2023年人事任命申请书(优秀13篇)

  • 上传日期:2023-11-20 07:28:24 |
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随着一段时间的过去,总结成为了我们了解自己成长和进步的有效工具。对于情感表达,每个人都可能有自己的偏好和习惯。这些总结范文涵盖了各个领域的知识和经验,适用于不同人群的总结写作指导。

人事任命申请书篇一

尊敬的院长:

您好!我是xxx,特在此郑重提出人事代理申请。

我生于198x年x月,现年xx岁,护师,本科在读。自xx年起来到xx省医院普外科从事护理工作,分管病房危重病人的护理,配合picc导管穿刺工作。本人热爱护理事业,工作期间,认真钻研岗位工作技能,努力学习,工作中勤勤恳恳,我的工作成绩得到了同事、科室领导及护理部领导的一致肯定。2xx年x月在院“一针见血”操作竞赛中荣获鼓励奖;xx年x月荣获夜班岗位勤勉奖;荣获xx年第一期护理之星荣誉称号;同年x月在省直机关首届护理技能比武中荣获优秀奖。积极参加院里举办的各项活动,积极参加无偿献血活动。

由于父亲早逝,母亲一人辛苦供养我和弟弟完成大学学业,弟弟大学贷款仍未还,本来身体就不好的母亲现在跟随我来到xx,执意坚持打零工,家境贫寒,作为长女,我心有余而力不足。希望可以通过人事代理为家庭缓解经济负担。

恳请领导能批准我的申请!在以后的工作中我会更加严格要求自己,积极进取,不断创新,以回报领导对我的厚爱!

此致敬礼

普外一:xx。

xx年xx月xx日。

人事任命申请书篇二

行新的人事任命,现予以呈报:

任命**先生为制罐厂副厂长,处理制罐厂日常事务,行使厂长权。

利;

任命***先生为制罐厂厂长助理,配合厂长处理车间内日常事务;

任命***先生为工程部经理助理,负责处理工程部相关事务;

任命**女士为制罐厂包装领班,负责后包装相关工作(包括a、

b班组),配合厂助处理车间内日常工作;

以上4人不再担任原有职位。

任命***先生为工程部副经理,处理工程部的相关事务,配合制。

罐厂完成车间内相关工作。

妥否,请领导批示!

**厂。

201x.10.28。

人事任命申请书篇三

公司日益不断发展,经公司董事会研究决议,决定对以下同事进行新的人事任命,现予公布:

1、任命葛xx同事为公司总经办主任,负责公司日常管理、接待等工作。

2、任命曹xx同事为公司财务部经理,负责公司全面财务会计及各项目报表收缴及监督工作。

3、任命李xx同事为公司组织人事部经理,负责公司人事干部任免、调配等工作。

4、任命肖xx同事为公司经营发展部经理,负责公司经营、公司投标、发展工作。

5、任命黄xx志为公司品质运行部经理,负责公司各项日常管理工作。

6、任命王xx同事为公司工程部经理,负责工程项目全面工作。

本任命书自20xx年8月1日起生效。

特此通知。

希望以上六位同事,在任职期间不辜负期望、再接再厉、脚踏实地,为各项目部公正负责地用心做到监督、帮助、服务的作用,为真贤物业保驾护航,再创佳绩。

上海xx有限公司。

二0xx年八月一日。

人事任命申请书篇四

经公司管理层会议讨论研究,决定对以下同志进行新的人事任命,现予以公布:

任命xxxx同志为副总经理,主持公司日常经营管理工作;所辖部门聘任、培训、罢免、考核管理;处理公司内外关系问题协调等工作。

以上任命决定自发布之日起即开始执行。

特此通告!

总经理/董事长签批:

xxxxxx有限公司。

20xx年10月8日。

公司各部门、各分公司:

经公司管理层会议讨论研究,决定对以下同志进行新的人事任命,现予以公布:任命_______同志为总经理助理,负责公司日常管理。以上任命决定自发布之日起即开始执行。

特此通告!

