最新推荐服装公司疫情防控预案范文通用(汇总9篇)

  • 上传日期:2023-11-10 20:35:51 |
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沟通是人与人之间交流和理解的方式,良好的沟通能力可以帮助我们建立良好的人际关系。在写总结时,我们可以结合实际例子,具体描述我们在学习过程中的收获和成长。以下是一些关于正确理解和运用法律的范文,供大家参考学习。

推荐服装公司疫情防控预案范文通用篇一

为了有效预防控制冠状病毒感染肺炎疫情的爆发和蔓延,切实维护小区业主身体健康和生命安全,结合本小区实际情况,制定新型冠状病毒感染肺炎疫情防控工作应急预案:

一、领导小组。

组长:______。

副组长:______。

成员:______、______、______、______。

职责:

1、对疫情期间整体工作进行统筹协调安排。

2、负责突发事件应急处理领导组织工作。

二、宣传组。

组长:______。

组员:______、______。

职责:加强疫情宣传,通过微信公众号、小区微信群、宣传栏宣传疫情预防相关知识,同时收集整理疫情期间工作人员照片做好宣传。

三、防护工作组。

组长:______。

组员:______、______、______、______。

职责:

1、加强小区门禁制度,做好物业门岗值班值守,禁止一切闲杂人员进入小区。

2、物业岗监督落实所有进出人员佩戴口罩,测量体温,严格盘查,做好登记(未佩戴口罩人员禁止入内)。

3、监督落实所有值班人员在岗,不得擅离职守,保持电话畅通,如有异常情况及时处理上报。

四、疫情劝告组。

组长:______。

组员:______、______、______、______、______。

职责:

1、加强在业主群对新型冠状病毒感染肺炎相关信息,提高业主预防意识。

2、在小区及各楼栋巡逻,对外出业主进行劝告,加强业主疫情预防意识,避免业主外出,做好宣传劝解工作。

五、消毒组:

组长:______。

组员:______、______、______、______、______。

职责:

负责小区门岗、楼栋、自行车库、人员密集处各个区域消毒工作及消毒水配比工作。

六、机动协调组:

组长:______。

组员:______、______、______、______。

职责:负责领导小组下达的机动工作。

各小组在领导组的统一指导安排下坚守工作岗位,切实负责,不得思想松懈,严格按照要求做好疫情防控,万众一心、众志成城,在____集团和物业总公司的领导下,坚决打赢疫情防控阻击战!

________物业。

推荐服装公司疫情防控预案范文通用篇二

1.“一扇门”:对小区实行适度封闭式管理,人行、车行分别只保留一个出入口,在单元(电梯)内张贴《致 xx市居民的一封信》。

2. “两个入口”:落实 24 小时轮班制度,安排 2 名以上物业(保安)人员和社区工作者、网格员或志愿者在小区人行、车行入口,负责检查人车、测量体温、做好登记等。无物业管理的小区除门卫外,由属地组织社区工作者、网格员或志愿者参与履行上述职责。

3. “三问三登记”:“三问”即问从哪里来、是否去过疫情重点地区、是否有身体异常情况。“三登记”即疫情重点地区回 xx必登记、外地返 xx必登记、身体发热必登记。二、突出“准”字管住人,体现对常住人口、流动人口和重点人员的精准管理。

4. “一档”:建立小区“一院一档”“一房一户”台账,返家来客实行登记制度,每日以户为单位更新居家人员情况,特别是疫情重点地区户籍、近期来 xx返 xx人员、居家隔离观察人员等重点人员基础数据。

5. “两清楚”:每日更新房屋出租信息,滚动摸排,做到房东、租客情况“两清楚”。强化房东责任,加强对现有租户的联 系、问讯和查访,做到“两问一劝”(一问行踪,二问健康,三劝延期)。

