疫情防控协议书格式如何写 疫情协议书怎么写(3篇)
- 上传日期:2023-01-15 20:12:26 |
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人的记忆力会随着岁月的流逝而衰退,写作可以弥补记忆的不足,将曾经的人生经历和感悟记录下来,也便于保存一份美好的回忆。相信许多人会觉得范文很难写?这里我整理了一些优秀的范文,希望对大家有所帮助,下面我们就来了解一下吧。
最新疫情防控协议书格式如何写一
经市委同意,我们召开全市组织系统和基层党组织履职尽责发挥作用深入推进疫情防控工作视频会议,主要任务是深入学习贯彻习近平总书记对各级党组织和广大党员干部在打赢疫情防控阻击战中发挥积极作用的重要指示精神及中组部、省委组织部电视电话会议精神,盘点总结前一阶段工作开展中的有益经验做法,分析当前存在问题,进一步落细落实落到位2月10日市委常委会扩大会议暨市新冠肺炎疫情联防联控领导小组第5次会议有关安排部署,持续激发全市组织系统和各级党组织履职尽责的动力、信心和决心,推动广大党员、干部时刻铭记自己第一身份是党员、第一职责是为党和人民工作,不忘初心、牢记使命,挺身而出、英勇奋斗,再接再厉、扎实工作,团结带领广大人民群众坚定不移把党中央决策部署落到实处,坚决把疫情扩散蔓延势头遏制住,坚决打赢疫情防控的人民战争、总体战、阻击战。
前面,会议书面传达了中组部和省委组织部电视电话会议精神,以及市委晓明书记批示精神,通报了近期市县组织部门联动督查情况,陇西县委组织部就面上的一些经验做法进行了交流发言。下面,结合工作要求和新的形势任务,我重点讲三个方面意见,供同志们参考。
第一,切实提高政治站位,以更加坚定的政治自觉扛牢政治责任
新型冠状病毒感染的肺炎疫情发生以来,习近平总书记高度重视,作出一系列重要指示,多次主持召开有关会议,对疫情防控工作进行研究部署,提出明确要求,并发出“疫情就是命令、防控就是责任”的阻击动员令。1月27日,习近平总书记就各级党组织和广大党员干部在打赢疫情防控阻击战中发挥积极作用作出重要指示。1月28日,中央和省委发出通知,强调要加强党的领导、为打赢疫情防控阻击战提供坚强政治保证。1月29日、30日,中组部和省委组织部先后发出通知,并于2月3日、4日,先后召开组织系统电视电话会议,对组织部门坚决贯彻落实习近平总书记重要指示精神和党中央决策部署,积极主动履职、有效发挥作用作出进一步具体安排。全市疫情防控工作开展以来,各级党组织认真贯彻中央和省、市工作部署,上下同心、辛勤工作,各项工作有力有序有效推进,但还存在一些不容忽视和亟待解决的问题。点上的问题,海文同志已做了详细通报,我就不再一一赘述,所提三点工作建议我完全同意。这里我重点谈一下面上的共性问题,主要有4个方面:一是思想认识麻痹松懈。当前,疫情防控正全面处于“战时”状态,“战时”意味着任务超常紧迫、时间超常紧急,要求各级党员领导干部紧张起来、咬紧牙关,坚定战斗决心、拿出战斗姿态、体现战斗作风,心无旁骛投入战斗。特别是全国31个省区市启动“重大突发公共卫生事件ⅰ级响应”,什么叫“一级响应”?一级响应是国家在面临战争和重大灾难时的最高应对级别,这说明事态的严重性远远超出人们最大胆的想象。但是,我们的个别党组织和党员干部对“战时”状态和“一级响应”毫无概念、漠不关心、盲目乐观,思想麻痹松懈、抱有侥幸心理,甚至心存事不关己、高高挂起的大有人在,把如此严峻的防控形势当成“儿戏”,这些片面错误的思想比疫情更可怕。特别是面对即将到来的返工潮、开工潮等新的形势任务,没有把困难考虑得更多、没有把应对措施准备的更充分,没有做好长期作战的思想和行动准备。如果连这些认识、这样的政治站位都没有,何谈党性原则、政治忠诚、斗争本领和治理能力,何谈增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。二是责任落实缺位失位。疫情就是命令,防控就是责任。“战时”状态就是要求各级党组织和党员干部强化战时思维,把疫情防控放在生死攸关的位置,强化责任担当,坚守岗位、靠前指挥、以上率下,做到守土有责、守土担责、守土尽责。但从当前情况看,各层级书记抓防控责任压得不实,部分党组织和党员干部对自己该担什么责任、如何履职尽责心中无数、手中无策、落实无方,甚至有的一问三不知,对习近平总书记“坚定信心、同舟共济、科学防治、精准施策”重要指示理解不深、落实不力的问题极为突出。比如,一些乡镇(街道)、村(社区)虽然也建立了相应防控机构和工作机制,但徒有形式,运行不畅、作用发挥不力,横向到边、纵向到底的责任体系还不够健全有力。三是措施落实流于形式。一些党组织和党员干部对防控措施落实仅仅停留在纸面上、口头上,没有真正抓在手上、落在行动上,对实践中形成的一些好经验好做法视而不见、另搞一套。有的基层党组织没能担负起动员群众、组织群众、凝聚群众的职责,有的党员干部没能当好群众的“贴心人”和“主心骨”,网格化管理的作用没有充分凸显,对居家隔离、“六返”人员管控等联防联控措施没能真正落到实处。一些乡镇、街道、村和社区工作不注重统筹、打乱仗、放空枪,在进出人员和车辆登记、体温检测等方面缺乏规范统一流程,有些登记过于简单,有些又过于繁琐,既造成了人力物力资源浪费,也容易引起群众抵触心理。四是工作作风漂浮不实。“战时”状态,要有“战时”作风。我们正在进行的是一场疫情防控阻击战。“阻击”二字,既显示疫情的严峻程度,也显示战斗的激烈程度。