定时间内处理不好,达不到完好标准的,考核当事责任人及车间主管负责人各100元。
2、三类及以下设备因管理不善达不到标准者每台套考核当事责任人50元。在主管部门规定的时间内仍处理不好,达不到完好标准者考核当事责任人及车间主管领导各50元。
3、因设备完好率不达标,运行巡检、维护保养及消缺不及时造成设备损坏事故者,由生产部按事故责任划分原则进行通报考核。
第二条:设备泄漏率:
1、泄漏发现率100%,泄漏处置消除率100%(主要指用于生产及生活的电、水、汽、气、油及生产原料和产品等介质的泄漏)。
2、生产现场每发现一个渗漏点超过3小时未上报通知检修的考核运行专责10元。超过4小时不进行消缺处理或条件不具备没有制订处置措施(或方案)的,考核检修专责10-50元。
3、杜绝严重泄漏点(指需停机、停产影响正常运行的泄漏点),每发生一个考核当事单位领导100-200元,并责令其限期处理。因严重泄漏造成各类事故的,油生技科按责任划分进行通报考核。
第三条:设备缺陷消除率:
设备缺陷消除率按月考核。考核标准按100%(需停产、停机处理并经公司领导批准者除外,但必须挂牌,否则按不处理论处)。总指标完不成者考核主任检修主任绩效工资100元,考核车间主任绩效工资50元。
第四条:设备缺陷管理
1、对设备发生的缺陷,运行人员负责排查并及时做好记录,同时通知当班调度和检修人员处理。每推迟一班通知,考核责任运行班10元。检修人员接到通知不及时处理考核10元。车间检修主任(或车间主任)、检修班长每天上午10时前必须查看《设备缺陷记录本》,并签署处理意见。否则每项考核当事责任人10元。各设备专责人每周至少两次对所辖设备进行全面检查,及时消缺。对既无充足理由又不能负责到位者,考核责任人10元。
2、检修班应组织力量及时处理设备缺陷。凡具备处理条件的,小型缺陷的处理不能超过12小时,大型缺陷不能超过24小时。对因条件限制不能当即消除的设备缺陷,应在接通知4小时内,以书面形式报告车间和值班调度讲明原因,同时与运行单位制订防范措施,积极准备,一旦条件许可立即消缺,否则一次考核当事人20元。
3、检修人员设备缺陷处理后,应由工作负责人会同运行人员共同验收,试运合格后,可终结工作票,双方签字,否则一次考核20元。
5、设备点检不到位对责任人每次考核10元。若造成设备损坏,按公司相关规定进行通报处理和考核。
6、因管理不善造成不到设备检修周期而重修的,每次考核专责人50元,主管主任20元。
7、检修设备时,没有按所开工作票内容全部检修造成漏项的,每次考核责任人50元,考核主管主任20元。
8、设备需加班抢修,但接通知后现场无人职守,造成处置落空的,考核责任人10—30元,考核主任20元。
10、夜间值班人员对运行人员反映的设备异常不积极处理或接通知后超过30分钟不能到现场处理的,每次考核责任人10-20元。因业务不精或因缺少常用备品备件延误消缺,影响正常生产的每小时考核10-50元。对后果特别严重的考核绩效工资10—30%,(以运行记录时间为准)。
11、在定期巡回检查中发现设备缺陷,依据缺陷大小和重要程度,奖励10—100元;
12、运行人员严格执行巡回检查制度,发现设备缺陷应立即向班长汇报,并记入设备缺陷本中,对既无记录又不上报的,考核责任人10元。
13、对缺陷要加强监护和消缺力度,应积极实施有关防止缺陷扩大的措施,对不负责任无故推诿,延误消缺的,考核专责人30元。
14、运行班长应督促有关人员按公司规定切实做好安全措施,创造条件密切配合检修人员消除缺陷,否则考核运行班长10元。
15、发现较重大缺陷时,运行班长应到现场复查并积极采取必要的安全措施,同时向车间主管、当班调度和有关领导报告。制定防止缺陷扩大的措施并认真执行,同时做好记录,否则考核责任人20元,造成事故的按公司有关规定通报考核。