6. “三覆盖”:宣传全覆盖,围绕“不聚集、少接触、不流动”,深入引导居民。

社会动员全覆盖,广泛发动楼栋长、网格员、志愿者参与,包干到楼栋单元;对疫情重点地区、近期来 xx返 xx人员、居家隔离观察人员等重点人员底册动态管理全覆盖。三、突出“实”字尽好责,体现居家安心、社区温度。

7. “勤消毒”:在做好日常保洁的基础上,每天对门卫室、楼道、楼梯间、电梯间、公共卫生间、停车场、垃圾房等小区公共区域清洁消毒不少于两次。

8. “两暂停”:小区内老年活动室、日照中心、文体活动场所一律暂停开放,社区社团等活动一律暂停。

9. “三保障”:服务保障好三类人群。一是居家隔离观察人员。积极主动配合医务人员开展居家隔离观察,做好对象随访工作,防止其离开居所,同时提供“两代服务”(生活物资代买、日常事项代办),确保情绪稳定、正常生活。二是老年、残疾人群。确保刚性服务需求,引导少出门,有效控制风险。三是生活困难人群。加强对困难家庭的关心关爱,给予日常照料服务,进行定期探访。

10. “强管控”:属地街道(镇)及公安派出所强化对工作措施的执行保障,及时发现化解矛盾纠纷,对违反相关法律法规的行为依法处置。

推荐服装公司疫情防控预案范文通用篇三

为了有效预防、及时控制和消除新型冠状病毒感染的肺炎疫情的危害,保障企业员工身体健康,特制订本预案。

应急组织架构

组 长:成 员:联系人: 联系电话:

1、企业实行人员健康登记和日报,同时接受员工异常情况报告。负责。

2、做好来访人员登记信息,安排好体温检测和登记工作。(联系电)负责。

3、及时了解疫情最新进展,地方政府的有关举措在公司内部及时传达,形成台账资料。负责。

4、主动承担社会责任,依法保护职工合法权益,严格做好疫情防控工作,主动关爱员工,做好工作场所的通风、消毒和卫生管理,引导做好个人防护,佩戴口罩上岗,每日测量体温,发现情况及时报告所在村和洛阳镇疫情防控指挥部。负责。

5、保障疫情发生时全厂有正常生产、生活的必要物资供应。平时储备一定数量的物资,以备急需。负责。

1、如企业员工出现发热、乏力、腹泻、咳嗽等不适症状,立即安排员工到指定医疗机构发热门诊就诊,同时上报到所在村和洛阳镇疫情防控指挥部企业组,配合所在村和镇指挥部做好相关后续工作,并对企业及时进行全面消毒。负责。

2、如企业员工出现疑似病例,安排与其有接触的员工进行隔离,做好应急物资保障工作;同时上报到所在村和洛阳镇疫情防控指挥部企业组,配合所在村和镇指挥部做好相关后续工作,并对可疑病人的疫区、空间、交通工具、病人接触过的物品、呕吐物、排泄物,进行有效消毒。负责。

本应急预案有效期自公布之日起实施,根据洛阳镇疫情防控指挥部通知确认终止日止。

推荐服装公司疫情防控预案范文通用篇四

6.1.1按各部门员工摸底了解情况,安排有疫区或患者接触史的进行隔离14天,无异常后复岗。

6.1.2在公司门岗安排人员对所有进入公司的人员进行体温检测并记录。

6.1.3员工在国家相关部门宣布应急响应结束前必须按公司要求每天佩戴口罩,口罩由公司发放每天两个。

6.1.4严格控制外来人员进入厂区,尤其要防备疫情发生地区和可能感染的人员进入厂区,必要进入时使用测温枪进行体温监测无异常登记后佩戴口罩进入,进入后全程必须有人陪同。