但个别基层党组织和党员干部进入状态拖沓,落实统一指挥、统一协调、统一调度的“三个统一”要求不力,存在各唱各的调、各吹各的号、各自为政的现象;有的只注重发文件、提要求,表面上看什么都安排部署了、网格建立了、党旗插上了、示范岗设立了,但大多数空有形式不见真章,甚至“做秀”的大有人在;一些市直党工委对各自所属突击队到岗开展工作情况督促跟进不及时,工作衔接不到位;有的党员干部在下去督查指导时走马观花,没有做到切忌官僚主义、形式主义、给基层增加负担、兴师动众等“四个切忌”要求。截止目前,全市共对60人因疫情防控工作落实不力、作风漂浮、失职渎职等原因进行了问责处理。这些问题短板,一定程度上存在重大隐患风险,如果出现低级性错误,极大可能会导致颠覆性的影响,造成无法挽回的损失,这是无法给党和人民交待的。当前,疫情防控正在全面推进,防控力度持续加大,但疫情仍处于扩散阶段。面对疫情不断升级的严峻形势,全市组织部门及各级党组织一定要深入学习贯彻习近平总书记重要指示精神,深刻认识当前形势的复杂性和艰巨性,认清肩负的责任使命,进一步提高政治站位,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,把疫情防控工作作为压倒一切的重大政治任务,把投身疫情防控第一线作为践行初心使命、体现责任担当的试金石和磨刀石,时刻保持“战时”状态,以更坚定的信心、更顽强的意志、更果断的措施,举十二分气力为打赢疫情防控阻击战提供坚强组织保证。
第二,全力发挥组织优势,以更加严密的组织体系凝筑最强矩阵
习近平总书记强调,基层党组织和广大党员要发挥战斗堡垒作用和先锋模范作用,广泛动员群众、组织群众、凝聚群众,全面落实联防联控措施,构筑群防群治的严密防线;中组部陈希部长、省委组织部元平部长聚焦基层党组织和党员作用发挥,分别提出了更加具体、更加严明的要求。疫情防控是一场攻坚战、总体战,更是一场主动战,必须依靠坚强有力的组织体系,通过扎实有效的工作,推动各级党组织驰而不息释放党的政治领导力、思想引领力、群众组织力、社会号召力,把党的政治优势转化为各级党组织提升政治功能和组织力的强大动能,把党的组织优势转化为各级党组织和党员提高斗争本领和工作落实力的政治担当,在疫情防控阻击战中推动班子在一线了解、干部在一线考察、问题在一线解决、措施在一线推动、典型在一线挖掘、成效在一线体现。
一要推动领导班子主体责任“落实在一线”。陈希部长强调,要推动各级领导班子、领导干部以务实作风把防控疫情斗争的各项部署落细落实落到位,把“坚定信心、同舟共济、科学防治、精准施策”的要求落细落实落到位,把“统一领导、统一指挥、统一行动”的要求落细落实落到位,把“守土有责、守土担责、守土尽责”的要求落细落实落到位。市县组织部门要学深悟透陈希部长讲话精髓要义,深入防控一线,综合运用督促检查、考察考核、谈心谈话、表彰奖励、追责问责等多种措施,推动各级领导班子紧密结合部门职责和属地工作实际,按照全市疫情防控工作方案要求,逐项细化措施,逐级压实责任,逐条对照落实,组织最强工作力量,执行最严格要求,确保疫情防控工作严密到位、有序推进。要督促各级领导班子时刻保持“战时”状态,根据疫情防控出现的新特点、新变化,加强分析研判,把形势研判评估得更严峻些,把各项工作想早一步、看早一步、做早一步,把各项情况考虑周全,把应对措施部署到位,及时发声指导、及时掌握疫情、及时采取行动。要聚焦疫情防控中领导班子思想上是否高度重视、部署上是否周密科学、领导上是否坚强有力、措施上是否精准有效、调度上是否顺畅合理,是否瞒报、漏报、迟报,是否造谣、传播不实信息等“七个是否”,全面了解各级领导班子履行主体责任情况,考察识别其政治素质、宗旨意识、全局观念、驾驭能力和担当精神,对实际表现、具体事例记录在案、分析研判,作为考察班子、识别干部的重要依据。要引导各级领导班子在加强疫情防控的同时,切实维护正常经济社会秩序,努力保持生产生活平稳有序。
二要推动各级干部敢死拼命“战斗在一线”。危难之处见真章,斗争绝境现精神。严峻形势面前,党员干部不靠前谁靠前、不冲锋谁冲锋、不担当谁担当?要推动各级领导干部冲锋在前、下沉一线、靠前指挥,特别是主要负责同志要切实履行第一责任人职责,以敢死拼命、舍我其谁,不打赢战役决不收兵的气概,做好示范、树好标杆,既当指挥员、更当战斗员,对疫情防控工作亲自抓、抓具体、抓落实。要注重选派精兵强将奔赴疫情防控一线,把那些关键时刻站得出、顶得住、豁得上,敢啃“硬骨头”,在重点工作攻坚上有较强落实力和应对风险能力的干部选派到疫情防控最前沿,尽锐出战,集中优势兵力打好阻击战。越是困难、越是棘手的局面下,越是能清楚明白地辨识人、考验人,面对不断增加的工作难度,面对此起彼伏的舆论冲击,哪些干部能“跑赢时间”控制疫情,哪些干部才能在将来更残酷、更艰巨、更复杂的风浪斗争中站稳脚跟、赢得主动。要树正在疫情一线考察识别、激励担当的鲜明导向,围绕在疫情防控中提拔重用一批、职级晋升一批、评优选先一批、推荐上报一批、跟踪储备一批的“五个一批”目标,结合暗访督查、知事识人等举措,聚焦具体人、具体事、具体情形,全方位、立体式、近距离考察识别干部,不仅要看干部一时“请战”热情,更要看干部长时间的“作战”劲头,看“咬定青山不放松”的精气神,看“四两拨千斤”的才能,看驾驭风险的本领,看在群众中的口碑,真正让经得起烈火淬炼、有真本事、真能力的干部脱颖而出。要坚持反向惩戒,对认识不到位、精神不振奋、态度不坚决、措施不落实的,要严肃批评、及时纠正;对关键时刻擅离职守、临阵退缩,或不服从指挥、不遵守纪律、推诿扯皮、领导不力,给工作造成重大损失的,要以“零容忍”的态度,会同纪委监委等部门从严从重处理。