_______有限公司____年____月_____日。

附件:

总经理签批:经办负责人:。

为适应新形势下公司经营发展需要,经公司管理层会议决议,决定对以下同志进行新的人事任命,现予以公布:

任命_______同志为事业部总经理,主持事业部的日常工作;任命_______同志为事业部副总经理,负债协助总经理完整任务。任命_______同志为人事部总经理,主持人事部的日常工作;任命_______同志为人力资源部经理,主持该部门的日常工作;以上任命决定自发布之日起即开始执行。总经理:______________(印章)。

____年____月_____日。

总经办(2009)字号。

为适应新形势下公司经营战略发展需要,经公司董事会议决议,决定对以下同志进行新的人事任命,现予以公布,具体任命如下:

任命为,全面负责管理工作,执行及监督公司董事会下发的各项工作任务;

任命同志为,主要负责工作,执行及监督公司董事会下发的各项工作任务;

以上任命决定自发布之日起即开始执行,职务调整后,薪资相应调整。

特此通告。

总经办。

签发:

日期:

抄报:总经理。

下发:

存档:人事行政部。

任命_______同志为_______有限公司董事长,董事长为公司的法定代表人。本届董事长任期自公司_______成立之曰起_______年。

本届董事长:_______。

董事会成员签字:_______。

为适应新形势下公司经营战略发展需要,经公司董事会议决议,决定对以下同志进行新的人事任命,现予以公布,具体任命如下:

以上任命决定自发布之日起即开始执行,职务调整后,薪资相应调整。

特此通告。

签发:总经办主任_______。

日期:____年____月_____日

总经办(2010)字003号。

为适应新形势下公司经营战略发展需要,经公司董事会议决议,

决定对以下同志进行新的人事任命,现予以公布,具体任命如下:

以上任命决定自发布之日起即开始执行,职务调整后,薪资相应调整。

特此通告。

签发:总经办主任_______。

日期:____年____月_____日

抄报:_______。

存档:行政办。

任命书。

根据公司管理章程、项目管理制的相关规定。贵州省六盘水市盘县南湖壹号项目部的组建,由项目部经理直接任命项目组织成员,为此经项目部研究决定:

任命部项目负责人,主持该部门的日常工作,执行项目经理下发的各项工作任务指标;本任命书自2013年03月06日起生效,任命有效期限为3年。

以上任命决定自发布之日起即开始执行,职务调整后,薪资相应调整。特此通告!

项目理签批:

四川泸县建筑安装工程总公司。

南湖壹号项目部。

2013年03年06日起执行。

用单位的红头文件企业技术负责人资料:

××公司(全称)(任命)。

【2005】××号。

关于任命×××为公司技术负责人的决定。

公司各职能部门:

根据工作需要,经公司经理提名,股东会研究决定:任命×××同志为公司技术负责人(总工程师);负责公司的全面技术管理工作。

任职期限为:2005年12月18日至2008年12月18日止。

公司名称。

经理:盖章、签字。

为适应新形式下公司经营发展的需要,经公司管理层会议决议,决定对以下同志进行新的人事任命,现予以公布:

任命xx志为上海xxx信用担保有限公司办公室主任,负责公司日常事务。以上任命决定自发布之日起即开始执行。

xx用担保有限公司。

2010年x月x日。

人事任命申请书篇五

经股东大会研究决定,自20xx年1月1日起由xxx先生担任杭州xx检测技术有限集团总经理一职,由其全权代理法定代表人负责集团的运行,并定期向股东大会汇报集团的.运行情况,以供股东大会讨论。并授权其任命技术负责人和质量负责人及各部门负责人,具体为:

3、负责组织制定本单位的规章制度、发展规划、年度计划并组织实施;

4、主持本集团经理办公会议和管理评审会议,对本集团重大问题做出决策:

a、按照管理权限,设置和调整机构,任免人员;

b、决定本集团各部门及其领导的职责和权限;

d、与客户签订合同或协议。

法定代表人签名: (公章)

签字日期:

人事任命申请书篇六

我于xx年来到xxx工作,因本人工作的xxx离家较远、丈夫经常出差等原因,导致小孩年幼无法照顾特向领导提出申请,将本人调到离家较近的xxx工作。

xx年我与在xx上班的爱人结婚。xx年我们在xx西路北坛花园小区购置了房屋。我的父母在xx居住,爱人的父母在xx居住,均因年事已高,不能来此与我们一起居住,不能给我们提供任何帮助。我们的儿子今年1岁,因为丈夫从事跑外工作,无暇顾及家庭,教养儿子,以及家务劳动,都由我独自承担。因我们家至xxx较远,路上需要两个小时,长期以来,我一直在单位与家庭间奔波,疲倦之极,实在难以支撑。给我的生活来了诸多困难,也影响了我的工作。为解决家庭实际困难,免除后顾之忧,更好的投身工作,我希望就近调入社区工作。

请领导批准。

此致

敬礼

申请人:

20xx年xx月xx日。

尊敬的公司领导:

您好!首先感谢您多年来对我的关心和照顾,同时感谢领导在百忙中审阅我的申请报告!

我于xx年6月到公司工作,至今将近10年。自参加工作以来,在领导的关怀下我非常热爱本职工作,并先后在隧道所、设计院多个岗位工作,在这期间我服从领导和组织安排,工作中兢兢业业、尽职尽责,一心一意扑在工作上;工作和生活中与同事和睦相处,并且积极参加各类集体活动,为公司的发展贡献了自己的一份力量。同时,也非常感谢公司给我提供的机会与平台,将我从一个初出茅庐的新人培养成一名工程师。非常感谢各位领导在此期间对我工作、学习和生活上的支持与关怀。

然而,随着年龄的增大,及精神长期高度紧张的工作,最近我感觉到自己的身心状况不适合目前的工作,想换一下工作环境。我也很清楚这时候公司正值用人之际,很多设计项目正一步步逐渐推进。也正是考虑到公司今后在这些项目安排的合理性,本着对公司对自己负责的态度,提出此申请。

恳请领导考虑到我的实际情况,同意从公司调出。谢谢!

如若领导批准我的申请,我一定会做好工作的交接,尽力让项目做到平衡过渡。为了尽量减少对现有工作造成的影响,我请求在员工通讯录上保留我的电子信箱和手机号码1个月,在此期间,如果有同事对我以前的工作有任何疑问,我将及时做出答复并尽力配合。

不管我身在何处,永远不忘公司对我的培养之恩,不忘公司领导对我的栽培之情,将来若有机会报答,定尽全力。

再一次真诚地感谢您及公司全体同事对我的关爱与信任!谢谢!

此致

敬礼

申请人:

20xx年xx月xx日。

尊敬的各位领导、党委:

我叫xxx,女,汉族,xxxx年xx月xx日出生,江苏省苏州张家港市人,家住张家港市,现任江苏省南京女子监狱民警。

我本人于xxxx年从警校毕业通过公务员考试进入到南京女子监狱这个大家庭中来,并入xx年8月开始一直在南京女子监狱上班至今。我很喜欢女监这个团结向上的光荣集体,在南京女子监狱工作的这将近三年时间里,我努力把自己的工作做到最好,兢兢业业,吃苦耐劳,爱岗敬业,兢于奉献,用自己的血和汗让青春在基层监狱工作中闪光。我加入到监狱工作中来,正好赶上了监狱工作的春天,我严守“五条禁令”,积极参加女监、省局安排的各项工作,xx年代表南京女子监狱系统参加省局qc发布,并获得二等奖;xx年获得江苏省监狱系统优秀团员的称号;在监狱系统里获得优秀教员等称号……我在政治素质、思想道德素质、文化素质、业务素质、身体心理素质等方面都取得了突飞勐进的进步,立警为公、执法为民,为监狱工作做出了自己积极的贡献,无愧于我头上的警徽,无愧我入警时立下的誓言。感谢领导们对我的培养,感谢同事们对我的帮助!