6.1.5加强卫生清扫和消毒杀菌工作,一般场所每日消杀一次,人员密集场所每日消杀两次,口罩回收桶每日消杀三次。

6.1.6保持良好的生活习惯,注意饮食卫生,适量运动、注意休息。

6.1.7办公住宿场所应经常通风换气,保持生活、工作场所干净。

6.1.8勤洗手、勤晒衣服和被褥。

6.1.9取消一切娱乐性活动,尽量避免前往空气流通不畅、人口密集的.公共场所。

6.1.10安全生产办公室和综合管理部积极开展疫情防控知识的的宣传,使广大员工能及时了解预防知识。

具体预防处置流程如下:

6.2预警发布与预警行动。

6.3.1发现传染病疑似病例后,疑似病例所在部门立即向公司领导汇报,各部门每天定时向安全生产办公室汇报本部门疫情情况(是否有发热病人或疫情接触情况),如有则按处置流程处置。

6.3.2公司领导根据疑似病例、是否有发热病人或疫情接触情况综合分析判断,向应急指挥部汇报,发布预警通报,通知各部门作好应急准备。

6.3.3发生传染病或疑似病例后,实施24小时值班制度,在上级防疫部门专家的指导下对疑似病人及时进行甄别、抢救和转运,并予以有效隔离,同时向上级疾病控制部门进行报告,根据当地政府有关规定,统一专人专车转运至定点治疗医院进行进一步确诊、医学观察及治疗处理。

6.3.4制作表格分发到各部门,组织人员对各部门人员的体温进行监测,发现疑似病例及时采取措施。

6.3.5安全生产办公室和综合管理部及时将疑似病人医学观察及治疗处理情况向应急指挥部领导报告。

6.3.6综合管理部督促安保人员对外来人员及时进行摸底排查,尽早发现疫情的苗头,及时向应急指挥部领导报告,同时做好厂区的卫生监督工作。

6.3预警结束。

疑似病人经医学观察诊断为非新冠疫情,或疑似病人经治疗处理后确认康复,厂区及住宿部经过14天后无新的病例出现。应急指挥部根据情况,综合分析判断后发布预警结束通报。

推荐服装公司疫情防控预案范文通用篇五

按照统一领导、及时反应、协调一致、规范措施的指导原则,做到“早发现、早报告、早隔离、早治疗”,防范疫情传播,保障防控成效,维护正常工作生活秩序。防控工作在单位疫情防控领导小组(以下简称领导小组)统一领导下进行。

(一)人员防控。

人员检测防控范围为单位员工。

第一类情况:目前在湖北人员。目前已在湖北地区尚未返回天津的人员须经领导小组同意后方可返回,未经同意不得擅自返回。(备注:本单位目前没有此类人员)。

第二类情况:有密切接触人员。与疑似或确诊为新型冠状病毒感染的肺炎患者有过近距离接触人员;与从湖北地区、其他有本地病例持续传播地区返回人员有密切接触(包含本人是返回人员,子女在湖北地区上学、上班返回人员)的人员。

1、与自确定为疑似或确诊病例前十四日有过近距离接触的'人员,应立即上报保障工作组,由保障工作组统一登记汇总在册。

2、密切接触人员应立即上报保障工作组,由保障工作组统一登记汇总在册。

由防控工作组负责通知汇总在册人员居家隔离,并对居家隔离情况进行密切监控,每天二次收集体温和身体状况等信息并向领导小组报告情况。一旦出现身体状况异常,经领导小组批准后及时报告当地卫生疫情防控部门。解除居家隔离时间为自最近一次与疑似或确诊病例有过近距离密切接触之日起后十四天内无异常。

第三类情况:其他人员。公司其他员工,在政府部门宣布疫情解除前,坚持每天测量体温一次,及时通过微信群上报。一旦出现发热或者干咳、气促、肌肉酸痛无力等疑似症状,应该立即向防控工作组报告,经领导小组批准后及时报告当地卫生疫情防控部门。如被确定为疑似病例或确诊病例,保障工作组重新排查上述第二类情况人员。