三要推动基层组织筑牢堡垒“坚挺在一线”。疫情防控的关键在基层、重点在基层、难点也在基层。要积极推动各领域基层党组织立足各自职能优势和特点,进一步完善工作流程,通过宣传引导、排摸走访、信息化手段等多种方式,承担起组织、宣传、凝聚、服务群众的职责,构筑起支部引领、党员带头、群众参与的群防群治严密防线,切实做到哪里有疫情、有群众,哪里就有党组织坚强有力的领导,哪里就有党员冲锋陷阵的身影。具体来讲,农村党组织要强化属地管理意识,按照“3663”工作法要求,构筑乡镇、村、社三级责任网络,充分发挥村“两委”干部、驻村工作队、基层党员和村小组长等作用,采取分片负责、拉网排查、重点跟踪、定人定位的方式,切实将防控措施逐项落实到每一个村社、每一个家庭、每一个人,尤其要用好大喇叭、微信群等方式,切实做好群众的思想动员工作,消除恐慌和麻痹心理。街道社区党组织要按照“5623”工作法要求,网格管理、分片包干,特别是要针对开放式小区、老旧小区、单栋住宅楼等薄弱区域,用好网格长、网格员、楼栋长、志愿者等工作力量,发挥街道、社区、网格三级组织优势,实施地毯式、全覆盖摸排和居家隔离监督,真正做到盯死看牢,不漏一人、不落一户。机关事业单位党组织要组织党员带头做好本部门本单位防控工作,认真落实在职党员社区报到制度,坚决服从属地党组织和社区的调配使用,有序参与所在社区疫情排摸和联防联控。国有企业和非公企业党组织要紧盯复工返岗人员,逐人登记、筛查、甄别,落细落小“双十条”防控措施,做到经济发展与疫情防控“两手抓、两不误”。医疗卫生系统党组织要紧紧围绕疫情防控工作大局,团结带领广大医务工作者和专业技术人员恪尽职守、救死扶伤,全力以赴做好医疗救护、基础预防等工作,并强化医护人员安全防护,关心关注他们的工作、生活和身心健康,有针对性地解除后顾之忧。承担一线防控任务的公安、交通、市场监管等部门党组织,要按照分工职责,全力以赴完成疫情防控工作重点任务。同时,各级党组织要结合实际,在卡口检疫、疫情监测、隔离留观、后勤保障等疫情防控关键区域及时成立临时党组织,把党的组织建在疫情防控最前沿,让党旗在防控疫情斗争第一线高高飘扬。
四要推动广大党员践行宗旨“冲锋在一线”。当前,疫情防控进入关键期,还有不少难关要闯,有不少硬骨头要啃,越是到最吃劲的时候,越需要党员亮明身份、冲锋在前、引领在前,当好群众的“主心骨”和“贴心人”。各级党组织要持续做好党员政治动员和思想教育,采取党员人人佩戴党徽、设立党员先锋岗、组建党员突击队和志愿服务队等形式,充分利用承诺践诺、设岗定责等有效载体,引导推动党员增强党的意识,主动承担党组织分配的工作任务,做好疫情监测、排查、预警、防控等工作,用实际行动践行初心使命。要注重在疫情防控一线检视党性,深化拓展“学党史、感党恩、听党话、跟党走”聚民心活动,有力有序组织广大党员和入党申请人、入党积极分子、发展对象等先进分子踊跃加入党员先锋队、党员突击队、志愿服务队,在防控一线践初心、经风雨、壮筋骨、纯党性。要注重在疫情防控一线发展党员,客观审视预备党员、入党积极分子、入党申请人等优秀分子在关键时期、急难险重任务面前的政治素质、全局观念、担当精神和入党动机,对一贯表现好、符合党员条件、在防控疫情第一线表现突出的,经上级党组织严格把关后,及时发展入党;对政治觉悟不高、宗旨意识淡薄、工作消极懈怠、经受不住检验的入党积极分子延长培养教育时间,预备党员延长预备期,情节严重的直接取消入党资格;对不服从组织安排、影响疫情防控措施落实、畏惧退缩的党员严肃进行问责处理。
五要推动组工干部引领示范“作为在一线”。打赢疫情防控阻击战,组工干部责任重大,必须以责无旁贷的政治担当,始终站在疫情防控最前沿,走在前、做表率,把初心写在行动上,把使命落实在岗位上。当前,重点要做好五件事:第一件:要做好知事识人工作,疫情过后,要向党委建议启用一批疫情防控中表现突出、堪当重任、条件成熟的优秀干部,特别是乡镇一线、80后副县级、85后正科级和90后副科级干部,市县组织部门要把这项功课做早做足做实。第二件:要继续采取市县联动方式,组工干部全员参与,以7个小分队为主体,以各级联络员为纽带,以各级党组织和广大党员作用发挥、各级领导班子履职尽责情况为重点,持之以恒开展督查。要联合纪检,市县联动,持续推动;要发现问题,反馈问题,解决问题;要细致扎实,见事见人,直截了当;要搞好联络,提好建议,当好参谋;要当日报告,次日反馈,限时整改。第三件:要注重典型带动,对疫情防控斗争中涌现出来的好组织、好支书、好干部、好党员,积极发现和挖掘、宣传和表彰,着力凝聚众志成城、全力以赴、共克时艰的强大正能量。第四件:要主动深入一线,结合知事识人下基层和联系帮扶工作,积极指导联系点和帮扶村,全力做好预防宣传、物资调运、排查登记、交通劝导、消毒灭菌、重点人群管控等措施,确保联系点和帮扶村管控措施到位,不发生交叉感染和重大疫情。第五件:要以身作则,带头落实疫情防控各项措施,从我做起、从身边人做起,教育引导家属及身边亲友科学防控,构筑群防群治抵御疫情的严密防线。
第三,持续强化履职担当,以更加有力的硬核举措提供保障支撑
大事难事看担当。以什么样的态度、什么样的作风、什么样的作为对待疫情防控工作,是检验组织部门、组工干部以及各级党组织初心使命的重要标尺。打赢疫情阻击战,不能光靠口号和标语,关键是要有科学管用的举措,各级组织部门要立足职能职责,以严实有力的硬核举措,进一步提升组织保障能力,切实把组织工作成效体现在疫情防控组织保证上。