17、设备检修专责人班中对自己所管辖设备无故不按公司规定履行检查责任,工作不认真,考核专责人20元。
18、检修人员接到运行人员的缺陷通知(包括电话通知)检修人员应在30分钟内赶到现场,并迅速组织处理.如班长组织不力,专责人不积极,考核专责人30元,班长10元;导致缺陷扩大,或影响生产,考核责任人绩效工资10—30%。
20、计划检修或消缺后的检修人员,必须交待检修的工作票号,内容及检修后的试运情况,由运行人员在验收人栏内签名,不签名每人次考核5元,签名了草,运行人员可以不验收,否则,考核检修10元每人次,运行每人次5元。
21、认真填写设备台帐,及相关记录,包括消缺、材料消耗,如不及时如实填写,发现代签、漏签,每一处考核5元。
第五条:检修计划完成率:
1、检修计划完成率按月考核,考核标准100%,无故没有完成者,每一项按企管办规定考核50元。
2、对布置的临时检修任务,既无特殊原因,又不能按规定时间完成考核主管检修主任50元。
3、设备大、小修后,投入运行前必须经有关人员验收。达到检修标准的方可投入运行,否则考核专责人月绩效工资15%,班长月绩效工资10%,主管检修主任月绩效工资5%。
第六条:设备定期切换及试验制度
1、运行班长应按规定,对设备定期切换试验,特殊情况不能切换和试验时,应取得车间的同意、并签字,否则少一次考核10元。
2、设备定期切换和试验情况,应填写在专项记录上,并由班长签字,否则少一次考核5元。
3、在设备定期切换和试验规定日期内,设备已切换运行过一次时,可以不再切换或试验。
4、在运行班长日志中,每班应在运行方式栏中填写设备定期切换和试验的运行情况以备查阅,否则少一次考核5元。
5、每次设备切换和试验后,凡不能备用的设备应立即汇报车间、调度,车间应立即组织人员检修,及早恢复备用,否则每次考核责任人50元。
6、按规程规定要求,凡发现超参数运行、硬拼设备者,一次考核责任人50元,情节严重者考核除绩效工资10%—50%。
7、运行中的设备及备用中的设备,不经调度批准私自解除备用或停止运行者,一次考核当事人50元,情节严重者直至考核除绩效工资10%—50%。
第七条: 设备管理考核细则
1、dg20以上(包括dg20)阀门缺少一个手轮、手柄或阀门失效考核责任人5-50元。
2、dg15以下(包括dg15)阀门缺少一个手轮(手柄)或阀门失效考核责任人5-10元。
3、阀门手柄缺少一个螺帽,每个考核责任人1-5元。
4、管道压力容器缺少压力表或压力表失效不及时更换每块考核责任人10元,温度测量仪器每少一个或失效考核责任人10元。
5、设备润滑部位缺少一个油杯考核10元。
6、设备缺少一个接地线考核10元。
7、转动机械、热工、电气注油设备,润滑油系统漏油每处考核检修专责人当月绩效工资2%。
8、电气设备每缺少一个接地线考核10元。
9、转机联轴器每少一个保护罩考核30元。
10、电源箱每缺一个操作把手考核10元
11、照明箱缺少一个门盖考核10元。
12、配电箱(柜)缺少指示灯泡每个考核10元。
13、个人过失损坏、遗失、涂改设备铭牌每个考核10元。
14、损坏或丢失铝质标牌,小号每个考核5元,中号每个考核10元,大号每个考核20元。
15、设备无标牌每个考核10元,标牌上一项不清楚考核5元。
16、阀门、仪表无标牌者每个考核5元。
17、阀门和手轮涂色不合规范每个考核5元。
18、主要气、水、烟、风、粉管道,压力容器不按规范涂色、编号、标注设备名称和介质走向,每项考核10元。
19、设备名称写错、挂错标牌每个考核5元,专责人名不符实,每个考核10元。