(二)场所防控。

对二楼会议室、走道等公共区域和出现病例楼层的所有办公室进行定期消毒,必要时寻求属地防疫部门技术支持。

门卫人员负责对进入腾达建筑人员的体温测量工作,体温异常人员一律不得进入;进入腾达建筑人员一律要求佩戴口罩;加强保安、保洁等工作人员的防疫教育和管理。

疫情期间,非经单位领导小组批准,各单位、部门不得接待商务活动或组织聚集性活动,充分使用网络交流工具。

疫情期间随时关注市政府卫生行政部门定期公布本行政区域的疫情信息,政府卫生行政管理部门宣布解除紧急措施后,本预案停止执行。

宣传组通过多种媒体渠道,强化宣传防护知识及防控措施,按照规范进行落实。单位系统人员应做到不信谣,不传谣。对于隔离员工要给予必要的人文关怀,做到“隔离不隔心”。

(一)做好所在单位生产经营工作的必要物资储备。

(二)做好员工在疫情期间的必要医疗防护物资储备。

(三)由保障工作组进行具体的物资统筹协调管理。

1、在单位应对新型冠状病毒感染的肺炎疫情工作领导小组的领导下,应对新型冠状病毒感染的肺炎疫情工作领导小组办公室下设的4个工作小组根据职责分工工作。

2、一旦发现疫情或与疫情有关的信息,所有员工必须如实及时向单位领导小组反映情况,如有故意隐瞒信息的将进行严肃处理。

推荐服装公司疫情防控预案范文通用篇六

为贯彻落实新型冠状病毒肺炎防控工作,确切有效控制传染病,保障职工和公众的身体健康,履行社会责任,根据政府相关防控要求,结合实际情况,特制定防疫工作方案,具体如下:

建立健康管理台账。

使用山东“健康码”对工作人员和游客进行健康确认。根据我市疫情防控要求,旅行社组织市内旅游团队出行前,团队工作人员和游客均需进行山东“健康码”状态确认和登记,做好健康管理台账。游客报团、出团当日山东“健康码”状态均应为“绿色状态(未见异常)”,司机、导游出团当日状态应为“绿色状态(未见异常)”。去过中高风险地区的人员,必须持有近日核酸检测阴性证明。

全程体温监测管理。

旅游团队出发前,导游应对全体人员(包括司机和游客)进行体温测量,并自测体温向游客展示结果。体温正常者可登车参加旅游行程。体温异常者不得参加旅游行程,并按照疫情管控方案处理。

乘车期间健康管理。

车内所有人员需按照《交通运输部关于分区分级科学做好客运场站和交通运输工具新冠肺炎疫情防控工作的通知》和旅游目的地疫情防控要求进行防护,严格控制乘坐人员健康管理,并保持车内通风,引导游客有序乘坐。

游览期间健康管理。

旅行社应强化疫情防控知识和文明旅游宣传引导,严格遵守各景区景点防疫要求。保证游客在乘车和游览过程中做到佩戴口罩,参观景区景点时按照有关疫情管理规定做好防护工作。

用餐期间健康管理。

旅行社在组织游客用餐时,应选择有资质并符合防疫要求的餐饮企业,按照旅游目的地疫情防控有关规定做好有关防护工作。

住宿期间健康管理。

旅行社在组织游客入住酒店时,应选择有资质并符合防疫要求的酒店入住,并按照旅游目的地酒店防疫指南做好防护工作。

在组团出游时,如发现游客出现发热、呼吸道症状后,应立即遵循疫情防控规定和旅行社应急预案,暂停旅游行程,妥善安排游客就医并及时向归属地疾控和文旅部门报告。

推荐服装公司疫情防控预案范文通用篇七

为做好防控新型冠状病毒疫情的各项工作,应对各项紧急突发情况,特制定本预案:

成立疫情防控领导小组,由单位负责人担任小组组长,具体落实疫情防控工作的督察督办。相应成立人员管控,环境消毒,疫情宣传,物质储备等工作小组,明确职责分工,责任到岗,任务到人。