一要强化协同联动。2月6日,市防控领导小组办公室在第43期简报上印发了题为《定西市坚决查处六个方面问题确保打赢疫情防控阻击战》的信息,市政府戴超市长向市纪委卫东同志和我批示指出“这六条是我在近期调研工作中发现的防控工作的薄弱环节或需要加强的方面,建议作为你们监督的重点,查办几个具体的案子,以示众人”。这六条内容主要是:居家隔离责任不落实、对集中隔离工作不重视、聚餐聚会造成传染、联防联控责任不落实、“六返”人员返定入定后防控责任不落实、物资保障不到位,这既是当前存在的问题漏洞,也是需要我们树牢问题导向,着力补齐的短板,这些问题解决了,也就把我们的疫情防控工作基本做细做实做到位了。市县组织部门要积极主动与“一办八组”特别是纪检监察机关加强沟通,对各方面督查发现的疫情防控中不担当、不作为的党组织和党员领导干部,运用好提醒、函询等措施,统筹函告、督促整改。特别是围绕“六个坚决查处”,和纪委监察机关联动,组织精干力量,有针对性地查处一些具体人和事。同时,市县组织部门要树牢“一盘棋”思想,坚持目标同向、工作同力、行动同步,推动形成组织系统上下联动、齐抓共管的工作格局。对需要上级组织部门协调解决的问题,各县区组织部要主动汇报,哪个层级、哪个环节由于汇报衔接不到位而出了问题,我们就追究相关部门和县区的责任。
二要强化防控保障。各级组织部门要管好用好紧急划拨的中管党费和省管党费,以及市县配套党费,首先保证疫情防控急需紧缺物资采购,确保把每一分钱都用到刀刃上、用在关键处。对长期坚守在防控卡口的公安、卫健、交通部门和乡镇街道等工作人员,要督促相关党组织扎实做好御寒、就餐、值夜等后勤保障,为长期战斗做好准备。要管好用好党员突击队、党员志愿者及驻村帮扶工作队等有生力量,督促积极配合乡村干部落实防控举措。特别是对因疫情防控管理、交通管制等原因,不能及时到岗的驻村帮扶干部,要实行错峰到岗,外省的可以通过电话或网络等方式,联系办理各自帮扶工作。
三要强化关心关爱。坚持在防控一线关心关爱干部,健全完善激励关爱干部具体措施,督促各级党组织书记扎实开展集中谈话、提醒约谈、双向互谈“三项谈话”,掌握思想动态、了解实际困难、做好心理疏导,最大限度协调解决疫情一线党员干部实际困难、解除后顾之忧。要认真落实市委《关于进一步激励干部担当作为的具体意见》,按照“三个区分开来”要求,对为防止疫情蔓延,主动担当作为、勇于破除障碍,但因形势严峻、问题复杂等原因导致出现一定失误的,该容的容、该纠的纠,真正让疫情防控一线干部放下包袱、轻装上阵。同时,要督促各级党组织采取轮休、调休等方式,保证疫情防控一线党员干部得到必要休整。对较长时间超负荷工作的一线人员要强制休息,确因工作需要不能调休的要督促相关部门按规定发放相应的补贴补助。
四要强化成效检验。要树牢问题导向、实践导向、目标导向,运用好脱贫攻坚中积淀的“2345”工作举措,聚焦发挥好基层党组织战斗堡垒作用、党员先锋模范作用和群众自治“三个作用”,在疫情防控前沿阵地检验“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,检验各级党组织的政治领导能力,检验农村基层党建“整乡推进、整县提升”行动的实际成效,检验乡镇党委书记的政治担当、政治勇气和政治能力,并将疫情防控工作纳入领导班子和领导干部年度综合考核,纳入党委(党组)书记抓基层党建述职评议考核,对疫情防控中不敢担当、作风漂浮、失职渎职的实行一票否决,对“整乡推进”已验收通过的乡镇责令退出、重新创建,对今年申报实施的乡镇取消资格。
五要强化纪律作风。在当下紧急关头、战时状态,所有工作都不能有半点虚假、半点马虎。这方面,我们提出了“四个切记”(切忌官僚主义、形式主义、给基层增加负担、兴师动众),在疫情防控工作中一定要抓好落实。同时,要坚决防止高高在上、浮在表面、空喊口号;坚决防止以会议落实会议、以文件落实文件,简单把工作往下推,不解决实际问题;坚决防止盲目乐观、推诿扯皮、管理混乱、贻误防控时机等形式主义、官僚主义问题,切实克服松懈情绪、畏难情绪和厌战情绪,把各项工作往实里做、往细里做、往深里做,对搞形式主义、官僚主义、为基层增加负担的,要严肃处理。
最后,我再强调一点,抓好疫情防控工作是当前最大的政治任务,疫情结束前,各项工作都要为疫情防控主动让路,全力为打赢疫情防控阻击战提供坚强组织保障和支持。各县区委组织部要对相关会议活动该推迟的推迟,必须开展的尽可能通过网络和信息化手段进行。要带头落实疫情防控各项措施,在开展工作中务必保证干部健康安全,对深入一线开展工作的干部,必须想方设法优先配备口罩、消毒水等防护物资,注意做好安全防范,确保做到疫情防控一线党员干部健康安全、万无一失。同时,要按照2月10日市委常委会扩大会议暨市新冠肺炎疫情联防联控领导小组第5次会议有关安排,有序推进脱贫攻坚任务落实,重点抓好春耕备耕生产、产业扶贫、挂牌督战、农村环境整治、发挥好驻村帮扶工作队作用等5项具体工作,特别是通渭和岷县要早谋划、早部署、早落实。
同志们,子夜终将尽,春日终到来。疫情防控是一场保卫人民群众生命安全和身体健康的严峻斗争。做好定西的疫情防控工作,就是我们对全省全国的最大支持;履好职尽好责出好力,就是我们对打赢疫情防控阻击战的精准助力。我们坚信,在以习近平同志为核心的党中央的坚强领导下,在省委省政府和市委市政府的科学指导下,在全市各部门各单位的联防联控下,在全市人民勠力同心、众志成城、同舟共济、群策群力下,我们有决心更有信心打赢这场阻击战,守护好人民群众的生命安全!