为了我更好地投身到司法系统工作当中去,我申请调入张家港市司法局或苏州监狱,我会将我的激情和青春投入到工作当中去,为司法系统工作做出新的、更大的贡献,一切服从组织和领导的安排。望领导能够考虑我的请求。工作近三年多,长期独自一人在外租房屋居住,生活极其不便,又因母亲体弱多病,xx年1月动胆结石手术后患有肾炎,现在家休养不能劳作,父亲在外省打拼,家中无人照顾,随着二老年龄的增大,身体状况一年不如一年,家里的日常生活琐事较多,父母又力不从心,我作为独女,身在异地,难以尽孝,实在是放心不下,平时工作非常繁忙,因来回接近七个小时,每月只能回家一次。为了解决家庭实际困难,消除后顾之忧,使自己既能尽到儿女孝心,又能尽快找到心仪的他,又能全身心投入工作,故向组织提出申请调回家乡工作,恳切希望组织能考虑我的实际困难,批准为盼。恳请组织批准。如果因工作调动带来诸多不便,忘领导谅解,特此深表感谢!

此致

敬礼

申请人:

20xx年xx月xx日。

人事任命申请书篇七

根据公司市场发展的需求、经董事会提名备案、特此批准!

兹现任命:________先生兼任________有限公司________市场营销总监;并负责监督督促和推广________在全国的售前、售中、售后等服务工作。

以上现任命书自20___年____月____日日起即开始执行。

20____年____月____日。

________有限公司。

人事任命申请书篇八

为实现公司的战略目标,经公司决定,兹任命如下:

(1):xx区区域销售经理兼建筑涂料新产品产品经理,负责江、浙、沪等xx区域的`销售工作;向总经理汇报工作。

(2):xx区区域销售主管,具体工作由翁文新安排;向翁文新汇报工作。

(3):xx区区域销售主管,负责京、津、冀、鲁等xx区域的销售工作;向总经理汇报工作。

(4):西南区区域销售主管,负责云、桂、川、黔等西南区域的销售工作;向总经理汇报工作。

(5):一区区域销售主管,负责深、湘、莞、广州等一区的销售工作;向总经理汇报工作。

(6):二区区域销售主管,负责中山、佛山、江门等二区的销售工作;向总经理汇报工作。

本任命书自xx年xx月xx日起生效。

特此通知。

xx有限公司。

人事任命申请书篇九

尊敬的领导:

为适应新形势下公司经营发展需要,经公司管理层会议决议,决定对以下同志进行新的'人事任命,现予以公布:

任命_______为事业部总经理,主持事业部的日常工作;

任命_______为事业部副总经理,负债协助总经理完整任务。

任命_______为人事部总经理,主持人事部的日常工作;

任命_______为人力资源部经理,主持该部门的日常工作;

以上任命决定自发布之日起即开始执行。

______有限公司

时间:

人事任命申请书篇十

为适应新形势下公司经营发展需要,经公司管理层会议决议,决定对以下进行新的人事任命,现予以公布:

任命_______为事业部总经理,主持事业部的`日常工作;

任命_______为人力资源部经理,主持该部门的日常工作;

以上任命决定自发布之日起即开始执行。

xxxx有限公司。

总经理:

(印章)。

人事任命申请书篇十一

尊敬的领导:

根据公司经营发展需要,经董事会研究决定任命:

一、任命______为______设计总监助理一职,负责主持公司设计部日常工作,试用期六个月。

二、任命______为______经理助理一职,协助管理公司日常工作,试用期六个月。以上任命自发布之日起即开始执行。

特此通知。

______有限公司

时间:

人事任命申请书篇十二

尊敬的.领导:

为适应新形势下公司经营战略发展需要,经公司董事会议决议,决定对以下进行新的人事任命,现予以公布,具体任命如下:

以上任命决定自发布之日起即开始执行,职务调整后,薪资相应调整。

特此通告。

______有限公司

时间:

人事任命申请书篇十三

根据工作需要,经公司领导集体研究,经理决定,任命:公司副总工程师______同志为公司质量、环境、职业健康安全三大管理体系管理者代表,全面负责管理体系工作,职责如下:

一、按照相关标准规定组织建立、实施、保持和完善管理体系。

二、配合公司经理及分管领导配置、协调、调度管理体系运行过程中所需的资源。

三、负责与管理体系运行相关的各方(包括公司内部和外部)协调与联络工作,提高员工满足顾客要求的意识。

四、向公司经理及分管领导汇报管理体系运行情况,为持续改进管理体系提供决策依据。

五、主持管理体系内部审核,组织监督检查。

六、协助公司总经理组织筹备管理评审工作。

特此通知!

____________________公司。

______年______月______日。

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