20、标错转动设备的转动方向每个考核30元。
21、转动设备无转动方向标志,每台考核10元。
22、管道振动不及时加固考核50元。
为了更好地保护班班通设备, 延长其使用寿命, 真正用好“班班通”,使其发挥重要作用,真正为师生服务,为教学服务,使“班班通”的管理和使用规范化,提高班班通的利用效率,特制定以下《“班班通”设备安全管理与应用考核办法》。
一、“班班通”设备安全管理办法
(一)在安全方面,班班通设备实行班级负责制。
1、学校各班“班班通”设备由学校管-理-员进行设备登记造册,班主任签字交付使用及日常使用管理;信息技术管-理-员负责设备的日常维修与维护、计算机及网络信号设备的日常维修与维护。
2、在工作日期间,班主任为第一管理者,负责班班通设备安全教育和管理安排。班级全体成员(班主任、任课教师和全班学生)应对本班设备安全负责,保证设备的完整性,每人都有职责去维护设备的安全。如出现人为损坏,设备丢失、配件更换情况,将由当事人负责全额赔偿,并追加一定金额的罚款和纪律处分。如发生严重被盗事件,立即上报校长,由校长组织相关人第一时间到达现场,首先检查班级门窗关闭、落锁情况,然后视其情节处理。
3、班主任及教师要加强对学生的教育,严防人为造成的损坏设备行为发生。不允许设备上乱涂乱画,不准摇晃班班通设备。晓知以理,认清后果。
4、每天放学班主任要督促学生锁好门窗,值日教师待师生走后检查门窗情况。夜间值班人员要加强巡查,尽职尽责,保护设备。
5、周五放学后,学校后勤人员应关闭“班班通”电源总闸,周一上课之前,将电源总闸推上。
6、放假期间,学校要转移方便转移的贵重设备,同时要求学校值班护校人员应加强校园的巡视工作,负责班班通设备的安全问题。
7、学校将逐步加固技防设施,确保设备的安全。
(二)在使用方面,班班通设备实行“abc三级”管理制度。
1、a级管-理-员:分管本系统(学校信息中心)的计算机老师。负责班班通设备的软、硬件日常维护工作,及时处理b级管-理-员上报的设备故障,保证“班班通”的正常运行。
2、b级管-理-员:班主任、任课教师。
1)班主任的`职责:认真向学生做好设备安全教育工作。妥善保管多媒体的钥匙,指派品德优秀、责任心强、工作认真的学生担任班级信息员,并报计算机教师备案。负责协助计算机教师处理设备故障。作好设备故障记录,并及时上报信息中心。在出现设备丢失、被更换、人为损坏时,负责协助a级管-理-员进行处理。安排值日生保持室内地面、设备的整洁。随时检查设备的螺丝是否松动。
2)任课教师的职责:必须先对文件进行杀毒,不得在计算机上使用感染病毒的u盘等存储设备。设备中不得出现个人的文件数据。对于需要保存的材料应在移动硬盘上建立自己的文件夹进行保存。任何人不得修改系统的各种设置,不得私自安装和卸载软件。教学中如须使用新软件,应提前通知a级管-理-员,由a级管-理-员进行安装。使用设备后应及时关闭多媒体设备,养成“随用随开,用完即关”的良好操作习惯。杜绝设备损坏及浪费用电现象。
3、c级管-理-员:班级多媒体管-理-员(班级品德优秀、责任心强、工作认真的学生)。
1)协助班主任管理本班的多媒体设备。如有丢失应立即通知班主任作相应处理,以免造成设备安全隐患。
2)每次设备使用后,应认真如实填写《班班通设备使用登记表》,并交本次使用老师签字。每周一将上周的《班班通设备使用登记表》上交信息中心,存档备案。
3)上、下午放学后,应检查各种设备是否正常关闭,特别要关好电源开关,有异常情况及时报告班主任。
4、各使用者要按正常使用方法开关机使用,注意爱护设备,避免非正常使用损坏。
5、若班班通设备出现故障,请及时通知相关管理人员维修,不得自作主张开机维修。