最新疫情防控协议书格式如何写二
为进一步规范强化新冠肺炎疫情防控工作,打好新冠肺炎疫情防控阻击战,提高防范和应急处置能力,同时也为了检验学校制定的应急预案的科学性和可操作性,确保突发事件得到及时有效处置,根据“早发现、早报告、早隔离、早治疗”的原则,第五小学拟开展一次新冠肺炎疫情防控应急演练。为了能使疫情防控应急演练顺利进行,特制定本方案。
通过应急演练,及时发现、报告新冠肺炎暴发疫情,防范出现聚集性新冠肺炎传染病疫情,加强我校对新冠肺炎传染病疫情应急反应能力和应急处置能力,确保及时、快速、有序、规范地处置暴发疫情,最大限度防止疫情的扩散、蔓延,保障我校师生的健康和生命安全,维护学校的正常工作和生活的秩序。
时 间:2020年3月13日上午10:00-11:00
地 点:第五小学正门、门卫室临时观察区、四(1)班课室、隔离室
总指挥:罗树平校长(第一责任人)
副指挥:邵锦娟(直接责任人)
参演人员:学校所有行政、级长、科组长、个别教师、门卫、司机和后勤工作人员
(一)角色扮演组
学生:林晓意、黄燕仪2位教师
家长:邓海伦
校医:社卫徐医生(罗柱平)
科任或班主任教师:刘春薇
拍照:邓满球
场地布置:邓旭坚
消毒:(学校后勤人员)宋锡祺、王彦民
其他人员按真实身份参与演练
(二)场地准备(邓旭坚负责)
1.正门外布置一条测温通道(用隔离带布置,做好标识排队相隔1米)
2.在正门外左手边用隔帐篷布置一个临时隔离点和医务值班处(做好标识)
3.配置免洗消毒液1瓶,75%酒精消毒液1瓶。红外测温枪2把,体温计两支,便携式医药箱一个。防护服、眼罩、帽一套。
1.乘坐校车晨检, 发现一学生体温超37.5℃,等待家长接回。
2.正门学生回校体温检测时发现一学生体温超37.5℃,另一学生37.8℃,在临时隔离区等待家长接回或按疾控中心意见处理。
3.课室上课期间一学生举手报告老师身体不适,班主任测体温超38℃,留观室检查时发现有接触史。
4. 就餐演练场景,班主任测体温超38℃,留观室检查时发现有接触史。
(一)3月13日上午9:50点在大门口集合,对本次演练目的,程序再次强调,各人各司其职,做好演练准备。
(二)3月13日上午10:00演练正式开始
模拟场景一:乘车时,跟车老师发现发烧病例
情境:乘坐校车停靠点,跟车老师对学生先进行手部消毒再测量体温,体温正常通过进入校车。学生一(林晓意扮演)测量体温正常,进入校车。学生二(黄燕仪扮演)被检出超过37.5℃。老师询问学生并让家长接回家看病,司机接手测体温。
老师:“请伸手消毒。”
老师利用75%酒精对学生手部进行消毒。
老师:进行测量体温。“正常,请通过。”
当测量到学生二(黄燕仪扮演)时,发现体温为37.5℃。
老师:“同学,你体温测试为37.5℃,请到旁边进一步核查。”
接着老师指引学生到旁边,同机继续测体温。
老师询问:“同学,请问你有到过武汉?有到过湖北其它地方吗?有到过浙江温洲吗?有接触过来自这些地区的亲戚朋友?有接触过感染者?”
学生二(黄燕仪扮演)回答“都没有,一直在东莞。”
老师:“好的,你体温测量为37.5℃,有一点发烧,老师会让你家长联系接你去医院看一下,不用担心。”接着老师让家长接学生去看医生。”
模拟场景二:上学期间,门卫发现发烧病例
情境:学校正门,学生回校,逐一排队进校,门卫对学生先进行手部消毒再测量体温,体温正常通过进入校园。学生一(林晓意扮演)测量体温为37.5℃,学生二(黄燕仪扮演)被检出超过37.8℃。门卫立即要求学生到临时医务值班处休息,呼叫校医进一步核查。(因为学生发热了不适宜在穿过校园跑到医务室,应该在门口临时医务值班处进一步核查,并联系家长接回家看病。)
门 卫1:“请伸手消毒。”
门卫利用75%酒精对学生手部进行消毒。
门 卫2:进行测量体温。“正常,请通过。”
当测量到学生一(林晓意扮演)时,发现体温为37.5℃。
门卫1:“同学,你体温测试为37.5℃,请到临时医务值班处进一步核查”
接着门卫2指引学生到临时医务值班处。
学生到医务值班处后校医用水银体温计进行核对体温。
3分钟后,该生体温确定为37.8℃。
校医询问:“同学,请问你有到过武汉?有到过湖北其它地方吗?有到过浙江温洲吗?有接触过来自这些地区的亲戚朋友?有接触过感染者?”