本单位开工时间定于*月*日(农历正月*日),在此期间管理人员按值班顺序到单位进行值班,发现问题立即上报疫情疫情防控领导小组组长或副组长。劝返开工前到厂人员。

(一)保卫检查。

1、抽调人员组成保卫检查组。

2、保卫检查组配备以下设备。

序号设备名称数量用途。

1手持电子温度计*个入厂人员测体温。

275%酒精*箱入厂人员手部消毒。

3口罩*个人员佩戴。

4喷雾器+200ppm消毒水*个入厂车辆消毒、各办公。

区、宿舍楼、卫生间。

3、复工前必须对员工进行全员健康排查。

4、任何进入本单位人员,必须佩戴口罩。

5、配置电子体温计,任何人员进入本单位必须进行体温检测,限制体温超过37.3℃的人员进入。

6、对进入本单位的外来人员进行记录,包括姓名,来源地、体温情况、联系方式等。

7、对进入本单位车辆使用200ppm消毒水进行喷雾消毒。

(二)对外业务管理。

1、与客户进行反馈开工时间及订单安排。

2、与近期来访客户进行沟通,取消近期来访事宜,待疫情过后再行安排。

3、与生产环节沟通好开工后的发货计划及物料包材事宜。

(三)生产管理。

1、开工前对员工进行统计,本地员工、外地员工人数,及员工亲友、周边有无发热、疫情等,如有发热或疫情的,劝其在家积极治疗,并做好自我隔离。

2、开工后每天上午、中午对进入车间员工进行体温检测,体温超过37.3℃的,送医院或发热门诊进行治疗,待康复后才能返厂上班。

3、每日对生产区域地面墙壁,使用200ppm次氯酸钠进行喷雾消毒,车间每日班后对更衣室、工作间进行臭氧消毒。

4、每日将车间内员工体检检查情况,特别感冒发烧人员,上报疫情防控领导小组,直到疫情结束。

5、门岗人员严格管理员工进入车间前戴好医用口罩,并对手部消毒(150ppm消毒水浸泡30秒或用75%酒精喷洒),不能严格消毒人员,禁止进入车间。

(四)食堂管理。

1、食堂内工作人员,每日进行体温检查,体温超过37.3℃,送医院或发热门诊进行治疗。

2、食堂工作人员,每日工作前,戴好医用口罩,并对手部消毒(150ppm消毒水浸泡30秒或用75%酒精喷洒)。

3、食堂工作人员,每日在9:00、14:00、19:00,对地面、桌面使用200ppm消毒水进行喷洒。

5、食堂内餐具:不锈钢碗、盘、筷子,每日早中晚,对清洗后餐具进行高温消毒(100℃消毒20分钟)。

(五)采购管理。

1、提前联系原辅料、包材等系列物资的库存及采购,充分考虑疫情导致的运输时间的延长或者不能到货情况。

2、提前采购酒精、次氯酸钠,因市场急缺,可能会增加采购难度,需进行储备。

3、联系医用口罩、一次性手套的购买,最大限度保证生产加工需要。

4、提前通知外来车间进入厂区,主动接受消毒措施,否则不予进入。

(六)办公后勤管理。

1、设置隔离观察室,有疫情发生地居住史或旅行史的员工,已经返工的,要求其居家隔离或在本单位设置的隔离留观室进行14天的隔离观察。

2、配备足量的体温计、消毒液、口罩等防护用品。设置充足的洗手水龙头,配备足够的洗手液或肥皂。

3、办公后勤全员佩戴医用口罩,进入办公区进行手部75%酒精喷洒消毒。

3、坚持每日大扫除,工作场所、员工宿舍、员工食堂勤通风,门厅、会议室、楼道、电梯、卫生间、食堂等公共场所勤消毒。

4、公司内的大规模会议、聚餐、来访、培训全部取消,尽量采用视频会议等进行沟通。

5、在单位入口、宣传栏、车间入口、食堂、宿舍楼,张贴疫情防护常识。

6、设置一次性口罩专用垃圾桶进行定点回收,进行消毒水喷洒后废弃。