6、每学期期中、期末组织两次集中检查,相关管理人员对各班设备进行清点,使用记录情况进行检查,评选出班班通设备管理使用优秀多媒体管-理-员。
二、“班班通”设备应用考核办法
(一)课堂教学使用要求
1.电教器材要严格按照学校的规定借还,期末考试前要将电教器材交予学校电教信息中心统一保管。
2.教师(体育教师除外)使用班班通应不少于总学时的60﹪(以学生记录为准)。
3.每位教师每周应上报至少一课时自制优秀教学课件交学科教研组,由教研组在学校开展业务检查时,统一上报电教信息中心存档。
(二)操作要点
1.上课前,将课件等资源复制到教室一体机上。
2.应做到课件、教学设计与上课内容相统一,如若下载课件资源应自行更改使之与教学计划相匹配。
3.教学设计应体现多媒体使用效果。
4.鼓励教师采用自制教学课件。
(三)考核办法
凡能够达到使用要求的教师,学校将给予一定的物资奖励。
未尽事宜,再作商榷
钢厂安全设备检查篇六
值此20xx年元旦佳节来临之际,为了切实做好节前消防安全工作,解决遏制火灾事故的发生,确保辖区居民过一个安定祥和的节日,12月29日,莲溪六居委在书记带领下,对本居委所辖四个小区开展了节前消防安全例行检查。
首先由书记任燕军向党员责任岗的消防志愿者介绍了近期上海的'寒潮预警情况,并布置了本次检查的重点任务,针对小区内消防栓的正常出水与否、消防设施的安放位置、有效期、压力是否正常等进行检查,同时联合物业在楼道张贴寒潮来临之际应对极端寒冷天气的温馨提示。
在巡查期间对发现的电动车飞线充电和楼道堆物的情况向居民进行违规充电危害的宣传,并责令整改。同时督促物业负责人加大巡查力度,确实履行好消防安全的`职责,坚决将消防隐患消除在火灾发生之前,为元旦之前的消防安保工作营造良好氛围。
元旦即将来临,莲溪六居积极做好节日期间的消防防火工作,着力把各项安全隐患消灭在萌芽阶段,确保社区居民喜迎佳节。
钢厂安全设备检查篇七
市局:根据××市委市政府召开的“全市安全生产工作紧急会议”精神,为吸取春鸣礼花厂重大爆炸事故教训,按市委市政府的安排和部署,我局在全市开展对特特种设备大排查、大整改、大落实安全专项整治紧急行动工作,现将检查情况汇报如下:
在这次特特种设备大排查、大整改、大落实安全专项整治紧急行动工作中,我们重点对全市的人员集聚场所的锅炉、蒸汽锅炉、热载体锅炉、汽水两用锅炉、压力管道、压力容器、气体充装站、液化石油气钢瓶、电梯、起重设备、客运索道的使用和运行情况进行了检查整治。在整治行动中,其中检查锅炉46台次,压力容器22台次,气体充装站10个,电梯4部、客运索道1条。
在锅炉安全整治工作中,我们先后查出各类锅炉方面的隐患42处,其中压力表未经校验而使用的23个,操作人员无司炉工证的14个,各种附件存在不安全隐患的20个;下达限期整改指令43份,整改率95。
在气瓶安全整治工作中,各气体充装站存在的.主要问题是超期充装,对严重违章的宝山液化气、万和液化气站、明城液化气站、富太液化气站、红旗岭液化气站、烟筒山液化气站、万达液化气站、朝阳山液化气站、呼兰液化气站等9家超期充装单位进行了查处。在检查中还发现,部分液化气充装站未建立事故应急救援预案件,我们对此情况下达了整改指令。通过此次安全整治,规范了各气瓶充装站的安全充装行为,提高了气瓶检验率,促进了全市各类气瓶的安全使用。
在压力容器的安全整治工作中,在对××市博兴新型建材有限公司检查时发现,为该公司安装压力容器液化石油气储罐的中原石油工程建筑总公司北京分公司在安装前未办理告知手续且该工程已经安装完毕,经审查该公司不具备压力容器安装资质,属于无证安装,我们对其下达整改指令后,该公司仍为进行整改,我们对其进行了立案查处。
在对电梯安全检查工作中,我们发现一部分电梯使用单位无电梯事故应急预案,对此情况,我们对其下达了整改指令。