学生一(林晓意扮演)回答“都没有,一直在东莞”
校 医:“好的,你体温测量为37.8℃,有一点发烧,班主任会和你家长联系接你去医院看一下,不用担心。”接着校医安排学生到临时隔离点等待家长来接。
校医向班主任汇报:“刘春薇老师,你班有位同学体温确定为37.8℃,经询问学生没有接触史,请与家长联系尽早看医生。”
班主任刘春薇:到临时隔离点安抚学生(与学生保持一定距离):“晓意,不用担心,一点发烧,我现在通知你爸爸来接你去医院看看。”
班主任(刘春薇)接通家长电话:把情况通知家长,要求家长来接孩子去医院检查。
家长(邓海伦)来到后,后勤人员对其进行消毒,带走孩子。
消毒组负责人(李达华):家长和孩子离开后,安排后勤消毒人员用75%酒精消毒液对学生坐过的椅子等进行消毒。
当测量到学生二(黄燕仪扮演)时,发现体温为37.8℃。
门卫1:“请伸手消毒。”
门卫2:“同学,你体温测量为37.8℃,请到医务值班处进一步核查。”接着指引学生到医务值班处。
学生到医务值班处后校医用水银体温计进行核对体温。
3分钟后,该生体温确定为38℃。
校医询问:“同学,请问你有到过武汉?有到过湖北其它地方吗?有到过浙江温洲地区吗?有接触过来自这些地区的亲戚朋友?有接触过感染者?”
学生二(黄燕仪扮演)回答:“十四天前有接触过湖北的亲戚”
校医对学生二(黄燕仪)说:“现测量你体温为38℃,有发烧,班主任会与你家长联系,别担心。”同时安排学生到临时隔离点坐下等待。
校医向班主任汇报:“刘春薇老师,你班这位同学体温确定为38℃,经询问学生有接触史,现安排在临时隔离点隔离,等待进一步处理,麻烦你尽快家长进行沟通。”
消毒组负责人(李达华):马上安排消毒工作人员用75%酒精消毒液对学生接触过的物品进行消毒。
消毒组负责人(李达华)同时把情况汇报给医疗保障组负责人(罗淦轩)做好登记,并向信息联络组负责人(邵锦娟)报告,信息联络组负责人(邵锦娟)向镇疾控中心汇报。
消毒组负责人(李达华)向医疗保障组负责人(罗淦轩)汇报:“罗主任,现有一位同学发烧38℃,并有接触史。现已按预案做好登记及相关隔离消毒工作。”
消毒组负责人向信息联络组负责人(邵锦娟)汇报:“副校长,现有一位同学发烧38℃,并有接触史。麻烦向相关部门汇报,谢谢!”
信息联络组负责人(邵锦娟)向校长报告,并接通“镇疾控中心负责人”电话:喂,你好,是镇疾控中心吗,我校有一学生回校测量体温时发现有一名学生体温测量为38℃,并经过询问了解有接触史,现已安排在临时隔离点隔离观察,请求派人到现场进一步处置。特此汇报。”
校长立即接通镇教育系统应急小组的电话:第五小学有一学生回校测量体温时发现有一名学生体温测量为38℃,并经过询问了解有接触史,现已安排在临时隔离点隔离观察,请你们派人过来进一步处置,特此汇报。”
镇教育系统应急小组人员立即接通医院电话:第五小学有一名学生体温测量为38℃,并经过询问了解有接触史,让医院派医生接走学生进行进一步筛查。
医生到学校:医生到校,对学生进行询问和一系列检查,并把学生接去医院进一步筛查。
疾控中心医生到学校:指导学校疾控布置工作。
模拟结束
模拟场景三:上课期间晨检,老师发现疑似病例
情境:四(1)班学生(黄燕仪扮演)晨检时,体温达38℃,班主任(刘春薇扮演)将学生带到留观室。(注意:各班准备少许备用口罩,测量体温时发现异常的同学先把学生带到门口并让学生带上口罩,然后对体温枪进行消毒再对其他同学进行检测体温,等所有同学都已经测量完体温后再把有异常的同学带到留观室)
早上7:00学生陆续回教室,每位同学进入教室之前先用门口的75%的酒精自行进行手部消毒。
7:10分,班主任刘春薇和值日行政邓旭坚开始晨检。
班主任晨检到黄同学那里时,发现黄同学体温为38℃时,
班主任(刘春薇):“燕仪,你现在测量的体温有点异常,不要紧张,先和老师出来一下。”接着,班主任把黄同学带出教室。
班主任(刘春薇):“燕仪,不用担心,先把口罩带上。等老师一下”
班主任接着用酒精进行消毒后,交代语文老师继续对其他同学晨检。
值日行政(邓旭坚):“同学们,不用担心。现燕仪同学的体温有点异常,班主任刘老师要带燕仪去医务室进一步测量核实,所有同学先不能外出,继续留在教室自习。老师已经通知后勤过来消毒了。”
消毒组马上安排消毒工作对全班进行消毒工作。
班主任(刘春薇)接着把学生带到留观室。
班主任把学生带到留观室后,跟“校医汇报:晨检时发现这位同学精神状态不太好,体温为38℃”
校医室校医(徐医生)用水银体温计对学生进行体温核查,问询说:“同学,请问你有到过武汉?有到过湖北其它地方吗?有接触过浙江温洲地区?有接触过来自这些地区的亲戚朋友?有接触过感染者?”