7、疫情期间停止不必要的出差活动,使用电话、微信等办理。

1、隔离。如发现有疑似新型冠状病毒感染的肺炎早期症状(如发热、乏力、干咳等)和异常情况的,保卫检查组立即对疑似病例进行单独隔离。

2、报告。隔离疑似病例后,保卫检查组立即向本单位疫情防控领导小组报告。领导小组要立即向属地疫情防控指挥部报告。

3、送诊。疑似病例发病前14天如有湖北居住史或旅行史的,保卫检查组可联系定点收治医院进行收治;其他地区的送就近发热门诊进行观察治疗。

4、排查。全面排查与疑似病例密切接触人员并对其进行单独隔离观察14天。

5、消毒。聘请具有资质的消杀(毒)公司对疑似病例宿舍、工作场所以及其活动过的公共场所进行消毒。

6、轮休或停工。如一次性出现多人发热,视情况采取轮休或停产停工措施,最大程度减少员工集中,分散防护。领导小组配合各级疫情防控指挥部(疾控中心)介入调查,作好防护工作。

7、封闭。如陆续出现疑似病例,实行全面封闭,全体本单位员工禁止外出。领导小组配合各级市级疫情防控指挥部(疾控中心)介入调查,作好防护工作。

8、配合调查。出现疑似病例,全体人员需积极配合调查,帮助各级疫情防控指挥部摸清疑似病例流行病学史,将疫情扩散风险降至最低。

xxxx公司。

推荐服装公司疫情防控预案范文通用篇八

一、确保我镇境内发生重大动物疫情时能够及时,有效地控制和扑灭。

为确保人畜健康,保证畜产品质量安全,根据《中华人民共和国动物防疫法》和《动物防疫条例》特制定本预案。

(一)适用范围。

本预案所称重大动物疫病是指口蹄疫,高致病性禽流感以及其他对人畜危害严重,需要采取紧急,严厉的强制措施进行预防,控制和扑灭的动物疫病。

(二)镇政府和有关部门应当按照本预案的规定,做好控制重大动物疫病所需要经费,物质、设备和技术准备,重大动物疫情发生后,要动员社会各方面力量,运用法律、行政、经济、技术手段,按照本预案规定,做好统一指挥,通力协作,尽快控制和扑灭疫情。

二、疫情的应急指挥系统和部门职责。

(一)指挥系统指挥长。

副指挥长:成员单位:动监所、财政所、交通站、派出所、卫生院、工商所。

(二)部门职责。

1、动监所。

(1)组织动物防疫和防疫监督人员开展疫情控制工作;。

(2)做好疫情的监测、预报,开展流行病学调查,迅速对疫情做出全面评估;。

(3)诊断疫情,划定疫点,疫区,受威胁区,提出封锁建议,并参与组织实施;。

(5)组织对疫区,受威胁区易感动物实施紧急免疫;。

(6)对疫区,受威胁区内的易感动物及其产品进行检疫和监督管理;。

(7)建立紧急防疫物质储备库,储备疫苗、药品、器械、防护用品等;。

(8)评估疫情处理所需资金,安排资金使用计划;。

(9)培训防疫人员,组织成立疫情处理预备队;。

(10)开展对疫点、疫区、受威胁区群众的宣传工作。

2、财政所负责安排储备金和紧急动物防疫物资所需资金。

3、交通站配合动监所做好动物防疫检查站和疫区封锁工作。

4、工商所协助动物防疫监督部门做好检疫工作。

5、派出所协助做好疫区封锁、疫点内畜禽的扑杀。

6、卫生院负责疫区内人员的疫情监测和预防工作。

(一)三级疫情的应急反应从事兽医活动的,发现患有或疑似国家规定的一、二、三类疫病和当地新发现的疫病动物时,必须在24小时内向动监所报告,镇监督所发现可疑重大动物疫情或可疑重大动物疫情报告后,要立即派人赶赴现场进行流行病学调查。同时对发病畜禽进行临时隔离,限制同场(户)畜禽及其产品的流行,并监督消毒等措施的.实施,同时报告市动物卫生监督管理局。镇政府、村委会、要做好疫区内生产、生活安排,保证疫情工作顺利进行。

