公司歇业申请书样板如何写 公司申请歇业需要什么资料(4篇)

  • 上传日期:2023-01-15 03:22:22 |
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在日常学习、工作或生活中,大家总少不了接触作文或者范文吧,通过文章可以把我们那些零零散散的思想,聚集在一块。范文书写有哪些要求呢?我们怎样才能写好一篇范文呢?这里我整理了一些优秀的范文,希望对大家有所帮助,下面我们就来了解一下吧。

有关公司歇业申请书样板如何写一

大家好!

新的一年,新的祝福,新的期待

过去的一年,我们骄傲,我们自豪

回首过去,我们热情洋溢

展望未来,我们斗志昂扬

让我们在新的一年里张开腾飞的翅膀,向着更高的目标飞翔。

现在我宣布:公司年度总结联欢会

现在开始!

首先,向大家介绍一下出席今天活动的各位领导:

公司总经理

公司副总经理

以及公司的全体同仁们。

下面有请公司总经理致词,大家欢迎!

感谢的致词,新的一年,我们将按照的要求,全体干部职工齐心协力,踏实工作,得到广大业主的支持和肯定,使公司的各项管理水平和服务质量更上一个新的台阶!

公司能够取得今天的成就,与很多员工的辛勤劳动有着紧密的联系,他们默默无闻,无私奉献,是公司发展的主力军,是我们含光人的骄傲!!!

为了表示对于他们的感谢,特颁发度的最佳项目奖、最佳员工奖和优秀员工奖。

下面,我宣布:

第一项奖项:获得公司年度优秀员工奖的是

下面请优秀员工上台领奖,请为优秀员工获得者颁奖;

(停顿)

第二项大奖:获得公司年度最佳项目奖的是:

下面请最佳项目奖获得者上台领奖,请为最佳项目奖获得者颁奖;

(停顿)

第三项大奖:获得公司年度最佳员工奖的是:

下面请最佳员工上台领奖,请为最佳员工获得者颁奖。

(停顿)

让我们再一次以热烈的掌声向获奖者表示热烈的祝贺!

下面,有请获奖代表发言:

首先请最佳项目奖获得者发言,大家欢迎

下面请最佳项目奖获得者发言,大家欢迎

下面请最佳员工奖获得者发言,大家欢迎

下面请优秀员工奖获得者发言,大家欢迎

感谢获奖者的精彩发言!

下面是:游戏环节,进行,祝大家好运!

请上台抽取三等奖

请上台抽取二等奖

请上台抽取一等奖

祝贺他们!

下面,让我们一起举杯,为新的一年干杯!

为公司美好的明天干杯!!!

下面,晚宴开始。

大家好,我是今年的年会主持之一——综合部**,今天我和大家一起来聊聊年会主持那点事!

就这样被选上了?

说到年会主持,我也是大姑娘上轿——头一遭,想起我被选上当主持的经历,至今还历历在目。由于我自己很清楚我的问题在那里(周老师的川普那是相当的地道,你们懂的),所以没想去竞争一下,也许是个巧合,当时来面试的主持人有三女二男,为了好搭配,我临时去凑个数,结果我这个凑数的还被选上了。我不禁长叹,难道这是上天注定的吗?

问题来了,我该怎么办?

既然被选为主持人,我觉得就要做好,力争做到最好。可这时候一个问题出现了,我会不会把年会这么高端大气的活动搞成了上课时那种自由诙谐的风格,我们都不禁担心起来。还好,可以在主持台本上解决这个问题。台本上尽量固化,不需要我自己过多组织语言,也减少了我犯错的机会。

不过最大的问题还是普通话,这也是让我万分苦恼的一件事情,怎么才能在短时间内解决这个问题呢?于是乎我想到了一个人,那就是我们家那位“领导”,她的普通话很不错,我每天回去都在她的陪同下,专门针对台本上的词进行,最后出来的效果自认为还不错,至少“火锅味”没那么重了。

年会顺利举行,我也倒下了

随着年会的时间一天天接近,我心里的紧张感也越来越强。由于工作原因,我们这4个来自不同部门的主持人一起排练的时间太少了,何况我们都是新人,谁都没有经验可以分享。没办法还得硬上,可我总觉得有什么事情要发生!