主要侧重以下几个方面工作。
1、加强安全生产基础管理工作,建立和完善安全生产的各项规章。
2、继续加大监察力度,严肃国家法律法规,认真查处违法违章行为,形成安全生产的长效机制。
3、突出查隐患,抓整改工作,加大检查覆盖面,增加检查层次,全面开展查隐患、抓整改工作,切实做到杜绝特大事故,遏制重大事故,控制一般事故。
钢厂安全设备检查篇八
学校按国家教育部颁发的课程标准、课程计划要求,开齐课程、开足课时。20xx年秋季开设高中研究性学习课。周一至周五晚7:30―9:30为晚自习,有教师具体辅导。教务处于每学期开学前制定出教学工作计划,排好课程表,发放到班级、教师。开学第一周各教研组、每位教师必须上交教研、教学工作计划,教学工作计划装入教师业务档案。由教科处、教务处分别检查各教研组计划,教师教学计划落实情况。学校双周二下午第二节课后是规定的教师业务学习时间,进行教育教学思想和理论学习、教学业务知识培训以及教师计算机应用能力培训等。
a2、教研组管理。
2000年8月22日学校制定了《关于教研组工作的规定》,以后作了部份修改、补充。学校建立了语文、数学、英语、政史地、理化生、音体美教研组,并委派一名教学能力强,有一定研究能力的骨干教师任组长,教研组工作具体由教科处负责。各教研组每周至少开展一次集体教研活动,组织教师学习本学科课程标准、课程计划、制定教研工作计划,帮助教师钻研教材,进行集体备课,组织听课、评课。期末对教研组工作进行总结、评比。
a3、教学过程管理。
20xx年8月22日,首届教代会第三次全体会议讨论通过学校《教育教学常规管理规定》,20xx年9月校务会讨论作了部份修改补充。《规定》对教师教学工作(教学准备、上课、学生成绩考核与辅导等),教研组工作、教师周课时及作业批改、考勤与考核、奖惩等作了明确的规定和要求。教师业务档案要求每学期有两篇优秀教案或实验方案,一篇教学论文,8次听课记录。分管教学的领导听课20节以上。
学校每学期进行一次优秀教案、课件、作业评展,每学期组织一次全校性公开课,每学期召开一次全校教学经验交流会,努力提高教师业务能力。
学校建立有行政值周检查制度,中层及以上领导轮流值周,负责督促检查学校教学、卫生、安全保卫等工作。各处室安排值周人员,教务处有值周及考勤人员,负责教师上课,早、晚自习,负责年级组活动,负责教务处各类会议考勤等工作,各班认真填写教学日志。学校团委、学生会组织健全。鉴于学校实际情况,每学期都要开一次城区学生家长座谈会,每班都建有学生联系卡,与外县学生家长随时保持联系,加强学生管理。每学期召开一次“学法”交流会,特别是对高一新生和高三毕业生,不断加强养成教育,促进良好校风、学风的形成。
a4、活动课程管理。
学校组织有科普、体育、文娱兴趣小组,由各教研组教师负责,有计划、有组织地开展各项活动。对有特长的学生加强培养,学校每年都有考取高等院校的音乐、美术、体育专业的学生。2xxx届王奕、李煜、燕杨、熊娇等15名学生分别被贵大、贵师大等院校艺体专业录取。
高一年级庄洁玉、马灿辉等同学的五篇地理小论文分获全省中学生地理研究性学习二、三等奖。樊梅、罗昌艳等课题小组的课题研究获全省高中研究性学习优秀成果奖。
每年10月“民族团结活动月”,学校精心组织、开展丰富多彩,寓教于乐的系列活动:足球、篮球、拔河、乒乓球等体育比赛,书画比赛、文艺汇演、征文竞赛、演讲比赛等。通过系列活动的开展,丰富校园文化生活,陶冶师生情趣、增强民族团结,促进学校发展。
a5、教学设备管理。