(二)二级疫情的应急反应疫情发生后,及时有效地开展疫情扑灭工作。

(三)一级疫情的应急反应疫情发生后,尽快扑灭疫情。

推荐服装公司疫情防控预案范文通用篇九

为了提高我局预防和控制突发新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控的能力和水平,保障全局干部职工和所辖企业员工的身体健康与生命安全,维护正常工作、生产经营秩序和社会稳定,根据《中华人民共和国传染病防治法》《突发公共卫生事件应急条例》等法律法规,结合________工作实际,就目前疫情防控情况特制定本应急预案。

一、应急处置原则:

本着对党绝对忠诚、对人民高度负责的态度,按照“四早”要求,保证发现、报告、隔离、治疗等环节紧密衔接,一旦发现病例苗头,快速反应,若一旦确诊,按照“集中病例、集中专家、集中资源、集中救治”原则,将确诊病例就地集中、就近安排在我市定点医院(________人民医院)就医,然后迅速查询该疑似人员的接触人员,并对其进行有效隔离和就医;迅速切断传播途径,控制疫情的传播和蔓延。

二、应急处置措施。

(一)立即请示报告。发现可疑症状人员后,其单位(企业)的疫情防控领导小组第一时间向________疾控中心(______________________)以及卫健局应急办(____________________)报告。

(二)马上封闭消毒。马上隔离其工作岗位和宿舍,并根据医学观察情况进一步封闭其所在的办公室、车间等办公单元以及员工住宿楼等生活场所,严禁无关人员进入,同时在专业人员指导下对其活动场所及使用物品进行消毒。

(三)防止疫情播散。要实施内防扩散、外防输出的防控策略,加强病例流行病学调查、密切接触者追踪管理,所有人员要配合有关方面做好密切接触者防控措施。根据疫情严重程度,暂时关闭工作场所,待疫情得到控制后再恢复生产。

(四)正确引导舆论。科学对待疫情,不歧视可疑症状人员与密切接触者,坚持正确舆论导向,不造谣、不信谣、不传谣。

(五)注重心理辅导。密切关注人员心理健康,一旦发现苗头问题,及时安排企业医务人员或专业心理干预专家开展心理健康干预和辅导,消除和减少疫情带来的感染恐慌和心理伤害,避免极端事件发生。

三、做好联防联控。

(一)日常的疫情防控。局新冠肺炎防控工作领导小组统一安排部署局疫情防控工作,并履行市疫情防控领导小组成员单位职责,协助市相关部门做好应急药品、医疗设备和器械、卫生防护用品等物资储备,协调有关单位保障应急无线电通信畅通。企业新冠肺炎防控工作领导小组做好本企业日常的疫情防控工作。

(二)突发疫情事件的防控。局新冠肺炎防控工作领导小组按照常宁市防控指挥部要求作出相应处理。及时、正确回应社会关切,加强舆情引导,严禁谣言传播。企业新冠肺炎防控工作领导小组配合相关防疫部门防止疫情播散。

(三)区域管理的全面防控。开展单位(企业)内部的____暴露史、____人员接触史、从外地返常复工人员清查摸排,实行区域管理不留死角以及疫情防控工作每天一报管理,上班时间由单位(企业)负责管控,下班时间由现住址所在的社区负责管控。

(四)防控疫情、人人有责。党员、干部发挥带头作用,管好家人、亲属,积极主动参与疫情防控工作,带动街坊邻居自觉遵守规定。

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