嘣!年会前一天彩排,我突然得,上吐下泻,胃部还剧痛,一时间整个人都不好了。主持人突然生病进医院,明天主持怎么安排?怎么办,怎么办?每个人都很紧张,我心里也明白这个事,我能上当然是最好的选择。年会前晚上11点叶总问我能行不?年会当天早上六点王伟伟问我能上不?我也在问自己能行不?行,一定行,我对自己说,千万不能因为自己将前面的安排都打乱,让大家的心血都白费了。于是,你们在当天看到了我,我坚持到了最后,一天没吃饭,年会进行,当你们都走了,我也再次倒下了……

现在回想起这一切,我觉得这都是值得的。

人这一辈子得到的机会不会很多,当你错过一次,可能就再也不会拥有,所以我们都要珍惜眼前你正在经历的这一切事情,或许它将会成为你一辈子难忘的回忆!不管你自己觉得行还是不行,只要你去尝试了就会有机会,你都不去尝试怎么可能有机会呢?

最后感谢那些在我成长路上给予我支持与帮助的人,谢谢你们,也祝愿宽视的各位兄弟姐妹们,新年快乐,心想事成,有情人终成家属!

有关公司歇业申请书样板如何写二

致xx物业公司xx办公室:

我们是x楼x—x的业主,在此对贵公司保安部xxx和保洁部xx认真负责的工作态度表示诚挚的感谢。

6月7日下午,xxx和xxx到我们家清洗空调滤网,并对电话和门把手进行消毒。在大约一个小时的工作时间里,他们表现出了极大的专业精神和勤奋,一直保持着亲切的微笑。他们没有降低工作质量,因为他们提供免费服务。其中我们家有一台空调,很久没清洗了,里面有很多污垢。两位同志耐心细致,不怕脏,不怕累,用了很多方法,花了很多心血清洗过滤器。工作结束后,两位同志连一杯水和一点水果都谢绝了,然后悄悄离开了。

xxx和xxx兢兢业业的工作态度深深打动了我们。通过他们的行为,展现了贵公司基层员工的精神面貌,觉得xx地产、xx物业一直践行着“xxxxx ”这种简单真诚的经营理念。

我想借此信再次向两位同志表示感谢,向每一位在日常工作中为业主提供耐心细致服务的基层工作人员,如保安、保洁、工程维修、物业前台等表示诚挚的感谢。我希望贵公司对待公司的每一位员工和我们的老板,改善他们的工作环境,改善他们的福利,增加他们的工作热情。

希望贵公司珍惜你现在拥有的最宝贵的财富和资源,让所有普通员工都能有更高的职业归属感、认同感和成就感,永远保持“xxxxx ”这种良好的工作理念和执行状态,让我们都在这个温暖的xx家庭里继续平静的生活!

我在此交流

此致

敬礼!

xxx

20xx年x月x日

有关公司歇业申请书样板如何写三

____________公司根据中华人民共和国国务院劳动法规和________市私营企业劳动管理实施办法,结合本公司经营的具体所需今制订此劳动合同书。双方根据“平等自愿”、“协商一致”的原则,签定本合同,确立劳动关系,明确双方的权利、义务,并共同遵守履行。____________公司(以下简称“甲方”)同意聘请____________先 生/小姐/女士(以下简称“乙方”)为____________公司合同工,职位____________,负责工作____________,身份证号码:___________________。

一、合同有效期为___年,从______年___月___日至______年___月___日止,劳动合同期满,在双方同意的条件下,可续签合同。

二、职责要求:

(1)乙方必须接受甲方的监督和指挥,按其职位要求及公司的制度,努力做好工作。

(2)根据工作需要,可以调换乙方的工作岗位。

(3)乙方必须按《公司员工手册》的全部内容和条款,严守公司规章制度。

(4)乙方每周六天工作制,每天工作时间由甲方安排,当工作需要乙方加班时,甲方需补偿相应的假期。

三、劳动报酬:

(1)固定工资____元/月

(2)绩效工资____元/月

(3)补贴共____元/月

(4)提成奖金:完成核定月度销售任务分,可获奖金____元。超出月度销售任务部分,提成____元。

(5)完成全年销售任务(月度销售任务 x12),于农历新年前,可获年终奖金 。

(6)所得税或个人收入调节税由乙方负担。

(7)按公司经营情况及员工对业务熟练程度,工作所业绩,在适当时间考虑调整职位及薪酬。

(8)甲方每月5日如期发放货币工资。如遇节假日或休息日,应提前在最近的工作日支付工资。

(9)所辖的人员聘用、调动、解雇均须以书面形式知会公司并征得公司同意。

(10)签约起,若未满一年可按比例执行。

四、福利及劳动保险:

(1)员工服务满一年,可依下列规定给予带薪年假:a、工作满一年以上未满三年者:每年5日b、工作满三年以上未满五年者:每年10日c、工作满五年以上未满十年者:每年14日d、工作满十年以上者,每满一年递增一日,但总数不超过30日。

(2)乙方享有国家法定公众假期,如因业务需要在法定假日不能休假,可由甲方安排在该法定假日前后六十天内补放。

(3)乙方因病,实行计划生育,分娩及婚事、丧事等,按本公司制定的具体办 法处理。

(4)乙方请事假,须有正当理由及以书面申请和经有关部门主管批准方为有效,甲方不发给事假期间薪酬。

(5)因公伤残、死亡,则按公司购买的有关保险规定及本公司制定的具体办法办理。

(6)社会劳动保险条例,按国家有关规定执行。

(7)乙方自行解决当值时的工作餐。

五、续订、变更、解除、终止劳动合同:

(1)合同期届满即告终止。如经双方协商同意,可以续订合同。

(2)如甲方因经营情况变化,调整经营任务,或者乙方因个人原因要求变更合同条款,经合同双方协商同意,可以变更劳动合同的相关内容,并由双方签字(盖章)。如甲方订立劳动合同时所依据的客观情况发生重大变化,致使原合同无法履行,经当事人双方协商不能就变更劳动合同达成协议的,甲方可以解除劳动合同。

(3)有下列情形之一的,甲方可解除劳动合同,并不作任何补偿,同时也取消年终奖金。1、乙方严重违反劳动纪律及甲方依法制定的规章制度。2、乙方严重失职,营私舞弊,泄露商业秘密,对甲方利益造成损害的。3、乙方的行为按照国家的法律、法规规定被追究刑事责任的。4、乙方不能胜任工作,连续2个月未能完成月度销售任务。5、不按公司规定的销售方式及违反公司的核定价格进行销售活动.6、借故不参与公司的大型对外活动,不服从公司的工作安排,工作不合作,损人利已。7、对外的销售活动中故意损害公司的形象,私自向客户提出公司合约外的任何个人要求。8、兼任公司外的任何职务及销售公司外的任何产品。9、不按公司制度定期以书面形式向直属上司如实汇报工作,弄虚作假。

六、有下列情况之一的,甲方有权解除劳动合同,但须提前十天以书面形式通知对方:

(1)乙方患病或非因工负伤的,医疗期满后确实不能从事原工作,也不能从事甲方另行安排工作的。

(2)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同不能履行,经双方当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的。

(3)若甲方因不可预见的意外因素,造成严重财政困难时的正常裁员,可单方面终止合同,一旦意外因素得到克服,财政状况好转而需要增员时,甲方应优先考虑乙方。

(4)劳动合同约定的解除条件的。

七、本合约期满,如果双方续约,则应另行协商确定续约的条件和支付,以及乙方的工作职责和目标。

八.下列情形之一的,乙方可随时通知甲方解除劳动合同:

(1)甲方不按劳动合同规定支付劳动报酬或提供劳动条件的。

(2)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的。

九.乙方非依据本合同第(七)条规定的情况外解除劳动合同,应提前15天以书面形式通知甲方。否则须以十天薪酬为代通知金,但不免除乙方应依约承担的赔偿责任。乙方承担的赔偿责任的范围包括:

(1)甲方为招收录用乙方而直接支付的费用。

(2)甲方为乙方支付的教育、培训费用。

(3)对甲方的生产、经营和工作所造成的直接经济损失。

(4)劳动合同及其附件中约定的其他赔偿费用。乙方单方面解除劳动合同,甲方可依约追究其违约责任。

十、保密和不竞争

(1)所有因履行本合同而由甲方向乙方提供或披露或由乙方从甲方获得的技术和商业秘密,包括甲方的供应商、客户关系、营销方法和销售组织等,均属保密范畴,乙方承担保密义务并保证不会将它们用于本合同以外的用途。

(2)在本公司期内或续约期内,乙方不得直接或间接地参与与甲方业务有竞争关系的业务或组织。作为甲方支付约满酬金的代价,乙方在本合同期满后一年内不得直接或间接与甲方业务竞争。

十一、 乙方辞职经甲方批准后或被甲方解雇者,应将公司的一切物品、证件、文件及有关资料及其复印件交回公司,方可办理离职手续。乙方应以甲方的信誉及利益为重,不得对外泄漏业务上的机密,以及从事有害甲方声誉及业务进展的事项。如乙方给予甲方造成经济损失或工作遭受破坏,乙方应承担赔偿的责任及应负法律的责任。

十二、甲方制定的《员工手册》为本合同的附属文件,与本合同有同等约束力。

本合同自签订之日起生效,签约双方各执一份。

十三、因本合同履行而引起的或与本合同有关的任何争议,双方首先应友好协商解决。如协商不成,则应将争议提交劳动仲裁委员会仲裁。

甲 方: 乙 方(签 署): 盖 章: 员工姓名(正 楷):

有关公司歇业申请书样板如何写四

各位领导、各位来宾、女士们、先生们:

大家好!今天,四面八方的朋友汇聚在这里,都是为了庆祝一个共同的盛事,即大酒店的开业庆典仪式。借此机会,我谨代表公司向大酒店顺利开业表示热烈的祝贺!向酒店全体干部员工致以亲切的问候!并向多年来一直关心、支持我事业发展的各位领导和同志们表示衷心的感谢!

大酒店作为按照国际四星级标准建造,集客房、餐饮、娱乐为一体的综合性商务酒店,风格别致、设计新颖、功能齐全,无论是主体建筑,还是内部装潢,都彰显出了大气魄、大手笔,对提升光谷地区周边环境,促进东湖开发区域经济发展将发挥积极的作用。

大酒店在正式开业之前,进行了两个月的短暂试营业。期间,他们得到了各级领导和各界友好人士的关心和支持,为酒店今后的健康发展提出了很多建设性的意见和建议。而在此期间,酒店全体工作人员也显示了他们高素质的良好修养,向社会各界展示了润丰人坚持“以人为本,创新服务”的经营理念,正是基于各位的关心支持和酒店全体人员的共同努力工作,才有了今天润丰大酒店盛大的开业。为此,我再次向大酒店表示我发自内心的祝贺!

我们坚信,大酒店未来的发展是辉煌的,是美好的,但仍离不开各级领导、各位嘉宾、社会各界朋友一如既往地关心、支持和帮助,在我们共同的关心呵护下,大酒店全体员工一定能继续发扬在激烈的市场竞争和行业挑战中永不懈怠的拼搏精神,努力打造出大酒店的特色品牌。

喜庆的音乐,欢乐的歌声,缤纷的礼花,烘托出了一个喜气洋洋的热闹气氛,这是润丰的盛事,这是酒店界的盛典!让我们共同庆祝这一盛事,让我们共享这一美好的时刻!让我们共同祝愿并期待大酒店创造辉煌事业,拥有灿烂的明天!最后,祝大酒店骏业鸿开、客源如江!

祝各位领导、各位来宾,身体健康、工作愉快、万事如意!

谢谢大家!

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