学校图书楼于1997年12月建成,建筑面积2000平方米,分设图书室、教师阅览室、学生阅览室。其中教师阅览室65平方米,学生阅览室165平方米,阅览席112席、图书管理员2人。图书室藏书两万余册。教师阅览室有报刊75种700余份,学生阅览室有报刊90种近1000份,图书、阅览室定时面向师生开放。科技实验楼设有理化生实验室,语音室、多媒体电教室,课件制作室,微机室,音乐室,美术室。学校电教中心于20xx年9月成立,负责现代教育技术及教学实验。学校建立健全各种规章制度,设置各室岗位,工作系数及管理人员,明确职责,严格考勤考核,充分发挥各室作用,为教学服务。
钢厂安全设备检查篇九
在平时的学习、工作中,我们接触到汇报的场景越来越多,汇报通常是指向上级报告工作所完成的书面报告,那么,汇报应该怎么写呢?以下是小编精心整理的特种设备安全检查汇报材料,欢迎大家分享。
市局:
根据xx市委市政府召开的“全市安全生产工作紧急会议”精神,为吸取春鸣礼花厂重大爆炸事故教训,按市委市政府的安排和部署,我局在全市开展对特特种设备大排查、大整改、大落实安全专项整治紧急行动工作,现将检查情况汇报如下:
在这次特特种设备大排查、大整改、大落实安全专项整治紧急行动工作中,我们重点对全市的人员集聚场所的锅炉、蒸汽锅炉、热载体锅炉、汽水两用锅炉、压力管道、压力容器、气体充装站、液化石油气钢瓶、电梯、起重设备、客运索道的使用和运行情况进行了检查整治。在整治行动中,其中检查锅炉46台次,压力容器22台次,气体充装站10个,电梯4部、客运索道1条。
在锅炉安全整治工作中,我们先后查出各类锅炉方面的'隐患42处,其中压力表未经校验而使用的23个,操作人员无司炉工证的14个,各种附件存在不安全隐患的20个;下达限期整改指令43份,整改率95%。
在气瓶安全整治工作中,各气体充装站存在的主要问题是超期充装,对严重违章的宝山液化气、万和液化气站、明城液化气站、富太液化气站、红旗岭液化气站、烟筒山液化气站、万达液化气站、朝阳山液化气站、呼兰液化气站等9家超期充装单位进行了查处。在检查中还发现,部分液化气充装站未建立事故应急救援预案件,我们对此情况下达了整改指令。通过此次安全整治,规范了各气瓶充装站的安全充装行为,提高了气瓶检验率,促进了全市各类气瓶的安全使用。
在压力容器的安全整治工作中,在对xx市博兴新型建材有限公司检查时发现,为该公司安装压力容器液化石油气储罐的中原石油工程建筑总公司北京分公司在安装前未办理告知手续且该工程已经安装完毕,经审查该公司不具备压力容器安装资质,属于无证安装,我们对其下达整改指令后,该公司仍为进行整改,我们对其进行了立案查处。
在对电梯安全检查工作中,我们发现一部分电梯使用单位无电梯事故应急预案,对此情况,我们对其下达了整改指令。
主要侧重以下几个方面工作
2、继续加大监察力度,严肃国家法律法规,认真查处违法违章行为,形成安全生产的长效机制。
3、突出查隐患,抓整改工作,加大检查覆盖面,增加检查层次,全面开展查隐患、抓整改工作,切实做到杜绝特大事故,遏制重大事故,控制一般事故。
钢厂安全设备检查篇十
为了保证车辆、设施、设备良好的技术状况,延长其技术使用寿命,以保证安全生产的需求,特制定本制度。
一、 车辆、设施、设备的管理
1. 车辆、设施、设备的使用均实行定人、定岗的职责,设备操作人员上岗前,必须经过培训,达到要求后才可以操作。
2. 订购车辆时选购设备时,都要注意技术质量和经济效益,选购车辆必须按照线路车型和逐步提高配置的原则,已达到提高线路服务质量的要求,选购设备需保持合理的配备结构,避免盲目增购。
3. 凡进购的车辆或设备,在交付之前,须由采购人员、使用单位设备分责任人共同验收。参加验收人员应按验收设备分享检验,认真填写记录,技术资料由技术不接受。验收的内容主要包括设备技术状况、随机附件、易损设备配件、专用工具,以及有关技术资料等清点工作。