学生(黄燕仪):“有,刚从湖北回来不久。”
班主任把情况汇报给学校医疗保障组负责人(罗淦轩)及信息联络组负责人(邵锦娟)并做好登记,疫情报告人向镇疫情防控指挥部汇报。
班主任汇报:罗主任,四(1)班在晨检时发现黄燕仪同学精神状态不好,测量体温为38℃,并经过询问有接触史,疑似新型冠状病毒感染肺炎,等待进一步处理指——”
接着也向信息联络组负责人(邵锦娟)汇报:“副校长,刚才在晨检时发现四(1)班黄燕仪同学精神状态不好,测量体温为38℃,并经过询问有接触史,疑似新型冠状病毒感染肺炎,等待进一步处理指示,”
值日行政把四(1)班学生带到空旷地方,等待进一步处理,
信息联络组负责人立即向校长汇报并上报镇疾控中心。
信息联络组负责人接通镇疾控中心负责人电话:喂,你好!这是第五小学,我校今天晨检发现四(1)班有一名学生体温测量为38℃,并经过询问了解有接触史,现已安排在留观室隔离观察,等待疾控进一步处置”
校长接通镇教育系统应急小组的电话:五小今天晨检发现四(1)班有一名学生体温测量为38℃,并经过询问了解有接触史,现已安排在留观室隔离观察,请你们派人到现场进一步了解及消毒指导工作。
镇教育系统应急小组人员接通医院院长电话:第五小学今天晨检发现四(1)班有一名学生体温测量为38℃,并经过询问了解有接触史,现已安排在留观室隔离观察,让医院派医生接走学生进行进一步筛查。
医生到达学校:医生到校,对学生进行询问和一系列检查,并把学生接去医院进一步筛查。
疾控中心医生到学校:指导学校疾控布置工作。
班主任协助疾控中心工作人员对学生家庭情况进行初步筛查,并按接触等级安排集中或居家隔离工作。同时指导学校对现场作好消毒工作。
模拟场景四:就餐测体温,校工发现疑似病例
情境:学生排队进入饭堂领餐,校工测体温。学生先自行用消毒液洗手,学生一(林晓意扮演)测量体温正常,进入饭堂。学生二(黄燕仪扮演)被检出超过37.8℃。校工立即要求学生远离队伍,联系值日行政(邓旭坚),值日行政(邓旭坚)带学生到留观室进一步核查。
消毒组马上安排消毒工作对该生接触过的东西进行消毒工作。
值日行政把学生带到留观室后,跟“校医汇报:发现这位同学精神状态不太好,体温为37.8℃”
校医室校医(徐医生)用水银体温计对学生进行体温核查,问询说:“同学,请问你有到过武汉?有到过湖北其它地方吗?有接触过浙江温洲地区?有接触过来自这些地区的亲戚朋友?有接触过感染者?”
学生(黄燕仪):“有,刚从湖北回来不久。”
值日行政把情况汇报给学校医疗保障组负责人(罗淦轩)及信息联络组负责人(邵锦娟)并做好登记,疫情报告人向镇疫情防控指挥部汇报。
值日行政汇报“罗主任,四(1)班在晨检时发现黄燕仪同学精神状态不好,测量体温为37.8℃,并经过询问有接触史,疑似新型冠状病毒感染肺炎,等待进一步处理指示”
接着也向信息联络组负责人(邵锦娟)汇报:“副校长,刚才在晨检时发现四(1)班黄燕仪同学精神状态不好,测量体温为37.8℃,并经过询问有接触史,疑似新型冠状病毒感染肺炎,等待进一步处理指示”
信息联络组负责人立即向镇教育系统应急小组汇报。
信息联络组负责人接通疫情防控指挥部的电话:喂,你好!这是第五小学,我校今天晨检发现四(3)班有一名学生体温测量为37.8℃,并经过询问了解有接触史,现已安排在留观室隔离观察,等待疾控进一步处置”
镇教育系统应急小组人员接通镇疾控中心负责人电话:五小今天晨检发现四(3)班有一名学生体温测量为37.8℃,并经过询问了解有接触史,现已安排在留观室隔离观察,请你们派人到现场进一步了解及消毒指导工作。
镇教育系统应急小组人员接通医院院长电话:第五小学今天晨检发现四(3)班有一名学生体温测量为37.8℃,并经过询问了解有接触史,现已安排在留观室隔离观察,让医院派医生接走学生进行进一步筛查。
医生到达学校:医生到校,对学生进行询问和一系列检查,并把学生接去医院进一步筛查。
疾控中心医生到学校:指导学校疾控布置工作。
值日行政协助疾控中心工作人员对学生家庭情况进行初步筛查,并按接触等级安排集中或居家隔离工作。同时指导学校对现场作好消毒工作。
模拟结束
1.对本次疫情防控应急演练写好相关简讯和推文。(邓满球负责)
2.将本防控预案发给全体教职工学习。确保所有员工熟悉流程,及时处置。
最新疫情防控协议书格式如何写三
一、企业复工时间
对全区符合复工条件的企业(不含建筑施工企业、建设工地)实行分类分片分时段严格审批,有序复工。所有企业未经批准一律不得擅自复工。
通过互联网等信息技术开展网上办公、远程办公和居家办公的优先复工。
(一)工业企业2月10日起,符合“白名单企业”(即涉及疫情防控必需、保障城市运行和企业生产必需、群众生活必需以及其他涉及重要国计民生的企业)、员工基本为本地的企业、本地上下游产业链、供应链完整的企业;
2月15日起,员工主要来自其他非疫情重点地区、本地产业链、供应链较为完整的企业;
2月20日起,其他工业企业。
(二)服务业企业2月10日起,为企业和居民提供必要的生产生活服务的宾馆、餐饮企业(仅限提供送餐外供服务、不得设堂餐)和商贸流通企业(含一般物流、电商物流、仓储物流等);
2月15日起,为企业生产提供投融资、科技咨询、企业管理的企业;
2月20日起,房地产开发企业、房屋网上销售、中介销售等房地产服务企业;
容易导致大规模人口集中集聚的服务业企业暂缓复工,具体时间另行通知,包括经营性长途客运行业,批发市场(不含农产品批发市场),家政行业,房地产开发企业售楼部,影院、剧场等娱乐场所,各类博物馆、美术馆、展览馆等,旅游景区、旅行社等文化旅游业以及经营单位等。
二、企业复工前必须做到“六个到位”
一主体责任落实到位企业要有强烈的责任意识,坚持稳控当头,按照法人负责和“谁用工、谁管理、谁负责”的原则切实履行主体责任,并制定承诺书;
同时建立劳动关系处理机制,妥善处理劳资和稳定问题,切实承担社会责任。
二防控方案制定到位企业要制订本企业疫情防控的工作方案和复工生产方案,包括领导体系、责任分工、排查制度、日常管控、后勤保障、应对处置、安全生产等内容,落实落细各项举措。