4. 如验收不合格由采购人员负责向商家交涉,要求更换或索赔。
5. 随机附件及专用工具交付使用单位保管,使用单位必须建立台账。
6. 新设备和大修出场的设备必须严格按照要求进行磨合。设备在使用过程中严格执行日常维护保养制度。
7. 设备在使用过程中必须严格遵守设备操作使用和维护规程,严禁设备超负荷、超温、超速运转。
8. 公司车辆由各车队建立并负责管理《车辆技术档案》,,定期收集车辆营运、维修等方面的有关数据和资料,填写在《车辆技术档案》及其他有关报表上。
9. 设备一经投入使用,应合理摆放、严禁乱拆、乱拼,未经领导同意不得外借。
10. 车队高度负责将车辆进行分型、分类合理有序的停放。
二、 设备的使用
1. 设备投入使用后,应制定相关的安全操作规程。
2. 设备的使用,必须贯彻《管用结合,人机固定》的原则,避免因操作不熟练或对机器性能生疏等因素产生安全隐患。
3. 设备的操作和保管人员必须遵守安全操作规程,熟练掌握操作技术,做到“四懂”“三会”即恐怖行动原理、懂购造、懂性能、懂用途,会操作、会维护、会排除一般故障。
4. 车辆驾驶员在驾驶中必须严格遵守交通规则和安全行车规定及要求。
5. 操作人员在独立使用设备前,必须熟稳中有降设备的'结构、性能、技术规范、维护知识和安全操作规程后,方可独立操作。
6. 驾驶公司营运性车辆必须取得上岗证,方可持证上岗。
7. 驾驶证按公安部有关规定定期审验。
8. 严禁驾驶证与所驾车型不符的驾驶员执驾车辆。
9. 设备不得带病运转或长时间超负荷作业,如遇设备发生故障特殊情况,设备使用火管理人员采取有效可靠的措施或及时上报相关负责人进行处理,以避免意外损坏,确保安全生产。
一、严格遵守交通法规,服从交-警管理,严禁酒后驾驶,严禁带故障出车,严禁开赌气车、英雄车、麻痹车,确保行车安全。
二、所有车辆均实行凭证上岗制度,除拥有可驾驶本车的驾驶证外,还必须凭区纪委颁发的公务车辆准驾证上岗驾驶,并且只能驾驶本准驾证指定的车辆。
三、提高警惕,注意锁好车门和库门。防止车辆被毁、被盗。外出时,一定要停放在安全可靠的地方。
四、下班后,所有车辆要在单位指定地点停放,未在指定地点导致车辆被盗或损坏的,驾驶员负全部责任。
五、车辆一旦发生事故,驾驶员要及时向局办公室、局主要领导及交-警、保险等有关部门报告,不得擅自处理。对事故负有责任者,视情节严重扣发安全奖。对私自出车发生事故者,不论责任大小,除扣发安全一奖外,并须赔偿一定的损失。
六、因违反安全管理制度造成重大损失的,另行处理。
七、为了加强车辆的安全管理,根据有关规定,为所有车辆安装gps车载设备,公司设立gps监控终端,配备专用电脑***台,公司指定专人负责gps系统的监控与管理,做好日常巡检记录,保证电脑与网络的正常运行,发现问题及时向领导报告。如属gps系统技术问题,应及时向系统供应商反映。
八、公司指定专人负责gps车载设备的日常维护,定期对gps车载设备使用情况进行自检,处理并解决常见故障,如无法自行解决,应及时向系统供应商反馈。
九、驾驶员应爱护gps车载设备,不得随意拆装或修理设备,发现设备异常,因及时向公司技术人员反映问题,到指定的维修点进行设备检修,否则产生的损失由驾驶员自行承担。
十、办公室、财务等部门配备专用计算机,安装并使用管理部门要求的道路运输从业人员管理系统及公司要求的其他专业软件,并指派专人进行日常管理和维护,管理人员不得随意卸载软件,不得在安装软件的专用计算机上下载网络游戏。道路运输从业人员管理系统中涉及到的项目一有变动,当日维护。
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