三联动防控机制到位企业要建立企业主要负责人牵头的疫情防控领导机构,落实专门的疫情防控工作班子和管控人员,各项职责分配到人,落实专职人员,每天按时如实将职工健康状况、疫情防控措施落实等情况,向属地平台、镇街报告,实行网格化管理。
四企业职工排查到位企业要严格排查职工近期出行情况,全面掌握职工当前身体状况、假期外出情况、与疫情重点地区人员接触情况及共同生活成员健康状况。建立职工“一人一档”每日登记制度,所有职工在“杭州市企业员工健康码数字平台”申报信息并获得职工健康码,一人一码,分类管理,确保职工的健康安全。
1.首批上岗职工须为在杭州连续待满14天以上且无相关呼吸道、消化道症状体征人员。
2.企业对后续职工上岗须进行严格排查,其中湖北等疫情重点地区人员近期一律不得返回,具体返回时间另行确定;
其他地区职工返回前须上报名单,经审查通过可返回,返回后原则上须完成14天隔离医学观察(隔离时间视各地疫情变化情况动态调整),无症状后方可上岗。隔离医学观察的具体要求另行通知明确。
3.企业必须做好分批返回职工的隔离方案,经属地平台、镇街审核通过后方可通知职工返回。
五防控物资准备到位企业要根据防控需要,配齐足够的防护口罩、消毒液、红外测温仪等疫情防控用品,并落实临时隔离点。厂区各公共场所消毒防护到位。
六安全工作确认到位企业在复工前须做好供电、供水、空调设施和电气电路、危化品储存的安全检查,做好车间、仓库等的机械设备、特种设备和作业环境的安全检查,确保无故障、无遗漏,职业卫生和劳动防护到位。
三、企业复工申请
1.组建工作专班。区级层面抽调发改、经信、商务、市场监管、卫健、公安、农业农村、三服务办等部门和邮政、人民银行、银保监、电力等单位相关人员组成区疫情防控指挥部企业复工工作专班,负责企业复工审核工作。各平台、镇街建立相应专班,并落实专人担任复工指导员、防疫指导员,指导企业做好复工和疫情防控各项工作。名单及联系方式见附件2.理顺审批权限。财税关系归属五大平台的企业由平台审批,报区复工专班备案。除此之外的规模以上工业企业根据行政区划在属地镇街审核通过后,报区复工专班审批;
其他所有企业(含个体工商户)由属地镇街审批,报区复工专班备案。良渚新城、良渚街道共同组建专班,以良渚新城为主,负责审批。
3.明确审批流程。符合上述六个“到位”的企业,提前三天通过“杭州市企业严格防控有序复工数字平台”申报复工申请或直接向属地平台、镇街提交书面申报材料,审批通过的,由审批单位发放复工通知书,企业收到后方可复工。
4.从严控制数量。区复工专班根据疫情变化情况,按照企业数和职工数“双控”原则,分类分时段对平台、镇街审批数量进行限额管理,从严把关。
四、企业复工后必须做好“六个强化”
(一)强化人员管理企业要做好职工每日健康监测。督促职工每日在平台进行健康打卡,确保每日更新底数清,并及时审核上报属地平台、镇街。指定专人落实每日对所有职工进行体温监测,一天不少于两次。
企业要做好职工上下班途中管理。对职工上班工作场所、厂区宿舍实行封闭式管理,严格访客管理,所有出入人员必须戴口罩,体温异常者未经检查排除感染不得进入。要求职工固定上下班路线,途中佩戴口罩并尽量减少在外时间。提倡单人自驾,有条件的企业提供班车接送服务并做好消毒。
企业要做好职工上岗安排。在疫情解除前,企业原则上不招录新职工。如必须招聘,一律不得到疫情重点地区开展招聘活动,一律不得从疫情重点地区新招聘职工,在其他地区招聘新职工必须严格审查。
企业要减少人员外派出差,不得安排职工到疫情重点地区出差,也不能接受重点疫区人员来访。确因工作需要的特殊人员来访,企业要严格按照隔离医学观察办法先实施医学观察,待观察解除后,方可进入。
(二)强化就餐管理有食堂的企业集中供餐、独立分餐,并尽量分批错时用餐;
没有食堂的企业集中订餐、独立分餐。企业应确保职工就餐时距离保持1米以上,禁止聚集用餐。餐具、饮具等使用前应当洗净、消毒,炊具、用具用后应当洗净、消毒,保持清洁,确保卫生。
企业要保持食堂食品加工、包装、贮存等场所环境整洁,确保食材及制作过程不受污染。食堂工作人员必须持有有效健康证,保持良好个人卫生。
(三)强化卫生防护企业要加强工作场所的全面通风,尽量开窗增加通风换气次数。安装有机械通风设施或使用空气调节的工作场所,要加强机械通风量或空调新风量,暂停使用中央空调。厂区内所有垃圾分类处置,严格按照卫生部门要求规范处置。
企业要做好公共场所卫生防护,生产车间、办公室、食堂、宿舍等重要场所及其设备、门把手、电梯、卫生间、地面等公共部位均要定期消毒到位,每天不少于2次。
(四)强化教育宣传企业要密切关注职工的心理健康和心理卫生,加强防控知识宣传,消除和减少疫情带来的感染恐慌及心理伤害,避免极端事件的发生,教育引导职工不信谣、不传谣。推广健康生活方式,合理安排作息,倡导职工适当、适度活动,提高身体免疫能力。
提倡有条件的企业开展网络办公或远程办公。疫情期间,企业一律暂停召开职工大会、开展集中培训等人员密集聚集的相关活动。企业要教育职工不到人员密集场所活动,不走亲访友和聚餐,乘坐公共交通时应佩戴口罩。
(五)强化应对预案企业要与属地平台、镇街、行业主管部门建立疫情防控联动机制,一旦发现体温异常者(温度超过37.5℃)必须立即就地隔离并报告属地平台、镇街,并按要求第一时间落实定点医院就诊排查,对所有密切接触者按规定实施隔离,落实各项管控措施。
企业要针对重要岗位职工因疫情缺员等突发情况,做好安全生产及环保管理防控预案,因疫情导致重要岗位人员不足,达不到安全生产条件的,一律停工停产。企业须合理安排生产计划,坚决防止因赶工、抢工导致安全生产事故的发生。
(六)强化监督管理企业要加强对内部复工和防疫相关制度执行情况的自查,平台、镇街要加强对企业复工前的指导和复工后的监管,区企业复工专班要加强抽检。对防疫工作不到位的企业要依法依规严肃处理,对审核把关和监管不严的平台、镇街要通报批评,造成后果的要严肃追责。
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